公示制度范文
在當(dāng)下社會(huì),制度在生活中的使用越來越廣泛,制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式,規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編收集整理的公示制度范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
公示制度范文1
1、總則
目的
為全面落實(shí)新疆希望電子有限公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任,貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,強(qiáng)化安全生產(chǎn)依法治理,促進(jìn)安全生產(chǎn)誠(chéng)信體系建設(shè),切實(shí)保障員工生命安全和職業(yè)健康,特制定本制度。
適用范圍
本制度適用于希望電子及所屬單位安全生產(chǎn)承諾及公示的管理。
職責(zé)
安全環(huán)保部
負(fù)責(zé)組織擬定十二師國(guó)資集團(tuán)公司安委會(huì)成員的安全生產(chǎn)承諾書,并組織簽訂。
負(fù)責(zé)各單位班子成員安全生產(chǎn)承諾書內(nèi)容的審核。
負(fù)責(zé)對(duì)各單位公示內(nèi)容的審核及監(jiān)督檢查。
各單位
負(fù)責(zé)組織擬定本單位各級(jí)管理人員及全體員工(含協(xié)議工)的'安全生產(chǎn)承諾書,并組織簽訂。
負(fù)責(zé)定期公示本單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)情況。
負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)承諾書、公示內(nèi)容檔案、。
2、管理內(nèi)容
承諾內(nèi)容
主要負(fù)責(zé)人
承諾嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治、消防等各項(xiàng)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,絕不非法違法組織生產(chǎn)。
承諾建立健全并嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度,制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃。
承諾為安全生產(chǎn)提供足夠安全投入。
承諾建立隱患排查治理制度,并嚴(yán)格執(zhí)行,及時(shí)排查消除事故隱患,實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理。
組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;
承諾為員工及時(shí)配備符合本崗位需要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
承諾不違章指揮,杜絕生產(chǎn)安全責(zé)任事故。
訂立的勞動(dòng)合同,載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動(dòng)安全、防止職業(yè)危害的事項(xiàng),以及依法為員工辦理工傷保險(xiǎn)的事項(xiàng)。
職能科室及安全生產(chǎn)管理人員
組織或參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。
組織或參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。
落實(shí)本單位重大危險(xiǎn)源的安全管理措施;
組織或參與本單位應(yīng)急救援演練。
檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況,及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議。
制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。
落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施。
向員工如實(shí)告知作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。
員工
在作業(yè)過程中,嚴(yán)格遵守相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理。
在生產(chǎn)工作中,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本崗位所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。
安全承諾的范圍及要求
與希望電子簽訂勞動(dòng)合同的所有人員都須進(jìn)行安全承諾。
新入職員工在完成三級(jí)安全教育后簽訂安全承諾書,調(diào)崗、調(diào)動(dòng)員工在完成新崗位的安全教育后需重新簽訂安全承諾書,如未按規(guī)定接受安全教育的員工,不得在承諾書上簽字。
承諾人必須熟悉安全承諾內(nèi)容,并在安全承諾書上親筆簽字,不允許他人代簽。安全承諾書一式兩份,一份由承諾人保存,一份由各單位安全管理部門存檔。
安全承諾書每年一月份簽訂,有效期1年。
各單位參照本制度,制定勞務(wù)派遣人員、外來施工人員的安全承諾規(guī)定并組織簽訂。
公示內(nèi)容
現(xiàn)場(chǎng)目視化管理公示內(nèi)容
在醒目位置設(shè)置公告欄,在存在安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)的崗位設(shè)置告知卡,分別標(biāo)明本單位、本崗位主要危險(xiǎn)有害因素、后果、事故預(yù)防及應(yīng)急措施、報(bào)警電話等內(nèi)容。
在重大危險(xiǎn)源、存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的場(chǎng)所設(shè)置明顯標(biāo)志,標(biāo)明風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容、危險(xiǎn)程度、安全距離、防控辦法、應(yīng)急措施等內(nèi)容。
在有重大事故隱患和較大危險(xiǎn)的場(chǎng)所和設(shè)施設(shè)備上設(shè)置明顯標(biāo)志,標(biāo)明治理責(zé)任、期限及應(yīng)急措施。
公示崗位安全操作要點(diǎn)。
定期公示內(nèi)容
各單位每月至少向員工公示一次如下內(nèi)容:
1)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任和管理制度的情況;
2)安全投入情況;
3)月度安全培訓(xùn)開展情況;
4)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查情況;
5)日檢查、周檢查、月度綜合檢查等隱患排查治理情況;
6)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)工作開展情況,包含員工培訓(xùn)、勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放使用、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)危害檢測(cè)情況、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)情況、員工職業(yè)衛(wèi)生檔案建立情況等;
7)應(yīng)急管理工作開展情況;
8)及時(shí)向員工公開本單位受到的安全處罰通報(bào)、執(zhí)行情況和整改結(jié)果。
各單位必須及時(shí)更新安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)公告內(nèi)容,建立檔案。
3、附則
本制度由希望電子安全委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
本制度自正式下發(fā)之日起執(zhí)行。
公示制度范文2
校陽光工程辦公室要及時(shí)向農(nóng)民公布培訓(xùn)任務(wù)、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、政府補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、就業(yè)去向等內(nèi)容,并公布舉報(bào)電話。要在顯著位置制作公示牌,向?qū)W員公布陽光工程的有關(guān)政策、培訓(xùn)任務(wù)、資金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。并把培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容公布到校園網(wǎng)。
潘集區(qū)職業(yè)教育中心
20xx年x月x日
公示制度范文3
為進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村現(xiàn)行的財(cái)務(wù)管理模式,依據(jù)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)村務(wù)公開工作的決定》和中省市縣有關(guān)文件要求,有效防止和解決腐敗問題,按照現(xiàn)行的法律政策和相關(guān)規(guī)定,結(jié)合實(shí)際,制定本制度。
(一)村務(wù)公開中的重點(diǎn)是財(cái)務(wù)公開。做好財(cái)務(wù)公開工作,讓村民了解“家情”,摸清“家底”,以促使村委會(huì)正確、合理理財(cái),充分發(fā)揮村級(jí)現(xiàn)有資產(chǎn)、資源經(jīng)營(yíng)效益。
(二)財(cái)務(wù)公開的主要內(nèi)容如下:1、財(cái)務(wù)計(jì)劃。包括財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,固定資產(chǎn)購(gòu)建計(jì)劃、農(nóng)業(yè)基本建設(shè)計(jì)劃、興辦企業(yè)及資源開發(fā)投資計(jì)劃和收益分配計(jì)劃。2、各項(xiàng)收入。包括“一事一議”籌資收入,發(fā)包及上交收入、集體統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)收入、財(cái)政對(duì)村級(jí)轉(zhuǎn)移支付收入、集資入股款、征地補(bǔ)償費(fèi)、救濟(jì)扶貧款、上級(jí)部門撥款和其他收入。3、各項(xiàng)支出。包括生產(chǎn)性建設(shè)支出(包括購(gòu)建生產(chǎn)性固定資產(chǎn)支出)公益福利支出、村組干部工資報(bào)酬、村級(jí)管理費(fèi)用、集體統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)支出、救濟(jì)扶貧專項(xiàng)支出和其他支出。4、各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)。包括現(xiàn)金及銀行存款、產(chǎn)品物資、固定資產(chǎn)、對(duì)外投資和其他財(cái)產(chǎn)。5、債權(quán)債務(wù)。內(nèi)部來往、應(yīng)收款、應(yīng)付款、信用社及其他財(cái)產(chǎn)。6、收益分配。包括提取公積公益實(shí)數(shù)額、提取應(yīng)付福利費(fèi)數(shù)額、外來投資分紅數(shù)額、農(nóng)戶分配和其他分配。7、農(nóng)民承擔(dān)的各項(xiàng)費(fèi)用等。8、各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)資金發(fā)放。
(三)財(cái)務(wù)公開程序。財(cái)務(wù)公開前,由財(cái)政所對(duì)集體經(jīng)濟(jì)組織的全部財(cái)產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)和有關(guān)帳目等詳盡財(cái)務(wù)公開內(nèi)容進(jìn)行審核,審核結(jié)束后經(jīng)村支書和村主任簽字后向村民公布。
(四)村委會(huì)在村民便于觀看的地方設(shè)立固定的公開欄,財(cái)務(wù)公開的內(nèi)容要清楚明白、通俗易懂。
(五)財(cái)務(wù)公開的事項(xiàng)公布后,村委會(huì)要安排專門的時(shí)間接受群眾查詢,解答群眾提出的問題,聽取群眾的.意見和建議,對(duì)群眾在財(cái)務(wù)公開中反映的問題要及時(shí)解決,一時(shí)難以解決的要認(rèn)真做好解釋工作。
(六)村集體經(jīng)濟(jì)組織應(yīng)在年初公布計(jì)劃,每月或每季公布一次各項(xiàng)收支情況,年末公布各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)、收益分配、農(nóng)戶承擔(dān)各項(xiàng)的費(fèi)用等。對(duì)于“一事一議”籌資籌勞使用情況、重大基建項(xiàng)目以及涉及農(nóng)民利益和重大財(cái)務(wù)收支等事項(xiàng)應(yīng)及時(shí)單獨(dú)逐項(xiàng)逐筆公開。
公示制度范文4
一、指導(dǎo)思想:
適應(yīng)我國(guó)加入世貿(mào)組織的新形勢(shì),加快城市化戰(zhàn)略的實(shí)施,貫徹“人民城市人民建、人民城市人民管”的城建指導(dǎo)思想,落實(shí)市委提出“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的要求,充分發(fā)揮公眾在城市規(guī)劃工作中的主人翁作用,認(rèn)真實(shí)踐科學(xué)規(guī)劃、依法管理、熱情服務(wù)的工作宗旨,增加工作透明度,提高城市規(guī)劃工作水平和質(zhì)量,全心全意為建設(shè)單位服務(wù)。
二、公示范圍:
1、城市總體規(guī)劃、分區(qū)規(guī)劃、控制性詳細(xì)規(guī)劃、修建性詳細(xì)規(guī)劃、各項(xiàng)專業(yè)規(guī)劃、城市重要地段的城市設(shè)計(jì)。
2、一般地段建筑面積5000平方米以上的建設(shè)工程,城市重要地段建筑面積3000平方米以上的'建設(shè)工程。
3、規(guī)模較大的市政基礎(chǔ)設(shè)施。
4、規(guī)模和影響面較大的臨時(shí)建設(shè)用地和臨時(shí)建設(shè)工程。
5、嚴(yán)重影響城市規(guī)劃的違法建設(shè)用地和違法建設(shè)工程。
6、其他需要公示的規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目。
三、公示內(nèi)容:
1、城市規(guī)劃項(xiàng)目公示:規(guī)劃名稱,規(guī)劃區(qū)位,內(nèi)容提要,主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(用地面積、總建筑面積、容積率、綠地率等),主要圖紙(區(qū)位圖、總平面圖)或模型。
2、建設(shè)項(xiàng)目選址公示:項(xiàng)目名稱,建設(shè)單位,項(xiàng)目位置,工程性質(zhì),主要技術(shù)指標(biāo)(用地規(guī)模、建設(shè)規(guī)模、容積率、建筑密度、綠地率、退后道路紅線、綠地綠線、河道藍(lán)線距離),主要圖紙(區(qū)位圖、總平面圖)。
3、建設(shè)工程公示:工程名稱,建設(shè)單位,工程位置,主要技術(shù)指標(biāo)(用地面積、建筑面積、建筑高度、容積率、綠地率等),主要圖紙(總平面圖、效果圖)。
4、市政管線工程公示:工程名稱,建設(shè)單位,工程位置,主要技術(shù)指標(biāo)(長(zhǎng)度、管徑等),主要圖紙(縱、橫斷面圖),工程開工、竣工日期。
5、臨時(shí)建設(shè)工程公示:工程名稱,建設(shè)單位,工程位置,主要技術(shù)指標(biāo)(用地面積、建筑面積、建筑高度等),主要圖紙(總平面圖、建筑立面圖等),工程到期時(shí)間。
6、違法建設(shè)工程公示:工程名稱,建設(shè)單位,工程位置,所違反的法律法規(guī),違*內(nèi)容,處理意見等。
四、公示方法:
1、定期分別通過《淄博日?qǐng)?bào)》、淄博電視臺(tái)、信息網(wǎng)絡(luò),刊登、播放需公示的規(guī)劃、建設(shè)項(xiàng)目的主要情況。
2、在已批準(zhǔn)開工建設(shè)的工程施工現(xiàn)場(chǎng)制作公示牌,對(duì)工程的總體布局、景觀效果和主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行公示。公示牌應(yīng)于建設(shè)工程開工前立于施工現(xiàn)場(chǎng)醒目位置,規(guī)劃竣工驗(yàn)收合格后方可撤除。
3、在城市規(guī)劃展示廳內(nèi),對(duì)已批準(zhǔn)的城市規(guī)劃及大型建設(shè)項(xiàng)目,通過模型、圖紙等形式進(jìn)行公示。
4、利用局辦公樓前電子顯示屏,對(duì)需進(jìn)行公示的規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目的主要情況進(jìn)行公示。
5、將公示項(xiàng)目的有關(guān)圖紙、說明書,報(bào)送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門單位和規(guī)劃監(jiān)督員。
不同的規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目,可視情況采用以上一種或幾種方法公示。
五、任務(wù)分工(略)
六、公示意見的收集與處理:
1、意見收集:在市規(guī)劃局和區(qū)縣規(guī)劃管理部門辦公處設(shè)固定專用意見箱,市局由監(jiān)察科收取,區(qū)縣規(guī)劃管理部門應(yīng)設(shè)專人收取。聯(lián)系電話為,市規(guī)劃局3170340,張店規(guī)劃分局2183438,淄川區(qū)規(guī)劃處5281190,博山區(qū)規(guī)劃處4182309,周村區(qū)規(guī)劃局6181294,臨淄區(qū)規(guī)劃處7181056,開發(fā)區(qū)規(guī)土局3583758,桓臺(tái)縣規(guī)劃處8212426,高青縣規(guī)劃處6961238,沂源縣規(guī)劃處3241472。
2、意見落實(shí):責(zé)任科室將各方面收到的意見進(jìn)行匯總研究并初步舍取,然后將擬采納意見提交局業(yè)務(wù)辦公會(huì)研究,若有必要,可邀請(qǐng)有關(guān)專家、規(guī)劃監(jiān)督員及群眾代表參與研究。經(jīng)局業(yè)務(wù)辦公會(huì)確定采納的意見,由各責(zé)任科室予以落實(shí)。
3、意見答復(fù):對(duì)收到的各方面意見,不論采納與否,均由責(zé)任科室采用書面信函等形式向提意見人做出答復(fù)。
七、措施保障:
1、成立城市規(guī)劃公示制領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)城市規(guī)劃公示制的組織領(lǐng)導(dǎo)和檢查督促,及時(shí)協(xié)調(diào)解決公示工作中出現(xiàn)的問題,領(lǐng)導(dǎo)小組由市局各局長(zhǎng)、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人和各區(qū)縣規(guī)劃管理部門負(fù)責(zé)人組成,名單另行文公布。
2、將城市規(guī)劃公示制作為今后全市規(guī)劃工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容納入城市規(guī)劃規(guī)范化管理中,作為對(duì)各科室和各區(qū)縣規(guī)劃管理工作考核的一項(xiàng)主要指標(biāo)。
3、視情況邀請(qǐng)有關(guān)專家、規(guī)劃監(jiān)督員及群眾代表參加局業(yè)務(wù)辦公會(huì)。
4、對(duì)違反城市規(guī)劃公示制規(guī)定的責(zé)任單位和人員,由市局視情按有關(guān)規(guī)定對(duì)當(dāng)事人予以處罰。
公示制度范文5
第一條 公共收益、財(cái)務(wù)收入
公共收益、財(cái)務(wù)收入主要包括公共設(shè)施、設(shè)備、場(chǎng)所租賃費(fèi)、場(chǎng)所廣告費(fèi),業(yè)主(特定)和物業(yè)使用人(特定)的物業(yè)管理費(fèi)等應(yīng)當(dāng)屬于全體業(yè)主,經(jīng)業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)同意收取的合法收入。
第二條 財(cái)務(wù)支出
財(cái)務(wù)支出主要包括小區(qū)公共設(shè)施的維護(hù)、管理、使用等相關(guān)支出;水電支出;業(yè)主委員會(huì)、業(yè)主監(jiān)事會(huì)根據(jù)工作需要聘用的員工工資、保險(xiǎn)、津貼及辦公支出;業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)、業(yè)主監(jiān)事會(huì)會(huì)議支出;業(yè)委會(huì)成員、監(jiān)事會(huì)成員交通和通訊費(fèi)用等補(bǔ)貼;獎(jiǎng)勵(lì)支出、慰問補(bǔ)貼,以及業(yè)主大會(huì)同意的其他支出。所有開支憑證必須真實(shí)、有效。
第三條 借款審批權(quán)限及管理
借款人首先應(yīng)填寫借款申請(qǐng)單向業(yè)委會(huì)批準(zhǔn)權(quán)限人說明借款的原因和金額,經(jīng)核準(zhǔn),業(yè)委會(huì)主任、業(yè)委會(huì)分管副主任批準(zhǔn)。經(jīng)批準(zhǔn)后,借款單交財(cái)務(wù)部留存,待借款人歸還借款后交還本人作為清賬依據(jù)。
1、1000元以內(nèi)的借款由委員核準(zhǔn),一位副主任批準(zhǔn),并須在3天內(nèi)向財(cái)務(wù)交賬結(jié)清;1000元以上至1萬元由一位副主任及主任批準(zhǔn),1萬元以上無特殊情況,不得借款,如需借款,需要由業(yè)委會(huì)會(huì)議過半通過;
2、1000元至10000元以內(nèi)的借款,須在7天內(nèi)向財(cái)務(wù)交賬結(jié)清;如有特殊情況需延期向財(cái)務(wù)交清結(jié)賬的,借款人要分別向業(yè)委會(huì)批準(zhǔn)人書面說明情況。
第四條 報(bào)銷費(fèi)用程序、批準(zhǔn)權(quán)限及管理
小區(qū)業(yè)主、委員有義務(wù)本著合理、節(jié)約、有效的原則使用各項(xiàng)費(fèi)用,報(bào)銷憑證必須真實(shí)、合法、有效。
報(bào)銷費(fèi)用的經(jīng)手人需填寫費(fèi)用報(bào)銷憑證并注明報(bào)銷理由或用途,經(jīng)委員審核、復(fù)查后參照第三條規(guī)定報(bào)批準(zhǔn)人批準(zhǔn),批準(zhǔn)人不在時(shí),應(yīng)電話匯報(bào)情況后核準(zhǔn)人以手機(jī)短信或微信、QQ等通信工具確認(rèn)批準(zhǔn),事后補(bǔ)批準(zhǔn)。支付現(xiàn)金僅用于零星采購(gòu),原則上采取轉(zhuǎn)賬支付。
報(bào)銷單據(jù)的審核要求:
1、審核呈批表填寫規(guī)范,報(bào)銷項(xiàng)目與呈批表內(nèi)容,發(fā)票一致,與實(shí)施項(xiàng)目相符;
2、日常支出時(shí)應(yīng)盡量取得發(fā)票,發(fā)票需按規(guī)范開具,抬頭:廣州市君和名成花園業(yè)主委員會(huì),稅號(hào):____,品名、數(shù)量、單價(jià)等須填寫完整;
3、報(bào)銷時(shí)填寫報(bào)銷單,報(bào)銷單內(nèi)容須規(guī)范完整如實(shí)填寫,經(jīng)手人、領(lǐng)款人處必須本人親筆簽名,不得代簽名或蓋私章;
4、對(duì)于零星支出,金額不高于200元,不能取得發(fā)票的,需提供收據(jù),收據(jù)需要對(duì)方蓋章及簽名(簽名需全稱),個(gè)別無公章的要寫上店鋪名稱及聯(lián)系人及方式,并填寫支付證明單,注明未取得發(fā)票的原因,在經(jīng)手人處親筆簽名,證明人由參與的其他人或部門領(lǐng)導(dǎo)簽名。
5、具體項(xiàng)目除發(fā)票外還應(yīng)提供的報(bào)銷資料:
(1)如物資采購(gòu),物料清單,出庫(kù)或送貨單,提貨人等資料,500元以上的經(jīng)辦人檢查所購(gòu)物資,零星維修材料可由經(jīng)辦人購(gòu)回拍照確認(rèn);
(2)如網(wǎng)上購(gòu)買,應(yīng)附上網(wǎng)上下單記錄及繳款憑證;
(3)如餐館就餐,需提供點(diǎn)餐清單、用餐人數(shù),外出就餐事由;
(4)如車費(fèi)報(bào)銷,需列明日期、行程、金額;
(5)飯?zhí)妹刻煨杼峁┵?gòu)買食材明細(xì)(食材、數(shù)量、金額),以就餐人員補(bǔ)貼的可提供每天的值班記錄。
6、上述資料審核符合規(guī)定,報(bào)銷單或支付證明單經(jīng)批準(zhǔn)人簽字后到財(cái)務(wù)部報(bào)銷。
第五條 采購(gòu)物品等審批
1、采購(gòu)審批事項(xiàng):
(1)呈批表填寫要求:
呈批部門,呈批事由,解決方法,預(yù)算經(jīng)費(fèi),預(yù)算明細(xì)(物資需要寫明品名數(shù)量)
(2)非公開招投標(biāo)項(xiàng)目:
金額超過20xx0元的采購(gòu),需進(jìn)行詢價(jià),至少提供3個(gè)單位的報(bào)價(jià)表或預(yù)算書(加蓋對(duì)方公章,可以傳真或掃描件留存);如為續(xù)簽合同,提供舊合同作為參考。
2、審批權(quán)限
(1)、20xx元及以內(nèi)由一位副主任或主任直接審批
(2)、20xx-19999元,由1位副主任和主任審批,主任或副主任不能當(dāng)場(chǎng)審批的,2天內(nèi)補(bǔ)齊簽名,預(yù)計(jì)2天內(nèi)無法補(bǔ)齊簽名的,由業(yè)委會(huì)不少于1/2委員簽字同意。
(3)、20xx0元-49999元,需要業(yè)委會(huì)不少于1/2委員簽字同意。
(4)、50000元以上需要業(yè)委會(huì)不少于2/3委員簽字同意。
3、物資購(gòu)進(jìn)和領(lǐng)用登記:購(gòu)入時(shí),登記好物資名稱、購(gòu)入時(shí)間、數(shù)量、存放地、經(jīng)手人;領(lǐng)用時(shí):登記物資名,數(shù)量,領(lǐng)用人,用于何處、領(lǐng)用時(shí)間。財(cái)務(wù)人員每月盤點(diǎn),接受主任及監(jiān)事會(huì)不定期進(jìn)行抽盤。
第六條 會(huì)計(jì)核算管理
1、采用借貸記賬法,按權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則確認(rèn)收入,收入與其相關(guān)的'成本、費(fèi)用應(yīng)當(dāng)相互配比。
2、會(huì)計(jì)月度結(jié)賬日期為月末最后一天,會(huì)計(jì)年度自公歷1月1日起至12月31日止,次月10日前編制出月度財(cái)務(wù)報(bào)表。
3、會(huì)計(jì)科目的設(shè)置、會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料的編制,必須符合國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,并應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定建立檔案并妥善保管。
第七條 現(xiàn)金銀行管理
1、現(xiàn)金管理
(1)根據(jù)小區(qū)管理業(yè)務(wù)的需要,應(yīng)保持有適量庫(kù)存現(xiàn)金以備小額現(xiàn)金的零星支出,庫(kù)存現(xiàn)金余額不得超過1000元,現(xiàn)金收入應(yīng)在當(dāng)天存入銀行,不得超限額擺放現(xiàn)金;
(2)庫(kù)存現(xiàn)金要做到日清月結(jié),帳實(shí)相符,不得以“白條”抵充庫(kù)存現(xiàn)金,更不得挪用現(xiàn)金;
(3)提取現(xiàn)金時(shí),相關(guān)人員需填寫提現(xiàn)申請(qǐng)單,報(bào)業(yè)委會(huì)批準(zhǔn)權(quán)限人審批核準(zhǔn)后方可提取。
2、銀行賬戶管理
(1)銀行賬戶管理首選電腦網(wǎng)銀,原則上不購(gòu)領(lǐng)使用支票;
(2)超過20xx元以上的支出,應(yīng)當(dāng)以網(wǎng)銀形式付款;任何一筆資金變動(dòng)必須按照流程審批(特殊情況除外);
(3)預(yù)留銀行印鑒及網(wǎng)銀電子密鑰管理
預(yù)留銀行印鑒應(yīng)當(dāng)分開保管,嚴(yán)禁一人保管支付款項(xiàng)所需的全部印章,業(yè)委會(huì)主任保管公章、法人章,出納人員保管財(cái)務(wù)專用章、發(fā)票專用章、收款收據(jù)章;所有印章應(yīng)該有使用管理登記簿,如實(shí)記錄啟用日期、保管人及移交記錄;
網(wǎng)銀電子密鑰應(yīng)當(dāng)分開保管,嚴(yán)禁一人保管支付款項(xiàng)所需的全部網(wǎng)銀電子密鑰,錄入權(quán)限密鑰由出納人員保管,審核權(quán)限密鑰由業(yè)委會(huì)主任保管;
預(yù)留印鑒通常用于簽發(fā)支票及辦理銀行事務(wù),其他需要加蓋和法人章的文件,需經(jīng)業(yè)委會(huì)批準(zhǔn)權(quán)限人審批后,方可加蓋,加蓋應(yīng)有記錄。
第八條 會(huì)計(jì)賬冊(cè)裝訂及管理
有關(guān)資金結(jié)算、現(xiàn)金收支等憑證,均需有效單據(jù)附后;會(huì)計(jì)憑證按月裝訂成冊(cè),由財(cái)務(wù)人員存檔保管。
歸檔的會(huì)計(jì)資料不得攜帶外出或外借,除監(jiān)事會(huì)及政府相關(guān)部門外,凡復(fù)制、摘錄、攜帶外出會(huì)計(jì)資料必須經(jīng)業(yè)委會(huì)主任批準(zhǔn)并辦理登記記錄手續(xù),借閱人對(duì)檔案資料要嚴(yán)格保管,限期歸還。
第九條 財(cái)務(wù)公開與監(jiān)督
1、按照財(cái)務(wù)公開原則,物業(yè)管理小區(qū)按月報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表,定期在小區(qū)相關(guān)公示欄或業(yè)委會(huì)辦公場(chǎng)所公布業(yè)委會(huì)財(cái)務(wù)賬目(表),憑證接受全體業(yè)主監(jiān)督。
2、業(yè)主監(jiān)事會(huì)依議事規(guī)則規(guī)定可以不定期查賬,業(yè)主可以在監(jiān)事會(huì)陪同下查賬,但查詢需提前預(yù)約,由財(cái)務(wù)人員配合查詢,但為了不影響財(cái)務(wù)日常運(yùn)作,每次查賬時(shí)間間隔不得少于90日,有重大事件、監(jiān)事會(huì)決定的情況下不受此限。
3、財(cái)務(wù)人員編制的財(cái)務(wù)報(bào)告,通過業(yè)委會(huì)定期向業(yè)主大會(huì)報(bào)告,接受業(yè)主代表的質(zhì)詢。
第十條 預(yù)算監(jiān)督與管理
實(shí)行業(yè)主委員會(huì)對(duì)物業(yè)管理小區(qū)的財(cái)務(wù)進(jìn)行管理業(yè)主監(jiān)事會(huì)進(jìn)行監(jiān)督,物業(yè)管理小區(qū)依據(jù)小區(qū)環(huán)境改善和發(fā)展需要全體業(yè)主承擔(dān)的維修公共設(shè)施、設(shè)備等相關(guān)的預(yù)算,每年12月底之前按有關(guān)規(guī)定,結(jié)合具體情況,編制下一年度的財(cái)務(wù)預(yù)算及收支計(jì)劃,經(jīng)業(yè)主大會(huì)審查批準(zhǔn)后執(zhí)行。
編制預(yù)算必須堅(jiān)持“量入為出,收支平衡”的原則,收入預(yù)算堅(jiān)持“積極穩(wěn)妥有效”的原則,支出預(yù)算堅(jiān)持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)、勤儉節(jié)約”的原則。
第十一條 相關(guān)責(zé)任
1、禁止私設(shè)帳外帳、收款不入帳等,出納對(duì)現(xiàn)金的收支負(fù)有直接責(zé)任,會(huì)計(jì)負(fù)有監(jiān)管責(zé)任,業(yè)委會(huì)主任負(fù)有管理責(zé)任。
2、由于不按本制度操作給小區(qū)造成經(jīng)濟(jì)損失的相關(guān)人員,依法追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任或法律責(zé)任。
本制度從20xx年4月1起執(zhí)行,試行一年(暫定),對(duì)未盡事宜,依照相關(guān)的法律法規(guī)作適當(dāng)補(bǔ)充修正。
公示制度范文6
全體員工:
經(jīng)過深入調(diào)研,結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況及集團(tuán)公司要求,公司進(jìn)一步完善了《薪酬管理制度》及《考勤管理制度》,并經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì)、職工代表會(huì)議審議通過,現(xiàn)將以上兩項(xiàng)制度在全體員工中進(jìn)行公示(見附件一:《薪酬管理制度》、附件二:《考勤管理制度》,公示期為兩周(20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日—)。如果您有不同意見,請(qǐng)向公司人事科提交書面報(bào)告,如果超過二十名員工對(duì)某項(xiàng)制度有不同意見,我們將進(jìn)一步組織修訂、完善!公示期結(jié)束后,上述兩項(xiàng)制度將正式實(shí)行。
x公司
xxxx年xx月xx日