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安全培訓(xùn)制度

時間:2024-07-24 11:21:44 制度 我要投稿

安全培訓(xùn)制度合集(15篇)

  在現(xiàn)實社會中,大家逐漸認識到制度的重要性,制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構(gòu)成。到底應(yīng)如何擬定制度呢?以下是小編幫大家整理的安全培訓(xùn)制度,歡迎閱讀與收藏。

安全培訓(xùn)制度合集(15篇)

安全培訓(xùn)制度1

  為了預(yù)防火災(zāi)和減少火災(zāi)危害,保護師生員工人身、財產(chǎn)和公共財產(chǎn)安全、維護公共安全、學(xué)校穩(wěn)定和正常的教學(xué)秩序,使全校師生員工認識火災(zāi)的危害,懂得防止火災(zāi)的基本常識和撲滅火災(zāi)的基本方法,提高預(yù)防火災(zāi)的警惕性和同火災(zāi)作斗爭的自覺性,各單位應(yīng)當(dāng)經(jīng)常進行消防安全宣傳教育,不斷提高師生員工的消防安全意識。依據(jù)《中華人民共和國消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,制定本制度。

  一、切實加強對消防安全宣傳教育及培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)。各單位一把手對消防安全教育負總責(zé),并由一名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)消防安全工作。各部門各單位要相互配合,密切協(xié)作,齊抓共管。對消防安全宣傳教育應(yīng)做到有部署、有措施、有檢查、有總結(jié)。

  二、學(xué)校至少每半年在師生員工中進行一次以消防工作方針、政策、消防安全法規(guī)、消防科普知識、消防安全技能的教育培訓(xùn),并將消防教育培訓(xùn)作為學(xué)生素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,使消防教育、培訓(xùn)制度化、規(guī)范化。

  三、各院(系)、部(處)至少每季度要對本單位的師生員工進行一次消防安全教育,教育內(nèi)容以本單位消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程、崗位防火措施,消防器材的性能、使用方法,火場自救逃生知識為主。

  四、對新參加工作的教職工(含臨時工)要堅持先培訓(xùn),后上崗的'原則。對特殊工種(如電工、電焊工、鍋爐工、消防安全設(shè)施操作管理維護人員等)要重點培訓(xùn),必須持證上崗。重點安全部位的有關(guān)從業(yè)人員、兼職義務(wù)消防隊員每年進行兩次以上專業(yè)培訓(xùn)和演練。有計劃的派送有關(guān)人員參加以公安消防安全為內(nèi)容的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  五、充分利用各種宣傳途徑;做好假期前后、實習(xí)期間、新生入校等特殊時期的消防宣傳教育工作。

  六、教育培訓(xùn)情況要有記錄,重點材料歸檔立卷,存入消防安全檔案,作為檢查總結(jié)消防安全工作的依據(jù)。

安全培訓(xùn)制度2

  根據(jù)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《學(xué)生集體用餐衛(wèi)生監(jiān)督辦法》,特制訂如下制度:

  1、健全學(xué)校食品衛(wèi)生管理組織機制,責(zé)任到人,校長親自監(jiān)管,下屬總務(wù)處具體負責(zé),衛(wèi)生室監(jiān)督指導(dǎo)。

  2、定期組織飲食管理人員,從業(yè)人員學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生法》,使從業(yè)人員對《食品衛(wèi)生法》中第九章57條包括總則,食品衛(wèi)生,食品衛(wèi)生管理、監(jiān)督,法律責(zé)任等章節(jié)有一個清楚的認識。

  3、認真落實食品加工、銷售,飲食衛(wèi)生五四制,具體做到原料到成品實行“四不制度”,成品(食品)存放實行“四隔離”,用(食)品實行“四過關(guān)”,環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”方法,個人衛(wèi)生做到“四勤”。

  4、定期對食品衛(wèi)生進行日常檢查、記錄(包括采購、洗切加工、烹調(diào)、保管、收藏等),及時提出改進意見,發(fā)現(xiàn)隱患及時消滅在萌芽狀態(tài),杜絕食品中毒的發(fā)生。

  5、從業(yè)人員定期體檢,持證上崗,每學(xué)期培訓(xùn)一次,同時定期進行食品衛(wèi)生知識的'宣傳、教育,加強膳食營養(yǎng)指導(dǎo)。

  6、衛(wèi)生管理人員根據(jù)集體食堂的衛(wèi)生要求,及時不斷向領(lǐng)導(dǎo)提出改進食堂的內(nèi)外環(huán)境,加工條件等行之有效的建議。

  7、健全自身衛(wèi)生管理機制,責(zé)任落實到人。

  8、認真貫徹執(zhí)行食物中毒事故處理方法。

  9、落實各個功能間的甘為責(zé)任制,責(zé)任到人,獎懲分明。

安全培訓(xùn)制度3

  為認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,不斷普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識,提高社會和從業(yè)人員的安全素質(zhì),杜絕和減少傷亡事故,特制定本制度。

  一、廣泛宣傳《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī),樹立安全發(fā)展觀,推進安全生產(chǎn)法制建設(shè),不斷加強安全生產(chǎn)工作,提高從業(yè)人員的安全素質(zhì),促進全局安全生產(chǎn)形式的根本好轉(zhuǎn),為促進西豐經(jīng)濟又好又快發(fā)展帶給良好安全交通保障。

  二、強化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),以全面實施《安全生產(chǎn)法》為主線,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,重點宣傳黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策。要“以人為本”加強各級領(lǐng)導(dǎo)和各類從業(yè)人員的培訓(xùn),逐步建立安全生產(chǎn)的長效機制,推動全局安全生產(chǎn)工作創(chuàng)新水平。

  三、交通局范圍的'安全生產(chǎn)宣傳教育活動由交通局安全領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,協(xié)調(diào)各基層單位具體實施,充分利用行業(yè)特點及優(yōu)勢,開展形式多樣的安全生產(chǎn)宣傳教育工作。針對春運工作、“安全生產(chǎn)月”、“119”消防宣傳日、“安全生產(chǎn)先進達標(biāo)單位”等競賽活動,利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、宣傳單、標(biāo)語等宣傳媒體做好宣傳教育工作。

  四、本著“管生產(chǎn)務(wù)必管安全”的原則,各基層企業(yè)單位主要負責(zé)人務(wù)必經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或法律、法規(guī)規(guī)定的有關(guān)主管部門培訓(xùn)考核合格,并取得安全資格證書后方可任職,其他單位主要負責(zé)人務(wù)必按照國家有關(guān)規(guī)定進行安全生產(chǎn)培訓(xùn),所有單位負責(zé)人每年務(wù)必進行一次再培訓(xùn)。

  五、一般管理人員安全教育的培訓(xùn)每年一次,要求熟悉國家安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、制度及執(zhí)行上述資料應(yīng)承擔(dān)的職責(zé);懂得一般安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生知識,并能針對本單位狀況提出改善措施;懂得怎樣支持專兼職技術(shù)人員搞好安全生產(chǎn)工作,明確本崗位安全生產(chǎn)職責(zé)。

  六、企業(yè)安全管理人員每年務(wù)必經(jīng)安全教育培訓(xùn)一次,施工、運輸部門的安全管理人員務(wù)必經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或法律、法規(guī)規(guī)定的有關(guān)部門培訓(xùn)考核合格并取得資格證書后方可任職。

  七、各基層單位務(wù)必堅持新工入廠三級安全教育、特種作業(yè)人員安全教育、經(jīng)常性安全教育、“五新”作業(yè)安全教育、復(fù)工和調(diào)崗教育五個方面的生產(chǎn)崗位職工安全教育。

  八、針對各崗位的培訓(xùn)教育工作,對法規(guī)、文件有規(guī)定的持證上崗的崗位,務(wù)必保證職工的持證上崗率100%,杜絕一切違規(guī)無證上崗現(xiàn)象發(fā)生,因此而發(fā)生安全事故的,追究相關(guān)職責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

  九、要把宣傳教育和開展安全生產(chǎn)大檢查,落實安全生產(chǎn)職責(zé)制有機結(jié)合起來,搞好安全警示教育,吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。要對有法不依、安全隱患嚴重、管理不善并導(dǎo)致重大事故的典型案例進行曝光,強化安全生產(chǎn)法律意識,促進安全生產(chǎn)形式的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

安全培訓(xùn)制度4

  1、三級安全教育制度

  新入職人員(包括新工人、培訓(xùn)與實習(xí)人員、外單位調(diào)入人員等)按規(guī)定必須進行廠(公司)、車間(氣站)、班組(工段)三級安全教育。三級安全教育方式與內(nèi)容是:

  1)廠級安全教育(一級),由人事部門組織,安全技術(shù)部門負責(zé)教育。其內(nèi)容主要包括:學(xué)習(xí)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及企業(yè)安全管理制度;安全生產(chǎn)重要意義與一般安全知識;本單位生產(chǎn)特點,重大事故案例;廠紀廠規(guī)及入職后的安全職責(zé),安全注意事項;勞動衛(wèi)生與職業(yè)病預(yù)防等。經(jīng)考試合格,方準(zhǔn)分配到車間。

  2)車間級安全教育(二級),由車間安全管理人員或安全員進行教育。其內(nèi)容主要包括:學(xué)習(xí)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范;車間生產(chǎn)特點與工藝流程,主要設(shè)備的性能;安全技術(shù)規(guī)程和安全管理制度;主要危險和危害因素,事故教訓(xùn),預(yù)防事故及職業(yè)危害的主要措施;事故應(yīng)急處理措施等。

  3)班組級安全教育(三級),由班組長負責(zé)。其主要內(nèi)容包括:崗位生產(chǎn)任務(wù)特點,主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理,操作注意事項;崗位責(zé)任制和安全技術(shù)操作規(guī)程;各種機具設(shè)備及其安全防護措施的性能和作用;事故案例及預(yù)防措施;個人防護用品使用;消防器材的使用方法等。

  2、日常安全教育

  日常安全教育的內(nèi)容包括安全思想、政策教育;法制觀念、勞動紀律和規(guī)章制度教育;安全技術(shù)教育;事故案例教育、企業(yè)安全文化教育等。

  各級安全生產(chǎn)責(zé)任人和管理人要對職工進行經(jīng)常性企業(yè)安全文化、安全技術(shù)和遵章守紀教育,增強職工的`安全意識和法制觀念。

  應(yīng)定期舉辦安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)和宣傳活動,充分利用各種形式開展對職工的職業(yè)安全衛(wèi)生教育。

  3、組織好安全生產(chǎn)日活動,每周一次。

  活動內(nèi)容包括:學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、通報及報刊;安全技術(shù)、操作規(guī)程、工業(yè)衛(wèi)生等知識;觀看安全、勞動保護等方面錄像;學(xué)習(xí)防火、防爆、急救知識,現(xiàn)場演練安全、勞動防護用品以及消防器材的使用;開展崗位練兵、安全技術(shù)操作比賽;開展事故預(yù)想和事故應(yīng)急演習(xí);分析事故案例、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn);開展有益于安全生產(chǎn)活動,進行典型教育、表揚安全生產(chǎn)事跡、交流安全工作經(jīng)驗等。

  班組應(yīng)堅持班前、班后會,提出安全生產(chǎn)要求,指出不安全因素,總結(jié)本班安全生產(chǎn)情況。

  有計劃地對職工進行自我保護意識教育,開展職工自救能力及事故應(yīng)急搶救的訓(xùn)練。

  裝置大修及重大危險性作業(yè)時,指導(dǎo)檢修單位進行檢修前的安全教育等。

安全培訓(xùn)制度5

  1、定期組織管理員認真學(xué)習(xí)《計算機信息網(wǎng)絡(luò)國際互聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》、《網(wǎng)絡(luò)安全管理制度》及《信息審核管理制度》,提高工作人員的維護網(wǎng)絡(luò)安全的警惕性和自覺性。

  2、定期對本單位網(wǎng)絡(luò)用戶進行安全教育和培訓(xùn),使用戶自覺遵守和維護《計算機信息網(wǎng)絡(luò)國際互聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》,使他們具備基本的.網(wǎng)絡(luò)安全知識。

  3、對本單位網(wǎng)絡(luò)用戶進行安全教育和培訓(xùn),杜絕發(fā)布違犯《計算機信息網(wǎng)絡(luò)國際互聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》的信息內(nèi)容。

  4、不定期地進行信息安全方面的培訓(xùn),加強對有害信息,特別是影射性有害信息的識別能力,提高防犯能力。

  5、定期對學(xué)生進行網(wǎng)絡(luò)安全教育,強化網(wǎng)絡(luò)安全意識,增強守法觀念。

安全培訓(xùn)制度6

  一、單位全體員工每半年進行一次集體培訓(xùn)。

  二、新上崗和進入新崗位的員工須進行上崗前的消防安全培訓(xùn)。

  三、下列人員應(yīng)接受消防安全專門培訓(xùn)。

  1、單位的消防安全責(zé)任人、消防安全管理人;

  2、專、兼職消防管理人員;

  3、消防控制室的值班、操作人員;

  4、其他依照規(guī)定應(yīng)當(dāng)接受消防安全專門培訓(xùn)的人員。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容:

  1、有關(guān)消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程;2、各部門、各崗位的火災(zāi)危險性和防火措施;

  3、有關(guān)消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法;

  4、報火警、撲救初起火災(zāi)以及自救逃生的知識和技能;5、組織、引導(dǎo)在場賓客疏散的知識和技能。

  五、消防監(jiān)控室值班操作員應(yīng)進行專業(yè)培訓(xùn),考試合格持證上崗。

  六、培訓(xùn)方式:

  1、由保安部門組織召集對飯店全體員工的培訓(xùn);

  2、邀請消防部門專業(yè)人員授課;

  3、結(jié)合本年度消防演練,組織培訓(xùn);

  4、通過制作墻報、宣傳欄、貼圖畫等方式進行消防安全教育。

  七、根據(jù)不同部門的實施情況和工作需要,對其員工進行有針對性的.培訓(xùn)。

  八、因工作需要員工換崗前進行再教育培訓(xùn)。

  1、園長負責(zé)對全園的安全防火工作進行監(jiān)督、檢查,做好義務(wù)消防隊的組織建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展經(jīng)常性的防火宣傳。

  2、定期檢查電線、開關(guān)、插座等用電安全,嚴禁使用不合格的保險裝置,禁止超負荷用電;燈泡和電熱器不要靠近易燃物。

  3、要經(jīng)常檢查和更新消防器材設(shè)備。消防器材的更換、維修和配置,由專人統(tǒng)一負責(zé)。

  4、人人重視防火安全,增強消防安全意識。一旦有火情,人人都要自覺參與撲火。全園工作人員嚴格管理各自使用的場所、房屋,誰用誰負責(zé),責(zé)任落實到人。

  5、食堂應(yīng)謹慎用火,做到火不離人,每天下班應(yīng)檢查封閉爐灶;定期檢查廚房電源并做好記錄工作。

  6、教育幼兒不玩火,教育教職員工節(jié)假日按有關(guān)規(guī)定燃放煙花爆竹,幼兒園內(nèi)不得吸煙,防止發(fā)生火災(zāi)事故。

  7、定期組織開展消防培訓(xùn)工作并組織消防疏散演習(xí)活動。

  8、必須增強防火安全意識,經(jīng)常觀察,發(fā)現(xiàn)隱患,認真研究,采取措施,及時消除安全隱患。

  9、在無火警的情況下,任何人不得擅自動用消防器材、消防設(shè)施,發(fā)現(xiàn)者視情節(jié)給予罰款等處理,因擅自動用造成嚴重事故者追究其法律責(zé)任。

安全培訓(xùn)制度7

  為加強和規(guī)范企業(yè)從業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)工作,提高從業(yè)人員安全素質(zhì),防范傷亡事故,減輕職業(yè)危害,現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第3號《生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全培訓(xùn)規(guī)定》,結(jié)合企業(yè)實際情況,特制定本制度。

  1、騰訊眾創(chuàng)空間企業(yè)所有從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn),熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,具備必要的安全生產(chǎn)知識掌握本崗位的安全操作技能,增強預(yù)防事故、控制職業(yè)危害和應(yīng)急

  處理能力,未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。

  2、企業(yè)主要負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)安全教育培訓(xùn)合格取得安全資格證書。且每

  年接受再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時。

  3、其他從業(yè)人員在上崗前必須經(jīng)過安全培訓(xùn)教育。保證其具備本崗位安全操作、應(yīng)急處置等知識和技能。新上崗的`從業(yè)人員,崗前培訓(xùn)時間不得少于24學(xué)時。

  1、企業(yè)級上崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:

 、倨髽I(yè)安全生產(chǎn)情況和安全基本知識;

  ②企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律;

 、蹚臉I(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù),有關(guān)部門事故案例;

 、芷髽I(yè)事故應(yīng)急救援,事故應(yīng)急救援演練及防范措施等內(nèi)容。

  2、崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:

 、俟ぷ鳝h(huán)境及危險因素;

 、谒鶑氖鹿しN可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故;

  ③所從事工種的安全職責(zé)、

  3、從業(yè)人員在本生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)內(nèi)調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時,應(yīng)當(dāng)重新接受安全培訓(xùn)。

  4、特種作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)

  5、從業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)工作、檔案記錄管理工作由企業(yè)安全生產(chǎn)管理員負責(zé)。

安全培訓(xùn)制度8

  為加強食品運輸、貯存保管工作,保障食品安全,根據(jù)《食品安全法》、《食品安全法實施條例》及《流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)督管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。

  一、按照保證食品安全的要求貯存食品,定期檢查庫存食品,及時清理變質(zhì)或者超過保質(zhì)期的食品。

  二、貯存散裝食品,做到在貯存位置和散裝食品的.容器、外包裝上標(biāo)明食品的名稱、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、生產(chǎn)者名稱及聯(lián)系方式等內(nèi)容。

  三、貯存、運輸和裝卸食品的容器、工具和設(shè)備做到安全、無害,保持清潔,防止食品污染,并符合保證食品安全所需的溫度等特殊要求,不將食品與有毒、有害物品一同運輸。

  四、貯存生鮮食品和熟食制品,做到符合食品安全所需要的溫度、空間隔離等特殊要求,防止交叉污染。

安全培訓(xùn)制度9

  在“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針指導(dǎo)下,為加強企業(yè)員工的安全防范意識,提高企業(yè)預(yù)防交通事故的整體能力,結(jié)合本公司實際,特制定本制度。

  第一條安全培訓(xùn)教育的目的:提高企業(yè)員工安全意識,確保安全生產(chǎn)經(jīng)營順利進行。

  第二條本制度適用于本公司員工、租賃承包經(jīng)營者、駕駛員、售票員的培訓(xùn)教育。

  第三條安全培訓(xùn)教育原則“根據(jù)上級要求和公司安全生產(chǎn)經(jīng)營實際,注重針對性、實用性、實效性的培訓(xùn)教育原則,開展對員工的安全培訓(xùn)教育。

  第四條職責(zé)

 、逵晒靖骺剖邑撠(zé)人組成員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)公司員工的安全培訓(xùn)教育。

 、姘踩芾砜曝撠(zé)經(jīng)營者、駕駛員、乘務(wù)員的安全培訓(xùn)教育。

  第五條員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育的形式和內(nèi)容

  ㈠公司級安全培訓(xùn)教育。

  其重點是進行安全思想教育和法紀教育,安全生產(chǎn)方針,管理技能培訓(xùn),國家有關(guān)的政策法令、法規(guī)、公司安全管理規(guī)定和崗位職能培訓(xùn)等。

  ㈡各科室安全培訓(xùn)教育,其重點是安全生產(chǎn)管理技能培訓(xùn)和防火、防盜知識培訓(xùn),崗位責(zé)任制培訓(xùn)及學(xué)習(xí)公司的各項安全、生產(chǎn)管理制度。各科室在公司安全生產(chǎn)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,每月對所屬安全生產(chǎn)人員進行一次培訓(xùn)。

 、珩{乘人員安全培訓(xùn)教育,重點是教育駕乘人員遵章守紀,牢記安全行車守則,講解安全行車操作要領(lǐng),車輛設(shè)備維護保養(yǎng)及對事故安全進行分析,如何采取預(yù)防事故措施和做好安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。每月由安全管理科結(jié)合安全學(xué)習(xí)教育活動,對駕乘人員進行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。

  第六條經(jīng)常性的.安全培訓(xùn)教育,對象是全司員工,由公司或各部門負責(zé)經(jīng)常性的安全培訓(xùn)教育,主要培訓(xùn)教育方式:安全活動日、安全會議、板報、事故現(xiàn)場會、安全圖片展覽、組織看安全電視片、電影、打口頭安全招呼等。

  第七條勞動保護培訓(xùn)教育,對象是生產(chǎn)工人、管理人員,由公司各部門定期組織學(xué)習(xí)勞動保護法規(guī)文件、勞動衛(wèi)生知識等。要經(jīng)常教育員工自覺遵守勞動保護規(guī)定,講究勞動衛(wèi)生,注重保護身體安全健康,預(yù)防工傷、職業(yè)病的發(fā)生。

  安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度8

  1、新入廠人員(包括新工人、合同工、臨時工、外包工、培訓(xùn)實習(xí)生等)均要進行廠級、車間級、班組級三級安全生產(chǎn)教育,經(jīng)考試合格后才能上崗作業(yè)。

  2、進入企業(yè)參觀、學(xué)習(xí)的人員,接待部門負責(zé)對其進行安全注意事項教育,并指派專人負責(zé)帶隊。

  3、各級領(lǐng)導(dǎo)和各部門要對職工進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)思想、技術(shù)和遵章守紀教育,增強職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念,并要不定期研究職工安全生產(chǎn)教育問題。

  4、利用各種形式不定期開展對職工的職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)活動。

  5、職工違章及重大事故責(zé)任者和工傷人員復(fù)工,應(yīng)由所屬單位領(lǐng)導(dǎo)或安全技術(shù)部門進行安全生產(chǎn)教育,并將內(nèi)容記入本人“安全生產(chǎn)培訓(xùn)”檔案內(nèi)。

  6、特種作業(yè)人員必須按國家的規(guī)定要求,由安監(jiān)部門進行安全技術(shù)培訓(xùn)考核合格,取得特種作業(yè)證后,方可從事特種作業(yè)。

  7、特種作業(yè)人員必須按國家規(guī)定限期進行復(fù)審,復(fù)審合格后,方可繼續(xù)從事特種作業(yè)。

  8、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投放時,要按新的安全操作規(guī)程,對崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進行專項教育后,方能進行獨立作業(yè)。

  9、發(fā)生事故后,企業(yè)主管部門要組織有關(guān)人員進行現(xiàn)場教育,吸取事故教訓(xùn),防止類似事故重復(fù)發(fā)生。

  安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度9

  1、公司中基層管理人員、班組長和工程項目負責(zé)人等、各級專兼職安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)過培訓(xùn)并考核合格,持證上崗。

  2、擔(dān)負各級危險作業(yè)生產(chǎn)許可審批和監(jiān)護的人員(如:動火審批、監(jiān)護;涂裝作業(yè)審批、監(jiān)護;可燃性氣體測爆、測氧;密閉有限空間作業(yè)、審批、監(jiān)護等)都必須經(jīng)培訓(xùn)并取得審批、監(jiān)護資格證書后方可任職。

  3、國家和船舶行業(yè)規(guī)定的特種作業(yè)人員,包括電工操作、電焊、氣焊與氣割、起重機械指揮、起重機械作業(yè)、企業(yè)內(nèi)機動車駕駛、涂裝作業(yè)、壓力容器作業(yè)、壓力管道作業(yè)、電梯作業(yè)、船用高空吊藍作業(yè)、;废嚓P(guān)作業(yè)、有毒有害有限空間作業(yè)、腳手架搭設(shè)作業(yè)等,應(yīng)按照規(guī)定,必須經(jīng)培訓(xùn)考核合格,取得相關(guān)培訓(xùn)機構(gòu)頒發(fā)的特種作業(yè)操作證后,方可上崗,并按期復(fù)訓(xùn)。

  4、新進入公司的從業(yè)人員上崗前必須經(jīng)三級安全教育(公司級、部門級、班組級),經(jīng)各級考核合格才能安排上崗,同時各級教育必修進行規(guī)范的記錄。

  5、凡變換工種崗位或離崗達3個月重新回到原崗位的人員、以及員工因工負傷歇工天數(shù)超過3個月后返崗的,應(yīng)接受轉(zhuǎn)崗和復(fù)崗二、三級安全教育,由用工部門負責(zé)實施。

  6、凡采用新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備和生產(chǎn)新產(chǎn)品時,應(yīng)對參與生產(chǎn)管理和作業(yè)人員進行相應(yīng)新施工工藝安全操作規(guī)程,風(fēng)險辨識和應(yīng)急防范措施的安全教育。

  7、外協(xié)服務(wù)工作人員,須由相關(guān)部門指定專人負責(zé)相應(yīng)的安全教育;臨時參觀、學(xué)習(xí)和指導(dǎo)的人員,須經(jīng)接待部門進行相關(guān)安全教育;船東、船檢人員,由總經(jīng)辦負責(zé)組織,由安環(huán)部定期進行安全教育。

  8、生產(chǎn)班組在每日班前會、每周安全學(xué)習(xí)時應(yīng)對全體組員進行作業(yè)前日常安全教育,開展危險預(yù)知指出活動,由班組長在布置當(dāng)天生產(chǎn)工作任務(wù)的同時進行安全交底,并明確分工及安全負責(zé)人,檢查個人勞動防護用品(具)佩戴是否正確完好。班前會或班組安全活動應(yīng)有相應(yīng)的臺帳記錄。

安全培訓(xùn)制度10

  1、教科室對參與的培訓(xùn)人員,應(yīng)嚴格審查,非培訓(xùn)對象不得參與培訓(xùn)。

  2、校長辦公室管轄的旅館部,應(yīng)嚴格根據(jù)公安部的要求接待住客。住宿人員要證件齊全,嚴格登記手續(xù),無合法有效身份證件者不得留宿。

  3、效勞員應(yīng)隨時把握住宿人員進出狀況,對形跡可疑的人員要做好掌握工作,并準(zhǔn)時和學(xué)校有關(guān)部門或當(dāng)?shù)嘏沙鏊〉寐?lián)系。

  4、參與培訓(xùn)、臨時住宿人員的'珍貴物品、機密文件,效勞臺應(yīng)供應(yīng)代為保存效勞?腿瞬坏萌螒{將以上物品自行存放在客房內(nèi),預(yù)防發(fā)生失竊案件或泄密事故。

  5、效勞人員進入客房清掃應(yīng)隨時關(guān)窗鎖門,非工作人員不準(zhǔn)帶入客房。房間內(nèi)接待來訪客人,晚上12時前必需離開。

  6、培訓(xùn)的講師和學(xué)員名冊、來客登記、每天住客狀況,必需承受學(xué)校有關(guān)部門和公安機關(guān)的檢查,突擊檢查時工作人員應(yīng)主動供應(yīng)資料賜予便利。

  7、培訓(xùn)活動內(nèi)發(fā)生案件、事故,學(xué)校應(yīng)主動組織人員愛護好現(xiàn)場,準(zhǔn)時報警,積極協(xié)作保衛(wèi)、公安部門做好對案件、事故的調(diào)查工作。

  8、校長辦公室有責(zé)任對旅(賓)館加強安全治理,催促其做好防火、防盜、防事故工作。

安全培訓(xùn)制度11

  1、有計劃地做好干部、教師和安全人員的安全培訓(xùn)工作,按時參加區(qū)、局組織的安全培訓(xùn),相關(guān)人員做到持證上崗。

  2、采取多種有效形式,開展對學(xué)生安全知識教育活動。

  3、對教職工開展群眾性安全知識競賽、評比、文體活動,提高安全意識、安全救災(zāi)和安全事故防范能力。

  4、普及安全工作相關(guān)的法律、法規(guī)、知識教育,加強全體師生的'安全“三不傷害”的意識宣傳教育工作。

  5、聘請公安、消防、交通等部門干警對師生進行安全知識專題講授,提高自護自救、預(yù)防事故等安全意識和技能。

  6、通過開展安全知識教育課堂、看電視錄像、圖畫片展、幻燈和模擬預(yù)防事故演習(xí)等多種活動形式,定期對師生員工進行安全知識培訓(xùn)教育,注重對新生入校安全知識教育培訓(xùn)。

  7、學(xué)校要做好師生安全知識教育資料積累、歸類整理、收集成冊、歸檔等工作。

安全培訓(xùn)制度12

中心各科室:

  為進一步加強中心干部職工隊伍建設(shè),加強工作紀律,樹立務(wù)實、高效的良好形象,特制定《沙河市安全教育培訓(xùn)中心日常工作制度》,現(xiàn)印發(fā)給你們,接通知后請認真學(xué)習(xí)并遵照執(zhí)行,對于違反工作制度的人員,將按規(guī)定從嚴處理。

  一、總則

  1、中心工作人員在要嚴格遵守中心各項規(guī)章制度、嚴守工作紀律。做到嚴以律己,保持好中心良好形象。

  2、中心工作人員應(yīng)履行各自職責(zé),服從上級的領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督。執(zhí)行工作任務(wù),不得畏難規(guī)避、消極怠工。

  3、遵守中心出勤考勤及請假的有關(guān)規(guī)定,所有工作人員在工作時間內(nèi),未經(jīng)上級負責(zé)人允許,不得擅離職守,不得因私人事務(wù)影響工作。

  4、工作中要態(tài)度謙和,不卑不亢。對培訓(xùn)人員應(yīng)保持禮貌、誠懇、負責(zé)的態(tài)度。

  5、工作人員不得利用中心業(yè)務(wù)關(guān)系對企業(yè)或個人索要財物或出售物品,不得接受饋贈,不得以中心名義在外招搖撞騙。

  6、保守中心機密,未經(jīng)許可不得翻閱相關(guān)培訓(xùn)記錄、登記及證件。

  二、嚴于職守:

  1、員工必須嚴守工作時間,按時上下班,工作時間內(nèi)不得擅離職守,嚴格按照程序及崗位職責(zé)完成本職工作。

  2、各部門員工不得在工作時間內(nèi)相互探訪、聊天、打鬧或進行與本職工作無關(guān)活動;否則按擅離工作崗位論處。

  3、工作期間要衣著整潔,態(tài)度端正,舉止文明。

  4、不得利用工作之便與學(xué)員拉關(guān)系、謀私利。

  5、不準(zhǔn)在公共場合與同事或?qū)W員爭吵。不準(zhǔn)用粗言穢語譏諷學(xué)員或采取不理睬的行為。

  6、除指定人員外,員工不得擅自使用或帶走中心的物品或設(shè)施,物品的借入借出要嚴格按程序辦理。

  三、工作態(tài)度:

  1、禮貌—是工作人員最基本的工作態(tài)度,要熱情有度,不卑不亢。

  2、微笑—微笑服務(wù)也是中心最基本的工作態(tài)度,在工作過程中要常露笑容,給人以親切愉快的感覺。

  3、效率—提供高效率的服務(wù),并注意工作上的技術(shù)細節(jié),急學(xué)員之所急,努力為學(xué)員排憂解難,以贏得學(xué)員的尊重和理解。

  4、主動—對待學(xué)員應(yīng)熱情主動,注意觀察學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,學(xué)員提出問題教師要主動上前輔導(dǎo),輔導(dǎo)學(xué)員時要有耐心,做到有問必答。

  5、責(zé)任—嚴格按照職責(zé)分工,盡職盡責(zé)扎實工作,努力完成任務(wù)。

  6、協(xié)作—部門之間,工作人員相互之間應(yīng)通力配合,真誠協(xié)作,不得推諉扯皮,應(yīng)同心協(xié)力解決疑難,維護中心聲譽。

  7、忠實—忠誠本分是中心員工必須具備的美德,全體工作人員都有向中心主任如實反映情況的義務(wù)。

  四、考勤制度:

  1、上、下班實行簽到制

  中心工作人員應(yīng)按照規(guī)定的作息時間按時到崗簽到,并按正常時間簽退。簽到、簽退應(yīng)由本人親自填寫姓名,由他人代簽無效。簽到時間一過,由辦公室收好考勤表。上班簽到后,無外出登記記錄又無簽退記錄者,視為早退。

  2、對遲到、早退、事假、病假的規(guī)定

  (1)、上班時間外出辦事必須向分管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室打招呼,否則一律視為脫崗,脫崗1小時以上者視作曠工半天,超過2小時者視作曠工1天。

 。2)、請事假由本人事先提出申請,一天以下(含一天)由中心負責(zé)人批準(zhǔn),三天以下(含三天)由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。未請假,無故不上班者按曠工處理。

  3、對考勤結(jié)果的獎懲規(guī)定曠工一次者罰款200元,并下崗、開除警告;曠工二次者一律下崗或開除。

  五、培訓(xùn)班跟班監(jiān)督管理制度

  1、每期培訓(xùn)班都要定專人負責(zé)跟班監(jiān)督,實行全過程、全課時動態(tài)管理;

  2、培訓(xùn)班開始后,跟班人員從報名簽到、考勤以及學(xué)員聽課的情況等各個方面要做到嚴格、細致,不得隨意脫崗或進行與本質(zhì)工作無關(guān)的活動;

  3、嚴格按照中心學(xué)員考勤制度對學(xué)員考勤,不得弄虛作假,不得刁難學(xué)員;

  4、跟班監(jiān)督人員無其它事項,必須堅持跟班學(xué)習(xí),同時,記錄教師的授課情況,作為教師授課質(zhì)量的評定依據(jù)之一;

  (1)、綜合協(xié)調(diào)、管理好學(xué)員在培訓(xùn)過程中的食宿和其它事項;

 。2)、在培訓(xùn)期間,跟班人員不得不得酗酒,不得打牌和進行其它與本質(zhì)工作無關(guān)的'事項,絕對禁止做一些影響單位形象的活動;

 。3)、遇到一些重大事項,自己不能處理的,要立即上報,不得擅自做主、私自處理;

 。4)、配合財務(wù)做好發(fā)票的開具和剩余教材的回收工作;

 。5)培訓(xùn)班結(jié)束后,將需要交接的花名冊、考勤表等文字資料及時與相關(guān)人員進行交接,不得推諉扯皮;

  5、其它與培訓(xùn)班有關(guān)的事項。

  6、一次違反以上規(guī)定者,罰款200元,下崗、開除警告;兩次違反規(guī)定者一律下崗或開除。

  六、愛護公物,維護環(huán)境衛(wèi)生:

  1、自覺愛護中心公物,注意所有設(shè)備的定期維修,保養(yǎng),節(jié)約用水,用電和各種物品。

  2、養(yǎng)成講衛(wèi)生的良好習(xí)慣,不隨地吐痰,丟紙屑,果皮,煙頭和雜物。如在公共場所發(fā)現(xiàn)有紙屑,雜物等應(yīng)隨手撿起來,以維護中心環(huán)境衛(wèi)生,保持清潔優(yōu)美環(huán)境。

安全培訓(xùn)制度13

  1.教育和培訓(xùn)的時間

  根據(jù)建設(shè)建教[1997]83號文件印發(fā)的《建筑企業(yè)職工安全培訓(xùn)教育暫行規(guī)定》的要求如下:

 。1)企業(yè)法人代表、項目經(jīng)理每年不少于30學(xué)時;

  (2)專職管理和技術(shù)人員每年不少于40學(xué)時;

 。3)其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學(xué)時;

 。4)特殊工種每年不少于20學(xué)時;

 。5)其他職工每年不少于15學(xué)時;

  (6)待、轉(zhuǎn)、換崗重新上崗前,接受一次不少于20學(xué)時的培訓(xùn);(7)新工人的公司、項目、班組三級培訓(xùn)教育時間分別不少于15學(xué)時、15學(xué)時、20學(xué)時。

  2.教育和培訓(xùn)的形式與內(nèi)容

  教育和培訓(xùn)按等級、層次和工作性質(zhì)分別進行,管理人員的重點是安全生產(chǎn)意識和安全管理水平,操作者的重點是遵章守紀、自我保護和提高防范事故的能力。

 。1)新工人(包括合同工、臨時工、學(xué)徒工、實習(xí)和代培人員)必須進行公司、工地和班組的三級安全教育。教育內(nèi)容包括安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及安全技術(shù)知識、設(shè)備性能、操作規(guī)程、安全制度、嚴禁事項及本工種的安全操作規(guī)程。

 。2)電工、焊工、架工、司爐工、爆破工、機操工及起重工、打樁機和各種機動車輛司機等特殊工種工人,除進行一般安全教育外,還要經(jīng)過本工程的專業(yè)安全技術(shù)教育。

  (3)采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備施工和調(diào)換工作崗位時,對操作人員進行新技術(shù)、新崗位的安全教育。

  3.安全教育和培訓(xùn)的`形式

  (1)新工人三級安全教育

  對新工人或調(diào)換工種的工人,必須按規(guī)定進行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格,方準(zhǔn)上崗。

  三級安全教育是每個剛進企業(yè)的新工人必須接受的首次安全生產(chǎn)方面的基本教育,三級安全教育是指公司(即企業(yè))、項目(或工程處,施工處、工區(qū))、班組這三級。對新工人或調(diào)換工種的工人,必須按規(guī)定進行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格,方準(zhǔn)上崗。

  公司級。新工人在分配到施工隊之前,必須進行初步的安全教育。教育內(nèi)容如下:

  1)勞動保護的意義和任務(wù)的一般教育;

  2)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和安全知識;

  3)企業(yè)安全規(guī)章制度等。

  項目(或工程處,施工處、工區(qū))級。項目級教育是新工人被分配到項目以后進行的安全教育。教育內(nèi)容如下:

  1)建安工人安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規(guī)定;

  2)施工現(xiàn)場安全管理規(guī)章制度;

  3)安全生產(chǎn)紀律和文明生產(chǎn)要求;

  4)在施工程基本情況,包括現(xiàn)場環(huán)境、施工特點,可能存在不安全因素的危險作業(yè)部位及必須遵守的事項。

  班組級。崗位教育是新工人分配到班組后,開始工作前的一級教育。教育內(nèi)容如下:

  1)本人從事施工生產(chǎn)工作的性質(zhì),必要的安全知識,機具設(shè)備及安全防護設(shè)施的性能和作用;

  2)本工種安全操作規(guī)程;

  3)班組安全生產(chǎn)、文明施工基本要求和勞動紀律;

  4)本工種事故案例剖析、易發(fā)事故部位及勞防用品的使用要求。

安全培訓(xùn)制度14

  第一條 為加強xxx公司(項目部)對各部門、部門、項目部、班組、作業(yè)隊安全教育培訓(xùn)管理工作,提高從業(yè)人員安全生產(chǎn)意識及操作技能,有效管控風(fēng)險,防范安全事故,維護從業(yè)人員職業(yè)健康,現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》和公司(項目部)相關(guān)安全管理要求,特制定本制度。

  本制度適用xxx公司所有在建項目(xxx項目管轄范圍)。

  第二條 安全培訓(xùn)遵循“統(tǒng)一規(guī)劃、歸口管理、分級負責(zé)、分類實施”的原則,公司(項目部)應(yīng)根據(jù)職責(zé)分工,明確教育培訓(xùn)責(zé)任部門。

  第三條 凡在公司及公司所屬各項目進行生產(chǎn)活動的從業(yè)人員必須按照“先培訓(xùn)、后上崗”的原則,接受安全培訓(xùn)教育并經(jīng)考試合格后方可上崗。

  第四條 公司(項目)安全管理部門為公司安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作實施和監(jiān)督的責(zé)任部門。

  第五條 各項目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人對本單位的安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,應(yīng)保證安全培訓(xùn)所需人、財、物等資源的配置。

  第六條 安全管理部門是安全培訓(xùn)的責(zé)任部門,負責(zé)本單位安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的實施和監(jiān)督,并定期對培訓(xùn)工作進行總結(jié)。

  第七條 項目部、分包單位、生產(chǎn)班組負責(zé)對現(xiàn)場管理、作業(yè)人員和專(兼)職安全管理人員三級安全培訓(xùn)及日常安全知識和技能培訓(xùn)工作。

  第八條 項目安全管理部門應(yīng)按規(guī)定對新員工進行崗前安全生產(chǎn)專項培訓(xùn)。分包單位應(yīng)對本單位的安全生產(chǎn)培訓(xùn)全面負責(zé),并向發(fā)包單位提供經(jīng)過安全培訓(xùn)合格的勞務(wù)人員。

  第九條 應(yīng)將分包單位安全培訓(xùn)工作納入項目部的統(tǒng)一管理,并對分包單位的安全培訓(xùn)工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督管理,分包單位項目負責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員應(yīng)按規(guī)定取得相應(yīng)的安全資格證書。

  第十條 安全教育實行逐級負責(zé)制,應(yīng)確保從業(yè)人員受到應(yīng)有的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)定、安全操作規(guī)程知識和相應(yīng)的安全與健康知識、安全素質(zhì)的教育培訓(xùn)。

  第十一條 公司(項目部)應(yīng)當(dāng)依照法律、法規(guī)和本辦法的規(guī)定,加強對安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的監(jiān)督管理,建立安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作情況檢查機制,結(jié)合開展的各類安全檢查工作一并對安全培訓(xùn)情況進行檢查。

 。ㄒ唬┌踩a(chǎn)培訓(xùn)制度、年度培訓(xùn)計劃的制定、實施和安全生產(chǎn)培訓(xùn)檔案的管理情況;

 。ǘ┫嚓P(guān)負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員、特種設(shè)備安全管理及操作人員安全培訓(xùn)和持證上崗情況;

  (三)以現(xiàn)場作業(yè)人員、新進人員為重點的其他從業(yè)人員安全培訓(xùn)情況。

  第十三條 公司(項目)安全管理部門門每年應(yīng)對開展的安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作情況進行總結(jié)和評估,并將工作成效納入對單位的年度安全考核。

  第十四條 安全管理人員安全教育包括:各項目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、主管安全生產(chǎn)的負責(zé)人(現(xiàn)場生產(chǎn)經(jīng)理、副經(jīng)理、總工程師)和安全生產(chǎn)管理人員(安全主管、安全工程師、專兼職安全員)的安全教育等。

  以上安全管理人員的安全培訓(xùn)必須經(jīng)過相關(guān)部門的安全專業(yè)培訓(xùn)教育、考核,合格取證后方能上崗任職。

  第十五條 安全管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),原則上由安全管理部門組織。

  第十六條 生產(chǎn)崗位人員安全教育包括:入場三級安全教育、轉(zhuǎn)場教育、復(fù)工安全教育、變換工種教育、特種作業(yè)人員教育、經(jīng)常性安全教育(專項安全教育)、現(xiàn)場安全活動、班前安全講話(安全晨會)、違章行為安全教育等。各項安全教育由安全管理部門統(tǒng)一組織、指導(dǎo),其他各部門和各分包單位有關(guān)人員配合完成,并留存教育記錄。

  新工人入場必須進行公司級、項目級、作業(yè)班組級,三級安全教育并做好記錄,經(jīng)考試合格、登記備案后,方可上崗作業(yè)。新進場的各類人員包括所有進入施工現(xiàn)場的管理人及作業(yè)人員。教育時間:公司級教育不得少于15小時,項目級教育不得少于15小時,作業(yè)班組級教育不得少于20小時。工程項目可根據(jù)工程規(guī)模及特點對各級安全教育的時間做適當(dāng)?shù)难娱L。

  1、公司級安全教育培訓(xùn):由公司級安全培訓(xùn)專員進行培訓(xùn),主要內(nèi)容為國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)規(guī)章制度。

  2、項目級安全教育培訓(xùn):由項目部安全培訓(xùn)專員進行培訓(xùn),主要內(nèi)容為本項目工程規(guī)況、施工特點、注意要點、風(fēng)險重點、案例分析及項目管理制度、現(xiàn)場施工環(huán)境、安全風(fēng)險因素及基本的事故報告流程等。

  3、班組級安全教育培訓(xùn):由班長或班組安全員進行培訓(xùn),主要內(nèi)容為本崗位施工風(fēng)險因素、安全操作規(guī)程、施工環(huán)境、勞動防護用品使用、機械設(shè)備、工器具的性能及施工注意要點等。

  三級安全教育培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)進行能力考試,考試合格后方可上崗。受教育者本人在三級安全教育卡上簽字,做到一人一卡,并將三級安全教育資料交總承包安全管理部門存檔。

  從其他工程項目轉(zhuǎn)入新工程項目進行施工作業(yè)時,必須接受安裝工區(qū)組織的至少8小時的轉(zhuǎn)場安全教育,并做好記錄,經(jīng)安裝工區(qū)考核合格、登記備案后上崗。

  教育內(nèi)容:新工程項目安全生產(chǎn)狀況及施工條件;施工現(xiàn)場中危險部位的防護措施及典型事故案例;新工程項目的安全管理體系、規(guī)定及制度。

  對于春節(jié)放假回家或因各種原因離崗30天以上(傷愈復(fù)工、休假復(fù)工、待崗復(fù)工)的`人員,重新上崗時必須由所在作業(yè)隊、班組進行相應(yīng)的安全教育。

  教育內(nèi)容:描述節(jié)后綜合征應(yīng)對辦法,宣貫項目安全管理制度、規(guī)程概況、周邊環(huán)境特點、現(xiàn)場作業(yè)安全要求及注意事項、崗位操作規(guī)程、員工安全生產(chǎn)職責(zé)及“四不傷害”等內(nèi)容。

  對休假不足30天的復(fù)工者,一般由班組長或班組安全員對其進行復(fù)工教育。

  凡改變工種或調(diào)換工作崗位的工人必須接受變換工種安全教育,做好記錄。變換工種安全教育時間不得少于4小時,經(jīng)項目考核合格、登記備案后方準(zhǔn)上崗。

  教育內(nèi)容:新工作崗位或生產(chǎn)班組安全生產(chǎn)概況、工作性質(zhì)和職責(zé);新工作崗位必要的安全知識,各種機具設(shè)備及安全防護設(shè)施的性能和作用;新工作崗位個人防護用品的使用和保管。

  從事特種作業(yè)的人員除進行三級安全教育外,還必須按國家頒發(fā)的有關(guān)規(guī)定進行專門的安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格取得操作證后方可獨立作業(yè),并按特種作業(yè)人員有關(guān)管理辦法按要求進行年審,同時進入現(xiàn)場作業(yè)時應(yīng)將有效的操作證復(fù)印件交總承包綜合管理部登記備案。凡特種作業(yè)人員無證上崗,將追究安排者的責(zé)任。

  各項目對從事特種作業(yè)的人員要進行經(jīng)常性的安全教育,并做好記錄,頻率為每月一次,每次不得少于4小時。

  教育內(nèi)容:特種作業(yè)人員所在崗位的工作特點,可能存在的危險、隱患和安全注意事項;特種作業(yè)崗位的安全技術(shù)要領(lǐng)及個人防護用品的正確使用方法;本崗位曾經(jīng)發(fā)生的事故案例及經(jīng)驗教訓(xùn);在進行大件拼裝、吊運、加工和進行其它有危險性作業(yè)前,應(yīng)對操作人員和有關(guān)人員進行安全操作技術(shù)的培訓(xùn)教育及安全操作技術(shù)的交底,要有明確具體的要求和規(guī)定。

  工程項目出現(xiàn)以下幾種情況時,應(yīng)對施工人員進行適時的安全生產(chǎn)教育,做好記錄,時間不少于2小時:因故無法完全執(zhí)行安全操作規(guī)程;實施重大和季節(jié)性安全技術(shù)措施;更新儀器、設(shè)備和工具,推廣新工藝、新技術(shù);發(fā)生因工傷亡事故、機械損壞事故及重大未遂事故;節(jié)前假后及執(zhí)行特殊施工任務(wù);出現(xiàn)其他不安全因素,出現(xiàn)經(jīng)常性違規(guī)違章行為等,安全生產(chǎn)發(fā)生了變化。

  班組應(yīng)堅持每日召開安全晨會,(雨雪等特殊天于室內(nèi)召開),參會工友不低于當(dāng)天上班人數(shù)的80%,公司將以智慧工地導(dǎo)出數(shù)據(jù)為準(zhǔn)進行檢查,晨會召開地點需要在智慧工地系統(tǒng)晨會視頻監(jiān)控范圍內(nèi)。晨會進行不少于5分鐘的班前安全活動交底,并收集影像資料,做好簽字記錄,視頻體現(xiàn)講解當(dāng)天危險源宣貫、隱患治理措施、工序轉(zhuǎn)換及施工中的注意事項。

  教育內(nèi)容:本班組安全生產(chǎn)須知;本班工作內(nèi)容、施工中的危險點和應(yīng)采取的對策;本班工作中的安全技術(shù)措施內(nèi)容等。

  對存在違章行為的人員,除按照公司《安全管理獎懲實施細則》進行相應(yīng)的處罰外,還應(yīng)進行不少于0.5小時安全教育。

  教育內(nèi)容:有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)(根據(jù)違章可能導(dǎo)致的事故后果);公司及各項目有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定、違章處罰實施細則;安全操作規(guī)程(根據(jù)違章事實);有關(guān)事故案例(根據(jù)教育需要)。

  第十七條 除開展安全管理部門組織的活動外,還應(yīng)根據(jù)各項目特點,開展全員、全方位的安全教育,每年全員安全教育面達到100%。開展全員安全教育的主要形式有:

  1.利用廣播、電視、錄像、報紙、黑板報、宣傳欄、圖片展覽、報告會、講座、演講、知識競賽、安全知識授課與考試等。

  第十八條 各項目應(yīng)加強安全培訓(xùn)教材的編寫,不斷總結(jié)安全培訓(xùn)教育經(jīng)驗,提高培訓(xùn)效果。安全管理部門建立健全安全教育培訓(xùn)檔案。安全教育培訓(xùn)檔案應(yīng)包括:

  1、作業(yè)班組人員視同正式職工一樣接受“三級”、“三工”、“四新”等各類安全教育。

  2、作業(yè)班組新入場前,由總承包安全管理部門組織協(xié)作隊伍從業(yè)人員分工種進行安全教育和考試,并對受教育人員名單和考試成績審核和備案?荚嚰翱己撕细裾吆螅娇蛇M入現(xiàn)場施工。

  3、作業(yè)班組負責(zé)人和管理人員必須經(jīng)過項目部組織的安全培訓(xùn)教育,經(jīng)考試合格后方可上崗,并按規(guī)定參加。ú浚┘壈踩Y格培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn);

  4、作業(yè)班組凡增補、更換人員或發(fā)生工種變更的人員,在上崗前必須進行安全教育和考試,考試合格者方可上崗;

  5、作業(yè)班組的特種作業(yè)人員必須持證上崗,未經(jīng)有關(guān)主管部門培訓(xùn)的無證人員,不得從事特種作業(yè)。

  第二十條 凡未按照本制度開展安全教育培訓(xùn)工作、防止傷亡事故、減少職業(yè)病危害方面作出成績的項目負責(zé)人、作業(yè)隊負責(zé)人及有關(guān)人員將按《安全管理處罰實施細則》中的相關(guān)條款給予處罰。

  第二十一條 因違章作業(yè)和違章指揮而接受違章教育的人員,除接受相應(yīng)的處罰外,必須接受違章教育,并且納入該工區(qū)、作業(yè)隊或班組安全生產(chǎn)考核。

  第二十二條 凡未按本規(guī)定進行安全教育并造成傷亡事故的,除責(zé)令整改外將按有關(guān)規(guī)定加重處罰。

  第二十三條 凡無理阻撓安全管理部門開展安全教育培訓(xùn)活動的,按違章行為進行處罰。

  第二十四條 安全教育培訓(xùn)情況將與其它安全指標(biāo)同時考核,考核情況將作為年度安全工作考核的內(nèi)容之一。

  第二十五條 本制度由公司(項目)安全管理部負責(zé)解釋。

安全培訓(xùn)制度15

  第一條安全教育的內(nèi)容:

  (1)安全法制教育

  安全法制教育是通過學(xué)習(xí)國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法制和公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,從而達到強化員工安全意識的目的。

 。2)安全知識技能教育

  安全知識技能教育是以提高員工安全技術(shù)素質(zhì)為目標(biāo)的。內(nèi)容包括消防安全、防塵防毒、電氣安全等,其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內(nèi)容。

  第二條安全教育的方法:

  (1)營造安全生產(chǎn)氛圍

  通過墻報、標(biāo)語、安全標(biāo)志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識、先進經(jīng)驗以及事故教訓(xùn),營造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍,起到感染和潛移默化的作用。

 。2)組織安全活動

  公司通過組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動,在班組或車間之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。

 。3)安全培訓(xùn)

  在安全培訓(xùn)方面,公司主要通過在會議上講授安全技術(shù)知識與管理知識,分析事故案例以及生產(chǎn)現(xiàn)場具體示范操作要求等途徑,使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。

  第三條安全教育的具體形式:

  1、新員工入廠三級安全教育

  實行新員工入廠三級安全教育,三級安全教育指的是廠、車間、班組安全教育。對新進公司的人員包括臨時工、副業(yè)工、外單位調(diào)入人員、培訓(xùn)實習(xí)人員、外單位在生產(chǎn)區(qū)域施工或長期作業(yè)人員)都必須進行三級安全教育,時間不得少于72學(xué)時,經(jīng)考試合格后,方能上崗。

  廠級安全教育由總公司負責(zé),側(cè)重法制教育,以增強員工遵章守紀的自覺性和安全意識,時間必須達到42學(xué)時,內(nèi)容包括:

 。1)安全生產(chǎn)方針,安全生產(chǎn)的意義。

 。2)安全生產(chǎn)法規(guī),重點是生產(chǎn)安全方面的法規(guī)。

 。3)公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律。

 。4)通用的安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識,主要有防火防爆、火災(zāi)撲救和火場逃生、防塵防毒、防腐蝕、防泄漏、電氣安全、機械安全、防觸電等。

 。5)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)、包裝、儲存、裝卸、運輸和廢棄物處置的安全事項,企業(yè)生產(chǎn)中主要的危害因素及安全防護措施,重大危險源的狀況,安全防護的重點部位。

 。6)事故應(yīng)急救援措施,典型事故案例。

  車間安全教育由部門、車間負責(zé)人組織實施,側(cè)重與車間生產(chǎn)制度、生產(chǎn)工藝、安全防范知識、應(yīng)急救援的程序和方法,時間必須達到20學(xué)時,容包括:

 。1)本車間安全生產(chǎn)制度,安全生產(chǎn)要求。

 。2)車間的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)工藝及其特點,生產(chǎn)中的危害因素及安全防護措施,安全防護的重點部位。

 。3)車間發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施,典型事故案例。

  班組安全教育由班組長組織實施,側(cè)重與各個崗位具體相關(guān)的`安全操作技能和安全職責(zé),時間必須達到10學(xué)時,內(nèi)容包括:

 。1)本班組的安全生產(chǎn)制度,崗位安全職責(zé),勞動紀律。

 。2)本班組的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)特點、作業(yè)環(huán)境、設(shè)備狀況、消防設(shè)施、危險部位及其安全防護要求,崗位間工作銜接配合的安全事項,隱患報告方法。

 。3)班組特別是本崗位生產(chǎn)中的危害因素及相應(yīng)的安全防護措施,個人防護用品的性能及正確使用方法,崗位操作安全要求,作業(yè)場所安全要求。

  2、變換工種或離崗后復(fù)工的安全教育

  員工變換工種調(diào)到新崗位工作,對新崗位而言還是新工人,并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求,所以在上崗前還要接受安全教育,車間內(nèi)跨班組調(diào)崗的要進行班組安全教育,時間不得少于10學(xué)時;跨車間調(diào)崗還要進行車間安全教育時間不得少于20學(xué)時)和班組安全教育時間不得少于10學(xué)時);離崗病假、產(chǎn)假等)時間較長,對原工作已生疏,復(fù)工前要進行班組安全教育,時間不得少于10學(xué)時。

  3、特種作業(yè)人員安全教育公司的特種作業(yè)人員主要有起重工、加氯工、電焊工、電工等等,這些人員都是經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格的。但是仍需不斷地通過安全教育來增強特種作業(yè)人員的安全意識和提高他們的安全技術(shù)水平。

  4、企業(yè)負責(zé)人和企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的安全教育

  企業(yè)負責(zé)人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的決策者、組織者,也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任人,安全管理人員具體負責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)的各項管理工作。對此類人員每年至少要進行一次安全知識教育和考核工作,時間不得少于16學(xué)時。

  5、企業(yè)其它職能管理部門的安全教育

  根據(jù)管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負責(zé)的原則,職能部門和生產(chǎn)車間的負責(zé)人和班組長是本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人,所以他們都應(yīng)接受包括安全生產(chǎn)法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產(chǎn)職責(zé)、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識、事故應(yīng)急救援措施及有關(guān)事故案例在內(nèi)的安全教育。對他們的安全教育由公司負責(zé)實施,每年學(xué)習(xí)時間不得少于24學(xué)時。

  第四條對事故責(zé)任者及違章冒險作業(yè)者、嚴重違犯安全生產(chǎn)規(guī)章制度者,要根據(jù)情節(jié),由所在部門進行安全知識教育,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn)。

  第五條凡進行小修、中修、大修和日常特殊檢修,都必須進行檢修前的安全教育,時間不得少于8學(xué)時,并做好記錄,做到教育面達100%。

  第六條安全教育考核管理:

 。1)新車間員工進公司上崗前必須經(jīng)過三級安全教育。廠級安全教育考核合格后分配到車間后進行車間安全教育,再次合格后進行班組安全教育。只有廠級、車間級和班組級安全教育考核都合格后才能上崗。

  (2)變換工種或離崗后復(fù)工的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。

 。3)特種作業(yè)人員須取得特種作業(yè)操作證方能上崗。

  第七條經(jīng)常性的安全教育:

  在搞好上述教育的同時,做好事故案例、現(xiàn)場和經(jīng)常性的安全教育工作,不斷豐富安全技術(shù)知識,提高操作技術(shù)水平和處理事故的應(yīng)變能力,員工每年的安全培訓(xùn)時間不得少于20學(xué)時。

  第八條處罰

 。1)公司各個科室部門負責(zé)人要認真督促和開展安全教育工作,對不落實安全教育工作的相關(guān)負責(zé)人處100元罰款,并處其所在部門200元罰款。

 。2)對無故不參加安全教育學(xué)習(xí)及考試不合格人員處100員罰款。培訓(xùn)機構(gòu)安全管理制度3篇 一、學(xué)校安全關(guān)系師生終身,關(guān)系家家幸福,關(guān)系社會穩(wěn)定,系學(xué)校根本之一,應(yīng)引起學(xué)校全員關(guān)注。特定此制度,確保師生安全。

  二、學(xué)生安全款項:

  1、學(xué)校對學(xué)生要經(jīng)常進行安全教育,抓住重大節(jié)假日,重點加強教育,防止各項傷害事故發(fā)生。提高學(xué)生安全意識,培養(yǎng)自律自護能力,確保校內(nèi)外安全。

  2、加強學(xué)生在校一日生活的安全管理。

 、俜艑W(xué)后堅持路隊護送制,佩帶安全標(biāo)志。

 、趯W(xué)生在校期間不得擅自出校,傳達室要對出校學(xué)生進行詢問或制止。

  ③校內(nèi)嚴禁學(xué)生追跑打逗,課間開展有意活動,班任、值勤行政和值勤學(xué)生共同負責(zé)監(jiān)督。

  3、群體活動要組織有序,按要求進行,責(zé)任到人,出現(xiàn)問題,追究責(zé)任人。

  4、各種競賽及外出活動,組織者要安全先行,確保學(xué)生安全;全體教職工要精心組織,合理分工,責(zé)任到人;聽從統(tǒng)一指揮,一旦違規(guī)造成事故,追究責(zé)任人。

  5、體衛(wèi)教師要加強安全防范。體育教師嚴格執(zhí)行《體育課堂常規(guī)》防患于未然。衛(wèi)生教師要利用廣播、板報、授課加強飲食衛(wèi)生、防病治病安全習(xí)慣。及時處理意外傷害。

  6、禁止教職工讓學(xué)生做有不安全隱患的事情。

  7、學(xué)校定期進行安全大檢查,杜絕各方面隱患。

  8、學(xué)前班堅持家長接送制,必須把孩子親自交給家長。

  9、積極動員學(xué)生參加以外傷害保險,以防不測。

  10、學(xué)生在校發(fā)生各類事故傷害,有關(guān)人員必須及時上報學(xué)校,否則后果自負。

  三、教職工安全款項:

  1、學(xué)校要定期對教職工進行安全教育,提高安全防患意識。

  2、教職工要注意用電、防火,禁止使用電爐,確保安全。

  3、教職工要保管好在校的貴重物品。

  4、下班要注意鎖好門窗,關(guān)閉各種電源,確定無遺漏方可離校,由于過失造成財產(chǎn)損失的,追究責(zé)任人。

  5、學(xué)校要定期進行安全大檢查,確保教職工在校安全。

  6、學(xué)校夜間值班人員到崗后要巡視學(xué)校情況,及時排除隱患,加強夜間巡視,出現(xiàn)情況及時報警。

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