生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，制度對(duì)人們來說越來越重要，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。擬定制度需要注意哪些問題呢？下面是小編幫大家整理的生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度1
一、目的 為了提高全體員工的安全意識(shí)，認(rèn)識(shí)搞好安全生產(chǎn)的重要意義，能夠自覺貫砌國家的安全方針和法令，認(rèn)真地遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，防止事故發(fā)生。
二、范圍 本制度適用于公司職業(yè)安全健康教育管理。
三、內(nèi)容 入廠教育
新入廠人員（包括新工人、合同工、臨時(shí)工、外包工和培訓(xùn)、實(shí)習(xí)、外單位調(diào)入本廠人員等），均須經(jīng)過公司級(jí)、車間（科）級(jí)、班組三級(jí)職業(yè)安全健康教育。
公司職業(yè)安全健康教育（第一級(jí)），由人力資源部門組織，負(fù)責(zé)培訓(xùn)教育，教育內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)及職業(yè)健康重要意義，國家有關(guān)職業(yè)安全健康及安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、規(guī)定、制度和標(biāo)準(zhǔn)，安全知識(shí)，消防知識(shí)，本公司生產(chǎn)特點(diǎn)，事故案例；廠規(guī)廠紀(jì)以及入廠后的安全注意事項(xiàng)，工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防、應(yīng)急預(yù)案等。經(jīng)考試合格，方可分配到車間及單位。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。
車間級(jí)教育（第二級(jí)），由車間主管負(fù)責(zé)，教育內(nèi)容包括：車間生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝流程、主要設(shè)備的性能；安全技術(shù)與操作規(guī)程和安全管理制度；主要危險(xiǎn)和危害因素、事故教訓(xùn)、預(yù)防工傷事故和職業(yè)危害的主要措施及事故應(yīng)急處理措施等。經(jīng)考試合格，方可分配到班組。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。
班組級(jí)教育（第三級(jí)），由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)，教育內(nèi)容包括：崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點(diǎn)，主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、操作注意事項(xiàng)；崗位責(zé)任制和安全技術(shù)與操作規(guī)程；事故案例及預(yù)防措施；安全裝置和工（器）具、個(gè)人防護(hù)用品、防護(hù)器具、消防器材的使用方法等。經(jīng)考試合格，方準(zhǔn)到崗位學(xué)習(xí)。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。
廠內(nèi)調(diào)動(dòng)（包括車間內(nèi)調(diào)動(dòng)）及脫崗半年以上的職工，必須對(duì)其再進(jìn)行第二級(jí)或第三級(jí)職業(yè)安全健康教育，然后進(jìn)行崗位培訓(xùn)，考試合格，成績(jī)記入“職業(yè)安全健康教育檔案”內(nèi)，方準(zhǔn)上崗作業(yè)。
新工人由車間進(jìn)行安全技術(shù)考核和實(shí)操考核，合格后方能獨(dú)立操作。
三級(jí)職業(yè)安全健康教育及考核情況，應(yīng)記載入《職業(yè)安全健康教育檔案》。
日常教育
各級(jí)主管和各部門要對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和遵章守紀(jì)教育，增強(qiáng)勞動(dòng)者的安全意識(shí)和法制觀念。定期研究解決職工職業(yè)安全健康教育中的問題。
利用各種形式定期開展對(duì)職工的職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)活動(dòng)。
各部門應(yīng)定期開展安全活動(dòng)，班組安全活動(dòng)每周一次。各級(jí)管理人員定期參加班組的安全活動(dòng)（每季不少于二次）。
安全部門負(fù)責(zé)結(jié)合班組安全生產(chǎn)實(shí)際，制定班組安全活動(dòng)計(jì)劃，規(guī)定活動(dòng)形式、內(nèi)容和要求。
班組安全活動(dòng)應(yīng)做好記錄，車間主任、安全員每月對(duì)班組安全活動(dòng)記錄進(jìn)行檢查并簽字。安全部門每季抽查并簽字。
在項(xiàng)目檢修，以及重大危險(xiǎn)性作業(yè)（含重點(diǎn)施工項(xiàng)目）時(shí)，安全部門應(yīng)督促指導(dǎo)各檢修單位進(jìn)行檢修前的職業(yè)安全健康教育。
職工違章及重大事故責(zé)任者和工傷人員復(fù)工，應(yīng)由所屬部門領(lǐng)導(dǎo)或安全技術(shù)部門進(jìn)行職業(yè)安全健康教育。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。
特殊教育
特種作業(yè)人員必須按國家經(jīng)貿(mào)委《特種作業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》的要求進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)考核，取得特種作業(yè)證后，方可從事特種作業(yè)。特種作業(yè)人員還須經(jīng)過公司三級(jí)職業(yè)安全健康教育方能上崗從事作業(yè)。
特種作業(yè)操作證，需定期復(fù)審登記，保證其有效期。由人事部門負(fù)責(zé)具體的.管理工作 在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前要按新的安全操作規(guī)程，對(duì)崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專門教育，考試合格后，方能進(jìn)行獨(dú)立作業(yè)。
發(fā)生重大事故和惡性未遂事故后，公司主管部門要組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育，吸取事故教訓(xùn)，防止類似事故重復(fù)發(fā)生。
外來人員職業(yè)安全健康教育 對(duì)相關(guān)方外來人員進(jìn)廠前必須接受入公司職業(yè)安全健康教育，職業(yè)安全健康教育由接待和使用部門負(fù)責(zé)。
教育內(nèi)容：本公司及車間（部門）的生產(chǎn)特點(diǎn)、從事工作的性質(zhì)、及有關(guān)安全制度、典型事故案例及預(yù)防措施等。并在工作中指派專人負(fù)責(zé)檢查，督促遵守各項(xiàng)安全制度。
外單位進(jìn)入公司施工人員或運(yùn)輸人員的職業(yè)安全健康教育分別由承辦部門負(fù)責(zé)進(jìn)行入廠職業(yè)安全健康教育，施工前與對(duì)方單位簽訂安全協(xié)議，明確安全責(zé)任，進(jìn)場(chǎng)前由作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在單位對(duì)其進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前的安全培訓(xùn)教育，方能進(jìn)入車間（部門）施工。
職業(yè)安全健康教育計(jì)劃 每年由人事部門按照安全培訓(xùn)教育需求，組織制定職業(yè)安全健康教育計(jì)劃，經(jīng)公司領(lǐng)
導(dǎo)審批后實(shí)施。
職業(yè)安全健康教育計(jì)如有改變，應(yīng)填寫變更審批表，經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后修改計(jì)劃。
總經(jīng)理、部門領(lǐng)導(dǎo)、車間主任，每年要參加有關(guān)部門安全培訓(xùn)；生產(chǎn)管理人員每年安全培訓(xùn)時(shí)間不少于 36 學(xué)時(shí)；員工安全培訓(xùn)時(shí)間不少于 24 學(xué)時(shí)；學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法規(guī)、安全技術(shù)知識(shí)、本企業(yè)安全改進(jìn)措施預(yù)案等；特殊工種培訓(xùn)按國家規(guī)定執(zhí)行。授課方式：一是參加政府培訓(xùn)，二是公司專職人員講授。
公司人資行政部負(fù)責(zé)組織全員安全生產(chǎn)教育、考試（每年不少于一次）。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度2
安全—是生命永恒的旗幟，人的生命只有一次，無論干什么事情都要確保安全條件下進(jìn)行，這是符合我國提出的以人為本的原則，人的生命是最重要的。
中鐵三局集團(tuán)公司11月12日下發(fā)了《關(guān)于落實(shí)股份公司加強(qiáng)“班前安全質(zhì)量宣誓”活動(dòng)檢查的通知》舉行“遵守規(guī)章制度、遵守操作規(guī)程、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不出事故、不出次品、不留隱患”為內(nèi)容的崗前宣誓活動(dòng)，并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)所有施工人員崗前安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。
為保證施工人員的安全，中鐵三局橋隧分公司張?zhí)畦F路項(xiàng)目部工程二隊(duì)實(shí)行安全聯(lián)防制（一人違章，多人制止；無人制止，全部處罰）。消除或控制生產(chǎn)過程中的危險(xiǎn)因素，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行，達(dá)到安全生產(chǎn)的目的。通過設(shè)計(jì)等手段使生產(chǎn)設(shè)備或生產(chǎn)系統(tǒng)本身具有安全性，即使在錯(cuò)誤操作或發(fā)生故障的情況下，也不會(huì)造成事故的方式為本質(zhì)。危險(xiǎn)是可以導(dǎo)致意外事故發(fā)生的現(xiàn)存或潛在的狀態(tài)。人的生命只有一次，無論干什么事情都要確保安全條件下進(jìn)行，因此制定本次培訓(xùn)，內(nèi)容主要分為以下幾部分：
一、安全管理
安全管理要在生產(chǎn)過程中保護(hù)勞動(dòng)者的安全和健康，改善勞動(dòng)條件，預(yù)防工傷事故和職業(yè)危害，實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合，加強(qiáng)安全生產(chǎn)，使勞動(dòng)者安全順利地進(jìn)行生產(chǎn)。避免在職業(yè)活動(dòng)過程中發(fā)生意外的突發(fā)性事件，通常會(huì)使正�；顒�(dòng)中斷，造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失。找出引導(dǎo)致事故發(fā)生事物的.危險(xiǎn)狀態(tài)，人為不安全行為及管理缺陷等事故隱患。
二、安全行為和部署
施工人員在施工過程中不能存在違反勞動(dòng)紀(jì)律，操作程序和方法等具有危險(xiǎn)性的不安全行為。管理人員不能強(qiáng)迫員工違反國家法律、法規(guī)、規(guī)章制度或操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)的違章指揮。施工人員不遵守規(guī)章制度，冒險(xiǎn)進(jìn)行操作的行為要給予處罰。
施工人員要做到三懂四會(huì)：（懂生產(chǎn)原理，懂工藝流程、懂設(shè)備構(gòu)造；會(huì)操作、會(huì)維護(hù)保養(yǎng)、會(huì)排除故障和處理事故，會(huì)正確使用消防器材和防護(hù)器材）只有在進(jìn)行生產(chǎn)過程中沒有人員傷亡、職業(yè)病、設(shè)備損壞或財(cái)產(chǎn)損失發(fā)生的狀態(tài)，才能保證不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害、幫助別人不受傷害。
在調(diào)查處理工傷事故時(shí)，事故原因分析必須堅(jiān)持不清楚不放過；事故責(zé)任人沒受到處罰不放過；他人沒受到教育不放過；沒有采取切實(shí)可行的防范措施不放過的四個(gè)原則。任何人不得違反工藝紀(jì)律、違反勞動(dòng)紀(jì)律、違反安全紀(jì)律。
隊(duì)部認(rèn)真地研究部署，決定以安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)管理辦法為準(zhǔn)，執(zhí)行安全色及安全標(biāo)志。其含義：
紅色：禁止，停止
藍(lán)色：指令，必須遵守的規(guī)定
黃色：警告，注意
綠色：提示安全狀態(tài)通行：
三、對(duì)特種作業(yè)人員的專門訓(xùn)練
1、按照國家有關(guān)規(guī)定，直接從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員．特種作業(yè)范圍包括電工作業(yè)、鍋爐司爐、壓力容器操作、起重機(jī)械作業(yè)，爆破作業(yè)、金屬焊接（氣割）作業(yè)、機(jī)動(dòng)車輛駕駛、登高架設(shè)作業(yè)以及符合特種作業(yè)基本定義的其他作業(yè)等。
2、對(duì)從事特種作業(yè)人員，要進(jìn)行專門的安全技術(shù)、操作知識(shí)的教育和訓(xùn)練，須經(jīng)過國家有關(guān)部門和地方勞動(dòng)部門的考核合格后，發(fā)給“特種作業(yè)人員操作證”，才能上崗作業(yè)。特種作業(yè)人員持證率要達(dá)到100%。
特種作業(yè)人員在進(jìn)行作業(yè)時(shí)，必須隨身攜帶“特種作業(yè)人員操作證”，堅(jiān)持做到“持證上崗”。
3、專項(xiàng)施工安全技能教育
對(duì)從事專項(xiàng)施工任務(wù)的各類人員，如橋、隧、路基、高空等，上崗前要根據(jù)不同的工作項(xiàng)目、施工特點(diǎn)和安全防范重點(diǎn)，進(jìn)行專項(xiàng)施工安全教育和技能培訓(xùn)，提高安全防范技能和意識(shí)，確保施工安全、設(shè)備安全和人員安全。
4、專職安全管理人員的安全培訓(xùn)考核
隊(duì)部及所屬各工區(qū)，從事專職安全檢查和管理的人員，必須是經(jīng)過國家、地方和主管部門的專業(yè)教育培訓(xùn)和考核，且考核合格頒發(fā)安全檢查人員上崗證的人員，方可從事專職的安全檢查和管理工作。專職安全檢查管理人員持證上崗率必須達(dá)到100%。
四、安全檢查制度
1、專職安質(zhì)檢人員每日對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)指揮、操作、紀(jì)律進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正、制止或停工，以確保生產(chǎn)安全。由各部門組成或檢查組，主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)。
2、每周日進(jìn)行一次工程安全質(zhì)量大檢查，由安質(zhì)環(huán)保室牽頭，隊(duì)長(zhǎng)帶隊(duì)，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)及駐地進(jìn)行全面安全大檢查活動(dòng)，任何人不得無故缺席，對(duì)生產(chǎn)、生活區(qū)的人員、機(jī)械、設(shè)備、物資進(jìn)行全面排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、排除隱患，并對(duì)整改措施進(jìn)行監(jiān)督、落實(shí)、跟蹤。
3、安質(zhì)環(huán)保室等相關(guān)部門不定期對(duì)各工區(qū)作業(yè)班組檢查，并認(rèn)真填寫不定期檢查記錄表。
4、檢查各班組、各工序的安全操作情況，督促施工人員認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程。
5、對(duì)于重點(diǎn)工作項(xiàng)目要制定控制方案，加大檢查頻率，關(guān)鍵工序、關(guān)鍵部位要經(jīng)常檢查，做好檢查記錄，必要時(shí)要跟班檢查督促。
6、對(duì)施工中違章指揮和違章作業(yè)除了及時(shí)堅(jiān)決制止以外，還要將發(fā)現(xiàn)問題填寫在“安全檢查記錄”薄內(nèi)，并通知隊(duì)部領(lǐng)導(dǎo)遇有險(xiǎn)情、危及人身安全和工程設(shè)備安全時(shí)，有權(quán)暫停施工，并立即報(bào)告隊(duì)部領(lǐng)導(dǎo)處理。
7、檢查并掌握本隊(duì)部安全教育、崗前培訓(xùn)、勞保用品標(biāo)準(zhǔn)、持證上崗、安全生產(chǎn)責(zé)任制等各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，督促貫徹實(shí)施。
8、對(duì)檢查的全過程，指定安檢人員，認(rèn)真做好記錄。
9、對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，根據(jù)情況做出處理。現(xiàn)場(chǎng)能解決時(shí)，馬上領(lǐng)有關(guān)人員改正，比較復(fù)雜的問題，小組開會(huì)研究制訂解決方案，并責(zé)令現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)工員（施工員）或工班長(zhǎng)監(jiān)督限期整改。
10、對(duì)于整改情況，到期由安檢人員檢查驗(yàn)收，并記錄備案。
11、對(duì)于逾期沒有整改完的或根本上沒有整改的，由安檢人員向隊(duì)長(zhǎng)反映，由隊(duì)長(zhǎng)作出處理。
五、安全事故處理報(bào)告制度
為了加強(qiáng)安全管理，及時(shí)處理各類安全事故，減少和降低安全事故的損失和影響，特制定如下制度：
1、在發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告施工負(fù)責(zé)人；施工負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失；
2、發(fā)生安全事故有人身死亡事故后，現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在1小時(shí)（暫定）以內(nèi)，直接或逐級(jí)以電話方式上報(bào)上級(jí)部門，并在6小時(shí)（暫定）內(nèi)以書面形式上報(bào)公司安全質(zhì)量部。
隊(duì)部收到事故報(bào)告后，及時(shí)準(zhǔn)確地向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，按照規(guī)定及時(shí)向當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)督管理部門、監(jiān)理單位、業(yè)主等相關(guān)部門報(bào)告。
對(duì)出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故而隱瞞不報(bào)的或存在重大安全隱患被媒體曝光的，追究施工責(zé)任人的責(zé)任。
3、發(fā)生傷亡事故后，隊(duì)部上報(bào)項(xiàng)目部，項(xiàng)目部根據(jù)國務(wù)院令第75號(hào)《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》、建設(shè)部令第3號(hào)《工程建設(shè)重大事故報(bào)告和調(diào)查程序規(guī)定》進(jìn)行安全事故調(diào)查處理。
4、施工人身傷亡事故的責(zé)任判定按鐵道部令[20xx]第7號(hào)《鐵路企業(yè)傷亡事故處理規(guī)則》辦理。
5、發(fā)生安全事故，必須嚴(yán)格按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理，即事故原因調(diào)查不清楚不放過、事故責(zé)任不明確不放過、事故責(zé)任人和群眾未受到教育不放過、防范措施不落實(shí)不放過。
6、事故責(zé)任依次劃分為全部責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任、次要責(zé)任和無責(zé)任。隊(duì)部將根據(jù)項(xiàng)目部以及集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定和要求對(duì)事故責(zé)任人進(jìn)行必要的處罰；處罰方式和罰款金額由隊(duì)部安全質(zhì)量環(huán)保部擬定，報(bào)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組核定批準(zhǔn)后執(zhí)行。
7、事故發(fā)生和處理完畢后，要按照有關(guān)規(guī)定和要求認(rèn)真填報(bào)安全事故報(bào)表，及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)。按照規(guī)定和要求寫出事故報(bào)告、整改措施、檢查、主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的檢查等一并上報(bào)上級(jí)部門。
8、嚴(yán)禁任何工區(qū)在發(fā)生事故時(shí)遲報(bào)、虛報(bào)和隱瞞不報(bào)等現(xiàn)象，遇有此類情況發(fā)生，隊(duì)部將對(duì)責(zé)任部門和責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，加倍處罰。
六、消防安全制度
1、消防安全組織管理制度
1）按照消防工作“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則和上級(jí)有關(guān)規(guī)定，隊(duì)長(zhǎng)是第一管理者，是本工程二隊(duì)第一防火責(zé)任人，依法承擔(dān)消防安全領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，全面負(fù)責(zé)工程二隊(duì)的消防安全工作。
2）隊(duì)部成立防火領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本隊(duì)部防火安全工作以及各項(xiàng)工作措施的貫徹落實(shí)。
3）隊(duì)部必須配備兼職防火干部，在防火領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)日常管理和消防安全、宣傳教育工作。
4）隊(duì)部建立義務(wù)消防組織，并明確分工，責(zé)任到人。
5）義務(wù)消防組織要結(jié)合實(shí)際，每年組織消防知識(shí)學(xué)習(xí)和滅火演練不得少于1次。
2、消防安全管理制度
1）隊(duì)部要認(rèn)真貫徹落實(shí)消防工作責(zé)任制，并簽定防火責(zé)任制。
2）辦公室、工班宿舍實(shí)行防火責(zé)任者掛牌制，明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任。
3）隊(duì)部制定防火公約。
4）按照有關(guān)消防安全規(guī)定，合理布局。
5）進(jìn)行電焊、氣焊等具有火災(zāi)危險(xiǎn)的作業(yè)人員，必須持證上崗，并嚴(yán)格遵守消防安全操作規(guī)程。
6）隊(duì)部指定切實(shí)可行的防火工作預(yù)案，做好安全防范工作。
3、消防器材管理制度
1）隊(duì)部按要求配備適當(dāng)數(shù)量和種類的消防器材，并指定專人負(fù)責(zé)管理。
2）消防器材按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行更換和維修，確保安全好用，擺放位置合理。
3）嚴(yán)禁將消防器材隨意丟棄，防止日曬雨淋，防止銹蝕不堪用。
4）任何個(gè)人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設(shè)施、器材，不得埋壓、圈占消火栓，不得占用防火間距，不得堵塞消防通道。
5）隊(duì)部使用的消防產(chǎn)品質(zhì)量必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
4、消防安全宣傳教育制度
1）隊(duì)部要經(jīng)常對(duì)員工進(jìn)行防火安全宣傳教育，定期培訓(xùn)并做好記錄。
2）對(duì)接觸易燃易爆危險(xiǎn)品的人員，每年要進(jìn)行2次專門教育，要求達(dá)到熟悉其危險(xiǎn)性能，做好防火安全工作。
5、消防安全檢查制度
1）隊(duì)部必須做好防火安全檢查記錄，檢查人員和被檢查人員必須在檢查記錄本上簽署姓名和日期。
2）對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的火險(xiǎn)隱患必須立即采取措施，認(rèn)真整改，一時(shí)不能整改的，要明確專人負(fù)責(zé)，限期整改。
3）消防安全檢查的主要內(nèi)容：
A、生產(chǎn)過程中易發(fā)生火災(zāi)的隱患。
B、生產(chǎn)崗位環(huán)境中存在的火災(zāi)隱患。
C、發(fā)生火災(zāi)后影響疏散、逃生和撲救火災(zāi)的隱患。
D、消防設(shè)施、器材裝備、專用消防水源、通道是否良好。
E、上級(jí)有關(guān)消防安全工作的落實(shí)情況等。
6、火災(zāi)查處制度
1）發(fā)生火災(zāi)要立即報(bào)隊(duì)部領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)和拖延遲報(bào)。
2）要保護(hù)好火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)，防止人為破壞，未經(jīng)主管部門同意，不得擅自勘查、清理火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)，不得移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物品。
3）隊(duì)部領(lǐng)導(dǎo)小組要對(duì)發(fā)生的火災(zāi)事故堅(jiān)持“三不放過”的原則，嚴(yán)肅處理，火災(zāi)損失、熱源傷亡、處理結(jié)果要如實(shí)向上級(jí)報(bào)告。
七、事故調(diào)查處理制度
第一條發(fā)生傷亡事故后，負(fù)傷人員或最先發(fā)現(xiàn)事故的人要立即報(bào)告班組長(zhǎng)或隊(duì)長(zhǎng)。如發(fā)生死亡事故，隊(duì)長(zhǎng)要在2小時(shí)之內(nèi)以書面形式或電話直接向項(xiàng)目部報(bào)告。
第二條事故發(fā)生后，工區(qū)現(xiàn)場(chǎng)人員不要驚慌失措，要有組織、有指揮。首先搶救傷員，排除險(xiǎn)情，制止事故蔓延擴(kuò)大。同時(shí)，為了事故調(diào)查需要，必須保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。因搶救傷員和排險(xiǎn)，而必須移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物件時(shí)，要做出標(biāo)記。必須采取一切可能的措施保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，防止人為或自然因素的破壞。
第三條清理事故現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)在調(diào)查組確認(rèn)取證完畢，并充分記錄后方可進(jìn)行。任何人不得借口恢復(fù)生產(chǎn)擅自清理現(xiàn)場(chǎng)。
第四條隊(duì)部接到事故報(bào)告后，主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)，幫助組織搶救。輕傷、重傷及死亡事故及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目部，并配合項(xiàng)目部等上級(jí)調(diào)查組開展調(diào)查工作。
第五條搶救傷員的辦法按隊(duì)部指定的《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》執(zhí)行。
第六條對(duì)于事故的調(diào)查處理，必須堅(jiān)持事故原因不清理不放過，事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過，沒有制定防范措施不放過的“三不放過”原則進(jìn)行。
第七條隊(duì)部根據(jù)調(diào)查組對(duì)事故分析的原因、根據(jù)事故后果和事故責(zé)任者應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任提出處理意見。
第八條各工區(qū)對(duì)所發(fā)生的一切事故，都要按規(guī)定如實(shí)上報(bào)。對(duì)發(fā)生傷亡事故隱瞞不報(bào)或故意弄虛作假隱瞞事故真相和包庇責(zé)任人者，按公司《安全生產(chǎn)管理辦法》、《安全生產(chǎn)管理制度》中有關(guān)規(guī)定處罰。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度3
一、在安全培訓(xùn)科科長(zhǎng)、副科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，積極完成各項(xiàng)安全培訓(xùn)工作。
二、做好教學(xué)人員業(yè)務(wù)檔案的收集、整理、歸檔工作。
三、收齊匯編每期各個(gè)工種教學(xué)人員的'授課計(jì)劃和教案(課件拷貝)。
四、及時(shí)與班主任聯(lián)系，統(tǒng)計(jì)學(xué)員出勤情況。
五、辦理好準(zhǔn)考證，做好相關(guān)考務(wù)工作。
六、具體負(fù)責(zé)培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃的落實(shí)，并組織相關(guān)人員具體實(shí)施。
七、負(fù)責(zé)培訓(xùn)科試卷印刷、保管工作，要做到保密、按時(shí)、保質(zhì)、保量。
八、會(huì)同培訓(xùn)科長(zhǎng)做好各期培訓(xùn)班的結(jié)算工作。
九、負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)檔案的管理工作及教師業(yè)務(wù)考核中各種表格的印制。
十、負(fù)責(zé)學(xué)員學(xué)籍檔案管理工作和向檔案室移交檔案工作。
十一、協(xié)助班主任、任課教師搞好日常管理工作。
十二、協(xié)助科長(zhǎng)做好培訓(xùn)課表的編制、送審、印制、下發(fā)等工作。
十三、積極配合科室其他人員共同搞好培訓(xùn)工作。
十四、協(xié)助科長(zhǎng)辦理教師停課、調(diào)課、學(xué)員成績(jī)登錄等有關(guān)工作。
十五、在科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)處理本科室與學(xué)校其他科室及有關(guān)部門的教學(xué)相關(guān)事宜。
十六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度4
為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，提高工程項(xiàng)目安全管理水平，加強(qiáng)對(duì)工程項(xiàng)目作業(yè)人員安全生產(chǎn)基本知識(shí)教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高人員的安全生產(chǎn)意識(shí)，保證其具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，熟悉工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能，減少和消除不安全行為，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)，制定本制度。
一、定期安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
項(xiàng)目部經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全員于每月的.1號(hào)、10號(hào)、20號(hào)上午7:30組織工程項(xiàng)目管理人員和各班組作業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容為：國家、行業(yè)、地方的安全生產(chǎn)法律法規(guī)，公司安全生產(chǎn)管理制度，工程項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理制度，工程項(xiàng)目危險(xiǎn)源和控制措施，工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作安全須知，典型事故案例，施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援基本常識(shí)等。
參加培訓(xùn)人員在培訓(xùn)簽到表上簽字并留影像資料，工程項(xiàng)目部負(fù)責(zé)保存安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的書面記錄及影像資料。
二、對(duì)新到工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)公司員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
對(duì)新到工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的公司員工，工程項(xiàng)目部經(jīng)理在第一時(shí)間對(duì)其進(jìn)行安全交底和安全生產(chǎn)教育。安全生產(chǎn)教育內(nèi)容為：工程項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理制度、工程項(xiàng)目概況、工程項(xiàng)目危險(xiǎn)源和控制措施、工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全通道、工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作安全須知、典型事故案例、施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援基本常識(shí)等。
三、日常安全生產(chǎn)教育
項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全員結(jié)合本工程施工生產(chǎn)作業(yè)的實(shí)際進(jìn)展，每周對(duì)工程項(xiàng)目部人員、進(jìn)入工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作的公司員工、施工作業(yè)人員進(jìn)行至少2次安全教育。主要內(nèi)容為：當(dāng)前工程項(xiàng)目的危險(xiǎn)源及重點(diǎn)注意事項(xiàng)。教育情況由項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全員記錄在當(dāng)天安全工作日志中。
金昌市福利彩票發(fā)行管理中心、食品、藥品檢（監(jiān)）測(cè)能力
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度5
目的
為規(guī)范公司安全教育,使安全培訓(xùn)管理更加制度化、系統(tǒng)化、特制訂本制度。
應(yīng)用范圍
本制度從生效之日起,適用于廣州市花都威的電子廠全體員工。
責(zé)任
行政部協(xié)助安全組執(zhí)行本制度。
安全組及相關(guān)部門負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度。
內(nèi)容
三級(jí)安全教育:
根據(jù)國家于20xx年11月1日起施行的《安全生產(chǎn)法》第二章第二十一條之規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),或成績(jī)不合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。故本公司新員工必須進(jìn)行三級(jí)安全教育,經(jīng)考試合格方可上崗。
第一級(jí)(廠級(jí))安全教育
由安全組負(fù)責(zé),采用公司自行編寫的.教材進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。
安全教育的主要內(nèi)容包括:公司安全規(guī)章制度、公司生產(chǎn)特點(diǎn)、目前安全生產(chǎn)的形勢(shì)、安全生產(chǎn)的基本要求、防火防爆知識(shí)、機(jī)械傷害的基本知識(shí)以及機(jī)械傷害、觸電事故、高空跌落事故的初步基本的急救措施、典型工傷事故案例分析和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
第二級(jí)(部門級(jí))安全教育
由所在部門負(fù)責(zé),安全教育要有提綱,有教材。
安全教育的主要內(nèi)容包括本部門的生產(chǎn)特點(diǎn),工藝流程,機(jī)械設(shè)備的狀態(tài)和特點(diǎn),工傷事故的預(yù)防措施,部門的安全規(guī)章制度,常用勞保用品,消防器材的正確使用等。
第三級(jí)(班組)安全教育
由所在班組負(fù)責(zé)。
教育的主要內(nèi)容應(yīng)包括本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,崗位生產(chǎn)特點(diǎn),操作方法,安全裝置,工具器具及個(gè)人防護(hù)用品的使用方法,本崗位曾發(fā)生的事故及教訓(xùn),勞動(dòng)紀(jì)律等。
作業(yè)流程
應(yīng)試人員經(jīng)過面試合格后,稱新入廠員工。
憑人事行政部報(bào)到單,由安管部統(tǒng)一進(jìn)行廠級(jí)安全教育,經(jīng)考試,并辦理三級(jí)安全教育卡。
憑三級(jí)安全教育卡到部門進(jìn)行二、三級(jí)安全教育。
合格后,由部門負(fù)責(zé)將三級(jí)安全教育卡交回安全組保管備案。
經(jīng)常性安全教育
每年對(duì)員工進(jìn)行一次或多次安全知識(shí)和安全技術(shù)培訓(xùn)。
每年教育累計(jì)時(shí)間:主管級(jí)以上(含正副主管)不少于八小時(shí);主管級(jí)以下管理人員級(jí)作業(yè)員工不少于十二小時(shí)。
日常安全教育由各部門提出申請(qǐng)或安全組提出計(jì)劃,行政部統(tǒng)一安排,安全組負(fù)責(zé)授課,部門協(xié)助。
進(jìn)行日常安全教育應(yīng)準(zhǔn)備好專門的教材。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度6
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院安委會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的決定》（安委〔20xx〕10號(hào)），督促落實(shí)安全培訓(xùn)主體責(zé)任，牢固樹立“培訓(xùn)不到位是重大安全隱患”的意識(shí)，切實(shí)提高企業(yè)從業(yè)人員安全素質(zhì)，不斷提升事故防范能力，現(xiàn)就20xx年全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)提出如下思路：
一、在培訓(xùn)對(duì)象上擴(kuò)中有重
1、按照《決定》要求，在繼續(xù)抓好往年八類對(duì)象的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)礦山、建筑施工、民爆器材生產(chǎn)單位各危險(xiǎn)物品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲(chǔ)存等高危行業(yè)企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱高危企業(yè)）主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和生產(chǎn)經(jīng)營單位特種作業(yè)人員（以下簡(jiǎn)稱“三項(xiàng)崗位”人員）的培訓(xùn)，努力實(shí)現(xiàn)100%持證上崗。
2、嚴(yán)格實(shí)行企業(yè)職工先培訓(xùn)后上崗制度。各行政村（居、社區(qū)）、企事業(yè)單位要認(rèn)真落實(shí)安全培訓(xùn)主體責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)班組長(zhǎng)、新工人、農(nóng)民工等企業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)，努力做到100%培訓(xùn)合格后上崗。
3、對(duì)新加入到鎮(zhèn)內(nèi)安監(jiān)站管理人員，由安監(jiān)局組織行政執(zhí)法培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)100%持行政執(zhí)法證上崗；對(duì)承擔(dān)安全培訓(xùn)的教師100%參加知識(shí)更新培訓(xùn)。
4、對(duì)近三年來發(fā)生人員死亡事故負(fù)有責(zé)任的企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、實(shí)際控制人和安全管理人員，重新組織考試。
二、在培訓(xùn)內(nèi)容上推陳出新
1、繼續(xù)加強(qiáng)有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策教育，進(jìn)一步理解法規(guī)精神，增強(qiáng)法律意識(shí)，落實(shí)法律責(zé)任。特別是對(duì)新近出臺(tái)的有關(guān)安全生產(chǎn)政策文件進(jìn)行及時(shí)宣貫和普及。
2、繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)基本知識(shí)教育，提高企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)水平，推進(jìn)企業(yè)安全文化。
3、結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域（如有限空間作業(yè)等）安全操作規(guī)程培訓(xùn)。
4、加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的實(shí)踐操作能力培訓(xùn)，開展具有較強(qiáng)針對(duì)性的仿真實(shí)訓(xùn)。
三、在培訓(xùn)時(shí)間上足額到位
認(rèn)真執(zhí)行《決定》要求，嚴(yán)格按照大綱規(guī)定開足授足培訓(xùn)學(xué)時(shí)。按照《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》（20xx年國家總局3號(hào)令），生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于32學(xué)時(shí)，每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。其中《決定》明文規(guī)定：礦山、危險(xiǎn)物品等高危企業(yè)要對(duì)新職工進(jìn)行至少72學(xué)時(shí)的安全培訓(xùn)，建筑企業(yè)要對(duì)新職工進(jìn)行至少32學(xué)時(shí)的安全培訓(xùn)。
四、在培訓(xùn)形式上靈活機(jī)動(dòng)
1、在以往委托、集中、企本、專題等培訓(xùn)形式的'基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)和優(yōu)化安全培訓(xùn)服務(wù)，繼續(xù)開展培訓(xùn)下基層、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。
2、充分依托鎮(zhèn)成人教育中心的教育資源，發(fā)揮本地優(yōu)勢(shì)，根據(jù)行業(yè)企業(yè)分布特點(diǎn)，積極探索基層安全培訓(xùn)服務(wù)站安全培訓(xùn)模式，為企業(yè)解決工學(xué)矛盾，提供便利。
3、嘗試?yán)镁W(wǎng)絡(luò)視頻、電視、手機(jī)等拓展遠(yuǎn)程培訓(xùn)形式。
五、在培訓(xùn)組織上保障有力
1、加強(qiáng)安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)。安全培訓(xùn)工作納入各單位年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核，并提高相應(yīng)的比重。各行政村（居、社區(qū)）、企事業(yè)單位、有關(guān)部門要抓好20xx年安全培訓(xùn)指標(biāo)的完成，及時(shí)抓好20xx年培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)，并自覺履行相應(yīng)的監(jiān)管責(zé)任。
2、加大安全培訓(xùn)投入。各行政村（居、社區(qū)）、企事業(yè)單位有關(guān)部門要在每年的安全生產(chǎn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中列支相應(yīng)比例的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，確保安全培訓(xùn)正常開展；企業(yè)要在職工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)和安全費(fèi)用中足額列支安全培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。
3、加強(qiáng)安全培訓(xùn)督查。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全培訓(xùn)的執(zhí)法力度，主管部門將開展不定期抽查企業(yè)持證情況，企業(yè)要建立安全培訓(xùn)自查自考制度，并記好相應(yīng)的臺(tái)賬。對(duì)應(yīng)持證未持證或者未經(jīng)培訓(xùn)就上崗的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決實(shí)行離崗培訓(xùn)，并視情節(jié)輕重對(duì)企業(yè)作出相應(yīng)處罰。對(duì)各類生產(chǎn)安全責(zé)任事故，一律倒查培訓(xùn)不到位的責(zé)任。
六、關(guān)于全員安全培訓(xùn)的幾點(diǎn)意見
1、今年的全員安全培訓(xùn)工作不再另行下發(fā)通知，請(qǐng)各企事業(yè)單位參照去年下發(fā)的《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)〈紹興縣深化全員安全培訓(xùn)工程實(shí)施方案〉的通知》（齊政字﹝20xx﹞61號(hào)）執(zhí)行。培訓(xùn)指標(biāo)見附件：
2、今年全員安全培訓(xùn)的企業(yè)必須做好下例資料的準(zhǔn)備工作：
�。�1）企業(yè)從業(yè)人員花名冊(cè)
�。�2）三項(xiàng)崗位人員名冊(cè)
（3）柯橋區(qū)企業(yè)從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)明細(xì)表
�。�4）全員培訓(xùn)考試合格證并填寫完整（到時(shí)下發(fā)）
�。�5）全員培訓(xùn)測(cè)試卷（到時(shí)下發(fā)）
3、培訓(xùn)時(shí)間及相關(guān)要求
�。�1）請(qǐng)各單位務(wù)必于5月20日之前上報(bào)培訓(xùn)人員名冊(cè)（企業(yè)從業(yè)人員花名冊(cè)）以便及時(shí)統(tǒng)計(jì)教材、試卷、合格證和教學(xué)光盤。
�。�2）請(qǐng)各單位將《齊賢鎮(zhèn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)需求調(diào)查表》于4月底以前上報(bào)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)（消防）監(jiān)督管理站。
�。�3）全員培訓(xùn)的企業(yè)為主，區(qū)安監(jiān)局、鎮(zhèn)安監(jiān)站及培訓(xùn)學(xué)校做好相關(guān)服務(wù)督促工作。如需培訓(xùn)師資，請(qǐng)及時(shí)與鎮(zhèn)安監(jiān)站聯(lián)系。
�。�4）培訓(xùn)工本費(fèi)用由紹興市工程職業(yè)技術(shù)學(xué)校收取。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度7
一、《公司關(guān)于煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓(xùn)、再培訓(xùn)的規(guī)定》
1、煤礦主要負(fù)責(zé)人包括：集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理，各煤礦礦長(zhǎng)。
2、煤礦安全生產(chǎn)管理人員包括：
煤礦分管安全生產(chǎn)管理工作的副董事長(zhǎng)、副總經(jīng)理、副礦長(zhǎng)、總工程師、副總工程師或技術(shù)負(fù)責(zé)人；
煤礦各級(jí)安監(jiān)部門負(fù)責(zé)人及工作人員；
煤礦從事安全生產(chǎn)管理的生產(chǎn)、技術(shù)、通風(fēng)、機(jī)電、運(yùn)輸?shù)嚷毮懿块T的負(fù)責(zé)人；
各煤礦采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地測(cè)、調(diào)度等安全生產(chǎn)區(qū)（科）等負(fù)責(zé)人。
3、煤礦主要負(fù)責(zé)人必須經(jīng)煤礦二級(jí)以上安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全資格培訓(xùn)，經(jīng)省煤監(jiān)局考核合格并取得安全資格證書后方具有任職資格。
4、煤礦安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)煤礦三級(jí)以上安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全資格培訓(xùn)，經(jīng)省煤監(jiān)局考核合格并取得安全資格證書后方可任職。
5、所有單位煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員每年須進(jìn)行安全資格再培訓(xùn)。
6、煤礦主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、再培訓(xùn)工作由集團(tuán)公司職工安全教育培訓(xùn)部門統(tǒng)一安排。
7、煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)、再培訓(xùn)由各單位職工安全教育培訓(xùn)部門統(tǒng)一安排。
二、《公司關(guān)于煤礦特種作業(yè)人員的管理規(guī)定》
�。ㄒ唬┨胤N作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核及辦證
1、培訓(xùn)
各單位煤礦特種作業(yè)人員統(tǒng)一由集團(tuán)公司三級(jí)以上煤礦安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按集團(tuán)公司批準(zhǔn)的年度培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)計(jì)劃組織培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)。各生產(chǎn)礦井確因工作需要，急需增補(bǔ)特種作業(yè)人員，可由各煤礦單位職工安全教育培訓(xùn)部門提前一個(gè)月提出申請(qǐng)，并附培訓(xùn)計(jì)劃，報(bào)集團(tuán)公司職工安全教育培訓(xùn)部門，由集團(tuán)公司職工安全教育培訓(xùn)部門統(tǒng)一安排培訓(xùn)。
2、考核
（1）煤礦特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核一律堅(jiān)持教考分離原則。
�。�2）特種作業(yè)人員考核分機(jī)考和筆試：井下電鉗工、瓦斯檢查工、采煤機(jī)司機(jī)、井下爆破工、主提升機(jī)操作工、安全檢查員等六大工種實(shí)行機(jī)考，六大工種以外的“其他”煤礦特種作業(yè)人員：絞車操作工、綜掘機(jī)操作工、輸送機(jī)操作工、信號(hào)把鉤作業(yè)工、主要通風(fēng)機(jī)作業(yè)工、防突作業(yè)工、監(jiān)測(cè)監(jiān)控作業(yè)工、瓦斯抽放作業(yè)工、井下變電作業(yè)工、主排水泵操作工、壓風(fēng)機(jī)操作工、電氣防爆檢查作業(yè)工、礦燈充電作業(yè)工、耙?guī)r機(jī)操作工、測(cè)風(fēng)測(cè)塵作業(yè)工、電機(jī)車操作工等十六個(gè)工種實(shí)行筆試，在條件具備的情況下，逐步推進(jìn)機(jī)考。
�。�3）特種作業(yè)人員考核按上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理。
3、辦證
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)結(jié)束后的15個(gè)工作日內(nèi)持特種作業(yè)人員辦證申報(bào)表、花名冊(cè)及相關(guān)資料到省有關(guān)部門辦理特種作業(yè)人員操作證（IC卡），辦回證件后及時(shí)通知送培單位取證。
�。ǘ┨胤N作業(yè)人員的安排使用及管理
�。�1）生產(chǎn)區(qū)隊(duì)必須合理安排使用特種作業(yè)人員，嚴(yán)禁安排無證人員上崗，凡發(fā)現(xiàn)職工持無效證件或持非本崗位有效證件在本區(qū)隊(duì)特殊工作崗位上崗者，按“三違”相關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。
�。�2）煤礦從業(yè)人員有權(quán)拒絕安排未經(jīng)培訓(xùn)考核合格取得特種作業(yè)資格證的人員在特殊工作崗位工作；特種作業(yè)人員有權(quán)拒絕接受與自己所持證件不符的特殊工作崗位的工作，否則視為違章作業(yè)。
�。�3）各生產(chǎn)區(qū)隊(duì)必須對(duì)本區(qū)隊(duì)特種作業(yè)人員建立管理臺(tái)帳，設(shè)置專欄上墻，進(jìn)行牌板化管理。
（4）因工作需要、人員緊張，可實(shí)行一人雙證（或多證）培訓(xùn)，確保動(dòng)態(tài)持證上崗。
�。�5）各單位不得隨意調(diào)整特種作業(yè)人員，因工作需要工資部門調(diào)整或調(diào)出特種作業(yè)人員，必須經(jīng)職教部門允許，并辦理培訓(xùn)檔案移交手續(xù)。
（三）處罰
�。�1）各生產(chǎn)礦井為確保特種作業(yè)人員100%的持證上崗，本單位必需制定一套切實(shí)可行的教育培訓(xùn)、使用管理辦法，對(duì)違規(guī)者進(jìn)行從嚴(yán)處罰。
（2）發(fā)現(xiàn)無證上崗或持無效證件上崗者，按上級(jí)或集團(tuán)公司有關(guān)安全管理規(guī)定進(jìn)行處罰。
�。�3）對(duì)違規(guī)安排特種作業(yè)人員者或違章接受特殊工作崗位工作的從業(yè)人員，處罰當(dāng)事人1000元罰款。
�。�4）對(duì)未經(jīng)職教部門允許隨意調(diào)整或調(diào)動(dòng)特種作業(yè)人員，一次處罰當(dāng)事人1000元罰款。
三、《公司職工安全教育培訓(xùn)的審批手續(xù)》
1、各單位必須嚴(yán)格按照集團(tuán)公司批準(zhǔn)的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)，明確集團(tuán)公司職工安全教育培訓(xùn)相關(guān)部門是集團(tuán)公司對(duì)外、對(duì)內(nèi)日常職工安全教育培訓(xùn)工作的聯(lián)系和管理部門。
2、特殊情況需增加、減少、提前或延遲的培訓(xùn)，堅(jiān)持“每辦必審”的原則，必須在改變計(jì)劃10日前以郵件或書面報(bào)集團(tuán)公司職工安全教育培訓(xùn)部門審批并備案后，方可實(shí)施。屬集團(tuán)公司培訓(xùn)權(quán)限范圍內(nèi)的，職工安全教育培訓(xùn)部門必須在一個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)、集團(tuán)公司權(quán)限范圍外的應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)。
3、須赴集團(tuán)公司以外培訓(xùn)的，由單位填寫《外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》，經(jīng)集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)同意并報(bào)職工安全教育培訓(xùn)部門備案后，方可進(jìn)行。集團(tuán)公司機(jī)關(guān)部室外出培訓(xùn)，必須經(jīng)公司主要領(lǐng)導(dǎo)簽字方可辦理。
4、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門應(yīng)嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真區(qū)分專題安全教育培訓(xùn)與日常學(xué)習(xí)、會(huì)議的區(qū)別。凡各單位日常的會(huì)議學(xué)習(xí)，每周的安全活動(dòng)，外出參觀考察等等均不列入審批范圍。
四、《公司職工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度》
1、堅(jiān)持逐級(jí)考核、教考分離的原則。即：按管理權(quán)限，集團(tuán)公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心培訓(xùn)（復(fù)訓(xùn)）的特種作業(yè)人員，由貴州省安全技術(shù)培訓(xùn)中心命題、頒證，集團(tuán)公司職工安全教育培訓(xùn)部門受其委托后負(fù)責(zé)監(jiān)考、評(píng)卷、辦證；各生產(chǎn)單位煤礦其他從業(yè)人員資格培訓(xùn)（復(fù)訓(xùn)）的考核，由集團(tuán)公司職工安全教育培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)命題、監(jiān)考、辦證，不屬集團(tuán)公司權(quán)限范圍的按上級(jí)規(guī)定辦理。
2、各級(jí)職工安全教育培訓(xùn)部門必須做到“每培必考”，堅(jiān)持實(shí)事求是，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。
3、煤礦從業(yè)人員實(shí)際操作考核
�。�1）各生產(chǎn)單位職工安全教育培訓(xùn)部門為從業(yè)人員實(shí)際操作考核的主管部門，負(fù)責(zé)生產(chǎn)操作崗位人員實(shí)際操作的組織、檢查和考核工作。
（2）各生產(chǎn)單位在組織從業(yè)人員培訓(xùn)時(shí)，除按培訓(xùn)大綱和培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施培訓(xùn)外，還要進(jìn)行實(shí)際操作考核�？己顺煽�(jī)按不低于培訓(xùn)考核總分的30%記入個(gè)人培訓(xùn)檔案，并報(bào)集團(tuán)公司職工安全教育培訓(xùn)部門備案。
�。�3）各生產(chǎn)單位職工安全教育培訓(xùn)部門分工種制定出實(shí)際操作考核內(nèi)容和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)集團(tuán)公司職工安全教育培訓(xùn)部門備案。
�。�4）實(shí)際操作考核合格者，可參加理論考試，對(duì)實(shí)際操作和理論考試“雙合格”者，方可辦理相應(yīng)上崗操作人員資格證書，有一項(xiàng)不合格者不予辦理。
（5）對(duì)已取得上崗操作資格證書、達(dá)到復(fù)審期限的人員，在組織復(fù)訓(xùn)時(shí)，必須進(jìn)行實(shí)際操作考核。
五、《公司職工安全教育培訓(xùn)基本形式的規(guī)定》
1、安全教育培訓(xùn)必須采取理論與實(shí)踐相結(jié)合的形式。實(shí)踐學(xué)習(xí)的比重不低于30%，并納入“每期一主題”活動(dòng)。
2、各單位在日常的安全教育培訓(xùn)工作中，對(duì)每一期培訓(xùn)班除正常課程安排外，均需設(shè)立本期的一個(gè)針對(duì)解決具體問題的方案或提升職工實(shí)際動(dòng)手動(dòng)腦能力的“主題”。主要內(nèi)容如下：
�。�1）中層管理人員參加的培訓(xùn)：黨和國家安全生產(chǎn)方針和上級(jí)的各項(xiàng)指示決議，規(guī)章制度在本單位執(zhí)行落實(shí)的'情況及建議；單位管理中值得推廣借鑒的做法或應(yīng)該吸取的教訓(xùn)；針對(duì)某一項(xiàng)共性問題的解決方案等等。
�。�2）基層管理人員參加的培訓(xùn)：本單位對(duì)企業(yè)各項(xiàng)制度、規(guī)定、措施執(zhí)行落實(shí)的具體情況和打算；執(zhí)行力情況的培養(yǎng)和鍛煉；單位具體工作的創(chuàng)新做法；單位具體工作中存在的主觀問題及改進(jìn)措施等等。
（3）班組長(zhǎng)參加的培訓(xùn)：本班組管理中的好做法或存在的問題及改進(jìn)措施；如何成為一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心、職工服氣的班組長(zhǎng)；職工中存在的意見及建議等等。
�。�4）特種作業(yè)人員（工程技術(shù)人員）參加的培訓(xùn)：本專業(yè)、本崗位日常工作中存在的問題及解決建議；某一項(xiàng)常見或重要的專業(yè)技術(shù)具體問題的解決辦法；熟練掌握某一項(xiàng)或一種技能等等。
�。�5）一般從業(yè)人員參加的培訓(xùn)：熟練掌握某一項(xiàng)或一種技能或方法；針對(duì)某一個(gè)安全生產(chǎn)具體問題的辦法等等。
�。�6）新工人參加的培訓(xùn)：自身在煤礦從業(yè)想要達(dá)到的一個(gè)理想目標(biāo)（經(jīng)濟(jì)、地位、修養(yǎng)等）及步驟打算；對(duì)單位各項(xiàng)安全管理的建議。
3、“主題”內(nèi)容作為每一期培訓(xùn)的考核內(nèi)容，分值不得低于考核總分的30%�！爸黝}”的考核可以是實(shí)踐操作、理論探討、方法交流、工作方案、心得體會(huì)等多種形式，必須是實(shí)際工作中看得見、摸得著、用得上，對(duì)工作有具體實(shí)際意義。各單位職教部門在每期培訓(xùn)前要廣泛地、有針對(duì)性的地征求“主題”，做好考核準(zhǔn)備。同時(shí)，積極協(xié)助相關(guān)部門和單位做好“主題”活動(dòng)成果的運(yùn)用工作，促使活動(dòng)取得最大效果。
4、授課時(shí)間可根據(jù)各單位實(shí)際情況選擇脫產(chǎn)或業(yè)余時(shí)間進(jìn)行，必須保證授課學(xué)時(shí)。
六、《公司職工安全教育培訓(xùn)辦班紀(jì)律》
1、必須建立以下各項(xiàng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲措施
�。�1）考勤紀(jì)律；
�。�2）衛(wèi)生紀(jì)律；
�。�3）課堂紀(jì)律；
�。�4）考試紀(jì)律；
（5）設(shè)施設(shè)備使用紀(jì)律；
�。�6）職工培訓(xùn)考核獎(jiǎng)懲辦法；
�。�7）其它應(yīng)該規(guī)范完善的紀(jì)律。
2、教師紀(jì)律要求
�。�1）各單位聘請(qǐng)的專兼職教師及所在部門必須服從各單位授課工作安排，不得以任何借口推諉、延誤授課。
�。�2）教師必須認(rèn)真?zhèn)湔n并寫出授課教案或課件。授課內(nèi)容必須理論聯(lián)系實(shí)際，嚴(yán)禁照本宣科；必須每課必備，嚴(yán)禁馬虎應(yīng)付。
�。�3）教師必須認(rèn)真授課，保證學(xué)員掌握要求的內(nèi)容。
3、班主任紀(jì)律要求
班主任必須保證辦班質(zhì)量。作到辦班人數(shù)、課時(shí)、教師、管理、考核、檔案到位。
七、《公司職工證件管理制度》
公司職工證件管理遵照“分口集中管理的原則”。
1、主要負(fù)責(zé)人礦長(zhǎng)資格證、安全資格證由公司人力資源部負(fù)責(zé)管理；管理人員安全資格證由各單位組織（人事部門）負(fù)責(zé)管理。
2、特種作業(yè)人員資格證、從業(yè)人員資格證由單位職教部門負(fù)責(zé)管理。
3、公安部門辦理的爆破員、庫管員、押運(yùn)員證件，由單位保衛(wèi)部門管理。
4、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)專、兼職教師資格證原件由公司人力資源部（職教）統(tǒng)一管理，各單位職教部門留存復(fù)印件。
八、《公司職工教育培訓(xùn)資料檔案管理辦法》
為加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)資料檔案管理，便于了解職工接受教育培訓(xùn)的情況和上級(jí)主管部門對(duì)職工安全教育培訓(xùn)工作的檢查，進(jìn)一步促進(jìn)職工教育培訓(xùn)工作管理的標(biāo)準(zhǔn)化。
�。ㄒ唬⿲�(duì)職工教育培訓(xùn)資料檔案的內(nèi)容要求
1、建立在職職工個(gè)人培訓(xùn)檔案，一人一檔。檔案內(nèi)容主要包括：
�。�1）職工本人自然情況；
�。�2）職工接受培訓(xùn)情況登記；
�。�3）職工工種更換情況記錄；
�。�4）職工何年何月至何年何月在何地方接受何培訓(xùn)；
（5）學(xué)習(xí)內(nèi)容；
（6）各種成績(jī)；
�。�7）證件編號(hào)。
2、辦班資料檔案，一班一檔，主要內(nèi)容有：
�。�1）辦班通知；
�。�2）辦班審批表；
�。�3）規(guī)定學(xué)時(shí)的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱；
�。�4）課程表；
�。�5）教案；
�。�6）學(xué)員考勤表；
�。�7）學(xué)習(xí)成績(jī)冊(cè)；
（8）考試試卷；
�。�9）培訓(xùn)班反饋表；
�。�10）監(jiān)考記錄。
3、年度培訓(xùn)計(jì)劃、年度辦班臺(tái)帳。
（二）管理辦法
1、各二級(jí)單位辦班檔案和職工個(gè)人接受培訓(xùn)檔案均由各二級(jí)單位妥善保存管理。
2、集團(tuán)公司部門辦班資料檔案由人力資源部和承辦單位分別負(fù)責(zé)保存管理，但必須將二級(jí)單位來接受培訓(xùn)人員的成績(jī)書面通知職工本人所在單位，便于及時(shí)記錄入檔，時(shí)間不得超過15天。
�。ㄈ┞毠ぐ踩逃嘤�(xùn)檔案資料的保存期限
1、職工個(gè)人培訓(xùn)檔案，保存至該職工退休。
2、單位辦班資料檔案，一般保存五年（備查）。
九、本制度自下發(fā)之起執(zhí)行。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度8
安全教育培訓(xùn)：公司安全管理人員、項(xiàng)目經(jīng)理、安全員、特殊工種和技崗人員（包括新入場(chǎng)和轉(zhuǎn)崗人員）。
一、公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃管理人員
1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2.安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加主管組織的培訓(xùn)。
3.安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初、年末的空閑。主管培訓(xùn)要求按時(shí)參加。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，安全管理，搞好安全生產(chǎn)。
二、項(xiàng)目經(jīng)理
1.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，項(xiàng)目安全管理制度，施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加主管組織的培訓(xùn)。
3.安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初、年末的.空閑。主管培訓(xùn)要求按時(shí)參加。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，安全管理，搞好安全生產(chǎn)。
三、安全員
1.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，公司安全管理制度，施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加主管組織的培訓(xùn)。
3.安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初年末的空閑及安全生產(chǎn)月期間。主管組織的培訓(xùn)要求按時(shí)參加。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，安全管理，搞好安全生產(chǎn)。
四、特殊工種、技崗人員。
1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：公司安全管理制度，安全生產(chǎn)常識(shí)，施工安全技術(shù)操作規(guī)程，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2.安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)。
3.安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)在建工程進(jìn)度安排，每個(gè)工程培訓(xùn)次數(shù)不少于2次。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：工程所在地會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)和保護(hù)他人意識(shí)，安全操作技能，搞好安全生產(chǎn)。
五、教育培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施措施：
各科室及項(xiàng)目部的作用：?jiǎn)T工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作，它涉及到各科室、目部。各科室及項(xiàng)目部的作用就可以員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施，可以對(duì)員工培訓(xùn)工作綜合管理，可以使員工培訓(xùn)工作緊密地與公司生產(chǎn)需要相。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度9
1、年年開展消防宣傳教育，強(qiáng)調(diào)防火的重要！
2、廣泛學(xué)、宣貫《消防法》及61號(hào)令，普及相關(guān)法規(guī)。
3、教會(huì)大家識(shí)別火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)，熟悉防火措施及操作規(guī)程；
4、學(xué)會(huì)及時(shí)報(bào)警，初期火災(zāi)撲救及自救逃生技巧；
5、關(guān)鍵崗位員工每半年一訓(xùn)，確保熟悉疏散知識(shí)與技能；新員工上崗必訓(xùn)消防安全常識(shí)！
6、消防設(shè)施每半年一檢一修，保持完好待命；
7、做好消防器材管理檔案，注明配置、位置和責(zé)任人；
8、認(rèn)真記錄各項(xiàng)檢查情況，并報(bào)告檢查結(jié)果；
9、嚴(yán)禁擅自挪用或破壞消防設(shè)施、器材，違者嚴(yán)懲！
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度10
一、公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃管理人員
1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容： 建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2. 安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加主管組織的培訓(xùn)。
3. 安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初、年末的空閑。主管培訓(xùn)要求按時(shí)參加。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，安全管理，搞好安全生產(chǎn)。
二、項(xiàng)目經(jīng)理
1.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容： 建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，項(xiàng)目安全管理制度，施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2. 安全教育培訓(xùn)計(jì)劃方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加主管組織的培訓(xùn)。
3. 安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初、年末的空閑。主管培訓(xùn)要求按時(shí)參加。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，安全管理，搞好安全生產(chǎn)。
三、 安全員
1.安全教育培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，公司安全管理制度，施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2. 安全教育培訓(xùn)計(jì)劃方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加主管組織的培訓(xùn)。
3. 安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初年末的`空閑及安全生產(chǎn)月期間。主管組織的培訓(xùn)要求按時(shí)參加。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，安全管理，搞好安全生產(chǎn)。
四、特殊工種、技崗人員。
1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：公司安全管理制度，安全生產(chǎn)常識(shí)，施工安全技術(shù)操作規(guī)程，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2. 安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)。
3. 安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)在建工程進(jìn)度安排，每個(gè)工程培訓(xùn)次數(shù)不少于2次。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：工程所在地會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)和保護(hù)他人意識(shí)，安全操作技能，搞好安全生產(chǎn)。
五、教育培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施措施：
各科室及項(xiàng)目部的作用：?jiǎn)T工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作，它涉及到各科室、目部。各科室及項(xiàng)目部的作用就可以員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施，可以對(duì)員工培訓(xùn)工作綜合管理，可以使員工培訓(xùn)工作緊密地與公司生產(chǎn)需要相。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度11
1、實(shí)行全員安全教育。安全生產(chǎn)涉及企業(yè)全體職工，必須人人接受安全教育，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策，學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程及安全生產(chǎn)制度，做到人人重視安全生產(chǎn)，時(shí)時(shí)處處講安全生產(chǎn)。
2、新職工進(jìn)入本單位后必須100％的接受公司、支公司、班組三級(jí)安全教育（三級(jí)安全教育時(shí)間不得少于四十學(xué)時(shí)），經(jīng)考試合格后存檔備案，才能安排生產(chǎn)崗位；
1)公司一級(jí)安全教育；由公司的安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)；主要使新工人認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性，了解公司概況以及各項(xiàng)工作特點(diǎn)中共性的安全要求和規(guī)定。初步掌握防火、防人身事故等方面的基本知識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《安全工作規(guī)程》和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全指示，以及本公司的安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
2)分子公司二級(jí)安全教育；由各單位分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和安全員負(fù)責(zé)；主要使新工人了解本單位概況，安全生產(chǎn)的過程、特點(diǎn)及企業(yè)生產(chǎn)工作中的地位和作用。學(xué)習(xí)安全工作流程，本崗位的安全操作規(guī)程。學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)制度，介紹本單位安全生產(chǎn)方面的.經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
3)班組三級(jí)安全教育；由班組長(zhǎng)、班組安全員或指定有經(jīng)驗(yàn)的老工人負(fù)責(zé)進(jìn)行教育，主要使新工人了解本崗位的安全操作規(guī)程和安全規(guī)定及生產(chǎn)特點(diǎn)，了解本崗位中個(gè)人防護(hù)用品和安全工器具的使用方法，了解本崗位存在的不安全因素及發(fā)生事故的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
3、職工的安全培訓(xùn)教育由安監(jiān)部監(jiān)督，各單位的安全負(fù)責(zé)人組織實(shí)施，并進(jìn)行組織考試，將考試成績(jī)記錄建檔管理。
4、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)；按GB5306規(guī)定的特種作業(yè)人員，必須參加陽泉供電分公司和市有關(guān)勞動(dòng)安全培訓(xùn)部門組織的特種作業(yè)人員的培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后，方可執(zhí)證上崗操作，嚴(yán)禁無證上崗。
5、公司中層以上干部安全教育。中層以上干部是公司企業(yè)生產(chǎn)的組織者和指揮者，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)，每?jī)赡瓯仨毤羞M(jìn)行一次安全教育，其受教育人數(shù)和考試合格率都必須達(dá)到100％，由公司組織實(shí)施。
6、班組長(zhǎng)安全教育。班組長(zhǎng)是企業(yè)最基層的組織者和指揮者，他們必須了解企業(yè)安全生產(chǎn)的一切規(guī)章制度，熟知本班組的安全操作規(guī)程。班組長(zhǎng)每?jī)赡瓯仨氝M(jìn)行一次安全教育和考核，其受教育人數(shù)和考試合格率均須達(dá)到100％，由安監(jiān)部組織實(shí)施，登記表、試卷、成績(jī)統(tǒng)計(jì)表由公司安監(jiān)部建檔保管。
7、變換工種安全教育。由生產(chǎn)單位按新職工進(jìn)入企業(yè)“三級(jí)教育”要求的二、三級(jí)進(jìn)行培訓(xùn)教育，考核合格后方能上崗。
8、復(fù)工安全教育。離崗叁月以上重新上崗的職工必須接受復(fù)工安全教育，使其對(duì)安全操作規(guī)程有個(gè)重新熟悉的過程，由生產(chǎn)單位參照“三級(jí)教育”的二、三級(jí)內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)，復(fù)工教育結(jié)果由生產(chǎn)單位填寫教育登記表，向公司安監(jiān)部申報(bào)備案。
9、復(fù)訓(xùn)教育。特種作業(yè)人員，雖經(jīng)培訓(xùn)教育合格執(zhí)證操作，但必須按國家規(guī)定2—4年內(nèi)進(jìn)行一次安全技術(shù)復(fù)訓(xùn)，合格者方能繼續(xù)上崗操作。由各單位向安監(jiān)部提出復(fù)訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施和建檔。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度12
第一章總則
第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,把安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實(shí)處,保障國家和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》、《國務(wù)院關(guān)于國家行政機(jī)關(guān)工作人員的獎(jiǎng)懲暫行規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定,制定本辦法。
第二條在本市行政區(qū)域內(nèi)所有行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體(以下統(tǒng)稱單位)及其工作人員,在安全生產(chǎn)工作方面的獎(jiǎng)勵(lì)和處分,適用本辦法。法律法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
第三條安全生產(chǎn)單位和個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)分為通報(bào)表彰、嘉獎(jiǎng)、記功、授予榮譽(yù)稱號(hào)以及給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)安全生產(chǎn)工作人員的行政處分分為警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、開除;對(duì)單位的處分分為通報(bào)批評(píng)、取消評(píng)獎(jiǎng)評(píng)先資格。
第四條安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)每年進(jìn)行一次。
第五條安全生產(chǎn)管理權(quán)限根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定確定;沒有規(guī)定的,按照屬地管理的原則進(jìn)行確定,但上級(jí)政府或政府有關(guān)部門有特別規(guī)定的除外。
第二章獎(jiǎng)勵(lì)
第六條縣市區(qū)人民政府、市直有關(guān)部門及有關(guān)人員完成省、市下達(dá)的年度安全生產(chǎn)目標(biāo),成績(jī)突出的,由市政府給予通報(bào)表彰。
第七條單位及其有關(guān)人員,符合下列條件之一的,可給予嘉獎(jiǎng)、記功、授予榮譽(yù)稱號(hào),并可給予適當(dāng)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì):
(一)在緊急情況下,采取有效措施,防止或避免重大、特大安全事故發(fā)生,使國家和人民群眾利益免受或減少損失的;
(二)在事故搶險(xiǎn)、救災(zāi)過程中表現(xiàn)特別突出的;
(三)長(zhǎng)期從事安全生產(chǎn)管理工作成績(jī)顯著或獲得國家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的。
第八條市政府安全生產(chǎn)委員會(huì)成立安全生產(chǎn)年度評(píng)先工作小組,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)工作。獎(jiǎng)勵(lì)的具體方案由市政府安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室組織市人事局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市財(cái)政局等部門,參照國家和省有關(guān)規(guī)定,根據(jù)當(dāng)年安全生產(chǎn)狀況制定,報(bào)市政府批準(zhǔn)。
第九條獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)可從以下渠道籌措:
(一)政府的財(cái)政預(yù)算安排;
(二)其它合法經(jīng)費(fèi)來源。
第十條給予嘉獎(jiǎng)、記功的,由市或縣市區(qū)人民政府有關(guān)部門推薦,報(bào)同級(jí)政府安全生產(chǎn)委員會(huì)安全生產(chǎn)年度評(píng)選工作小組初審后,按審批程序和權(quán)限報(bào)同級(jí)人事部門或人民政府批準(zhǔn)。給予通報(bào)表彰的,由縣級(jí)以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)同級(jí)人民政府決定。
第三章處罰
第十一條縣市區(qū)人民政府、市政府有關(guān)部門各類傷亡事故、死亡人數(shù)突破市政府下達(dá)的控制目標(biāo)數(shù)的、發(fā)生重特大責(zé)任事故的',扣減該單位的市政府年度目標(biāo)管理考評(píng)分?jǐn)?shù),并取消評(píng)先資格。發(fā)生重特大事故的,對(duì)相關(guān)政府或主管部門、發(fā)生事故的單位實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決。
第十二條有關(guān)單位及其工作人員未履行或者未完全履行安全管理職責(zé),發(fā)生生產(chǎn)安全事故造成1-9人傷亡的,或造成經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上的,按下列規(guī)定處分:(一)給予事故責(zé)任單位負(fù)有相關(guān)責(zé)任的人員行政警告以上處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。(二)給予事故單位及相關(guān)部門通報(bào)批評(píng),并取消年度評(píng)獎(jiǎng)評(píng)先資格。
第十三條未履行或者未完全履行安全管理職責(zé),發(fā)生死亡10人以上安全事故的,按照上一級(jí)人民政府事故調(diào)查處理意見執(zhí)行。
第十四條對(duì)重大危險(xiǎn)源監(jiān)控不力、對(duì)重大事故隱患整治不力的,責(zé)令限期改正;逾期未改正的,依法給予行政處罰;構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
第十五條發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,有關(guān)人民政府和政府部門隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、拖延報(bào)告或者阻礙、干涉事故調(diào)查和處理,或者未按規(guī)定組織救助的,根據(jù)情節(jié)輕重,對(duì)單位的有關(guān)人員給予行政記過以上處分;造成事故損失擴(kuò)大的,給予行政記大過以上處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第十六條負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事項(xiàng)審批的部門,未按照法律、法規(guī)規(guī)定履行職責(zé),致使發(fā)生重大以上安全事故的,根據(jù)情節(jié)輕重,對(duì)部門的有關(guān)人員給予行政警告以上處分。
第十七條被獎(jiǎng)勵(lì)的單位和人員弄虛作假騙取榮譽(yù)的,由批準(zhǔn)機(jī)關(guān)撤銷對(duì)受獎(jiǎng)單位和人員的獎(jiǎng)勵(lì)決定,收回獎(jiǎng)勵(lì)證書、獎(jiǎng)?wù)录拔镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
第十八條生產(chǎn)安全事故的有關(guān)經(jīng)濟(jì)處罰按照《河南省安全生產(chǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。
第四章附則
第十九條本辦法具體適用中的有關(guān)事宜由__市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。
第二十條本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度13
安全教育培訓(xùn)對(duì)象：公司安全管理人員、項(xiàng)目經(jīng)理、安全員、特殊工種和技崗人員（包括新入場(chǎng)和轉(zhuǎn)崗人員）。
一、公司安全管理人員
1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2.安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加上級(jí)主管部門組織的培訓(xùn)。
3.安全教育培訓(xùn)時(shí)間：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初、年末的空閑時(shí)間。上級(jí)主管部門培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn)。
二、項(xiàng)目經(jīng)理
1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，項(xiàng)目安全管理制度，施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2.安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加上級(jí)主管部門組織的'培訓(xùn)。
3.安全教育培訓(xùn)時(shí)間：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初、年末的空閑時(shí)間。上級(jí)主管部門培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn)。
三、安全員
1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，公司各項(xiàng)安全管理制度，施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2.安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加上級(jí)主管部門組織的培訓(xùn)。
3.安全教育培訓(xùn)時(shí)間：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初年末的空閑時(shí)間及安全生產(chǎn)月期間。上級(jí)主管部門組織的培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室版權(quán)所有
5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn)。
四、特殊工種、技崗人員。
1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：公司各項(xiàng)安全管理制度，安全生產(chǎn)基本常識(shí)，施工安全技術(shù)操作規(guī)程，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識(shí)教育。
2.安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)。
3.安全教育培訓(xùn)時(shí)間：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)在建工程進(jìn)度進(jìn)行安排，每個(gè)工程培訓(xùn)次數(shù)不少于2次。
4.培訓(xùn)地點(diǎn)：工程所在地會(huì)議室
5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)和保護(hù)他人意識(shí)，提高安全操作技能，搞好安全生產(chǎn)。
五、教育培訓(xùn)實(shí)施措施：
充分發(fā)揮各科室及項(xiàng)目部的作用：?jiǎn)T工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作，它涉及到各科室、各項(xiàng)目部。充分發(fā)揮各科室及項(xiàng)目部的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施，可以對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理，可以使員工培訓(xùn)工作更加緊密地與公司生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度14
一、安全教育的內(nèi)容：
(1)安全法制教育：學(xué)習(xí)國家、省、市安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和旅行社的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提高員工安全意識(shí)。
(2)安全知識(shí)技能培訓(xùn)：以提高員工安全素質(zhì)為目標(biāo)，以提高操作技能，防止事故的發(fā)生，規(guī)范事故的處理為主要內(nèi)容。
二、安全教育的`方法：
(1)營造安全生產(chǎn)氛圍：通過墻報(bào)、標(biāo)語、安全標(biāo)志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)以及事故教訓(xùn)，營造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍，起到感染和潛移默化的作用。
(2)組織安全活動(dòng)：定期組織諸如安全知識(shí)比賽、安全操作技能競(jìng)賽等活動(dòng)，在各部門之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。
(3)安全培訓(xùn)：在安全培訓(xùn)方面，通過在會(huì)議上講授安全技術(shù)知識(shí)與管理知識(shí)，分析事故案例以及現(xiàn)場(chǎng)具體示范操作等途徑，使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識(shí)和安全實(shí)際操作能力。
三、安全教育的具體形式：
1、新員工上崗安全教育。
對(duì)新進(jìn)旅行社的人員都必須進(jìn)行安全教育，經(jīng)考試合格后，方能上崗。安全教育由辦公室負(fù)責(zé)，側(cè)重法制教育，以增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)的自覺性和安全意識(shí)，內(nèi)容包括：
(1)安全生產(chǎn)的方針、政策，安全生產(chǎn)的意義。
(2)安全生產(chǎn)法規(guī)。
(3)旅行社的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
(4)事故應(yīng)急救援措施、程序和方法，典型事故案例。
(5)各個(gè)崗位具體相關(guān)的安全操作技能和安全職責(zé)。
2、總經(jīng)理和安全生產(chǎn)管理人員的安全教育。
總經(jīng)理是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的決策者、組織者，也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任人，安全管理人員具體負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)管理工作。每年必須參加市、縣（市、區(qū)）組織的安全工作會(huì)議與培訓(xùn)活動(dòng)，必須組織開展本單位的安全工作培訓(xùn)教育活動(dòng)，并參加安全教育考核工作。
3、各部門經(jīng)理的安全教育。
根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，各部門經(jīng)理都應(yīng)接受包括安全生產(chǎn)法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產(chǎn)職責(zé)、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)、事故應(yīng)急救援措施及有關(guān)事故案例在內(nèi)的安全教育。
對(duì)事故責(zé)任者及違章冒險(xiǎn)員工、嚴(yán)重違犯安全生產(chǎn)規(guī)章制度者，要根據(jù)情節(jié)，由所在部門進(jìn)行安全知識(shí)教育，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)。
4、安全教育考核管理。
(1)新員工進(jìn)公司上崗前必須經(jīng)過安全教育，只有安全教育考核都合格后才能上崗。
(2)變換崗位或離崗后上崗的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。
生產(chǎn)安全培訓(xùn)制度15
1、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程規(guī)定，保質(zhì)保量的完成任務(wù)。
2、從事焊接前，必須知道焊接工件的材料質(zhì)量及施工要求，檢查好工具、設(shè)備各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
3、焊接時(shí)做到焊接質(zhì)量好、無裂縫、無氣孔，愛護(hù)焊機(jī)，合理使用焊條，不斷提高焊接技術(shù)和工藝。
4、班終保持工作場(chǎng)所衛(wèi)生，半成品和材料工具存放整齊，工房和工具箱鎖好。
5、愛護(hù)設(shè)備工具，材料做到不丟失、不損壞。
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