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教師入職心得
當我們經(jīng)過反思，對生活有了新的看法時，可以記錄在心得體會中，通過寫心得體會，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢？下面是小編為大家收集的教師入職心得，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
教師入職心得1
作為一名剛剛擔任小學語文教師的我，很榮幸到東北師大附屬中學實驗小學參加了培訓活動，感覺真是受益匪淺，無論從哪個方面來說，對我的教學和認識都有很大的提高。從一場場不同風格名師的精彩課堂和報告中，我反思了以往工作中的不足，使我的教育教學觀念進一步得到更新。
此次培訓，我有幸與東北師大附屬中學實驗小學五年級八班的班主任宋爽老師結(jié)成了對子，我們互留了聯(lián)系方式，宋老師也大方地告訴我以后工作上有什么問題，可以隨時找她討論。第一節(jié)匯報課就是宋爽老師的《精彩極了和糟糕透了》，這堂課，宋老師是引導者，孩子們是主體。宋老師不斷啟發(fā)，讓孩子們在思考中總結(jié)課文，體會課文的意義。這點給我留下了深刻的印象。讓我認識到了語文教師還要學高為師，有較高的藝術(shù)鑒賞能力和藝術(shù)修養(yǎng)，只有這樣我們才能引導學生發(fā)現(xiàn)教材、生活中的美，才能引導其去感受，去創(chuàng)造美。
想給學生一滴水，教師就必須具備一桶水。郝薇老師《低頭找幸福》這場報告就充分印證了這句話。她用淵博的'科學文化知識旁征博引給學員們講述深奧的理論知識，講得通俗易懂，讓我們深受啟發(fā)。那么在工作中，我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子，將他們教育好是我們的責任和義務(wù)。這使我更體會到學習的重要性，只有不斷的學習，不斷的提升。不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。
楊梅校長的《學習向未來》這場報告，讓我懂得加強學習不僅僅只專業(yè)方面，要擴充到各個領(lǐng)域，不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。教師應(yīng)把學習貫徹在自己的教學實踐中，將學習與實際教學結(jié)合起來，努力探索新的教育教學方法。在豐富自身專業(yè)知識的同時，廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識，從而更好地適應(yīng)教學的需要，通過總結(jié)經(jīng)驗，提高自身，向更完善的目標努力。還要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù)，不斷擴大學習資源和學習空間，及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài)，注重與其他教師和專家的合作探討，教師要秉承終身學習和教育理念，以適應(yīng)教育改革的浪潮。
怎樣做一名優(yōu)秀的教師？這個問題常常困擾我，但是通過幾天培訓，與優(yōu)秀老師、與教學大師相比，我自身不足很明顯。這次培訓，對于我來說是一次難忘的充電機會。不僅讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作，學到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學水平的方法和捷徑。也明白了“愛”是教育永恒的主題，我們應(yīng)該怎樣更好地去愛我們的學生，怎樣讓我們的學生在更好的環(huán)境下健康的成長。更懂得只要我們教師是一個幸福并快樂著工作的人，才會讓學生感受到幸福并快樂，才能培養(yǎng)出更多的社會需要的幸福并快樂的人。
通過培訓，我認識到了反思的作用，知道一位優(yōu)秀教師的成長一定離不開反思。反思讓我認識了自身在教育教學上的不足，反思也讓我認識到了怎樣才能做好一名教師。讓我懂得了只有努力，只有加強學習，才能做好一名教師。作為語文教師，不是只懂一些語文理論知識就行，我們要加強自身的文化修養(yǎng)，培養(yǎng)自身良好的素質(zhì)，在孩子們的語文學習生涯中，成為優(yōu)秀的引導者。
教師入職心得2
孩子們吃好飯后，被安排在走廊上休息�；旧暇褪墙粨Q玩具和圖書，還有一些安全的小玩意。這個時候是他們最開心的，為什么這么說呢，有兩個原因：因為只有這個時候他們才可以把這些東西拿出來玩，只有在這個時候才允許他們聲喧嘩。這是我們(2)班老師和孩子們之間的約定。具體內(nèi)容就是：允許孩子們帶玩具(安全的)到幼兒園里玩，而且規(guī)定時間讓他們盡情地玩，條件就是在除了這個時間以外的任何時候都不可以拿出來。
班的孩子，處于學前晚期，即將跨入小學的門。他們的身心都有了進一步的發(fā)展：他們的觀察力和理解力增強，求知欲和好奇心盛，愛說，好動，而且逐漸變得有情感，有意志要求和獨立個性，自我意識有一定的發(fā)展，喜歡自由活動，渴望參加成人活動，盼望自己快點長。根據(jù)孩子們的身心特點，我抓住了幾個重點：他們求知欲和好奇心盛，愛說，好動，我就安排時間內(nèi)他們自由交流，自由活動，孩子們有很多知識是在與人交往，與同伴的.交往中得到的;他們理解力增強，渴望參加成人活動，我就和他們進行條件交換，也就是孩子們上課的時候乖乖聽話，那么在這個活動時間我也就放寬尺度，讓他們盡情地玩。這是我和孩子們的約定，像成人的約定，我感覺效果蠻好的。如果哪個小朋友不聽話，過分調(diào)皮了，我會以剝奪他的活動時間來“懲罰”他，呵呵，孩子們也會稍稍收斂!
午餐后至午睡前的這段時間也是很重要的，因為它是消化和休息的一個過渡，既要讓孩子們健康地消化，又要讓他們在情緒上，心理上得到平靜，為午睡做好準備。所以臨午睡前10分鐘左右，我就會要求小朋友們收起玩具，做在小板凳上小聲地聊聊天，主要是怕他們玩得太興奮，睡不著覺。通過幾分鐘的過渡，等他們基本上安靜了，也有點倦意了，接下來組織他們排隊上廁所，然后進入午睡室。
孩子們的一日常規(guī)的建立，是一點一滴積累起來的，他們行為上的反復較多，所以在建立初期，老師還要進行督促檢查，做到持之以恒，也就是要我們經(jīng)�！八樗槟睢薄＞枚弥�，等他們習慣了，成了一種生理時鐘了，那么在常規(guī)管理上也就不那么累了。
教師入職心得3
歲月消逝，工作的一年多的時間一晃已悄然溜走，回顧工作的點點滴滴，不經(jīng)覺得作為一名幼兒園教師的美好和滿足。今日我在這里向各位說說的這一年多的學習與成長：
教學活動是幼兒園每天的重要活動，所以我們要仔細預備，留意每個活動的重點與難點，依據(jù)幼兒的興趣、需要、方法、習慣、學習新學問可能會有哪些困難，實行相應(yīng)的預防措施。仔細寫好教案，制作教具，爭取每一課都做到“有備而來”，每個活動都在課前做好充分的預備。活動中留意調(diào)動學生的主動性，加強師生溝通，充分表達學生的主導作用，讓學生學得簡單，學得輕松，學得開心;留意精講精練，在課堂上老師講得盡量少，學生動口動腦盡量多。記得剛?cè)雸@工作時，由于沒有閱歷，許多時候我都是急于讓孩子們知道學問，沒有一個讓孩子思索的過程，在主班老師的多次指導下，如今這樣的狀況
已經(jīng)很少出現(xiàn)了，我會繼續(xù)努力，扼制這種狀況的發(fā)生，讓小朋友們產(chǎn)生愛動腦筋的好習慣。
在家園合作中，做好家長的工作也特別重要，家長把孩子交給我們，信任我們的同時，也是想讓孩子在幼兒園這個環(huán)境中有所轉(zhuǎn)變、歡樂成長，所以，我們就要英勇承當起這份沉甸甸的責任。孩子是天真好奇的，他們總會問我們?yōu)槭裁囱�，假如我們答錯了或者一時答不上，那我們在孩子心中的地位也會降低。因此，想要做好一名合格的幼兒教師，我們在平常工作、生活中就要不斷豐富自己的學問，只有不斷學習，刻苦鉆研，提高自己各方面技能，我才能勝任這份工作。
在幼兒園這一年多的時間里，我從前輩們身上學到了許多，但是我知道這只是開頭，還有許多困難始終在等著我。比方說，我每次都會預備好教具，準備給幼兒好好的上一堂好課，但是發(fā)覺幼兒在適應(yīng)環(huán)境之后就不愿聽我講課了。只有偶爾特殊吸引他們的課，他們才能停下來好好的聽，其余的時間都是很活躍的，在經(jīng)過和前輩們的溝通和探討之后，我明白了幼兒需要的是簡潔明了，生動活潑的課程，不是像我這么的死板，只會你問我答的方式，所以我需要轉(zhuǎn)變我的`教育教學方法。再者通過看了許多老師的優(yōu)質(zhì)課，也使我學會了許多上課的方法。
都說任何工作越做越嫻熟，我也發(fā)覺自己比以前得心應(yīng)手了。從一個一點也不懂的應(yīng)屆畢業(yè)生進入這個職業(yè)，我覺得自己是幸運的，但是我會好好把握這份幸運，專心去學。我知道，只要專心的去做，隨著時間的推移，有一天我也可以和別的老師一樣棒。這一年多我覺得自己過的很充實，我發(fā)覺孩子們進步了，我也在進步，我會加油的!
我沒有豐富的閱歷，但我想在以后的工作生活中我會努力學習的，閱歷是在實踐生活中漸漸增長的，我信任在不久的將來我會成為一名優(yōu)秀的幼兒教師的。
教師入職心得4
剛走出大學校門，我就很榮幸的稱為××大學的一員，懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，開始了自己人生的新征程。
為了讓我們更快地了解企業(yè)文化、了解私企辦學、使我們更快的適應(yīng)工作，學校特地對我們進行了為期三天的新員工入職崗前培訓。這次培訓的內(nèi)容十分豐富，主要有學校發(fā)展歷史、定位和規(guī)劃，教師禮儀與師德修養(yǎng)，如何做一名合格的教師及應(yīng)具備的條件，如何申報科研項目，規(guī)范教學及教學規(guī)程，和學校整體轉(zhuǎn)型發(fā)展的思考這六課時的領(lǐng)導講座，各部門負責人講授了相關(guān)的專業(yè)知識。經(jīng)過三天的培訓，使我在最短的時間內(nèi)了解了企業(yè)辦學的基本運作流程，以及學校的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識等。通過這次培訓，使我受益匪淺、深有體會。
首先，我了解了學校發(fā)展歷史、定位與規(guī)劃。開始培訓的第一天就是介紹××大學，我們了解到××大學是××××××××創(chuàng)辦的一所全區(qū)真正意義上的民辦高校�！痢痢痢聊辍痢猎陆�(jīng)××區(qū)人民政府批準籌建，核定校名為××大學;××××年××月經(jīng)××區(qū)政府批準、教育部備案，正式設(shè)為高職類的××××職業(yè)學院;××××年××月，經(jīng)教育部批準，在××××職業(yè)學院的基礎(chǔ)上正式升格為本科層次的××××學院。×校長介紹得很詳細，仿佛帶領(lǐng)我們重走過××大學××年的風雨，見證學校的進化，也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天，激勵我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。
在同一天，×××老師為我們講了教師禮儀與師德修養(yǎng)，結(jié)合自身，我們想要做一名優(yōu)秀的教師，必須具備友善的態(tài)度、尊重課堂內(nèi)的每一位學生、我們應(yīng)該有足夠的耐心、培養(yǎng)學生廣泛的興趣愛好，我們應(yīng)該做到公正的對待每一個學生、注重自己的儀容儀表等。在我工作的幾個月來，我感覺學校工作氛圍、人際交往都是有激情而又放松的。有激情是因為在工作中能學習到很多的'知識與技巧，放松則是心理上的，這正是“工作著并快樂著”的感覺，讓我感到無比的滿足。
第二，培訓使我認識到如何做一名合格的教師以及應(yīng)該具備的條件。
通過×處長耐心的講解，我真是受益不少，學到了很多新的知識。我仿佛又找到了前進的方向，有了自己新的目標。從學校到社會是一個大的轉(zhuǎn)變，也許在這個過程中我們會有這樣那樣的不適，但是這都不能成為我們逃避的借口。如果我們不能盡快適應(yīng)，仍然把自己當學生看待，必定會被殘酷的社會所淘汰。今天我們坐在這里，我們就應(yīng)該明白，我們的身份早已不再是學生，而是一名大學教師，我們應(yīng)該改變作為學生時的自由散漫，熟悉學校的各項規(guī)章制度、加強紀律性，以此來嚴格要求自己，來找準自己在學校的定位、盡快融入××大學這個大家庭。
第三，我們應(yīng)該時刻謙虛謹慎、虛心學習，盡快熟悉本職工作。
作為剛走出校門的學生，我們更多的也許是理論知識、少的是實踐經(jīng)驗。因此，在新的工作崗位上，我們要有一切從零開始的勇氣和決心，時刻保持謙虛謹慎的精神、虛心向老教師、前輩們學習;更應(yīng)明白“不積跬步，無以至千里”的道理，我們要從小事做起，通過小事鍛煉能力、積累經(jīng)驗、實現(xiàn)成長。
最后感謝領(lǐng)導能夠提供給我這個工作平臺，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事對我這段時間里工作的熱情幫助。然而我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，我相信我的能力能夠得到大程度的提升、我的價值能夠得到大程度的實現(xiàn)!我也會努力工作用優(yōu)秀的工作業(yè)績來為學校的發(fā)展做出自己的貢獻。
教師入職心得5
20xx年對于我來說是不平凡的一年，我迎來了人生中重要的轉(zhuǎn)折點，完成了從學生到教師這一身份的轉(zhuǎn)變，加入了xx二中這一大家庭，并有幸趕上120年校慶，有機會領(lǐng)略二中百年風采，在接下來的時間里，希望能為二中將來的教育事業(yè)，畫上自己的一筆。
教師職業(yè)作為一種以人育人的職業(yè)，對其勞動質(zhì)量提出的要求是很高的、無止境的，所以，作為一名教師，我要注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展，使自己真正成長為有使命感、歷史責任感的教師。要樹立現(xiàn)代學生觀，學會以發(fā)展的眼光看待每一個學生。教師的`職責不僅僅局限于傳遞知識，而是越來越多地轉(zhuǎn)向引導、影響、了解、激勵、鼓勵學生，促進學生全面發(fā)展。體育是學校教育的一個重要組成部分，服從于“培養(yǎng)人”這一教育的大目標，體育課程的核心素養(yǎng)是培養(yǎng)學生健康的行為，良好的品德，習得運動技能，養(yǎng)成強健的體魄，促進學生終生體育意識的形成，以使他們將來能夠為社會和國家做出更大的貢獻。
教師入職心得6
7月份，剛剛脫離了學生時代。9月份，走上教師崗位，2個月的時間對于一個需要完成角色轉(zhuǎn)換的人來說，確實很短。從8月份的培訓開始，我逐漸體會到了做一個教師的感受。在學生面前，你是老師，除了傳授知識更要做到一言九鼎。在家長面前，他們將自己生命中的珍寶交到了你的手里，希望自己的孩子能夠變得更優(yōu)秀。對于自己來說，剛剛走上工作崗位，有很多事情要從頭學起，最初的日子總是忙亂的，逐漸體會到很多無形的壓力還有自己承擔的責任，也要面對很多自己之前從來沒有遇到過，也不曾想象過的突發(fā)事件，愈發(fā)覺得班主任是一門高深的學問，每當這時候，都會覺得學生時代確實很美好，所以，這次的茶話會，面對各位和藹慈祥又有活力的退休教師，又一次回到了幸福的學生時代。
當然，隨著時間的推進，工作中各種困惑接踵而來，成為一個正式的班主任之后，開始與家長打各種交道，謙虛禮貌者有之，軟中帶硬者有之，不甚講理者亦有之……如何平衡學校教育與家庭教育之前的關(guān)系，或者說讓家庭教育成為學校教育的有力支撐，是一項值得研
究的工作。記得在軍訓的第一天，班里一個個子很小，身材單薄的男生就說受不了軍訓的苦，非常想家，要求回家。在教官和心理老師的'同意下，他給母親打了電話，他的母親認為他是可以做到完成軍訓的，所以鼓勵他繼續(xù)堅持，沒有提出接他回家。這個學生當時的情緒比較復雜，他非常的想回家，但是看到同學們都能夠堅持訓練，又覺得自己不如他們，也希望自己變得堅強，可是同時又覺得軍訓基地的飯菜不好吃，教官管得太嚴，住宿條件不好，說自己以前也去北京參加過比賽，住的很好，但是也非常的想家。所以我和心理老師首先肯定了在他這個年紀，離開家來到了一個條件比較艱苦的地方，有想家的情緒是正常的，但是這就是成長的意義，他說他將來還要考大學，那就意味著他終究要離開家庭，離開父母獨立生活，所以從現(xiàn)在開始就要習慣，他想和其他同學一樣堅強說明他有上進的決心，這是非常值得表揚的。在我們的肯定中與表揚中，他開始反省自己的不足，主動承認自己在開營儀式上偷懶了，沒有好好做，心理老師又肯定了他敢于否定自己、說出真話的勇氣。在這種肯定與自我剖析中，一個小時過去了，他的情緒雖然時有反復，但是最終還是非常堅定的要求回去訓練。但是，我們剛剛把他送回去，他的父親就打來電話說已經(jīng)到了軍訓基地，想見一見孩子。我將與學生談話的情況告訴家長后，家長決定等孩子下午訓練完畢，休息的時候再見他。休息的時候我將學生領(lǐng)到了接待室，果不其然，見到家長后學生就開始訴說自己的想家情緒，抱怨基地的條件不好。當天晚上快解散的時候，他的情緒甚至還不如下午，痛哭著要求回家，要給父母打電話。在第二天的訓練中，也多
次提出要父親過來看他。雖然他后來的情緒不一定完全是由于父親的探望帶來的，但是他父親的探望確實在一定程度上瓦解了我與心理老師在勸說中給他建立起來的信心。
教師入職心得7
入職已有一個多月，突然接到通知，說要參加東風分局開展的20xx年秋季新教師培訓�，F(xiàn)在每天以老師的身份出現(xiàn)在學校，參加培訓又讓自己做回學生，這讓我感到非常欣喜，畢竟曾經(jīng)的學生時光還歷歷在目，回憶起來依舊溫馨。而且，我也很感謝分局開展的這次培訓，這對于入職不久的我來說，無疑是一種及時的指導和幫助，可以讓我結(jié)合自己的工作實況進行改進提升。
(一)注重師德，關(guān)注教學
韓愈在《師說》中提到：師者，所以傳道授業(yè)解惑也。此句話的意思是：老師，是傳輸?shù)览恚v授學業(yè)知識，解答疑惑的人。傳輸?shù)览恚谖铱磥�，就是傳輸給學生做人的道理。也就是我們常說的，學生到校，先學做人，再搞學習。我所在的工作單位東風五中的辦學理念也是“讓每個孩子都能成人，成才，成功”，把“成人”放在第一位，這也看出學校對學生品德培養(yǎng)的重視。然而要想更好地教會學生做人，那老師就必須先做好自己，正如師范生應(yīng)銘記于心的“身正為師，學高為范”那樣。
在我看來，“身正為師”強調(diào)的就是老師要具備高尚的師德，然后通過自身行為去影響學生。趙平老師在《新教師的角色適應(yīng)與專業(yè)發(fā)展》講座中講到老師的師德，針對拿什么贏得學生這個問題，趙老師提到“平等”，“同感理解”，“真誠”，“積極關(guān)注”，“尊重和溫暖”這五個關(guān)鍵詞。師生最好的狀態(tài)就是：學生既喜歡你又怕你。要達到這種最好的狀態(tài)，對老師的師德要求是很高的，老師必須要具備自己獨特的魅力，去贏得學生。當今社會對老師的負面評價太多，提及老師，很多社會刻板印象就是“補課”，“收禮”，“歧視差生”等。每每看到這樣的評價或者報道，我都覺得很難過。確實，如今有一些老師是有這樣的特點，但是，我相信，我能做的是做好自己，常說教師是良心職業(yè)，那我就努力不愧對自己的良心，無愧于“人民教師”這個稱號，時間久了自見品格。
關(guān)注教學，就我個人而言，那就是要關(guān)注語文教學，用心搞好語文教學。我很幸運在這次培訓中聽到教語文的廖安麗老師的講座——《教師技能的提升與專業(yè)發(fā)展》，廖老師在“教學那些事兒”專題中講到諸多語文教學方面的建議。語文教學大體上就是：計劃，備課，課堂教學，作業(yè)，評價。
書寫計劃這一塊對剛?cè)肼毜奈襾碚f就比較艱難，因為不容易把握好上課進度。還好，五中實行帶教制，幫我安排了指導師父，計劃這一塊我基本就是詢問師父，然后再根據(jù)班級實際學習情況進行調(diào)整。備課，這對青年教師來說是比較花費時間和精力事情，但是做好這一點，也會促使我們快速成長。身為青年教師，一定要用心備好每一堂課，研究每篇課文應(yīng)當教什么。從認真書寫三維目標開始，結(jié)合班級學情，參考課程標準，合理構(gòu)架教學環(huán)節(jié)，精心設(shè)計學生合作探究問題。語文是一門非�！盎睢钡膶W科，所以備課時一定要注意給學生留有表達見解的環(huán)節(jié)。教學過程，首先要注意導入語的設(shè)置，一方面幫助學生明確思維，另一方面也為學生提供學習的動力。同時，老師還要注意自己的語言，注意提問的方式和問題的質(zhì)量。對于學生的回答，老師要注意評價，評價語言要具有激勵性，針對性，啟發(fā)性和情感性。最后就是作業(yè)，講完一節(jié)課，一定要注意作業(yè)的科學布置。作業(yè)的收發(fā)，批改，講解，輔導都要及時，而對于總是不交作業(yè)的學生一定不能聽之任之，最開始的作業(yè)習慣務(wù)必抓好。
在廖老師的基礎(chǔ)上，教學還應(yīng)當再增加一項：教學反思。華東師范大學葉瀾教授說:“一個教師寫一輩子教案難以成為名師,但如果寫三年反思則有可能成為名師�！睆娜~教授這句話中，足以看出教學反思的重要性。而教學反思，要側(cè)重對教學技能(教學策略)的反思。一方面老師要根據(jù)課堂上學生的表現(xiàn)和反饋等自己的教學實際進行反思，另一方面，青年教師還應(yīng)當多聽課，學習老教師講課游刃有余的技巧，再對照自己講課中的問題進行反思改進。
(二)收獲關(guān)愛，施予關(guān)愛
六月畢業(yè)季，華中師范大學文學院魏天無教授給我們畢業(yè)生的寄語是：為了愛，施予愛，這是文學教會我們的。
在這個十月，我在東風分局聽到了一批優(yōu)秀教師的講座，從他們的言語之間，我聽出了一名好教師身上的一個重要標簽，那就是：愛。這個字也正是我的師范大學教會我，并希望我去踐行的理念。10月12日下午，左玲老師，李定洋老師，以及張翼老師飽含深情的演講，字字句句中都流露出他們高尚的師德，傳達著他們對孩子真摯純粹的愛，也讓我備受感動。
具體到個人來說，我認為我們從入職起，就在不斷地收獲著關(guān)愛，并應(yīng)當學會施予關(guān)愛。在單位，我們應(yīng)當關(guān)注三個方面的.愛：對單位的愛，對學生的愛，對同事的愛。
首先是對單位的愛。仔細想想，我們每天在單位待的時間比在家時間還長。單位接納了我們，為我們提供了溫暖干凈的工作環(huán)境。那我們也應(yīng)當對單位施予愛，為單位的更好發(fā)展積極貢獻自己的力量，而我認為，一名教師對單位施予愛最好的方式就是做好自己的本職工作，做好教學和班級管理事務(wù)。對單位的愛更多是無形的，需要從心出發(fā)。
其次是對學生的愛。老師收獲關(guān)愛，施予關(guān)愛，最主要的群體就是自己每天面對的學生。孩子們是充滿活力的，他們的內(nèi)心都是本真美好的。每個班級都有著龐大的學生群體，只要你愿意對孩子們施予關(guān)愛，你所收獲的將是來自孩子們幾十倍的關(guān)愛。我的大學輔導員陳璐老師對我們說過：給學生以耐心，學生必回饋你以真心。是的，給學生以關(guān)愛，學生必回饋你以關(guān)愛。作為教師，一定要學會關(guān)注細節(jié)，于細節(jié)處給學生以舉手之勞的幫助，給孩子一句不經(jīng)意的問候和鼓勵。愛很簡單，只要你舍得給予。孩子內(nèi)心是細膩的，他能感受得到老師的愛。我是兩個班的語文老師，并且擔任其中一個班的班主任。課下，總會有孩子詢問我更喜歡哪個班，如果兩個班的學生一起參加運動會，我會給誰加油。我對他們的回答是：兩個班我都喜歡，每個班各有自己的特點，都有值得我肯定之處，也有我希望改進的地方。兩個班的學生一起參加運動會，我會給兩個孩子都加油。實際上，在前段時間學校召開的運動會中，我也是這樣做的。孩子之所以這樣問，是因為他們害怕被老師忽視，他們希望得到老師的關(guān)愛。不吝嗇自己的關(guān)愛，也會讓自己收獲更多來自學生的關(guān)愛，“老師，你黑眼圈好重，要注意休息”，“老師，你嗓子啞了，我下午給您帶一盒金嗓子”......愛的暖流在不經(jīng)意間流淌著，從不張揚，卻最能讓人感覺到幸福。
最后是對同事的愛。青年教師到新的單位，最先見到的是自己的同事，平日里除了學生，接觸最多的也是同事。剛進單位，對所有事情一無所知，這時同事出現(xiàn)了，“你需要用資料的話，我這里有”，“辦公室在處”，“學生出現(xiàn)情況，你應(yīng)當這樣來做”......雖然每個人性格不同，但是同辦公室的大部分同事都是非常熱心的，主動關(guān)心你的生活，你的工作，對你提供及時的幫助。收獲了來自同事的愛，那也要施予愛。在分局組織的培訓中，劉濤老師提到與同事溝通的藝術(shù)，靜觀與普愛。當同事有需要時，自己力所能及地伸出援助之手。在辦公室，青年老師更應(yīng)當勤快一些，早上早一點到，燒好水，拖一下辦公室地面，倒一下垃圾，幫助同事擦一下桌子。同時談話時，不隨意插話，需要自己發(fā)表意見時，也大方參與其中。相互尊重，融洽相處，和諧的工作氛圍就形成了。
為了愛，施予愛，這是每一個老師應(yīng)當銘記于心的的。
教師入職心得8
從20xx年3月份參加工作至今已近一年，.經(jīng)過這一年的努力工作和不斷學習，我獲益良多。在這里感覺有必要總結(jié)一下近一年的得與失，發(fā)揚好的地方改進不足的地方，回顧走過的路可以更好的看清前面的路
這一年來，我很注意自身的品德行為，努力給學生樹立一個良好的榜樣�，F(xiàn)在的中學生正處在一個特殊的學習階段：即對社會開始有所接觸，這個時候的學生很容易模仿成人的一些行為習慣，很多壞習慣也有很多好習慣都是在這個階段養(yǎng)成的，是好是壞跟教師的言傳身授有很大的關(guān)系。
而這個時候老師是學生最直接最容易的學習對象，因此，我盡量的在中學生面前以高標準要求自己，不管在課堂里還是在課外我都努力塑造一個良好的形象。課堂上我不僅嚴格要求自己，還要嚴格要求學生，但在課外我努力與學生做朋友，用心與他們溝通，希望能真正了解他們的所想所愛。總得來說，我做的一切目的是一樣的，就是希望能幫助學生健康成長。.而作為一名新老師，在如今信息技術(shù)日新月異，發(fā)展很快的年代，自身的學識相當重要，一天不學習，就會落后一截，所以工作以來，我仍然不斷學習，絲毫不敢松懈。因此，繼續(xù)學習成為我工作學習中重要的一部分。我不僅參加新教師培訓，教育教學研討會，還考取了英語本科深造的機會。
盡管剛剛走上崗位，工作中的活動與任務(wù)讓我頗感壓力，但只要一有空閑時間，我便爭取出來學習英語相關(guān)的教學方法和班主任工作方法，學習先進的技術(shù)。在如今的時代環(huán)境里，一個人的知識猶如一粒浮塵，要想更好的立足于社會，必須不斷的增加知識的深度和廣度。這一年里，我努力擴展自身的知識面，自感收獲很多。當然，這一些是遠遠不夠的，學海無涯，在下一年里，還有更多的知識和經(jīng)驗是需要學習和借鑒的。
當了快一年的教師了，雖然教學方法還不是很成熟，但我已在教學中學到了很多。在這一年里，我擔任初一年級(3，4)班英語教學工作，同時擔任初一年級四班的班主任，工作充實而不乏挑戰(zhàn)。盡管教學和管理任務(wù)非常沉重，但兩者都是我的.工作中心。
我經(jīng)常思考英語的教學方法，學習教學設(shè)計，以及組織與我們農(nóng)村學校相符合的教學活動。班主任工作，也在不斷追求創(chuàng)新，我也明白自身的學識不代表教學的好壞，教學是一項細致的工作，也是注重技巧的工作，于是我常常想把教學當成一門藝術(shù)來研究。所以我積極參與每次的教研活動，吸取前輩的教訓和專家的指導，總結(jié)出自己的想法。非常讓我高興的是不僅我的主題班會課《拍買你的生涯》榮獲優(yōu)秀特例課，而且我還連續(xù)獲得兩次優(yōu)秀班主任，今年開學，我還被學校聘任為初二的級長，這既是對我的肯定也是對我的一種鼓勵。今后我將一直花比較多的時間在教學和管理上，我相信那將使我受益良多。
經(jīng)過一年的工作與學習，我自感收獲頗豐但還是有很多不足的地方等待我去提高。首先我覺得我的教學設(shè)計能力還待高，其次，可能是年輕氣盛吧，在管理方面，有些事情時還過于急噪，需要有更多的耐心。我相信在今后的工作和學習中，經(jīng)過磨練，我會改善自己的不足，越做越好，全面而不失風格。
教師入職心得9
時間過的真快，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)在TCL移動工作2個月了， 這段時間里我抱著虛心學習的態(tài)度，學習公司的開發(fā)流程，熟悉公司的企業(yè)文化。了解公司的系統(tǒng)開發(fā)框架、主要技術(shù)。主動和同事溝通、學習經(jīng)驗。在接到項目開發(fā)任務(wù)后，努力和認真的工作，并在同事的幫助下，如期完成了項目的開發(fā)。
試用期的工作還比較有限，簡單的列了一些，期待公司領(lǐng)導指出工作中的不足。
1、 熟悉公司軟件開發(fā)的系統(tǒng)框架和主要技術(shù)，主要任務(wù)是掌握C#開發(fā)語言和.net集成開發(fā)環(huán)境，熟悉公司軟件開發(fā)的基本框架及分層開發(fā)方式。
2、 熟悉勞務(wù)費的業(yè)務(wù)需求，主要任務(wù)是參與勞務(wù)費許求的分析與討論，整理出系統(tǒng)的流程和基本功能模塊，并設(shè)計出數(shù)據(jù)庫。
3、 完成勞務(wù)費系統(tǒng)功能的開發(fā)和測試，主要任務(wù)是開發(fā)所有web頁面，包括基本設(shè)定，業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)導入，各分區(qū)域和機型統(tǒng)計報表，及備件核銷勞務(wù)費的`計算等存儲過程的編寫。
4、 參與電子臺帳和物流系統(tǒng)的開發(fā)，目前主要任務(wù)是完成臺帳定單部分和報關(guān)部分的開發(fā)。
在這期間，我也發(fā)現(xiàn)自己的很多不足，主要表現(xiàn)在對公司的一些業(yè)務(wù)不夠了解，關(guān)于這點我以后要加強和同事的溝通和學習，還有就是代碼的組織不是很清晰，關(guān)于這點，在現(xiàn)在的開發(fā)中我已經(jīng)改善。
信息管理部是一個專業(yè)性較強的團隊，專業(yè)水平是個人的核心競爭力，我非常榮幸能加入這個團隊，我將努力的提升自己的專業(yè)水平，并擴充學習部門的相關(guān)業(yè)務(wù)知識，爭取能在C#開發(fā)、ERP二次開發(fā)、Oracle DBA等方面取得很大的進步。
剛走進TCL時，恰逢公司八周年的慶典，看到一個個在平凡崗位作出貢獻的同事，心理只有一種感受——特別感動，他們都是在默默的奉獻著自己，覺得他們真的很偉大，這反映的是一種企業(yè)文化的強大感召力，也讓我對TCL的文化也有了新的感悟和理解，我為成為一名TCL人而感到驕傲，我將努力的工作，懷著一顆感恩的心，用更好的工作成績?yōu)楣痉⻊?wù)，為在TCL實現(xiàn)人生的最大價值而奮斗。
教師入職心得10
時間過得真快，不知不覺我來學校工作也有一個月的時間了。雖然到學校的時間還比較短，但和學校各部門領(lǐng)導，同事接觸過程中，讓我深感大家對新教師的熱情，對新學期教學工作認真負責的工作態(tài)度，并且形成了一種和諧的氣氛，這也體現(xiàn)了一個學校上上下下在新學年伊始，嶄新的精神風貌。這讓我在這里工作充滿了信心和期待。
從當年義無反顧選擇師范類學校，從這些年一次次地參加考試，從今年終于通過層層選拔，走上三尺講臺，成為一名新教師。我一直在朝我自己的夢想邁進。猶記得小學時候，讓我寫自己的理想，我寫得是要成為一名教師，從那時到如今，我的夢想終于實現(xiàn)。
在工作的一個月里，我懵懂著，無知著，學習著，進步著，勞累著，開心著，幸福著……我為我自己能夠成為一名教師而驕傲，同時也真切的感受到了教師這兩個字的神圣﹑崇高和肩負的責任。
作為一個新鮮人，我覺得最難的是班級管理。第一次走進班級，成為這個班的數(shù)學老師兼班主任。令我感到害怕的不是作為一個數(shù)學老師，而是作為班主任。有句玩笑話說，班主任，是這個世界上最小的主任和最忙碌的主任。的確是這樣的，班主任需要管理著班級里大大小小的事情。大到班級選舉，小到孩子們吃飯，喝水，上廁所。特別是我?guī)У氖且荒昙�，他們剛剛從幼兒園升上來，整個狀態(tài)，其實就是一個幼稚園小孩，你不能一下子要求他們像三年級的同學那樣。我們需要的是耐心得看著他們一點點進步，一點點地適應(yīng)小學的生活。有時候看著孩子吃飯吃得滿桌，上課喝水，在課堂上隨意地做自己的事情，班級的地面扔得到處都是垃圾……我也會覺得生氣，可是轉(zhuǎn)念一想，什么東西都不是天生就會的，什么習慣都不是天生就有的，總是要給他們學習的機會，給他們進步的機會。想到此，我也就顧不得生氣了，忙著教他們，或者給他們做示范，我一直堅信他們能夠融入小學這個氛圍。一個月過去了，我班的某些情況明顯好轉(zhuǎn)，但在有些地方，還需要我和所有孩子繼續(xù)努力。
最重要的莫過于課堂教學。學校離了課堂教學，一切就是空的。在學校，我們的中心和重心還是在于課堂教學。這一個月，說句實話，我并沒有完全適應(yīng)一年級，只是逐漸在慢慢適應(yīng)中。低年級的課堂要比高年級更加難把握。雖然在很多人眼里低年級的知識比較簡單，老師教起來也簡單，那完全是一種誤解。低年級的知識在大人眼里是不難，可是在這個年齡段的孩子眼里，那就是有困難的。況且不同的幼兒園里升上來的小朋友，在數(shù)學上起點明顯是不一樣的，參差不齊，有些小朋友已經(jīng)能夠進行10以內(nèi)的加減法了，有些連數(shù)字也不會寫。一年級數(shù)學的教學又不能因為班級里大部分同學會寫數(shù)字了，而跳過數(shù)字不教吧,如何才能讓已經(jīng)會寫的同學不感到厭煩，不產(chǎn)生驕傲的心理，怎么能讓不會的小朋友學會，學好呢?這些難題都擺在了我的面前。
而且一年級的小朋友注意力容易分散，怎么樣才能讓孩子的注意力集中的時間久一些呢，不可以像高年級一樣隨時提醒，那對一年級來講是無效的，關(guān)鍵是激發(fā)孩子的興趣，或者采用小獎勵的方式。在我們學校，你會發(fā)現(xiàn)高年級老師進教室，帶著一本書，最多再帶點本節(jié)課要用的教具和補充習題，可是低年級的老師進教室，手里都是一個一個的盒子，盒子里裝著的可能是小印章，可能是小貼紙，可能是小獎品……在孩子們還沒有養(yǎng)成課堂注意力集中聽課的習慣之前，我們就采用這種獎勵的方式，鼓勵孩子，讓他們能夠認真聽講，久而久之，就會慢慢養(yǎng)成這樣的好習慣。
最不可或缺的，不得不提的是師德。猶記得吳江師范老校園里，一踏進校門首先映入眼簾的是8個大字：學高為師，身正為范。多少年過去了，這8個字早已印在了我的心上。我們教師不僅僅要有很豐富的知識，更重要的是要有師德。從師范畢業(yè)的'時候，最后一次講座，說到了，教師是一個良心活。是的，教師是的確是一個良心活，你對孩子付出多少，你是否愛孩子，你是否有好的品德與高尚的情操……這所有的所有都是看不見的，只有你自己知道。但是一名教師你教得再好，你沒有師德，那也成不了一名好教師啊。
最容易被人忽略的是教學六認真。教學六認真分別是認真?zhèn)湔n，認真上課，認真布置和批改作業(yè)，認真輔導，認真組織考核，認真組織課外活動。這些都是平時的常規(guī)，做肯定是每位教師都在做，但是怎么把它們做好，卻也是我這類菜鳥需要去探討的一個問題啊。這一個月時間感覺自己是忙碌的，每天在學校是忙忙忙，回家還是忙忙忙，雖然很忙，但也很充實，感覺自己在很認真的做著一件事。
從我選擇走上教師這條道路起，我就深知，這條路絕對不是平坦的，不是外人看來的那么風光，那么空閑，要想在這條路上好好走著，背后必隱藏著無數(shù)艱辛。但是我會不畏艱辛，盡自己最大的努力做到最好。我要把教師這份職業(yè)當作是我為之奮斗終身的事業(yè)，去做好，也許我成不了什么偉大的教育家，成不了什么領(lǐng)導，甚至也沒自信成為最好的老師，但是我希望我可以成為孩子們心目中的好老師，希望他們健康快樂地成長，奢望他們將來有所成就，希望很多年以后他們聚在一起，講起自己的老師的時候，還記得有我，這樣就足夠足夠了。
為此，目前我所能做的，就是好好向師傅，向前輩，向同事學習，在工作中扎扎實實，認認真真，肯動腦，肯動手，勇于創(chuàng)新，勇于接受各種挑戰(zhàn)。
教師入職心得11
我很榮幸地成,xx縣教師隊伍中的一員，開始了自己人生的新征程。教育局領(lǐng)導為了使我們新教師盡快適應(yīng)教師教學工作，特地對我們進行了為期2天的新入職教師培訓。在短短2天時間里，我聆聽的課程有南昌市百花洲小學教導主任任章琳老師的《如何勝任班主任工作》、永修縣教研室錢躍進老師的《開展課題研究提升教育教學水平》、永修縣教研室鄧萬龍老師的《如何構(gòu)建有效課堂》、南昌師范學院教育系主任葉存紅教授的《教育法規(guī)與教師職業(yè)道德》和《教學環(huán)節(jié)與教學技巧》五門課，前輩們的經(jīng)歷和經(jīng)驗以及他們對新教師從教學到德育工作的建議都使我受益匪淺。
首先，由于我剛出校門不久，對如何作好班主任的工作基本屬于處于最底層的探索階段，但任章琳主任講的《如何勝任班主任工作》這一課，讓我受益匪淺。雖然農(nóng)村和城市有許多地方是不能比較的'，但是任章琳主任講的幾點：了解學生，研究學生;干部隊伍的組建和培養(yǎng);設(shè)計豐富的班隊活動;向有經(jīng)驗的教師學習等同樣是適用于我們農(nóng)村小學的，特別是對于農(nóng)村小學來說由于學校設(shè)備有限，許多活動無法開展，但是班主任可以設(shè)計一些簡單的手工游戲，跑步比賽，讀書比賽，數(shù)學問題競賽等活動，班主任還可以在比賽中準備一些小禮物，來激發(fā)學生的興趣等等。當然如何做好班主任工作是很艱辛的很重要的，學校的文化教育、思想品德以及課外活動都離不開班主任工作，要想把一個班級的名學生組織成一個堅強的集體，把他們培養(yǎng)成為德、智、體全面發(fā)展的一代新人，在一定程度上取決于班主任工作的好壞，所以今后我們這些新老師要認真與經(jīng)驗豐富的老師多多交流汲取精華，努力向一名合格的班主任進軍。
其次，在鄧萬龍老師講的《如何構(gòu)建有效課堂》中,使我認識到要想構(gòu)建高效課堂,必須做到以下幾點：
1、打造高效課堂，教師就要認真?zhèn)湔n，精心設(shè)計教學環(huán)節(jié)，要根據(jù)教學內(nèi)容、學生實際情況，設(shè)計出能最大限度地激發(fā)學生學習興趣、調(diào)動學生學習積極性的作業(yè)。
2、打造高效課堂，教師要有較強的課堂駕馭能力。
3、打造高效課堂，教師要有真摯的情感等等。
對于一名教師來說，不能只停留在過去的那種直白的教學里，不能讓學生呆在那種以老師的教為主的課堂里，應(yīng)該努力向有效、高效的課堂邁進。
最后，在葉存紅教授講的《教師專業(yè)發(fā)展與職業(yè)道德規(guī)范道德》和《教學環(huán)節(jié)與教學技巧》中，他講到作為一名合格的教師，必備三心——愛心、責任心、耐心!是啊，既然選擇當一名教師，就應(yīng)該把學生當做自己的孩子一樣，要時刻關(guān)心，要對他們負責，教育這種工作更要有耐心，不是所有的學生都是天才，總會有幾個調(diào)皮搗蛋、學習差的學生，這是就需要有耐心的去教育，去關(guān)心他們。葉教授還引用了許多名人故事和幽默的例子來講述良好的教育要做到：全面、深入了解學生;確立依法治教的理念;建立良好的家校關(guān)系;優(yōu)化班干部制度;掌握學生工作的辯證法等等。還向我們闡述了什么是課堂教學的有效性?課堂教學的有效要做到：有效的教學觀、備課、預習、上課、提問、作業(yè)、課堂管理、合作學習等等。最后葉教授用16字做了簡短而震撼的結(jié)語：敬畏生命、學生情懷、知難而進、奠基成功! 在這2天的培訓中，我受益匪淺，非常感謝老師們的精彩講授，今后我會一直把自己當成新教師去看待。努力學習，積極提高自身素質(zhì)，虛心向有經(jīng)驗的老師請教，勇于實踐，不斷創(chuàng)新，銳意進取，努力做一位學生愛戴與敬畏的好老師!
教師入職心得12
兩個月前，我仍是一位學生，匆忙告別了我的學生時期，轉(zhuǎn)瞬間我已成為一名教育工作者。在這個充滿無奈的職業(yè)選擇時代，我是幸運的那一個。記憶中，當老師是我唯一向往和期盼的領(lǐng)域。懷揣著激動，我踏進了涿州實驗中學。回望這幾個月的過程，我的所有努力和期待，在我踏進學校之門的那一刻得到了實現(xiàn)，那也是我的人生中一個非常重要的新起點。
自入職以來，我參加了多次培訓，每一次都讓我受益匪淺。我對教師這個職業(yè)有了更深的認識。每一次教學實踐都讓我意識到學習的重要性，同時也揭示了我的不足。這一次參加青年教師培訓會同樣是一個收獲頗豐的旅程。領(lǐng)導和前輩的經(jīng)驗分享讓我逐漸明確了人生方向，掌握了學習方法，同時也更加堅定了自己的理想與信念。作為班主任，我期望我的學生成為什么樣的人，那我就要努力去做那樣的.人。教育不是簡單的知識傳授，也不是一味的講道理。教育是用身體力行去影響，是用人格去感化，是用發(fā)自內(nèi)心的善良去熏陶，是用生命去影響生命的偉大行動。
本次培訓，幾位前輩的交流分享非常貼近實際，內(nèi)容涵蓋了教學流程和上課的藝術(shù)等方面。其中有幾點內(nèi)容給我留下了深刻的印象。
首先，作為一名教師，我們必須擁有扎實的學科專業(yè)知識。在當今信息化社會，學生獲取知識的渠道遠遠不止老師和教科書，信息資源遍地都是。實際上，很多學生的知識廣度和深度甚至超過老師。因此，每一位教師，特別是我們年輕的教師，都應(yīng)該注重自己的學習和提高，要讓自己的能力可以滿足學生的學習需要，才能真正擔負起一名教師的職責。
第二，宋校長曾讓我茅塞頓開的一句話是：“不要讓學生沮喪地坐下�！泵總�老師都可能遇到這樣的情況：無論出于何種原因，學生站起來無法回答問題，我們可以給他們一個尖銳的眼神和冷漠的“坐下”嗎？或者我們可以采用藝術(shù)性的方法，從而緩解尷尬，讓學生不僅掌握知識，而且不受傷害。應(yīng)該探討如何使學生每次起立和坐下都充滿獲得感，這是我們應(yīng)該研究的一個重要課題。我認為，除了確保自己的教學質(zhì)量外，最重要的一點是要有這樣的意識：承認不同學生之間的個體差異性，明白不能使用一種標準去衡量所有的學生。有些學生理解能力差一點，所以我們需要給他們更多的時間去掌握知識；有些學生剛升入中學，對規(guī)則意識不夠，他們可能不遵守課堂紀律。如果我們提醒學生要注意聽講，甚至用不尊重學生的方式，那么這種方法不僅不會從根本上改變這種情況，而且還會傷害學生的自尊心，并產(chǎn)生消極影響。因此，“不要讓學生沮喪地坐下”雖看似小事，但卻不容忽視。
最后，代主任的發(fā)言和對青年教師的建議使我深受啟發(fā)。我非常認同“興趣是教學的第一生產(chǎn)力”，這提醒我們應(yīng)該在課堂上吸引學生的興趣，使他們對課堂充滿熱情。同時，“讓美學融入教學活動之中”，教學是一門藝術(shù)，而美學是藝術(shù)的第一特征。引導學生接受真、善、美，才是教育的真諦。最后，“大道至簡”，讓課堂簡潔而不簡單，需要我們不斷提高教學水平，用簡單的方式引導學生去理解不簡單的知識和道理。為了實現(xiàn)這一點，我們需要更多地總結(jié)實踐，探索適合自己的教學方式，從簡單到復雜，化繁為簡。這是成長的必由之路。
作為一名年輕的教師，我深知教育事業(yè)的任重道遠。真正的收獲往往比我們想象中的更多。我衷心感謝各位領(lǐng)導和前輩們用他們的寶貴經(jīng)驗指導我們不斷進步。同時，我也將盡快轉(zhuǎn)變和適應(yīng)角色，認真學習，不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)，堅定自己的理想信念，為教育事業(yè)獻上自己的余熱。
雖然我的教育理念還不夠成熟，但我已基本確定：“聰明是一種天賦，善良是一種選擇”。這句話通常被用來描述人本質(zhì)上的兩個性格。在我看來，善良一直是對人最高的贊揚。雖然我們無法要求每個孩子都考上名校成才，但是一個善良的人無論將來在哪里，都不會太差。我在開學的第一天就把這句話送給了我的學生，希望我的每一個學生，無論他們在成績上表現(xiàn)如何，都能在品德道德方面表現(xiàn)出對自己和社會負責的態(tài)度。我相信，只有這樣，我們才能無愧于心地承擔民族和國家的使命和擔當。
教師入職心得13
9月21至9月23日，我們今年這批新進老師在分宜二小參與了新老師入職培訓。培訓時間雖短，帶給我的感受卻很深。幾位培訓講師的發(fā)言中沒有太多華麗的詞匯，卻流露出一種樸實真誠、勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度。他們講授的都是實實在在的東西，共享的閱歷以及小故事既給我們帶來了樂趣又給我們帶來了啟發(fā)，解開了我入職以來的一些小困惑，讓我可以去細細體會與“消化”。
首先上場的是黃小松校長，他給我們帶來開學第一課。在這一課中，黃老師教育我們身為一名老師，不但要留意個人形象，還要關(guān)注自身的內(nèi)在修養(yǎng)，多閱讀專業(yè)書籍，在教書育人的同時也別遺忘自身的學習，做一名“有道德情操、有仁愛之心、有抱負信念、扎實學習”的四有老師。而后的禮儀老師也關(guān)心我們了解了一些平常不太能留意到的禮儀事項。
其次便是讓我印象最深刻的邱艷萍老師。她不僅多才多藝，課還講得特殊引人入勝，牢牢地吸引住了我的.目光。邱老師共享的案例也特殊暖心，讓我感受到了一名好的老師對于同學來說，可能就是一盞指路明燈——在他們困惑迷茫時，指引他們前進的方向。邱老師有著豐富的班級管理閱歷，她的共享給身為新手老師兼班主任的我指明白工作方向，帶來了信念。曾在二小工作過多年的鐘老師很優(yōu)秀，她有著豐富的教學閱歷和寫作閱歷。在她的共享中，我感受到了一名老師的不易，也體會到了一名老師的驕傲感和幸福感。幾位老師都提到過一個詞：記錄。他們教育我們：身為老師要學會反思，要記錄教同學涯中的點滴，這將是我們將來珍貴的財寶。在培訓的后期是教學觀摩課，數(shù)學老師的課堂環(huán)環(huán)相扣，時間節(jié)點把握的恰到好處。在教學實例中，我更加直觀的看到了要上好一堂課實屬不易，這需要老師優(yōu)化設(shè)計、不斷磨課改進。
最終上場的是潘老師和黃老師。潘老師循循善誘，在教學過程中始終引導同學在發(fā)覺中學習并探究新知。黃老師的課堂特別生動形象，在教授新知的同時還科普了相關(guān)學問并進行了素養(yǎng)教育，起到了特別好的借鑒作用。
這次培訓讓我受益匪淺。在各位前輩的指引下，我學到了許多。在今后的日子里，我會更加努力，不斷提升自我，奔著優(yōu)秀老師的目標前進。
教師入職心得14
過去，我是xx一中的一名學子，懷著對知識的崇敬與對未來的憧憬踏入這所高校，想找到自己心之所屬，夢想之所寄；現(xiàn)在，我又重新回到母校，換了一身行頭，也換了一個身份，但懷揣著一個真摯的夢想，也擁有著眸子里的熾熱。
不知不覺入職已經(jīng)一個多月了，經(jīng)過最初的教育培訓，自己對xxx學校有了一個全新的認識，它是一個管理嚴格但是充滿活力的團體，這也使我自己感到壓力，但是有壓力才有向上的動力，促使自己也在各方面不斷地完善自己。暑假期間我一共接下了三個學生，分別是小學五年級、初中一年級和二年級，雖然學生數(shù)不是很多，但這三個學生性格迥異，給了自己很大的挑戰(zhàn)。通過培訓時所知，在遇到困難的時候向資深的教師請教，并加上自己的思考，假期親身的體驗更能體會到一對一教育對自己能力的要求。經(jīng)過這一段時間的教學，我自己的體會和心得如下：
基于一對一教育的針對性，家長帶著學生來進展是帶有很強的目的性的，所以教師的關(guān)鍵點在于解決家長的問題，解決學生的盲點，這也就是要充分的了解學生。經(jīng)過前幾次的授課，教師應(yīng)該盡可能的總結(jié)出學生的`性格以及知識欠缺的地方，并總結(jié)出輔導方案。在此根底上再開始有針對性的備課，了解并熟知考點。我認為這會事半功倍。
要了解一個學生就要從日常的談話中得到信息，說其所感興趣的點，置身其中的考慮問題，同時也要發(fā)現(xiàn)學生的不良習慣并及時給于糾正。其次，發(fā)現(xiàn)問題及時與家長溝通，這凸顯出我們作為教師的責任感。家長與教師共同解決問題，讓學生有好的狀態(tài)參與到課堂中，以一種輕松的心態(tài)來承受教育。這一點自己做的可能不是太好，限于與家長溝通的技巧，這方面還需要在今后的實踐中不斷的學習和鍛煉。
我認為興趣是在不斷地獲取成功的根底上而逐步建立起來的，這也是數(shù)學教育的一個難點。眾所周知，數(shù)學是一門邏輯性很強的學科，這就不可防止的會造成其有枯燥性的特點。而大多數(shù)來補習數(shù)學的學生都是苦學無門或著是厭煩學數(shù)學的，這就給教育者帶來了難題。我認為對于中等生和后進生來說應(yīng)從簡單的知識入手，在完全掌握了知識后，即稍有成就感后再練習稍微綜合的習題，以打牢根底為目的，循序漸進的進展教學。
由于自身的經(jīng)歷有限，以上只是自己的看法，自己還需要進一步的培訓和鍛煉，在實踐中不斷進步。
教師入職心得15
作為一名剛走上工作崗位的新教師，對自己的職業(yè)有一個長遠的規(guī)劃，使自己在進行教育事業(yè)時有一個明確的方向來前進和發(fā)展，顯得尤為重要。因為是新手，自己沒有嫻熟的教學技術(shù)，沒有豐富的教育理論知識，沒有扎實的教學基本功。我雖然能達到一些必要的工作要求，但在教學上與老教師相比還相差很多，在課堂教學上還是會或多或少出現(xiàn)一些小差錯，在班級管理上總是手忙腳亂，不能那么的得心應(yīng)手。但畢竟是信任，也比較容易接受新的東西，我們思維活躍有自己的想法，勇于探索、能吃苦、有上進心。在未來的三年里我對自己制定的總目標是：努力成為業(yè)務(wù)水平較高的教師，并在科研、課題上小有成就。
第一年，明確自我發(fā)展目標，實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變
首先要熟悉所有的小學數(shù)學教材，認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，熟悉每一節(jié)課!明確作為教師的基本要求和發(fā)展方向，樹立正確的價值觀和責任意識。同時盡快適應(yīng)工作環(huán)境，實現(xiàn)從學生到教師的轉(zhuǎn)變。
加強理論學習，認真學習新課標的要求和融課堂理念。每天至少抽空一個小時的時間來豐富自身的理論水平并及時做好筆記和摘抄等等。聽優(yōu)秀老師的課我覺得是自己進步最快的途徑。首先學會模仿優(yōu)秀教師的教學模式，汲取好的.教學管理能力。其次要抓住師徒結(jié)隊的契機，虛心請教指導老師，主動向老教師學習，是自己盡快的成長。課堂實踐。課堂是教師實踐的最好舞臺，認認真真上好每一節(jié)課，同時也要積極爭取上公開課的機會。在教學實踐中努力形成自己的教學風格，努力走出一條屬于自己的教改之路。第一年，我需要不斷學習，擴大自己的知識面，從而使理論服務(wù)于實踐，提高自己的教學基本功
第二年，加強教育技能培養(yǎng)，提高班級管理能力，強化自我修煉
能較好地把握教學規(guī)律，靈活地運用教學方法。有較強地組織駕馭教學的能力和教學基本素養(yǎng)，從而提高教育教學質(zhì)和量，切實打造“效率課堂”。在教育基本熟練的基礎(chǔ)上，積極參與班級管理工作，提高班級管理能力。要給學生一桶水，自己必須要有一池水，也許一池水也是不夠的，因為學生對知識的渴望是永無止境的。就像歷史與社會的課，不僅讓學生學會知識，更重要的是讓學生養(yǎng)成對生活的體驗和熱愛。因而自己必須樹立終身學習的理念并付諸實踐。
第三年，教學相長，教研并進，初步形成自我教學特色
在教材普遍熟悉的基礎(chǔ)上，在教學套路熟悉的情況下，教法有所提高，也就是對于教材的取舍有所提高。形成自己的教育風格，走有自己特色的教學之路。
在科研方面，希望自己能夠發(fā)表相關(guān)和能夠參與課題研究，有獨自完成課題的能力。最后，制作個人專題檔案。記錄整理個人成長的足跡。認真參加每一次的教研活動，認真思考并虛心學習。積極參加教育部門組織的繼續(xù)教育學習、學校組織的校本教研活動、校級公開課等，利用每學期開一節(jié)公開課的機會展示教學風采。
我相信在未來三年，通過不斷地實踐、反思，我會學會很多，進步許多。我會始終不忘自己為師的職責和使命，不辱為師德重任，爭取做一個優(yōu)秀的教師!
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