- 入井人員管理制度 推薦度:
- 入井人員管理制度 推薦度:
- 入井管理制度 推薦度:
- 相關(guān)推薦
入井管理制度
在當(dāng)今社會生活中,很多情況下我們都會接觸到制度,制度是維護(hù)公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?下面是小編收集整理的入井管理制度,希望能夠幫助到大家。
入井管理制度1
出入井管理制度是對礦山、隧道等地下作業(yè)場所人員進(jìn)出進(jìn)行規(guī)范管理的重要制度,旨在保障作業(yè)安全,防止意外事故的發(fā)生。該制度主要包括以下幾個方面:
1. 人員登記:所有進(jìn)出井下的工作人員必須進(jìn)行身份驗證和健康狀況檢查。
2. 安全培訓(xùn):所有員工需接受必要的'安全教育和技能培訓(xùn),了解井下環(huán)境及應(yīng)對緊急情況的方法。
3. 設(shè)備檢查:進(jìn)出井的設(shè)備需經(jīng)過嚴(yán)格檢查,確保其完好無損,能夠正常運行。
4. 緊急預(yù)案:建立應(yīng)急響應(yīng)機制,包括事故報告、疏散路線和救援措施。
5. 監(jiān)控與記錄:實施實時監(jiān)控,記錄井下人員活動,以便在必要時追蹤和評估。
內(nèi)容概述:
1. 人員資質(zhì):確保所有井下工作人員具備相關(guān)資質(zhì)和健康證明。
2. 工作許可:只有獲得批準(zhǔn)的工作許可證,人員才能進(jìn)入井下作業(yè)。
3. 時間管理:規(guī)定工作時間,防止過度疲勞導(dǎo)致的安全隱患。
4. 個人防護(hù):要求員工佩戴合適的個人防護(hù)裝備,并定期檢查其有效性。
5. 通訊系統(tǒng):設(shè)立有效的井上井下通訊系統(tǒng),保證信息暢通。
6. 安全檢查:定期進(jìn)行井下安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)并修復(fù)潛在危險。
入井管理制度2
1、井下電氣設(shè)備防爆管理工作,由項目部防爆設(shè)備檢查組全面負(fù)責(zé),集中統(tǒng)一管理。
2、新購防爆設(shè)備配齊產(chǎn)品合格證、防爆合格證、ma安全標(biāo)志、生產(chǎn)許可證,入井前由指定的、經(jīng)考試合格的電氣設(shè)備防爆檢查員檢查其性能,取得入井合格證后,方準(zhǔn)入井。
3、在日常運行中,應(yīng)進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)檢查和每周一定期檢查一次,主要檢查設(shè)備外殼、緊固件、密封件、絕緣蓋板等是否符合標(biāo)準(zhǔn)。檢查中發(fā)現(xiàn)的'問題及處理情況,應(yīng)做好記錄。
4、防爆電氣設(shè)備的運行、維護(hù)和修理,必須符合防爆性能的各項技術(shù)要求。防爆性能受到破壞或已失爆的電氣設(shè)備,應(yīng)立即處理和更換,不得繼續(xù)使用。
5、運行中的防爆電氣設(shè)備,應(yīng)進(jìn)行編號。有故障的設(shè)備,應(yīng)由專人負(fù)責(zé),進(jìn)行更換或維護(hù)。
入井管理制度3
入井人員管理制度旨在確保礦山作業(yè)的安全與效率,通過規(guī)范井下工作人員的行為和職責(zé),降低事故風(fēng)險,提高生產(chǎn)安全水平。該制度為管理層提供了有效監(jiān)控和指導(dǎo)員工的標(biāo)準(zhǔn),同時也是保障礦工權(quán)益、維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定運營的重要工具。
內(nèi)容概述:
1. 入井資格審查:所有入井人員需持有有效的健康證明,接受安全培訓(xùn)并通過考核,確保其具備基本的井下安全知識和應(yīng)急處理能力。
2. 作業(yè)規(guī)程:明確各崗位職責(zé),規(guī)定作業(yè)流程,包括但不限于設(shè)備操作、安全檢查、隱患報告等。
3. 安全防護(hù):規(guī)定必要的個人防護(hù)裝備,并要求員工正確佩戴,如安全帽、防護(hù)眼鏡、防塵口罩等。
4. 井下通信:建立有效的井上井下通訊機制,確保信息暢通無阻。
5. 應(yīng)急預(yù)案:制定詳細(xì)的.應(yīng)急預(yù)案,包括緊急撤離路線、救援程序等,定期進(jìn)行演練。
6. 健康與福利:關(guān)注井下工作人員的身心健康,提供必要的醫(yī)療檢查和休息時間。
入井管理制度4
出入井管理制度是針對礦山、隧道等地下作業(yè)場所的安全管理規(guī)定,旨在確保人員安全,防止意外事故的發(fā)生。該制度主要包括以下幾個方面:
1. 出入井登記管理
2. 安全教育培訓(xùn)
3. 個人防護(hù)設(shè)備佩戴
4. 井下作業(yè)許可與審批
5. 應(yīng)急預(yù)案與緊急撤離
6. 設(shè)備檢查與維護(hù)
7. 井下環(huán)境監(jiān)測
內(nèi)容概述:
1. 出入井登記管理:所有進(jìn)出井下的人員必須進(jìn)行登記,包括姓名、工種、進(jìn)入時間及任務(wù)描述,以便跟蹤和管理。
2. 安全教育培訓(xùn):所有井下作業(yè)人員需定期接受安全培訓(xùn),了解井下風(fēng)險和應(yīng)急措施,提高自我保護(hù)能力。
3. 個人防護(hù)設(shè)備佩戴:強制要求員工佩戴符合標(biāo)準(zhǔn)的`防護(hù)設(shè)備,如安全帽、防護(hù)服、防塵口罩、安全鞋等。
4. 井下作業(yè)許可與審批:所有作業(yè)計劃需經(jīng)過審批,未經(jīng)許可不得擅自進(jìn)行作業(yè),以防安全隱患。
5. 應(yīng)急預(yù)案與緊急撤離:制定詳細(xì)的應(yīng)急預(yù)案,定期演練,確保員工熟悉緊急撤離路線和程序。
6. 設(shè)備檢查與維護(hù):定期對井下設(shè)備進(jìn)行檢查和保養(yǎng),保證設(shè)備正常運行,降低故障率。
7. 井下環(huán)境監(jiān)測:持續(xù)監(jiān)測井下氣體、溫度、濕度等環(huán)境參數(shù),確保工作環(huán)境安全。
入井管理制度5
一、一般規(guī)定
1、未經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)和“三級教育”的人員不得入井;
2、不滿18周歲的青少年不準(zhǔn)入井;
3、帶病者、精神不飽滿、疲倦者不準(zhǔn)入井;
4、酒后人員嚴(yán)禁入井;
5、攜帶煙、火、易燃易爆物品者嚴(yán)禁入井;
6、穿化纖衣服者嚴(yán)禁入井。
二、入井前的安全準(zhǔn)備
1、穿戴好安全防護(hù)用品,系戴好安全帽,穿好工作服、工作鞋、佩戴好礦燈及自救品;
2、領(lǐng)取礦燈時要認(rèn)真檢查礦燈是否良好,檢查內(nèi)容:
(1)燈頭有沒有損壞,燈圈是否松動,玻璃罩有沒有破裂。
(2)礦燈殼是否損壞,破漏電解液。
(3)燈線外皮是否完好,有無明接頭,燈線接頭是否良好。
(4)燈鎖是否良好,燈光是否亮。
3、必須準(zhǔn)備好當(dāng)班所用工具、材料和檢修用零配件。
4、隨身攜帶的啄子、鋸、斧頭和釬子的鋒利工具的尖銳部分要包好防護(hù)套,以免碰傷自己或他人。
5、準(zhǔn)時參加班前會,認(rèn)真聽取工作安排,明確自己的工作地點、任務(wù)和安全注意事項。
6、入井時自覺遵守紀(jì)律,排隊接受檢身工的檢身檢查。
7、上級機關(guān)入井檢查,應(yīng)先與礦方取得聯(lián)系,待作好安全安排后方可入井,并遵守礦方的安全規(guī)定。
8、生產(chǎn)班下班必須統(tǒng)一出井,班長必須清點人數(shù)并向礦調(diào)度室匯報。
9、出井人員應(yīng)在檢身房翻過入井牌,及時到燈房交回礦燈。
三、井下行走時的安全
1、每個井下人員,必須熟悉本公司規(guī)定的各種信號,并能正確判斷各種信號的規(guī)定內(nèi)容,聽從信號指揮。
2、自覺愛護(hù)各種信號設(shè)備,不利隨便撥弄和損壞信號設(shè)備,更不能擅自發(fā)出信號,以免造成事故,甚至引起事故。
3、每個井下人員,必須熟悉本礦井下各主要巷道及通往地面的'安全出口,以免迷失方向。
4、在井巷中行走時,發(fā)現(xiàn)礦車駛來,應(yīng)站在躲避洞或?qū)捥幾屲?不得與車輛搶道。
5、斜巷(井)內(nèi),禁止行車時行人,做到行車不行人,行人不行車。
6、井下人員除安排的檢查、檢修人員外,不得跨越設(shè)置的柵欄、危險警告牌等隔離設(shè)施。更不得私自拆除所設(shè)柵欄或破壞標(biāo)記,以防他人誤入。
7、井下人員通過風(fēng)門時,應(yīng)及時隨手關(guān)門,禁止鄰近的兩道風(fēng)門同時打開,造成風(fēng)流短路。
8、井下人員應(yīng)愛護(hù)機電設(shè)備,除檢修人員和設(shè)備的操作人員外,其它人員不得擅自操弄機電設(shè)備。
9、井下人員不得隨意敲打水管、電纜等設(shè)備,以免損壞引發(fā)事故。
10、井下人員遇有風(fēng)筒損壞,電纜掉落等不安全情況,應(yīng)及時上報。
11、井下人員必須服從指揮,聽從命令,不得離崗、串崗、擅離職守。
入井管理制度6
出、入井人員管理制度,旨在保障礦業(yè)生產(chǎn)的安全與效率,通過規(guī)范人員進(jìn)出礦井的行為,降低事故風(fēng)險,確保每個工作人員的生命安全,同時也有利于提高生產(chǎn)組織的有序性和管理的有效性。
內(nèi)容概述:
1. 出入井人員的身份驗證:所有人員必須持有有效的身份證明和工作許可證,確保只有授權(quán)人員能進(jìn)入井下作業(yè)區(qū)域。
2. 安全培訓(xùn)與考核:所有入井人員必須接受必要的安全培訓(xùn),并通過考核,以增強安全意識和應(yīng)對突發(fā)狀況的能力。
3. 健康檢查:定期進(jìn)行健康檢查,確保員工的.身體狀況適合從事井下工作。
4. 穿戴防護(hù)裝備:規(guī)定并監(jiān)督入井人員正確穿戴防護(hù)裝備,如安全帽、防護(hù)服、呼吸器等。
5. 井下作業(yè)時間管理:設(shè)定合理的作業(yè)時間和休息時間,防止過度疲勞導(dǎo)致的事故。
6. 應(yīng)急預(yù)案:制定并執(zhí)行應(yīng)急撤離計劃,確保在緊急情況下人員能迅速、有序地撤離。
7. 通訊聯(lián)絡(luò):建立有效的井上井下通訊機制,以便及時傳遞信息和求救信號。
8. 井口管理:強化井口區(qū)域的安全監(jiān)控,防止未經(jīng)授權(quán)的人員進(jìn)入。
入井管理制度7
煤礦入井管理制度的重要性不言而喻,它直接關(guān)系到礦工的生命安全和煤礦的.生產(chǎn)秩序。有效的管理制度可以:
1. 預(yù)防事故:通過嚴(yán)格的資格審查和設(shè)備檢查,降低事故發(fā)生的風(fēng)險。
2. 提高效率:明確的工作規(guī)程和良好的通訊系統(tǒng)能提高作業(yè)效率。
3. 保障健康:合理的作業(yè)時間與休息制度有助于防止職業(yè)病的發(fā)生。
4. 維護(hù)法律合規(guī)性:符合國家關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)的相關(guān)法規(guī),避免法律風(fēng)險。
入井管理制度8
入井人員管理制度的重要性不言而喻。礦山作業(yè)環(huán)境復(fù)雜,潛在風(fēng)險高,任何疏忽都可能導(dǎo)致嚴(yán)重事故。通過嚴(yán)格的管理制度,可以提高員工的.安全意識,減少人為失誤,保障生產(chǎn)安全,維護(hù)企業(yè)的正常運營。也是對員工生命安全的基本保障,體現(xiàn)了企業(yè)對社會責(zé)任的承擔(dān)。
入井管理制度9
一、主要負(fù)責(zé)人(煤礦企業(yè)的董事長、總經(jīng)理)應(yīng)當(dāng)接受安全資格培訓(xùn),經(jīng)考核合格取得a類安全生產(chǎn)管理人員《安全資格證書》、《礦長資格證書》兩證后,方可任職;
二、a類安全生產(chǎn)管理人員(副總經(jīng)理、總工程師、副總工程師、總經(jīng)理助理)應(yīng)當(dāng)接受安全資格培訓(xùn),經(jīng)考核合格取得a類安全生產(chǎn)管理人員《安全資格證書》,方可任職。
三、b類安全生產(chǎn)管理人員(安全生產(chǎn)管理機構(gòu)負(fù)責(zé)人及管理人員,生產(chǎn)、技術(shù)、通風(fēng)、機電、運輸、地測、調(diào)度等職能部門負(fù)責(zé)人))應(yīng)當(dāng)接受安全資格培訓(xùn),經(jīng)考核合格取得b類安全生產(chǎn)管理人員《安全資格證書》后,方可任職。
四、特殊工種:井下電氣、安全監(jiān)測監(jiān)控、瓦斯檢查、安全檢查、測風(fēng)測塵工、提升機操作、采煤機(掘進(jìn)機)操作、地測防治水和井上壓力容器、機動車、司爐工、地面電工、電焊工等特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受與其所從事的特種作業(yè)相應(yīng)的安全技術(shù)理論和實際操作培訓(xùn),經(jīng)考核合格取得《特種作業(yè)操作證》后,方可上崗。
五、除以上人員以外的其他入井人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)、崗前培訓(xùn),經(jīng)考核合格取得公司頒發(fā)的.《培訓(xùn)合格證書》(入井資格證)和《上崗證》兩證后,方可上崗作業(yè)。
六、新工人在取得《培訓(xùn)合格證書》(入井資格證)和《上崗證》兩證后,簽訂師徒合同,跟班實習(xí)滿4個月以上,方可獨立上崗作業(yè)。
七、已取得相應(yīng)資格證書的煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、煤礦特種作業(yè)人員,不需再持《培訓(xùn)合格證書》(入井資格證)和《上崗證》。
八、公司內(nèi)部培訓(xùn)由人力資源部考核和發(fā)證。
入井管理制度10
為規(guī)范入井車輛管理,嚴(yán)格管控車輛入井,確保接送人車和運輸材料車輛出入井規(guī)范有序、安全運行,結(jié)合公司實際情況,特制訂本規(guī)定。
一、出入井車輛范圍規(guī)定
1、井下接送人車;
2、公司、分公司皮卡車;
3、生產(chǎn)車間運輸材料車;
4、民爆物品運輸車;
5、公司設(shè)備維護(hù)車。
本規(guī)定不包括生產(chǎn)性機動車輛,如:鏟車、運礦車、農(nóng)用車、臺車等。
二、車輛要求
1、除井下接送人車和運輸民爆物品專用車及公司設(shè)備維修車外,其它車輛一律要求必須上有車輛牌照。
2、資產(chǎn)部每半年要對公司內(nèi)部無牌照車輛組織一次車輛性能檢查,檢查結(jié)果報安全部存檔一份。檢查時要聘請有經(jīng)驗的老駕駛員或車輛維修專業(yè)人員進(jìn)行檢查,檢查項目由資產(chǎn)部確定。
3、有牌照的車輛,必須按規(guī)定時間進(jìn)行年檢,年檢復(fù)印件交資產(chǎn)部、安全部存檔。
4、嚴(yán)禁使用報廢車、拼裝車及檢測不合格車。
三、駕駛?cè)藛T要求
所有車輛駕駛員都必須持證上崗,井下接送人駕駛員必須持b1以上駕駛證,嚴(yán)禁無證駕車。駕駛員必須遵守交通法和公司有關(guān)車輛管理規(guī)定。
四、車輛管理規(guī)定
1、井下接送人車、皮卡車嚴(yán)格執(zhí)行《井下接送人車輛管理制度》和本規(guī)定。
2、車輛管理屬于特種設(shè)備管理,公司資產(chǎn)部負(fù)責(zé)監(jiān)督管理,分公司設(shè)備副經(jīng)理負(fù)責(zé)管理;公司安全部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查,分公司安全科負(fù)責(zé)日常檢查,設(shè)備員負(fù)責(zé)日常管理。
3、分公司根據(jù)本規(guī)定和分公司實際情況建立入井車輛管理臺賬和安全檢查臺賬。
4、公司安全部和資產(chǎn)部組織各分公司入井車輛駕駛員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),考核合格的辦理入井通行證。
5、分公司井口檢身工要嚴(yán)格把關(guān),執(zhí)行車輛通行證管理規(guī)定,未持通行證的'車輛一律不準(zhǔn)下井。
五、車輛檢查與維護(hù)
1、資產(chǎn)部、安全部每季度對入井車輛進(jìn)行一次聯(lián)合專項檢查。
2、分公司設(shè)備、安全每月對入井車輛進(jìn)行一次專項檢查
3、駕駛員每天對車輛進(jìn)行一次檢查維護(hù),發(fā)現(xiàn)問題要及時采取措施進(jìn)行整改。
4、駕駛員每次入井前要對車輛自動、剎車、方向、燈光進(jìn)行開車前檢查,保證車輛安全行駛。
5、各級檢查應(yīng)做好檢查記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題提出處理建議或整改措施,并督促整改落實。
入井管理制度11
入井人員管理制度的重要性不容忽視,它直接關(guān)系到礦山企業(yè)的安全生產(chǎn)和員工的.生命安全。有效的管理制度能降低事故風(fēng)險,提高生產(chǎn)效率,維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定運營。它也是企業(yè)社會責(zé)任和法律法規(guī)要求的具體體現(xiàn),有助于提升企業(yè)的社會形象和信譽。
入井管理制度12
本《入井人員管理制度》旨在規(guī)范礦山企業(yè)井下作業(yè)的安全管理,確保井下工作人員的生命安全,提高生產(chǎn)效率,預(yù)防事故發(fā)生。其主要內(nèi)容包括入井人員的資格審查、安全教育、設(shè)備檢查、井下行為規(guī)范、應(yīng)急處理機制及責(zé)任追究制度。
內(nèi)容概述:
1. 入井資格:所有入井人員需持有有效健康證明,且經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),掌握基本的`礦山安全知識和操作技能。
2. 安全教育:定期進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),強化井下作業(yè)的風(fēng)險意識和應(yīng)急處理能力。
3. 設(shè)備檢查:所有入井人員使用的個人防護(hù)裝備和工器具必須經(jīng)過嚴(yán)格檢查,確保其功能完好。
4. 行為規(guī)范:規(guī)定井下作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化流程,禁止違規(guī)操作,嚴(yán)禁攜帶易燃易爆物品入井。
5. 應(yīng)急機制:建立快速響應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,定期進(jìn)行演練,確保在緊急情況下能迅速有效地實施救援。
6. 責(zé)任追究:對違反制度的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理,對因違規(guī)導(dǎo)致事故的責(zé)任人依法追責(zé)。
入井管理制度13
第一章總則
第一條 為加強井下電氣設(shè)備的管理,杜絕井下電氣失爆,必須抓好防爆設(shè)備入井檢查關(guān)。結(jié)合鑫銅公司實際情況,制定本管理辦法。
第二條 本管理辦法適用于所有防爆設(shè)備入井管理。
第二章防爆電氣設(shè)備入井前必須經(jīng)過下列程序
第一條 新進(jìn)電氣設(shè)備,入井前由機運部專職防爆檢查員根據(jù)《防爆電氣設(shè)備檢查明細(xì)表》的要求檢查驗收,確認(rèn)合格后,再由防爆檢查員在設(shè)備內(nèi)外張貼防爆檢查合格證,辦理入井手續(xù)。
第二條 修復(fù)的電氣設(shè)備(包括內(nèi)部單位修復(fù)和外部單位修復(fù)),均應(yīng)由承修單位自檢合格后,再通知機運部專職防爆檢查員根據(jù)《防爆電氣設(shè)備檢查明細(xì)表》的要求檢查驗收,確認(rèn)合格后,辦理入庫驗收手續(xù)。
第三條 設(shè)備庫房管理員對不經(jīng)防爆檢查員檢查驗收的防爆電氣設(shè)備或沒有張貼防爆檢查合格證的防爆電氣設(shè)備一律不準(zhǔn)入庫,不得辦理入庫手續(xù)。入庫的防爆電氣設(shè)備如發(fā)現(xiàn)一臺無防爆檢查合格證,對設(shè)備管理員罰款100元。
第四條 運輸隊副井口把鉤工對入井的`防爆電氣設(shè)備,應(yīng)檢查有無入井證,有無防爆檢查合格證,兩證不全的防爆電氣設(shè)備一律拒絕下井。
第三章防爆電氣設(shè)備入井前檢查內(nèi)容
第一條 新進(jìn)的防爆電氣設(shè)備,入庫前檢查有無“產(chǎn)品合格證”、“防爆合格證”“煤礦礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志”,外殼有無防爆標(biāo)志,防爆電氣設(shè)備類型是否適用井下各工作地點。
第二條 按照防爆設(shè)備檢查細(xì)則要求逐項檢查其防爆性能。
第三條 檢查防爆設(shè)備是否符合完好標(biāo)準(zhǔn)要求。
第四條 檢查防爆設(shè)備接地部位有無接地標(biāo)志。
第四章入井防爆電氣設(shè)備檢查范圍
第一條 各種防爆電氣設(shè)備,包括電動機,各類及各種型號的開關(guān)。
第二條 各種潛水泵。
第三條 小型電器設(shè)備:各種接線盒、電鈴、按鈕、防爆燈具、綜合保護(hù)裝置、控制箱等。
第四條 各種局部扇風(fēng)機。
第五章對入井防爆電氣設(shè)備檢查要求
第一條 防爆電氣設(shè)備檢查合格證需填寫的內(nèi)容:設(shè)備名稱、設(shè)備編號、設(shè)備規(guī)格型號、生產(chǎn)廠家、檢查結(jié)果、檢查單位、檢查日期、防爆檢查員姓名等。
第二條 經(jīng)防爆檢查員檢查合格的設(shè)備,除填寫并張貼防爆檢查合格證外,還必須建立防爆電氣設(shè)備入井檢查臺帳。臺帳應(yīng)填寫的內(nèi)容:設(shè)備名稱、設(shè)備編號、設(shè)備規(guī)格型號、生產(chǎn)廠家(或承修單位)、檢查結(jié)果、檢查日期、防爆檢查員姓名等,臺帳應(yīng)至少保留一年。
第三條 防爆設(shè)備檢查員每天下午應(yīng)對承修單位驗收過的電氣設(shè)備進(jìn)行防爆檢查,第一次檢查不合格,限一天內(nèi)處理完畢。如第二次檢查仍不合格,對承修單位承修人員每臺罰款50元。影響生產(chǎn)由承修單位負(fù)責(zé),并對承修單位每臺罰款100元,對承修單位負(fù)責(zé)人罰款50元。
第四條 機運部防爆設(shè)備檢查員,應(yīng)按防爆電氣設(shè)備防爆檢查細(xì)則的要求認(rèn)真檢查每一臺電氣設(shè)備。經(jīng)檢查合格后,方可張貼防爆檢查合格證。因防爆設(shè)備檢查員對電氣設(shè)備防爆性能不認(rèn)真檢查,隨意張貼防爆檢查合格證,導(dǎo)致失去防爆性能的電氣設(shè)備入井的,發(fā)現(xiàn)一臺,對其罰款200元。
第六章防爆設(shè)備入井安裝驗收要求
第一條 防爆設(shè)備入井安裝前,應(yīng)由安裝單位檢查有無防爆合格證,如無證,應(yīng)退回到原領(lǐng)用地點,由機運部追究有關(guān)人員的責(zé)任。
第二條 防爆設(shè)備安裝后,應(yīng)由安裝單位對照防爆細(xì)則要求,認(rèn)真進(jìn)行一次防爆檢查,合格后通知機運部防爆檢查員復(fù)查。
第三條 機運部防爆設(shè)備檢查員檢查合格后,要在電氣設(shè)備內(nèi)腔的防爆檢查合格證上簽名。
第七章附則
第一條 本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,解釋權(quán)歸鑫銅煤業(yè)有限責(zé)任公司。
入井管理制度14
入井人員管理制度的重要性不言而喻。一方面,它能防止因操作不當(dāng)或疏忽造成的'安全事故,保護(hù)員工生命安全,減少企業(yè)損失。另一方面,良好的管理制度有助于提升團(tuán)隊凝聚力,增強員工對企業(yè)的歸屬感,從而提高整體工作效率。此外,遵守嚴(yán)格的管理制度也是企業(yè)社會責(zé)任的體現(xiàn),有利于維護(hù)企業(yè)形象和社會聲譽。
入井管理制度15
1、每一入井人員必須戴安全帽,穿工作服,攜帶礦燈,嚴(yán)禁穿化纖衣服,攜帶自救器。
2、入井前嚴(yán)禁喝酒。
3、入井時,要憑入井證,交檢查員驗證,臨時入井人員要憑安監(jiān)站證明,否則不準(zhǔn)入井。出井時領(lǐng)取入井證。
4、入井、出井時應(yīng)積極主動接受井口檢查員的檢查,嚴(yán)禁攜帶煙草和點火物品入井,嚴(yán)禁私自攜帶爆破物品出井。
5、未經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)人員嚴(yán)禁入井,否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。
6、發(fā)現(xiàn)攜帶煙草和點火物品入井的'每次罰款500元。
7、私自攜帶爆破物品出井的,每條炸藥、每發(fā)電管罰款500元。
【入井管理制度】相關(guān)文章:
入井管理制度01-24
入井人員管理制度03-05
入井人員管理制度5篇04-20
入校管理制度04-01
入校人員管理制度03-30
入離職管理制度通用12-29
入校管理制度15篇04-22
新員工入職管理制度03-29
《滿井游記》教案02-25
井的作文300字08-06