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優(yōu)秀員工演講稿

時(shí)間:2024-08-19 21:21:52 演講稿 我要投稿

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿

  演講稿是為了在會(huì)議或重要活動(dòng)上表達(dá)自己意見、看法或匯報(bào)思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。在不斷進(jìn)步的時(shí)代,演講稿的使用頻率越來越高,那么一般演講稿是怎么寫的呢?以下是小編為大家收集的關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿1

尊敬的各位評(píng)委、各位員工:

  上午好!

  我是集團(tuán)辦公室的一名普通的檔案管理員,今日我想就“怎樣愛崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會(huì),愛崗敬業(yè)優(yōu)秀員工演講稿。

  剛參加工作那會(huì)兒,心中充滿美麗的夢(mèng)想,血液中涌動(dòng)著對(duì)未來的激情。憧憬火熱的事業(yè),渴望實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,獲得事業(yè)上的成功!皭蹗従礃I(yè)”這四個(gè)字對(duì)我來說,就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間,為了工作放棄或忽視親情、友情,為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入?稍诮(jīng)歷了工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,目睹了身邊的人和事,才知道什么是真正地愛崗敬業(yè)。

  敬業(yè)不只是加班加點(diǎn),敬業(yè)更不僅是任勞任怨,敬業(yè)就是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn)。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng),就是節(jié)儉和意志,就是自信和創(chuàng)新,愛崗敬業(yè)演講稿《愛崗敬業(yè)優(yōu)秀員工演講稿》。加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè),不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè),只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子,沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。有句口號(hào)說得好:不愛崗就會(huì)下崗,不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點(diǎn)就是要做好本職工作,把一點(diǎn)一滴的小事做好,把一分一秒的時(shí)間抓牢。搞好每一項(xiàng)維修,做好每一次巡檢,填好每一張記錄,算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù)據(jù),寫好每一篇文稿。古人說:不積跬步,無以致千里,不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,這就是敬業(yè),這就是愛崗!

  接下來我想從以下六方面來闡述我對(duì)敬業(yè)的理解:

  首先,責(zé)任感是所有人成功之本。

  沒有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官,沒有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工。責(zé)任感是簡(jiǎn)單而無價(jià)的。工作就意味著責(zé)任,責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)更加卓越。各位都知道美國(guó)有一個(gè)著名的軍事基地——西點(diǎn)軍校,西點(diǎn)學(xué)員章程規(guī)定:每一個(gè)學(xué)員無論在什么時(shí)候,無論在什么地方,無論穿軍裝與否,也無論是在擔(dān)任警衛(wèi)、值勤等公務(wù)還是在進(jìn)行自己的私人活動(dòng),都有義務(wù)、有責(zé)任履行自己的職責(zé)和義務(wù)。這種履行必須是發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感,而不是為了獲得獎(jiǎng)賞或別的什么。

  一個(gè)人要成為一個(gè)好軍人,就必須遵守紀(jì)律,對(duì)于他的`上級(jí)和同事有高度的責(zé)任感,對(duì)于自己表現(xiàn)出的能力有自信心。我認(rèn)為,這樣的要求,對(duì)于我們企業(yè)的員工同樣適用。要將“責(zé)任”二字時(shí)刻牢記在心,讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí)。在日常工作中,這種責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越。我們經(jīng)常可以見到這樣的員工,他們?cè)谡劦阶约旱墓緯r(shí),使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”,“他們銷售部怎么怎么樣”“他們財(cái)務(wù)部怎么怎么樣”,這是一種缺乏責(zé)任感的典型表現(xiàn),這樣的員工至少?zèng)]有一種“我們就是一個(gè)完整的機(jī)構(gòu)”的認(rèn)同感。

  給各位講一個(gè)故事:有一個(gè)替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說“你需不需要割草?”布朗太太回答說:“不需要了,我已經(jīng)有了割草工!蹦泻⒂终f:“我會(huì)幫您拔掉草叢中的雜草!辈祭侍卮穑骸拔业母畈莨ひ呀(jīng)做了。”男孩又說“我會(huì)幫您把草與走道的四周割齊。”布朗太太說:“我請(qǐng)的那人他也已經(jīng)做了,謝謝你,我不需要新的割草工!蹦泻⒈銙炝穗娫。此時(shí)男孩的朋友問他說:“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?為什么還要打這個(gè)電話?”男孩說:“我只是想知道我究竟做得好不好!”。

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和全體同事:

  大家好!

  1、要樹立目標(biāo),不抱怨牢騷。行駛在大海上的帆船,如果沒有方向和目標(biāo),什么風(fēng)對(duì)它來說都是不利的。我們現(xiàn)實(shí)的工作中,有些人剛上班一年半載就開始抱怨工作單調(diào)乏味,同事關(guān)系難處,他們只知道報(bào)怨,卻不反省自己的問題,整天處于牢騷滿腹的負(fù)面氛圍中,這樣就很難干好工作。記得我剛到報(bào)社時(shí),我們部門一下進(jìn)了四位新人,我們每天自覺地分解選題任務(wù),爭(zhēng)著、搶著燒水打掃衛(wèi)生,每天下班后一起吃飯,然后回辦公室討論第二天的選題,就是因?yàn)橛辛诉@樣好的氛圍,我們很快融入新的工作環(huán)境,并且喜歡上新的單位。所以說,各位新同事,從即日起要為自己制定職業(yè)規(guī)劃和工作目標(biāo),只有有了目標(biāo)、任務(wù),才能想著多干事、少牢騷。

  2、要善于學(xué)習(xí),不驕傲自負(fù)。踏上工作崗位后我們會(huì)發(fā)現(xiàn),自己的專業(yè)知識(shí)在日常工作中“用不上”,這就要求各位善于學(xué)習(xí)。亞非董事長(zhǎng)日前在接受媒體采訪時(shí)曾說:“回首近十年,我們集團(tuán)最大的成功和收獲不是發(fā)展業(yè)績(jī),而是培養(yǎng)造就了一支‘有,在狀態(tài),想干事,會(huì)干事’的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)!笨梢哉f我們集團(tuán)人才輩出,我們身邊人才濟(jì)濟(jì)。如果你想進(jìn)步得更快,那就要不斷地向身邊優(yōu)秀的人學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的做事方法和處世態(tài)度,這必將讓自己也變得優(yōu)秀。

  3、要腳踏實(shí)地,不計(jì)較得失。馬云曾經(jīng)對(duì)自己的新員工建議,在生活中你想獲得什么,你就得先付出什么,千萬不要?jiǎng)倓偢冻鲆稽c(diǎn)點(diǎn),馬上就要得到回報(bào)。對(duì)于這一點(diǎn)我深有感觸,記得剛到報(bào)社就接了教育新聞這個(gè)大口子,每年6、7月份“高考季”,平均每天要寫兩個(gè)整版稿子,每天的工作狀態(tài)都是從早上八點(diǎn)到晚上十一點(diǎn),由于編輯催稿子,幾乎每天晚上都顧不上吃飯,即便如此辛苦,還經(jīng)常被領(lǐng)導(dǎo)“批評(píng)”,這時(shí)候內(nèi)心也有“怨氣”,覺得自己付出了沒有得到肯定和回報(bào)。隨著對(duì)教育新聞了解的深入,越發(fā)覺得中高考報(bào)道不能出錯(cuò),畢竟這事關(guān)孩子的終生大事?赡苁且庾R(shí)到自己身上的責(zé)任,八年多來我采寫了約500萬字的中高考報(bào)道,沒有出現(xiàn)一次差錯(cuò)。正是因?yàn)檫@份責(zé)任,讓我靜下心來腳踏實(shí)地的工作,也得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,集團(tuán)和單位也給了我一系列榮譽(yù)。我想和各位同事說的是,默默地干好自己的工作,當(dāng)你覺得多付出好像是自己吃虧的時(shí)候,而結(jié)果卻是“得到”。

  4、要永葆,不安于現(xiàn)狀。海爾集團(tuán)董事局主席張瑞敏曾經(jīng)說過一句名言:沒有,如何創(chuàng)造出工作成績(jī)!集團(tuán)多元化的產(chǎn)業(yè)鏈充滿了機(jī)遇,但伴隨而來的是極大的挑戰(zhàn)和競(jìng)爭(zhēng)。我一直在采編部門工作,可以說稿件的采寫、部門管理已經(jīng)“輕車熟路”、“順風(fēng)順?biāo)薄=衲?月,為了響應(yīng)報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)提出的“人人創(chuàng)收”口號(hào),我主動(dòng)辭去時(shí)政部主任職務(wù),自己拿出3萬元作為啟動(dòng)資金組建小記者事業(yè)部,成了名副其實(shí)的`“孩子王”。我的這一舉動(dòng)被同行理解為“出事”了,被同事認(rèn)為是“瘋了”,我都是一笑而過。簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做,你就是專家;重復(fù)的事情用心做,你就是贏家。半年多來,我們小記者部舉辦了30多場(chǎng)活動(dòng)和夏令營(yíng),不僅取得了良好的社會(huì)效益,還為報(bào)社創(chuàng)收120多萬元。各位同事,從今天起,請(qǐng)永葆你的,把美好的青春投入到集團(tuán)的發(fā)展之中。

  各位新同事,集團(tuán)多年來大力實(shí)施“人才興業(yè)、人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略,完善了“能者上、平者讓、庸者下”的用人機(jī)制。我相信,在安徽出版集團(tuán)只要有,就能干成事;只要你努力,就能有回報(bào);只要有能力,就能有舞臺(tái)。

  最后,祝愿各位新同事點(diǎn)燃,成就夢(mèng)想!

  謝謝大家

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,大家好!很榮幸成為優(yōu)秀員工代表站在這里發(fā)言,我想借此機(jī)會(huì),向在工作中給予我?guī)椭椭С值念I(lǐng)導(dǎo)們,同事們,致以最忠心的感謝!

  身為xx科技河北有限公司中的的一員,我感到無比驕傲、自豪。作為公司的老員工,我目睹了公司在這幾年中的巨大變化——從邯鄲到永年,從永年到邢臺(tái),從最開始的五六個(gè)員工到現(xiàn)在百十個(gè)員工,我從內(nèi)心深處為公司快速的發(fā)展而感到驕傲。而我自己,也隨著公司的發(fā)展而逐漸成長(zhǎng)。在這幾年工作當(dāng)中我遇到過很多的挫折和困難,我曾經(jīng)退縮過,也曾經(jīng)苦惱過,也懷疑過自己的選擇和能力,但是我還是堅(jiān)持了下來。開弓沒有回頭箭,我如果真的半路退出將前功盡棄,以前的付出將是零。人不能輕易服輸!從最開始的到處碰壁,錯(cuò)誤百出,到現(xiàn)在弱有成績(jī),讓我真正體會(huì)到“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”和“一分耕耘,一分收獲”的含義。

  最近,我在朋友圈里看到有關(guān)竹子生長(zhǎng)得過程的一段話對(duì)我感觸很深,現(xiàn)在分享給大家。竹子從一粒種子開始,前三年時(shí)間僅僅長(zhǎng)了3厘米,從第四年開始每天都以30厘米的速度瘋狂生長(zhǎng),六周時(shí)間就能長(zhǎng)到15米,其實(shí)在前三年竹子將根在土壤里延伸了數(shù)百平米。給人的啟發(fā)就是做人做事也是如此,不要擔(dān)心你此時(shí)此刻的付出得不到回報(bào),因?yàn)檫@些付出都是為了扎根,為人生需要儲(chǔ)備。

  然而,有多少人卻沒有熬過那3厘米,要有所得,必得堅(jiān)持。現(xiàn)在公司正處于發(fā)展時(shí)期,公司及員工都存在很多需要改善的地方,所以我們要擰成一股繩,共同面對(duì)問題解決問題,達(dá)到共同發(fā)展的目的.。而我對(duì)于自己的工作,要做到全力以赴勤奮主動(dòng)的去完成,承擔(dān)起屬于自己的那份責(zé)任,踏踏實(shí)實(shí)的以主人翁的身份做好每一件事,相信不久的將來,我們會(huì)是行業(yè)中最好的團(tuán)隊(duì)。

  本年度我被評(píng)為優(yōu)秀員工有點(diǎn)受寵若驚,自知自己還存在很多問題和不足,在新的一年里,我要不斷提升自我,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的業(yè)務(wù)能力創(chuàng)造更好成績(jī),用實(shí)際行動(dòng)為公司提交滿意的答卷,同時(shí)希望能夠繼續(xù)得到大家的支持和幫助,感謝公司給我提供了這個(gè)平臺(tái),讓我能更好地展示自己!

  最后,我祝愿在座的所有領(lǐng)導(dǎo)、同事們新年快樂,身體健康,合家幸福!謝謝!

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和全體同事:

  大家好!

  我們今天播下誠(chéng)實(shí),明天收獲的將是信任!

  我們今天播下勤奮,明天收獲的將是成功!

  我們今天播下好學(xué),明天收獲的將是智慧!

  我們今天播下信念,明天收獲的將是輝煌!

  如今,我覺得把稱作是我們的.家更合適,一個(gè)有全體領(lǐng)導(dǎo)、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員應(yīng)該充分發(fā)揮主人翁的精神,用心呵護(hù)這個(gè)大家庭,工作中大家嚴(yán)格按照的各項(xiàng)規(guī)章制度來工作,來約束自己,一心一意為謀發(fā)展;生活中大家親如兄弟姐妹,互幫互助讓每個(gè)人都感受到“親人”的溫暖,“家”的溫馨

  我很榮幸加入,并且和大家一起工作,我相信在以后與大家共同工作的同時(shí),自己的各方面都會(huì)有所提高并將成為一名真正具有精神的職工,我堅(jiān)信:發(fā)展是無限的;前途是光明的,職工是優(yōu)秀的。

  最后,我愿意和大家一同扎根,為我們共同的家——xx奉獻(xiàn)上自己全部的力量與愛心,愿我們大家共同攜手為騰飛撐起一片藍(lán)天!!我希望,xx在領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,在全體員工的共同努力下,將會(huì)取得更大的成績(jī)。立足深圳,放眼世界!

  最后,請(qǐng)?jiān)试S我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家新年快樂。

  謝謝大家!

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿5

  在過去的20xx年里學(xué)到了很多,有很多收獲,但也有很多深刻的教訓(xùn)。在新的一年里我要總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),把工作做的更好。

  通過一年的工作,我認(rèn)為要做一名合格的施工員要具備以下素質(zhì):

  首先,要掌握熟練的業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能,這是一名施工員做好本職工作的前提。我們公司倡導(dǎo)的技術(shù)先行也要求我們要熟練的掌握專業(yè)技能。作為施工管理人員如果沒有不錯(cuò)的專業(yè)技能,對(duì)施工過程就不能起到很好的控制作用,施工隊(duì)伍在施工過程中往往憑借自身的施工經(jīng)驗(yàn)和為了方便施工進(jìn)行,有很多時(shí)候他們根本不管規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),如果我們沒有足夠的專業(yè)知識(shí)就沒法規(guī)范他們的施工行為,對(duì)于施工過程中遇到的各種各樣的技術(shù)問題就不能很好很及時(shí)的解決。另外,如果自身的專業(yè)知識(shí)不夠,對(duì)于工人的管理就會(huì)大打折扣,有很多問題自身都搞不清楚怎么指導(dǎo)工人的`施工呢,更不用說解答工人明確提出的各種施工問題。

  在專業(yè)知識(shí)方面,我覺得我還是有很多不足的,還有很多只是不是很懂。但,這些知識(shí)都是可以通過學(xué)習(xí)獲得的,我相信只要我堅(jiān)持不懈的努力學(xué)習(xí)就能逐步的彌補(bǔ)自身的不足。在新的一年里,我會(huì)付出加倍的努力來學(xué)習(xí)提升自身。

  第二,要有吃苦耐勞的精神,細(xì)心和耐心。施工員從事的是現(xiàn)場(chǎng)工作,工作條件比較艱苦,但既然從事建筑行業(yè)就要踏踏實(shí)實(shí)的做工作,干一行愛一行專一行。干施工還要謹(jǐn)慎細(xì)心,對(duì)于圖紙、圖集等的一些數(shù)據(jù)尺寸等要細(xì)心掌握,不能有半點(diǎn)錯(cuò)誤,如果對(duì)尺寸數(shù)據(jù)弄錯(cuò)就可能造成嚴(yán)重的損失。

  第三,要不斷提升自身的溝通能力。在工地上會(huì)更各種各樣的人打交道,包含勞務(wù)隊(duì)伍、監(jiān)理、甲方等等,與他們進(jìn)行有效的溝通才能更方便我們施工,我們才會(huì)在工作中掌握主動(dòng)權(quán),為我們的施工工作提供便利條件。與勞務(wù)隊(duì)伍多進(jìn)行溝通才能了解他們的動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)一些施工問題并及時(shí)反饋項(xiàng)目部,才能更好的開展工作,避免一些不必要的工作失誤;與監(jiān)理甲方多溝通可以為我們的施工創(chuàng)造便利條件,利于施工的開展;與同事領(lǐng)導(dǎo)多進(jìn)行溝通才能取長(zhǎng)補(bǔ)短,發(fā)現(xiàn)一些自身發(fā)現(xiàn)不了的問題,避免在工作中的失誤。

  第四,在工作中要認(rèn)真負(fù)責(zé),敢作敢為,勇于承擔(dān)責(zé)任。在工作的的一言一行都要為公司負(fù)責(zé),為項(xiàng)目部負(fù)責(zé)。該說的要大膽的說,該做的藥大膽的做,不該說的堅(jiān)決不說,不該做的堅(jiān)決抵制。在施工過程中,對(duì)于損害公司利益的要堅(jiān)決制止。例如吃拿卡要的現(xiàn)象、浪費(fèi)的現(xiàn)象要堅(jiān)決抵制,做到開源節(jié)流。在工作中要放開手腳大膽的干工作,勇于承擔(dān)責(zé)任,不要因?yàn)楹ε路稿e(cuò)誤而畏畏縮縮,只有大膽的去做才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題解決問題,才會(huì)更快的成長(zhǎng)。但放開手腳并不意味著毫無顧忌的蠻干,必須要服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示意圖。

  第五,提升應(yīng)變的能力。在施工現(xiàn)場(chǎng)會(huì)遇到很多的突發(fā)情況和意外事件,如果處理的不及時(shí)不合理就會(huì)影響到生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

  第六,要善于總結(jié)。我們從事大量的繁瑣的工作,只有善于總結(jié)才能更好的梳理工作的思路。對(duì)每一分項(xiàng)工程、每一階段的工作,都要經(jīng)常的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),梳理思路?偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)?zāi)軐?duì)以后的工作有指導(dǎo)作用,總結(jié)教訓(xùn)可以避免以后類似的失誤發(fā)生。干工作不能只顧埋頭干不總結(jié),到頭來工作干了不少確不知道干的什么,這樣工作就陷入了盲目。

  以上幾點(diǎn)就是我對(duì)于如何做好一名施工員的一些認(rèn)識(shí),希望領(lǐng)導(dǎo)多多批評(píng)指正,以期自身獲得更大的進(jìn)步。

  在新的一年里,我會(huì)以更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自身,付出更多的努力來提升自身,做一名讓公司滿意領(lǐng)導(dǎo)放心的員工。

  最后希望在新的一年里公司事業(yè)蒸蒸日上再上新臺(tái)階。

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿6

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。今天我能站在這里,首先要感謝公司給了我這個(gè)展示自我的舞臺(tái)。能被評(píng)為公司xx年度優(yōu)秀員工這個(gè)榮譽(yù)稱號(hào),我感到非常高興、激動(dòng),因?yàn)檫@是公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培與厚愛,是同事們對(duì)我的認(rèn)可。在此,我要向所有曾經(jīng)幫助、支持過我的領(lǐng)導(dǎo)、同事,深深鞠上一躬,謝謝你們!

  當(dāng)選為優(yōu)秀員工,僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn),這將是我今后工作的動(dòng)力,它將推動(dòng)我更加努力地完成公司的各項(xiàng)工作,做好每一件事。新年新氣象,今后,我將繼續(xù)加倍努力不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望!作為優(yōu)秀員工的成長(zhǎng)道路是不同的,但感恩的心是相通的'!最后想和大家分享我的三個(gè)深刻體會(huì):

  第一、有付出就會(huì)有回報(bào)。

  第二、行動(dòng)是成功之母,學(xué)習(xí)力是永遠(yuǎn)的競(jìng)爭(zhēng)力。

  第三、永遠(yuǎn)保持積極樂觀向上的心態(tài)。

  我相信,只要我們不懈努力,不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步,最后的勝利一定是屬于我們的!

  我的講話完畢,謝謝大家!

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

  大師好!我是動(dòng)力廠的一位通俗保護(hù)隊(duì)員,起首要感激保護(hù)收隊(duì),供給了那么一次機(jī)遇讓我僥幸的站正在那里,戰(zhàn)浩繁的戰(zhàn)友們一路進(jìn)修交換,其次感激我們單元帶領(lǐng)對(duì)我的`信賴,讓我可以或許代表動(dòng)力廠保護(hù)隊(duì)全部隊(duì)員去道道我們對(duì)進(jìn)修、朝上進(jìn)步、義務(wù)戰(zhàn)忠實(shí)那四個(gè)詞語的懂得戰(zhàn)感悟!實(shí)在那四個(gè)詞大師必然皆沒有目生,它便是我們公司企業(yè)文明里的焦點(diǎn)代價(jià)不雅,也是我們?nèi)坑猩送瓿勺晕掖鷥r(jià)的泉源!

  小我、企業(yè)甚至國(guó)度,唯有進(jìn)修能力生計(jì),唯有進(jìn)修能力供得成長(zhǎng),也唯有進(jìn)修能力正在合作中坐于沒有敗之地。 “今天的面包沒有果腹”,“常識(shí)便像紙盒上揭著日期的陳奶”,則更抽象的申明了進(jìn)修,畢生進(jìn)修的主要性。我干了整整十年的捍衛(wèi)任務(wù),其中味道,悲歡離合,自有體會(huì)。我感覺若是沒有進(jìn)修,便接管沒有了新事物、新不雅念,跟沒有上時(shí)期程序,順應(yīng)沒有了企業(yè)成長(zhǎng)必要。從客歲到本年,又遇天下金融危急,我更深深的認(rèn)識(shí)到,唯有進(jìn)修將成為畢生的職業(yè),也唯有進(jìn)修能力應(yīng)對(duì)那變化多端的天下,唯有進(jìn)修爾后知不敷,圓能供思、供變,供生計(jì)取成長(zhǎng)。以是,我們要安身本職,畢生進(jìn)修。正在進(jìn)修中任務(wù),正在任務(wù)中進(jìn)修;做準(zhǔn)確的事,準(zhǔn)確的干事;簡(jiǎn)略的事做對(duì),繼續(xù)的做對(duì)……正在教中思,思中教,圓能挨制出一個(gè)敬業(yè)、粗業(yè)、連合、背上的自我。

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿8

  各位同學(xué),大家好!

  我今天發(fā)言的主題是:如何作好從學(xué)生向優(yōu)秀員工的角色轉(zhuǎn)變。從學(xué)生到員工的角色轉(zhuǎn)化過程,是個(gè)社會(huì)化的過程。如何社會(huì)化,是崗前培訓(xùn)最重要的一點(diǎn)。

  在今天這個(gè)崗前培訓(xùn)班上,我我今天的這個(gè)發(fā)言不是向大家介紹什么成功經(jīng)驗(yàn),僅僅是站在同是大學(xué)生的角度,來談?wù)剛(gè)人的體會(huì),與大家一起分享。

  12年前的今天,我跟你們一樣也是剛剛大學(xué)畢業(yè),懷著無比激動(dòng)的心情從大學(xué)校園踏入了煙草行業(yè)的大門,從一名學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻髽I(yè)的員工。當(dāng)時(shí)的心情應(yīng)該跟現(xiàn)在的你們一樣,有能在激烈競(jìng)爭(zhēng)之中找到一份滿意工作的激動(dòng)和興奮,也有想盡快踏入工作崗位用十幾年來的知識(shí)積累,為企業(yè)為社會(huì)發(fā)揮貢獻(xiàn)、創(chuàng)造職業(yè)價(jià)值的沖動(dòng)和豪情,更有剛剛踏入社會(huì),猶如精心飼養(yǎng)的動(dòng)物放生大自然,進(jìn)入一片陌生領(lǐng)地的忐忑不安和迷茫。這種激動(dòng)和興奮、沖動(dòng)和豪情、忐忑不安和迷茫,交織在一起,是一種甜蜜,也是一種苦澀。

  就業(yè)的甜蜜暫且不表,單說苦澀。

  說苦澀,首先是因?yàn)閷?duì)即將從事的崗位和單位,知之甚少,甚至說一無所知,眼前一片迷茫、心中一團(tuán)迷霧,深感空有一身學(xué)問而無用武之處,猶如狗咬刺猬、老鼠拉烏龜——無從下手。在激動(dòng)和興奮之余,會(huì)莫名其妙的油然而生——“我是誰?”“我能做什么?”的困惑與迷茫。

  說苦澀,其次是因?yàn)閺拇髮W(xué)校園到煙草企業(yè)的環(huán)境變化,讓我感到很不適應(yīng),心態(tài)沒有及時(shí)調(diào)整過來,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  一是對(duì)待人處事的方式不適應(yīng)。在學(xué)校里同學(xué)們之間可以相互稱兄道弟、姐長(zhǎng)姐短的,現(xiàn)在呢,對(duì)不同職務(wù)、不同單位、不同場(chǎng)合的人要有不同的說話方式。

  二是對(duì)壓力的承受不適應(yīng)。當(dāng)學(xué)生時(shí)做錯(cuò)了事,同學(xué)和老師、學(xué)校和社會(huì)都會(huì)比較寬容,可一旦參加了工作,我們就是一個(gè)獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任的人,有什么錯(cuò)誤必須要有勇氣自己來承擔(dān)。

  三是時(shí)間性紀(jì)律性要求發(fā)生了很大變化。上大學(xué)時(shí),不想聽的課可以不聽,不想?yún)⒓拥幕顒?dòng)可以不參加,落下的課程可以在考試前兩周抓緊突擊,還不耽誤拿獎(jiǎng)學(xué)金,有時(shí)候看哪個(gè)同學(xué)不順眼,動(dòng)不動(dòng)還想跟他打一架。參加工作后就不一樣了,上下班要遵守考勤制度,領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)得按時(shí)完成,不遵守勞動(dòng)工作紀(jì)律,輕者影響考核得分和工資待遇,重者還會(huì)受到處分,甚至有解除勞動(dòng)合同、丟掉工作的風(fēng)險(xiǎn)。

  四是對(duì)薪酬的不適應(yīng)。第一次拿工資,我都覺得不好意思,因?yàn)樵趯W(xué)校里,不管是當(dāng)學(xué)生會(huì)干部還是做黨支部干部,做事都是沒有報(bào)酬的。

  現(xiàn)在想起來,當(dāng)時(shí)的迷茫和苦澀,最主要原因還是因?yàn)榇髮W(xué)畢業(yè)剛剛參加工作、踏入社會(huì),缺乏相應(yīng)的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),缺乏對(duì)職業(yè)和事業(yè)的了解與認(rèn)知,導(dǎo)致不能正確處理好從學(xué)生到員工的角色轉(zhuǎn)變。

  大學(xué)畢業(yè)參加工作后,我一直從事全省煙草行業(yè)的勞動(dòng)用工管理工作,其中一項(xiàng)職責(zé)就是負(fù)責(zé)大學(xué)生招聘管理工作,對(duì)大學(xué)生有著濃厚的感情,也經(jīng)常了解、分析行業(yè)這么多年來新進(jìn)大學(xué)生的就業(yè)狀況和成長(zhǎng)情況。除了上述我就業(yè)初的感受之外,我認(rèn)為,當(dāng)前,大學(xué)生參加工作的前幾年,對(duì)待工作的心理狀態(tài)還存在以下幾種情況:

  一是感覺理想與現(xiàn)實(shí)的落差較大。

  應(yīng)屆大學(xué)生步入社會(huì),就意味要從學(xué)生角色向職業(yè)化角色轉(zhuǎn)變的開始。大學(xué)生剛參加工作,被人認(rèn)可的愿望十分強(qiáng)烈,但剛參加工作,往往會(huì)被上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)指派做一些簡(jiǎn)單性、操作性、流程性的工作。就我們行業(yè)來講,可能會(huì)派你們到基層的基層去鍛煉一兩年,干一些最基礎(chǔ)的工作,比如去分揀線分揀卷煙、給零售商戶送貨、去煙站種植、收購(gòu)煙葉、去卷煙或煙葉倉(cāng)庫(kù)當(dāng)保管員,甚至說是一些打雜跑腿的工作。而我們這些應(yīng)屆大學(xué)生,曾經(jīng)都是學(xué)校里的高才生或者說是所謂的“天之嬌子”,如今卻只是一名普通員工,做著簡(jiǎn)單的工作;進(jìn)的是名牌大學(xué),學(xué)的是熱門專業(yè),但卻沒有獲得期望的薪酬和機(jī)會(huì)。這種期望值的落差,讓許多應(yīng)屆大學(xué)生無所適從,無法安心工作,尤其看到本單位的部分領(lǐng)導(dǎo)干部或者中層干部,無論是學(xué)歷還是能力上都跟自己無法相比的時(shí)候,這種心理的落差更大。這種心理的落差將導(dǎo)致應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生心態(tài)浮躁,無法看見自己的前途,越加對(duì)未來迷茫,感覺自己郁郁不得志,最后走向破罐破摔,甚至跳槽的邊緣。

  二是急于求成,遭受挫折后不能承受壓力。

  應(yīng)屆大學(xué)生一方面對(duì)于工作急于求成,另一方面,遭受挫折后,心理負(fù)荷較大,無法承擔(dān)工作壓力。大學(xué)生在校期間學(xué)習(xí)到的知識(shí)非常有限,很多書本知識(shí)由于教育的滯后性,在工作中已經(jīng)過時(shí),很多工作知識(shí)需要在工作實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)、鍛煉和提高。因此,應(yīng)屆大學(xué)生真正參加工作之后,還需要擺正心態(tài),放下架子,重新去學(xué)習(xí),以使自己勝任現(xiàn)有工作。而且,在工作中的任何過失和錯(cuò)誤都有可能造成本單位的經(jīng)濟(jì)損失,所以任何小小的失誤也難免招致同事或上級(jí)的批評(píng)后者斥責(zé),難以承受壓力。對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生,這些心理壓力如果不能得到有效的釋放或者化解,就可能轉(zhuǎn)化成對(duì)企業(yè)或同事的抱怨,無法使自己在技能上提高,無法融入集體,同他人建立良好的人際關(guān)系,最終造成心理失衡的現(xiàn)象更加嚴(yán)重。

  三是圍城思想嚴(yán)重,盲目感較強(qiáng)。

  應(yīng)屆大學(xué)生心智還不成熟,跟同事交流過程中,往往會(huì)受外界影響,總認(rèn)為自己所在的崗位、工作環(huán)境甚至行業(yè)中存在這樣或那樣的問題,這山望著那山高,公司的月亮不如其他公司的月亮圓,因此,越發(fā)對(duì)自己目前的狀況和工作不滿,這主要是因?yàn)槿藗兯伎紗栴}時(shí)的外向型心理,總是認(rèn)為所有目前的不如意都是企業(yè)和他人的錯(cuò),而沒有內(nèi)向去思考自我,站在社會(huì)或企業(yè)的角度考慮這些問題,分不清到底是自身的原因還是公司的原因,這樣造成對(duì)自己的定位不清楚,目光短淺、眼高手低、互相攀比,正如俗話說的一樣“心比天高,命比紙北,當(dāng)不滿情緒積累到一定程度后,稍不如意就一走了之。

  這三種情況是當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)后的普遍心理。

  職業(yè)規(guī)劃與人生發(fā)展咨詢專家徐小平曾說過,現(xiàn)在的學(xué)生走上工作崗位,缺少的東西太多。很多人不能正確認(rèn)識(shí)自我和社會(huì),沒有明確的就業(yè)意識(shí),缺乏一定的職業(yè)素養(yǎng),造成了大學(xué)生參加工作后的社會(huì)化、職業(yè)化轉(zhuǎn)變的困難,也在一定程度上影響了大學(xué)生的職業(yè)發(fā)展。

  那么,如何盡快實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到優(yōu)秀員工的.角色轉(zhuǎn)變呢?我認(rèn)為,應(yīng)該做好以下三點(diǎn):

  首先,要正確地認(rèn)識(shí)自我與社會(huì),向社會(huì)化轉(zhuǎn)變。

  現(xiàn)在不少大學(xué)生在思考自我與社會(huì)的關(guān)系、自我與職業(yè)的關(guān)系時(shí),將社會(huì)化等同為“喪失自我”,并從內(nèi)心排斥社會(huì)化。從中我們也可以看出,從學(xué)生向員工的角色轉(zhuǎn)化,表面上表現(xiàn)為職業(yè)化,但深層的東西其實(shí)是對(duì)于社會(huì)和自我的正確認(rèn)識(shí),是一個(gè)社會(huì)化的過程。大學(xué)生工作適應(yīng)最突出的障礙就是以自我為中心,不能正確認(rèn)識(shí)自我,不能正確地認(rèn)識(shí)社會(huì)、人性、職業(yè)和他人。

  在校時(shí),我們大學(xué)生對(duì)于社會(huì)的認(rèn)識(shí),容易走兩種極端:一種是對(duì)于社會(huì)和人性的復(fù)雜,缺乏基本的認(rèn)知和準(zhǔn)備,過于天真和無知;另一種極端則是對(duì)社會(huì)和人性過于悲觀,對(duì)現(xiàn)實(shí)的無奈和失望使他們對(duì)自己的人生規(guī)劃抱有強(qiáng)烈的抵觸意識(shí),又因?yàn)檫^于理想化而導(dǎo)致苛刻、偏激、狹隘、封閉。事實(shí)上,社會(huì)和職業(yè)既沒有有些人期望的那么美好,也不如另一些人想象的那么壞,它復(fù)雜而真實(shí),需要我們將片面的、絕對(duì)的、理性的、批判式的思維轉(zhuǎn)化為感性的同情式的理解認(rèn)同,用堅(jiān)強(qiáng)而溫和的眼光和胸懷去接納,這樣的人生態(tài)度和境界雖然需要一定的年齡和閱歷才能達(dá)到,但職業(yè)經(jīng)歷能夠促使我們大學(xué)生,用一種更現(xiàn)實(shí)、更客觀、更溫情的眼光來看待社會(huì)、職業(yè)和自我。我們應(yīng)該牢記,在書本上、網(wǎng)絡(luò)上抽象地批判人性,與實(shí)際地同真實(shí)的人接觸的感受和看法是不一樣的。

  我們周圍就有很多“太沖、太自我”的大學(xué)生,不能正確認(rèn)識(shí)社會(huì)和自我的結(jié)果,直接表現(xiàn)為社會(huì)適應(yīng)能力低下和職業(yè)角色意識(shí)模糊。有一次聽一個(gè)關(guān)于職業(yè)發(fā)展的報(bào)告,咨詢師講:一個(gè)公司在同一年錄用過三個(gè)大學(xué)生,一個(gè)純粹無法勝任工作;一個(gè)缺乏主動(dòng)性,干什么都得告訴他,不說他就不知道該干什么;另一個(gè)太過于強(qiáng)勢(shì)和主動(dòng),他工作是去改造別人的,還得讓上司聽他的。這三種類型在當(dāng)今大學(xué)生當(dāng)中具有很強(qiáng)的代表性。

  社會(huì)對(duì)于個(gè)人的改造的力量是巨大的,個(gè)人對(duì)社會(huì)和環(huán)境的適應(yīng)應(yīng)該是積極主動(dòng),而不是消極等待和望而卻步,關(guān)鍵是我們要有足夠的自覺,有意識(shí)地接受、完成這個(gè)改造的過程,讓這個(gè)過程短一點(diǎn),讓自己和周圍的人痛苦少一點(diǎn)。我相信,在座的各位大學(xué)生都能很好地作好這一點(diǎn),能盡快地實(shí)現(xiàn)社會(huì)化的轉(zhuǎn)變。

  其次,要培養(yǎng)良好的職業(yè)素養(yǎng),向職業(yè)化轉(zhuǎn)變。

  職業(yè)素養(yǎng)是我們大學(xué)生角色轉(zhuǎn)換的重點(diǎn)。在人才交流市場(chǎng)上,我們會(huì)常常發(fā)現(xiàn),多數(shù)單位在招聘員工時(shí),希望應(yīng)聘者具有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。其實(shí),大學(xué)生就業(yè)在學(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),離社會(huì)的實(shí)際要求肯定有很大的差距,用人單位真正看重的并不是簡(jiǎn)單的成績(jī)單,也不是表面的學(xué)歷學(xué)位,而是職業(yè)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)不是阻礙我們大學(xué)生角色轉(zhuǎn)化的最大難題,我們本來就是學(xué)生出生,從小學(xué)到大學(xué)畢業(yè),十幾年的學(xué)習(xí)經(jīng)歷讓我們積累了豐富的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),參加工作后的崗位專業(yè)知識(shí)我們一定能輕松搞定,工作經(jīng)驗(yàn)我們也一樣能扎實(shí)積累。但是,職業(yè)態(tài)度、職業(yè)意識(shí)、職業(yè)道德、職業(yè)行為、職業(yè)技能等職業(yè)素養(yǎng)才是我們大學(xué)生的“軟肋”,這些方面的欠缺在職業(yè)適應(yīng)階段都會(huì)表現(xiàn)出來。

  那么什么是職業(yè)化呢?

  從職業(yè)素養(yǎng)的角度而言,動(dòng)態(tài)地看,職業(yè)化就是個(gè)性的發(fā)展要適應(yīng)共性的要求,將外在要求內(nèi)化為自我修養(yǎng),按照職業(yè)要求改造自我的過程;靜態(tài)地看,職業(yè)化就是訓(xùn)練有素、行為規(guī)范。

  從外在呈現(xiàn)來看,職業(yè)化表現(xiàn)在職業(yè)資質(zhì)、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)意識(shí)、職業(yè)道德、職業(yè)行為、職業(yè)技能等方面,要充分符合工作的需要,其中知識(shí)、技能、態(tài)度尤為重要;而從內(nèi)在來看,所有看得

  關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿翔龍,一個(gè)多么有創(chuàng)意有動(dòng)感的名字。當(dāng)我加入到這個(gè)大家庭的時(shí)候,就被她的服務(wù)宗旨所深深的吸引。“偉大源自于細(xì)節(jié)的積累”短短的幾個(gè)字,就已經(jīng)濃縮了人生中的一個(gè)不變的真理,只有每時(shí)每刻注意細(xì)節(jié),積累經(jīng)驗(yàn),這樣,我們才會(huì)擁有真正的偉大!

  我們正是這樣做著,慢慢地積累著,以酒店的籌備到現(xiàn)在的穩(wěn)步發(fā)展,上至老總,下至員工,我們都再把過去積累的細(xì)節(jié)經(jīng)驗(yàn),一點(diǎn)一滴地毫無保留地運(yùn)用到我們現(xiàn)在的工作中。

  細(xì)節(jié)是事件的顆粒,過程的鏈條,任何事件的出現(xiàn),都是發(fā)生、發(fā)展和變化的過程,都是一個(gè)人從細(xì)節(jié)的量變到事件最后質(zhì)變的過程,我們?cè)邳c(diǎn)滴中,在細(xì)節(jié)里尋找著快樂,尋找著屬于自身的價(jià)值。中國(guó)古代思想家老子有句名言:“天下大事必作于細(xì),天下難事必作于易。”意思就是說;做大事必須從小事開始,天下難事必定容易做起,一個(gè)企業(yè)有了宏偉,英明的戰(zhàn)略,沒有嚴(yán)格認(rèn)真的細(xì)節(jié)執(zhí)行,再英明的決策,也是難以成為現(xiàn)實(shí)!疤┥讲痪芗(xì)壤,故能成其高,江海不擇細(xì)流,故能就其深。”所以大禮不辭小讓,細(xì)節(jié)決定成敗!看不到細(xì)節(jié),或不把細(xì)節(jié)當(dāng)回事的人,他對(duì)工作必定缺乏認(rèn)真的態(tài)度,對(duì)事情只能事敷衍了事,這種人是無法把工作當(dāng)作一種樂趣,因而在工作中會(huì)缺乏必要的熱情,他們只能永遠(yuǎn)做別人分配的工作,甚至,即便是這樣,也不能把工作做好,而考慮到細(xì)節(jié),注重細(xì)節(jié)的人,不僅會(huì)認(rèn)真對(duì)待工作,將小事做細(xì),從而使自己走上成功之路。

  完美的細(xì)節(jié)代表著永不懈怠的處世風(fēng)格,也是一個(gè)追求成功的資本,堅(jiān)定的做一件事,做到位了,做成功了,社會(huì)自然就不會(huì)辜負(fù)于你。

  翔龍吆發(fā)展,要做大做強(qiáng),就必須首先堅(jiān)定我們的信念,堅(jiān)決地一如既往地貫徹好我們的服務(wù)宗旨“偉大源自于細(xì)節(jié)的積累”只有這樣,我們翔龍才有路,我們的翔龍才會(huì)騰飛。

  我相信,翔龍的未來會(huì)更好,輝煌等待著你。真心地祝福你騰飛的翔龍。

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!我演講的題目是:“提高執(zhí)行力—能力是基礎(chǔ),態(tài)度是關(guān)鍵”。在第二十三個(gè)全國(guó)土地日來臨之際,很榮幸有這樣一個(gè)機(jī)會(huì)在這里和各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們分享我個(gè)人對(duì)工作中如何提高執(zhí)行力的一些認(rèn)識(shí)和想法。

  人生在世,說長(zhǎng),悠悠數(shù)萬日,遙遙無期;說短,匆匆?guī)资,彈指一揮間。轉(zhuǎn)眼間,我進(jìn)入土地系統(tǒng)已有20年時(shí)間了,在這20年里,見證了七師國(guó)土資源隊(duì)伍由弱小走向強(qiáng)大、感受著七師國(guó)土資源管理事業(yè)一個(gè)個(gè)輝煌的成果、也體會(huì)著每位七師國(guó)土人所經(jīng)歷的酸甜苦辣。當(dāng)我們七師國(guó)土人犧牲了無數(shù)個(gè)節(jié)假日和星期天、依靠自已的力量保質(zhì)保量地完成了一調(diào)、二調(diào)、連隊(duì)城鎮(zhèn)地籍調(diào)查工作時(shí);當(dāng)烈日當(dāng)頭或寒風(fēng)凜冽,人們?cè)诙臎龅姆孔永锵硎苊篮蒙,我們正手持測(cè)量?jī)x丈量著新開墾的土地時(shí);當(dāng)看見別的部門同志坐在辦公室讀書看報(bào)或處理著手頭的工作,我們正穿梭于沙包與溝壑之間,手捧圖紙尋找方位時(shí);當(dāng)人們整理好案上的卷宗準(zhǔn)備下班,我們又肌腸嚕嚕地趕往下一個(gè)建設(shè)項(xiàng)目工地時(shí);當(dāng)華燈初上,夜色闌珊,人們放下一天的工作,圈坐在飯桌前,看電視,聽音樂,感受家的溫馨時(shí),我們才風(fēng)塵仆仆地走在回家的路途中———————我們也曾覺得苦,也曾覺得累,也曾經(jīng)抱怨過,但是從沒后悔過我們的選擇。當(dāng)看到土地調(diào)查成果為推進(jìn)“批、供、用、補(bǔ)、查”監(jiān)管平臺(tái)奠定了基礎(chǔ),在七師公共管理和經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)揮著重要的作用時(shí);當(dāng)認(rèn)真審查各類建設(shè)用地報(bào)批,積極為用地單位提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),從而保證各類建設(shè)項(xiàng)目順利進(jìn)行,使七師的每寸土地得到合理使用時(shí);當(dāng)我們走在一條條寬闊的街道上,看到一棟棟新樓拔地而起,職工生活環(huán)境和居住條件得到改善,土地整理項(xiàng)目使耕作條件變好,職工群眾臉上的笑容燦爛時(shí),這些結(jié)果無不使我們感到無比的欣喜和愉悅!也足以使我們七師國(guó)土人感到光榮與自豪。因?yàn)槊宽?xiàng)成果里都凝聚著我們七師國(guó)土人的汗水、淚水和辛勤的付出。

  隨著xxxx跨越式發(fā)展、長(zhǎng)治久安、兵團(tuán)城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐的加快,使得國(guó)土資源工作任務(wù)越來越多,擔(dān)子越來越重,要求越來越高,責(zé)任也越來越大,為適應(yīng)日益變化的社會(huì)和工作需要,七師局黨組及時(shí)提出在系統(tǒng)內(nèi)部開展轟轟烈烈的執(zhí)行力文化建設(shè)年活動(dòng),通過近半年的執(zhí)行力文化的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,分局整體工作能力提高了,工作的主動(dòng)性增強(qiáng)了,發(fā)牢騷、講怪話、找借口的少了,分局的`各項(xiàng)工作都在踐行著執(zhí)行力的落實(shí)。例如今年為了更好地加強(qiáng)土地管理工作,杜絕違法用地案件的發(fā)生,分局領(lǐng)導(dǎo)及早動(dòng)手,通過多次與團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的交流與溝通,3月份終于將土地管理工作納入團(tuán)場(chǎng)責(zé)任制考核辦法中,使129團(tuán)土地管理工作從一家管變成大家管。再比如分局創(chuàng)新工作方法,首次提出一線工作法,一線工作法就是將工作的重點(diǎn)放到外業(yè),熟悉條田地塊、加強(qiáng)外業(yè)巡查、跟蹤項(xiàng)目用地、深入一線和干部職工群眾零距離地接觸交流,幫助他們解決實(shí)際問題,通過一線工作法,分局工作人員增強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)處理問題和解決問題的能力。

  提升個(gè)人執(zhí)行力不是一朝一夕之功,但能力是基礎(chǔ),態(tài)度是關(guān)鍵。那么,如何樹立積極正確的工作態(tài)度?我認(rèn)為只要在“學(xué)、嚴(yán)、實(shí)、快、新”五字上用心去做,就一定能做一名具有強(qiáng)大執(zhí)行力的人!

  “學(xué)”就是善于重新學(xué)習(xí),增強(qiáng)執(zhí)行力的本領(lǐng)。本領(lǐng)不是天生的,是要通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐來獲得的。如果我們不努力提高各方面的知識(shí)素養(yǎng),不主動(dòng)加快知識(shí)更新、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、拓寬眼界和視野,那就難以增強(qiáng)本領(lǐng),難以完成新時(shí)期賦予我們的責(zé)任和使命。

  “嚴(yán)”就是增強(qiáng)責(zé)任,要提升執(zhí)行力,就必須樹立起強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和進(jìn)取精神,堅(jiān)決克服不思進(jìn)取、得過且過的心態(tài)。把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到最高,精神狀態(tài)調(diào)整到最佳,自我要求調(diào)整到最嚴(yán),認(rèn)認(rèn)真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責(zé)。

  “實(shí)”就是樹立實(shí)干作風(fēng),落實(shí)執(zhí)行能力。天下大事必作于細(xì),古今事業(yè)必成于實(shí)。每個(gè)人崗位可能平凡,分工各有不同,但是要提高執(zhí)行力,就必須發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、勤勉刻苦的精神,堅(jiān)決克服夸夸其談、評(píng)頭論足的毛病。真正靜下心來,從小事做起,從點(diǎn)滴做起。一件一件抓落實(shí),一項(xiàng)一項(xiàng)抓成效,積小勝為大勝,養(yǎng)成良好的執(zhí)行作風(fēng)。

  “快”就是強(qiáng)化時(shí)間觀念,提高執(zhí)行的效率。要提高執(zhí)行力,就必須強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識(shí),弘揚(yáng)“立即行動(dòng)、馬上就辦”的工作理念。堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí),養(yǎng)成雷厲風(fēng)行的良好執(zhí)行品格。

  “新”就是創(chuàng)新工作方法,講究執(zhí)行的策略。要提高執(zhí)行力,就必須具備較強(qiáng)的改革精神和創(chuàng)新能力,不斷尋求新的思路和方法,使執(zhí)行的力度更大、速度更快、效果更好。

  明天,無論是陽光燦爛還是暴風(fēng)驟雨,我將會(huì)一如既往,執(zhí)著勤勉,用自己無悔的選擇、平凡的智慧與七師國(guó)土事業(yè)共度風(fēng)雨;以快樂的心態(tài)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),使執(zhí)行力的足跡踏出更美的旋律;用忠誠(chéng)、責(zé)任和強(qiáng)大的執(zhí)行力,在推進(jìn)七師跨越式發(fā)展、科學(xué)發(fā)展中一路高歌。

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們、來賓們:

  大家好!

  今天我們齊聚一堂,我非常榮幸地站在這里和大家討論執(zhí)行力文化建設(shè),同時(shí)慶祝第23個(gè)全國(guó)“土地日”的到來,我演講的題目是《贏在執(zhí)行追逐結(jié)果》。

  《請(qǐng)給我結(jié)果》一書看似簡(jiǎn)單,每個(gè)故事都蘊(yùn)含哲理,就結(jié)果進(jìn)行深層次的理解,融合到實(shí)際工作,必將強(qiáng)化綜合素質(zhì)。每每翻看這本書時(shí),就會(huì)有不同的認(rèn)識(shí),總要花上功夫去理解和消化。這本書讓我愛不釋手,分局領(lǐng)導(dǎo)和同事們經(jīng)常討論這本書。以前,我們見面時(shí)問候:“你吃飯了么?天氣怎么樣?等等”,現(xiàn)在見面就問:“今天你讀《請(qǐng)給我結(jié)果》了么,聊聊你的感受?”現(xiàn)在每天都填寫《執(zhí)行力訓(xùn)練手冊(cè)》,記錄日常工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓我們贏在執(zhí)行。

  “思路決定出路,結(jié)果改變?nèi)松,全年的工作重點(diǎn)和任務(wù)分解到月、周和日,貫穿全年業(yè)務(wù)。全年的工作計(jì)劃和任務(wù)分解就是“思路”,年終考評(píng)結(jié)果就是“出路”,年終考評(píng)成績(jī)的好壞就是“結(jié)果”。辛辛苦一年到頭來,取得成就的大小和好壞和我們漫漫人生道路有密切的關(guān)聯(lián)。

  沒有最好,只有更好。一個(gè)成功的個(gè)人必然是一個(gè)敢于對(duì)自己負(fù)責(zé)任的人,一個(gè)成功的分局必然是一個(gè)擁有追求結(jié)果的強(qiáng)烈欲望的分局,放眼到身邊的商業(yè)公司更是如此。我們128團(tuán)國(guó)土分局把爭(zhēng)創(chuàng)兵團(tuán)五星級(jí)分局作為首要目標(biāo),砥礪磨難地為團(tuán)場(chǎng)服好務(wù),讓職工百姓從心底里喜歡我們,愿意同我們交流,到我們分局有家一樣的感覺。

  現(xiàn)實(shí)告訴我們只有付出才會(huì)有回報(bào),更告訴我們只有高于100%的付出才會(huì)有100%的回報(bào),哪怕就是在好的基礎(chǔ)上稍微做優(yōu)秀一點(diǎn),也是對(duì)自己能力的肯定。年復(fù)一年積累的工作經(jīng)驗(yàn),我們總是喜歡將資料修改下年份,重新裝訂成冊(cè)后存檔。仔細(xì)想想,覺得我們很多工作都是日復(fù)一年,重復(fù)地做,沒有太多的新意。誠(chéng)惶誠(chéng)恐地生活在這個(gè)不停變換中的時(shí)代,每天每日都在看著自己,看著身邊的人像自己一樣忙碌,卻常常忘了去思考忙碌最終的結(jié)果是什么。很多時(shí)候,沉溺于虛擬的目標(biāo),不敢去兌現(xiàn)結(jié)果,日復(fù)一日陶醉在所謂的“過程”中,這是一種可怕、可憐的逃避。承諾目標(biāo)是一種勇氣,兌現(xiàn)結(jié)果更是一種責(zé)任!罢湎恋毓(jié)約集約利用土地”,時(shí)代已為我們國(guó)土人吹響了前進(jìn)的號(hào)角,你做好準(zhǔn)備了么?我們一定要在自己的能力范圍內(nèi)做到超乎100%的付出,分分秒秒地向前看,懷著結(jié)果的心態(tài),踐行“48字真經(jīng)”,超越期望從而達(dá)到最好。

  心態(tài)創(chuàng)造行動(dòng),行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果。工作是一個(gè)施展自己才華的舞臺(tái),我們的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。為了把握住這種高度充實(shí)自我和表達(dá)自我的機(jī)會(huì),我們每個(gè)人工作都應(yīng)該有一個(gè)奮斗目標(biāo)。所謂的結(jié)果就是我們要確定的目標(biāo),完成這個(gè)目標(biāo)是要付出艱苦卓絕的`努力才能夠獲得的,而付出了努力卻沒有達(dá)到目標(biāo),那也只能稱之為一個(gè)過程而已。行動(dòng)才能出結(jié)果,只想不做等于紙上談兵,到最后一切都將成空,所以付諸于行動(dòng)才是最重要的,行動(dòng)不一定有結(jié)果,但不行動(dòng)一定沒有結(jié)果。執(zhí)行就是要結(jié)果,一個(gè)差的結(jié)果也比沒有結(jié)果強(qiáng)。今年,小城鎮(zhèn)化建設(shè)和征遷拆違力度非常大,師領(lǐng)導(dǎo)提出“大干60天”,敢教團(tuán)場(chǎng)換新貌。作為團(tuán)場(chǎng)分局我們不甘落后,立即行動(dòng)起來,主動(dòng)向團(tuán)場(chǎng)給結(jié)果,為團(tuán)場(chǎng)快速合法用地而保駕護(hù)航。

  結(jié)果心態(tài)不是想要,而是一定要。因?yàn)樵诿鎸?duì)結(jié)果時(shí),我們需要一個(gè)“一定要實(shí)現(xiàn)”的決心。為了結(jié)果我們要堅(jiān)持信念,勇敢面對(duì),永不放棄。真正的執(zhí)行是百折不撓,愈戰(zhàn)愈勇,永不放棄的執(zhí)行。年初,師發(fā)改委要求團(tuán)場(chǎng)保障性住房4月底做好前期動(dòng)工準(zhǔn)備工作,那么我就一定要在5月份完成xx年新建保障房審批手續(xù)上報(bào)工作,否則會(huì)造成違法用地,影響和制約團(tuán)場(chǎng)民生工作。為了“一定要實(shí)現(xiàn)”的目標(biāo),我就一天至少2次地同團(tuán)工交建商科溝通協(xié)調(diào)辦理,跟進(jìn)師建設(shè)局辦理進(jìn)度,從而確保手續(xù)報(bào)批在最短的時(shí)間內(nèi)完成。有了“一定要實(shí)現(xiàn)”的決心,付出的辛苦和汗水都是不值得一提。結(jié)果不僅是考評(píng)名次的高低,更是我們?nèi)粘9ぷ髦惺欠駥?duì)自己負(fù)責(zé)了。

  拿出勇氣,善待失敗,為了成功,決不放棄。當(dāng)你遇到困難時(shí),當(dāng)你面對(duì)失敗時(shí),要想辦法爬過去,超越過去,即使撞倒它也不要回頭!面對(duì)團(tuán)場(chǎng)小城鎮(zhèn)化快速發(fā)展的大趨勢(shì),保障用地與違法違規(guī)用地行為并存。我們要敢于碰硬,敢于擔(dān)當(dāng),更要為團(tuán)場(chǎng)飛速發(fā)展服好務(wù),這就要求我們有勇氣去克服一個(gè)又一個(gè)制約發(fā)展的瓶頸。

  來自靈魂深處的聲音—決不放棄,打造特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦的國(guó)土衛(wèi)士而不懈奮斗,拿出勇氣,贏在執(zhí)行,一定會(huì)追逐到更滿意的結(jié)果。

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和全體同事:

  大家好!

  大家上午好。我是來自xx組的xx,今天能在大會(huì)上發(fā)言,我感到莫大的榮幸。漫游長(zhǎng)江,才知道什么是壯麗!登上昆侖,才知道什么是雄偉!經(jīng)過這幾天的培訓(xùn),才知道什么是熱情服務(wù)、無私奉獻(xiàn)、感恩社會(huì)!

  我要感謝王老師對(duì)我們的精心輔導(dǎo),連日來,您不辭辛勞,耐心指導(dǎo),是您讓日常生活中那些看似不經(jīng)意的小故事,成為我們學(xué)習(xí)的榜樣、工作的動(dòng)力,是您我們對(duì)服務(wù)意識(shí)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)品質(zhì)有了全新的認(rèn)識(shí)。

  每天早上,當(dāng)我穿上整潔的工作服,面帶微笑,來到老城時(shí),我的心情就顯得格外舒暢,這是因?yàn)槔铣怯押玫沫h(huán)境,團(tuán)結(jié)的氛圍,就象是一個(gè)溫馨的大家庭!我在這里快樂并感動(dòng)著,更重要的是我在這里學(xué)會(huì)了如何工作、如何敬業(yè)、如何奉獻(xiàn)!

  作為一名老城的員工,我們每天都要迎著朝陽迎來第一位顧客,踏著夕陽送走最后一位顧客,以優(yōu)雅的氣質(zhì),嶄新的`面貌,讓顧客希冀而來、滿意而去,把到老城購(gòu)物當(dāng)成一種享受,以真誠(chéng)服務(wù)換來顧客真情,使我們的工作生動(dòng)而多彩!工作中,我深刻體會(huì)到:只有給顧客以關(guān)愛,視顧客為親人,才能獲得顧客的回報(bào)。

  古人云:凡事必做于細(xì),大事必做于校超市無小事,件件都重要,做好每一件小事,就是不簡(jiǎn)單。沒有十全十美的商品,但有百分之百的服務(wù)。把細(xì)小的事做好本身就代表著一種偉大,我相信我在平凡的崗位上同樣可以做出不平凡的業(yè)績(jī)來。在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,更需要我們提高服務(wù)意識(shí),端正服務(wù)態(tài)度,改善服務(wù)品質(zhì),以熱情的服務(wù)和專業(yè)的行動(dòng),為顧客提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我為自己是這個(gè)光榮集體的一員而自豪,它激勵(lì)我在自己的崗位上熱情服務(wù)、努力工作,奉獻(xiàn)出一份光和熱,變被動(dòng)為主動(dòng),自覺維護(hù)老城的形象和榮譽(yù),開創(chuàng)老城更加美好的未來!

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿12

  各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們,大家好,我叫xx來自xx部門,今天我演講的題目是xxxxx 。

  X年前,我?guī)е啻旱募で椋瑤е鴮?duì)未來的憧憬,來到了xx這個(gè)大家庭。成為其中的一名員工。有人說,企業(yè)與員工如山與樹,如水與魚,在我看來,企業(yè)和員工的關(guān)系是唇齒相依、榮辱與共、命運(yùn)相連。

  大家都知道世界讀書日是每年的4月23日,讀書能帶給我們內(nèi)心的平靜與精神的尉籍。在生活中朋友會(huì)離去,書卻是我們最忠誠(chéng)的伙伴。一本好書在手,猶如良師在家,使我們思考問題的時(shí)候能夠從理性中進(jìn)出,拓展我們的胸懷。我認(rèn)為作為一名員工,我們更應(yīng)該好讀書,讀好書。一個(gè)人素質(zhì)的提高應(yīng)該是廣種博收的結(jié)果。在看完了《你在為誰工作》這本書之后,覺得這不僅僅是工作的勵(lì)志讀物,更是在傳達(dá)一種快樂的工作態(tài)度。帶著愉悅的心態(tài)去工作,人們更容易樹立目標(biāo),更愿意承擔(dān)責(zé)任,更勇于奉獻(xiàn)自我,更樂于和周圍的同事一起成長(zhǎng)和進(jìn)步。所以,工作氛圍會(huì)更融洽,合作會(huì)更密切,收獲會(huì)更豐碩。這也是做優(yōu)秀員工所應(yīng)該具有的工作態(tài)度。一個(gè)人工作的好壞,只要看他工作時(shí)的精神狀態(tài)就知道了。如果你對(duì)工作是被動(dòng)而非主動(dòng)的;如果你沒有從工作中得到快樂,而認(rèn)為工作是一種痛苦,那么你絕對(duì)做不好你的工作,想在業(yè)務(wù)上創(chuàng)佳績(jī)就更無從談起了。

  也許有些員工會(huì)有疑問,自己的付出是否能夠得到應(yīng)有的回報(bào),敬業(yè)能否換來領(lǐng)導(dǎo)的重視,雖然扎扎實(shí)實(shí)地做好了每一件工作,領(lǐng)導(dǎo)都看見了嗎?其實(shí),這一切并不重要。作為一名員工,重要的是你是否參與了公司的每一步成長(zhǎng),讓自己時(shí)刻與公司心靈相通,命運(yùn)相連,是否用一份責(zé)任感去面對(duì)每一項(xiàng)工作,做好每一件事情。我們必須明確自己的職責(zé),少說多做,不做表面xx,敢于、善于在平凡的崗位上建功立業(yè)。雖然在工作中有辛酸,但留下的是歡笑,有付出,但更多的是收獲。

  xx集團(tuán)公司是一個(gè)充滿溫情的大家庭,我們的團(tuán)隊(duì)是一個(gè)極具凝聚力和向心力的團(tuán)隊(duì),我想,作為公司的員工不能只停留在遵守規(guī)章制度,認(rèn)真的工作,踏實(shí)做人上,更重要的是培養(yǎng)今日工作今日做,明天工作早想著,優(yōu)質(zhì)高效不拖欠,影響工作我負(fù)責(zé)的責(zé)任意識(shí)。自從我工作以來,就一直希望自己能干點(diǎn)事,干成一點(diǎn)事,有一些業(yè)績(jī)來體現(xiàn)自己在公司中的作用,但是在工作中一直抱著一種只追求把眼前的'事做好,做到自己的工作不出問題的心態(tài)。通過讀了《你為什么總是完不成工作任務(wù)》、《你有多少問題要請(qǐng)示》、《要事第一》、《你在為誰工作》這四本書,讓我重新找回了對(duì)工作的熱情與信心,重新定位自己的目標(biāo),首先,我們應(yīng)該忠誠(chéng)于我們的公司。忠誠(chéng)體現(xiàn)在工作主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)上,因此,在今后的工作中,我們更要積極進(jìn)取,用心投入到工作中,加倍努力工作,在工作中不斷學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)技能,適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的要求,與企業(yè)同呼吸,共命運(yùn),齊成長(zhǎng),共創(chuàng)企業(yè)的輝煌

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿13

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體員工:

  大家晚上好!今天,我很榮幸能夠代表優(yōu)秀員工站在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!

  今年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長(zhǎng)的一年,身為這個(gè)光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號(hào),這既是對(duì)我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對(duì)公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。

  此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動(dòng)。在這3年多的工作中,我親自感受了公司規(guī)模不斷發(fā)展、壯大,管理不斷提升、完善。身為其中一員,我感動(dòng)無比驕傲、自豪,也正是這一份驕傲與自豪,讓我時(shí)時(shí)充滿信心和工作激情。

  今天的成績(jī)將是我們明天的起點(diǎn),在榮譽(yù)面前,我們不會(huì)沾沾自喜,因?yàn)椋覀兩钪何覀冞有許多不足之處,所以,在今后的工作中,我們將更加嚴(yán)格要求自己,維護(hù)優(yōu)秀員工的形象,我們會(huì)繼續(xù)力爭(zhēng)向上,不斷提升自我,用更加優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)公司,我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),我們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。

  古人云:“上下同欲者勝!闭雇履,公司上上下下同心同德,心往一處想,勁往一處使,我們有理由相信,強(qiáng)偉紙業(yè)因?yàn)橛形覀兏鼜?qiáng)大,我們因?yàn)閺?qiáng)偉紙業(yè)更驕傲。

  最后,借今天這個(gè)平臺(tái),再一次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、同事、的支持、幫助與厚愛!祝愿大家新年快樂!身體健康!合家歡樂!鼠年吉祥!謝謝大家!關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿8

  承蒙大家厚愛,獲得度“優(yōu)秀員工”,此時(shí)此刻站在這個(gè)獎(jiǎng)臺(tái)上,我的心情非常激動(dòng)和感動(dòng)。感謝祥騰集團(tuán)和二十冶公司,國(guó)有企業(yè)雄厚的實(shí)力和民營(yíng)企業(yè)靈活的機(jī)制提供了良好的發(fā)展平臺(tái),感謝李總監(jiān)的關(guān)心和鞭策,放權(quán)讓我去做喜歡做的事情,感謝嘉定項(xiàng)目公司的.李總經(jīng)理,蔣總、李總對(duì)我的信任和包容,給予我的設(shè)計(jì)管理工作最大的支持,感謝同樣優(yōu)秀的同事們,為了共同的目標(biāo),大家同舟共濟(jì),勇往直前。

  xx年對(duì)于我而言是一個(gè)新的起點(diǎn),責(zé)任、嚴(yán)謹(jǐn)、效率一直是我工作的信條,在總工室和嘉定項(xiàng)目環(huán)境下通過一年辛勤的工作,得到的是探索、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)。榮獲“優(yōu)秀員工”,能夠給予我這份殊榮,我感到很榮幸。這既是公司對(duì)我個(gè)人工作能力與成績(jī)的肯定,也是對(duì)今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。

  過去的榮譽(yù)已成為過去,新的征程已經(jīng)開啟,我們面臨的新的形勢(shì)既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進(jìn),我將不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),自學(xué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高工作業(yè)務(wù)水平,揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)奮工作,力求把工作做好的更好、更扎實(shí)。

  最后值此新春佳節(jié)來臨之際,請(qǐng)?jiān)试S我向一年來關(guān)心、支持愛護(hù)和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體同事們致以新春的祝福和誠(chéng)摯的謝意!

  謝謝大家!

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿14

尊敬的各位來賓、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家晚上好!

  很高興今天能夠站在這個(gè)臺(tái)上,首先要感謝公司給了我這個(gè)充分展示自我與實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)。

  作為迪威樂佼佼者眾多當(dāng)中一名才學(xué)平庸的員工,有幸承蒙得到公司的鼓勵(lì)和榮譽(yù),能夠獲得公司優(yōu)秀員工稱號(hào),我很高興,也非常激動(dòng)。因?yàn)樗粌H僅是一份榮譽(yù),更是一份無限的力量。而這股力量會(huì)一直催促著我不斷奮斗,不斷努力前進(jìn)。在此我想說,沒有公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷,沒有同事對(duì)我的鼓勵(lì),沒有客戶的支持,今天我就不能站在這個(gè)臺(tái)上,所以,我要向所有曾經(jīng)幫助和支持過我的公司領(lǐng)導(dǎo)、同事、客戶表示深深的感謝,謝謝你們!

  在過去一年里,我們并肩作戰(zhàn),毫無畏懼;我們奮勇拼搏,全力以赴。在公司程總候總的英明領(lǐng)導(dǎo)下全體迪威樂人的共同努力下,終于達(dá)成了公司的年初制定的目標(biāo)。逆水行舟不進(jìn)則退這份成績(jī)來之不易我們應(yīng)該付出更多的努力去攀登新的.高峰達(dá)到新的彼岸。

  為了回報(bào)公司對(duì)我的培養(yǎng),為了感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的信任,我將把這份感謝與榮譽(yù)化作行動(dòng),將自己的全部智慧和力量奉獻(xiàn)給公司,勤奮敬業(yè),激情逐夢(mèng),努力做到更好!

  我相信,在公司陳總候總的帶領(lǐng)下,在迪威樂全體同仁的共同努力下,只要我們?nèi)σ愿,迪威樂一定能夠?chuàng)造新的高度新的奇跡新的輝煌。最后祝大家在新的一年里財(cái)源廣進(jìn)身體健康家庭和睦萬事如意。

  謝謝大家!

關(guān)于優(yōu)秀員工演講稿15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和全體同事:

  大家好!

  非常感謝部門以及班組領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,安排我參加這次酒店組織的《展現(xiàn)員工風(fēng)采演講比賽》,既是對(duì)我個(gè)人成長(zhǎng)的關(guān)心和愛護(hù),也是對(duì)我工作的一次監(jiān)督和生活的展現(xiàn),更是對(duì)瀟湘華天酒店工作的高度重視和支持。我將利用本次演講的契機(jī),認(rèn)真回顧檢查自己履行職責(zé)的工作以及生活態(tài)度,誠(chéng)懇聽取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的審議和批評(píng),不斷改進(jìn)工作,更好地履行職責(zé)。

  xx年xx月xx日那是一個(gè)難忘的`日子這天在我腦海記憶中最為深刻。因?yàn)檫@天我背裹著希望來到了瀟湘華天,我成為了這個(gè)溫暖大家庭的一員,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們熱情歡迎和真誠(chéng)寬待。此刻,我充滿了驕傲和自豪。

  我是餐飲部的一名員工,一名普通的廚師。我的工作崗位不是在火焰洪亮的爐灶,也不是在直接對(duì)客服務(wù)的明檔,是一名普通得不能在普通的配菜工,職業(yè)沒有高低貴賤之分,崗位也同樣如此,我保持了我良好的心態(tài),以穩(wěn)定我對(duì)待工作平穩(wěn)的發(fā)揮,因?yàn)槲页錆M自信,對(duì)自己,對(duì)生活,對(duì)將來,那是因?yàn)槲业哪X子里永遠(yuǎn)都有著一種堅(jiān)定無比的信念。

  我一直都在不斷的告訴自己:“失敗的原因只會(huì)有一個(gè),那就是半途而廢!成功的準(zhǔn)則也只有一個(gè),那就是堅(jiān)定不移的不懈努力!”

  在每個(gè)人的心靈深處都珍藏著一份信念鼓勵(lì)你走向成功。因?yàn)橹挥辛诵拍,才能拔起擎天的巨木,才能升騰冷漠的生命,才能許多靈魂,以及在長(zhǎng)長(zhǎng)的黑夜襲來時(shí)也有耐心期待天光。

  我用我的信念不斷在影響著周圍的人群,讓他們也能感染到這份擔(dān)負(fù)著歷史責(zé)任的榮耀

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