借調(diào)協(xié)議書(shū)
在當(dāng)今社會(huì)生活中，各種協(xié)議頻頻出現(xiàn)，協(xié)議對(duì)雙方的事務(wù)履行起到積極作用。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢？下面是小編收集整理的借調(diào)協(xié)議書(shū)，歡迎大家分享。
借調(diào)協(xié)議書(shū)1
甲方：_________
乙方：_________大學(xué)人員流動(dòng)中心
丙方：_________
經(jīng)協(xié)商，經(jīng)甲方與乙方充分溝通協(xié)商，就借調(diào)乙方大學(xué)人員流動(dòng)中心的丙方人員一事，達(dá)成如下協(xié)議：
第一條 借調(diào)期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任：
1.甲方：負(fù)責(zé)對(duì)被借調(diào)人員進(jìn)行工作安排和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項(xiàng)費(fèi)用每月_________元，支付借調(diào)費(fèi)每年_________元，兩項(xiàng)費(fèi)用都按年度計(jì)算，合計(jì)年度總額為_(kāi)________元。繳納時(shí)間為每年度的'第_________個(gè)月。
2.乙方：負(fù)責(zé)保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學(xué)校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項(xiàng)費(fèi)用，如遇國(guó)家調(diào)整工資或正常晉級(jí)，丙方是否調(diào)整或晉級(jí)需按甲方的考核結(jié)果，乙方再給予辦理。
3.丙方：應(yīng)遵守國(guó)家法令法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。
第三條 在借調(diào)期內(nèi)，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費(fèi)由借調(diào)單位負(fù)責(zé);若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛，乙方不負(fù)任何責(zé)任。
第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費(fèi)用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動(dòng)終止。協(xié)議終止后，丙方應(yīng)立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方希望延長(zhǎng)借調(diào)時(shí)間，需要提前_________個(gè)月向乙方提出申請(qǐng)，并由三方共同商討和簽署續(xù)借協(xié)議。如果無(wú)法達(dá)成續(xù)借協(xié)議，丙方必須按時(shí)返回原中心并報(bào)到。
第六條借：借調(diào)結(jié)束后，丙方應(yīng)按時(shí)回到乙方單位報(bào)到。其借調(diào)前和借調(diào)后的待崗時(shí)間將合并計(jì)算，工資待遇按照我校人員流動(dòng)中心的規(guī)定辦理。如果丙方無(wú)故不來(lái)報(bào)到，根據(jù)我校人員流動(dòng)中心的規(guī)定將按曠工處理。
第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________大學(xué)
負(fù)責(zé)人(簽字)：_________ _________大學(xué)人員流動(dòng)中心(蓋章)：_________ 負(fù)責(zé)人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
丙方(簽字)：_________
_________年____月____日
借調(diào)協(xié)議書(shū)2
甲方（借用方）：__________
法人代表：__________
乙方（借出方）：__________
法人代表：__________
丙方（員工）：__________
身份證號(hào)碼：__________
甲方因工作開(kāi)展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調(diào)丙方參與甲方的設(shè)計(jì)工作。甲、乙、丙三方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
一、借調(diào)人員服務(wù)內(nèi)容
根據(jù)甲方需要，丙方由乙方借調(diào)至甲方參與甲方完成的設(shè)計(jì)任務(wù)。
二、借調(diào)期限
從_____年____月____日起到_____年____月___日止，如借調(diào)時(shí)間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。（以完成項(xiàng)目任務(wù)為止）
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)丙方有以下情形之一的，甲方可立即通知并退回乙方，甲方可視情況追究其相關(guān)法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失：
1.嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的；
2.嚴(yán)重工作失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的；
3.接受其他方安排的工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目損失的；
4.泄漏甲方商業(yè)機(jī)密或違反甲方保密規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；
5.被依法追究刑事責(zé)任的.；
6.丙方因身體原因、精神原因不能勝任甲方工作需要的；
(二)甲方須為丙方提供必需的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具和工作用品，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品；
(三)負(fù)責(zé)丙方的考勤記錄。同時(shí)根據(jù)甲方工作進(jìn)展，甲方有權(quán)安排丙方進(jìn)行加班工作，但需給予國(guó)家規(guī)定的休息時(shí)間。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)借用期間乙方應(yīng)依據(jù)其管理制度負(fù)責(zé)支付丙方月度工資，為丙方代扣代繳個(gè)人所得稅。同時(shí)為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等；
(二)乙方如根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，應(yīng)提前60個(gè)工作日通知甲方和丙方，同時(shí)為甲方推薦雙方認(rèn)可的替補(bǔ)人員；
(三)丙方發(fā)生工作事故的，乙方接到甲方通知后，按相關(guān)保險(xiǎn)條例妥善處理，并負(fù)責(zé)辦理申報(bào)和理賠事宜；
(四)對(duì)丙方給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)積極幫助甲方向丙方索賠，甲方提供必要的協(xié)助。
五、丙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)保證全部精力用于甲方要求的工作任務(wù)，履行其本職工作，不得從事任何其他工作；
(二)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利待遇；
(三)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密；
(四)按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間工作；
(五)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請(qǐng)求，應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動(dòng)合同所約定的違約責(zé)任；(六)因個(gè)人原因需要提前結(jié)束服務(wù)期的，應(yīng)提前60個(gè)工作日向甲、乙雙方同時(shí)書(shū)面申請(qǐng)。待批準(zhǔn)并辦理完畢與甲方的移交手續(xù)后方可返回乙方。
六、費(fèi)用的支付
借調(diào)期結(jié)束且完成甲方要求的項(xiàng)目任務(wù)后，甲方一次性支付人民幣_(tái)_________至乙方，并根據(jù)國(guó)家規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的所得稅。如存在因乙方、丙方原因造成工作進(jìn)度、質(zhì)量及完成時(shí)間造成甲方損失的，甲方有權(quán)利基于損失程度，對(duì)支付費(fèi)用進(jìn)行抵扣以彌補(bǔ)甲方損失或追究經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如因乙方或丙方原因?qū)е录追巾?xiàng)目延期的，甲方可延遲支付上述費(fèi)用。
七、工傷事故處理
1.甲方應(yīng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，預(yù)防工傷事故的發(fā)生；
2.丙方在甲方工作期間發(fā)生工傷，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方。乙方應(yīng)承擔(dān)工傷認(rèn)定申請(qǐng)和勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)，以及協(xié)調(diào)工作，甲方應(yīng)積極配合；
3.非個(gè)人原因造成工傷而引起的所有費(fèi)用，除社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按政策規(guī)定支付外，其他費(fèi)用由甲乙雙方各承擔(dān)50%。因丙方個(gè)人原因造成工傷引起的所有費(fèi)用由乙方按照《工傷保險(xiǎn)條例》進(jìn)行工傷事故處理及理賠，甲方不承擔(dān)任何相關(guān)費(fèi)用�！皞�(gè)人原因”包括但不限于以下情形：
(1)擅自進(jìn)入甲方生產(chǎn)場(chǎng)所（如車(chē)間、倉(cāng)庫(kù)），造成自身?yè)p害的；
(2)未按照甲方安全健康規(guī)章制度執(zhí)行，造成自身?yè)p害的，如未要求穿戴勞保用品等；
(3)因自身不當(dāng)行為引起的工傷事故，造成自身?yè)p害的。
八、其他
1.借調(diào)期結(jié)束后，如甲、乙、丙三方同意延長(zhǎng)借調(diào)時(shí)間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議；
2.甲、乙、丙三方任一方違約，違約方應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償；甲、乙、丙任何一方若需解除本協(xié)議，應(yīng)提前60個(gè)工作日通知對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。
3.協(xié)本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，自甲、乙、丙三方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
甲方（簽字或蓋章）：__________
乙方（簽字或蓋章）：__________
丙方（簽字）：__________
日期：__________日期：__________日期：__________
借調(diào)協(xié)議書(shū)3
根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意借調(diào)任公司同志，到單位工作，借調(diào)期限自年月至年月止，并就借調(diào)人員工資等方面的.待遇及管理達(dá)成如下協(xié)議：
1、借調(diào)期間借出單位停發(fā)工資，保留人事關(guān)系，由借入單位核發(fā)工資。
2、借調(diào)期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及住房公積金(簡(jiǎn)稱(chēng)五險(xiǎn)一金)，由借入單位和借出人員共同承擔(dān)，每年結(jié)算一次。20xx年的五險(xiǎn)一金月繳費(fèi)總額為元，其中：?jiǎn)挝怀袚?dān)元/月、個(gè)人承擔(dān)元/月。次年由借出單位將新年度繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和繳費(fèi)額于三月份前通知借入單位，借入單位于五月份前將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)匯至借出單位指定帳戶(hù)，以此類(lèi)推，直至借調(diào)期滿(mǎn)結(jié)束。如逾期沒(méi)繳，借出單位按停保處理。
3、借調(diào)期間如遇發(fā)生工傷或人身傷害等各類(lèi)意外事故，由借入單位承擔(dān)全部責(zé)任及費(fèi)用。
4、借調(diào)期滿(mǎn)前一個(gè)月或決定終止借調(diào)前一個(gè)月，借出單位要通知借入單位。
5、此協(xié)議書(shū)一式三份，雙方簽字蓋章后生效，由雙方及借調(diào)人員分別留存。
借出單位公章：借入單位公章：
借出單位人力資源 借入單位人力資源
部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字：部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字：
年月日年月日
借調(diào)協(xié)議書(shū)4
甲方:
地址：
電話：傳真：
乙方:
地址：
電話：傳真：
雙方經(jīng)協(xié)商,就乙方聘請(qǐng)甲方拍賣(mài)師拍賣(mài)師證號(hào)：000000主持拍賣(mài)會(huì)達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方同意乙方聘請(qǐng)拍賣(mài)師先生為乙方__年__月__日組織的春季藝術(shù)品拍賣(mài)會(huì)主持拍賣(mài)。
二、甲方所出借的拍賣(mài)師應(yīng)為自己的行為負(fù)責(zé)，在出借期間所出現(xiàn)的一切問(wèn)題應(yīng)由該拍賣(mài)師自己負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)一切責(zé)任。
三、如甲方出借的拍賣(mài)師在出借期間執(zhí)業(yè)中出現(xiàn)失誤，應(yīng)由中國(guó)拍賣(mài)行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)部門(mén)裁定后，按該協(xié)會(huì)制定的《關(guān)于加強(qiáng)拍賣(mài)師監(jiān)督管理的若干規(guī)定》（暫行）規(guī)定處理。
四、乙方應(yīng)在拍賣(mài)前辦理各項(xiàng)審批、報(bào)批手續(xù)，應(yīng)按相關(guān)法律規(guī)定獲得拍賣(mài)各類(lèi)藝術(shù)品的資質(zhì)。如因不具有相關(guān)資質(zhì)或履行報(bào)批及審批手續(xù)而造成拍賣(mài)不能舉辦或造成法律責(zé)任，乙方應(yīng)按第六款相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)支付拍賣(mài)師相應(yīng)費(fèi)用并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、如甲方拍賣(mài)師在拍賣(mài)前3日得知無(wú)法為乙方主持拍賣(mài)，應(yīng)立即通知乙方；如在3日內(nèi)沒(méi)有通知乙方而又不能主持拍賣(mài)的，甲方拍賣(mài)師應(yīng)按應(yīng)得報(bào)酬的50%賠償乙方（不可抗拒的'原因除外，如天災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、交通狀況和不適合拍賣(mài)的身體健康狀況等）。
六、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)甲方出借拍賣(mài)師的差旅費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等為拍賣(mài)所支出的一切費(fèi)用。
七、乙方應(yīng)支付甲方出借拍賣(mài)師稅后元每個(gè)工作日的勞務(wù)報(bào)酬，不足壹個(gè)工作日的，按壹個(gè)工作日計(jì)算（壹個(gè)工作日按八小時(shí)并不超過(guò)八百件拍品計(jì)算，如每個(gè)工作日實(shí)際拍賣(mài)工作超出八小時(shí)或超出八百件拍品，雙方另行協(xié)商解決）。費(fèi)用由乙方直接支付給甲方拍賣(mài)師本人，拍賣(mài)師應(yīng)提供發(fā)票給甲方。
八、其他未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充條款。
附件：拍賣(mài)師資格證書(shū)復(fù)印件
拍賣(mài)師執(zhí)業(yè)注冊(cè)記錄復(fù)印件
拍賣(mài)師身份證復(fù)印件
甲方：乙方：
日期：日期：
借調(diào)協(xié)議書(shū)5
甲方：
乙方(借出單位)： 地址： 法定代表人：
甲乙雙方因工作開(kāi)展需要，經(jīng)協(xié)商一致，借調(diào)乙方員工 (身份證 )至甲方從事 工作。借調(diào)員工勞動(dòng)關(guān)系及社會(huì)保險(xiǎn)和公積金等人事關(guān)系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
一、借調(diào)期限
從_____年____月____日起到_____年__ __月__日止，為期_____個(gè)月。如借調(diào)時(shí)間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。
二、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評(píng)。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì)，甲方可將其退回乙方，由乙方進(jìn)行處理。
2、根據(jù)國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的'工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動(dòng)工具。
3、承借調(diào)人員借調(diào)期間的各項(xiàng)管理費(fèi)用，包括工資、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金及其他補(bǔ)貼費(fèi)用等。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、按照甲方要求向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和勞動(dòng)合同、工資、福利信息。
2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員社會(huì)保險(xiǎn)和公積金費(fèi)用代繳。
3、負(fù)責(zé)對(duì)借調(diào)人員工作情況的了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應(yīng)提前告知甲方。
四、費(fèi)用及結(jié)算
1、借調(diào)人員的各項(xiàng)待遇，包括薪資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、差旅及其他福利，均按照甲方相關(guān)管理制度執(zhí)行;
2、借調(diào)人員社會(huì)保險(xiǎn)和公積金企業(yè)繳納部分，由甲方承擔(dān)，個(gè)人繳納部分，由借調(diào)人員自行承擔(dān)，并由乙方代為辦理繳納手續(xù)。企業(yè)繳納部分的相關(guān)費(fèi)用，由甲乙雙方定期結(jié)算。
五、其他
1、借調(diào)期間，甲方需與借調(diào)員工簽訂《顧問(wèn)合同》，明確工作內(nèi)容、待遇等相關(guān)信息。
2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
3、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方(蓋章)：
乙方：(蓋章)：
法定代表人 ：
法定代表人：
或委托代理人(簽章)：
或委托代理人(簽章)：
日期： 年 月 日
日期： 年 月 日
借調(diào)協(xié)議書(shū)6
甲方：
乙方：
根據(jù)的請(qǐng)求，現(xiàn)借調(diào)乙方(學(xué)院)到甲方從事工作，借調(diào)期限________年
經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一.乙方借調(diào)人員到甲方工作后應(yīng)遵守甲方()的規(guī)章制度，服從甲方的'安排和管理，盡職盡責(zé)，勤奮工作。
二.借調(diào)人員由甲方()按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)支付工作報(bào)酬。包括：績(jī)效工資、院內(nèi)津、補(bǔ)貼、加班費(fèi)、勞保費(fèi)、取暖、降溫費(fèi)、節(jié)假日慰問(wèn)費(fèi)、獎(jiǎng)金等福利待遇。
三.借調(diào)期間，甲方應(yīng)嚴(yán)格按有關(guān)人事管理規(guī)定進(jìn)行考勤、考紀(jì)。根據(jù)其本人表現(xiàn)，每年____月底向乙方(學(xué)院)提供考核鑒定意見(jiàn)(包括考勤情況)。
四.借調(diào)期間，乙方(學(xué)院)保留本人的養(yǎng)老金、住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)等待遇、負(fù)責(zé)發(fā)放工資及正常調(diào)資等事項(xiàng)借調(diào)期間停發(fā)院內(nèi)津貼、獎(jiǎng)金及其他福利待遇。
五.借調(diào)期間，甲方應(yīng)按職業(yè)要求組織培訓(xùn)或參加安全技能教育。因不可遇見(jiàn)的事故造成的人員傷害(殘)、傷殘，甲方負(fù)責(zé)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以妥善解決。
六.本協(xié)議終止或未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。
七.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)
乙方(蓋章)
負(fù)責(zé)人：
負(fù)責(zé)人：
經(jīng)辦人：
經(jīng)辦人：
簽訂日期：________年____月____日
甲方：
乙方：
借調(diào)協(xié)議書(shū)7
借調(diào)方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：
借調(diào)人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：
調(diào)出方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議。
一、甲方因工作需要借調(diào)乙方工作，借調(diào)期自__年__月__日起至年月乙方，需重新簽訂借調(diào)協(xié)議。
二、本協(xié)議是乙方與丙方簽訂勞動(dòng)合同的附件，在借調(diào)期內(nèi)，乙方與丙方的.勞動(dòng)關(guān)系保持不變，丙方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等）。
三、乙方借調(diào)期內(nèi)的收入待遇先由丙方支付，乙方相關(guān)薪酬待遇及保險(xiǎn)企業(yè)繳納部分也由丙方負(fù)擔(dān)，甲方不再支付乙方相關(guān)待遇，待借調(diào)結(jié)束后，甲方將乙方借調(diào)期間發(fā)生的費(fèi)用一次性支付給丙方。
四、乙方在借調(diào)期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，受甲方規(guī)章制度的約束。
五、本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的處理本協(xié)議如發(fā)生爭(zhēng)議，三方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成當(dāng)事人一方可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向人民法院提起訴訟。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份，具有相同的法律效力，涂改無(wú)效。
甲方簽字（蓋章）
乙方簽字
丙方簽字（蓋章）
__年__月__日__年__月__日
借調(diào)協(xié)議書(shū)8
甲方(借入方)：________乙方(借出方)：________甲方因工作需要,向乙方申請(qǐng)借調(diào)人員。雙方就此勞務(wù)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議
一、乙方向甲方借調(diào)人員________名，姓名：________
二、借調(diào)期限及崗位________借調(diào)期限為：從________年____月____日至________年____月____日。工作崗位為正面吊司機(jī),借調(diào)期間甲方不得更改乙方借調(diào)人員工作崗位。
三、勞務(wù)費(fèi)用________借調(diào)期間甲方每月按時(shí)將借調(diào)人員每人當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資6000元(機(jī)械部正面吊司機(jī)平均工資的1.5倍)、每人當(dāng)月餐費(fèi)補(bǔ)助2100元(每人每天補(bǔ)助70元)、每人當(dāng)月各項(xiàng)保險(xiǎn)500元、每人當(dāng)月管理費(fèi)240元、每人每月共計(jì)8840元打入乙方指定賬戶(hù)，由乙方代發(fā)借調(diào)人員工資及繳納各項(xiàng)費(fèi)用。
四、借調(diào)期間甲方負(fù)責(zé)乙方員工的'交通費(fèi)用。
五、借調(diào)期間甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)乙方員工進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理。
六、借調(diào)期間乙方員工遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育�？筛鶕�(jù)工作需求及表現(xiàn)，決定將乙方員工退回乙方。
七、借調(diào)期間甲方負(fù)責(zé)乙方員工的日常安全教育與安全培訓(xùn)以及安全管理，若出現(xiàn)一切問(wèn)題由甲方負(fù)責(zé)，乙方不承擔(dān)任何法律責(zé)任及損失。
八.本協(xié)議未盡事宜按有關(guān)法律法規(guī)和營(yíng)口XX集團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行
九、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字或蓋章)____乙方(簽字或蓋章)____
日期：____日期：____
借調(diào)協(xié)議書(shū)9
甲方(借調(diào)單位)：
地址：
乙方(借出單位)：
地址：
根據(jù)工作需要，甲方與乙方友好合作、協(xié)商后決定借調(diào)部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和研發(fā)工作。
甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
一、根據(jù)甲方的需求，乙方可以提供以下借調(diào)人員的專(zhuān)業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)：研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等領(lǐng)域的專(zhuān)家。他們包括技術(shù)研發(fā)人員、工藝技術(shù)人員和生產(chǎn)操作人員。具體的人員名單和簡(jiǎn)歷請(qǐng)見(jiàn)附件。
二、借調(diào)期限從_______年_______月_______日起到_______年_______月_______日止，為期_______個(gè)月。
如借調(diào)時(shí)間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。
三、甲方權(quán)利義務(wù)
1、負(fù)責(zé)對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行日常管理，根據(jù)甲方的規(guī)章制度對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評(píng)。
借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì)，甲方可將其退回乙方，由乙方進(jìn)行處理。
2、借調(diào)期間，甲方應(yīng)對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。
3、甲方需根據(jù)相關(guān)國(guó)家及地方規(guī)定，為借調(diào)人員提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動(dòng)工具。
4、甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項(xiàng)管理費(fèi)用，包括工資、福利及借調(diào)往返交通費(fèi)用及其他補(bǔ)貼費(fèi)用等。
5、根據(jù)項(xiàng)目方案的'進(jìn)展情況，項(xiàng)目方有權(quán)決定調(diào)派員工加班加點(diǎn)工作，但必須為員工提供充足的休息時(shí)間。
6、借調(diào)期間，如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。
除應(yīng)由國(guó)家社保賠償?shù)牟糠滞�，其它涉及�?yīng)由勞動(dòng)關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補(bǔ)償?shù)绕渌M(fèi)用由甲方全部負(fù)責(zé)。
四、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和工資信息。
2、負(fù)責(zé)員工借調(diào)期間的薪資福利發(fā)放，按時(shí)為借調(diào)人員繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并代扣個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
3、負(fù)責(zé)對(duì)借調(diào)人員工作情況的了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應(yīng)提前告知甲方。
4、借調(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。
假設(shè)乙方需要調(diào)整工資或職級(jí)體系，那么借調(diào)的員工仍然可以享受相同的待遇。調(diào)整的依據(jù)可以由甲方提供。
5、借調(diào)期間，如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛，乙方不負(fù)任何責(zé)任，但需協(xié)助處理糾紛。
五、費(fèi)用及結(jié)算
1、借調(diào)人員的工資費(fèi)用(含各種社會(huì)保險(xiǎn))，由乙方每月先行墊付，并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、社�；鶖�(shù)等工資信息)提供給甲方，由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。
2、甲方應(yīng)按實(shí)際借調(diào)時(shí)間開(kāi)始計(jì)算并支付給乙方借調(diào)人員的各項(xiàng)費(fèi)用。
六、其他
1、在借調(diào)期間，借調(diào)人員的差旅補(bǔ)貼政策將遵循我方公司的規(guī)定，并由我方公司提供報(bào)銷(xiāo)服務(wù)。
2、若借調(diào)期滿(mǎn)后，甲方、借調(diào)人員或乙方均同意延長(zhǎng)借調(diào)時(shí)間，需經(jīng)過(guò)三方協(xié)商并簽訂續(xù)借協(xié)議。
3、本協(xié)議為正本一份，甲方和乙方各持一份。自雙方簽署并蓋章之日起生效，并具有同等法律效力。
4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方(蓋章)：
乙方(蓋章)：
法定代表人：
法定代表人：
日期：
_____年_______月_______日
日期：
_____年_______月_______日
借調(diào)協(xié)議書(shū)10
甲方（用人單位）：______________________________
地址：________________________________________
乙方（勞動(dòng)者）：________________________________
身份證號(hào)：____________________________________
雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》確定的原則，特簽訂本合同，作為約束雙方權(quán)利義務(wù)的準(zhǔn)則，各方保證嚴(yán)格遵守本合同的相關(guān)約定。
第一條、勞動(dòng)合同期限
1、本合同為有固定期限勞動(dòng)合同。
2、本合同有效期為_(kāi)________年，自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。
3、本合同試用期從_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。
第二條、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
1、具體崗位職責(zé)：熟練掌握與本職工作相關(guān)的技術(shù)要求，遵守公司的規(guī)章制度，全面高效地完成公司分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、乙方愿意并保證有能力從事主述工作，所為的工作成果符合甲方需要。對(duì)任職期間的工作內(nèi)容與職務(wù)，甲方可根據(jù)工作需要和乙方的能力及表現(xiàn)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整，乙方承諾服從甲方的安排。
3、乙方必須按照甲方確定的崗位職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成工作。
4、雇主聘請(qǐng)員工的工作地點(diǎn)為_(kāi)_________市轄區(qū)。在合同履行期間，如果因經(jīng)營(yíng)需求而需要變更經(jīng)營(yíng)地址，雇主的行為不應(yīng)被視為違反本合同。員工表示尊重和理解，并且無(wú)條件地同意到雇主變更后的經(jīng)營(yíng)地址工作。
第三條、勞動(dòng)條件
1、甲方有責(zé)任為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境和條件，確保乙方在人身安全的情況下從事工作。
2、甲方向乙方提供必要的工作設(shè)備及場(chǎng)所。在遵守國(guó)家勞動(dòng)法及相關(guān)法律法規(guī)的前提下，乙方應(yīng)服從甲方對(duì)工作時(shí)間、工作內(nèi)容、工作質(zhì)量要求的指派與規(guī)定。
第四條、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇
1、試用期勞動(dòng)報(bào)酬：______________/月。
2、試用期后勞動(dòng)報(bào)酬：______________/月。
3、甲方為乙方提供的福利待遇按甲方相關(guān)制度和國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。雙方確認(rèn)：乙方承諾在入職甲方之前一直自行交納社會(huì)保險(xiǎn)且對(duì)承諾的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
4、當(dāng)乙方由于個(gè)人原因無(wú)法勝任甲方工作要求時(shí)，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作崗位調(diào)整并相應(yīng)地調(diào)整勞動(dòng)報(bào)酬。
5、甲方向乙方提供了意外保險(xiǎn)，以確保在工作場(chǎng)所發(fā)生意外時(shí)能夠得到及時(shí)賠償。當(dāng)出現(xiàn)意外時(shí)，保險(xiǎn)公司將負(fù)責(zé)賠償，并由事故相關(guān)人員承擔(dān)部分責(zé)任。公司本身不承擔(dān)賠償責(zé)任。然而，如果是由于乙方的疏忽或失誤導(dǎo)致的意外，公司將不予賠償。如果是因?yàn)榈谌皆斐傻囊馔猓瑩p失將由該第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。
第五條、勞動(dòng)時(shí)間
1、在符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定的前提下，工作時(shí)間依據(jù)甲方的相關(guān)規(guī)定實(shí)行。
2、受不可抗力因素影響，甲方可視情況調(diào)整工作時(shí)間。
3、甲方因工作原因需要乙方加班時(shí)，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定支付加班報(bào)酬。
第六條、勞動(dòng)紀(jì)律
1、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序，服從主管人員的管理，乙方違反公司規(guī)定，甲方可按相關(guān)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰，直至解除勞動(dòng)合同。
2、乙方的任職、培訓(xùn)、晉升等應(yīng)服從甲方安排。
3、乙方保證不以任何直接或間接的方式損害甲方的.企業(yè)形象和財(cái)產(chǎn)。
第七條、保密條款
乙方在任職期間和離職后，應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密，包括但不限于客戶(hù)資料、交易信息等。如若違反此要求，甲方有權(quán)終止勞動(dòng)合同，并要求乙方賠償因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。
第八條、變更、解除、終止和續(xù)訂條款
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更、解除本合同。
2、符合下列情況之一的，甲方可以單方解除本合同。
�。�1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。
�。�2）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。
�。�3）乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。
（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
（5）在工作期間，乙方未能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍未能勝任工作的情況下。
（6）本合同生效后，甲方發(fā)現(xiàn)乙方有虛報(bào)資歷等不誠(chéng)信行為的。
�。�7）乙方如因疾病或非工傷導(dǎo)致不能從事原工作且醫(yī)療期滿(mǎn)后亦無(wú)法被甲方另行安排工作的情況。
3、有下列情況之一的，乙方可以單方解除合同
a）在試用期內(nèi)。
b）甲方以暴力、威脅、或非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
c）甲方未按合同約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
4、乙方如欲解除本合同，應(yīng)提前30天書(shū)面申請(qǐng)并獲得甲方的同意。在確保工作妥善移交，并按照本合同規(guī)定支付違約金后，乙方方可離職。若乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并要求乙方賠償因此給甲方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。
5、符合下列條件之一的本合同即行終止：
a）乙方達(dá)到法定退休年齡且已享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的
b）本合同及補(bǔ)充協(xié)議中約定的終止條件出現(xiàn)的
c）乙方死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡
d）甲方依法破產(chǎn)、解散的
6、若在本合同期限內(nèi)，甲方向乙方提供資金進(jìn)行培訓(xùn)。而乙方在培訓(xùn)結(jié)束后的兩年內(nèi)提出辭職，那么乙方應(yīng)全額賠償甲方所支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。
第九條、違約責(zé)任
1、如果乙方違反本合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)依據(jù)情況對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的懲罰措施，或解除本合同，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
2、如果乙方在離職前未能妥善完成工作交接，導(dǎo)致甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作方面遭受損失，則乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并支付給甲方一個(gè)月的工資作為違約金。
3、若甲方違反本合同約定，須按法律規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償金。
第十條、勞動(dòng)爭(zhēng)議
1、當(dāng)甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中或因甲方制度執(zhí)行而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)遵循勞動(dòng)爭(zhēng)議解決程序進(jìn)行處理。
2、勞動(dòng)爭(zhēng)議的程序?yàn)椋寒?dāng)勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)，甲乙雙方應(yīng)首先進(jìn)行友好協(xié)商，尋求解決辦法。如果協(xié)商未能達(dá)成一致，雙方可以選擇向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)，請(qǐng)求進(jìn)行仲裁。
第十一條、其它
1、本合同的附件以及對(duì)本合同的任何補(bǔ)充和修改均為本合同的組成部分，并具有同等的法律效力。
2、本合同部分條款的無(wú)效或被撤銷(xiāo)，并不影響本合同其他條款的效力。
3、乙方在此聲明，對(duì)于甲方通過(guò)員工培訓(xùn)、公文發(fā)布渠道（包括但不限于電子郵件、紙質(zhì)文件、公告等）所公示的各項(xiàng)規(guī)章制度，表示認(rèn)可并承諾遵守。乙方將積極查閱、學(xué)習(xí)甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格遵守執(zhí)行。
4、甲方現(xiàn)行的如下規(guī)章制度作為本合同附件：
5、本合同一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份。
6、本合同經(jīng)甲乙雙方簽署當(dāng)日生效。
甲方（簽字/蓋章）：_______________________乙方（簽字/蓋章）：_______________________
聯(lián)系電話：______________________________聯(lián)系電話：______________________________
________________年___________月________日________________年___________月________日
借調(diào)協(xié)議書(shū)11
借調(diào)方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：
借調(diào)人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：
調(diào)出方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議。
一、甲方因工作需要借調(diào)乙方工作，借調(diào)期自__年__月__日
起至年月乙方，需重新簽訂借調(diào)協(xié)議。
二、本協(xié)議是乙方與丙方簽訂勞動(dòng)合同的附件，在借調(diào)期內(nèi)，乙方與
丙方的勞動(dòng)關(guān)系保持不變，丙方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等）。
三、乙方借調(diào)期內(nèi)的收入待遇先由丙方支付，乙方相關(guān)薪酬待遇及保
險(xiǎn)企業(yè)繳納部分也由丙方負(fù)擔(dān)，甲方不再支付乙方相關(guān)待遇，待借調(diào)結(jié)束后，甲方將乙方借調(diào)期間發(fā)生的費(fèi)用一次性支付給丙方。
四、乙方在借調(diào)期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的`各項(xiàng)規(guī)章制度，受甲方規(guī)章制度的約束。
五、本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的處理
本協(xié)議如發(fā)生爭(zhēng)議，三方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成當(dāng)事人一方可以
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向人民法院提起訴訟。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份，具有相同的法律效力，涂改無(wú)
效。
甲方簽字（蓋章）
乙方簽字
丙方簽字（蓋章）
__年__月__日__年__月__日
借調(diào)協(xié)議書(shū)12
甲方：_________乙方：_________大學(xué)人員流動(dòng)中心丙方：_________經(jīng)協(xié)商，就_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)借調(diào)_________大學(xué)人員流動(dòng)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)人員_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
第一條借調(diào)期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。
第二條借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任：
1.甲方：負(fù)責(zé)對(duì)被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項(xiàng)費(fèi)用_________元月，支付借調(diào)費(fèi)_________元年，兩項(xiàng)費(fèi)用均按年度計(jì)算，合計(jì)_________元年。繳納時(shí)間在每年度的`第_________個(gè)月繳納。
2.乙方：負(fù)責(zé)保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學(xué)校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項(xiàng)費(fèi)用，如遇國(guó)家調(diào)整工資或正常晉級(jí)，丙方是否調(diào)整或晉級(jí)需按甲方的39;考核結(jié)果，債權(quán)。乙方再給予辦理。
3.丙方：應(yīng)遵守國(guó)家法令法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。
第三條在借調(diào)期內(nèi)，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費(fèi)由借調(diào)單位負(fù)責(zé);若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛，乙方不負(fù)任何責(zé)任。
第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費(fèi)用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動(dòng)終止。協(xié)議終止后，丙方應(yīng)立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方愿意延長(zhǎng)借調(diào)時(shí)間，甲方、丙方應(yīng)需提前_________個(gè)月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達(dá)不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時(shí)返回中心報(bào)到。
第六條借調(diào)結(jié)束后，想知道債權(quán)。丙方應(yīng)按時(shí)回乙方處報(bào)到。其借調(diào)前待崗時(shí)間與借調(diào)后待崗時(shí)間合并計(jì)算，工資待遇按_________大學(xué)人員流動(dòng)中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無(wú)故不來(lái)報(bào)到的，根據(jù)_________大學(xué)人員流動(dòng)中心章程規(guī)定按曠工處理。第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方(蓋章)：_________________年____月____日
乙方(蓋章)：_________________年____月____日
大學(xué)丙方(簽字)：_________________年____月____日
負(fù)責(zé)人(簽字)：_________ ________年____月____日
XX大學(xué)人員流動(dòng)中心(蓋章)：_________________年____月____日
負(fù)責(zé)人(簽字)：_________ ________年____月____日
借調(diào)協(xié)議書(shū)13
甲方（借用方）：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
乙方（借出方）：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
丙方（員工）：_________
性別：_________________
出生日期：_____________
身份證號(hào)碼：___________
戶(hù)口所在地：___________
現(xiàn)住址：_______________
郵政編碼：_____________
為滿(mǎn)足工作需求，甲方需要借用乙方的員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）。為此，三方就借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起，至_____年____月____日。
二、甲方的'權(quán)利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┰谧饨杵陂g，租方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需求，安排被租方的工作職位和任務(wù)。租方每年向出租方支付租金_____元。
�。ǘ┙栌闷陂g甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理和教育�？筛鶕�(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┰诮栌闷陂g，乙方有責(zé)任對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和處理違紀(jì)行為，并按月向丙方支付稅前工資____元。乙方還承擔(dān)個(gè)人所得稅代扣代繳的義務(wù)，并負(fù)責(zé)為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。
�。ǘ┮曳娇筛鶕�(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┰诮枵{(diào)期間，丙方將繼續(xù)享受乙方員工所擁有的各項(xiàng)保險(xiǎn)和福利待遇，并承諾在此期間不會(huì)向乙方提出辭職申請(qǐng)。
（二）借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。
�。ㄈ┙枵{(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請(qǐng)求，應(yīng)按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動(dòng)合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第（二）項(xiàng)約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員。
五、甲乙任何一方若欲解除本協(xié)議，應(yīng)提前90日書(shū)面通知對(duì)方，并進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿(mǎn)前的90日內(nèi)，雙方如未表示終止合同的意向，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)一個(gè)周期。否則，合同期滿(mǎn)時(shí)，協(xié)議立即終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
甲方：（簽字或蓋章）___
_____年______月______日
乙方：（簽字或蓋章）___
_____年______月______日
丙方：（簽字或蓋章）___
_____年______月______日
借調(diào)協(xié)議書(shū)14
甲方：____公司
住址：_____________
乙方：____公司
住址：_____________
丙方：律師
住址：_____________
因業(yè)務(wù)開(kāi)展需要，乙方需借調(diào)甲方員工(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方)到乙方處幫助。甲乙丙三方就借調(diào)事宜協(xié)商一致，并達(dá)成如下條款，以資共同遵守。
一、借調(diào)期限
1、本合同期限自_________年____月____日起至_________年____月____日止。該期間不超過(guò)乙、丙雙方簽訂的勞動(dòng)合同中約定的期限。
若借調(diào)期間超過(guò)乙、丙雙方簽訂的勞動(dòng)合同中約定期限的，則乙、丙方在簽訂本合同之前應(yīng)就勞動(dòng)合同期限做延長(zhǎng)約定，使之長(zhǎng)于本合同期限。
2、合同期滿(mǎn)即終止借調(diào)合同。丙方仍應(yīng)按照甲方的要求返回甲方工作。
3、借調(diào)期間甲、丙方間勞動(dòng)合同關(guān)系不中斷，甲方保留丙方的員工身份，并連續(xù)計(jì)算丙方與甲方簽訂的`勞動(dòng)合同期限。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前日通知乙方和丙方，同時(shí)為乙方推薦替補(bǔ)人員。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、借調(diào)期間乙方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務(wù)。乙方按向甲方支付借調(diào)費(fèi)_________元。
2、借調(diào)期間乙方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理和教育。
3、乙方負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
4、乙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品，配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動(dòng)工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
5、借調(diào)期間乙方可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回甲方，但應(yīng)提前日通知甲方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，乙方可隨時(shí)將其退回甲方。甲方可再為乙方推薦替補(bǔ)人員。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù)
1、借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺(jué)服從乙方的各種安排，按照乙方規(guī)定的崗位職責(zé)，遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度，完成工作任務(wù)，保守其商業(yè)秘密。
2、借調(diào)期間丙方單方提出辭職請(qǐng)求，應(yīng)按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定向甲方提出，并承擔(dān)勞動(dòng)合同所約定的違約責(zé)任，但甲方可不向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
五、勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)福利待遇
1、丙方在乙方工作期間的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等，均與乙方同工種同等級(jí)別職工享受同等待遇，由乙方予以支付。
2、丙方在借調(diào)期間的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，由方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)(或：丙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同中約定的標(biāo)準(zhǔn))支付。
3、丙方在借調(diào)期限出現(xiàn)工傷事宜的，方應(yīng)予以處理并承擔(dān)相關(guān)的工傷費(fèi)用。
4、借調(diào)期間，如遇工資調(diào)整，甲方按工資調(diào)整政策對(duì)丙方予以評(píng)定，符合條件，甲方應(yīng)予升級(jí)，待借調(diào)合同期滿(mǎn)后，丙方回甲方工作時(shí)，按調(diào)整后的工資級(jí)別執(zhí)行。
六、違約責(zé)任
1、甲乙任何一方單方解除本合同，應(yīng)提前日通知對(duì)方，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金______________元。
七、本合同一式三份
甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。
八、本合同自三方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
電話：_______________________電話：___________________________
傳真：_______________________傳真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
借調(diào)協(xié)議書(shū)15
甲方：________
乙方：________
丙方________
經(jīng)協(xié)商，根據(jù)雙方的需求和協(xié)商，甲方及乙方達(dá)成如下借調(diào)丙方人員的協(xié)議：
一、借調(diào)目的：為了促進(jìn)雙方間的合作與交流，甲方需要借調(diào)乙方的大學(xué)人員流動(dòng)中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中心”）的專(zhuān)業(yè)人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“丙方”），以滿(mǎn)足甲方特定項(xiàng)目的需求。
二、借調(diào)期限：甲方將于_________開(kāi)始借調(diào)丙方人員，并約定借調(diào)期限為_(kāi)______，屆時(shí)乙方應(yīng)確保丙方在借調(diào)期限內(nèi)全力配合甲方項(xiàng)目的開(kāi)展。三、借調(diào)崗位及職責(zé)：丙方將被借調(diào)至甲方指定的崗位，并承擔(dān)與該崗位相關(guān)的任務(wù)和職責(zé)。具體職責(zé)將由甲方與丙方協(xié)商確定，并書(shū)面記錄備案。
四、薪酬和福利待遇：在借調(diào)期間，丙方的薪酬和福利待遇將由乙方負(fù)責(zé)支付，且應(yīng)按照丙方原有的工資水平和福利政策執(zhí)行。
五、權(quán)益保障與責(zé)任：（1）丙方在借調(diào)期間享有與乙方正式員工相同的待遇和權(quán)益，包括但不限于工作時(shí)間、休假、社會(huì)保險(xiǎn)等。（2）丙方在借調(diào)期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和相關(guān)工作要求，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的責(zé)任。
六、借調(diào)期滿(mǎn)：借調(diào)期滿(mǎn)后，丙方將按照原崗位的職責(zé)和要求回到乙方的大學(xué)人員流動(dòng)中心工作。甲方與乙方可根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商是否延長(zhǎng)借調(diào)期限或進(jìn)行其他安排。
七、保密條款：各方應(yīng)對(duì)在借調(diào)過(guò)程中獲取的機(jī)密信息予以保密，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
八、爭(zhēng)議解決：對(duì)于因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不能解決，則提交至甲方所在地的`有管轄權(quán)的人民法院處理。以上為甲方與乙方關(guān)于借調(diào)乙方人員流動(dòng)中心人員的協(xié)議內(nèi)容。請(qǐng)各方認(rèn)真履行協(xié)議約定，并共同維護(hù)合作關(guān)系的穩(wěn)定與發(fā)展。
第一條借調(diào)期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。
第二條借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任：
1、甲方：負(fù)責(zé)對(duì)被借調(diào)人員的工作任務(wù)和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項(xiàng)支出金額為_(kāi)________元/月，支付借調(diào)費(fèi)用為_(kāi)________元/年，兩項(xiàng)支出均按年度計(jì)算，合計(jì)為_(kāi)________元/年。繳納時(shí)間在每年度的第_________個(gè)月進(jìn)行。
2、乙方：負(fù)責(zé)維護(hù)丙方的全民編制。為了便于管理并確保丙方的利益，我們將按照學(xué)校在崗人員的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，每月向丙方發(fā)放工資單中各項(xiàng)費(fèi)用。如果遇到國(guó)家調(diào)整工資或正常晉升，丙方的調(diào)整或晉升將根據(jù)甲方的考核結(jié)果來(lái)確定，乙方將協(xié)助處理相關(guān)事宜。
3、丙方：在履行工作職責(zé)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，并服從借調(diào)單位的管理和指導(dǎo)，全力以赴完成所承擔(dān)的任務(wù)。
第三條在借調(diào)期間，如果發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費(fèi)用由借調(diào)單位承擔(dān)；如果發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。
第四條如果甲方無(wú)法按照規(guī)定向乙方支付上述費(fèi)用，在催討后仍未支付的情況下，協(xié)議將自動(dòng)終止。一旦協(xié)議終止，丙方應(yīng)立即返回乙方單位工作，否則將被視為曠工處理。
第五條若甲方、丙方希望延長(zhǎng)借調(diào)期限，需提前_________個(gè)月向乙方提出申請(qǐng)，并由三方進(jìn)行協(xié)商后簽訂續(xù)借協(xié)議。如果無(wú)法達(dá)成續(xù)借協(xié)議，則丙方必須按時(shí)返回中心報(bào)到。
第六條借調(diào)期滿(mǎn)后，丙方應(yīng)按時(shí)返回乙方單位報(bào)到。在借調(diào)前和借調(diào)后的待崗期間，待遇和工資將根據(jù)我校人員流動(dòng)中心的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行合并計(jì)算。如果丙方?jīng)]有正當(dāng)理由未按時(shí)報(bào)到，將按照我校人員流動(dòng)中心章程的規(guī)定對(duì)其進(jìn)行曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。甲方因工作需要，須借用乙方的員工_________（丙方）。三方就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限為_(kāi)_______年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┙栌闷陂g甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù)，并按月向丙方支付稅前工資_______元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個(gè)人所得稅代扣代繳人。
（二）借用期間甲方應(yīng)承擔(dān)丙方的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用_______元月，每___季度或年向乙方支付一次，同時(shí)按________元月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費(fèi)。
�。ㄈ┙栌闷陂g甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育�？筛鶕�(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，并承擔(dān)違約金。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，甲方可隨時(shí)將其退回乙方。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┙栌闷陂g乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理，并為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。
�。ǘ┮曳接袡�(quán)按照合同約定向甲方收取社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和管理費(fèi)，同時(shí)也有權(quán)向丙方收取個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
�。ㄈ┮曳娇筛鶕�(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方，并承擔(dān)違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，不須提前通知，也不屬違約行為。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù)：
（一）在借調(diào)期間，乙方員工仍可保留其原有的各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利待遇，并無(wú)需向乙方提出辭職請(qǐng)求。
�。ǘ┙枵{(diào)期間，丙方應(yīng)主動(dòng)配合甲方的各項(xiàng)安排，并遵守甲方的相關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)守甲方的商業(yè)機(jī)密。
（三）借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請(qǐng)求，應(yīng)按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動(dòng)合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項(xiàng)約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員，或者承擔(dān)違約金。
五、本協(xié)議的有效期屆滿(mǎn)后，若在屆滿(mǎn)前____天內(nèi)，甲、乙雙方均未提出終止要求，則本協(xié)議將自動(dòng)延長(zhǎng)一個(gè)周期。
六、甲、乙方均應(yīng)當(dāng)遵守本協(xié)議并履行其約定義務(wù)。如果甲、乙方中的任何一方違約導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金金額為_(kāi)_______元；同時(shí)，違約方還應(yīng)承擔(dān)由于其違約行為給對(duì)方造成的實(shí)際損失，并按照實(shí)際損失額進(jìn)行賠償。如果雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方可以向具有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決爭(zhēng)議。
七、本協(xié)議一式三份，各方各執(zhí)一份。
甲方（簽字或蓋章）:____________
乙方（簽字或蓋章）:____________
丙方（簽字）:______________
日期：_________
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