發(fā)放物資管理制度
在社會發(fā)展不斷提速的今天，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。那么擬定制度真的很難嗎？下面是小編為大家整理的發(fā)放物資管理制度，希望對大家有所幫助。
發(fā)放物資管理制度1
一、倉庫嚴格按照合格領料單發(fā)放物料，合格料單必須符合內(nèi)容完整、手續(xù)齊全、無涂改現(xiàn)象等要求。
二、發(fā)放時必須把發(fā)放材料的'名稱、規(guī)格、數(shù)量等事宜給領料人員當面交待，不得由領料人員自行清點數(shù)量、自行取料。
三、倉庫堅持“先進先出、按期發(fā)放”，對生產(chǎn)日期早的物資要優(yōu)先發(fā)放，以防超過保質(zhì)期，造成物資浪費。
四、每日要對發(fā)出物料的進行總結(jié)、登記，做到日清月結(jié)，隨時保證帳、物相符。
五、倉庫嚴禁私自外借物料，特殊情況須有用料單位出示借條、當日值班領導簽字后方可借用，并于次日補辦出庫手續(xù)。
六、每次發(fā)料完畢后，要對物料碼放情況進行整理，保證整齊有序。
七、對戶外材料，要做到隨發(fā)隨記、隨時清點庫存，做到心中有數(shù)，有丟失現(xiàn)象要及時發(fā)現(xiàn)、及時反應、
發(fā)放物資管理制度2
1、目的
為了解決員工因特殊情況出現(xiàn)經(jīng)濟周轉(zhuǎn)困難，特制定本制度。
2、適用范圍
適用于本公司所有員工。
3、職責
3·1、部門、行政人事部負責、財務部對員工申請條件審查。
3·2、財務部負責對相關款項的發(fā)放和清算。
4、執(zhí)行程序
4、1、文件的控制范圍
4·1·1、員工填寫《預支工資申請書》并附相關證明資料。
4·1·2、根據(jù)員工提交的《預支工資申請書》，對員工的'申請資格進行審查。
4·1·3、員工《預支工資申請書》經(jīng)總經(jīng)理批準方可生效。
5、預支工資
5·1、預支工資條件
5·1·1、遇到自然災害及意外事故導致生活暫時困難的員工。
5·1·2、患有重病、大病而導致家庭生活暫時困難的員工。
5·1·3、因子女教育需要而導致家庭生活暫時困難的員工。
5·1·4、因員工個人學習再深造而導致經(jīng)濟暫時困難的員工。
5·1·5、經(jīng)公司認定在情理當中的其它情況。
5·2、預支工資額度
5·2·1、試用期員工入職十五天后方可預支工資，預支的額度不得超過試用期工資的二分之一。
5·2·2、正式員工預支工資的額度不得超過本人月工資的二倍。
5·2·3、因條款5·1·1、5·1·2所述需要預支工資，預支的額度不得超過本人月資的五倍。
5·3、預支工資擔保
5·3·1、員工預支工資需要公司內(nèi)部員工做為擔保人。
5·3·2、擔保人的月工資需達到或超過預支人所預支工資額度，擔保人人數(shù)不限。
5·3·3、擔保人必需無任何借支或為同事?lián)Ｐ袨榈挠涗洝?/p>
6、預支工資清算
6·1、從員工預支工資的當月份開始清算工資，按員工預支工資的額度分三個月清算完畢。
6·2、因條款5·1·1、5·1·2所述而預支工資，按員工預支工資額度分12個月清算完畢。
6·3、因預支工資的員工個人原因造成公司無法清算預支工資而造成損失相關損失由擔保人承擔。
7、引用文
8、記錄
發(fā)放物資管理制度3
一、物資管理必須做到科學化
1、物品分文具、刻寫、紙張（各種報表）五金、文藝體育等各種類別。
2、物品擺放整齊、干凈、層次清楚，做到易找、易拿，所有物資都要建卡，卡片上的數(shù)字與實物要相符合。
3、帳目、序號要和實物、類別卡片的序號統(tǒng)一，有序號便知庫存物品的類別、名稱、數(shù)量。
二、采購員購回物品要經(jīng)保管員驗收、復核、入庫、建帳方可發(fā)放、領用，缺一不可。
1、消耗品建領用手續(xù)，集體用品須經(jīng)年級組長或備課組長登記注冊領用。個人領用物品按學校規(guī)定的制度發(fā)放，做到領得所用，無用不領的原則（個人領用物品制度見附表）。
2、半固定物品，例如水桶、鋁壺、窗簾、簸箕由班主任在高一年級開始時領用并建卡片，一般使用三年以上、辦公室所配的公共物品，如臉盆、暖瓶、衣架、盆架等在各辦公室人員調(diào)動時原則上不準拿走（即以上物品固在各辦公室內(nèi)）。如有丟失，損失要根據(jù)情節(jié)進行賠償，并做賠償手續(xù)入賬。
3、對于固定資產(chǎn)由保管員建總帳，然后由各部門建分帳、年終復檢一次，以檢查分帳的.帳、物、序號是否與總帳相符。
4、文體服裝：平時訓練、練功由文體老師領出，用后洗凈歸還，參如大型匯演時，可借用新的服裝，用完隨時還清。在借用期間如有丟失或損壞根據(jù)情節(jié)給予賠償或折價賠償。
5、樂器類：樂器不得發(fā)給學生帶回家使用，特殊情況需經(jīng)主管領導批準方可。各類樂器一律不借于他人使用。如有丟失、損壞，要根據(jù)情況辦理賠償手續(xù)。
6、清掃工具；由衛(wèi)生老師根據(jù)情況隨時發(fā)放，以保證樓內(nèi)外，校園的干凈、清潔。
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