丁香花无码AV在线,欧美日韩国产色,年轻人手机在线免费视频,伊人成人在线,可以直接免费观看的av网站,日本三级香港三级人妇99,亚洲免费二区

員工在職工作證明

時間:2023-06-21 22:18:17 證明 我要投稿

員工在職工作證明

  在日常學(xué)習(xí)、工作抑或是生活中,說到證明,大家肯定都不陌生吧,證明是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事實的真實情況的憑證。那么證明怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的員工在職工作證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工在職工作證明

員工在職工作證明1

  茲證明xx先生(女士)是我單位職工,工作年限xx年,在我單位工作xx年,職務(wù)為xx,崗位為xx,工作性質(zhì)為(正式制;合同制;臨時制;其他),職稱為xx,該員工是否有違規(guī)違紀(jì)行為(有;無)。

  其身份證號碼為:xxxxxx

  其平均月收入為幣(大寫)xx元

  單位聯(lián)系電話:xxx

  單位營業(yè)執(zhí)照編號:xxx

  單位辦公地址:xxxxxx

  本單位承諾該職工的收入證明真實。

  本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途,我并不對該職工使用貸記卡可能造成的欠款承擔(dān)任何責(zé)任。

  填表人簽字:證明單位(蓋公章)

  填表日期:xxx年xx月

員工在職工作證明2

  一、單位員工在職工作證明范本

  茲證明_______是我公司員工(身份證號碼_____________________),在________部門任________職務(wù),已有_______年。

  特此證明。

  本證明僅用于證明我公司員工的工作,不作為我公司對該員工任何形式的擔(dān)保文件。

  單位名稱(蓋章):_________________________________________

  日期:______年___月___日

  二、單位虛開工作收入證明的法律風(fēng)險

  1、違背民法誠信原則,涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的侵權(quán)行為。公司處于維護(hù)員工的角度出發(fā),為員工虛開收入證明,作為個人購房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠信原則,同時,因為為員工出具虛假證明在主觀上是明知或者故意的,侵害了銀行的利益,有可能構(gòu)成侵權(quán),而需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;

  2、有可能作為勞動關(guān)系的認(rèn)定。為員工開設(shè)虛假證明,除了提高員工實際收入所得外,還有一種就是因為人情關(guān)系和上級領(lǐng)導(dǎo)要求,為本身并不是自己單位的員工,開出收入證明。在勞動關(guān)系的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)上,用人單位給勞動者出具的收入證明等是重要參考憑證,如果公司沒有有力證據(jù)加以駁斥,如果遇到心懷不軌的`人員,可能會引發(fā)一系列后續(xù)問題,面臨敗訴的風(fēng)險。

  3、有可能引發(fā)勞動爭議。在很多民事?lián)p害賠償案件中,有些單位出于同情和好意為員工開具虛高收入證明,最后被品行不端的員工,作為證據(jù),反而像公司要求補(bǔ)足工資工資差額和賠償,引發(fā)勞動爭議,像這樣的案例,不在少數(shù)。

  三、開具工作證明的注意事項

  1、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復(fù)印是無效的。

  2、開工作證明要注意必須的格式。

  3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

員工在職工作證明3

  茲證明xx先生(女士)是我單位職工,工作年限xx年,在我單位工作xx年,職務(wù)為xx,崗位為xx,工作性質(zhì)為(正式制;合同制;臨時制;其他),職稱為xx,該員工是否有違規(guī)違紀(jì)行為(有;無)。

  其身份證號碼為:________________________

  其平均月收入為人民幣(大寫)________元

  單位聯(lián)系電話:________________

  單位營業(yè)執(zhí)照編號:________________

  單位辦公地址:________________________

  本單位承諾該職工的收入證明真實。

  本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途,我公司并不對該職工使用貸記卡可能造成的欠款承擔(dān)任何責(zé)任。

  填表人簽字:證明單位(蓋公章)

  填表日期:____________年________月

員工在職工作證明4

  茲證明______ ,出生日期__年__月__日,姓別__

  于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務(wù)。

  特此證明。

  單位主管:XXX

  單位地址:XXXXXX

員工在職工作證明5

  姓名:xxx ,性別:x ,出生年月日:xxxx ,工作單位:xxxx ,職務(wù):xx,xx年xx月,任現(xiàn)職xxxx 單位電話:xxxx。

  該同志將參加由xxxx赴xx進(jìn)行商務(wù)考察和洽談活動。

  特此證明。

  (公司章)

  xxxx年xx月xx日

員工在職工作證明6

xx廣州總領(lǐng)事館:

  茲有我單位____(姓名)_________(護(hù)照號碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務(wù)),____(年/月)進(jìn)入我單位,為單位服務(wù)____年,年收入____元。我單位同意____(申請人)于____(月/日)至____(月/日)期間休假,在貴國期間一切費用(包括機(jī)票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔(dān)。___(申請人姓名)在旅行結(jié)束后,將按時回國,繼續(xù)為我公司服務(wù)。

  特此證明。

  領(lǐng)導(dǎo)簽名:

  單位名稱(并蓋公章):

員工在職工作證明7

日本駐廣州總領(lǐng)事館:

  茲有我單位xx(姓名)xxx(護(hù)照號碼)申請前往貴國旅行。xx為我單位xx(職務(wù)),xx(年/月)進(jìn)入我單位,為單位服務(wù)xx年,年收入xx元。我單位同意xx(申請人)于xx(月/日)至xx(月/日)期間休假,在貴國期間一切費用(包括機(jī)票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔(dān)。x_(申請人姓名)在旅行結(jié)束后,將按時回國,繼續(xù)為我公司服務(wù)。

xxx

  20xx年xx月xx日

員工在職工作證明8

  姓名:xxx,性別:x,出生年月日:xxxx,工作單位:xxxx,職務(wù):xx,xx年xx月,任現(xiàn)職xxxx單位電話:xxxx。

  該同志將參加由xxxx赴xx商務(wù)考察和洽談活動。

  特此證明。

  (章)

  xxxx年xx月xx日

員工在職工作證明9

日本駐廣州總:

  茲有我單位xx(姓名)xxx(護(hù)照號碼)申請前往貴國旅行。xx為我單位xx(職務(wù)),xx(年/月)進(jìn)入我單位,為單位服務(wù)xx年,年收入xx元。我單位同意xx(申請人)于xx(月/日)至xx(月/日)期間休假,在貴國期間一切費用(包括機(jī)票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔(dān)。x(申請人姓名)在旅行結(jié)束后,將按時回國,繼續(xù)為我服務(wù)。

  特此證明。

  領(lǐng)導(dǎo)簽名:

  單位名稱(并蓋公章):

員工在職工作證明10

xxxx有限公司(單位名稱):

  茲證明xxx,性別xx,xx年xx月xx日出生,系我單位(公司)正式員工,自xx年x月在我單位工作,現(xiàn)任(職務(wù)),年薪xxx。他(她)將于xx年xx月xx日前往臺灣旅游,我司擔(dān)保其在臺灣期間遵守臺灣法律,在旅游結(jié)束后按期返回,繼續(xù)在我司工作。

  特此證明。

  公司名稱:

  負(fù)責(zé)人或主管人員簽名:

  負(fù)責(zé)人或主管人員電話:

  公司:

  開具日期:

【員工在職工作證明】相關(guān)文章:

員工在職證明02-12

員工在職工作證明05-01

單位員工在職工作證明05-18

工作在職證明書05-14

在職工作證明03-01

父母在職工作證明05-03

單位在職工作證明06-29

員工在職工作總結(jié)09-11

員工在職工作總結(jié)03-23

員工工作年限證明02-20