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班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì)

時(shí)間:2022-02-02 10:10:07 心得體會(huì) 我要投稿

實(shí)用的班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文集合六篇

  我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,就很有必要寫一篇心得體會(huì),如此就可以提升我們寫作能力了。一起來學(xué)習(xí)心得體會(huì)是如何寫的吧,以下是小編精心整理的班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì)7篇,歡迎閱讀與收藏。

實(shí)用的班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文集合六篇

班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì) 篇1

  3月24日下午,我非常有幸地參加了武漢市江岸區(qū)教育局初教科組織的小學(xué)首席班主任論壇開壇儀式暨首次論壇活動(dòng)。

  活動(dòng)伊始,區(qū)教育局副局長張念強(qiáng)為首席班主任論壇揭牌并作了熱情洋溢的講話。他強(qiáng)調(diào)了班主任隊(duì)伍專業(yè)發(fā)展的重要意義,指出要大力宣傳首席班主任的經(jīng)驗(yàn),希望通過論壇研討涌現(xiàn)出更多的優(yōu)秀班主任,為江岸教育再創(chuàng)輝煌。局長的講話,深深的鼓舞了我們?cè)谧拿恳晃话嘀魅巍?/p>

  在熱烈的掌聲中,論壇活動(dòng)拉開序幕。通過聆聽黃陂路小學(xué)首席班主任張弦以《思緒在春風(fēng)中飛揚(yáng)》為主題的論壇交流,我們的心靈一次又一次地被觸動(dòng),她愛心的播種,智慧的耕耘,讓我們感受到了首席班主任對(duì)學(xué)生的真愛及高超的教育智慧。也使我對(duì)如何做一名優(yōu)秀的班主任有了更深的體會(huì)。

  讓我感受最深的是:愛心播種,照亮心靈。張老師在論壇中提到的“不吝惜贊賞,不忽略批評(píng)”、“教師要善于聆聽學(xué)生心靈的`獨(dú)白”。這都是師愛的具體表現(xiàn),既要了解、關(guān)心和尊重學(xué)生,又要從嚴(yán)要求,從而使班主任工作達(dá)到更高的層次。蘇霍姆林斯基曾說過:“教育技巧的全部奧秘在于如何去愛護(hù)學(xué)生!苯逃缙毡檎J(rèn)為,熱愛學(xué)生是教師最為可貴的職業(yè)感情,在班主任工作中,師愛更體現(xiàn)出不可估量的作用。

  教育必須以關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生為出發(fā)點(diǎn),以學(xué)生身心健康發(fā)展為目的,和顏悅色、輕聲細(xì)語、循循善誘。如在教育、教學(xué)的工作中,學(xué)生經(jīng)常會(huì)或多或少地犯一些錯(cuò)誤,老師這時(shí)應(yīng)從引導(dǎo)和關(guān)愛學(xué)生出發(fā)引導(dǎo)他改正錯(cuò)誤。這時(shí)批評(píng)應(yīng)該像習(xí)習(xí)的春風(fēng),飽含著使萬物復(fù)蘇的溫暖。所以,只有從老師口中道出的批評(píng)是出于真心關(guān)懷,學(xué)生才會(huì)樂意接受。

  古人云:“感人心者,莫先乎情!苯處熤挥邢駥(duì)待自己的孩子、朋友那樣,懷有真誠、理解、尊重、信任和愛護(hù)學(xué)生,才能使學(xué)生親近、信任教師,和盤托出心底的秘密,心悅誠服地接受教師的批評(píng)和指點(diǎn)。對(duì)那些惰性心理、依賴心理較強(qiáng)的學(xué)生,他們的行為往往未得到別人的肯定,犯錯(cuò)誤后又易受老師的訓(xùn)斥。長此以往,他們總覺得不被理解而產(chǎn)生一種惰性和逆反心理,有時(shí)甚至與老師對(duì)抗。碰到這樣的學(xué)生,老師在教育批評(píng)時(shí)應(yīng)加強(qiáng)情感投入,并在平時(shí)對(duì)他們的學(xué)習(xí)、生活多關(guān)心,做好心靈疏通,曉之以理,動(dòng)之以情。滿含期待的批評(píng),往往收到奇效。

班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì) 篇2

  在廣西中小學(xué)德育專題遠(yuǎn)程培訓(xùn)視頻啟動(dòng)儀式上,學(xué)科專家朱家安教授為大家作了題為《追尋幸福:德育的應(yīng)用之義》的專題講座。講座包括“實(shí)踐緣起——一個(gè)班主任的困惑與探索,理論回眸——尋找德育困境之根源,德福一致——追尋幸福的過程即是良好德性養(yǎng)成的過程,追尋幸!叱龅掠Ь车膶(shí)踐探索”四個(gè)部分,從理論和實(shí)際的'方面深刻闡述了當(dāng)前學(xué)校德育實(shí)踐工作中面臨的諸多困境及其解決的途徑,具有很好的指導(dǎo)作用。

  其中令我深受啟發(fā)的一點(diǎn)是,朱教授于講座中提到,基于幸福內(nèi)容的德福一致性,需要我們培養(yǎng)學(xué)生正確的幸福觀,即讓幸福在分享中升值,在給予中升華。而在人生遭遇苦難、痛苦時(shí)我們更易體會(huì)到幸福,可能也更易樹立學(xué)生正確的幸福觀。這不由得讓我想起周國平先生《守望的距離》一書中提及的一種觀點(diǎn)。周老師說:“幸福與成功足以讓我們的心靈支配宇宙,不過,在人生中還有比幸福更重要的東西,那就是凌駕于一切成敗福禍之上的豁達(dá)胸懷!

  細(xì)細(xì)想來,xx年,面對(duì)突如其來的汶川地震,多少人被困于廢墟之下,生命在災(zāi)難中顯得如此渺小,但他們心胸豁達(dá),面對(duì)著死的恐懼,領(lǐng)悟著生的偉大,演繹出一幕幕奇跡的畫片,這一刻宇宙顯得如此渺小。災(zāi)難中所失去的不僅沒有熄滅他們?nèi)松暮綗簦炊俅吸c(diǎn)燃了他們?yōu)暮笾亟覉@的激情。而這種經(jīng)歷深重苦難后收獲的幸福,展現(xiàn)出來的豁達(dá)的胸懷,不就是最好的德育資源,非常值得我們傳遞給學(xué)生,從而讓學(xué)生形成正確的幸福觀嗎?

班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì) 篇3

  班主任工作給我的最大的感受是:班主任不好當(dāng),而且是越來越不好當(dāng)。但是,既然當(dāng)了班主任就務(wù)必竭誠盡力,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的主角。我?guī)啄甑陌嘀魅蔚墓ぷ鹘?jīng)歷,我對(duì)班主任工作有了自己的體會(huì)。

  一、班主任要以身作則,為人師表。

  教師要在學(xué)生中樹立良好的形象和成績(jī),就務(wù)必以身作則,為人師表,從我做起。中學(xué)生正處在一個(gè)生理成長期和世界觀逐步構(gòu)成的一個(gè)特殊的時(shí)期,作為老師,個(gè)性是班主任,他的一舉一動(dòng)都會(huì)直接影響學(xué)生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應(yīng)嚴(yán)格要求自己,提高自己的文化和道德修養(yǎng),以感染和教育學(xué)生。例如,要求學(xué)生知錯(cuò)就改,當(dāng)我在工作中出現(xiàn)了失誤時(shí),我也真誠地對(duì)學(xué)生說:“對(duì)不起,這件事是我沒查清楚,錯(cuò)怪你了!边@樣學(xué)生在生活和學(xué)習(xí)中做錯(cuò)了,能夠主動(dòng)地找到跟我認(rèn)錯(cuò)。再出發(fā)

  二、發(fā)掘言行的閃光點(diǎn)

  每個(gè)學(xué)生的背后,都有不少言行隱藏著許多可貴的閃光點(diǎn)。班主任的職責(zé)就是要用愛心去發(fā)掘出言行中的閃光點(diǎn),讓學(xué)生在教師的種種善意的期盼和愛中,增強(qiáng)自信并走向成功。我班里有這樣一個(gè)女生,她平日里默默無聞,學(xué)習(xí)成績(jī)一般,屬于那種走進(jìn)學(xué)生堆里不容易找的學(xué)生,但她的字寫得不錯(cuò)。我們班第一次辦班板報(bào)時(shí),發(fā)愁沒人會(huì)寫板頭。我就找到她,說她的字寫得挺好,讓她試試,結(jié)果她寫得不錯(cuò)。在那個(gè)周的周記里,她說真的十分感謝老班讓我寫黑板報(bào)的板頭,初中這兩年里,她想寫但從來沒試過,太感謝老師給我這個(gè)機(jī)會(huì)了。透過這件事她也知道自己還有很大的潛力,極大地增強(qiáng)了自信心。在接下來的摸底考試中成績(jī)有很大的進(jìn)步,在剛剛結(jié)束的期中考試中,她進(jìn)到了班級(jí)的第六名。每個(gè)學(xué)生都有值得津津稱道的優(yōu)點(diǎn),班主任應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的具體優(yōu)點(diǎn),公開贊美。這樣,贊美將會(huì)成為激勵(lì)學(xué)生奮發(fā)向上、刻苦求學(xué)的巨大動(dòng)力。

  三、發(fā)揮班干部作用

  班干部是老師的小助手,也是同學(xué)們的好朋友,能用好班級(jí)骨干是構(gòu)成優(yōu)秀群眾的一個(gè)重要條件,使群眾有一個(gè)“控制中心”,保證在統(tǒng)一的指揮下,能協(xié)調(diào)實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo),更重要的是透過班級(jí)工作實(shí)踐提高學(xué)生交際潛質(zhì),組織潛質(zhì)和獨(dú)立工作潛質(zhì)。如班長全面負(fù)責(zé)班級(jí)工作;學(xué)習(xí)委員專項(xiàng)負(fù)責(zé)組織每一天和雙休日后作業(yè)的收發(fā);文體委員主持班級(jí)各項(xiàng)的文體活動(dòng);生活委員堅(jiān)持每周的生活。組長管好本組的事。在班上發(fā)生問題,班干部能主動(dòng)解決糾紛,化解矛盾。班級(jí)的班干部和小組長在每周的周一聚在一齊開班務(wù)會(huì),對(duì)上個(gè)周班級(jí)中出現(xiàn)的狀況進(jìn)行總結(jié),或者提出自己對(duì)小組管理的方法和困惑,并對(duì)本周的工作進(jìn)行安排布署。在每一天的晚飯時(shí)班長與值日班長開個(gè)碰頭會(huì),交流一下當(dāng)天的狀況,然后由班長在班級(jí)進(jìn)行晚點(diǎn)。這樣從班長到組長職責(zé)分明、各司其責(zé)。增強(qiáng)了他們的職責(zé)心,調(diào)動(dòng)了他們的用心性,發(fā)揮了他們的'主動(dòng)性、創(chuàng)造性,使他們的潛能得到最大的發(fā)掘,使我們班的常規(guī)工作有條不紊地進(jìn)行著。美麗心靈觀后感

  四、充分利用好學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)

  教育是種活動(dòng)。班主任老師應(yīng)帶領(lǐng)班級(jí)的學(xué)生用心、踴躍參加學(xué)校組織形式多樣的大型群眾活動(dòng),如戶外會(huì)、歌詠比賽、課外活動(dòng)等。透過群眾活動(dòng),開闊視野,陶冶情操,將德育思想和目標(biāo),轉(zhuǎn)化為學(xué)生的行動(dòng),培養(yǎng)他們熱愛群眾、關(guān)心他人的思想美德,做到入身入腦入心,不甘落后、團(tuán)結(jié)拼搏的精神。用中華民族傳統(tǒng)美德武裝學(xué)生,培育高尚的思想道德素質(zhì)。對(duì)于參加的活動(dòng),無論是取得了成績(jī)還是以失敗告終,有活動(dòng)就有總結(jié),學(xué)生自己要總結(jié),班主任要總結(jié),使學(xué)生總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),明辨是非,好的表揚(yáng),差的批評(píng),這樣正氣會(huì)得到弘揚(yáng),歪風(fēng)習(xí)氣會(huì)有效的遏制,對(duì)整個(gè)班風(fēng)的構(gòu)成有必須的促進(jìn)作用。

班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì) 篇4

  人常說,教師就是教書育人,但是通過這次班主任的培訓(xùn),我更深切的感覺到,育人比教書更重要,班主任工作可以說是塑造學(xué)生健康心理和正確人生態(tài)度的基礎(chǔ)。

  當(dāng)下我們班主任面對(duì)的學(xué)生不再是一個(gè)等著灌水的空瓶子,而是一扇扇等待開啟的大門。每一個(gè)學(xué)生的內(nèi)心都是一個(gè)豐富的未知世界,這個(gè)世界充滿著求知的渴望、自我實(shí)現(xiàn)的設(shè)想、社會(huì)交往的需求、五花八門的矛盾、突如其來的異想天開……學(xué)生的內(nèi)心世界是一個(gè)等待開墾的世界,是一個(gè)充滿能力量的世界,是一個(gè)充滿矛盾的世界。隨著歷史的進(jìn)步,我們的國門打開了,心門卻逐漸關(guān)閉了,人們的內(nèi)心有了存放隱私的角落。學(xué)生的內(nèi)心更是這樣。班主任教師再也不能指望像以往那樣強(qiáng)迫他們進(jìn)入我們?cè)O(shè)定的世界。反之,能不能進(jìn)入學(xué)生的內(nèi)心世界是當(dāng)今決定教育成敗的關(guān)鍵一步。隨著社會(huì)對(duì)培養(yǎng)學(xué)生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時(shí)代要求。通過學(xué)習(xí)我有以下幾點(diǎn)感受:

  一、班主任角色定位.

  以前就知道班主任應(yīng)該是班級(jí)的組織者和管理者,但卻只是停留在知道有這么個(gè)說法,而從沒去考慮過如何去把這一角色在自己身上轉(zhuǎn)換或者定位,更不知道該轉(zhuǎn)換定位到哪個(gè)方向上。如今通過這次的培訓(xùn),使我深深的意識(shí)到班主任應(yīng)該做到:

  (一)由”偏愛型”走向”博愛型”。班主任要深入班級(jí),了解每個(gè)學(xué)生,相信每個(gè)學(xué)生都有才,善于挖掘?qū)W生的潛能,把愛播灑到全體學(xué)生身上,不要只喜歡那些學(xué)習(xí)成績(jī)好的優(yōu)等生,而應(yīng)該通過教育和培養(yǎng),使每個(gè)學(xué)生都能成才、成功。

  (二)由”****型”走向”民主平等型”、。傳統(tǒng)意義上的師生關(guān)系是一種不平等的,老師是絕對(duì)權(quán)威的,學(xué)生對(duì)老師必須服從的,這種****培養(yǎng)出來的學(xué)生固然守紀(jì)、順從,但缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)造性,更談不上創(chuàng)新精神了。而現(xiàn)今的新時(shí)代呼喚民主平等的師生關(guān)系,班主任樹立班級(jí)的主體是學(xué)生、師生共同管理的班級(jí),要尊重學(xué)生的看法。比如在班規(guī)的制定、班干部的選舉等都應(yīng)該多聽聽學(xué)生的意見,進(jìn)行廣泛的民主選舉。

  (三)由“簡(jiǎn)單粗暴型”走向“細(xì)致耐心型”。在班級(jí)管理中,班主任要主動(dòng)了解學(xué)生所想、所做,要真誠地走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界,要尊重、愛護(hù)學(xué)生的重點(diǎn)自尊心。在沒有了解事情的真相前,不要武斷地下結(jié)論,班主任的言行要時(shí)刻考慮學(xué)生的心理特征和行為水平,考慮學(xué)生的想法和感受,在班級(jí)管理中要多表揚(yáng)、少訓(xùn)斥,在鼓勵(lì)與指導(dǎo)中培養(yǎng)學(xué)生的自我意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生的自信心。

  (四)由“限制型”走向“開放型”。班主任要善于從學(xué)生實(shí)際出發(fā),著眼于發(fā)展,善于拓展學(xué)生的潛能,對(duì)學(xué)生要寬容,不要把學(xué)生的失誤看得太重,不要怕學(xué)生犯錯(cuò),要放手讓學(xué)生去做,只有在實(shí)踐中鍛煉,學(xué)生才會(huì)成長。

  二、班主任要不斷提高自身素質(zhì)。

  班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養(yǎng)與鍛煉形成的。提高自身素質(zhì)重要方法就應(yīng)該是努力學(xué)習(xí)。常常聽到我的同行們?cè)谡f這樣一句話:“沒見過這樣的學(xué)生”。其實(shí)這話也是有一定道理的,因?yàn)楝F(xiàn)在的學(xué)生的確與原來的學(xué)生不一樣,想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)是不可能的,也是不現(xiàn)實(shí)的,F(xiàn)在的學(xué)生視野開闊、思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍。因此班主任要想跟上時(shí)代的步伐,就必須努力學(xué)習(xí),樹立自身形象,贏得當(dāng)代學(xué)生的信任和尊敬。有人說:“班主任是教育藝術(shù)家,而不是工匠!痹趯W(xué)習(xí)中,我才意識(shí)到要經(jīng)常對(duì)自己工作實(shí)際中的來自學(xué)生的各種案例進(jìn)行深思,不可以草草而過,要對(duì)比較突出帶有共性的問題進(jìn)行多角度的深思,找到最好的解決辦法,并養(yǎng)成提煉總結(jié)的習(xí)慣,以便更好的完成自己的班主任工作。

  三、班主任工作的方法要講究藝術(shù)性。

  (一)要學(xué)會(huì)巧妙的使用表揚(yáng)和批評(píng),或者說賞識(shí)教育。我們都知道現(xiàn)代教育提倡對(duì)學(xué)生多表揚(yáng)少批評(píng),但并不是說不批評(píng),而是說要會(huì)批評(píng),才能使學(xué)生更快的成長進(jìn)步。班主任在使用批評(píng)時(shí),要多一點(diǎn)含蓄,比直截了當(dāng)效果會(huì)更好。對(duì)照自己平時(shí)的`工作,表揚(yáng)真的是太吝嗇,我也要養(yǎng)成表揚(yáng)學(xué)生的習(xí)慣,多用大拇指,注意選準(zhǔn)表揚(yáng)對(duì)象、找準(zhǔn)表揚(yáng)內(nèi)容、選擇恰當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)方法。在批評(píng)中要把握批評(píng)的基本原則:教師批評(píng)學(xué)生不是為了出氣,而是為了解決問題;學(xué)生最怕的不是批評(píng),而是不公正的批評(píng);批評(píng)的目的不是讓學(xué)生認(rèn)錯(cuò),而是讓學(xué)生改錯(cuò);教育目的不是把學(xué)生制服,而是讓學(xué)生成長。批評(píng)中也要選擇適合的批評(píng)方法,還要選擇批評(píng)的時(shí)機(jī)和場(chǎng)合,努力讓表揚(yáng)與批評(píng)的藝術(shù)性更講究。(二)嚴(yán)慈相濟(jì),愛是法寶。俗話說:“嚴(yán)師出高徒”,作為班主任既要在思想、學(xué)習(xí)、行為上規(guī)范嚴(yán)格要求學(xué)生,又要對(duì)學(xué)生付出真誠的愛心和真情的關(guān)心,在任何時(shí)候都要把嚴(yán)與慈結(jié)合起來。在學(xué)習(xí)過程中,

  我看到案例中成功的經(jīng)驗(yàn)中無不滲透著為師的愛,真可謂是嚴(yán)字當(dāng)頭,愛在其中,使我不禁想到自己在工作中更多的是嚴(yán)而缺少的是愛啊,這也就難怪我的學(xué)生為什么表面上對(duì)教師是恭敬的,而實(shí)際卻沒能達(dá)到自己所做工作的預(yù)想效果的原因所以,因此在今后的工作中我應(yīng)該嘗試去做到嚴(yán)之有理,愛之有情;嚴(yán)而有方,愛而有法。

  總之,這次班主任培訓(xùn)讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距,為我以后的班主任工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì) 篇5

  最近讀了《班主任理論與實(shí)務(wù)》,通過閱讀,我覺得無論是從班主任理論修養(yǎng)上說還是從班主任教育管理實(shí)踐上說,自己都有了或多或少的成長。下面我就以下幾個(gè)方面來談?wù)勛约旱某砷L:

  一 班主任在管理中應(yīng)該注重情感教育,少說教,多感染。

  工作伊始,我自以為是地認(rèn)為自己的閱歷比學(xué)生多,所以在管理和教學(xué)中往往給學(xué)生灌輸許多老生常談的思想。例如學(xué)生不認(rèn)真學(xué)習(xí)的時(shí)候或作業(yè)完不成的時(shí)候,我就會(huì)說:“你的父母都是老百姓,靠四處漂泊打工掙錢給你上學(xué),容易嗎?你這樣浪費(fèi)光陰,浪費(fèi)父母的血汗錢,難道不覺得愧疚嗎?知識(shí)改變命運(yùn),倘若如此渾渾噩噩,將來你父輩面朝黃土,背朝天的命運(yùn)將在你的身上重新演繹!蔽业脑捄苡械览,也很有情,但是如果這樣的話面對(duì)的是小學(xué)生,他們由于年齡和思想水平的限制,也許根本無法理解其中的內(nèi)涵,從而收效甚微;反言之,如果面對(duì)的是初中生和高中生,他們又由于思想水平已經(jīng)達(dá)到認(rèn)識(shí)這重道理的水平,他們會(huì)覺得老師如此說教略顯幼稚,內(nèi)心甚至對(duì)老師有種鄙視,因?yàn)檫@些道理他們并非不知道,只是翅膀漸硬的他們想追求一種個(gè)性。通過本書的學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到了情感教育的作用和說教的弊處。我們班主任在和學(xué)生的交往過程中應(yīng)該多滿足,理解,尊重學(xué)生的情感需要,只有班主任放棄說教者的角色,放下居高臨下的駕駛,學(xué)生才會(huì)對(duì)你產(chǎn)生親和力,從而愿意和你吐露真言,行為上自覺按你的要求辦事。比如初中的學(xué)生都會(huì)學(xué)到一篇古文《送東陽馬生序》,文章講的是正在太學(xué)讀書的馬生前來拜訪宋濂,向他討教學(xué)習(xí)的奧秘,宋濂并沒有自居長輩而板起面孔說教:“你應(yīng)該怎樣,不應(yīng)該怎樣。”而是用自己青少年時(shí)代求學(xué)的艱難和勤奮學(xué)習(xí)的經(jīng)歷來勉勵(lì)馬生勤奮學(xué)習(xí),成為德才兼?zhèn)涞娜。我認(rèn)為這是我們教育者尤其是班主任在教育和管理學(xué)生中應(yīng)該學(xué)習(xí)的一點(diǎn),韓愈說:“無長無少,無貴無賤,師之所存,道之所存也!蔽覀兺耆梢砸砸环N親切的情感感染來教育學(xué)生,把自己生活道路上的點(diǎn)點(diǎn)滴滴有價(jià)值的事情呈現(xiàn)給學(xué)生,這種現(xiàn)身說法也許比板起臉孔說教的效果要好得多。

  傳統(tǒng)意義上的班主任在學(xué)生面前具有較強(qiáng)的權(quán)威,往往用自己的權(quán)威形象來震懾學(xué)生,

  二 班主任應(yīng)該營造自由的生活氣氛和學(xué)習(xí)氣氛,注重民主公正。

  羅杰斯認(rèn)為,人的自我實(shí)現(xiàn)的潛能只有在自由運(yùn)行的條件下,才能向更好的方向發(fā)展,才能實(shí)現(xiàn)。這種自由運(yùn)行的條件就是一種和睦的氣氛。我們傳統(tǒng)意義上的班主任總喜歡以自己的權(quán)威來震懾學(xué)生,從而使班級(jí)的氣氛顯得壓抑,學(xué)生也沒有相應(yīng)的民主。事實(shí)上每一個(gè)學(xué)生都是一個(gè)鮮活的生命,都有自己的個(gè)性和發(fā)展欲望,如果班主任不能認(rèn)識(shí)到學(xué)生的心里要求,處處一刀切,往往會(huì)使本來可以高飛的“風(fēng)箏”旋轉(zhuǎn)落地,因?yàn)樵讵M隘的小巷里是難以把風(fēng)箏托上天的,只有給學(xué)生一篇開闊的綠野,他們才能盡情的發(fā)揮自己的特長和個(gè)性。要做到這一點(diǎn),也是有點(diǎn)困難的,因?yàn)楫?dāng)前的考試制度像一座大山橫在我們的面前,但是班主任還是要能移情性地去理解,能夠推己及人設(shè)身處地地為學(xué)生著想,能以積極的態(tài)度來看待每一個(gè)學(xué)生。

  營造自由的生活和學(xué)習(xí)氛圍,班主任應(yīng)當(dāng)做到尊重學(xué)生,把學(xué)生看成是平等的個(gè)體,運(yùn)用自己的態(tài)度來表現(xiàn)對(duì)學(xué)生的關(guān)心,允許學(xué)生充分表達(dá)自己的思想和感受,允許讓學(xué)生自己去做某些事情,即使是有問題的學(xué)生,班主任也要做到一視同仁,不能抹殺他應(yīng)有的權(quán)利,甚至要給他更多的尊重和溫暖。班主任還應(yīng)當(dāng)開誠布公地與學(xué)生交流,直截了當(dāng)?shù)乇磉_(dá)自己的思想和感受,而不是裝在套子里,戴著面具的人。

  三 班主任在管理和教育中應(yīng)該慎用懲罰

  雖然“以生為本”“構(gòu)建和諧”的口號(hào)打得很響,但是懲罰還是老師用來管理和教育的殺手锏。這一招對(duì)于年輕的老師尤其盛行,他們由于剛剛踏進(jìn)工作崗位,孩子氣還未脫,角色還沒有很好的轉(zhuǎn)化過來,也沒有多少管理經(jīng)驗(yàn),于是對(duì)待犯錯(cuò)誤的學(xué)生只有以懲罰為主。在我第一年工作的過程中就出現(xiàn)如此現(xiàn)象,在古詩默寫中,凡是學(xué)生出現(xiàn)一個(gè)錯(cuò)別字我就罰他們抄一千遍,以至于有的學(xué)生在背后叫我“滅絕師太”。事實(shí)上反觀自己,能喜歡領(lǐng)導(dǎo)總是用懲罰的策略來管理自己?jiǎn)?斯金納堅(jiān)決反對(duì)以懲罰作為抑制不良行為的手段,認(rèn)為懲罰是一種罪惡。這句話是很有道理的,學(xué)生也是人,娘會(huì)疼,爹會(huì)愛,如果你用巴掌或戒尺抽他,從人性人道上看難道不是一種罪惡?jiǎn)?我國著名的教育家陶行知也是一個(gè)厭惡甚至不屑用懲罰的管理教育者,這在他的一個(gè)小故事《四塊糖的故事》里可以充分體現(xiàn),學(xué)生犯錯(cuò)誤,帶著不安的'心里去找他,他能用四塊糖矯正學(xué)生的錯(cuò)誤,還讓學(xué)生感動(dòng)不已,難道這不是一種很好的方法嗎?學(xué)生犯錯(cuò)誤是天經(jīng)地義,人生在世,孰能無過?關(guān)鍵是班主任要對(duì)癥下藥,引導(dǎo)學(xué)生分析事情的后果,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸收教訓(xùn),形成一種反饋強(qiáng)化,懲罰是解決不了問題的,有時(shí)甚至?xí)m得其反。

  四 班主任在管理和教育中要起到率先垂范的作用。

  班主任是一個(gè)班級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)者,首先身要正。“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。”所以在日常的管理和教育中,班主任要起到率先垂范的作用,比如在打掃除中,班主任即使拿一塊抹布,都會(huì)激起許多學(xué)生打掃的激情和熱心;在背誦課文中,如果班主任自己能流暢背誦,必定會(huì)激起學(xué)生背誦的積極性。

  班主任的率先垂范不僅于此,還要時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,無論在教室內(nèi)還是在教室外,,都要在學(xué)生心目中塑造一個(gè)良好的形象,否則在教育學(xué)生時(shí)很難達(dá)到理想的教育效果。從衣著打扮到言談舉止,從人際交往到社會(huì)公德,從專業(yè)水平到道德修養(yǎng),各個(gè)方面都要符合一個(gè)教師的標(biāo)準(zhǔn),全面地為學(xué)生樹立起一個(gè)良好的榜樣。不能高標(biāo)準(zhǔn)要求學(xué)生,而低標(biāo)準(zhǔn)要求自己。

  學(xué)生具有模仿性,尤其是低年級(jí)的學(xué)生,如果班主任不能時(shí)刻要求自己,很隨意,生活習(xí)慣不好,那么學(xué)生就很可能模仿班主任的行為,如隨地吐痰等不良習(xí)慣。

  五 班主任在評(píng)價(jià)學(xué)生時(shí)需運(yùn)用“權(quán)變理論”。

  在我們的傳統(tǒng)教育中往往以學(xué)生的分?jǐn)?shù)來作為對(duì)一個(gè)學(xué)生的評(píng)價(jià),事實(shí)上這是一種以偏概全的狹隘評(píng)價(jià)論。學(xué)生宛如一望無垠的麥野,長得高的麥穗不一定谷粒成熟飽滿,成熟飽滿的谷粒不一定都好吃。這也就是說,學(xué)生發(fā)展的方向不是唯一的,作為班主任不能僅以“分?jǐn)?shù)”來評(píng)價(jià)學(xué)生。在評(píng)價(jià)時(shí)就要運(yùn)用“權(quán)變理論”,不拘泥于一種現(xiàn)成的,固定的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),模式和方法,而要根據(jù)學(xué)生的不同特點(diǎn)及其所處的內(nèi)外環(huán)境因素,因人,因地,因時(shí)地設(shè)計(jì)不同的評(píng)價(jià)方案。比如,我班有一個(gè)學(xué)生是“低分”者,卻是“二胡”的高手,對(duì)他的評(píng)價(jià)就不能僅僅“唯分論”了。在采用不同的評(píng)價(jià)方法時(shí),還要隨時(shí)依照被評(píng)學(xué)生及環(huán)境和其他因素的變化,及時(shí)調(diào)整評(píng)價(jià)目標(biāo),修正評(píng)價(jià)方案,改變?cè)u(píng)價(jià)方法,才能達(dá)到預(yù)期效果,否則會(huì)形成首因效應(yīng)和刻板效應(yīng)及其近因效應(yīng)等不良評(píng)價(jià)方式。

  六 班主任在管理教育中要懷柔和鐵血并舉。

  古今中外的教育家們無不重視“師愛”這種師生情感關(guān)系?鬃又鲝垖(duì)學(xué)生施以“仁愛”,做到“誨人不倦”!秾W(xué)記》里說:“親其師,信其道。”我國教育家夏丏尊說:“教育上的水是什么?就是情,就是愛。教育如果沒有了愛,就成了無水的池,任你四方形也罷,圓形也罷,總逃不出空虛!狈▏逃冶R梭也說:“熱心可以彌補(bǔ)才能之不足,而才能不能彌補(bǔ)熱心。”蘇聯(lián)教育家捷爾任斯基說:“誰愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,他才能教育孩子。歷史上的教育家告訴我們,“師愛”是教育的前提。教育心理學(xué)也認(rèn)為,情感因素對(duì)思想教育起著巨大的作用,教育過程離不開與學(xué)生的情感交流。所以班主任在管理教育中要成為學(xué)生健康成長的守護(hù)者,,用愛的甘露滋潤學(xué)生,用懷柔給學(xué)生無限溫暖。

  但僅有愛,僅僅用懷柔是達(dá)不到管理和教育的效果的,也要有嚴(yán)格的要求和相應(yīng)的嚴(yán)厲措施。因?yàn)閷W(xué)生并非都是好學(xué)生,懂事的學(xué)生,他們有的也有劣性的一面,這就要求該嚴(yán)則嚴(yán),用鐵血政策來壓制這種劣性。懷柔的你能讓學(xué)生想你,鐵血的你能讓學(xué)生怕你,你就是一個(gè)成功的班主任了。

  班主任是學(xué)校德育的中間和骨干,肩負(fù)著建設(shè)任務(wù),教育任務(wù)和管理任務(wù),班主任的責(zé)任使命向我們提出了更高,更遠(yuǎn),更強(qiáng)的要求,在工作中我們不能固守經(jīng)驗(yàn),而要不斷加強(qiáng)自身的專業(yè)性和科學(xué)性的學(xué)習(xí),使自己成為一個(gè)漸趨合格的班主任。

  這就是我學(xué)習(xí)《班主任理論與實(shí)務(wù)》獲得的心得體會(huì),粗糙淺顯,希望得到老師們批評(píng)和指正。

班主任學(xué)習(xí)心得體會(huì) 篇6

  10月31日,我有幸參加了學(xué)校舉行的班主任隊(duì)伍培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我對(duì)新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),對(duì)班主任這個(gè)崗位有了更深層次的理解。聆聽了王珊珊、楊文攀、劉艷萍、杜俊倩四位班主任的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),對(duì)我來說,不僅是業(yè)務(wù)理論的,還是實(shí)際操作,都有很大的幫助。優(yōu)秀班主任們所闡述的教育觀點(diǎn),風(fēng)格平實(shí),語言或幽默風(fēng)趣、或樸素真摯,列舉了大量生動(dòng)感人的實(shí)例,深入淺出地向我們闡述了一些新的’班主任工作理念,為新時(shí)期我們的班主任工作指明了方向。以下就是我在學(xué)習(xí)中的幾點(diǎn)主要體會(huì):

  一、意識(shí)到了班主任角色的轉(zhuǎn)換和定位的重要。

  以前就知道班主任應(yīng)該是班級(jí)的組織者和管理者,但卻只是停留在知道有這么個(gè)說法,而從沒去考慮過如何去把這一角色在自己身上轉(zhuǎn)換或者定位,更不知道該轉(zhuǎn)換定位到哪個(gè)方向上。通過這次培訓(xùn),我認(rèn)識(shí)到班主任應(yīng)該做到:

  (1)要平等對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。

  (2)要善于聽取學(xué)生的意見。

  (3)要養(yǎng)成耐心細(xì)致的工作方法。班主任要善于從學(xué)生實(shí)際出發(fā),著眼于發(fā)展,善于拓展學(xué)生的潛能,對(duì)學(xué)生要寬容,不要把學(xué)生的失誤想得太重,不要怕學(xué)生犯錯(cuò),要放手讓學(xué)生去做,只有在實(shí)踐中鍛煉,學(xué)生才會(huì)成長。

  二、意識(shí)到班主任要不斷提高自身素質(zhì)。

  班主任的素質(zhì)不是與生俱來的`,而是在長期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養(yǎng)與鍛煉形成的。在這次學(xué)習(xí)中,我能感覺那些案例的真實(shí)性,因?yàn)樵谖业墓ぷ髦芯陀兄芏嗪桶咐邢嗤臓顩r,比如班規(guī)的制定、選班委會(huì)、與家長溝通聯(lián)系等等,由于自己沒能科學(xué)地處理,沒有收到自己當(dāng)時(shí)預(yù)想的效果。而這次學(xué)習(xí)讓我在以后的工作中再遇到類似事情時(shí)也會(huì)用案例學(xué)習(xí)中學(xué)到的相關(guān)理論來指導(dǎo)自己的工作,同時(shí)也使自己意識(shí)到班主任應(yīng)該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。學(xué)校教育離不開家長的輔助作用。平時(shí)還應(yīng)多與家長聯(lián)系,及時(shí)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)紀(jì)律情況?梢圆捎枚喾N形式,教師與家長之間互相交流,探討學(xué)生的管理問題。信任學(xué)生,尊重學(xué)生,讓學(xué)生學(xué)會(huì)自主管理渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。作為班主任,要學(xué)會(huì)正確對(duì)待各類型學(xué)生。特別是后進(jìn)生,要首先親近他們,尊重他們,在學(xué)習(xí)上耐心引導(dǎo),生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點(diǎn),抓住時(shí)機(jī),盡量做到多表揚(yáng),多鼓勵(lì),樹立自信心,提高學(xué)習(xí)成績(jī)。教師要經(jīng)常對(duì)學(xué)生的工作進(jìn)行評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)要公正,只有公正地評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)生,才能使學(xué)生信服,從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。對(duì)于班干部同學(xué)要求更加嚴(yán)格,要求他們每周寫出工作總結(jié),每月召開一次干部會(huì)議,推廣各自的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)于取得成績(jī)的同學(xué)適時(shí)地表揚(yáng),使他們心理上享受到成功的體驗(yàn),以便更加努力學(xué)習(xí)。讓學(xué)生學(xué)會(huì)自主管理,學(xué)會(huì)自律、自主學(xué)習(xí)。

  這次班主任培訓(xùn)雖然時(shí)間不長,但我學(xué)到感悟到很多班主任管理知識(shí),明確了今后努力方向。我會(huì)以本次培訓(xùn)作為新的起點(diǎn),轉(zhuǎn)變觀念,確立起符合時(shí)代要求的教育觀念,發(fā)揮自己所長,爭(zhēng)取在今后的班主任工作中不斷改進(jìn),努力為成為一名優(yōu)秀的班主任。

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