崗位競(jìng)選自我介紹

　　當(dāng)碰到陌生人時(shí)候，我們不得不需要向他人介紹自己，自我介紹可以滿足我們渴望得到尊重的心理。那要怎么寫好自我介紹呢？以下是小編為大家收集的崗位競(jìng)選自我介紹，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

尊敬的臺(tái)委你們好：

　　兩年的廣播臺(tái)生活，讓我得到了巨大的進(jìn)步;在又一次面對(duì)廣播臺(tái)工作選擇時(shí)，我已經(jīng)對(duì)自己的工作有了更加清晰的了解和體會(huì)。在這兩年中，通過自己在不同位置對(duì)廣播臺(tái)的觀察和體會(huì)，對(duì)廣播臺(tái)20多年來的思想文化體系和運(yùn)營(yíng)模式有了更深層次的見解。我相信自己已經(jīng)初步具備了運(yùn)營(yíng)廣播臺(tái)的能力，所以我有能力勝任廣播臺(tái)臺(tái)長(zhǎng)一職。我堅(jiān)信在不久的將來通過自己和廣播臺(tái)其他同事的通力合作，一定能把廣播臺(tái)推向更高的層次，延續(xù)廣播臺(tái)的輝煌。

　　兩年來我嚴(yán)格面對(duì)自己的工作，盡心盡責(zé)地把每一份工作做到更好;在這些工作中我認(rèn)識(shí)到自己存在很多的不足;在面對(duì)緊急情況的時(shí)候，不能很好的靜下心來處理問題，有時(shí)侯會(huì)有情緒化;在某些場(chǎng)合說話不是很恰當(dāng);導(dǎo)致同事在工作中的誤會(huì)。我慢慢地注意到了這些問題的存在，自己也在工作和生活上不斷地改正這些問題，改變自己不好的做事方式，避免不必要的誤解，讓工作更加順利的開展，完成得更加出色。我堅(jiān)信自己在接下來的一年里能改變自己的不足，形成好的做事方式。給我一次機(jī)會(huì)，我會(huì)盡職盡責(zé)。

　　假如我能順利當(dāng)選為新一界的臺(tái)長(zhǎng)，我會(huì)從以下幾個(gè)方面對(duì)廣播臺(tái)進(jìn)行管理和開展工作。

　　一、首先以培養(yǎng)下一界部長(zhǎng)的處世能力為中心

　　因?yàn)椴块L(zhǎng)對(duì)于廣播臺(tái)的運(yùn)作起到一個(gè)關(guān)鍵性的作用;部長(zhǎng)在廣播臺(tái)中屬于一個(gè)中層管理干部，部門工作的開展在很大程度上取決于部長(zhǎng)的主觀能動(dòng)性。由部員剛剛升上來當(dāng)部長(zhǎng)，在很大的程度上是不具備一個(gè)部長(zhǎng)的能力，他需要一段時(shí)間去適應(yīng)、去摸索、去磨合;但是在這段時(shí)間里正是廣播臺(tái)正處在迅速發(fā)展的階段，部長(zhǎng)既要能夠有能力去做事，還要有能力去管理一幫新人;在這個(gè)時(shí)候如果部長(zhǎng)沒有真正的理解廣播臺(tái)的文化和部門運(yùn)作機(jī)制;沒一個(gè)很好的方向，一個(gè)良好的心態(tài)，去面對(duì)這些煩瑣的事情，這將會(huì)影響整個(gè)部門健康的發(fā)展和部長(zhǎng)們的士氣。這樣就會(huì)阻礙廣播臺(tái)的發(fā)展。

　　在這個(gè)時(shí)候我們就需要提前給部長(zhǎng)做工作，讓部長(zhǎng)們了解廣播臺(tái)的文化，了解部門運(yùn)作機(jī)制。讓他們?cè)谶@個(gè)大的框架里，去創(chuàng)新，去整合資源;對(duì)接下來的問題做好心理準(zhǔn)備，去迎接挑戰(zhàn)。

　　具體做法如下：

　　1、讓每個(gè)部門的新部長(zhǎng)去采訪前部長(zhǎng)，了解部門運(yùn)作模式，對(duì)一些事情的處理進(jìn)行探究;總結(jié)部長(zhǎng)三個(gè)好的處理事情方式，三個(gè)對(duì)部門發(fā)展不好的運(yùn)作方式。最后所有部門進(jìn)行匯報(bào)總結(jié)，讓所有部長(zhǎng)了解這些問題，進(jìn)行一個(gè)互動(dòng)式的培訓(xùn)。

　　2、召開部長(zhǎng)座談會(huì)，請(qǐng)上一屆臺(tái)委過來進(jìn)行交流;讓一個(gè)為廣播臺(tái)付出了三年的元老，講出他們自己在廣播臺(tái)的心聲;這樣既能讓他們得到經(jīng)驗(yàn)，又能讓他們感受到廣播臺(tái)的魅力，增強(qiáng)廣播臺(tái)的凝聚力。

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　　二、臺(tái)內(nèi)運(yùn)作、協(xié)調(diào)機(jī)制;

　　臺(tái)委會(huì)對(duì)每項(xiàng)工作討論通過，中心主任必須對(duì)屬下部門的工作落實(shí)到位;對(duì)臺(tái)里的各項(xiàng)工作要有時(shí)間限制，資金要有預(yù)算;強(qiáng)調(diào)事情的重要性，讓部長(zhǎng)們要有使命感，對(duì)屢次違反游戲規(guī)則的部長(zhǎng)，必須嚴(yán)厲教育。這樣，才能保證每項(xiàng)工作的順利開展，對(duì)突發(fā)事件能有足夠的時(shí)間去應(yīng)對(duì);真正地提高廣播臺(tái)內(nèi)部的運(yùn)作效率和工作的質(zhì)量。

　　對(duì)于部門與部門之間，很有必要的由臺(tái)委組織交流，讓部長(zhǎng)們了解其他部門的工作和運(yùn)作方式，減少部門間不必要的誤會(huì);這樣，對(duì)整個(gè)臺(tái)的工作的順利開展起到一個(gè)很好的作用。

　　三、活動(dòng)運(yùn)作項(xiàng)目機(jī)制;

　　在每次活動(dòng)之前，部門進(jìn)行部?jī)?nèi)計(jì)劃，所有計(jì)劃進(jìn)行討論，部長(zhǎng)提出各自意見，總結(jié)出一個(gè)詳細(xì)的執(zhí)行方案;每個(gè)部長(zhǎng)都會(huì)參與到這個(gè)計(jì)劃的制定，他們就更加了解活動(dòng)的詳情�；顒�(dòng)之后必須進(jìn)行，總結(jié)活動(dòng)的不足和亮點(diǎn);對(duì)某些不足的地方或者由某個(gè)部門引起的失誤，要及時(shí)處理;該表?yè)P(yáng)的時(shí)候一定表?xiàng)�，該批評(píng)的時(shí)候絕對(duì)不要有所顧慮。

　　我們?cè)诿看蔚膹V播臺(tái)活動(dòng)中，在臺(tái)委會(huì)中選取一位臺(tái)委作為本次活動(dòng)的活動(dòng)總監(jiān)，總管整個(gè)活動(dòng)的運(yùn)作，其他臺(tái)委鼎立相助;我認(rèn)為這次語(yǔ)鑒在中后期工作開展得那么順利，很大原因是因?yàn)橛幸粋�(gè)活動(dòng)總監(jiān);這樣整個(gè)活動(dòng)就有一個(gè)核心力量，對(duì)很多問題能快速地作出處理，協(xié)調(diào)各個(gè)部門的工作進(jìn)程;各個(gè)部門的工作方向都很清晰后開展工作就會(huì)很順利，每個(gè)部門為這個(gè)活動(dòng)努力;自然而然就會(huì)形成一股力量，把這個(gè)活動(dòng)做得更加的完美。

　　四、例會(huì)運(yùn)作模式;

　　自己經(jīng)歷了一年的部長(zhǎng)會(huì)議，也通過對(duì)其他部長(zhǎng)的了解，感覺部長(zhǎng)會(huì)議其實(shí)就是一個(gè)分配任務(wù)小會(huì)。因?yàn)槲腋杏X部長(zhǎng)們每個(gè)星期只有這么一次是能彼此在一起交流的機(jī)會(huì)，這次機(jī)會(huì)對(duì)了解其他部門和工作上的交流是很好的時(shí)機(jī);所以我們盡量可以開得更加的輕松，讓更多的時(shí)間讓給部長(zhǎng)們。

　　具體做法：

　　1、在工作安排之余，能有更多的時(shí)間讓部長(zhǎng)們講述自己的不滿工作和。

　　2、在每個(gè)月盡量能有一次的機(jī)會(huì)讓部長(zhǎng)會(huì)議走出教室，找一個(gè)更加輕松的環(huán)境，讓部長(zhǎng)們各自的交流各自的經(jīng)驗(yàn)，舒緩工作上的壓力。

　　五、廣播臺(tái)活動(dòng)和自身的文化建設(shè);

　　我們會(huì)對(duì)“音樂風(fēng)云榜”和“語(yǔ)言藝術(shù)鑒賞晚會(huì)”進(jìn)行一個(gè)重新的思考，考究活動(dòng)的運(yùn)作模式和內(nèi)容，重新包裝我們的名牌活動(dòng)。特別是“語(yǔ)言藝術(shù)鑒賞晚會(huì)”，因?yàn)槲覀�(gè)人感覺這里面存在很大的一個(gè)局限性，首先是題材和演員的局限性;其次是活動(dòng)面向的群體面很狹窄;這些都會(huì)影響它的延續(xù)性。所以我們?cè)诎�裝這兩個(gè)名牌活動(dòng)的同時(shí)，也很應(yīng)該去發(fā)掘其他新的活動(dòng)形式。

　　對(duì)廣播臺(tái)的活動(dòng)歷程進(jìn)行展示，讓更多的人了解我們廣播臺(tái)的文化;讓所有在廣播臺(tái)工作過的人，都能引起他的回憶，增強(qiáng)廣播臺(tái)的凝聚力。(具體方案有待進(jìn)一步討論)

　　以上是我對(duì)自己兩年來的和對(duì)廣播臺(tái)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的一些不成熟見解，有什么不足的地方請(qǐng)見諒。

　　我愿與廣播臺(tái)同事攜手共進(jìn)，共創(chuàng)廣播臺(tái)的輝煌!

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