丁香花无码AV在线,欧美日韩国产色,年轻人手机在线免费视频,伊人成人在线,可以直接免费观看的av网站,日本三级香港三级人妇99,亚洲免费二区

特崗教師培訓心得體會

時間:2023-07-19 13:37:58 心得體會 我要投稿

(熱)特崗教師培訓心得體會

  當我們備受啟迪時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣就可以總結出具體的經(jīng)驗和想法。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編整理的特崗教師培訓心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

(熱)特崗教師培訓心得體會

特崗教師培訓心得體會1

  轉(zhuǎn)眼間,我在xx縣的崗前培訓時間已經(jīng)結束,雖說是短短的兩天,可我卻受益匪淺。

  剛來到這個陌生的地方時,我心中有一種莫明的慌恐。我在旅舍里休息了一夜之后,來到了xx縣教育局報到,這里的領導也是非常熱情的安排了我們的住處和吃飯問題,接著就是培訓的內(nèi)容、時間、地點。

  給我們上課的老師有教育局里面的領導、有幾所學校的校長,有些領導雖說看著年齡已經(jīng)很老了,但是他們說話依舊是那么的青春、風趣。因此吸引了我的注意力,也引發(fā)了我的聯(lián)想,我想到:對,就是這種精神風貌才是一個真正的老師形象,最簡單的,如果一個老師充滿了陽光,也能帶動自己的學生充滿活力、想象力,也能給學生帶來溫暖的課堂、和諧的課堂氛圍。這就是這些領導給我的第一印象。

  其次就是這些老師使我深刻的理解了怎樣當一名合格的人民教師。

  雖說我們在學校的時候試講過、實習過,我也在民辦學校上過課過,但是我們都只是去做好自己的本分、盡好自己的職責,但卻從未認真的想過這些問題。

  聽了這些老師的講課之后,我才真正的意識到原來要想當好一名合格的人民教師真的不是那么容易。聽了講課之后我個人有以下一些膚淺的見解。

  當好一名教師首先你要知道學生想要什么樣的老師、家長想要什么樣的老師:當然必須是希望能有一個專業(yè)知識比較扎實的老師,這樣更能將更多的知識傳授給自己的學生;除此還必須是老師的自身品德修養(yǎng)問題,俗話說“其身正,不令而為;其身不正,雖令不從!逼浯尉褪亲鳛橐粋老師的人際交往關系,老師除了要和學生搞好關系之外,還得和家長、和學校領導以及同事之間都必須得有很好的人際關系,這樣會便于我們開展教學活動。再次就是作為一個老師要每天思考一下自己的教法問題,備好學生、備好教材走一條屬于自己的科學的`、合理的、創(chuàng)新的教法之路,繪出自己的個人色彩。

  另外就是作業(yè)安排質(zhì)、量的合理化,課后輔導的工作也必須到位,每天還作好學生易錯的記錄,替學生尋找一下原因以及解決的方法。 “特崗教師”師德培訓心得體會8

  無論是在學習中還是生活中,你是不是都會碰到這樣的情況,老師或者領導都會布置你這樣一個任務:“明天交一份你這個這段時間學習活工作的心得體會上來”,這時的你是不是慌了,鋪好了紙卻無從下筆,不用著急,心得體會頻道一定讓您“健筆如飛”!

  1月13日,我非常榮幸參加了由教育局舉辦的特崗教師培訓。本次培訓共持續(xù)時間7天,雖然假期的休息被打破,但可以再次回到學校給自己充充電,我感到非常的高興。

  這次特崗教師培訓的內(nèi)容十分豐富、形式多樣,包括對課堂教學標準,師德師風、教學工作規(guī)范,體育課程改革與體育教學為主線,以聚焦體育課堂、更新知識、提高體育教學質(zhì)量效果為核心,以體育專業(yè)技能、實踐教學研究為主體,達到闊視野、創(chuàng)教學、拓技能的目的,促進小學體育教師專業(yè)化發(fā)展。培訓內(nèi)容不僅有專家的精彩講座,有學員的教學展示,有學員間的互動交流,而且還有參觀實踐聽課、評課活動。

  通過這次的學習重新認識了健康第一的指導思想的深刻內(nèi)涵,通過老師的舉例,對新課程理念下的課堂教學的方法與組織,有了重新的認識和理解。在看、聽、討論中,使過去的體育課非常的單一,課堂上教師就是全權代表,教什么,學什么,學生沒有主動權,學生與教師之間是很被動的。我們和老師一起學習和研討,我們深刻認識到,只有我們體育教師的觀念轉(zhuǎn)變,把適應新的課程方法和理念應用到我們的教學中,才能使我們的學生在體育課堂中快樂學習,健康成長。達到我們的追去的讓學生在樂中求學,在學中取樂。我深知自身的許多不足,還需要不斷的學習,因為作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),對學生要有慈母般的愛心,且不斷更新,充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養(yǎng)出符合社會發(fā)展需要的人才,才能挑好肩上這付教書育人的重擔,成為一名優(yōu)秀的教育工作者。

  總之,本次學習內(nèi)容豐富、實用性強。回首短暫時間的培訓,在思想上受到很大的震動,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長,更有教育觀念上的更新。

特崗教師培訓心得體會2

  這次組織的特崗教師培訓,對我們非常有意義,因為我們作為新教師很有必要接受這樣的培訓。10天培訓非常短暫寶貴,內(nèi)容涉及很多:有小學數(shù)學教學核心問題研究、例談小學教師必備的教學技能、課堂示范課等等。

  在參培的10天時間里,我們過得充實而有意義。吉林省教育學院的老師把我們的生活、學習都安排得井井有條,考慮得非常詳盡周到。使我感受到了一個大家庭的和諧溫馨。各位經(jīng)驗豐富的教授們?yōu)槲覀儨蕚淞素S盛的精神大餐。我從中汲取了更多的營養(yǎng),變得更加有精氣神了。

  這次培訓安排了2次課堂示范課。從觀摩教學中,我結合自己的教育教學實踐,找到了差距,認識到自己在教學中許多需要改進和提高的地方。各位骨干教師的.課各具特色,都是優(yōu)質(zhì)課堂的典范,值得學習的地方非常多,也讓我對教學有了更深刻地認識。在以后的工作中,我將會向各位老師學習,通過不斷地努力,以改進和提高自己的課堂教學,爭取早日成為一名合格的人民教師。

特崗教師培訓心得體會3

  在這個充滿多彩斑斕的季節(jié)里,我踏上了特崗教師的行程,開始里自己人生的新征程。為了提高我們特崗教師的專業(yè)素養(yǎng),__學校舉辦了特崗教師崗前培訓,我作為一名特崗教師,很榮幸參加了這次培訓。此次培訓邀請了名師與我們共同分享他們的工作經(jīng)驗與歷程,通過這次培訓我感受頗深,受益匪淺。

  首先是郭校長的講座,郭校長從四個方面來談如何做好一位教師

  第一,要有崇高的職業(yè)理想;

  第二,要有堅定地的信念;

  第三,要有多元的知識結構;

  第四,要有必備的專業(yè)能力。

  這四種能力是每位教師所應具有的,這樣才會在教育的道路上越走越遠。另外,做好老師還應該有的`四種特質(zhì):有理想信念,有道德情操,有扎實知識,有仁愛之心。郭校長還給我們講了于漪的故事,備課如何備?我想要想教好學生,就應該學習于漪老師一課三備的方法,這樣把知識轉(zhuǎn)化成自己的內(nèi)部知識。

  另外,英民中學的肖衛(wèi)霞老師的講座,讓我懂得了讀書的重要性。俗話說:“書中自有黃金屋,書中自有顏如玉;萬般皆下品惟有讀書高”,這不都說明了讀書對我們的重要嗎?讀書不僅可以提高我們的本體知識,還可以提升我們的素養(yǎng)及內(nèi)涵,這樣的美事,我們怎能拒之門外呢?另外肖老師分享的教學經(jīng)驗對我很實用,當面對嘈雜的學生亂的現(xiàn)象時,用十秒鐘搞定雜亂,在以后的教學之路中,肯定會遇到形形色色的學生和家長,肖老師的講座讓我對以后的工作更加有信心,有信心做好一位老師,有信心勝任自己的工作。

  在此次培訓中我學到了如何進行教學設計,教學設計是一節(jié)課的靈魂,設計的好,這節(jié)課就是成功的,反之,就是失敗的。作為一名老師,要以學生為主體,從學生的角度出發(fā),根據(jù)學生的年齡特點設計出符合他們年齡特征的教學設計。

  我不僅學到了這些,班主任的管理工作也是讓我感受很深的,要想做好班主任工作,首先要有角色定位,因為班主任是班級的管理者;行為的指導者;心靈的呵護著;人生的引領者。接著還要有工作武器,做到學會傾聽、師德愛心、細節(jié)關注、心理技巧等,各位前輩們的經(jīng)驗之談和精彩的演講,讓我知道人生沒有敗走的路,每一步都算數(shù)!堅持一下,再堅持一下!行動就會有收獲!堅持就會有奇跡!

  然而作為新時期的特崗教師,教育系統(tǒng)中的新鮮血液,我們既要擁有我們的特色,還要繼承優(yōu)良傳統(tǒng),在教學過程中,我們要有理性、感悟、悟性和靈性。我們還要學會反思與創(chuàng)新。讓反思成為一種習慣,要勇于反思、善于反思、樂于反思、及時反思,讓創(chuàng)新成為一種追求。沒有付出就沒有回報!其實,付出與回報成正比,只有全身心的投入,才能得到學生的尊敬和愛戴,我堅信我會努力做到更好!

特崗教師培訓心得體會4

  炎熱的夏季走到盡頭,新學期又要開學了,為了讓我們這批特崗教師能盡快的了解和掌握教學中要注意的相關事情,桐梓縣教育局月8月25日,在桐梓縣第四中學組織我們這些新老師進行了為期兩天的培訓。

  培訓開始前,桐梓縣教育局丁局長給我們介紹了桐梓縣的地理環(huán)境,以及桐梓縣的教育情況,讓我們這些外來者對桐梓縣有了進一步的了解,也讓我們對我們即將工作的地方有了初步的了解,心得體會《特崗教師入職培訓心得體會》。這次特崗教師培訓的內(nèi)容很多,對于我們這次剛踏入教師行業(yè)新人來說,是十分重要的。通過此次培訓,我得到了很大收獲。

  通過馮老師的細心講解,讓我教學規(guī)劃有了更加清楚的認識。

  馮老師提到備課應該從讀入手,重點應該放在,讀中心思想、讀課后練習。一節(jié)出色的課除了備好課,還應該注意課堂上角色的轉(zhuǎn)變,而對于“角色”馮老師講解到應該包括三個方面:1學生;2作者;3教師。其中站在學生的角度應該注意授課內(nèi)容的重難點,而作者主要是是要了解作者的寫作目的,中心思想。上午的培訓在馮老師細心和認真的講解下很快就結束了。

  后面的培訓內(nèi)容也很精彩,其中我印象比較深刻的是令狐老師提到的,要做一名陽光教師的說法。那么怎么樣做一名陽光教師呢?

  令狐老師分析道,做一名陽光教師應該具備以下五點:

  1、自信,樂觀、堅強的心態(tài)、

  2、健康、平和、寬容大度、用于認錯的心態(tài)

  3、尊重理解、與人為善、充滿愛心、真誠交流的心態(tài)4、純潔、從正的心態(tài)

  5、刻苦磚研、積極向上的心態(tài)

  令狐老師講解的第二部分內(nèi)容是關于班級管理的注意事項。他告訴我們構建新型班級管理管理應該做到以下幾點:

  1、堅持一個原則(一學生為本)2、發(fā)揮兩個作用3、樹立三個仙劍

  a、在培養(yǎng)目標方面,樹立正確的學生觀b、在師生關系方面,樹立開放整體的教育觀c、在班級管理方面,樹立正確的管理觀

  最后令狐老師還給了我們這些新教師一些建議。讓我們做到了解學校,理解學校,努力轉(zhuǎn)好本職工作。

  這次培訓雖然只有短短的兩天,但是,我的收獲卻不是時間能計算的。下面簡單的說下我的心得體會。

  首先,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

  在培訓中,老師還結合自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,他強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,他還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在談到教學教法經(jīng)驗方面,也讓我認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,老師還強調(diào):在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好所上的每門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。在這次培訓中,老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

  其次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

  對于沒有實踐經(jīng)驗的我們,對新的生活、新的'責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志!币苍S,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

  通過這次培訓,我受益匪淺,我會用所學到的知識運用到我的工作中,希望未來的日子,自己能夠在摸爬滾打中逐漸成長,真正成為我心目中最完美的教師。

特崗教師培訓心得體會5

  轉(zhuǎn)眼間三個月是時間已經(jīng)過去了。作為一名新教師,在各位老師的幫助和支持下,在領導的信任鼓勵下,讓我在教學和教法方面成長、進步、收獲了不少。通過三個月的學習我學到了很多知識,也更加感到了自己的不足。這三個月里對自己的工作表現(xiàn)也有滿意和不足,但無論怎樣,我都需要自己踏踏實實的工作,實實在在的做人。

  先說說自己,體會到了做一個老師真的不容易。我深深體會到,教育確是一門藝術,一門大學問,值得我用一生的精力去鉆研。

  一、聽課。

  學校領導為我們考慮的非常周全,讓我們跟著指導老師學習,讓我們先聽課,學習老教師是怎樣上好一節(jié)課的。對于我們新教師來說,聽課時需要關注兩個方面:

  1、關注教師的教。

  我們新教師不同于學生,聽課的目的是回去教學生。所以首要的目的是要看指導教師怎樣教。要應該注意課的結構,重點難點的突破,板書及教學媒體運用,教學媒體是對教學起輔助作用的。

  2、關注學生的學。

  二、請教

  除了聽課之外,平時我也經(jīng)常向師傅以及其他老師請教教學上的問題。這些老師都非常熱情的幫我解答,使我獲益匪淺。從中我也明白了,知識和經(jīng)驗不會自己從天上掉下來,必須發(fā)揚勤學好問的精神,把自己當成學生一樣,積極吸取周圍其他老師一切先進的東西,才能提高自己的水平。

  對于剛剛不入工作崗位的我,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,但在這些日子當中,老師們鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向感性或者說是浪漫的生活態(tài)度。鼓勵我們要做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。

  三、學習

  在教學工作方面,作為一名新教師,基本功不扎實,經(jīng)驗缺乏是我的不足。為了提高自己的教學水平,我主要做以下幾點:

  1、我要多學習,多請教。

  作為新教師的我,剛開始確實有些盲目,不知如何下手,但在教學上我不敢有一絲馬虎,努力轉(zhuǎn)變自己的觀念,力求讓自己的教學方法適應學生的學習方法,我應該不斷改進自己的缺點。我會利用空余時間去請教和觀摩其他老師的教學活動并學以致用。

  2、我要認真?zhèn)湔n,鉆研教材,努力上好每一節(jié)課。

  在備課時我會認真鉆研教材、教參,虛心向其他老師學習、請教。力求要吃透教材,找準重點難點。為了上好一節(jié)課,我上網(wǎng)查資料,集中別人的`優(yōu)點確定自己的教學思路。在課堂上,我應該努力調(diào)動學生的積極性,盡可能使每個學生都參與到課堂中來。要學習跟指導老師及時批改、講評作業(yè),對有進步的學生及時給予鼓勵表揚,要學習做好課后輔導工作,使學生學有所得。一個月來深感站上講臺不難,但站好講臺不容易。特別是在聽了幾位老師的課之后,發(fā)現(xiàn)自己的備課確實存在很多的漏洞,很多地方都是自己想不到的。備課是上好一節(jié)課的前提,所以我對自己提出必須要按照教材和各班學生的實際情況認真?zhèn)湔n。只有自己準備充分了,才有可能做到有的放矢。

  3、我要多看書,多上網(wǎng)。

  積極學習各種教育理論,來充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好的進行教育教學。我們常說給學生一杯水,教師就要有一桶水,時代在不斷的發(fā)展,知識也在不斷的變化,為了使自己的這一桶水不會陳舊、不會用竭,我要努力學習,給自己充電。我還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學習,努力提高自己的教學水平。

  四、目標

  為了更好適應教師的角色,使自己更快成長,我為自己設立了以下幾個目標,以激勵自己:

  1、在教育教學的思想上,認真學習新課標,轉(zhuǎn)變理念,與時俱進。

  2、在業(yè)務技能上,繼續(xù)夯實基本功,力爭在兩年之內(nèi),使個人的教育教學的水平達到一個新的高度;

  3、加強學習,除了向書中學習外,還要繼續(xù)向有經(jīng)驗的教師學習。不斷提高自己的理論水平,同時也要積極參與課題探究。

  在今后的實踐中,我會繼續(xù)努力工作,不斷提高自己,完善自己,努力使自己早日成為一名優(yōu)秀的教師。

特崗教師培訓心得體會6

  大學畢業(yè)后,我參加了20xx年臨泉特崗教師招聘考試,通過招聘考試后我很幸運的成為一名特崗老師。現(xiàn)在已經(jīng)整整工作1周年了,有些心得體會在此分享。

  能夠成為一名特崗老師,原因有很多,一是我自己很喜歡教師這個職業(yè)。二是因為特崗報名不要報名費,我家庭貧困,2個孩子一起上大學,幾年大學讀下來,家里一貧如洗。也許對一般的人來說那幾個錢算不了什么,但對于當時的我來說是個很大的誘惑。三是我是師范類的大學生,正好家鄉(xiāng)招老師,為了更好的照顧年邁的父母,我回來了。很多人不清楚特崗的含義,我爸媽認為是考慮就業(yè)問題國家特設的崗位,好啊;可是有的外人認為卻特崗就是臨時工,開口就問你,你有沒有編制啊?難道這個編制就那么重要嗎?以至于后來我都不說我是特崗的了。難到特崗就受歧視嗎?不過學校領導和同事們還是對我非常關心的,我一去學校就帶三年級語文課,外加六個年級的體育課。還清晰記得走上講臺的第一堂課,臺下幾十雙眼睛在看著你,那是農(nóng)村里的孩子特有的.純真的眼神(只有貧困地區(qū)才有特崗教師),他們給了我勇氣,我認真的完成了第一堂的教學。下課后我發(fā)現(xiàn)自己已是汗流浹背,許是緊張,許是激動,許是興奮……

  不知不覺中,一年已經(jīng)過去了,我的學生已經(jīng)上四年級了,今年教師節(jié)收到很多學生的問候,那種感覺是無法用金錢和物質(zhì)來代替的,覺得好像是自己孩子在給你帶來問候。

  在一年的學校生活中,我感覺自己沒有長大反而還幼稚了,身邊的同事是那樣的真誠,學生又是那樣的天真,我就是生活在一片凈土之中。平時有什么生活中的問題有校長和主任的照顧,教學方面有教導主任和經(jīng)驗豐富的老教師教導,同事們也相處的非常融洽。平時相處最多的也是學生。我們班的學生非常活潑可愛,雖然有時鬧得我很頭疼,很苦惱,但依然不減我愛他們的心,珍惜與他們相處的時光。跟學生相處很愉快。剛開始,因為是新教師,也是初次走上教育崗位的教師,我的心茫茫然,很怕上不好課,也怕教不好、管不好學生?墒乾F(xiàn)在,我不這樣想了,我的心也不再茫然,而是有了明確的方向。我們班的學生很體貼,他們并沒有因為我是新教師就對我有抵觸情緒,反而很開心,很快便接納了我。我現(xiàn)在的心愿就是希望自己的教學水平更上一層樓,學生要更加懂事用功,同事們都萬事如意。

特崗教師培訓心得體會7

  在20xx年8月17日至8月29日,我有幸考上特崗教師這一行業(yè),并參加了特崗教師崗前培訓。在這期間,我認真聆聽了進修學校的老師們精彩講座及一中優(yōu)秀教師的示范課。領略了他們幽默風趣的教育風格,先進的教育理論,可以說此次培訓收益頗豐、獲取匪淺!此次培訓我有幾點心得體會:

  首先,王老師給我們詳細的講解“什么是以人為本的教育”,以新的教育姿態(tài)迎接的挑戰(zhàn),同時,學生受教育的過程是人格完美的過程。并在培訓中為我即將面臨的實際工作提供了許多數(shù)學教學的方法和策略。

  1、提高自身素質(zhì)是關鍵。常言道“給人一碗水,自己應備一桶水”,這“一桶水”所折射的道理顯而易見。比如說這次在一中聽了兩位教師的優(yōu)質(zhì)課,實感佩服他們的專業(yè)素質(zhì)。這些基本的能力和素養(yǎng)是我今后要不斷努力和加強的!

  2、培養(yǎng)自身組織教學的能力。成績提高在于課堂,而課堂的有效組織在于教師!只有有效組織教學,才是提高課堂教學質(zhì)量的.重要保證。我認為,在教學中,教師要組織引導學生集中注意力,調(diào)動激發(fā)學生學習興趣,大膽探索問題,才能增強教學效果。

  其次,培訓使我對教師這個職業(yè)有了更深的認識。以前總認為教師很清閑,每天才兩三節(jié)課,可我錯了,那時的我也未免太天真了;總以為教師是“神仙”,什么都懂,只需要背著手走上那三尺講臺,上完那兩節(jié)課就可以無所事事,為所欲為了。沒想到還得備課,鉆研教材,批改作業(yè),寫教學計劃等等,真可謂“兩眼一睜,忙到熄燈”

  啊,總以為教師不會犯錯,可教師還是會犯錯的。是啊,教師也是人,人怎能不會犯錯呢?“人無完人”嘛!其實,教師這一職業(yè)更充滿了挑戰(zhàn)性與艱巨性,教師每天都在與學生打交道,稍有不慎,就會發(fā)生一些意想不到的事情。這時,就需要教師及時處理,如果不注意,一件小事也會釀成一件大事。因此,教師更需要一種超出常人的教育機智,或者教育智慧,能夠及時地處理身邊發(fā)生的每件事情。雖然教師也會犯錯,但應該盡量避免,否則,一個小小的細節(jié),或者一句意外的話語,也會在學生心靈深處打下深深地烙印,從而影響他們的健康成長。教師是楷模,應給學生樹立起榜樣,真正做到“為人師表”。

  教師職業(yè)道德是教育事業(yè)中的重中之重。教師應關愛學生,走進學生的心靈,感知他們心中之所想,成為他們真正的朋友,才能提高教學質(zhì)量,正如李鎮(zhèn)西先生的《愛心與教育》李所說的那樣“用心靈贏得心靈”,畢竟,要“親其師,才能“信其道”,在愛學生的前提下,我們還應該尊重學生的人格,蘇霍姆林斯基靶學生的心靈比喻成露珠,晶瑩而透明,但只要稍稍一碰,就會變得支離破碎,這是再恰當不過的比喻了。蘇霍姆林斯基也曾說過:“愛是教育的前提,沒有愛就沒有教育,”是啊,沒有愛的教育只會是一片空白,是永遠也不會成功的。因此,我們更應該把關愛學生與尊重學生結合起來,哪怕是所謂的“差生”“后進生”,我們也應該平等相待,甚至付出更多的關懷,讓他們也能和“優(yōu)生”共同進步,共同發(fā)展,營造一個良好、文明、和諧的班集體。

  除此之外,在聽各位專家和優(yōu)秀教師的講座、經(jīng)歷后,我總結了幾點教師工作應有的態(tài)度和準則。

  一、用全力以赴的心態(tài)對待工作,有付出,就有收獲。

  工作就是付出努力,以達到某種目的,工作是人們要用生命去做的事。曾經(jīng)有位專家,把人們的工作心態(tài)分為以下三種:

  第一種:應付狀態(tài),表現(xiàn)為:碌碌無為,責任意識缺失。第二種:用心狀態(tài),表現(xiàn)為:盡力而為,自覺,擔當責任。第三種:追求完美狀態(tài),表現(xiàn)為:全力以赴,有強烈的事業(yè)心

  二、以勤奮、敬業(yè)的精神對待工作,勇于向高難度工作挑戰(zhàn),做個性化、有才情的教師。

  敬業(yè)是一種美德,一種習慣,一種人生態(tài)度。對工作有熱情、激情,始終保持良好的精神狀態(tài),把承受挫折、克服困難當作是對自己人生的挑戰(zhàn)和考驗,在克服困難、解決問題中提升能力和水平,在履行職責中實現(xiàn)自身的價值,在對事業(yè)的執(zhí)著追求中享受工作帶來的愉悅和樂趣

  選擇了教師職業(yè)就選擇了艱辛和挑戰(zhàn)。胸無點墨,混跡社會,腰纏萬貫者大有人在,但我們無法想象,更不能容忍一個濫竽充數(shù)的教師堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣講壇。所以,教師要在有進行教育所需的扎實而寬厚的基礎知識和專業(yè)知識,要透徹地懂得所教學科的同時還要有熱情。因為在傳授知識的同時還在潛移默化的引導學生的其他方面。正在成長中的少年兒童具有強烈的好奇心和求知欲,他們對任何事物都感喜好,上至宇宙太空,下至海洋生物,從遠古時代到未來世界他們什么都想探究個明白知道,并期待能從老師那里得答案。這就要求我們老師知識層面要學而精,精而廣,廣而深,指導學生探究神秘的世界。所以,教師要終身不斷學習,不斷開拓,更新自己的知識。正如加里寧所概括出的辯證過程:教師一方面要奉獻出自己的東西,另一方面又要像海洋一樣,從人民中。生活中吸收一切優(yōu)良的東西,然后把這些優(yōu)良的東西貢獻給學生。

  三、以感恩的心對待工作,做生活型、有激情的教師。

  個人的成功,不是靠個人的努力和打拼,成功的背后,又有多少人默默地付出。學會感恩,感恩于曾經(jīng)幫助過我的人,感恩于我的集體,感恩于我的學生,是他們?yōu)槲掖罱顺晒Φ奈枧_。與其抱怨工作勞累,不如感謝它提供了工作平臺。于是,懷著感恩的心對待工作,在繁忙的工作中尋求快樂,快樂是成功之道,做快樂的人,用微笑面對人生。

  總之,這次培訓感悟頗多,一言難盡,對于即將踏上講臺的我具有十分重要的意義。盡管環(huán)境惡劣,但我也會義無反顧地挺過去,一心向善,教書育人。國家有關部門已明確指出,應大力對農(nóng)村教育的投入,這也讓我看到了農(nóng)村教育的希望。我們更應該繼承和發(fā)揚陶行知先生的“捧著一顆心來,補帶半根草去”的奉獻精神。我們大家更應該共同奮斗,為我國20xx年實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,進入人力資源強國而不懈努力!

特崗教師培訓心得體會8

  作為一名特崗教師,入職前能夠參加李老師的分享講座,實屬幸運之事。對于李老師的美譽早有耳聞,每天路過望都好人榜處都要在墻上多瞅幾眼李老師的介紹文字和照片,看到其光輝的事跡就覺得尤為耀眼,李老師的榜樣感總是給人帶有一股很強的向上的力量,而通過參加李老師的講座我才發(fā)現(xiàn)我了解的遠遠不夠,墻上的介紹文字遠遠不夠,其背后的努力付出、無私奉獻比那些榮譽也更耀眼!

  通過聽李老師的講座,我感觸真的特別多。李老師以個人經(jīng)歷向我們傳授了當班主任的經(jīng)驗及做老師的幸福,深深的被李老師的教育情懷所打動!罢J真做事,只能把事情做對;用心做事,才能把事情做好!钡拇_如此,李老師靜心、凈心、修心的態(tài)度尤為可貴,是我們每位新教師的榜樣。在教育的路上不僅要育人,還要修養(yǎng)自身。時刻用自己的愛心去喚醒學生們內(nèi)心深處的善念,用飽滿的熱情對待每位學生。用愛播種,希望能一路成長,一路收獲。當一名好老師很不容易!

  在當前現(xiàn)狀下,要給學生一杯水,教師不僅要具備一桶水,更要具備一潭水,一潭活水。的確如此,現(xiàn)如今時代發(fā)展較快,知識更新能力進一步增強,作為一名教師,要時刻保持學習的心態(tài),向理論書籍學,向同行前輩學,從教學實踐中學,從實際摸索中學。不斷充實、完善自己,才能滿足當今時代的需求。

  作為一名青年教師更是要具備基本的能力水平,不斷學習提升語言表達能力、教研能力、與社會相適應的能力。同時時刻保持愛心、耐心與安心,要有高度責任感和為人師表的風范。同時,我們要時刻記得要耐得住寂寞,守得住清貧,靜心教書、潛心育人,學會控制欲望,淡泊名利,腳踏實地,多向有經(jīng)驗的教師學習并學以致用,在平凡崗位上做出不平凡的業(yè)績。當一名好老師真不容易。

  李老師不慕名利、不怕苦累,真心待學生,認真成就事業(yè)的精神被我深深折服了。李老師總說:“我就是生為教育的'”。我想,這個境界我大概永遠也達不到吧。無法想象日日夜夜在教育崗位努力的李老師一堅守就是很多年,當一名好老師真不容易,但付出就會有收獲。同樣一件事,選擇了多付出,也就選擇了多回報,也就成就了多優(yōu)秀。我相信李老師在教育事業(yè)上的堅持,在教室崗位勤勤懇懇工作好多年的經(jīng)歷,一定彌足珍貴,一定會綻放最美的花朵,并以獨特的花香引領更多人向目標前方一點點靠近。

  作為一名,馬上要從學生的身份轉(zhuǎn)入到教師的行列,開始自己人生的新征程,對于這角色的轉(zhuǎn)變,如何做好一名教師等系列問題擺在面前,未免充滿各種迷惑。通過參加李老師的講座,自己對教師的工作開展及發(fā)展有了更加清晰的認識,尤為重要的是端正了自己的心態(tài)。做一名好老師真的不容易,但我相信,只要時刻嚴格要求自己,向李老師一樣永葆愛心,愛學生、愛教育,堅持努力,不斷修煉,也可以在教育事業(yè)發(fā)光發(fā)熱,凸顯自己的價值,也會越來越幸福。

特崗教師培訓心得體會9

  作為一名特崗老師,(入職)前能夠參與李向華老師的共享講座,實屬幸運之事。對于李向華老師的美譽早有耳聞,每天路過望都好人榜處都要在墻上多瞅幾眼李老師的介紹文字和照片,看到其光輝的(事跡)就覺得尤為刺眼,李老師的榜樣感總是給人帶有一股很強的向上的力氣,而通過參與李老師的講座我才發(fā)覺我了解的遠遠不夠,墻上的介紹文字遠遠不夠,其背后的努力付出、無私奉獻比那些榮譽也更刺眼!

  通過聽李老師的講座,我感受真的特殊多。李向華老師以個人經(jīng)受向我們傳授了當班主任的閱歷及做老師的幸福,深深的被李老師的教育情懷所打動!白屑氉鍪,只能把事情做對;專心做事,才能把事情做好。”的'確如此,李老師靜心、凈心、修心的態(tài)度尤為珍貴,是我們每位新老師的榜樣。在教育的路上不僅要育人,還要修養(yǎng)自身。時刻用自己的愛心去喚醒同學們內(nèi)心深處的善念,用飽滿的熱忱對待每位同學。用愛播種,盼望能一路成長,一路收獲。當一名好老師很不簡單!

  在當前現(xiàn)狀下,要給同學一杯水,老師不僅要具備一桶水,更要具備一潭水,一潭活水。的確如此,現(xiàn)如今時代進展較快,學問更新力量進一步增加,作為一名老師,要時刻保持學習的心態(tài),向理論書籍學,向同行前輩學,從教學實踐中學,從實際摸索中學。不斷充實、完善自己,才能滿意當今時代的需求。

  作為一名青年老師更是要具備基本的力量水平,不斷學習提升語言表達力量、教研力量、與社會相適應的力量。同時時刻保持愛心、急躁與安心,要有高度責任感和為人師表的風范。同時,我們要時刻記得要耐得住孤獨,守得住清貧,靜心教書、潛心育人,學會掌握欲望,淡泊名利,腳踏實地,多向有閱歷的老師學習并學以致用,在平凡崗位上做出不平凡的業(yè)績。當一名好老師真不簡單。

  李老師不慕名利、不怕苦累,真心待同學,仔細成就事業(yè)的精神被我深深折服了。李老師總說:“我就是生為教育的”。我想,這個境界我也許永久也達不到吧。無法想象日日夜夜在教育崗位努力的李老師一堅守就是許多年,當一名好老師真不簡單,但付出就會有收獲。同樣一件事,選擇了多付出,也就選擇了多回報,也就成就了多優(yōu)秀。我信任李老師在教育事業(yè)上的堅持,在教室崗位勤勤懇懇工作好多年的經(jīng)受,肯定彌足寶貴,肯定會綻放最美的花朵,并以獨特的花香引領更多人向目標前方一點點靠近。

  作為一名應屆(畢業(yè))生,立刻要從同學的身份轉(zhuǎn)入到老師的行列,開頭自己人生的新征程,對于這角色的轉(zhuǎn)變,如何做好一名老師等系列問題擺在面前,未免布滿各種迷惑。通過參與李老師的講座,自己對老師的工作開展及進展有了更加清楚的熟悉,尤為重要的是端正了自己的心態(tài)。做一名好老師真的不簡單,但我信任,只要時刻嚴格要求自己,向李老師一樣永葆愛心,愛同學、愛教育,堅持努力,不斷修煉,也可以在教育事業(yè)發(fā)光發(fā)熱,凸顯自己的價值,也會越來越幸福。

特崗教師培訓心得體會10

  時間如梭,轉(zhuǎn)眼間學生的學習生涯結束了,在這個酷熱的季節(jié)里,我踏上了特崗老師的行程,要從學生的身份轉(zhuǎn)入到老師的行列,開頭了自己人生的新征程。但是對如何上課,如何上好一堂課,怎樣把握學生的心理,以及如何處理好與同學之間的關系等種種問題都感到非常的迷惘和困惑。但是通過新疆兵團教育廳為了使我們新老師盡快適應初中的教學工作,特地對我們進行了為期九天的崗前培訓,使我對如何才能成為一名好老師有了一個更清晰的熟悉。

  20xx年7月27號至20xx年8月4號的培訓,內(nèi)容十分豐富,包括對班主任工作規(guī)范,課堂教學標準,師德師風、教學工作規(guī)范,說課、聽課、評課,課件制作和教法閱歷溝通等諸多方面的系統(tǒng)學習。在這期間,我專心傾聽了特級老師黃寶國、劉曉明、孫愛曼等很多優(yōu)秀老師的精彩講座,領會了他們幽默風趣的教育風格、先進的教育理論,可以說此次培訓收益頗豐、獵取匪淺!

  轉(zhuǎn)眼間,我在xx縣的崗前培訓時間已經(jīng)結束,雖說是短短的兩天,可我剛來到這個陌生的地方時,我心中有一種莫明的慌恐。我在旅舍里休息了一夜之后,來到了xx縣教育局報到,這里的領導也是非常熱忱的安排了我們的住處和吃飯問題,接著就是培訓的'內(nèi)容、時間、地點。 給我們上課的老師有教育局里面的領導、有幾所學校的校長,有些領導雖說看著年齡已經(jīng)很老了,但是他們說話照舊是那么的青春、風趣。因此吸引了我的留意力,也引發(fā)了我的聯(lián)想,我想到:對,就是這種精神風貌才是一個真正的老師形象,最簡潔的,假如一個老師布滿了陽光,也能帶動自己的學生布滿活力、想象力,也能給學生帶來平坦的課堂、和諧的課堂氛圍。這就是這些領導給我的第一印象。 其次就是這些老師使我深刻的理解了怎樣當一名合格的人民老師。

  雖說我們在學校的時候試講過、實習過,我也在民辦學校上過課過,但是我們都只是去做好自己的本分、盡好自己的職責,但卻從未專心的想過這些問題。 聽了這些老師的講課之后,我才真正的意識到原來要想當好一名合格的人民老師真的不是那么容易。聽了講課之后我個人有以下一些膚淺的見解。 當好一名老師首先你要知道學生想要什么樣的老師、家長想要什么樣的老師:當然必須是希望能有一個專業(yè)知識比較扎實的老師,這樣更能將更多的知識傳授給自己的學生除此還必須是老師的自身品德修養(yǎng)問題,俗話說"其身正,不令而為其身不正,雖令不從。"其次就是作為一個老師的人際交往關系,老師除了要和學生搞好關系之外,還得和家長、和學校領導以及同事之間都必須得有很好的人際關系,這樣會便于我們開展教學活動。再次就是作為一個老師要每日思考一下自己的教法問題,備好學生、備好教材走一條屬于自己的科學的、合理的、創(chuàng)新的教法之路,繪出自己的個人顏色。 另外就是作業(yè)安排質(zhì)、量的合理化,課后輔導的工作也必須到位,每日還作好學生易錯的記錄,替學生尋找一下原因以及解決的方法。

特崗教師培訓心得體會11

  20xx年,我特別榮幸參與了由教育局舉辦的特崗老師培訓。本次培訓共持續(xù)時間7天,雖然假期的休息被打破,但可以再次回到學校給自己充充電,我感到特別的興奮。

  這次特崗老師培訓的內(nèi)容非常豐富、形式多樣,包括對課堂教學標準,師德師風、教學工作規(guī)范,體育課程改革與體育教學為主線,以聚焦體育課堂、更新學問、提高體育教學質(zhì)量效果為核心,以體育專業(yè)技能、實踐教學討論為主體,達到闊視野、創(chuàng)教學、拓技能的目的,促進學校體育老師專業(yè)化進展。培訓內(nèi)容不僅有專家的精彩講座,有學員的教學展現(xiàn),有學員間的互動溝通,而且還有參觀實踐聽課、評課活動。20xx年特崗老師培訓心得體會

  通過這次的學習重新熟悉了健康第一的指導思想的深刻內(nèi)涵,通過老師的舉例,對新課程理念下的課堂教學的方法與組織,有了重新的熟悉和理解。在看、聽、爭論中,使過去的'體育課特別的單一,課堂上老師就是全權代表,教什么,學什么,同學沒有主動權,同學與老師之間是很被動的。我們和老師一起學習和研討,我們深刻熟悉到,只有我們體育老師的觀念轉(zhuǎn)變,把適應新的課程方法和理念應用到我們的教學中,才能使我們的同學在體育課堂中歡樂學習,健康成長。

  達到我們的追去的讓同學在樂中求學,在學中取樂。我深知自身的很多不足,還需要不斷的學習,由于作為人類靈魂的工程師,必需具有高尚的道德品質(zhì),對同學要有慈母般的愛心,且不斷更新,充實自己的學問,做到與時代同步,才能培育出符合社會進展需要的人才, 才能挑好肩上這付教書育人的重擔,成為一名優(yōu)秀的教育工。20xx年特崗老師培訓心得體會

  總之,本次學習內(nèi)容豐富、有用性強;厥锥膛R時間的培訓,在思想上受到很大的震驚,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有學問上的積淀,也有教學技藝的增長,更有教育觀念上的更新。

特崗教師培訓心得體會12

  一、學生的網(wǎng)絡依賴性心理初探

  本次培訓的中,關系青少年心理問題的講座讓我受益匪淺,現(xiàn)在的學生心理問題特別突出,心理疾病高發(fā)十分嚴重,尤其學生沉溺網(wǎng)絡而迸發(fā)的心理問題就更為突出。

  學生的網(wǎng)絡依賴性主要體現(xiàn)出成癮的癥狀,過分沉溺于網(wǎng)絡之中,過分依賴網(wǎng)絡,網(wǎng)絡成癮癥是指青少年過度使用互聯(lián)網(wǎng)而導致的一種心理疾病。使青少年成為網(wǎng)絡成癮癥的高發(fā)群體的主要成因包括個性心理因素及社會因素,表現(xiàn)為一系列的精神和心理癥狀、軀體和生理癥狀以及其它不良社會行為,這既嚴重危害青少年的身心健康,也影響社會、學校和家庭教育的正常發(fā)展。

  由于互聯(lián)網(wǎng)的開放性擴大,中小學生對于新鮮事物的接受能力越來越強,對于網(wǎng)絡的神秘性充滿無比的好奇心理,不斷尋求新的激發(fā)點,網(wǎng)絡信息的公開性使得學生想去了解課本以外的新奇事物,網(wǎng)絡游戲本身帶有的循序漸進性,讓學生在心理上不斷訴求新的等級或使游戲角色更加強大的游戲裝備,繼而使學生沉迷于網(wǎng)絡游戲中而不可自拔。

  青少年包括中小學生有著天然的、自發(fā)的積極探索外部世界的心理傾向。面對新事物趨之若鶩。而上網(wǎng)聊天、交友、網(wǎng)戀則是青少年包括中小學生獲得理解的一種途徑。他們的心理不成熟,對一些不健康的和游戲常常抱著好奇心看看,結果一發(fā)而不可收拾,沉溺于其中。

  在校中小學生的學習壓力大,精神長期緊張。在人際交往中經(jīng)常出現(xiàn)阻礙與困惑。另外孩子和父母之間也常常缺乏交流,尤其是農(nóng)村的學生,大多父母外出務工,這部分學生成為留守兒童,他們沒有一個良好的和父母親人溝通的平臺或渠道,和同齡直接也缺乏積極主動的`溝通能力或欲望,這些都導致青少年長期處于一種生理和心理苦惱期,長期受壓抑需要一條途徑加以宣泄,而上網(wǎng)無疑是較為方便的途徑。

  現(xiàn)行的很多網(wǎng)絡游戲中充斥著大量的暴力元素,無形中對青少年及中學學生的心理產(chǎn)生的影響,由于沉溺于網(wǎng)絡游戲或部分黃色、暴力而引發(fā)的學生犯罪事件屢見不,典型案例數(shù)不勝數(shù),不勝枚舉。

  作為教師,無論是班主任或是各任課教師,對于學生的心理輔導與疏導,不能單單依靠心理輔導教師。教書育人,更重的是育人,幫助學生在心理上樹立正確的人生觀,價值觀才是我們的育人的根本。

  二、班主任重要職責淺談

  班主任,不僅承擔著一個班級的學生管理職責,更重要的是承擔的相比其他任課教師更重的育人教育作用。有人說“什么樣的班主任,帶什么樣的學生”可以看出,班主任的一言一行對于他所帶的班級學生影響是非常大的。在育人上,更多的體現(xiàn)出一個班主任的重要性。

  班主任是學校教育教學活動的直接實施者,是學校德育工作的直接執(zhí)行者,是班級管理的直接實施者,是學生生命活動的推動者,地位舉足輕重,角色十分關鍵。對學生要公正、一視同仁,平等對待,決不能因?qū)W生家庭的出身、父母職業(yè)、品學優(yōu)劣,愛好特長,性格剛?cè),曾獎懲,是否聽話,乃至年齡性別相貌長相、衣著服飾等的不同而偏愛或歧視某些學生,更不能因為某些學生給班主任態(tài)度不端,言談不遜、舉止欠佳而記恨在心,耿耿于懷、處處刁難。班主任更主要的職責是做好后進生及心理存在重大障礙的學生,這部分學生一個突出的特點就是在校期間表現(xiàn)差,尤其是對網(wǎng)絡產(chǎn)生沉溺傾向的學生,在校學習期間幾率易渙散,思想易極端化或逃課情況嚴重。這就要求班主任要具有更高的觀察和分析能力,注意觀察學生的變化,分析成因,能夠及時做出判斷,及時予以制止、輔導及疏導,在心理上轉(zhuǎn)變學生對網(wǎng)絡沉溺的依賴。

  學生的心理輔導是班主任的上課的一個重要課程,現(xiàn)在的中小學生普遍的存在這各種各樣的心理問題,尤其是農(nóng)村的學生,這其中又以留守兒童更為嚴重。長期的單親監(jiān)護或隔代監(jiān)護,甚至是他人監(jiān)護、無人監(jiān)護,使留守兒童無法象其他孩子那樣得到父母的關愛,家長也不能隨時了解、把握孩子的心理、思想變化。這種親情的缺失使孩子變得孤僻、抑郁,甚至有一種被遺棄的感覺,嚴重地影響到了孩子心理的健康發(fā)展。這些心理方面的問題,直接影響到孩子的行為,使他們不論是在家里,還是在學校、社會都經(jīng)常出現(xiàn)一些與其他孩子不一樣的行為,這些行為常常超越道德、法律底限。學校、教師要給予“留守兒童”特殊的關愛,并使他們切實感受到集體的溫暖,減少“留守兒童”受教育的斷層與真空,讓“留守兒童”的生活充滿“陽光”。特別是班主任,應該用滿腔的熱情去關愛留守孩子,更不得歧視留守學生,讓學生切身的感受到班集體的溫情和教師的關懷,在心理上接受這份溫情和關懷。

  三、多媒體教學的小議

  隨著現(xiàn)代科技的飛速發(fā)展,多媒體這一新的科技手段正以令人始料未及的速度滲透到教育領域。在農(nóng)村中小學教學中,多媒體教學也在以突飛的速度發(fā)展著,這一新技術在呈現(xiàn)教學內(nèi)容,創(chuàng)設教學情境,調(diào)動學生的多種感官功能,使學生的學習更加直觀、形象、生動方面有其獨到的作用。為此,一些地區(qū)、一些學校、一些教師對多媒體手段推崇備至,甚至將現(xiàn)代教學手段的運用列為評課標準之一。應該說,以積極的姿態(tài)看待一新生事物是無可厚非的,但如不顧實際,任意“拔高”多媒體技術在課堂教學中的地位和作用,勢必會帶來一些負面影響。在我們的教學中要存著辯證的觀點去使用多媒體,不能否定多媒體教學帶來的諸多益處,也不應過分依賴多媒體教學而摒棄的傳統(tǒng)教學方式對學生所產(chǎn)生的教學意義。

  多媒體教學手段只能是一種輔助手段,即使電腦有極強的智能性,即使是面對交互性極強的網(wǎng)絡教學,機械僵硬和冷冰冰的人機對話也不能取代師生交流。因為,教學過程是個十分復雜、微妙的過程,教師的一個手勢、一次微笑、一句贊語對學生來說,都是不可缺少的體態(tài)語,對提高教學效果有著不容忽視的作用。教學過程是一個動態(tài)的,發(fā)展的過程,時常會產(chǎn)生一些不可預見的情況。教師如果過分依賴多媒體技術,把所有的教學環(huán)節(jié)全部使用多媒體手段再現(xiàn)出來,那么也就少了粉筆的隨心所欲、得心應手,也就不可避免地產(chǎn)生壓制教師和學生的一些突發(fā)靈感和創(chuàng)造,限制教師的臨場發(fā)揮,使教師不能根據(jù)課堂教學的實際情況及時靈活地調(diào)整教學程序、教學內(nèi)容,教學方法的副作用。

  多媒體教學對于活躍課堂氣氛及直觀教學同樣有著重大的意義,人機交互、立即反饋是多媒體技術的顯著特點,是任何其他媒體所沒有的。多媒體計算機進一步把電視機所具有的視聽合一功能與計算機的交互功能結合在一起,產(chǎn)生出一種新的圖文并茂的、豐富多彩的人機交互方式,而且可以立即反饋。這樣一種交互方式對于教學過程具有重要意義,它能夠有效地激發(fā)學生的學習興趣,使學生產(chǎn)生強烈的學習欲望,從而形成學習動機。交互性是多媒體計算機所獨有的,正是因為這個特點使得多媒體計算機不僅是教學的手段方法,而且成為改變傳統(tǒng)教學模式乃至教學思想的一個重要因素。多媒體教育技術飛速發(fā)展,教學過程中多媒體技術的運用越來越普遍。教師在學習多媒體、計算機技術的同時,應該關注教育理論的發(fā)展,隨時用先進的教育理論來指導自己的多媒體教學,發(fā)揮多媒體教學的優(yōu)勢。教師以辯證的方法的使用多媒體,摒棄粗枝亂葉,避其弊端,揚其優(yōu)點,要讓多媒體發(fā)揮出積極向上的作用和特點。

特崗教師培訓心得體會13

  上周四,我踏上了特崗教師再次培訓的行程,鹽池縣教育局為了使我們新教師更好的適應初中的教學工作,特地對我們進行了上崗再次培訓。這次新教師培訓的內(nèi)容有課堂教學標準,聽課、評課,和教法經(jīng)驗交流等諸多方面的系統(tǒng)學習。通過此次培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:

  首先,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

  在培訓中,老師給我們談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的'心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

  其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

  在培訓中,老師還結合自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,他強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,他還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在談到教學教法經(jīng)驗方面,也讓我認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,老師還強調(diào):在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好所上的每門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。在這次培訓中,老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了揚帆導航的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

  再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

  對于沒有實踐經(jīng)驗的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向感性或者說是浪漫的生活態(tài)度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志。也許,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

  新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,云縣教育局組織這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話,在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自己的實際行動來三中做貢獻,實現(xiàn)自身價值。

特崗教師培訓心得體會14

  畢業(yè)那年,我加入了特崗教師的行列,幸與不幸,我至今還不知道。

  成長那是必然的,但這樣的成長卻讓我感覺s生活很悲催……看了好幾篇關于特崗教師生活的文章,我不禁捫心自問,是我太悲觀,還是他們的環(huán)境比我所在的要好呢?

  還記得最初到學校時,看見的是沒有大門的學校,一路走來塵土飛揚。之后在食宿無著落的情況下,開始了我的教學生涯,至今回想起來,我都不知道,那一個星期是怎樣熬過來。

  學生們由初見時的乖巧,慢慢地變得越來越調(diào)皮,費盡心思,讓他們明白做人的基本道理,換來的卻是相反的結果,由于地方民族的風俗習慣的影響,學生越長大離課堂就更遠,當然也有進步很大的學生,但與其他學校相比,簡直就是天差地別。作為一名年輕教師,當時對我的打擊蠻大的,最初的教學熱情都被他們的所作所為一點一滴地澆滅了。尤其是看到學校了令人非常郁悶、氣憤的事情之后,一年的時間,我就學會了淡定。

  當看到自己努力辛苦的付出,得到的只有學生們的敬重,卻不見學習成績有所提高時,淡定;當自己兢兢業(yè)業(yè)的`工作,對學生負責,對自己的教學負責,結果評優(yōu)卻沒有你的份,口頭上也不夸獎,只因為你是特崗教師,所以只能給那些下課后就圍著麻將桌的老師們發(fā)優(yōu)秀獎時,淡定;當領導有工作時,讓你完成,那是應該的,淡定;當學校有什么吃

  力不討好的事,你應該去做,即使那不是你的分內(nèi)工作,不去就做好被批評的準備,淡定。

  總而言之,學校里的那些吃力不討好的事,不是你工作范圍內(nèi)的事,幾乎所有的一切你都必須去做,但是學校里所有的獎勵與夸獎都與你無關,因為你是特崗教師,你的任務就是教書、做事,沒有資格接受任何獎勵,不管你做的如何的好,即使你受到校內(nèi)外人士的認可,也別想從領導的口中得到一句鼓勵性話語。

  作為一名年輕教師,從教一年都未得到領導、同事的肯定、指導,我都快要對自己失去信心了,直到在一次偶然的講課得到了語文教研組組長(非我校教師)肯定,我才知道,原來在年輕教師中我還是很有發(fā)展前途的。

  這樣的結局,我該歡喜還是憂愁?

特崗教師培訓心得體會15

  5月3日我榮幸的參加了我市進修學校組織的“特崗教師”師德培訓活動。在此,我感謝進修學校的老師們給我們創(chuàng)造了這次學習的機會,使我對教師的職責、師德的內(nèi)涵又加深了一層認識,對教育與教學又有了更新的認識。下面就下面就本次參加師德教育培訓談談自己的一點體會。

  “一個人被一個社會所淘汰不是因為年齡,而是因為失去了再學習的能力!辈诲e,只有學習再學習才能保持與時俱進!俗話說“活到老,學到老”,這句話對一個教師來說就更具有現(xiàn)實意。在培訓當中,許多案例都是平時發(fā)生在我們身邊,而又讓我們這些教師感到無從下手,不知該如何解決的問題。在這次培訓中,那些培訓教師給我們指明的前進的道路,無論是在教學方面還是在處理與學生、同事、領導關系上都為我們今后做好教育工作奠定了基礎。記得吉林市教育學院錢惠仙教授課件上的那句銘言“萬物有道,學海無涯。”看是平淡的簡約的兩句話,卻蘊含著深刻的人生哲理。

  “道”是宇宙萬物生存及發(fā)展的途徑,任何一物都有其道,任何一物皆有其道。天地之道就是大自然的規(guī)律,四時運行,生態(tài)平衡,充滿和諧的韻律。那么,師生之道就是愛。高尚的師德必須對學生充滿愛。熱愛學生就是熱愛教育事業(yè)。然而熱愛學生并不是一件容易做到的事,讓學生體會到教師的愛就更加困難。

  “疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!”教師對學生的愛,從本質(zhì)上說是一種只講付出不求回報、無私的、沒有血緣關系的愛,是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是極其神圣純真的。這種圣潔的愛是教師教書育人的感情基礎,學生一旦體會到這種真實感情,就會“親其師、敬其師”,從而“信其道”,從而達到真正教育的目的。在工作過程中我也曾經(jīng)感嘆,為什么有些學生不能體會出我對他的愛呢,有時反而對我的愛充滿警惕和不屑。通過培訓我真正的認識到,原來我的感情還是沒有到位,甚至有點急于求成,其實愛貫穿在我平時的一點一滴,一言一行,相信學生一定會領會到的,就像錢老師那樣,正是她那無私的、不求回報的對學生的愛,最終得到學生由衷的尊敬,這些是教育的真諦,是我努力的方向。作為一名教師不僅要有愛做基礎,而且必須對某一學科具有的豐富的知識、精通的業(yè)務、嚴謹?shù)闹螌W、創(chuàng)新的教學,這也是師德不可或缺的組成部分。這就需要我們不斷的去學習,在學習中探索,在探索中積累。因為教師在教學過程中,具備堅實的基礎知識、精深的專業(yè)知識和較高的學術水平,能使學生產(chǎn)生一種信賴感,進而轉(zhuǎn)化為一種很強的人格力量,去激勵、鞭策學生。我們學校有很多的優(yōu)秀的骨干教師,他們的課得到了學生的歡迎和喜愛。這些是我學習的榜樣和典范,在今后的工作中,作為一位青年教師,一定要像這些骨干教師學習,不斷提高自己的業(yè)務水準。

  通過這樣的師德培訓,我在思想上有了更深的認識和體會,這樣的認識和體會一定會使我在今后的教育教學中有更大的提高。

  第一、教師的職責不僅僅是敬業(yè),還要愛生。

  在大家熱烈的掌聲中,漂亮干練的市第二十三中學苗老師首先給我們講授了她通過多年的執(zhí)教生涯得到的感悟——“讓愛在堅守中綻放”。苗老師做了十七年的班主任,她的班級曾多次獲得吉林市級、省級優(yōu)秀班級,她也是榮獲了多種榮譽。她的成功不僅僅是來自她的敬業(yè)和自身素質(zhì),更是來自她對每位學生的熱愛和不放棄。她說自己認為班任了解孩子、走進孩子的心的一個很好的方法是家訪。有一次苗老師發(fā)現(xiàn)本班一個學習很優(yōu)秀的孩子出現(xiàn)了無心學習等癥狀,在找孩子談話沒有效果之后,她決定進行家訪。當她走進孩子的家中之后她被孩子殘破的家震驚了……她就替這個孩子申請了減免費用,而孩子的飯費卻是苗老師自掏腰包,怕傷了孩子的自尊心,苗老師一律以學習成績優(yōu)異,學校全免為由來讓這個孩子安心的完成了學業(yè),F(xiàn)在這個孩子報考了東北師范大學,她要成為一個向苗老師一樣的老師。愛學生,要尊重學生,不僅僅要教會她們知識、給他愛,也需要走進他的家庭,幫助他解決他不能解決的問題。還有一次當苗老師深夜接到學生媽媽打來的`電話,說孩子經(jīng)受不住繼父的家庭暴力離家出走的時候,她毅然放棄了照顧自己年幼的孩子,和自己的愛人一起四處尋找自己的學生,當她在一個小稻垛邊上找到那個瑟瑟發(fā)抖的小小身影時,她哭了……事后,她與孩子的母親深談,為了孩子的健康成長,孩子的母親與繼父離婚了。我在想:一個人要有多熱愛自己的事業(yè)、多熱愛自己的學生才能做到如此,苗老師這樣做了,也深深的推動了我們的熱愛教育事業(yè)的心。

  第二個由xx老師為我們講授。她是市教育學院的德育教研員,她告訴我們要做一個有理性、感性、悟性和靈性的老師。在她擔任班主任時期,班級有調(diào)皮搗蛋、專橫霸道的學生,面對這樣的學生,錢老師并沒有放棄他們,而是善于發(fā)現(xiàn)他們身上的長處,利用他們的長處讓他們來幫助自己管理班級紀律,在孩子頭帶頭并管理的情況下,班級恢復了寧靜。錢老師有一句話說到很好,老師的一句話能夠改變一個學生也能毀掉一名學生。從中我體會出,作為教師不僅僅要做到敬業(yè)還不能放棄自己的學生,要用愛溫暖他們的心田,拉近師生的距離,從而進一步教育學生。

  第二、如何培養(yǎng)自身素質(zhì),以便更好的投入到教育事業(yè)中。

  1、找到學習的對象。

  苗老師告訴我們:作為年輕的特崗教師,要學會做一名學習型的教師。我們不僅僅要向骨干教師學生,還要向我們身邊的人學習,同時也要把我們的境界和眼光投入到校外。通過學習,我們會發(fā)現(xiàn)我們所急缺的教育理念和教學經(jīng)驗,像是走入學生心中可以通過豐富多彩的活動。如開展課前一分鐘演講、說、唱、故事會、表演等,這些都能讓學生個性得以展現(xiàn),讓學習變成樂趣享受。通過向他人學習可以讓我們更好的把教育教學理論與實踐進行整合,迅速提高自身素質(zhì)。

  2、做一名事業(yè)型教師。

  xx和xx兩位名師老師也分別講述了他們的教師之路。他們都不是專業(yè)出身,卻逐漸成長為今天的名師,這期間他們歷盡了艱辛,最后走向了成功,在各自的事業(yè)上取得卓越的成就。是因為他們有一顆愛事業(yè)的心因為喜歡所以熱愛,因為熱愛所以堅持。我們年輕的特崗教師也要向他們一樣,把教育事業(yè)當成我們?nèi)松凶畎V迷最投入的事業(yè),在各自的崗位上散發(fā)出自己的光和熱。

  愛自己的孩子是人,能愛別人的孩子是神。你的這種心靈的無私和大愛會感染和影響女兒,這是對她最好的教育和饋贈。愛是一種境界,一種胸懷,教師是一個神圣的名字,每位教師都應該具有這種“佛心”,具有這種悲天憫人的情懷。

  教師要有一顆愛事業(yè)、愛學生的心,熱愛我們的教師行業(yè),就會把心放到我們的學生身上。通過這次培訓,我感受很多:我會珍惜這次培訓機會,向四位名師學習,在今后的工作中我會投入我全部的熱情和愛心,做一個合格的人民教師。

  良好的師德,可以調(diào)節(jié)教師的行為和師生關系,塑造學生真﹑善﹑美的情操,提高教學質(zhì)量和效果,對精神文明建設、社會未來發(fā)展都有很重要的意義。

  尊重是教育的潤滑劑。順勢引導,挖掘了孩子創(chuàng)作的天賦。成就了一個孩子的夢想。愛與尊重是打開學生心靈的鑰匙,班主任一定要充分相信學生,善于抓住學生的閃光點,讓每個生命都綻放出精彩。苗老師講了很多有關他的親身經(jīng)歷,最后她說了一句話:看一個人有多優(yōu)秀要看和誰在一起,你的優(yōu)秀能走多遠就要看引領你的人!

【特崗教師培訓心得體會】相關文章:

特崗教師培訓心得體會06-09

特崗教師培訓的心得體會03-09

教師特崗培訓心得體會03-25

特崗教師培訓心得體會06-14

特崗教師培訓心得體會06-22

教師特崗培訓心得體會04-03

特崗教師培訓總結03-08

教師特崗培訓心得03-16

特崗教師培訓心得04-18

特崗培訓心得體會08-17