班主任工作的點(diǎn)滴心得體會(huì)

　　我們有一些啟發(fā)后，寫一篇心得體會(huì)，記錄下來，這么做能夠提升我們的書面表達(dá)能力。相信許多人會(huì)覺得心得體會(huì)很難寫吧，下面是小編為大家整理的班主任工作的點(diǎn)滴心得體會(huì)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

班主任工作的點(diǎn)滴心得體會(huì)1

　　如何形成一個(gè)良好的集體？如何組織和增減班集體的內(nèi)聚力？如何借助學(xué)生的力量，約束自我，形成良好的班風(fēng)？

　　作為一班之主的班主任必須經(jīng)常分析班上學(xué)生的思想動(dòng)向，及時(shí)抓住各種帶傾向性的苗頭，把工作做在事發(fā)之前就能因勢(shì)利導(dǎo)，事事主動(dòng)。同時(shí)合理分配使用班主任的權(quán)力、影響力，在班級(jí)推行“三級(jí)管理”是一種切實(shí)可行的管理方法。即一級(jí)班主任，二級(jí)班干部，三級(jí)個(gè)人素質(zhì)的管理。

　　一、班主任管理

　　班主任運(yùn)用中醫(yī)學(xué)上的“五字經(jīng)”望、聞、問、尊、治，眼光六路，耳聽八方，來把握學(xué)生的“脈搏”，做好班級(jí)工作。

　　1、望。俗話說，“百聞不如一見”，經(jīng)常觀察班內(nèi)學(xué)生的表情、動(dòng)態(tài)，于細(xì)微處發(fā)現(xiàn)苗頭，掌握每個(gè)學(xué)生的特點(diǎn)及心理活動(dòng)，通過“望”將學(xué)生的各方面情況全裝在自己的頭腦中……

　　2、聞。深入學(xué)生之中，廣泛聽取不同的意見，掌握學(xué)生的心理，使師生之間的情感融通，只有“多聞”，全面掌握了解情況，才能理出班級(jí)的.主要矛盾，才能更好地解決問題。

　　3、問。問也是一門學(xué)問。多問能問出真情，問要問的自然，問的詳細(xì)，才能了解和抓住事物的全貌和本質(zhì)，才能把事情的來龍去脈問清楚，才能找出處理事情的最好辦法。

　　4、尊。尊重學(xué)生，決不傷害學(xué)生的自尊心、自信心，善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn)，及時(shí)表揚(yáng)微小的進(jìn)步。

　　5、治。這是方法，也是目的。講究教育形式，“對(duì)癥下藥”，以理服人，教育不僅要教育有錯(cuò)的學(xué)生，也應(yīng)全班的學(xué)生，既要治標(biāo)也要治本。

　　二、干部的“干部”管理

　　班集體是學(xué)生共同學(xué)習(xí)、生活的集體，班級(jí)具有心理凝聚力的整體性。在學(xué)生心目中，班干部還真是個(gè)不小的“官”，“干部”無疑代表著信任、能力、權(quán)力、榮譽(yù)，而這些職位卻少的可憐，只為極少數(shù)人所有。因此，我班實(shí)行“月競(jìng)選干部”制，由少數(shù)人所有，變多數(shù)人所為。從而使更多的同學(xué)遵守管理職責(zé)，使他們有共同奮斗目標(biāo)。

　　三、自我管理

　　一個(gè)班級(jí)的整體好與差，自我管理很重要。只有爭(zhēng)強(qiáng)每位學(xué)生的“自心、自尊、自重、自強(qiáng)”的觀念，多進(jìn)行班會(huì)及發(fā)揚(yáng)民主的活動(dòng)，形成比、學(xué)、趕的熱潮。

　　1、比。比成績(jī)、比進(jìn)步、比紀(jì)律、比責(zé)任感、比衛(wèi)生、比勞動(dòng)、比能力。

　　2、學(xué)。學(xué)他人之長(zhǎng)，補(bǔ)自己之短。

　　3、趕。孩子需要表揚(yáng)，需要鼓勵(lì)。而且需要不斷激勵(lì)，只有這樣才能使他們不斷進(jìn)取，自我管理的能力不斷增強(qiáng)。

　　總之，作為班主任要對(duì)學(xué)生和藹、平等，有事與同學(xué)商量，不亂發(fā)脾氣，批評(píng)學(xué)生要有根據(jù)，合理公正，不偏袒好生，不把人看死，不向?qū)W生提過高要求，不向家長(zhǎng)告惡狀，不隨意懲罰學(xué)生，愛護(hù)學(xué)生的自尊心。為了班級(jí)，為了孩子，需努力工作，需付出愛心。

班主任工作的點(diǎn)滴心得體會(huì)2

　　做過小學(xué)班主任的老師都知道，面對(duì)心智不夠成熟，意識(shí)不夠健全的小學(xué)孩子，班主任工作除了銜接好其他科任老師與學(xué)生之間的學(xué)習(xí)關(guān)系之外，更應(yīng)該悉心關(guān)愛、呵護(hù)每一個(gè)孩子的成長(zhǎng)和發(fā)展�？梢哉f，小學(xué)的班主任，既學(xué)孩子們成長(zhǎng)的園丁，又是孩子們發(fā)展的導(dǎo)師。因此，作為小學(xué)階段的班主任，應(yīng)該將更多的愛心、耐心、責(zé)任心、使命感投身至其管理和教育工作的方方面面，讓學(xué)生在班主任的教育、影響、感召下，慢慢成長(zhǎng)，漸漸長(zhǎng)大，走向成功。

　　對(duì)于小學(xué)班主任而言，很多時(shí)候，其對(duì)于學(xué)生的教育、引導(dǎo)、管理措施和方式，直接影響著孩子的成長(zhǎng)和發(fā)展。一方面，由于小學(xué)生的心靈都比較稚嫩，思想都比較單純，其對(duì)于自己在班主任心目中的地位特別看重，如果班主任在教育管理中不注意措辭和方法，勢(shì)必會(huì)嚴(yán)重傷害孩子的自尊，讓其陷入自卑或者自負(fù)狀態(tài)。另一方面，由于小學(xué)生的心理還不夠成熟，意識(shí)還不夠健全，其極易在諸多不良影響和干擾下而跟風(fēng)膜拜，進(jìn)而形成不良意識(shí)或者習(xí)慣，對(duì)于這些問題，班主任唯有多觀察、早發(fā)現(xiàn)、早教育，方可避免孩子誤入歧途。因此，對(duì)每一位小學(xué)班主任而言，都應(yīng)該將學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展置于其工作首位，切實(shí)關(guān)愛每一個(gè)孩子，悉心呵護(hù)每一個(gè)孩子，讓孩子們?cè)诎嘀魅蔚闹笇?dǎo)下養(yǎng)成良好習(xí)慣，辨別真善美丑，實(shí)現(xiàn)更好發(fā)展。

　　一、加強(qiáng)溝通交流，切實(shí)關(guān)注每一個(gè)孩子的內(nèi)心夙愿

　　眾所周知，好的教育，應(yīng)該是于潛移默化之中給予學(xué)生以感化和影響，讓孩子們?cè)诟�好認(rèn)識(shí)自己、了解自己的基礎(chǔ)上，學(xué)會(huì)釋放自己，慢慢超越自己。因此，小學(xué)班主任在平時(shí)的教育管理中，應(yīng)該加強(qiáng)和學(xué)生之間的溝通和交流，多了解孩子們的內(nèi)心夙愿和現(xiàn)實(shí)需要，進(jìn)而結(jié)合其真實(shí)心理狀態(tài)，在生活中給予其更多的關(guān)愛，在學(xué)習(xí)上給予其更多的支持，讓這些不同孩子都感受到自己在班主任心目中的重要和可愛，進(jìn)而可以敞開心扉，和班主任真誠交流，互通有無。尤其對(duì)于一些比較內(nèi)向、自卑的孩子，班主任更應(yīng)該多關(guān)愛、多呵護(hù)、多引導(dǎo)，其幫助其走出心理困惑，消除內(nèi)心陰霾，以更加陽光的思想、樂觀的.心態(tài)面對(duì)生活中的種種困難、挫折、挑戰(zhàn)、疑惑等。將班主任作為自己成長(zhǎng)的導(dǎo)師，生活的益友，和班主任無話不說，心心相通。久而久之，隨著溝通交流的深入，班主任和學(xué)生之間的距離也會(huì)被無形拉近，班主任教育的效率也會(huì)逐步凸顯。

　　二、借助網(wǎng)絡(luò)工具，全面拓寬小學(xué)班主任的教育路徑

　　在小學(xué)班主任工作中，很多教育問題的解決，很多管理措施的落實(shí)，都離不開家長(zhǎng)的配合與協(xié)助。因此，對(duì)小學(xué)班主任而言，利用互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)開展班主任工作，有著傳統(tǒng)班主任方式所無法比擬的優(yōu)勢(shì)。既然提升了班主任工作的針對(duì)性、實(shí)效性，又增強(qiáng)了班主任工作的互動(dòng)性、即時(shí)性。讓班主任管理工作的內(nèi)容更加很豐富、生動(dòng)、靈活，使學(xué)生得到思想的沖擊與情感的陶冶;路徑更加寬泛、多樣、合理，使教育的質(zhì)量和管理的效率大幅提升。因此，小學(xué)班主任在平時(shí)的工作中應(yīng)該切實(shí)發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)的作用，不斷優(yōu)化其教育策略，拓寬其路徑，用互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)進(jìn)行學(xué)生教育和管理。一是構(gòu)建互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，進(jìn)行實(shí)時(shí)管理。班主任可以通過組建班級(jí)微信群、QQ群、釘釘群或者微博空間的方式，給予班主任和學(xué)生之間、班主任和家長(zhǎng)之間、學(xué)生和學(xué)生之間、家長(zhǎng)和家長(zhǎng)之間更多互動(dòng)交流的機(jī)會(huì)，讓家長(zhǎng)共同參與至學(xué)生教育和管理工作之中，與家長(zhǎng)隨時(shí)溝通，即時(shí)互動(dòng)，互通有無，調(diào)動(dòng)一切力量，增強(qiáng)管理質(zhì)量。二是凸顯信息技術(shù)作用，開展針對(duì)性教育。針對(duì)不同年齡階段學(xué)生特點(diǎn)和實(shí)情，教師可以將一些具有教育價(jià)值、感化意義的教育案例、網(wǎng)絡(luò)素材等分享給學(xué)生，指導(dǎo)學(xué)生在恰當(dāng)時(shí)間自主學(xué)習(xí)、了解，于潛移默化之間對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育，讓學(xué)生在有所觸動(dòng)、有所影響的情況下理解班主任、體諒班主任，也為班主任工作得到更多認(rèn)可、肯定而奠定基礎(chǔ)。

　　三、做好思想教育，不斷優(yōu)化小學(xué)班主任的教育方式

　　目前，很多小學(xué)學(xué)生，都是家庭的“公主”或者“王子”，受到家庭長(zhǎng)時(shí)間嬌慣和溺愛的影響，使得很多孩子的自我意識(shí)較強(qiáng)，思想和心理都不夠成熟，極易由于自我認(rèn)識(shí)不到位而誘發(fā)諸多問題，甚至對(duì)自己成長(zhǎng)和發(fā)展產(chǎn)生不利影響。對(duì)此，班主任應(yīng)該以組織開展實(shí)踐體驗(yàn)活動(dòng)為抓手，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想意識(shí)教育，多給予學(xué)生實(shí)踐和體驗(yàn)的機(jī)會(huì)，讓學(xué)生在親自實(shí)踐、切身體驗(yàn)中樹立起正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，養(yǎng)成良好的思想品質(zhì)和道德情操，并將自己的一言一行、一舉一動(dòng)與合格小學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行比較，讓孩子們?cè)诓粩喾此贾行纬捎袆t改之、無則加勉的良好意識(shí)。例如，針對(duì)有些小學(xué)生不愛惜糧食的現(xiàn)狀，教師可以通過組織學(xué)生進(jìn)入養(yǎng)老院開展服務(wù)活動(dòng)的方式，讓學(xué)生做完志愿服務(wù)勞動(dòng)后，和孤寡老人們進(jìn)行交流，了解其曾經(jīng)的艱苦歲月、生活現(xiàn)狀，以引發(fā)思想共鳴，真正理解勞動(dòng)的艱辛，糧食的來之不易，進(jìn)而樹立起愛惜糧食、勤儉節(jié)約的良好品質(zhì)。隨著思想認(rèn)識(shí)的更加深刻，更加透徹，其良好習(xí)慣、道德、意識(shí)等也會(huì)逐漸得到強(qiáng)化。

　　四、結(jié)論

　　小學(xué)班主任的工作雖然辛苦、繁雜，但是，與孩子們相處的每一個(gè)瞬間，每一片天地，都充滿著純真和美好。因此，每一個(gè)小學(xué)班主任都要像呵護(hù)自己的孩子一樣關(guān)愛每一個(gè)小學(xué)生，讓孩子們?cè)诎嘀魅蔚恼鎼�、真情感召下，收獲更多的快樂，幸福，美好，在愛與溫暖中成功成才。

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