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畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告格式要求

時(shí)間:2022-12-19 19:03:00 實(shí)習(xí)報(bào)告 我要投稿
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畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告格式要求

  隨著個(gè)人的素質(zhì)不斷提高,報(bào)告與我們愈發(fā)關(guān)系密切,通常情況下,報(bào)告的內(nèi)容含量大、篇幅較長(zhǎng)。我們應(yīng)當(dāng)如何寫報(bào)告呢?下面是小編為大家收集的畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告格式要求,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告格式要求

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告格式要求1

  基本要求

  1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

  2.成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心?偨Y(jié)的目的.就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。

  3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí)。

  4.今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。

  1. 封面—指定樣稿

  2. 紙張—B5紙

  標(biāo)題:字體—黑體;大小—小三~小四

  正文內(nèi)容:字體—宋體;大小—小四

  左右頁邊距:2厘米

  內(nèi)容提綱

  前言

  一、 實(shí)習(xí)目的

  二、 實(shí)習(xí)時(shí)間

  三、 實(shí)習(xí)地點(diǎn)

  四、 實(shí)習(xí)單位和部門

  五、 實(shí)習(xí)內(nèi)容:要求字?jǐn)?shù)不低于5000字

  六、 實(shí)習(xí)總結(jié)

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告格式要求2

  第一部分:封面(格式見附件1)

  頁面第三行起:頂崗實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告,一號(hào)字黑體居中;頁面第十六行起:黑龍江林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理系,小二號(hào)字宋體居中;頁面第十七行起:專業(yè)、班級(jí)、姓名 小二號(hào)字宋體居中;頁面第十八行起:年月日,小二號(hào)字宋體居中。

  第二部分:標(biāo)題:××專業(yè)××級(jí)頂崗實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告

  要求:××專業(yè)××級(jí)為宋體三號(hào)字居中;頂崗實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告為黑體二號(hào)字加粗居中。

  第三部分:正文:宋體四號(hào)字

  一、實(shí)訓(xùn)單位基本情況(200字以內(nèi))

  二、實(shí)訓(xùn)過程總結(jié)(800至1000字)

  三、主要收獲(500字以內(nèi))實(shí)習(xí)

  四、實(shí)訓(xùn)過程中存在的主要問題和建議(300字以內(nèi))

  五、專業(yè)、班級(jí)

  六、本人簽名

  七、年月日

  第四部分:實(shí)訓(xùn)單位評(píng)價(jià)(單置一頁,格式見附件2):由實(shí)訓(xùn)單位人力資源管理部門或服務(wù)部門主管做出實(shí)訓(xùn)鑒定并蓋章。

  第五部分:經(jīng)濟(jì)管理系評(píng)價(jià)(單置一頁空白,格式見附件3)

  全文采用A4紙正版打印。

  附件1(封面樣式)

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告格式要求3

  一、封面格式

  第一行,為“北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)職業(yè)學(xué)院”字樣,字體為華文行楷,字號(hào)為一號(hào),居中對(duì)齊。

  第二行,為“畢業(yè)設(shè)計(jì)總結(jié)報(bào)告”字樣,字體黑體,字號(hào)一號(hào),居中對(duì)齊。

  第三行開始,以宋體三號(hào)單倍行距連續(xù)空四行,無文字。

  第七行開始,每隔一行有文字,字體為宋體、三號(hào)、加粗,左對(duì)齊。橫線的字體也要加粗,并且右端要對(duì)齊。

  填寫在橫線上的文字,漢字字體為宋體(數(shù)字以及英文字母的字體為times new roman)、三號(hào)、加粗,居中對(duì)齊(即以每條橫線的中部對(duì)齊)。

  二、金融會(huì)計(jì)系實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告表

  第一行,為“金融會(huì)計(jì)系實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告”字樣,字體為黑體,字號(hào)小二,居中對(duì)齊。

  表格的制作用excel,也可用word制作,但表中各個(gè)項(xiàng)目(詳見附件2)不得刪減,字體宋體,字號(hào)小四。

  三、正文

 。ㄒ唬└袷揭

  前言部分宋體小四號(hào);

  正文頁開始排頁碼,頁碼為阿拉伯?dāng)?shù)字,居中。

  正文頁第一行,為“畢業(yè)實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告”字樣,黑體、小三,居中對(duì)齊。

  正文中,一級(jí)標(biāo)題:黑體四號(hào);二級(jí)標(biāo)題:黑體小四號(hào);三級(jí)及以下標(biāo)題:宋體小四號(hào);正文:宋體小四號(hào)(數(shù)字以及英文字母的字體為times new roman)。

  標(biāo)題排列數(shù)字依從大到小的順序?qū)懛椤耙弧?、“(一)”、 “1”、 “(1)”等。

  頁邊距:上:2;下:2;右:2左:2.5;1.5倍行間距。

 。ǘ﹥(nèi)容要求:具體內(nèi)容要求見附件4

  正文字?jǐn)?shù)至少3000字。版面要精心設(shè)計(jì),美觀大方。語言通順,文字流暢、簡(jiǎn)練,書寫整潔。

  左側(cè)裝訂,a4紙單面印刷;表格頁前不排頁碼,表格頁之后從1開始排頁碼,頁碼居中。

  裝訂順序:封面、表格、正文

  四、具體內(nèi)容要求

  前言:(例如:本人自 年 月 日安照學(xué)院和系要求在×××單位實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)中理論聯(lián)系實(shí)際,接觸了社會(huì),學(xué)到很多知識(shí),開闊了眼界,現(xiàn)將實(shí)習(xí)情況總結(jié)如下等等。)此內(nèi)容學(xué)生可以自己根據(jù)實(shí)際情況完成。

  1、介紹該企業(yè)的名稱、行業(yè)性質(zhì)、規(guī)模、注冊(cè)資金、主要生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品名稱、年盈利額、近三年盈利額的.升降變化及原因。該企業(yè)在本地區(qū)的地位及影響力。在全國(guó)同行業(yè)中的地位及影響力。

  2、該企業(yè)原國(guó)有企業(yè)還是股份制企業(yè),民營(yíng)個(gè)體工商戶,是大型還是中型,小型,何時(shí)成立。近三年從規(guī)模到產(chǎn)品有和變化。

  3、該企業(yè)的組織模式,先用文字說明再圖示。

 。ǘ⿲(duì)本人實(shí)習(xí)崗位的認(rèn)知(500字)

  1、本人實(shí)習(xí)崗位的名稱自己從事什么工作

  2、本人的工作內(nèi)容有什么變化,

  3、本崗位的責(zé)任制。

  4、本崗位在該處科室的地位和作用,在全單位的地位與作用。

  5、在本崗位實(shí)習(xí)期間給自己留下最深刻影響的一件事。

 。ǹ梢允墙(jīng)驗(yàn)可以是教訓(xùn))自己從中總結(jié)了什么?

 。ㄈ┍敬螌(shí)習(xí)的重要成績(jī)及優(yōu)缺點(diǎn)(300字)

  成績(jī)最好用數(shù)據(jù)說話

 。ㄋ模⿲(shí)習(xí)中的只要收獲和體會(huì)(本文重點(diǎn),最低1500字)

  要?dú)w納為幾點(diǎn)來證明,不能籠統(tǒng)的說幾句。

  如對(duì)專業(yè)知識(shí)的掌握,做人的體會(huì),對(duì)基本功的認(rèn)識(shí),對(duì)工作態(tài)度的分析等。

  (五)對(duì)系里課程安排及實(shí)習(xí)安排的意見和建議(200字)

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告格式要求4

  一、實(shí)習(xí)報(bào)告格式

  1、內(nèi)容要求

  1)實(shí)習(xí)報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括實(shí)習(xí)項(xiàng)目,指導(dǎo)教師,目的與要求,實(shí)習(xí)內(nèi)容,實(shí)習(xí)日記,實(shí)習(xí)報(bào)告和總結(jié)等方面;

  2)具體內(nèi)容格式可參照附表,要求字跡工整,填寫認(rèn)真.(填寫時(shí)括號(hào)中的說明內(nèi)容應(yīng)刪除)

  2、評(píng)閱要求

  實(shí)習(xí)報(bào)告應(yīng)有教師評(píng)語,批閱教師簽名,批閱日期,教研室主任意見,評(píng)語要有針對(duì)性,書寫工整,紅筆批閱;

  3、格式與裝訂

  實(shí)習(xí)報(bào)告內(nèi)容均用A4紙?zhí)顚?內(nèi)容手寫打印均可,左側(cè)裝訂.如打印:一級(jí)標(biāo)題字體黑體,字號(hào)四號(hào);二級(jí)以下標(biāo)題和內(nèi)容字體宋體,字號(hào)小四號(hào);單倍行距.

  二、實(shí)習(xí)報(bào)告的寫作

  一)實(shí)習(xí)報(bào)告的資料收集

  從開始實(shí)習(xí)的那天起就要注意廣泛收集資料,并以各種形式記錄下來(如寫工作日記等).豐富的資料是寫好實(shí)習(xí)報(bào)告的基礎(chǔ).主要收集這樣一些資料:

  1、在社會(huì)實(shí)踐工作中黨的路線方針政策是如何在工作中貫徹執(zhí)行的.比如單位組織學(xué)習(xí),內(nèi)容是什么,什么學(xué)習(xí)方式,學(xué)習(xí)后的效果如何,對(duì)自己和同志們的思想有否提高.

  2、專業(yè)知識(shí)在工作中如何靈活運(yùn)用.比如法律專業(yè),注意法官或法律工作者在執(zhí)法過程中是如何靈活運(yùn)用法律條款,深入了解優(yōu)秀法官,如何運(yùn)用法律以外的手段解決民事糾紛,提高結(jié)案率的;秘書專業(yè)的學(xué)生可以直接將秘書實(shí)務(wù),應(yīng)用寫作等科目中的問題帶到實(shí)踐中去,在實(shí)踐中尋求理論與實(shí)踐的結(jié)合點(diǎn)等等.

  3、觀察周圍同事如何處理問題,解決矛盾的.實(shí)習(xí)是觀察體驗(yàn)社會(huì)生活,將學(xué)習(xí)到的.理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐技能的過程,所以既要體驗(yàn)還要觀察.從同事,前輩的言行中去學(xué)習(xí),觀察別人的成績(jī)和缺點(diǎn),以此作為自己行為的參照.觀察別人來啟發(fā)自己也是實(shí)習(xí)的一種收獲.

  4、實(shí)習(xí)單位的工作作風(fēng)如何.單位的工作作風(fēng)對(duì)你將來開展工作,發(fā)展自己,提高自己有什么啟發(fā);某些同事的工作作風(fēng),辦事效率哪些值得你學(xué)習(xí),哪些要引以為戒,對(duì)工作對(duì)事業(yè)會(huì)有怎樣的影響.

  5、實(shí)習(xí)單位的部門職能發(fā)揮如何.對(duì)不同職能部門的工作作作風(fēng),履行職能的情況有什么看法和認(rèn)識(shí).

  二)實(shí)習(xí)報(bào)告寫作流程

  去單位實(shí)習(xí)之前一定要先跟指導(dǎo)老師聯(lián)系,相互留下聯(lián)系方式。實(shí)習(xí)一段時(shí)間后,首先要提交的是報(bào)告的大綱,字?jǐn)?shù)最好能在 800字左右,主要是交待自己要寫的報(bào)告的主要構(gòu)架內(nèi)容,由指導(dǎo)老師知道后再開始寫作,具體交稿時(shí)間跟指導(dǎo)老師聯(lián)系,最好在實(shí)習(xí)結(jié)束前10天將草稿交指導(dǎo)老師批改。老師認(rèn)為合格后,再謄抄在學(xué)院統(tǒng)一印制的實(shí)習(xí)報(bào)告本上。

  三)實(shí)習(xí)報(bào)告寫作要點(diǎn)

  根據(jù)本專業(yè)特點(diǎn),可以全面地寫.如法律專業(yè),去法院實(shí)習(xí),獲得的是作為一個(gè)法律工作者應(yīng)該具有全面素質(zhì)材料,這時(shí),可以將所實(shí)習(xí)的全部?jī)?nèi)容,包括法律工作者的政治素質(zhì)要求,業(yè)務(wù)素質(zhì)要求;法律條文的運(yùn)用;法官的個(gè)人魅力(言行舉止語言表達(dá)等綜合因素)在法庭上的效果;法官需要的語言表達(dá)能力等等.文秘專業(yè)作為一個(gè)辦公室文員,實(shí)習(xí)中工作性質(zhì)內(nèi)容可能涉及所學(xué)大部分骨干課程,如會(huì)議(會(huì)議之前的準(zhǔn)備工作,會(huì)議過程中服務(wù)工作,會(huì)后的總結(jié)工作,以及整個(gè)會(huì)議涉及的文書有哪些,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這些會(huì)議文件的寫作要求有哪些,寫作者在準(zhǔn)備過程中有哪些成功的做法或失敗的教訓(xùn);文秘工作者的儀表禮儀有什么要求等等).也可以根據(jù)實(shí)習(xí)的內(nèi)容確定某一局部的工作,就一個(gè)專題作為重點(diǎn)描述對(duì)象.如文秘中的檔案管理,單位對(duì)工作人員的要求有什么,自己學(xué)的哪些知識(shí)在工作中運(yùn)用上了,你運(yùn)用的方式方法是否符合工作需要,效果如何;同事是怎么對(duì)待檔案管理工作的,他們有什么值得你學(xué)習(xí)的地方等等.

  四)實(shí)習(xí)報(bào)告結(jié)構(gòu)安排:

  第一部分:以實(shí)習(xí)時(shí)間,地點(diǎn),任務(wù)作為引子,或把實(shí)習(xí)過程的感受,結(jié)果,用高度概括的語言概括出來以引出報(bào)告的內(nèi)容.

  第二部分:實(shí)習(xí)過程(實(shí)習(xí)內(nèi)容,環(huán)節(jié),做法)

  1、將學(xué)校里學(xué)到的理論,方式方法變成實(shí)踐的行為;

  2、觀察體驗(yàn)在學(xué)校沒有接觸的東西,他們是以什么樣的面目,方式方法,以怎樣的形態(tài)或面貌出現(xiàn)的.比如,部門職能,原先你不了解,之后從工作中由什么樣的問題,引發(fā)了你對(duì)職能部門的了解.再比如人際協(xié)調(diào)方法,工作中的人際協(xié)調(diào)和你學(xué)的公關(guān)理論與實(shí)務(wù)有什么樣的差異,你怎樣體會(huì)公關(guān)理論等.

  第三部分:實(shí)習(xí)體會(huì),經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),今后努力的方向等.

  文章也可以以實(shí)習(xí)體會(huì),經(jīng)驗(yàn)為條目來結(jié)構(gòu)全文.如,在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì):團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng);善于根據(jù)自己的知識(shí),能力挑戰(zhàn)新工作;事后善于總結(jié)等等.從實(shí)踐中看到的缺陷:政治觸覺不夠敏感;專業(yè)知識(shí)欠扎實(shí);動(dòng)手能力差等等,用這些,把自己實(shí)踐的過程內(nèi)容串起來.不過,這樣的報(bào)告相對(duì)來說需要較高的寫作能力.

  三、實(shí)習(xí)報(bào)告寫作要求

  1、報(bào)告必須寫自己的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,可參考別人的資料,但不能抄襲,一旦發(fā)現(xiàn)一律作為零分處理.

  2、如有引用或從別處摘錄的內(nèi)容要表明出處.參考文獻(xiàn)的標(biāo)注方法一律采用文后注釋,書寫順序?yàn)?如著作類:著者,書名,出版地,出版者,出版年,起止頁碼;如期刊類:作者,論文名,刊名,出版地,出版者,卷號(hào)或期號(hào),起止頁碼.

  3、文章開頭有內(nèi)容摘要和關(guān)鍵詞.

  4、語言要求簡(jiǎn)練,符合公務(wù)文書的要求.不要過多的說"我"如何如何,在第一段介紹了自己的實(shí)習(xí)時(shí)間地點(diǎn)和分配到的任務(wù)后,下面的文字盡量少出現(xiàn)人稱.字?jǐn)?shù)要在1000以上.

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告格式要求5

  一、報(bào)告書印裝

  畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告書用畢業(yè)設(shè)計(jì)專用紙雙面打印。正文用宋體小四號(hào)字,行間距為24磅;版面頁邊距上3cm,下、左2.5cm,右2cm。

  二、畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告書結(jié)構(gòu)、裝訂順序及要求

  畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告由以下部分(按照裝訂順序)組成:

  (一)封面。

  報(bào)告題目以“ XXX公司XXX崗位實(shí)習(xí)報(bào)告”標(biāo)準(zhǔn)形式擬定,要簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,可分為兩行。

  (二)內(nèi)容。

  1、畢業(yè)作業(yè)概況及進(jìn)度安排。

  (1)選題背景及依據(jù):結(jié)合本次崗位實(shí)習(xí)實(shí)際闡述實(shí)習(xí)中面臨的需要解決的主要問題,以及解決這些問題可能依據(jù)的主要理論知識(shí)。

  (2)畢業(yè)作業(yè)的主要內(nèi)容、設(shè)計(jì)思路和方法。

  主要內(nèi)容:實(shí)習(xí)報(bào)告分析解決的核心問題及主要方法;

  設(shè)計(jì)思路:形成實(shí)習(xí)報(bào)告的概念框架以指導(dǎo)完成畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告,比如通常遵循的由崗位實(shí)習(xí)到發(fā)現(xiàn)問題,再到運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)分析問題,最后再到依據(jù)自己的分析并結(jié)合經(jīng)驗(yàn)等提出解決問題的方法或方案就是一個(gè)典型的設(shè)計(jì)思路;

  工作方法:完成實(shí)習(xí)報(bào)告的管理過程,比較典型的過程是目標(biāo)、計(jì)劃、執(zhí)行、評(píng)估,反饋和撰寫報(bào)告。

  (3)工作進(jìn)度安排。

  闡述什么時(shí)間完成實(shí)習(xí)報(bào)告的什么環(huán)節(jié)。

  2、畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告的摘要

  摘要是實(shí)習(xí)報(bào)告的信息濃縮,主要包含對(duì)實(shí)習(xí)崗位及崗位亟待解決的問題簡(jiǎn)述、崗位分析的理論簡(jiǎn)介、崗位分析的主要結(jié)論、改進(jìn)崗位工作業(yè)績(jī)的主要措施或方案。摘要不要含有圖表,不加注釋,具有獨(dú)立性和完整性,且必須體現(xiàn)科學(xué)性和邏輯性。摘要字?jǐn)?shù)要求在200-400字左右。

  3、目錄

  按照三級(jí)標(biāo)題編寫,要求層次清晰,且與正文標(biāo)題一致。主要包括摘要、前言、報(bào)告正文主體、結(jié)論、主要參考文獻(xiàn)等。

  4、前言

  本部分主要完成畢業(yè)實(shí)習(xí)崗位描述;旧弦笕鐚(shí)反映所實(shí)習(xí)的公司和崗位名稱、狀態(tài),實(shí)習(xí)時(shí)間以及實(shí)習(xí)目的。崗位任務(wù)描述是本部分必須體現(xiàn)的核心,任務(wù)描述一定要具體清晰,必須反映實(shí)習(xí)的主要工作。在本部分最后,必須闡述崗位實(shí)習(xí)中面臨的亟待解決的主要問題。

  5、報(bào)告主體

  本部分是畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告的主要部分,要求字?jǐn)?shù)在5000字以上。本部分必須要求層次清楚,文字簡(jiǎn)練,重點(diǎn)

  突出和邏輯嚴(yán)密。報(bào)告主體必須包括以下三個(gè)基本部分:

  (1)完成崗位任務(wù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵因素分析

  此節(jié)必須依據(jù)實(shí)際的崗位任務(wù)或工作以及崗位的`分工關(guān)系確定高效完成崗位任務(wù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),以及影響這些關(guān)鍵環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)的相關(guān)關(guān)鍵因素。此處絕不可不加實(shí)際分析地做出一些表面的判斷,比如“需要相關(guān)的良好技能、知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)”等等。你給出的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵因素一定要具有實(shí)操直接指導(dǎo)意義。

  (2)對(duì)確認(rèn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵因素與完成崗位任務(wù)可能性的影響的理論分析

  此節(jié)是本部分的核心。完成該節(jié)基本要求在于你善于把實(shí)際問題化繁就簡(jiǎn),并上升到理論知識(shí)的高度。比如,行政助理崗位很可能就是簡(jiǎn)單的在辦公室從事收發(fā)傳閱文件或者接打電話等等一些事務(wù)性工作,但就是這樣初看來繁瑣的崗位工作事實(shí)上也能上升到理論的高度。如果你認(rèn)識(shí)到這些繁瑣的工作要高效的關(guān)鍵因素在于時(shí)間把握,那么你就能使用時(shí)間管理的基本原理來解釋;如果你確定其高效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)在于識(shí)別不同事務(wù)的出現(xiàn)可能性,那么你就能使用風(fēng)險(xiǎn)管理的基本原理來解釋。

  (3)在理論分析基礎(chǔ)上提出改善崗位工作績(jī)效的措施或方案

  此節(jié)關(guān)鍵在于將上節(jié)的理論分析合乎邏輯地延伸到具有可控且可行的改善崗位工作績(jī)效的措施或方案。

  6、結(jié)論

  畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告的結(jié)論部分必須對(duì)本次實(shí)習(xí)的實(shí)際狀況與感受進(jìn)行總結(jié)。此外,更為重要的對(duì)實(shí)習(xí)崗位的工作進(jìn)行回顧性總結(jié),并著重描述實(shí)習(xí)中影響工作效率的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)節(jié)因素。最后簡(jiǎn)介扼要地總結(jié)利用相關(guān)理論對(duì)上述關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)節(jié)因素分析的主要結(jié)論,并據(jù)此提出改善崗位工作績(jī)效的必需的措施、方案或條件。

  7、參考文獻(xiàn)

  按照參考文獻(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)寫法列出報(bào)告中用到的主要參考文獻(xiàn)。

  8、致謝

  對(duì)導(dǎo)師和給予指導(dǎo)或協(xié)助完成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作的組織和個(gè)人表示感謝。文字要簡(jiǎn)潔、實(shí)事求是,切忌浮夸和庸俗之詞。

  9、指導(dǎo)教師評(píng)語

  10、答辯記錄

  11、答辯小組評(píng)語

  12、答辯成績(jī)

  13、畢業(yè)作業(yè)綜合成績(jī)

  14、學(xué)院審核意見

  (三)封底。

  三、畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告摘要格式

  畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告摘要要占用單獨(dú)頁,其格式如下:

  XXX公司XXX崗位畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告

  姓名 性別 專業(yè) 班級(jí) 學(xué)號(hào)

  摘要

  本次畢業(yè)實(shí)習(xí)在XXX公司XXX崗位進(jìn)行了為期半年的頂崗工作。XXX崗位的主要任務(wù)是

  四、畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告正文格式要求

  格式是保證文章結(jié)構(gòu)清晰、綱目分明的編輯手段,畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告所采用的格式除題序?qū)哟瓮,還應(yīng)包括分段、行距、字體和字號(hào)等。

  第一層次(章)題序和標(biāo)題居中放置,其余各層次(節(jié)、條、款)題序和標(biāo)題一律沿版面左側(cè)邊線頂格安排。第一層次(章)題序和標(biāo)題距下文雙倍行距。段落開始后縮兩個(gè)字。

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