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感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)

時(shí)間:2022-07-04 13:39:59 心得體會(huì) 我要投稿

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)

  某些事情讓我們心里有了一些心得后,好好地寫一份心得體會(huì),這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。相信許多人會(huì)覺得心得體會(huì)很難寫吧,以下是小編幫大家整理的感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì),歡迎大家分享。

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)1

  只有懂得感恩的人,才會(huì)對(duì)家庭、對(duì)公司、對(duì)朋友、對(duì)社會(huì)都真正負(fù)起“責(zé)任”。一個(gè)企業(yè)重點(diǎn)要培養(yǎng)和提拔那些懂得感恩的人。懂得感恩是一個(gè)員工優(yōu)秀品質(zhì)的重要體現(xiàn),要珍惜崗位,要有危機(jī)意識(shí),要知足常樂,勤勤懇懇做事,踏踏實(shí)實(shí)做人。學(xué)會(huì)感恩是一個(gè)員工做好工作的動(dòng)力。

  那么,如何建立回報(bào)員工的“感恩之心”?經(jīng)營(yíng)企業(yè)有兩個(gè)原點(diǎn),一個(gè)是客戶,另一個(gè)是員工。所謂的戰(zhàn)略之道,《論語(yǔ)》中說(shuō)得很好,那就是“己欲立而立人,己欲達(dá)而達(dá)人”。如果我們想成就一番事業(yè),那就先成就客戶與員工的事業(yè),如果我們想做事順利,那我們就先要讓客戶與員工做事順利。

  所以,客戶給予我們利益,而員工卻是實(shí)現(xiàn)這種利益的核心。如何感恩員工,回報(bào)員工?我覺得最好的方式是制造員工成長(zhǎng)的制度、組織與文化環(huán)境!猛虎只能生存于森林,雄鷹只能飛翔于天空,優(yōu)秀的員工只能生存于良好的制度與流程中。所以,對(duì)猛虎最大感恩與回報(bào)就是更遼闊的森林,對(duì)雄鷹最大的感恩與回報(bào)就是更廣闊的天空,對(duì)員工最大的感恩與回報(bào)就是更公平的制度、組織與文化環(huán)境!員工是企業(yè)最重要的合作伙伴,沒有了員工的忠誠(chéng),企業(yè)要想發(fā)展壯大,其可能性不言而喻,所以一個(gè)企業(yè)能否誠(chéng)信于員工、是否感恩于員工是它發(fā)展壯大的重要因素。員工的幸福是企業(yè)的誠(chéng)信,作為企業(yè)理當(dāng)感恩在企業(yè)發(fā)展中做出點(diǎn)滴貢獻(xiàn)的所有員工!

  世界頭號(hào)零售企業(yè)沃爾瑪造就成功企業(yè)的十條準(zhǔn)則之一,就是“感謝員工對(duì)公司所做的貢獻(xiàn)”。現(xiàn)在有許多企業(yè)都在提倡感恩之心,絕大多數(shù)都在要求員工對(duì)公司進(jìn)行感恩。仔細(xì)想想,其實(shí)這種感恩應(yīng)該是雙向的!一個(gè)企業(yè)能夠從小到大、從弱到強(qiáng),與全體員工的努力是分不開的。如果沒有員工的參與,再好再大的企業(yè)要想繼續(xù)發(fā)展都只能歸于空談。所以企業(yè)也要學(xué)會(huì)感恩,學(xué)會(huì)對(duì)員工說(shuō)“謝謝”。具體感恩員工的方面有如下:

  1、感恩員工的認(rèn)同。員工是企業(yè)的基本組成要素,是企業(yè)存在的基礎(chǔ)。正是由于員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)可,他們才會(huì)選擇任職的企業(yè)作為自己職業(yè)生涯的一部分甚至全部。員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)可,來(lái)自于自己內(nèi)心深處對(duì)企業(yè)的尊敬。員工如果不認(rèn)可企業(yè),就不會(huì)到公司里來(lái)。即使來(lái)了,也不會(huì)認(rèn)真工作,這樣自然影響工作質(zhì)量,對(duì)公司的成長(zhǎng)造成不好的影響。

  2、感恩員工的`忠誠(chéng)。“我們需要忠誠(chéng)的員工”,這是老板們共同的心聲。忠誠(chéng)的員工即使是老板不在的時(shí)候,他們也一樣努力工作,為企業(yè)服務(wù),把企業(yè)作為自己施展才華的平臺(tái)。對(duì)一個(gè)企業(yè)而言,員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)將大幅提高企業(yè)的效益,增強(qiáng)凝聚力,提升競(jìng)爭(zhēng)力,使企業(yè)能在風(fēng)云變幻的市場(chǎng)中站穩(wěn)腳跟。

  3、感恩員工的努力。在企業(yè)的發(fā)展壯大過(guò)程中,始終少不了員工的積極參與和熱情投入。員工每天盡職盡責(zé)、滿負(fù)荷地工作使公司正常運(yùn)營(yíng);員工為了額外的任務(wù)、提高公司效率而加班加點(diǎn);員工為了獲得某項(xiàng)訂單忍受別人的冷眼和承受巨大壓力;員工為了維護(hù)公司形象獨(dú)自咽下委屈和淚水;員工為準(zhǔn)時(shí)交貨頂著高溫、揮汗如雨,甚至冒著生命危險(xiǎn)員工敬業(yè),才能生產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品,正是由于員工的敬業(yè),公司才得以發(fā)展壯大

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)2

  常聽到一些朋友抱怨自己所從事的工作。企業(yè)的生意越發(fā)難做,大家在感慨好工作難找的同時(shí)卻很少反省:很多人并非找不到好工作,而是覺得自己能找到的都不是好工作。于是,理想的工作找不到,能找到的工作又不愿意好好做,只能在抱怨和迷茫中坐看機(jī)會(huì)流走。

  工作不如意跟外在因素有關(guān)系嗎?有,但并不是決定性的關(guān)系。在職場(chǎng)中,沒有平凡的崗位,只有平庸的員工。一個(gè)人只要肯努力,能吃苦,在哪兒都能作出一番成就。海爾的張瑞敏先生有句話說(shuō)得好:“什么叫做不簡(jiǎn)單?能夠把簡(jiǎn)單的事情天天做好,就是不簡(jiǎn)單;什么叫做不容易?大家公認(rèn)的非常容易的.事情,非常認(rèn)真地做好它,就是不容易!

  企業(yè)為我們提供了工作的平臺(tái),老板為我們提供了工作的機(jī)會(huì),也希望看到我們杰出的表現(xiàn),可是不少人不懂得珍惜,認(rèn)為自己拿工資天經(jīng)地義,對(duì)工作敷衍一下就夠了,只求老板不斷地給自己漲薪提職,才肯努力工作。這樣一來(lái),他怎么工作都不用心,又怎能做好工作呢?很多人之所以會(huì)這樣,就在于他把企業(yè)和自身的利益割裂開了,把工作看成了被動(dòng)的任務(wù),而不是自己提升能力、發(fā)展事業(yè)的舞臺(tái)。

  我們要記住,老板是因?yàn)槟惚憩F(xiàn)好才給你漲薪升職的。所以,當(dāng)你抱怨事業(yè)不順的時(shí)候,不妨先問(wèn)一下自己:我是不是認(rèn)真工作了?我是不是全力以赴了?

  佛家講世間有四恩,一者父母恩,二者眾生恩,三者國(guó)王恩,四者三寶恩。企業(yè)能夠發(fā)展生存,就是因?yàn)橛斜娚,有社?huì)各界的支持;員工在企業(yè)這個(gè)“王國(guó)”中能夠成長(zhǎng),是因?yàn)橛欣习暹@個(gè)“國(guó)王”在統(tǒng)領(lǐng)和照料著一切。我們做任何事,取得任何成就,都不可能脫離外界的支持和他人的幫助。一個(gè)人只有心懷感恩,才會(huì)積極主動(dòng)地工作,才會(huì)自覺地追求進(jìn)步,贏得好業(yè)績(jī)和好人緣,為今后的成功打下良好的基礎(chǔ)。

  如果追索一個(gè)人的成功軌跡,我們會(huì)發(fā)現(xiàn):他成功是因?yàn)樗,他努力是因(yàn)樗湎,他珍惜則是因?yàn)樗酶卸。這種成功的經(jīng)驗(yàn)對(duì)于職場(chǎng)朋友來(lái)說(shuō),總結(jié)起來(lái)就是一句話:感恩企業(yè),珍惜工作!

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)3

  值此第六十一個(gè)國(guó)慶節(jié)來(lái)臨之際,自來(lái)水公司黨總支在全公司開展“熱愛企業(yè),感恩企業(yè)”征文活動(dòng),我的心情激蕩。中華民族悠久的歷史里面有著深厚的感恩文化傳統(tǒng),從古就有滴水之恩當(dāng)涌泉相報(bào)的說(shuō)法,我們感恩父母,是他們賜予了我們生命;我們感恩師長(zhǎng),是他們用知識(shí)和智慧健壯了我們的羽翼;我們感恩祖國(guó),它為我們創(chuàng)造了一個(gè)安定團(tuán)結(jié)的生活環(huán)境,使我們能安居樂業(yè)。但是我們往往淡化了感恩離開了學(xué)校,走上社會(huì)后培育我們成長(zhǎng)、增長(zhǎng)我們才干的企業(yè)。企業(yè)做為我們的事業(yè)父母,我們同樣應(yīng)心存感恩。

  有一句話“態(tài)度決定一切”,世界不會(huì)因誰(shuí)而改變,需要改變的是我們面對(duì)世界的態(tài)度,工作不是單純的謀生手段,更是我們個(gè)人生命價(jià)值的體現(xiàn),而我們的企業(yè)正是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái),在這個(gè)平臺(tái)上,我們用薪酬支配生活,用激情點(diǎn)燃理想,實(shí)現(xiàn)著人生的價(jià)值。審視自己走過(guò)的道路,大學(xué)畢業(yè),同學(xué)們開始了艱難的求職之旅,我幸運(yùn)的走進(jìn)了自來(lái)水公司,成為一名年輕的`供水人。參加工作的我心情無(wú)比高興,是企業(yè)給了我工作的機(jī)會(huì),我必須努力工作,用感恩之心回報(bào)企業(yè)。在工作崗位上我努力工作、團(tuán)結(jié)同事、虛心向師傅們學(xué)習(xí),尊敬領(lǐng)導(dǎo)。多年來(lái)在同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助教育下,使我從一名安裝工人到中層干部,這些成績(jī)的取得離不開企業(yè)給我提供的平臺(tái)以及同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持。感恩公司,因?yàn)楣臼俏野采砹⒚牡胤健H松倌耆绨遵x過(guò)隙、轉(zhuǎn)瞬即逝。作為一句供水人我們應(yīng)該抓住機(jī)會(huì),常懷感恩之心,與公司同舟共濟(jì),以飽滿的熱情投入到供水工作之中,盡職盡責(zé)的完成自己的工作,為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的力量。

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)4

  當(dāng)我們來(lái)到這個(gè)世界時(shí),我們一無(wú)所有,如今,我們擁有了眼前的這一切,但已成習(xí)慣,每天按部就班的工作也只在演奏一曲平淡的步調(diào),慢慢的,我們視乎忘了自己兩年前那個(gè)彷徨的背影,她們捧著簡(jiǎn)歷到處奔波,尋找茫茫人海中那個(gè)棲息之地,多少次失望而回,而那時(shí),她們的`愿望只是能找到一份工作,就這么簡(jiǎn)單,索性他們得到了,離開了那個(gè)彷徨的時(shí)期,但慢慢的也忽視了職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈,求職人員的泛濫,慢慢的不再珍惜眼前的工作了,慢慢的開始覺得這份工作越來(lái)越配不上自己,在公司提供的平臺(tái)上,我們成長(zhǎng)了,進(jìn)步了,前景更廣闊了,但有時(shí)候卻忘記了企業(yè)培養(yǎng)我們的代價(jià),忘記了自己現(xiàn)在擁有的一切是和公司密切相關(guān)的。有時(shí)候不禁問(wèn)自己,追逐的到底是什么,其實(shí)放下心境發(fā)現(xiàn),不過(guò)是圖個(gè)順心,如果給予的外在條件再豐厚,每天工作的都不開心,同事之間相處也不融洽,那樣的生活我不想要,如今,我有一份能養(yǎng)活自己的工作,同事之間和諧友愛,工作中,你的努力會(huì)得到表?yè)P(yáng),你的勤奮會(huì)得到認(rèn)可;你的業(yè)績(jī)會(huì)得到肯定,你的付出會(huì)得到回報(bào)。對(duì)一個(gè)職工來(lái)說(shuō),這將是何等的快樂與成功。平心而論,確實(shí)值得我感恩了

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)5

  感恩,我們經(jīng)常歌頌的字眼。面對(duì)眼前的工作和生活,我們要懂得感恩,學(xué)會(huì)珍惜。感恩的道理其實(shí)非常簡(jiǎn)單,只要我們捫心自問(wèn):我們今天的美好是誰(shuí)給的,就會(huì)得出簡(jiǎn)單的道理----企業(yè)。剩下的就是如何去感恩、如何去回報(bào),也就是如何珍惜工作。

  1、懷著感恩的心去工作:因?yàn)橛辛烁卸鞯男,才能激發(fā)工作的熱情。大家都知道,目前氧化鋁生產(chǎn)形勢(shì)不好,銷售價(jià)格在成本價(jià)徘徊,老話說(shuō):天上不會(huì)掉餡餅。在如此艱苦的條件下我們?nèi)阅茉趰徫簧瞎ぷ,每月拿著月薪,我們的崗位是多年努力的成果,要珍惜它。所有的收獲都是需要我們付出艱辛后才能獲取的,有了感恩企業(yè)的心,我們的工作熱情自然就會(huì)高漲,有了積極的工作熱情,才會(huì)盡心盡力的去做自己該做的每一件事。每人的工作都做好了,企業(yè)自然也就會(huì)不斷發(fā)展壯大了,企業(yè)壯大了,我們的收獲也會(huì)更多了。企業(yè)與我們每一個(gè)員工都是互動(dòng)的,相互促進(jìn)。

  2、盡自己所能去回報(bào)企業(yè):既然感恩,我們就要拿出實(shí)際行動(dòng)。在義翔舉步維艱時(shí),我們要學(xué)會(huì)堅(jiān)守,越是艱難的地方,才會(huì)激發(fā)我們的斗志,更好的展示自己才能。我們?cè)谶@種環(huán)境下,更應(yīng)該感謝,感謝有了挑戰(zhàn)自我、展示才華的平臺(tái)。在企業(yè)困難時(shí),我們要與企業(yè)同在,每一企業(yè)發(fā)展,都會(huì)經(jīng)歷苦難期,這時(shí),我們更應(yīng)該懷著感恩的心,不離不棄,與企業(yè)同在,我們的堅(jiān)持,我們的'團(tuán)結(jié),我們共同的智慧是克服困難的法寶,企業(yè)也就會(huì)再一次的輝煌壯大。

  常言道“滴水之恩當(dāng)涌泉相報(bào)”,況且我們所接受企業(yè)給予的恩澤遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)自己的勞動(dòng)付出,讓我們珍惜工作的機(jī)會(huì)、承擔(dān)工作的責(zé)任、感恩工作給予我們的恩澤,用感恩的心對(duì)待我們每一天的工作,盡自己的所能回報(bào)企業(yè)、回報(bào)社會(huì),從而成就我們精彩的人生。

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)6

  一些人可能認(rèn)為我有這么多錢(還想工作)是瘋狂之舉,但火車已經(jīng)融入我的血液。普蘭斯說(shuō),我的父親和祖父都在鐵路上干了一輩子。我不想把余生花在度假上。普蘭斯申請(qǐng)回到Arriva Trains公司,并得到了許可,不過(guò),由于沒有通過(guò)體檢,普蘭斯無(wú)法繼續(xù)當(dāng)司機(jī),最后改行當(dāng)了資源經(jīng)理,負(fù)責(zé)為火車司機(jī)和鐵路保安制定執(zhí)勤時(shí)間表。我當(dāng)時(shí)失望地獲悉,由于聽力損傷,我無(wú)法回到司機(jī)崗位。普蘭斯說(shuō),但當(dāng)他們向我提供一份辦公室工作時(shí),我倍感歡喜,因?yàn)樗馕吨覍⒃俣韧疖嚭臀业睦贤麓蚪坏。如今,普蘭斯已重返心愛的鐵路,做回每天清晨5點(diǎn)起床、周薪600英鎊的工薪族。

  公司也對(duì)普蘭斯的回歸感到欣慰。公司發(fā)言人說(shuō):我們知道,鐵路工作一旦融入員工的血液,他們就會(huì)心甘情愿地‘留在正確的軌道上’。即使再富有,普蘭斯也無(wú)法舍棄工作、離開火車公司,可見生命中能讓一個(gè)人感到最牽掛、最留戀、最不舍、最珍貴的就是工作。正如Arriva Trains公司發(fā)言人所說(shuō),工作一旦融入員工的血液,每個(gè)人都會(huì)心甘情愿地留在正確的軌道上,認(rèn)真工作。

  最能夠承受生命之重的也是工作。汶川大地震后,一位在重災(zāi)區(qū)綿竹參加支教工作的老師,親眼目睹災(zāi)后的情形后說(shuō):我對(duì)這份工作有了更深刻的理解,生命本來(lái)是一趟沒有意義的旅程,但是工作讓生命變得有意義。把握每一分鐘認(rèn)真工作,不虛度,不浪費(fèi),這就是工作的意義,也是人生的意義。

  工作跟溫馨的親情、美麗的愛情及壯麗的河山、明媚的陽(yáng)光一樣,都是上天的恩典。工作對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō),都具有

  極大的價(jià)值與意義。我們從工作中所獲得的一切、享受到的一切,都不是平白無(wú)故而來(lái)的,而是許多人共同創(chuàng)造、奉獻(xiàn)給我們的,這其中包括我們的老板和企業(yè)。老板給了我們工作的機(jī)會(huì)和施展抱負(fù)的平臺(tái),給我們提供了工作環(huán)境、辦公設(shè)備和各種福利。我們賴以成就自己的事業(yè)與夢(mèng)想,以及自己的價(jià)值與人生。

  在一家酒店里,有一位保潔員,她是一個(gè)快樂工作的人。不論什么時(shí)候,她的臉上總是掛著燦爛的笑容,讓人如沐春風(fēng),所有認(rèn)識(shí)她的人都對(duì)她贊不絕口。

  一天,在她下班的.途中,一個(gè)外國(guó)客人攔住了她,向她打聽另一家酒店的位置。她耐心地把路線解釋給對(duì)方聽,外國(guó)客人非常感激,向她道謝。她微笑著回答:不客氣。我相信那家酒店的服務(wù)會(huì)讓你非常滿意,因?yàn)槲业耐降茉谀抢镒霰崋T。

  我沒有想到你還有徒弟,這太好了!

  我做保潔員已經(jīng)快20年了,我培養(yǎng)了很多徒弟。我可以向你保證,我的每一個(gè)徒弟都是最棒的保潔員。

  外國(guó)客人疑惑地問(wèn):究竟是什么原因讓你這么喜歡自己的工作,而且這么快樂呢?

  這位保潔員笑著回答:因?yàn)檫@份工作,我有了生活的保障,也讓我體驗(yàn)到了工作的樂趣。所以,我很感謝這份工作,這份對(duì)工作的感謝就是我的動(dòng)力。工作既能給你的生活以保障,又能給你的人生以樂趣,它是生命中最珍貴也是最好的禮物。唯有感恩,唯有懂得珍惜,我們才對(duì)得起這份大禮。

  因此,無(wú)論我們?nèi)〉昧硕啻蟮某删停瑩碛卸喔叩牡匚,都?yīng)該對(duì)工作心懷感激,懷著一顆感恩的心工作。

  也許員工可能會(huì)在身體不適、心情不好的時(shí)候厭倦自己的工作:工作壓力大,感到快喘不過(guò)氣來(lái);工作時(shí)間長(zhǎng),披星戴月,沒日沒夜地工作;工作太累,回家了就像一攤爛泥;工作環(huán)境不好,沒有自由空間,而且還要不停地與他人溝通。一句話,工作累、煩、雜、亂。

  也許你有理由厭倦,但你沒有借口拋棄工作。一旦你待崗在家,工作沒有著落,你就會(huì)深深懷念起工作的日子,覺得上班就是人生最幸福的事。

  懷念工作,懷念工作給你帶來(lái)的快樂,工作給你帶來(lái)的成就感讓你心中充滿了甜蜜,曾經(jīng)因?yàn)榻鉀Q了一個(gè)工作難題而流下了開心的淚水。

  懷念有工作的日子,你可以把生活安排得很充實(shí),每天忙完工作,你可以放松地舒展一下筋骨,一種徹底的輕松漫過(guò)心頭,可以在夜晚踏實(shí)地睡一個(gè)好覺。

  懷念工作的日子可以和同事一起解決問(wèn)題,你在收獲事業(yè)的同時(shí)還收獲了友誼。

  失去了才懂得珍惜,工作的人是幸福的。工作是一個(gè)魔盒,里面有七彩人生,一旦失去工作,你就會(huì)在頃刻間失去生命的色彩。

  工作是一種珍貴的人生閱歷,是一幅美好的人生畫卷,所以已經(jīng)擁有的人一定要學(xué)會(huì)感恩、學(xué)會(huì)珍惜。

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)7

  20xx年3月24日,在公司的組織安排下,我們揚(yáng)子公交六合分公司的車隊(duì)和職能科有幸觀看了李強(qiáng)老師的《職場(chǎng)與感恩》講座,從李強(qiáng)老師精彩的講座中得到了啟發(fā)和感觸,我深深感到“感恩”是每個(gè)人都應(yīng)具有的道德準(zhǔn)則,也是做人的起碼的修養(yǎng),更是一種責(zé)任意識(shí)、自立意識(shí)、自尊意識(shí)和健全人格的體現(xiàn)。

  一.我們要學(xué)會(huì)感恩

  我們每個(gè)人在社會(huì)上的價(jià)值,主要是通過(guò)工作和職位來(lái)體現(xiàn),企業(yè)給予我們工作,領(lǐng)導(dǎo)給予我們職位,因此我們才有學(xué)習(xí)、發(fā)展的平臺(tái),當(dāng)我們抱怨的時(shí)候,為何不想想這些呢,抱怨者總是把失敗的原因歸集到公司、領(lǐng)導(dǎo)身上。他們往往抱怨自己的機(jī)會(huì)少,懷才不遇,一味地怨天尤人,滿腹牢騷,卻很少有人在自己的身上找原因。沒有卑微的工作,只有卑微的態(tài)度。反思一下,我們對(duì)企業(yè)貢獻(xiàn)了多少,奉獻(xiàn)了什么,企業(yè)的成功是團(tuán)隊(duì)很多人努力的結(jié)果,不是一個(gè)人的努力辦得到的,一個(gè)企業(yè)不會(huì)因?yàn)槭ツ硞(gè)人停止發(fā)展,而一個(gè)人會(huì)因?yàn)槭テ髽I(yè)而面臨生存的壓力。公司是我們賴以生存的基礎(chǔ),公司在創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的同時(shí),也為員工創(chuàng)造了良好的工作條件,帶來(lái)較高的經(jīng)濟(jì)收入,提供了較好的發(fā)展空間,因此我們應(yīng)該感謝公司的培養(yǎng),感謝上司的信任、提拔,懂得感恩企業(yè),才會(huì)以最佳的心態(tài)面對(duì)職場(chǎng)的壓力和挑戰(zhàn)”。 對(duì)公司心存感激之情,用實(shí)際行動(dòng)去回報(bào)公司,心在哪里,收獲就會(huì)在哪里。

  李強(qiáng)老師講:“懂得感恩父母,才會(huì)有不斷奮斗的動(dòng)力;懂得感恩企業(yè),才會(huì)以最佳的心態(tài)去面對(duì)職場(chǎng)中的壓力和挑戰(zhàn)。人類因?yàn)楦卸鞫鴤ゴ,世界因(yàn)楦卸鞫利悾卸魇菒鄣难永m(xù),而愛才是一切生命的動(dòng)力”。仔細(xì)想來(lái),難道不是這樣的嗎?感恩父母,因?yàn)樗o你生命。感恩朋友,因?yàn)樗o你幫助。感恩同事,因?yàn)樗o你力量。感恩鄰居,因?yàn)樗o你歡樂。感恩中傷你的人,因?yàn)樗频Z了你的人格。感恩打壓你的.人,因?yàn)樗ぐl(fā)你的斗志。感恩蔑視你的人,因?yàn)樗X醒了你的自尊。感恩嘲笑你的人,因?yàn)樗麍?jiān)定了你的信念。感恩嫉妒你的人,因?yàn)樗隙顺煽?jī)。感恩自己的企業(yè),因?yàn)樗麨槲覀兲峁┝苏故咀约翰湃A的舞臺(tái);使我們由幼稚走向了成熟;讓我們不斷完善自己,不斷朝前進(jìn)步。

  二.工作需要責(zé)任心

  說(shuō)責(zé)任心,就要知道什么是責(zé)任,責(zé)任就是職責(zé)和任務(wù),是每個(gè)人分內(nèi)應(yīng)做的事和義務(wù),是對(duì)自己對(duì)工作對(duì)生活的態(tài)度,每個(gè)人肩負(fù)很多的責(zé)任,為此責(zé)任心是指?jìng)(gè)人對(duì)自己和他人,對(duì)家庭和集體,對(duì)國(guó)家和社會(huì)所付責(zé)任的認(rèn)識(shí)。工作中責(zé)任心就是熱愛本職工作,認(rèn)真地思考,勤奮細(xì)致地工作;做每一件事都會(huì)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù);做到有人監(jiān)督與無(wú)人監(jiān)督都能主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任而不推卸責(zé)任。就如我們?nèi)速Y科的工作,平凡而枯燥,每日重復(fù)著相同的工作,作為基層管理人員的我們,沒有責(zé)任心是做不好工作的,就像李老師說(shuō)的那樣“用力做事只能把事情做對(duì),用心才會(huì)把事情做好”。正如李老師講的那樣“為什么員工叫你們經(jīng)理,為什么你們工資比員工工資高,就是你們責(zé)任大,工作中要有責(zé)任心,對(duì)工作負(fù)責(zé)才是真正的對(duì)自己負(fù)責(zé)” “功不獨(dú)居,過(guò)不推人。”責(zé)任是永遠(yuǎn)推不掉的,一個(gè)不負(fù)責(zé)的人,沒有人愿意和他長(zhǎng)期相處。作為企業(yè)一員,不能擺著一副事不關(guān)己、高高掛起的態(tài)度。要在自己的崗位上盡心盡力,盡職盡責(zé),企業(yè)的事就是“我”的事,企業(yè)的興旺與否直接關(guān)系到“我”的前途。

  三.學(xué)習(xí)與溝通

  古人云:“活到老,學(xué)到老”,這句話真的很受用。在工作中,要不斷地學(xué)習(xí)充電,獲得更多的專業(yè)知識(shí),成為有一技之長(zhǎng)的人,才能得到想要的薪酬,達(dá)到人生追求的最終目標(biāo)“快樂”;反之,一個(gè)沒有專業(yè)技能的人,永遠(yuǎn)不被人尊重,更得不到自己想要的。此外,還要虛心向他人學(xué)習(xí),看到他人長(zhǎng)處,“取其之長(zhǎng),補(bǔ)己之短”,這樣才能不斷地提高!安欢b懂,自欺欺人”的人與掩耳盜鈴者一樣無(wú)知。更多的實(shí)踐告訴我們,善于借鑒,才能思路開闊;善借外力,才能勇攀高峰。我們中華民族的發(fā)展史就是最好的見證:中國(guó)之所以有今天的成就,都是在不斷借鑒國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),“取其精華、棄其糟粕”的基礎(chǔ)上,才走出了一條有中國(guó)特色的社會(huì)主義道路。

  遇到問(wèn)題或分歧應(yīng)敞開心扉,共同商量,研究對(duì)策;切不可深藏不露,暗中傷人。缺少溝通,人與人之間有如隔了一堵無(wú)形的墻;缺少溝通,哪怕是世界上最真、最美、最純的愛也會(huì)出現(xiàn)失誤。演講大師林雨堂先生穿著長(zhǎng)短不一的褲子上臺(tái)演講,這條褲子是他母親、妻子、女兒三人“愛的杰作”,但因?yàn)槿说膼廴鄙贉贤,才?huì)造成了失誤。由此可見,人與人之間溝通是何等的重要,企業(yè)更是如此:?jiǎn)T工之間不斷地溝通,能消除誤會(huì)、事半功倍;少走彎路,提高效率;各抒己見、集思廣議。

感恩企業(yè)珍惜工作心得體會(huì)8

奉獻(xiàn)于華潤(rùn)燃?xì)馐聵I(yè)的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們:

  大家下午好!我是來(lái)自潛江公司的趙莉。很榮幸能在“華潤(rùn)十年,感恩有你”演講活動(dòng)上進(jìn)行演講,今天我演講的主題是《感恩企業(yè)、珍惜工作》。

  初識(shí)華潤(rùn)來(lái)自一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)。同學(xué)聚會(huì)上有個(gè)同學(xué)興高采烈的向我介紹“華潤(rùn)”的基本情況以及她在華潤(rùn)萬(wàn)家上班的感受,從那滔滔不絕的話語(yǔ)中幸福之情溢于言表。從那時(shí)起,我開始從各類報(bào)刊、雜志、新聞、媒體、網(wǎng)站上關(guān)注華潤(rùn),隨著了解的逐步深入,我內(nèi)心就萌生了這樣一個(gè)夢(mèng)想:要是我能成為華潤(rùn)的一員該有多好!

  時(shí)光荏苒,歲月流逝,xx年1月6日,我終于成為了一名華潤(rùn)人,實(shí)現(xiàn)了當(dāng)年的夢(mèng)想!回首參加工作以來(lái)走過(guò)的每一步,我發(fā)現(xiàn)自己是如此的幸運(yùn)。剛進(jìn)潛江華潤(rùn)燃?xì)饽菚?huì),我分配到市場(chǎng)開發(fā)部去實(shí)習(xí)工作,一時(shí)間心情忐忑,生怕自己無(wú)從下手,在領(lǐng)導(dǎo)們無(wú)微不至的關(guān)懷下,在師傅們科學(xué)合理的指導(dǎo)下,在前輩們熱情大方的幫助下,以及專業(yè)技能的培訓(xùn)、實(shí)踐工作的體驗(yàn)讓我很快從一個(gè)青澀大學(xué)生蛻變成一名合格的市場(chǎng)開發(fā)員。

  從市場(chǎng)開發(fā)員到客服營(yíng)業(yè)大廳主管,角色的轉(zhuǎn)變讓我短時(shí)間難以適應(yīng),是同事們用他們積累的經(jīng)驗(yàn)告訴我該從哪做起、該怎樣去做。自己工作失誤時(shí)沒有指責(zé)沒有埋怨,有的只是語(yǔ)重心長(zhǎng)的.指正和叮嚀,幫我分析原因,教我看問(wèn)題、想問(wèn)題的全局觀念,點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓我逐漸提高自己。在我的心中,集體的和諧環(huán)境、人文管理、企業(yè)文化就是我最大的歸屬感和認(rèn)同感,大家已經(jīng)不是單純的領(lǐng)導(dǎo)和同事,是兄長(zhǎng)、是姐妹、是朋友,是值得我一生珍惜的人。

  7年來(lái)我親眼目睹我們的營(yíng)業(yè)廳變得寬敞明亮,員工隊(duì)伍不斷擴(kuò)大,人員素質(zhì)逐年提高,業(yè)務(wù)種類不斷增加,制度更加完善,管理日趨細(xì)化……親身體會(huì)到華潤(rùn)事業(yè)蒸蒸日上。從手工操作到單機(jī)處理業(yè)務(wù)再到綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),今日我們也有了屬于自己的客服cis系統(tǒng),華潤(rùn)燃?xì)馊苏谟米约翰恍傅呐Ω淖冎?/p>

  7年過(guò)去了,我再識(shí)華潤(rùn),榮耀之情涌上心頭。華潤(rùn)集團(tuán)快速擴(kuò)張、發(fā)展迅猛,從xx年世界500強(qiáng)的344位一躍到現(xiàn)在世界500強(qiáng)的86位,讓世界矚目;華潤(rùn)燃?xì)饧瘓F(tuán)也從當(dāng)初的全國(guó)幾十家到今天的230多家,成為中國(guó)最大的燃?xì)膺\(yùn)營(yíng)商,讓同行羨慕。

  我常想,假如不曾走進(jìn)這個(gè)大家庭,那我將錯(cuò)過(guò)的是怎樣的一種美麗人生。這7年,經(jīng)歷的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都將成為我人生中寶貴的財(cái)富。當(dāng)別人問(wèn)我在哪里工作時(shí),我都會(huì)自豪地對(duì)他說(shuō),我來(lái)自華潤(rùn)燃?xì),在那里,有成千上萬(wàn)來(lái)自五湖四海的、為了華潤(rùn)燃?xì)馐聵I(yè)、為了自身理想而努力奮斗的兄弟姐妹。我和我的同事愿意用自己的青春歲月伴隨著燃?xì)馐聵I(yè)的發(fā)展,和他一起成長(zhǎng),共同經(jīng)歷發(fā)展道路上的風(fēng)雨,和他一起迎接風(fēng)雨之后的彩虹。

  懷著感恩的心,一代偉人鄧小平說(shuō):“我是中國(guó)人民的兒子,我深深的愛著我的祖國(guó)和人民!”懷著感恩的心,詩(shī)人艾青在他的詩(shī)中寫到:“為什么我的眼中常含淚水,因?yàn)槲覍?duì)這片土地愛得深沉!蓖瑯討阎卸鞯男模艺f(shuō)“我愛華潤(rùn)燃?xì),每?dāng)看到夜幕降臨后如華燈閃爍的萬(wàn)家燈火時(shí),我覺得那種美無(wú)法用言語(yǔ)來(lái)形容,因?yàn)槲覀冋沁@些美的締造者,我身為華潤(rùn)燃?xì)馊俗院溃∷俏业木窕鸱N!”

  感恩是一種美德,一種態(tài)度,更是一種責(zé)任,一種使命。沒有陽(yáng)光的溫暖,萬(wàn)物就無(wú)法生長(zhǎng);沒有雨露的滋潤(rùn),禾苗就不會(huì)茁壯;沒有企業(yè)環(huán)境的熏陶,就沒有我們展現(xiàn)的舞臺(tái)……我們每個(gè)人在為企業(yè)奉獻(xiàn)青春和智慧的同時(shí),企業(yè)也在為我們提供發(fā)展和表現(xiàn)的平臺(tái)。在這個(gè)平臺(tái)上我們豐富著閱歷、充實(shí)著自我;在這個(gè)平臺(tái)上我們用激情點(diǎn)燃著夢(mèng)想,用薪酬支配著生活。因此我們要感恩企業(yè),感恩企業(yè)培養(yǎng)著我們,感恩企業(yè)讓我們成長(zhǎng),感恩企業(yè)給我們一片展示自我的天地。

  著名學(xué)者李大釗曾說(shuō):“以青春之我,創(chuàng)造青春之家庭,青春之國(guó)家,青春之民族,青春之人類,青春之地球,青春之宇宙,資以樂其無(wú)涯之生。”我們又何嘗不可以青春之我,來(lái)創(chuàng)造青春之華潤(rùn)燃?xì)饽兀∈昴险鞅睉?zhàn)、十年開疆?dāng)U土、十年經(jīng)營(yíng)管控我們?nèi)〉昧溯x煌的發(fā)展。成績(jī)代表過(guò)去,理想展望未來(lái),“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越!”朋友們,同事們,拿出我們青春的勇氣,拿出我們青春的熱情讓我們以大地為紙、管道為筆、天然氣為墨、揮灑華潤(rùn)燃?xì)饷篮梦磥?lái)錦繡藍(lán)圖!我堅(jiān)信,華潤(rùn)的明天會(huì)更好!

  我的演講到此結(jié)束,謝謝!

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