丁香花无码AV在线,欧美日韩国产色,年轻人手机在线免费视频,伊人成人在线,可以直接免费观看的av网站,日本三级香港三级人妇99,亚洲免费二区

會議室管理制度

時間:2024-06-30 15:40:05 制度 我要投稿

會議室管理制度15篇【熱】

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,制度的使用頻率呈上升趨勢,制度是維護公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。到底應如何擬定制度呢?下面是小編精心整理的會議室管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

會議室管理制度15篇【熱】

會議室管理制度1

  會議室是學校專門用于召開學術報告、會議、培訓、組織活動和接待客人的場所,為了充分利用會議室的功能,使會議室的管理和使用更加規(guī)范化、合理化,以確保各類會議的正常召開,特制定本規(guī)定。

  1、會議室由總務處負責管理、使用登記與調度、設備維護等相關事宜,未經允許不得擅自使用、不得擅自挪用會議室多媒體設備和桌椅等物品。本管理辦法所指的會議室包括:1212波司登培訓教室(大會議室)、1221會議室1、1312培訓教室、1321會議室4、1319會議室5、1406黨員活動室(四樓)、1408會議室。

  2、會議室實行提前預約制度。為避免會議發(fā)生沖突,相關人員(部門)使用會議室,須提前3天通知總務處,填寫《會議室使用申請表》,以便統(tǒng)一安排。臨時召開的緊急會議需用會議室時,要及時向總務處提出申請并在會后進行補辦相關登記。各部門使用會議室使用時領取會議室鑰匙。

  3、各部門申請使用會議室時,需明確使用時間、參加會議人數等,如有需總務處協(xié)辦的事項請?zhí)崆白⒚,總務處可根據實際情況做好相關工作的的準備工作。如需使用會議室的設備,應提前向總務處說明,以便提前準備,確保會議順利進行。

  4、如遇會議之間發(fā)生沖突,要堅持局部服從整體的原則,學校會議優(yōu)先于部門會議,部門會議之間本著重要、緊急優(yōu)先的原則自行協(xié)商解決。

  5、使用會議室的部門,必須愛護會議室的設施,保持會議室清潔。用后應及時整理:檢查安全(電源),關好窗、空調,鎖好門,將鑰匙交還總務處。

  6、開會期間,請愛惜會議室的設備及物品,自覺保持衛(wèi)生,禁止吸煙,禁止亂扔紙屑,盡量保持室內清潔。

  7、會議結束后,使用人應進行必要的'檢查,關閉會議室內各種電器設備的電源,特別注意必須等待投影儀散熱,指示燈變紅后方可切斷電源,關好門窗。相關人員及時整理會議場地,如發(fā)現(xiàn)設備故障或公務損壞及時報至總務處,及時維修,確保其他會議的準時進行。安全責任人為申請者所屬處室主任或系部主任。

  8、與會人員要愛護會議室內的公共設施,損壞賠償,任何部門和個人未經總務處同意不得將會議室的各種設施拿出會議室或轉做他用。

  9、平時衛(wèi)生由學校衛(wèi)生員每天早晨負責打掃。會議室活動結束后,由學校衛(wèi)生員對會議室進行清掃和整理,將移動的桌椅及時放回原位(必要時請相關部門協(xié)助幫忙),以方便其他部門使用。

  10、當組織活動或培訓時,由活動的組織者臨時負責會議室衛(wèi)生及設備安全。任課教師使用會議室,要安排學生課后做衛(wèi)生。

會議室管理制度2

  為加強公司會議紀律,規(guī)范公司會議管理,提高會議質量,特制定本方法。

  一、會議類別:

  公司會議包括年終會、月例會、部門會議、專題會、訂單評審會、公司臨時會議等。

  1、年終會:由總經理/總經理助理主持,各部門負責人各自總結本部門年度工作狀況,根據公司總體要求和指標提出下一年度的工作安排等。

  2、月例會:每月定期召開,由總經理/總經理助理主持,部門主管級以上員工出席。各自匯報當月的工作完成狀況及下月的工作安排。

  3、部門會議:由公司各部門負責人自行支配,部門全體員工應當參與。但會議時間、參與人員等,不得與公司月例會及其它臨時會議沖突。

  4、專題探討會:為某一事例/項目特地召開的會議,由會議提擬人召集和組織。

  5、訂單評審會:為某一訂單特地召開的`訂單評審會,由生產部召集和主持,業(yè)務部、選購部、財務部及其它相關負責人出席。

  6、臨時會議可依據實際狀況由總經理、總經理助理或者主管組織和主持。

  二、會議組織

  1、公司全部會議組織遵循“誰提擬,誰主持”的原則。

  2、會議召集人需提前做好相關會前通知打算工作,會議通知需明確會議時間、地點、參會人員等。會議召集前應提前做好會議資料(如會議議題、匯報材料、安排草案、與會人應提交資料等)打算的組織工作。

  3、會議通知一般由會議召集人提前一天以上,并以郵件形式通知參會人和會務協(xié)助部門。

  4、公司全部會議召開均須指定專人做好會議記錄,并于24小時內應當將會議紀要以郵件形式發(fā)送給相關人員。

  三、會議紀律

  1、公司會議全部參會人員均不得無故缺席、遲到、早退。

  1)參會人員遲到1分鐘,必需在會前跟全體參會者誠意致歉。遲到3分鐘,則站立參與會議。

  2)參會人員如不能按時出席,需提前向會議召集人請假,未請假者視同缺席,并處于20元/次的經濟懲罰。

  3)凡因通知傳達緣由造成應參與會議人員遲到或缺席的,由傳達人擔當相應懲罰。

  2、參會人員須自覺遵守會議記錄,與會期間應將手機調至振動/無聲狀態(tài),原則上不允許接聽電話。的確因公司業(yè)務須要接聽的,須經會議主持人同意后,離開會場處理。

  3、會議主持人為會議考勤的核準人,考勤記錄由會議記錄員負責。

  四、附則

  1、本制度未盡事宜,由總經辦負責說明、補充。

  2、本規(guī)定由總經理批準后生效,自頒布之日起執(zhí)行。

會議室管理制度3

  為加強會議室的管理,確保會議室的安全、衛(wèi)生、清潔,保障會議室的有序使用和會議的有效舉行,特制定本規(guī)定。

  一、使用安排管理規(guī)定

  1、會議室的由人力資源部負責管理,全體員工應自覺維護公共衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣;

  2、為保證各類會議的順利召開,人力資源部建立預約登記制,使用遵循先緊急后一般,先全局后部門會議、先預約后臨時的原則,各部門提前向人事專員申請使用;

  3、各部門使用完畢后,該部門負責將會議室恢復原狀,聯(lián)系人事專員檢查后方可。

  4、當月發(fā)生大掃除時,由值日部門負責清掃;

  二、日常值日管理規(guī)定:

  1、各部門負責當月會議室的`清潔工作,由部門主管安排員工值日時間,保證每天值日;

  2、值日生值日后主動簽到,聯(lián)系人事專員檢查衛(wèi)生,值日效果由人事專員評定1-3分;

  3、月均得分最低的一組將承擔12月的值日工作,未簽到、不找人事專員檢查的評定0分;

  三、會議室值日表:

  四、清掃標準

  1、值日生日常清理標準:

  室內用品擺放整齊、有序,無雜物;地面、桌面和椅面等易落灰塵的角落每天清潔。

  2、大掃除清理標準:

  門窗保持干凈、明亮,地面、桌面及椅子無污漬。房門拉手處、燈開關無污漬。

  3、會議室使用者清理標準:

  應在每次會議后及時清掃衛(wèi)生,整齊擺放桌椅;清理茶杯、廢紙等雜物,有損壞及時向人力資源部報告。

  會議室管理規(guī)定由二月份開始正式實施,最終解釋權歸人力資源部門所有。

會議室管理制度4

  為規(guī)范會議室的使用及管理,為各種會議提供充分的后勤保障和接待服務,特制定本制度。

  一、使用程序

  1、使用會議室前,需向辦公室預約登記,并說明使用時間等情況,由辦公室統(tǒng)籌并公示會議安排。

  2、使用會議室前,由使用部門提前布置會議室,必要時辦公室可提供協(xié)助。

  3、使用會議室期間,使用部門要在會議室門前自覺將告示牌調整為“會議中”,室內物品設施使用方法見背頁“會議室使用須知”。如需其他幫助可致電88888888。

  4、會議結束后,使用部門負責將會議室恢復原狀,并將告示牌調整為“空閑”。

  二、管理制度

  1、辦公室負責定期檢查會議室,并督促清潔人員每天上、下午上班前對會議室進行清理。

  2、使用部門和與會人員要愛護室內公物,保持室內清潔,不得隨意將會議室用品帶走或挪作他用,損害公物照價賠償。

  3、會議室使用后,使用部門需關閉燈、空調,擦凈白板,清理垃圾,擺放用水,擺正座椅,將會議室恢復到使用狀態(tài)。會議室物品擺放標準見背頁。

  三、本制度自20xx年12月起施行。

  會議室使用管理規(guī)定

  一、目的

  為了進一步加強會議室管理,明確各部門使用會議室的規(guī)定及申請使用流程,現(xiàn)對會議室的使用作如下規(guī)定。

  二、適用范圍

  適用于公司內部各大小會議室的使用。

  三、會議室使用規(guī)定

  1、會議室均由總經辦統(tǒng)一管理,統(tǒng)籌協(xié)調安排使用,并負責室內衛(wèi)生清潔、綠植更換、設備設施維護保養(yǎng)等各項日常管理工作。

  2、部門或個人需要使用會議室時,需提前至少半天向總經辦提出申請,填寫在《會議室使用登記簿》上,經辦公室準許后方可使用。

  3、負責會務人員需提前至前臺領取鑰匙,打開會議室門,需要使用音響、投影設備的,提前安裝調試。

  4、使用原則:先申請后使用,按申請的先后順序使用。沒有經過申請的部門或個人臨時需使用,可以使用(仍須至前臺申請后使用),但如有沖突,必須先禮讓已申請使用會議室的部門或個人。特殊情況下,經相互之間協(xié)商后可以調整使用順序(總經辦不負責協(xié)商,由使用者自己協(xié)商)。

  5、遇公司級的緊急及重要會議,已申請使用會議室的部門或個人,在不能調換的情況下,部門或個人應先讓公司層級的.重要會議。

  6、為了提高會議室的使用效率,部門及個人應在預約的時間到達會議室,并開始使用,超過30分鐘未到達會議室的,總經辦有權對會議室的使用權另作安排。

  7、使用者應按預約的時間內使用完畢,不許超時使用。如需延長使用,請及時通知總經辦,如在緊接的時間段內已安排了給公司級或其他部門使用時,超時使用的單位或個人必須離開該會議室,終止使用該會議室。

  8、任何部門或個人在使用會議室期間,必須愛護會議室的設備設施,安全使用,嚴禁私自接拉電源,私自移動設備。用后應及時整理,保持會議室整潔:按6S標準(包括白板檫干

  凈,白板筆蓋好,桌椅、設施設備還原,地面室內衛(wèi)生等),離開時關閉電源、空調,鎖好門、窗,將門鑰匙交還辦公室。

  9、會議室內所有配置、設備等,用后不能帶走。會務人員必須管理和維護室內設施和物品,任何部門和個人未經辦公室同意不得將會議室的各種設施拿出會議室或轉作他用。如因個人原因造成設施設備損壞,須照價賠償。

  10、會議室內本公司員工不允許抽煙,不能往會議室窗臺及窗外丟東西。違者發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

  11、如部門或個人臨時取消申請,再需使用時需重新申請。

  四、程序

  1、申請流程

  1)部門或個人至前臺查詢會議室的使用狀況;

  2)部門或個人提出申請,經前臺登記確認后記錄在《會議室使用登記表》上;

  3)部門或個人按時間使用會議室。

  2、使用流程

  1)部門或個人按會議室使用規(guī)定使用會議室;

  2)部門或個人自行制定人員安排會務工作(公司級或重要接待除外);

  3、交換流程

  1)部門或個人使用完畢后,總經辦人員有權檢查會議室,發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定使用的,及時要求部門或個人改正;

  2)如部門或個人拒絕改正,將根據本規(guī)定對責任人作出處罰:①負責會議室清潔衛(wèi)生一星期;②如造成經濟損失的,照價賠償;③經勸說后仍未自覺遵守各項規(guī)定,將停止其繼續(xù)借用會議室。

  會議室使用流程圖:

  五、本規(guī)定自批準之日起執(zhí)行,其解釋權歸辦公室。

會議室管理制度5

  學校會議室是學校舉行會議、接待賓客、舉辦各種活動的重要場所。為保證學校會務、對外接待及重要活動的`正常開展,提高會議室的使用效率,制定本辦法。

  一、會議室由管理員負責統(tǒng)一管理,內容包括開門、保管室內配備的各種設施用具,保護好室內衛(wèi)生,操作有關設備(如空調、電燈)等。

  二、會議室桌椅必須擺放整齊,室內干凈、衛(wèi)生、安靜、舒適,嚴禁擅自動用室內電器、隨地吐痰、大聲喧嘩、亂丟果皮、紙屑等。

  三、凡列入學校一周工作安排上使用的會議室,必須確保其正常使用,不得發(fā)生臨時擠占等影響其使用的情況。

  四、學校會議室實行預約制度。學校各部門使用會議室,一般應提前1天向管理員提出申請,以便合理安排使用。若科室安排的會議與學校臨時性重要會議或活動發(fā)生沖突,應以學校會議或活動為先。

  五、會議室使用部門要愛護室內設施和物品,節(jié)約使用紙杯、茶葉等公共用品,節(jié)約用電,并注意室內環(huán)境衛(wèi)生。會議結束后,應及時關閉空調和電燈。任何人員不得隨意移動或損壞室內家具、物品,不得隨地吐痰和亂扔雜物等。

  六、管理員對學校會議室,經常檢查室內設施、設備完好情況,做好防火

  防盜工作,確保財產安全完整。同時要督促保潔人員室內清潔衛(wèi)生等工作。

  七、會議或接待結束后,應及時對會議室進行整理、打掃,并關閉空調、電燈等。

會議室管理制度6

  為配合醫(yī)療、行政、教育和科研的工作安排,滿足各科室對會議室使用的需求,提高會議室使用效率,特制定本制度。

  1、制度所稱會議室包括醫(yī)院內所有會議室。

  2、會議室設專門管理人員,由院辦領導,并及時將每月會議情況及臨時性會議情況匯總至院辦。

  3、會議室的使用實行預約制度。各科室使用會議室需提前向會議室管理人員預約,告知使用人數、使用時間等相關信息及要求,并填寫會議室使用申請表格。

  4、管理人員根據各使用科室的具體情況作出合理安排。科室會議原則上按照誰先預約誰優(yōu)先的.原則,醫(yī)院會議和外院參觀一般優(yōu)先安排。

  5、每周五管理人員將對下周會議室預約情況作出核對,并將預約表上傳到信息平臺公布,如遇變動,應隨時更新預約表。

  6、管理人員需在會議開始前,對會議室的照明、音響等設備進行檢查,保證各項設備完好,確保會議正常進行。

  7、各使用科室要保持會議室整潔,愛護會議室財產,使用結束及時通知管理人員。如違反本制度規(guī)定,管理人員有權拒絕或停止該科室使用會議室。

  8、遇緊急或重大會議而無會議室可用時,管理人員應立即匯報院辦,由院辦協(xié)調會議室安排。

  9、外單位借用會議室,應征得院領導同意。

  10、會議結束時,管理人員應與當天會議組織者仔細檢查各項設備,如遇破損,請使用方簽字確認。

會議室管理制度7

  目的:為加強公司會議室管理,確保會議室的正常合理使用,特制定本規(guī)定:

  一、會議室的登記管理

  各部門及顧客使用會議室需到有成客服部登記,填寫《會議室使用申請單》,并說明會議的相關情況。 會議室收費標準為:30元/小時,如需提供純凈水、制作會標、臺卡或擺放水果等,要提前一天在《會議室使用申請單》中填寫具體數量及內容,可由有成市場部負責采購及制作。顧客如果到公司來申請,總經理確定后,需提前一天通知客服部,如需要準備水果盤等,由拓展部門出資,市場部采購。

  二、會議室的使用管理

  凡是要使用會議室的部門及顧客要提前填寫《會議室使用申請單》,申請部門會前到客服部領取會議室鑰匙,會后及時交回客服部,以便統(tǒng)籌使用。 各部門及顧客在會議期間應宣導與會人員愛護公共設施,自覺維護會議室的環(huán)境衛(wèi)生,如造成會議室物資損壞(不可抗拒力除外),將給予50-500元不等程度處罰。 如有需求,可與有成總經理聯(lián)系,由有成客服部及市場部負責布置會場,制作相關展品,投影儀等物資租賃,負責衛(wèi)生清理工作。 會后,客服及綜合部門及時整理會議室,關閉投影儀、空調、椅子及時歸位,確保各種電器斷電、門窗關閉、室內衛(wèi)生干凈整潔。

  三、部門管理職責

  客服部職責:負責例會的通知、會議室的安排及保證室內整潔衛(wèi)生、設施完好。

  綜合部職責:負責協(xié)助經理,做好各部門之間在落實會議上所決定問題方面的`協(xié)調和制定工作。

  市場部職責:負責經理辦公會議及經理辦公擴大會議的議程安排、會議記錄及印發(fā)。

  人力資源部職責:負責協(xié)助設備的準備工作。

會議室管理制度8

  本酒店會議室管理制度旨在規(guī)范會議室的使用、管理和維護,確保其高效、安全、有序地服務于各類商務活動。制度內容包括以下幾個核心部分:

  1.會議室預訂管理

  2.設備設施管理

  3.使用規(guī)則與行為規(guī)范

  4.清潔與維護

  5.應急處理與安全管理

  6.費用結算與審計

  內容概述:

  1.預訂流程:詳細規(guī)定了會議室的預訂方式、時間限制和優(yōu)先級原則。

  2.設備管理:涵蓋設備的使用、保養(yǎng)、報修和更新。

  3.使用規(guī)范:明確了會議期間的行為準則,如禁止吸煙、保持安靜等。

  4.清潔與維護:規(guī)定了日常清潔頻率和特殊情況下的'應急清潔措施。

  5.安全管理:制定了防火、防盜、應急預案等措施。

  6.費用管理:闡述了會議室使用費用的計算、收取和審計程序。

會議室管理制度9

  一、目的

  為規(guī)范公司各項會議及各類培訓流程,統(tǒng)一會議管理模式,減少會議數量、縮短會議時間,提高會議質量,特制定本制度。

  二、職責

  (一)辦公室負責會議管理,所有重要會議要在公司領導批準后到辦公室登記備案。

 。ǘ⿻⻊展ぷ髦饕赊k公室承辦;其他部門主辦或召集的會議,辦公室應予協(xié)助。

 。ㄈ┏渌块T主辦的會議資料各自存檔外,會議資料由辦公室整理、分發(fā)、立卷、存檔。

  三、會議分類

 。ㄒ唬、公司部門周會制度

  1、主持與記錄:各部門助理記錄,由部門負責人主持

  2、召開時間:每周一上午9:00。特殊原因需要延期召開的由部門負責人提前通知。

  3、參加人員:部門負責人、部門員工由于出差等特殊原因不能參加例會的,應提前向部門主管請假。

  4、會議內容:該部門上周工作總結、本周工作計劃等

 。ǘ、公司員工周會制度

  1、主持與記錄:由辦公室召集,總經理主持,行政專員進行會議記錄?偨浝砦戳邢瘯h時,由副總經理主持。

  2、召開時間:每周五下午4點。特殊原因需要延期召開時由行政專員提前通知。

  3、參加人員:為公司全體員工。由于出差等特殊原因不能參加例會的,應提前向人力資源部請假。

  4、會議內容:

 。1)公司日常運作情況的總結。

 。2)各部門匯報上周工作任務完成情況,著重介紹在任務執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。

 。3)全體與會人員就工作中所遇到的問題進行發(fā)言。

 。ㄈ、公司工作述職會議制度

  1、主持與記錄:工作述職會議由辦公室負責召集,總經理主持,行政專員進行會議記錄。

  2、召開時間:每月召開一次,具體時間由總經理安排。

  3、參加人員:部門負責人及以上人員。由于出差等特殊原因不能參加例會的,應提前向辦公室請假。

  4、會議內容:各與會人員各自總結、匯報半年來的工作情況,如工作具體內容、工作任務執(zhí)行情況及所取得的業(yè)績或成效等。

  (四)、其他會議

  1、公司年終總結表彰大會

  總結全年工作情況,布署下一年度工作任務,表彰獎勵先進集體及個人。此項會議由辦公室具體組織實施。

  2、各專題會議

  相關部門根據實際工作需要不定期地召開。會議的內容主要是針對運營中出現(xiàn)的問題或項目有關事宜工作進行討論、布署和總結。

  四、會議召開

 。ㄒ唬⿻h安排:

  1、凡涉及到多個部門人員參加的會議或由于階段工作需要臨時召開的會議,會議召集部門應在召開前1-2天將總經理批準后的會議通知單(見附件二)報辦公室,由辦公室進行統(tǒng)一安排,方可召開。

  2、凡公司已列入會議計劃的會議,如需改期,或遇特殊情況需臨時安排其它會議,組織部門應提前2天報總經理審批并報請辦公室調整會議計劃,未經辦公室調整的,任何人(部門)不得隨意調整正常會議計劃。

  3、各部門工作例會必須服從公司的統(tǒng)一安排,各部門小會不得安排在公司例會同期召開,應堅持小會服從大會,局部服從整體的原則。

  4、會議一經確定,與會人員應預先做好各項工作安排,原則上不可請假缺席或遲到,遇特殊情況須提前向總經理請假,獲得批準后方可指派專人代為參加,會后應主動詢問會議內容及交辦事項,確保會議布署的各項工作按時保質完成并對工作結果負責。

 。ǘ、會議的準備:

  1、公司有專項主題的'會議或需有投影設備演示說明的會議,應由辦公室提前做好投影設備連接調試工作;

  2、會議之前,辦公室應有專人負責會議會標的制作和設置,并根據會議級別或性質準備好會議飲用水或其他招待用品;

  3、特別重大會議,應由辦公室專人負責各項準備工作,具體包括以下內容:

  3.1會議議程安排(應提前報交公司領導或主要參會者);

  3.2會議資料準備(如需分發(fā)應在入場前登記分發(fā));

  3.3會議場所布置;

  3.4會議服務人員的安排;

  3.5會議簽到表(附件三);

  3.6會后事項安排。

  3.7會議需要留存資料的應提前通知相關部門做好拍照、攝像工作。

 。ㄈh召開及傳達:

  1、應明確公司會議的目的,公司會議的目的是解決問題提高效率,因此會議應明確主題,不開無邊際的會議。

  2、參會人員在會前應明確會議要研究的議題以便準備好相關文件材料。

  3、與會者的發(fā)言要言簡意駭,一般發(fā)言不可過長,會議組織者或主持人在開會前應該就每個人的發(fā)言時間予以統(tǒng)計和控制,時間到后,無特殊情況不予延長。每次開會中應該強調發(fā)言的時間要求。

  4、重要會議決議或記錄未正式公布前,與會者不得提前透露會議內容。

  5、與會人員必須用正式的會議記錄本做詳細的會議記錄,以便于會后向部門員工準確傳達會議精神,落實各項工作任務,辦公室將不定期抽查與會人員的會議記錄。

  6、公司會議的會議紀要(附件一)由辦公室專人負責整理并由公司領導審閱簽發(fā),會議紀要應分發(fā)給與會人員,必要時,分發(fā)給相關部門。其它會議由召集部門責成專人負責記錄整理,由主管領導審閱簽發(fā)并編號存檔。

  7、會議結束后辦公室或其它會議組織部門負責將問題進行匯總、分類,并將會議中對各部門工作的要求進行整理、分類、下發(fā)。公司會議決定事項的督辦、檢查和追蹤由辦公室專人負責,根據規(guī)定的時間節(jié)點逐項跟進,并在下一次例會前將各部門完成情況報公司領導。

 。ㄋ模h紀律

  1、要嚴格遵守會議的開始時間,提前3分鐘到達會議現(xiàn)場。不得缺席、遲到、早退,會議記錄人員登記到會情況。遲到則罰款10元,遲到每超過一分鐘增加10元,依次累加。如需請假需經會議召集人批準。無故缺席者,罰款100元。

  2、管理級別以上人員共同參加的為中層會議,中層會議應至少提前一天通知。遲到的則繳納200元贊助費,遲到每超過一分鐘增加20元,依次累加。

  3、決策層人員共同參加的為高層會議應至少提前一天通知。參會人必須到場,遲到的則繳納500元贊助費,遲到每超過一分鐘增加30元,依次累加。

  4、所有參會人員在開會期間應將手機等通訊設備設置為無聲或震動狀態(tài)。會議期間,所有與會人員不得看報紙雜志、聽音樂、接聽手機等做與會議無關的動作。發(fā)現(xiàn)有以上情況者,一次罰款50元。

  5、會議需要表決時,原則上采取少數服從多數的方法,特殊情況可集中,一經會議決議之事,應按期完成。管理級別未能兌現(xiàn)承諾的每次贊助200元。對于需要在會議上討論的問題,提前與會議發(fā)起人溝通,以便于及時通知所有參會人,在提出問題的時候應該同時提交對該問題的解決方案。

  第三十三條附則:

  本制度由辦公室負責解釋,如有未盡事宜,將按公司相關規(guī)定執(zhí)行。

會議室管理制度10

  第一章目的

  第1條為規(guī)范企業(yè)會議管理,提高會議質量,降低會議成本,特制定本制度。

  第二章會議類別

  第2條總經理辦公會

 。1)總經理辦公會是由總經理本人或托付人定期召開的工作例會。

 。2)參與人員為總經理、財務經理、項目經理及相關的部門負責人。

  (3)時間原則上定為每周xxxxxxxx。

  (4)例會由行政管理部轉發(fā)通知,并做好會議的相關打算工作。

  (5)會議紀要由行政管理部負責整理,并于次周周xxxx呈總經理批閱后發(fā)放至各有關部門。

  第3條部門例會

 。1)部門例會是由各部門負責人定期召開的工作例會。

  (2)例會時間由各部門依據部門工作特點合理支配,以不影響日常工作的正常進行為原則。

  第4條部門聯(lián)席會議

 。1)部門聯(lián)席會議是由總經理或各職能部門經理發(fā)起召開的跨部門協(xié)調、協(xié)作專題會議。

 。2)會議由行政管理部轉發(fā)通知,并支配時間、地點。會議紀要由行政管理部負責整理,并于次日呈總經理批閱后發(fā)放至各有關部門。

  第5條其他會議管理

 。1)行政管理部每周xxxx應將企業(yè)例會和各種臨時會議,統(tǒng)一編制《會議安排》并印發(fā)給企業(yè)領導和各部門及有關服務人員。

 。2)凡行政管理部已列入《會議安排》的`會議,如需改期,或遇特別狀況需支配其他會議時,召集單位應提前xxxx天報請行政管理部調整《會議安排》。

 。3)對于參與人員相同、內容接近、時間相適的幾個會議,行政管理部有權支配合并召開。

  第三章會議的打算

  第6條全部會議主持人和召集單位與會人員都應分別做好有關打算工作(包括擬好會議議程、提案、匯報總結提綱、發(fā)言要點、工作安排草案、決議確定草案、落實會場、備好座位、紀念品、通知與會人等)。

  第7條會議應按規(guī)定時間準時召開,組織會議的部門會前應打算好會議議程及有關內容,并負責維護會議紀律。 第8條參會人員準時參與會議并簽到,打算好與會議有關的資料,做好會議記錄,對要求傳達的會議內容要剛好進行傳達。

  第9條會議涉及機密事務,全部與會者要嚴守保密制度,不得外傳泄密,否則按有關規(guī)定處理。

  第10條會議形成的決議應由牽頭部門剛好書面通知有關執(zhí)行部門,并負責監(jiān)督落實狀況。

  第四章會議記錄

  第11條會議記錄遵照“誰組織,誰記錄”的原則,如有必要,主持人可依據本原則及會議議題所涉及業(yè)務的須要,臨時指定會議記錄員。

  第12條集團總經理主持的企業(yè)例會、臨時行政會議原則上由集團總經理秘書負責會議的記錄工作,集團總經理另有規(guī)定的,依據集團總經理指定的方法實行。

  第13條會議記錄員應遵守的規(guī)定

 。1)做好會議的原始記錄及會議的考勤記錄,依據須要整理《會議紀要》。

 。2)對會議已議決事項,應在原始記錄中括號注明“議決”字樣。

  (3)會議原始記錄應于會議當日、《會議紀要》最遲不遲于次日呈報會議主持人審核簽名。

  第五章會議室管理

  第14條會議室由行政管理部指定專人負責管理,各部門如因會議須要運用會議室,須事先向行政管理部申請,由行政管理部統(tǒng)籌支配。

  第15條會議室衛(wèi)生由行政管理部支配人員負責進行,在每次會議召開前后均要進行衛(wèi)生打掃,并做好日常保潔。

  第16條會議室電子設備的管理、運用和維護由專人負責,其他人不得隨意操作,否則造成設備損壞應按價予以賠償。

  第六章附則

  第17條本制度由行政管理部負責說明。

  第18條本制度由集團總經理批準后生效,自頒布之日起執(zhí)行。

會議室管理制度11

  為進一步規(guī)范管理會議室,提高工作效率,積極穩(wěn)妥推進會議系統(tǒng)建設,特制定本制度。

  第一條、會議室設備應由其會議室管理員負責日常管理和維護。如遇設備故障,應及時向各行信息中心報告并維修。

  第二條、會議室管理員必須堅持每周一次對相關設備進行常規(guī)檢查清理工作。在會議召開前一天,應按規(guī)定程序對相關設備進行全面檢查。

  第三條、會議室只能由系統(tǒng)管理員操作,嚴禁其他無關人員操作。

  第四條、會議召開前,主辦方應做好以下相關準備工作:

  (一)擬定議題議程;

  (二)確定主持人、報告人、記錄人、參會人員、需要共享或討論的文件以及會議時間、程序等;

  (三)提前一天通知參會單位或個人。

  第五條、各參會單位接到會議召開的通知后,必須在會議開始前2小時調試好系統(tǒng),保證所需儀器設備提前到位,保障網絡傳輸效果穩(wěn)定正常。

  第六條、主會場在會前半小時開始對各分會場進行點名登記,并將結果上報會議主持人;對沒有準時登陸系統(tǒng)的分會場,將追究其相關人員的責任。參會人員應提前到會,因故中途離場的領導同志應發(fā)送消息至會議主持人。

  第七條、系統(tǒng)管理員在會前和會中必須按正確的`方法操作,會議中嚴禁插拔話筒電源、關閉終端電源等非法操作。會議召開期間,管理人員要保證隨時有人監(jiān)控,確保會議正常進行。管理人員還要作好有關工作,組織參會,保持會場安靜,將隨身通訊工具置于關機或靜音狀態(tài),不得在鏡頭前走動,不得隨意離開會場。當會場不需要發(fā)言時,將麥克風置于靜音狀態(tài)。作為分會場,在召開會議期間,在主會場呼叫時應迅速回應,不得與其他分會場互相呼叫。會議室管理人員,要做好會議室內的資產管理,嚴格按有關規(guī)程管理維護設備。

  第八條、參會人員均應保持良好的會風,不得通過語聊、發(fā)送信息等方式打斷或干擾他人的發(fā)言,影響會議的正常進行。參會人員要遵守會議紀律,服從管理人員安排,愛護設施,不準擅自調動設備。

  第九條、各分會場未得到主會場允許,不得擅自退出系統(tǒng)。會議結束后,各分會場應及時將會議效果上報各行信息中心。主會場、每個分會場都應準備《會議室使用情況登記薄》,用于記錄會議室使用情況及運行狀態(tài)(包括會議時間、會議名稱、召集單位、參加人員及系統(tǒng)運行是否正常等)!稌h室使用情況登記薄》由系統(tǒng)管理員本人填寫并簽名。

  第十條會議召集者對會議內容秘密事項的保密工作負總責。參會人員及記錄員對會議內容秘密事項負有保密的義務。

會議室管理制度12

  為了給廣大黨員提供一個良好的會議場所,特制定以下管理制度。

 一、會議室主要供黨委會、支委會、支部會使用。

  二、召集會議的領導應事先通知分管人員,以便做好必要的準備。

  三、會議室由辦公室負責管理。每次開會前十分鐘做好所有準備工作,會議結束后及時清理打掃,保持明亮整潔,電路暢通,以備下次會議使用。

  四、會議室所配備的用品任何人不得隨意挪用、外借,如損壞、丟失照價賠償。

  五、借用會議室,須經分管領導批準后方可使用,使用后要及時打掃干凈。

  六、與會人員要養(yǎng)成講衛(wèi)生、愛清潔的良好習慣,嚴禁隨地吐痰、亂扔紙屑等雜物,保持會議室干凈衛(wèi)生。

  會議室管理制度篇為了加強會議室的管理,保證各類會議的順利召開及規(guī)范有序使用,提高會議室的利用率,特制定會議室管理規(guī)定。

  一、會議室的管理,由局辦公室負責。各科室安排的各種會議需提前登記,由辦公室負責安排時間,避免發(fā)生沖突。

  二、辦公室按每周會議安排表提前準備好會議室。及時做好會議室內設施設備、會務方面的一切安排。做到會議室干凈整潔,桌椅排放整齊,按會議需要備好茶杯,飲用水,會后及時打掃清理。

  三、凡使用會議室的科室負責會議室內席簽擺放及座次的安排,提供會議用品,使用人員應愛護會議室的`公共設備,會議室內不得隨意亂貼亂畫。

  四、會議室的衛(wèi)生、照明、空調、設備的使用及管理由辦公室負責。會議室配置的設備、桌椅未經許可,不得隨意搬動挪作它用。

  五、會議室使用完畢后,應隨時關閉門、窗和全部設施設備電源,切實做好防火、防盜及其他安全工作,如因會服人員造成的損失將追究個人的責任。

  六、會服人員須嚴格按管理處各項規(guī)章制度,努力做好服務及協(xié)調工作,保障各類會議、接待活動的正常進行。

會議室管理制度13

  (1)會議開始前半個小時,將冰水、咖啡準備好,其他各種設備要調拭好。

 。2)打開會議室門,服務員在會議室門口迎接客人。

 。3)根據客人要求,將指示牌擺放在指定位置。 ☆服務

  (1)會議開始后,服務員站在會議室的后面。

  (2)保持會議室四周安靜,服務員不能大聲說話,東西輕拿輕放。

 。3)通常每半小時左右為客人更換一次煙灰缸,添加冰水等,但要盡量不打擾客人開會,特殊情況可按客人要求服務。

 。4)會議中間休息時,要盡快整理會場,補充的`更換各種用品。 ☆清理會場

 。1)會議結束后,仔細地檢查一遍會場,看是否有客人遺忘的東西和文件等。

 。2)將會議后水具、設備整理好。

  1、會議室由辦公室指定專人負責統(tǒng)一管理,內容包括開門、保管室內配備的各種設施用具,打掃衛(wèi)生,操作有關設備(如空調、電燈)等。

  2、會議室桌椅必須擺放整齊。開水瓶、茶杯、煙缸放置有序。

  3、啟用會議室后,為保持室內干凈、衛(wèi)生、安靜、舒適,嚴禁擅自動用室內電器、桌椅、隨地吐痰、大聲喧嘩、丟果皮、紙屑,未經許可小孩不得進入室內追逐吵鬧。

  4、會議室常備茶葉、開水,逢節(jié)日和重要會議,經領導同意適當擺設水果。對外來人員參加會議由管理人員負責接待,服務要求做到熱情、周到,態(tài)度和藹,有禮貌,會議時負責供水、續(xù)水工作。

  5、任何部門需動用會議室開會,必須預先到辦公室登記,然后由辦公室統(tǒng)一安排。未經同意不得啟用會議室。

  6、會后應及時清理、打掃衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)遺忘的茶杯、筆記、書本等物,須及時交還失主或送交辦公室。

  邯鄲市興泰建筑勞務有限公司馬池口安置房項目部

會議室管理制度14

一、會議室由院務部統(tǒng)一管理,實行專人負責制。

  二、會議承辦人需認真填寫“會議室使用申請單”,便于辦公室安排和登記備案。會前由會議室管理員做好會場布置及設備調試。

  三、除臨床各科室主辦的學術會議資料各自存檔外,醫(yī)院召開的會議資料由院辦整理、立卷、存檔。

  四、會議結束后,由會議室管理員和清潔工負責打掃會議室,查收設備。

  五、會議室使用費用攤銷:除醫(yī)院舉行的`各類會議之外,臨床各部門主辦的學術會議實行有償使用,每季度由會議專管員匯總后,經部門領導簽字確認后交經管科。

會議室管理制度15

  會議室管理制度的重要性在于:

  1. 優(yōu)化資源配置:避免因無序使用導致的'資源浪費,提高會議室的使用率。

  2. 保障會議效率:通過規(guī)范的預約和使用規(guī)則,減少會議沖突,保證會議的順利進行。

  3. 維護辦公環(huán)境:良好的會議環(huán)境有助于提升員工的工作滿意度和企業(yè)形象。

  4. 培養(yǎng)規(guī)則意識:罰款制度能強化員工的規(guī)則意識,促進企業(yè)文化的建設。

【會議室管理制度】相關文章:

會議室管理制度09-09

會議室的管理制度02-18

會議室管理制度03-19

[精華]會議室管理制度06-01

[集合]會議室管理制度06-01

公司會議室管理制度09-26

會議室財物管理制度12-21

公司會議室管理制度12-20

會議室使用管理制度09-04

【精華】會議室管理制度06-30