門衛(wèi)管理制度精選15篇
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，需要使用制度的場(chǎng)合越來(lái)越多，制度一經(jīng)制定頒布，就對(duì)某一崗位上的或從事某一項(xiàng)工作的人員有約束作用，是他們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。你所接觸過(guò)的制度都是什么樣子的呢？以下是小編幫大家整理的門衛(wèi)管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
門衛(wèi)管理制度1
一、總則：
維護(hù)公司資源和生產(chǎn)安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象。
二、范圍：
公司所轄的所有場(chǎng)合之出入管理與值班管理。
三、門衛(wèi)崗位職責(zé)
�。ㄒ唬┴�(fù)責(zé)廠區(qū)人員、物資出入等管理工作；
（二）負(fù)責(zé)并督促公司員工上下班打卡考勤，配合有關(guān)部門抓好考勤紀(jì)律；
（三）做好廠區(qū)安全保衛(wèi)及巡查工作；
�。ㄋ模⿲�(duì)非本公司人員、車輛進(jìn)出廠區(qū)要實(shí)行查詢登記；
（五）信件、報(bào)紙以及快遞及時(shí)送至辦公室，密件或限時(shí)信件及時(shí)呈送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；
�。┳龊秘�(zé)任區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生環(huán)境打掃和保持工作。
四、人員出入管理
（一）公司員工
當(dāng)班員工原則上不得離開(kāi)公司，除公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及采購(gòu)、司機(jī)等外勤人員外，其它員工確需外出，應(yīng)如實(shí)填寫員工外出單，交門衛(wèi)處；部門主管以下員工外出，須由所在部門主管審批；部門主管外出，須由分管該部門的副總審批；不符合上述手續(xù)者，門衛(wèi)不準(zhǔn)放行。強(qiáng)行外出者，應(yīng)立即上報(bào)總經(jīng)辦，按照曠工半天處理并通報(bào)批評(píng)。上班期間非因公外出，外出時(shí)間將按月累計(jì)。因公司原因造成的提前下班（如缺料、斷電等特殊原因），憑行總經(jīng)辦通知門衛(wèi)處后方可離開(kāi)。
�。ǘ┩鈦�(lái)來(lái)訪人員
1、有人員來(lái)訪時(shí)，值班門衛(wèi)應(yīng)先詢問(wèn)來(lái)訪目的，確定來(lái)訪人員所屬類別。
2、若重要人員（重要客戶、政府人員等）來(lái)訪，無(wú)需填寫《來(lái)訪登記表》，值班門衛(wèi)要做好車輛停放指引工作，并且及時(shí)通知相關(guān)接待人員，做好迎賓工作。
3、若一般性人員來(lái)訪（業(yè)務(wù)合作方、供應(yīng)商等），按以下流程辦理：
�。�1）如有提前預(yù)約，值班門衛(wèi)應(yīng)要求來(lái)訪者出示有效證件核實(shí)來(lái)訪者身份，確定無(wú)誤后引導(dǎo)來(lái)訪者到會(huì)議室等候；
（2）如無(wú)提前預(yù)約，值班門衛(wèi)應(yīng)詳細(xì)詢問(wèn)受訪人信息及來(lái)訪事由等信息，并打電話與受訪人核實(shí)。在征得同意后，由來(lái)訪人員出示有效證件并填寫《來(lái)訪登記表》，并在門衛(wèi)室等候。對(duì)拒絕填寫或不如實(shí)填寫《來(lái)訪登記表》的來(lái)訪人員，門衛(wèi)值班人員有權(quán)禁止其進(jìn)入公司。
�。�3）若受訪人不在公司，也沒(méi)有及時(shí)委托公司其他人員代為接待，此種情況下，門衛(wèi)值班人員應(yīng)當(dāng)禁止來(lái)訪人員進(jìn)入公司。
�。�4）進(jìn)入公司的來(lái)訪人員來(lái)訪結(jié)束后，門衛(wèi)值班人員應(yīng)要求受訪人在《來(lái)訪登記表》簽字后，方可讓來(lái)訪人離開(kāi)公司。
�。�5）一般性的人員來(lái)訪時(shí)，值班門衛(wèi)應(yīng)該指引車輛停放在公司指定處。特殊情況需要進(jìn)入廠區(qū)的，應(yīng)征得相關(guān)部門負(fù)責(zé)人同意。同時(shí)，門衛(wèi)值班人員應(yīng)做好車輛進(jìn)出公司時(shí)的安全檢查工作。
4、如有特殊人員來(lái)訪（蓄意滋事者等），門衛(wèi)值班人員應(yīng)做好解釋、勸說(shuō)工作。對(duì)不聽(tīng)解釋或勸說(shuō)無(wú)效仍強(qiáng)行進(jìn)入公司的，門衛(wèi)值班人員應(yīng)向行政部報(bào)告情況，由行政部人員酌情處理。對(duì)情況嚴(yán)重的可直接撥打報(bào)警電話（110），請(qǐng)公安機(jī)關(guān)出面幫助處理。
五、物資出入管理
�。ㄒ唬┕疚镔Y
物資出廠需倉(cāng)庫(kù)管理員開(kāi)具出庫(kù)單報(bào)部門主管簽字批準(zhǔn)后，門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對(duì)物品無(wú)誤并登記后方可出公司。
�。ǘ┩鈦�(lái)物品
供貨商送貨入公司，應(yīng)辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，并注明送貨的產(chǎn)品名稱；出公司時(shí)，門衛(wèi)根據(jù)物資入庫(kù)票據(jù)，核對(duì)無(wú)誤后放行。
六、車輛管理
（一）公司單位車輛
1、公司車輛外出
a)運(yùn)送物資外出，駕駛員應(yīng)主動(dòng)出示出庫(kù)單，接受門衛(wèi)值班員檢查和登記；
b)外出采購(gòu)，駕駛員應(yīng)主動(dòng)接受門衛(wèi)值班員登記后方可外出；
2、門衛(wèi)值班員應(yīng)對(duì)車輛進(jìn)行停放引導(dǎo)，維持停放秩序；
3、進(jìn)出車輛如有損壞公司財(cái)物，門衛(wèi)值班員應(yīng)報(bào)總經(jīng)理辦公室，責(zé)其照價(jià)賠償；
4、上班期間乘車外出的公司員工（除司機(jī)外），也需持有外出單。
�。ǘ┩鈦�(lái)車輛
1、外來(lái)車輛因公進(jìn)入公司，應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫會(huì)客單，并將有效
證件置于門衛(wèi)處后方可進(jìn)入公司。會(huì)客結(jié)束后，憑被訪人簽字的會(huì)客單，換回有效證件方能離開(kāi)公司。
2、郵局、快遞以及物流公司等車輛無(wú)特殊情況，不得進(jìn)入廠區(qū)。廠區(qū)內(nèi)人
員郵件、包裹等物品，由門衛(wèi)簽收、登記，后通知收件人至門衛(wèi)處領(lǐng)取。
七、日常巡查管理
1、巡查時(shí)間：下班后對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡查，檢查水電、門窗是否關(guān)閉；夜間每三小時(shí)巡查一次；
2、巡查范圍：公司廠區(qū)內(nèi)；
3、巡查時(shí)做到多看、多聽(tīng)，若有問(wèn)題，立即報(bào)總經(jīng)辦；
4、巡查時(shí)注意人身安全，遇突發(fā)事件立即向總經(jīng)辦匯報(bào)，并對(duì)事件做詳細(xì)記錄。
八、各類緊急情況處理
（一）火災(zāi)應(yīng)急處理預(yù)案
1、若發(fā)現(xiàn)火情，值班門衛(wèi)應(yīng)立即趕往火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)并及時(shí)通知總經(jīng)辦，迅速切斷所屬電源；
2、如果火勢(shì)在可控范圍內(nèi)，應(yīng)當(dāng)立即采取有效的滅火措施，正確使用廠內(nèi)消防器材、滅火器進(jìn)行自救；
3、如果火勢(shì)災(zāi)情較重，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警（119），報(bào)警時(shí)要闡述清楚單位、地址、起火部位、燃燒物品、報(bào)警人姓名、手機(jī)號(hào)碼；
4、報(bào)警后，值班門衛(wèi)應(yīng)及時(shí)開(kāi)啟公司大門，確保通道暢通，并引導(dǎo)消防車進(jìn)入；
5、視火勢(shì)大小，及時(shí)正確的引導(dǎo)相應(yīng)的人員疏散及開(kāi)展重要物資搶運(yùn)作業(yè)；
6、指揮引導(dǎo)在廠員工正確使用廠內(nèi)消防器材、滅火器自救，采取積極滅火措施，控制火勢(shì)發(fā)展，在確保人員安全的情況下盡最大努力搶救受災(zāi)物資和設(shè)備。
�。ǘ┍I竊應(yīng)急處理預(yù)案
1、若發(fā)現(xiàn)可疑人員，門衛(wèi)值班人員應(yīng)當(dāng)立即采取必要的應(yīng)急措施，對(duì)其進(jìn)行跟蹤、監(jiān)視、查問(wèn)等；
2、若發(fā)現(xiàn)盜竊行為或者盜竊者欲逃離現(xiàn)場(chǎng)，門衛(wèi)值班人員應(yīng)當(dāng)立即對(duì)其進(jìn)行阻攔并報(bào)告總經(jīng)辦；
3、總經(jīng)辦相應(yīng)負(fù)責(zé)人應(yīng)立即到現(xiàn)場(chǎng)了解事件情況，必要時(shí)可以報(bào)警(110)，請(qǐng)求公安部門協(xié)助調(diào)查解決；
4、竊盜處理以后，分析產(chǎn)生原因，對(duì)防范不到位的方面及時(shí)整改，并向相關(guān)部門報(bào)告?zhèn)浒浮?/p>
�。ㄈ┐蚣芏窔獞�(yīng)急處理預(yù)案
1、發(fā)現(xiàn)相關(guān)人員有較大情緒或發(fā)生爭(zhēng)吵時(shí)，值班門衛(wèi)應(yīng)主動(dòng)對(duì)當(dāng)事人雙方進(jìn)行勸阻，穩(wěn)定事態(tài)的'發(fā)展，以防止事態(tài)的擴(kuò)大；
2、如果發(fā)現(xiàn)雙方?jīng)_突過(guò)大而發(fā)展至打架斗毆，值班門衛(wèi)在勸解無(wú)效，對(duì)雙方的過(guò)激行為無(wú)法進(jìn)行有效約控制時(shí)，應(yīng)立即通知行政部到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行阻止；
3、如果鬧事雙方持有兇器，值班門衛(wèi)應(yīng)當(dāng)在保證自身安全的前提下，全力將兇器攔下，如果無(wú)法進(jìn)行有效控制時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即通知行政部并報(bào)警（110）請(qǐng)求公安部門協(xié)作解決，對(duì)沖突過(guò)程中受傷人員，應(yīng)當(dāng)立即實(shí)施有效可行的搶救措施。
九、考核
�。ㄒ唬╅T衛(wèi)室及周邊要保持干凈，物品放置應(yīng)定位規(guī)范。
�。ǘo(wú)關(guān)人員不得在門衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執(zhí)勤人員，違者視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅處理。
�。ㄈ┲登谌藛T態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來(lái)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅理；
�。ㄋ模┴�(fù)責(zé)并監(jiān)督員工上下班打卡考勤，嚴(yán)禁員工打完卡又借故離開(kāi)公司。門衛(wèi)要好違規(guī)違紀(jì)人員的登記，并及時(shí)向公司總經(jīng)辦上報(bào)。
（五）未按規(guī)定實(shí)施人員、物資、車輛出入登記及檢查及日常巡視管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次處罰30元。若因此造成公司物資流失的，按規(guī)定承擔(dān)賠償。如在值班過(guò)程中挽回公司物資流失，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，避免公司經(jīng)濟(jì)損失的，公司將視請(qǐng)給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。
十、本制度自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行，在執(zhí)行過(guò)程中如有爭(zhēng)議，報(bào)總經(jīng)理辦公室協(xié)調(diào)。
門衛(wèi)管理制度2
一、嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于人、物進(jìn)出管理規(guī)定，全面負(fù)責(zé)公司人員、物料進(jìn)出大門的傳達(dá)、登記、檢查、收單等管理工作，預(yù)防公司財(cái)物被盜，制止無(wú)關(guān)人員從大門進(jìn)入或在大門附近擾亂公司正常生產(chǎn)（工作）秩序，發(fā)現(xiàn)上述行為門衛(wèi)不予制止的對(duì)當(dāng)班每人每次罰款50元。
二、保衛(wèi)人員必須著制式服裝上崗，服裝統(tǒng)一整潔，要講究?jī)x表儀容，否則，每人每次罰款50元。
三、保衛(wèi)人員值班時(shí)間要堅(jiān)守崗位，嚴(yán)禁睡崗、串崗、空崗、下棋、打撲克、看書刊、吸煙、與他人聚談等影響值班行為。如有違者，每人每次罰款100元。
四、保衛(wèi)人員要時(shí)刻維護(hù)和保持大門附近整潔衛(wèi)生及值班室內(nèi)衛(wèi)生清潔，不準(zhǔn)隨地吐痰、亂仍果皮等，違者按雙倍罰款。如有車輛拋灑時(shí)應(yīng)及時(shí)通知相關(guān)部門清理干凈，大門的字墻、門柱應(yīng)保持整潔明亮，樹(shù)立良好的'公司窗口形象，如發(fā)現(xiàn)門衛(wèi)違反以上條例每人每次罰款50元。
五、保衛(wèi)人員如因?yàn)^職、失職、玩忽職守對(duì)公司造成損失的，當(dāng)班保衛(wèi)人員負(fù)全部責(zé)任。并對(duì)相關(guān)當(dāng)班人員上交保安公司處理。
六、保衛(wèi)人員必須及時(shí)對(duì)進(jìn)出廠區(qū)的辦公、工程車輛引導(dǎo)，防止門口車輛擁堵，如發(fā)現(xiàn)保衛(wèi)人員不制止，不管理的推諉情況，當(dāng)班人員每人每次罰款100元。
七、按規(guī)定時(shí)間交接班，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄，以便分清責(zé)任。如出現(xiàn)責(zé)任不清事件將處罰所有門衛(wèi)值班人員，每人每次罰款50元。
八、應(yīng)熟記廠內(nèi)各處之水、電、開(kāi)關(guān)、門鎖及消防器材放置地點(diǎn)，對(duì)重要設(shè)備、籬墻等有缺損時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司處理。
九、門衛(wèi)值班人員遇事應(yīng)逐級(jí)匯報(bào)，嚴(yán)禁越級(jí)匯報(bào)和虛假匯報(bào)，如違反本制度，一旦發(fā)現(xiàn)后嚴(yán)肅處理，對(duì)于屢教不改的，如情況屬實(shí)，公司將上交保安公司勸退或調(diào)崗。
門衛(wèi)管理制度3
1、實(shí)行施工人員與車輛出入掛牌制度，維護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)的秩序及安全，對(duì)施工人員與車輛實(shí)施有效的管理，實(shí)現(xiàn)安全文明施工。
2、由分包單位負(fù)責(zé)人出具函件，提供施工人員名單、職務(wù)、身份證復(fù)印件（提供原件備查）及照片（免冠一寸彩照）到項(xiàng)目管理部辦理施工人員胸卡和車輛出入證，并明確各具體施工小組組長(zhǎng)名單和聯(lián)系電話，方便聯(lián)絡(luò)。
3、每次新進(jìn)入的施工人員必須由其單位負(fù)責(zé)人出具函件，到項(xiàng)目管理部辦理出入證。
4、施工人員與車輛的出入證失去有效性（如終止服務(wù)）后，不準(zhǔn)使用；若繼續(xù)持證進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，視為侵權(quán)行為。
5、如施工現(xiàn)場(chǎng)允許某些人員住宿，有關(guān)單位應(yīng)將入住人員名單報(bào)給項(xiàng)目管理部，保安人員有權(quán)在每天晚上對(duì)施工單位宿舍進(jìn)行檢查，其他人等一律不得在施工現(xiàn)場(chǎng)居住逗留。
6、材料與設(shè)備進(jìn)入之前，應(yīng)將入場(chǎng)材料或設(shè)備明細(xì)清單復(fù)印件到項(xiàng)目管理部備案；材料與設(shè)備運(yùn)到之時(shí)，保安人員必須首先通知項(xiàng)目管理部，核對(duì)無(wú)誤之后引導(dǎo)車輛進(jìn)入有關(guān)施工單位的庫(kù)存區(qū)，交由該單位負(fù)責(zé)人簽收，不得妨礙施工現(xiàn)場(chǎng)交通流暢。
7、為了防止材料或設(shè)備被盜竊外運(yùn)，保證材料或設(shè)備的安全，從而保證整個(gè)項(xiàng)目的.順利施工，若有任何人員或施工單位未經(jīng)項(xiàng)目管理部出具加蓋公并由負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)的《出入證》，保安人員一律不予放行，并及時(shí)向項(xiàng)目管理部報(bào)告。
8、施工人員個(gè)人攜帶手工具或設(shè)備器材進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，必須實(shí)行物品進(jìn)入登記；攜帶物品離開(kāi)時(shí)，保安人員核對(duì)無(wú)誤后方得放行。
9、對(duì)來(lái)訪者，必須在道口先聯(lián)系受訪人，證實(shí)受訪人同意后，來(lái)訪者必須填寫《進(jìn)出場(chǎng)人員及來(lái)訪人員登記表》才能準(zhǔn)許進(jìn)入；
10、對(duì)閑雜人員，一概不準(zhǔn)進(jìn)入；
11、對(duì)參觀訪問(wèn)人士、新聞媒體記者,證實(shí)來(lái)者身份后，通知項(xiàng)目管理部，并按項(xiàng)目管理部指示執(zhí)行；
12、對(duì)公、檢、法、工商、稅務(wù)等政府人員，因執(zhí)行公務(wù)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須出示證件，證實(shí)來(lái)者身份后，才能準(zhǔn)許進(jìn)入，但必須立即報(bào)告項(xiàng)目管理部；
13、如有個(gè)別合理請(qǐng)求，憑書面約定辦理；
14、對(duì)人員隨行物品,在進(jìn)入時(shí)有登記的,檢查記錄證實(shí)后放行，在進(jìn)入時(shí)未登記的，檢查《出入證》證實(shí)后放行。
15、保持良好交通秩序，避免出現(xiàn)堵塞現(xiàn)象；
16、做好車輛出入登記（貨物材料進(jìn)出場(chǎng)登記表）
17、對(duì)離開(kāi)的所有車輛，必須檢查車內(nèi)或車上是否載有物品，車內(nèi)或車上的物品沒(méi)有在道口登記，或沒(méi)有《物品放行條》的，一概不準(zhǔn)放行。
18、在道口執(zhí)行物品放行管理制度。
19、個(gè)人出入施工現(xiàn)場(chǎng)不得攜帶建筑材料；建筑材料進(jìn)入施工場(chǎng)地后，無(wú)論數(shù)量多少，一概不準(zhǔn)放行，除非是由監(jiān)理單位出具文件證明是不符合規(guī)格的材料，并經(jīng)項(xiàng)目管理部出具的《出入證》，才能放行；
20、《出入證》經(jīng)項(xiàng)目管理部與保安管理方約定使用辦法后，由項(xiàng)目管理部開(kāi)具，保安管理方收下《出入證》，定期交上項(xiàng)目管理部;
21、任何人員攜行物品離開(kāi)道口時(shí),需提供《出入證》，供保安人員檢查，未在填制的期限內(nèi)或超出數(shù)量及品名不符的，不得放行；
22、在緊急情況下，經(jīng)項(xiàng)目管理部或施工單位主要負(fù)責(zé)人親自同意，可放行，但必須做好記錄；
23設(shè)立流動(dòng)崗哨，實(shí)行全天24小時(shí)3班每班8小時(shí)巡邏制。做到至少每30分鐘巡視一遍，并記錄主要物品等的安全情況；
24施工場(chǎng)地遇有緊急情況或其他保安需要，通過(guò)對(duì)講機(jī)下達(dá)指令，巡邏人員必須在1至3分鐘內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行支援；
25、與屬地派出所建立緊密聯(lián)系；定期分析治安形勢(shì)、特點(diǎn)以及防范的方法和技能。
26、發(fā)生偷盜、搶劫、交通事故、火災(zāi)等事件時(shí)，保安人員必須立即上報(bào)其主管人員，調(diào)集人員，趕到現(xiàn)場(chǎng)，控制局面；
27、保安方主管必須在事件發(fā)生的第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，確保應(yīng)急工作順利進(jìn)行，并向項(xiàng)目管理部報(bào)告；
28、偷盜案件發(fā)生時(shí)，保安人員必須控制現(xiàn)場(chǎng)并立即報(bào)警，協(xié)助警方調(diào)查破案；
29、對(duì)搗亂、破壞等突發(fā)事件，保安方必須特別提供應(yīng)對(duì)方案以便執(zhí)行。
30、保安人員不得侵害他人的合法權(quán)益；注重思想道德教育，防范監(jiān)守自盜或與外人聯(lián)手偷盜等違法活動(dòng)；
31、主動(dòng)與項(xiàng)目管理部、施工單位的聯(lián)系，促進(jìn)相互信任，共同掌握情況。
門衛(wèi)管理制度4
一、人員出入管理
1.對(duì)來(lái)訪人員，使用“請(qǐng)問(wèn)”、“您是哪個(gè)單位”、“您找誰(shuí)？”、“請(qǐng)出示有效證件”、“請(qǐng)您登記”、“請(qǐng)您稍后”等文明用語(yǔ)，禮貌待人，文明執(zhí)勤。
2.外來(lái)人員因事需進(jìn)公司，由外來(lái)人員填寫《外來(lái)車輛及人員出入登記表》，并聯(lián)系被訪人后方可進(jìn)入。如未聯(lián)系上被訪人，可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無(wú)關(guān)人員、車輛進(jìn)入公司。
3.未經(jīng)公司辦公室同意，任何人不得私自將人員車輛引入公司。
二、車輛出入管理
1.公司車輛出入時(shí)，門衛(wèi)值班人員需立即放行。
2.門衛(wèi)值班人員應(yīng)對(duì)車輛進(jìn)行引導(dǎo)停放，維持停放秩序。
3.進(jìn)入車輛如有損壞公司財(cái)物，門衛(wèi)值班人員應(yīng)在維持現(xiàn)場(chǎng)的同時(shí)立即報(bào)告辦公室。
4.外來(lái)車輛因公進(jìn)入公司，在經(jīng)辦公室允許后，應(yīng)主動(dòng)填寫《外來(lái)車輛及人員出入登記表》。
5.郵局、快遞公司等車輛無(wú)特殊情況，不得進(jìn)入公司。公司內(nèi)人員郵件、包裹等物品，由門衛(wèi)值班人員通知收件人至門衛(wèi)處領(lǐng)取。
三、日常安全巡視管理
1.巡視時(shí)應(yīng)做到：多看、多聽(tīng)、發(fā)現(xiàn)可疑的人或事，應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告辦公室相關(guān)人員。
2.下班后對(duì)公司公共部位進(jìn)行巡視，檢查水電、門窗是否關(guān)閉完好。
四、本細(xì)則自下發(fā)之日立即執(zhí)行。
門衛(wèi)管理制度5
為維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序，完成各項(xiàng)保衛(wèi)任務(wù)，切實(shí)保障師生的'權(quán)益和人身安全，特制定本校門衛(wèi)管理制度如下：
一、車輛管理
出租車一律�？吭谛ｉT外，外來(lái)車輛須經(jīng)校長(zhǎng)等有關(guān)處室同意后，方可入內(nèi)，但必須按指定路線行駛，運(yùn)輸工具或材料的工程車輛可以進(jìn)入校門，攜帶物品外出者，應(yīng)憑主管部門簽發(fā)的“出門單”或有關(guān)人員委托。
二、學(xué)生出入大門規(guī)定
1、學(xué)生上午在到校時(shí)間前20分鐘可進(jìn)入校園，下午在上課時(shí)間前40分鐘可進(jìn)入校園。
2、進(jìn)入校園后不得無(wú)故外出，如有特殊情況出校門，必須經(jīng)值日領(lǐng)導(dǎo)或班主任老師的許可，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)返校。
3、寒、暑假，節(jié)假日，沒(méi)有特殊情況不得進(jìn)入校園。
三、學(xué)生家長(zhǎng)來(lái)�？赐麑W(xué)生有關(guān)規(guī)定
1、上課期間，如遇特殊需要，學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)入校園，必須在校門口進(jìn)行登記。
2、中午、下午放學(xué)時(shí)，家長(zhǎng)需要指定位置接孩子放學(xué)，未經(jīng)允許不得進(jìn)入教學(xué)區(qū)域。
四、外來(lái)人員來(lái)訪規(guī)定
1、外來(lái)人員來(lái)訪，門衛(wèi)要問(wèn)清事由，及時(shí)與有關(guān)人員聯(lián)系，并填好會(huì)客單。
2、外來(lái)人員進(jìn)入學(xué)校，必須遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度，保證學(xué)校教學(xué)有序進(jìn)行。
五、物品進(jìn)出規(guī)定
1、學(xué)生及員工攜帶物品出校門，必須出示有關(guān)部門出門證。
2、外單位物品進(jìn)入校內(nèi)，嚴(yán)格驗(yàn)看送貨單，并及時(shí)通知有關(guān)部門。
做好門前保潔工作，提高警惕，加強(qiáng)防火、防盜、防毒措施，強(qiáng)化安全防患意識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，發(fā)現(xiàn)任何意外事故跡象，及時(shí)報(bào)告學(xué)�；蚬才沙鏊�。
門衛(wèi)管理制度6
為維護(hù)公司資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象，特制定以下規(guī)定：
一、人員出入管理
�。ㄒ唬⒐締T工
當(dāng)班員工原則上不得離開(kāi)公司，公司老板、總經(jīng)理、廠部以及人事部、采購(gòu)部、司機(jī)等外勤人員除外；員工須憑廠牌進(jìn)入廠區(qū)。
�。ǘ�、外來(lái)人員
1、外來(lái)人員因事需進(jìn)入公司，應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫《來(lái)客登記表》，方可進(jìn)入公司。外來(lái)人員一時(shí)沒(méi)有聯(lián)系到被訪人，可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無(wú)關(guān)人員進(jìn)入公司。
2．對(duì)來(lái)訪人員，使用“請(qǐng)問(wèn)”、“您是哪個(gè)單位的”、“您找誰(shuí)”、“您有預(yù)約嗎”、“您有什么事”、“對(duì)不起”、“請(qǐng)您出示XXX證件”、“請(qǐng)您填寫來(lái)賓登記表”、“請(qǐng)您稍候”、“請(qǐng)他來(lái)接您”、等等文明用語(yǔ)，做到禮貌待人，文明值勤。
3．客戶來(lái)訪，問(wèn)明情況，并填寫《來(lái)客登記表》，登記完畢，向來(lái)訪客人說(shuō)明行走路線，發(fā)放臨時(shí)廠牌，方可進(jìn)入公司。
4．應(yīng)聘人員來(lái)訪，應(yīng)出示有效證件，并填寫《來(lái)客登記表》，發(fā)放臨時(shí)廠牌，(臨時(shí)廠牌出廠時(shí)收回，如丟失需交工本費(fèi)10元)方可進(jìn)入公司。
5．夜間外來(lái)人員來(lái)訪，無(wú)預(yù)約的一律不準(zhǔn)入內(nèi)，不予接待。
6．未經(jīng)總經(jīng)理或廠部同意，任何人不得將客人帶進(jìn)車間參觀、拍照、錄像。
7．凡被我公司解除勞動(dòng)關(guān)系、勞務(wù)關(guān)系者，未經(jīng)公司廠部同意的，門衛(wèi)不得放行。如遇強(qiáng)行闖入者，門衛(wèi)應(yīng)立即通知公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理，如在夜間強(qiáng)行闖入者，應(yīng)立即報(bào)警后通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
�。ㄈ�、職工親戚、朋友來(lái)訪
1．廠內(nèi)員工非經(jīng)允許不得私自帶外人進(jìn)入辦公區(qū)域。
2．員工家屬及家屬朋友、親戚來(lái)廠訪客，必須辦理登記手續(xù)，不得在公司區(qū)域閑逛，嚴(yán)禁進(jìn)入車間參觀、拍照、錄像。
二、物資出入管理
�。ㄒ唬⒐疚镔Y
物資出廠（包括產(chǎn)品外協(xié)和加工成品），由公司廠部開(kāi)具《派車任務(wù)單》或倉(cāng)庫(kù)開(kāi)具出庫(kù)單報(bào)相關(guān)人員簽字批準(zhǔn)后，門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對(duì)物品無(wú)誤并登記后方可出公司。
�。ǘ�、外來(lái)物品
1、供貨商送貨入公司，應(yīng)辦理外來(lái)人員登記手續(xù)；出公司時(shí)，門衛(wèi)根據(jù)物資入庫(kù)票據(jù)或放行條，核對(duì)無(wú)誤后放行。
2、外來(lái)人員或車輛帶物品進(jìn)入時(shí)，門衛(wèi)人員需了解物品情況，如有危險(xiǎn)品、易燃XXX等，除高層領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)外嚴(yán)禁進(jìn)入.
三、車輛管理
�。ㄒ唬┕拒囕v外出
1、公司領(lǐng)導(dǎo)（本公司車輛）外出時(shí)，門衛(wèi)值班員需自行登記車牌號(hào)立即放行。
2、門衛(wèi)值班員應(yīng)對(duì)車輛進(jìn)行引導(dǎo)、停放，維持停放秩序；（各類車車位將規(guī)劃區(qū)域）
3、進(jìn)出車輛如有損壞公司財(cái)物，門衛(wèi)值班員應(yīng)報(bào)公司辦公室，責(zé)其照價(jià)賠償；
（二）外來(lái)車輛
外來(lái)車輛因公進(jìn)入公司，應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫《來(lái)客登記表》后方可進(jìn)入公司。會(huì)客
結(jié)束后，憑放行條或廠部電話放行離開(kāi)公司。
四、日常安全巡視管理
1、巡視時(shí)間：夜間每?jī)尚r(shí)巡視巡邏一次；
2、巡視范圍：公司廠區(qū)；
3、巡視時(shí)做到多看、多聽(tīng)，發(fā)現(xiàn)有可疑的人或事，應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告廠部辦公室；
4、下班后對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡視，檢查水電、門窗是否關(guān)閉；
5、如發(fā)現(xiàn)火警、電器漏電、設(shè)備故障、建筑物險(xiǎn)情等不安全情況，應(yīng)立即采取有效措施，并及時(shí)
通知有關(guān)部門主管。
五、門衛(wèi)崗位職責(zé)及應(yīng)遵守的條例
1、遵紀(jì)守法，遵守公司的.各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理；恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。
2、嚴(yán)格執(zhí)行本公司門衛(wèi)管理制度，堅(jiān)守崗位，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、匯報(bào)。
3、不得酒后上崗或擅離崗位。
4、對(duì)非本公司人員、車輛進(jìn)出廠區(qū)要實(shí)行查詢登記。
5、信件、報(bào)紙及時(shí)送至辦公室，密件或限時(shí)信件及時(shí)呈送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
6、做好大門20米區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生環(huán)境整治和清理。
7、隨時(shí)清掃門衛(wèi)室，保持門衛(wèi)室干凈衛(wèi)生。
8、值勤期間，要做到大門隨開(kāi)隨關(guān)，注意安全。
9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進(jìn)入公司內(nèi)。
10、值勤人員必須文明執(zhí)勤，不得態(tài)度粗暴，故意刁難員工、外來(lái)人員、公司客戶及合作伙伴，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理，如情況屬實(shí)，每次處50~200的罰款。
六、工作考核
1、未按規(guī)定實(shí)施進(jìn)出人員、物資、車輛出入登記、檢查及日常巡視管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣減當(dāng)月收入10元。若因此造成公司物資流失的，按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償。
2、如門衛(wèi)工作人員其言語(yǔ)和行為有抵毀或有損公司（德勝、坎達(dá)爾）形象和利益的情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即作開(kāi)除處理。
3、如在值班過(guò)程中挽回公司物資流失，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，避免公司經(jīng)濟(jì)損失的，公司將視情況給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。
七、本制度自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行，在執(zhí)行過(guò)程中如有爭(zhēng)議，報(bào)公司廠部協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)不成報(bào)公司總經(jīng)理辦公室裁決。
門衛(wèi)管理制度7
一、目的
為規(guī)范公司門衛(wèi)值班制度，嚴(yán)控值班工作記錄，維護(hù)良好的企業(yè)形象和正常的生產(chǎn)工作秩序，確保公司的合法利益不受損害，有效推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行和經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，特制定本制度。
二、責(zé)任
1.負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作，做好出入車輛及外來(lái)人員的檢查、登記，嚴(yán)格執(zhí)行車輛出入廠區(qū)管理制度。
2.負(fù)責(zé)來(lái)訪及業(yè)務(wù)聯(lián)系人員的接待工作。做到態(tài)度熱情、細(xì)致周到。對(duì)重要的來(lái)訪和業(yè)務(wù)聯(lián)系，應(yīng)迅速、準(zhǔn)確地匯報(bào)主管部門。
3.對(duì)進(jìn)入公司的車輛引導(dǎo)其停放在公司規(guī)定的指定區(qū)域。
4.負(fù)責(zé)公司信函、報(bào)刊等郵件的收發(fā)工作。
5.負(fù)責(zé)下班后和節(jié)假日期間的廠區(qū)安全保衛(wèi)工作，對(duì)緊急情況和災(zāi)發(fā)事件及時(shí)報(bào)告，妥善處理。
三、內(nèi)容及要求
1.門衛(wèi)值班人員要維護(hù)公司形象，注重個(gè)人形象與禮節(jié)，著裝規(guī)范、整潔，保持好值班室及所屬室外周邊的環(huán)境衛(wèi)生。
2.門衛(wèi)值班執(zhí)行二十四小時(shí)輪流值班制，值班人員要堅(jiān)守崗位、忠于職守，晚上0：00—06：00鎖門，此時(shí)間段非特殊原因不得開(kāi)門。如需請(qǐng)假時(shí)，提前安排好接班人員，并對(duì)工作做詳細(xì)交接。
3.門衛(wèi)值班人員嚴(yán)禁將閑雜人員帶入門衛(wèi)室值班室飲酒、吸煙、閑聊，不準(zhǔn)在值班期間干私活、辦私事。
4.門衛(wèi)要有高度的警惕性和責(zé)任感，認(rèn)真負(fù)責(zé)的填寫《值班日志》和值班報(bào)告，如實(shí)向主管部門反應(yīng)情況，重要信息及時(shí)反饋給有關(guān)部門。
5.門衛(wèi)要熟知公司基本情況，要掌握公司主要部門辦公地址及電話號(hào)碼，要有較強(qiáng)的鑒別力和認(rèn)真的工作態(tài)度，要熟練掌握防火、防盜的專業(yè)知識(shí)和技能。
6.負(fù)責(zé)節(jié)假日、下班后的安全工作及檢查各辦公室、車間門窗、設(shè)備是否關(guān)好，負(fù)責(zé)公司室外環(huán)境的花草樹(shù)木的施肥、澆灌及修剪工作。
7.門衛(wèi)值班期間要加強(qiáng)對(duì)廠區(qū)的巡視，每?jī)尚r(shí)一次，巡視區(qū)域巡視箱上簽名記錄。
四、門衛(wèi)的工作權(quán)限
1.門衛(wèi)有權(quán)對(duì)出入公司的'閑雜人員、非本公司人員詢查過(guò)問(wèn)，未經(jīng)公司相關(guān)部門同意并未辦理相關(guān)證件（如：《訪客登記證》、《客戶出入證》）和手續(xù)的，有權(quán)制止任何車輛及人員進(jìn)入廠區(qū)。
2.上班時(shí)間有權(quán)拒絕無(wú)《請(qǐng)假條》、《因公外出審批單》、《派車申請(qǐng)單》、《出差申請(qǐng)單》員工或公司車輛出門。
3.上班期間有權(quán)拒絕無(wú)《物品出門證》或《物品（客戶）出門證》的公司裝載物品車輛或外單位車輛出門。
4.上班期間有權(quán)拒絕對(duì)用工部門沒(méi)有辦理《臨時(shí)出入證》的臨時(shí)用工人員禁止進(jìn)入廠區(qū)。
5.門衛(wèi)有權(quán)拒絕推銷員及未經(jīng)公司相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)同意的人員進(jìn)入廠區(qū)，有權(quán)對(duì)公司存在的安全隱患進(jìn)行調(diào)查，對(duì)重大安全隱患要及時(shí)報(bào)告主管部門。
6.根據(jù)公司實(shí)際情況，門衛(wèi)有權(quán)制止在公司公共場(chǎng)所吸煙人員。
五、處罰標(biāo)準(zhǔn)
1.門衛(wèi)值班期間對(duì)未辦理《訪客登記證》、《客戶出入證》讓其進(jìn)入廠區(qū)的，發(fā)現(xiàn)一次罰50元。
2.門衛(wèi)值班期間對(duì)未辦理《請(qǐng)假條》、《因公外出審批單》、《派車申請(qǐng)單》、《出差申請(qǐng)單》員工或公司車輛讓其出門的，發(fā)現(xiàn)一次罰20元。
3.門衛(wèi)值班期間對(duì)未辦理《物品出門證》或《物品（客戶）出門證》私自放行的，發(fā)現(xiàn)一次罰50元。
4.門衛(wèi)值班期間沒(méi)有到巡視區(qū)域巡視的，發(fā)現(xiàn)一次罰20元。
5.如門衛(wèi)或同他人監(jiān)守自盜的，按所盜物品價(jià)值十倍處罰，并立即開(kāi)除，情節(jié)嚴(yán)重的移交公安機(jī)關(guān)處理。
6.因違反規(guī)定給公司造成嚴(yán)重?fù)p失者，視其情節(jié)進(jìn)行加倍處罰，必要時(shí)要承擔(dān)一定的法律責(zé)任。
門衛(wèi)管理制度8
為了加強(qiáng)學(xué)校門衛(wèi)管理，做好校園安全防范工作，門衛(wèi)值班人員要講文明、講禮貌，樹(shù)立學(xué)校的.第一形象，并遵守如下制度：
1、認(rèn)真做好來(lái)訪人員登記工作，并填寫登記。來(lái)訪本校教職員工請(qǐng)與被訪者電話聯(lián)系，確認(rèn)后方可進(jìn)校。
2、上級(jí)部門或有關(guān)單位來(lái)校檢查、聯(lián)系工作，門衛(wèi)應(yīng)認(rèn)真驗(yàn)看其工作證（介紹信），做好登記，并與相關(guān)部門或行政人員聯(lián)系。
3、嚴(yán)格把守校門，拒絕一切外來(lái)推銷人員進(jìn)入校內(nèi)。
4、外來(lái)務(wù)工人員不得帶外來(lái)人員進(jìn)校，會(huì)客一般安排在門衛(wèi)或校門口。
5、未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，任何人員不得留宿校內(nèi)。
6、學(xué)生在校期間不得隨意自由進(jìn)出校門，如遇特殊情況，應(yīng)憑有關(guān)證明和辦理登記手續(xù)方可進(jìn)出。中午休息和放學(xué)時(shí)間，值班人員應(yīng)加強(qiáng)門衛(wèi)檢查。
7、重大節(jié)假日，外來(lái)人員未經(jīng)行政值班人員允許，不得進(jìn)入校園。
8、進(jìn)校車輛必須登記，按指定位置停放。
9、攜帶公物出校必須主動(dòng)出示有關(guān)證明，門衛(wèi)做好記錄后，方能離校。
10、門衛(wèi)接班人員未到崗前，前班人員不得離崗下班。
11、交接班前，前班人員應(yīng)做好交接班準(zhǔn)備，后班人員必須提前15分鐘到位，查看執(zhí)勤記錄，清點(diǎn)保安器械和公物，待雙方確認(rèn)安全無(wú)誤后，前班人員方可下班。
12、做好夜間巡查、節(jié)假日巡查和日常的巡查工作，門衛(wèi)人員要勤巡邏、勤檢查、勤觀察，確保安全。
13、每次巡邏檢查后，都要做好詳細(xì)的記錄，如實(shí)記清巡查時(shí)間，線路、部位、情況、采取什么措施等，當(dāng)班人員不得以巡查之便到責(zé)任區(qū)各部位進(jìn)行閑聊、休息、睡覺(jué)、更不能提前記錄或做假記錄。
14、門衛(wèi)保證學(xué)校報(bào)警系統(tǒng)處于正常狀態(tài)，規(guī)范使用，做好記錄。
15、認(rèn)真履行門衛(wèi)人員職責(zé)，不做與門衛(wèi)工作無(wú)關(guān)的事。
18、住宿班管理制度
門衛(wèi)管理制度9
為規(guī)范學(xué)校管理，保證學(xué)校的正常教學(xué)秩序，保障師生的'在校安全，特制訂學(xué)校門衛(wèi)管理工作制度。具體內(nèi)容如下：
一、嚴(yán)格執(zhí)行校門開(kāi)關(guān)時(shí)間
1、校門開(kāi)關(guān)時(shí)間分為秋冬季和夏秋季兩套。
2、學(xué)生在校時(shí)間段內(nèi)，不得隨便出校，如因特殊原因切需出校的，須由班主任教師出示書面證明，門衛(wèi)工作人員方可放行，門衛(wèi)嚴(yán)格登記并要妥善保存學(xué)生請(qǐng)假資料。
二、實(shí)行門衛(wèi)在崗工作制度
1、校門開(kāi)關(guān)門時(shí)間段，門衛(wèi)工作人員應(yīng)親自在崗，做好開(kāi)門、關(guān)門工作。
2、校門開(kāi)放期間，門衛(wèi)工作人員必須堅(jiān)守崗位，防止外來(lái)人員隨便進(jìn)入學(xué)校。
3、門衛(wèi)工作人員可利用校門關(guān)閉的時(shí)間段，合理安排好送報(bào)等工作事宜。
4、門衛(wèi)必須24小時(shí)在崗，不得擅離職守。絕不允許出現(xiàn)上班時(shí)間沒(méi)人管理狀態(tài)。
5、外來(lái)車輛及人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入校內(nèi)，確需進(jìn)入需請(qǐng)示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或當(dāng)事人。
6、家長(zhǎng)接送學(xué)生來(lái)校一律到門口止步（特殊情況經(jīng)門衛(wèi)批準(zhǔn)除外）。
7、家長(zhǎng)送給學(xué)生的物品門衛(wèi)必須認(rèn)真檢查，并填寫《學(xué)生家長(zhǎng)送物交接單》后通知學(xué)生領(lǐng)取。
8、門衛(wèi)負(fù)責(zé)校門一帶衛(wèi)生保潔，堅(jiān)持每天清掃一次。
9、門衛(wèi)負(fù)責(zé)收發(fā)學(xué)校報(bào)刊雜志。
三、實(shí)行外來(lái)人員電話接防、門房接待、驗(yàn)證登記制度
1、一般情況下，由門衛(wèi)工作人員安排校外來(lái)訪人員與校內(nèi)被訪教師電話聯(lián)系，被訪教師可前往門房值班室進(jìn)行接訪工作。
2、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)校檢查工作或外單位人員需進(jìn)入學(xué)校洽談?dòng)嘘P(guān)工作事宜的，由門衛(wèi)工作人員驗(yàn)證來(lái)訪人員身份，并電話請(qǐng)示學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)同意后，方可允許校外來(lái)訪人員進(jìn)入學(xué)校教學(xué)樓內(nèi)。
3、外來(lái)人員出入校門必須嚴(yán)格登記，認(rèn)真履行登記手續(xù)。門衛(wèi)工作人員應(yīng)做好校外來(lái)訪人員的接防、驗(yàn)證、登記工作。校外來(lái)訪人員應(yīng)配合門衛(wèi)工作人員，主動(dòng)做好驗(yàn)證登記工作。
四、實(shí)行清校工作制度
在學(xué)校師生全部離校后，門衛(wèi)工作人員應(yīng)進(jìn)行清校工作，并及時(shí)關(guān)閉校門。
門衛(wèi)管理制度10
一、學(xué)校門衛(wèi)實(shí)行全天24小時(shí)值班制度，實(shí)行全天候封閉管理。
二、外來(lái)人員出入校門必須嚴(yán)格登記，認(rèn)真履行登記手續(xù)。
三、外來(lái)車輛及人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入校內(nèi)，確需進(jìn)入需請(qǐng)示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或當(dāng)事人。
四、寄宿學(xué)生未經(jīng)班主任或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得隨意離校出門。學(xué)生因生病或其它特殊情況的確需要出門時(shí)，必須先向班主任提出書面申請(qǐng)，指定陪同人員，經(jīng)班主任簽字同意，再持請(qǐng)假條到門衛(wèi)處填寫外出登記表后，方能與陪同人員一同離校。門衛(wèi)嚴(yán)格登記并要妥善保存學(xué)生請(qǐng)假資料。
五、家長(zhǎng)接送學(xué)生來(lái)校一律到門口止步（特殊情況經(jīng)門衛(wèi)批準(zhǔn)除外）。
六、凡外出學(xué)生，必須嚴(yán)格履行請(qǐng)假手續(xù)，必須有指定陪同人員，
七、家長(zhǎng)送給學(xué)生的物品門衛(wèi)必須認(rèn)真檢查，并填寫《學(xué)生家長(zhǎng)送物交接單》后通知學(xué)生領(lǐng)取。
八、門衛(wèi)負(fù)責(zé)校門一帶衛(wèi)生保潔，堅(jiān)持每天清掃一次；門衛(wèi)負(fù)責(zé)收發(fā)學(xué)校報(bào)刊雜志。
門衛(wèi)管理制度11
一、服從工作安排和管理，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，自覺(jué)接受監(jiān)督。
二、每班崗必須提前半小時(shí)叫崗，督促接班人員，整理服裝備勤必須按時(shí)接崗，不準(zhǔn)誤崗、脫崗及酒后上崗。
三、經(jīng)常性巡視區(qū)域內(nèi)是否正常，并認(rèn)真填寫交接班記錄、巡查記錄，交接班要簽字。
四、凡進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的施工人員必須配戴胸卡及安全帽，對(duì)未配戴胸卡和安全帽的人員一律禁止入內(nèi)（包括認(rèn)識(shí)的管理人員及工人）。
五、非本工地施工人員，一概不準(zhǔn)進(jìn)入；
六、做好車輛出入登記；
七、對(duì)人員隨行物品,在進(jìn)入時(shí)有登記的.,檢查記錄證實(shí)后放行，在進(jìn)入時(shí)未登記的，檢查《物品放行條》證實(shí)后放行；
八、對(duì)離開(kāi)的所有車輛，必須檢查車內(nèi)或車上是否載有物品，車內(nèi)或車上的物品沒(méi)有登記，或沒(méi)有《物品放行條》的，一概不準(zhǔn)放行。
九、著裝整齊，儀表端莊，保持良好的形象，禮貌待人，微笑迎人，文明用語(yǔ)，不準(zhǔn)打人罵人；
十、對(duì)來(lái)訪者，必須先聯(lián)系受訪人，證實(shí)受訪人同意后，來(lái)訪者必須填寫《來(lái)訪登記表》才能準(zhǔn)許進(jìn)入；
十一、對(duì)參觀訪問(wèn)人士、新聞媒體記者,必須先請(qǐng)示項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)，并按項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)指示執(zhí)行；
十二、對(duì)公、檢、法、工商、稅務(wù)等政府人員，因執(zhí)行公務(wù)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須出示證件，證實(shí)來(lái)者身份后，才能準(zhǔn)許進(jìn)入，必須立即報(bào)告項(xiàng)目經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)。
十三、自覺(jué)參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)和崗位練兵活動(dòng)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力。
十四、發(fā)現(xiàn)單位安全防范工作中存在的問(wèn)題和需要改進(jìn)的方面，積極主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，完善措施，堵塞漏洞，防患未然。
十五、保持崗位清潔衛(wèi)生，物品擺放整齊。值班室不得作為休閑、娛樂(lè)場(chǎng)所，謝覺(jué)無(wú)關(guān)人員逗留。
時(shí)間：20xx年7月
門衛(wèi)管理制度12
一、總則：
維護(hù)公司資源安全，確保外來(lái)人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象。
二、范圍：
公司所轄的所有場(chǎng)合之出入管理與值班管理。
三、規(guī)范性引用文件
下列文件重的條款通過(guò)本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)的條款，凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單（不包括勘誤的內(nèi)容）或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn)，然而，鼓勵(lì)根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成的各方研究是否可使用這些文件的最新版本，凡是不注日期的引用文件，其最新版本均適用于本標(biāo)準(zhǔn)。
《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》
《中華人民共和國(guó)治安管理?xiàng)l例》
四、人員出入管理
1、公司員工
上班期間嚴(yán)禁無(wú)故外出，除公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及采購(gòu)、司機(jī)等外勤人員外，因公外出者，憑有效的出門憑證；因事或因病請(qǐng)假者，憑有效的“請(qǐng)假單”交門衛(wèi)處；因公司原因造成的提前下班（如缺料、斷電等特殊原因），憑公司辦公室有效的出門證明交門衛(wèi)處后方可離開(kāi)公司。
2、基建及維護(hù)施工人員：外來(lái)施工人員如有出入必要，憑個(gè)人有效身份證件，在公司辦公室辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，領(lǐng)取臨時(shí)出入證，并憑證出入，業(yè)務(wù)結(jié)束后到公司辦公室告辦理出入證注銷手續(xù)。
3、政府機(jī)關(guān)人員及參觀人員：如政府機(jī)關(guān)及外單位參觀人員等需入分公司時(shí)，由分公司經(jīng)辦人代辦外來(lái)人員登記手續(xù)，門衛(wèi)在參觀人員離廠時(shí)簽注離廠時(shí)間。
4、其他會(huì)客人員：原則上在上班時(shí)間不得會(huì)客，若確有要事，應(yīng)由門衛(wèi)通知該部門領(lǐng)導(dǎo)，報(bào)經(jīng)辦公室同意后相關(guān)人員至門衛(wèi)值班室會(huì)客，會(huì)客時(shí)間不得超過(guò)20分鐘。公司禁止在工作場(chǎng)所會(huì)客。
5、應(yīng)聘人員：門衛(wèi)應(yīng)要求辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，而后指示至辦公室面試，在應(yīng)聘完畢后離開(kāi)公司時(shí)，門衛(wèi)應(yīng)簽注離廠時(shí)間。
6、臨時(shí)或長(zhǎng)期住宿在分公司內(nèi)的員工家屬，應(yīng)在辦公室辦理出入證，憑證出入。
五、物資出入管理
1、公司物資
物資出廠（包括發(fā)往施工現(xiàn)場(chǎng)安裝的和加工產(chǎn)生的.廢品），由倉(cāng)庫(kù)開(kāi)具出庫(kù)單報(bào)部門主管簽字批準(zhǔn)后，門衛(wèi)根據(jù)出庫(kù)單核對(duì)物品無(wú)誤并登記后方可出公司。
2、外來(lái)物品
供貨商送貨入分公司，應(yīng)辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，并注明送貨的產(chǎn)品名稱；出公司時(shí)，門衛(wèi)根據(jù)物資入庫(kù)票據(jù)，核對(duì)無(wú)誤后放行。
六、車輛管理
1、對(duì)進(jìn)入公司的車輛進(jìn)行指引，對(duì)車況不良的車輛加強(qiáng)檢查，并做好相應(yīng)措施。
2、監(jiān)督公司員工的車輛停放，維持停放秩序。
3、對(duì)進(jìn)入公司的外來(lái)車輛，如有損壞公司財(cái)物，應(yīng)報(bào)公司辦公室，責(zé)其照價(jià)賠償。
4、車輛離開(kāi)，應(yīng)對(duì)車輛進(jìn)行檢查，是否有貨帶出，若有必須出具物資出門單據(jù)，根據(jù)車輛進(jìn)入登記核對(duì)無(wú)誤后，方可放行。
七、日常巡視管理
1、巡視時(shí)間：每天員工下班后、當(dāng)晚12點(diǎn)以前各巡視一次，次日早晨上班前巡視一次。
2、巡視范圍：公司廠區(qū)。
3、巡視時(shí)做到多看、多聽(tīng)，若有問(wèn)題，立即報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。
4、下班后對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡視，檢查水電、門窗是否關(guān)閉。
5、巡視時(shí)注意人身安全，遇突發(fā)事件立即匯報(bào)，對(duì)事件做詳細(xì)記錄。
八、安全
1、值勤期間發(fā)現(xiàn)有可疑的人或事，應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告辦公室。
2、如發(fā)現(xiàn)火警、電器漏電、設(shè)備故障、建筑物險(xiǎn)情等不安全情況，應(yīng)立即采取有效措施，并及時(shí)通知有關(guān)部門主管。
3、值勤期間，要做到大門隨開(kāi)隨關(guān)，門衛(wèi)室隨時(shí)要保持有人（特別是遇值班門衛(wèi)用餐、為完成臨時(shí)事項(xiàng)需離開(kāi)一會(huì)等情況的），以保證人員、物資、車輛進(jìn)出得到有效控制。
九、考核
未按規(guī)定實(shí)施人員、物資、車輛出入登記及檢查及日常巡視管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣減當(dāng)月收入20元。若因此造成公司物資流失的，按《損失賠償制度》規(guī)定承擔(dān)賠償。
十、本制度自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行，在執(zhí)行過(guò)程中如有爭(zhēng)議，報(bào)公司辦公室協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)不成報(bào)公司總經(jīng)理辦公會(huì)裁決。
門衛(wèi)管理制度13
為維護(hù)公司資產(chǎn)安全，確保公司人員、車輛、產(chǎn)品發(fā)貨做到安全有序，提高公司管理能力，特制訂以下規(guī)定：
一、人員出入管理：
�。ㄒ唬┕締T工
上班期間員工原則上不得外出離開(kāi)公司（特殊情況例外），公司的主要領(lǐng)導(dǎo)人及人事部、采購(gòu)部、司機(jī)等外勤人員除外，其他員工必須憑公司《上崗證》《出門單》、《請(qǐng)假條》進(jìn)行出入。
�。ǘ┩鈦�(lái)人員
1、外來(lái)人員因事需進(jìn)入公司，應(yīng)主動(dòng)出示有效證件，填寫《訪客登記表》，同時(shí)領(lǐng)取公司《訪客證》，方可進(jìn)入公司。外來(lái)人員沒(méi)有聯(lián)系到被訪人，可在門衛(wèi)指定地方等候。
2、對(duì)來(lái)訪人員，要使用文明用語(yǔ)，做到禮貌待人，文明執(zhí)勤。
3、訪客來(lái)訪，問(wèn)明情況，填寫《訪客登記表》，指定車輛臨時(shí)停放處、同時(shí)向訪客說(shuō)明行走路線，方可進(jìn)入公司。
4、應(yīng)聘人員來(lái)訪，應(yīng)出示有效證件，并填寫《訪客登記表》，指引路線，并通知人力資源部。
5、夜間外來(lái)人員來(lái)訪，無(wú)預(yù)約一律不準(zhǔn)入內(nèi)，不予接待。
6、未經(jīng)總經(jīng)理或公司部門領(lǐng)導(dǎo)同意，任何人不得將客人帶入生產(chǎn)車間參觀，拍照錄像。
7、凡已與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系的'，也將一律視為外來(lái)人員按以上第一條第二款的1、3項(xiàng)的內(nèi)容執(zhí)行。如遇強(qiáng)行闖入者，門衛(wèi)應(yīng)立即上報(bào)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理。
二、物資出入管理
（一）公司物資
物資出廠時(shí)須由主管部門開(kāi)具《物品放行單》，相關(guān)人員及部門負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)后，門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對(duì)物品確實(shí)無(wú)誤進(jìn)行登記后方可運(yùn)出公司。
�。ǘ┩鈦�(lái)物品
1、供貨商送貨進(jìn)入公司，應(yīng)辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，出門時(shí)，門衛(wèi)根據(jù)物品《入庫(kù)單》憑證或主管部門開(kāi)具的《出門單》，核對(duì)無(wú)誤方可放行。
2、外來(lái)人員或車輛物品進(jìn)入時(shí)，門衛(wèi)管理人員需了解物品情況，如有危險(xiǎn)品等須報(bào)公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后方可進(jìn)入。
三、車輛管理
1、公司領(lǐng)導(dǎo)（本公司車輛）外出時(shí)，門衛(wèi)值班員需自行登記立即放行。
2、門衛(wèi)值班員應(yīng)對(duì)車輛進(jìn)行引導(dǎo)、停放，維持停放秩序。
3、進(jìn)出車輛如有損壞公司財(cái)物，門衛(wèi)值班室執(zhí)勤人員應(yīng)該立即報(bào)告公司綜合部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。
四、日常安全巡視管理
1、巡視時(shí)間：夜間每?jī)尚r(shí)巡邏一次。
2、巡視時(shí)對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡視應(yīng)做到：多看、多聽(tīng)、發(fā)現(xiàn)可疑的人或事，應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理和報(bào)告相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。
3、下班后對(duì)公司公共部位進(jìn)行巡視，檢查水電、門窗是否關(guān)閉。
4、如發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患應(yīng)立即采取有效措施，并及時(shí)通知相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。
五、門衛(wèi)崗位職責(zé)及遵守的條例
1、遵紀(jì)守法，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理、恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司門衛(wèi)管理制度，堅(jiān)守崗位，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、匯報(bào)。
3、不得酒后上崗或擅離崗位。
4、對(duì)非本公司的人員、車輛進(jìn)出要實(shí)行查詢登記。
5、信件、報(bào)紙及時(shí)送至辦公室，密件或限時(shí)信件及時(shí)呈送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
6、做好大門5米區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境整治和清理。
7、隨時(shí)清掃門衛(wèi)室，保持門衛(wèi)室干凈衛(wèi)生。
8、執(zhí)勤期間要做到大門隨開(kāi)隨關(guān)，注意安全。
9、衣冠不整，穿拖鞋、背心、短褲者不得進(jìn)入公司。
10、值班人員必須文明執(zhí)勤，不得態(tài)度粗暴，故意刁難員工、外來(lái)人員、公司客戶及合作伙伴，一旦發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理，如情況屬實(shí)，每次處50—200元罰款。
門衛(wèi)管理制度14
一、總則
門衛(wèi)管理是企業(yè)管理的一個(gè)縮影，是體現(xiàn)管理水平的標(biāo)準(zhǔn)之一，為強(qiáng)化門衛(wèi)管理，特制定本制度。
二、管理體制
本制度適用于本公司員工和門衛(wèi)人員。
三、管理內(nèi)容
1.門衛(wèi)人員要嚴(yán)格執(zhí)行公司的制度，做好安全工作。
2.門衛(wèi)人員要做到衣著整潔，講究?jī)x表，以禮待人，語(yǔ)言文明。 值班室要保持干凈和安靜，物品放置應(yīng)定位規(guī)范，無(wú)關(guān)人員不得在警衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏門衛(wèi)。違者，視情節(jié)嚴(yán)重，嚴(yán)肅處理。門衛(wèi)人員態(tài)度粗暴，不文明禮貌，故意刁難員工或外來(lái)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
3.門衛(wèi)人員值班要堅(jiān)守崗位，不得擅離職守，不得睡覺(jué)，如違反者負(fù)激勵(lì)50元/次。
4.做好報(bào)刊收發(fā)工作，對(duì)電匯、掛號(hào)信函要及時(shí)登記，通知、交送有關(guān)部門和人員。
5.嚴(yán)格執(zhí)行員工出入制度，當(dāng)班員工原則不得離開(kāi)公司，確需外出，需如實(shí)填寫員工外出申請(qǐng)表，須由所在部門主管審批，未有外出申請(qǐng)表者，門衛(wèi)不準(zhǔn)放行，強(qiáng)行外出者，應(yīng)立即上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，未有部門主管簽字外出者，屬于私自外出，負(fù)激勵(lì)50元/次，每月月底由人事部去門衛(wèi)收取，并作為工資考核依據(jù)。
6.公司員工上下班時(shí)間不得進(jìn)行私人會(huì)客，特殊情況須經(jīng)所屬部門領(lǐng)導(dǎo)同意，但只能在門衛(wèi)室房會(huì)客進(jìn)行。不得超過(guò)20分鐘。
7.衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進(jìn)入公司，門衛(wèi)不予放行進(jìn)行公司，則予以均負(fù)激勵(lì)20元/次。
8.嚴(yán)格執(zhí)行物資管理規(guī)定，任何物資出入公司均需辦理有關(guān)手續(xù)。凡協(xié)作單位的非本公司物資，進(jìn)入公司時(shí)，需在門衛(wèi)室登記，未經(jīng)登記的.物資不得放行，凡公司物資外出須持有相應(yīng)的出門證，經(jīng)核對(duì)無(wú)誤后方可放行，出門證由倉(cāng)庫(kù)保管開(kāi)具的相應(yīng)單據(jù)其中一聯(lián)作為出門證。
9.嚴(yán)格執(zhí)行車輛出入制度，外來(lái)車輛進(jìn)公司需嚴(yán)格檢查，并做好登記。摩托車、電動(dòng)車（食堂購(gòu)菜、送貨車除外），一律不得入公司。
10.對(duì)違反本制度又不服從門衛(wèi)管理者，執(zhí)勤人員有權(quán)強(qiáng)制執(zhí)行，由此造成的一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。
四、附則
本制度自公布之日起執(zhí)行。
門衛(wèi)管理制度15
一、目的
為規(guī)范公司門衛(wèi)值班制度，嚴(yán)控值班工作紀(jì)律，維護(hù)良好的企業(yè)形象和正常的生產(chǎn)工作秩序，確保公司的合法利益不受損害，有效推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行和經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，特制定本制度。
二、責(zé)任
1、負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作，做好出入車輛及外來(lái)人員的檢查、登記，嚴(yán)格執(zhí)行車輛出入廠區(qū)管理制度；
2、負(fù)責(zé)來(lái)及業(yè)務(wù)聯(lián)系人員的接待工作。做到態(tài)度熱情、細(xì)致周到。對(duì)重要的來(lái)和業(yè)務(wù)聯(lián)系，應(yīng)迅速、準(zhǔn)確地匯報(bào)主管部門；
3、負(fù)責(zé)公司信函、報(bào)刊等郵件的收發(fā)工作；
4、負(fù)責(zé)下班后和節(jié)假日期間的廠區(qū)安全保衛(wèi)工作，對(duì)緊急情況和突發(fā)事件及時(shí)報(bào)告，妥善處理。
三、內(nèi)容及要求
1、門衛(wèi)值班執(zhí)行二十四小時(shí)輪流值班制，值班人員要堅(jiān)守崗位、忠于職守，晚上12：006：00鎖門，此時(shí)間段非特殊原因不得開(kāi)門，如需請(qǐng)假時(shí)，提前安排好接班人員，并對(duì)工作做詳細(xì)交接；
2、門衛(wèi)值班員嚴(yán)禁將閑雜人員帶入門衛(wèi)室飲酒、閑聊，不準(zhǔn)在值班期間干私活、辦私事；
3、門衛(wèi)要有高度的警惕性和責(zé)任感，認(rèn)真負(fù)責(zé)的填寫值班日志和值班報(bào)告，如實(shí)向主管部門映情況，重要信息要及時(shí)饋給有關(guān)部門；
4、門衛(wèi)要熟知公司基本情況，要掌握公司主要部門辦公地址及電話號(hào)碼，要有較強(qiáng)的鑒別力和謹(jǐn)慎認(rèn)真的工作態(tài)度，要具有實(shí)事求是、任勞任怨、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌，要具有較高的思想境界。
5、負(fù)責(zé)節(jié)假日、下班后的'安全工作及檢查各車間門窗、設(shè)備是否關(guān)好，負(fù)責(zé)辦公區(qū)、廠區(qū)、車間及宿舍（含樓梯過(guò)道）的清潔工作，負(fù)責(zé)公司室外環(huán)境的.花草樹(shù)木施肥、澆灌及修剪工作。
四、門衛(wèi)的工作權(quán)限
1、門衛(wèi)有權(quán)對(duì)出入公司的各種閑雜人員，非本公司人員進(jìn)行詢查過(guò)問(wèn)，未經(jīng)公司相關(guān)部門同意，有權(quán)制止攜帶易燃易爆危險(xiǎn)品的車輛及人員進(jìn)入廠區(qū)；
2、上班時(shí)間有權(quán)拒絕無(wú)本部車間主管簽名的請(qǐng)假條員工出門；
3、門衛(wèi)有權(quán)拒絕推銷員及未經(jīng)公司同意的人員進(jìn)入廠區(qū)，有權(quán)對(duì)公司存在的安全隱患進(jìn)行調(diào)查，對(duì)重安全隱患要及時(shí)報(bào)告主管部門。
五、處罰標(biāo)準(zhǔn)
1、門衛(wèi)值班期間未按規(guī)定執(zhí)行者，視其情節(jié)的輕重程度，處以10100元罰款，連續(xù)違三次作開(kāi)除處理。
2、如門衛(wèi)伙同他人監(jiān)守自盜的，按所盜物品價(jià)值十倍處罰，并立即開(kāi)除，情節(jié)嚴(yán)重的移交機(jī)關(guān)處理。
3、因違規(guī)定給公司造成嚴(yán)重?fù)p失者，視其情節(jié)進(jìn)行加倍處罰，必要時(shí)要承擔(dān)一定的法律責(zé)任。
六、附則
1、本制度自頒布之日起執(zhí)行；
2、本制度僅適用于本公司；
3、本制度解釋權(quán)歸本公司。
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