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生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得
當(dāng)我們受到啟發(fā)，對生活有了新的感悟時(shí)，可以記錄在心得體會中，這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢？下面是小編收集整理的生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得1
電力生產(chǎn)是一門十分復(fù)雜的系統(tǒng)工程，而生產(chǎn)安全又是這一系統(tǒng)工程中諸多因素綜合作用的結(jié)果。一般而言，電力生產(chǎn)事故有三類：一是〝天災(zāi)〞，如雷電。大風(fēng)。暴雨。施工爆破等不可控或不便控的自然因素，有其突發(fā)性。二是線路。設(shè)備。器材的〝先天不足〞，有其隱蔽性。三是〝人禍〞，人為地違法。違規(guī)。違章，有其盲目性。而〝人禍〞又占所有事故中的絕大部分。〝人禍〞又可分為三種表現(xiàn)形式：其一是對規(guī)章明知故犯，明知這樣做不貼合要求，但圖一時(shí)方便或抱著僥幸心理的習(xí)慣性違章。其二是對規(guī)章似懂非懂，知其一，不知其二，工作中又恰好在其二中發(fā)生了問題。其三是對規(guī)章不懂裝懂，稀里糊涂，發(fā)生了事故才恍然或恍悟半悟。顯而易見，違章工作人員既是事故的制造者又是事故的受害者�？墒牵軌蚩隙ǖ卣f，所有已經(jīng)發(fā)生的事故都不是工作人員的主觀愿望。大凡發(fā)生了事故后，總結(jié)時(shí)都不難得出：〝安全基礎(chǔ)不牢，安全觀念淡薄，安全管理不善，技術(shù)素質(zhì)不高，安全防護(hù)潛力弱，習(xí)慣性違章〞等諸多教訓(xùn)的結(jié)論，都會把違章作業(yè)認(rèn)為是事故的〝病灶〞，也提上了人們的議事日程。但深層次地去分析違章作業(yè)存在的原因，拿出切實(shí)可行的`從源頭上杜絕違章作業(yè)的辦法來，是不是真正擺上了我們各級安全部門。管理者。生產(chǎn)人的辦事日程
勿庸置疑，經(jīng)過有電以來的生產(chǎn)實(shí)踐和血的教訓(xùn)，總結(jié)提煉了一套有效確保電力生產(chǎn)安全的規(guī)章制度。各電力生產(chǎn)企業(yè)又結(jié)合實(shí)際根據(jù)不一樣生產(chǎn)時(shí)期制定了超多的具體保證措施，以及上級隨機(jī)性，針對性的電力安全生產(chǎn)的指示。通報(bào)。要求等。這些是確保電力生產(chǎn)安全的依據(jù)，且有唯一性�？墒请娏ιa(chǎn)是一個(gè)錯(cuò)綜復(fù)雜，千變?nèi)f化的過程，從事生產(chǎn)的人又是這個(gè)過程是否安全的決定因素。而人的認(rèn)識水平，接收潛力，工作姿態(tài)，經(jīng)驗(yàn)積累等等又各盡不一樣，要把所有確保電力生產(chǎn)的依據(jù)變?yōu)槊恳粋�(gè)從事電力生產(chǎn)的職工的自覺行動，應(yīng)是從事電力生產(chǎn)安全的管理者，生產(chǎn)者長期的艱巨的復(fù)雜的課題。我認(rèn)為：唯一的途徑就是學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)，再學(xué)習(xí)。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得2
安全生產(chǎn)是涉及職工生命安全的大事,也關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展和穩(wěn)定.近年來,從報(bào)紙.電視等新聞媒體報(bào)道中鐵路.煤礦等行業(yè)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故,損失之重,影響之大,頻率之高,令人膽戰(zhàn)心驚.剖析事故產(chǎn)生的深層次原因,不難看出一些干部.職工對安全生產(chǎn).管理存在著認(rèn)識上.思想上的'誤區(qū).我公司是電力施工企業(yè),工程點(diǎn)多.面廣,高空作業(yè).交叉作業(yè).焊接作業(yè)等高危作業(yè)頻繁,所以安全生產(chǎn)對于我們這個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)來說,其好處更加重要.結(jié)合工程施工安全工作實(shí)際,強(qiáng)化各級安全生產(chǎn)職責(zé).提高全員安全生產(chǎn)意識和技能.執(zhí)行落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度和消除思想認(rèn)識上的誤區(qū)無疑是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)〝有序可控〞良好局面的有效辦法. 做好安全生產(chǎn)工作猶如履薄冰,來不得半點(diǎn)疏忽和麻痹.作為安全管理者或單位安全第一職責(zé)人首先要消除在思想認(rèn)識上存在的誤區(qū).一是對安全設(shè)施的認(rèn)識誤區(qū).隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展,施工現(xiàn)場安全設(shè)施和勞動保護(hù)用品也呈現(xiàn)高.精.尖技術(shù),并被廣泛運(yùn)用到生產(chǎn)實(shí)踐中.由此個(gè)別從事安全管理人員或干部就出現(xiàn)盲目樂觀思想,認(rèn)為只要投入這些〝精良裝備〞今后不會再發(fā)生安全大問題了,工作中也不注重抓小防大了,這種麻痹思想很可能會導(dǎo)致事故的發(fā)生;二是對職工培訓(xùn)的認(rèn)識誤區(qū).主要是我公司是安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,已連續(xù)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)六千多天,大多職工也從事施工生產(chǎn)多年或干過很多個(gè)工程,覺得沒有再加大培訓(xùn)力度的必要了;再之是專.兼職安全管理人員少,甲方.業(yè)主一味追求工期進(jìn)度,沒有時(shí)間.力量和精力來深入搞培訓(xùn);另外新進(jìn)職工絕大多數(shù)是大中專.技校畢業(yè)生,已在公司理解過培訓(xùn)部門的安全培訓(xùn),于是就降低了三級教育網(wǎng)絡(luò)的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn).由于領(lǐng)導(dǎo)重視程度和培訓(xùn)力度不夠以及流于形式的狀況,而事故恰恰最容易發(fā)生在對業(yè)務(wù)知識生疏.現(xiàn)場安全施工經(jīng)驗(yàn)少的職工身上.所以,抓緊對職工勞動安全生產(chǎn)的教育,也是有效防止安全事故發(fā)生的保障;三是個(gè)別安全管理人員或干部思想上的認(rèn)識誤區(qū).執(zhí)行制度必嚴(yán).違反
制度必究,對待安全生產(chǎn)工作我們都明白〝嚴(yán)是愛.松是害〞,然而在實(shí)際工作中,個(gè)別安全管理人員或干部干部對安全管理存在著〝三怕〞思想:對上怕?lián)氊?zé),對下怕得罪人,對工作怕吃苦受累,造成形式主義.好人主義.官僚主義的嚴(yán)重局面,導(dǎo)致在執(zhí)行和落實(shí)當(dāng)中出現(xiàn)〝缺位〞現(xiàn)象.
管理能出效益,安全亦出效益,安全生產(chǎn)是涉及職工生命安全的大事,也關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展和穩(wěn)定.安全生產(chǎn)需要多管齊下警鐘長鳴.
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得3
當(dāng)被告知需要轉(zhuǎn)崗到生產(chǎn)車間時(shí)，我內(nèi)心充滿了疑慮。作為一名辦公室職員，我對生產(chǎn)車間的環(huán)境和工作方式一無所知。我對自己適應(yīng)不了骯臟、吵鬧的車間環(huán)境感到擔(dān)心，更擔(dān)心自己是否能夠勝任新的工作任務(wù)。這些疑慮使我對即將開始的轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)充滿了緊張和焦慮。
一、培訓(xùn)中的成長。
然而，隨著培訓(xùn)的進(jìn)行，我逐漸意識到許多擔(dān)憂都是多余的。在培訓(xùn)課程中，我逐漸了解了生產(chǎn)車間的工作流程和操作規(guī)范，并且獲得了一些基本的技能。在實(shí)際操作中，雖然不可避免地遇到了一些問題和困難，但通過和同事們的互相幫助和合作，我找到了解決問題的方法。在這個(gè)過程中，我逐漸消除了對新環(huán)境的陌生感，形成了一種自信和安心的'狀態(tài)。
二、挑戰(zhàn)與機(jī)遇。
轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)讓我面臨了新的挑戰(zhàn)，但同時(shí)也給了我機(jī)遇。車間工作的節(jié)奏緊張，對細(xì)節(jié)的要求更高，錯(cuò)誤和疏漏可能導(dǎo)致整個(gè)生產(chǎn)過程的中斷。在這種環(huán)境下工作，每一個(gè)操作都需要全身心的投入和專注。通過培訓(xùn)，我發(fā)現(xiàn)自己能夠承受更大的壓力，提高了自己的工作效率和責(zé)任心。此外，車間中的各種設(shè)備和機(jī)械也給了我學(xué)習(xí)和掌握新技能的機(jī)會，幫助我進(jìn)一步提升了自己的綜合能力。
三、團(tuán)隊(duì)的力量。
在車間轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)過程中，我體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。生產(chǎn)車間的工作需要多個(gè)環(huán)節(jié)的協(xié)同配合，每個(gè)環(huán)節(jié)的人員都起到關(guān)鍵作用。通過和車間團(tuán)隊(duì)的合作，我學(xué)會了傾聽和溝通，懂得了相互支持和幫助，提高了自己的團(tuán)隊(duì)意識。在培訓(xùn)結(jié)束后，我感激地意識到，沒有團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和支持，我無法順利完成這個(gè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，也無法取得今天的進(jìn)步。
四、轉(zhuǎn)崗后的展望與期待。
通過生產(chǎn)車間轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，我認(rèn)識到自己的潛力和不足，并且找到了改進(jìn)的方向。我期待在轉(zhuǎn)崗后，能夠更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和困難，發(fā)揮自己的實(shí)力和潛能。我希望能夠與車間團(tuán)隊(duì)建立更緊密的合作關(guān)系，共同努力，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我也希望在轉(zhuǎn)崗后能夠繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長，不斷提升自己的技能和知識，為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
生產(chǎn)車間轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)的過程雖然充滿了困難和挑戰(zhàn)，但也為我?guī)砹顺砷L和收獲。通過培訓(xùn)，我逐漸克服了對新環(huán)境的陌生感和不安全感，學(xué)會了與團(tuán)隊(duì)合作和溝通，提高了自己的工作效率和綜合能力。我對轉(zhuǎn)崗后的發(fā)展充滿了期待和希望，愿意繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和進(jìn)步，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得4
聽了x老師兩次的課程培訓(xùn)，我的收獲是頗多的。生活中，我們每個(gè)人都面臨許許多多選擇，我們可以選擇自己的職業(yè)，也可以規(guī)劃自己的未來。由于每個(gè)人的閱歷不盡相同，所以大家對生活的理解也不同，彼此的思想觀念也有很大的差異。人就這么一輩子！因此有人選擇了索取與享受，而有人則選擇了給予與奉獻(xiàn)，還有大量非常善良但心態(tài)與行動卻一直在搖擺的尋常百姓。這也就形成了日常的文化差異。
x總提出我們xx工廠管理的核心是“以人為本”，有人這樣說，一個(gè)企業(yè)應(yīng)是一所學(xué)校、一支軍隊(duì)和一個(gè)家庭，這種比喻確實(shí)有其道理，他告訴我們一個(gè)企業(yè)要擁有一個(gè)能使自己的員工能通過學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)的環(huán)境，這也許是工廠人才來源的最好的途徑。首先我們應(yīng)該認(rèn)識到，什么樣的人才是工廠優(yōu)秀的人才？一個(gè)工廠的優(yōu)秀人才，應(yīng)該是深知工廠的文化，在思想上能有機(jī)地溶入工廠的文化中成為一個(gè)整體，同時(shí)具備能創(chuàng)造性地、出色地完成本職工作的能力，特別是前者尤為重要。
來到xx工廠就職，我們每個(gè)人都有一種期待：希望通過自身的奮斗來實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，同時(shí)獲得合理公平的回報(bào)。這種回報(bào)不僅僅是物質(zhì)上的，而且也包括精神上的。有時(shí)，絕對公平是沒有的，但如果失去了基本的公平，一個(gè)團(tuán)隊(duì)就不可能團(tuán)結(jié)，分崩瓦解只是遲早的問題。怎樣讓xx工廠這個(gè)團(tuán)隊(duì)擰成一股繩，發(fā)揮出最大最好的.效應(yīng)，是我們迫切需思索的問題！
我們在工作的過程中應(yīng)該貫徹“堂堂正正為人、兢兢業(yè)業(yè)做事”的原則，而不是把它當(dāng)成一種口號，而是把它切切實(shí)實(shí)地融入到具體的工作和公司的經(jīng)營活動中。
創(chuàng)新、超越、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)這是xx公司的企業(yè)文化的一種體現(xiàn)，以服從組織、團(tuán)隊(duì)合作、責(zé)任敬業(yè)、誠實(shí)守信和自我批判等的企業(yè)價(jià)值觀和文化為依據(jù)，這種文化與管理，是公司發(fā)展過程中多年經(jīng)驗(yàn)的積累與沉淀，是xx工廠人集體智慧的結(jié)晶。
一個(gè)工廠如何建立自己的工廠文化，我認(rèn)為沒有固定的模式，我們要通過工作的實(shí)踐來不斷的學(xué)習(xí)，積極地注意吸納其它工廠的先進(jìn)思想，結(jié)合工廠的實(shí)際和自己的員工來共同建立的一種文化。如經(jīng)營理念、管理理念、服務(wù)理念、風(fēng)險(xiǎn)理念、人才理念等等一系列形成工廠文化的一個(gè)組成部分。
一個(gè)擁有優(yōu)秀文化的工廠，在今后的市場競爭中，才可能得以生存和發(fā)展，其資本才可能不斷增加，而且成為真正有價(jià)值的資本，否則，再多的資本也不過是一堆廢紙，因?yàn)樗鼤诮窈蟮氖袌龈偁幹兄饾u喪失。
公司的企業(yè)的文化是開放的、包容和不斷發(fā)展的，所以只要我們繼承這種文化，并將其發(fā)揚(yáng)光大，集體團(tuán)結(jié)一致共同奮斗，我們有理由相信xx的明天會更好！
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得5
安全生產(chǎn)工作是公司管理的一項(xiàng)重要工作,尤其對于我們公司這樣的化工企業(yè).安全生產(chǎn)的實(shí)現(xiàn)在于安全意識的塑造與培養(yǎng),回顧半年來,我公司在安全生產(chǎn)管理取得了一定的成績,這與公司一貫地堅(jiān)持安全第一.預(yù)防為主.綜合治理.持續(xù)改進(jìn)的方針,堅(jiān)持強(qiáng)化安全責(zé)任,深化隱患排查,嚴(yán)格監(jiān)管,加強(qiáng)安全宣傳教育是分不開的我們的做法主要是:
一.全員參與,覆蓋面廣
公司一直堅(jiān)持落實(shí)全員安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)的目標(biāo),要求每個(gè)員工都能夠接受安全教育培訓(xùn).在上半年,我們舉辦了全員參加的消防安全培訓(xùn)活動,從_月份的消防逃生演練,_月的安全生產(chǎn)月活動.此外,每個(gè)新員工入公司前都必須進(jìn)行三級安全教育,做好安全生產(chǎn)的崗前培訓(xùn),車間和班組的安全教育,同時(shí)對員工進(jìn)行以班會.早會的形式宣講安全生產(chǎn)知識,形成不僅一線員工,對班組長.管理人員也進(jìn)行了相關(guān)的安全知識培訓(xùn)等等,一系列的安全教育,涉及公司每一位員工,實(shí)現(xiàn)了全員參與,全員接受教育的目標(biāo).
二.安全教育,形式豐富
公司的安全生產(chǎn)教育,我們的培訓(xùn)方式既包括傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)方法,又輔以圖片宣傳.視頻觀看.現(xiàn)場操作等.我們在工廠進(jìn)行了安全資料宣傳片的播放,在員工餐廳舉辦了消防安全宣傳圖片展,在廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行了消防演練,并且講解滅火器的使用方法與現(xiàn)場操作,參觀消防應(yīng)急救援設(shè)施,在工廠內(nèi)安排消防逃生演練等等,我們還開展了形式多樣的項(xiàng)目,通過豐富多樣的方式來鞏固知識,既能輕松的完成培訓(xùn),又能最大實(shí)效的掌握知識,最大量的在生產(chǎn)操作過程中起到作用.
三.安全責(zé)任,逐級落實(shí)
安全生產(chǎn)教育不僅是在知識層面的講授,更重要的是在責(zé)任上的落實(shí).公司從年初就簽訂了各部門安全責(zé)任書,并逐級落實(shí)簽訂安全責(zé)任書,各部門落實(shí)了安全生產(chǎn)責(zé)任,同時(shí)也保證了安全教育日常化.細(xì)致化的開展.
四.安全意識,自我升華
安全生產(chǎn)教育的最終目的是要將安全意識植根于每個(gè)職工心中,是要提升職工的素養(yǎng),并培養(yǎng)處處留心安全的習(xí)慣.眾所周知,習(xí)性的.培養(yǎng)不是一朝一夕的工作,要轉(zhuǎn)變職工們的安全意識,并朝著要我安全向我要安全的提升,只有長期的堅(jiān)持,不斷的教育才能實(shí)現(xiàn).公司安全生產(chǎn)教育從一開始員工們的不自愿與不自覺,到后來的積極配合參加,這讓公司的安全管理工作人員看到了希望,安全意識的自我升華,前提是安全教育的不斷堅(jiān)持,后續(xù)便是安全生產(chǎn)的正常運(yùn)行.公司上半年度的安全教育系列活動,在取得豐收的同時(shí),也讓我們對下半年度安全生產(chǎn)管理充滿了信心.
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得6
車間生產(chǎn)異常是指在生產(chǎn)過程中發(fā)生的與預(yù)期生產(chǎn)不符的情況，包括設(shè)備故障、物料缺失、工序出錯(cuò)等。為了提高員工對生產(chǎn)異常的應(yīng)對能力，加強(qiáng)車間生產(chǎn)管理，我們公司組織了一次關(guān)于車間生產(chǎn)異常培訓(xùn)。在培訓(xùn)中，我深刻體會到了生產(chǎn)異常的危害性以及如何應(yīng)對生產(chǎn)異常的方法和技巧。以下是我個(gè)人的心得體會。
首先，我認(rèn)識到了車間生產(chǎn)異常存在的危害性。在培訓(xùn)中，授課老師通過講解實(shí)際案例，向我們展示了生產(chǎn)異�？赡軒淼母鞣N不良后果。比如，設(shè)備故障可能導(dǎo)致生產(chǎn)停滯，增加生產(chǎn)成本；物料缺失可能延誤交貨時(shí)間，給客戶造成巨大的損失；工序出錯(cuò)可能導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量下降，對公司品牌形象造成很大損害。這些案例讓我深刻認(rèn)識到，生產(chǎn)異常不僅僅會影響生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行，更會對公司的經(jīng)濟(jì)效益和聲譽(yù)造成重大影響。因此，我們必須高度重視生產(chǎn)異常，并采取有效的措施避免和應(yīng)對。
其次，我學(xué)到了應(yīng)對生產(chǎn)異常的方法和技巧。在培訓(xùn)中，授課老師介紹了一些常見的生產(chǎn)異常及其應(yīng)對策略。比如，對于設(shè)備故障，我們應(yīng)該加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)，提前預(yù)防可能出現(xiàn)的故障；對于物料缺失，我們需要建立健全的供應(yīng)鏈管理體系，及時(shí)采購和儲備物料；對于工序出錯(cuò)，我們應(yīng)該強(qiáng)化員工的`技能培訓(xùn)，完善質(zhì)量檢查和測試流程。這些方法和技巧給了我很大的啟發(fā)，讓我明白了應(yīng)對生產(chǎn)異常的關(guān)鍵在于預(yù)防和提前準(zhǔn)備。只有在平時(shí)做好日常工作的同時(shí)，加強(qiáng)預(yù)防和準(zhǔn)備工作，才能有效降低生產(chǎn)異常發(fā)生的概率和影響。
此外，我還意識到團(tuán)隊(duì)合作對于應(yīng)對生產(chǎn)異常的重要性。在培訓(xùn)中，我們分組進(jìn)行了一些模擬的生產(chǎn)異常演練，通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作解決問題。這個(gè)環(huán)節(jié)使我深刻體會到，當(dāng)生產(chǎn)異常發(fā)生時(shí)，往往需要多個(gè)崗位的人員共同合作，協(xié)調(diào)各個(gè)環(huán)節(jié)，才能解決問題。在團(tuán)隊(duì)合作過程中，我們需要充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助的精神，積極與他人合作，聽取不同意見，共同制定解決方案。只有團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作，才能更好地處理生產(chǎn)異常，確保生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行。
最后，我認(rèn)識到個(gè)人主動性和責(zé)任心對于應(yīng)對生產(chǎn)異常的重要性。在培訓(xùn)中，我們授課老師強(qiáng)調(diào)了個(gè)人在發(fā)現(xiàn)和應(yīng)對生產(chǎn)異常中的作用。他說：“每個(gè)人都是公司的監(jiān)測器，如果發(fā)現(xiàn)異常，要及時(shí)報(bào)告和處理�！边@句話深深地觸動了我。我明白了，作為一名普通員工，盡管沒有管理層的權(quán)限，但我們?nèi)匀豢梢酝ㄟ^在日常工作中細(xì)心觀察，及時(shí)報(bào)告異常，提出合理建議等方式，為公司應(yīng)對生產(chǎn)異常貢獻(xiàn)力量。在以后的工作中，我會更加積極主動，增強(qiáng)自己的責(zé)任心，為公司提供更好的幫助。
通過這次關(guān)于車間生產(chǎn)異常的培訓(xùn)，我對生產(chǎn)異常的危害性有了更深刻的認(rèn)識，學(xué)到了應(yīng)對生產(chǎn)異常的方法和技巧，意識到團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)人主動性的重要性。我相信，在今后的工作中，我將更加注重生產(chǎn)異常的預(yù)防和應(yīng)對，努力提高自己的專業(yè)素質(zhì)，為公司的生產(chǎn)管理做出更大的貢獻(xiàn)。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得7
近年來，隨著科技的不斷進(jìn)步和市場的不斷擴(kuò)大，企業(yè)中員工轉(zhuǎn)崗的現(xiàn)象越來越常見。轉(zhuǎn)崗對員工來說是一個(gè)全新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，而生產(chǎn)車間作為企業(yè)的核心部門之一，更是需要從各個(gè)崗位中培養(yǎng)出合格的人才。在我參加生產(chǎn)車間轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)的這段時(shí)間里，我不僅收獲了專業(yè)知識和技能，更深刻地認(rèn)識到了轉(zhuǎn)崗的重要性和意義。
首先，生產(chǎn)車間的轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)讓我意識到了專業(yè)知識的重要性。在轉(zhuǎn)崗之前，我所了解的生產(chǎn)車間只是一些表面的東西，對于工藝流程、設(shè)備操作等專業(yè)知識了解得非常有限。在培訓(xùn)中，我通過學(xué)習(xí)相關(guān)課程和實(shí)踐操作，深入了解了生產(chǎn)車間的工藝流程和設(shè)備細(xì)節(jié)，從而掌握了相關(guān)的技能和知識。這讓我認(rèn)識到，只有擁有扎實(shí)的專業(yè)知識，才能夠更好地適應(yīng)新崗位，勝任工作任務(wù)。
其次，通過轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，我感受到了團(tuán)隊(duì)合作的力量。生產(chǎn)車間的工作需要多人協(xié)作，一個(gè)崗位的順利工作離不開整個(gè)團(tuán)隊(duì)的配合和支持。在培訓(xùn)中，我們組成了一個(gè)小組，每個(gè)人扮演不同的角色，共同完成了一項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。在這個(gè)過程中，我們相互合作、相互幫助，共同解決問題和面對挑戰(zhàn)。我深深感受到了團(tuán)隊(duì)合作的力量，也明白了轉(zhuǎn)崗后與同事之間的默契配合和有效溝通是非常重要的。
此外，轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)還讓我意識到了不斷學(xué)習(xí)的重要性。作為一個(gè)轉(zhuǎn)崗的新人，正是因?yàn)閷@個(gè)崗位的`陌生，所以才需要進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。在培訓(xùn)過程中，我不僅是學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能，更是學(xué)會了如何主動尋求需要的幫助和反饋，在不斷實(shí)踐中不斷改進(jìn)自己的工作。轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)使我深刻認(rèn)識到，只有不斷地學(xué)習(xí)和提升自己，才能夠跟上企業(yè)的發(fā)展步伐，走在崗位上的前沿。
最后，轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)還讓我體會到了勤奮和耐心的重要性。在轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)中，我們不僅需要認(rèn)真聆聽講師的講解，還需要對工藝流程和設(shè)備細(xì)節(jié)進(jìn)行反復(fù)的實(shí)踐操作。這些練習(xí)不僅需要耐心，還需要持之以恒的勤奮。只有通過不斷重復(fù)的實(shí)踐，才能夠真正掌握和熟練運(yùn)用相關(guān)的知識和技能。轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)過程中，我學(xué)會了通過自己的努力和堅(jiān)持，不斷去克服問題和困難，最終取得了自己的突破和進(jìn)步。
總結(jié)起來，通過生產(chǎn)車間轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)的這段時(shí)間，我不僅收獲了專業(yè)知識和技能，更深刻地意識到了團(tuán)隊(duì)合作、不斷學(xué)習(xí)、勤奮和耐心的重要性。轉(zhuǎn)崗不僅是一次挑戰(zhàn)，更是一次機(jī)遇。只有通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，才能夠更好地適應(yīng)新崗位，勝任自己的工作任務(wù)。我相信，通過不斷的努力和積累，我一定可以在生產(chǎn)車間中有所作為，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得8
安全是每個(gè)人固有的意識，但對安全的范疇和重視程度理解不一。通過本部門的安全影像學(xué)習(xí)，曾有過的眾多安全生產(chǎn)及火災(zāi)事故等都有浮現(xiàn)在腦海里，每一次事故的警笛都是那么揪人心弦，每一次慘痛的事故，都會給當(dāng)事的親人心頭留下永久的痛。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)安全知識，也是在不斷的加強(qiáng)我們的安全意識，能更加深刻地體會安全的重要性，更是與生命財(cái)產(chǎn)息息相關(guān)，因此，安全操作既是每個(gè)人的責(zé)任也是義務(wù)。
我們要吸取安全事故的教訓(xùn)，保持高度的`警惕，時(shí)刻聯(lián)想到作為我們餐飲行業(yè)都應(yīng)該加強(qiáng)那些方面的安全意識，怎么加強(qiáng)安全方面的知識學(xué)習(xí)，以及防范措施的實(shí)施操作演練，應(yīng)做到人人熟知安全操作技能，應(yīng)本著防范大于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山的恪守理念。
然而，在現(xiàn)實(shí)生活中，一些人總體現(xiàn)出自己的小聰明，憑自己的一些經(jīng)驗(yàn)一次次的違規(guī)操作，沒出問題而慶幸，甚至不惜自己的親身體會向別人傳授經(jīng)驗(yàn)，這樣做也最終會為安全隱患埋下定時(shí)炸彈！一定要糾正這些麻痹大意的錯(cuò)誤思想，對于安全方面不要留有任何的僥幸心理。
安全不是口頭上的承諾，而是一種踏實(shí)的工作態(tài)度。因此，我們必須要從細(xì)節(jié)做起，嚴(yán)格重視到每一個(gè)環(huán)節(jié)鏈，應(yīng)做到執(zhí)行到人到位。規(guī)章制度不僅是讓人學(xué)，讓人記，更需要體現(xiàn)到實(shí)際工作中去。
總之，從要我安全轉(zhuǎn)變到我要安全的覺悟上去，通過眾多安全事故的驚醒，必要消除抵觸消極違反松懈僥幸逞能等思想障礙，以增強(qiáng)我們安全意識的自覺性。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得9
汽車生產(chǎn)是現(xiàn)代工業(yè)的重要組成部分，為了提高員工的技能和生產(chǎn)效率，在汽車生產(chǎn)車間進(jìn)行培訓(xùn)是必要的。我最近參加了一次汽車生產(chǎn)車間的培訓(xùn)，并在此次培訓(xùn)中收獲了很多。下面我將分享一下我的心得體會。
在培訓(xùn)中，我們首先學(xué)習(xí)了汽車生產(chǎn)的整個(gè)流程。從汽車設(shè)計(jì)、原材料采購，到零部件制造，再到最后的組裝和檢驗(yàn)，每個(gè)環(huán)節(jié)都需要嚴(yán)格控制和有效管理。通過了解這個(gè)過程，我更加明白了每個(gè)崗位的重要性，也體會到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。只有每個(gè)環(huán)節(jié)的緊密協(xié)作，才能保證汽車生產(chǎn)的高質(zhì)量和高效率。
在培訓(xùn)中，我們還學(xué)習(xí)了一些汽車生產(chǎn)過程中的`專業(yè)技能。比如，我們學(xué)習(xí)了如何正確使用各種生產(chǎn)工具和設(shè)備，學(xué)習(xí)了如何有效地操作生產(chǎn)線，并且還學(xué)習(xí)了如何應(yīng)對常見的故障和問題。這些技能的學(xué)習(xí)，不僅提高了我在汽車生產(chǎn)車間的實(shí)際操作能力，也增強(qiáng)了我的自信心。在實(shí)際工作中，我能更加熟練地操作各種工具和設(shè)備，也能更加迅速地解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
在汽車生產(chǎn)車間，質(zhì)量和安全是最重要的兩個(gè)因素。在培訓(xùn)中，我們不僅學(xué)習(xí)了如何確保產(chǎn)品質(zhì)量，還學(xué)習(xí)了如何保護(hù)自己的人身安全。我們學(xué)習(xí)了如何對零部件進(jìn)行嚴(yán)格的檢驗(yàn)和測試，學(xué)習(xí)了如何正確地使用各種防護(hù)設(shè)備，以確保自己在工作中不會受到傷害。通過這些學(xué)習(xí)，我更加重視質(zhì)量和安全，并且在實(shí)際工作中能夠嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定，做到不僅質(zhì)量可靠，自己也安全可靠。
通過這次汽車生產(chǎn)車間的培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識和技能，也體會到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在未來的工作中，我將努力將所學(xué)應(yīng)用到實(shí)踐中，并積極地與同事們進(jìn)行溝通和合作，做到工作高效、質(zhì)量可靠。同時(shí)，我也希望能夠繼續(xù)深入學(xué)習(xí)汽車生產(chǎn)技術(shù)，不斷提高自己的專業(yè)水平，為汽車生產(chǎn)做出更大的貢獻(xiàn)。
總而言之，汽車生產(chǎn)車間的培訓(xùn)不僅幫助我全面了解汽車生產(chǎn)過程，還提高了我的專業(yè)技能和意識。通過這次培訓(xùn)，我對汽車生產(chǎn)有了更深入的理解，也更加堅(jiān)信只有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟僮骱蛨F(tuán)隊(duì)合作，才能實(shí)現(xiàn)汽車生產(chǎn)的高質(zhì)量和高效率。這次培訓(xùn)讓我受益匪淺，也為我今后的職業(yè)生涯打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得10
20xx年6月15日至16日，我參加了公司第二期班組長培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)后獲益匪淺，這次培訓(xùn)讓我又從工作崗位上回到了課堂，接受了一次全面系統(tǒng)的、思想、文化教育，這次培訓(xùn)不僅是對班組建設(shè)的學(xué)習(xí)，也是對自身文化修養(yǎng)的一種提升，它不僅讓我大開了眼界、增長了見識；也使我們精神得到了升華，思想得到了凈化。這次培訓(xùn)班盡管時(shí)間短暫，但課程設(shè)計(jì)合理，王教師教學(xué)水平較高，學(xué)習(xí)內(nèi)容比較豐富，給我們提供了一次難得的充電機(jī)會，是一次比較成功的培訓(xùn)。
通過王老師講的一線主管的八大管理能力：
1、現(xiàn)場6S管理能力
2、執(zhí)行管控能力
3、微培訓(xùn)能力、
4、24H激勵(lì)能力
5、團(tuán)隊(duì)行動建設(shè)能力
6、自我管理能力
7、5分鐘早會能力
8、管理看板設(shè)計(jì)能力”的講解，讓我對一些困惑自己多時(shí)的疑問找到了答案，使我認(rèn)識到自己在工作中還存在很多不足，例如“24H激勵(lì)法”，有時(shí)候我只過多的考慮工作的得失，沒有太多關(guān)注班組人員的內(nèi)心思想，這樣就導(dǎo)致工作的被動性；王老師告誡我們工作中：好——不表揚(yáng)就是否定。差——不批評就是縱容，你想推動和制止什么？就去表揚(yáng)和批評什么，很多時(shí)候員工只希望能得到你對他工作的肯定；王老師最后引用拿破侖的一句話“只要給我足夠的勛章，我將征服整個(gè)地球”。例如“5分鐘早會”，對于我們石化行業(yè)每天都要進(jìn)行交接班，但是我們自認(rèn)為自己說的很到位，但是在問題解決的時(shí)候后就發(fā)現(xiàn)很多不足，這時(shí)候王老師就給我們講解“5分鐘早會”的重要性和實(shí)施方法：
1、暖場
2、總結(jié)昨天
3、表揚(yáng)、批評
4、布置今天
5、咨詢意見
6、微培訓(xùn)
7、口號，對于每一項(xiàng)內(nèi)容都要有準(zhǔn)備，只要有步驟、有頭緒得安排一件事情，你就會發(fā)現(xiàn)你的不足正在慢慢變少。
通過這次培訓(xùn)，更重要的是明白了團(tuán)隊(duì)的重要性。正如王老師所說：沒有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)。在工作中如果沒有團(tuán)結(jié)一致、共同協(xié)作的精神，是不可能圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的.各項(xiàng)任務(wù)的。
班組長是企業(yè)中兵頭將尾式的人物。在企業(yè)生產(chǎn)第一線上既是戰(zhàn)斗員，又是指揮員，既要完成一定的生產(chǎn)任務(wù)，又要負(fù)責(zé)班組的各項(xiàng)管理工作，是企業(yè)生產(chǎn)管理中不可或缺的最基層的領(lǐng)導(dǎo)者�，F(xiàn)代企業(yè)對班組長的能力和素質(zhì)要求越來越高，我們必須樹立終生學(xué)習(xí)的信念，不斷提高自己的教育培訓(xùn)水平，不斷提升自己的教育培訓(xùn)能力，才能及時(shí)掌握先進(jìn)的管理理念和方法，才能跟上社會的步伐，才能夠不負(fù)眾望，完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù)，成為一名真正的合格優(yōu)秀的部門骨干。在今后的工作當(dāng)中，我會把學(xué)習(xí)到的理論上的東西應(yīng)用到實(shí)際中，更好的完成車間安排的各項(xiàng)工作，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得11
今天我公司邀請x為我們授課，我感到非常的榮幸，再次聽他授課，讓我們更深的了解了安全生產(chǎn)的重要性。也讓我明白在日常工作中要注意哪些安全問題，增強(qiáng)自己的防范意識，提高預(yù)防事故的能力，時(shí)刻注重安全生產(chǎn)的重要性。其實(shí)在我們每個(gè)崗位都存在這安全隱患，每天上班交接班后首先檢查所有設(shè)備安全防護(hù)設(shè)施是否完好，上下層平臺，護(hù)攔，踏板是否牢固等做到時(shí)時(shí)自查，刻刻注意，讓我們時(shí)刻牢記：安全生產(chǎn)，警鐘長鳴！
老師講到安全對于每個(gè)人來說都不會陌生，而對一個(gè)企業(yè)來說，它包含的.意義尤為深刻，老師說“責(zé)任比命大”我們都在生產(chǎn)一線，時(shí)時(shí)處處談到的都是安全，它帶給了我們企業(yè)發(fā)展的美好前景，同時(shí)又凝聚了太多人的牽掛和責(zé)任，我們要重視，再重視。
我們每天上班開“班前會”通過點(diǎn)名觀察每位員工的精神狀態(tài)，背誦“三大規(guī)程”唱“紅歌”還有安全宣誓，這都是每天上班必不可少的，通過加強(qiáng)安全意識，讓我們增強(qiáng)了對生命價(jià)值的重視和對生命的認(rèn)識，這種安全意識是確保我們每天工作時(shí)安全作業(yè)的出發(fā)點(diǎn)，有了這種安全意識我們才能做到不傷害自己，老師也講到在工作中做到“四不傷害”。
老師舉例說大家在日常生活中去“三個(gè)地方”，去“醫(yī)院”知道健康的重要；去“監(jiān)獄”知道自由的可貴；去“火葬場”知道生死離別的凄慘，所以說大家都要珍惜自己生命，要擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任，關(guān)注安全，關(guān)注生命，關(guān)注健康。一剎那的失職也許就成為一種永遠(yuǎn)的懊悔，生命屬于自己，但生命也賦予了我們不可推卸的責(zé)任，保證生命安全就必須樹立牢固的安全意識。
“安全無小事”防微杜漸是關(guān)鍵，安全不是面子和功夫，而是要落到實(shí)處；安全不是喊喊口號，而是要真正行動，安全更不是只為自己，而是為了大家，希望每個(gè)人都能時(shí)時(shí)把安全記心中，刻刻把安全重落實(shí)，這樣筑起一座思想，行為和生命的永遠(yuǎn)不倒的安全長城。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得12
在進(jìn)入汽車生產(chǎn)車間之前，我對汽車生產(chǎn)過程的了解僅限于書本和網(wǎng)絡(luò)上的知識。因此，當(dāng)我有機(jī)會參與汽車生產(chǎn)車間的培訓(xùn)時(shí)，我感到非常興奮和期待。我希望通過這次培訓(xùn)能夠親身感受汽車生產(chǎn)的全過程，并學(xué)習(xí)到更多實(shí)際操作的技能和知識。
在汽車生產(chǎn)車間的培訓(xùn)中，我獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和技能。首先，我學(xué)會了如何正確操作各種生產(chǎn)設(shè)備和工具。這不僅要求我準(zhǔn)確地理解每個(gè)設(shè)備的功能，還要熟練掌握如何進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。其次，我學(xué)會了如何與團(tuán)隊(duì)成員合作，與其他車間的人員協(xié)調(diào)工作，確保生產(chǎn)線的高效運(yùn)行。最后，我還學(xué)會了如何在高壓和緊張的工作環(huán)境下保持冷靜，并快速解決問題。這些寶貴的'經(jīng)驗(yàn)和技能將在我的未來職業(yè)生涯中發(fā)揮重要作用。
在汽車生產(chǎn)車間的培訓(xùn)過程中，我遇到了一些挑戰(zhàn)。首先，由于我之前沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，我需要更多時(shí)間來適應(yīng)車間的工作環(huán)境和操作要求。然而，通過與經(jīng)驗(yàn)豐富的同事溝通和請教，我逐漸克服了這個(gè)挑戰(zhàn)。此外，由于工作強(qiáng)度較大且時(shí)間緊迫，我經(jīng)常需要強(qiáng)調(diào)集中注意力和高效率。通過制定規(guī)劃和及時(shí)調(diào)整工作重點(diǎn)，我漸漸適應(yīng)了這種緊張的工作節(jié)奏。
通過汽車生產(chǎn)車間的培訓(xùn)，我受益匪淺，不僅學(xué)到了許多實(shí)際的技能和知識，還收獲了一些思考和啟示。首先，我意識到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。在汽車生產(chǎn)車間，無論是技術(shù)工人還是生產(chǎn)管理人員，彼此之間都需要相互配合和支持，才能確保整個(gè)生產(chǎn)線的順利運(yùn)作。其次，我認(rèn)識到在任何工作中，細(xì)節(jié)的重要性。只有每一個(gè)細(xì)節(jié)都得到重視和完美完成，才能生產(chǎn)出高質(zhì)量的汽車產(chǎn)品。最后，我也深刻體會到學(xué)習(xí)的重要性，只有不斷學(xué)習(xí)和更新知識，才能跟上時(shí)代的發(fā)展和技術(shù)的進(jìn)步。
通過汽車生產(chǎn)車間的培訓(xùn)，我對未來的職業(yè)發(fā)展充滿了期待。我希望能夠進(jìn)一步深入了解汽車生產(chǎn)領(lǐng)域，并通過自己的努力成為一名優(yōu)秀的汽車生產(chǎn)工程師。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我計(jì)劃繼續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識，積極參與實(shí)踐項(xiàng)目，并保持對新技術(shù)和新工藝的敏感度。我相信，通過不斷的努力和積累，我一定能夠在未來的職業(yè)生涯中取得更大的成就。
汽車生產(chǎn)車間的培訓(xùn)經(jīng)歷使我受益匪淺，不僅學(xué)到了實(shí)際的工作技能和知識，也從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。我相信，這次培訓(xùn)將為我未來的職業(yè)發(fā)展鋪平道路。我會牢記培訓(xùn)中所學(xué)到的一切，并以此為基礎(chǔ)，不斷努力提升自己，為汽車生產(chǎn)領(lǐng)域的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得13
在生產(chǎn)車間工作環(huán)境中，不同的員工可能會面臨轉(zhuǎn)崗的情況。轉(zhuǎn)崗對于員工來說是一個(gè)新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，也需要適應(yīng)新的工作內(nèi)容和職責(zé)。為了順利完成轉(zhuǎn)崗任務(wù)，提高工作效率和質(zhì)量，我參加了一次生產(chǎn)車間轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中，我收獲了很多，下面將從培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方法、個(gè)人收獲以及對未來工作的思考等五個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)。
首先，培訓(xùn)的目標(biāo)是幫助員工順利完成轉(zhuǎn)崗任務(wù)。在轉(zhuǎn)崗前，我只了解到新崗位上有不同的工作要求，但不知道從何入手。培訓(xùn)課程確定了目標(biāo)，讓我知道了轉(zhuǎn)崗的具體要求和目標(biāo)。我們學(xué)習(xí)了新工作的基本知識和操作流程，明確了自己未來工作的方向。培訓(xùn)過程中，我們還進(jìn)行了實(shí)際操作和模擬練習(xí)，使我們能夠在實(shí)際工作中快速調(diào)整。
其次，培訓(xùn)的內(nèi)容是針對新崗位的工作要求。在培訓(xùn)課程中，我們了解并學(xué)習(xí)了新崗位上的具體工作內(nèi)容和操作流程。這些內(nèi)容包括產(chǎn)品的制造過程、設(shè)備的操作和維護(hù)、工藝流程的熟悉等。通過系統(tǒng)的培訓(xùn)，我對新崗位上的工作有了清晰的認(rèn)識，提高了自己的技能水平。同時(shí)，培訓(xùn)還涉及了一些通用的.基本知識，如工作流程的規(guī)范、人身安全和環(huán)境保護(hù)等方面，這對于我們轉(zhuǎn)崗后的工作也非常重要。
再次，培訓(xùn)方法是多樣化的。為了能夠更好地適應(yīng)新崗位的工作要求，我們采用了多種培訓(xùn)方法。課堂學(xué)習(xí)是其中一個(gè)重要環(huán)節(jié)，老師講解新崗位的基本知識和操作流程。此外，我們還參觀了實(shí)際的生產(chǎn)車間，觀摩了工人們的工作環(huán)境和操作技巧。在培訓(xùn)過程中，我們有機(jī)會進(jìn)行實(shí)際操作和模擬練習(xí)，通過動手實(shí)踐加深對新崗位工作的理解。這些多種培訓(xùn)方法的結(jié)合，使我們能夠更好地理解和掌握新崗位的工作內(nèi)容，提高工作效率。
然后，我個(gè)人在培訓(xùn)中有了很大的收獲。首先，我對新崗位的工作要求有了一個(gè)整體的認(rèn)識。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我了解了新崗位的工作內(nèi)容和要求，并且明白了自己在轉(zhuǎn)崗后需要具備的技能和知識。其次，我掌握了一些實(shí)際操作的技巧。在培訓(xùn)中，我通過模擬練習(xí)和實(shí)際操作，熟悉了設(shè)備的操作和維護(hù)，并且逐漸掌握了各樣車間操作的技巧。最后，我增強(qiáng)了個(gè)人的團(tuán)隊(duì)合作意識。在培訓(xùn)中，我們多次進(jìn)行小組合作和模擬任務(wù)，這讓我意識到一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)配合是工作的關(guān)鍵。通過與其他同事合作，我學(xué)會了傾聽和合作，克服了與他人相處的難題。
最后，參加轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)讓我重新審視了自己的職業(yè)發(fā)展和未來的工作方向。通過了解和學(xué)習(xí)新崗位的工作內(nèi)容，我意識到自己在原崗位上的局限性，并且看到了轉(zhuǎn)崗后的職業(yè)發(fā)展空間。培訓(xùn)讓我認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性，只有不斷提升自己的技能和知識，才能在工作中不斷成長和進(jìn)步。因此，我決定在轉(zhuǎn)崗后繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己，不斷適應(yīng)和迎接新的挑戰(zhàn)。
總之，生產(chǎn)車間轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)是一個(gè)對員工來說很重要的過程。通過培訓(xùn)，我了解了新崗位的工作要求，學(xué)習(xí)了相關(guān)的知識和技能，并且增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識。個(gè)人在培訓(xùn)中也收獲了很多，對未來的工作有了更明確的規(guī)劃。我相信，通過轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)的學(xué)習(xí)，我將在新的崗位上取得更好的成績。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得14
通過本周的安全教育學(xué)習(xí)，我更加深刻的感受到“安全”的重要性。
企業(yè)成于安全，敗于事故。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失，對家庭、個(gè)人更是造成無法彌補(bǔ)的傷痛。安全意識應(yīng)始終牢牢扎根在每個(gè)人的心中，讓大家知道若責(zé)任心不到位就會釀成事故，正確認(rèn)識到安全不是一個(gè)人的問題，而是你中有我，我中有你，是一個(gè)上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈，是一張錯(cuò)綜復(fù)雜、緊密相連的網(wǎng)�；仡櫴髽I(yè)發(fā)生的重大事故，一次次映入我腦海的不外乎是以下內(nèi)容：某人安全意識淡漠，嚴(yán)重違反《安全生產(chǎn)法》；某某安全責(zé)任心不強(qiáng)，麻痹大意習(xí)慣性違章；某某單位安全管理不嚴(yán)，尤其是現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查不力等等。這些慘痛的案例，無不折射出我們的安全教育的缺失，表現(xiàn)出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷，我們安全管理的體系還是那么的脆弱！
“安全就是效益”，這種觀點(diǎn)應(yīng)根植于每個(gè)人（包括我自己）的心中。首先武裝好自己，熟知熟會各項(xiàng)操作規(guī)程安全制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全有關(guān)法律法規(guī)；其次養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣，杜絕習(xí)慣性違章，敢于同身邊的甚至是上級的'不安全行為較真兒；第三是勤于檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多，習(xí)慣性違章較普遍，如果只在形式上講安全，應(yīng)付檢查，那么即使是投入再大，付出再多，安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善，安全管理水平永遠(yuǎn)不能得到本質(zhì)提升！如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，防止不安全的因素存在，杜絕事故隱患，從小事做起，就能筑起安全大堤。無危則安，無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中，生命得到保證，身體免于傷害，財(cái)產(chǎn)免于損失。
讓人人都來重視安全，時(shí)刻關(guān)注安全，將“安全生產(chǎn)”銘記心中，不折不扣地遵操作規(guī)程之章，守安全生產(chǎn)之法！讓人人都清楚地認(rèn)識到違章就是走向事故，就是傷害自己、傷害他人，甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理，因?yàn)�，或許一次小小的不經(jīng)意的違章，就會造成很大的傷害或損失，就會變成違法。如果我們每個(gè)人都能真正意識到這一點(diǎn)，那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好，我們的企業(yè)就能長盛不衰，我們個(gè)人就能在一個(gè)安全和諧的環(huán)境中幸福生活。
生產(chǎn)車間培訓(xùn)心得15
“人最寶貴的東西是生命生命對于每個(gè)人來說只有一次。一個(gè)人的一生應(yīng)該是這樣度過的：當(dāng)他回首往事的時(shí)候，他不會因?yàn)樘摱饶耆A而悔恨，也不會因?yàn)槁德禑o為而羞恥！”這是前蘇聯(lián)作家奧斯特o洛夫斯基在中對生命價(jià)值的最好詮釋。
很早以前當(dāng)我看到這句話時(shí)，我就有一個(gè)愿望：在我的有生之年，我一定會用我的所學(xué)干出一番轟轟烈烈的事業(yè)！因?yàn)槲也幌胱约骸盎厥淄隆睍r(shí)，感到“悔恨”和“羞恥”！
而今，我已經(jīng)邁出了實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的第一步，成為了寶鋼股份黃石公司中的一員。懷著無比激動的心情，我們進(jìn)行了大量的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，下面是我培訓(xùn)后的所感所悟。
7月1日，我告別了生活十幾年之久的校園，懷著對未來工作生活的美好憧憬，來到了xx工廠。在這里，人文關(guān)懷與現(xiàn)代氣息交錯(cuò)的地方，我將如何開始我的'工作與學(xué)習(xí)呢？轉(zhuǎn)眼之間，20多天過去了，回想起這段充實(shí)的培訓(xùn)經(jīng)歷，它給了我許多的收獲和頗多的感慨！
給我們上第一堂課的是辦公室的xx主任，他給我們講的是企業(yè)文化�！罢\信敬業(yè)，嚴(yán)格苛求，學(xué)習(xí)創(chuàng)新，協(xié)作奉獻(xiàn)”短短的20個(gè)字的企業(yè)精神，在他生動詳實(shí)的解說下，我們看到了一個(gè)真實(shí)可敬，有著自己的思想和追求的寶鋼。還有“精益運(yùn)營一體化，拓展市場差異化，團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，銳意創(chuàng)新促發(fā)展”的經(jīng)營方針更是給企業(yè)的發(fā)展指明了方向，讓我們耳目一新！
緊接下來給我們培訓(xùn)的課題是安全生產(chǎn)、工藝質(zhì)量管理，講課的是公司制造部的xx部長。首先他主要給我們講了制造部的大概情況以及安全管理的流程，然后著重給我們講解了工廠現(xiàn)有的兩條生產(chǎn)線―――熱鍍鋅生產(chǎn)線和彩涂生產(chǎn)線。他給我們展示兩條生產(chǎn)線的工藝流程圖后，緊接著配合相應(yīng)的工藝流程圖，分別給我們講解了每一部分的原理與作用。聽著他那栩栩如生的講解，我們更加徹底領(lǐng)略到科學(xué)技術(shù)對于一個(gè)企業(yè)，尤其是像我們鋼鐵企業(yè)的重要性！
還有一個(gè)更值得我們敬仰的前輩，他就是給我們上課的洪專家，一個(gè)把自己的一生奉獻(xiàn)給祖國的鋼鐵事業(yè)，奉獻(xiàn)給寶鋼的先輩，憑著滿腔熱血，給我們上了一堂別開生面的冷軋生產(chǎn)培訓(xùn)課！“落后就要挨打，鋼鐵是衡量一個(gè)國家或地區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)達(dá)程度的重要標(biāo)志，在我們那個(gè)年代，目標(biāo)是把我國建設(shè)成為鋼鐵大國，而現(xiàn)在你們的目標(biāo)應(yīng)是把我國建設(shè)成為鋼鐵強(qiáng)國！”洪專家的一句話，說得大家都激情高漲，熱血沸騰！接著，他給我們詳細(xì)講解了冷軋新項(xiàng)目的生產(chǎn)工藝以及技術(shù)要求。從他的講解中，從歷盡滄桑的臉上，我們看到了什么叫做認(rèn)真，什么叫做敬業(yè)！
給人印象最深的可能就是人事部的xx部長了。樂觀開朗，平易近人那是描述她最好不過、最恰當(dāng)?shù)脑~語了。她給我們主要講了人力資源、員工福利等情況，使我們更加清晰自己在公司中所處的位置以及自己價(jià)值所在！還有設(shè)備部的xx部長，也是在百忙之中抽出時(shí)間給我們講課，大家互動效果非常好，在交談提問當(dāng)中，收獲頗多！
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