教職工上下班制度

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們每個人都可能會接觸到制度，制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編整理的教職工上下班制度，希望對大家有所幫助。

教職工上下班制度1

　　一、為了保證教育教學的正常秩序，學校實行坐班制。

　　1、教師要認真做好課前準備，除按時上好各節(jié)課與處理各項公務外，其他上班時間應在辦公室辦公。

　　2、職工要按時完成有關工作，其他上班時間均應在崗。

　　3、其他人員執(zhí)行各自崗位的上班制度。

　　二、優(yōu)化辦公環(huán)境，保持辦公室的`安靜與整潔。

　　三、教職工因病不能上班工作，必須履行請假手續(xù)，經(jīng)領導批準后，方能生效。

　　1、請假審批權(quán)限：

　　教職工一天至兩天由分管處主任或副主任審批；三天及以上，由校長室審批。半個月以上由校長簽署意見報請上級教育行政部門審批并備案。

　　學校中層領導請假，一天內(nèi)由所屬處主任審批；一天以上報校長室由校長或副校長審批。半月以上由校長簽署意見，報請上級教育行政部門審批備案。

　　學校領導請假三天以內(nèi)集體研究審批，三天至半個月報請上級教育行政部門審批備案。

　　2、事假：事假一般必須先請假，待批準后方能離校，三天以內(nèi)必須自行安排好課職務，報教務處、總務處備案。因緊急事故，無法事先請假者，可委托他人及時請假，否則作曠職論。事假一年超過15天，從第十六天起，按天數(shù)扣發(fā)工資和獎金。

　　3、病假：因病請假，除填寫請假單外，三日內(nèi)須有校醫(yī)室或鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院證明，三日以上須區(qū)級以上醫(yī)院證明。病假期間工作由主管部門和有關班組統(tǒng)籌安排。因急病不能親自請假者，應委托他人及時請假，否則作曠職論。

　　4、公假：因公事外出，必須事前報告主管部門。做好工作安排，方可離校。

　　5、婚、喪、產(chǎn)假：婚、喪、產(chǎn)假按上級規(guī)定執(zhí)行。假期規(guī)定時限如有伸縮余地，本市范圍內(nèi)，按下限執(zhí)行，外阜按上限執(zhí)行。

　　6、未經(jīng)請假或請假未獲批準，擅自離職者作曠職論。

　　7、對曠職人員除扣發(fā)其曠職期間工資和獎金外，視其情節(jié)和認識態(tài)度予以適當批評或處分。

教職工上下班制度2

　　1、教職工按規(guī)定時間上下班，值日老師、值周校長早上須提前30分鐘到校。

　　2、教師午餐時間，教職工可自由出入學校，其他時間不得擅自離校。

　　3、教工每月可享受半天的調(diào)休，但必須自行調(diào)課，班主任老師需委托其他教師管理班級，不影響學校教育教學工作。

　　4、堅持坐班制，工作時間內(nèi)集中精力工作，不在辦公室進行游戲性活動，非工作需要不得在工作時間下棋、打牌等娛樂活動，不可以利用電腦進行游戲、聊天、看電影等娛樂活動。不做私事，不隨便離崗或串崗，相關責任教師必須在有關學生全部離校后方可離開。

　　5、教師必須做好課前一切準備，上課鈴響立即進課堂，上課不遲到、下課不提前、中途不離開、不坐著講課，手機應處于關閉或振動狀態(tài)，不在課堂上進行非教學性工作。按時下課，不拖課。

　　6、因病因事離校應執(zhí)行請假制度，短時間離校應向教務處值周校長口頭請假。

　　7、教師空課時間應在辦公室辦公，未到下班時間不準私自離校，做操要準時，每周一的`升旗儀式全體教師必須參加。不得以任何理由拒絕參加會議，有特殊情況，須向會議主持人請假。

　　8、教師因公外出或調(diào)休，應向教務處和值周校長打聲招呼，以維持學校正常的教學秩序。

教職工上下班制度3

　　一、教職工上下班時間

　　1、上午

　　⑴上班時間：

　�、僭缱x課老師于市局規(guī)定的早讀課時間15分鐘前到達教室，行政值班人員于早讀時間前30分鐘到校；

　�、谑程霉ぷ魅藛T在7:30前到校，購菜、驗菜的`除外；

　�、燮溆嘟搪毠ぴ谏衔缭缱x課結(jié)束前到校。

　�、葡掳鄷r間：11:00（有第五節(jié)11：15），上第四（五）節(jié)課及食堂工作人員除外。

　　2、中午靜校時間：值班老師12:00進入教室，學生于12：15前進入教室。

　　3、下午

　�、派习鄷r間：下午預備鐘之前到校。

　　⑵下班時間：5:00，食堂工作人員4:00。

　　二、履行的手續(xù)

　　1、上午、下午上班進校門均需要本人于規(guī)定到校時間前在校門衛(wèi)處刷卡，在校內(nèi)用餐的教職工也需要在規(guī)定到校時間前刷卡。班主任老師早晨還必須在班主任簽到表上簽到，傍晚下班前到相關行政人員處簽離。

　　2、教職工中途進出校門一律憑批條在門衛(wèi)處登記后再刷卡。

　　3、校辦公室每天上、下午2次將刷卡存儲器數(shù)據(jù)讀取轉(zhuǎn)儲匯總。

　　三、考核

　　必須如實刷卡，記錄上班進門時間。如代人刷卡的每發(fā)現(xiàn)1次扣門衛(wèi)和當事人10元。如錯誤記錄包括時間不正確或未登記而中途進出校門的，每發(fā)現(xiàn)一次當事人及門衛(wèi)當月考核扣10元，并記入教職工業(yè)務檔案，作為其它考核考評、晉升職務的依據(jù)。

教職工上下班制度4

　　為貫徹落實黨中央、國務院、教育部、省、市、區(qū)、關于新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作的決策部署，做好幼兒園教職工上班期間疫情防 控工作，做到“早預防、早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早處置”，切實維護教職工身體健 康和生命安全，幼兒園制定了《xx幼兒園新型冠狀病毒肺炎疫情防控 教職工上下班管理制度》，此制度適用于幼兒園每位教職工，具體內(nèi)容如下：

　　1. 上下班要求

　　(1) 全體教職工開園一個月內(nèi)上全天班，集中人力做好疫情防控工作;

　　(2) 上下班實行釘釘(或門禁卡刷卡)考勤，每日打卡 2 次，未打卡、遲到、早退一律納入月考核。

　　(3) 全體教職工每日上班、下班 2 次接受體溫檢測、身體健康狀況詢問并登記在個人身體健康狀態(tài)登記檔案上，專人(門衛(wèi)及行政值班)在傳達室督查每位教職工體溫檢測，體溫正常方可入園工作并進行考勤打卡，凡有發(fā)熱及咳嗽等癥狀的，不得進入工作場所，居家醫(yī)學觀察或就醫(yī)診治，上報當日值班園領導。

　　(4) 全體教職工上、下班途中盡量不乘坐公共交通工具，建議步行或乘坐私家車上班。如必須乘坐公共交通工具時，須全程佩戴口罩，戴一次性手套， 途中盡量避免用手觸摸車上物品。

　　2. 健康監(jiān)測及報告

　　(1)疫情期間，保健醫(yī)生協(xié)助行政部門對所有教職工建立“一人一檔”身體健康狀態(tài)登記制度，同時要做好因病缺崗人員追蹤,每日及時掌握健康狀況， 做到日報告、零報告，由醫(yī)務室、行政值班領導負責雙向檢查、督導、反饋。

　　3. 防疫及衛(wèi)生消毒

　　(1) 全體教職工在教學、辦公區(qū)域內(nèi)應佩戴口罩，并保持一定距離，避免人員近距離接觸。若出現(xiàn)口罩潮濕或使用時間達到 4 小時，應及時更換并將使用過的口罩放置指定垃圾桶內(nèi)。摘除口罩后，應立即在流動水下用洗手液或肥皂洗手，時間為 15-30 秒;也可以使用含酒精的免洗洗手液或消毒紙巾擦拭，時間大約為 20 秒。

　　(2) 非食堂送餐人員不允許乘坐餐梯，如有特殊情況需乘坐，要向當日值班園領導申請并獲得批準，乘坐電梯時要求全程佩戴口罩，盡量保持距離，如乘坐時觸摸過電梯部件(如按鈕或扶手等)，出電梯后應盡快洗手或進行手部消毒。

　　(3) 疫情期間，教職工不聚眾聊天，不串班，不串辦公室，不進行集體活動;必要的小型會議應控制時間，定時開窗通風，全程佩戴口罩，開會人員間隔 1 米以上，會議結(jié)束后對場地、辦公用品進行消毒;其他工作盡量通過電話、網(wǎng)絡等方式溝通，多采用無紙化辦公。

　　(4) 每日按要求進行衛(wèi)生消毒工作，室內(nèi)停止減少使用空調(diào)，保持室內(nèi)空氣流通;重點加強門衛(wèi)、食堂人員、教師的防疫工作及食堂、公共區(qū)域、集體宿舍區(qū)的.衛(wèi)生消毒工作，由辦公室、醫(yī)務室、當日值班園領導負責三向檢查、督導、反饋。

　　4.教職工日常防控要求

　　1. 上班途中防控要求

　　(1)盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車上班。

　　(2)如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩。途中盡量避免用手觸摸公共物品。

　　2. 入園前防控要求

　　(1)進入幼兒園前佩戴口罩，在大門口自覺接受體溫檢測，并用 75%酒精擦拭消毒雙手，體溫正�？扇雸@工作。

　　(2)若有出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染癥狀的人員，應主動戴上口罩到就近的醫(yī)療機構(gòu)就診。

　　3. 入園后工作防控要求

　　(1)佩戴口罩，與人保持一米以上的距離。 (2)根據(jù)崗位需求不同，做好相應的防控工作：

　　工勤人員進入幼兒園后要求換鞋，佩戴一次性橡膠手套，按要求對戶外和室內(nèi)進行清潔和消毒;清潔廁所、垃圾桶和嘔吐物時佩戴一次性手套，手套使用后立即丟棄，最后用 75%的酒精消毒雙手;一次性橡膠手套分區(qū)域使用，同時做好標識，污染后隨時進行清洗和消毒，不得跨區(qū)域混用，以免交叉感染。

　　食堂工作人員進入食堂前要求更衣室換鞋，穿戴工作服、工作帽、口罩， 立即用肥皂和流動水洗手，接著用 75%酒精擦拭消毒雙手。清洗、切配食材和分餐時佩戴一次性橡膠手套;一次性橡膠手套分功能使用，同時做好標識，污染后隨時進行清洗和消毒，不得跨功能混用，以免交叉感染。

　　保健醫(yī)生晨檢時佩戴一次性橡膠手套，避免一切與幼兒的身體密切接觸， 如有接觸用 75%酒精擦拭消毒手套，晨檢結(jié)束后及時脫掉手套，立即用肥皂和流動水洗手，接著用 75%酒精擦拭消毒雙手。進入班級和食堂檢查工作，與幼兒和教師保持一定距離，避免近距離接觸。接觸發(fā)燒、嘔 吐等疑似新冠肺炎教職工和幼兒后立即用肥皂和流動水洗手，接著用 75% 酒精擦拭消毒雙手，及時更換工作服和口罩。接待疑似患者時需要佩戴好口罩、手套，疑似患者需佩戴好口罩。接待疑似患者后立即使用肥皂水進行有效洗手，并使用 75%的酒精消毒雙手。

　　教師進入教室前要求換鞋;接觸幼兒前后均須用流動水和肥皂洗手， 處理幼兒大小便或嘔吐物時須佩戴一次性手套，最后用 75%的酒精消毒雙手。組織幼兒進行進餐和點心環(huán)節(jié)前后教師須用流動水和肥皂洗手，按要求進行餐桌餐具的清潔消毒，佩戴圍裙和一次性手套。

　　行政教輔人員盡可能以電話、QQ 群、微信群等網(wǎng)絡方式聯(lián)系辦公，沒有特殊情況和工作需求，盡量減少不同辦公室的教職工互相串辦公 室。傳遞紙質(zhì)文件前后均須用流動水和肥皂洗手。

　　(3) 原則上不舉行園內(nèi)各種大型師生集會和大型會議等活動，集體性活動盡量安排在室外進行。確需開會、集會時與會人員均須佩戴口罩，合理控制時 間。會議結(jié)束后及時對會議室的地面、物體表面進行清潔消毒。

　　(4) 工作期間若有出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染癥狀的人員，應第一時間電話告知部門主管領導和保健醫(yī)生，到就近的醫(yī)療機構(gòu)就診。

　　4.入園后進餐防控要求

　　(1) 就餐前后均須用流動水和肥皂洗手。

　　(2) 不聚集在一起就餐，就餐期間避免面對面就餐和談話交流同時縮短就餐時間。

　　5. 離園前防控要求

　　(1) 離園前須用流動水和肥皂洗手。

　　(2) 在大門口自覺接受體溫檢測，并用 75%酒精擦拭消毒雙手后方可離園。

　　(3) 若有出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染癥狀的人員，應主動戴上口罩到就近的醫(yī)療機構(gòu)就診。

　　6. 下班后防控要求

　　(1)盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車下班。

　　(2) 如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩。途中盡量避免用手觸摸公共物品。

　　(3) 按時下班，可以帶回家的工作盡量帶回家處理，如寫教案，備課等，在家期間合理利用室內(nèi)空間積極鍛煉身體。盡量少出門，如需外出，務必全程佩戴口罩，減少在外逗留時間。

　　(4) 回家途中上下電梯時用紙巾代替手去按按鈕，進門后 75%酒精擦拭消毒雙手后再用流動水和肥皂洗手。

　　備注：正確處理廢舊口罩，摘口罩前先用肥皂和流動水洗手，摘下后統(tǒng)一丟棄在幼兒園大門口的“口罩回收專用桶”，垃圾桶每天消毒兩次。

【教職工上下班制度】相關文章：

教職工考勤制度03-21

教職工考勤制度01-20

教職工請銷假制度04-04

小學教職工考勤制度03-21

中學教職工考勤制度03-18

教職工考勤制度精選15篇03-30

教職工考勤制度15篇08-06

教職工考勤制度(15篇)01-08

教職工考勤制度(集錦15篇)04-02