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輔導員培訓心得體會

時間:2022-06-22 12:08:07 心得體會 我要投稿

輔導員培訓心得體會5篇

  當我們積累了新的體會時,有這樣的時機,要好好記錄下來,從而不斷地豐富我們的思想。到底應(yīng)如何寫心得體會呢?下面是小編精心整理的輔導員培訓心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

輔導員培訓心得體會5篇

  輔導員培訓心得體會 篇1

  我于11月4日——8日在××大學參加了××省高校輔導員培訓班秋季第四期的培訓,獲益匪淺。感謝省教育廳,感謝××大學,感謝母校,讓我有了這么一次學習提高的機會。從教育廳領(lǐng)導的講話中使我倍感輔導員職務(wù)的意義和責任的重大;從南陽理工學院心理健康教育中心主任葛寶岳副教授的報告中,使我明白輔導員從事的是感動心靈的事業(yè),學習掌握心理輔導技術(shù)在學生工作中的運用;××大學學工部部長戴國立老師《學生應(yīng)急事件處理的策略與方法》的報告給了我深深的啟示;××大學教育學院葛坤英教授《思想政治教育學科建設(shè)與高校輔導員工作》的報告則具體指明了輔導員工作的道路。同時在這次培訓中,除了聽報告,還有會下座談交流,還有文娛聯(lián)歡,更有難忘的素質(zhì)拓展訓練。不管是何種形式的培訓,都給我留下了深刻的印象,給了我很多觸動和感慨,在加深對輔導員工作的認識和理解的同時,更增強了工作的使命感和責任感,F(xiàn)將培訓心得總結(jié)如下:

  第一,輔導員工作是一份良心上的工作。教育部第24號令對輔導員工作提出的要求第一條便是“認真做好學生日常思想政治教育及服務(wù)育人工作,加強學生班級建設(shè)和管理”,將輔導員工作定位在思想政治教育及服務(wù)育人,這一服務(wù)性更加使我覺得輔導員從事的是良心活,具體表現(xiàn)在對學生的態(tài)度和處理學生事件的方法上。涵蓋熱心、耐心、公心、愛心四個方面,這四個方面互相聯(lián)系,共同作用。

  比如我現(xiàn)在帶的是大一的學生,新入校門的他們是懷著無限憧憬走進大學校門的,對大學里的各項事務(wù)都充滿了好奇,他們不知道怎么來規(guī)劃大學生涯,不知道如何度過人生最值得珍惜的時光,這就需要輔導員下功夫進行正確的引導,特別是這個階段正是他們的人生觀、世界觀、價值觀養(yǎng)成的時期。市場經(jīng)濟的沖擊和社會上文化多元思想多流的滲透,一定程度上影響著他們價值觀念的形成。他們時不時地會困惑,會迷茫,會找不到前進的方向,在這個時候就需要有一名人生導師來進行指引。從事思想政治工作的輔導員就需要來擔當引路人這一角色。要本著對學生負責的心態(tài),拿出十分的熱心,密切關(guān)注學生的成長和成才,在學生困頓的時刻,在學生疑惑的時刻,在學生艱難的時刻,伸出溫暖的援助之手。還記得素質(zhì)拓展訓練中那段生命之旅,正是因為有一雙無論在平坦的泥地還是在陡峭的山路,無論在鐵絲網(wǎng)下還是在獨木橋上都不松懈的手,才讓廣大女學員感動得痛哭流涕。我想在做學生工作的.時候,就應(yīng)該充當那雙手的作用,陪伴學生度過大學四年。同時,在學生有思想問題找你解決的時候,要做一個最好的傾聽者,同時給與真誠的建議。他們的思想可能比較天真,可能比較不成熟,這就需要輔導員耐心地聽,耐心地講,而不要表現(xiàn)出厭煩的情緒,浮躁的情緒,真正做到情為學生所系。

  之所以說輔導員是一份良心的工作,還表現(xiàn)在獎學金的評定、助學貸款的核實、助學金的發(fā)放上。在做這些工作的時候,一定要有一顆公心和愛心。本著公平、公正、公開的原則,做好學年評優(yōu)獎先,使獎學金真正落實到優(yōu)秀的學生。同時認真核查貧困學生實際情況,關(guān)心困難學生的生活,使助學金真正發(fā)放到他們手里。鼓勵貧困學生不自卑不心虛不攀比,鼓勵他們刻苦學習回報國家和社會?傊,真正做到利為學生所謀。

  第二,輔導員工作是對能力的挑戰(zhàn)性工作。這個能力包括了協(xié)調(diào)力、應(yīng)變力、溝通力,具體指的是協(xié)調(diào)上級職能部門與學生之間上通下達的能力,應(yīng)變學生突發(fā)事件的處理能力,溝通學生與老師、學生與學生之間的交流能力。

  就協(xié)調(diào)力來講。從事輔導員工作兩個月以來,雖然時間還很短暫,但已經(jīng)真切地體會到輔導員工作的瑣碎。新生入學綠色通道、助學貸款、助學金、越冬補助等貧困資助工作;新生入學教育、學校規(guī)懂校紀知校史、學習十七大會議精神等思想政治教育工作;編排班級、宿舍、學號,選任班干,組織活動等日常管理工作,這些都成了輔導員工作中的必修課。這就需要應(yīng)對學生處、教務(wù)處、黨委等職能部門的工作布置,做到上情下達,下情上傳。若不具備良好的協(xié)調(diào)能力,則充當不了橋梁這一角色。

  就應(yīng)變力來講。學生工作不是日復(fù)一日的重復(fù)的,雖然日常管理還能找到一些固定的模式,但總排除不了突發(fā)事件的可能。面對突發(fā)事件,要求輔導員做到沉著冷靜,第一時間上報,從大處著眼,尋求問題解決的最佳方式。

  就溝通力來講。學生與老師之間,學生與學生之間都是需要交流的。老師的授課方式是否讓學生滿意,是否被學生接受,在學生不好意思向老師反映的情況下,就需要輔導員作為中間人協(xié)調(diào)。同時輔導員也應(yīng)經(jīng)常向老師了解學生的上課表現(xiàn)及出勤情況。另外,學生與學生之間出現(xiàn)矛盾的時候,輔導員就要積極解決調(diào)和矛盾。維護年級學生的和諧、穩(wěn)定。

  第三,輔導員工作要求自身素質(zhì)的不斷提高。包括思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)。

  我們從事的是思想政治工作,首要的要求便是自身政治強。必須與時俱進,關(guān)注國內(nèi)國際時事政治,關(guān)注國際局勢的發(fā)展變遷;主動并經(jīng)常學習理論知識,用正確的科學理論武裝頭腦,用先進的理論指引自身的行為!皩W高僅能為師,德高方能為范”,必須加強自身的思想道德修養(yǎng),為學生起到表率作用,成為一名令學生尊敬和欽佩的大學良師益友。同時,科學文化的加強也是不可或缺的。大學生是社會上最先接受新事物的群體。作為與他們打交道的我們也要具備較快接受新事物的能力,這樣才能跟得上時代的步伐,與學生有更多交流的話題,更準確地為他們引路。輔導員自身也要加強學習,提高業(yè)務(wù)。比如我不是思想政治教育科班出身,就要在工作中把這一門課盡快補上,加強教育學、心理學的學習。掌握心理輔導技術(shù),掌握教導方法,應(yīng)用到做學生工作的實踐中,指導工作有序地開展。

  另外,在此次培訓中,另我感受較深的一點還有,專職輔導員未來方向的發(fā)展。隨著大學生思想政治教育工作越來越受重視,專職輔導員的工作也被推上了一定的高度,受到越來越多的關(guān)注。教育部提出鼓勵專職輔導員向?qū)B毣、專業(yè)化、專家化的方向發(fā)展,并制定相應(yīng)的政策。這些都使我很受鼓舞,堅定了從事這份工作的信心。

  短短的五天培訓結(jié)束了,我們學員之間結(jié)下了深厚的友誼。在彼此學生工作經(jīng)驗的交流中,在令人捧腹的文藝娛樂中,在觸動人心的拓展訓練中,我們收獲的不僅僅是歡聲笑語和瞬間感動,而是同為學生工作者的那份認同感和責任感,那份為人師表的沉重和堅毅。

  輔導員培訓心得體會 篇2

  廣東省普通高校第四十九期思想政治教育骨干暨XX年輔導員崗前培訓至8月1號緊鑼密鼓的拉開帷幕,經(jīng)過7天的集體學習和生活,于8月7號結(jié)束。培訓的日子,緊張而有序,忙碌而充實,嚴格而又不失活潑,疲憊中又夾雜著輕松和快樂。只要用耳朵去傾聽,用真心去感受,用實際行動去實踐,在短短7天里也可以收獲很多。培訓結(jié)束后,腦海里依然不斷回放的是大家一起學習、探討、生活的情境,期間有過感動、感謝,理解、頓悟,快樂、成長。首先要衷心感謝基地為我們提供這樣一個難得的學習、交流、分享的平臺,感謝給我們上課的老師教授們,他們在我即將走向崗位之際給以理論和實踐上的指導,讓我如沐春風、受益匪淺;其次還要感謝會務(wù)組、教官以及其他學員們,從他們身上學到了很多優(yōu)秀的品質(zhì),找出了自己的不足,體驗到了學習和成長的快樂。下面從以下幾個層面談?wù)勎覍Υ舜闻嘤柕囊恍┬牡皿w會:

  一、加深思想認識,做足心理準備

  為什么選擇做輔導員?輔導員的角色定位是什么?輔導員的職業(yè)發(fā)展前景如何?之前作為輔導員考試的一些題目,也許在筆試時能按照書本的或官方的話語去解答,但真正步入這個行業(yè)以后,這些問題依然不時的困惑著我,引起無盡的思考。盡信書,不如無書,自己純理論的學習不如專家、學者現(xiàn)身說法,經(jīng)驗傳授來得直接來得更有效。劉海春教授在談“輔導員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃”時,用一個“五導”觀點(思想引導、行為勸導、學業(yè)輔導、生活指導和心理輔導),把輔導員工作的精髓高度概括進去,并清楚地表明輔導員必須具備的職業(yè)素養(yǎng),為我們學習和工作指明了方向。同時,使我在思想上端正了態(tài)度,加深了對輔導員職業(yè)的認識。輔導員工作可以是平凡的、繁瑣的,但并不是平庸的,沒有價值的。相反輔導員要求多方面綜合素質(zhì),是一個非常鍛煉人的崗位,只要我們自己正視它,認真把握它,一定會有意想不到的收獲。劉教授說:“做足心里準備,往往比知識和能力準備更實際1許國彬教授在“高校輔導員心理調(diào)適”中也強調(diào)輔導員良好心理素質(zhì)的重要,心理準備對于我這樣的新人真的很重要,心態(tài)調(diào)整好了,一切都會積極去面對。

  二、加強業(yè)務(wù)學習,創(chuàng)新工作方法

  輔導員首先是學生的思想政治教育者、引導者,必須掌握一定的思想政治教育理論和方法,關(guān)心國家大事,關(guān)注學生思想動態(tài),能有針對性的開展學生思想工作;其次輔導員是學生日常工作的管理者,需要具備一定的組織、管理才能;輔導員還是其他學生工作的服務(wù)者,需要掌握一定的談心談話技巧,心理咨詢、心理輔導技能等等。曾漢君老師介紹了“學生工作常 用文書寫作”的一些技巧;穆林教授探討了“大學生就業(yè)輔導研究”的相關(guān)理論;趙錦權(quán)處長談了“學生資助工作”中的一些常用標準和方法;正當我們面對90后無所適從,感嘆90后多么難以理解和教育時,班主任陳教授給我們上了一堂生動、形象、及時又有針對性的一課,讓我們重新認識了90后,讓我們能準確地把握他們的心理特點,幫助我們更有效的開展教育教學;張舸老師親身示范,給我們講授了“公共演講技巧”;尤其是王鵬老師在談“學生干部培養(yǎng)的理念與方法”時,那些理論和方法都是他對7年輔導員工作的詮釋,是他理論總結(jié)的成果……教授、專家們通過自我奮斗歷程的呈現(xiàn),讓我明白輔導員在日常工作中必須不斷的加強業(yè)務(wù)學習,用心總結(jié)工作經(jīng)驗和教訓,創(chuàng)新工作方式方法,只要堅持不懈的.做下去,定會開創(chuàng)出屬于自己的一片天地。

  三、拓展綜合素質(zhì),弘揚時代精神

  培訓課程中穿插著早操、新生團隊訓練活動、小組活動以及新生體驗教育教學活動等素質(zhì)拓展訓練。輔導員與青年學生們打交道,是他們的人生導師和知心朋友,所以需要和他們一樣充滿青春與活力。在多種團隊活動中,大家從最先的沒有精神,懶懶散散,到后來自愿的、快樂的享受每天不一樣的訓練活動。大家真的慢慢轉(zhuǎn)變了,真如陳教授說的:“和學生在一起時,我們永遠18歲1心態(tài)擺正了,步子邁開了,收獲就有了。體驗式教育,讓我們通過多種游戲掌握了一些培養(yǎng)、鍛煉新生及班干部快速組織、準確語言表達等能力,同時也讓我自己得到鍛煉!胺疆厴I(yè)墻”將整個活動推向了高潮,團結(jié)、互助、關(guān)照、奮斗等等全部凝聚在那一刻,相信那一刻的感動已深深的刻在每個學員的心中。一系列的團體活動,讓我們體會到一種集體精神、集體凝聚力、集體榮譽感的力量,增強一份責任感和主人翁意識。輔導員不僅要加強身體素質(zhì)、心理素質(zhì)的鍛煉,增強語言表達、溝通談心、搞活動、應(yīng)急處理等綜合能力素質(zhì),還要不忘弘揚團結(jié)奮斗、勇于拼搏的時代精神,以身作則,親身示范,潛移默化中影響學生。

  四、心懷希望,努力踐行

  培訓前,雖然我對自己的職業(yè)一直是懷有美好愿望,充滿期待,但從未真正做過細致的規(guī)劃,沒有一個長遠目標。培訓中,聆聽了諸位老師從輔導員成長為教授、或?qū)<、或領(lǐng)導的親身經(jīng)歷,讓我為之振奮,原來在很多人眼中不起眼的輔導員也可以有大大的能量,也能通過自身的努力登上學術(shù)的高峰、或走上仕途,或做一個優(yōu)秀的專家型輔導員。尤其在當下,黨和國家高度重視高校輔導員隊伍建設(shè),制定的許多政策也越來越有利于輔導員成長、發(fā)展,為輔導員提供了一個更加公平、便捷的舞臺。我們很幸運,活在祖國繁榮富強的今天;我們很幸運,可以在工作之余仰望星空,暢想未來;我們很幸運,因為我們腳踏實地,努力踐行一定會有驚人的收獲。

  輔導員培訓心得體會 篇3

  本次科技輔導員研修班培訓是由中國青少年科技輔導員協(xié)會、貴州省科學技術(shù)協(xié)會、貴州省教育廳辦公室主辦。平且聘請參加往屆全國青少年科技創(chuàng)新大賽、“明天小小科學家”獎勵活動的教授和研究員授課,各地區(qū)具有豐富實踐經(jīng)驗的科技創(chuàng)新活動優(yōu)秀擔任班主任。本次科技輔導員研修班培訓可以說是一次高層次的科技輔導培訓,是一次最重要的科技輔導培訓。因此,上課時間緊任務(wù)重,但是,大家都千方百計地完成此次學習任務(wù)。

  我本人能夠成為此次培訓的一員感到非常的榮欣。通過參加這幾天的緊張培訓學習,深感受益匪淺。特別是束炯教授半扶半放的精彩講課和學員們的熱烈討論,使我增長見識、開拓視野。并且對于科技論文怎么做、怎么寫,怎樣指導學生才能做到創(chuàng)新,都心中有數(shù)。說真的`,這么大型、重要的培訓,我還是第一次參加。由于自己的學識水平低、見識少,所以在學習上感覺壓力還是比較大。當我看到學員們發(fā)表自己的意見時,個個都說得頭頭是道,而且非常流利。而我只有沉默地看著他們精彩的表演,我好羨慕他們。

  通過這次培訓,我深深地體會到:只有不斷地多讀書,加強學習,多與同事溝通、多與外界交流,才能提高自己的文化素養(yǎng)。在此,請老師和學員們給我多多指教。

  輔導員培訓心得體會 篇4

  參加輔導員網(wǎng)絡(luò)培訓,起初只為了應(yīng)付檢查,每一天都忙碌的無暇東顧,簡直是浪費時間。但在去年年底的學工人員培訓會上馬校長做了關(guān)于這期輔導員培訓班的重要性的闡述和對我們的期望后,我才知道原來輔導員也有這么多的學問!輔導員的責任和地位也在慢慢的被人重視,隨之開始聽了一些專家的講座后發(fā)現(xiàn)自己無形中過的很充實,心情很愉快,沒想到輔導員培訓會如此豐富多彩。

  通過學習我對自己,對輔導員崗位有了新的認知。以前對輔導員這個職業(yè)的理解是多么的膚淺,培訓下來,使我受益良多,收獲很大。我相信,經(jīng)過系統(tǒng)培訓,我將會成為優(yōu)秀輔導員隊伍中的一員,我為我的選擇感到驕傲。

  本次網(wǎng)絡(luò)培訓的課程安排科學合理、內(nèi)容豐富、實用性強,涉及高校學生管理工作的方方面面:如新時期大學生思想政治教育,大學生心理健康教育,大學生安全教育與突發(fā)事件的應(yīng)急處理以及大學生職業(yè)發(fā)展教育等內(nèi)容。

  本次培訓個人收獲確實很豐厚。現(xiàn)將學習感悟匯報如下:

  一、加深工作認識,擺正工作心態(tài)

  很多人恐怕都會有這樣一些認識:輔導員工作似乎人人都能做,對素質(zhì)的要求不高;輔導員工作很辛苦,工作很難出成效;輔導員不是教師,無足輕重。而對于許多從事學生工作的輔導員老師來說,也對自己的職業(yè)感到困惑,對自己在學生工作中的作用認識不夠,對自己擔負的重任認識不清,工作定位于學生管理不落后而已。我也曾迷茫過、困惑過,不知如何使自己的工作更有成效,使學生能夠?qū)W有所成。但在聽取了老師的經(jīng)驗之后,頓然思路開闊。用老師的話就是做好輔導員工作很不容易。但是,如果用“心”去做,也很容易把這份工作做好。作為大學生的輔導員老師,工作需要有激情。不過,如果多些理性的頭腦,更能夠科學地來開展工作。

  我們在開展各項學生工作時,應(yīng)該對自己嚴格要求,從自身做起。不怕做不好,就怕不重視,思想覺悟時刻需要緊跟時代和學生發(fā)展的脈搏。首先,要有堅定的政治立場,不斷地提高自身的政治素質(zhì)和思想境界;其次,我們要加強業(yè)務(wù)學習,了解教育管理學、教育心理學、領(lǐng)導學等相關(guān)學科的知識,注重實踐鍛煉,加強工作研究,不斷地提高工作能力;第三,我們要加強自身的道德修養(yǎng),因為作為輔導員,我們的身教重于言教;第四,我們要切實發(fā)揮我們的`職能作用,深入細致地開展思想教育工作,認真組織好校園文化活動和大學生的社會實踐活動,加強網(wǎng)絡(luò)思想教育,幫助解決大學生的實際問題,及時了解并掌握學生的思想動態(tài),真正的成為大學生健康成長的指導者和引路人。最后,讓優(yōu)秀成為一種習慣。輔導員工作雖然辛苦,雖然很平凡,但是是能夠出彩的,要抱著要做就做好的心態(tài),在平凡的崗位上做出優(yōu)異的成績。勤下公寓,檢查衛(wèi)生,排查隱患。先立足做個基礎(chǔ)工作扎實的輔導員,之后考慮創(chuàng)新發(fā)展問題。

  總之,輔導員工作不但要做,更要做好,只要用心去做,定能做得優(yōu)秀。

  二、提高業(yè)務(wù)水平,加大實踐力度

  輔導員的工作任務(wù)很多,我們大多數(shù)時候只重視學生的日常管理工作,而忽視了其他許多重要的方面,比如說大學生的思想政治教育,大學生的心理健康教育以及大學生的職業(yè)發(fā)展教育等等方面。其實,這些工作才是我們的重中之重。因此,我們應(yīng)該充分重視這些方面的教育,做到工作細致,態(tài)度端正,責任心強,富有成效,真正成為一名名副其實的教育者,而不僅僅是一名管理者。

  通過學習使我認識到在新的歷史背景下,大學生的思想和價值觀念已經(jīng)發(fā)生了巨大變化。我們不能沿用以往簡單而又粗暴的做法,不顧大學生思維方式新的發(fā)展特點,應(yīng)樹立“以人為本”的教育理念,尊重教育規(guī)律,尊重教育對象的身心發(fā)展規(guī)律,尊重學生的人格;把解決學生的實際困難與教育管理工作結(jié)合起來,把滿足學生不同層次的需要與學生教育管理工作方法結(jié)合起來;采用新時期的思想政治教育方法,貼近大學生的學習實際,貼近大學生的生活實際,貼近大學生的交往實際,貼近大學生關(guān)心的社會實際,實踐育人,創(chuàng)新管理模式,深入細致地開展心理健康教育,利用校園文化和各種活動,加大黨員發(fā)展力度,通過各種方式潛移默化地對大學生加以引導和教育。

  同時,我對心理健康知識,尤其是大學生心理健康方面的問題,有了一個全面的認識和理解。這些知識將對我今后有針對性的開展大學生心理健康教育起到重要的指導作用。其實,大學生心理健康教育是思想政治教育的一個重要內(nèi)容。從某種意義上講,心理健康教育是造就凡人,使大學生成為一個正常人,而思想政治教育則是培養(yǎng)圣人,使大學生成為一個道德高尚的人,兩者密切相關(guān),心理健康教育是思想政治教育的基礎(chǔ)。

  大學群體生活的特殊性,決定了我們輔導員老師更應(yīng)該關(guān)注大學生的安全教育工作。家長把子女送到大學接受高等教育,希望自己的孩子能夠健健康康地學有所成地順利畢業(yè),步入社會,而我們輔導員老師可能就要擔負起學生安全教育的重任,因此高校的穩(wěn)定安全教育一刻也不能有所松懈。

  做學生管理工作,也必須發(fā)揮集體智慧的力量,而不能搞單幫,因為一個個小小的經(jīng)驗也可能在團隊的作用下變成大智慧,從事輔導員工作的同事們可以經(jīng)常交流經(jīng)驗,互相學習,加深對教育規(guī)律的認識。

  三、明確發(fā)展重點,找準努力方向

  很多時候我感到困惑和異常無助,因為我所從事的是一份在旁人眼里很空洞的工作,知識性不強,職業(yè)地位不明確,流動性高。如果沒有“殺手锏”很容易被淘汰。如果我們多關(guān)注職業(yè)發(fā)展教育方面的資訊,隨時了解畢業(yè)生就業(yè)政策的變化,及時了解相關(guān)專業(yè)的人才市場信息,初步預(yù)測市場需求變化趨勢,分析學生職業(yè)素質(zhì)、能力狀況與

  4市場需求間的差異,對不同學生的擇業(yè)目標進行合理定位。為此,我們應(yīng)該掌握職業(yè)發(fā)展教育理論知識,參加職業(yè)發(fā)展教育技能培訓,學習相關(guān)理論知識,如心理學、人力資源學、法律學、社會學、管理學、行為學、市場學、創(chuàng)業(yè)教育、公關(guān)禮儀等,了解就業(yè)技術(shù)方面的有關(guān)知識,提高自身的含金量。使我明確了自己今后應(yīng)該走的路和努力方向。

  “育人為本,德育為先”,加強大學生思想道德教育,在在各種思想意識斗爭異常激烈的今天,顯得尤為重要。培養(yǎng)政治堅定的大學生的責任,是我們每一位大學輔導員老師的使命;但如何加強大學生的思想道德修養(yǎng),更好地勝任這一重任,無疑向我們每一位老師提出了挑戰(zhàn)。為此,我們自身需要加強政治修養(yǎng),不斷的學習和實踐,以自己的高尚品質(zhì)去教育學生,感化學生。唯有如此,才能抵御外部敵對勢力對我國大學生的“思想腐蝕”;才能把學生管理水平向科學化、系統(tǒng)化推進;才能讓更多的學生受益,更多的家長放心!才能真正實現(xiàn)輔導員職業(yè)化、專業(yè)化的發(fā)展趨勢。

  輔導員培訓心得體會 篇5

  5月底接到XX區(qū)教育局通知,推薦我去南京參加XX省優(yōu)秀輔導員培訓。接到通知,我真是好激動啊,一是名額有限;二來,我從事輔導員工作的時間不長,少先隊方面的理論知識和技能十分缺乏,這次培訓對我來說真的十分及時,也十分必須。于是,帶著對少先隊工作的熱愛與渴望,我只身來到了南京,參加了省少先隊輔導員的培訓。

  其實,當上輔導員的這幾年,大大小小的輔導員培訓班我也陸續(xù)地參加過,每一次培訓結(jié)束,我都會有不小的收獲,但以往的培訓,都十分注重從《如何開展少先隊活動》這方面來安排課程的,培訓者所講的內(nèi)容也是大同小異。然而這次的培訓,給我留下了迄今為止最深刻的印象,收獲頗多,學到了許多基本的少先隊工作技能,吸收到了許多科學的、前沿的少先隊理論知識,更是讓我學到了許多兄弟學校優(yōu)秀的少先隊工作經(jīng)驗,看到了他們優(yōu)秀的少先隊工作成果;氐郊,經(jīng)過梳理,我想把我學到的東西寫出來與全體輔導員老師一起分享。

  一、授課老師敬業(yè)、專業(yè)

  拿到課程表,一連串熟識的名字映入我的眼簾,華耀國老師、徐國英老師、顧岫蔭老師、鐘瓊?cè)A老師等,他(她)們都是少先隊工作的老前輩,都是全省甚至是全國的資深輔導員。他們不再年輕,身體也不如我們來得健壯,可是他們對少先隊事業(yè)的那份執(zhí)著,那份熱愛,卻是我們在座的無人能及的。為了這次培訓能帶給我們更多的信息,更多的理念,她們早早地準備了講座的材料,甚至還做了多媒體課件。講課過程中,華老師、徐老師、鐘老師聲音洪亮,講課幽默,似乎全身有使不完的勁。顧老師言語非常溫柔,講課生動活潑,時不時地來斷小插曲,十分吸引人,尤其是那個“尖毛草”的故事,深深地打動了在場的所有學員。從頭至尾,我一直被他(她)們感動著,徐國英老師七十多歲的人還在考心理咨詢師,她說學這個是為了更好地為少先隊事業(yè)服務(wù)!七十古來稀的人還在為少先隊事業(yè)工作著,為黨的事業(yè)奮斗著,我們又有什么理由不去愛紅領(lǐng)巾這個事業(yè)呢?

  二、培訓內(nèi)容全面、實在

  五天的培訓時間,每一天的課程都安排得滿滿的。每天的講座、活動都緊緊圍繞著少先隊工作的方方面面來展開,有講述少先隊工作的理論知識,有少先隊工作的技能訓練,有交流少先隊工作經(jīng)驗。記得以前訓練鼓號隊時,我得一邊請教老輔導員,一邊在網(wǎng)上尋找這方面的資料,可以說掌握得技能還有點不規(guī)范,心里也一直沒底。這幾天經(jīng)過馬婭老師的詳細講解和認真示范,我終于掌握了訓練鼓號的.幾大要點。相信在今后的訓練中,會更得心應(yīng)手了。還有盧剛老師給我們講解的少先隊禮儀知識,從最簡單的紅領(lǐng)巾的認識到中隊活動、入隊等的禮儀訓練,教得十分細致,除了一遍遍地示范外,甚至還手把手的教。在學唱四好少年歌曲中,鐘瓊?cè)A老師領(lǐng)著我們一句一句地唱,一次次不厭其煩地糾正錯誤。三位老師的點點滴滴,都讓人感到是那么的實在。鼓號隊訓練、隊禮儀訓練都是少先隊最基本的工作,體現(xiàn)了少先隊的莊嚴。范斌老師關(guān)于《四好少年活動設(shè)計與實施》的講座,更是猶如一場及時雨,為我們開展爭當四好少年活動指明了方向。

  三、理念分析透徹、精辟

  在聽完華耀國老師《學習貫徹第六次全國少代會精神,推進少先隊工作科學發(fā)展》的講座后,我進一步明確了少先隊工作的根本任務(wù):在基本層面,要引導少年兒童有愛心,養(yǎng)成良好的道德行為習慣,增強國家意識、科學意識、勞動意識,有條件的地方還要培養(yǎng)審美意識;在思想層面,要注重黨、團、隊組織意識的銜接,要灌輸培養(yǎng)少年兒童對黨和社會主義祖國的樸素感情。華老師給我們詳細講解了“灌輸”的含義,辯別了“灌輸培養(yǎng)”及“體驗教育”的概念。在講解如何進行“灌輸”上,他又提出要根據(jù)少先隊員的生理、心理、行為特征和規(guī)律,進行正面教育,注意榜樣和典型的示范。對小學階段的隊員灌輸可綜合運用童謠、動漫、說故事等形式,寓教于樂,注意運用典型的人與事進行教育引導。初中少先隊員,則可以舉辦黨史講座,也可以開展小課題調(diào)查、進行有關(guān)政治思想觀點及道德的評判等。他還提出少先隊教育是生命化的教育,實踐體驗是少先隊教育的基本理念與基本方式,少先隊灌輸教育要緊密圍繞中心,緊貼現(xiàn)實生活,積極開展實踐體驗活動,并例舉了我省一些學校的成功案例。萬震部長在《對少先隊工作的幾點思考》講座中,充分強調(diào)了少先隊組織鮮明的政治屬性,再一次強調(diào)了少先隊工作的根本任務(wù),十分清晰的區(qū)分了少先隊工作與學校德育工作的差異,幫助我們輔導員走出了三個工作誤區(qū),為我們今后更好的開展少先隊工作指明了方向。

  在與各兄弟學校的少先隊工作經(jīng)驗交流中,我找到了自身存在的薄弱之處。以前我所做的工作,都以常規(guī)工作為主,以團區(qū)委、教育局文件精神為主,缺少特色活動,缺少創(chuàng)新意識?v使有些活動也開展得有聲有色,但是宣傳的力度不夠。有時候一件事做完就撒手了,沒有更好地挖掘下去,堅持下去。還有總是覺得少先隊活動難于開展,要付出大量的人力物力。這次培訓,讓我豁然開朗。不論是中隊還是大隊活動,不一定要選擇非常大的課題來開展,其實身邊的任何一件小事都可以引申為一個主題,一次主題活動。只要我們的輔導員老師加以正確地引導,放手讓隊員自己去思考,去行動,就一定能收獲希望!

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