培訓班開班講話稿

　　在不斷進步的社會中，越來越多地方需要用到講話稿，講話稿一般是開會前或出席重要場合前準備的發(fā)言稿。怎么寫講話稿才能避免踩雷呢？以下是小編收集整理的培訓班開班講話稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

培訓班開班講話稿1

各位學員：

　　大家好！今天我們x府城村興村物業(yè)公司第一期物業(yè)管理培訓班正式開班了，這次培訓班能在我鎮(zhèn)舉辦，我感到非常榮幸。借此機會，我代表府x政府向遠道而來的x大學商務學院王教授、韋教授表示熱烈歡迎！對支持關系我鎮(zhèn)物業(yè)管理培訓的xx縣工會表示衷心的感謝！

　　隨著經濟的發(fā)展，物業(yè)管理在房地產建設、城市管理以及構建和諧社會中發(fā)揮的作用越來越大，已經成為房地產業(yè)中倍受社會和政府關注、倍受群眾關心的重要行業(yè)。目前物業(yè)管理方面的矛盾和糾紛呈現(xiàn)不斷上升的趨勢，其中物業(yè)公司服務不到位、服務質量差是業(yè)主投訴的焦點之一。這與物業(yè)公司的管理、人員的素質有很大的聯(lián)系。只有加強物業(yè)知識培訓，提高員工的服務意識和整體素質，才能提升物業(yè)公司的服務水平，才能讓業(yè)主滿意，物業(yè)公司也才能在市場競爭中站穩(wěn)腳跟，這是物業(yè)公司的立足之本。

　　今天在座的學員有的已在物業(yè)管理行業(yè)中工作過，有的是準備進入這個領域。要在這個行業(yè)中做好，進行系統(tǒng)的培訓和學習是很有必要的。希望通過這次培訓，大家能對物業(yè)管理工作有更深刻的理解和認識，系統(tǒng)全面地掌握物業(yè)管理方面的的法律法規(guī)和專業(yè)知識，提高業(yè)務水平，用良好的職業(yè)素質和周到細致的服務贏得業(yè)主的信任和滿意。

　　同志們：

　　大家下午好！

　　今天，我們在這里舉辦全市“三創(chuàng)”工作業(yè)務培訓班，開展“三創(chuàng)”工作考核指標、業(yè)務知識及簡報信息編寫報送培訓，目的是為了提高“三創(chuàng)”隊伍的整體素質，精準掌握“三創(chuàng)”各項考核指標，掌握“三創(chuàng)”簡報信息編寫報送相關知識，確保全市“三創(chuàng)”工作的有序開展，為全市如期實現(xiàn)“三創(chuàng)”工作目標夯實基礎，我就今天的培訓講幾點意見：

　　此次培訓的目的'是為了提升在座各位同志們工作能力和業(yè)務水平，更好的推進工作。“三創(chuàng)”工作考核指標多，內容細，涉及面廣，既有共性指標，又有個性指標，既有硬件設施建設，也有軟件文檔資料收集整理；簡報信息的編寫具有反映情況、交流經驗、傳播信息的作用，是一種工作方法也是推進“三創(chuàng)”工作的一個重要抓手�！叭齽�(chuàng)”工作時間緊、任務重，而“三創(chuàng)”工作人員來自各單位、部門、行業(yè)，對“三創(chuàng)”工作可以說都是新手，只有通過培訓才能精準掌握“三創(chuàng)”工作考核指標各項要求，掌握簡報信息編寫報送，才能及時反應工作動態(tài)，因此，希望參加培訓的各位同志能認真學習，珍惜這次學習機會，嚴守紀律，認真聽課，不缺席、不遲到早退，以參加這次培訓為契機，盡快精準掌握“三創(chuàng)”各項考核指標，努力提高綜合素質，成為“三創(chuàng)”工作的行家里手和全能選手，為“三創(chuàng)”工作的有力推進奠定堅實的基礎。

　　謝謝大家！

培訓班開班講話稿2

　　舉辦組工干部培訓班，是我市組織系統(tǒng)一項好傳統(tǒng)，已經連續(xù)舉辦了多年。舉辦這次組工干部培訓班，既是對半年以來各項工作目標完成情況進行一次回頭看，更是我們適應新形勢，著力加強組織部門和組工干部隊伍建設而采取的一個實際步驟，推進組織工作創(chuàng)新發(fā)展的一項重要舉措。

　　這次培訓班內容豐富、形式多樣、互動性強，有專題講座、述職測評、參觀考察和黨性討論交流等活動，培訓的主要目的是研究分析當前組織工作面臨的新形勢、新任務，深入學習組織工作的政策法規(guī)和業(yè)務知識，進一步提高廣大組工干部思想政治素質、業(yè)務素質和實際工作能力，為開創(chuàng)全市組織工作新局面奠定堅實的基礎。下面，我講三點意見。

　　一、積極適應新形勢，牢固樹立組織工作圍繞中心、服務大局的理念。

　　一是始終堅持組織工作的正確方向。要堅持正確的方向，首先要認清什么是中心、什么是大局。就我市而言，就是市委提出的“謀跨越、求突破，夯實基本實現(xiàn)現(xiàn)代化基礎”目標，這就是今后一段時期全市的中心工作和大局，組織工作必須牢牢把握和自覺服從、服務于這個大局。我們要堅持把組織工作放在全市工作大局下來謀劃和推進，把服務和保障科學協(xié)調發(fā)展作為組織工作的出發(fā)點和落腳點，把促進加快經濟發(fā)展方式的成效作為衡量和檢驗組織工作的重要標準，自覺找準組織工作定位，切實做到黨委有部署，組織部門有行動；黨委有號召，組工干部要帶頭，不斷增強組織工作圍繞中心、服務大局的敏銳性、主動性和創(chuàng)造性。

　　二是努力提高組織工作的引領力。組織工作更好地服務大局，必須按照推進組織工作科學化的要求，以改革創(chuàng)新精神研究、謀劃工作，努力使組織工作的思路更加開闊、布局更加合理、方法更加得當、機制更加健全。牢固樹立組織工作出生產力的理念，積極轉變就黨建抓黨建、就干部抓干部、就人才抓人才的思維定勢，始終堅持為科學發(fā)展選好干部、配強班子、建強組織、用活人才，努力使組織工作與中心工作有機融合、深度對接。既立足當前又著眼長遠，既突出重點又統(tǒng)籌兼顧，既抓住關鍵又整體推進，不斷增強組織工作的前瞻性、針對性和科學性。以組織工作的科學發(fā)展來引領全市經濟社會的科學發(fā)展，實現(xiàn)抓黨建、促發(fā)展的最終目標。

　　三是準確判斷組織工作的形勢任務。

　　近年來，全市經濟社會快速發(fā)展，既為組織工作提供了條件和發(fā)展空間，同時也帶來了諸多新的考驗和挑戰(zhàn)。對照促進轉型跨越發(fā)展的要求，我們要清醒地認識到，就整個組織工作而言，一些領導班子和領導干部的素質能力還不能完全適應科學發(fā)展的要求，迫切需要加大干部教育培訓力度。干部流動渠道還不夠靈活多樣，迫切需要加快干部人事制度改革步伐。全市人才隊伍數(shù)量、結構、質量等方面還存在很大缺口，迫切需要營造更加有利于人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。少數(shù)基層黨組織和黨員引領示范作用不強，迫切需要建立黨組織和黨員發(fā)揮作用的長效機制。

　　從組工干部個體來看，一些組工干部視野不夠開闊、方法不夠靈活、業(yè)務不夠全面、服務意識不強，迫切需要廣大組工干部加強學習、增強本領。這些問題的存在，一定程度上制約了組織工作的發(fā)展，影響了組織部門和組工隊伍的形象。我們只有清醒地看到這些問題，才能有效把握工作的著力點，增強工作的針對性和實效性。

　　二、勇于承擔新職責，努力提高組織工作服務發(fā)展的能力和水平。

　　時間已經到了X月份，X年過去了一半，時間過半應該是任務過半。上半年的組織工作在市委的關心支持下，在全體組工干部的共同努力下，較好地完成了各項工作任務，為全年目標的實現(xiàn)奠定了堅實的基礎。

　　但現(xiàn)在還不是我們沾沾自喜、鳴金牧馬的時候，下半年的工作將更加繁重，這就需要我們認認真真組織一次“回頭看”，既要總結工作成績，更要排找差距不足，明確努力方向和具體措施，打起十二分的精神，來迎接新的更大的挑戰(zhàn)。

　　一是繼續(xù)在推進組織工作改革創(chuàng)新上求突破。隨著形勢的不斷發(fā)展，組織工作的內容、對象、環(huán)境、條件、任務都發(fā)生了新的變化，迫切需要我們不斷強化改革創(chuàng)新意識，認真研究破解工作難題，不斷增強組織工作的系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。要強化導向激勵，加強對干部德的考核，把德作為干部使用的'重要標準。

　　要進一步完善干部考核評價辦法，綜合運用多種辦法，制定多維度的考核標準，加大干部任期實績公示力度。要抓好《興化市干部工作信息公開實施辦法（試行）》的貫徹落實，進一步提升選人用人公信度。要進一步完善黨建工作分類推進落實機制，真正發(fā)揮職能部門在各領域黨建工作中的主題作用。要研究探索大學生村官履職能力提升的新方法，促進大學生村官培養(yǎng)管理工作的轉型升級。

　　二是繼續(xù)在推進重點工作上下功夫。年初的全市組織工作要點對全年組織工作的重點進行了明確，這些重點工作有的已經全面展開并取得初步成效，有的隨著時間的推移出現(xiàn)了新情況、新要求，需要我們對目標措施加以調整。作為組工干部，一定要認真分析研判，在推進下半年工作時做到心中有數(shù)、措施有力。

　　當前，要針對政府、人大換屆后人員調整幅度大的現(xiàn)狀，把能力建設作為領導班子和干部隊伍建設的重點，開展新一輪大規(guī)模干部培訓工作。要對創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果加以總結提煉，構建活動長效機制。要深入開展“基層組織建設年”活動，按照“晉位爭位”的要求，認真抓好基層黨組織分類定級、整治轉化工作，努力打造一批有影響力的先進基層黨組織，轉化提升一批后進基層黨組織。

　　要統(tǒng)籌推進各項黨建工作，全面落實村級“四有一責”行動計劃，不斷夯實農村經濟社會發(fā)展的基礎；以“雙百工程”為抓手，農民專業(yè)合作社黨建為重點，不斷增強“兩新”組織黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要加大引進和培養(yǎng)符合興化產業(yè)特色優(yōu)秀人才的力度，切實為全市經濟社會發(fā)展提供有力的人才支撐。

　　三是繼續(xù)在擴大組織工作影響力上作文章。近年來，我們大膽實踐，不斷創(chuàng)新，做出了一些在泰州市有影響的組織工作。但從目前情況看，我們在選樹亮點品牌方面做的還很不夠，工作中一些好的經驗做法沒有及時總結提煉，一些選樹的典型層次還不夠高，一些有影響力的典型經驗和重點工作推廣宣傳不夠，品牌效應還沒有真正發(fā)揮出來，在一定程度上影響了組織工作的成效。組織工作要宣傳，宣傳的來源不是憑空想象，在于從實踐中提出更多的有創(chuàng)見的工作舉措，在于注重總結實踐經驗，著力打造更多亮點品牌。

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位部門要樹立品牌意識、精品意識，深入挖掘提煉工作中形成的好經驗好做法，努力打造出一批有特色、立得住、叫得響的組織工作品牌。要堅持抓點帶面，注重用典型引路的方法推動工作，既要積極總結推廣全市組織工作中的一些典型經驗做法，又要借鑒運用外地成功的經驗做法，發(fā)揮好典型的示范帶動作用。

　　三、努力樹立新形象，不斷提升組織工作和組織部門的滿意度。

　　一是要繼續(xù)深化黨性教育。堅持不懈地抓好理想信念、宗旨觀念教育是組織部門優(yōu)良傳統(tǒng)，正是這種持之以恒的努力，才打造了模范部門和過硬隊伍的良好形象。形象來之不易，需要倍加珍惜。按照中組部“一迎雙爭”活動安排，“什么是組工干部的黨性”大討論活動將告一段落，但組工干部對黨性的追求永無止境，只有始終保持政治上的堅定性、思想上的先進性，才能更好地履行肩負的職責和使命。希望大家繼續(xù)深化“講黨性、重品行、作表率”活動，認真查找解決思想作風方面存在的突出問題，不斷錘煉黨性，自覺踐行政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創(chuàng)新的組工傳統(tǒng)，打牢組工干部的思想根基。

　　二是要著力強化作風建設。組工干部的作風直接關系組織部門和組工干部的形象，關系到干部群眾對組織部門、組工干部的滿意程度。要大力弘揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，結合推進“組織部長下基層”、“三解三促”和“科室負責人掛鉤聯(lián)系基層黨委”活動，每個組工干部都要積極深入基層，拜群眾為師、向群眾學習，關心群眾生活，體驗群眾疾苦，增進與基層干部群眾的感情。要健全基層聯(lián)系點和蹲點調研制度，努力把工作重心放到研究基層工作、把握基層需求、解決基層問題上，努力形成更多指導和推動工作的思路措施。健全落實組織部門辦事公開、信訪接待、首問責任等制度，嚴格執(zhí)行組織人事干部行為規(guī)范和“十嚴禁”等紀律要求，自覺樹立組織部門和組工干部良好形象。

　　三是要不斷提升業(yè)務水平。推進組織工作科學化，對組工干部隊伍能力素質提出了新的更高要求。大家平時的工作都很繁忙，系統(tǒng)學習的機會難得。舉辦培訓班的目的，就是要大力倡導學業(yè)務、鉆業(yè)務、精業(yè)務的良好風尚，鼓勵組工干部帶著問題學習、圍繞工作鉆研，真正做到學以致用、學用相長。這次培訓班無論是課程設置、師資配備、活動安排，都是經過精心準備的，希望大家能夠真正伏得下身子、穩(wěn)得住心神，認真聽講、積極參與。通過短期培訓和長期學習，努力把自己培養(yǎng)成為提筆能寫、開口能講、遇事能辦的復合型干部。

培訓班開班講話稿3

尊敬的各位領導、老師、學員同志們：

　　大家早上好！

　　首先，對在百忙之中前來參加小滿鎮(zhèn)職業(yè)技能培訓開班儀式的各位領導、老師和學員同志們表示熱烈的歡迎！對關心和支持農村勞動力職業(yè)技能培訓的各位領導、辛勤工作的培訓教師、積極參加培訓的各位學員表示衷心的感謝！

　　同志們，小滿鎮(zhèn)位于城郊14公里處，現(xiàn)有人口2.1萬人，耕地面積8.5萬畝，勞動力1.3萬余人，富余勞動力充裕，勞務輸出具有相當大的潛力。近年來，我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，按照“發(fā)展抓項目，增收抓產業(yè)，保障抓穩(wěn)定”的總體要求，以增加農民收入為出發(fā)點和落腳點，緊緊圍繞農業(yè)增效、農民增收、農村穩(wěn)定三大目標任務，大力發(fā)展制種、草畜、林果、勞務四大主導產業(yè)，農民經濟收入不斷增加，群眾生活水平逐年提高，全鎮(zhèn)經濟和社會各項事業(yè)得到了較快發(fā)展。

　　但從目前的發(fā)展形勢來看，農業(yè)產業(yè)結構調整已逐步趨于合理，農民增收空間日益縮小，增收渠道日益狹窄。如何保持農民收入的持續(xù)增加，實現(xiàn)全鎮(zhèn)經濟的跨越式發(fā)展，是擺在我們面前的一個重要課題。事實告訴我們，勞務輸出是農民增收的一個最直接、最有效的途徑。勞務輸出投資小、見效快、旱澇保收，是農民增收的“鐵桿莊稼”。勞務產業(yè)的發(fā)展，不僅能有效地帶動和促進全鎮(zhèn)社會經濟的發(fā)展，而且在增加農民收入，提高生活水平，維護社會穩(wěn)定等方面都發(fā)揮了極為重要的作用。強化培訓是手段，提升素質才是關鍵。小滿鎮(zhèn)20xx年農村勞動力職業(yè)技能培訓班的開班，是我鎮(zhèn)認真貫徹落實十八屆三中、四中全會精神的重要舉措，我們將繼續(xù)把務工人員的職業(yè)技能培訓作為當前乃至今后農民增收致富的項目來抓，有計劃地對我鎮(zhèn)富裕勞動力進行培訓。借此機會我想對全體學員談四點要求。

　　一要做好角色轉換。今天在座的學員，大部分是外出務工人員，雖然被歷史的原因加上了農民的字眼，但與普通農民又有很大區(qū)別，你們頭腦靈活，思維開闊，干事創(chuàng)業(yè)有信心、有決心，接受新事物的.能力高，所以，希望大家能迅速轉換角色，靜下心來，認真學習，主動接受新知識。做到“集中學”與“自學”相結合，以這次培訓為契機，經常把學習抓到手上，做一個有頭腦、有知識、善經營、懂技術的新型農民。

　　二要認真對待機遇。這次培訓上級部門重視，領導熱情關注。教師專業(yè)水平高。加之目前處在農閑季節(jié)，所以，我們要認清形勢，正確對待，要學就實實在在地學些東西，不要白白荒廢了大好時光。

　　三要尊重勞動成果。希望每一位學員，都能認真聽講，做好筆記，切實領會培訓內容，對得起辛苦講課的教師。

　　四要遵守學習紀律。在這次培訓中，希望大家嚴格遵守學習紀律，按時上下課，不遲到、不早退，上課時間不講話，不隨意走動，自覺關閉手機，保持課堂紀律。虛心學習，認真參訓，不斷提高自身素質。

　　希望廣大的鎮(zhèn)、村、社干部，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，增強工作的緊迫感和責任感，進一步轉變觀念，樹立信心，認真落實培訓的各項工作措施，切實把務工人員的職業(yè)技能培訓作為發(fā)展本地經濟、增加農民收入的一項戰(zhàn)略性任務，抓緊、抓好、抓出成效。祝大家身體健康，萬事如意！祝老師們在這里工作愉快，學員們學有所成、取得優(yōu)異成績！

　　最后，預祝本次培訓取得圓滿成功！謝謝大家！

培訓班開班講話稿4

同志們：

　　經過近三個多月的努力，我縣選聘優(yōu)秀大學生到農村任職的工作已基本完成，通過嚴格的筆試、面試、考察、考核等程序，從1610名參選的大學生中遴選出了146名優(yōu)秀大學生村官。今天，我們按照省、市委的安排，舉辦xx年大學生村干部培訓班，對即將赴任的大學生村官進行崗前培訓，幫助大學生們走近農村，了解農村，融入農村，盡早進入角色。借此機會，我講兩點意思，提幾點希望：

　　一、認清形勢，做到三個珍惜

　　同志們很快就要奔赴新農村建設第一線，走上各自的崗位了。上崗之前，應該對自己的崗位有所了解，首先是中央、省、市關于農村工作的方針政策，需要同志們在今后的工作中不斷地學習并認真貫徹執(zhí)行；其次是農村、農業(yè)和農民的情況，尤其是應縣農村和農業(yè)的形勢，需要大家盡快了解。關于農村工作的形勢與任務，下面金城鎮(zhèn)的郭書記和南河種鎮(zhèn)的王書記要給你們作專門輔導，這里我就不多講了。

　　作為一名大學生，選擇當“村官”，大而言之，是響應黨和人民的召喚，小而言之，是選擇一個職業(yè)。目前，大學生就業(yè)形勢十分嚴峻，同志們已經感同身受。據(jù)中國社會科學院有關資料顯示，xx年，中國城鎮(zhèn)需要就業(yè)的人數(shù)超過2500萬人，而新增的就業(yè)崗位加上自然減員數(shù)一共只有1000萬個。這就意味著有1500萬人找不到工作。而據(jù)勞動與社會保障部對全國114個城市勞動力市場供求情況的調查表明，xx年，勞動力市場對高校畢業(yè)生的需求僅占新增就業(yè)崗位總量的22%，即大約220萬，而在xx年就有495萬高校畢業(yè)生等待就業(yè)。就業(yè)形勢如此嚴峻，大家從1：11的激烈競爭中脫穎而出，實在是機會難得。所以，要珍惜這來之不易的工作崗位，上任后好好干，干出成績。中央決定大規(guī)模選派優(yōu)秀大學生到農村任職，一是希望你們把在學校學到的專業(yè)知識和新思想新觀念運用到新農村建設的第一線，提高農村科技文化水平，加快新農村建設的進程，二是改善農村干部隊伍結構，逐步提高干部隊伍的整體素質，為黨的事業(yè)培養(yǎng)和儲備人才。希望同志們認清形勢，把握時代脈搏，珍惜機會，努力工作，真正肩負起歷史賦予你們的光榮使命。

　　一要珍惜機會。從前一年開始，山西省委作出大規(guī)模選派優(yōu)秀大學生到農村任職的決策，這一方面顯示了省委對我省農村形勢的清醒認識和改變農村落后面貌的堅強決心，另一方面也表明了省委對新一代大學生的高度信任和殷切期待，對這一點，同志們一定要有十分清醒的認識。從你們被組織上選中了做村官的那一刻起，你們的青春和理想、才華和抱負，你們的進退和榮辱都將和應縣25萬農民群眾聯(lián)系在一起，和應縣的社會進步、經濟發(fā)展聯(lián)系在一起。光榮和使命同在，機遇與挑戰(zhàn)并存。黨和人民的事業(yè)需要你們，振興應縣農業(yè)和農村的事業(yè)需要你們。你們爭取到的是為黨、為人民、為社會建功立業(yè)的機會，也是放飛青春理想、吟唱青春之歌、點亮青春之火，讓人生綻放光芒的機會。同志們一定要珍惜這個機會，把握好這個機會。成功永遠只青睞那些善于把握機會的人。把握機會的最佳方法就是用心投入到自己所選擇的事業(yè)中，努力做好新農村建設需要做好的每一件事。我縣是一個農業(yè)大縣，與沿海發(fā)達地區(qū)和有資源優(yōu)勢的縣區(qū)相比，建設新農村的工作更繁重，任務更艱巨。同志們在工作中可能會遇到更多的困難和問題，但我們一定要記住，克服困難的過程就是成長的過程，解決問題的經歷就是創(chuàng)業(yè)的經歷。這都是成長的機會，希望大家好好珍惜。

　　二要珍惜崗位。從小的意義上講，你們從1600名報考者的激烈競爭中脫穎而出，取得了自己所期望得到的工作崗位，這個崗位既是你們自己經過努力爭取來的，同時也是黨、政府和社會為你們創(chuàng)造的。這個崗位既是光榮的，又是穩(wěn)定的，黨和政府給了你們比較優(yōu)厚的待遇，享受全額事業(yè)單位人員工資，優(yōu)先考取省內公務員，在省內院校研究生深造還可以加分，只要好好工作，將來一定會有很好的發(fā)展。所以，一定要加倍珍惜。從大的意義上講，你們的崗位承載著厚重的.社會意義和歷史使命，從今天起，你們就不再是一個剛剛走出校園的大學生，而是黨組織嚴格選拔出來的推動新農村建設的優(yōu)秀人才。你們的一言一行，都將和黨組織聯(lián)系在一起，同志們一定要充分認識這個崗位的重要意義并加倍珍惜它，用自己的行動為它爭光。

　　三要珍惜時間。時光匆匆，稍縱即逝。希望同志們增強社會責任感、緊迫感和危機感，以社會主義新農村建設的事業(yè)為己任，以只爭朝夕的精神投入到工作之中，抓住機遇，在奉獻社會的過程中發(fā)展自己。這里也有兩層意思，一是新農村建設的事業(yè)時不我待，必須抓住發(fā)展的機遇。錯過時機，就會落后。我們置身于一個高速發(fā)展的時代，國家建設日新月異，沿海發(fā)達地區(qū)的農村建設也已經走上城鎮(zhèn)化、現(xiàn)代化的快車道，與這些地方相比，我們已經欠賬不少，省委決定大規(guī)模選派優(yōu)秀大學生到農村任職，就是要向農村輸送新鮮血液，加大我省新農村建設的力度，從根本上改變目前的落后狀況，同志們肩上的擔子不輕，虛度不起光陰。二是青春易老，韶光易逝，同志們響應黨的號召到農村任職，找到了“與祖國共發(fā)展共進步”的廣闊舞臺，希望你們把握大好時光，牢記神圣使命，以時不我待的精神投入到工作之中，在祖國最需要的地方建功立業(yè)，讓短暫的青春在建設社會主義新農村的偉大事業(yè)中閃光，象張寶順書記所希望的那樣，“珍惜優(yōu)勢，立志成才；勇于實踐，刻苦成才；加強學習，努力成才”，為我縣新農村建設事業(yè)作出應有的貢獻。

　　二、躬身實踐，找準三點。

　　一是要找準切入點。農村工作面對千家萬戶，具體事務千頭萬緒，形勢千變萬化，工作中經常會遇到好多困難。同志們走出校門，便走上農村干部的工作崗位，這是你們步入社會所遇到的第一個嚴峻的課題，當然也是一個不小的挑戰(zhàn)。這就要求同志們，第一要充分認識自己的優(yōu)勢和強勢，一定要有千方百計的工作態(tài)度，做好吃千辛萬苦的心理準備。在積極參與農村工作的過程中盡快找到服務農民，開展工作的切入點。找準了切入點，有勁才能使得上，才能一步步做出成績。我縣大部分農村的經濟還比較落后，生活條件還比較艱苦，同志們去了會有很多事干，也會有許多苦吃。一定要保持良好的精神狀態(tài)，遇到困難，迎難而上，積極發(fā)揮自己的聰明才智，努力使自己在艱苦的環(huán)境中有所作為。第二要找準位置，把握角色。對自己一定要有清醒正確的定位，自己的長處是什么，農民和農村最需要的是什么，一定要搞清楚。尺有所短，寸有所長，如果不能準確地為自己定位，找不到參與工作的切入點，就有可能浮在上面，留在圈外，進不了角色，最終一事無成。要虛心向支、村委班子中的老同志學習，尤其是向老支書、老主任學習，他們多年在農村一線摸爬滾打，有豐富的農村工作經驗，好多優(yōu)秀的農村干部工作能力強，群眾威信高，他們是把論文寫在大地上的“專家學者”。學習他們的工作方法，借鑒他們的工作經驗，將有助于你們早成才，快成才。第三要調查研究，進入角色。毛澤東說過，沒有調查就沒有發(fā)言權。調查研究是謀事之基，成事之道。調研的過程既是了解情況熟悉工作對象的過程，也是和農民建立感情，充分溝通的過程，更是尋找工作切入點，逐步進入角色的過程。搞調研可以先設定題目，也可以不設題目，可以是專題的調研，也可以多題調研，要重視工作中遇到的點點滴滴，要養(yǎng)成勤于思考善于思考的習慣。第四要腳踏實地，溶入角色。要做農村工作的有心人，在具體工作中尋找切入點。一定要避免夸夸其談，好高騖遠，大事做不來，小事不愿做，貽誤工作最終也貽誤自己。

　　二是找準結合點。今年，我縣報名參加考試的大學生1610名，選用145名，我縣的報名錄用比例是1/11。可以說，你們是大學生中的佼佼者。你們年輕，有較高的科學文化素養(yǎng)，有熱情，有朝氣，有精力，有多方面的優(yōu)勢。但是，光有這些還不夠，知識和能力之間，理論和實踐之間，朝氣蓬勃的大學生和千頭萬緒的農村工作之間還有距離和空間需要你們用實踐來補上。這就要求同志們從自身的條件出發(fā)，從所學專業(yè)和自己所具備的一技之長或幾技之長出發(fā)，認真研究所在村的經濟特點和發(fā)展需求，盡快找到發(fā)揮自己才能的結合點，努力把自己的優(yōu)勢和實際需要結合起來。找準了這個結合點，才能高效地開展工作，盡快地做出成績。還要和支、村委干部配合好，和所在村的農民相處好，這是感情和協(xié)作上的結合點，這個結合點找得好，對你們的工作會有很多幫助�，F(xiàn)在我們的國家正面臨和處于經濟體制深刻變革，社會結構深刻變動，利益關系深刻調整，思想觀念深刻變化的歷史階段。一些農村干群關系不是那么融洽，甚至矛盾對立，上訪告狀，雖然情況有別，原因各異。處在第一線的農村干部肩上的擔子不輕。黨中央把改善人民生活，關注民生作為我們黨執(zhí)政興國的最核心的任務，你們是黨派下來的有知識有文化有思想的新一代農村干部，要樹立親民愛民的意識，真心實意地關心群眾的生活，做農民群眾的貼心人，想農民所想，急農民所急，和農民打成一片。要和農民處成魚水關系，而不是油水關系，更不能變成水火關系。

　　三是找準著力點。在去年全省大學生村官赴任動員大會上，張寶順書記代表省委作了熱情洋溢的講話。對大學生村官提出了“三個成長”的殷切希望。我們要求，大家絕不要辜負黨和人民的厚望，一定要和蓬勃發(fā)展的社會主義新農村建設事業(yè)共同成長起來。一般說來，人才的成長必須有兩方面的條件，一層是特定的社會事業(yè)和環(huán)境背景，是外因；現(xiàn)在，新農村建設的事業(yè)已經全面鋪開，任務和困難都已經擺在面前。經過嚴格的選拔，你們也已經站到了這支隊伍的行列里來，找到了一個展現(xiàn)才華，可以有所作為的廣闊的平臺，有了用武之地。社會已經為你們鋪就了一條成才之路——你們成才的外因已經具備。另一層是內在的因素，那就是同志們自己，即每一位大學生村官的知識才能和主觀努力。所以，成才的金鑰匙已經掌握在每一位大學生村官的手中，要用好這把鑰匙，就得找準著力點，有鋼使在刀刃上。我們置身于一個不斷變革、充滿生機的社會，社會的利益主體，價值觀念日益多元化，你們成長的道路上會有太多的誘惑，希望同志們能夠加強學習，堅定信念，不斷提高自己的政治素質，不斷增強自己的定力，在建設社會主義新農村的偉大事業(yè)中心無旁騖，持之以恒地做下去，直到成功。

　　同志們，建設社會主義新農村是一項偉大的事業(yè)，完成這項事業(yè)需要黨和政府的支持，需要全體人民的共同努力，更需要你們這樣一批有文化，有知識的年輕人的貢獻和智慧，祝你們事業(yè)順利，馬到功成！

　　謝謝大家！

培訓班開班講話稿5

同志們：

　　舉辦組工干部培訓班，是我市組織系統(tǒng)一項好傳統(tǒng)，已經連續(xù)舉辦了多年。與以往相比，今年的培訓班有著更為特殊的意義，今年是十八大召開之年，是中組部確定的“基層組織建設年”，是我市實現(xiàn)跨越發(fā)展，夯實基本實現(xiàn)現(xiàn)代化基礎的關鍵之年，新的歷史時期對包括我們組工干部在內的廣大黨員干部，提出了新的更高要求。舉辦這次組工干部培訓班，既是對半年以來各項工作目標完成情況進行一次回頭看，更是我們適應新形勢，著力加強組織部門和組工干部隊伍建設而采取的一個實際步驟，推進組織工作創(chuàng)新發(fā)展的一項重要舉措。這次培訓班內容豐富、形式多樣、互動性強，有專題講座、述職測評、參觀考察和黨性討論交流等活動，培訓的主要目的是研究分析當前組織工作面臨的新形勢、新任務，深入學習組織工作的政策法規(guī)和業(yè)務知識，進一步提高廣大組工干部思想政治素質、業(yè)務素質和實際工作能力，為開創(chuàng)全市組織工作新局面奠定堅實的基礎。下面，我講三點意見。

　　一、積極適應新形勢，牢固樹立組織工作圍繞中心、服務大局的理念

　　圍繞中心、服務大局是組織工作的生命線，能不能很好地圍繞中心、服務大局，扎實有效地推進組織工作，

　　這是衡量組織部門自身建設水平和組工干部素質高低、能力強弱的重要標志。面對新的形勢和任務，我們必須牢固樹立組織工作圍繞中心、服務大局的理念。

　　一是始終堅持組織工作的正確方向。要堅持正確的方向，首先要認清什么是中心、什么是大局。就我市而言，就是市委提出的“謀跨越、求突破，夯實基本實現(xiàn)現(xiàn)代化基礎”目標，這就是今后一段時期全市的中心工作和大局，組織工作必須牢牢把握和自覺服從、服務于這個大局。我們要堅持把組織工作放在全市工作大局下來謀劃和推進，把服務和保障科學協(xié)調發(fā)展作為組織工作的出發(fā)點和落腳點，把促進加快經濟發(fā)展方式的成效作為衡量和檢驗組織工作的重要標準，自覺找準組織工作定位，切實做到黨委有部署，組織部門有行動；黨委有號召，組工干部要帶頭，不斷增強組織工作圍繞中心、服務大局的敏銳性、主動性和創(chuàng)造性。

　　二是準確判斷組織工作的形勢任務。近年來，全市經濟社會快速發(fā)展，既為組織工作提供了條件和發(fā)展空間，同時也帶來了諸多新的考驗和挑戰(zhàn)。對照促進轉型跨越發(fā)展的要求，我們要清醒地認識到，就整個組織工作而言，一些領導班子和領導干部的素質能力還不能完全適應科學發(fā)展的要求，迫切需要加大干部教育培訓力度。干部流動渠道還不夠靈活多樣，迫切需要加快干部人事制度改革步伐。全市人才隊伍數(shù)量、結構、質量等方面還存在很大缺口，迫切需要營造更加有利于人才創(chuàng)

　　新創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。少數(shù)基層黨組織和黨員引領示范作用不強，迫切需要建立黨組織和黨員發(fā)揮作用的長效機制。從組工干部個體來看，一些組工干部視野不夠開闊、方法不夠靈活、業(yè)務不夠全面、服務意識不強，迫切需要廣大組工干部加強學習、增強本領。這些問題的存在，一定程度上制約了組織工作的發(fā)展，影響了組織部門和組工隊伍的形象。我們只有清醒地看到這些問題，才能有效把握工作的著力點，增強工作的針對性和實效性。三是努力提高組織工作的引領力。組織工作更好地服務大局，必須按照推進組織工作科學化的要求，以改革創(chuàng)新精神研究、謀劃工作，努力使組織工作的思路更加開闊、布局更加合理、方法更加得當、機制更加健全。牢固樹立組織工作出生產力的理念，積極轉變就黨建抓黨建、就干部抓干部、就人才抓人才的思維定勢，始終堅持為科學發(fā)展選好干部、配強班子、建強組織、用活人才，努力使組織工作與中心工作有機融合、深度對接。既立足當前又著眼長遠，既突出重點又統(tǒng)籌兼顧，既抓住關鍵又整體推進，不斷增強組織工作的前瞻性、針對性和科學性。以組織工作的科學發(fā)展來引領全市經濟社會的科學發(fā)展，實現(xiàn)抓黨建、促發(fā)展的最終目標。

　　二、勇于承擔新職責，努力提高組織工作服務發(fā)展的能力和水平

　　時間已經到了7月份，x年過去了一半，時間過半應該是任務過半。上半年的組織工作在市委的關心支持下，在全體組工干部的共同努力下，較好地完成了各項工作任務，為全年目標的'實現(xiàn)奠定了堅實的基礎。但現(xiàn)在還不是我們沾沾自喜、鳴金牧馬的時候，下半年的工作將更加繁重，這就需要我們認認真真組織一次“回頭看”，既要總結工作成績，更要排找差距不足，明確努力方向和具體措施，打起十二分的精神，來迎接新的更大的挑戰(zhàn)。

　　一是繼續(xù)在推進重點工作上下功夫。年初的全市組織工作要點對全年組織工作的重點進行了明確，這些重點工作有的已經全面展開并取得初步成效，有的隨著時間的推移出現(xiàn)了新情況、新要求，需要我們對目標措施加以調整。作為組工干部，一定要認真分析研判，在推進下半年工作時做到心中有數(shù)、措施有力。當前，要針對政府、人大換屆后人員調整幅度大的現(xiàn)狀，把能力建設作為領導班子和干部隊伍建設的重點，開展新一輪大規(guī)模干部培訓工作。要對創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果加以總結提煉，構建活動長效機制。要深入開展“基層組織建設年”活動，按照“晉位爭位”的要求，認真抓好基層黨組織分類定級、整治轉化工作，努力打造一批有影響力的先進基層黨組織，轉化提升一批后進基層黨組織。要統(tǒng)籌推進各項黨建工作，全面落實村級“四有一責”行動計劃，不斷夯實農村經濟社會發(fā)展的基礎；以“雙百工程”為抓手，農民專業(yè)合作社黨建為重點，不斷增強“兩新”組織黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要加大引進和培養(yǎng)符合

興化產業(yè)特色優(yōu)秀人才的力度，切實為全市經濟社會發(fā)展提供有力的人才支撐。

　　二是繼續(xù)在推進組織工作改革創(chuàng)新上求突破。隨著形勢的不斷發(fā)展，組織工作的內容、對象、環(huán)境、條件、任務都發(fā)生了新的變化，迫切需要我們不斷強化改革創(chuàng)新意識，認真研究破解工作難題，不斷增強組織工作的系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。要強化導向激勵，加強對干部德的考核，把德作為干部使用的重要標準。要進一步完善干部考核評價辦法，綜合運用多種辦法，制定多維度的考核標準，加大干部任期實績公示力度。要抓好《興化市干部工作信息公開實施辦法（試行）》的貫徹落實，進一步提升選人用人公信度。要進一步完善黨建工作分類推進落實機制，真正發(fā)揮職能部門在各領域黨建工作中的主題作用。要研究探索大學生村官履職能力提升的新方法，促進大學生村官培養(yǎng)管理工作的轉型升級。三是繼續(xù)在擴大組織工作影響力上作文章。近年來，我們大膽實踐，不斷創(chuàng)新，做出了一些在泰州市有影響的組織工作。但從目前情況看，我們在選樹亮點品牌方面做的還很不夠，工作中一些好的經驗做法沒有及時總結提煉，一些選樹的典型層次還不夠高，一些有影響力的典型經驗和重點工作推廣宣傳不夠，品牌效應還沒有真正發(fā)揮出來，在一定程度上影響了組織工作的成效。組織工作要宣傳，宣傳的來源不是憑空想象，在于從實踐中提出更多的有創(chuàng)見的工作舉措，在于注重總結實踐

培訓班開班講話稿6

各位同仁：

　　秋天是成熟的季節(jié)，也是蓄勢的季節(jié)，更是憧憬的季節(jié)。今天，區(qū)骨干教師發(fā)展班（第二期）開辦班了，我以一個教育老兵的名義向大家致以熱烈的祝賀！祝大家學有所獲，愿大家持續(xù)發(fā)展！

　　你們是我區(qū)青年骨干教師，在教育教學中擁有了一定的積累，取得了一定的成績，獲得了一定的、榮譽，現(xiàn)在該往何處去，這可能是大家困惑的地方，大家可能處于發(fā)展的.一個瓶頸期。為了幫助大家解決困惑，突破發(fā)展瓶頸期，我們進修學校特地開辦骨干發(fā)展班，助推大家成長！第一期發(fā)展班已經圓滿結束，許多學員收獲多多，我們將在第二期辦班中，秉承一期辦班經驗，解放思想，拓寬視野，使其培訓內容更豐富，活動更精彩，讓我們這個發(fā)展班發(fā)展的更好！

　　一、在理論學習中發(fā)展

　　1、學教育理論——我們將請我校資深教育理論老師解國祥指點大家學習教育理論。

　　2、學專家思想——我們將組織大家觀看我國當下教育專家、名師的視頻，閱讀他們的專著。

　　3、學課改動態(tài)——我們將聘請課改先鋒給大家暢談課改體會。

　　二、在教學活動中發(fā)展

　　1、觀摩名師教學——請大家參加國家、省市高端教學活動。

　　2、自行教學設計——請大家學習教學理論，動手教學設計。

　　3、參加有關賽事——請大家參加有關部門組織的賽事活動。

　　三、在教育科研中發(fā)展

　　1、邀請專家指導——給大家邀請像陳建先老師這樣的專家現(xiàn)場指導。

　　2、搭建展示平臺——給大家提供像《Xx教師》這樣展示自己才能的舞臺。

　　3、開展同伴交流——給大家創(chuàng)建相互之間分享交流、取長補短的機會。

　　四、在自我努力中發(fā)展

　　1、積極參加學習于——把參加學習當做發(fā)展機遇。

　　2、認真完成作業(yè)——把完成作業(yè)當做鞏固提高。

　　3、主動展示自我——把主動展示當做自我鍛煉。

　　各位同仁，有位網主有這么幾句個性簽名——墨筆既然提起，便未曾想過放下，惟有不斷前行，方能留下更多風景！我想，在座各位，如果我們“為一大事來”，孜孜追求而不懈努力，前行的路上一定會風景燦爛！

培訓班開班講話稿7

各位學員、各位講師：

　　大家早上好！根據(jù)省公司“關于做好年培訓推廣工作的要求”，按時完成對培訓點兼職講師的培養(yǎng)，保證培訓站能按計劃高效開展培訓，我們舉辦本次兼職講師培訓班，今天參加培訓兼職講師培訓班的開辦典禮，看到這么多的有知識、有能力、并且經驗豐富的ME、ME助理、站長和員工報名參加我們的兼職講師，我感到非常高興。

　　培訓工作是銷售公司在年提出的一種全新的培訓模式，它是以片區(qū)為單位建立培訓站、培養(yǎng)兼職教師，通過建立科學高效的運行機制、規(guī)范統(tǒng)一的培訓流程和課程體系，確保加油站員工每人每年至少能接受30小時的培訓，提高加油站員工操作技能和客戶服務能力，最終的目的就是我們的核心競爭力。這是一個很好的平臺，年，省公司以大理公司為試點開展培訓工作，取得了很好的效果，今年決定在全省范圍內開展這項工作。在此之前，我們已經進行了很多前期的工作，包括培訓站的選址、建設，師資的報名、選拔和核心兼職講師的送培工作，現(xiàn)在就是要對你們這些候選師資進行培訓，通過系統(tǒng)的培訓和試講考試，我們將篩選出30名優(yōu)秀師資認證為XX公司培訓兼職講師，其余的人員將列入XX公司講師儲備名單，在后期的工作中繼續(xù)進行培養(yǎng)。本次培訓的內容主要包括：講師授課技巧和銷售公司開發(fā)的四門培訓標準化課程（優(yōu)質顧客服務、油品知識、HSE管理、加油站設備管理），另外還包括培訓體系整體介紹，其中最主要的課程是講師授課技巧，也是最實用的，這門課就是要教會大家如何講課，講課的方法、技巧以及在講課過程中應當注意的一些問題。另外的四門課程，主要是讓大家對這四門課程有一個整體的了解和掌握。最后一天進行試講考試，每個人都必須要講，每個人8分鐘，內容不限，主要是考察大家對于授課技巧的運用和語言表達能力。

　　成為一名兼職講師不難，但要成為一名優(yōu)秀的兼職講師確不是一件容易的事。除了要干好本職工作，還要做好我們的培訓工作，無論是知識積累還是經驗方面，都有很高的要求,公司寄予了很大的期望，在此，我也有一些要求和建議：

　　一、忠誠企業(yè)，熱愛講師職業(yè)。

　　《培訓兼職講師管理辦法》中關于講師的選拔中就要求：兼職講師要忠誠企業(yè)，熱愛培訓工作。忠誠企業(yè)是我們對每一個中石化員工的要求，我們員工守則中第一點就要求員工要忠誠于企業(yè)，一個不忠誠與企業(yè)的兼職講師很難帶出忠誠于企業(yè)的學生。另外要具備的就是要熱愛講師職業(yè)，愛因斯坦有句：“對一切來說，熱愛是最好的老師”，一個人干一項工作，只有熱愛它，才能干好它。對兼職講師工作尤其如此。我們的講師都是兼職的，也就是說，我們的兼職講師不但要做好自己的本質工作，還要做好我們的培訓工作，這其中包括日常授課、課程研發(fā)、培訓班評估等等工作，這些都可能占用你大量的休息時間，如果沒有熱愛和熱情作后盾，被動的接受講課任務，草草了事，怎么可能有強大的驅動力把我們的培訓工作做好！教師，是神圣的職業(yè)，自古就受人尊崇，公司也通過各種措施培養(yǎng)兼職講師，通過認證的`兼職講師，可以享受兼職講師津貼和授課費，同時還享有個人發(fā)展和職業(yè)晉升上的優(yōu)先資格和其他獎勵，所以，衷心希望各位學員能夠真心的喜歡講師職業(yè)，熱愛講師職業(yè)。

　　二、提高認識，加強學習，不斷給自己充電。

　　師者：傳道、授業(yè)、解惑也，講師就是要把自己掌握的做人的道理、知識、技能教授給學生，解答學生的困惑。教師的真功夫在課堂，要聚焦課堂，要再造課堂的激情，就要有廣博的知識作為背景，如果一個講師沒有豐富的理論知識和經驗，那么他就不是一名合格的講師。知識要靠平時大量的積累。才能達到隨手掂來的狀態(tài)，公司也會制定兼職講師的培養(yǎng)計劃，定期組織對兼職講師的專業(yè)知識、授課技巧等方面進行系統(tǒng)的培訓、輔導，組織內部的交流研討，每年有針對性的選派兼職講師參加上級公司的培訓等等，但這些措施畢竟是悠閑地，所以就要求我們每一位兼職講師必須要努力加強自身學習，平時必須要做學習的有心人。要擠時間博覽群書，廣泛地吸取知識，注重在工作過程中收集資料，運用到實際教學工作中，不斷的提高自己的理論知識水平和授課能力。

　　三、積極主動、協(xié)助片區(qū)做好本片區(qū)的培訓工作。

培訓開展以后，人力資源科會下達培訓任務，兼職講師要根據(jù)培訓任務協(xié)助片區(qū)經理制定本片區(qū)的培訓計劃，并且按照計劃有效實施培訓，組織課程教學，接受學員咨詢，幫助學員解決實際問題，同時還要做好培訓資料和檔案的，建立健全培訓臺帳等工作。

　　目前，城區(qū)片區(qū)培訓點已經完成改造，其他9個培訓站也將在近期動工，請各片區(qū)經理和兼職講師依照課程中所講的培訓站培訓教室的驗收標準做好本片區(qū)培訓站點改造過程中的監(jiān)督工作，確保施工進度和工程質量。

　　培訓不是一項活動，而是一項長期的工作，今天你們還是學員，培訓結束后，你們將成為XX公司的兼職講師，在我們培訓的講臺上，將知識和技能傳授給我們的員工，你們肩上的責任是重大的，在以后的培訓工作中，大家要多溝通、多交流，及時提出寶貴意見，同心協(xié)力，把XX公司的培訓工作做好。

　　最后，預祝各位學員在這幾天的培訓中，生活開心、學有所獲，希通過不斷的學習和鍛煉，都能夠成為大師。謝謝大家！

培訓班開班講話稿8

　　我叫藺xx，來自延慶區(qū)委黨校。非常榮幸能作為我們兩個班次的學員代表在這里進行表態(tài)發(fā)言。首先，請允許我代表全體學員，向關心支持此次培訓的領導和負責組織此次培訓的外事辦的工作人員表示衷心的感謝！正是有了你們的關心、支持、精心準備，我們才有了這樣一個難得的、系統(tǒng)的學習機會!

　　首先，我想談一下對此次培訓的重要性的認識。今年是“十三五”開局之年、延慶區(qū)建設起始之年、世園會園區(qū)冬奧會賽區(qū)建設全面啟動之年，在不遠的幾年間，全世界的目光都將聚焦延慶。而我們，來自各個單位的熱愛英語的年輕人，怎能讓如此的大好機遇與我們失之交臂。這次的培訓機會，外事辦為我們提供雄厚的.最權威的師資力量，為我們創(chuàng)造了優(yōu)越的學習條件，為我們設置了科學合理的培訓課程，對于我們每一位同學，可以說是一個寶貴的禮物，是一個讓我們不斷攀登的階梯，是一個為我們積蓄能量的充電站。

　　因此，我相信大家都像我一樣，會倍加珍惜此次培訓機會。在此，請允許我代表全體學員作以下表態(tài)：

　　1、提高認識，高質量完成學習任務。語言學習不同于其他培訓，在培訓時我們會認真聽課，做好筆記，用心領會，一方面積累大量的單詞和語法知識，另一方面做好大量的練習，要做到敢說、肯練、多用。同時，還要耐得住寂寞，吃得了苦，實現(xiàn)英語聽說讀寫甚至是翻譯能力的質的提升。

　　2、嚴格組織紀律，遵守各項規(guī)章制度。尊重老師，團結同學，遵守紀律，互相幫助，共同進步，不遲到，不早退、不無故缺課，充分展示我們延慶區(qū)英語人才隊伍的良好形象。

　　3、正確處理好學習和工作關系。培訓期間，我們要努力克服工學矛盾，集中精力，保證學習時間，努力提高學習效果。

　　在這個金秋時節(jié)，我們會懷著一份誠摯的熱情、一顆感恩的心去辛勤耕耘，我相信，等培訓結束之后，我們會收獲累累碩果，在關鍵時刻能夠承擔得起重任，為建設美麗延慶、我們共同的家園貢獻自己的一份力量。

培訓班開班講話稿9

　　萬物復蘇、春暖花開，沐浴著和煦的春風，在市局的正確領導下，在省食藥檢驗所的大力支持下，單位員工的共同努力，我們食品藥品檢驗檢測技能提升培訓班如期開班了。作為培訓主辦方，我代表臨汾市食品藥品檢驗所的全體干部職工對本次培訓班的召開表示熱烈的祝賀！向蒞臨本次培訓班傳經送寶的各位領導、各位專家和全體學員表示熱烈的歡迎。

　　這次培訓班時間不長，但學習內容很具體、很豐富，這既是一次學習提高的機會，更是一個相互交流的`平臺。在此，我就辦好培訓班講幾點意見:

　　一要認識到位。我們參訓的每一位學員要認真看待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教；要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間，沒有特殊情況，不得請假，上課期間要認真聽老師講課，積極做好筆記；要認真聽從組織人員和教員的安排，做到不遲到，不早退，認真完成學習任務。

　　二要認真學習。這次培訓班從課程的設置、師資的配備、內容的選擇以及時間的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是努力提高培訓質量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長，但內容很豐富，具有很強的針對性和實用性，大家要按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。

　　三要深入思考。大家在學習的過程中，要緊密結合崗位實際，把學習與思考很好地結合起來，用科學的態(tài)度分析問題、解決問題，積極探索食品藥品檢驗檢測工作新思路，努力提高自身綜合素質和業(yè)務技能水平，不斷提高自身素質和實際工作能力。

　　最后，再次向給予此次培訓工作莫大支持的省食品藥品檢驗所和市局的領導的表示真誠的謝意，向各位教師致以親切的問候，希望大家通過這次培訓，不斷提高能力，積累經驗，增長本領。并預祝這次培訓取得圓滿成功。

　　謝謝大家！

培訓班開班講話稿10

親愛的同學們：

　　大家下午好，當今社會是一個機遇與挑戰(zhàn)并存的社會，要想在機遇與挑戰(zhàn)的雙重壓力下立足于社會，就得不斷的提升自己各方面的素養(yǎng)，不斷的去擴展自己的內涵和外延。尤其是在學生干部光環(huán)照耀下的我們。更應該加強各方面的學習以適應新形勢下各項工作的需要和挑戰(zhàn)。

　　其實人的一生不過是從光陰中借來的這么一段時光，當歲月流淌過去，我們自己的這一段生命鐫刻成什么摸樣，就要看我們青年時代是用加法去學習，還是用減法去浪費光陰，渾然度日。

　　修身、齊家、治國、平天下，這是中國人傳統(tǒng)的道德理想，一個人的志向決定了他一生的發(fā)展和努力，但是，在今天看起來，最重要的不在于我們終極的理想有多么高尚，而在于眼前擁有一個什么樣的起點。往往我們不缺乏宏圖偉志，但是我們缺乏到達那個志愿之前一步一步的積累和學習。我相信，每一個人都有理由去描述他的理想，但是一切從人的社會化進程開始，從一個自然人轉化為一個有社會規(guī)則制約的人，就注定了要經歷學習這個起點。在市場經濟飛速發(fā)展的今天，在千軍萬馬過獨木橋的當今社會，必定一個學習型的社會，那么，什么樣的學習才是好、有益的學習，答案是：能夠促使我們行為習慣有所改變的學習，尤其是那些不良的行為習慣，比如說：懶惰，隨意亂扔垃圾，說臟話，不注重個人形象、憤世嫉俗，怨天尤人等等。因此，在新形勢的考量之下，本學期我們將著重圍繞禮儀，人生之道、處世之道等一系列的理論講解、影片欣賞、小組討論，課外拓展等方式對在座的有志青年干部進行培訓。目的就在于“學習塑造你我，努力成就未來”。

　　古人云“三人行必有我?guī)熝伞�，也就是說，誰都可以是我的老師，而我也可以成為他人某一方面的坐標，而這個"我"可以是在座的每一個人，也可以是我們的老師、親人或朋友。只要是正確的，積極的、仁厚的，我們都應該欣然學習、接受和吸納。所以下面我將隆重的為大家介紹經過半年多醞釀和考察之后，本期學習培訓的組織機構。班主任：冉靜主要培訓人：校團委組織部陸保霖等，之后還會陸續(xù)邀請學校的老師任教助教：校團委學生團總支楊明艷學員：校團委學生會全體學生干部。需要說明的是：今后還會從在座的各位當中民主推選出一些各方面表出現(xiàn)均突出和優(yōu)秀的'同學擔任班主任和班委等職務，大家一起將學生干部的培訓工作、將屬于我們自己的事業(yè)開展得更好。值得期待的是：在培訓結束后的結業(yè)典禮上，我們將著重表彰在學習培訓中綜合表現(xiàn)優(yōu)秀的干部并評出一部分優(yōu)秀學員給予頒發(fā)證書；對任職的班委、班主任及培訓的相關干部頒發(fā)聘書。同時，還將對本學期各部門評選出的優(yōu)秀學生干部頒發(fā)榮譽證書。

　　拼搏未有窮期，我們還需努力。陸保霖、楊明艷等同學的首次大膽而勇敢的嘗試，不僅為我們作出了很好的表率，也驗證了孔夫子幾千年前對于“三人行必有我?guī)熝伞钡纳羁淘忈�。希望在座的、蓄勢待發(fā)的有志青年能夠懷著一顆感恩的心，謙虛的去學習、交流并共同進步。記住，滿招損謙受益。也希望有朝一日，在座的每一位都能夠勇躍、勇敢的競爭上崗，站上這個講臺，將“三人行必有我?guī)熝伞钡膬?yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大。

　　最后，祝大家在本期培訓中學有所成，學有所悟。謝謝大家。

培訓班開班講話稿11

同志們：

　　經過縝密考察，精心籌備，我單位今年首期政務服務系統(tǒng)干部綜合素能提升班今天在正式開班。在此我代表黨組向校領導和承擔本次培訓任務的各位老師表示衷心的感謝！我們之所以將培訓地點選在舉辦，主要是該校擁有豐富的辦學資源和一流的師資隊伍，也是我們參訓人員的知識需求，這是我們自成立以來首次舉辦此類培訓活動，旨在讓大家從繁忙的工作崗位上抽出身來，集中時間在專業(yè)高等學府接受新理念、學習新知識、掌握新方法、學會新技巧，尋求解決實際工作問題的良策和辦法，達到提高業(yè)務素質、強化業(yè)務技能的目的，為新都區(qū)政務服務系統(tǒng)培養(yǎng)優(yōu)秀干部人才。下面，就辦好此次培訓班，我講兩點意見。

　　一、高度重視，充分認識舉辦本次培訓的目的意義

　　我們之所以舉辦培訓班，主要源于一下兩點考慮：一是建設高素質干部隊伍的需要。我區(qū)在全省開展，需要進一步提升干部的綜合素能，努力鍛造一支工作能力強、業(yè)務技能精、思想素質高、工作作風硬的干部隊伍，不斷推進我區(qū)制度改革縱深發(fā)展。

　　二是提升站位、創(chuàng)新工作模式的需要。去年以來，區(qū)委開展

　　專題活動，就是希望干部進一步解放思想、更新觀念、提拔精神、創(chuàng)新舉措，以思想的大解放促進作風的大轉變，為城市發(fā)展貢獻力量。今年，全省開展“大學習大討論大調研”活動，對于系統(tǒng)全面落實、競進爭先，實施總體部署，推動工作再上新臺階、服務全區(qū)經濟社會發(fā)展大局具有十分重大的意義。這些重大活動，都需要我們提升站位、開拓眼界、創(chuàng)新工作，以觀念創(chuàng)新帶動工作創(chuàng)新，不斷為我區(qū)經濟社會發(fā)展提供堅實的服務保障。

　　二、珍惜機會，以最佳的精神狀態(tài)來學知識提素能

　　本次培訓班能順利舉辦，雖然時間短，但主題鮮明，課程豐富，內容扎實。希望大家切實增強學習的緊迫感和責任感，全身心投入到培訓學習中來。在學習中要抓住重點、研究熱點、解難點、鞏固要點。為使我們的學習取得實效，我提四點要求，希望大家嚴格遵守：

　　一要端正學習態(tài)度。能脫產參加這個培訓學習，對我們在座的各位來說，次數(shù)不多，機會難得。大家平時的工作任務重，很難抽出時間系統(tǒng)學習，這次培訓班是我們提高認識、增強素質、開拓眼界的生動課，也是豐富工作信息，汲取專家經驗、查找工作疑難的寶貴基于，希望大家珍惜機會，帶著責任聽課，帶著問題求教，真正將培訓導師所授知識及經驗學深學透，以謹慎謙虛、勤學慎思的態(tài)度，認真學習，用有限的時間給好好給自己充充電。

　　二要珍惜學習機會。承擔這次培訓的始終堅持“以服務為宗旨，在貢獻中發(fā)展”的'辦學理念，高度重視干部教育培訓。為保證這期培訓班的質量，學校大到課程設置、授課老師配置，小到食宿出行，都做了周密細致的計劃和部署。尤其針對我們系統(tǒng)這個行業(yè)特點并結合現(xiàn)在的制度改革，為我們安排了多種形式和內容的相關課程，對大家今后的工作很有益處，因此請大家要倍加珍惜這次培訓學習的機會，尊重各位授課老師，珍愛他們的勞動成果，虛心聽，認真學，深刻思考，取得學習的實效。

　　三要堅持學以致用。我們大家要充分圍繞本次培訓的目的，把培訓學習活動當作求知解難的難得機會，學深學透安排的所有培訓課程內容。培訓結束后要將學到的知識在工作中充分實踐，進一步提高履行崗位職責的能力，更好地推動服務工作健康、持續(xù)、協(xié)調發(fā)展。

　　四要嚴格遵守紀律。培訓期間，大家的身份只有一個，就是培訓班學員，由于本期學員較多，培訓課程內容較深，希望大家嚴格遵守學校各項規(guī)章制度和培訓紀律，按時上下課，嚴格遵守學校的作息時間和相關規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠課。上課期間不接電話，不要隨意走動，保持良好的課堂紀律，同時我強調一下，嚴禁課外飲酒賭博或借故旅游，堅決禁止在微信QQ等新媒體上傳與學習無關的內容，做到文明培訓、文明出行。

　　最后，再次感謝的各位老師對我們學習生活的細致安排，預祝我們此次培訓取得圓滿成功！祝大家在培訓期間身體好、心情好、學習好，順利完成學習任務！

培訓班開班講話稿12

同志們：

　　這次全市護林員工作會是經市政府主要領導同意召開的，主要任務一是安排全市護林員上崗，二是采取以會代訓形式對護林員進行培訓。對這次會議，政府路市長非常重視，專門做了指示，并向大家表示祝賀。今天確實是個值得祝賀的日子，全市林業(yè)系統(tǒng) “添丁進口”，隊伍壯大，在林業(yè)系統(tǒng)建成了護林員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站、林業(yè)局三級管護體系，為林業(yè)建設和發(fā)展奠定了堅實基礎。今后，通過林業(yè)系統(tǒng)和市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、農戶四級的共同努力，我市林業(yè)資源保護工作一定會更上一層樓，林業(yè)事業(yè)必將加速發(fā)展，林業(yè)前景更加美好。剛才，孟局長宣讀了《護林員管理辦法》，尹局長講解了林業(yè)有關知識，會后大家要進一步學習，深刻領會，嚴格遵守，確保做一個合格的護林員。下面，我講四層意思。

　　第一層意思，我想說說我市為什么要配備護林員。對這個問題，我從三個方面進行說明。第一從林業(yè)作用上說。大家都生長生活在山區(qū)、農村，對林業(yè)的作用或多或少都有一些體會，有的也能說出個一二三，但不一定能夠系統(tǒng)地說出來。在這里我就給大家闡述一下。按照科學的說法，林業(yè)有三大效益，就是生態(tài)效益、經濟效益和社會效益。什么是生態(tài)效益，就是林業(yè)具有防風固沙、涵養(yǎng)水源、保持水土、凈化空氣、增加降水、防災減災等作用。據(jù)科學測算，1畝森林每天能吸收67公斤二氧化碳，放出49公斤氧氣，一年可吸收各種灰塵22至60噸；一畝防風林可保護100畝農田免受風災；每5萬畝森林涵養(yǎng)的水源量相當于一座中型水庫；一個地區(qū)森林覆蓋率每增加一個百分點，降雨量就增加7毫米左右，森林多的地區(qū)，常常是風調雨順，我市活水鄉(xiāng)、管陶鄉(xiāng)降雨量明顯高于其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)就是很好的例子。再舉一個例子，我市口上、東風水庫上游森林多，保持水土能力強，保證了兩座水庫安全運轉，如果沒有森林，這兩座水庫早就被淤平不能存水了。什么是經濟效益，這比較好理解，就是林業(yè)能夠為我們提供吃、住、用等方面的物品。果樹能夠為我們生產果品，林木能夠為我們提供木材、薪材，此外還有油料、藥材、花卉等等，這些都可以幫助群眾增收致富。什么是社會效益，就是文化方面的效益。我們知道，黨的十七大首次把“生態(tài)文明”寫入黨代會報告，這是社會發(fā)展到一定程度的必然選擇。建設生態(tài)文明，林業(yè)責無旁貸。林業(yè)是實現(xiàn)人與自然和諧的關鍵和紐帶，是人類文明發(fā)展的重要內容和標志，通過發(fā)展森林文化、生態(tài)旅游文化、綠色消費文化等生態(tài)文化，可以弘揚人與自然和諧相處的核心價值觀，形成尊重自然、熱愛自然、善待自然的良好氛圍。知道了林業(yè)的作用，就理解了保護好林業(yè)的重要性，為了促使林業(yè)這些效益更好地發(fā)揮，就需要保護好林業(yè)，就需要有護林人員。

　　第二從法律規(guī)定上說。林業(yè)方面的法律法規(guī)很多，有《森林法》、《野生動物保護法》、《防沙治沙法》、《種子法》、《森林防火條例》、《森林植物檢疫條例》、《河北省封山育林條例》等，這些法律都明確規(guī)定要招聘護林員管護森林，如《森林法》規(guī)定：“地方各級人民政府應當組織有關部門建立護林組織，負責護林工作；根據(jù)實際需要在大面積林區(qū)增加護林設施，加強森林保護；督促有林的和林區(qū)的基層單位，訂立護林公約，組織群眾護林，劃定護林責任區(qū)，配備專職或者兼職護林員。護林員可以由縣級或者鄉(xiāng)級人民政府委任。護林員的主要職責是：巡護森林，制止破壞森林資源的行為。對造成森林資源破壞的，護林員有權要求當?shù)赜嘘P部門處理”。如《河北省封山育林條例》規(guī)定：“縣級或者鄉(xiāng)級人民政府應當在封山育林區(qū)建立護林組織，負責當?shù)厝嗣裾�府和林業(yè)主管部門交辦的護林工作。護林組織可以聘用護林員”。所以說，配備護林員開展護林活動是法定的職責，是法律規(guī)定的。

　　第三從領導重視程度上說。為保護好我市的林業(yè)資源，市政府前后四任主管市長一直想在全市配備護林員，當然干任何事都要有個過程，配備護林員涉及到人員勞務補助、管理辦法等許多內容，只有都具備了才能保證成效。經過努力，今年市財政把護林員勞務補助列入了預算，為配備護林員工作提供了保障。市財政能夠專門列出預算用于護林員勞務補助，這充分說明市政府對這項工作的重視，說明這項工作的重要。 第二層意思，我想說說護林員都干什么工作。也就是大家上崗后主要干什么，這個問題在《護林員管理辦法》和《護林員證》上說得很明白，在這里我歸納一下，可以總結為五項任務。第一項任務是宣傳。就是向群眾、農民宣傳林業(yè)法律法規(guī)和有關知識，讓他們了解林業(yè)的作用，明白能干什么，不能干什么，不能干的干了要負什么責任。這項工作要時常做，要有空就宣傳，見人就宣傳，知道的人越多越好，知道的越多越深越好。

　　第二項任務是巡護。就是每天到自己的管護區(qū)巡查。在這里要糾正一個不正確的認識，就是對林業(yè)資源的認識。有的人可能認為只有樹才是林業(yè)資源，自己的管護區(qū)內樹不多，任務不大，隔幾天巡查一次就行了，這是不正確的。按照《森林法實施條例》規(guī)定，林業(yè)資源包括森林、林木、林地和依托森林、林木、林地生存的植物、動物、微生物。森林、林木是林業(yè)資源好理解，林地也是林業(yè)資源大家可能不理解，其實這很正常，森林、林木是生長在林地上的，沒有林地就不可能有森林、林木，所以法律規(guī)定林地也是林業(yè)資源。什么是林地呢，也不是大家從字面上理解的生長有樹木的'土地才是林地，按《森林法實施條例》規(guī)定：林地包括郁閉度0．2以上的喬木林地以及竹林地、灌木林地、疏林地、采伐跡地、火燒跡地、未成林造林地、苗圃地和縣級以上人民政府規(guī)劃的宜林地。20xx年，市政府專門對全市林地進行了規(guī)劃，共規(guī)劃林地136萬畝，占全市土地面積的50%，這些都是我們的管護范圍。再有就是不只有樹木才是林業(yè)資源，生長在林地上的喬木、灌木、草本、藥材、動物等也都是林業(yè)資源，也是我們要管護的�？梢哉f，護林員要管護的范圍很廣，這就需要經常巡護，才能確保安全。

　　第三項任務是制止違法行為。就是在巡護時發(fā)現(xiàn)違法行為要制止。違法行為有哪些？主要有五方面。一是各種毀林行為，除自留山和房前屋后零星樹木，采伐樹木必須有林業(yè)部門簽發(fā)的采伐證，否則就是違法行為，此外砍樹枝、采樹葉、剝樹皮等，包括毀壞灌木，都是違法行為。二是違法占用林地行為，就是不經林業(yè)部門許可，在林地挖礦、采石、取土、采沙、蓋房等行為。三是防火期內違法野外用火，就是在10月1日至第二年5月30日期間，不經林業(yè)部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府許可野外用火行為。四是野外放牧行為，凡在林地內放牧的，都是違法行為。五是破壞林業(yè)標志行為。林業(yè)標志是為林業(yè)建設服務的，《森林法》明確規(guī)定破壞林業(yè)標志是違法行為。在巡護中凡發(fā)現(xiàn)上述五種行為，都要及時制止。

　　第四項任務是及時報告案情。就是對不聽制止的違法行為，以及對林業(yè)資源造成毀壞的違法行為，要及時向林業(yè)站長報告，由林業(yè)站或林業(yè)局依法處理。具體有五種情況：一是發(fā)現(xiàn)無證采伐樹木的要報告；二是發(fā)現(xiàn)違法占用林地的要報告；三是發(fā)現(xiàn)野外用火的，經制止停止違法行為的，可不報告，不聽制止，以及引發(fā)火情的要報告；四是發(fā)現(xiàn)在林地放牧的，經制止停止違法行為的可不報告，屢禁屢牧，以及造成林草植被破壞要及時報告；五是發(fā)現(xiàn)破壞林業(yè)標志的要報告。

　　第五項任務是搞好配合。就是在林業(yè)站和林業(yè)局依法查處案件，要積極提供線索，積極配合案件查處，需要出具證明的要出具證明，同時對林業(yè)站和林業(yè)局安排的其他工作也要積極完成。

　　第三層意思，我想說說怎樣才能干好護林員工作。也就是干好護林員必須具備什么素質，我認為至少要做到四點：

　　一要熱愛林業(yè)。這是大前提，干什么都是這樣。假如不愛某項工作，你想干好這項工作是不可能的。在確定護林員條件時，我們就把熱愛林業(yè)作為確定護林員的首要條件，不愛林業(yè)的堅決不能成為護林員。相信林業(yè)站長在確定護林員時也都是按要求來做的，也相信大家都是熱愛林業(yè)的，希望大家今后在工作中不斷增強對林業(yè)的認識，更加喜愛林業(yè)、熱愛林業(yè)，堅定做好林業(yè)工作的信心。

　　二要經常學習。俗話說：“隔行如隔山”，在外行人看來，林業(yè)可能就是種樹，很簡單。當大家真正接觸到林業(yè)工作后，就會發(fā)現(xiàn)無論從法律法規(guī)上講，還是從林業(yè)技術上講，林業(yè)涉及到的知識很多。大家以前可能對林業(yè)或多或少都有一些了解，但絕對不深不全。不要說大家以前不干林業(yè)，就是在林業(yè)局工作了幾十年的老同志，也不敢說全部掌握了林業(yè)知識。因此，成為護林員后，大家要養(yǎng)成一個經常學習的好習慣，不斷充實自己的林業(yè)知識，一方面為工作打基礎，另一方面作為林業(yè)人不懂林業(yè)知識，會被別人笑話。在學習上，林業(yè)局也要創(chuàng)造條件促進大家學習，如集中培訓，今天就是一個培訓會，今后還要召開這樣的會議，還可以編印學習材料讓大家自學，通過多種形式的學習，使大家掌握更多的林業(yè)知識。

　　三要能夠吃苦。林業(yè)是吃苦的行業(yè)，干好林業(yè)沒有吃苦耐勞的勁頭是不行的。以前有個順口溜：“遠看像要飯的，近看像燒炭的，一問是林業(yè)站的”，就形象的說明干林業(yè)是吃苦事。拿林業(yè)局的工作人員來說，每天的工作就是上山下鄉(xiāng)，在退耕還林、封山禁牧工作中，每天上山爬坡，起早貪黑，吃了不少苦，受了不少累，但也受到全市上下的一致贊譽。正因如此，在確定護林員條件時，我們把能吃苦作為一個必要條件，如果誰認為自己吃不了苦，那趁早提出，離開護林員這個崗位，否則即使當上護林員，也干不好、干不長。

　　四要秉公辦事。我們這次配備護林員的原則是“就近安排，護林不離家”，也就是在家門口工作。對大家來說，這既是好事，也是壞事。說是好事，就是大家在護林時不誤農活，能照顧家；說壞事，就是面對的都是鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親，如果在護林時不能秉公辦事，該制止的不敢制止，該上報告的抹不開情面，那就干不好護林員工作，更不要說在辦事時優(yōu)親厚友了，那樣連群眾這一關都過不了。所以說，大家都要有心理準備，當護林員就要有一股子“二百五”勁，就要秉公辦事，就要能夠拉下情面，就要不怕惹人，該制止就要制止，該上報就要上報，該出證明就要出證明。當然，秉公辦事就有可能得罪人，對此，林業(yè)局要給大家撐腰，凡在護林中受報復的，我們要依法處理，情節(jié)嚴重的移交公安機關追究當事人責任，決不能讓大家在干工作中受打擊、遭報復。

　　第四層意思，我想說說怎樣管理護林員�！凹矣屑乙�(guī)、國有國法”，任何一個單位都要有個規(guī)章制度，否則“沒有規(guī)矩，不成方圓”，如果那樣，護林員工作就走了過場，就起不到應有作用。既然大家進了林業(yè)門，就要自覺遵守紀律和規(guī)章制度，就不能像以前一樣不受約束。局里已制定了護林員管理辦法，對如何管理護林員已經規(guī)定的很詳細了，希望大家嚴格遵守。這里明確一下，護林員的日常管理由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站負責，各林業(yè)站要根據(jù)護林員管理辦法，結合實際制定自己的日常管理制度，要明確劃分管護責任區(qū)，制定考勤制度，監(jiān)督辦法等等，確保管護效果。林業(yè)站每月5號前向林業(yè)局一次表，對上月護林員工作情況進行匯總，林業(yè)局結合平常掌握情況，以及對報表的抽查情況，綜合確定護林員工作情況，并按護林員管理辦法兌現(xiàn)勞務補助。林業(yè)局每季度召開一次總結會，對護林員工作進行點評，每年召開一次考核會，考核嚴格按照護林員管理辦法進行，考核合格的可以繼續(xù)擔任護林員，管護效果明顯，成績突出的，還要給予獎勵；考核不合格的要調換護林員；在護林中監(jiān)守自盜，或參與破壞森林資源活動的，要移交司法機關追究刑事責任。護林員管理辦法是很嚴格的，規(guī)定的扣除勞務補助款項較多，對此，大家也不要有思想負擔，認為本來補助就不多，東扣西扣就沒多少了。其實大家認真學習一下，就會發(fā)現(xiàn)扣除勞務是有限制的，如對管護區(qū)內違法用火行為，不制止的，扣除50元勞務補助，如果制止了，就不扣除；發(fā)生火警、火災不及時報告的，扣除100元勞務補助，如果及時報告了，就不扣除，等等。同時，護林員管理辦法中還規(guī)定了許多獎勵措施，只要努力工作，成效顯著，還要獎勵。對此，大家要認真學習，深刻領會，只要按照規(guī)定該制止的制止了，該報告的報告了，該協(xié)助調查的協(xié)助調查了，就能干好護林員工作。

　　總之，從今天開始，大家就正式上崗履行護林員職責了，希望大家認真按照要求開展好護林員工作，確保自己管護范圍內的林業(yè)資源安全，為建設生態(tài)強市做出應有的貢獻。謝謝大家。

培訓班開班講話稿13

各位領導，各位老師：

　　大家好！

　　我很榮幸能參加希望工程的全國教師培訓。我是一名來自寧縣的普通農村教師。今天，我很榮幸代表所有的學生發(fā)言。

　　首先，請允許我代表所有前來參加培訓的學員，向培訓課程的主辦方有限公司表示誠摯的感謝！

　　把沙子收集到塔里。拳愛打開了山生的童年夢想，點燃了我們學習的希望。是你的愛，托起了明天教育的希望。有了你們的愛心捐助，很多貧困生完成了小學、中學甚至大學的學業(yè)，實現(xiàn)了自己的求學夢想。有了您的愛心捐助，很多曾經破敗的學校都建起了嶄新的教學樓，讓孩子們在寬敞明亮的教室里安心學習；有了您的愛心捐贈，許多貧困地區(qū)的老師和校長可以及時充電，為當?shù)亟逃�注入新鮮血液。

　　今天，我代表我們所有的學生，向領導鄭重承諾，在培訓過程中嚴格遵守考勤制度，學習紀律和請假制度，努力提高自己的教學水平，在這次培訓后探索新的教學方法。

　　再次感謝有限公司和中國青年發(fā)展基金會對教育的關心、支持和熱愛。感謝您為我們提供了周到的服務和舒適良好的培訓環(huán)境，讓我們即使在異鄉(xiāng)也能待在家里。同時，我也要感謝所有給我們帶來精彩課程的專家們。

　　謝謝你，因為你，明天會更有希望。最后，祝各位領導、老師、同學們身體健康、工作順利、平安幸福！

　　謝謝大家！

　　培訓班開班講話稿尊敬的各位領導，同志們，大家上午好！

　　我局舉辦的這次xx培訓班，是在當前食品安全監(jiān)管工作成為社會熱點問題的特殊時期進行的，這個培訓班辦的`很及時，很有必要，這對我們進一步提高各中小企業(yè)管理人員的綜合素質、工作能力和業(yè)務水平必將產生積極的促進作用。

　　參加這次培訓班的人員主要是xx家中小企業(yè)管理人員，共計約55人。

　　這次培訓，是我局與xx經過前期的精心準備后開班的，培訓的主要資料是：食品的法律法規(guī)解讀、泡菜相關的標準的解讀、品管部化驗員理化檢驗基礎技能、食品生產的市場準入和認證管理、工廠6S現(xiàn)場管理實務、品管部化驗員微生物檢驗基礎技能、品管實務技能等等。同時，還安排了食品中食鹽含量的測定和食品中總酸測定2次實踐操作實訓。

　　這次培訓班也研究到各位學員工作忙，經局研究決定，培訓時間只安排了20—24日五天，在這五天時間里，期望各位能暫時放下繁忙的工作，端正學習態(tài)度，徹底消除：“培訓工作年年搞、老一套、應付一下”的消極認識，不斷充實新知識、更新新觀念、開拓新視野；遵守學習紀律，做到不遲到、不早退，靜得下心，學得進去，以飽滿的熱情和旺盛的精力，抓好學習，入心入腦。力爭在有限的五天時間里學有所獲，學有所得。

　　同志們，這次培訓時間緊、任務重，期望大家必須要珍惜這難得的學習機會，扎實搞好這次培訓，到達預期目的。期望各位學員把所

　　學的知識運用到抓安全、促發(fā)展的實踐中去。經過本次培訓，使大家有一個新的提高，新的變化！

　　多謝大家！

培訓班開班講話稿14

尊敬的童教授、尊敬的國泰安公司張總、尊敬的班主任、全體老師同學：

　　大家早上好！

　　經過一個相對舒適的暑假，我們的心情都非常愉悅。在新學期開學之前，我校全體教師系列專業(yè)技術人員提前集結，一起參加本次教師職業(yè)技能提升培訓班。我們這個班在全國都排了號的，開班式屏幕上顯示為“全國第126期職業(yè)核心能力指導師與考評員論證培訓班”。在此，我代表校方，向前期辛勤籌備工作的學校及國泰安公司工作人員、向為培訓即將付出辛勤勞動的教授們表示衷心的感謝！此次培訓，不論是培訓規(guī)格還是培訓內容在我校建校歷史上都是第一次，可謂是“首創(chuàng)”，學校領導班子非常重視這次教師職業(yè)技能提升培訓工作，把它作為培養(yǎng)教師良好的學習、鍛煉意識，提高綜合素質和技能水平，應對各項工作挑戰(zhàn)和提高教育教學質量的一項重大措施。此次培訓，給我們授課的老師均是在教育教學方面有造詣的專家，相信通過他們的授課，對我們如何提高自身綜合素質和業(yè)務技能水平大有好處，對我校二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展，提升學校軟實力具有重大意義。

　　借此機會，我講幾點意見。

　　一、明確培訓目的，充分認識提高自身素質和技能水平的重要性

　　舉辦這次培訓，是適應我校教育發(fā)展的需要。我們組織此次培訓的目的，就是為了培養(yǎng)一支綜合素質高、業(yè)務力能強的高素質教師隊伍，努力提高教育教學創(chuàng)新能力，努力提高教育事業(yè)發(fā)展水平。企業(yè)經常有句話：培訓是對員工最大的福利。學校也一樣，教師系列專業(yè)技術人員即教師團隊是學校的核心生產力。學校之間的競爭不在于當下的一池一地，真正的比拼在未來，在教師！我理解，所謂“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”，武裝教師就是最大的“實”，就是最大的政績！我們其中一部分老師參加過國家級骨干教師培訓，但那種培訓名額少，戰(zhàn)線長，步調不一致。如果把老師們都送到高校去學習不現(xiàn)實，但借助于國泰安的平臺和資源，把教授們請進來，實現(xiàn)同步學習，共同提高，確實是一個切實可行、低碳環(huán)保的辦法。

　　舉辦這次培訓，也是為大家提供一個互相了解、集中學習的機會。古人云：“獨學而無友，則孤陋而寡聞”；“三人行，必有吾師”。一個人自學，總是沒有幾個人一起學習、切磋、交流的效果好，這也是這次培訓的必要性所在。當今社會，惟有比別人學得更多、更快、更好，才能保持競爭優(yōu)勢。在知識更新日益加快的今天，如果不及時補充新知識，掌握新技能，拓展新視野，勢必喪失競爭優(yōu)勢。在座參加培訓的教師大多是教育教學的中堅骨干，當前迫切需要更新專業(yè)知識，更新知識結構，拓寬知識視野，提高專業(yè)素養(yǎng)和技能。平時，我們一些同志不但要干好本職工作，還有家庭等方方面面的負擔，集中學習的機會并不多。我們舉辦職業(yè)技能提升培訓班，就是希望通過集中學習、考試，幫助大家養(yǎng)成一種習慣，形成一種機制，給同志們一個充電、交流、提升的機會，促使大家不斷加強學習，培養(yǎng)終身學習意識。

　　二、善于學習實踐，在提高自身素質上狠下功夫

　　一是要加強學習，善于學習。學習本身就是自我充電、自我提高的過程。重視學習、善于學習是一個人事業(yè)成功的重要法寶。首先，要學理論。理論就是規(guī)律，學理論就是教會大家把握規(guī)律的方法，是抓住共性問題的鑰匙，是增強政治敏感性和洞察力的前提。其次，要學知識。掌握知識少，往往導致見識不廣、眼界窄，解決矛盾和問題的方法不多、底氣不足、能力不強等問題。知識決定修養(yǎng)，修養(yǎng)需要方方面面知識的融會貫通。我們教師要善于從繁雜的工作、家庭事務中解脫出來，多讀一些書，多思考一些問題，多增長一些見識，從而提高增強新形勢下做好教育教學工作的能力。再次，要學他人。海納百川、有容乃大，我們每一位教師都要敞開心胸，向他人學習、借鑒，善于和敢于向與觀點不一致的人學習，取長補短，為我所用，營造一個有利于自身進步的良好環(huán)境。

　　二是學習重在應用。通過學習考試，我們把學到的東西“見于文章”，這僅僅是達到學習目的的前一半，還要“施之事業(yè)”，應用到教學實踐中去，這是更重要的后一半。我們不僅要能論事，把事情的來龍去脈弄清楚，還要堅持理論聯(lián)系實際，把各項工作做成、做實，把教育事業(yè)不斷推向前進。

　　三是要以這次學習為新的起點，不斷探索。“學不可以已”，學習貴在持之以恒。學以致用是一個動態(tài)的過程，只有學習上的不斷進步，才可能在實踐中不斷開拓進取。否則，事業(yè)的進步也將是無源之水。

　　四是要加強實踐鍛煉，不斷提高工作能力。實踐鍛煉是提高人才素質、增強工作能力的.重要途徑。我們教師要敢于實踐自己的社會要求，樹立一個遠大的目標，開闊視野、強化動力、發(fā)現(xiàn)缺憾，尋找進步的突破口。在實踐中去解決問題。這樣才能積累經驗、增強智慧和提升膽量。在教學實踐中提高業(yè)務能力，提高專業(yè)水平。

　　三、對參訓教師提幾點要求

　　一要認識到位。我們參訓的每一位教師要以主人翁的姿態(tài)看待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教；要嚴格遵守培訓紀律要求，沒有特殊情況，不得請假。有一件事情要肯定一下，昨天我們勾勒培訓名單時，本來考慮到鐘春老師因病休假沒有安排，但她本人大病初愈主動要求來學習，讓我們鼓掌歡迎她歸隊！此外，大家上課期間要認真聽老師講課，積極做好筆記；要認真聽從組織人員和班主任的安排，做到不遲到，不早退，認真完成一周的培訓學習任務。

　　二要認真學習。這次培訓班主辦單位國泰安公司對本期培訓班做了充分的準備和精心的安排，培訓的內容非常豐富，理論性、實踐性、針對性都比較強；培訓的形式也靈活多樣，集理念技能、案例研討和角色扮演三位一體，“講授、活動、總結”穿插進行，將使大家更積極參與到學習中來；此次給我們授課的都是非常有實力培訓專家，他們都是國內知名的實踐經驗豐富、理論水平較高的學者，希望大家一定要有甘當“小學生”的精神，以“空杯”的心態(tài)虛心聽講，尊重老師的勞動，嚴守課堂紀律，積極與老師互動。今天大家都要轉換角色，平常是老師，今天開始的身份就是學生！為把培訓開展得比較愉快，我們還專門設計了茶歇等方式，歡迎大家積極參與。

　　三要深入思考。大家在學習的過程中，要緊密結合崗位實際，把學習與思考很好地結合起來，用科學發(fā)展觀分析問題、解決問題，積極探索教育工作新思路，努力提高自身綜合素質和業(yè)務技能水平，不斷提高自身素質和實際工作能力。

　　四要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到教學實踐中，帶到教育工作中去，狠抓落實。堅持學用結合，學以致用，緊密結合實際思考問題、開展工作，通過學習與實踐的積累，提升能力素質和業(yè)務水平。希望大家通過這次培訓，不斷提高能力，積累經驗，增長本領。

　　最后，預祝本次教師培訓取得圓滿成功！祝老師們學習愉快、學有所得、學有所成，以嶄新的面貌和心態(tài)迎接新學期的到來！培訓班開班講話稿篇10

　　各位學員同志們：

　　今日，由xx政府和xx培訓學校聯(lián)合舉辦的"雨露計劃"計算機培訓班正式開班，這對推進我村村民就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，提升廣大村民就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能，促進農民脫貧致富、成長成才具有重要的意義。在此，我代表xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府向參加培訓的各位表示熱烈歡迎，向為本期"雨露計劃"培訓班順利開班付出辛勤工作的同志們表示衷心感激。

　　下頭，我就此次培訓工作講幾點期望。

　　此次培訓時間長、任務重、要求高，針對性較強，所以，我期望在坐的各位：一要抓住機會，勤奮學習。發(fā)揚吃苦耐勞、誠實守信的優(yōu)良品質，努力學習，刻苦專研。二要刻苦練習，掌握技能。掌握技能不僅僅是為了實現(xiàn)就業(yè)，更重要的是促進思想觀念的更新。大家要悉心鉆研，提高素質，努力成為有思想、有技能的新農民。三學以致用。要把所學的理論知識運用到實踐中，堅持學用結合，學以致用，提升本事素質和就業(yè)創(chuàng)業(yè)水平。四是遵紀守法，嚴格自律。在為期20天的培訓中，大家要嚴格遵守規(guī)章制度，尊敬教師，團結同學，杜絕發(fā)生違規(guī)違法的行為。各位學員同志們，期望大家共同努力，圓滿完成這次本次培訓，祝各位學業(yè)有成，一切順利。

　　多謝。

培訓班開班講話稿15

親愛的同學們：

　　大家好！

　　我是xx，來自綜合管理部。我演講的題目是“安全即生命，且行且重視”。

　　安全無形，卻在工作環(huán)節(jié)中體現(xiàn)得淋漓盡致。安全無聲，卻在事故發(fā)生時告訴我們，安全即生命，振聾發(fā)聵。

　　今天的主題是“安全為了誰”，我覺得從大的方面看，安全是為企業(yè)，為社會。如果溯其根本，安全是為自己，為家人。下面，我從這兩個層面，結合實例，淺談自己對安全的認識。

　　對企業(yè)來說，安全就是效益，效益是企業(yè)生存發(fā)展之根本。如何做到安全生產是企業(yè)永恒的課題。通過對鐵路典型事故案例的`剖析，我發(fā)現(xiàn)安全管理，首要問題在于如何轉變思想。x公司是這方面的佼佼者，作為一個從事危險行業(yè)的企業(yè)，他成就了驚人的安全業(yè)績，這一事實發(fā)人深省。在x，不論何種會議，會前都要進行安全經驗分享，每天早晨每名員工都會得到安全短信提示，如此種種措施，促使安全文化長期滲透。這種煥然一新的安全管理思路，值得我們借鑒。

　　在很多人印象中，鐵路行業(yè)，事故是難免的，正因為如此，我們更應該重視安全。舉例來說，車輛故障漏檢事件，如果我們認真執(zhí)行工作標準，不抱僥幸心理，不走過場，此類事件就不會發(fā)生。防微杜漸，我們要有“所有事故都是可以預防和避免的”安全理念，從小處做起，改進工作方式，恪守安全規(guī)章。

　　那么為什么說安全是為自己，為家人？皮之不存，毛將焉附。安全穩(wěn)定的工作環(huán)境才是幸福生活的保障。安全是一個沉重的話題，通過一例違規(guī)操作，我們能看到什么？是漫不經心的小過失還是不可怠慢的安全隱患？是與己無關的經濟損失還是對生命不負責任的輕慢？新聞報道中觸目驚心的死傷數(shù)據(jù)，離我們并不遙遠，起因甚至僅僅是一個煙頭，一個開關，甚至一顆螺絲�！捌狡桨舶采习啵�高高興興回家”，這么樸實的句子，卻是家人心底里最深切的渴望。

　　對于安全，我們責任在肩，不可推卸。安全是一切工作開展的基本保障，不要嫌啰嗦，怕麻煩，讓我們攜手，視安全為生命，心懷企業(yè)，心懷家人，敢于擔當，創(chuàng)新出有x特色的安全氛圍，引領企業(yè)發(fā)展的巍然正氣。

　　謝謝大家！

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