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門診部規(guī)章制度

時間:2023-11-02 12:04:41 制度 我要投稿
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門診部規(guī)章制度

  現(xiàn)如今,制度在生活中的使用越來越廣泛,制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧,以下是小編為大家收集的門診部規(guī)章制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。

門診部規(guī)章制度

門診部規(guī)章制度1

  1、保持室內(nèi)清潔,每天操作結(jié)束后應(yīng)進(jìn)行消毒處理。

  2、對每位病人操作前后必須洗手,操作時必須戴口罩、帽子,佩戴防護(hù)鏡。

  3、器械消毒滅菌應(yīng)按照“去污染——酶洗——消毒滅菌”的程序進(jìn)行。

  4、用后的敷料等醫(yī)用垃圾要及時按醫(yī)用廢物處理以防止交叉感染。

  5、修復(fù)技工室的'印模、蠟燭、石膏模型及各種修復(fù)體應(yīng)使用中效以上消毒液進(jìn)行消毒。

  6、 X線室應(yīng)嚴(yán)格控制,防止交叉感染。

門診部規(guī)章制度2

  一、美容師儀容儀表

  1、每天著裝整潔,淡妝上崗,微笑服務(wù)。

  2、頭發(fā)應(yīng)經(jīng)常清洗,不得有異味、燙夸張的顏色做夸張的發(fā)型,不留披肩發(fā)。

  3、不配戴任何飾物,一天保持好妝容,不濃妝艷抹,不涂指甲油。

  4、勤洗澡,勤換衣,保持身體無異味。

  5、工服和工鞋應(yīng)保持干凈整潔,不留污點,保持清新亮麗。

  6、站姿、坐姿、走姿要自然大方,端正優(yōu)雅,面帶微笑,熱情,使用禮貌用語。

  二、員工日常行為規(guī)范

  1、員工須嚴(yán)格遵守本店的各項規(guī)章制度,按時上下班,不遲到,不早退、不曠工。

  2、堅守崗位,未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離崗,違者按遲到處理。

  3、上班時間不得在美容院大聲喧嘩,吵架,睡覺。

  4、上班時間不準(zhǔn)吃早餐、吃零食,違者按遲到處理。

  5、上班時間無緊要事情,不得多次接聽私人電話,每次接聽時間不得超過5分鐘。

  6、愛護(hù)公共物品,儀器設(shè)備,不操作時處于關(guān)閉狀態(tài),拔掉電源,以免造成機(jī)器損傷。

  7、上班時間,不準(zhǔn)將手機(jī)帶進(jìn)操作室,玩手機(jī),發(fā)短信和接聽手提電話。

  8、嚴(yán)禁在顧客面前發(fā)生爭吵,討論美容院及其他顧客問題,時時注意自身修養(yǎng),保持良好形象。

  9、員工之間應(yīng)團(tuán)結(jié)互助,不得惡意傷人,不準(zhǔn)扎堆聊天,背后議論其它人和事。

  10、不得與顧客發(fā)生爭吵,要耐心與客人溝通解釋,了解客人發(fā)牢騷的原因,以便更好地處理問題,樹立企業(yè)和自身的形象。

  11、遵守店內(nèi)規(guī)章制度,輪流值班,頭牌值班如發(fā)現(xiàn)沒值班,扣除當(dāng)天的工資及分成。

  12、實行崗位責(zé)任制,保持各自崗位的`清潔衛(wèi)生,做好崗位工具的保養(yǎng)工作。

  13、樹立強(qiáng)烈的責(zé)任心,愛護(hù)公共財物,不得偷盜和浪費,操作完畢,物歸原處,擺放整齊。

  14、樹立良好的職業(yè)道德,未經(jīng)同意,不準(zhǔn)私自給客人用超出護(hù)理范圍的物品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按超出部分的5倍賠償。

  15、不得在客人面前談?wù)摴べY待遇,和店內(nèi)的問題,給工作帶來不必要的麻煩。

  16、維護(hù)好自身形象,語氣柔和甜美,微笑服務(wù),物品輕拿輕放。關(guān)門開門注意不要發(fā)出聲音,以免驚醒客人。

  17、樹立良好思想品德,公共物品丟失,客人物品在本院丟失,如果顧客直接交與美容師負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)人承擔(dān)一切責(zé)任,如沒有直接責(zé)任人,則美容院全體承擔(dān)。

  18、自覺遵守各項規(guī)章制度,做到領(lǐng)導(dǎo)沒在和在一個樣,很好維護(hù)企業(yè)形象。

  19、員工之間不得互相包庇隱瞞,違者重罰。

  20、樹立團(tuán)隊精神,不勾心斗角,不排擠他人,不損人利己,共同發(fā)展,共同進(jìn)步。

  21、維護(hù)美容院利益,不得帶情緒上班,應(yīng)創(chuàng)造良好的工作氛圍和環(huán)境尊敬上司及領(lǐng)導(dǎo),尊重同事,見面要問候,互敬互愛,保持良好的企業(yè)形象。

  三、衛(wèi)生制度

  1、實行衛(wèi)生崗位責(zé)任制,分區(qū)劃片,保持店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,做到全天整潔干凈。

  2、保持整體環(huán)境衛(wèi)生,不亂堆亂放,不亂扔垃圾,物品擺放整齊,每星期一大掃除,不得將私人物品隨便亂放。

  3、操作完畢,將物品擦干凈,放回原處,擺放整齊。

  4、關(guān)閉儀器,拔掉電源,清洗干凈,做到操作前和操作后兩次消毒。

  5、推車放回原處,車面清理干凈,抽屜干凈整潔,不亂堆亂放。

  6、關(guān)閉電源,拔掉插座

  7、床罩、沙發(fā)套應(yīng)勤洗勤換,保持干凈整潔。

  8、客服不能和毛巾混在一塊洗,數(shù)量不多,用手洗,甩干。

  9、產(chǎn)品展柜應(yīng)保持干凈,玻璃應(yīng)擦干凈

  10、地面、桌面、臺面、電話、音響,儀器必須全面保持干凈整潔,愛護(hù)花草及時澆水。

  11、衛(wèi)生間鏡面、水池、窗戶、地面、洗衣機(jī)、消毒柜、便池保持干凈,物品擺放整齊。

  12 、鏡子、梳子、窗戶、地面、椅子擺放整齊,保持整天干凈。

  13、spa室地面、窗臺、玻璃、木桶、淋浴房等要保持全天干凈,不準(zhǔn)在木桶和淋浴房倒水洗頭,洗衣服,違者每次50次/罰款。

  14、大廳、地面、沙發(fā)、展柜、桌子、保持全天干凈、衣服應(yīng)每天掃塵整理。

  15、拖鞋應(yīng)做到每天清洗,輪流值日,保持鞋柜干凈無異味。

  18、工服和工鞋不得隨便亂扔,美容床下面不得亂堆雜物,及時清理,做到無異哧。

  19、隨手關(guān)門,輕關(guān)輕開,不得發(fā)出聲音。

  20、節(jié)約水電、做到人走關(guān)燈、關(guān)水。

  21、不準(zhǔn)坐在床上聊天,吃飯,睡覺。

  22、吃完飯,電飯鍋、碗盤收拾干凈。

  22、不能利用上班時間從事個人護(hù)理,從事個人護(hù)理按有關(guān)規(guī)定現(xiàn)金結(jié)帳。美容師個人購買產(chǎn)品僅供本人使用,嚴(yán)禁利用職務(wù)之便損害公司店的利益23、嚴(yán)格保密顧客資料。未經(jīng)公司經(jīng)理同意,不準(zhǔn)私自借用店內(nèi)資料、物品,不準(zhǔn)對外泄漏公司店內(nèi)技術(shù)、管理資料及具體經(jīng)營數(shù)據(jù)。

  24、給顧客作護(hù)理時,溝通顧客應(yīng)輕聲細(xì)語,美容師之間不允許相互開玩笑取樂,喧嘩、議論事情。無論上、下班時間,均不能躺在美容床或伏在工作臺上休息、睡覺特殊情況須請示店長同意

門診部規(guī)章制度3

  為了進(jìn)一步提高門診醫(yī)療質(zhì)量,創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)醫(yī)院,更新服務(wù)理念,使門診疑難雜癥患者能及時得到準(zhǔn)確的診斷、有效的治療,發(fā)揮多學(xué)科的專業(yè)互補(bǔ)優(yōu)勢,使患者得到最優(yōu)化的綜合治療方案,特制定多學(xué)科綜合門診管理制度:

  一、組織

  在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,門診部設(shè)立“多學(xué)科綜合門診”,由門診部、醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)。

  二、會診對象

  1、門診病人就診3個?苹蛟谝粋?凭驮\3次以上尚未明確診斷者。

  2、門診病人所患疾病診斷較為明確,但病情涉及多學(xué)科、多系統(tǒng)、多器官需要多個?茀f(xié)同診療者。 3、外院轉(zhuǎn)來本院的疑難病患者。

  三、會診申請

  1、申請前應(yīng)征得病人或家屬同意,病人或其家屬到多學(xué)科綜合門診辦理相關(guān)手續(xù)。

  2、病人或其家屬主動要求疑難病會診,也可直接向多學(xué)科綜合門診提出會診要求,委托首診科室或指定與疾病關(guān)系最密切的科室接診醫(yī)師,病人或其家屬到多學(xué)科綜合門診辦理相關(guān)手續(xù)(應(yīng)寫清患者聯(lián)系方式與住址)。

  四、會診要求

  1、多學(xué)科綜合門診將結(jié)合醫(yī)院具體情況,在接受申請后一般24小時之內(nèi)安排會診(休息日及節(jié)假日除外)。

  2、參加會診的人員,原則上由多學(xué)科綜合門診、門診部與會診科室分管主任聯(lián)系后確定會診人選;特殊情況可由多學(xué)科綜合門診直接指定專家會診。

  3、參加每例會診的專家人數(shù)不得少于3名。且為副主任醫(yī)師以及以上資格的臨床醫(yī)師。會診專家在接到會診通知后,必須在約定的時間準(zhǔn)時參加會診;若不能按時參加會診,應(yīng)提前通知門診部更換專家。會診醫(yī)師在會診時應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé),詳細(xì)詢問患者病史,查閱實驗室及影像學(xué)資料,認(rèn)真進(jìn)行體格檢查,討論分析病情,提出診治方案。

  4、會診病人必須攜帶門診病歷、檢查報告、化驗結(jié)果等全部資料如約提前抵達(dá)指定地點,等候會診專家問診與體檢。 5、多學(xué)科門診地點:多學(xué)科綜合門診。

  五、會診程序

  1、會診由門診部主任或副主任主持。

  2、首診轉(zhuǎn)科醫(yī)師報告病歷與診療經(jīng)過,提出會診目的。

  3、請病人進(jìn)入會診現(xiàn)場,回答專家的提問,如實表述病史,接受專家體格檢查。

  4、專家集中討論,病人及其家屬回避。

  5、討論結(jié)束后,由與疾病診斷最接近、年資最高的`主任總結(jié),并對病人的診斷、治療計劃或醫(yī)囑寫出書面意見。會診記錄應(yīng)根據(jù)當(dāng)時討論情況整理后,及時記入專門病例討論記錄本內(nèi)。 記錄討論時間、參加人員、簡要病史及會診目的、發(fā)言人意見、會診總結(jié)意見、記錄人簽名。

  6、會診完畢,主持人委托首診科室的專家或總結(jié)疾病的專家將會診意見轉(zhuǎn)告病人,并解答病人提出的問題。如有保護(hù)性醫(yī)療方面的考慮,會診意見或結(jié)論只向病人家屬反饋。

  7、多學(xué)科綜合門診須對會診后病人的去向、治療效果進(jìn)行追蹤了解,對病人或其家屬進(jìn)行電話隨訪,收集病人或其家屬對會診工作的反饋意見。

  六、會診管理

  1、門診部、醫(yī)務(wù)部共同負(fù)責(zé)多學(xué)科綜合門診工作的管理、協(xié)調(diào)和持續(xù)改進(jìn)。

  2、多學(xué)科綜合門診須定期總結(jié)門診疑難病例會診工作,及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的不足,不斷改進(jìn)會診工作,提高會診質(zhì)量。對延誤病情造成醫(yī)療糾紛的,按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定另行處理。

  3、遵照《山東省新增醫(yī)療服務(wù)項目價格管理辦法》的要求,我院多學(xué)科綜合門診收費標(biāo)準(zhǔn):50元/人次。

門診部規(guī)章制度4

  一、醫(yī)德醫(yī)風(fēng):

  (一)門診部所有工作人員應(yīng)做到“一切以病人為中心”,為病人提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),對病人耐心細(xì)致,文明禮貌,有問必答,有求必應(yīng)。如用語不當(dāng)或態(tài)度生硬與病人或他人發(fā)生爭吵者,經(jīng)調(diào)查核實,按《門診科室考核管理辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;情節(jié)嚴(yán)重者按《一次性投訴待崗》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (二)要耐心、細(xì)心地接診每一個病人,讓病人了解其診療方案,對敷衍、冷落病人引起的投訴按《門診科室考核管理辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 。ㄈ⿲γ看螆猿衷缟习、晚下班,對病人服務(wù)態(tài)度好,醫(yī)療質(zhì)量高的醫(yī)生給予表揚和獎勵。

 。ㄋ模⿲Ρ驹河写参缓湍茏龅臋z查項目而介紹病人到外院去住院或檢查的,以舉報核實為準(zhǔn),并視情節(jié)輕重罰款500-2000元。

  二、勞動紀(jì)律:

 。ㄒ唬╅T診工作時間上午8:00-12:00;下午2:30-5:30;安排連班的科室,中午12:00-2:30須有醫(yī)生接診。急診24小時應(yīng)診。門診各科室工作人員必須遵守勞動紀(jì)律,按時上崗,準(zhǔn)時接診病人(按時開診、手術(shù)、檢查、掛號、收費、接待等),不得提前下班,未到下班時間不得推諉病人。病房醫(yī)生出任?崎T診,應(yīng)準(zhǔn)時到門診接診病人,不得以查房為由影響門診的按時出診。凡無故遲到、早退、中途脫崗者,按《臨床科室門診工作考評辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 。ǘ┛剖乙訌(qiáng)對門診工作的管理和協(xié)調(diào)工作。分管主任應(yīng)經(jīng)常了解門診醫(yī)師、教授、工作人員的工作情況。合理調(diào)整門診工作人員,盡量避免出現(xiàn)退號及限號的現(xiàn)象。

 。ㄈ┨厥馇闆r不能按時上門診的教授,應(yīng)先向科室或教研室請假,并要求相應(yīng)職稱教授頂替,科室或教研室需提前兩天以科主任或醫(yī)療主任簽字的書面形式報告門診辦公室,以便門診排班及掛號系統(tǒng)的維護(hù)和更換。無故取消專家門診,視引起的后果給予罰款200-500元,并給予警告或周會通報批評,累計達(dá)三次者,取消專家門診一次,罰款1000。

  三、醫(yī)療服務(wù):

 。ㄒ唬﹪(yán)格執(zhí)行門診病人首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制,凡推諉病人,造成病人漏診、誤診,引起醫(yī)療糾紛者按《臨床科室門診工作考評辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 。ǘ┽t(yī)護(hù)人員接診病人時,須按《湖北省病案書寫規(guī)范》要求書寫病歷及相關(guān)記錄,并落實知情同意談話、簽字制度。

 。ㄈ┽t(yī)師必須按《協(xié)和醫(yī)院處方管理規(guī)定》有關(guān)規(guī)定,開具處方。門診辦公室、醫(yī)療質(zhì)量控制辦公室按《臨床科室門診工作考評辦法》中工作質(zhì)量考核相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 。ㄋ模┓查_人情假、人情診斷證明書者,每例罰款200元,造成了糾紛等后果者加倍罰款。

 。ㄎ澹榱颂岣唛T診工作醫(yī)療質(zhì)量,各?漆t(yī)師、教授只看本專科的.病,涉及它科的應(yīng)介紹到其他科室應(yīng)診或會診。

 。┙淌陂T診不得由下級醫(yī)師或研究生冒名代替,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),第一次扣200元。第二次扣500元并通報批評,第三次報請主管院長后暫停門診資格。由下級醫(yī)師或研究生代替門診,引發(fā)醫(yī)療糾紛的相應(yīng)責(zé)任由教授本人承擔(dān)。

 。ㄆ撸┱`送、誤接、遺失病人檢驗標(biāo)本,使病人找不到結(jié)果,延誤病人治療者;照片、超聲、檢驗發(fā)錯報告者或檢查部位做錯等者,發(fā)現(xiàn)一例次每例罰款200元,遭到病人投訴者500元。由此引起的糾紛和費用由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

 。ò耍┧嗅t(yī)務(wù)工作者有責(zé)任核查就診病人信息,如就診卡信息與接診病人信息明顯不符者,有責(zé)任予以糾正,并報門辦備案,以便對其進(jìn)行追蹤管理。

  四、后勤服務(wù):

 。ㄒ唬┪飿I(yè)部門要做好門診的保潔、秩序維護(hù)、電梯運行、設(shè)備設(shè)施維護(hù)維修工作,給病人創(chuàng)造一個良好的就醫(yī)環(huán)境?倓(wù)處和門辦有責(zé)任按照考核標(biāo)準(zhǔn)(標(biāo)準(zhǔn)見《保潔、秩序維護(hù)、電梯運行、設(shè)備設(shè)施維護(hù)維修管理規(guī)定》)做好督導(dǎo)和考核工作。,

  五、其他:

 。ㄒ唬╅T診工作紀(jì)律和門診工作質(zhì)量與科主任業(yè)績、考核掛鉤。

 。ǘ┮陨弦(guī)定適用于在門診部工作的各類人員,包括醫(yī)、護(hù)、技、藥師、掛號、收費、醫(yī)療服務(wù)中心、保潔、保安、電梯等工作人員,以及來門診大樓維修的其他工作人員。

 。ㄈ┍疽(guī)定由門診辦公室負(fù)責(zé)解釋。

門診部規(guī)章制度5

 。ㄒ唬╅T診部工作制度

  1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好門診全面管理工作。

  2、經(jīng)常檢查督促各科室工作制度和工作職責(zé)執(zhí)行情況,加強(qiáng)信息反饋,提高服務(wù)質(zhì)量。

  3、做好門診環(huán)境管理和秩序管理,達(dá)到環(huán)境整潔、舒適、安全、工作有序。

  4、經(jīng)常深入科室調(diào)查了解各項工作落實情況,進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。并及時向院長匯報工作,提出改進(jìn)工作措施。

  5、健全和落實好本部門各項規(guī)章制度,經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施。

  6、嚴(yán)守工作崗位。每日檢查開診情況。

  7、加強(qiáng)醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)建設(shè),搞好門診患者及社會滿意度調(diào)查,進(jìn)行分析改進(jìn)工作措施,提高服務(wù)水平。

  8、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)抓好門診醫(yī)療質(zhì)量的管理,加強(qiáng)門診?平ㄔO(shè)。

  (二)門診診療制度

  1、門診醫(yī)師必須遵守首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制度,工作應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé),保證診治質(zhì)量,并盡量縮短候診時間,并注意做到“三首、四輕、五個一”。

  2、熱情接待患者,根據(jù)主訴重點詢問病史,進(jìn)行全面的或重點的體格檢查及必要的輔助檢查,做到早期診斷,及時治療,迅速處理。

  3、根據(jù)門診條件及病情需要決定檢驗項目及治療方法,并交代清楚注意事項,采用特殊療法時,務(wù)必掌握好適應(yīng)癥和禁忌癥。

  4、遇有疑難或不能處理的疾病,或兩次復(fù)診尚未確診者,應(yīng)及時請示上級醫(yī)師或邀請會診,并給以適當(dāng)?shù)闹委煛?/p>

  5、應(yīng)隨時警惕早期腫瘤,防止漏診、誤診。

  6、檢查患者后應(yīng)洗手,發(fā)現(xiàn)傳染病時應(yīng)按消毒隔離常規(guī)處理,并填寫傳染病報告卡片。

  7、幼兒及老、弱、病、殘者優(yōu)先就診。重危病人應(yīng)予以應(yīng)急處理,詳細(xì)詢問病史,進(jìn)行必要的體格檢查,認(rèn)真書寫門診病歷,并耐心向病人介紹其病情及應(yīng)去的'就診醫(yī)院。

  8、注意保護(hù)性醫(yī)療。對癌癥及某些預(yù)后不良的疾病,避免對患者直接說明,可向其家屬或組織詳細(xì)交待病情及預(yù)后。

  9、在診療過程中注意保護(hù)患者隱私,落實遮隔措施,對患者進(jìn)行體檢、影像檢查、心電圖檢查和身體隱私部位治療時有遮隔措施;文明就診,做到“一人一診室”;妥善保管病歷,醫(yī)務(wù)人員不隨意泄露患者信息。嚴(yán)格執(zhí)行病史借閱、復(fù)印相關(guān)規(guī)定,防止患者信息泄露。

 。ㄈ⿲<、特需門診管理制度

  1、我院專家、特需門診由已經(jīng)取得主任(副)醫(yī)師職稱的臨床醫(yī)師擔(dān)任。

  2、專家、特需門診由門診辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一排班。預(yù)檢處、掛號室負(fù)責(zé)分診、掛號。

  3、專家接診要做到優(yōu)質(zhì)服務(wù),對病員認(rèn)真負(fù)責(zé),檢查耐心細(xì)致,不得敷衍馬虎,病歷記錄應(yīng)符合要求,在診療服務(wù)中起到表率作用。專家除完成門診量外,要對低年資醫(yī)師工作進(jìn)行指導(dǎo)。

  4、普通門診的危重和急性疑難病癥需要專家會診時,不需另行掛號。慢性病經(jīng)普通門診醫(yī)師檢查后需看專家門診者,可囑病員下次門診時掛專家號就診。

  5、專家門診時間一般不得隨意變動。如因故不能按時應(yīng)診,必須提前五個工作日通知門診辦公室停診。若未能在規(guī)定時間內(nèi)通知停診,門診辦公室將不予受理。特殊及緊急情況例外。

  6、各專家原則上不能停診。如因外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)、出國等原因而必須長期停專家門診的,必須提前兩周(十個工作日)至門診辦公室登記備案,并經(jīng)分管院長批準(zhǔn)后方可停診。

  7、專家因?qū)W術(shù)活動而暫停專家門診的,必須持邀請單位、活動時間、地點、內(nèi)容及培訓(xùn)對象等相關(guān)資料辦理相關(guān)手續(xù)后方可停診。

  8、若有專家自愿退出專家門診的,需提出書面申請說明原因,并提前兩周(十個工作日)報人事科、醫(yī)務(wù)科、門辦。

  9、若不按規(guī)定執(zhí)行者,按本院《獎勵處分規(guī)定》及勞動人事制度予酌情處理。

門診部規(guī)章制度6

  一、制度制訂的原則

 。ㄒ唬┰诒U献≡汉烷T診大病的基礎(chǔ)上低水平起步,逐步減輕參保人員門診醫(yī)療費用負(fù)擔(dān);

 。ǘ┮劳谢鶎俞t(yī)療衛(wèi)生資源,嚴(yán)格控制醫(yī)療服務(wù)成本,提高基金使用效率;

 。ㄈ┤薪y(tǒng)一籌資標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一待遇支付標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一經(jīng)辦管理。

  二、普通門診制度設(shè)計

 。ㄒ唬┙⒕用衿胀ㄩT診統(tǒng)籌基金。普通門診統(tǒng)籌基金按每人每年60元的標(biāo)準(zhǔn)(含一般診療費)從居民基本醫(yī)療保險基金中劃轉(zhuǎn),實行市級統(tǒng)籌,統(tǒng)一核算,分級管理。參保人員不另外繳費。

 。ǘ┢胀ㄩT診統(tǒng)籌基金籌資標(biāo)準(zhǔn)、報銷比例和最高支付限額根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況、居民醫(yī)療保險基金運行情況和上級有關(guān)規(guī)定適時調(diào)整。

 。ㄈ┢胀ㄩT診統(tǒng)籌實行簽約制,參保人員應(yīng)在普通門診定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)中自主選擇一家進(jìn)行簽約。

 。ㄋ模┢胀ㄩT診統(tǒng)籌金支付實行“總額控制、按月?lián)芨、年終清算,超支不補(bǔ)”的支付方式。

  三、門診特殊慢性病制度設(shè)計

 。ㄒ唬┦幸唬ê鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、站)、二、三級居民基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機(jī)構(gòu),均可作為門診特殊慢性病定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

  (二)合并原城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的.14種門診特殊慢性病病種和新農(nóng)合的13種病種,居民醫(yī)保門診特殊慢性病病種設(shè)定為28種。

 。ㄈ﹨⒈H藛T到定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診就診時,須攜帶社?、診療證、身份證等有效證件辦理聯(lián)網(wǎng)就醫(yī)手續(xù)。

  (四)門診特殊慢性病根據(jù)病種設(shè)定不同的有效期。根據(jù)病種設(shè)定不同的年度最高支付限額和定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)。門診特殊慢性病支付限額計入居民醫(yī);鹉甓茸罡咧Ц断揞~。

門診部規(guī)章制度7

  一、專家門診準(zhǔn)入制度:

  1、專家門診必須由具備本專業(yè)副主任醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的醫(yī)師承擔(dān)。

  2、專家門診需由個人申請、科主任審核、門診辦核準(zhǔn)后,方可承擔(dān)。

  3、專家門診出診期間應(yīng)嚴(yán)格遵守《門診工作制度》、《門診醫(yī)師崗位職責(zé)》、《門診會診制度》、《專家門診停復(fù)診制度》等與門診診療有關(guān)的規(guī)定,按照醫(yī)療常規(guī)認(rèn)真診查每一個患者,避免誤診、漏診;認(rèn)真書寫門診病歷,合理檢查、合理用藥。

  二、專家門診停復(fù)診管理制度:

  1、專家門診排班一般不得隨意變動或停診,出診專家應(yīng)安排好出診當(dāng)天的其他工作,包括查房、會議、教學(xué)、科研等,不得因其他事項影響按時出診。

  2、如有特殊情況(如上級行政部門、醫(yī)院臨時的指令性任務(wù),其他突發(fā)性事件)不能準(zhǔn)時出診,必須提前24小時向科主任提出,科主任應(yīng)積極調(diào)度人員,安排其他相同專業(yè)、相同或更高職稱的專家替診,并及時通知門診部更改排班信息,預(yù)約服務(wù)人員負(fù)責(zé)聯(lián)系已預(yù)約的患者更改預(yù)約時間或取消預(yù)約。

  3、以下情況可暫停專家門診資格三個月:半年內(nèi)發(fā)生因服務(wù)態(tài)度被患者投訴3次以上;專家門診無故停診3次以上;違反門診工作制度及診療常規(guī)發(fā)生醫(yī)療糾紛;受醫(yī)院或上級行政部門行政處分。

  4、因違反醫(yī)院規(guī)定被醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子暫停專家門診資格的醫(yī)生,在暫停資格期滿后,當(dāng)事人需提出恢復(fù)資格申請,由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子討論后批準(zhǔn),由門診辦公室辦理開通手續(xù)。因其他各種原因(如出差、進(jìn)修等)較長時間停診者,復(fù)診時需提前一周通知門診部予以確認(rèn),門診部及時更改專家出診信息、開放預(yù)約。

  三、專家門診退出制度:

  根據(jù)醫(yī)療服務(wù)的'需求,結(jié)合專家的出診情況、患者投訴等對專家進(jìn)行綜合測評。出現(xiàn)下列情況者,可退出專家門診:

  1、暫停專家門診資格三個月后,恢復(fù)專家門診資格,仍出現(xiàn)類似情況,經(jīng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子討論,予退出專家門診。

  2、半年內(nèi)專家門診每日號次少于5號,且有同科室其他專家門診,經(jīng)本人申請,門診辦審核后可退出專家門診。

  3、具有專家門診資格的我院執(zhí)業(yè)醫(yī)師在退休、調(diào)離或聘任期結(jié)束后,專家門診的資格自動終止。

  四、專家門診日常管理制度:

  1、專家門診醫(yī)生接受門診辦公室和本科室的雙重管理,由門診辦與各科主任協(xié)商確定專家門診時間,由門診辦公室統(tǒng)一掛牌,掛號室負(fù)責(zé)分診掛號;每個專家的門診時間應(yīng)保持相對固定,方便患者就醫(yī),如因特殊原因不能按時應(yīng)診,按照《專家門診停復(fù)診管理制度》辦理。

  2、出診專家要合理安排好病房查房、教學(xué)、科研等工作,按排班時間準(zhǔn)時出診,不得途離崗。

  3、專家接診要做到優(yōu)質(zhì)服務(wù),對患者認(rèn)真負(fù)責(zé),檢查耐心細(xì)致,用藥合理,認(rèn)真書寫門診病歷、處方等醫(yī)療文書。

  4、門診部在門診大廳公布專家介紹及專家門診時間表,以便患者選擇專家。

  5、我院實行多種形式(電話、現(xiàn)場)的分時段預(yù)約掛號服務(wù),并逐漸增加預(yù)約掛號號數(shù)。

  6、為保證專家門診醫(yī)療質(zhì)量,對專家門診應(yīng)診人數(shù)實行限號控制,一般半個工作日限號40人。

  7、門診辦公室加強(qiáng)專家出診管理,定期通報和公布遲診現(xiàn)象嚴(yán)重、隨意停診、離診的醫(yī)生并按相應(yīng)規(guī)定予以獎罰。

門診部規(guī)章制度8

  一、嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。

  二、中醫(yī)應(yīng)以健康發(fā)掘、整理提高祖國醫(yī)學(xué)遺產(chǎn)為宗旨,積極提高中醫(yī)診療工作。

  三、中醫(yī)病員的診斷、治療根據(jù)理、法、方、藥的原則,突出中醫(yī)的特點,按中醫(yī)的理論辨癥施治。

  四、對特殊的煎藥方法及服藥時間(或飲食禁忌)醫(yī)師要向患者和家屬交代清楚,并在處方上注明,處方簽全名。

  五、在弘揚中醫(yī)特長的同時,有選擇地吸收和西醫(yī)的成功經(jīng)驗,不斷探索中西醫(yī)結(jié)合治療的`新思路。

  六、積極采集民間土、單、驗方,進(jìn)行整理篩選,驗證,對確有療效的要推廣應(yīng)用。

  七、積極弘揚中醫(yī)特長,如針灸、推拿、正骨等。

門診部規(guī)章制度9

  門診部及診所的規(guī)章制度和人員在崗責(zé)任

  服務(wù)理念:患者的滿意是我們最大的追求,患者的健康是我們共同的

  心愿,用親情服務(wù),用愛心施術(shù)。

  服務(wù)宗旨:全心全意為人民服務(wù)。

  服務(wù)標(biāo)語:患者的滿意是我們服務(wù)的最大動力

  一、管理制度:

  1按要求配備中醫(yī)藥人員、中醫(yī)藥服務(wù)設(shè)施、開設(shè)中醫(yī)診室。有條件的應(yīng)設(shè)置中藥房,并配置一定數(shù)量的中藥飲片和中成藥。

  2、開展中醫(yī)藥預(yù)防、康復(fù)、養(yǎng)生、健康教育服務(wù)和常見病、多發(fā)病的診療服務(wù)。

  3、針對居民的主要健康問題及疾病的流行趨勢,應(yīng)用中醫(yī)藥理論和方法開展疾病預(yù)防和健康教育,發(fā)放中醫(yī)藥特色的健康處方。

  4、以“養(yǎng)”代“治”應(yīng)用中醫(yī)養(yǎng)生開拓一個全新的中醫(yī)藥系統(tǒng)模式。

  5、根據(jù)理、法、方、藥的原則,規(guī)范書寫中醫(yī)病歷。

  6、根據(jù)需要配備相應(yīng)的必須檢驗設(shè)備,制定相應(yīng)的管理原則,相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師及衛(wèi)生人員的配備、后勤人員的配備以及管理。

  二、醫(yī)護(hù)人員在崗責(zé)任:

  1、服從行政領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真履行崗位責(zé)任制,必須認(rèn)真完成各項工作指標(biāo)和任務(wù)。

  2、遵守法紀(jì)和診所制定的各項規(guī)章制度,全心全意為病人服務(wù)。

  3、愛護(hù)儀器設(shè)備,節(jié)約使用材料。對由于本人責(zé)任造成的直接經(jīng)濟(jì)

  損失,須按情節(jié)予以賠償。

  4、職工違反操作規(guī)程所造成的自身傷害,責(zé)任自負(fù)。

  5、職工違反操作規(guī)程導(dǎo)致醫(yī)療責(zé)任事故、技術(shù)事故及差錯,給病人和診所造成損害者須由診所給責(zé)任人以處罰。

  6、診所對于工作優(yōu)異,貢獻(xiàn)較大,遵守國家法規(guī)和診所規(guī)章制度的職工,給予精神或物質(zhì)獎勵。

  7、珍惜診所聲譽(yù),維護(hù)診所利益,保守診所秘密,確保病人檔案的隱私性。

  8、對損害診所聲譽(yù)和利益造成經(jīng)濟(jì)損失,違反國家法規(guī)和診所規(guī)章制度的職工,除了批評教育外,根據(jù)情節(jié)和后果,給予一定的處罰。

  9、遵守中華人民共和國的法律、法令、和有關(guān)規(guī)定。

  三、規(guī)章制度

  一、注射室工作職責(zé)

  1、凡各種注射應(yīng)按處方和醫(yī)囑執(zhí)行,護(hù)士應(yīng)掌握常用注射藥的藥理作用,毒性反應(yīng)和過敏反應(yīng)的臨床表現(xiàn)及處理原則。

  2、對病人要熱情、體貼,注射前應(yīng)向病人作好解釋,取得合作,并詢問病人有無過敏史。如有過敏史,禁止使用該藥。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行三查八對和無菌原則制度。

  4、密切觀察注射后的情況,如發(fā)生過敏反應(yīng)或其他意外應(yīng)及時進(jìn)行處理并通告醫(yī)生。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程。操作前后應(yīng)洗手,操作時應(yīng)戴帽子、口罩。器械要定期消毒更換,保持消毒液的有效濃度。注射應(yīng)做到一人一針一管一巾。

  6、準(zhǔn)備搶救藥品、器械,專人保管、定點放置、定期檢查維修,及時補(bǔ)充更換。

  7、保持室內(nèi)清潔整齊,每日紫外線消毒一次,定期細(xì)菌培養(yǎng)。

  8、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,防止交叉感染。

  二、消毒藥械使用管理制度

  1、使用的消毒藥械必須是獲得省級以上衛(wèi)生行政部門《衛(wèi)生許可證》的合格產(chǎn)品。

  2、根據(jù)消毒目的選擇適宜的消毒藥械和處理方法。

  3、注意影響消毒效果的因素。

  4、消毒液瓶應(yīng)保持密閉,保證消毒藥品的有效質(zhì)量及濃度。

  5、加強(qiáng)消毒效果監(jiān)測。

  6、防止消毒液的再次污染。

  7、物體表面按規(guī)定用消毒液擦拭,地面濕式清掃,用“84”消毒液拖地。

  三、醫(yī)師工作職責(zé)

  1、堅持依法執(zhí)業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行各項工作制度及技術(shù)操作規(guī)程。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行門診工作制度,戴口罩、帽子,穿好工作服。

  3、要熱情接待每一位患者,耐心細(xì)致詢問病情、病史、用藥情況及藥物過敏史等,并對病人做認(rèn)真仔細(xì)的`檢查。

  4、醫(yī)師必須認(rèn)真填寫門診病歷,做好門診登記,向患者交代治療方面的注意事項,對需要轉(zhuǎn)診的患者及時提出處理意見。

  5、醫(yī)師應(yīng)根據(jù)需要按照診療規(guī)范藥品說明書中的適應(yīng)癥、藥理作用、用法、用量、禁忌、不良反應(yīng)和注意事項等開據(jù)處方。

  6、負(fù)責(zé)疫情登記、報告工作,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告。

  7、負(fù)責(zé)社區(qū)的健康咨詢門診工作。

  8、積極參加有關(guān)部門組織的培訓(xùn),刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),精益求精,努力學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù),提高專業(yè)技術(shù)水平。

  四、醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范

  (一)救死扶傷,全心全意為人民服務(wù)

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),牢記宗旨,熱愛本職。

  2、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)。

  (二)尊重患者的人格和權(quán)利,為患者保守醫(yī)療秘密

  1、平等對待患者,做到一視同仁,不得歧視患者。

  2、尊重患者知情權(quán)、選擇權(quán)和隱私權(quán),為患者保守醫(yī)療秘密。

  (三)文明禮貌,優(yōu)質(zhì)服務(wù),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系

  1、服務(wù)熱情周到,態(tài)度和藹可親,無“生、冷、硬、頂、推、拖”現(xiàn)象。

  2、著裝整潔,舉止端莊,語言文明規(guī)范。

  3、認(rèn)真踐行醫(yī)療服務(wù)承諾,加強(qiáng)與患者的交流溝通,自覺接受監(jiān)督,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

 。ㄋ模┳窦o(jì)守法,廉潔行醫(yī)

  1、堅持依法執(zhí)業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行各項工作制度及技術(shù)操作規(guī)程,無差錯、事故。

  2、堅持廉潔行醫(yī),自覺抵制各種形式的商業(yè)賄賂,嚴(yán)格執(zhí)行《十不準(zhǔn)》規(guī)定。

  3、不開具虛假醫(yī)學(xué)證明,不參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷,不隱匿、偽造或違反規(guī)定涂改、銷毀醫(yī)學(xué)文書及有關(guān)資料。

  4、遵守規(guī)定,不私自外出行醫(yī)。

 。ㄎ澹┮虿∈┲,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為

  1、堅持合理檢查、合理治療、合理用藥。

  2、認(rèn)真落實有關(guān)控制醫(yī)藥費用的制度措施。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)和藥品價格政策,不多收、亂收和私自收取費用。

  (六)顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,和諧共事

  1、服從指揮、調(diào)配,積極參加上級安排的指令性醫(yī)療任務(wù)和社會公益性的扶貧、義診、助殘、支農(nóng)和突發(fā)公共衛(wèi)生事件等醫(yī)療活動。

  2、團(tuán)結(jié)同志,互相尊重,互相學(xué)習(xí),互相幫助,互相勉勵,互相配合,取長補(bǔ)短,共同進(jìn)取,無鬧糾紛現(xiàn)象。

 。ㄆ撸﹪(yán)謹(jǐn)求實,努力提高專業(yè)技術(shù)水平

  1、積極參加在職培訓(xùn),刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),精益求精,努力學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù),提高專業(yè)技術(shù)水平。

  2、增強(qiáng)責(zé)任意識,防范醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故的發(fā)生。

門診部規(guī)章制度10

  ⒈財務(wù)科工作人員要認(rèn)真執(zhí)行各項財經(jīng)政策,嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)審計工作,財會人員要奉公守法,同一切違法亂紀(jì)行為作斗爭。

 、埠侠斫M織收入,嚴(yán)格控制支出,嚴(yán)格審批手續(xù),認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院的財務(wù)管理規(guī)定,超過1000元的各項支出,必須經(jīng)主管財務(wù)院長批準(zhǔn),不符合醫(yī)院或財務(wù)規(guī)定的支出,堅決不報。

 、掣鶕(jù)醫(yī)院計劃,正確及時編制年度和季度財務(wù)計劃(預(yù)算)辦理會計業(yè)務(wù),按規(guī)定的時間和要求報送會計季報和年報決算。

 、凑J(rèn)真做好醫(yī)院的收支核算工作,定期進(jìn)行財務(wù)分析,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,為醫(yī)院的發(fā)展提供準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)和建議。

 、得咳帐杖氲腵現(xiàn)金必須在當(dāng)天送存銀行,庫存現(xiàn)金不得超過銀行規(guī)定的限額,不準(zhǔn)坐支,不準(zhǔn)用白條抵庫,會計人員要及時清理債務(wù),防止拖欠,減少呆帳。

 、栋簇斦块T的檔案管理規(guī)定,保管好會計檔案,財會人員調(diào)離原崗位時,必須辦理交接手續(xù)。

  ⒎財務(wù)部門和財會人員必須接受審計部門和上級主管部門的監(jiān)督,檢查和指導(dǎo)。

  收費工作制度

 、笔召M人員要提前做好上崗工作的準(zhǔn)備,按時上、下崗。

  ⒉工作中要認(rèn)真負(fù)責(zé),文明服務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn),防止錯收漏收。

  ⒊對病人態(tài)度熱情,耐心解答病人提出的問題,收據(jù)書寫要做到字跡清晰工整,大小寫金額相符,收費過程中要做到唱收唱付,同收同付。

 、词召M人員必須做到當(dāng)日收款,當(dāng)日上交,不拖延積壓,不準(zhǔn)挪用公款。

  ⒌收費人員對自己所用收據(jù),印章等物品要妥善保管,防止丟失被竊。

 、斗矊戝e或作廢的收據(jù),必須將原發(fā)票聯(lián)粘貼在存根上,并注明原因,方可作廢。

 、肥召M人員實行定額補(bǔ)償短期辦法,出現(xiàn)短款,要及時補(bǔ)上。出現(xiàn)長款要如數(shù)上交,不得以長補(bǔ)短。

門診部規(guī)章制度11

  一、科主任負(fù)責(zé)門診部的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)等各項管理工作,做到工作有計劃,年終有總結(jié),各項管理臺帳完整,保證門診部的'各項工作正常運轉(zhuǎn)。

  二、執(zhí)行醫(yī)院年度工作目標(biāo),并對目標(biāo)分解、細(xì)化、跟蹤、檢查及總結(jié)。及時召開科務(wù)會,貫徹醫(yī)院各類會議精神,并抓好落實。

  三、各崗位醫(yī)務(wù)人員準(zhǔn)時到崗,著裝規(guī)范,掛牌上崗,熱情和藹,文明用語,微笑服務(wù),有問必答,履行“首問負(fù)責(zé)制”。工作時間不閑聊、不吃零食、不脫崗、不做與份內(nèi)工作無關(guān)的事情。

  四、嚴(yán)格執(zhí)行首科、首診負(fù)責(zé)制,不得以任何理由推諉客(病)人。提高醫(yī)療質(zhì)量,每月抽查一次門診病歷和處方,并做好檢查分析、評議。

  五、提高醫(yī)療質(zhì)量,做到合理檢查、合理用藥、合理治療。

  六、建立客(病)人滿意度調(diào)查,及時統(tǒng)計,分析、歸納。

  七、優(yōu)化門診服務(wù)流程,簡化就診環(huán)節(jié),維持好門診就診秩序,保護(hù)病人隱私,做好醫(yī)患溝通。

  八、持續(xù)保持就醫(yī)環(huán)境整潔、舒適、明亮、溫馨,服務(wù)標(biāo)識規(guī)范、清楚、醒目,安全通道暢通。

  九、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生局的“六不準(zhǔn)”。

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