【精選】產(chǎn)假申請書匯總八篇
在經(jīng)濟飛速發(fā)展、人們往來越來越密切的今天，很多場合都離不了申請書，申請書不同于其他書信，是一種專用書信。什么樣的申請書才是合理的呢？以下是小編為大家整理的產(chǎn)假申請書8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
產(chǎn)假申請書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
由于孩子尚小，因雙方父母均在外地及工作原因無法協(xié)助照料，孩子急需母親照顧，本人自愿根據(jù)相關(guān)規(guī)定放棄三年獨生子女父母獎勵費，申請延長產(chǎn)假3個月，預(yù)計從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日日，請予以批準(zhǔn)為感。
此致!
此致
敬禮!
申請人：yjbys
20xx年xx月xx日
產(chǎn)假申請書 篇2
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：
因本人有孕在身，預(yù)產(chǎn)期5月18號，經(jīng)醫(yī)生建議，定于年5月11日提前待產(chǎn)，特向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù)。我現(xiàn)特向?qū)W校申請5月11日正式休產(chǎn)假，預(yù)計從5月11日—8月19日，請予批準(zhǔn)為盼，非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和照顧。
特此申請，懇望批準(zhǔn)！
申請人：
xx年5月11日
產(chǎn)假申請書 篇3
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：
本人于20xx年8月休完產(chǎn)假后，又申請了5個月的哺乳假，請假期限從20xx年8月13日——20xx年1月13日，現(xiàn)在假期已結(jié)束，特向?qū)W校提出銷假申請，煩請領(lǐng)導(dǎo)批示為感。
此致
申請人：
20xx年1月13日
附：產(chǎn)假相關(guān)知識
國家規(guī)定產(chǎn)假多少天
國家規(guī)定產(chǎn)假天數(shù)具體如下：
1、女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；
2、難產(chǎn)，增加產(chǎn)假15天；
3、生育多胞胎，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天；
4、懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；
5、懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假；
另外，晚育產(chǎn)假的.規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了，修正為：“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇。”全國各地的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)不一，應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計劃生育條例》為準(zhǔn)。
產(chǎn)假分類
1、必須享受的假
產(chǎn)假：98天+30天/15天（晚育）+15天/30天（難產(chǎn)）+15天（多胞胎每多生一個嬰兒）
產(chǎn)前檢查：女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機構(gòu)約定的勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查（包括妊娠十二周內(nèi)的初查），應(yīng)算作勞動時間。（有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查的時間計為病假、缺勤等，侵害女職工的合法權(quán)益）
產(chǎn)前工間休息：懷孕七個月以上，每天工間休息一小時，不得安排夜班勞動。
授乳時間：嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時間，每次30分鐘，也可合并使用。
2、可以請的假
產(chǎn)前假：懷孕7個月以上，如工作許可，經(jīng)本人申請，單位批準(zhǔn)，可請產(chǎn)前假兩個半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況，單位應(yīng)批準(zhǔn)其休假。如上海市規(guī)定經(jīng)二級以上醫(yī)療保健機構(gòu)證明有習(xí)慣性流產(chǎn)史、嚴(yán)重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的，本人提出申請，用人單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)其產(chǎn)前假。”
哺乳假：女職工生育后，若有困難且工作許可，由本人提出申請，經(jīng)單位批準(zhǔn)，可請哺乳假六個半月。
保胎假：醫(yī)生開證明，按病假待遇。
3、晚育假、晚育護理假
晚育產(chǎn)假的規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了，修正為：“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇�！比珖鞯氐囊�(guī)定標(biāo)準(zhǔn)不一，應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計劃生育條例》為準(zhǔn)。
4、授乳時間哺乳假
女職工生育后．在其嬰兒一周歲內(nèi)應(yīng)照顧其在每班勞動時間內(nèi)授乳兩次(包括人工喂養(yǎng))。每次單胎授乳時間為三十分鐘，亦可將兩次授乳時間合并使用。多胞胎 生育者，每多生一胎，每次哺乳時間增加三十分鐘。女職工生育后，若有困難且工作許可．由本人提出申請，經(jīng)單位批準(zhǔn)，可謂哺乳假六個半月。（上海市女職工勞動保護辦法第十六條）
產(chǎn)假申請書 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期20xx.3.7)，屬計劃內(nèi)合法生育，并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關(guān)政策規(guī)定：晚婚、晚育者可休產(chǎn)假143天(產(chǎn)假98天，晚育假30天，剖腹產(chǎn)15天)，特請求休產(chǎn)假 (從20xx年2月15日20xx年7月7日)。懇請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
本人休產(chǎn)假期間(20xx年2月至20xx年7月7日)工資自愿去社保經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取生育津貼，根據(jù)《企業(yè)職工生育保險試行辦法》的規(guī)定，女職工產(chǎn)假期間的'生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā)，由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險，生育津貼由社保基金支付，用人單位無須另行支付 。
關(guān)于社保，公司為本人繳納的一部分，待產(chǎn)假期滿，差額部分愿把此金額歸還到公司。
此致!
產(chǎn)假申請書 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)（預(yù)產(chǎn)期x月x日），屬計劃內(nèi)合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產(chǎn)假x個月（從XXXX年X月X日至X月X日）。懇請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
特此
敬禮！
申請人：xxx
xxx年xx月xx日
產(chǎn)假申請書 篇6
本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期 × 月 × 日)，屬計劃內(nèi)合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，
特請求休產(chǎn)假 × 個月 ( 從 xxxx 年 x 月 x 日至 x 月 x 日 ) 。懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)
此致!
申請人： ×××
xx-xx年 × 月 × 日
產(chǎn)假申請書 篇7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我于*年*月*日剖腹產(chǎn)/順產(chǎn)生下BB，根據(jù)國家及公司相關(guān)規(guī)定，產(chǎn)婦需休息**天/月。我現(xiàn)特向公司申請休產(chǎn)假，預(yù)計從*年*月*日——*年*月*日，請予以批準(zhǔn)為感。
特此
敬禮！
申請人：×××
×××年××月××日
產(chǎn)假申請書 篇8
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
因本人有孕在身，預(yù)產(chǎn)期X月底，現(xiàn)因身體需要申請回家休息，調(diào)養(yǎng)身體，特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù)，請假時間為X個月。根據(jù)國家及公司相關(guān)規(guī)定，正常產(chǎn)假為90天，晚婚晚育增加15天，我現(xiàn)特向公司申請X月X日正式休產(chǎn)假，預(yù)計從X月X日--X月X日，請予批準(zhǔn)為盼。目前本崗位的工作已移交給XXX同志，經(jīng)過近期的交接工作，XXX同志已經(jīng)可以勝任本崗位工作了。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的.關(guān)心和照顧。
特此申請，懇望批準(zhǔn)!
申請人：
XX年XX月XX
【產(chǎn)假申請書】相關(guān)文章：
產(chǎn)假申請書06-08
【熱】產(chǎn)假申請書02-16
職工產(chǎn)假申請書06-09
產(chǎn)假續(xù)假申請書11-05
員工產(chǎn)假申請書12-06
員工產(chǎn)假的申請書12-14
關(guān)于產(chǎn)假申請書12-06
延長產(chǎn)假申請書01-10
個人產(chǎn)假申請書01-19
產(chǎn)假個人申請書04-17