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工資申請(qǐng)書(shū)

時(shí)間:2022-06-23 21:04:34 申請(qǐng)書(shū) 我要投稿

工資申請(qǐng)書(shū)

  在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,申請(qǐng)書(shū)出現(xiàn)的次數(shù)越來(lái)越多,正確運(yùn)用申請(qǐng)書(shū)可以達(dá)到事半功倍的效果。那么申請(qǐng)書(shū)應(yīng)該怎么寫(xiě)才合適呢?下面是小編收集整理的工資申請(qǐng)書(shū),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

工資申請(qǐng)書(shū)

工資申請(qǐng)書(shū)1

領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人從畢業(yè)后一直在XXX工作,至今已經(jīng)是第XXX個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的考慮,特向您提出加薪請(qǐng)求,理由如下:

  1、目前我所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容有:業(yè)務(wù)跟單助理,對(duì)外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫另外一個(gè),眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。

  2、XXX深辦是深圳市規(guī)模較大的外企深辦之一,但至今本人的.薪水為XXX(稅后XXX多點(diǎn)),遠(yuǎn)低深圳市平均月薪水平。而能給我?guī)?lái)額外收入的外單越來(lái)越少,今年至今的月均提成也只能達(dá)到¥XXX/月。兩者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。

  3、以XXX內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水,本人從事更多的工作內(nèi)容;或者相同的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實(shí)際情況,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。

  簽名:

  日期:年 月 日

工資申請(qǐng)書(shū)2

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo),您好!

  時(shí)光過(guò)得真的很快,自從畢業(yè)加入**公司,至今已經(jīng)一年半的時(shí)間。**作為我的第一份工作,我一直充滿熱情,滿懷抱負(fù),并且在這一年半里的工作中,我積極進(jìn)取,比較踏實(shí)用心地工作,并且也在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下更快地得到了鍛煉和成長(zhǎng),積累了一定的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗(yàn)以及汽車(chē)體系的流程。

  自08年以來(lái),由車(chē)間實(shí)習(xí)到設(shè)計(jì)產(chǎn)品,目前我們也分別在做****等產(chǎn)品,以及一些公司正在涉足的新領(lǐng)域的產(chǎn)品,如****等。而且在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我們也分別在對(duì)*****進(jìn)行學(xué)習(xí)、研究,作為**行業(yè)不可替代的**,我們現(xiàn)在所學(xué)所想,這也將會(huì)成為公司未來(lái)發(fā)展、競(jìng)爭(zhēng)的堅(jiān)實(shí)后背力量。

  技術(shù)團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)和奮進(jìn)的精神時(shí)刻鼓舞著我,領(lǐng)導(dǎo)的督促和教導(dǎo)也時(shí)刻勉勵(lì)著我們,能夠在**工作,我們感到的'是幸運(yùn)和滿足,再多的工作我們也都會(huì)毫無(wú)怨言地盡自己的能力去做,去做的更好,因?yàn)槲乙米约旱呐η趭^的勞動(dòng)來(lái)回報(bào)公司的知遇和培養(yǎng)。

  之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)這份申請(qǐng),也是因?yàn)槲覀冊(cè)谏钌嫌龅搅艘欢ǖ睦щy,向領(lǐng)導(dǎo)、向組織尋求幫助。生活的捉襟見(jiàn)肘常常會(huì)使我分擔(dān)很多的精力。每月五、六百元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開(kāi)銷(xiāo)也是一筆不小的數(shù)額,加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省??現(xiàn)在每個(gè)月我們拿到手的工資是1400元,負(fù)擔(dān)這些支出真的很困難,況且作為未婚無(wú)房一族,以后的生活都要靠自己去打拼。隨著房?jī)r(jià)和物價(jià)的不斷上漲,入不敷出的我們也很難向父母伸手,因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候該是我們來(lái)報(bào)答他們的養(yǎng)育之恩!可是我們能做的太少,做的不夠,現(xiàn)實(shí)真的很無(wú)奈?當(dāng)初我們進(jìn)入公司時(shí),了解到我司的薪水是工作滿一年是可以有些浮動(dòng)的,這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻(xiàn),能夠同意我們的這份難言之請(qǐng)。我們一定會(huì)努力工作的。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xx

  20xx年xx月xx日

工資申請(qǐng)書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我在對(duì)XXX工程建設(shè)項(xiàng)目有關(guān)監(jiān)管工作中,超越權(quán)限擅自答復(fù)該公司有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作要求,同時(shí)違反規(guī)定擅自聯(lián)系有關(guān)中介公司開(kāi)展業(yè)務(wù)等行為。我的行為違反了本局有關(guān)規(guī)章制度,局黨組研究決定對(duì)我待崗XX個(gè)月的處理。在待崗期間,得到了局領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們的關(guān)心、幫助和指導(dǎo),使我深知自己所犯下的錯(cuò)誤和深刻吸取教訓(xùn)。通過(guò)深刻反省和加強(qiáng)學(xué)習(xí)有關(guān)機(jī)關(guān)工作紀(jì)律、法律法規(guī)和專業(yè)知識(shí),使我在思想上得到了進(jìn)一步的提高認(rèn)識(shí),在法律法規(guī)和專業(yè)知識(shí)的方面也有所提高。在學(xué)習(xí)有關(guān)法規(guī)和相關(guān)知識(shí)的同時(shí),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)和局辦安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  我深刻地反省了自己所犯的錯(cuò)誤,深刻吸取教訓(xùn),我以后一定會(huì)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和局里的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭(zhēng)取把各項(xiàng)工作做得更好,F(xiàn)在我懷著內(nèi)疚和渴望的心情,向領(lǐng)導(dǎo)遞上復(fù)崗申請(qǐng)書(shū)。無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的想法如何,我都迫不及待地想復(fù)崗,為局里服務(wù)和貢獻(xiàn)自己微薄的力量。 如果現(xiàn)在局里能夠安排我復(fù)崗,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我的'工作能力,我隨時(shí)準(zhǔn)備好接受挑戰(zhàn)。不管把我放在什么崗位,我都會(huì)盡心盡力,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期盼。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的復(fù)崗申請(qǐng),并再次表示我的歉意。

  特此

敬禮!

  申請(qǐng)人:×××

  ×××年××月××日

工資申請(qǐng)書(shū)4

敬愛(ài)的公司領(lǐng)導(dǎo):

  你好!自從xxxx年xx月xx日加入xx公司以來(lái),隨著公司的不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯(duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)(本文由范文大全搜集整理)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望月薪是xxxx元(在原基礎(chǔ)上增加500元)。

  人追求的目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。

  受公司劉懂的信任與賞識(shí),我于xxxx年xx月xx日開(kāi)始了在商務(wù)部的`工作,參與公司產(chǎn)品的報(bào)價(jià)工作,在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因?yàn)樵谌粘5墓ぷ髦,這些您應(yīng)該非常了解,提出這樣的薪金要求,并不過(guò)分。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到xxxx元月薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

  敬請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)考慮我的申請(qǐng)。

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:

  日期:

工資申請(qǐng)書(shū)5

尊敬的x總、x經(jīng)理、x經(jīng)理:

  時(shí)間過(guò)得很快,來(lái)到

  企業(yè)工作,轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們

  公司這一年一步步走過(guò)的腳印,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常高興。

  作為工作的企業(yè),這一年中,公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升,培訓(xùn)部的工作走上正軌,行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化,營(yíng)銷(xiāo)部的業(yè)績(jī)有增無(wú)減,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績(jī)。

  作為個(gè)人,自入職

  公司以來(lái),感受到公司對(duì)職員最真誠(chéng)的關(guān)懷和培養(yǎng),受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和幫助,都銘記于心,也會(huì)在未來(lái)的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。

  目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識(shí),在這點(diǎn)上對(duì)本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識(shí),本員工應(yīng)該算是積極的、特別要求進(jìn)步的同志,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,以廠為家,有主人翁精神,為我們

  企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。

  部門(mén)事務(wù)是我的主要工作之一,致力于企業(yè)

  的建立與完善工作,目前已完成

  體系和體系,體系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn)。對(duì)于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,這些都是具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作。營(yíng)運(yùn)方面長(zhǎng)期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,加大執(zhí)行力度。進(jìn)行申請(qǐng)生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得,對(duì)公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡(jiǎn)單廣告牌宣傳單等,省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部、營(yíng)運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。

  在這一年中雖然不敢說(shuō)個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,但絕對(duì)積極主動(dòng)出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的作用,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。

  薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下,公司會(huì)需要降低各種成本。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,工資福利的目的則是開(kāi)發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的'經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力(如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;

  對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效、心情的好壞。從某種程度上說(shuō),好薪情給員工帶來(lái)強(qiáng)大的激勵(lì),帶動(dòng)工作積極性;

  反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù)。

  就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行,根據(jù)

  、類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,一般薪酬在~左右。

  因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說(shuō),薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請(qǐng),以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)未來(lái)工作積極性的激勵(lì)。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我一定謹(jǐn)記于心、樂(lè)于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!

  衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、

  公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn)!

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xxx

  20xx年x月x日

工資申請(qǐng)書(shū)6

  人力資源部:

  我XXX,男,23歲,XXX工,現(xiàn)在XXX公司XXX班組工作,于20xx年6月1日參加工作,到20xx年8月31日廣州已滿1年3個(gè)月,現(xiàn)申請(qǐng)要求發(fā)放工齡工資。

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:XX

  XXXX年XX月XX日

工資申請(qǐng)書(shū)7

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!

  xx現(xiàn)在是處于如日中天、蓬勃發(fā)展的昌盛時(shí)期,在企業(yè)追求利潤(rùn)最大化的同時(shí),還有一個(gè)更重要的目的,就是保障員工及其家庭的幸福生活。而我們煤氣站作為公司生產(chǎn)能源供應(yīng)部門(mén),所有員工都面臨著工作量太大、付出與報(bào)酬極不平衡的狀態(tài),具體情況如下:

  1、司爐工全年大部分時(shí)間都是處于在高溫環(huán)境下工作,控制室在只開(kāi)兩臺(tái)煤氣爐的情況下,溫度都達(dá)到了34℃,如果開(kāi)三臺(tái)煤氣爐的話,會(huì)有更大的熱氣傳進(jìn)控制室,溫度將更高,里面的墻壁都是滾燙的,只有一臺(tái)空調(diào),卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)地裝在墻角。去年加裝了一把吊扇,沒(méi)想到因?yàn)樯厦娑际菬霟岬臍饬,吊扇不開(kāi)還好,一開(kāi)反倒把上面的熱氣吹下來(lái),室內(nèi)更熱。就在這樣的環(huán)境里,爐工們汗如雨下,衣服盡濕,卻只能忍受酷熱的煎熬坐在里面,兩眼一眨也不敢眨地盯著幾十塊發(fā)著紅光的儀表數(shù)字的變化,生怕一晃之間不注意,發(fā)生停電跳閘等等的突發(fā)事件,中斷送氣,那將會(huì)給公司生產(chǎn)造成不可估量的損失。而長(zhǎng)期眼睛緊盯儀表發(fā)出的紅光,也會(huì)加重對(duì)眼睛視網(wǎng)膜的損壞程度,天天坐在那里,更是導(dǎo)致頸椎病和腰椎間盤(pán)突出病變的根源,少數(shù)爐工已有此不同程度的上述病狀。

  2、公司建新廠的最初規(guī)模,是十三條生產(chǎn)線,所以煤場(chǎng)的運(yùn)行和儲(chǔ)煤面積都是按照6臺(tái)Φ4m煤氣發(fā)生爐來(lái)建造的,但是現(xiàn)在只有兩臺(tái)爐的上煤工,他們除了要保證上足當(dāng)班中發(fā)生爐所需用煤、磨好原料車(chē)間煤粉用量和球夠水煤漿外,還要嚴(yán)格按照7s車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理要求,搞好整個(gè)煤場(chǎng)的清潔衛(wèi)生工作,這么寛的煤場(chǎng)區(qū)域,卻要時(shí)刻保持干凈,以確保通過(guò)各種檢查,每天的工作量確實(shí)太大了。

  3、特別是凈化工,他們不光要控制好整個(gè)凈化區(qū)排污、隨時(shí)監(jiān)控焦油酚水情況、撈凈各水封里底部灰渣煤粉、清潔鼓風(fēng)機(jī)加壓機(jī)、一樓整個(gè)比六臺(tái)爐面積更寛區(qū)域衛(wèi)生外,還要時(shí)刻緊繃一根弦,隨時(shí)準(zhǔn)備配合司爐工處理好突發(fā)事件,這些活累的還不說(shuō),更主要的是面對(duì)垃圾廠至煤廠馬路的'衛(wèi)生工作,一天不知多少次剛剛掃干凈,用水沖干凈,臟兮兮的鏟車(chē)、運(yùn)煤車(chē)、挖掘機(jī)、拉泥車(chē)、亂倒垃圾的一過(guò),馬上又得重新搞衛(wèi)生,因?yàn)檫@里是進(jìn)出煤氣站的門(mén)口位置和到煤場(chǎng)的通道,必須時(shí)刻保證清潔衛(wèi)生,所以就得一臟就掃,掃了又臟,臟了又掃,很多時(shí)候,光凈化工實(shí)在忙不過(guò)來(lái),只好安排其他崗位上的員工,放下自己的活來(lái)進(jìn)行突擊幫忙。這個(gè)垃圾場(chǎng)的存在,確實(shí)給煤氣站帶來(lái)了巨大的額外工作量。

  4、每班一個(gè)化驗(yàn)員,她不僅僅要集中精力,一絲不茍準(zhǔn)備地搞好每次的煤氣質(zhì)量分析化驗(yàn),還要負(fù)責(zé)煤氣站三樓二樓所有室內(nèi)衛(wèi)生和門(mén)窗玻璃以及廁所的清潔衛(wèi)生,還因?yàn)槊簹庹臼橇_(tái)煤氣發(fā)生爐的建筑面積,本來(lái)各崗位人員就緊張,所以很多臨時(shí)的工作都只有安排她去做,也只有她,才勉強(qiáng)擠得出時(shí)間去做,哪怕再苦再累,也必須去完成。

  5、員工們都在超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),班長(zhǎng)們的擔(dān)子就更重了。面對(duì)著氣站整個(gè)工區(qū)的設(shè)備運(yùn)行,每班無(wú)數(shù)次的全面檢查,必須隨時(shí)到位,這就需要他們隨時(shí)繃緊神經(jīng)的弦,高度地集中精力去搞好各項(xiàng)管理工作。

  6、我們的煤氣生產(chǎn)設(shè)備在使用過(guò)程中,隨著年限、運(yùn)行工時(shí)、負(fù)荷太大的增加,各個(gè)部位的機(jī)械和附件,由于受到摩檫、腐蝕、磨損、振動(dòng)、沖擊、碰撞及更換配件質(zhì)量不好等諸多因素的影響,運(yùn)行質(zhì)量和正常性能逐漸變壞,經(jīng)常是這里不壞那里壞,為了不影響生產(chǎn),設(shè)備能正常運(yùn)行,就只得化更大的精力去進(jìn)行頻繁和長(zhǎng)時(shí)間的維修,無(wú)形中增加了員工很多工作。

  7、在煤氣站,不管設(shè)備怎么維護(hù)正常,但少量低濃度的煤氣散發(fā)總是避免不了的,所以說(shuō)我們每天都是在煤氣、粉塵、高溫的環(huán)境中工作,這對(duì)身體的影響是比較大的。

  大家都知道,煤氣中含有大量的CO,CO是無(wú)色無(wú)味的氣體,化學(xué)活動(dòng)性很強(qiáng),長(zhǎng)時(shí)期與空氣混合在一起。CO被吸入人體后,與紅色血球中的血色素結(jié)合成碳氧血色素,使血色素凝結(jié),破壞了人體血液的輸氧機(jī)能,阻礙了生命所需的氧氣的供應(yīng),使人體內(nèi)部組織缺氧而引起中毒。人們?nèi)绻L(zhǎng)期在含有低濃度CO的空氣中進(jìn)行工作,每天要吸入少量的一氧化碳,再加上粉塵和高溫,長(zhǎng)期以后,會(huì)引起慢性中毒、塵肺病的發(fā)生,其主要癥狀為:貧血、面色蒼白、心悸、疲倦無(wú)力、消化不良、呼吸表淺、體重減輕、頭痛、感覺(jué)異常、失眠、記憶力減退等。

  這些情況,對(duì)落實(shí)公司提出的“以人為本”的管理理念,兼顧企業(yè)、員工雙方利益,體現(xiàn)人盡其才、按勞取酬,結(jié)合目前社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹、生活水平消費(fèi)大幅攀升的趨勢(shì),如果員工工資極為偏低,就不適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求了。

  鑒于以上因素,為了能更好地為公司的發(fā)展效力,也為了員工們的身體健康多有一點(diǎn)保障,特此向公司提出加薪申請(qǐng),申請(qǐng)從20xx年上半年開(kāi)始,把煤氣站各崗位工資提升如下:

  班 長(zhǎng):x元

  司爐工:x元

  上煤工:x元

  機(jī)修工:x元

  凈化工:x元

  化 驗(yàn):x元

  煤氣站現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)配置如下:

  主 管:1人

  技術(shù)員:1人

  班 長(zhǎng):3人,

  司爐工:9人,

  上煤工:12人,

  凈化工:6人,

  化驗(yàn)員:3人,

  機(jī)修工:3人。

 。▋膳_(tái)煤氣爐共配置38人)

  人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,也才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。讓我們立足本質(zhì),當(dāng)然,請(qǐng)求加薪不是目的,只是希望讓我們“忠誠(chéng)企業(yè),做得更好”!

  敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)研究批準(zhǔn),萬(wàn)分感謝!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)部門(mén):煤氣站

  20xx.1.9

工資申請(qǐng)書(shū)8

尊敬的張總:您好!

  本人從20xx年11月進(jìn)入公司至今,經(jīng)過(guò)了一年多的磨練。隨著公司的不斷發(fā)展與壯大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們的支持和幫助。經(jīng)過(guò)慎重的考慮,特向您提出加薪請(qǐng)求。

  雖然比起以前來(lái)我進(jìn)步了很多,但是還是還有很多東西值得我去學(xué)習(xí),都說(shuō)三人行必有我?guī),我覺(jué)得在這里的每一個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)長(zhǎng)處,并且和他們相處融洽,喜歡公司的工作氛圍,雖然出門(mén)在外,但是在這里讓我又找到了一種家的感覺(jué),雖然我不是一個(gè)很活潑的人,但是我是一個(gè)很踏實(shí)的人;我也不是一個(gè)很能干的人,但是我是一個(gè)很真誠(chéng)的人!不管是為人處事我是真誠(chéng)的,我有信心去做好公司交給我的事情!所以我非常的感激老板給我的所有機(jī)會(huì),所以我一直都珍惜著著這里的一切。

  之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)這份申請(qǐng),也是因?yàn)槲以谏钌嫌龅搅艘欢ǖ睦щy,向組織尋求幫助。生活的捉襟見(jiàn)肘常常會(huì)使我分擔(dān)很多的精力。每月的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開(kāi)銷(xiāo)也是一筆不小的數(shù)額,加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省……負(fù)擔(dān)這些支出真的很困難,況且作為未婚無(wú)房北漂一族,以后的生活都要靠自己去打拼。隨著房?jī)r(jià)和物價(jià)的不斷上漲,入不敷出的我們也不可能向父母伸手,因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候該是我們來(lái)報(bào)答他們的養(yǎng)育之恩!可是我們能做的太少,做的不夠,現(xiàn)實(shí)真的很無(wú)奈……

  人追求的目標(biāo)越高,他才有動(dòng)力發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。經(jīng)過(guò)近期對(duì)同學(xué)朋友的綜合比較了解到,目前本人的薪水偏低,心里有些不平衡。在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣,工作態(tài)度怎么樣,因?yàn)樵谌粘5?工作中,通過(guò)您對(duì)我的了解,提出這樣的薪金要求,我覺(jué)得挺合理的。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!這些都是我的內(nèi)心真實(shí)的想法,還有很多,沒(méi)能都寫(xiě)出來(lái),但是在心里我一直都懷著一顆感激的心!

  因此也懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我的實(shí)際生活困難和以后可以為公司做的貢獻(xiàn),能夠同意這份難言之請(qǐng)。以后一定會(huì)努力工作。如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容以及質(zhì)量還未達(dá)到漲薪的要求,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)!

  基于以上實(shí)際情況,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:xxx

  x年x月X日

工資申請(qǐng)書(shū)9

經(jīng)理好:

  隨著我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的潛質(zhì)也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫忙。

  我是**年3月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,為我?guī)Ыo了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xxxx公司以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一向認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的職責(zé),正因您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您就應(yīng)是了解的`,您甚至能夠從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。

  我堅(jiān)信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,期望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求,我誠(chéng)懇的期望您能提出寶貴意見(jiàn)或推薦,讓我今后有一個(gè)發(fā)奮的方向和目標(biāo),在提升自己潛質(zhì)的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  也請(qǐng)您放心,如果公司不予思考,我仍然會(huì)像以前一樣,用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

工資申請(qǐng)書(shū)10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  我于1992年參加工作。1994年到xxx從事內(nèi)科工作至今,1999年12月取得醫(yī)師資格證書(shū),20xx年通過(guò)了內(nèi)科中級(jí)考試,于20xx年6月取得內(nèi)科學(xué)中級(jí)職稱,20xx年1月被聘為主治醫(yī)師,至今已有4年余。參加工作以來(lái),在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,能夠及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)基本醫(yī)療和預(yù)防保健任務(wù)。工作上,踏實(shí)勤奮,想病人之所想,救死扶傷,學(xué)業(yè)上積極上進(jìn)。進(jìn)十幾年以來(lái),不斷訂閱各種醫(yī)學(xué)雜志學(xué)習(xí),并參加衛(wèi)生局和衛(wèi)生院組織的各種學(xué)習(xí)任務(wù),和在互聯(lián)網(wǎng)上參加專業(yè)醫(yī)學(xué)論壇的醫(yī)學(xué)討論,不斷的提高自己的'業(yè)務(wù)水平,基本熟練掌握了本專業(yè)技能。在多年的行醫(yī)中,無(wú)差錯(cuò)、態(tài)度好、診療成效良好等,受到病人的好評(píng)。

  本人在聘為主治醫(yī)師4年余以來(lái),在衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防工作。能夠按時(shí)查房,具體參加和指導(dǎo)低年資醫(yī)師進(jìn)行疾病的診斷、治療及特殊診療操作。能夠掌握病員的病倩變化,病員發(fā)生病危等其他重要問(wèn)題時(shí),應(yīng)及時(shí)處理,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。參加值班、門(mén)診、會(huì)診、出診工作。和其他醫(yī)師一起參加臨床病例討論及會(huì)診,檢查、修改下級(jí)醫(yī)師書(shū)寫(xiě)的醫(yī)療文件。認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),嚴(yán)防差錯(cuò)事敵。協(xié)助護(hù)士搞好病房管理。

  積極參加公共衛(wèi)生服務(wù)工作。近3年以來(lái),在衛(wèi)生院院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)轄區(qū)社區(qū)慢性病管理工作。主要負(fù)責(zé)本轄區(qū)慢性病的高血壓、糖尿病的管理,其中管理高血壓一千二百余人、糖尿病一百二十余人,今后還有繼續(xù)增加。掌握本轄區(qū)居民主要慢性病的患病情況,開(kāi)展全人群慢性病健康教育宣傳。根據(jù)主要慢性病的患病情況,開(kāi)展慢性病監(jiān)測(cè)和干預(yù)。開(kāi)展主要慢性。ǜ哐獕骸⑻悄虿。┖Y查,并建立健康檔案。負(fù)責(zé)主要慢性病規(guī)范化管理,督導(dǎo)規(guī)范治療、開(kāi)展行為干預(yù)、定制隨訪評(píng)估、及時(shí)修訂健康指導(dǎo)計(jì)劃。根據(jù)不同人群特點(diǎn),給病人各種健康知識(shí)講解,開(kāi)展咨詢服務(wù),發(fā)放健康教育處方。做好慢性病的資料管理,定期對(duì)管理質(zhì)量進(jìn)行分析與評(píng)估,并接受上級(jí)專業(yè)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)、檢查與考評(píng)。

  根據(jù)本人的工作情況和能力,已符合晉級(jí)條件和標(biāo)準(zhǔn),請(qǐng)給予支持照顧,把我的工資級(jí)別從十級(jí)晉升到九級(jí)為盼,不勝感激。

  申請(qǐng)人:xxx

  時(shí)間:20xx年x月x日

工資申請(qǐng)書(shū)11

尊敬的XX:

  首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。

  20xx年以來(lái),我國(guó)居民消費(fèi)指數(shù)(CPI)持續(xù)急劇上漲,尤其是20xx年以來(lái)上漲幅度及頻次屢創(chuàng)新高。由于公司所處的地理位置及消費(fèi)水平特殊,物價(jià)大大高出我省其他縣市(包括省會(huì)**市),而且也遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于本縣其他企業(yè),按現(xiàn)行的工資標(biāo)準(zhǔn)已遠(yuǎn)遠(yuǎn)無(wú)法滿足自身的生存及生活需要,原先的工資已無(wú)法繼續(xù)維持。另外,在物價(jià)上漲的同時(shí)考慮到未來(lái)預(yù)期的費(fèi)用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無(wú)任何保險(xiǎn)、住房公積金等相應(yīng)福利設(shè)施,給本人造成巨大的.心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無(wú)法確保為公司創(chuàng)造應(yīng)有的價(jià)值。

  上述因素均是本人無(wú)力控制和無(wú)法承受的。鑒于此,本人據(jù)實(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能理解和體諒本人的實(shí)際困難,將工資做相應(yīng)調(diào)整,萬(wàn)分感謝!

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:XXX

  X年X月X日

工資申請(qǐng)書(shū)12

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好! 不知不覺(jué)中進(jìn)入公司工作已將近兩個(gè)年頭了,兩年來(lái),我一直擔(dān)任公司主管職務(wù),全心全意投入到工作當(dāng)中,為公司做出了佳職,也鍛煉了自己的才能。

  而本人已近而立之年,結(jié)婚、小孩等所帶來(lái)的資金壓力,實(shí)如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅4000元,而深圳市本就消費(fèi)水

  人追求的目標(biāo)越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請(qǐng),希望公司能將我個(gè)人工資提高到5000元整。

  也請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無(wú)論申請(qǐng)成功與否,本人仍會(huì)一如既往的、用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的`知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

  期待您的答復(fù)!

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xxx

  20xx年**月**日

工資申請(qǐng)書(shū)13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),您好!

  時(shí)光過(guò)得真的很快,自從加入XXXX公司,至今已經(jīng)工作6年時(shí)間了。 對(duì)于技術(shù)科這份工作我一直充滿熱情,滿懷抱負(fù)。在這份工作下,我積極進(jìn)取,比較踏實(shí)的用心工作,并且也在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下更快地得到了鍛煉和成長(zhǎng)。目前我的工作內(nèi)容大概以下幾點(diǎn):

  1、XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

  2、XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

  3、XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

  4、XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

  5、XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

  6、日常工作

  XX科團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)和奮進(jìn)的精神時(shí)刻鼓舞著我,領(lǐng)導(dǎo)的督促和教導(dǎo)也時(shí)刻勉勵(lì)著我,能夠在線纜公司工作,我感到的是幸運(yùn)和滿足,再多的工作我也都會(huì)毫無(wú)怨言地盡自己的能力去做,去做的更好,因?yàn)槲乙米约旱呐η趭^的勞動(dòng)來(lái)回報(bào)公司的知遇和培養(yǎng)。之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)這份申請(qǐng),也是因?yàn)槲覀冊(cè)谏钌嫌龅搅艘欢ǖ睦щy,向領(lǐng)導(dǎo)、向組織尋求幫助。生活的捉襟見(jiàn)肘常常會(huì)使我分擔(dān)很多的精力,每月小孩上千元的學(xué)雜費(fèi)用已經(jīng)讓我感到很大的壓力,再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開(kāi)銷(xiāo)也是一筆不小的數(shù)額,加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省,隨著房?jī)r(jià)和物價(jià)的不斷上漲,入不敷出的我也很難向父母伸手,因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候該是我來(lái)報(bào)答他們的養(yǎng)育之恩!可是我能做的太少,做的不夠,現(xiàn)實(shí)真的`很無(wú)奈如果工資提高了,也會(huì)提高我對(duì)公司的熱愛(ài)程度,提高工作的積極性,想公司之所想,急公司之所急,向心力會(huì)有所提升,漲工資還可以讓我覺(jué)得個(gè)說(shuō)募壑檔玫攪撕芎玫奶逑鄭?米約壕醯米約菏且桓齦?佑屑壑檔娜恕

  以上是我要求漲工資的原因及漲工資后可以預(yù)見(jiàn)的一些好處,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的實(shí)際生活困難、工資水平和工作進(jìn)行評(píng)估,酌情考慮工資調(diào)整的水平。我一定會(huì)更加努力工作的!

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人***

  年月日查字典

工資申請(qǐng)書(shū)14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我自________年____月份有幸進(jìn)入公司以來(lái),近半年了,期間始終抱著“是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。更感謝您對(duì)我的栽培和幫助,我非常的信任你們。

  隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴(kuò)大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大。同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅,而且目前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢(shì)。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請(qǐng),申請(qǐng)從________年____月____日開(kāi)始工資提升到(xx00元/月)

  人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的`工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的。薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)。薪資的高低直接決定了員工工作績(jī)效和質(zhì)量的高低,以及工作心情的好壞。在這里我不用說(shuō)自己工作做得怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。我相信:只要付出,就會(huì)有收獲!

  如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。當(dāng)然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!

此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:_________

  _________年____月____日

工資申請(qǐng)書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我發(fā)現(xiàn)自己工作不爽好長(zhǎng)時(shí)間了,我常常想人是不是都該有所追求,我的追求是什么呢,我每天加班、奔波為的是什么我干麻要這樣,F(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)對(duì)工作不滿意在同事中是普遍情況,程度不同除了新員工外,分不滿和很不滿兩種。

  直白地說(shuō)我認(rèn)為原因是公司造成的。在我眼里公司是個(gè)磨房,老板的經(jīng)營(yíng)思路是:怎樣用最少的成本讓磨轉(zhuǎn)起來(lái)。由此給拉磨的驢最少的料,讓驢剛好餓不死,磨整天在轉(zhuǎn)。但是驢吃不飽,沒(méi)有勁效率低,結(jié)果磨出來(lái)的面只有一點(diǎn)點(diǎn)。如果因此老板更舍不得下料的話,

  總有一天磨出來(lái)來(lái)的面不夠下料了,這樣的未來(lái)會(huì)怎樣?老板未必敢殺驢,但肯定要卸磨了。我覺(jué)得老板應(yīng)該算算下多少料給驢能磨出最高效率,面是省不出來(lái)的,要靠驢的努力磨出來(lái)。我眼里公司就是如此,公司對(duì)如何節(jié)約成本重視得很,重節(jié)流不重開(kāi)源。這些年社會(huì)上工資水平提高了許多,而公司越來(lái)越喜歡用便宜的員工了,大家的收入該不該提一提,不知公司怎么想。其實(shí)我們停頓的.工資相對(duì)社會(huì)、行業(yè)來(lái)講是在降低,我們付出的和收獲的已經(jīng)完全背離。員工不管學(xué)歷如何,隨著經(jīng)驗(yàn)的豐富,工作能力的提高,原先的收入不可能滿足,越是人才越容易走掉。仿佛公司從上到下都是來(lái)打工,都是臨時(shí)在這給自己掙點(diǎn)小錢(qián),都隨時(shí)會(huì)走掉。會(huì)有人為公司考慮?這樣的公司會(huì)有前途?我看不到。

  公司對(duì)未來(lái)發(fā)展是有目標(biāo)有方向的,但是靠誰(shuí)實(shí)現(xiàn),怎么實(shí)現(xiàn)?靠一群越干越?jīng)]勁有機(jī)會(huì)就會(huì)走掉的員工能實(shí)現(xiàn)?有時(shí)候公司也想給個(gè)人些好處,比如搞項(xiàng)目經(jīng)理承包?墒枪緦(duì)一個(gè)項(xiàng)目會(huì)花多少錢(qián)很了解的,公司承包給各人的價(jià)格不會(huì)高于這個(gè)數(shù),承包人沒(méi)有利潤(rùn)空間。該花的一定會(huì)花掉,承包人掙的是公司管理成本中節(jié)約的一小部分,能有多少?反之如果公司留出合適利潤(rùn)空間那人人都會(huì)愿意包公司到底包給誰(shuí)?公司技術(shù)實(shí)力不足,個(gè)人承包又化整為零,個(gè)人的能力就更小了。比如工程,施工階段只是其中的一個(gè)原本應(yīng)該相對(duì)簡(jiǎn)單部分,卻吸引我們90%以上注意力,合同的制定、工程界面劃分、前期的準(zhǔn)備這些重要工作做得太少了。

  公司應(yīng)該改變一下經(jīng)營(yíng)思路和管理方法,首先是給我們加工資,因?yàn)闆](méi)幾個(gè)有士氣的員工了!也許領(lǐng)導(dǎo)們認(rèn)為公司現(xiàn)在條件不是非常好,改善之后會(huì)給我們加,并且討厭主動(dòng)伸手要錢(qián)的員工。但是,我就是想說(shuō):當(dāng)我加班到很晚,當(dāng)我坐在汽車(chē)上火車(chē)上,當(dāng)我挎著小包或著大包一個(gè)人走在不在家的任何地方的時(shí)候我問(wèn)我自己我圖了什么?這里是發(fā)展的環(huán)境還是這里待遇優(yōu)厚,或者是我為某種鍛煉而偏執(zhí)地要過(guò)一種苦行僧的生活。

  還有許多想說(shuō)的,累了,最后總結(jié)陳詞:我們都干得沒(méi)勁,請(qǐng)給漲漲工資。

  申請(qǐng)人:xxx

  x年x月x日

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