工會財務(wù)管理制度
在不斷進(jìn)步的社會中,接觸到制度的地方越來越多,制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則,也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編為大家整理的工會財務(wù)管理制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。
工會財務(wù)管理制度1
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家規(guī)定的財務(wù)工作方針、政策、制度、紀(jì)律。
二、收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)。工會經(jīng)費(fèi)收支由主管會計審核簽字,工會主席審批。
三、年底及時編好下年度工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算,做好本年度決算。
四、根據(jù)工會經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則,建立預(yù)算、決算和經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制度。工會主席作為法人代表是工會財務(wù)管理的第一責(zé)任人,工會會計是直接責(zé)任人。
五、站工會財務(wù)必須自覺接受上級工會和站工會經(jīng)費(fèi)審查委員會的審查監(jiān)督。站工會經(jīng)費(fèi)審查委員會每年至少對工會經(jīng)費(fèi)的收支情況進(jìn)行一次全面審查,并向站工會委員會提交書面審查報告。
六、工會經(jīng)費(fèi)收支,預(yù)、決算經(jīng)站工會經(jīng)費(fèi)審查委員會審查后定期向會員大會報告,接受民主監(jiān)督,并予以公示。會員有權(quán)對工會經(jīng)費(fèi)使用情況提出意見和質(zhì)疑。
七、妥善保管現(xiàn)金和一切財務(wù)帳表、憑證、檔案、資料。
八、開支要有計劃,否則不予報銷。借款外出采購,需經(jīng)主席批準(zhǔn),及時報帳。
九、站行政向站工會撥繳的全員職工工資總額百分之二的工會經(jīng)費(fèi)主要用于為職工服務(wù)和工會活動,工會實體創(chuàng)收的`收入和會員上繳會費(fèi)的百分之四十可以用于會員福利性開支。
十、按季度做好資金平衡表。
十一、工會經(jīng)費(fèi)、財產(chǎn)和站撥給工會使用的不動產(chǎn)受法律保護(hù),任何單位和個人不得侵占,挪用和任意調(diào)撥。
十二、根據(jù)特別工作需要,及時提供有關(guān)資料。
工會財務(wù)管理制度2
為了科學(xué)地管理好使用好學(xué)校工會各項經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)核算,提高財務(wù)管理水平,更好地為廣大教職工服務(wù),維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律,特制定學(xué)校工會財務(wù)制度如下:
一、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和全國總工會有關(guān)財務(wù)規(guī)章制度,遵守財務(wù)紀(jì)律。
二、按照工會財務(wù)制度的規(guī)定,認(rèn)真編制財務(wù)計劃,做好預(yù)、決算工作,按時上報上級工會。
三、堅持工會經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管理的原則,獨(dú)立開設(shè)銀行賬戶,按規(guī)定確立財務(wù)機(jī)構(gòu)及會計人員,按上級工會規(guī)定管好用好校工會經(jīng)費(fèi),做到專款專用。
四、及時足額撥交工會經(jīng)費(fèi)。
五、工會財務(wù)管理由校工會主席一支筆負(fù)責(zé),一切經(jīng)費(fèi)支出均由校工會主席審批后執(zhí)行。
六、工會經(jīng)費(fèi)不得用于非工會活動的'開支,不得支付社會攤派或變相攤派的費(fèi)用,不得為單位和個人提供資金拆借、經(jīng)濟(jì)擔(dān)保和抵押。
七、認(rèn)真接受經(jīng)費(fèi)審查委員會和學(xué)校的財務(wù)審查,按時做好財務(wù)工作總結(jié)和財務(wù)收支報告,做好財務(wù)賬目的管理,及時整理歸檔。
八、在財務(wù)監(jiān)督的共同合作下,管好、用好工會經(jīng)費(fèi),各種單據(jù)需有經(jīng)辦人、驗收人(或?qū)徍巳耍┖炞,否則不得付款。
九、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,不定期進(jìn)行所有現(xiàn)金檢查。
十、按上級工會要求做好財務(wù)自查、自檢工作,按時向工會委員會報告經(jīng)費(fèi)使用情況,自覺接受會員群眾和經(jīng)審會的監(jiān)督。
工會財務(wù)管理制度3
根據(jù)《工會法》、《會計法》及有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定,結(jié)合我縣工會工作實際,制定工會財務(wù)管理有關(guān)規(guī)定:
1、工會財務(wù)工作要堅持統(tǒng)籌兼顧,保證重點(diǎn),量入而出,收支平衡和勤儉節(jié)約的原則,節(jié)約開支,提高經(jīng)費(fèi)使用效益。
2、財務(wù)管理實行統(tǒng)一管理,專款專用,并由主管財務(wù)主席“一支筆”審批。未經(jīng)主席審批,任何人不準(zhǔn)動用任何經(jīng)費(fèi)。
3、要嚴(yán)格財務(wù)審批手續(xù),開支要堅持細(xì)算,任何支出項目都要事先請示,填寫公物購置審批卡,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),方可購買,購買物品要有二人,嚴(yán)格質(zhì)量和價格。
4、動用專項資金要有主管領(lǐng)導(dǎo)和具體負(fù)責(zé)人提出具體方案或預(yù)算,經(jīng)研究同意后,再具體實施,最后入賬。
5、財務(wù)人員要敢于堅持原則,遵紀(jì)守法。嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)政策、規(guī)定和開支范圍、標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真執(zhí)行工會財務(wù)制度,遵守財務(wù)紀(jì)律。
6、財務(wù)人員要有高度負(fù)責(zé)的.責(zé)任感和事業(yè)心,要熱愛本職工作,要精通熟悉業(yè)務(wù),對收支情況要心中有數(shù),了如指掌。
7、會計賬目要日清月結(jié),賬賬相符,定期公布接受群眾監(jiān)督,每月要向主席和市總工會報表,將一個月的情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報清楚,并提出當(dāng)月收支存在的問題及改正的措施。積極當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
8、報銷單據(jù)必須是正式發(fā)票并附公物購置審批卡,票物相符,經(jīng)辦人簽字,領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可報銷入賬。
9、收繳經(jīng)費(fèi)要及時入庫。要收一戶如一戶,不得在經(jīng)手人手中過夜,不能截留,不能挪用。,更不能私存,現(xiàn)金收入要做到日清,當(dāng)天收入當(dāng)天交銀行,庫存現(xiàn)金不能超過100元,以防丟失被盜。
10、財政供養(yǎng)人員工資按縣財政劃撥當(dāng)月發(fā)放;經(jīng)費(fèi)供養(yǎng)人員工資按經(jīng)費(fèi)收繳情況和地稅代征情況發(fā)放。
總工會財務(wù)管理制度
工會財務(wù)管理制度4
第一章 總則
第一條 教育工會是在教育局黨委領(lǐng)導(dǎo)下相對獨(dú)立的群眾組織,工會財務(wù)工作直接在工會委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級工會及本單位財務(wù)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)工會經(jīng)費(fèi)核算和管理工作。
第二條 工會財務(wù)機(jī)構(gòu)暫由單位財務(wù)處設(shè)專人兼管。
第三條 工會財務(wù)工作以中華人民共和國《會計法》,《會計人員工作規(guī)則》和中華人民共和國《工會法》、《中國工會章程》以及有關(guān)部門頒發(fā)的有關(guān)條例為工作準(zhǔn)則。
第四條 工會財務(wù)人員要嚴(yán)格執(zhí)行各項財務(wù)制度,發(fā)揮會計的反映和監(jiān)督職能,遵守財經(jīng)紀(jì)律,維護(hù)國家、集體和全校教職工的合法利益。
第五條 工會財務(wù)人員要堅持黨的四項基本原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,正確處理會計賬務(wù),熟練運(yùn)用計算技術(shù)和分析方法,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和無私奉獻(xiàn)的精神,自覺抵制不正之風(fēng),為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,為全校教工當(dāng)好家、理好財。
第二章 工會資金的籌集
第六條 經(jīng)費(fèi)收入:嚴(yán)格制度,依法辦事,全面落實撥交經(jīng)費(fèi)的政策,按規(guī)定及時向上級工會上繳經(jīng)費(fèi)。
第七條 會費(fèi)收入:根據(jù)“工會法”規(guī)定,凡工會會員均按本人每月基本工資收入的0.5%及時、準(zhǔn)確、足額交納會費(fèi)。
第八條 其他收入:接納行政的有關(guān)補(bǔ)助、職工福利經(jīng)費(fèi)和其他部門的損贈等。
第三章 經(jīng)費(fèi)使用和管理
第九條 堅持經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管理原則。教育工會在銀行設(shè)立賬戶,單獨(dú)核算。根據(jù)審定的.預(yù)算,工會經(jīng)費(fèi)開支由工會主席“一枝筆”審批,重大事項要經(jīng)工會委員會審批。
第十條 堅持“量入為出,收支平衡”的原則,工會經(jīng)費(fèi)主要用于為職工服務(wù)和工會活動。
第十一條 堅持民主管理原則。接受會員大會或會員代表大會的監(jiān)督;接受工會經(jīng)費(fèi)審査委員會的審査。
第十二條 堅持為職工服務(wù)原則。嚴(yán)格執(zhí)行工會經(jīng)費(fèi)的開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),工會經(jīng)費(fèi)不得用于非工會活動的開支,不得支付社會攤派或變相攤派的費(fèi)用;不得為單位和個人提供資金拆借、經(jīng)濟(jì)擔(dān)保抵押。
第四章工會經(jīng)費(fèi)報銷
第十三條 必須有正式發(fā)票,發(fā)票的內(nèi)容印名稱、日期、數(shù)量、單價、金額、財務(wù)專用章(或發(fā)票專用章)齊全,不得涂改、填補(bǔ),大小寫金額一致。
第十四條 發(fā)票背面要有經(jīng)辦人簽名,工會主席審批并簽名。重大活動應(yīng)由工會委員會研究決定,并形成書面報告。
第十五條 按照財務(wù)規(guī)定在限額內(nèi)使用現(xiàn)金,超出限額應(yīng)使用轉(zhuǎn)賬支票。支票或現(xiàn)金使用后應(yīng)在一周內(nèi)到財務(wù)報銷。
第五章工會會計檔案管理
第十六條 工會財務(wù)的各種會計憑證。會計賬簿。會計報表等應(yīng)按有關(guān)規(guī)定定期收集,審査核對,整理成卷,編制目錄,裝訂成冊,并送交檔案室保管。
第十七條 調(diào)閱工會會計檔案要嚴(yán)格辦理手續(xù),本單位人員調(diào)閱工會會計檔案應(yīng)經(jīng)財務(wù)負(fù)責(zé)人同意,外單位人員調(diào)閱需經(jīng)工會領(lǐng)導(dǎo)報單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),按規(guī)定査閱。調(diào)閱人員一般不得將會計檔案攜帶外出,特殊情況需經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)
工會財務(wù)管理制度5
為管好、用好工會經(jīng)費(fèi),做到“用得合理,員工滿意”,更好地為員工群眾服務(wù),按照工會會計制度和上級工會的要求,根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》和《工會會計制度》及其他有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司的實際情況制定本辦法。
一、工會經(jīng)費(fèi)使用管理原則
1、經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管理原則。根據(jù)年初公司工會審定的預(yù)算,合理使用各項經(jīng)費(fèi)。
(1)經(jīng)費(fèi)報銷時應(yīng)填寫清楚,由工會主席審批后方可報銷。(2)購買一次性低值易耗品發(fā)票應(yīng)注明金額,由經(jīng)辦人、驗收人、工會主席審核簽名。(3)商家出具的發(fā)票合法,內(nèi)容完整。
2、堅持預(yù)、決算管理原則。一切經(jīng)費(fèi)均應(yīng)納入預(yù)算,做到年初有預(yù)算,年終有結(jié)算。
3、堅持遵紀(jì)守法原則。嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)政策、規(guī)定和開支范圍、標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真執(zhí)行工會財務(wù)制度,遵守財務(wù)紀(jì)律。
4、堅持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)、量入為出,收支平衡、略有結(jié)余”的原則。工會經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)重點(diǎn)用于維護(hù)員工權(quán)益,開展員工教育和員工群眾性活動等。
5、堅持勤儉節(jié)約原則。要少花錢、多辦事、辦好事、節(jié)約開支,提高經(jīng)費(fèi)使用效益。
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6、堅持為員工服務(wù)原則。工會經(jīng)費(fèi)不得用于非工會活動的開支。
7、堅持民主管理原則。每年一次接受同級經(jīng)審委的審查。定期公布賬目,向“職代會”報告經(jīng)費(fèi)使用情況,接受代表和會員監(jiān)督。
二、工會經(jīng)費(fèi)開支范圍
1、員工活動費(fèi)。用于組織員工開展集體活動。如旅游活動、聯(lián)歡會及其他集體活動的費(fèi)用等;用于開展教育、文娛、體育、宣傳活動等方面的開支。
。1)員工教育:用于工會舉辦的員工教育、業(yè)余文化、技術(shù)、技能教育所需的教材、教學(xué)、消耗用品;員工教育所需資料、酬金;工會舉辦各種知識競賽、培訓(xùn)等。
。2)文體活動:用于工會舉辦員工業(yè)余文藝體育活動、節(jié)日聯(lián)歡、文藝創(chuàng)作、美術(shù)書法、攝影、展覽等;文體活動所需設(shè)備、器材、用品購置費(fèi)及維修;文體匯演、比賽獎勵;以及按規(guī)定開支的餐費(fèi)等。
(3)宣傳活動:用于工會組織政治、法律、政策、科技、講座、報告會的酬金;工會組織技術(shù)交流、員工讀書活動以及舉辦展覽、等所消耗的'用品,重大節(jié)日工會組織活動的宣傳費(fèi);工會為基層工會配發(fā)的圖書費(fèi)等。
2、工會業(yè)務(wù)費(fèi)。用于履行工會職能、加強(qiáng)自身建設(shè)和開展業(yè)務(wù)工作等方面的費(fèi)用。如:工會干部培訓(xùn)所需教材、費(fèi)用等;評選、表彰優(yōu)秀工會干部、工會積極分子;“巾幗建功”優(yōu)秀女工;文明員工、文明家庭等獎勵;建家活動費(fèi)用;維護(hù)員工合法權(quán)益開展的法律咨詢服務(wù)、勞動爭議協(xié)調(diào)等各項工作活動的費(fèi)用;慰問困難員工的費(fèi)用;辦公費(fèi)、差旅費(fèi)等費(fèi)用。
三、工會會員會費(fèi)收入、經(jīng)費(fèi)上繳規(guī)定
1、會費(fèi)收入。根據(jù)會員崗位工資標(biāo)準(zhǔn)0.5%交納會費(fèi),各單位工會足額上繳至公司工會財務(wù),所繳會員會費(fèi)由各單位工會自行開展活動,公司工會憑發(fā)票報銷。
2、經(jīng)費(fèi)上繳。各單位按工資總額2%計提工會經(jīng)費(fèi),及時上繳公司工會。
四、專用基金使用管理
困難補(bǔ)助費(fèi)。根據(jù)公司工會《員工住院、困難補(bǔ)助實施辦法》的要求,按照審批程序給予補(bǔ)助。慰問傷、病員工,必須做到?顚S,不能作為其他開支。
五、固定資產(chǎn)管理
1、工會的固定資產(chǎn)實行專人管理。2、建立固定資產(chǎn)臺帳。
六、附則
1、本制度的解釋權(quán)屬于xx有限公司工會辦公室。2、本制度之下發(fā)之日起執(zhí)行。
工會財務(wù)管理制度6
第一章 總則
第一條 為了規(guī)范省郵政工會及全省各級郵政工會活動的財務(wù)行為,加強(qiáng)財務(wù)管理,提高工會經(jīng)費(fèi)的使用效益,確保工會資金安全、合規(guī),更好地發(fā)揮服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工的作用,根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《會計法》、《工會財務(wù)制度》、《中華全國總工會辦公廳關(guān)于加強(qiáng)基層工會經(jīng)費(fèi)收支管理的通知》以及全總、省總以及郵政集團(tuán)工會的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合甘肅郵政工會實際,特制定本制度。
第二條 省郵政工會財務(wù)管理工作是在工會主席直接領(lǐng)導(dǎo)下,依據(jù)國家法律、法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度,堅持依法理財,規(guī)范操作,確保工會經(jīng)費(fèi)運(yùn)作合理、合法、安全、有效,保障工會各項活動的正常開展。
第三條 工會財務(wù)管理的主要任務(wù)是:合理編制工會預(yù)算,對預(yù)算執(zhí)行過程進(jìn)行控制和管理,合理配置資源,保證工會活動經(jīng)費(fèi)的合法性、合理性和有效性。
第四條 工會財務(wù)管理原則:堅持遵紀(jì)守法原則,堅持依法獲取原則,堅持經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則,堅持預(yù)算管理原則,堅持服務(wù)職工原則,堅持勤儉節(jié)約原則,堅持民主管理原則。
第二章 管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)
第五條 工會財務(wù)實行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),集中管理”體制,財務(wù)經(jīng)常性收支實行嚴(yán)格的管理審批制度。
第六條 工會必須設(shè)立獨(dú)立會計帳戶,會計、出納、經(jīng)審不能由同一人擔(dān)任,必須認(rèn)真履行工會財務(wù)管理職責(zé)。
第三章 工會預(yù)算管理
第七條 工會預(yù)算應(yīng)由企業(yè)工會委員會集體討論后共同審定。
第八條 工會必須在分析上一年預(yù)決算執(zhí)行情況的基礎(chǔ)上,根據(jù)工會本年度的工作規(guī)劃、任務(wù)及重大活動項目,合理、全面編制工會財務(wù)年度預(yù)算。
第九條 預(yù)算必須堅持“量入為出,收支平衡”的原則。
第十條 如遇特殊情況急需追加預(yù)算時,經(jīng)工會委員會集體討論,經(jīng)工會主席批準(zhǔn),同時上報上級工會后方可追加。
第四章 工會經(jīng)費(fèi)收入管理
第十一條 會費(fèi)收入,是核算工會會員每月按本人工資向企業(yè)工會交納會員費(fèi)。
第十二條 撥交經(jīng)費(fèi)收入、上級補(bǔ)助收入、行政補(bǔ)助收入,其他收入應(yīng)全部納入工會預(yù)算,統(tǒng)一核算,統(tǒng)一管理。
第五章 工會經(jīng)費(fèi)支出管理
第十三條 職工活動支出,是核算工會為會員及其他職工開展教育,文體、宣傳等活動發(fā)生的支出;鶎庸(yīng)當(dāng)將會員繳納的會費(fèi)全部用于會員活動支出;鶎庸獓(yán)格按照省總轉(zhuǎn)發(fā)文件《中華全國總工會辦公廳關(guān)于加強(qiáng)基層工會經(jīng)費(fèi)收支管理的通知》,和省總《關(guān)于加強(qiáng)基層工會經(jīng)費(fèi)收支管理的實施意見》,嚴(yán)格管理職工活動支出。
第十四條 維權(quán)支出,是核算工會直接用于維護(hù)職工權(quán)益的支出。包括工會協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和調(diào)解勞動爭議、開展職工勞動保護(hù)、向職工群眾提供法律咨詢等法律服務(wù)、對困難職工幫扶、向職工送溫暖等發(fā)生的支出及參與立法和本單位民主管理、集體合同等其他維權(quán)支出。
第十五條 業(yè)務(wù)支出,是核算工會培訓(xùn)干部、加強(qiáng)自身建設(shè)及開展業(yè)務(wù)工作發(fā)生的各項支出。包括開展工會干部和積極分子的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)所需教材資料和講課酬金等;評選表彰優(yōu)秀工會干部和積極分子的獎勵;組織勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新和協(xié)作活動;召開工會代表大會、委員會、經(jīng)審會以及工會專業(yè)工作會議;開展外事活動、工會組織建設(shè)、建家活動、大型專題調(diào)研;經(jīng)審經(jīng)費(fèi)、基層工會辦公、差旅等其他專項業(yè)務(wù)的支出。
第十六條 行政支出,是核算工會為行政管理、后勤保障等發(fā)生的各項支出。包括工會購買商品和服務(wù)的支出(不包括用于購置固定資產(chǎn)的支出)如:辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、咨詢費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、郵電費(fèi)、差旅費(fèi)等。
第十七條 資本性支出,是核算工會從事建設(shè)工程、設(shè)備工具
購置、大型修繕和信息網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建而發(fā)生的實際支出。包括房屋建筑物構(gòu)建、辦公設(shè)備購置、專用設(shè)備購置、交通工具購置、大型修繕、信息網(wǎng)絡(luò)購建等資本性支出。
第十八條 補(bǔ)助下級支出,是核算工會為解決下級工會經(jīng)費(fèi)不足或根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予下級工會的各類補(bǔ)助款項。
第十九條 其他支出,是核算由工會組織的職工集體福利等方面的支出。主要用于工會組織逢年過節(jié)向全體會員發(fā)放少量的節(jié)日慰問品,會員個人和家庭發(fā)生困難情況的補(bǔ)助,以及會員本人過生日的慰問等;及以上支出項目以外的必要開支。
第六章 工會經(jīng)費(fèi)報銷管理
第二十條 工會經(jīng)費(fèi)的`報銷時間,必須在費(fèi)用發(fā)生一周內(nèi)報賬。如有特殊情況,原始憑證不能超過一個月,過月者拒絕報銷。原始憑證上必須有開票單位的“發(fā)票專用章”,或“財務(wù)專用章”,業(yè)務(wù)內(nèi)容必須填寫清楚,大小寫金額必須一致,不得有涂改、刮擦、挖補(bǔ)等現(xiàn)象。
第二十一條 經(jīng)辦人所報銷費(fèi)用的票據(jù),必須按發(fā)生的時間順序分類整理、粘貼,并按要求填寫報銷憑證,報銷憑證上注明具體用途、經(jīng)辦人員,并由經(jīng)辦人、相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字后報批。省會和省公司機(jī)關(guān)工會報銷金額在1000元以內(nèi)由省郵政工會副主席審批、1000元以上由省郵政工會主席審批,省公司直屬單位工會報銷,由本單位工會主席簽字,其他審批手續(xù)同上。
第七章 現(xiàn)金與支票管理
第二十二條 嚴(yán)格遵守《現(xiàn)金管理條例》。執(zhí)行銀行核定的現(xiàn)金庫存限額,月末賬面余額與銀行賬戶對賬單進(jìn)行核對,使賬面余額與銀行余額相符。對于未到達(dá)的帳項要及時查詢,并及時處理。
第二十三條 控制不合理的現(xiàn)金支出。超過1000元以上的支出必須使用支票,無特殊理由,原則上不使用現(xiàn)金。工會組織活動,如確需備用現(xiàn)金時,必須由工會主席批準(zhǔn)后,辦理借款手續(xù),在活動結(jié)束一周內(nèi)辦完結(jié)算手續(xù)。
第二十四條 領(lǐng)用支票時,須經(jīng)工會主席同意后,方可將支票交給經(jīng)辦人員。
第二十五條 財務(wù)人員應(yīng)將支付的支票日期、收款單位、金額填寫齊全。有效收據(jù)蓋有單位財務(wù)章必須與支票填寫的收款單位名稱完全一致,否則拒付該款。
第八章 財務(wù)稽核管理
第二十六條 根據(jù)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,企業(yè)工會財務(wù)應(yīng)設(shè)立會計、出納崗位,并明確崗位職責(zé)。
會計職責(zé):
(1)制定本單位的各項會計制度,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。做好財務(wù)收、支計劃,分清資金渠道,合理使用資金。
。2)定期分析預(yù)算情況,收、管、用好工會經(jīng)費(fèi),做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)字準(zhǔn)確,帳目清楚,日清月結(jié),按期報帳。
(3)會計要認(rèn)真做好記帳憑證并進(jìn)行審核,做好總帳、明細(xì)賬,做到每季度對庫存現(xiàn)金進(jìn)行抽查,每月對銀行存款余額進(jìn)行帳單核對。
。4)審查和參與擬訂各項經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算計劃,負(fù)責(zé)向上級工會、工會代表大會或全委(擴(kuò)大)會議報告工會財務(wù)收支情況。
出納員職責(zé):
。1)辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),收付憑證經(jīng)工會主席審批后進(jìn)行復(fù)核,辦理款項收付。
。2)庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定的限額,超過部分要及時存入銀行。
。3)嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票,逾期未用的支票要及時收回注銷,支票遺失要及時向銀行辦理掛失手續(xù),支票的使用要做好登記。
。4)要保守保險柜密碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意交于他人。
。5)保管好有關(guān)印章,嚴(yán)格按規(guī)定使用,所有印章不得一人保管。
。6)做好現(xiàn)金日記帳和銀行日記帳,每年一本。
。7)出納員不得兼管收入、費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)帳簿的登記工作。
第九章 財務(wù)檔案管理
第二十七條 根據(jù)《會計檔案管理辦法》,開展財務(wù)會計檔案管理工作。
第二十八條 做好會計記賬憑證、會計賬簿、財務(wù)報表和有關(guān)財務(wù)部門文件,合同等的裝訂、存檔和保管。
第十章 財務(wù)監(jiān)督
第二十九條 工會財務(wù)管理應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)工會制定的制度,自覺接受企業(yè)工會經(jīng)審的定期審查,自覺維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律,保障工會經(jīng)費(fèi)正常使用。
第三十條 工會主席離任必須接受審計。
第十一章 附則
第三十一條 各市州郵政分公司工會、省公司直屬各單位工會都要依照本制度,制定本級工會財務(wù)管理制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。
第三十二條 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
工會財務(wù)管理制度7
第一章總則
第一條為了加強(qiáng)工會財務(wù)管理,充分發(fā)揮工會財務(wù)在履行工會基本職責(zé)中的應(yīng)有作用,根據(jù)《會計法》、《預(yù)算法》、《工會會計制度》,結(jié)合實際制定本制度。
第二條遵照有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真討論編制工會財務(wù)計劃和預(yù)、決算。嚴(yán)格執(zhí)行工會經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn),及時檢查分析工會財務(wù)收支情況。
第三條按照國家會計制度的規(guī)定,妥善保管會計憑證、帳簿、報表等檔案資料和現(xiàn)金(核定數(shù)),定期向局工會和經(jīng)費(fèi)審查委員會報告各項經(jīng)費(fèi)的收支情況。
第四條每年向工會會員公布財務(wù)收支情況。
第五條工會財務(wù)工作人員工作變動時,應(yīng)辦清交接手續(xù),并有工會領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)監(jiān)交。
第六條嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,對違反財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度的開支,拒付管理。第七條工會財務(wù)工作人員必須認(rèn)真履行職責(zé)、堅持原則、秉公辦理、不謀私利,做到收支手續(xù)完備、內(nèi)容真實、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚。
第二章工會經(jīng)費(fèi)收支預(yù)決算制度
第八條預(yù)算收支的編制原則
1、預(yù)算收入應(yīng)按照收入來源,充分考慮本年度各項變動因素,依法、真實、完整、合理地編制。
2、預(yù)算支出的編制,應(yīng)堅持勤儉節(jié)約的原則,體現(xiàn)工會工作特點(diǎn),優(yōu)化經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)。工會接受的行政補(bǔ)助資金或上級工會補(bǔ)助資金要納入預(yù)算管理,依據(jù)規(guī)定的開支范圍?顚S,不得截留、挪用和改變資金用途。第九條預(yù)算收支范圍
1、預(yù)算收入包括:⑴會費(fèi)收入;(2)撥繳經(jīng)費(fèi)收入;⑶上級補(bǔ)助收入;⑷政府補(bǔ)助收入;⑸行政補(bǔ)助收入;⑹事業(yè)收入;⑺投資收益;⑻其他收入。
2、預(yù)算支出包括:⑴職工活動支出;⑵維權(quán)支出;⑶業(yè)務(wù)支出;⑷行政支出;⑸資本性支出;⑹補(bǔ)助下級支出;⑺事業(yè)支出;⑻其他支出。
第十條財務(wù)部門要根據(jù)預(yù)算管理的要求,按照“統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)、量入為出、收支平衡、真實合法、精細(xì)高效”的原則,編制本工會預(yù)算、決算草案,經(jīng)單位工會委員會集體討論通過,并經(jīng)本級經(jīng)費(fèi)審查委員會審查通過后,報上一級工會審批。在預(yù)算執(zhí)行過程中,遇有特殊情況,需增加支出或減少收入時,應(yīng)編制預(yù)算調(diào)整方案,每年以一次為限,其編、審程序與預(yù)算編制審批程序相同。
第十一條單位工會要嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的預(yù)算和財務(wù)制度進(jìn)行開支,不得擅自擴(kuò)大支出范圍,提高開支標(biāo)準(zhǔn),不得擅自改變預(yù)算資金用途。經(jīng)費(fèi)預(yù)決算情況應(yīng)每年接受工會經(jīng)費(fèi)審查委員會的審查,形成書面審核意見,并向工會會員公布,接受監(jiān)督。
第三章工會貨幣資金管理制度
第十二條嚴(yán)格執(zhí)行貨幣資金業(yè)務(wù)審批制度,重大資金支出實行集體研究和決策,并建立責(zé)任追究制度。
第十三條按照支付申請、支付審批、支付復(fù)核、支付辦理的操作流程辦理貨幣資金支付業(yè)務(wù),不得由一人辦理貨幣資金業(yè)務(wù)的全過程。
第十四條財務(wù)專用章由專人保管,個人名章由本人或其授權(quán)人保管。嚴(yán)禁一人保管支付款項所需的全部印章。
第十五條現(xiàn)金的收付、存取符合《現(xiàn)金管理暫行條例》。不得有下列違反現(xiàn)金管理規(guī)定的行為:
1、超出規(guī)定范圍或限額使用現(xiàn)金;
2、未經(jīng)開戶銀行批準(zhǔn)坐支現(xiàn)金;
3、超出開戶銀行核定的庫存限額留存現(xiàn)金;
4、用不符合財會制度規(guī)定的憑證抵頂庫存現(xiàn)金;
5、以現(xiàn)金形式保留賬外公款;
6、編造用途或用轉(zhuǎn)賬憑證套用現(xiàn)金;
7、利用賬戶為其他單位或個人套取現(xiàn)金;
8、其他違反現(xiàn)金管理規(guī)定的行為。第十六條銀行結(jié)算賬戶的開設(shè)、使用符合《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》和央行關(guān)于規(guī)范人民幣銀行結(jié)算賬戶管理的有關(guān)規(guī)定。不得有下列違反銀行結(jié)算賬戶管理規(guī)定的行為:
1、擅自多頭開設(shè)銀行結(jié)算賬戶;
2、偽造、變造證明文件開立銀行結(jié)算賬戶;
3、擅自改變銀行結(jié)算賬戶用途;
4、將單位款項以個人名義在金融機(jī)構(gòu)存儲;
5、出租、出借銀行結(jié)算賬戶;
6、不及時撤銷應(yīng)當(dāng)撤銷的銀行結(jié)算賬戶;
7、其他違反銀行結(jié)算賬戶管理規(guī)定的行為。第十七條支付結(jié)算符合《支付結(jié)算辦法》。不得有下列違反支付結(jié)算紀(jì)律的行為:
1、簽發(fā)沒有資金保證的票據(jù)或遠(yuǎn)期支票;
2、簽發(fā)、取得和轉(zhuǎn)讓沒有真實交易和債權(quán)債務(wù)的票據(jù);
3、無理拒絕付款,任意占用他人資金;
4、其他違反《支付結(jié)算辦法》規(guī)定的行為。
第四章工會票據(jù)管理制度
第十八條從上級工會領(lǐng)用的《工會經(jīng)費(fèi)收入專用收據(jù)》(以下稱收據(jù))實行專人保管、專柜保存,做到防火、防盜、防霉?fàn)、防損毀、防蟲蛀、防鼠咬、防丟失。
第十九條按照規(guī)定的使用范圍使用,僅限于工會依法取得的收入。填寫的項目完整、內(nèi)容真實、金額準(zhǔn)確,同號各聯(lián)次之間項目、內(nèi)容、金額應(yīng)完全一致。
第二十條領(lǐng)購、使用、繳銷等工作符合規(guī)定,做到手續(xù)清、記錄清、責(zé)任清。收據(jù)使用完后,及時向上級工會等辦理相關(guān)校驗、注銷手續(xù),按規(guī)定重新辦理領(lǐng)取手續(xù)。
第二十一條不得有相互轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓收據(jù)或擅自處理空白聯(lián)和其它質(zhì)量殘次無效聯(lián)的行為。
第二十二條對停止使用的收據(jù)做好清理登記工作,及時向上級工會等辦理相關(guān)核銷手續(xù)。
第二十三條銀行票據(jù)有明確的購買、保管、領(lǐng)用、背書轉(zhuǎn)讓、注銷等環(huán)節(jié)的職責(zé)權(quán)限和程序,設(shè)置登記簿進(jìn)行記錄。
第五章工會財務(wù)收支管理制度
第二十四條按照《工會法》、《中國工會章程》規(guī)定,開設(shè)獨(dú)立的銀行賬戶,實行工會經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管理。
第二十五條工會經(jīng)費(fèi)各項收支符合《工會法》和有關(guān)政策規(guī)定,不得亂集資、亂攤派、亂收費(fèi),不得任意擴(kuò)大開支范圍、提高開支標(biāo)準(zhǔn),不得辦理與工會工作無關(guān)的資金收付。第二十六條遵守《預(yù)算法》以及《工會預(yù)算管理辦法》,對工會經(jīng)費(fèi)實行預(yù)算管理,編制預(yù)算報告,組織預(yù)算執(zhí)行。
第二十七條堅持“收支兩條線”原則,各項收入和支出全部納入預(yù)算管理。
1、工會會費(fèi)收入、工會經(jīng)費(fèi)按規(guī)定提取上繳
。1)會費(fèi)收入。根據(jù)會員“工資收入”的0.5%交納會費(fèi),在每月15日前足額提取。機(jī)關(guān)的工會會員的“工資收入”為:職務(wù)工資、級別工資;事業(yè)單位的工會會員的“工資收入”為:職務(wù)工資、級別工資、職務(wù)崗位津貼。
(2)經(jīng)費(fèi)上繳。按工資總額2%計提工會經(jīng)費(fèi),40%交上級工會,60%留存。
2、根據(jù)工會困難補(bǔ)助審批程序和職工困難情況酌情給予補(bǔ)助,慰問傷、病職工人員,必須做到?顚S,不能作為其他開支。
第二十八條根據(jù)上級工會要求和本級工會年度工作計劃,按照“統(tǒng)籌兼顧,保證重點(diǎn);量入為出,收支平衡;真實合法,精細(xì)高效”的原則編制年度預(yù)算,做到格式統(tǒng)一,內(nèi)容完整,項目明晰,依據(jù)充分,說明清楚,程序規(guī)范,簽章齊全,報送及時。
第二十九條
無重大支出項目的年度,不得編制赤字預(yù)算。期末滾存經(jīng)費(fèi)結(jié)余不得出現(xiàn)赤字。
第三十條預(yù)算收入按照規(guī)定的工會經(jīng)費(fèi)來源項目,充分考慮當(dāng)年各項收入的變動因素進(jìn)行編制,做到實事求是,積極穩(wěn)妥,切實可行。
第三十一條預(yù)算支出按照以收定支、收支平衡、略有結(jié)余的原則,根據(jù)本級工會年度工作計劃,明確工會經(jīng)費(fèi)支出范圍,分輕重緩急進(jìn)行編制。
第三十二條年度預(yù)算草案編制工作完成以后,提請本級工會委員會討論通過,并經(jīng)本級工會經(jīng)費(fèi)審查委員會審查通過后,報上一級工會審批備案。第三十三條年度預(yù)算經(jīng)批準(zhǔn)后,嚴(yán)格按照預(yù)算組織收入和安排支出。收入方面,做到應(yīng)收盡收,不得隨意減免、不收或少收。支出方面,按照先有預(yù)算、后有支出的要求,做到有預(yù)算不超支,無預(yù)算不開支。遇有特殊情況需要調(diào)整預(yù)算的,按照預(yù)算編制程序編制調(diào)整預(yù)算并經(jīng)上級工會委員會同意后執(zhí)行。
第三十四條定期分析預(yù)算執(zhí)行情況,及時研究解決預(yù)算執(zhí)行過程中存在的問題,強(qiáng)化預(yù)算約束力,確保預(yù)算貫徹執(zhí)行。
第三十五條每筆費(fèi)用開支據(jù)實報銷,不得“以撥代支”、“以領(lǐng)代報”或“虛報冒領(lǐng)”。會議、活動、培訓(xùn)、維修等較大開支附有具體開支明細(xì)清單及有關(guān)附件。
第三十六條工會經(jīng)費(fèi)按照規(guī)定比例及時分成和足額上解,不得擅自改變經(jīng)費(fèi)收繳渠道,不得少記、隱瞞、轉(zhuǎn)移行政撥繳經(jīng)費(fèi),不得截留、挪用應(yīng)上解經(jīng)費(fèi)。
第三十七條各種專項資金按照有關(guān)規(guī)定?顚S,不得改變資金用途、擴(kuò)大開支范圍、提高開支標(biāo)準(zhǔn)。
第六章工會經(jīng)費(fèi)使用審批
第三十八條工會應(yīng)當(dāng)依法在當(dāng)?shù)亟鹑跈C(jī)構(gòu)開設(shè)獨(dú)立的銀行結(jié)算賬戶,具有社會團(tuán)體法人資格的工會必須開立基本存款賬戶。銀行賬戶只能用于本工會業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的資金收付,與工會無關(guān)的資金不得進(jìn)入工會賬戶結(jié)算,嚴(yán)禁公款私存。各項收入必須及時入賬,不得賬外設(shè)賬,不得私設(shè)“小金庫”。
第三十九條工會各項資金的使用必須在集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)的原則下,堅持工會主席審批,重大開支事項,須經(jīng)工會委員會集體討論決定。
第四十條各項經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)做到“有預(yù)算審批、按規(guī)定開支、取得發(fā)票真、用途填寫清、手續(xù)三人簽、臺帳資料全”。在各種業(yè)務(wù)票據(jù)報銷時,原則上1000元以內(nèi)可支付現(xiàn)金,1000元以上開轉(zhuǎn)賬支票。
第四十一條對幫扶困難職工、送溫暖等方面的開支必須采用實名制發(fā)放,做到?顚S。
第四十二條工會經(jīng)費(fèi)不能用于非職工服務(wù)和工會以外的開支,不能用工會經(jīng)費(fèi)支付社會攤派的費(fèi)用,不能為單位和個人提供資金拆借、經(jīng)濟(jì)擔(dān)保和抵押。
第七章工會財務(wù)處理程序管理
第四十三條按照《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定和上級工會要求處理會計業(yè)務(wù)。第四十四條會計憑證的格式、內(nèi)容、填制方法、審核程序、錯誤更正方法等符合國家有關(guān)規(guī)定和《工會會計制度》的要求。
第四十五條原始憑證真實、完整、合法、有效,并附有相關(guān)附件,報銷單據(jù)上經(jīng)辦、證明、驗收、稽核、批報等相關(guān)人員簽章齊全。從外單位取得的原始憑證蓋有出具單位公章或財務(wù)專用章,并與收款單位名稱相符。對外單位開具的原始憑證蓋有本單位公章或財務(wù)專用章。
第四十六條記賬憑證根據(jù)審核無誤的原始憑證規(guī)范填制,做到要素完整、摘要簡明、科目正確、數(shù)字準(zhǔn)確、編號連續(xù)、字跡清晰,相關(guān)會計人員簽章齊全。會計憑證裝訂厚薄適中、工整美觀。
第四十七條會計賬簿設(shè)置齊全,有總賬、明細(xì)賬、日記賬,并設(shè)有必要的輔助賬和備查賬,各類賬簿的啟用、登記、結(jié)賬、錯誤更正方法等符合國家有關(guān)規(guī)定和《工會會計制度》的'要求,記賬及時,文字規(guī)范。
第四十八條明細(xì)賬包括各類收入明細(xì)賬、各類支出明細(xì)賬、固定資產(chǎn)明細(xì)賬、往來款項明細(xì)賬等。日記賬包括現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬。備查賬包括低值易耗品備查賬、呆壞賬處理備查賬等。
第四十九條賬簿登記以審核無誤的記賬憑證或原始憑證為依據(jù)。各種賬簿單獨(dú)裝訂,頁號連續(xù),整潔美觀。
第五十條定期核對相關(guān)賬目記錄,并將賬目記錄的有關(guān)數(shù)字與庫存實物、貨幣資金、有價證券、債權(quán)債務(wù)等相互核對,保證賬證相符(會計賬簿記錄與原始憑證、記賬憑證相符)、賬賬相符(同一經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)在不同賬簿之間的記錄相符)、賬實相符(各類賬簿記錄與資產(chǎn)、負(fù)債實有數(shù)額相符)。
第五十一條
按照上級工會和有關(guān)方面要求定期編報會計報表。會計年度終了,按時編制工會財務(wù)報告。工會財務(wù)報告主要內(nèi)容包括:工會經(jīng)費(fèi)收支決算封面、決算說明書、收支決算表,年末資產(chǎn)負(fù)債表,年末收入支出表,年末往來款項明細(xì)表,年度經(jīng)費(fèi)收解報告表。
第五十二條發(fā)生調(diào)整預(yù)算的,附有本級工會的調(diào)整預(yù)算報告。
第五十三條財務(wù)報告數(shù)字真實、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、格式統(tǒng)一、裝訂整齊、報送及時,并經(jīng)分管財務(wù)的工會主席、經(jīng)審主任及編制人審閱并簽章。年度財務(wù)報告經(jīng)本級工會經(jīng)費(fèi)審查委員會審查通過后按時上報上一級工會。
第五十四條賬務(wù)處理全部實行會計電算化。根據(jù)財政部《會計電算化工作規(guī)范》的要求,建立健全會計電算化管理制度,配置與會計電算化需要相適應(yīng)的硬件,按照上級工會的要求選用財務(wù)軟件,保證會計電算化工作順利實施。
第五十五條紙質(zhì)記賬憑證應(yīng)及時打;紙質(zhì)會計報表應(yīng)按季打。患堎|(zhì)會計賬簿、決算報告應(yīng)在次年第一個月內(nèi)全部打印并裝訂成冊,也可根據(jù)需要臨時打印、裝訂成冊。
第五十六條按照國家有關(guān)規(guī)定,將本單位會計憑證、會計賬簿、會計報表和其它會計資料定期整理歸檔,妥善保管,規(guī)范辦理調(diào)閱和銷毀事宜。
第八章工會財務(wù)內(nèi)部控制制度
第五十七條工會財務(wù)管理工作人員為會計、出納。會計負(fù)責(zé)財務(wù)總體工作,核準(zhǔn)辦理會計業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)稽核及記賬業(yè)務(wù);出納負(fù)責(zé)記好現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬,確保準(zhǔn)確無誤。
第五十八條出納人員不得兼任稽核、會計檔案保管工作。
第五十九條銀行印鑒由會計保管、支票或其他銀行結(jié)算憑證由出納人員入保險柜保管。出納人員外出或請假時,由工會主席指定專人保管。
第六十條會計事項必須由兩個及以上人員按規(guī)定程序辦理。以現(xiàn)金和銀行存款支付的,由工會主席審批、會計制證,經(jīng)出納員確認(rèn)無誤后,方可辦理。
第六十一條
出納每月必須至少一次對庫存現(xiàn)金、有價證券、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、銀行對賬單進(jìn)行檢查核對,并如實填寫檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
第六十二條財務(wù)人員工作調(diào)動或因故離職,必須在規(guī)定的期限內(nèi),將其分管的財務(wù)工作以書面形式與接管人員辦理交接。其中,未了事項應(yīng)逐一說明,否則不得離開崗位。移交工作由工會主席負(fù)責(zé)監(jiān)督。
第六十三條會計人員負(fù)責(zé)具體工會會計工作。會計崗位職責(zé)如下:
。1)認(rèn)真執(zhí)行國家統(tǒng)一的財務(wù)制度、會計準(zhǔn)則。
(2)按照《會計法》和會計準(zhǔn)則的規(guī)定,設(shè)置會計賬簿,辦理啟用手續(xù),并負(fù)責(zé)登記。保證賬簿登記及時、準(zhǔn)確,賬簿記錄內(nèi)容真實、完整。
。3)組織工會經(jīng)費(fèi)及時足額收繳,落實資金到位率。
。4)負(fù)責(zé)編制本級工會預(yù)、決算,編制年度預(yù)、決算說明。
。5)負(fù)責(zé)編制本級工會會計報表,編寫年度會計報表說明。
(6)負(fù)責(zé)工會資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記的具體工作,做好本級工會的年度財產(chǎn)清查。
。7)按照會計檔案管理要求,妥善保管、裝訂本級工會會計核算的會計憑證、會計賬簿。
第六十四條出納人員負(fù)責(zé)辦理貨幣資金的結(jié)算等業(yè)務(wù),出納崗位職責(zé)如下:
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的財政方針政策、法律和國家統(tǒng)一的貨幣資金管理法規(guī)。
。2)按照《會計法》和會計準(zhǔn)則的規(guī)定,設(shè)置現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,辦理啟用手續(xù),并負(fù)責(zé)登記。日記賬按開戶銀行分別設(shè)置,啟用手續(xù)齊備。次年初,銀行存款日記賬、現(xiàn)金日記賬應(yīng)分別整理立卷。
。3)依據(jù)收付款記賬憑證辦理銀行和現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)。結(jié)算完畢在收、付款憑證上簽名或蓋章,在憑證附件(原始憑證空白處)上加蓋“收訖”、“付訖”戳記。
。4)每日根據(jù)辦結(jié)的收、付款憑證逐筆順序登記日記賬,并做到日清月結(jié)。每月銀行日記賬必須與銀行對賬單核對,核對不符時,應(yīng)編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”,F(xiàn)金日記賬每日必須與庫存現(xiàn)金核對相符。
。5)根據(jù)工會主席核準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會計核算。審查、確認(rèn)原始憑證記載事項,如實填制記賬憑證。對不真實、不合法的原始憑證有權(quán)不予受理,并及時向財務(wù)主管報告。對記載不清楚、不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,并要求經(jīng)辦人予以補(bǔ)充或更正。
。6)庫存現(xiàn)金超限額的部分,必須在當(dāng)日或最遲次日送交銀行。
(7)有價證券、空白支票和空白票據(jù)必須入保險柜妥善保管。
第八章
附則
第六十五條
本制度由XX局工會負(fù)責(zé)解釋。
第六十六條
本制度自下文之日起執(zhí)行。
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