職業(yè)健康管理制度(15篇)
在不斷進步的時代，越來越多人會去使用制度，制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。我敢肯定，大部分人都對擬定制度很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的職業(yè)健康管理制度，歡迎大家分享。
職業(yè)健康管理制度1
為了更好的貫徹執(zhí)行《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》,結(jié)合我礦生產(chǎn)和人員的實際,不斷增強職工的職業(yè)衛(wèi)生意識,全面提高在職人員的健康水平,降低職業(yè)病及其它疾病的發(fā)病率,促進全年生產(chǎn)和各項經(jīng)營任務(wù)的完成,特制定本辦法。
一、查體范圍
1、對全礦所有接觸職業(yè)危害(包括粉塵、放射性和有毒有害物質(zhì))的人員進行計劃安排全面體檢。
2、對新招上崗前的人員按規(guī)定進行體檢。
3、對離崗人員應(yīng)進行離崗體檢。
4、其它的應(yīng)急檢查。
5、對以上人員的查體工作要按規(guī)定在有資質(zhì)的專業(yè)醫(yī)療機構(gòu)分類、分人員、分項檢查。
二、體檢管理
1、按照《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》填寫《職業(yè)健康檢查表》和《職業(yè)健康監(jiān)護表》。
2、建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
3、采用多種形式降低工作場所有害因素。
4、采用有效防護設(shè)施,為職工提供個人使用勞動防護用品。
5、采用多種形式加大職業(yè)衛(wèi)生健康的.宣傳教育力度。
6、把職業(yè)衛(wèi)生健康列入職工安全培訓(xùn)的課程內(nèi)容。
三、其它要求
1、未經(jīng)上崗前檢查的勞動者一律不得上崗作業(yè)。
2、體檢結(jié)果發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌勞動者嚴禁從事所禁忌作業(yè)。
3、不安排未成年人和孕婦從事接觸職業(yè)危害和對胎兒有危害的作業(yè)。
4、發(fā)現(xiàn)健康損害或需要復(fù)查的,應(yīng)及時告知勞動者本人。
5、按規(guī)定妥善保存職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
6、礦各有關(guān)單位應(yīng)按公司和礦今年體檢的計劃安排,認真組織好當期的生產(chǎn)和參加體檢工作,保證如期足額派員參加體檢。
7、年終我礦將對年度職工體檢工作進行一次總結(jié),對好的科室、區(qū)隊和個人給予獎勵,對差的進行處罰。
職業(yè)健康管理制度2
1.以總承包為首、監(jiān)理公司協(xié)調(diào)、安裝專業(yè)項目負責(zé)參加的多專業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理組織體系,組織體系的運行模式:
1)凡是進入廣場的施工人員,必須接受總承包現(xiàn)場安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理各項管理制度、崗位職責(zé),并由各專業(yè)項目負責(zé)組織對施工人員安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理培訓(xùn)教育。
2)接受總承包定期和日常安排的安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理檢查,檢查出的'問題,由專業(yè)項目負責(zé)組織整改,并將整改結(jié)果書面匯報項目監(jiān)理會議和總承包。
3)執(zhí)行總承包項目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理獎罰制度,由項目監(jiān)理工程師和甲方監(jiān)督實施獎罰制度的落實效果。
4)專業(yè)項目負責(zé)向項目監(jiān)理例會定期匯報本期安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理情況、存在問題,解決辦法,下期安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理計劃,由管理體系監(jiān)督執(zhí)行情況。
5)各專業(yè)負責(zé)自己作業(yè)區(qū)、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生干凈、整潔,生產(chǎn)、生活區(qū)垃圾及時打掃干凈,集中堆放,及時集中運輸。
6)負責(zé)保護好本專業(yè)施工區(qū)域總承包商施工安全、環(huán)保設(shè)施,做到不拆除、不損壞、主動維護好自己施工區(qū)域的安全設(shè)施。
2.由總承包項目安全經(jīng)理周明根代表項目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理體系主抓日常管理工作,組織各專業(yè)安全員,檢查日常安全、環(huán)保、職業(yè)健康制度執(zhí)行情況,檢查現(xiàn)場安全文明施工、環(huán)保情況,有權(quán)對不文明、環(huán)保工作做得不好的專業(yè)施工隊伍或個人罰款。
3.由總包負責(zé)收集、整理項目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理技術(shù)資料及歸檔工作,各專業(yè)項目負責(zé)有責(zé)任進行積極配合。
4.項目專業(yè)施工區(qū)域不好劃分的部位,應(yīng)有項目監(jiān)理會議組織分工,劃分好各自安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理的區(qū)域,各專業(yè)應(yīng)遵守對方管理區(qū)域的安全、環(huán)保要求。
5.由總包項目安全經(jīng)理負責(zé)每月對專業(yè)工程承包商的安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理情況進行考評,考評情況在項目監(jiān)理會議進行公布,對考請不合格的分包商執(zhí)行罰款。
職業(yè)健康管理制度3
一、職業(yè)危害防治責(zé)任制度
建立健全作業(yè)場所職業(yè)健康管理機構(gòu)，配備專職或者兼職職業(yè)健康管理人員。
單位主要責(zé)任人是本單位職業(yè)危害防治一責(zé)任人，對本單位職業(yè)健康管理全面負責(zé)。
建立健全職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程。
存在職業(yè)危害的作業(yè)場必須符合法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標準、行業(yè)標準的其他規(guī)定。
對從業(yè)人員要進行崗前、崗中職業(yè)健康培訓(xùn)，督促從業(yè)人員遵守相關(guān)職業(yè)危害規(guī)定。
新建項目的職業(yè)危害防護措施，嚴格執(zhí)行“三同時”規(guī)定。
存在職業(yè)危害的場所，應(yīng)當在醒目位置設(shè)置公告欄，告知作業(yè)場所存在的危害因素。
單位必須為從業(yè)人員配備符合國家標準和行業(yè)標準的職業(yè)危害防護用品，并督促指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴使用。
單位必須經(jīng)常對職業(yè)危害防護設(shè)施進行維護、檢修、保養(yǎng)，并定期檢測，保證其處于正常狀態(tài)。
加強對作業(yè)場所危害因素的異常監(jiān)測，檢測結(jié)果，及時公布。
單位應(yīng)當為從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
單位應(yīng)當采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備替代產(chǎn)生職業(yè)危害的.技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備，對可能產(chǎn)生職業(yè)危害而隱瞞使用的，要追究其責(zé)任。
單位必須按規(guī)定對職工進行崗前體檢和職業(yè)危害體檢。
二、職業(yè)危害申報制度
單位應(yīng)按照國家申報規(guī)定及時、如實申報職業(yè)危害，并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督管理。
新建、改建、擴建項目在竣工驗收之日起日內(nèi)必須進行首次職業(yè)危害申報。
作業(yè)場所危害申報必須提供下列資料：
生產(chǎn)經(jīng)營單位的基本情況；
產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況；
作業(yè)場所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強度的情況；
作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況；
職業(yè)危害防護設(shè)施及個人防護用品的配備情況；
對接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況；
法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。
作業(yè)場所職業(yè)危害每申報一次。
各分公司、有關(guān)部室負責(zé)職業(yè)危害申報技術(shù)資料的準備。
安全部負責(zé)職業(yè)危害申報資料整理及上報工作。
三、職業(yè)安全健康宣傳教育、培訓(xùn)制度
一、職業(yè)安全健康宣傳
公司利用《礦山安全報》、電子公示欄、版面進行職業(yè)健康宣傳。
分公司要通過墻報、公示欄、會議、培訓(xùn)、張貼標語等形式開展職業(yè)健康宣傳。
生產(chǎn)車間要利用班前班后會、安全報閱讀、現(xiàn)場崗位職業(yè)危害講解以及職業(yè)危害標志牌標識、公告欄等進行職業(yè)健康宣傳。
二、職業(yè)健康教育培訓(xùn)
單位主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的安全教育培訓(xùn)
公司董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理，分公司經(jīng)理、副經(jīng)理以及安全生產(chǎn)管理人員、專職安技人員分別由省、市安監(jiān)部門負責(zé)培訓(xùn)、考核和發(fā)證。根據(jù)證件有效時間，到期進行復(fù)訓(xùn)。
入廠新工人安全教育培訓(xùn)
凡入廠新工人、新調(diào)入人員、新分配的大中專學(xué)生、來廠實習(xí)人員，由用人部門通知安全部門，并由安全部門組織進行礦山、車間、班組三級安全生產(chǎn)教育，井下作業(yè)人員培訓(xùn)時間不少于七十二小時，露天作業(yè)人員培訓(xùn)時間不少于四十小時。經(jīng)考試合格后，方準上崗工作，成績歸檔存查。
職業(yè)健康管理制度4
一、勞動防護用品的采購、貯存和出入庫
物機部負責(zé)勞動防護用品的采購和貯存。所采購的勞動防護用品的質(zhì)量和性能必須符合國家標準或行業(yè)標準，特種勞動防護用品必須具有安全生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證和安全鑒定證；一般勞動防護用品，應(yīng)該嚴格執(zhí)行其相應(yīng)的標準。安質(zhì)部負責(zé)對購進的勞動防護用品進行驗收，審核勞動防護用品供貨廠家資質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗資料。
勞動防護用品的保管和出入庫工作由物機部統(tǒng)一管理，負責(zé)勞動防護用品保管、出入庫和日常管理工作，保證勞動防護用品的貯存安全，防止腐爛變質(zhì)，如有庫存不足、品種不全等情況，要及時采購。
二、勞動防護用品的發(fā)放
�。ㄒ唬┓雷o用品分類
根據(jù)防護用品對職業(yè)病危害因素的防護功能和作用，用于職業(yè)病危害因素的個人防護用品主要有以下五類：
1、呼吸器官防護用品類；
2、眼、面防護用品類；
3、聽覺器官防護用品類；
4、皮膚保護用品類；
5、其他用品類。
�。ǘ﹦趧臃雷o用品的發(fā)放標準
1、勞動防護用品發(fā)放標準和使用周期，由工程部、安質(zhì)部組織勞動防護用品評估人員參與，根據(jù)《勞動防護用品配備標準》以及本項目各工種的勞動環(huán)境和勞動條件制定，配備具有相應(yīng)安全、衛(wèi)生性能的勞動防護用品。
勞動條件、工作環(huán)境發(fā)生變化時要及時調(diào)整發(fā)放標準，滿足生產(chǎn)需要。一般情況，一年進行一次勞動防護用品管理制度和發(fā)放標準修訂。
2、對于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣護品，防毒面具，防塵口罩等特殊勞動防護用品，必須根據(jù)特定工種的要求配備齊全，并保證質(zhì)量。
3、凡是從事多種作業(yè)或在多種勞動環(huán)境中作業(yè)的人員，應(yīng)按其主要作業(yè)的.工種和勞動環(huán)境配備勞動防護用品。
�。ㄈ﹦诒７雷o用品的發(fā)放
安質(zhì)部負責(zé)項目部的勞動防護用品的發(fā)放，按照勞動防護用品發(fā)放標準，建立和健全職工勞動防護用品發(fā)放登記卡片，按時記載發(fā)放勞動防護用品情況，定時核對各工種崗位勞動防護用品的種類和使用期限。
職業(yè)健康管理制度5
一、公司新入職員工應(yīng)出具相應(yīng)的健康證明，入職后公司定期安排健康檢查，建立員工衛(wèi)生檔案。不得安排有健康禁忌的人員從事危險、有害作業(yè)，對于直接面客接待工作的員工應(yīng)檢查合格后方可上崗。
二、對公司員工進行安全教育培訓(xùn)，確保員工具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格后，方可上崗。
三、設(shè)置相應(yīng)的警示標志，加強員工的安全生意識；
四、正確穿戴個人勞動防護用品，加強維護保養(yǎng)，做好防護用品的配備、發(fā)放工作，使酒店員工在生產(chǎn)過程中使用勞動保護用品，保障員工的勞動安全及生理健康。
五、加強公司員工的安全教育，對工作場所有涉及到危害物質(zhì)要醒目標識及相應(yīng)的'安全操作規(guī)程，使員工對危險有害物質(zhì)有防范意識，配備專（兼）職安全管理人員負責(zé)日常的安全檢查、監(jiān)督工作。
六、各部門配備相應(yīng)的急救物資及個人防護用具，合理控制高溫下作業(yè)，確保高溫作業(yè)人員的人身安全。
七、維護女職工的合法權(quán)益，減少和解決女職工在工作過程中因生理特點造成的特殊困難，制定相應(yīng)的措施對女職工實行特殊保護。
職業(yè)健康管理制度6
第一條 根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)具體要求，依照職業(yè)病防治工作“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針制定本制度。
第二條 制定本制度的目的：為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護員工身體建康及其相關(guān)權(quán)益，為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護，進一步加強公司的職業(yè)衛(wèi)生管理，促進公司生產(chǎn)、經(jīng)濟發(fā)展和和諧穩(wěn)定。
第三條 公司鼓勵研制、開發(fā)、推廣、應(yīng)用有利于職業(yè)病防治和保護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料；限制使用或者淘汰職業(yè)病危害嚴重的技術(shù)、工藝、材料。
第四條 本制度適用于公司所屬各單位的職業(yè)衛(wèi)生管理和職業(yè)病防治活動。
1.建立健全各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門負責(zé)的職業(yè)病防治責(zé)任制。各職能部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負責(zé)職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作。
2.安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組是職業(yè)病防治管理工作的主管部門。負責(zé)宣傳、貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法規(guī)和標準，并進行督察、指導(dǎo)；負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的制度建設(shè)；負責(zé)編制和實施職業(yè)病防治規(guī)劃及年度工作計劃，負責(zé)開展職業(yè)病危害因素監(jiān)測、評價工作。
3.辦公室負責(zé)用工制度建設(shè)，防止有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)，及時調(diào)整涉及本崗位疑似職業(yè)病人員的崗位，妥善安置患職業(yè)病的員工及有與職業(yè)有關(guān)的健康損害的員工。
4.辦公室負責(zé)聯(lián)系相關(guān)醫(yī)療機構(gòu),對職工職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷治療等工作。
5.生產(chǎn)部負責(zé)監(jiān)督檢查職業(yè)衛(wèi)生工作落實情況，對各單位侵犯勞動者合法權(quán)益的行為，有權(quán)糾正和制止。
�、俎k公室按要求配置職業(yè)衛(wèi)生管理人員的定員，人數(shù)應(yīng)滿足國家法律法規(guī)和上級職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門要求，滿足公司職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)的要求。
�、诼殬I(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)接受專業(yè)知識培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的資質(zhì)后方可上崗。職業(yè)衛(wèi)生管理人員負責(zé)收集公司醫(yī)療、健康設(shè)施及服務(wù)的要求，及時配置所需的藥品和急救設(shè)施，并定期維護、校驗、檢查和補充。
�、郜F(xiàn)場急救員由各車間從本單位人員中選擇，并經(jīng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組門備案同意，急救員數(shù)量及素質(zhì)要滿足本單位實際情況，并由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排急救培訓(xùn)。
�、籴t(yī)療、健康設(shè)施及服務(wù)要求要符合有關(guān)法律法規(guī)和上級職業(yè)衛(wèi)生管理部門的要求，并保證公司職業(yè)衛(wèi)生管理的需要。
�、诼殬I(yè)衛(wèi)生設(shè)備設(shè)施及藥品要根據(jù)現(xiàn)場情況變化和季節(jié)變化及時調(diào)整和補充。
�、勐殬I(yè)衛(wèi)生監(jiān)測器材由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和職工醫(yī)院安排專人統(tǒng)一管理。
�、芨鶕�(jù)公司應(yīng)急預(yù)案規(guī)定和現(xiàn)場實際情況需要，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和職工醫(yī)院負責(zé)安排在工作場所設(shè)置現(xiàn)場急救箱，放置在固定位置，指定相應(yīng)的急救員負責(zé)管理和使用，并定期檢查和補充。
�、儆新殬I(yè)病危害的崗位或現(xiàn)場，其工作場所應(yīng)當符合法律、法規(guī)規(guī)定的職業(yè)衛(wèi)生要求。
②公司依法實行職業(yè)病危害項目的申報制度。各單位存在職業(yè)病危害項目的，應(yīng)當及時、如實向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組申報，接受監(jiān)督。
�、鄹鲉挝簧陥蠛螅虿扇〉纳a(chǎn)技術(shù)、工藝、材料等變更導(dǎo)致所申報的職業(yè)病危害因素及其內(nèi)容發(fā)生改變的，應(yīng)當在變更后三十日內(nèi)向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組申報變更內(nèi)容。
�、馨踩a(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組建立職業(yè)病危害項目管理檔案，并對各單位申報的情況進行抽查并實施監(jiān)督管理。
�、傩陆�、擴建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造，技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)進行職業(yè)病危害預(yù)評價，對建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對工作場所和勞動者健康的影響做出評價，確定危害類別和職業(yè)病防護措施。
�、诮ㄔO(shè)項目的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防護措施所需費用應(yīng)納入建設(shè)項目工程預(yù)算，并與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
�、劢ㄔO(shè)項目竣工驗收時，其職業(yè)病防護措施經(jīng)有關(guān)部門驗收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。
�、俎k公室負責(zé)對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工，必須進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知員工。
�、诎踩a(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室負責(zé)定期組織員工健康體檢和職業(yè)病專項檢查，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組針對各崗位的職業(yè)健康風(fēng)險提供職業(yè)病專項檢查的崗位及項目，辦公室提供崗位人員名單并聯(lián)系具有相關(guān)資質(zhì)的單位組織檢查。
�、郯踩a(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組由專人負責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。公司不具備職業(yè)病危害因素監(jiān)測技術(shù)條件的，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)申請委托監(jiān)測。
�、馨踩a(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。檢測、評價結(jié)果存入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案。
⑤辦公室及各單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)。不得安排有職業(yè)禁忌的人員從事其所禁忌的作業(yè)。
�、迣υ诼殬I(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組通知辦公室，將其調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。
�、邔氖陆佑|職業(yè)病危害作業(yè)的員工，在其退休、解除或者終止勞動合同前，辦公室負責(zé)組織其進行職業(yè)健康檢查。
�、噢k公室應(yīng)為員工建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案并做好存檔，員工離開公司時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件。
�、俑鲉挝坏呢撠�(zé)人應(yīng)當接受職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。各單位的負責(zé)人根據(jù)公司統(tǒng)一安排全面負責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生工作，并把職業(yè)衛(wèi)生工作列為考核目標的內(nèi)容之一。
②各單位應(yīng)當認真履行公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，組織宣貫并督促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程。
�、鄹鲉挝槐仨毎匆笫褂煤途S護職業(yè)病防護設(shè)備設(shè)施，按公司勞動保護發(fā)放標準為員工個人提供安全、可靠的職業(yè)病防護用品。特殊情況、特殊崗位員工可向本單位申請增添勞動保護用品，單位審核同意后以書面形式報安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)審核決定是否解決。
�、芨鲉挝槐仨殞T工進行上崗前、在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括：職業(yè)危害辨識、職業(yè)危害后果、自我防護方法和職業(yè)危害報告方法。
�、萑魏螁挝徊坏檬褂脟颐髁罱故褂玫�'可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料。
⑥各單位對采用的技術(shù)、工藝、材料應(yīng)當知悉其產(chǎn)生的職業(yè)病危害，對有職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、材料隱瞞其危害而采用的，對所造成的職業(yè)病危害后果承擔責(zé)任。
�、咿k公室及各單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期的女員工從事對本人和胎兒、嬰兒有害的作業(yè)。
�、喔鲉挝粚赡馨l(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，應(yīng)設(shè)置警示牌和報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)。
�、釋υ馐芑蛘呖赡茉馐芗毙月殬I(yè)病危害的崗位或員工，職工醫(yī)院應(yīng)當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時，應(yīng)當立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取應(yīng)急救援和控制措施，并及時向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和有關(guān)部門報告，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組接到報告后，應(yīng)立即會同有關(guān)部門組織調(diào)查處理。
⑩報警裝置和救援防護設(shè)備應(yīng)當經(jīng)常維護，定期檢測設(shè)備性能和效果，確保處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。
�、俾殬I(yè)衛(wèi)生保護用品使用方法培訓(xùn)納入公司三級教育內(nèi)容。在新員工入公司時，必須對其進行職業(yè)衛(wèi)生保護用品使用的教育和培訓(xùn)。
�、诼殬I(yè)衛(wèi)生保護用品的采購、發(fā)放、儲存、檢查、保養(yǎng)、檢測、使用、評估參照《勞動防護用品管理制度》執(zhí)行。
�、勐殬I(yè)衛(wèi)生保護用品的保養(yǎng)必須由使用者嚴格按使用說明書規(guī)定進行。職業(yè)衛(wèi)生保護用品由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組嚴格按規(guī)定進行檢測，未經(jīng)檢測的職業(yè)衛(wèi)生保護用品嚴禁使用。
1.公司配備測塵儀器、氣體測定分析儀器和其它有關(guān)職業(yè)健康方面的儀器等，并按國家規(guī)定進行校準。
2.安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、職工醫(yī)院安排經(jīng)過培訓(xùn)并取得相關(guān)資質(zhì)的監(jiān)測人員負責(zé)日常的監(jiān)測和管理工作，確保監(jiān)測正常運行，建立本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。
3.各生產(chǎn)單位要經(jīng)常檢查職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證設(shè)施正常運轉(zhuǎn)，做好相關(guān)記錄，必要時隨時向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。
4.安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)國家相關(guān)規(guī)范，定期對作業(yè)地點的噪聲和振動限值、有毒有害氣體濃度、生產(chǎn)性粉塵、溫度、濕度、風(fēng)量風(fēng)速、輻射度、照度和人機工效等按規(guī)范進行測定，并采取措施確保工作環(huán)境符合國家的相關(guān)要求。
5.監(jiān)測結(jié)果應(yīng)建檔，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對檢測測定結(jié)果及時進行分析，確定其危害程度和風(fēng)險等級，制定和采取有效措施進行整治。
1.辦公室負責(zé)組織職業(yè)病診斷，并將做出的診斷結(jié)論千之員工。
2.發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病癥人員，應(yīng)當通知員工本人和所在單位。
3.職業(yè)病病人依法享有國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費用，傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4.職業(yè)病病人調(diào)離或者死亡，辦公室應(yīng)按相關(guān)規(guī)定移交或封存檔案。
第十條 本制度與國家和上級有關(guān)法律法規(guī)相抵觸的，按國家和上級法律法規(guī)執(zhí)行。
職業(yè)健康管理制度7
職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)制度
1 、目的明確公司范圍內(nèi)各職能部門和各級人員在各自職責(zé)范圍內(nèi)對職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作應(yīng)做的事情和應(yīng)負的責(zé)任。
2、范圍適用于公司范圍內(nèi)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護職責(zé)管理工作。
3、職責(zé)
3.1、公司總經(jīng)理批準職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)。
3.2 、公司安全監(jiān)察部負責(zé)編制職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)。
3.3 、公司人力資源部參加職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)的編制。
3.4 、分公司經(jīng)理根據(jù)機構(gòu)設(shè)置負責(zé)劃分項目分公司部門的職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)。
3.5 、各部門負責(zé)制定未列入本職責(zé)范圍本部門各崗位人員的職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)。
4 、 資源需求各級安全生產(chǎn)管理人員
5 、工作流程
5.1 、總則
5.1.1 、公司及所屬各單位必須堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，嚴格執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，把尊重人、關(guān)心人、愛護人作為公司經(jīng)營理念，不斷完善職業(yè)健康安全條件，規(guī)范職工安全行為，在確保從業(yè)人員職業(yè)健康安全、保障國家和投資者的財產(chǎn)免遭損失的前提下開展工作。
5.1.2 、公司實行以各級行政正職為安全第一責(zé)任人的各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管、誰負責(zé)”的原則，建立健全安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系，推行逐層簽訂安全責(zé)任書制度，做到在計劃、布置、檢查、考核、總結(jié)施工工作的同時，計劃、布置、檢查、考核、總結(jié)安全工作（以下簡稱“五同時”）。
5.1.3 、各級副職和各職能部門應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對健康安全和環(huán)境工作負責(zé)。
5.1.4 、必須貫徹“四不放過”的原則，發(fā)生事故后，應(yīng)立即進行調(diào)查分析。調(diào)查分析事故必須實事求是，尊重科學(xué)，嚴肅認真，做到事故原因不清不放過，事故責(zé)任者和應(yīng)受教育者沒有受到教育不放過，沒有采取防范措施不放過，事故責(zé)任者沒有受到處罰不放過。
5.1.5、 公司成立以總經(jīng)理為核心，黨、政、工、團組織主要負責(zé)人，以及副總經(jīng)理、總工程師、各專業(yè)公司和有關(guān)職能部門行政正職參加的安全生產(chǎn)委員會，作為全公司安全生產(chǎn)管理的最高機構(gòu)，負責(zé)決策和協(xié)調(diào)全公司安全生產(chǎn)的重大問題。安全監(jiān)察部為安全生產(chǎn)委員會的辦事機構(gòu)，統(tǒng)一歸口管理全公司安全監(jiān)察工作。項目分公司和專業(yè)公司成立相應(yīng)的組織。各級、各部門密切配合，圍繞著統(tǒng)一的部署，共同做好安全工作。
5.1.6 、項目分公司經(jīng)理應(yīng)根據(jù)分公司機構(gòu)設(shè)置和分工、本職責(zé)的有關(guān)規(guī)定，確定分公司有關(guān)部門和人員的安全職責(zé)。對未設(shè)分公司由專業(yè)公司管理的工程項目，由專業(yè)公司經(jīng)理根據(jù)人員分工和本職責(zé)的有關(guān)規(guī)定確定其安全職責(zé)。專業(yè)公司經(jīng)理對下屬有關(guān)人員的職責(zé)可根據(jù)其崗位職責(zé)和本職責(zé)的規(guī)定作調(diào)整。
5.1.7、 本制度未制訂安全職責(zé)的崗位，由所屬部門制定，使每個崗位都有明確的安全職責(zé)，做到各負其責(zé)。
5.2、 各級與各部門的安全職責(zé)
5.2.1、 公司總經(jīng)理職責(zé)
5.2.1.1、 負責(zé)建立健全并貫徹落實公司各級領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制，督促和組織公司職業(yè)健康安全與環(huán)境管理制度的制定和完善；
5.2.1.2、 負責(zé)建立健全公司安全生產(chǎn)保障體系和監(jiān)督體系，并使之有效、有序運行；
5.2.1.3、 批閱上級健康安全與環(huán)境保護工作的重要文件并組織落實，及時協(xié)調(diào)解決在貫徹落實中出現(xiàn)的問題。
5.2.1.4 、主持公司安全生產(chǎn)委員會工作，直接領(lǐng)導(dǎo)公司安全監(jiān)察部門，并對公司及所屬單位安全監(jiān)察機構(gòu)的建立健全負責(zé)；
5.2.1.5、 審批公司年度安全生產(chǎn)目標、計劃，并組織實施，對全公司安全生產(chǎn)工作和安全生產(chǎn)目標負全面責(zé)任。參加或主持公司安全工作例會，及時掌握公司安全生產(chǎn)形勢，部署安全工作。
5.2.1.6、 保證安全生產(chǎn)所需資金的投入，審批公司安全技術(shù)措施計劃。確保安全技術(shù)措施經(jīng)費的提取和使用；
5.2.1.7 、確保公司及所屬單位安全專用獎金的建立和使用，做到對安全工作嚴格獎懲；
5.2.1.8、 組織并主持公司安全大檢查，及時研究解決安全文明施工中存在的問題；
5.2.1.9、 及時報告生產(chǎn)安全事故，按“四不放過的原則參加或組織死亡事故和其它重大事故的調(diào)查處理工作。負責(zé)對事故責(zé)任者處理意見的落實。審批“重傷事故調(diào)查報告書”；
5.2.1.10、 組織或委托生產(chǎn)副總經(jīng)理組織制定并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；
5.2.1.11、在向職代會報告的同時報告安全生產(chǎn)工作，主動接受員工和員工代表在職業(yè)健康安全方面的監(jiān)督和建議。
5.2.2 、公司黨委書記（副書記）職責(zé)
5.2.2.1、 把搞好職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作作為一項重要工作內(nèi)容，貫穿于思想政治教育之中，積極宣傳、貫徹黨和國家關(guān)于職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法律、法規(guī)及上級的有關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮黨群組織對職業(yè)健康安全的思想保證和民主監(jiān)督作用；
5.2.2.2 、把職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作列入黨委的重要議事日程，對公司發(fā)生的事故承擔相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；參與研究安全生產(chǎn)的重大活動和重要問題，充分發(fā)揮黨、工、團組織在安全生產(chǎn)中的保證和監(jiān)督作用，密切配合行政共同搞好安全工作；
5.2.2.3、 負責(zé)建立和完善企業(yè)安全文化，部署安全思想教育內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)黨群組織和政工部門，緊密圍繞公司的安全生產(chǎn)形勢，采用各種生動有效的形式，開展安全思想教育、職業(yè)道德教育和遵章守紀等教育，引導(dǎo)職工牢固樹立“安全第一”思想；
5.2.2.4 、在干部考核、選拔及雙文明建設(shè)評比工作中，把安全業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容。
5.2.2.5 、經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解安全生產(chǎn)情況，掌握職工思想動態(tài)，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)基層黨群組織及時解決職工隊伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良傾向。
5.2.2.6 、責(zé)成紀檢部門參與有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。
5.2.3 、公司生產(chǎn)副總經(jīng)理職責(zé)
5.2.3.1 、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)各職能部門對安全文明施工與環(huán)境保護的管理，受安全第一責(zé)任人委托主持公司安全工作例會，聽取安全情況的匯報，分析安全形勢，掌握并及時研究解決安全生產(chǎn)重大問題，負責(zé)在公司的工程協(xié)調(diào)會上布置、安排安全文明施工與環(huán)境保護工作；
5.2.3.2 、負責(zé)組織健康安全與環(huán)境保護的教育工作；
5.2.3.3 、組織并參加安全大檢查，督促下屬單位對隱患的整改，及時消除事故隱患；
5.2.3.4 、組織對頻發(fā)性事故原因的分析，督促防范措施的落實；
5.2.3.5 、參加死亡事故和其它重大事故的調(diào)查處理工作，督促下屬部門組織防范措施的貫徹執(zhí)行；
5.2.3.6 、對沒有成立項目分公司由專業(yè)公司管理的工程，在與分包單位簽訂承發(fā)包合同前，組織對其進行施工資質(zhì)和安全業(yè)績的審查；
5.2.3.7 、組織或協(xié)助總經(jīng)理制定并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；
5.2.4 、公司經(jīng)營副總經(jīng)理職責(zé)
5.2.4.1、 對分管部門的職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
5.2.4.2 、負責(zé)在經(jīng)營管理的同時，把安全放在首位，安排有關(guān)安全工作。
5.2.4.3 、確保承發(fā)包合同中有健康安全與環(huán)境保護要求和獎懲規(guī)定。
5.2.4.4 、負責(zé)組織實施安全工作與經(jīng)濟掛鉤的管理辦法。
5.2.4.5 、負責(zé)落實公司安全技術(shù)措施經(jīng)費的提取。
5.2.4.6 、督促公司有關(guān)部門及下屬單位安全獎勵基金的建立和使用。
5.2.4.7 、督促分管部門定期開展安全檢查，實施整改措施，及時消除事故隱患。
5.2.4.8 、督促分管部門建立健全各級、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，并督促定期組織檢查執(zhí)行情況。
5.2.4.9 、負責(zé)審批勞動防護用品、營養(yǎng)津貼的發(fā)放標準。督促及時采購發(fā)放勞動防護用品、防暑降溫物品。
5.2.5 、后勤多經(jīng)副總經(jīng)理職責(zé)
5.2.5.1 、對分管部門和多經(jīng)單位的安全工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負責(zé)多經(jīng)單位安全監(jiān)督機構(gòu)的建立健全。
5.2.5.2 、負責(zé)分管部門和多經(jīng)單位建立健全各級、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制及安全與環(huán)境管理制度，并定期組織檢查執(zhí)行情況。
5.2.5.3 、批閱有關(guān)多經(jīng)單位健康安全與環(huán)境保護的重要文件并組織落實，及時協(xié)調(diào)解決貫徹落實中出現(xiàn)的問題。
5.2.5.4 、負責(zé)組織并主持分管部門和多經(jīng)單位的安全大檢查，組織實施整改方案，及時消除事故隱患。
5.2.5.5 、主持多經(jīng)單位的安全工作會議。
5.2.5.6 、審批多經(jīng)單位年度的安全技術(shù)措施計劃，確保安全技術(shù)措施經(jīng)費的提取和使用。
5.2.5.7 、負責(zé)組織、督促及時采購、發(fā)放職工勞動防護用品、防暑降溫物品。
5.2.5.8 、主持分管部門和多經(jīng)單位發(fā)生的重傷及以上事故的調(diào)查處理工作。
5.2.6 、紀委書記職責(zé)．參與公司的安全生產(chǎn)活動，經(jīng)常了解安全生產(chǎn)情況，督促各級黨員干部和各有關(guān)職能部門履行自己的安全職責(zé)；負責(zé)把安全業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容落實到干部考核工作中去 ．按照規(guī)定參與有關(guān)事故的調(diào)查處理，并對由于違紀而造成事故的責(zé)任人提出處理意見，督促制訂整改措施；凡因領(lǐng)導(dǎo)干部瀆職、失職、對安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)不力、上級的安全生產(chǎn)措施得不到落實、領(lǐng)導(dǎo)干部違章指揮、安全生產(chǎn)秩序混亂等原因造成事故時，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
5.2.7、 公司總工程師（副總工程師）職責(zé)
5.2.7.1、 協(xié)助總經(jīng)理建立健全各級安全生產(chǎn)技術(shù)和環(huán)境保護技術(shù)保證體系，健全公司技術(shù)管理和技術(shù)監(jiān)督體系，并使之有效、有序運行；
5.2.7.2、 負責(zé)建立健全各級各部門的安全生產(chǎn)技術(shù)責(zé)任制；
5.2.7.3、 組織公司技術(shù)監(jiān)督工作，組織制訂技術(shù)規(guī)程、規(guī)定和反事故措施，組織解決安全生產(chǎn)工作中的技術(shù)問題；
5.2.7.4、 組織編制并審核公司年度安全技術(shù)措施計劃。
5.2.7.5、 組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學(xué)習(xí)、考試及取證工作。組織安全技術(shù)教育和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、取證工作。
5.2.7.6、 組織編制并審批公司投標用的施工組織設(shè)計中安全文明施工措施和環(huán)境保護措施。負責(zé)確定公司安全文明施工措施的編制模式和編制標準。負責(zé)組織由公司管理的施工組織設(shè)計中安全文明施工與環(huán)境保護措施的審查及審批。
5.2.7.7、 掌握主要施工機械的安全使用情況。
5.2.7.8、 參加公司安全大檢查，審定重大施工項目的安全技術(shù)措施和方案；
5.2.7.9、 組織對頻發(fā)性事故原因的.分析，解決施工中存在的重大安全技術(shù)問題。
5.2.7.10、 組織施工安全設(shè)施的研制及安全設(shè)施標準化的推行工作。
5.2.7.11、 審批技術(shù)革新及施工新技術(shù)、新工藝中的安全施工措施。
5.2.7.12、 參加死亡事故和其它重大事故的調(diào)查處理工作。負責(zé)事故的技術(shù)鑒定及技術(shù)防范措施的審定。
5.2.8、 公司總經(jīng)濟師（副總經(jīng)濟師）職責(zé)
5.2.8.1、 組織并督促分管部門在進行經(jīng)營管理的同時，把安全工作放在首位，安排有關(guān)安全工作。
5.2.8.2、 在組織檢查、總結(jié)經(jīng)營工作完成情況時，同時檢查、總結(jié)安全工作。
5.2.9、 公司總會計師（副總會計師）職責(zé)參與公司的安全生產(chǎn)活動，經(jīng)常了解安全生產(chǎn)情況，負責(zé)審核安全技術(shù)措施計劃，安排、落實安全技術(shù)措施計劃經(jīng)費；督促財務(wù)部門確保勞動保護、安全技術(shù)措施計劃經(jīng)費和安全獎勵的開支；監(jiān)督、指導(dǎo)做好員工工傷和企業(yè)財產(chǎn)保險工傷工作，參與有關(guān)事故的調(diào)查，負責(zé)協(xié)調(diào)保險賠償處理工作。
5.2.10、公司工會職責(zé)組織貫徹執(zhí)行全國總工會頒發(fā)的工會勞動保護監(jiān)督的有關(guān)條例，開展群眾監(jiān)督網(wǎng)活動。
.2.10.1 v對本公司職業(yè)健康安全與環(huán)境保護群眾監(jiān)督工作全面負責(zé)；
5.2.10.2、 負責(zé)貫徹落實全國總工會頒發(fā)的工會勞動保護的有關(guān)條例，負責(zé)建立健全公司的職業(yè)健康群眾安全監(jiān)督體系，開展群眾監(jiān)督工作；
5.2.10.3、 把安全生產(chǎn)和勞動保護納入工會工作的重要議事日程，定期進行研究；
5.2.10.4、 指導(dǎo)和組織基層工會實行民主管理，加強員工思想教育，增強員工主人翁責(zé)任感，廣泛發(fā)動群眾，積極參與安全生產(chǎn)活動，為實現(xiàn)安全生產(chǎn)獻計獻策；
5.2.10.5、 充分發(fā)揮工會和職代會的群眾監(jiān)督作用，定期或不定期地組織工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會成員或職工代表，對公司各級行政領(lǐng)導(dǎo)人、管理人員貫徹執(zhí)行國家職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定的情況進行監(jiān)督檢查。對查出的問題，以書面形式送達行政負責(zé)人和有關(guān)部門，提出解決或糾正的意見、建議，限期整改；
5.2.10.6 、參加公司安全生產(chǎn)委員會會議及有關(guān)職業(yè)健康安全方面的會議和活動，參加公司組織的安全大檢查，及時了解和掌握公司安全生產(chǎn)形勢；
5.2.10.7、 審議安全獎懲辦法，按照規(guī)定參加有關(guān)傷亡事故的調(diào)查處理工作；
5.2.10.8、 組織工會系統(tǒng)，大力宣傳國家有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法規(guī)及電力行業(yè)的安全規(guī)程制度；會同行政廣泛開展各種形式的安全生產(chǎn)競賽和安全教育活動，提合理化建議，表彰職業(yè)健康安全先進集體和先進個人；
5.2.10.9、 把職業(yè)健康安全方面的問題，列入職工代表大會的議題進行審議；
5.2.10.10、 督促和協(xié)助行政對職工特別是特殊工種和女職工按規(guī)定進行定期健康檢查；參與勞動鑒定工作，對傷殘、塵肺病等職業(yè)病職工，督促和協(xié)助行政及時做好康復(fù)、治療、療養(yǎng)工作，按規(guī)定落實有關(guān)待遇；
5.2.10.11、 會同女職工委員會，做好女職工的特殊保護工作；
5.2.10.12、 督促行政貫徹國家有關(guān)勞動時間和休息休假規(guī)定，制止超體能工作，限制加班加點。對必要的加班加點，督促落實相應(yīng)的勞動保護措施；
5.2.10.13、 督促行政按規(guī)定提取和使用勞動保護經(jīng)費，按規(guī)定在生產(chǎn)工作現(xiàn)場設(shè)置可靠充足的勞動保護設(shè)施。監(jiān)督勞動防護用品的購置和發(fā)放，對不符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施和用品，應(yīng)要求有關(guān)方面予以完善、補充或更換。
5.2.11 根據(jù)國家勞動保護和上級工會有關(guān)文件，支持并動員廣大員工積極參與安全生產(chǎn)和勞動保護監(jiān)督活動，為安全生產(chǎn)和勞動保護獻計獻策；指導(dǎo)和組織基層工會實行民主管理，群策群力制止侵害員工勞動保護權(quán)利、威脅員工人身安全的違章指揮、違章作業(yè)行為，切實發(fā)揮安全生產(chǎn)中的群眾監(jiān)督作用；參與公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定、獎懲條例的審定，并就涉及員工勞動保護、職業(yè)健康等方面的內(nèi)容提出意見和建議，協(xié)助行政完善其內(nèi)容；幫助、教育員工增強安全意識，提高個人防護能力，會同有關(guān)部門開展勞動競賽，表彰安全生產(chǎn)的先進集體和個人 按規(guī)定參加員工人身傷亡事故的調(diào)查、處理；參與行政組織的安全大檢查活動，檢查勞動保護、職業(yè)健康措施計劃的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時提出，并敦促行政限期解決；及時反映員工提出的有關(guān)安全生產(chǎn)的意見和建議，協(xié)助行政改進安全生產(chǎn)管理工作。
5.2.12、 公司總經(jīng)理工作部職責(zé)
5.2.12.1、 負責(zé)制定辦公區(qū)域的安全用電管理制度，并負責(zé)管理和監(jiān)督檢查。
5.2.12.2 、負責(zé)合理安全調(diào)度辦公用車。保障應(yīng)急情況下的用車。
5.2.12.3、 負責(zé)及時把上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、資料送交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱，督促有關(guān)部門及時認真處理。
5.2.12.4、 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)了解安全生產(chǎn)情況，傳遞安全生產(chǎn)信息，及時印發(fā)有關(guān)安全學(xué)習(xí)的文件材料。協(xié)助做好重傷及以上事故現(xiàn)場的攝影攝像工作。
5.2.12.5、 負責(zé)訂閱、分發(fā)安全報刊、規(guī)程、規(guī)范和資料。
5.2.13、 公司政治工作部職責(zé)
5.2.13.1、 在公司的思想政治工作中，把搞好職業(yè)健康安全和環(huán)境保護工作作為一項工作內(nèi)容，積極宣傳、貫徹黨和國家有關(guān)職業(yè)健康安全和環(huán)境保護的方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實際，充分發(fā)揮思想政治工作對安全生產(chǎn)的思想保證作用。
5.2.13.2、 把安全生產(chǎn)工作列入部門工作的重要議事日程，參與研究有關(guān)安全生產(chǎn)的重大活動和重要問題，協(xié)調(diào)和組織黨員、團員積極參加安全生產(chǎn)活動，發(fā)揮模范帶頭作用。
5.2.13.3、 緊密圍繞企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢，積極開展生動活潑的企業(yè)安全文化、安全思想、職業(yè)道德和遵章守紀等教育活動，引導(dǎo)職工牢固樹立“安全第一”思想。
5.2.13.4、 在雙文明建設(shè)評比工作和參加干部考核工作中，把安全業(yè)績作為集體和個人的重要考核內(nèi)容。
5.2.13.5、 經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組，了解安全生產(chǎn)情況，掌握職工思想動態(tài)，及時反映職工隊伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良傾向，并提出解決問題的意見。
5.2.13.6、 參與有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。
5.2.14、 公司人力資源部職責(zé)
5.2.14.1、 負責(zé)組織新入廠人員的三級安全教育培訓(xùn)工作，凡未經(jīng)公司級安全教育培訓(xùn)并合格者，不得分配上崗工作。
5.2.14.2 、負責(zé)安排調(diào)換工種人員進行新崗位安全技術(shù)教育培訓(xùn)及考試工作。
5.2.14.3、 負責(zé)考察干部履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況，在提拔、使用干部時，把干部的安全生產(chǎn)政績作為考察的重要內(nèi)容。在員工晉級、評獎時，把安全施工情況作為考核的重要內(nèi)容之一；
5.2.14.4、 負責(zé)按定員編制和要求，配備合格的安全監(jiān)察部門人員；
5.2.14.5、 負責(zé)審定人員和機構(gòu)編制，按照勞動法規(guī)和標準保證施工生產(chǎn)一線人員定員定編合理，能滿足施工生產(chǎn)需要；
5.2.14.6、 負責(zé)勞動保護管理工作，制定并督促執(zhí)行職業(yè)防護用品和津貼發(fā)放標準，。經(jīng)常深入現(xiàn)場調(diào)查了解職工勞動條件，負責(zé)解決勞動保護制度和職工保健中存在的問題；
5.2.14.7 、負責(zé)組織職工及新入廠人員的身體健康檢查；負責(zé)組織有毒有害作業(yè)工種人員的職業(yè)病普查工作；負責(zé)組織職工作業(yè)場所粉塵、噪聲、有毒有害氣體及其它職業(yè)危害的檢測；
5.2.14.8、 負責(zé)員工工傷保險工作；
5.2.14.9、 負責(zé)貫徹落實安全獎懲辦法，確保安全獎勵的提�。�
5.2.14.10 、將安全管理和安全技術(shù)知識教育納入全員教育培訓(xùn)計劃，并在進行干部任職資格和職工技術(shù)考核時，同時進行安全管理和安全技術(shù)考核；
5.2.14.11、 負責(zé)組織特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考試及取證工作。負責(zé)組織安監(jiān)人員的培訓(xùn)和干部員工的安全教育培訓(xùn)考核工作；
5.2.14.12、 嚴格執(zhí)行有關(guān)臨時工安全管理的規(guī)定。在簽訂計劃外用工合同時，應(yīng)明確有關(guān)安全條款；
5.2.14.13、 參加重傷、死亡事故的調(diào)查處理工作，負責(zé)管轄范圍內(nèi)員工和領(lǐng)導(dǎo)干部的安全考核工作和安全生產(chǎn)獎懲考核工作，負責(zé)辦理違章和事故責(zé)任人員的行政處分手續(xù)。參加醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會的工作。
5.2.15 公司衛(wèi)生所職責(zé)（設(shè)在人力資源部）
5.2.15.1 負責(zé)夏季防暑藥品的采購供應(yīng)工作。
5.2.15.2 協(xié)助組織新入廠人員的體檢和職工的定期體檢，對有職業(yè)禁忌和職業(yè)病者，及時提出處理意見。
5.2.15.3 負責(zé)建立職工健康檔案。負責(zé)做好工傷人員的搶救、醫(yī)護，協(xié)助鑒定傷情。
5.2.15.4 參加醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會工作。
5.2.15.5 負責(zé)普及心肺復(fù)蘇等各種急救知識，協(xié)助不設(shè)衛(wèi)生所的工程點配置急救藥品。
5.2.15.6 掌握職業(yè)病危害崗位的情況，參加職業(yè)危害的治理。
5.2.15.7 監(jiān)督檢查飲食、飲水和環(huán)境衛(wèi)生，負責(zé)對發(fā)現(xiàn)的問題提出治理措施。
5.2.16 公司財務(wù)部職責(zé)
5.2.16.1 確保勞動保護費用的開支。負責(zé)按已批準的安全技術(shù)措施計劃和勞動保護用品購置計劃的需求，及時提供資金；
5.2.16.2 負責(zé)及時承付安全獎勵用款；
5.2.16.3 會同有關(guān)部門做好員工工傷和公司財產(chǎn)保險工作。
5.2.17 公司經(jīng)營開發(fā)部職責(zé)
5.2.17.1 負責(zé)在進行經(jīng)營活動、預(yù)算定額管理的同時，把施工安全放在首位，安排有關(guān)施工安全工作。
5.2.17.2 在組織編制公司施工計劃及綜合進度時，應(yīng)根據(jù)工程規(guī)律和季節(jié)施工特點，組織做好必要的安全措施和環(huán)境保護措施的平衡配套工作。
5.2.17.3 在簽訂由公司管理的工程承包合同或外包工程項目時，必須有安全文明施工的明確要求和獎罰規(guī)定，并經(jīng)安全監(jiān)察部門同意后，方可簽約。
5.2.17.4 在工程招標過程中，把施工隊伍的安全資質(zhì)、安全施工業(yè)績、安全管理狀況作為中標的主要考核指標之一，確保工程施工質(zhì)量和施工安全；
5.2.17.5 對于錄用的分包單位，按規(guī)定預(yù)留安全施工的保證金，待分包項目完工并經(jīng)安全監(jiān)察部門審核后予以結(jié)算。
5.2.17.6 參加公司對分包單位的安全檢查。參加分包單位事故的調(diào)查處理工作。
5.2.18 公司審計職責(zé)
5.2.18.1 在審計工作中發(fā)現(xiàn)因資金使用不當或挪用生產(chǎn)資金而影響安全生產(chǎn)的情況，合同有關(guān)部門進行查處；
5.2.18.2 負責(zé)審計經(jīng)營承包中安全費用的正確使用和事故損失費用情況。
5.2.19 對發(fā)生重大經(jīng)濟損失事故進行審計并參與事故調(diào)查處。監(jiān)察部職責(zé)
5.2.19.1 協(xié)助考察各級領(lǐng)導(dǎo)履行安全生產(chǎn)職責(zé)和安全生產(chǎn)政績狀況。
5.2.19.2 配合做好干部的遵章守紀安全教育工作。
5.2.19.3 參加因干部的失職和瀆職行為而造成的重傷及以上責(zé)任事故的調(diào)查處理，并監(jiān)督執(zhí)行。
5.2.20 公司工程管理部職責(zé)
5.2.20.1 認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)職業(yè)健康安全、環(huán)境保護、施工機械管理和電力建設(shè)安全工作規(guī)程的有關(guān)規(guī)定，負責(zé)在組織、管理施工活動及進行生產(chǎn)調(diào)度的同時，把施工安全放在首位，安排有關(guān)施工安全工作；
5.2.20.2 在編制投標書的同時，組織編制安全文明施工和環(huán)境保護措施，并在中標后的施工管理中組織檢查落實。審查未設(shè)項目分公司由專業(yè)公司管理的工程所編制的施工組織設(shè)計的同時審查安全文明施工措施和環(huán)境保護措施，參與審查其中大、中型起重機械拆裝作業(yè)指導(dǎo)書及安全施工作業(yè)票，并參與作業(yè)過程中的監(jiān)督；
5.2.20.3 在工程協(xié)調(diào)會和檢查、總結(jié)施工計劃完成情況時，同時檢查、總結(jié)、安排安全文明施工情況。深入施工現(xiàn)場，掌握安全文明施工動態(tài)，及時督促整改施工中存在的不安全因素；
5.2.20.4 負責(zé)安全設(shè)施的研制開發(fā)工作；
5.2.20.5 在推行和采用新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備時，組織制定安全操作規(guī)程，并負責(zé)組織培訓(xùn)；
5.2.20.6 參加有關(guān)安全文明施工的標準、規(guī)范、規(guī)程的制定和審查；
5.2.20.7 負責(zé)在檢查、驗收工程項目和公司自身基建中的新建、擴建、改建、挖潛及革新項目，按國家有關(guān)職業(yè)健康安全和環(huán)境保護的規(guī)定，做好職業(yè)健康安全設(shè)施和環(huán)境保護設(shè)施與主體工程的“三同時”工作；
5.2.20.8 負責(zé)分包單位技術(shù)管理和技術(shù)能力的審查；
5.2.20.9 在固定資產(chǎn)的設(shè)備招標中，把設(shè)備的安全性能作為中標的主要考核指標之一，確保采購的設(shè)備安全可靠；
5.2.20.10 參加安全施工大檢查。負責(zé)組織季度施工機械安全大檢查；
5.2.20.11 負責(zé)做好施工機械用、管、修、租過程中的安全管理工作。負責(zé)施工機械選型購置、修理、改造、報廢處理過程中的審查、鑒定工作；
5.2.20.12 負責(zé)組織編制施工機械安全操作規(guī)程；負責(zé)組織機械操作、安裝、維修、檢驗及管理等人員的安全技術(shù)教育、培訓(xùn)、考試及取證工作；
5.2.20.13 組織施工機械的定期技術(shù)檢驗和性能試驗。參加大、中型起重機械的負荷試驗工作；
5.2.20.14 負責(zé)采購供應(yīng)安全技術(shù)措施計劃中屬固定資產(chǎn)管理部分施工機械、安全器材及采購后的檢查驗收工作。確保采購的設(shè)備器材符合安全使用要求；
5.2.20.15 貫徹落實安全獎懲辦法。組織制定施工機械安全文明施工與經(jīng)濟掛鉤的實施細則，并督促執(zhí)行。負責(zé)做好機械設(shè)備倉庫、堆場的安全工作；
5.2.20.16 參加職業(yè)危害的治理。參加竣工移交后的工程，因質(zhì)量問題引發(fā)的安全事故及發(fā)生在分公司造成重傷以上安全事故的調(diào)查處理工作。負責(zé)施工機械事故的調(diào)查、分析、統(tǒng)計、報告工作。
5.2.21 體系部職責(zé)
5.2.21.1 負責(zé)對職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系運行的日常協(xié)調(diào)、檢查與考核工作；
5.2.21.2 組織評價和確認公司危害因素和環(huán)境因素，編制危害因素和環(huán)境因素、中高度風(fēng)險和重要環(huán)境因素清單；
5.2.21.3 負責(zé)對職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系目標、指標、管理方案所涉及的部門實施情況定期進行檢查和監(jiān)督；
5.2.21.4 提出職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系的培訓(xùn)需求；
5.2.21.5 負責(zé)職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系審核活動的實施；
5.2.21.6 負責(zé)組織職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系手冊、程序等文件的編寫、頒布、修訂；
5.2.21.7 負責(zé)公司適用的法律、法規(guī)的獲取、識別、確認、公布和更新；
5.2.21.8 主管職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系信息交流；
5.2.21.9 為職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系評審提供資料；
5.2.21.10 負責(zé)對糾正預(yù)防措施實施效果進行驗證和評價。
5.2.22 公司器材管理部職責(zé)
5.2.22.1 認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)倉儲物資及危險品安全管理的有關(guān)規(guī)定，并負責(zé)制定管理制度；
5.2.22.2 負責(zé)由公司管理的物資材料、小型機械、配件、工器具、勞動保護、防暑物品和安全技術(shù)措施計劃中特種防護用品的采購、保管、發(fā)放工作，會同安全監(jiān)察部門對勞動防護用品進行試驗和鑒定，確保采購的物品和安全用具符合安全使用要求；
5.2.22.3 組織倉庫管理人員認真學(xué)習(xí)有關(guān)危險品保管的專業(yè)安全知識，嚴格執(zhí)行危險品發(fā)放、領(lǐng)用簽字手續(xù)；負責(zé)做好劇毒、易燃、易爆及設(shè)備中放射性物品的安全管理工作；
5.2.22.4 嚴格執(zhí)行防火安全責(zé)任制，負責(zé)做好物資和設(shè)備倉庫、堆場的防火安全工作；
5.2.22.5 負責(zé)組織并實施對本部門使用的機械、設(shè)備、安全用具的按期檢查和試驗。
5.2.23 多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)部職責(zé)
5.2.23.1 督促多經(jīng)企業(yè)建立健全安全管理管理制度，督促制定年度安全工作目標、計劃，并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況；
5.2.23.2 負責(zé)建立健全多經(jīng)企業(yè)的安全管理網(wǎng)絡(luò)，并督促安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和落實；
5.2.23.3 督促多經(jīng)企業(yè)按時編制和實施安全技術(shù)措施計劃，確保安措費用的計列和提�。�
5.2.23.4 協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)定期召開多經(jīng)企業(yè)安全工作例會、組織安全檢查，落實整改措施；
5.2.23.5 督促、檢查分包單位的安全資格審查與管理；
5.2.23.6 組織和參加多經(jīng)企業(yè)事故的調(diào)查處理，提出防范措施并監(jiān)督實施，負責(zé)多經(jīng)企業(yè)人身事故的統(tǒng)計和上報。
5.2.24 分公司經(jīng)理職責(zé)
5.2.24.1 主持分公司安全生產(chǎn)委員會的工作,直接主管安全監(jiān)察部門；
5.2.24.2 批閱上級有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作的重要文件并組織落實，及時協(xié)調(diào)解決在貫徹落實中出現(xiàn)的問題；
5.2.24.3 審批分公司年度安全工作目標計劃。主持安全工作例會，及時研究解決安全文明施工及職業(yè)危害中存在的問題；
5.2.24.4 批準分公司的安全技術(shù)措施計劃，保證安全技術(shù)措施經(jīng)費的提取和使用，確�，F(xiàn)場具備完善的安全文明施工條件；
5.2.24.5 保證安全獎金的建立和使用，確保安全工作嚴格按獎懲規(guī)定實施；
5.2.24.6 保證承發(fā)包合同中有安全文明施工的要求和獎罰措施，并嚴格按合同執(zhí)行；
5.2.24.7 組織并參加分公司的安全施工大檢查；
5.2.24.8 組織制定并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；
5.2.24.9 及時報告生產(chǎn)安全事故，按“四不放過”的原則，組織并主持重傷事故的調(diào)查處理工作。參加死亡事故和重大施工機械設(shè)備、火災(zāi)事故的調(diào)查處理工作。
5.2.25 分公司黨總支書記（副書記）職責(zé)
5.2.25.1 在思想政治工作中，把搞好安全生產(chǎn)作為一項重要工作內(nèi)容，積極宣傳、貫徹黨和國家有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法律、法規(guī)及上級的有關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮黨群組織對安全生產(chǎn)的思想保證和民主監(jiān)督作用；
5.2.25.2 把安全工作列入黨總支的重要議事日程，對分公司發(fā)生的事故承擔相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；參與研究有關(guān)安全生產(chǎn)的重要活動和重要問題，并動員和組織黨員、團員積極參加安全生產(chǎn)活動，發(fā)揮模范帶頭作用；
5.2.25.3 領(lǐng)導(dǎo)黨群組織，緊密圍繞公司和分公司的安全生產(chǎn)形勢，開展思想政治工作，采用各種生動有效的形式，對職工進行安全思想教育、敬業(yè)精神和遵章守紀等教育，使職工樹立起牢固的“安全第一”思想；
5.2.25.4 在干部教育及雙文明建設(shè)工作中，注重把安全業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容；
5.2.25.5 經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組，了解安全生產(chǎn)情況，掌握職工思想動態(tài)，及時解決職工隊伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良傾向；
5.2.25.6 參與有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。
5.2.26 分公司生產(chǎn)副經(jīng)理職責(zé)
5.2.26.1 領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)各職能部門對安全文明施工和環(huán)境保護的管理。在分公司生產(chǎn)調(diào)度會上布置、安排安全文明施工和環(huán)境保護工作；
5.2.26.2 督促分公司有關(guān)部門和所在項目的專業(yè)公司將安全技術(shù)措施計劃與施工計劃同時下達、同等考核，確�，F(xiàn)場具備完善的安全文明施工條件；
5.2.26.3 負責(zé)組織對重大危險性施工項目開工前的安全文明施工條件進行檢查、落實。對重大的危險性施工項目，應(yīng)親臨現(xiàn)場監(jiān)督施工；
5.2.26.4 負責(zé)組織職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的教育工作；
5.2.26.5 組織并參加安全施工大檢查，組織實施整改措施；
5.2.26.6 組織對頻發(fā)性事故原因的分析，督促防范措施的落實；
5.2.26.7 負責(zé)組織實施并協(xié)調(diào)對分包單位的安全文明施工管理工作；
。
5.2.26.8 協(xié)助分公司組織制定并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；
5.2.26.9 參加重傷、死亡事故和重大施工機械設(shè)備、火災(zāi)事故的調(diào)查處理工作，負責(zé)組織防范措施的貫徹執(zhí)行。
5.2.27 分公司經(jīng)營副經(jīng)理職責(zé)
5.2.27.1 對分管部門的安全工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；
5.2.27.2 負責(zé)在經(jīng)營管理的同時，把安全放在首位，安排有關(guān)安全工作；
5.2.27.3 確保承發(fā)包合同中有安全要求和獎懲規(guī)定,貫徹安全施工與經(jīng)濟掛鉤的考核辦法；
5.2.27.4 在與分包單位簽訂合同前，必須組織對其進行施工資質(zhì)和安全資質(zhì)的審查；
5.2.27.5 負責(zé)落實安全技術(shù)措施經(jīng)費的提取。
5.2.28 分公司總工程師(副總工程師)職責(zé)
5.2.28.1 對分公司的和職業(yè)健康安全和環(huán)境保護技術(shù)工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
5.2.28.2 組織編制安全技術(shù)措施計劃；
5.2.28.3 組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學(xué)習(xí)與考試。負責(zé)組織安全技術(shù)教育工作；
5.2.28.4 負責(zé)組織編制施工組織設(shè)計中安全文明施工措施和環(huán)境保護措施。指導(dǎo)編制人員按投標書規(guī)定的模式和標準編制安全文明施工措施。組織編制施工項目安全措施的分類編制、審查、審批程序。負責(zé)組織編制和審批重大施工項目的安全施工措施；審批安全施工作業(yè)票；對重大施工項目和辦理安全施工作業(yè)票的施工項目施工，應(yīng)親臨現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)。掌握主要施工機械的完好狀況和安全使用狀況；
5.2.28.5 組織技術(shù)革新及施工新技術(shù)、新工藝中安全施工措施的編制、審核和報批；
5.2.28.6 負責(zé)組織施工安全設(shè)施的研制及安全標準化設(shè)施的推行工作；
5.2.28.7 參加安全施工大檢查，負責(zé)解決存在的安全技術(shù)問題；
5.2.28.8 參加重傷、死亡事故和重大施工機械設(shè)備、火災(zāi)事故的調(diào)查處理工作，提出技術(shù)性防范措施。
5.2.29 分工會（包括分公司、專業(yè)公司分工會）職責(zé)
5.2.29.1 宣傳國家及上級有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對職工進行遵章守紀和職業(yè)健康安全與環(huán)境保護知識的教育。
5.2.29.2 督促行政認真貫徹執(zhí)行國家職業(yè)健康安全法律、法規(guī)、條例和標準。落實計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作的“五同時”。
5.2.29.3 督促并督促行政落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，以及年度職業(yè)健康安全管理目標、措施和計劃。
5.2.29.4 督促行政做好對新進廠人員的安全教育和對換崗人員、特殊工種的安全教育，做到考試合格后持證上崗。
5.2.29.5 經(jīng)常深入施工現(xiàn)場檢查勞動保護設(shè)施狀況，每季至少組織一次分工會勞動保護監(jiān)督檢查小組進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時找反饋行政領(lǐng)導(dǎo)并督促及時解決，協(xié)助行政限期治理，嚴格執(zhí)行事故隱患通知書送達制度；
5.2.29.6 督促行政對粉塵、噪聲、有毒、有害及其它職業(yè)危害工作環(huán)境按規(guī)定定期進行檢測，發(fā)現(xiàn)超標立即限期治理，對治理難度大的問題，協(xié)助行政組織攻關(guān)治理。對一時難以治理達標的職業(yè)危害作業(yè)點，要協(xié)助行政采取有效的防護措施，保障職工的身體健康，同時向上級報告；
5.2.29.7 督促和協(xié)助行政組織職工、特殊工種人員按規(guī)定參加體檢。對傷殘、塵肺病等職業(yè)病職工，及時協(xié)助做好治療、康復(fù)、療養(yǎng)工作和落實有關(guān)待遇；
5.2.29.8 參加行政組織的安全大檢查，對查出的各類事故隱患督促落實整改措施，制止違章指揮、違章作業(yè)、違反紀律現(xiàn)象；
5.2.29.9 每季度召開一次勞動保護監(jiān)督檢查小組會議，討論收集整理有關(guān)職業(yè)健康安全工作的問題、意見、和建議，總結(jié)、布置季度勞動保護監(jiān)督檢查工作任務(wù)；
5.2.29.10 督促行政在發(fā)生異常情況時及時進行調(diào)查，按“四不放過”原則處理，做到原因清楚，責(zé)任明確，對策落實；
5.2.29.11 督促行政認真執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、休息時間和休假的規(guī)定，制止危害職工安全與健康的加班加點，對必須加班加點要督促落實勞動保護措施；
5.2.29.12 監(jiān)督檢查勞動防護用品發(fā)放使用情況；
5.2.29.13 會同女職工組織做好女職工的特殊保護工作；
5.2.29.14 組織開展職業(yè)健康安全方面的合理化建議和競賽活動；
5.2.29.15 配合行政對班組安全建設(shè)進行檢查考核。督促協(xié)助行政搞好安全活動，分工會主席經(jīng)常參加班組的安全活動；
5.2.29.16 參與傷亡事故及嚴重危害職工健康問題的調(diào)查，及時上報事故和職業(yè)危害情況。
5.2.30 分公司辦公室職責(zé)
5.2.30.1 負責(zé)制定辦公、生活區(qū)的安全用電管理制度，并負責(zé)管理和監(jiān)督檢查。負責(zé)生活鍋爐和為生活服務(wù)的場所、設(shè)施的維護管理。
5.2.30.2 負責(zé)飲食衛(wèi)生和生活區(qū)衛(wèi)生環(huán)境管理工作。
5.2.30.3 負責(zé)辦公用車的安全調(diào)度及應(yīng)急情況下車輛的保障。
5.2.30.4 在分公司的思想政治工作中，把搞好職業(yè)健康安全和環(huán)境保護作為一項重要工作內(nèi)容，積極宣傳、貫徹黨和國家有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法規(guī)及上級的有關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮思想政治工作對安全生產(chǎn)的思想保證作用。
5.2.30.5 及時把上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、資料送交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱，督促有關(guān)部門及時認真處理。
5.2.30.6 把安全生產(chǎn)工作列入部門工作的重要議事日程，參與研究有關(guān)安全生產(chǎn)的重大活動和重要問題，協(xié)調(diào)和組織黨員、團員積極參加安全生產(chǎn)活動，發(fā)揮模范作用。
5.2.30.7 緊密圍繞分公司的安全生產(chǎn)實際，開展思想政治工作，開展生動活潑企業(yè)安全文化、安全思想、職業(yè)道德和遵章守紀等教育，引導(dǎo)職工牢固樹立 “安全第一”思想。
5.2.30.8 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)了解安全生產(chǎn)情況，傳遞安全生產(chǎn)信息，起草有關(guān)安全工作的文件，及時印發(fā)有關(guān)安全學(xué)習(xí)的文件和材料。負責(zé)訂閱、分發(fā)安全報刊和資料。
5.2.30.9 經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組，了解安全生產(chǎn)情況，掌握職工思想動態(tài)，及時反映職工隊伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良傾向，并提出解決問題的意見。
5.2.30.10 協(xié)助工傷事故的搶救和事故現(xiàn)場的攝影攝像工作，參與有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。
5.2.31 分公司人事教育部門職責(zé)
5.2.31.1 負責(zé)組織直接分配到分公司的新入廠人員的三級安全教育培訓(xùn)工作，凡未經(jīng)（分）公司級安全教育培訓(xùn)并合格者，不得分配上崗工作。
5.2.31.2 負責(zé)安排調(diào)換工種人員進行新崗位安全技術(shù)教育培訓(xùn)及考試工作。
5.2.31.3 協(xié)助組織特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考試和安全教育培訓(xùn)工作。
5.2.31.4 協(xié)助考察干部履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況，把干部的安全生產(chǎn)政績作為考察的重要內(nèi)容。
5.2.31.5 經(jīng)常深入現(xiàn)場調(diào)查了解職工勞動條件，協(xié)助解決職業(yè)健康安全制度和職工保健中存在的問題。
5.2.31.6 協(xié)助組織職工及新入廠人員的身體健康檢查和有毒有害作業(yè)工種人員的職業(yè)病普查工作。
5.2.31.7 負責(zé)安全考核的實施和安全獎勵的提取。
5.2.31.8 嚴格執(zhí)行有關(guān)臨時工安全管理的規(guī)定。在簽訂計劃外用工合同時，應(yīng)明確有關(guān)安全條款的要求。
5.2.31.9 參加有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。
5.2.32 分公司財務(wù)部門職責(zé)
5.2.32.1 確保勞動保護費用的開支。負責(zé)按已批準的安全技術(shù)措施計劃和勞動保護用品購置計劃的需求，及時提供資金。
5.2.32.2 負責(zé)及時承付安全獎勵用款。
5.2.33 分公司經(jīng)營管理部門職責(zé)
5.2.33.1 在進行經(jīng)營活動的同時，必須把安全放在首位，負責(zé)安排有關(guān)安全工作。
5.2.33.2 在組織編制分公司施工計劃及綜合進度時，應(yīng)根據(jù)工程規(guī)律和季節(jié)施工特點，組織做好必要的安全措施與環(huán)境保護措施的平衡配套工作。
5.2.33.3 在簽訂內(nèi)部承包合同或分包工程項目時，必須有明確的安全文明施工的要求和獎罰規(guī)定。并經(jīng)安全監(jiān)察部門同意后，方可簽約。
5.2.33.4 在招用分包單位時，必須會同安全監(jiān)察部門審查其安全資質(zhì)。不合格者，嚴禁錄用。
5.2.33.5 對于錄用的分包單位，必須預(yù)留其施工管理費的百分之三十，或工程款的百分之五，作為安全施工的保證金，待分包項目完工并經(jīng)安全監(jiān)察部門審核后予以結(jié)算。
5.2.33.6 負責(zé)組織對分包單位的安全教育。參加對分包單位的安全檢查，參加分包單位事故的調(diào)查處理工作。
5.2.34 分公司工程管理部門職責(zé)
5.2.34.1 負責(zé)在組織、管理施工活動及進行生產(chǎn)調(diào)度的同時，把施工安全放在首位，安排有關(guān)施工安全工作。
5.2.34.2 負責(zé)在編制施工組織設(shè)計和施工方案的同時,組織編制安全文明施工措施和環(huán)境保護措施,并在施工中組織貫徹落實。負責(zé)審查一類作業(yè)指導(dǎo)書中的安全措施和審定二類作業(yè)指導(dǎo)書中安全措施，審查安全施工作業(yè)票。
5.2.34.3 負責(zé)制定現(xiàn)場文明施工管理細則和考核辦法。負責(zé)現(xiàn)場安全文明施工的規(guī)劃和總平面的布置與管理。負責(zé)現(xiàn)場文明施工、環(huán)境衛(wèi)生、防止“二次污染”、保護成品措施的執(zhí)行情況的管理、監(jiān)督與控制。
5.2.34.4 負責(zé)在檢查、驗收工程項目的同時，檢查、驗收工程項目中的職業(yè)健康安全和環(huán)境保護設(shè)施，做到“三同時”。
5.2.34.5 在生產(chǎn)調(diào)度會上，檢查、匯報和安排安全施工文明施工工作。深入施工現(xiàn)場，掌握安全施工動態(tài)，及時協(xié)調(diào)交叉施工中存在的安全問題,改善作業(yè)條件,促進安全施工。
5.2.34.6 負責(zé)安全設(shè)施的研制開發(fā)工作。
5.2.34.7 在推行和采用新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備時，組織制定安全操作規(guī)程，并負責(zé)組織培訓(xùn)。
5.2.34.8 負責(zé)現(xiàn)場機械安全使用情況的巡視，及時發(fā)現(xiàn)和處理存在的問題。負責(zé)做好施工機械用、管、修過程中的安全管理工作。參加大、中型起重機械的負荷試驗工作。
5.2.34.9 負責(zé)安排安全技術(shù)措施計劃中有關(guān)項目。
5.2.34.10 負責(zé)分包單位技術(shù)管理和技術(shù)能力的審查。
5.2.34.11 負責(zé)安全施工措施的分發(fā)管理工作。負責(zé)分發(fā)安全規(guī)程、規(guī)范和安全資料。
5.2.34.12 參加安全施工大檢查。定期組織施工機械安全大檢查。
5.2.34.13 參加有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。負責(zé)施工機械事故的調(diào)查、分析、統(tǒng)計、報告工作。
5.2.35 分公司器材管理部門職責(zé)
5.2.35.1 認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)倉儲物資及危險品安全管理的有關(guān)規(guī)定，并負責(zé)制定現(xiàn)場的實施細則。
5.2.35.2 負責(zé)采購、保管、發(fā)放勞動保護用品、安全技術(shù)措施計劃中特種防護用品、防暑降溫、物資材料、小型機械、配件、工器具，確保采購的物品和安全用具符合安全使用要求，會同安全監(jiān)察部門對勞動防護用品進行試驗和鑒定。
5.2.35.3 組織倉庫管理人員認真學(xué)習(xí)有關(guān)倉庫管理、危險品保管的專業(yè)安全知識；嚴格執(zhí)行危險品發(fā)放、領(lǐng)用簽字手續(xù)；負責(zé)做好劇毒、易燃、易爆物品的安全管理工作。負責(zé)設(shè)備中安全防護設(shè)施的催交供貨。
5.2.35.4 嚴格執(zhí)行防火安全責(zé)任制, 負責(zé)做好物資和設(shè)備倉庫、堆場的防火安全工作。
5.2.35.5、負責(zé)組織并實施對本部門使用的機械、設(shè)備、安全用具的按期檢查和試驗。
5.2.36 、分公司衛(wèi)生所職責(zé)
5.2.36.1 、負責(zé)夏季防暑藥品的發(fā)放供應(yīng)工作。
5.2.36.2 、負責(zé)新入廠人員和高處作業(yè)人員的體檢，對有職業(yè)禁忌癥者，及時提出處理意見。
5.2.36.3 、負責(zé)工傷人員的及時搶救和醫(yī)護，協(xié)助做好傷情鑒定工作。
5.2.36.4 、負責(zé)普及心肺復(fù)蘇等各種急救知識。
5.2.36.5 、掌握職業(yè)病危害崗位的情況，參加職業(yè)危害的治理。
5.2.36.6 、負責(zé)飲食、飲水等生活衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督檢查和控制，負責(zé)對發(fā)現(xiàn)的問題提出治理措施。
5.2.37 、分公司保衛(wèi)部門職責(zé)
5.2.37.1 、組織制訂重點要害部位的保衛(wèi)方案，加強治安防范，做好防火、防盜、防治安災(zāi)害事故、防破壞等 “四防”工作。
5.2.37.2 、認真貫徹“以防為主，防消結(jié)合”的原則，負責(zé)開展治安和防火安全宣傳教育，建立健全防火安全網(wǎng)絡(luò)。
5.2.37.3 、負責(zé)消防器材的配置、維護管理和防火、防爆、劇毒、放射性物品的安全監(jiān)督管理工作。
5.2.37.4 、負責(zé)組織定期的防火、防爆專業(yè)性安全檢查，及時解決存在的問題。
5.2.37.5 、負責(zé)組織火災(zāi)、爆炸、中毒等事故的調(diào)查、分析、處理。負責(zé)火災(zāi)、爆炸、中毒事故的統(tǒng)計上報工作。
5.2.37.6 、參加安全施工大檢查。參加有關(guān)事故的調(diào)查處理。
5.2.38 、專業(yè)公司經(jīng)理（副經(jīng)理）職責(zé)
5.2.38.1 、對本單位在各工程點所承擔的項目安全工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
5.2.38.2 、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的措施和規(guī)定，負責(zé)組織編制、批準本單位的職業(yè)健康安全與環(huán)境保護措施，并組織實施。
5.2.38.3 、在計劃、布置、檢查施工時，把安全文明施工工作貫穿到每個施工環(huán)節(jié)，在確保安全的前提下組織施工。
5.2.38.4 、負責(zé)配置保證各工程點安全施工的各項資源。
5.2.38.5 、負責(zé)組織并實施對施工機具、安全工器具、職業(yè)健康安全防護用具的定期檢查試驗和鑒定工作。
5.2.38.6 、按時提出本單位的安全技術(shù)措施計劃，經(jīng)上級批準后負責(zé)組織實施。
5.2.38.7 、負責(zé)組織對未設(shè)分公司由本單位管理的工程項目開工前的安全文明施工條件進行檢查與落實，批準包括安全文明施工措施在內(nèi)的一類作業(yè)指導(dǎo)書（但不包括大型起重機械的拆、裝作業(yè)指導(dǎo)書），在確保安全的前提下組織施工。對各工程點重要的施工項目，應(yīng)親臨現(xiàn)場監(jiān)督施工。
5.2.38.8 、負責(zé)本單位職工的安全文明施工教育，負責(zé)提出本單位職工的安全教育和培訓(xùn)計劃，并組織實施。
5.2.38.9 、主持每月一次的安全工作例會，組織每月一次的安全施工檢查，經(jīng)常深入現(xiàn)場，掌握本單位在各點的安全文明施工動態(tài)，負責(zé)安排解決存在的問題。
5.2.38.10 、貫徹執(zhí)行安全工作與經(jīng)濟掛鉤的管理辦法，嚴肅查處違章違紀行為。
5.2.38.11 、負責(zé)對分包項目進行安全監(jiān)督與管理。
5.2.38.12、 及時報告生產(chǎn)安全事故，組織并主持輕傷事故和嚴重未遂事故的調(diào)查分析。提出對事故責(zé)任者的處理意見。
5.2.39 、專業(yè)公司黨支部書記（副書記）職責(zé)
5.2.39.1、 在思想政治工作中，把搞好職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作作為重要工作內(nèi)容，積極宣傳、貫徹黨和國家有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮黨支部對安全生產(chǎn)的保證監(jiān)督作用。
5.2.39.2、 把安全工作列入黨支部的重要議事日程，對本單位發(fā)生的事故，承擔相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；參與研究有關(guān)安全生產(chǎn)的重要活動和重要問題，動員和組織黨員、團員積極參加安全生產(chǎn)活動，發(fā)揮模范帶頭作用。
5.2.39.3、 領(lǐng)導(dǎo)和帶領(lǐng)本單位黨群組織，緊密圍繞公司和本單位的安全生產(chǎn)形勢，開展思想政治工作，采用各種生動有效的形式，對職工進行企業(yè)安全文化、安全思想、職業(yè)道德和遵章守紀等教育，引導(dǎo)職工牢固樹立“安全第一”思想。
5.2.39.4、 經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組，了解安全生產(chǎn)情況和職工思想動態(tài)，及時解決職工中的思想問題，糾正影響安全生產(chǎn)的不良傾向，及時制止違章違紀行為。
5.2.40、 專業(yè)公司專責(zé)工程師（技術(shù)負責(zé)人，包括專業(yè)公司在項目分公司的技術(shù)負責(zé)人）職責(zé)
5.2.40.1、 負責(zé)本單位的職業(yè)安全健康和環(huán)境保護技術(shù)工作。
5.2.40.2、 組織并主持安全工作規(guī)程、管理規(guī)定的學(xué)習(xí)與考試。組織并實施安全技術(shù)教育工作。
5.2.40.3、 負責(zé)組織編制未設(shè)分公司由本單位管理的工程項目的施工組織設(shè)計中安全文明施工措施和環(huán)境保護措施及重要工程項目的安全施工措施。負責(zé)審核包括安全文明施工措施在內(nèi)的一類作業(yè)指導(dǎo)書，批準包括安全文明施工措施在內(nèi)的二、三類作業(yè)指導(dǎo)書。辦理重要工程項目安全施工作業(yè)票的報審，并親自進行交底。
5.2.40.4、 負責(zé)布置、檢查、指導(dǎo)班組技術(shù)員編制分項工程的安全施工措施和交底工作。督促檢查班組技術(shù)員按規(guī)定填寫安全施工作業(yè)票。
5.2.40.5、 組織編制本單位技術(shù)革新和施工新技術(shù)、新工藝中的安全施工措施。
5.2.40.6、 負責(zé)組織本單位安全設(shè)施的研制和安全設(shè)施標準化的推行工作。
5.2.40.7、 負責(zé)對分包單位施工項目進行安全施工技術(shù)上的監(jiān)督與指導(dǎo)。
5.2.40.8、 參加本單位的安全檢查，解決存在的安全技術(shù)問題。
5.2.40.9、 參加輕傷事故和嚴重未遂事故的調(diào)查分析，提出防范事故的措施。
5.2.41、 項目專業(yè)公司（系指專業(yè)公司在項目分公司的機構(gòu)）經(jīng)理（副經(jīng)理）職責(zé)
5.2.41.1、 認真貫徹上級有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的措施和規(guī)定，組織編制本單位的健康安全與環(huán)境保護措施，經(jīng)批準后組織實施。
5.2.41.2、 在計劃、布置、檢查施工時，把安全文明施工工作貫穿到每個施工環(huán)節(jié)，在確保安全的前提下組織施工。
5.2.41.3、 負責(zé)組織并實施對施工機具、安全工器具、職業(yè)安全防護用具的定期檢查試驗和鑒定工作。
5.2.41.4、 按時提出本單位的安全技術(shù)措施計劃，經(jīng)上級批準后負責(zé)組織實施。確保本單位施工場所具備完善的安全文明施工條件。
5.2.41.5、 負責(zé)組織對跨班組施工項目開工前的安全文明施工條件進行檢查落實。對重要的施工項目，應(yīng)親臨現(xiàn)場監(jiān)督施工。
5.2.41.6 、負責(zé)本單位職工的安全文明施工教育。認真組織與檢查每周一次的安全日活動。
5.2.41.7、 主持召開每月一次的安全工作例會。組織每月一次的安全大檢查，負責(zé)安排解決存在的問題。
5.2.41.8 、貫徹執(zhí)行安全文明施工與經(jīng)濟掛鉤的管理辦法，嚴肅查處違章違紀行為。
5.2.41.9、 負責(zé)對分包單位的施工項目進行安全監(jiān)督與管理。
5.2.41.10、 受本專業(yè)公司經(jīng)理委托組織并主持輕傷事故和嚴重未遂事故的調(diào)查分析。提出對事故責(zé)任者的處理意見。
5.2.42、 班組長職責(zé)
5.2.42.、1 對本班組人員在施工過程中的安全與健康負直接管理責(zé)任。
5.2.42.2、 負責(zé)組織本班組人員學(xué)習(xí)與執(zhí)行上級有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的規(guī)程、規(guī)定制度和措施。帶頭遵章守紀，及時糾正并查處違章違紀行為。
5.2.42.3、 認真組織每周一次的安全日活動，及時總結(jié)與布置班組安全工作，并作好安全活動記錄。
5.2.42.4、 認真進行每天的“站班會”和班后的安全小結(jié)。
5.2.42.5、 每天檢查施工場所的安全文明施工情況，督促本班組人員正確使用職業(yè)安全防護用品和用具。
5.2.42.6、 負責(zé)進行新入廠人員的第三級安全教育和變換工種人員的崗位安全教育。指派專人帶領(lǐng)新工人上崗工作。
5.2.42.7、 在工程項目開工前，負責(zé)組織本班組參加施工的人員接受安全技術(shù)交底并簽字。對未簽字的人員，不得安排參加該項目的施工。施工中，嚴格按作業(yè)指導(dǎo)書（任務(wù)單）的要求組織施工。
5.2.42.8、 負責(zé)本班組施工項目開工前的安全文明施工條件的檢查、落實并簽證確認。對危險作業(yè)的施工點，必須設(shè)安全監(jiān)護人。
5.2.42.9、 負責(zé)組織每周一次的安全檢查，做好每日安全巡查。
5.2.42.10、 負責(zé)按規(guī)定安排對本班組使用的施工機械、安全工器具、職業(yè)健康安全防護用具進行檢查維護，保證安全使用。
5.2.42.11、 督促本班組人員進行文明施工，收工時及時清掃整理作業(yè)場所。
5.2.42.12、 貫徹實施安全施工與經(jīng)濟掛鉤的管理辦法，做到獎罰嚴明。
5.2.42.13、 組織本班組人員分析事故原因，吸取教訓(xùn)，及時改進班組安全工作。
5.2.43、 班組（專業(yè)、項目）技術(shù)員職責(zé)
5.2.43.1、 負責(zé)本班組（專業(yè)、項目）的安全技術(shù)和環(huán)境保護技術(shù)工作。
5.2.43.2、 協(xié)助班組長（專業(yè)、項目）組織本班組人員學(xué)習(xí)與執(zhí)行上級有關(guān)安全施工的規(guī)程、規(guī)定、制度及措施。
5.2.43.3、 負責(zé)一般施工項目安全施工措施的編制和安全施工作業(yè)票的填寫以及交底工作，并監(jiān)督檢查措施的執(zhí)行情況。
5.2.43.4、 協(xié)助班組長（專業(yè)、項目）進行安全文明施工檢查和施工項目開工前安全文明施工條件的檢查。
5.2.43.5、 協(xié)助班組長（專業(yè)、項目）定期進行施工機械、安全工器具、職業(yè)安全防護用具的檢查和維護。
5.2.43.6、 參加班組（專業(yè)、項目）的事故調(diào)查分析，協(xié)助班組長填報事故登記表。
5.2.44、 施工人員職責(zé)
5.2.44.1、 認真學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的規(guī)定、規(guī)程、制度和措施，自覺遵章守紀，不違章作業(yè)。
5.2.44.2、 正確使用安全工器具及職業(yè)安全防護用品、用具，并在使用前進行可靠性檢查。
5.2.44.3、 施工項目開工前，認真接受安全施工措施交底，并在交底書上簽字。
5.2.44.4、 作業(yè)前檢查工作場所，做好安全防護措施，以確保不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，下班前及時清掃整理作業(yè)場所。
5.2.44.5、 不操作自己不熟悉的或非本專業(yè)使用的機械、設(shè)備及工器具。
5.2.44.6、 正確使用與愛護安全設(shè)施，未經(jīng)本單位專職安全員批準，不得拆除或挪用安全設(shè)施。
5.2.44.7、 施工中發(fā)現(xiàn)不安全問題應(yīng)妥善處理或向上級報告。對無安全施工措施和未經(jīng)安全交底的施工項目，有權(quán)拒絕施工并可越級報告。有權(quán)制止他人違章；有權(quán)拒絕違章指揮；對危害生命安全和健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。
5.2.44.8 、認真參加安全活動，積極提出改進安全工作的合理化建議。幫助新工人提高安全意識和操作水平。
5.2.44.9 、發(fā)生人身事故時應(yīng)立即搶救傷員，保護事故現(xiàn)場并及時報告；調(diào)查事故時必須如實反映情況；分析事故時應(yīng)積極提出改進意見和防范措施。
5.2.45 、 公司安全監(jiān)察部職責(zé)
5.2.45.1 、組織制定公司職業(yè)健康安全與環(huán)境管理制度，經(jīng)批準后監(jiān)督執(zhí)行。
5.2.45.2 、負責(zé)制定公司的年度安全工作目標、計劃，經(jīng)批準后組織貫徹實施。
5.2.45.3 、監(jiān)督檢查分公司、專業(yè)公司職業(yè)健康安全與環(huán)境狀況管理和現(xiàn)場安全文明施工狀況，發(fā)現(xiàn)問題，及時督促整改。有權(quán)制止和處罰違章作業(yè)和違章指揮行為，有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場情況決定采取安全措施或設(shè)施；
5.2.45.4 、 對嚴重危及人身安全的施工，有權(quán)指令先行停止施工，并立即報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
5.2.45.5 、 負責(zé)匯總并參加編制年度安全技術(shù)措施計劃，并監(jiān)督檢查實施情況。
5.2.45.6 、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織召開公司安全工作會議；負責(zé)組織召開安全專業(yè)會議。
5.2.45.7 、協(xié)助總工程師組織安全工作規(guī)程和安全施工管理規(guī)定的學(xué)習(xí)、考試及取證工作, 負責(zé)對新入廠人員進行一級安全教育。
5.2.45.8 、督促做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、取證工作。協(xié)助組織安監(jiān)人員的培訓(xùn)和中層干部的崗前安全教訓(xùn)培訓(xùn)工作。負責(zé)專業(yè)消防人員和義務(wù)消防人員的培訓(xùn)。
5.2.45.9 、參加工程投標文件和屬公司管理的施工組織設(shè)計的審查。參加公司自身基建項目“三同時”的審查和竣工驗收。審查未設(shè)分公司的工程及租賃在外的大型起重機械的作業(yè)指導(dǎo)書和安全施工作業(yè)票。
5.2.45.10 、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)定期組織并參加安全大檢查，督促有關(guān)部門及時解決存在的問題。
5.2.45.11 、負責(zé)審查分包單位的安全資質(zhì)。
5.2.45.12 、負責(zé)對分公司和專業(yè)公司進行安全考核。
5.2.45.13 、 督促有關(guān)部門做好職業(yè)保健、防暑降溫和勞動防護用品、用具的采購、發(fā)放，并監(jiān)督試驗、鑒定工作。
5.2.45.14 、 組織有關(guān)部門研究制訂防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施，并對措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
5.2.45.15 、 組織制定公司本部重點要害部位的保衛(wèi)方案。建立健全防火安全網(wǎng)絡(luò)，加強治安防范，做好以防火、防盜、防治安災(zāi)害事故、防破壞為主的“四防”工作。
5.2.45.16 、 協(xié)助開展職業(yè)健康安全與環(huán)境保護宣傳教育工作，協(xié)助有關(guān)部門開展安全競賽活動。
5.2.45.17 、 負責(zé)公司范圍內(nèi)消防器材的調(diào)配與公司本部消防器材的維護管理工作。
5.2.45.18 、 負責(zé)對劇毒、易燃、易爆及放射性等危險物品和防火防爆工作的安全監(jiān)督管理。
5.2.45.19 、 負責(zé)施工機械和車輛交通安全監(jiān)督管理工作。
5.2.45.20 、對環(huán)境保護和生活與環(huán)境衛(wèi)生工作進行監(jiān)督檢查。
5.2.45.21 、 參加重傷、死亡事故的調(diào)查，參加重大施工機械設(shè)備、火災(zāi)、交通事故的調(diào)查處理工作。負責(zé)人身傷亡事故、火災(zāi)、爆炸、中毒、交通等事故的統(tǒng)計、分析和上報的管理工作。
5.2.45.22 、 督促有關(guān)部門做好勞逸結(jié)合和女工特殊保護工作。
5.2.45.23 、對公司所屬多種經(jīng)營企業(yè)的職業(yè)健康安全與環(huán)境保護、治安保衛(wèi)、消防工作進行監(jiān)督檢查。實行歸口管理。
5.2.46 、 分公司安全監(jiān)察部門職責(zé)
5.2.46.1 、 負責(zé)制定分公司年度或工程項目安全工作目標、計劃,經(jīng)批準后組織貫徹實施。
5.2.46.2 、 負責(zé)匯總并參加編制安全技術(shù)措施計劃,經(jīng)批準后監(jiān)督實施。
5.2.46.3 、 協(xié)助開展職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的宣傳教育工作。協(xié)助分公司總工程師組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學(xué)習(xí)與考試。負責(zé)對新入廠人員的第一級安全教育。
5.2.46.4 、 參加現(xiàn)場生產(chǎn)調(diào)度會，布置、檢查安全文明施工工作，協(xié)調(diào)解決存在的問題。
5.2.46.5 、 審查施工組織設(shè)計、專業(yè)施工組織設(shè)計和單位工程、重大施工項目、危險作業(yè)以及特殊作業(yè)的安全施工措施，審查安全施工作業(yè)票，并監(jiān)督措施的執(zhí)行。
5.2.46.6 、 組織有關(guān)部門研究制定防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施，審查施工防塵、防毒、防輻射及環(huán)境保護措施，并對措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
5.2.46.7 、深入施工現(xiàn)場掌握安全施工動態(tài)，監(jiān)督、控制現(xiàn)場的安全文明施工條件和職工的作業(yè)行為，協(xié)助解決存在的問題。有權(quán)制止和處罰違章作業(yè)和違章指揮行為，有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場情況決定采取安全措施或設(shè)施；對嚴重危及人身安全的施工，有權(quán)指令先行停止施工，并立即報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
5.2.46.8 、負責(zé)現(xiàn)場文明施工、環(huán)境衛(wèi)生措施執(zhí)行情況的監(jiān)督管理與控制。
5.2.46.9 、 負責(zé)現(xiàn)場環(huán)境保護措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作。
5.2.46.10 、 參與膳食、飲用水等生活衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查，負責(zé)對現(xiàn)場醫(yī)療救護工作進行監(jiān)督檢查。
5.2.46.11 、 負責(zé)施工機械和車輛交通安全監(jiān)督管理工作。
5.2.46.12 、 監(jiān)督職業(yè)防護用品、用具和安全工器具的定期檢查試驗、鑒定工作。審批職業(yè)防護用品發(fā)放標準規(guī)定外的防護用品和特殊防護用品。
5.2.46.13 、 負責(zé)制定防暑降溫措施并監(jiān)督措施的執(zhí)行。
5.2.46.14 、負責(zé)組織安全網(wǎng)絡(luò)活動；定期召開安全員工作例會。監(jiān)督檢查專業(yè)公司和有關(guān)部門安全工作。指導(dǎo)班組進行安全建設(shè)。
5.2.46.15 、負責(zé)制定分公司安全工作與經(jīng)濟掛鉤的實施細則，負責(zé)對專業(yè)工地和有關(guān)部門進行安全考核。嚴肅查處事故和違章違紀行為。
5.2.46.16 、負責(zé)審查分包單位的安全資質(zhì)。貫徹落實對分包單位的安全管理規(guī)定。監(jiān)督承發(fā)包項目有關(guān)安全文明施工與經(jīng)濟掛鉤辦法的實施。
5.2.46.17 、協(xié)助分公司領(lǐng)導(dǎo)組織召開安全工作例會。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安全大檢查，對查出的問題,按“三定”（定人、定時間、定項目）原則督促整改。
5.2.46.18 、督促有關(guān)部門做好勞逸結(jié)合和女工特殊保護工作。
5.2.46.19 、參加各類事故的調(diào)查處理，負責(zé)人身、廠內(nèi)交通事故的統(tǒng)計、分析和上報的管理工作。
5.2.47 、專業(yè)公司（工地）專職安全員職責(zé)
5.2.47.1 、監(jiān)督檢查施工場所的安全文明施工狀況和職工的作業(yè)行為。
5.2.47.2 、有權(quán)制止和處罰違章作業(yè)及違章指揮；有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場情況決定采取安全措施或設(shè)施；對嚴重危及人身安全的施工，有權(quán)指令先行停止施工，并立即報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
5.2.47.3 、參加本單位重要施工項目和危險作業(yè)項目開工前的安全交底，并檢查開工安全文明施工條件，監(jiān)督安全施工措施的執(zhí)行。審查三類作業(yè)指導(dǎo)書。
5.2.47.4 、 參加本單位安全工作例會和生產(chǎn)調(diào)度會，協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)布置、檢查、總結(jié)安全文明施工工作。
5.2.47.5 、協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)布置與檢查每周的安全日活動；監(jiān)督、檢查班組每天的“三交、三查”（交任務(wù)、交安全、交技術(shù)，查衣著、查“三寶”、查精神狀態(tài)）站班會。
5.2.47.6 、負責(zé)本單位施工現(xiàn)場和安全衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)文明施工、環(huán)境保護、環(huán)境衛(wèi)生措施執(zhí)行情況以及生活衛(wèi)生的管理進行監(jiān)督檢查。
5.2.47.7 、負責(zé)本單位施工機械和車輛交通安全監(jiān)督工作。
5.2.47.8 、負責(zé)本單位防火防爆安全監(jiān)督管理工作。
5.2.47.9 、督促并協(xié)助本單位有關(guān)人員做好職業(yè)防護用品、用具和安全工器具的定期試驗、鑒定工作。
5.2.47.10 、協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)組織職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的宣傳教育工作。負責(zé)對新入廠人員進行二級安全教育。
5.2.47.11 、參加本單位安全大檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題，按“三定”原則督促整改。
5.2.47.12 、參加安監(jiān)部門組織的安全專業(yè)檢查，參加安全員工作例會。
5.2.47.13 、負責(zé)對分包單位的安全文明施工進行監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)。
5.2.47.14 、負責(zé)對班組安全文明施工進行考核與獎懲。
5.2.47.15 、協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)組織輕傷事故、嚴重未遂事故的調(diào)查處理工作。
5.2.47.16 、負責(zé)建立本單位的安全管理臺帳，及時傳遞安全信息。
5.2.48 、班組兼職安全員職責(zé)
5.2.48.1 、協(xié)助班組長組織本班組人員學(xué)習(xí)貫徹職業(yè)健康安全與環(huán)境工作規(guī)程、規(guī)定和上級有關(guān)安全工作的指示與要求。
5.2.48.2 、協(xié)助班組長進行班組安全建設(shè)，開展各項安全活動。
5.2.48.3 、協(xié)助班組長組織安全文明施工。有權(quán)制止和糾正違章作業(yè)行為。
5.2.48.4 、檢查作業(yè)現(xiàn)場的安全文明施工情況；檢查和督促本班組人員做好安全施工措施、正確使用安全工器具和勞動防護用品、用具。
5.2.48.5 、協(xié)助班組長開展職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的宣傳教育。
5.2.48.6 、 協(xié)助班組長建立安全管理臺帳；做好安全活動記錄；保管好有關(guān)安全資料。
5.2.48.7 、 參加本班組事故的調(diào)查分析。
6 、監(jiān)測與改進
6.1 、在安全檢查時對職責(zé)履行情況進行檢查。
6.2 、在機構(gòu)和部門職能調(diào)整時，對本職責(zé)作相應(yīng)的調(diào)整。
7 、 相關(guān)和支持性文件
7.1 、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》中華人民共和國主席令第70號
7.2 、 《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》國務(wù)院令第393號
7.3 、《電力建設(shè)安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》國電電源[20xx]49號
7.4 、《安全施工管理》程序
7.5 、《安全檢查管理制度》
7.6 、《安全獎懲管理制度》
職業(yè)健康管理制度8
一、健康查體對象
新從事放射工作、已經(jīng)從事放射工作和調(diào)離放射工作崗位前的放射工作人員。
二、健康檢查機構(gòu)和檢查項目
健康檢查機構(gòu)由省級以上衛(wèi)生行政部門批準從事放射工作人員職業(yè)健康檢查的醫(yī)療機構(gòu)承擔。
檢查項目按國家《放射工作人員健康管理辦法》規(guī)定的《放射工作人員職業(yè)健康檢查項目》進行。復(fù)查時根據(jù)需要相應(yīng)增加檢查項目。
我院放射工作人員的健康要求按放射工作人員健康標準執(zhí)行。
三、健康檢查管理
�。ㄒ唬┚蜆I(yè)前健康檢查
就業(yè)前查體是放射工作人員健康標準的重要部分，是全部醫(yī)學(xué)檢查的基礎(chǔ)資料，其檢查結(jié)果可為后期檢查和意外事故等作對比和參考。
對新參加放射工作的人員，由其所在科室主任提出書面培訓(xùn)、從業(yè)申請，送至設(shè)備處，由設(shè)備處統(tǒng)一安排、及時組織新從事放射工作的人員進行上崗前的職業(yè)健康檢查；對沒有接受上崗前健康檢查的人員，暫不能從事與放射有關(guān)的工作；經(jīng)檢查，對不符合放射工作人員健康要求的人員，另行安排其非放射工作。
（二）上崗后健康檢查
1對上崗后的放射工作人員，當在相應(yīng)工作條件下連續(xù)工作一年所接受的照射很少有可能超過年劑量當量限值的30%，但有可能超過10%（乙種工作條件）時，每1~2年組織一次職業(yè)健康檢查。當工作人員在相應(yīng)工作條件下連續(xù)工作一年所接受的照射有可能超過年劑量當量限值的30%（甲種工作條件）時，每年應(yīng)進行全面醫(yī)學(xué)檢查一次。
2查體中發(fā)現(xiàn)結(jié)果異常者，及時安排復(fù)查。對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的放射工作人員，按照體檢機構(gòu)要求的時間安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察。
3發(fā)現(xiàn)不宜繼續(xù)從事放射工作的健康狀況或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的放射工作人員，及時調(diào)離原放射工作崗位，并妥善安置。
4對具有專門技術(shù)、經(jīng)驗豐富的放射學(xué)專家或技術(shù)人員，其健康情況有不符合健康標準者，應(yīng)慎重、仔細的權(quán) 對社會和個人的利弊決定是否限制或停止其放射工作。
�。ㄈ╇x崗前健康檢查
對調(diào)離放射工作崗位的放射工作人員，在離崗前應(yīng)組織其職業(yè)健康檢查。
�。ㄋ模⿷�(yīng)急和事故照射人員的健康檢查
放射工作中，一旦出現(xiàn)卡源、射線裝置失靈等事故照射時，對參加應(yīng)急處理的人員或事故照射的人員，應(yīng)及時組織搶救和進行健康檢查，對需要進行醫(yī)學(xué)觀察的，按照國家有關(guān)標準規(guī)定的檢查項目和頻度進行醫(yī)學(xué)隨訪觀察。
�。ㄎ澹┙】禉z查結(jié)果處理
健康檢查結(jié)束后，應(yīng)將檢查結(jié)果如實告知本人，并將檢查結(jié)果記錄在本人的職業(yè)健康監(jiān)護檔案中，放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案終生保存。
�。┨厥馊藛T的健康管理
1未滿18歲，不宜在甲種工作條件下工作，16~17歲允許接受為培訓(xùn)而安排的乙種工作條件下的照射。對確診已妊娠的.放射工作人員已從事放射工作的孕婦、授乳婦不應(yīng)在甲種工作條件下工作，妊娠六個月內(nèi)不應(yīng)接觸射線。以前接受過5倍于年劑量限制
照射的放射工作人員，不應(yīng)再接受事先計劃的特殊照射。
2身患嚴重的呼吸、循環(huán)、消化、造血、神經(jīng)和精神、內(nèi)分泌、免疫系統(tǒng)疾患者；身患嚴重皮膚病、視聽障礙者；身患惡性腫瘤和妨礙工作的復(fù)發(fā)性良性腫瘤；手術(shù)后不能恢復(fù)正常功能者；未完全恢復(fù)的放射性或其他職業(yè)疾病者，應(yīng)由授權(quán)的醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)師根據(jù)疾病的過程、性質(zhì)，確定該工作人員是否適合繼續(xù)從事放射工作。（具體疾病以GBZ98一20xx為準）
3對疑似職業(yè)性放射病病人，應(yīng)及時安排其進行職業(yè)性放射病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察；疑似職業(yè)性放射病病人在診斷或醫(yī)學(xué)觀察期間的費用，由院方承擔。
四、保健
�。ㄒ唬┓派涔ぷ魅藛T的保健補貼按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。臨時調(diào)離放射作業(yè)崗位者，可繼續(xù)享受保健津貼，但最長不超過三個月。正式調(diào)離放射作業(yè)者，可繼續(xù)享受保健津貼一個月。
�。ǘ└鶕�(jù)工作場所類別和從事放射工作時間長短，在國家規(guī)定的其他休假外，放射工作人員每年可享受保健休假2~4周。對從事放射作業(yè)滿20年的在崗人員、依據(jù)劑量監(jiān)測記錄及健康查體結(jié)果需要休假、療養(yǎng)者，可利用休假時間安排2~4周的健康療養(yǎng)。由健康查體單位提出建議，設(shè)備處書面通知人事處、本人所在科室及本人。休假時間、薪酬等按國家相關(guān)法令執(zhí)行。
�。ㄈ┓派涔ぷ魅藛T的工齡計算，按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行
xxx醫(yī)院
20xx年08月25日
職業(yè)健康管理制度9
為了規(guī)范公司職業(yè)健康監(jiān)護工作，加強職業(yè)衛(wèi)生健康檔案管理，保護勞動者健康，根據(jù)有關(guān)法規(guī)制定本制度：
1、建立健全職業(yè)健康監(jiān)護制度，保證職業(yè)健康監(jiān)護工作的落實。
2、公司安環(huán)部組織對從業(yè)人員進行崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查。
3、公司任何人員不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)，發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工，應(yīng)及時調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。
4、及時掌握本單位各崗位職工的實際情況，不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒有關(guān)危害的作業(yè)。
5、公司安環(huán)部組織定期職業(yè)健康檢查，周期為一年，勞動者的職業(yè)健康檢查費用由公司承擔。
6、公司安環(huán)部及時將職業(yè)健康檢查結(jié)果如實告知員工，發(fā)現(xiàn)健康損害或者需要復(fù)查的，及時通知本人，并做出處理意見；員工有權(quán)查閱復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
7、未進行離崗職業(yè)健康檢查的.勞動者，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
8、體檢機構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人后通知公司和勞動者，按規(guī)定向所在地衛(wèi)生行政部門報告；確診為職業(yè)病的公司及時向安監(jiān)部門報告。
9、公司安環(huán)部組織建立職工健康監(jiān)護檔案，每人一檔，長期保管，不得丟失和轉(zhuǎn)借；并負責(zé)將職工健康人員體檢情況進行統(tǒng)一匯總。
10、安環(huán)部負責(zé)將各單位作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結(jié)果告知各單位接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員，并將檢測、評價結(jié)果存入職業(yè)健康檔案，按規(guī)定上報政府主管部門，并在作業(yè)場所醒目位置進行公告。
職業(yè)健康管理制度10
為履行對接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員進行職業(yè)健康監(jiān)護的法定職責(zé)，規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護工作，加強職業(yè)健康監(jiān)護管理，保護員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的要求，結(jié)合企業(yè)實際情況制定本制度。
一、企業(yè)職業(yè)健康管理部門根據(jù)企業(yè)存在的職業(yè)危害因素的類別、接觸水平等情況，嚴格按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》的規(guī)定，組織從事接觸職業(yè)危害因素的從業(yè)人員有計劃地到法定職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)健康檢查。員工接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當視同正常出勤。
二、組織擬從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的新錄用人員（包括轉(zhuǎn)崗到該作業(yè)崗位的人員）、擬從事有特殊健康要求作業(yè)的員工進行上崗前職業(yè)健康檢查。新進廠員工必須經(jīng)職業(yè)健康檢查合格后，方可從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)。
三、對長期從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工應(yīng)組織進行在崗期間的定期職業(yè)健康檢查。由企業(yè)職業(yè)健康管理部門負責(zé)核實人員名單，制定體檢計劃并組織實施。
四、對即將離崗的從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工，職業(yè)健康管理部門應(yīng)組織其進行離崗前職業(yè)健康檢查，未進行離崗體檢的，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
五、對體檢中發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌證或有從事與職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工應(yīng)調(diào)離原作業(yè)崗位，并妥善安置；發(fā)現(xiàn)健康損害或需要復(fù)查的，應(yīng)如實告知員工本人，并按照體檢機構(gòu)要求的時間，進行復(fù)查或醫(yī)學(xué)觀察。
六、對疑似職業(yè)病病人應(yīng)當按規(guī)定向所在地安監(jiān)和衛(wèi)生部門報告，并按照體檢機構(gòu)的要求安排其進行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。
七、在設(shè)備生產(chǎn)、檢修過程中如出現(xiàn)職業(yè)危害因素嚴重超標，對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，職業(yè)健康管理部門應(yīng)當及時組織進行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。
八、職業(yè)健康管理部門應(yīng)當建立員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案和企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案，并按規(guī)定妥善保存，接受安監(jiān)部門的監(jiān)督檢查。
員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：
1、勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；
2、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結(jié)果；
3、職業(yè)健康檢查結(jié)果報告及處理情況；
4、職業(yè)病診療等勞動者健康資料。
企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案：
1、企業(yè)申報檢測、組織員工體檢、委托醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)等活動的委托書；
2、職業(yè)健康檢查結(jié)果報告和評價報告；
3、職業(yè)病診斷報告；
4、對職業(yè)危害患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。
5、企業(yè)在職業(yè)健康監(jiān)護中提供其他資料和職業(yè)健康檢查機構(gòu)記錄整理的相關(guān)資料。
九、對員工要求查閱、復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案的，企業(yè)應(yīng)予以提供。員工離開企業(yè)時，可索取本人健康監(jiān)護檔案復(fù)印件，企業(yè)應(yīng)如實、無償提供，并在所提供的'復(fù)印件上簽章。
十、企業(yè)不得安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)；不得安排未成年工從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期女員工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌證的勞動者從事所禁忌的作業(yè)。
十一、職業(yè)健康檢查、復(fù)查、醫(yī)學(xué)觀察、職業(yè)病診療費用由企 業(yè)按有關(guān)法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
十二、建立職業(yè)危害事故后參加應(yīng)急救援人員的職業(yè)健康體檢制度。
職業(yè)健康管理制度11
水泥公司職業(yè)健康監(jiān)護管理制度
(一)職業(yè)健康體檢制度
1、建立上崗前的職業(yè)健康體檢制度。不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康體檢的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)。
2、建立在崗期間的'職業(yè)健康體檢制度。將體檢結(jié)果如實告知從業(yè)人員,對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動者,應(yīng)當按照體檢機構(gòu)要求的時間,安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;對疑似職業(yè)病病人應(yīng)當向所在地安全監(jiān)管和衛(wèi)生行政部門報告,并按照體檢機構(gòu)的要求安排其進行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。
3、建立離崗時的職業(yè)健康體檢制度。對未進行離崗時職業(yè)健康體檢的從業(yè)人員,不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
4、建立職業(yè)危害事故后參加應(yīng)急救援人員的職業(yè)健康體檢制度。
(二)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案
1、從業(yè)人員職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;
2、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;
3、職業(yè)健康體檢結(jié)果及處理情況;
4、職業(yè)病診療等員工健康資料 。
(三)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案
1、職業(yè)健康監(jiān)護委托書;
2、職業(yè)健康檢查結(jié)果報告和評價報告;
3、職業(yè)病報告卡;
4、對職業(yè)病患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。
水泥有限責(zé)任公司
職業(yè)健康管理制度12
（一）職業(yè)健康管理目標
嚴格遵照集團公司“三標一體”及XX公司“六位一體”程序文件的規(guī)定，建立本項目部的職業(yè)健康管理體系，保證員工生活及工作場所干凈整潔、施工現(xiàn)場粉塵及有害氣體不超過國家規(guī)定標準、勞動保護符合有關(guān)規(guī)定；防止食物中毒、傳染病擴散，防止職業(yè)病、地方病發(fā)生。
�。ǘ┞殬I(yè)健康管理機構(gòu)
�。�1）職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組名單：
組長：xxx
副組長：xx
組員：xxx
�。�2）分工和職責(zé)。
黨工委書記是職業(yè)健康工作的主管領(lǐng)導(dǎo)；勞資調(diào)度和綜合部為主管部門，主抓施工過程的職業(yè)健康工作。安質(zhì)部、機物部、財務(wù)部為協(xié)作部門，為職業(yè)健康提供防護和保障。職業(yè)健康安全領(lǐng)導(dǎo)小組制定各項保障措施，明確各級分工，將職業(yè)健康保障作為日常工作重點，對生活、辦公及施工生產(chǎn)過程進行全面的職業(yè)健康檢查指導(dǎo)，以保證員工的身體健康和防止職業(yè)病的發(fā)生。
�。ㄈ┞殬I(yè)健康設(shè)施
�。�1）職工生活區(qū)集中建立在避風(fēng)、向陽、靜辟處，與施工現(xiàn)場保持一定的距離，以防止施工對宿舍的污染，盡可能給員工營造一個清潔舒適的生活環(huán)境。
�。�2）在生活房屋、辦公室內(nèi)安裝空調(diào)或風(fēng)扇及取暖設(shè)施等，以利夏季防暑降溫及冬季保暖；
�。�3）在生活區(qū)設(shè)立職工活動場所，配備一定數(shù)量的運動設(shè)施，以利于職工在空閑時間鍛煉身體；
�。�4）生活區(qū)設(shè)置足夠數(shù)量的衛(wèi)生設(shè)施，保持員工宿舍區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生。室內(nèi)外衛(wèi)生經(jīng)常清掃，保持地面干凈，日常用品擺放整齊，保持室內(nèi)通風(fēng)良好，空氣清新；在室外種植花草，美化環(huán)境；
（5）在生活區(qū)外圍偏僻處設(shè)立生活垃圾池，生活垃圾在生活區(qū)內(nèi)采用封閉式容器收集，然后統(tǒng)一倒入垃圾池，再按當?shù)丨h(huán)保規(guī)定運至指定垃圾處理地點統(tǒng)一處理。嚴禁隨地丟棄生活垃圾；
�。�6）生活區(qū)內(nèi)設(shè)置有取暖設(shè)施的公共洗澡間，洗澡間內(nèi)設(shè)置冷熱水管，保證員工在工作后能洗澡，保持個人的清潔衛(wèi)生。
（四）職業(yè)健康保障措施
�。�1）勞動保護措施
1）接觸粉塵、有毒有害氣體等有害、危險施工環(huán)境的作業(yè)職工，按有關(guān)規(guī)定發(fā)放個人勞動保護用品，并監(jiān)督檢查使用情況，以確保正常使用；
2）加強機械保養(yǎng)，減少施工機械不正常運轉(zhuǎn)造成的噪音；
3）對于噪音超標的機械設(shè)備，采用消音器降低噪音。洞內(nèi)運輸機械行駛過程中，只許按低音喇叭，嚴禁長時間鳴笛；
4）對經(jīng)常接觸有噪音的職工，加強個人防護，佩帶耳塞消除影響；
5）按照勞動法的要求，做好本工程的勞動保護裝備工作，根據(jù)每個工種的人數(shù)以及勞動性質(zhì)，由物資部門負責(zé)采購，配備充足而且必要的勞動保護用品。同時加強行政管理，落實勞動保護措施。
6）勞動保護裝備要符合以下要求：
�、俨少弰趧颖Ｗo用品時，必須審核產(chǎn)品的生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證和安全鑒定證，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和使用安全；對于未列入國家生產(chǎn)許可證管理范圍的勞動防護用品，按路用勞動防護用品許可證制度進行質(zhì)量管理；
�、谑┕と藛T必須分工按規(guī)定配齊勞動保護用品，并配戴上崗。進入施工現(xiàn)場的其他人員必須配戴安全帽，閑雜人員不得出入施工現(xiàn)場；
由安全領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)對施工人員進行勞動保護方面的檢查，對漏配、缺配勞動保護用品的施工人員，責(zé)令補發(fā)勞動保護用品；對不按規(guī)定配戴勞動保護用品上崗的人員，進行批評教育，并責(zé)令其改正，對累教不改的人員，將采取罰款、停崗等措施予以懲罰。
�。�2）醫(yī)療衛(wèi)生保護措施
1、醫(yī)療保證措施
�、俾�(lián)系醫(yī)院，全面負責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生和傳染病、地方病防治的監(jiān)測監(jiān)督工作，落實防治措施，做好職工的健康教育工作。對項目內(nèi)出現(xiàn)的疫情信息，及時向上一級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)報告。對內(nèi)規(guī)范管理、對外加強協(xié)調(diào)聯(lián)系，營造一個良好的內(nèi)外衛(wèi)生防疫工作環(huán)境；
�、谙募景l(fā)放防暑藥品，防止中暑。冬季發(fā)放防寒防凍藥品，防止凍傷；春秋兩季是傳染病、病毒性疾病高發(fā)季節(jié)，醫(yī)務(wù)人員將加強對職工的健康檢查，做好預(yù)防接種工作，搞好環(huán)境衛(wèi)生，切斷蚊蠅等傳媒生物孳生源，有效控制疾病的流行；在緊急救援預(yù)案中建立突發(fā)疫情應(yīng)急處理方案;按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《中華人民共和國國內(nèi)交通檢疫條例》的有關(guān)規(guī)定，以及《國家鼠疫控制應(yīng)急預(yù)案》，在工地發(fā)生突發(fā)性高危疾病、人身意外傷亡事故時，啟動應(yīng)急預(yù)案，確保病人或傷員及時到醫(yī)院就醫(yī)。
2、衛(wèi)生保證措施
工地衛(wèi)生管理主要包括環(huán)境衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生和個人衛(wèi)生三大部份。
�、侪h(huán)境衛(wèi)生保證措施
工地配備一定數(shù)量的環(huán)境衛(wèi)生清掃人員，每天對工地的環(huán)境衛(wèi)生進行打掃，尤其是職工宿舍周圍的環(huán)境衛(wèi)生。每天做到場地清潔，房屋四周排水暢通，無污水死水、無病毒滋生的腐質(zhì)物堆，生活垃圾統(tǒng)一裝入垃圾箱并及時運往指定的垃圾場；積極開展愛衛(wèi)活動，消除蚊蠅孳生源，開展滅鼠防鼠活動，同時抓好消毒、殺蟲工作。保持施工場地的整潔，每天下班后，施工人員應(yīng)及時對施工場地進行整理，保證做到材料分類成堆，機械設(shè)備停放有序；
�、谑程眯l(wèi)生保證措施
設(shè)立食堂衛(wèi)生監(jiān)督機制，由項目部綜合部組織對食堂衛(wèi)生進行不定期抽查，全體員工進行監(jiān)督，確保食堂衛(wèi)生；對食堂工作人員實行委外職業(yè)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)食品衛(wèi)生有關(guān)的規(guī)范和法規(guī);食堂工作人員統(tǒng)一著裝，保持自身的清潔、衛(wèi)生；加強飲食管理，保證職工的營養(yǎng)素供給。嚴格按照《食品衛(wèi)生法》要求搞好職工食堂飲食工作。對食品制作人員進行定期的健康檢查，保證食品制作，飯菜做熟、營養(yǎng)合理；加強食品的采購和儲存管理，保證食品安全、衛(wèi)生；采購人員必須具備較豐富的食品衛(wèi)生知識和較強的責(zé)任心，掌握食品優(yōu)劣的標準。注意質(zhì)量的好壞，特別是水產(chǎn)品和肉類，一定要新鮮，對腐敗變質(zhì)的食物一律不能購買，采購動物制品時，必須有動物檢疫部門的檢驗合格證。食品的儲存與保管按規(guī)定辦理；為保證食品的安全、衛(wèi)生，項目部內(nèi)部將由職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組不定期進行食品安全衛(wèi)生檢查，凡是不符合衛(wèi)生要求的食品一律廢棄，并對有關(guān)責(zé)任人進行批評，對工作不負責(zé)任，由于食品衛(wèi)生造成嚴重后果的，將按有關(guān)規(guī)定從重處理。
�、蹅�人衛(wèi)生保證措施
項目部將積極為職工搞好個人衛(wèi)生創(chuàng)造條件，如修建洗澡堂、發(fā)放勞保用品等。加強個人衛(wèi)生的宣傳，搞好形象教育，使每個職工能夠從我做起，在為單位樹立形象的同時，也做好自身的衛(wèi)生保健工作，使自己有一個良好的精神狀態(tài)和健壯的體魄投入到工作之中。
�。�3）職業(yè)病防治措施
1、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國公眾衛(wèi)生法》及所在地政府有關(guān)職業(yè)病管理與疾病防治的規(guī)章制度。
2、各單位配備應(yīng)有的設(shè)施。負責(zé)職工的`疾病預(yù)防及事故中受傷職工的搶救；
3、邀請衛(wèi)生防疫部門定期對工地及生活區(qū)進行防疫檢查和處理，按時接種有關(guān)疫苗及消滅鼠害、蚊蠅和其它蟲害，以防對職工造成任何危害。
4、強化施工和管理人員衛(wèi)生意識，杜絕疾病的產(chǎn)生，對已患傳染病者及時隔離治療。
5、有針對性地進行職業(yè)病的檢查，發(fā)現(xiàn)病情時，及時進行病情分析，尋找發(fā)病根源，加強和改進施工方法及工藝，消除發(fā)病根源，防止病情的漫延。對特殊工種進行崗前培訓(xùn)，持證上崗，按規(guī)定采取防范措施，按規(guī)定進行施工操作。及時發(fā)放個人勞動保護用品，并監(jiān)督檢查正確使用。
6、加強健身運動，增強體質(zhì)，提高員工的抗病能力，積極開展各種文娛活動，豐富員工的業(yè)余生活，有效地消除員工的疲勞和工作壓力，使員工在良好的心態(tài)下工作，有效防止職業(yè)病的發(fā)生。
7、做好對員工衛(wèi)生防病的宣傳教育工作，針對季節(jié)性流行病、傳染病等，要利用板報等形式向職工介紹防病、治病的知識和方法。
8、保護工作環(huán)境，有效消除或控制環(huán)境毒源，做好自我防護工作，預(yù)防職業(yè)中毒事故。施工現(xiàn)場的各種機械排出的廢氣廢物、材料裝卸和搬運過程中產(chǎn)生的揚塵，被人體吸收后，對身體產(chǎn)生很大的危害，因此，施工人員一定要配戴口罩進行自我防護，機械操作手要作好機械的維護工作，最大限度地減少機械的噪聲和廢氣的排放量，材料裝卸和搬運時應(yīng)輕拿輕放，減少揚塵對環(huán)境的污染，從而有效地預(yù)防職業(yè)中毒事故。
9、加強施工運輸?shù)缆泛头缐m工作。攪拌站和預(yù)制場內(nèi)的行車道路，均采用砼硬化處理，對粉塵較多的進場施工便道，采取填筑砂礫等材料鋪設(shè)路面，以減少由于行車造成灰塵增多，指派專人對施工運輸?shù)缆愤M行維護，并用灑水車經(jīng)常灑水，保持道路濕潤，最大限度地減少道路粉塵飛揚。
10、保持作業(yè)場地、運輸車輛以及其它各種施工設(shè)備的清潔。作業(yè)場地經(jīng)常進行整理和清掃；運輸車輛在運輸飛揚性物資時，用彩篷布覆蓋的維護措施，停運時注意沖洗，保持車輛干凈衛(wèi)生，施工區(qū)內(nèi)的攪拌、運輸設(shè)備、模板、輸送泵等機械設(shè)備按“誰管理，誰負責(zé)保養(yǎng)”的原則，經(jīng)常進行清潔，使機械在空閑時不產(chǎn)生揚塵。
11、愛護環(huán)境，保護當?shù)刂脖�，防止水土流失。對工地外圍的草皮、樹木不得進行破壞，必要時對在施工環(huán)境中產(chǎn)生揚塵的地方進行綠化，以控制揚塵的產(chǎn)生。
12、對施工場地固定的經(jīng)常運轉(zhuǎn)設(shè)備進行合理布置，分散安置，以分散振動和噪聲源，有效避免各種振動和噪聲產(chǎn)生共振，降低其危害程度。
13、振動和噪聲較大的大型機械布置，盡可能在離居民區(qū)及職工生活區(qū)較遠的地方，并盡可能避免夜間施工，深夜必須停工，以免影響當?shù)鼐用窦皢T工的正常休息。
14、處于振動和噪聲區(qū)的施工人員，合理配戴手套、耳塞、耳罩等防護用品來減輕危害。
15、對產(chǎn)生較大振動和噪聲的常運轉(zhuǎn)固定設(shè)備（如發(fā)電機、空壓機等）采用搭設(shè)隔離音棚或修建隔音墻等措施來降低振動和噪聲的危害。
職業(yè)健康管理制度13
為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準，加強對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定和《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》第九條的規(guī)定，特制定本制度。
本制度是從組織上、制度上落實“管生產(chǎn)必須管健康”的原則，使各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和職工明確職業(yè)病防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負其責(zé)，做好職業(yè)病防治，促進生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。本制度規(guī)定從項目部領(lǐng)導(dǎo)到各部門都在職業(yè)病防治的職責(zé)范圍，凡本標段發(fā)生職業(yè)病危害事故，以本制度追究責(zé)任。
結(jié)合機電安裝施工情況和環(huán)境可知我標段容易導(dǎo)致的職業(yè)病一般為：接觸各種粉塵引起的塵肺�。浑姾腹m肺、眼��；直接操作振動機械引起的手臂振動��；油漆工、粉刷工接觸有機材料散發(fā)的不良氣體引起的.中毒；接觸噪聲引起的職業(yè)性耳聾；長期超時、超強度地工作，精神長期過度緊張造成相應(yīng)職業(yè)��；高溫中暑等。
一、職業(yè)危害防治責(zé)任制度
1、建立健全作業(yè)場所職業(yè)健康管理機構(gòu)，配備專職或者兼職職業(yè)健康管理人員。
2、項目經(jīng)理是本項目職業(yè)危害防治第一責(zé)任人，對本項目職業(yè)健康管理全面負責(zé)。
3、建立健全職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程。
4、存在職業(yè)危害的作業(yè)場必須符合法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標準、行業(yè)標準的其他規(guī)定。
5、對從業(yè)人員要進行崗前、崗中職業(yè)健康培訓(xùn)，督促從業(yè)人員遵守相關(guān)職業(yè)危害規(guī)定。
6、存在職業(yè)危害的場所，應(yīng)當在醒目位置設(shè)置公告欄，告知作業(yè)場所存在的危害因素。
7、項目部必須為從業(yè)人員配備符合國家標準和行業(yè)標準的職業(yè)危害防護用品，并督促指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴使用。
8、項目部必須經(jīng)常對職業(yè)危害防護設(shè)施進行維護、檢修、保養(yǎng)，并定期檢測，保證其處于正常狀態(tài)。
9、加強對作業(yè)場所危害因素的異常監(jiān)測，檢測結(jié)果，及時公布。 10、項目部應(yīng)當為從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
11、項目部必須按規(guī)定對職工進行崗前體檢和職業(yè)危害體檢。
二、職業(yè)安全健康宣傳教育、培訓(xùn)制度
�。ㄒ唬�、職業(yè)安全健康宣傳
1、項目部要通過墻報、公示欄、會議、培訓(xùn)、張貼標語等形式開展職業(yè)健康宣傳。
2、作業(yè)隊要利用班前班后會、現(xiàn)場崗位職業(yè)危害講解以及職業(yè)危害標志牌標識、公告欄等進行職業(yè)健康宣傳。
�。ǘ�、職業(yè)健康教育培訓(xùn)
1、項目部級安全教育由安質(zhì)部負責(zé)組織進行培訓(xùn)，教育內(nèi)容：
①本項目安全生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。
�、诒卷椖康陌踩夹g(shù)規(guī)程、職業(yè)健康操作規(guī)程，安全制度與規(guī)定。
�、郾卷椖康闹饕殬I(yè)危害因素和典型事故的經(jīng)驗教訓(xùn)以及防范措施。
2、班組教育由班組長或指定專人負責(zé)進行培訓(xùn)，主要內(nèi)容：①本班組生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。
�、诒景嘟M作業(yè)中的危害因素和應(yīng)急防范措施。
�、郾景嘟M崗位勞動保護用品佩戴、使用規(guī)定。
�、鼙景嘟M主要設(shè)備性能及安全規(guī)程以及主要環(huán)節(jié)的危害防范注意事項。
�、荼景嘟M崗位職業(yè)健康操作規(guī)程和職業(yè)危害防治措施規(guī)定。
3、調(diào)換新崗位和采用新工藝人員的教育培訓(xùn)
凡調(diào)換新崗位人員和采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員，要重新進行安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，方準上崗作業(yè)。
�。�1）安質(zhì)部負責(zé)組織進行安全教育培訓(xùn)。
�。�2）采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員，必須由專業(yè)技術(shù)人員進行專門的安全技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，考試合格后，方可上崗作業(yè)。
�。�3）告知崗位工人，新設(shè)備、新設(shè)備存在的危害因素以及防范措施。
三、職業(yè)危害防護設(shè)施、應(yīng)急救援裝備維護檢修制度
1、項目部要定期對職業(yè)危害防護設(shè)施進行檢查、維護、保養(yǎng)，保證其正常運行。
2、任何人不得隨意拆卸、毀壞職業(yè)危害防護設(shè)施、標志。
3、如在施工時需要拆除防護設(shè)施，在施工完成后應(yīng)該將防護設(shè)施恢復(fù)原狀。
4、項目部要定期對應(yīng)急裝備設(shè)施進行監(jiān)測、維護、保養(yǎng)，保證應(yīng)急設(shè)備裝置處于良好狀態(tài)。
5、對配備的救援裝備應(yīng)登記建檔，專人管理，不能隨便領(lǐng)取，私自損壞。
四、勞動防護用品采購、驗收、發(fā)放、使用管理制度
職業(yè)健康管理制度14
職業(yè)健康管理制度是用人單位依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、國家和行業(yè)標準，結(jié)合用人單位的實際，以用人單位名義頒發(fā)的有關(guān)職業(yè)健康的規(guī)范性文件。一般包括：職業(yè)健康管理機構(gòu)或組織職責(zé)、職業(yè)健康目標管理和責(zé)任制、職業(yè)危害申報制度、職業(yè)健康教育培訓(xùn)制度、職業(yè)危害因素監(jiān)測與評價制度、職業(yè)健康監(jiān)護制度、職業(yè)病人診療制度、職業(yè)危害告知制度、職業(yè)危害防護設(shè)施維護管理制度、個人防護用品發(fā)放使用管理制度、職業(yè)健康檢查與獎懲制度、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案等。
建立健全職業(yè)健康管理制度是用人單位的法定責(zé)任。用人單位是職業(yè)危害防治責(zé)任主體，《職業(yè)病防治法》第五條規(guī)定“用人單位應(yīng)當建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔責(zé)任”；《勞動法》第五十二條規(guī)定“用人單位必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準，對勞動者進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害”；《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》第十一條規(guī)定“存在職業(yè)危害的生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當建立、健全下列職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程：
�。ㄒ唬┞殬I(yè)危害防治責(zé)任制；
�。ǘ┞殬I(yè)危害告知制度；
�。ㄈ┞殬I(yè)危害申報制度；
�。ㄋ模┞殬I(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度；
（五）職業(yè)危害防護設(shè)施維護檢修制度；
（六）從業(yè)人員防護用品管理制度；
�。ㄆ撸┞殬I(yè)危害日常監(jiān)測管理制度；
�。ò耍⿵臉I(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度；
�。ň牛⿳徫宦殬I(yè)健康操作規(guī)程；
（十）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制度”所以建立、健全職業(yè)危害管理制度是國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)明確的用人單位的法定責(zé)任。
建立健全職業(yè)健康管理制度是用人單位職業(yè)危害防治的重要保障。職業(yè)危害主要來源于生產(chǎn)、經(jīng)營、維修過程中，因此需要企業(yè)對生產(chǎn)工藝、機械設(shè)備、原輔料以及人員操作進行系統(tǒng)的分析、評價，制定出一系列的職業(yè)健康操作規(guī)程和管理制度，以保證用人單位生產(chǎn)、經(jīng)營合法、有序、安全的運行，將職業(yè)危害降到最低。用人單位在長期的生產(chǎn)經(jīng)營活動中積累了大量的職業(yè)危害因素辨識、評價、控制技術(shù)，以及對職業(yè)危害事故知識的積累，這些技術(shù)和知識只有形成用人單位的管理制度才能不斷的積累和運用到實踐中，達到預(yù)防職業(yè)危害事故，保護勞動者的目的。
建立健全職業(yè)健康管理制度是用人單位保護勞動者職業(yè)健康的重要手段。國家有關(guān)保護勞動者職業(yè)健康的法律法規(guī)、國家和行業(yè)標準在一個用人單位的.具體實施，只有通過用人單位的職業(yè)健康管理制度體現(xiàn)出來，才能使勞動者明確自己的權(quán)利和義務(wù)。同時，也為勞動者遵章守紀提供標準和依據(jù)。建立、健全職業(yè)健康管理制度可以防止用人單位管理的隨意性，有效地保障勞動者的健康。
總之，職業(yè)健康管理制度是用人單位貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治法律法規(guī)、國家和行業(yè)標準，貫徹國家職業(yè)危害防治方針政策的行動指南，是用人單位預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，防治職業(yè)病，保護勞動者的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，搞好職業(yè)健康工作的重要措施。
職業(yè)健康管理制度15
為有效地預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,保護廣大職工的身體健康,全面提升公司的安全管理水平,根據(jù)職業(yè)病防治法的要求,結(jié)合公司實際情況,經(jīng)研究決定,對職業(yè)衛(wèi)生安全管理作如下規(guī)定:
一、公司成立職業(yè)衛(wèi)生安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:
副組長:
成 員:
二、職業(yè)安全衛(wèi)生管理工作的分工
1、××部負責(zé)從業(yè)人員的安全培訓(xùn)教育,對有毒有害崗位進行分類,建立職業(yè)危害人員的檔案。
2、××部負責(zé)組織職業(yè)病危害因素的安全檢測工作,督促落實職業(yè)病危害因素的整改和整治,以及職業(yè)病危害因素的申報工作。
3、項目辦負責(zé)新、擴、改建工程的職業(yè)安全衛(wèi)生“三同時”具體實施工作。
4、××部負責(zé)建立職業(yè)衛(wèi)生檔案,組織有毒有害崗位人員的健康查體和職業(yè)病的醫(yī)治工作。
5、各生產(chǎn)單位負責(zé)本單位的職業(yè)病危害因素的整改和整治工作。
6、外來施工和務(wù)工人員的職業(yè)病危害防治管理工作由歸口管理單位負責(zé)。
三、崗位和人員的確定
按照職業(yè)病危害因素和國家有關(guān)標準,確定公司內(nèi)具有職業(yè)病危害的崗位和人員,并建立職業(yè)危害人員的個人檔案。
四、培訓(xùn)與教育
對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員,上崗前和在崗期間要組織職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識,督促遵守職業(yè)病防治的各項規(guī)定,指導(dǎo)從業(yè)人員正確使用防護用品和防護設(shè)備。
五、健康檢查
從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員,上崗前要經(jīng)過職業(yè)健康檢查,有職業(yè)禁忌的不得從事其所禁忌的作業(yè);在崗期間要組織進行定期職業(yè)健康檢查,發(fā)現(xiàn)有與從事作業(yè)相關(guān)的健康損害人員,應(yīng)及時調(diào)離原工作崗位,同時要妥善安置;離崗時也要按規(guī)定組織健康檢查。每次的檢查結(jié)果要告知作業(yè)人員。
六、職業(yè)病危害因素的檢測與整治
按照確定的職業(yè)病危害因素,公司定期組織對危害因素進行檢測,粉塵、噪音、有毒有害物質(zhì)等每年檢測一次(煤氣隨時檢測)。檢測數(shù)據(jù)不符合國家規(guī)定的,要徹底整改整治或采取有效的預(yù)防措施,確保達到國家規(guī)定標準。符合國家規(guī)定標準的,也要不斷增加投入,努力降低危害程度。
七、危害告知
職業(yè)病危害因素的危害和檢測結(jié)果要如實地告訴職工,各有關(guān)單位、部門要采用廣播、簡報、宣傳欄、有毒有害物質(zhì)周知欄、安全教育培訓(xùn)、提供安全技術(shù)說明書和安全標簽等多種有效形式,對職工進行宣傳,使職工了解所從事的工作中的危害,掌握預(yù)防和應(yīng)急處理措施。
八、新、擴、改建項目安全衛(wèi)生“三同時”
新、擴、改建項目要努力搞好勞動安全衛(wèi)生預(yù)評價和職業(yè)病危害評價工作,積極貫徹職業(yè)病防護設(shè)施的“三同時”規(guī)定,做到新、擴、改建項目本質(zhì)安全,從源頭上杜絕職業(yè)病危害因素。
九、安全防護
具有職業(yè)病危害因素的'單位,要從以下四個方面進行預(yù)防控制,做好安全防護:
1、采用工程技術(shù)措施,實現(xiàn)本質(zhì)安全,如在有毒有害場所安裝通風(fēng)機、通風(fēng)帽、有毒有害氣體泄漏報警儀,通風(fēng)廚、隔離操作室等。
2、加強防護、減少職業(yè)傷害,公司為消除或降低職業(yè)病危害因素所安裝的設(shè)施、配備的個體防護用品,必須按規(guī)定使用,不得以任何理由不按規(guī)定使用。
3、加強教育,提高安全防范意識,在作業(yè)時處于上風(fēng)側(cè),工作完畢講究個人衛(wèi)生,洗浴換衣,盡可能不在通風(fēng)不暢的場所作業(yè),必要時應(yīng)開啟強制通風(fēng)設(shè)施,在有危害的場所不得飲水進食。
4、加強管理,規(guī)范作業(yè)行為,在作業(yè)時應(yīng)認真遵守公司的職業(yè)衛(wèi)生安全管理制度和崗位職業(yè)衛(wèi)生規(guī)程,各單位要嚴格檢查,嚴肅查處。
十、防護用品和設(shè)施管理
供應(yīng)處要按計劃購進合格的安全防護器材、用具;各單位要在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的工作場所設(shè)置警示標志、報警設(shè)施、沖洗設(shè)施和應(yīng)急撤離通道,配置防護裝置,配備必要的現(xiàn)場急救用品,并對防護用品、設(shè)施進行維護、保養(yǎng)、檢修和定期檢測,保證其正常運行、使用,不得擅自拆除或停止使用。
十一、對易發(fā)生急性職業(yè)病作業(yè)的要求
進入設(shè)備、容器作業(yè),抽堵輸送危險化學(xué)品的管道盲板作業(yè)等易發(fā)生急性職業(yè)病的作業(yè),必須按規(guī)定辦理相關(guān)票證,落實好防護措施、救護措施和責(zé)任人,確保不發(fā)生急性職業(yè)病事故。
十二、急性職業(yè)病事故的處理
發(fā)生急性職業(yè)病危害事故,各單位要根據(jù)所接觸的職業(yè)病危害因素情況,采取正確的處理措施,迅速組織救援人員進行搶救,同時通知公司設(shè)安處和公司醫(yī)護人員,必要時請求縣或市醫(yī)院救護。
十三、學(xué)習(xí)貫徹職業(yè)病防治法
職業(yè)病防治法及其配套的其它法律法規(guī)為公司搞好職業(yè)病防治提出了新的要求,防治工作實現(xiàn)了有法可依。各單位要認真組織學(xué)習(xí)貫徹《職業(yè)病防治法》,按照該法規(guī)定開展防治工作,進一步提高公司的職業(yè)病防治水平和職工的自我防護能力。
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