【實用】協(xié)會申請書三篇
在一步步向前發(fā)展的社會中,申請書與我們不再陌生,我們在寫申請書的時候需要注意問題。寫申請書需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的協(xié)會申請書3篇,歡迎閱讀與收藏。
協(xié)會申請書 篇1
尊敬的自治區(qū)民政廳領導:
我們希望通過組織成立協(xié)會為新疆電梯產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展作出實質性的建設,以自治區(qū)經(jīng)濟建設為中心,發(fā)揮政府與電梯產(chǎn)業(yè)間的橋梁和紐帶作用,作好雙向服務,推動自治區(qū)電梯行業(yè)技術進步,提高自治區(qū)電梯工業(yè)水平。為此決定成立電梯行業(yè)協(xié)會。
一、協(xié)會名稱:新疆電梯行業(yè)協(xié)會
二、協(xié)會簡介:以電梯(包括自動扶梯、移動式車庫、升降式電梯和自動人行道)的制造、安裝、維修、經(jīng)營(銷)單位自愿結成的電梯行業(yè)的非營利性社會團體
三、協(xié)會宗旨:為會員單位服務,維護本行業(yè)的利益,推動本行業(yè)的技術進步和質量的穩(wěn)步提高,提升本行業(yè)的專業(yè)化管理協(xié)作水平。
四、工作構思(職責)為了更好規(guī)范電梯行業(yè)的制造、安裝、維修、保養(yǎng)、檢驗、銷售等職能,充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的作用,為此我們希望通過成立協(xié)會,履行以下職責:
。1)根據(jù)自治區(qū)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)政策,開展調(diào)查研究,結合行業(yè)實際,提出行業(yè)發(fā)展規(guī)劃設想(包括行業(yè)發(fā)展目標、質量、培訓、技術發(fā)展產(chǎn)品發(fā)展方向和重大關鍵技術、高新技術及重大新產(chǎn)品的開發(fā)、研制計劃等內(nèi)容),并對本行業(yè)的經(jīng)濟政策、管理辦法及立法提出意見和建議。
(2)配合行業(yè)標準提出并參與制定、修訂電梯行業(yè)的各類準則(包括技術、質量、維護、安全等),組織推進本行業(yè)標準的'貫徹實施。開展行檢行評,宣傳、促進質量監(jiān)督工作。
(3)制定行規(guī)行約,建立行業(yè)和企業(yè)自律機制。監(jiān)督執(zhí)行行規(guī)行約,規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營行為。
(4)貫徹執(zhí)行電梯生產(chǎn)企業(yè)對電梯制造、安裝、維修保養(yǎng)質量全面負責的管理責任制,督促企業(yè)堅持質量第一,確保電梯的安全運行。要結合自治區(qū)對建筑市場、物業(yè)管理的要求,采取措施切實做到,無許可證企業(yè)不得生產(chǎn)電梯,禁止銷售、采購不合格產(chǎn)品和無生產(chǎn)許可證企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品;在電梯經(jīng)營活動中和電梯招投標過程中,督促企業(yè)遵守國家及自治區(qū)有關規(guī)定,遵循公開、公平、誠實信用和平等競爭的原則,禁止抬價、壓價等不正當競爭,維護企業(yè)和用戶的合法權益;組織開展用戶對電梯質量的評價及監(jiān)督;參與電梯安全事故的分析和處理。
。5)開展電梯行業(yè)統(tǒng)計工作,收集、整理、發(fā)布行業(yè)信息,對統(tǒng)計資料進行研究和分析,為政府制定產(chǎn)業(yè)政策提供依據(jù),為企業(yè)提供信息服務。
(6)組織人才、技術、職業(yè)培訓,開展咨詢。組織電梯行業(yè)國內(nèi)、國際間的技術交流、技術協(xié)作活動,主辦電梯及技術展覽會。在有關部門的指導下,組織行業(yè)的科技力量,開展重大技術的攻關和重大新產(chǎn)品的開發(fā)研制,推廣應用電梯行業(yè)科技成果,推薦行業(yè)內(nèi)的高新技術產(chǎn)品和名牌產(chǎn)品。
五、協(xié)會精神新疆電梯行業(yè)協(xié)會將堅持改革開放,開拓進取,虛心學習國內(nèi)外先進技術、先進管理并在全行業(yè)內(nèi)進行交流推廣,努力推動行業(yè)的技術進步和企業(yè)素質的提高,促進電梯企業(yè)為廣大用戶提供更先進的電梯產(chǎn)品和更良好的服務
六、協(xié)會機構設置
擬定本協(xié)會組織機構及各個機構職能如下
會長:全面負責本協(xié)會各項工作,有權對協(xié)會的內(nèi)外活動作出決定,協(xié)調(diào)各部門工作
會長助理:協(xié)助會長工作
副會長:協(xié)助會長管理協(xié)會各項工作,有對外是做出決定的全力
秘書處:負責本協(xié)會各部門之間的溝通與協(xié)調(diào)工作、會議主持及記錄工作
宣傳部:負責協(xié)會的對外宣傳工作
策劃部:負責起草、組織活動的策劃,負責協(xié)會及其他各部組織活動作宣傳,負責協(xié)會對內(nèi)、對外組織活動
外聯(lián)部:負責協(xié)會對外的聯(lián)系、需求等工作
七、協(xié)會費用來源
1、會費;
2、捐贈;
3、承辦政府部門委托事項獲得的資助;
4、在核準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入;
5、其他合法收入。
我們將不斷努力、不斷創(chuàng)新、不斷前進!為新疆電梯產(chǎn)業(yè)搭建成功的橋梁。望盡快給予批準,此申請書如有不足之處還望領導給予指正!萬分感謝!
此致
敬禮
xx電梯有限公司
20xx年4月3日
協(xié)會申請書 篇2
朝陽市民政局:
依據(jù)遼寧省人力資源和社會保障廳推動家庭服務業(yè)發(fā)展文件精神,為進一步提高我市家庭服務企業(yè)整體發(fā)展水平,擴大家庭服務企業(yè)的服務范圍及服務質量,規(guī)范我市家庭服務企業(yè)發(fā)展,并提高失業(yè)人口、農(nóng)村轉移勞動力等群體在家庭服務企業(yè)的從業(yè)率和從業(yè)素質,朝陽安平集團物業(yè)管理有限公司、朝陽市樂萬家社區(qū)服務營銷發(fā)展有限責任公司和朝陽市中韻通達速遞有限公司和朝陽市安平養(yǎng)老院及其他五十家家政服務型企業(yè)發(fā)起成立朝陽市家庭服務業(yè)協(xié)會。
一、申請理由:
隨著朝陽市家庭服務企業(yè)的不斷創(chuàng)新進步、經(jīng)濟的迅速發(fā)展以及人們生活水平的極大改善,家庭消費觀念和消費意識也發(fā)生了巨大的變化,大大激活了人們對家庭服務的需求。然而,目前朝陽市家庭服務業(yè)的發(fā)展還不太成熟,存在著溝通交流不暢、服務標準不規(guī)范、質量不達標、創(chuàng)新動力不足、培訓不規(guī)范、維權艱難、惡性競爭和缺乏行業(yè)引導等諸多問題。作為現(xiàn)代服務業(yè)的一部分,家庭服務業(yè)的發(fā)展不但符合國家服務業(yè)發(fā)展的大方向,蘊含著巨大的市場潛力和商機,因此規(guī)范整合家庭服務業(yè)勢在必行,成立家庭服務業(yè)協(xié)會十分必要,在政府部門及朝陽家政服務領頭企業(yè)的牽頭領導下,使協(xié)會發(fā)揮其獨特作用,也使其成為構建和諧社會、形成良好環(huán)境氛圍的一個重要音符,對服務民生、擴大就業(yè)、增加內(nèi)需具有重大意義。
二、協(xié)會宗旨:
朝陽市家庭服務業(yè)協(xié)會以“為民、便民、利民、安民”為服務宗旨,認真貫徹執(zhí)行遼寧省和朝陽市鼓勵家庭服務業(yè)和社區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干政策,協(xié)助政府,為民眾服務,為會員服務,為社會服務,充分發(fā)揮協(xié)會作為政府與行業(yè)企業(yè)之間的橋梁紐帶作用。遵守、貫徹國家法律法規(guī)和政策,遵守社會道德風尚,團結和帶動家庭服務企業(yè)及相關行業(yè)的各類企事業(yè)單位和熱心家庭服務業(yè)工作的社會人士,積極開拓為群眾生活服務的項目,維護會員單位的'合法權益,協(xié)調(diào)和促進朝陽市家庭服務業(yè)的健康發(fā)展。
三、業(yè)務范圍:
行業(yè)自律,行業(yè)服務,加強行業(yè)指導和自律管理;搭建信息交流、規(guī)范與管理的平臺;對從業(yè)人員、企業(yè)、團體等進行業(yè)務培訓;舉辦各種活動,如交流會、論壇;刊物編輯;協(xié)助政府組織行業(yè)評估及資質考核;開展咨詢服務等。
四、從業(yè)范圍:
主要從業(yè)范圍是家庭服務,具體有家政服務、家庭清潔、家庭護理、家庭醫(yī)生、家庭餐飲、家庭教師、家庭婚姻、家庭園藝、家庭搬家、家庭舊貨收購、家庭養(yǎng)老服務、家庭裝飾維修、家庭服務接送和家庭鐘點工等以家庭為服務對象的有服務。
五、活動地域:
發(fā)展朝陽市內(nèi)雙塔區(qū)、龍城區(qū)、朝陽縣及周邊四個縣區(qū)的家庭服務企業(yè)及相關服務企業(yè)、個人為會員單位。以朝陽市轄區(qū)及周邊周邊十三個城市群為主要業(yè)務活動區(qū)域,并積極在原有省外營銷支點基礎上繼續(xù)拓展勞務輸出及相關勞務服務。
六、資金來源:
1。會員會費及從事有關國家機關委托事項而獲得的撥款或資助;
2。信息咨詢、人才培訓、技術講座、編印資料雜志、舉辦展會、舉辦服務項目等各種服務活動收入;
3。捐贈;
4。其他合法收入。
七、已具備條件:
1。擁有五十個以上的單位會員及個人會員
2。名稱:朝陽市家庭服務業(yè)協(xié)會
3。組織機構:附件1
4。辦公場所:朝陽市雙塔區(qū)朝陽大街三段60號
5。協(xié)會專職工作人員:附件2
6。有合法的資產(chǎn)和經(jīng)費來源,3萬以上的活動資金;
7。有實行財務管理信息化的設備、軟件和條件;
8。有獨立承擔民事責任的能力。
望領導予以批準為盼。
發(fā)起人:朝陽安平集團物業(yè)管理有限公司
發(fā)起人:朝陽市樂萬家社區(qū)服務營銷發(fā)展有限責任公司
發(fā)起人:朝陽市中韻通達速遞有限公司
發(fā)起人:朝陽市安平養(yǎng)老院
20xx年11月15日
協(xié)會申請書 篇3
申請人:趙春楊
創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長申請書
尊敬的創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長,副會長:
你們好,我是經(jīng)濟管理系,營銷111班的一名學生,我來自貧窮的農(nóng)村,但我從不相信命運,我相信通過自己的努力我會改變自己和家庭的命運,從初中時我就在思考窮人為什么貧窮?如何擺脫貧窮。高中時我得到了自己的答案,窮人只所以貧窮,是不敢改變貧窮的現(xiàn)實,甘于忍受貧窮。因此我不斷的對自己說:我很平凡,但我渴望成功,我一無所有,但我拒絕平庸。平凡給了我無所畏懼的力量,所以我有了創(chuàng)業(yè)的想法,我懂得有理想不去行動等于空想,所以我不會放棄每一次機會。
進入大學當我知道有創(chuàng)業(yè)協(xié)會的時候,我毫不猶豫的加入到創(chuàng)業(yè)協(xié)會,因為我認為,在創(chuàng)業(yè)協(xié)會里我會學到很多關于創(chuàng)業(yè)知識,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)者需要的素養(yǎng),不知不覺在創(chuàng)業(yè)協(xié)會已度過了近一年的時間了,在這近一年的`時間里,我積極的參加協(xié)會活動,申請競選部門副部,通過協(xié)會給我提供的平臺,我成長了很多,也懂得了一些。但我也產(chǎn)生了一些疑惑,一些不解:創(chuàng)業(yè)協(xié)會并未給我們講述創(chuàng)業(yè)知識,創(chuàng)業(yè)路的坎坷,創(chuàng)業(yè)需要什么?如何做好創(chuàng)業(yè)準備。以及為什么我們協(xié)會從一開學的近200人的會員,到現(xiàn)在不到20 人的成員在做事?會員流失不僅僅是我們協(xié)會,很多協(xié)會都有這種情況,但我們協(xié)會成員流失較為嚴重,為什么我們協(xié)會成員流失如此嚴重呢,我認為:
一:從會員方面分析
。1)一部分協(xié)會成員從加入我們開始就是一個盲目的,只是為一時的好奇,當好奇心過了就很容易退會
。2)大部分協(xié)會成員加入我們,從很多方面想獲得鍛煉,獲得知識,但他們認為在協(xié)會沒有獲的想要的,協(xié)會只是僵硬的開會,散會,為給會員帶來任何益處,因此退會
。3)一部分會員的興趣廣泛,發(fā)展方向不同,因此選擇了在別的方向發(fā)展
(4) 協(xié)會成員對創(chuàng)業(yè)一詞感到空洞,對創(chuàng)業(yè)不了解,不敢創(chuàng)業(yè)等
綜上部分分析會員流失是不可避免的,但流失不是必然的。
二:從協(xié)會方面分析
。1)協(xié)會對會員組織能力,管理能力不強,沒有組織管理好會員
。2)協(xié)會的管理模式;活動模式僵硬,一味的沿用上屆的管理與活動模式,不知創(chuàng)新
。3)協(xié)會做為創(chuàng)業(yè)協(xié)會,只有目標卻沒有執(zhí)行力
針對上述問題,我認為協(xié)會如果不變動,協(xié)會將越來越松散,越來越衰弱,因此要改變協(xié)會成員嚴重流失現(xiàn)象,應從:
一:從會員方面上來說,絕大部分加入我們的會員,是愿意與我們一起做事的,會員只所以流失嚴重,是因為會員認為我們協(xié)會不僅沒有給他們提供他們想要的,而且僵硬死板的例會浪費會員的時間,會員加入到協(xié)會幾次例會就無人在過問他們,對協(xié)會感到失望且會員對創(chuàng)業(yè)不了解。因此協(xié)會要避免會員流失,首先協(xié)會要給于成員想要的,為會員提供鍛煉學習知識的活動,其次協(xié)會幫助想創(chuàng)業(yè)的會員,在校期間學習創(chuàng)業(yè)理論及創(chuàng)業(yè)模擬,幫助無創(chuàng)業(yè)想法的會員,離校后就業(yè)無憂,因此在校期間,補充職場就業(yè)知識。最后培養(yǎng)會員團隊精神,積累人脈。
二:從協(xié)會方面上來說,協(xié)會從09屆興盛,協(xié)會活動延續(xù)至今,活動模式僵硬沒有創(chuàng)新,每屆僅僅只是沿用過去的活動。協(xié)會在會員管理模式上僵硬,只是定期開例會,開會,散會,僅此而已。協(xié)會部門漸漸虛設,部門不在是協(xié)會的部門,而是個人的部門導致會員彼此不相識,僅僅只是靠前期的激情招新,沒有更好的對會員進行管理。
身為協(xié)會的一員,我有義務付出自己的努力為協(xié)會注入活力,使協(xié)會重新煥發(fā)活力,為了更好地開展工作,特此申請創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長一職,假如我有幸擔任創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長,我將盡我所能發(fā)展壯大協(xié)會:
。1)完善協(xié)會的管理模式,活動形式
。2)引導會員樹立目標,達成目標,讓勵志照亮人生,創(chuàng)業(yè)改變命運的口號激發(fā)會員的創(chuàng)業(yè)激情
。3)定期召開例會為會員播放勵志視頻,保持會員激情
。4)定期邀請講師為我們進行勵志,職場,創(chuàng)業(yè)等演講
(5)邀請社會上經(jīng)理老板為我們講述他們眼中的好員工以及如何做一個好員工
。6)邀請創(chuàng)業(yè)成功者或正在創(chuàng)業(yè)者講述他們的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷及對即將創(chuàng)業(yè)的我 們給與忠告。等。。。
正如我之前所說,想到再好不行動等于空想,所以希望你們能給我這次機會,我會讓我的想法成為現(xiàn)實。
敬禮
申請人:趙春楊
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