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春季培訓(xùn)心得體會(huì)

時(shí)間:2024-02-23 11:17:59 雪桃 心得體會(huì) 我要投稿

春季培訓(xùn)心得體會(huì)(精選13篇)

  當(dāng)我們受到啟發(fā),對(duì)生活有了新的感悟時(shí),不妨將其寫(xiě)成一篇心得體會(huì),讓自己銘記于心,它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。到底應(yīng)如何寫(xiě)心得體會(huì)呢?下面是小編為大家整理的春季培訓(xùn)心得體會(huì),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

春季培訓(xùn)心得體會(huì)(精選13篇)

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 1

  我參加市委組織部舉辦的科級(jí)干部培訓(xùn)班,有幸聆聽(tīng)了教授、老領(lǐng)導(dǎo)講授人生箴言和黨的政策,深切感受到了老領(lǐng)導(dǎo)一路艱辛、篳路藍(lán)縷干事創(chuàng)業(yè)的不易,感受到了專(zhuān)家教授博古通今、旁征博引的深厚文化底蘊(yùn),感受到了各位老師把脈時(shí)政、鞭辟入里解讀政策的理論功底,令人醍醐灌頂、茅塞頓開(kāi)。我通過(guò)學(xué)習(xí),真正使自己在思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等各個(gè)方面有了一個(gè)新的提高,也讓我懂得,在今后的工作和生活中,無(wú)論是一帆風(fēng)順還是崎嶇泥濘,都要時(shí)刻保持一顆感恩的心。

  時(shí)刻保持一顆感恩的心,就是要積極工作。勞動(dòng)是美麗的.,工作是動(dòng)人的。我們往往身處最美的風(fēng)景之中,卻感受不到絲毫美,反而不停地抱怨:或者工作崗位不盡如人意,或者滿(mǎn)腔抱負(fù)難以施展,或者兢兢業(yè)業(yè)無(wú)人認(rèn)可,等等原因,導(dǎo)致工作上漫不經(jīng)心得過(guò)且過(guò),意志消沉隨波逐流,不求有功但求無(wú)過(guò),于是大好年華在抱怨中悄然流過(guò),滿(mǎn)腹經(jīng)綸在抱怨中束之高閣,遠(yuǎn)大理想在抱怨中一笑而過(guò)。反而想想,如果能把工作看成改變現(xiàn)狀的機(jī)會(huì),堅(jiān)定信念鼓足干勁,一門(mén)心思勇往直前,逢山開(kāi)路遇水搭橋,始終以飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中來(lái),還有什么問(wèn)題不能解決?還有什么磨難不能度過(guò)?還有什么坎坷阻擋前進(jìn)的步伐?

  時(shí)刻保持一顆感恩的心,就是要傳遞正能量。培訓(xùn)期間,市法院白長(zhǎng)江同志給我們講述了他協(xié)調(diào)解決老百姓矛盾的經(jīng)歷。事情是這樣的。前幾年接到一起借貸糾紛訴訟,因某種原因,乙方無(wú)法也沒(méi)能力支付甲方借款,經(jīng)調(diào)解雙方達(dá)成了和解協(xié)議,約定某天還款,就在約定當(dāng)天,乙方父親突然給法官打來(lái)電話,說(shuō)他們來(lái)縣城后,妻子突然生病被送往醫(yī)院,現(xiàn)病情危急,急需治療,但他們?nèi)松夭皇煊譄o(wú)親無(wú)故,身上僅有五十塊錢(qián)沒(méi)法救治,只能向法官求助了。法官了解情況后及時(shí)趕赴醫(yī)院,協(xié)調(diào)醫(yī)院進(jìn)行手術(shù),挽救了他妻子的生命。半月后,乙方來(lái)到法官辦公室還錢(qián),不停說(shuō)著感謝的話,臨走時(shí),又額外丟下了部分錢(qián),表達(dá)謝意。法官對(duì)他說(shuō): “這些錢(qián)我不能要,如果你真想給我,那就把錢(qián)給需要幫助的人吧!”后來(lái),法官聽(tīng)說(shuō)乙方在回家途中,遇到他們村的五保老人,掏出錢(qián)給了兩位老人!故事到此僅僅是開(kāi)端,我想法官幫助他們,是對(duì)生命的幫助,可能沒(méi)想到一個(gè)借錢(qián)還債的人也會(huì)掏錢(qián)幫助兩位五保老人,更不奢望一次微小的善舉會(huì)改變一個(gè)人,讓他也能幫助別人,回饋社會(huì)。

  時(shí)刻保持一顆感恩的心,就是要學(xué)會(huì)寬容。電影《天將雄獅》里的一條主線就是寬容、合作、共贏。大概情節(jié)是這樣的:十萬(wàn)敵軍侵犯我西北邊疆,雙方交戰(zhàn)數(shù)回,激戰(zhàn)正酣。忽然天氣突變,沙塵暴從遠(yuǎn)方席卷而來(lái),這時(shí)雙方停止了戰(zhàn)斗,沉默片刻后,敵方把人質(zhì)釋放了,請(qǐng)求入城躲避沙塵暴;面對(duì)自然災(zāi)害,我方允許他們?nèi)氤菚罕茱L(fēng)暴,明天再戰(zhàn)。第二天早上,一道圣旨把守城將領(lǐng)逼上了絕路,圣旨要求他半年的工事半月完成,不然全部斬首。正在守城將領(lǐng)走投無(wú)路之際,進(jìn)城休息的敵人說(shuō)他們能半月完成,愿意提供幫助,挽救守城官兵。這種橋段在以往的國(guó)產(chǎn)電影里是見(jiàn)不到的,我們向來(lái)都是涇渭分明,你死我活,很少看到這種橋段。我們能拍出這樣的電影,說(shuō)明我們的電影開(kāi)始反思這種問(wèn)題,反觀我們的日常工作和生活,面對(duì)曾經(jīng)傷害過(guò)自己的人,甚至曾經(jīng)置自己于絕境的人,我們是否也會(huì)寬容,也會(huì)合作,實(shí)現(xiàn)共贏呢?

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 2

  我很榮幸的參加了集團(tuán)公司舉辦的“20xx年職業(yè)經(jīng)理人春節(jié)培訓(xùn)班”這樣的一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),在這風(fēng)景秀麗的杭州市委黨校,結(jié)束了我五天的學(xué)習(xí)課程,通過(guò)此次培訓(xùn)講座學(xué)習(xí),讓我接受到了全方面知識(shí),并且樹(shù)立了更高的職業(yè)道德追求,不僅使自己的眼界得以開(kāi)闊,還使我對(duì)以后的工作有了更深層次的認(rèn)識(shí)和理解。同時(shí),也會(huì)注意自身知識(shí)水平的提高,擴(kuò)展自己的知識(shí)儲(chǔ)備,真正實(shí)現(xiàn)了“充電”的目的。

  翻開(kāi)課堂筆記本,依然感觸;艚淌谒v述的溝通的心態(tài)與技巧,讓我受益匪淺,我想在以后的工作中能帶給我一定的幫忙。以下是我的記憶深刻心得體會(huì):

  在課程上霍教授讓我們做了兩個(gè)小小的實(shí)驗(yàn),第一個(gè)實(shí)驗(yàn)是她讓我們拿出一張白紙,同時(shí)也讓我們閉上眼睛,于是我們按著霍教授的講的步驟開(kāi)始折紙,首先她讓我們對(duì)紙張進(jìn)行折疊,然后進(jìn)行再兩次的折疊,最后撕掉邊上的兩個(gè)角,當(dāng)我們睜開(kāi)眼睛的時(shí)候發(fā)現(xiàn)大家手上展開(kāi)的紙張,什么樣的形狀都有。接著霍教授讓我們?cè)倌贸鲆粡埻瑯拥募垙垼瑯拥母鷦倓傉f(shuō)的步驟是一樣的,但是不一樣是在我們折疊紙張的過(guò)程中,霍教授開(kāi)始跟我更進(jìn)一步的'溝通與交流,達(dá)到互動(dòng)的效果,最后的結(jié)果是:大家撕的紙張的形狀大部分都是一樣的。

  從這兩個(gè)小小的實(shí)驗(yàn)中,告訴我們什么是有效的溝通,那么所謂有效的溝通就是通過(guò)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)等思維的載體,通過(guò)演講、會(huì)見(jiàn)、對(duì)話、討論、信件等方式準(zhǔn)確、恰當(dāng)?shù)乇磉_(dá)出來(lái),以促使對(duì)方接受。作為物業(yè)公司的工作人員,我們每天面對(duì)的都是各種各樣的人,在處理事情的同時(shí)我們要做到不把情緒帶到工作中,懂的分析,學(xué)會(huì)尊重他人,做到一視同仁,就如馬教授所說(shuō)的把身邊的每一個(gè)當(dāng)作天使,善待身邊的每一個(gè)人,恰當(dāng)?shù)皿w的語(yǔ)言和他們進(jìn)行有效的溝通,從而達(dá)到事半功倍的效果。這也讓我認(rèn)識(shí)到原來(lái)人與人之間溝通有這么多技巧,只有充分的了解這些技巧,并把這些技巧運(yùn)用到日常生活中去,我們才能與別人建立良好的人際關(guān)系,更好的工作。

  在組織培訓(xùn)授課的同時(shí),公司還特別安排各部門(mén)、公司代表進(jìn)行了討論,工程、營(yíng)銷(xiāo)策劃和銷(xiāo)售冠軍、交流分享了20xx年工作的總結(jié)與技巧,如何開(kāi)展20xx年的本職工作,同時(shí)讓我見(jiàn)識(shí)廣闊,也讓我更進(jìn)一步了解公司的思想方針,更進(jìn)一步明確工作目標(biāo)。希望通過(guò)自身不斷的學(xué)習(xí),不斷的激勵(lì)自己,不斷的提升、突破自己。也希望在今后的生活、工作中做的比別人更出色,勇敢的邁向成功的第一步,為了今天我會(huì)好好努力的,為了明天的收獲我會(huì)好好準(zhǔn)備,我相信機(jī)會(huì)是屬于有準(zhǔn)備的人的!

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 3

  以前在教學(xué)工作中也經(jīng)常會(huì)發(fā)現(xiàn)和見(jiàn)到一些與其他孩子不同的學(xué)生,他們習(xí)慣差,學(xué)習(xí)成績(jī)不好,愛(ài)發(fā)脾氣,控制不了自己的情緒,記憶力不強(qiáng),我們往往把他們作為學(xué)困生或特困生,時(shí)常會(huì)對(duì)他們發(fā)脾氣,并讓他們做很多的重復(fù)性機(jī)械性地學(xué)習(xí)任務(wù),以期待他們的習(xí)慣和成績(jī)有所提高,而隨著結(jié)果的不盡人意,往往會(huì)對(duì)他們產(chǎn)生放棄的情緒,就連他們的家長(zhǎng)有的也會(huì)說(shuō):“您不用管他了,他就是這個(gè)樣子了!本枚弥@些孩子就會(huì)破罐子破摔,沒(méi)了進(jìn)步的盡頭。

  其實(shí)隨班“混讀”的現(xiàn)象普遍存在。這一現(xiàn)象嚴(yán)重制約這些兒童的生長(zhǎng)和發(fā)展,因而做好隨班就讀的教學(xué)工作是學(xué)生健康成長(zhǎng)的關(guān)鍵。然而并沒(méi)有人真正知道孩子的問(wèn)題到底出在哪里,也沒(méi)有人確實(shí)深入的調(diào)查和了解這些問(wèn)題出現(xiàn)的緣由。通過(guò)這次培訓(xùn)我才知道,原來(lái)孩子們的特殊性,往往并不是我們表面上看到的那些而已,也許是他們的大腦構(gòu)造有缺陷,并不是孩子的主管意愿而為之。當(dāng)我們了解到這些,我想我們就不會(huì)用原來(lái)的那種簡(jiǎn)單粗暴的態(tài)度對(duì)待他們了,而是應(yīng)該更有耐心的進(jìn)行輔導(dǎo)和幫助,并在平時(shí)的教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)中幫他們降低難度,樹(shù)立他們想學(xué)習(xí),愛(ài)學(xué)習(xí)的信心。

  通過(guò)教育局和特殊學(xué)校舉的辦對(duì)隨班就讀資源教師的培訓(xùn)活動(dòng),我收獲很多:

  一、知道了“隨班就讀”與“融合教育”的關(guān)系

  融合教育是將有障礙學(xué)生融入普通班級(jí)、學(xué)校、社區(qū)環(huán)境,參加學(xué)習(xí)和社會(huì)活動(dòng)的教育形式。近年來(lái),融合教育不只是單純地指某種特教安置形式和策略,而是滲透著人文主義精神,促進(jìn)普通兒童和有特殊需要兒童共同發(fā)展的.教育思想。在我國(guó)更多的表現(xiàn)為“隨班就讀”的形式。

  20xx年全國(guó)教育事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)指出,普通小學(xué)、初中隨班就讀和附設(shè)特教班招收的學(xué)生3.64萬(wàn)人,在校生22.52萬(wàn)人,分別占特殊教育招生總數(shù)和在校生總數(shù)的56.76%和56.49%。這一比例說(shuō)明,隨班就讀吸納了相當(dāng)高比例的特殊學(xué)生就讀。

  二、知道了什么是特殊兒童以及他們的分類(lèi)。

  特殊兒童是在身體上或腦系統(tǒng)不同于常人的孩子,其中部分孩子會(huì)產(chǎn)生學(xué)習(xí)障礙。也許孩子的智商在正常范圍,可中樞神經(jīng)功能異常,導(dǎo)致在某些特殊功能或?qū)W習(xí)技能上有一定的缺陷,以致在聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)等學(xué)習(xí)上有顯著困難。而不是直接有感官的缺陷、智能障礙、情緒困擾、環(huán)境文化等因素造成。因此需要特殊教育措施的支持,而不是簡(jiǎn)單的歸因于學(xué)習(xí)態(tài)度的問(wèn)題,其實(shí)甚至連孩子自己都搞不清自身的狀況,就隨意被老師放棄了。

  另外對(duì)于肢體上有殘疾的孩子,我們也可以通過(guò)學(xué)習(xí)的內(nèi)容將他們進(jìn)行分類(lèi),如殘疾分類(lèi)強(qiáng)調(diào)了三個(gè)方面:身體結(jié)構(gòu)與功能;活動(dòng)和參與;環(huán)境因素(不僅僅依據(jù)損傷分類(lèi))。國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《殘疾人殘疾分類(lèi)分級(jí)》(簡(jiǎn)稱(chēng)“國(guó)標(biāo)” )按不同殘疾分為視力殘疾、聽(tīng)力殘疾、言語(yǔ)殘疾、肢體殘疾、智力殘疾、精神殘疾和多重殘疾七類(lèi)。殘疾分級(jí)是對(duì)殘疾程度的一種度量和劃分,主要依據(jù)損傷的嚴(yán)重性及其對(duì)個(gè)體和社會(huì)生活的影響。殘疾分級(jí)依賴(lài)于殘疾的評(píng)定工具與方法!皣(guó)標(biāo)”將各類(lèi)殘疾按殘疾程度分為四級(jí),殘疾一級(jí)、殘疾二級(jí)、殘疾三級(jí)和殘疾四級(jí)。殘疾一級(jí)為極重度,殘疾二級(jí)為重度,殘疾三級(jí)為中度,殘疾四級(jí)為輕度。

  有了這些知識(shí)后,我們?cè)诠ぷ髦芯筒粫?huì)再盲目的將這些孩子進(jìn)行簡(jiǎn)單的歸因了,而是可以更好的幫助他們進(jìn)行學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。

  三、了解了如何對(duì)班內(nèi)隨班就讀的學(xué)生進(jìn)行幫助。

  教育對(duì)象的特殊性決定了隨班就讀工作的復(fù)雜性、艱巨性,面對(duì)生理上有殘疾的孩子,要求教師必須有愛(ài)心,有責(zé)任感,有奮斗精神。同時(shí),要求教師必須掌握較豐富的特教專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,要具備對(duì)殘疾兒童施教的能力。首先要對(duì)這些孩子進(jìn)行評(píng)估,了解孩子特殊的癥結(jié)所在,并施以適當(dāng)?shù)母深A(yù)與幫助,并根據(jù)他的特點(diǎn)單獨(dú)設(shè)計(jì)教學(xué)的目標(biāo)、學(xué)案和考核的內(nèi)容等等,具體方案如下:

  1、由班主任收集隨班就讀學(xué)生的基本情況(殘疾狀況、家庭情況和家庭教育狀況、性格特點(diǎn)、認(rèn)知水平以及不同殘疾類(lèi)型學(xué)生的學(xué)習(xí)方式、特殊教育需要等);

  2、由資源教師(或巡回指導(dǎo)教師)、任課教師等相關(guān)人員共同研討,分析診斷確定其教育需求;

  3、制訂出教育目標(biāo)(分長(zhǎng)期目標(biāo)和短期目標(biāo))及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的具體措施;

  4、明確目標(biāo)達(dá)成情況的評(píng)估方法。

  5、個(gè)別化教育計(jì)劃制訂后,經(jīng)家長(zhǎng)和相關(guān)人員(班主任、任課教師、資源教師、家長(zhǎng)以及主管領(lǐng)導(dǎo))同意,由家校共同實(shí)施并加以落實(shí)。個(gè)別化教育計(jì)劃原則上每學(xué)期制訂一次,并定期對(duì)其實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估。個(gè)別化教育計(jì)劃在實(shí)施過(guò)程中應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況作必要的調(diào)整或修訂?梢(jiàn)工作之細(xì),工期之長(zhǎng),可有了這些知識(shí),我們做工作就有法可依啦,也只有這樣才能幫助他們更好的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。

  在這幾天的培訓(xùn)中,我們不但聆聽(tīng)了專(zhuān)家的講座,也見(jiàn)識(shí)了一線特教工作者的風(fēng)采,他們從不同的角度給我們隨班就讀教師做了深入淺出的講解,使我們不但在理論上有一定的提升,還在思想上有了準(zhǔn)備,從而為我區(qū)隨班就讀工作的開(kāi)展貢獻(xiàn)力量。

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 4

  20xx年3月1日——20xx年3月4日,公司在市南區(qū)的華能賓館舉行了新年伊始的春季培訓(xùn),包括項(xiàng)目部、機(jī)關(guān)部室、分公司等全體員工參加,公司為了讓員工更好的了解當(dāng)前建筑行業(yè)的基本情況,特地聘請(qǐng)了有關(guān)專(zhuān)家給大家進(jìn)行授課,通過(guò)本次培訓(xùn),我收獲頗多,尤其在自己的本職工作上,學(xué)到了許多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。我這次培訓(xùn)的心得和體會(huì)如下:

  本次培訓(xùn)共進(jìn)行了4天,講了7個(gè)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),包括:內(nèi)審員制度(貫標(biāo))、工程項(xiàng)目成本管理、工程項(xiàng)目質(zhì)量管理、工程項(xiàng)目安全知識(shí)(新安全法)、公司企業(yè)文化、商務(wù)禮儀及公司規(guī)章制度,內(nèi)容豐富全面。

  首先由貫標(biāo)辦的王濱源老師講解內(nèi)審員制度,王老師從貫標(biāo)的角度進(jìn)行了詳細(xì)而深刻的講解,其中穿插實(shí)際工作中會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題及解決辦法,事例詳細(xì)、通俗易懂,其中提到一個(gè)投標(biāo)中的技術(shù)標(biāo)問(wèn)題,一定要根據(jù)所投項(xiàng)目所在地的氣候條件、地質(zhì)條件、施工現(xiàn)場(chǎng)條件等編制有針對(duì)性的技術(shù)標(biāo)書(shū),不要用格式化的東西,往往技術(shù)標(biāo)得高分都是技術(shù)方案具有顯著的針對(duì)性和可行性;在提到合同管理方面的工作時(shí),王老師強(qiáng)調(diào)合同必須交底,以便確定哪些是建設(shè)單位的責(zé)任、哪些是總包方的責(zé)任等,同時(shí)也提到建設(shè)單位指定分包方管理是最頭痛的事情,尤其提出相關(guān)資料的準(zhǔn)備要求,最好做一個(gè)詳細(xì)的約定,比如:建設(shè)單位指定的分包方負(fù)責(zé)準(zhǔn)備施工技術(shù)資料和竣工驗(yàn)收資料,總包方負(fù)責(zé)施工技術(shù)資料和竣工驗(yàn)收資料的匯總整理工作,以總包方名義上報(bào)歸檔,建設(shè)單位予以配合。定額站的于老師講了關(guān)于成本管理的知識(shí),這與公司的利潤(rùn)聯(lián)系是最緊密的。于老師提出合同簽訂的時(shí)候要控制成本,比如他提出預(yù)埋件的制作,門(mén)窗收口等,這些工作都知道由分包方負(fù)責(zé),但是費(fèi)用由誰(shuí)承擔(dān)在合同中往往沒(méi)有約定,最好在分包方的施工范圍中加入這些內(nèi)容,不至于以后雙方再產(chǎn)生合同糾紛,他又提出中標(biāo)價(jià)和實(shí)際工程價(jià)格之間往往存在差額,但是繳納稅金的時(shí)候都是以中標(biāo)價(jià)作為依據(jù),總包方等于多繳納了稅金,這就需要在合同中約定:中標(biāo)價(jià)與實(shí)際工程量之間的差額的稅額由建設(shè)單位承擔(dān),總包方代為繳納,他強(qiáng)調(diào)不是自己干的工程不承擔(dān)稅費(fèi),同時(shí)他又用實(shí)例說(shuō)明什么時(shí)候讓建設(shè)單位進(jìn)行經(jīng)濟(jì)簽證最容易,一個(gè)節(jié)點(diǎn)是主體完工后,裝修工作還沒(méi)開(kāi)展之前,這個(gè)時(shí)候有2個(gè)月的時(shí)間可以讓建設(shè)單位把主體施工的問(wèn)題徹底解決;一個(gè)節(jié)點(diǎn)是工程全部竣工驗(yàn)收,交房之前,這個(gè)是總包方最后的要簽證的機(jī)會(huì),可以把裝修后的各項(xiàng)施工問(wèn)題解決;總包方要充分利用好這兩個(gè)節(jié)點(diǎn),及時(shí)地要求甲方進(jìn)行簽證。

  最生動(dòng)有趣的課程是青島酒店管理學(xué)院的朱麗男老師講授的商務(wù)禮儀、餐飲禮儀課程及企業(yè)文化手冊(cè)的內(nèi)容,課堂氣氛歡快輕松,同時(shí)她還帶來(lái)了學(xué)院的禮儀隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)親自進(jìn)行示范表演,餐飲禮儀也讓我收獲頗多,通過(guò)對(duì)企業(yè)文化手冊(cè)的學(xué)習(xí),我更深刻的'理解了公司的理念和宗旨,更加明確了自己努力的方向。

  還有企發(fā)部劉凱講了關(guān)于公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從各職能部門(mén)的角度出發(fā),詳細(xì)的闡述了公司的制度,條理清楚,簡(jiǎn)潔明了。

  最后講的是安全管理制度,主要說(shuō)的是最新的安全法,青島新紀(jì)元安全文化中心的翟純寶老師把以前的安全法和最新的安全法進(jìn)行了詳細(xì)的對(duì)比,提到了新安全生產(chǎn)法的十大亮點(diǎn),比如:堅(jiān)持以人為本,推進(jìn)安全發(fā)展;建立完善安全生產(chǎn)方針;強(qiáng)化“三個(gè)必須”,明確安監(jiān)站的執(zhí)法地位;明確生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)責(zé)任;建立預(yù)防安全生產(chǎn)事故的制度;建立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度;加大對(duì)安全生產(chǎn)違法的責(zé)任追究力度等;最后翟老師以滬昆高速邵懷段“7.19“交通事故的案例,講解了出現(xiàn)安全事故,相關(guān)責(zé)任人一查到底的處罰制度。

  這次春季培訓(xùn)的課程,內(nèi)容充實(shí)、講解生動(dòng)、實(shí)例具體、切合實(shí)際,我學(xué)到了許多專(zhuān)業(yè)方面的知識(shí),在以后的工作和學(xué)習(xí)中可以充分利用,非常感謝公司為員工們提供的這次培訓(xùn)機(jī)會(huì),同時(shí)也祝愿公司的業(yè)績(jī)?cè)絹?lái)越好,事業(yè)蒸蒸日上。

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 5

  短短兩天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),令我的心情久久不能平靜,可以說(shuō)是我近十年的教學(xué)生涯中,一次難忘的學(xué)習(xí)交流。從舜耕學(xué)校的教育教學(xué)專(zhuān)題片到專(zhuān)家型老師的報(bào)告,從教育教學(xué)常規(guī)到課題研究,從學(xué),F(xiàn)有的蓬勃生機(jī)到校領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)展愿景,在學(xué)校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒(méi)有多少華麗的辭藻,卻流露出舜耕人追求卓越的那種樸實(shí)真誠(chéng)、謙虛好學(xué),勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,讓我在這次學(xué)習(xí)中受益匪淺,百聽(tīng)不厭,百學(xué)不倦。

  我想,“作為教師,不僅是一個(gè)學(xué)者,他更應(yīng)該是一個(gè)研究者,”在教學(xué)育人的過(guò)程中,我們教師必須以局內(nèi)人的身份“進(jìn)入”生活本身,“入乎其內(nèi)”,根據(jù)教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)時(shí)的“內(nèi)在真實(shí)”,來(lái)展示教學(xué)的真實(shí)面貌。

  在教育這個(gè)舞臺(tái)上每天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學(xué)故事,這些在教育教學(xué)活動(dòng)中所發(fā)生、出現(xiàn)、遭遇、處理過(guò)的各種事件,不是瞬間即逝,無(wú)足輕重,淡無(wú)痕跡的,它會(huì)長(zhǎng)久的影響學(xué)生和教師的教育教學(xué)。從培訓(xùn)中老師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,我們能夠?qū)W到很多東西,得到很多大啟發(fā),甚至?xí)a(chǎn)生心靈的震撼。

  經(jīng)過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),我更堅(jiān)定了自己“教書(shū)育人”的思想,要逐步從以下幾個(gè)方面努力去做,完善自己。要堅(jiān)定不移地?zé)釔?ài)著“舜耕人追求卓越”的教學(xué)事業(yè)。

  1、教師的愛(ài)體現(xiàn)在付出。一名教師愛(ài)的奉獻(xiàn)離不開(kāi)扎實(shí)的基本功并體現(xiàn)在日常與孩子們的交流之中的。前蘇聯(lián)教育家霍姆林斯基說(shuō):“不了解孩子,不了解他們的智力發(fā)展、思維、興趣、愛(ài)好、才能、稟賦、傾向,就談不上教育。”由此可見(jiàn),愛(ài)是需要大量付出的,沒(méi)有付出愛(ài)就沒(méi)有載體,就會(huì)成為有名無(wú)實(shí)的空談。教師最大的幸福和人生價(jià)值的體現(xiàn)就是培養(yǎng)出比自已更能干的學(xué)生,只有培養(yǎng)出合格的學(xué)生才能無(wú)愧于全社會(huì)對(duì)教師職業(yè)的尊重,這當(dāng)然也是教師愛(ài)的付出的最好回報(bào)。

  2、有愛(ài)心有知識(shí)的教師才是“好教師”。高爾基曾說(shuō)過(guò):“愛(ài)孩子,那是母雞都會(huì)做的事,如何教育孩子才是一件大事!痹诮逃校挥凶鹬貙W(xué)生,才能教育學(xué)生。在學(xué)生心目中,具有愛(ài)心和具有知識(shí),才是“好教師”。師生間真摯的情感,會(huì)使學(xué)生自覺(jué)地尊重教師的勞動(dòng),愿意接近老師,希望與老師合作,向老師袒露自己的思想。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,是發(fā)展的主體。教師面對(duì)的是學(xué)生的未來(lái),而不是個(gè)人眼前的榮譽(yù)和利益,要立足于學(xué)生的成長(zhǎng)。

  3、教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)是尊重學(xué)生。在新課程改革全面鋪開(kāi)的今天,教師的`主要理念是“以學(xué)生為本”,關(guān)注學(xué)生的主體地位,尊重學(xué)生,平等對(duì)待學(xué)生,關(guān)愛(ài)學(xué)生是師生和諧相處的重要前提。尊重學(xué)生就是把學(xué)生當(dāng)作和自己一樣有尊嚴(yán)、有追求、有獨(dú)特個(gè)性特長(zhǎng)、有自我情感的生命個(gè)體,建立新型的現(xiàn)代師生關(guān)系,教師要進(jìn)行必要的角色轉(zhuǎn)換,要從傳統(tǒng)的師道尊嚴(yán)中擺脫出來(lái),要從家長(zhǎng)的威嚴(yán)中解放出來(lái),要從唯一正確的師長(zhǎng)的假想中醒悟過(guò)來(lái),學(xué)會(huì)傾聽(tīng),學(xué)會(huì)理解,學(xué)會(huì)寬容,學(xué)會(huì)欣賞,懂得贊美,善于交流,成為學(xué)生成長(zhǎng)的伙伴,成為學(xué)生成長(zhǎng)的引導(dǎo)者和鼓勵(lì)者。

  4、熱愛(ài)學(xué)生,誨人不倦是教師的本職。愛(ài)孩子的感情是書(shū)本上學(xué)不到的,與學(xué)生共同學(xué)習(xí)、玩耍,成為學(xué)生的朋友,學(xué)生有什么心里話都愿意和老師說(shuō),對(duì)學(xué)生充滿(mǎn)愛(ài)心和對(duì)學(xué)生保持人格上的平等。關(guān)心學(xué)生的冷暖體察學(xué)生的心理,通過(guò)各種渠道,加深師生的感情溝通,通過(guò)師生心靈上的交流、撞擊和感情交融,達(dá)到教育學(xué)生的目的。教育首先是一種保護(hù),保護(hù)學(xué)生的人格,保護(hù)學(xué)生的心靈。課堂上,先與學(xué)生進(jìn)行溝通,問(wèn)問(wèn)他們想聽(tīng)什么,怎么講才能調(diào)動(dòng)興趣,然后引導(dǎo)學(xué)生自讀、自悟,能發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),給予及時(shí)的表?yè)P(yáng),真誠(chéng)地賞識(shí)他們,利用教育細(xì)節(jié)影響學(xué)生。

  作為一名人民教師,我感到由衷的自豪,也深知肩負(fù)的歷史寄托和責(zé)任。我清楚要成為優(yōu)秀的教育工作者,就要不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的師德素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)文化水平。與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取已成為這個(gè)時(shí)代的主旋律,信息時(shí)代的教師一定要勤于學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,踏實(shí)肯干,用自己辛勤的努力培養(yǎng)出新世紀(jì)、新時(shí)期的新一代。

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 6

  今年有幸參加xx“翻轉(zhuǎn)課堂”培訓(xùn),受益匪淺。對(duì)“翻轉(zhuǎn)課堂”有了更加具體深刻的認(rèn)識(shí)。課堂“翻轉(zhuǎn)課堂”教學(xué)模式,即“二段四步十環(huán)節(jié)翻轉(zhuǎn)課堂”教學(xué)模式!岸巍笔侵浮白詫W(xué)質(zhì)疑課”和“訓(xùn)練展示課”兩種課型,“四步”是指教師備課的四個(gè)步驟:教材整合→難點(diǎn)精選→教學(xué)設(shè)計(jì)→微課錄制;“十環(huán)節(jié)”是指學(xué)生課堂學(xué)習(xí)的十個(gè)環(huán)節(jié),其中自學(xué)質(zhì)疑課包括“目標(biāo)導(dǎo)學(xué)→教材自學(xué)→微課助學(xué)→合作互學(xué)→在線測(cè)學(xué)”五個(gè)環(huán)節(jié),訓(xùn)練展示課包括“目標(biāo)導(dǎo)學(xué)→疑難突破→訓(xùn)練展示→合作提升→評(píng)價(jià)點(diǎn)撥”五個(gè)環(huán)節(jié)。

  通過(guò)學(xué)習(xí),明確了翻轉(zhuǎn)課堂就是把現(xiàn)在的教學(xué)模式翻轉(zhuǎn)過(guò)來(lái):

  1、把老師的教學(xué)搬出正課外。老師編制學(xué)案并提前錄制微課,學(xué)生在自習(xí)課上根據(jù)學(xué)案自學(xué)教材,自主選擇看相應(yīng)的視頻學(xué)習(xí)(必要時(shí)可以反復(fù)觀看,也可以在線上線下或同學(xué)研討),通過(guò)按自己的節(jié)奏自主學(xué)習(xí),在上課前理解要學(xué)知識(shí)。

  2、是把以前學(xué)生在自習(xí)上獨(dú)立做的作業(yè)搬到課堂上來(lái)進(jìn)行。讓學(xué)生在老師的指導(dǎo)下做作業(yè),有疑難時(shí)跟老師和同學(xué)一起討論解決。翻轉(zhuǎn)課堂改變了現(xiàn)行教學(xué)模式只管齊步走,不管結(jié)果的弊端,注重為學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程提供個(gè)性化服務(wù)(接受慢的同學(xué)可以反復(fù)看微課,相當(dāng)于老師給他講了好多遍),并重點(diǎn)關(guān)注是不是會(huì)做作業(yè),確保學(xué)會(huì)。

  3、培養(yǎng)了學(xué)生閱讀教材的習(xí)慣和能力。過(guò)去的教學(xué)中,經(jīng)常聽(tīng)到教師埋怨學(xué)生不讀教材,致使對(duì)所學(xué)知識(shí)一知半解;學(xué)生埋怨教師布置作業(yè)太多,沒(méi)有時(shí)間閱讀教材。實(shí)施翻轉(zhuǎn)課堂,學(xué)生在自學(xué)質(zhì)疑課上首先認(rèn)真閱讀教材,然后再完成相關(guān)學(xué)案。通過(guò)閱讀教材,學(xué)生良好的閱讀習(xí)慣初步形成,閱讀能力不短提升。老師們反思說(shuō):“過(guò)去不是學(xué)生不愿讀教材、不會(huì)讀教材,是我們的教學(xué)方式?jīng)]有給學(xué)生讀教材的時(shí)間,沒(méi)有培養(yǎng)學(xué)生讀教材的習(xí)慣!”

  4、提高了學(xué)生的問(wèn)題意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。自學(xué)質(zhì)疑課上,學(xué)生在“目標(biāo)導(dǎo)學(xué)、教材自學(xué)、微課助學(xué)、合作互學(xué)、在線測(cè)學(xué)”等各個(gè)環(huán)節(jié),都要根據(jù)學(xué)習(xí)情況提出本人或小組中的'疑難問(wèn)題;訓(xùn)練展示課上,學(xué)生通過(guò)自主探究、合作學(xué)習(xí),運(yùn)用已有的知識(shí)解決問(wèn)題。每一節(jié)課上,學(xué)生始終處在思考、分析、探索、提高的狀態(tài)中,思維活躍,認(rèn)識(shí)深刻,分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力逐漸提高,創(chuàng)新意識(shí)明顯增強(qiáng)。

  5、課堂上初步落實(shí)了分層教學(xué)。學(xué)生自學(xué)教材后,可以根據(jù)自己的需要決定是否觀看微課,可以根據(jù)自己的需要決定觀看幾遍。同時(shí),還可以通過(guò)兩人合作、多人合作等多種合作方式,解決自學(xué)教材、觀看視頻后沒(méi)有解決的問(wèn)題。而對(duì)于學(xué)習(xí)進(jìn)度較快的同學(xué),則可以通過(guò)幫助其他同學(xué)解疑答惑,更好的深化自己所學(xué)知識(shí)。

  6、學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。通過(guò)觀看示范課,許多學(xué)生像個(gè)小老師一樣,進(jìn)行課堂作業(yè)的點(diǎn)評(píng),自信心和口頭表達(dá)能力都達(dá)到很大的提高。

  我個(gè)人還是覺(jué)得翻轉(zhuǎn)課堂有一點(diǎn)問(wèn)題:

  1、上課老師缺少激情,師生之間缺少互動(dòng)。翻轉(zhuǎn)課堂從聽(tīng)課來(lái)看,更多的去培養(yǎng)學(xué)生的探索意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、合作意識(shí)等情感態(tài)度價(jià)在英語(yǔ)學(xué)科的學(xué)習(xí)上,學(xué)生讀的時(shí)間太少。老師檢測(cè)學(xué)生讀的能力很難有時(shí)間做到。

  2、如何結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)和內(nèi)容特點(diǎn),提高微課的實(shí)效性和趣味性。

  文科人文色彩濃厚的知識(shí),還應(yīng)立足課堂來(lái)生成,教師的作用不可替代;我們應(yīng)選取恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī),選取恰當(dāng)?shù)恼n題,循序漸進(jìn)的、具體問(wèn)題具體分析的開(kāi)展“翻轉(zhuǎn)課堂”實(shí)踐。另外課時(shí)難點(diǎn)的準(zhǔn)確預(yù)測(cè),是微課質(zhì)量的基礎(chǔ),是落實(shí)個(gè)性化指導(dǎo)的前提,微課的技術(shù)質(zhì)量有待提升,微課的講解方式有待研究。

  4、實(shí)施翻轉(zhuǎn)課堂后,如何評(píng)價(jià)課堂教學(xué)的效益?如何評(píng)價(jià)微課的質(zhì)量和有效性?在實(shí)踐中逐步形成基于學(xué);A(chǔ)的可操作性較強(qiáng)的評(píng)價(jià)量規(guī)及評(píng)價(jià)方法。

  5、對(duì)懶散學(xué)生約束力不足。由于學(xué)生個(gè)性的差異及小組長(zhǎng)組織管理能力的差異,還是難以保證所有學(xué)生在小組內(nèi)都積極參與。例如:有些懶散的學(xué)生合作積極性不高;不愿過(guò)多地獨(dú)立思考,表現(xiàn)出一種依賴(lài)思想,很多時(shí)候任務(wù)由小組骨干幫助其完成任務(wù)。

  結(jié)合我校實(shí)際校情,我覺(jué)得對(duì)于翻轉(zhuǎn)課堂的實(shí)踐因遵循循序漸進(jìn)、具體問(wèn)題具體分析的原則?赏ㄟ^(guò)某個(gè)知識(shí)點(diǎn),展開(kāi)班級(jí)對(duì)比試驗(yàn),根據(jù)試驗(yàn)結(jié)果調(diào)整翻轉(zhuǎn)課堂授課方式,逐步提升學(xué)生的自主管理能力和自主學(xué)習(xí)能力,逐步實(shí)現(xiàn)翻轉(zhuǎn)課堂的本土化,切不可操之過(guò)急。

  總之,翻轉(zhuǎn)課堂是一種新的教與學(xué)的模式,它的精髓在于改變教學(xué)模式。但它的成敗關(guān)鍵在于老師是否愿意改變,是否愿意放棄傳統(tǒng)的教學(xué)思維與習(xí)慣,這對(duì)于老師和學(xué)生都是一種挑戰(zhàn)!

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 7

  20xx年3月 9日,市北區(qū)張均、孫婷工作室全體道德與法治學(xué)科教師在教研員徐璐老師的組織下,在青島上海路小學(xué)多媒體教室,參加了由人民教育出版社舉辦的小學(xué)道德與法治學(xué)科三下)統(tǒng)編教材網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)活動(dòng)。

  本次培訓(xùn)為了貫徹落實(shí)《教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)道德與法治、語(yǔ)文、歷史學(xué)科教師培訓(xùn)工作的通知》及人民教育出版社關(guān)于統(tǒng)編三科教材培訓(xùn)工作方案要求,為使廣大教師正確理解、把握統(tǒng)編教材在全國(guó)融入社會(huì)主義核心價(jià)值觀等方面的編寫(xiě)思路,全面貫徹黨的教育方針,解決好培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰(shuí)培養(yǎng)人這個(gè)根本問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)編教材教師全員培訓(xùn)的目標(biāo),結(jié)合三年級(jí)下冊(cè)的`內(nèi)容進(jìn)行了講解。

  本次培訓(xùn)采用集中觀看及分散觀看的方式進(jìn)行培訓(xùn)。過(guò)程中,專(zhuān)家們毫無(wú)保留地為大家傳經(jīng)送寶,唐燕和何穎老師全面深刻地對(duì)每個(gè)單元剖析、解讀,使任教老師全面了解教材內(nèi)容及教材編寫(xiě)者的意圖,并對(duì)每一課的課時(shí)安排,重點(diǎn)難點(diǎn),對(duì)應(yīng)采用的教學(xué)方法等方面進(jìn)行了很詳細(xì)的講解和說(shuō)明,從課程理念與教材編寫(xiě)理念、編寫(xiě)者視角進(jìn)行本源性解讀,為任教教師指明了教學(xué)的方向,明確了教學(xué)任務(wù)。老師們聽(tīng)得聚精會(huì)神,認(rèn)真記錄,積極思考,并與專(zhuān)家互動(dòng)交流,聽(tīng)會(huì)教師個(gè)個(gè)受益匪淺。

  此次培訓(xùn)活動(dòng),使我區(qū)道德與法治學(xué)科的教師,進(jìn)一步了解和掌握了新課程的發(fā)展方向和目標(biāo),為今后的教學(xué)工作指明了方向,為盡快提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教學(xué)水平提供了有效的著力點(diǎn)。我們將以此次活動(dòng)為契機(jī),加大研究的力度,使該學(xué)科教學(xué)綻放異彩。

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 8

  通過(guò)參加本次學(xué)習(xí)培訓(xùn),接受了系統(tǒng)、全方位教育知識(shí)的學(xué)習(xí)和輔導(dǎo),受益匪淺。經(jīng)過(guò)幾天深刻的反思,我深刻領(lǐng)會(huì)到,作為一名合格的教育工作者,應(yīng)該做好本職工作,積極參與教育創(chuàng)新,以創(chuàng)新促效率,從而促使學(xué)校穩(wěn)步健康發(fā)展。我深信,只要我竭盡全力了,就是進(jìn)步,就有成功的可能。下面,就是我在培訓(xùn)之后的幾點(diǎn)體會(huì),希望籍此可以塑造一個(gè)全新的自己,成為一名合格的教育工作者。

  教師這個(gè)職業(yè)說(shuō)平凡也很平凡,它也只不過(guò)是人謀生的一份工作,說(shuō)偉大確也挺偉大。它雖不像總統(tǒng)那樣要管理國(guó)家大事,也不像科學(xué)家那樣要發(fā)明創(chuàng)造新產(chǎn)品,更不像軍人那樣要守衛(wèi)祖國(guó)邊疆,捍衛(wèi)祖國(guó)領(lǐng)土。但這些偉大的人卻離不開(kāi)教師的教育。所以說(shuō),教師,它是太陽(yáng)底下最光輝的事業(yè),它擔(dān)負(fù)著培育祖國(guó)棟梁的重大使命。

  不管歷史是如何看待和評(píng)價(jià)教師的作用和地位,也不管現(xiàn)今教師的物質(zhì)獲得處于社會(huì)的哪一個(gè)層次,一個(gè)老師你認(rèn)定了這份職業(yè),就要一如既往地干下去,同時(shí)要干得精彩、干得快樂(lè)、干得健康。

  我們不得不承認(rèn)教師這個(gè)職業(yè)的偉大:它承載著多少社會(huì)的期盼、家長(zhǎng)的期望、學(xué)生的希望。同時(shí)我們也不否認(rèn)教師他是人不是神,他有著凡人的所有物質(zhì)追求,他也有著凡人的被理解、被支持、被承認(rèn)的渴望。所以,近年來(lái),為什么教師的平均壽命會(huì)降低?為什么教師會(huì)出現(xiàn)亞健康?因?yàn)椋鐣?huì),給了教師更多的崗位和評(píng)聘競(jìng)爭(zhēng);學(xué)校給了教師更多的升學(xué)和成績(jī)的競(jìng)爭(zhēng);家長(zhǎng)給了教師更多的名聲和地位的競(jìng)爭(zhēng),如此的多重壓力,你說(shuō)教師能活得輕松嗎?

  所以我認(rèn)為,一個(gè)教師,他的社會(huì)價(jià)值雖然重要,但他的生命和健康更重要。因?yàn)橹灰钪,才能?chuàng)造更多的價(jià)值,才能獲得更多的認(rèn)可,才能培育更多的人才。那要怎樣才能永葆健康呢?那就是要有一個(gè)良好的心態(tài)。那么怎樣才能擁有一個(gè)良好的心態(tài)呢?我認(rèn)為,要學(xué)會(huì)自我悅納。

  自我悅納就是指要喜歡自己,肯定自己的價(jià)值,接受自己的全部,無(wú)論是優(yōu)點(diǎn)或缺點(diǎn),也無(wú)論是成功或失敗,對(duì)自己都要有愉快感和滿(mǎn)足感。一個(gè)教師,他只有做到這一點(diǎn),他才能有一個(gè)健康的心理,他才能適應(yīng)復(fù)雜的環(huán)境,才能使自身的價(jià)值得到更好的實(shí)現(xiàn)。

  一個(gè)人的不幸不在于他失去多少,而在于他已獲得了很多,卻不滿(mǎn)足。到最后,這些人往往會(huì)被自己的欲望所害:要么爭(zhēng)得頭破血流,你死我活;要么整天疑神疑鬼,處處提防;要么空虛寂寞,積勞成疾;要么懷恨在心,報(bào)復(fù)別人。這樣的人已經(jīng)被欲望蒙蔽了雙眼,他又何來(lái)的健康?何來(lái)的快樂(lè)?何來(lái)的創(chuàng)造價(jià)值?這樣的人不被社會(huì)認(rèn)可,被人責(zé)罵也是理所當(dāng)然的。

  一個(gè)教師,當(dāng)他懂得自我悅納時(shí),他才會(huì)熱愛(ài)自己,善待人生,才能活出精彩的自我、真實(shí)的自我、健康的自我。所謂,心態(tài)好,工資不高,社會(huì)地位也不高,生活質(zhì)量照樣高;心態(tài)好,逆境可以變順境,壓力可以變動(dòng)力;心態(tài)好,挫折就是人生的調(diào)味劑,失敗也是人生的一筆財(cái)富。希望我們教師都能本著一個(gè)好心態(tài),健康地工作在自己的崗位上,為社會(huì)創(chuàng)造更多的價(jià)值,不愧我們教師的稱(chēng)號(hào)。

  我想只有我們樹(shù)立人生目標(biāo),從人生意義層面上看待我們的職業(yè)時(shí),才能激發(fā)職業(yè)生命力,增強(qiáng)教書(shū)育人的責(zé)任感和使命感,從而讓自己以積極健康的心態(tài)面對(duì)工作,煥發(fā)作為教師的活力。再換一個(gè)角度,從生命價(jià)值這一角度去看待我們的工作,我認(rèn)為工作才不會(huì)成為我們心理健康的對(duì)立面,而是滋養(yǎng)我們生命、賦予生命意義的一種途徑。總而言之,當(dāng)你為著自己的理想目標(biāo)而努力奮斗時(shí),一切的障礙都會(huì)顯得那么的渺小。

  教師應(yīng)充分發(fā)揮自己的個(gè)性?xún)?yōu)勢(shì),在教育教學(xué)工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,根據(jù)個(gè)性特點(diǎn),采用靈活的、適應(yīng)時(shí)代變化的教育策略,以化解職業(yè)適應(yīng)障礙,提高工作效率,同時(shí)應(yīng)學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié),正視生活和工作中的挫折和困難,調(diào)整好心態(tài)和情緒,學(xué)會(huì)自我減壓。在注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的`同時(shí),掌握一些心理保健方面的知識(shí),通過(guò)放松訓(xùn)練、轉(zhuǎn)移注意、與人交談等方法來(lái)減輕工作壓力。當(dāng)遇到認(rèn)為不公平的生活事件,出現(xiàn)不愉快的情感體驗(yàn)時(shí)要學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié),認(rèn)識(shí)到困難逆境是人生成功的墊腳石,如果你能將困難和壓力視為成功的前兆,將危機(jī)當(dāng)作機(jī)遇的起點(diǎn),那么,你就能積極看待人生的苦惱。

  教師職業(yè)的特殊性決定了教師必須具備比常人更好的心理素質(zhì),心理健康是教師素質(zhì)的重要組成部分。教師自身要不斷加強(qiáng)人格方面的修養(yǎng),具備良好的心理素質(zhì)和職業(yè)適應(yīng)能力,才能成為一名合格的教育工作者。每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)平衡自己的情緒,在壓力面前不屈服,在困難面前不退縮,學(xué)會(huì)自覺(jué)、靈活地控制自己的情緒,克服不良情緒的干擾。教師要保持平常心來(lái)對(duì)待一切,盡量預(yù)防自身的心理緊張和焦慮,能正視自身弱點(diǎn)的,以學(xué)習(xí)、鍛煉自己的心態(tài)對(duì)待工作和生活。

  總之,作為教師,要緩解壓力的方式是多樣的,一方面要心理調(diào)控,另一方面可以通過(guò)參加一些文體活動(dòng)等放松身體,內(nèi)外兼修,尋找自己的職業(yè)幸福感。

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 9

  為了使我們中學(xué)老師更好的做好體育新課程的教學(xué)工作,省教育廳儋州市教育局在本學(xué)期進(jìn)展了為期十幾天的全員遠(yuǎn)程培訓(xùn)。這次的培訓(xùn)按學(xué)科的四個(gè)模塊——興趣氣氛、內(nèi)容呈現(xiàn)、學(xué)法指導(dǎo)、調(diào)控評(píng)價(jià)進(jìn)展科組開(kāi)展學(xué)習(xí)交流討論。通過(guò)培訓(xùn),得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下:

  一、注重放手讓學(xué)生去自主探究、合作交流、理論創(chuàng)新

  在以往的教學(xué)中,無(wú)論是教的方式還是學(xué)的方式,都過(guò)多地注重了承受式學(xué)習(xí),而忽略了探究學(xué)習(xí)在學(xué)生開(kāi)展中的重要價(jià)值。在當(dāng)今的教學(xué)中,我們老師一定要扮好自己的角色,老師只是學(xué)生探究學(xué)習(xí)的合作者,引導(dǎo)者和組織者,老師應(yīng)培養(yǎng)他們對(duì)體育的興趣和求知欲,引導(dǎo)和幫助他們體驗(yàn)學(xué)習(xí)的.過(guò)程與方法,放手讓學(xué)生自己去探究,發(fā)現(xiàn),讓他們通過(guò)合作交流,在理論中去求得新知。

  二、注重教學(xué)內(nèi)容的制定

  在教學(xué)設(shè)計(jì)的環(huán)節(jié)上,要考慮學(xué)生的技能程度和運(yùn)動(dòng)才能,有效的分層區(qū)別對(duì)待的教學(xué)。在內(nèi)容的制定上更加符合學(xué)生的身心健康的開(kāi)展。

  三、我們的教學(xué)目的應(yīng)定位在培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)才能和學(xué)習(xí)興趣上

  應(yīng)該讓學(xué)生喜歡并且會(huì)進(jìn)展體育鍛煉,這才是增進(jìn)安康的第一步。在內(nèi)容上應(yīng)選擇能增加進(jìn)步學(xué)生身心健康程度又能終生延用的體育工程,或根據(jù)各校的特點(diǎn)和實(shí)際開(kāi)發(fā)一些學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)的運(yùn)動(dòng)工程。

  三、教法要求創(chuàng)新。

  以培養(yǎng)學(xué)生的興趣為主,激發(fā)學(xué)生的主體意識(shí),增強(qiáng)其學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。采用探究教學(xué),情景教學(xué)等、重視學(xué)生學(xué)法指導(dǎo)。傳統(tǒng)的課堂教學(xué)方式是以學(xué)生獲得知識(shí)為惟一目的,采用灌輸、強(qiáng)迫等方式傳授知識(shí),使學(xué)生完全處于被動(dòng)承受狀態(tài)。課程改革所倡導(dǎo)的新觀念,促使了教學(xué)方式產(chǎn)生了宏大的變革,一是由重知識(shí)傳授向重學(xué)生開(kāi)展轉(zhuǎn)變,引導(dǎo)學(xué)生有目的的承受知識(shí),運(yùn)用知識(shí)、拓展知識(shí),注重知識(shí)與知識(shí)之間的承接。二是重老師教向重學(xué)生學(xué)轉(zhuǎn)變,通過(guò)學(xué)生各種方式的學(xué)習(xí),如自主學(xué)習(xí)、互相間的合作學(xué)習(xí)等培養(yǎng)學(xué)生積極主動(dòng)承受知識(shí)、開(kāi)拓思維的才能。三是由重結(jié)果向重過(guò)程轉(zhuǎn)變,老師為考核而教學(xué)轉(zhuǎn)向?yàn)閷W(xué)生承受知識(shí)而教學(xué),學(xué)生由被動(dòng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向?yàn)樽约号d趣愛(ài)好而學(xué)習(xí)。

  四、有效準(zhǔn)確的課堂評(píng)價(jià)

  在以往的教學(xué)環(huán)節(jié)中,在上課過(guò)程中和課后完畢里,很少運(yùn)用語(yǔ)言的手法對(duì)學(xué)生在課堂中表現(xiàn)出來(lái)或反映出來(lái)的問(wèn)題,做系統(tǒng)的全部的分析,沒(méi)有及時(shí)的表?yè)P(yáng)好的同學(xué),或鼓勵(lì)后進(jìn)生。當(dāng)今的體育教學(xué),通過(guò)語(yǔ)言提示的方法,在體育課堂中起到很大的作用。作為一名老師,如何準(zhǔn)確的進(jìn)展課堂評(píng)價(jià),對(duì)上課是很有意義的。

  在這次學(xué)習(xí)中,通過(guò)分層次分階段的完成作業(yè),與同行們坦誠(chéng)的交流,拓展了我的視野,豐富了我的閱歷。以前是為了上課而上課,對(duì)體育課程有著一定的困惑和迷茫,通過(guò)這次向?qū)<、向同行的學(xué)習(xí)后,我明確了方向,知道了如何更有效的解決課堂中的問(wèn)題,如何更好的進(jìn)展教學(xué)設(shè)計(jì),采用更多教學(xué)方法,如何關(guān)注學(xué)生差異,施行分層教學(xué),開(kāi)展學(xué)生的個(gè)性特長(zhǎng),全面提升學(xué)生的身體素養(yǎng)。這將對(duì)我今后的教學(xué)工作產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 10

  20xx年8月29日,參加了學(xué)校組織的暑期校本培訓(xùn)的學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中,我認(rèn)真聽(tīng)取了孫榮欣和于秀梅兩位優(yōu)秀班主任的講座。本次培訓(xùn)讓我對(duì)班主任工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)和理解,我體會(huì)到做好班主任工作首先要突出一個(gè)“愛(ài)”。

  一、愛(ài)在活動(dòng)中

  一個(gè)好的班級(jí)評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),不在成績(jī)的高低、名利的多少,而應(yīng)該是能讓學(xué)生快樂(lè)成長(zhǎng)的園地。在這個(gè)班級(jí)中,老師、學(xué)生都應(yīng)該感到幸福、快樂(lè)。作為班主任,擔(dān)任著如何營(yíng)造寬松和諧的班級(jí)氛圍的任務(wù),掌握好班主任的基本要素,就能把握好班級(jí)營(yíng)造的訣竅。一個(gè)好的班級(jí)中應(yīng)該時(shí)刻充滿(mǎn)歌聲、掌聲和笑聲。

  二、愛(ài)在管理中

  培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣是班主任工作的重點(diǎn),班主任對(duì)學(xué)生不僅要給予關(guān)心、愛(ài)護(hù)、幫助、鞭策、指點(diǎn)、引導(dǎo)等使關(guān)系融洽、和睦,還要對(duì)學(xué)生從嚴(yán)要求,從嚴(yán)管理,從嚴(yán)衡量,使師生之間有一定距離。只有做到嚴(yán)寬適度,嚴(yán)愛(ài)統(tǒng)一,才能有效地培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品質(zhì)、行為習(xí)慣。

  三、愛(ài)在溝通中

  教師要順應(yīng)學(xué)生的情感需要,走進(jìn)學(xué)生的.情感世界,要消除師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,當(dāng)他們意識(shí)到老師可親、可信、可敬時(shí)就會(huì)視你為知已,敞開(kāi)心扉暢所欲言。正是這樣自然樸素的情感交流、思想溝通,使教師能準(zhǔn)確地把握學(xué)生的思想脈搏,詳細(xì)掌握學(xué)生的現(xiàn)實(shí)思想情況,實(shí)現(xiàn)師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅(jiān)定的基礎(chǔ),運(yùn)用積極情感的感染性、激勵(lì)性和動(dòng)力性,善于動(dòng)之以情,感化教育做到春風(fēng)化雨、潤(rùn)物無(wú)聲。這次培訓(xùn),能促使自己更加致力于自己鐘愛(ài)的教育事業(yè),認(rèn)認(rèn)真真對(duì)待每一件事,踏踏實(shí)實(shí)去做好每一件事。

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 11

  今天,有幸聽(tīng)了實(shí)小張老師,講的《和學(xué)生一起成長(zhǎng)——淺談班主任專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)》。初看題目,感覺(jué)張老師可能在謙虛吧,和學(xué)生一起成長(zhǎng),真正能體會(huì)到它的內(nèi)在含義的,在汶上縣的班主任中能有幾人?

  但是,當(dāng)我們跟著張老師的講解,一步步深入的時(shí)候,我內(nèi)心禁不住感嘆:“眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在,燈火闌珊處!睆埨蠋熅褪呛秃⒆觽円黄鸪砷L(zhǎng)的那個(gè)人! 不看別的,就看參加集體活動(dòng),他們的班級(jí)紀(jì)律,和行為規(guī)范就可以明了。或者班主任離開(kāi)幾天,沒(méi)有老師管班,你看看班內(nèi)的次序和學(xué)習(xí)氛圍,就能看出他和學(xué)生一起成長(zhǎng)的真?zhèn)巍?沒(méi)有三年、五年、乃至十年的錘煉和打磨,你就不是真正的老師。但在這幾年中,你不是用心去體會(huì)孩子們的身心需求和成長(zhǎng)需要,你也不是真正意義上的老師。你只是徒有老師的虛名而已。

  只有你嘗試到和孩子們?cè)谝黄鸬目鞓?lè)和幸福了,你就成功了。那是大愛(ài)無(wú)疆的奉獻(xiàn)與享受,有幾位班主任真正體會(huì)得到。 今天,張老師用靜待花開(kāi)的愛(ài)心,再現(xiàn)了人間樂(lè)趣!說(shuō)到這里,不能不提到孔夫子。他對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)和循循善誘,是我們學(xué)習(xí)的楷模!

  張老師帶著一份對(duì)教育事業(yè)的`虔誠(chéng),用心在和老師們傾心暢談。他的班主任管理技巧和教育智慧應(yīng)該說(shuō)是無(wú)價(jià)之寶,前提是:你的領(lǐng)悟得到!

  比如:張老師談的建設(shè)積極健康的班級(jí)文化,一些套路方法班主任就可以結(jié)合自班的實(shí)際情況,靈活運(yùn)用。其中有些口號(hào),是振奮軍威的,其中奧妙,做了才知道;

  人人有事做,事事有人做更要借鑒,做老師的就要有點(diǎn)靈性;沒(méi)有靈性的老師能育出怎樣的人才呢?師就是那個(gè)和學(xué)生一起成長(zhǎng)的人!無(wú)為而不為的教育。教師就要多讀書(shū),讀好書(shū),注重點(diǎn)古書(shū)背誦,開(kāi)闊視野,充實(shí)內(nèi)涵。只有做了,并堅(jiān)持了,才知道里面的奧秘。正如他說(shuō)的“博學(xué)于文,約之以禮”。教學(xué)有法,教無(wú)定法,貴在得法。

  辛宏老師講的《信息技術(shù)與課堂教學(xué)》又一次給老師們敲起了警鐘,人工智能時(shí)代,老師們要走前沿!人工智能進(jìn)入校園,從娃娃抓起,普及人工智能教育,勢(shì)在必行。

  在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng),在成長(zhǎng)中感悟。感恩今天的收獲,感恩朋友們的共同進(jìn)步,感恩自己好學(xué)上進(jìn)!給自己加油!

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 12

  短短兩天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),令我的心情久久不能平靜,可以說(shuō)是我近十年的教學(xué)生涯中,一次難忘的學(xué)習(xí)交流。從舜耕學(xué)校的教育教學(xué)專(zhuān)題片到專(zhuān)家型老師的報(bào)告,從教育教學(xué)常規(guī)到課題研究,從學(xué),F(xiàn)有的蓬勃活力到校指導(dǎo)的開(kāi)展愿景,在學(xué)校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒(méi)有多少華美的辭藻,卻流露出舜耕人追求卓越的那種樸實(shí)真誠(chéng)、謙虛好學(xué),勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,讓我在這次學(xué)習(xí)中受益匪淺,百聽(tīng)不厭,百學(xué)不倦。

  我想,“作為老師,不僅是一個(gè)學(xué)者,他更應(yīng)該是一個(gè)研究者,〞在教學(xué)育人的過(guò)程中,我們老師必須以局內(nèi)人的身份“進(jìn)入〞生活本身,“入乎其內(nèi)〞,根據(jù)教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)時(shí)的“內(nèi)在真實(shí)〞,來(lái)展示教學(xué)的真實(shí)相貌。

  在教育這個(gè)舞臺(tái)上每天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學(xué)故事,這些在教育教學(xué)活動(dòng)中所發(fā)生、出現(xiàn)、遭遇、處理過(guò)的各種事件,不是瞬間即逝,無(wú)足輕重,淡無(wú)痕跡的,它會(huì)長(zhǎng)久的影響學(xué)生和老師的教育教學(xué)。從培訓(xùn)中老師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,我們可以學(xué)到很多東西,得到很多大啟發(fā),甚至?xí)a(chǎn)生心靈的震撼。

  經(jīng)過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),我更堅(jiān)決了自己“教書(shū)育人〞的思想,要逐步從以下幾個(gè)方面努力去做,完善自己。要堅(jiān)決不移地?zé)釔?ài)著“舜耕人追求卓越〞的教學(xué)事業(yè)。

  1、老師的愛(ài)表達(dá)在付出。一名老師愛(ài)的奉獻(xiàn)離不開(kāi)扎實(shí)的根本功并表達(dá)在日常與孩子們的交流之中的。前蘇聯(lián)教育家霍姆林斯基說(shuō):“不理解孩子,不理解他們的智力開(kāi)展、思維、興趣、愛(ài)好、才能、稟賦、傾向,就談不上教育。〞由此可見(jiàn),愛(ài)是需要大量付出的,沒(méi)有付出愛(ài)就沒(méi)有載體,就會(huì)成為有名無(wú)實(shí)的空談。老師最大的幸福和人生價(jià)值的表達(dá)就是培養(yǎng)出比自已更能干的學(xué)生,只有培養(yǎng)出合格的學(xué)生才能無(wú)愧于全社會(huì)對(duì)老師職業(yè)的尊重,這當(dāng)然也是老師愛(ài)的付出的最好回報(bào)。

  2、有愛(ài)心有知識(shí)的老師才是“好老師〞。高爾基曾說(shuō)過(guò):“愛(ài)孩子,那是母雞都會(huì)做的事,如何教育孩子才是一件大事。〞在教育中,只有尊重學(xué)生,才能教育學(xué)生。在學(xué)生心目中,具有愛(ài)心和具有知識(shí),才是“好老師〞。師生間真摯的情感,會(huì)使學(xué)生自覺(jué)地尊重老師的勞動(dòng),愿意接近老師,希望與老師合作,向老師袒露自己的思想。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,是開(kāi)展的主體。老師面對(duì)的是學(xué)生的將來(lái),而不是個(gè)人眼前的榮譽(yù)和利益,要立足于學(xué)生的成長(zhǎng)。

  3、老師對(duì)學(xué)生的愛(ài)是尊重學(xué)生。在新課程改革全面鋪開(kāi)的今天,老師的主要理念是“以學(xué)生為本〞,關(guān)注學(xué)生的主體地位,尊重學(xué)生,平等對(duì)待學(xué)生,關(guān)愛(ài)學(xué)生是師生和諧相處的重要前提。尊重學(xué)生就是把學(xué)生當(dāng)作和自己一樣有尊嚴(yán)、有追求、有獨(dú)特個(gè)性特長(zhǎng)、有自我情感的生命個(gè)體,建立新型的現(xiàn)代師生關(guān)系,老師要進(jìn)展必要的角色轉(zhuǎn)換,要從傳統(tǒng)的師道尊嚴(yán)中擺脫出來(lái),要從家長(zhǎng)的威嚴(yán)中解放出來(lái),要從唯一正確的師長(zhǎng)的假想中醒悟過(guò)來(lái),學(xué)會(huì)傾聽(tīng),學(xué)會(huì)理解,學(xué)會(huì)寬容,學(xué)會(huì)欣賞,懂得贊美,擅長(zhǎng)交流,成為學(xué)生成長(zhǎng)的伙伴,成為學(xué)生成長(zhǎng)的引導(dǎo)者和鼓勵(lì)者。

  4、熱愛(ài)學(xué)生,誨人不倦是老師的.本職。愛(ài)孩子的感情是書(shū)本上學(xué)不到的,與學(xué)生共同學(xué)習(xí)、玩耍,成為學(xué)生的朋友,學(xué)生有什么心里話都愿意和老師說(shuō),對(duì)學(xué)生充滿(mǎn)愛(ài)心和對(duì)學(xué)生保持人格上的平等。關(guān)心學(xué)生的冷暖體察學(xué)生的心理,通過(guò)各種渠道,加深師生的感情溝通,通過(guò)師生心靈上的交流、撞擊和感情交融,到達(dá)教育學(xué)生的目的。教育首先是一種保護(hù),保護(hù)學(xué)生的人格,保護(hù)學(xué)生的心靈。課堂上,先與學(xué)生進(jìn)展溝通,問(wèn)問(wèn)他們想聽(tīng)什么,怎么講才能調(diào)動(dòng)興趣,然后引導(dǎo)學(xué)生自讀、自悟,能發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),給予及時(shí)的表?yè)P(yáng),真誠(chéng)地賞識(shí)他們,利用教育細(xì)節(jié)影響學(xué)生。

  作為一名人民老師,我感到由衷的自豪,也深知肩負(fù)的歷史寄托和責(zé)任。我清楚要成為優(yōu)秀的教育工作者,就要不斷進(jìn)步自身的精神修養(yǎng),進(jìn)步自己的師德素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)文化程度。與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取已成為這個(gè)時(shí)代的主旋律,信息時(shí)代的老師一定要勤于學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,踏實(shí)肯干,用自己辛勤的努力培養(yǎng)出新世紀(jì)、新時(shí)期的新一代。

  春季培訓(xùn)心得體會(huì) 13

  我有幸成為萊州市骨干老師培訓(xùn)班的一員,這也給我提供了這個(gè)再學(xué)習(xí)、再進(jìn)步的時(shí)機(jī)。這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,案例翔實(shí)。老師所講內(nèi)容深化獨(dú)到、旁征博引、通俗易懂、生動(dòng)有趣、發(fā)人深省。他們的講座對(duì)我今后的教育教學(xué)工作無(wú)不起著引領(lǐng)和導(dǎo)向作用。

  1、首先熱愛(ài)教育事業(yè)

  任何事業(yè)的成功,都離不開(kāi)堅(jiān)決的信念和恒久的熱情。老師也一樣,假如不熱愛(ài)教育這個(gè)行業(yè),不熱愛(ài)自己的學(xué)生,如何成為一個(gè)成功的老師呢?

  現(xiàn)實(shí)生活中,周?chē)耐,常也?tīng)到的一些抱怨和藐視:“當(dāng)老師掙幾個(gè)錢(qián)啊〞、“教書(shū)真沒(méi)意思啊!〞、“當(dāng)老師太憋屈了,當(dāng)初不如我的同學(xué)合伙做生意,看如今一個(gè)個(gè)都發(fā)了!〞

  我也曾經(jīng)發(fā)過(guò)牢騷,但如今早就改變了想法。我覺(jué)得既然選擇了老師,痛苦也是做,快樂(lè)也是做,與其天天抱怨,不如努力改變。名師是情感型老師。"只有熱愛(ài)學(xué)生,才能成為名師。"因?yàn)橹挥袗?ài)學(xué)生、關(guān)心學(xué)生,才會(huì)為他們的成長(zhǎng)與開(kāi)展而改良教育教學(xué)。人們說(shuō)"教育本質(zhì)上是一個(gè)人道主義的事業(yè)",名師們深深領(lǐng)悟了教育的本質(zhì),并把這種領(lǐng)悟轉(zhuǎn)化為一種高度的人道主義精神、一種責(zé)任感、一種發(fā)自?xún)?nèi)心的工作熱情、一種對(duì)教育教學(xué)精益求精的態(tài)度。斯霞懷著對(duì)教育深深的愛(ài)創(chuàng)造出的"字不離詞、詞不離句、句不離文"的小學(xué)語(yǔ)文分散識(shí)字教學(xué)法,進(jìn)步了識(shí)字教學(xué)的數(shù)量和質(zhì)量,使所教的學(xué)生在兩年內(nèi)就認(rèn)識(shí)了2000多個(gè)漢字,讀了17四篇課文,讀寫(xiě)才能俱佳。斯霞老師70多歲時(shí)和孩子們玩老鷹捉小雞、幫孩子們甩長(zhǎng)繩的情景,至今還珍藏在許多學(xué)生的心中。

  2、必須具備長(zhǎng)期、扎實(shí)教育教學(xué)理論

  課堂是老師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的根基,是老師提升教學(xué)藝術(shù)的“試驗(yàn)田〞,每位老師都可以大有作為。著名語(yǔ)文特級(jí)老師余老師說(shuō):“老師分開(kāi)了講臺(tái)就沒(méi)有了生命力,就沒(méi)有了影響力,所以老師要想成為名師,必須苦心孤詣地鉆研教學(xué)。〞余老師50歲才開(kāi)場(chǎng)走上講臺(tái),通過(guò)“苦做〞、“巧做〞,也成了一代名師,大器晚成。

  好課是“磨〞出來(lái)的,“理論出真知,理論長(zhǎng)才干〞。眾多“名特優(yōu)〞老師的成長(zhǎng)歷程無(wú)一例外地說(shuō)明,他們是在課堂拼搏中“學(xué)會(huì)教學(xué)〞,在課堂理論中“磨練本領(lǐng)〞,求得“真經(jīng)〞。我們平時(shí)就要多聽(tīng)課、評(píng)課、磨課、研課,在課堂上下功夫、做文章。在經(jīng)常性的'聽(tīng)課評(píng)課中揣摩和學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)做法,取長(zhǎng)補(bǔ)短;在不斷的磨課和公開(kāi)課中錘煉課堂教學(xué)技巧,在長(zhǎng)期的“摸爬滾打〞中使課堂藝術(shù)到達(dá)爐火純青的地步。

  3、要尋找到專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的動(dòng)力

  老師的幸福感在哪里?源于教育專(zhuān)業(yè)的成長(zhǎng),因?yàn)槔蠋煹膶?zhuān)業(yè)開(kāi)展,是老師生命成長(zhǎng)的重要內(nèi)容,老師的專(zhuān)業(yè)開(kāi)展必須在教學(xué)理論中才能實(shí)現(xiàn),老師不能日復(fù)一日,年復(fù)一年去重復(fù)以前的內(nèi)容。他必須自覺(jué)地對(duì)過(guò)去、如今的狀態(tài)進(jìn)展反思,他們必須反思什么樣的課堂教學(xué)是學(xué)生最喜歡的?什么樣的教學(xué)設(shè)計(jì)表達(dá)了人本精神?什么樣的語(yǔ)言能觸動(dòng)學(xué)生心底最柔軟的地方?方式有很多,我們需要做的就是尋找?guī)追N最合適自己的風(fēng)格,讓學(xué)生在課堂上都能齊刷刷微笑著注視我們。哲學(xué)家休謨說(shuō)過(guò),美不是事物本身的性質(zhì),它只存在于觀照它們的心靈之中,我希望自己的語(yǔ)文課能給他們的心靈留下點(diǎn)什么。這一點(diǎn)是我最想追求的,可也是目前為止感覺(jué)最棘手的。為了對(duì)得起學(xué)生,享受他們給予我的快樂(lè)。我也要尋求自己的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。我想幸福的更深一層含義在于苦盡甘來(lái)的充實(shí),在成就學(xué)生的夢(mèng)想中實(shí)現(xiàn)我的夢(mèng)想。

  4、成為名師要持續(xù)地進(jìn)展學(xué)習(xí)

  學(xué)習(xí)的方式有很多種,如進(jìn)修,承受培訓(xùn),讀書(shū)等。我喜歡讀書(shū),讀書(shū)能看百家之言,吸收更多養(yǎng)分,給自己不斷的啟發(fā)。有位教授曾說(shuō)過(guò):“一位老師假如不擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),不充實(shí)自己,一切都將成為無(wú)源之水、無(wú)本之木,不要說(shuō)創(chuàng)新超越了,可能連最起碼的底氣都沒(méi)有。〞李鎮(zhèn)西老師說(shuō):從教25年來(lái),我仍然每天堅(jiān)持完成好我的“五個(gè)一工程〞——上好一堂語(yǔ)文課,找一位學(xué)生談心或書(shū)面交流,考慮一個(gè)教育問(wèn)題或社會(huì)問(wèn)題,讀不少于一萬(wàn)字的書(shū),寫(xiě)一篇教育日記……我可以這樣說(shuō),我一直在不停地閱讀,這已經(jīng)成了我的生存方式之——或者干脆說(shuō),“閱讀欲〞就是我的“生存欲〞!這種“閱讀欲〞源于自身的危機(jī)感。

  李老師工作那么忙,卻讀了古典類(lèi)、人文類(lèi)、教育類(lèi)、雜志類(lèi)等書(shū)籍?dāng)?shù)百本,他是一個(gè)多么熱愛(ài)學(xué)習(xí)的人啊!通過(guò)閱讀,他向陶行知學(xué)習(xí),通過(guò)閱讀,他成了狂熱的蘇霍姆林斯基的追隨者,通過(guò)閱讀,他進(jìn)步了自身作為老師的素養(yǎng),為成為名師奠定了堅(jiān)實(shí)根底。

  5、要注重教學(xué)經(jīng)歷的自我反思。

  反思的意識(shí)在我國(guó)古代早已有之,如“吾日三省吾身〞“反求諸己〞“捫心自問(wèn)〞“人貴有自知之明〞等。理論反思形式是面向?qū)?lái)的老師教育的根本形式,即理論+反思=老師成長(zhǎng)。特級(jí)老師于永正說(shuō):“保持教育理性狀態(tài)的前提是群體具有反思才能。而名師就是處于反思的‘多震地帶’。他們?cè)诜此己暧^的教育,也在反思教育的細(xì)節(jié);他們?cè)诜此細(xì)v史,也在反思如今,尤其總在反思自己。名師是我們教育界反思狀態(tài)的發(fā)動(dòng)機(jī)——他們啟發(fā)了我們。這便是名師的價(jià)值〞。作為一名優(yōu)秀老師應(yīng)該堅(jiān)持對(duì)自己每日的課堂教學(xué)、作業(yè)修改等進(jìn)展主動(dòng)積極。

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