雇傭合同協(xié)議書
隨著社會不斷地進步，越來越多人會去使用協(xié)議，簽訂協(xié)議可以保護當事人的合法權(quán)益。大家知道協(xié)議的格式嗎？以下是小編幫大家整理的雇傭合同協(xié)議書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
雇傭合同協(xié)議書1
甲方：____________ 身份證號碼：____________
乙方：____________ 身份證號碼：____________
聘請乙方到甲方家中做家政服務(wù)，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
1. 乙方的服務(wù)內(nèi)容主要包括：照看孩子，做家務(wù)，做飯，做清潔。
2.甲方每月向乙方支付工資，試用期工資為______元/月，第二個月起工資為______元/月。甲方承諾不會扣減或拖欠乙方的工資，而乙方也不能無故要求加薪。如果乙方表現(xiàn)出色，工作滿一年后，甲方可以適當給予獎勵。(特別說明：甲方應(yīng)確保每月按時支付乙方的工資，并且關(guān)于獎勵的事宜完全由甲方?jīng)Q定，乙方無權(quán)干涉。)
3.甲方向乙方提供免費正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的.生活習慣，不得虐待所服務(wù)對象。
4.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應(yīng)主動交還身份證。未經(jīng)過甲方允許，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。
5.乙方應(yīng)該以積極的態(tài)度投入工作，勤奮努力，擔負起責任，并且對他人充滿關(guān)愛之情，注重衛(wèi)生問題。此外，乙方還應(yīng)主動承擔更多的工作任務(wù)，同時遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
6.乙方應(yīng)遵守以下規(guī)定：不得擅自離開指定區(qū)域，不得私自觸碰甲方的物品，并且不得卷入甲方家庭糾紛中。未經(jīng)甲方許可，乙方不得私自外出或違反上述規(guī)定。如發(fā)生問題，乙方將承擔相應(yīng)責任。
7.乙方需安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應(yīng)先征得甲方的同意并報賽花家政服務(wù)公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。
8.乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。
9.當乙方突發(fā)急病或遭受其他傷害時，甲方應(yīng)立即采取適當措施進行急救和治療，以確保乙方的健康安全。如果乙方在從事協(xié)議規(guī)定的工作過程中受傷，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的醫(yī)療和醫(yī)藥費用。對于乙方出現(xiàn)感冒、發(fā)燒等一般疾病需要前往醫(yī)院就診的情況，乙方應(yīng)自行負責相關(guān)費用。甲方不承擔與此類疾病相關(guān)的醫(yī)療費用。
10.如無正當理由，任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約，其違約責任應(yīng)由違約方負責，并作相應(yīng)的經(jīng)濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議。
11.在實際工作中，如果遇到合同條款沒有涉及到的問題，甲乙雙方應(yīng)該積極主動地進行解決，并保持友好協(xié)商的態(tài)度。
12. 本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
本協(xié)議為__________年_____月_____日起到__________年_____月_____日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。
甲方簽名：_________________ 乙方簽名：_________________
日期：______________________日期：____________________
雇傭合同協(xié)議書2
甲方(雇主)：___________乙方(雇員)：___________
甲方雇傭乙方提供勞務(wù)，雙方明確權(quán)利義務(wù)如下，共同遵守：___________
一、甲方提供證件齊全有效的車輛給乙方駕駛。二、乙方應(yīng)有準駕資質(zhì)，且品行端正、身體健康。
三、甲方按每天元向乙方支付勞務(wù)報酬。
四、甲方承擔車輛的'油料及保養(yǎng)費用。乙方對車輛的"五油三液"負有每日檢查的責任，在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，乙方應(yīng)立即通知甲方或?qū)④囕v開至甲方指定維修廠，以確保用車安全。
五、如因乙方原因?qū)е碌倪`章罰款，或因操作不當發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果由乙方承擔(交通管理部門事故認定書為乙方負事故次要、同等、主要、全部責任的)。
六、乙方不得把所包車輛轉(zhuǎn)借給任何第三者使用，不得用車輛進行盈利性經(jīng)營。
七、本協(xié)議在執(zhí)行過程中如發(fā)現(xiàn)有未盡事宜，由雙方平等協(xié)商解決。
八、甲乙雙方任何一方違約，違約方都須承擔相應(yīng)的賠償責任。
九、甲乙雙方并非勞動合同關(guān)系而是臨時成立的勞務(wù)關(guān)系，乙方對此清楚明白，同意不以此協(xié)議要求勞動者的待遇。
十、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方當事人簽章時生效，并具法律責任。
甲方(雇主)：___________乙方(雇員)：___________
_____年_____月_____日
雇傭合同協(xié)議書3
用人單位(以下簡稱甲方)______
培訓單位(以下簡稱乙方)______
簽署本雇傭協(xié)議時應(yīng)遵守的條款
第一條本就業(yè)協(xié)議適用于參加初次就業(yè)的高等學校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)生，以及本校畢業(yè)生；在中國注冊的各類企事業(yè)單位；根據(jù)中國法律批準注冊的國家機關(guān)、軍事單位和外國公司及分支機構(gòu)。
第二條簽訂勞動合同應(yīng)當遵循平等自愿、誠實信用的原則。
第三條畢業(yè)生和用人單位有權(quán)了解對方的.實際情況，被學習方應(yīng)當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。
第四條就業(yè)協(xié)議中增加其他約定條款的，約定條款不得違反國家法律、行政法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽和合法權(quán)益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對訂立就業(yè)協(xié)議另有約定的，必須在就業(yè)協(xié)議中注明。比如，聘用單位需要人事主管部門審批的，就要在協(xié)議中約定，審批通過后聘用協(xié)議就成立了。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校核實登記后作為發(fā)放和登記的依據(jù)。
第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后用人單位、學院、學校各執(zhí)一份。
甲方(公章):______
乙方(公章):______
法定代表人(簽字):______
法定代表人(簽字):______
雇傭合同協(xié)議書4
一、合同期限
本合同自_____年____月____日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第種形式。
1.合同有效期限_____年，至____年____月____日止。
2.無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外，其他終止條件為_________。
3.合同期限至于工作(任務(wù))完成時終止。其完成的標志事件是__________。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同，自生效之日起個月內(nèi)為試用期。本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。均具有同等效力。
二、工作任務(wù)
(一)乙方職位是__________，向____________報告。
(二)在合同期內(nèi)，甲方將可能指派乙方于其它職位。
三、工作時間
(一)甲方實行每日不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時。
(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。
(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會或乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點。但每個工作日延長工作時間不得超過三小時，每月累計不得超過三十六小時。
(四)有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受本條第(三)項規(guī)定限制：
1.發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的;
2.生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)或公共利益，必須及時搶修的;
3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的;
4.必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;
5.為完成國防緊急任務(wù)的;
6.為完成國家下達的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。
四、休假
乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假、探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等假期的待遇。
臨時工雇傭合同根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年，自___年___月___日至___年___月___日。
二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)
三、甲方的權(quán)利與義務(wù)
(一)負責乙方的日常人事管理;
(二)負責支付乙方工資，每日元。
(三)其它;
四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
(一)接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀守法，圓滿完成工作任務(wù);
(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;
(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;
(四)其他
五、聘用合同的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：
1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;
2.甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的;
3.患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;
4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：
1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟權(quán)益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;
2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的.;
3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;
4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;
5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，造成嚴重經(jīng)濟損失的;
6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;
7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;
8.其它違反國家、學校、甲方規(guī)定的。
(三)乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：
1.患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2.因工負傷，并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;
3.實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;
4.符合國家規(guī)定其它條件的。
對上述人員，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當?shù)膷徫�，待遇隨崗而定。
(四)合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。
(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：
1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;
2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。
(六)有下列情況之一，本合同自行終止：
1.合同期限屆滿;
2.合同期內(nèi)乙方死亡;
3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
六、違反合同的責任和爭議解決
合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。
七、其他本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)_____________乙方(簽名)_____________________
雇傭合同協(xié)議書5
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國公司法》等法律、法規(guī)和湖北宜新建陶瓷有限公司(以下簡稱該公司)章程的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，本著平等互利、誠實信用的原則，簽訂本股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，以資雙方共同遵守。
第一條 股權(quán)的轉(zhuǎn)讓
1、甲方將其持有該公司_______%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方;
2、乙方同意接受上述轉(zhuǎn)讓的股權(quán);
3、甲乙雙方確定的轉(zhuǎn)讓價格為人民幣_______元;
4、甲方保證向乙方轉(zhuǎn)讓的股權(quán)不存在第三人的請求權(quán)，沒有設(shè)置任何質(zhì)押，未涉及任何爭議及訴訟。
5、本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成后，乙方即享受100%的股東權(quán)利并承擔義務(wù)。甲方不再享受相應(yīng)的股東權(quán)利和承擔義務(wù)。
6、甲方應(yīng)對該公司及乙方辦理相關(guān)審批、變更登記等法律手續(xù)提供必要協(xié)作與配合。
第二條 轉(zhuǎn)讓款的支付
自本協(xié)議簽訂生效時起計算，乙方于___年___月___日前付清全部轉(zhuǎn)讓款。
第三條 違約責任
1、本協(xié)議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的，即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當負責賠償其違約行為給守約方造成的損失。
2、任何一方違約時，守約方有權(quán)要求違約方繼續(xù)履行本協(xié)議，違約方依法承擔相應(yīng)法律后果。
第四條 適用法律及爭議解決
1、本協(xié)議適用中華人民共和國的.法律。
2、凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議雙方應(yīng)當通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成，則通過訴訟解決。
第五條 協(xié)議的生效及其他
1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
2、本協(xié)議生效之日即為股權(quán)轉(zhuǎn)讓之日，該公司據(jù)此更改股東名冊、換發(fā)出資，并向登記機關(guān)申請相關(guān)變更登記。
3、本合同一式五份，甲乙雙方各持一份，公司存檔一份，申請變更登記一份，殷祖政府備案一份。
甲方（簽字）：_____________
乙方（簽字）：_____________
聯(lián)系電話：_________________
聯(lián)系電話：__________________
____________年______月____日
____________年______月____日
雇傭合同協(xié)議書6
甲方：地址：
乙方：地址（或身份證號）：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方承接甲方臨時用工事宜達成如下協(xié)議：
一、工作時間：本協(xié)議期限自______年____月____日起，至____年____月____日止，為期日/月。
二、工作內(nèi)容:乙方負責組織工人從事甲方安排的各項生產(chǎn)勞動等工作。
三、工作要求
1.乙方的工作由甲方根據(jù)工作需要進行安排和調(diào)整。乙方必須按照甲方的工作要求，安排工人盡職盡責做好工作。
2.乙方應(yīng)嚴格管理自己的'員工遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。
3.乙方全體員工需愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。
4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)要求乙方或其員工承擔賠償責任。
四、勞動報酬：甲乙雙方約定，按實際出勤人數(shù)計算人工工資，工資為(男工：____元/人/日，女工____元/人/日)，在履行本協(xié)議期間如有薪資調(diào)整或變化，則調(diào)整后按新標準執(zhí)行。由于乙方為非全日制用工，因此在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇，甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。
五、協(xié)議的解除與終止
1．在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。
2．甲方因乙方違紀，可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3．甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時，乙方可以隨時解除本協(xié)議不受提前通知的限制。
4．本協(xié)議到期或過期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。
5．甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續(xù)后方能離開，否則，甲方不予結(jié)算乙方工資。
六、其他
1．乙方的人事檔案仍由原單位管理，甲方不負責處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。
2．因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是臨時性勞務(wù)關(guān)系，因此甲方不承擔乙方員工任何社會保險繳納義務(wù)。
3．雙方因履行本協(xié)議書發(fā)生爭議，當事人應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
4．本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方（簽字或蓋章）：乙方（簽字或蓋章）：
戶名：賬號：開戶行地址：
日期：年月日日期：年月日
雇傭合同協(xié)議書7
上訴人(原審被告)____________，性別：____________，出生日期：____________，____族，住址：____________。
被上訴人(原審原告)____________房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司，住所地____________。
法定代表人____________。
委托代理人____________。
上訴人因居間合同糾紛一案，不服上海市浦東新區(qū)人民法院(20__)浦民一(民)初字第13081號民事判決，向本院提起上訴。本院于20__年8月28日受理后，依法組成合議庭審理了本案，現(xiàn)已審理終結(jié)。
原審查明，20__年12月23日，上海市某某房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司(以下簡稱經(jīng)紀公司)作為居間方即丙方，案外人周某某作為買受人即乙方、方某作為出賣方即甲方簽訂了《房地產(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》及附件《房地產(chǎn)買賣協(xié)議》，甲、乙雙方經(jīng)丙方居間介紹，就上海市浦東新區(qū)苗圃路某弄某號某室房屋(以下簡稱系爭房屋)的買賣事宜達成一致�！斗康禺a(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》第三條約定：系爭房屋及76號車位的總房價款為360萬元(人民幣，下同);第六條約定：《房地產(chǎn)買賣協(xié)議》成立，丙方居間成功;第七條約定：甲、乙雙方應(yīng)當于買賣合同成立之日分別按照本協(xié)議第三條約定的總房價款的1%各自支付丙方傭金，且甲、乙雙方同意丙方可從轉(zhuǎn)付或保管的任何款項中扣除應(yīng)付的傭金。20__年1月6日，案外人李某某與方某僅就系爭房屋買賣簽訂《上海市房地產(chǎn)買賣合同》(合同編號：1578046)，該房屋轉(zhuǎn)讓價款為329萬。合同附件六注明的居間介紹、代理等中介服務(wù)情況載明，交易雙方的居間介紹房地產(chǎn)經(jīng)紀公司均為經(jīng)紀公司。20__年3月11日，系爭房屋產(chǎn)權(quán)登記于案外人李某名下。周某與李某系叔嫂關(guān)系。之后，因經(jīng)紀公司催討傭金未果，故訴至原審法院，請求判令：方某支付經(jīng)紀公司傭金36000元，并承擔案件受理費。
原審認為，居間合同是居間人向委托人報告定立合同的機會或者提供定立合同的媒介服務(wù)，委托人支付報酬的合同。居間人促成合同成立后，委托人應(yīng)當按照約定支付報酬。經(jīng)紀公司提供居間服務(wù)，方某與案外人周某定立《房地產(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》，最終與案外人李某就購買系爭房屋簽訂了《上海市房地產(chǎn)買賣合同》，且已完成過戶，經(jīng)紀公司促成交易完成的標的為同一套房屋，方某將房屋出售給李某顯然是經(jīng)紀公司居間，并經(jīng)方某認可。因此，參照《房地產(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》的約定，方某應(yīng)于買賣合同成立之日按照總房價款的1%支付經(jīng)紀公司傭金，故經(jīng)紀公司要求方某支付傭金的主張于法有據(jù)，原審法院予以支持。至于傭金的數(shù)額，由于實際轉(zhuǎn)讓價款為329萬元，原審法院確定傭金的數(shù)額為32,900元。原審法院審理后于20__年七月二十六日依照《中華人民共和國合同法》第四百二十四條、第四百二十六條之規(guī)定，作出判決：方某應(yīng)于判決生效之日起十五日內(nèi)支付上海某某房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司傭金人民幣32,900元。負有金錢給付義務(wù)的當事人如未按判決指定的期間履行給付義務(wù)，應(yīng)當按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付延遲履行期間的債務(wù)利息。一審案件受理費人民幣700元，減半收取計人民幣350元，由上海某某房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司負擔30元，方某負擔320元。
判決后方某不服，向本院提出上訴稱，其與被上訴人間約定其出售房屋的凈到手價為360萬元，依據(jù)被上訴人方的解釋也是此為上訴人實際收到的錢款，相關(guān)的傭金和稅費不需要上訴人支付�，F(xiàn)被上訴人違背誠實信用原則，張冠李戴，將已失效的協(xié)議強加于上訴人，要求上訴人承擔傭金，沒有任何事實及法律依據(jù)。原審法院查明的`事實錯誤，導致判決顯失公正。為此提出上訴，請求二審法院查明事實，依法改判，駁回被上訴人原審的全部訴訟請求。
被上訴人經(jīng)紀公司辯稱，原審法院查明的事實清楚，判決公平、公正。請求二審法院駁回上訴，維持原判。
本院經(jīng)審理查明，原審法院查明的事實屬實，本院予以確認。
本院認為，民事活動應(yīng)當遵循自愿、公正、等價有償、誠實信用原則。上訴人系通過被上訴人居間，欲出售系爭房屋，并與被上訴人簽訂了《房地產(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》，雖然最終該房屋的買受方并非原協(xié)議的簽訂人，但上訴人亦無證據(jù)材料證明其系通過其他居間單位或者其他方式與買受人接觸并洽談購房事宜，且上訴人與買受人間簽訂的買賣合同中多確定的中介公司亦是被上訴人，故上訴人系通過被上訴人的居間，才得以出售了系爭房屋，上訴人理應(yīng)支付相應(yīng)的傭金。上訴人另稱被上訴人曾承諾上訴人凈到手價為360萬元，無需上訴人承擔傭金及稅費等，但上訴人對此并無相應(yīng)的證據(jù)材料佐證。依據(jù)最高人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》，當事人對自己提出的訴訟請求所依據(jù)的事實或者反駁對方訴訟請求所依據(jù)的事實有這人提供證據(jù)加以證明。沒有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明當事人的主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果。現(xiàn)鑒于上訴人主張免付傭金的請求缺乏相應(yīng)的依據(jù)，上訴人應(yīng)當自行承擔舉證不能的不利后果。綜上，本院認為原審法院查明的事實清楚，判決適用法律正確，本院予以維持。上訴人的上訴理由缺乏依據(jù)，本院不予支持。據(jù)此，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第(一)項之規(guī)定，判決如下：
駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費人民幣622元，由上訴人負擔。
本判決為終審判決。
審判長_______________
審判員_______________
代理審判員_______________
20__年九月十一日
雇傭合同協(xié)議書8
為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保證水稻種植質(zhì)量，確保年末收成，依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、有償?shù)脑瓌t，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，簽訂此合同：
甲方（雇傭方）：
乙方（勞務(wù)方）：
一、勞務(wù)時間、地點、報酬及福利內(nèi)容
1、甲方提供可耕地面積畝。
2、雇傭時間：即年月日至年月日 地址為：。 工作時間為：。
3、甲乙雙方約定，乙方的勞務(wù)報酬為_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報酬。
4、按照公司高級技師指導生產(chǎn)所達到生產(chǎn)要求質(zhì)量，每個簽訂
協(xié)議土地的生產(chǎn)責任人如達成1000斤/畝水稻產(chǎn)量則給與獎金元。
相應(yīng)多出產(chǎn)量將給與相關(guān)獎金：
水稻產(chǎn)量達到1100斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產(chǎn)量達到1200斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產(chǎn)量達到1300斤/畝，責任人所得獎金為元。
5、承包期內(nèi)，乙方不得因耕種引起債務(wù)等，而使雙方發(fā)生糾紛。
二、具體規(guī)定
1、甲方負責種子播種前的耕地，買種，購買化肥、農(nóng)藥等，在承包種植期間，如遇缺少化肥、農(nóng)藥、種子等情況，無法正常播種或者耕種時，應(yīng)盡快告知甲方，以免不必要的損失。
2、乙方負責土地承包后的管理工作：耕地、播種、施肥、噴灑農(nóng)藥、及時灌溉農(nóng)田、防止蟲害、清除雜草、收割等，確保種足種好耕地面積，確保土地耕種質(zhì)量，減少拋荒，不良種植等。
3、在工作期間注意正規(guī)安全生產(chǎn)操作。不管是在道路運輸，還是在田間作業(yè);不管是在機械操作上，還是用電及其它上，一定要注意正規(guī)安全生產(chǎn)及操作。如有事故發(fā)生乙方自負，與甲方無關(guān)。
4、工作期間，禁止飲酒，注意水稻防蟲病、防火，如因乙方不遵守勞動紀律及不正當生產(chǎn)操作，因此給甲方帶來巨大損失，乙方要對甲方的損失給與相應(yīng)的賠償。
5、在工作種植期間，如果發(fā)生不可抗力，非人力可以挽回損失的自
然災(zāi)害，在這期間發(fā)生的損失，與乙方無關(guān)。
6、在工作種植期間，如乙方不盡義務(wù)，工作不認真負責，不是種足種好，而是廣種薄收，雜草叢生，荒廢耕地的，則甲方按合同可以不支付乙方費用，并所造成的損失乙方需要等價給與甲方賠償。收成不好，乙方的收益自然也就越少，希望乙方盡職盡責，互幫互助，共同致富。
三、協(xié)議的解除與終止
1．在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。
2．甲方因乙方不能勝任工作或違紀，可隨時與乙方解除本協(xié)議。此
時，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3．甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務(wù)報酬時，乙方可以隨時解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。
4．本協(xié)議到期或過期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。
5．甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù)，甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的.原則下，扣除乙方的部分報酬費用，以抵充乙方欠負甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。
四、其他
1．因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動（合同）關(guān)系，因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務(wù)。
2．雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
3．本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方： 乙方：
電話： 電話：
年 月 日 年 月 日
雇傭合同協(xié)議書9
甲方：____________有限公司
乙方：
根據(jù)甲乙雙方協(xié)商，就甲方招聘乙方為我公司司機，并提供車輛一事，達成如下協(xié)議：
�。ㄒ唬╇p方義務(wù)：
1、乙方提供證件齊全、年檢合格的___________車一臺（車號：__________）供甲方使用。
2、乙方負責辦理車輛的一切手續(xù)。
3、乙方必須將當日里程數(shù)每天向甲方報告。甲方和乙方同時記錄。
4、乙方必須遵守國家的《道路交通法》和其他有關(guān)法規(guī)，保證行車安全，杜絕交通違規(guī)和事故。
5、乙方在車輛大修、年檢其間，必須提前給公司通知。
（二）費用收支、乙方負責本車的一切費用（保險、維修、保養(yǎng)、夜間停放）等的`費用支出。
2、甲方負責本車加油費，加油必須出具石化或石油的正規(guī)發(fā)票及車行考核里程數(shù)進行報銷。
（三）報酬待遇
1、乙方工資為__125_元／天，當天晚上結(jié)清。（包含裝、卸車、午餐）
2、如因路途等原因需在外地住宿的，視情況給予一定額度報銷。
3、乙方如有特殊情況不能上班，需提前一天向甲方請假。
（四）事故
1、乙方在途中如發(fā)生交通事故，應(yīng)立即向甲方通知并報警。
2、乙方如在行使中因違章罰款：超載、車輛證照不齊、超速、錯道、闖紅燈，逆行，違章調(diào)頭等罰款，由乙方自行支付。
3、若發(fā)生交通事故造成經(jīng)濟損失，乙方自行承擔所有責任。
�。ㄎ澹┢渌�
本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字生效，有效期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方代表：（簽字）：
乙方（簽字）：
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
雇傭合同協(xié)議書10
甲方：_____________
乙方：_____________
丙方：_____________（服務(wù)人員）
經(jīng)甲方推薦，乙方雇傭丙方做_________服務(wù)，服務(wù)費為每月_________元。
服務(wù)地點_________。
經(jīng)過三方共同協(xié)商達成以下協(xié)議：
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方在推薦前對丙方進行培訓及職業(yè)道德教育。
2、甲方跟蹤了解丙方服務(wù)情況，對丙方的服務(wù)進行指導、監(jiān)督。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方對家中的貴重物品妥善保管（如加鎖），以免發(fā)生誤會，否則發(fā)生問題乙方自己負責。
2、乙方如果對甲方提供的服務(wù)不滿意，乙方可以享受2次更換服務(wù)權(quán)利。
3、乙方須向丙方交代其家中電器、燃氣等設(shè)別的使用，因乙方交代不清發(fā)生意外的`，責任有乙方承擔。
4、乙方未經(jīng)甲方同意不得將甲方轉(zhuǎn)為第三方服務(wù)，或約定地點，否則將算乙方丙方違約并承擔相應(yīng)損失。
三、丙方的權(quán)利和義務(wù)
1、嚴格遵守服務(wù)中心的規(guī)定（如服務(wù)人員服務(wù)范圍與行為規(guī)范等），認真做好服務(wù)記錄。
2、若丙方在乙方家中工作超出試用期后，丙方要求解除合約的，甲方有權(quán)扣除丙方五日工資。
3、丙方要自尊、自愛、自信、不得失禮偷竊行為，如有違法、為違規(guī)違紀等，責任自負。
4、丙方在乙方家中時不得隨意離開，有事請假，按時返回，如上下班的路上發(fā)生意外，雇主與本公司一律不承擔責任，休息如有乙、丙雙方協(xié)商安排。工作匯總要主動、自覺，多聽乙方意見，家電、燃氣等設(shè)備要按規(guī)程操作，如有違反規(guī)程操作發(fā)生意外事故的，責任自負。
5、丙方每月休息四天，具體休息時間由乙、丙雙方相互協(xié)商，如遇法定節(jié)日（包括元旦1天、春節(jié)3天、清明1天、五一1天、端午節(jié)1天、中秋節(jié)1天、十一1天）應(yīng)給予日工資雙的加班費補助或放假或提前出崗。
6、丙方應(yīng)于服務(wù)期滿當日回甲方處報道，合同有效期內(nèi)及合同終止后三個月之內(nèi)，乙方不得與丙方自己建立雇傭關(guān)系，否則甲方有權(quán)追究服務(wù)人員責任，乙方和服務(wù)人員應(yīng)分別向甲方支付兩個月的服務(wù)費作為賠償。
四、相互約定事項
1、丙方在乙方家工作試用期后，乙方要求解除協(xié)議，甲方扣除管理費300元外，丙方服務(wù)工資按天計算收取，乙方保證丙方每天適當?shù)男菹r間。
2、乙方與甲方簽署合同后，如乙方不用甲方服務(wù)人員，必須提前10天通知，使甲方能及時對員工工作作出調(diào)整和終止合同，否則按日服務(wù)費的70%繳納誤工損失費。
3、丙方欲中途解除協(xié)議，需提前一周告知甲方和乙方，方可終止協(xié)議，否則甲方不支付丙方的工資。
4、出市區(qū)服務(wù)增加相應(yīng)費用由乙方負擔往返路費。
五、服務(wù)期限
自_____年___月___日至_____年___月___日，月休___天。
六、本協(xié)議一式叁份，自簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：_____________
負責人：_____________
乙方（簽字）：_____________
電話：_____________
身份證號：_____________
丙方（簽字）：_____________
電話：_____________
身份證號：_____________
簽約日期：_____________年_____________月_____________日
雇傭合同協(xié)議書11
甲方（公司）： 地址：
乙方（受傭）： 身份證號：
甲乙雙方本著平
等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協(xié)議：
一、甲方聘用乙方從事工作，聘用期為 年 月 日至年 月 日。
二、協(xié)議的有效期限：
本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致，則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議，需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方。
三、試用期
試用期三個月，并包含于雇傭期之內(nèi)。若在試用期內(nèi)，甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求，甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求，且不承擔責任。
四、工作時間
1、甲方按照國家規(guī)定并結(jié)合公司實際情況制定工作時間，年工作時間不超過國家規(guī)定，乙方應(yīng)執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。
2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。
五、工資待遇
1、甲方根據(jù)依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。
2、乙方工資實行 形式。月薪 元，其他提成或績效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。
3、甲方每月 日為發(fā)薪日，甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。
六、雙方的權(quán)利與義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利及義務(wù)
1、根據(jù)乙方的實際工作能力和公司工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方可對乙方的工作崗位作適當?shù)恼{(diào)整。
2、甲方有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度對乙方進行管理。
3、甲方應(yīng)當為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)技能培訓。
4、甲方應(yīng)當為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。
5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的，甲方有權(quán)追索乙方責任。
(二)乙方的權(quán)利及義務(wù)
1、乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的報酬和晉升的機會，享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權(quán)利。
2、乙方享有參加相應(yīng)的業(yè)務(wù)學習和提出工作改進建議的權(quán)利。
3、乙方負有維護甲方的利益和聲譽，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律的義務(wù)。
4、乙方負有遵守本協(xié)議附件《員工保密合同書》，在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù)。
5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不在與甲方研究、生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售、維護同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作，且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。
6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務(wù)等，也不得已甲方名義行事，否則個人承擔相應(yīng)法律責任。
七、協(xié)議的終止和解除
1、有下列情況之一時，本協(xié)議自動終止：
（1）本協(xié)議的有效期已滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議。
（2）甲方依法宣告破產(chǎn)。
（3）甲方依法解散或依法被撤銷。
（4）乙方死亡。
�。�5）乙方喪失民事行為能力。
（6）乙方觸犯國家相關(guān)法律法規(guī)的情形。
2、有下列情形之一時，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議：
�。�1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。
�。�2）乙方嚴重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。
�。�3）乙方嚴重失職、營私舞弊、污腐化或有其它嚴重不良行為，對公司利益或聲譽造成損害的。
�。�4）乙方被依法追究刑事責任或被治安行政處罰的。
�。�5）乙方未反應(yīng)真實情況，在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協(xié)議的。
（6）乙方違反本協(xié)議所確定的其他義務(wù)，甲方認為需要處理的。
�。�7）經(jīng)過崗位適應(yīng)性培訓后，再上崗工作表現(xiàn)仍然達不到要求的。
3、在下列情況下，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，但應(yīng)當提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個月的工資來代替30天書面通知時間)。而且，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)：
�。�1）乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其它工作。
�。�2）乙方能力已明顯不能適應(yīng)本職工作需要，并且沒有其它合適崗位可以安排。
�。�3）甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難需要裁員。
�。�4）本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行。
4、在下列情況下，甲方不得單方面解除協(xié)議：
（1）乙方在聘用期間患有本職工作所引起的職業(yè)病或因工負傷或致殘，經(jīng)勞動部門鑒定證實在療養(yǎng)期間的。
�。�2）符合計劃生育規(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的。
�。�3）國家法律、法規(guī)明文規(guī)定的.其它情形。
5、在下列情況下，乙方可以提前解除本協(xié)議，但需提前30天以書面形式通知甲方，并辦理正常離職手續(xù)：
�。�1）經(jīng)勞動部門證實，勞動、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害員工健康的。
（2）甲方不能按照協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動報酬的。
�。�3）甲方不履行本聘用協(xié)議或有嚴重的違約行為的。
6、如乙方提前解除協(xié)議，則應(yīng)賠償因乙方違約造成甲方的經(jīng)濟損失。
7、當乙方在協(xié)議期滿前30天內(nèi)提出辭職，但未在協(xié)議屆滿前完成工作交接和離職手續(xù)的，則協(xié)議期延續(xù)至工作交接完畢，離職手續(xù)齊備時止。
8、乙方離職時應(yīng)按照甲方要求辦理離職手續(xù)。若乙方自動離職(未辦或不辦離職手續(xù))，甲方將停發(fā)乙方工資并凍結(jié)有關(guān)財務(wù)費用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應(yīng)經(jīng)濟損失和追究法律責任的權(quán)利。
八、乙方在聘用期間及離職之后的保密事項，按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執(zhí)行。
九、由本協(xié)議而引起的一切爭議首先通過雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可以提交公司所在地勞動爭議仲裁委員會仲裁。
十、本協(xié)議未盡內(nèi)容或條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
本協(xié)議如與雙方以前的任何協(xié)議有沖突，以本協(xié)議的規(guī)定為準。如修改本協(xié)議，必須雙方簽字確認。
十一、本協(xié)議附件一《銷售提成管理規(guī)定》及附件二《員工保密合同書》，是本協(xié)議不可分割的組成部分。
十二、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲 方： 乙 方：
代 表： 簽 字：
蓋公章：私人章：
日期：年月日日期： 年月日
雇傭合同協(xié)議書12
用車單位：xx有限公司(甲方)
車輛所有人：(乙方)
身份證號碼：
車牌號：
車型：
目前公司(甲方)業(yè)務(wù)擴大，車輛配備尚不齊全，在保證公司事務(wù)正常處理的前提下，雇傭公司內(nèi)部員工(乙方)的私有車輛。為確保雙方責任明確，及利益保障，特此協(xié)議如下內(nèi)容： 一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方的車輛必須具備完整的車輛相關(guān)手續(xù)，如：駕駛證、車輛保險、證照年檢、事故處理、維護保養(yǎng)等各項手續(xù)。甲方有權(quán)對乙方的相關(guān)手續(xù)進行核查、備案、存檔。 2.協(xié)議期內(nèi)乙方必須服從甲方正當合理的車輛使用安排。 3.協(xié)議期間甲方有權(quán)對乙方的車輛違約行為做出相應(yīng)處罰。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方在履行協(xié)議期間，必須按照國家規(guī)定按時辦理相關(guān)手續(xù)、費用和保險;否則，因此導致的所有損失，均由乙方承擔。
2.協(xié)議履行期間，燃料(柴油)價格在 __元/升，則車輛雇用價不變;如價格超出上述的`范圍，則相應(yīng)扣除或補助因油價浮動所造成的運輸成本差額(低于以上價格范圍時，由甲方提前通知乙方;高于以上價格范圍時，需乙方提前申請)。
3.甲方在使用乙方車輛時，因乙方的責任導致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的，由乙方賠償甲方全部損失，并承擔甲方員工因此發(fā)生的所用費用。
4.乙方必須以公司事務(wù)的處理為先，積極配合車輛調(diào)度者的安排。
5.乙方必須注意維護公司形象，注重個人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié)，對待用車人時確保自己的言行舉止不會對公司造成負面影響。
三、用車結(jié)算
1.因公使用乙方車輛時，乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記，以便于年底核算，發(fā)放補貼。
2.實際用車核算甲方依據(jù)《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄，計算公式為：實際行車公里數(shù) __元/公里=實際發(fā)生費用。
3.甲方給予乙方補貼基數(shù)為每年 15000 __元整，既：當按照公式計算實際發(fā)生費用未達到該補貼基數(shù)時，仍按照基數(shù)發(fā)放補貼給車主;當實際發(fā)生費用超出補貼基數(shù)時，則按照實際發(fā)生費用全額補貼。
4.所有用車記錄甲方每月 日統(tǒng)計，制單審核，于年底一次性給予補貼。
四、 其他協(xié)議項
1.若乙方各項手續(xù)年檢、違規(guī)處理不及時，甲方有權(quán)終止合同。
2.本協(xié)議雙方簽字生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以提交到甲方當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉俨谩?/p>
3.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。
4.本協(xié)議有效期為： 年 月 日至 年 月 日止。
甲方簽章： 簽定日期：
乙方簽章： 簽定日期：
雇傭合同協(xié)議書13
xxxxxxxxxxxxx（以下簡稱聘方）與xxxxxxxxxxxxx（以下簡稱雇員）就聘請雇員赴國（地區(qū)）xxxxxxx公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見，簽訂本合同，具體條款如下：
1、聘方聘請雇員赴xxxxxx國（地區(qū)）xxxxxxxxxxxxx公司從事xxxxxxxxxxxxx。
2、工資及支付方式
�。�1）薪金：聘方支付給雇員的基本月薪為xxxxxxx美元（大寫）雇員離開中國國境之日為起算日。離開xxxxxxx國境（地區(qū)）之日為截止日，凡工作不滿一個月，按全月工資計算。
（2）加班工資：聘方因工作需要，要雇員加班工作時，加班工資由雙方面議。
3、聘用期限，工作時間和假期
�。�1）聘用期為：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
�。�2）工作時間：按xxxxxxx國（地區(qū)）勞工法規(guī)定，每周工作xxxxx天，每天工作xxxxxxx小時。
�。�3）休假日：雇員享受所在國的法定假日。
（4）病假：雇員每年可享受帶薪病假15天。
�。�5）事假：雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時，聘方應(yīng)予以方便，準其請假，并協(xié)助雇員辦理手續(xù)，事假期間，聘方視情況支付或停發(fā)工資，往返旅費由雇員自理。
4、住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金
�。�1）住宿：聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所，或支付租房費。
�。�2）膳食：聘方提供雇員全月膳食，或支付膳食費，其標準相當于本單位同類人員的.水平。
�。�3）醫(yī)療：聘方為雇員支付醫(yī)療費用，或向保險公司投保醫(yī)療保險。
�。�4）保險：聘方為雇員投保當?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。
（5）稅收：聘方為雇員交納當?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>
5、雇員出入中國和xxxxxxxxx國國境的手續(xù)和旅費
�。�1）聘方負責辦理雇員出入xxxxxxxxx國國境（地區(qū)）的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。
�。�2）聘方負擔雇員從中國至工作點的往返旅費。
�。�3）雇員負擔出入中國國境的各種手續(xù)費。
6、一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當于雇員三個月工資的補償費，并負擔雇員返回中國的旅費。
7、雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令，尊重當?shù)氐娘L俗習慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。
8、聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風俗習慣。
9、在合同執(zhí)行過程中，如有未盡事宜，由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。
10、雇員受聘滿后，聘方如需要續(xù)聘，應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意，續(xù)聘手續(xù)另定。
11、本合同以中文（英文）書就，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
12、本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。
聘方：xxxxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxx年xxxxx月xxxx日
雇員：xxxxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxx年xxxxx月xxxx日
雇傭合同協(xié)議書14
甲方 ( 用人方 ) 姓名：
性別：
出生年月：
身份證號碼：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
乙方 ( 勞 動 者 ) 姓名：
性別：
出生年月：
身份證號碼：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，簽訂本合同，以資共同遵守。
第一條：勞動合同期限
以完成一定工作為期限。以完成 工作(任務(wù))為合同終止時間。
第二條：工作地點、工作內(nèi)容和工作時間
1、工作地點：
2、工作內(nèi)容：甲方招用乙方擔任 崗位(工種)工作。
3、工作時間：根據(jù)本工程施工特點，每天采用 兩 班人員輪班工作制，每班工作時間不超過 11小時。
第三條：勞動報酬和社會保險待遇
1、雙方約定的其他勞動報酬方式：
2、甲方繳納乙方施工期間的工程險
3、甲方應(yīng)在每月 日前發(fā)放乙方上月工資，并由乙方簽字確認。
4、勞動合同終止或解除后甲方一次性付清乙方的工資。
5、甲乙雙方對工資支付的其它約定：⑴。甲方一時資金不能到位，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以推遲發(fā)放工資，但推遲時間最長不能超過合同規(guī)定時間后的90天;
第四條：勞動保護、勞動條件和勞動紀律
1、甲方負責對乙方進行上崗前安全生產(chǎn)教育。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
3、乙方有權(quán)拒絕總承包單位或甲方管理人員的違章指揮和強令冒險作業(yè)。
4、乙方必須嚴格遵守甲方和總承包單位的各項規(guī)章制度、勞動紀律，不得擅自離職;
5、乙方必須嚴格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)。
第五條：合同的解除和終止
1、乙方提前30日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同;在試用期內(nèi)，乙方提前3日通知甲方，可以解除勞動合同。
2、甲方有下列情形之一時，乙方可隨時解除勞動合同：
�、拧� 甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動安全、衛(wèi)生條件;
�、�。 甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
�、�。 甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的。
3、有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞動合同：
�、拧� 乙方患病或者非因工負傷，康復后不能繼續(xù)從事本合同工作;
�、啤趧诱卟荒軇偃伪竞贤ぷ�;
�、�。勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，導致勞動合同無法履行;
�、取３霈F(xiàn)法律規(guī)定允許裁減人員的情況。
4、乙方有下列情形之一時，甲方可隨時解除勞動合同：
�、�。 在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
�、�。 有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;
�、恰� 嚴重失職或徇私舞弊，對甲方利益造成重大損害的`;
⑷。 不服從甲方正當工作安排的;
�、�。 被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的;
⑹。 嚴重違反總承包單位或甲方規(guī)章制度和施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
5、合同期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)時，本合同即行終止。
第六條：法律責任
1、因甲方原因解除勞動合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定承擔相應(yīng)責任。
2、乙方在履行勞動合同期間，因擅自離職或個人失職行為給甲方造成損失的應(yīng)當承擔賠償責任。
第七條：雙方約定的其它內(nèi)容
1、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：⑴。雙方約定以完成某一工作(任務(wù))為合同終止時間的勞動合同，當工程后期出現(xiàn)工作量減少客觀上需要裁減人員情況時，甲方提前3日書面通知乙方，可以終止勞動合同;
第八條：勞動爭議處理
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議時，應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成應(yīng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
第九條：附則
1、本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。
2、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
雇傭合同協(xié)議書15
甲方：_______________有限公司
乙方：___________性別：______居民身份證號碼：_______________________
家庭住址：_____________________________郵政編碼：______
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭協(xié)議書》如下：
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議于_____年___月___日生效，期限___年，其中試用期至____年__月__日止。
如雙方需要，可在協(xié)議期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭協(xié)議。如協(xié)議期已滿，雙方不再續(xù)簽協(xié)議，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則協(xié)議應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。
第二條甲、乙雙方的義務(wù)和責任
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。
2、乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責任書》）的標準。
3、乙方每周工作時間為______天，每天工作___小時；乙方應(yīng)按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
4、乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
5、未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。
6、甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
7、乙方在工作中沒有按照公司的要求，操作錯誤給甲方、乙方以及第三方造成的損失，由乙方承擔。
第三條勞務(wù)報酬
1、甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標準為_______元/月。
2、甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________。
3、甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的'勞務(wù)報酬：1．因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的；2．乙方違反公司管理制度的；3．雙方約定的其他情況。
第四條協(xié)議的終止與解除
1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭協(xié)議書》自行終止，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：
3.1在試用期間被證明不符合錄用條件的；
3.2嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本協(xié)議約定可以解除勞務(wù)協(xié)議的；
3.3嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
3.4被依法追究刑事責任的。
第五條其他約定
1、可以在協(xié)議有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
2、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
�。ㄒ韵聼o正文）
甲方（蓋章）：____________
簽字代表：
簽訂日期：___________
乙方（簽字）：____________
簽訂日期：____________
【雇傭合同協(xié)議書】相關(guān)文章：
餐飲雇傭合同協(xié)議書 餐飲雇傭合同優(yōu)秀02-24
雇傭協(xié)議書03-10
雇傭協(xié)議書05-24
保姆雇傭協(xié)議書02-05
員工雇傭協(xié)議書03-11
司機雇傭協(xié)議書03-22
雇傭保姆協(xié)議書03-10
保安雇傭協(xié)議書02-08
雇傭車輛協(xié)議書02-09