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新入職同事自我介紹

時(shí)間:2022-01-04 15:29:19 自我介紹 我要投稿

新入職同事自我介紹5篇

  當(dāng)去到一個(gè)新環(huán)境下,常常需要我們進(jìn)行自我介紹,自我介紹可以給陌生人留下一個(gè)好的印象。那么自我介紹應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?以下是小編整理的新入職同事自我介紹,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

新入職同事自我介紹5篇

新入職同事自我介紹1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位前輩:

  大家好!我叫xx,家在甘肅天水,今年剛剛從陜西師范大學(xué)法學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。我性格開(kāi)朗,容易與人相處;做事認(rèn)真并善于總結(jié),樂(lè)于與他人交流。

  能夠應(yīng)聘到國(guó)虹工作我倍感榮幸,而能來(lái)到采購(gòu)部工作,我不明白用哪些更恰當(dāng)?shù)脑~語(yǔ)來(lái)表達(dá)自我的欣喜之情。

  首先,請(qǐng)?jiān)试S我借這次機(jī)會(huì)表達(dá)對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的謝意,謝謝你們能給我這個(gè)什么都不懂的毛頭小子一次如此之好的學(xué)習(xí)與鍛煉的機(jī)會(huì)。

  其次,我剛剛離開(kāi)大學(xué),對(duì)公司的.規(guī)定、公司所要求的人際關(guān)系、公司所要求的潛力等等的掌握程度幾乎為零,所以在以后的工作中,還請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和前輩能夠多多指教,多多包涵!

  最后,我很想很想用最短的時(shí)間讓自我適應(yīng)這個(gè)環(huán)境,掌握作為一名采購(gòu)員所務(wù)必具備的潛力,為這個(gè)部門(mén),為公司盡自我的一份力。我不怕吃苦,我也愿意吃苦,如果以后有哪位前輩有什么需要我去做,我不敢說(shuō)能做到您所要求的標(biāo)準(zhǔn),但我保證在我的潛力范圍內(nèi)做到最好。

  我的新入職自我介紹就到那里,真誠(chéng)的謝謝大家!

新入職同事自我介紹2

  我是xxx,屬于xxxx部門(mén),來(lái)自廣東,在加入公司之前,主要Focus在技術(shù)和SD方面。曾參與xxx全球ERP整合項(xiàng)目和xxxx杭州工廠(chǎng)的SAP項(xiàng)目。不過(guò)HR就比較空白,希望各位多多指教。

  至于愛(ài)好方面——請(qǐng)問(wèn)一下,哪里可以游泳?當(dāng)然不要太貴那種,有空大家可以一起咯,人多才好玩嘛;再順便問(wèn)一下,哪有籃球場(chǎng)?有同道中人可以一起切磋切磋,當(dāng)然更好了;

  乒乓球也是我所愛(ài),不過(guò)培訓(xùn)室里面的乒乓球臺(tái),充分說(shuō)明公司里面藏龍臥虎。排名第一,肯定是沒(méi)我份了,只希望排名不是倒數(shù)那個(gè);

  說(shuō)到K歌,也算是我一大愛(ài)好,最喜歡就是,扯著嗓子唱到聲嘶力竭,盡興而歸。至于好不好聽(tīng),那就見(jiàn)仁見(jiàn)智咯,釣勝于魚(yú)嘛,呵呵。最喜歡點(diǎn)的.就是《勁歌金曲》,能做十幾二十分鐘的“麥霸”。畢竟公司里面會(huì)講粵語(yǔ),能唱粵語(yǔ)歌的人不多,嘿嘿。

新入職同事自我介紹3

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好。ň瞎

  我叫xxx,來(lái)自湖南,我性格開(kāi)朗、為人正直、容易與人相處;平時(shí)愛(ài)好打籃球、爬山和跑步。

  我非常高興也非常榮幸的加入到“xxxx”這個(gè)大家庭中來(lái),這里不僅為我提供了一個(gè)成長(zhǎng)鍛煉、展示自我的優(yōu)良平臺(tái),也讓我有機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)更多的新同事、新朋友。借此,我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo),謝謝您們能給我一次這么好的機(jī)會(huì)。(鞠躬)

  我初來(lái)乍到,還有許多方方面面的知識(shí)需要向大家學(xué)習(xí),還望在以后的工作中大家能夠多多指教!

  我相信,通過(guò)我們彼此之間的'相互了解和認(rèn)識(shí),我們不但會(huì)成為事業(yè)上齊頭并進(jìn)一起奮斗的戰(zhàn)友,更會(huì)成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

  最后,我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗!

  謝謝大家。ň瞎

新入職同事自我介紹4

  我來(lái)到洛弛雖然只有一個(gè)月的時(shí)間,但在這短短的一個(gè)月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精,連續(xù)創(chuàng)新,對(duì)員工的無(wú)微不至——讓我感到加入洛弛是幸運(yùn)的。能成為公司的一員,我感到無(wú)比自豪,相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

  作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō),盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),但剛進(jìn)入公司,難免還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事,主動(dòng)學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)知識(shí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識(shí),自己的技術(shù)水平也得到了很大提高,過(guò)得非常充實(shí)和快樂(lè),再累也是值得的!

  在這里,我要特別感謝在這段時(shí)間幫助過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,正是因?yàn)橛辛怂麄儫o(wú)微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來(lái),使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境,全情地投入了工作!因?yàn)檎缥伊私獾哪菢樱宄谑顷P(guān)心自己的每一個(gè)員工,給每一個(gè)員工足夠的空間展現(xiàn)自己!在洛弛,我喜歡業(yè)務(wù)員這個(gè)工作崗位,因?yàn)檫@個(gè)崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,能讓我把十多年的知識(shí)學(xué)以致用,并能很好的發(fā)揮我制定計(jì)劃、處理問(wèn)題等方面的能力,正因?yàn)閷?duì)工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去。

  我知道惟有主動(dòng)的行動(dòng)才能帶來(lái)豐碩的成果。為了做好銷(xiāo)售這項(xiàng)工作,我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項(xiàng)任務(wù)。對(duì)于我來(lái)說(shuō),洛弛是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。

  作為新員工,我會(huì)去主動(dòng)了解、適應(yīng)環(huán)境,同時(shí)也要將自己優(yōu)越的`方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會(huì)建立優(yōu)良的人際關(guān)系。除此之外,我還要時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充知識(shí),提高技能,以適應(yīng)公司發(fā)展。在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會(huì)取得成功。

  社會(huì)在發(fā)展,信息在增長(zhǎng),挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),更要通過(guò)學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn),來(lái)提高自身的素質(zhì)。洛弛公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長(zhǎng)遠(yuǎn)的,公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展,我相信我有能力把握機(jī)遇,與洛弛一起迎接挑戰(zhàn)。

新入職同事自我介紹5

  我是xxx,屬于Solution部門(mén),來(lái)自廣東,在加入公司之前,主要Focus在技術(shù)和SD方面。曾參與XXX全球ERP整合項(xiàng)目和XXXX杭州工廠(chǎng)的SAP項(xiàng)目。不過(guò)HR就比較空白,希望各位多多指教。

  至于愛(ài)好方面————

  請(qǐng)問(wèn)一下,哪里可以游泳?當(dāng)然不要太貴那種,有空大家可以一起咯,人多才好玩嘛;再順便問(wèn)一下,哪有籃球場(chǎng)?有同道中人可以一起切磋切磋,當(dāng)然更好了;

  乒乓球也是我所愛(ài),不過(guò)培訓(xùn)室里面的乒乓球臺(tái),充分說(shuō)明公司里面藏龍臥虎。排名第一,肯定是沒(méi)我份了,只希望排名不是倒數(shù)那個(gè);

  說(shuō)到K歌,也算是我一大愛(ài)好,最喜歡就是,扯著嗓子唱到聲嘶力竭,盡興而歸。至于好不好聽(tīng),那就見(jiàn)仁見(jiàn)智咯,釣勝于魚(yú)嘛,呵呵。最喜歡點(diǎn)的'就是《勁歌金曲》,能做十幾二十分鐘的“麥霸”。畢竟公司里面會(huì)講粵語(yǔ),能唱粵語(yǔ)歌的人不多,嘿嘿。

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