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勞動(dòng)協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2024-10-31 08:52:48 協(xié)議書(shū) 我要投稿

有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)7篇

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,越來(lái)越多地方需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議呢?下面是小編為大家整理的有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)7篇

有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)1

  甲方:XX有限公司

  乙方:XXX

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和《XX有限公司保密制度》以及國(guó)家、地方政府有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲乙雙方于年月日解除勞動(dòng)合同。

  二、甲方繼續(xù)支付乙方年月日至年月日的工資,共元,于年月日前打到乙方的工資卡里。

  三、甲方依據(jù)《勞動(dòng)法》第四十七條的規(guī)定,給予乙方相當(dāng)于乙方個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,共計(jì)元,于年月日一次性打到乙方的工資卡里。

  四、乙方應(yīng)于年月日前辦理相關(guān)的離職手續(xù),及與甲方辦理勞動(dòng)合同解除及勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。

  五、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項(xiàng)外,還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

  六、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后,甲方不得以任何方式對(duì)乙方進(jìn)行詆毀、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為,否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。

  七、在乙方離職后兩年內(nèi),乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密。甲方于年月日一次性付給乙方保密費(fèi)元。

  1、保密內(nèi)容

  (1)甲方的交易秘密,包括商品產(chǎn)、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價(jià)格,商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期;

  (2)甲方的經(jīng)營(yíng)秘密,包括經(jīng)營(yíng)方針,投資決策意向,產(chǎn)品服務(wù)定價(jià),市場(chǎng)分析,廣告策略;

  (3)甲方的管理秘密,包括財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;

  (4)甲方的技術(shù)秘密,包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具、作業(yè)藍(lán)圖、工程設(shè)計(jì)圖、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù)、計(jì)算機(jī)程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、科研成果。

  2、違約責(zé)任

  (1)在保密協(xié)議期內(nèi),乙方違反本協(xié)議的`,應(yīng)按甲方管理制度規(guī)定接受相應(yīng)處罰。

  (2)在保密協(xié)議期內(nèi),乙方違反本協(xié)議,給甲方造成損失的,應(yīng)賠償全部損失,返還保密費(fèi)并處1200元的罰款。

  (3)在保密協(xié)議期內(nèi),乙方違反本協(xié)議,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  3、爭(zhēng)議

  甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,協(xié)調(diào)未果的,可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出上訴。

  八、補(bǔ)充說(shuō)明:

  由于乙方從事本公司xx崗位,對(duì)本公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展起著非常重要的作用,該崗位如果工作未交接清楚勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致公司工程建設(shè)等工作出現(xiàn)斷層,會(huì)給公司帶來(lái)一定的經(jīng)濟(jì)損失和聲譽(yù)損失,為了保障公司經(jīng)營(yíng)的連續(xù)性和正常發(fā)展,乙方必須與接替其工作崗位的人交接清楚,讓其盡快熟悉和了解崗位職責(zé)和工作內(nèi)容,并在其能獨(dú)立主持工作之后再辦理離職手續(xù),由雙方共同交接完畢簽訂確認(rèn)工作交接清單。

  若在乙方離職期限截止時(shí),接替其崗位的員工還不能獨(dú)立主持工作,經(jīng)甲乙協(xié)商雙方約定可適當(dāng)延長(zhǎng)離職期限,但不超過(guò)一個(gè)月。

  八、甲乙雙方?jīng)]有其他爭(zhēng)議。

  九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

  甲方:xx有限公司

  代表人:

  乙方:

  代表人:

有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)2

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào)碼:

  身份證地址:

  現(xiàn)住址:

  聯(lián)系電話:

  在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商一致,就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議:

  1、自xx年xx月xx日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。雙方的勞動(dòng)關(guān)系、工資、社保福利截至到xx年xx月xx日。

  甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至xx年xx月xx日止。

  2、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)為乙方辦理相關(guān)退工手續(xù),并出具相應(yīng)的離職證明。

  3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續(xù),并在xx年xx月xx日辦理完結(jié)。甲方在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)時(shí)按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關(guān)規(guī)定,向乙方支付協(xié)商解除勞動(dòng)合同的`經(jīng)濟(jì)賠償金總計(jì)人民幣¥xxx元(大寫(xiě):xxx)。

  4、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金人民幣¥xxx元(大寫(xiě):xxx)。

  5、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

  6、本協(xié)議是解決雙方勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,雙方不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。本協(xié)議書(shū)生效前雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)互不追究。

  7、上述協(xié)議符合法律法規(guī)規(guī)定,自雙方簽署之日起成立并生效。本協(xié)議書(shū)一式三份,雙方各執(zhí)一份、職工檔案留存一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  日期:

  日期:

有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)3

  甲方:xx科技有限公司

  乙方:xxx

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方要求提前解除勞動(dòng)合同等事宜達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守:

  一、雙方勞動(dòng)合同約定期限為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止,現(xiàn)乙方根據(jù)《江蘇省勞動(dòng)合同條例》第條第一款的規(guī)定,以個(gè)人原因?yàn)橛梢筇崆敖獬齽趧?dòng)合同,甲方表示同意;雙方確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系于xxxx年xx月xx日提前解除。

  二、在甲乙雙方協(xié)商一致的.情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動(dòng)合同中約定的違約金等權(quán)利的要求,同時(shí)乙方也放棄向甲方主張解除勞動(dòng)合同補(bǔ)償金等所有權(quán)利;本協(xié)議生效后,雙方再無(wú)任何糾葛。

  三、本協(xié)議即雙方簽章好生效,協(xié)議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  四、雙方確認(rèn):本協(xié)議是雙方共同協(xié)商的結(jié)果,其內(nèi)容是雙方真實(shí)意思表示,合法有效,雙方共同遵守。

  甲方:xx科技有限公司

  乙方:xxx

  日期:

  日期:

有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)4

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào):

  甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,現(xiàn)就以下問(wèn)題達(dá)成如下協(xié)議,供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行:

  1、甲乙雙方協(xié)商一致,雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系于20xx年5月15日解除,乙方的社會(huì)保險(xiǎn)繳納至20xx 年5月。

  2、乙方應(yīng)在年月日前完成以下工作交接: 。

  3、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定及本公司規(guī)章制度,甲方與乙方一次性結(jié)清基于雙方勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)及解除產(chǎn)生的各項(xiàng)工資、補(bǔ)償、賠償及其他相關(guān)費(fèi)用共計(jì)人民幣元(大寫(xiě):)。 甲方同意于 年月日以 (現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬)方式一次性向乙方支付。

  4、甲乙雙方同意并對(duì)此解除協(xié)議嚴(yán)格保密,并不得向任何其他的人或他方泄露本解除協(xié)議的`細(xì)節(jié);乙方同意并對(duì)他在甲方工作期間知悉的所有信息嚴(yán)格保密,并不得向任何其他的人或他方泄露甲方的商業(yè)方法、客戶、或任何甲方的其他事情。如甲乙雙方有違反此款保密義務(wù)行為,可按本協(xié)議第3條所列數(shù)額支付違約金。

  5、甲乙雙方就此勞動(dòng)關(guān)系不再有任何爭(zhēng)議(包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、提成、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金、帶薪年假、加班費(fèi)、勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽等所有基于勞動(dòng)關(guān)系建立、存續(xù)及解除產(chǎn)生的各種爭(zhēng)議;包括但不限于仲裁、訴訟、行政等方式)。

  6、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,任何一方均不得主張?jiān)倩氐奖緟f(xié)議簽署前的狀態(tài)。如乙方再就此事提起任何形式的爭(zhēng)議(包括但不限于仲裁、訴訟、投訴、舉報(bào)等),乙方應(yīng)按按照本協(xié)議第3條所列款項(xiàng)向甲方支付違約金,同時(shí)向甲方承擔(dān)因處理此爭(zhēng)議事宜發(fā)生的交通費(fèi)、律師費(fèi)、滯納金、員工勞務(wù)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。

  7、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

  (本行以下無(wú)正文)

  甲方:

  乙方(簽字):

  公司(蓋章)

  時(shí)間: 年 月 日

  時(shí)間:年 月 日

有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)5

  甲方(用人單位):安徽天大 長(zhǎng)運(yùn)塑業(yè)有限公司.

  乙方(勞動(dòng)者): 身份證號(hào)碼:

  甲、乙雙方于年 月 日簽訂【為期 3 年】【固定期限】的勞動(dòng)合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng),要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。

  經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

  一、雙方一致同意于月解除勞動(dòng)合同,雙方的'勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

  二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同,按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定。

  三、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書(shū)面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

  四、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,并在2年內(nèi)

  不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職及2年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售。

  五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)6

  甲 方:上!痢劣邢薰

  乙 方:李三(要有基本情況)

  甲、乙雙方于年 月 日簽訂了 年 月(或無(wú)固定)期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由 方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

  一、解除勞動(dòng)合同的日期為:年 月 日;

  二、 方支付 方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金)元;

  三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

  四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲 方:上!痢劣邢薰

  乙 方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  身份證號(hào):

  年 月 日

  年 月 日

  收 條

  今收到按照 年 月 日雙方簽訂的.《解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》的約定交來(lái)人民幣 元。

  收款人:(簽名或蓋章)

  年 月 日

有關(guān)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)7

  甲方:__市__公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  依照x政辦發(fā)[____]__號(hào)等文件精神,根據(jù)__市__公司第四屆職工代表大會(huì)通過(guò),并經(jīng)__市企業(yè)改革和發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)的《__市__公司改制方案》(以下簡(jiǎn)稱《方案》)及《__市__公司理順勞動(dòng)關(guān)系及人員分流實(shí)施細(xì)則》(以下簡(jiǎn)稱《細(xì)則》)的規(guī)定,甲方?jīng)Q定對(duì)公司職工依法理順勞動(dòng)關(guān)系,給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方在認(rèn)真閱讀了《方案》及《細(xì)則》的基礎(chǔ)上,同意與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系。為此,雙方達(dá)成協(xié)議如下:

  一﹑甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1﹑權(quán)利:根據(jù)《方案》及《細(xì)則》之有關(guān)規(guī)定,在履行具體條款的過(guò)程中,在乙方違約的情況下,有權(quán)按照《方案》及《細(xì)則》之規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處置。

  2﹑義務(wù):根據(jù)《方案》及《細(xì)則》之規(guī)定,在理順勞動(dòng)關(guān)系時(shí),根據(jù)乙方連續(xù)工齡的長(zhǎng)短,給予一定數(shù)量的貨幣補(bǔ)償。經(jīng)核實(shí):截止____年x月x日(改制基準(zhǔn)日),乙方的連續(xù)工齡為年,由此依照x政辦發(fā)[____]__號(hào)文件精神和《方案》及《細(xì)則》之規(guī)定核算出乙方理順勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償金為人民幣萬(wàn)千百拾元整。

  二:乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、權(quán)利:根據(jù)《方案》及《細(xì)則》之規(guī)定,乙方有權(quán)在政策允許的范圍內(nèi)自愿選擇理順勞動(dòng)關(guān)系的分流方式(即入股新公司、選擇社會(huì)就業(yè)、內(nèi)退及協(xié)保等分流方式)。

  2、義務(wù):乙方在作出選擇理順勞動(dòng)關(guān)系的分流方式的決定后,必須履行《方案》及《細(xì)則》所規(guī)定的相應(yīng)條款。

  三、其他約定條款

  1、甲方與乙方辦理理順勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)以后,雙方即自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系,并報(bào)__市人事局、市勞動(dòng)社會(huì)保障局備案。甲方不再對(duì)乙方的任何行為承擔(dān)法律責(zé)任。

  2、在乙方選定了理順勞動(dòng)關(guān)系的.分流方式后,經(jīng)乙方書(shū)面申請(qǐng),甲乙雙方簽定《委托管理人事檔案代辦養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)及其他政策性社保統(tǒng)籌手續(xù)協(xié)議書(shū)》后,甲方同意免費(fèi)為乙方代管人事檔案,代辦基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)及其他政策性社保統(tǒng)籌手續(xù),直至達(dá)到法定退休年齡。

  3、乙方申請(qǐng)委托甲方管理人事檔案,代辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)及其他政策性社保統(tǒng)籌手續(xù),具體事項(xiàng)按雙方簽定的《委托管理人事檔案代辦養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)及其他政策性社保統(tǒng)籌手續(xù)協(xié)議書(shū)》辦理。

  4、乙方不委托甲方代管人事檔案及代辦基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)及其他政策性社保統(tǒng)籌手續(xù),必須出具書(shū)轉(zhuǎn)移面申請(qǐng),甲方必須協(xié)助乙方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方不出具書(shū)面轉(zhuǎn)移申請(qǐng)、又不簽定《委托管理人事檔案代辦養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)及其他政策性社保統(tǒng)籌協(xié)議書(shū)》的,甲方在改制完成后將到社保部門(mén)辦理注銷手續(xù)。

  5、理順勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償金的發(fā)放和領(lǐng)取依照《__市__公司理順勞動(dòng)關(guān)系人員分流申請(qǐng)表》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  6、根據(jù)《方案》及《細(xì)則》之規(guī)定,乙方在解除勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)取補(bǔ)償金之前必須認(rèn)真填報(bào)《__市__公司理順勞動(dòng)關(guān)系人員分流申請(qǐng)表》,此表作為本協(xié)議附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。

  四、違約責(zé)任

  根據(jù)《方案》及《細(xì)則》的規(guī)定,本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽定后,雙方都必須嚴(yán)格遵守,任何一方違約都必須承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

  五、違約解決方式

  違約解決方式為提請(qǐng)__市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁,對(duì)仲裁不服時(shí),均可向人民法院提起訴訟。

  六、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

  七、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,__市機(jī)關(guān)事業(yè)單位社保局持一份,__市__局人事處執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

  甲方(蓋章)

  乙方:(簽名 按手。

  法人代表:(簽名)

  本協(xié)議簽訂時(shí)間:____年x月x日

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