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員工福利申請書

時間:2023-11-19 20:50:11 秀雯 申請書 我要投稿

員工福利申請書(通用15篇)

  在當今不斷發(fā)展的世界,申請書應用范圍廣泛,我們在寫申請書的時候需要注意問題。來參考自己需要的申請書吧!下面是小編精心整理的員工福利申請書,歡迎大家分享。

員工福利申請書(通用15篇)

  員工福利申請書 1

  20xx年中秋節(jié)即將來臨,為了更好的激發(fā)員工的工作熱情,提高員工的'工作積極性,體現(xiàn)公司領導對員工的生活關懷,現(xiàn)申請給廣大在崗員工發(fā)放中秋節(jié)福利,具體如下:

  一、發(fā)放對象:

  截止到20xx年9月6日在崗的所有員工。

  二、發(fā)放標準:

  所有在崗員工每人廣州酒家蛋黃月餅一盒,共11盒;費用1518元;總計費用1518元。

  申請部門:

  申請日期:

  員工福利申請書 2

尊敬的領導:

  隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的`同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙。在那里我不用說自己工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,因為您是我的直接領導,這些您就應十分了解,您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,此刻我的基本月薪是xxxx元,每個月要還住房貸款xx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,期望領導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自我潛力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我就應做到的。我此刻到公司工作已經(jīng)滿xx年,貼合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成了許多,為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為,F(xiàn)特提出獎金。

  特此申請!

  申請人:xxx

  申請日期:20xx年xx月xx日

  員工福利申請書 3

  20xx年中秋節(jié)即將來臨,為了更好的激發(fā)員工的.工作熱忱,提高員工的工作積極性,體現(xiàn)公司領導對員工的生活關懷,現(xiàn)申請給廣闊在崗員工發(fā)放中秋節(jié)福利,具體如下:

  一、發(fā)放對象:

  截止到20xx年9月6日在崗的全部員工。

  二、發(fā)放標準:

  全部在崗員工每人廣州酒家蛋黃月餅一盒,共11盒;費用1518元;總計費用1518元。

  附件:20xx年中秋節(jié)發(fā)放福利人員名單妥否,請領導批示。

  申請部門:

  申請日期:

  員工福利申請書 4

尊敬的局領導:

  我是xx部門的干部xx,女,族,研究生學歷,今年25歲,未婚,家在內(nèi)地。

  作為剛剛離開校園踏上工作崗位的我首先應該安心工作,努力鍛煉自己的業(yè)務能力。不過,中國人素有安土重遷之觀念。為了結束到處飄零的日子,穩(wěn)定心緒,我非常希望能夠有一套屬于自己的住房,以解決后顧之憂,使自己更加安心地投入到工作當中。

  家在遙遠內(nèi)地的我在該地并無屬于自己的片瓦之地的。學生時代寄住宿舍,價格便宜,壓力尚小。畢業(yè)之后,單位無宿舍,我不得不租房度日。隨著物價的持續(xù)上揚,房租也水漲船高,因此,房租成為我日漸沉重的壓力。父母遠在農(nóng)村,祖父母年邁,弟妹尚在上學的',他們沒有為我購買商品房的經(jīng)濟能力。再加上我已經(jīng)到了適婚年齡,同樣是剛剛上班的男友是扎根新疆的內(nèi)地人的,也無力在本市購房。房子成為我們結婚面臨的最大的難題。

  我特申請單位給我分配福利住房。懇請上級單位能考慮我的實際情況,以解決我的實際困難。為盼!

  此致

敬禮!

  申請部門:

  申請日期:

  員工福利申請書 5

尊敬的領導:

  隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里的到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的基本月薪是xxxx元,每個月要還住房貸款xx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,希望領導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的`要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年,符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成了許多,為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為,F(xiàn)特提出獎金。

  申請人:

  申請日期:

  員工福利申請書 6

尊敬的'領導:

  為感謝公司全體員工的辛勤工作與努力,彰顯公司對員工的關愛與照顧,保障員工的福利待遇,根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定,特申請端午節(jié)每位員工元的過節(jié)福利費用,公司員工人數(shù)共計人,總合計約為元。請公司領導給予審核批準為盼。

  特此申請!

  申請人:xxx

  申請日期:20xx年xx月xx日

  員工福利申請書 7

尊敬的領導:

  中秋佳節(jié)即將來臨,為體現(xiàn)公司對員工的關懷,使員工感受到節(jié)日的.歡樂氣氛,行政人事部擬給公司全體員工發(fā)放中秋節(jié)福利。按照年度財務預算,制定如下方案:

  1、在職已轉正員工福利標準為xxx元/每人,人數(shù)為x人,金額為xxx元。

  2、入職三個月之內(nèi)或未轉正員工福利標準為xxx元/每人,人數(shù)為x人,金額為xxx元;

  3、入職未滿一個月的新員工福利標準為xxx元/每人,人數(shù)為x人,金額為xxx元。

  合計金額xxxx元;

  以上妥否,敬請領導批示!

  申請部門:

  申請日期:

  員工福利申請書 8

尊敬的各位領導

  全體職工勤奮努力、領導的英明決策才使得公司的規(guī)模逐漸壯大,體制機制不斷完善,公司業(yè)績再創(chuàng)新高。員工福利機制也應該得到相應的配套,能激勵員工積極投入生產(chǎn),繼續(xù)為公司貢獻。

  公司與員工越加緊密,公司依托員工得以發(fā)展,員工依靠公司滿足生活物質(zhì)需求。當物質(zhì)生活不再是困擾因素時,大家會追求精神的需求,享受精神世界里的充足,在這個過程中慢慢的就有了企業(yè)文化。如何推動企業(yè)文化成為員工認可的公司理念,企業(yè)文化能加強員工對公司的信賴和依靠,使得公司業(yè)績不斷提高。

  對員工給予關心和幫助無疑最佳的.方式,在員工生日時給予生日的問候、節(jié)日里送去祝福、季度福利、對女員工的關懷等能更好的體現(xiàn)公司人性化管理,能為員工提供一個良好的工作氛圍,對生活對公司也會有期待。

  福利的發(fā)放建議:

  節(jié)假日福利:節(jié)日的福利包括金錢和生活物品。給予每人補貼100元,生活物品總金額不大于200元。

  季度福利:每個季度發(fā)放一次,包括金錢和生活物品。給予每人補貼100元,生活物品總金額不大于200元。

  生日禮品:與蛋糕店達成合作,在員工生日時發(fā)放價值50元的蛋糕券一張。 女員工福利:每年3月8日給予每女員工200元獎勵。

  此申請,批準為盼!

此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日

  員工福利申請書 9

尊敬的`公司領導

  春節(jié)將至,為進一步增強員工對公司的凝聚力、向心力,體現(xiàn)公司人文關懷,特制定20xx年春節(jié)員工福利發(fā)放方案。

  一、福利禮品內(nèi)容

  1、福利禮品:xx購物卡一張,面值300元;

  員工可根據(jù)個人實際需要置辦年貨,滿足所有員工的個性化需求,員工領取后攜帶方便。但禮品體積小,看起來不夠大氣。

  2、福利禮品:蘋果一箱(100元左右)+200元超市購物卡;

  員工即能拿到公司準備的年貨,又可根據(jù)個人實際需要自行選擇,員工領取后也較容易攜帶。

  3、福利禮品:金龍魚食用調(diào)和油5L裝兩桶(價值150元左右)+蘋果一箱(100元左右);

  實用性較強,但員工領取后攜帶不是很方便。

  二、發(fā)放對象

  xx投資全體人員

  三、費用預算

  300元×22人=6600元

  四、春節(jié)福利發(fā)放人員名單(見附表)

  以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請公司領導審閱并給予批示。

  xxx公司

  xx年xx月xx日

  員工福利申請書 10

尊敬的領導

  隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和提高。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感激公司領導對我的栽培和幫忙。在那里我不用說自己工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,因為您是我的直接領導,這些您應當十分了解,您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,所以我向您提出加薪請求,此刻我的基本月薪是xxxx元,每個月要還住房貸款xxxx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,期望領導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或提議,讓我今后有一個努力的.方向和目標,在提升自我能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會像以前一樣,用進取的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會所以怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應當做到的。我此刻到公司工作已經(jīng)滿xx年,貼合公司規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成了許多,為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為。現(xiàn)特提出獎金。

  此申請

  批準為盼!

  申請人:xxx

  申請日期:20xx年xx月xx日

  員工福利申請書 11

尊敬的局領導

  為了進一步增進員工對公司的歸屬感與認同感,鞏固與宣傳公司企業(yè)文化氛圍,籍我國傳統(tǒng)節(jié)日——端午節(jié)即將來臨之際,特申請對所有員工給予精神與物質(zhì)的慰勞,希望在未來的`日子里,攜手創(chuàng)造新的神話!

  方案如下:

  1、按部門、小組發(fā)放。

  2、發(fā)放標準:1包xx粽子/1人;100元/1人等

  3、截止到xx年xx月,公司共有職員xx人。

  以上方案是否可行,請有關領導予以批準!

  申請部門:xxx

  申請日期:xxxx

  員工福利申請書 12

尊敬的公司領導

  三八婦女節(jié)即將到來,為了使公司廣大女職工繼續(xù)在各崗位上努力工作,進取奮進,充分展示女職工的時代風貌,創(chuàng)立勞動關系和諧企業(yè),體現(xiàn)公司及公司領導的對女同袍的關心和照顧,促進公司更加健康和諧,鼓舞干勁,為我公司的.發(fā)展創(chuàng)造更加良好的局面,特申請為全公司女職工每人發(fā)放價值100元的禮品作為三八婦女節(jié)的禮物。

  妥否,請批復!

  申請人:

  申請日期:

  員工福利申請書 13

尊敬的領導

  xxx年中秋節(jié)即將來臨,為了更好的激發(fā)員工的工作熱情,提高員工的.工作積極性,體現(xiàn)公司領導對員工的生活關懷,現(xiàn)申請給廣大在崗員工發(fā)放中秋節(jié)福利,具體如下:

  一、發(fā)放對象:

  截止到xxx年xx月xx日在崗的所有員工。

  二、發(fā)放標準:

  所有在崗員工每人廣州酒家蛋黃月餅一盒,共11盒;費用1518元;總計費用1518元。

  附件:xxx年中秋節(jié)發(fā)放福利人員名單

  以上妥否,敬請領導批示!

  申請人:

  申請日期:

  員工福利申請書 14

尊敬的公司領導

  春節(jié)將至,為進一步增強員工對公司的.凝聚力、向心力,強化員工的歸屬感,激發(fā)員工敬業(yè)精神以及熱愛之情,鞏固員工親屬對員工和公司給予長期的支持,特通過福利品贈送各員工家屬,體現(xiàn)公司人文關懷,提高公司員工福利待遇,具體方案如下:

  一、贈送對象:

  在職各員工家屬(含駐外員工家屬);

  二、贈送方式:

  各員工提供父母親或配偶、岳父母任其一關系的最新家庭地址,由公司安排順豐快遞寄至目的地址;

  三、贈送時間:

  20xx年12月29日,預計1-3天(省外3天時間)內(nèi)快遞至目的地址;

  四、費用預算:

  300元/份,按全員人數(shù)87人x300元/份=26100元;

  五、贈送物品:

  1、床上五件套(2x2.3)、羽絲絨被;

  2、餐具一套;

  3、海鮮+干果;

  4、電飯煲、電磁爐、無油煙鍋;

  5、榨汁攪拌機、真空保溫壺。

  建議贈送實用性:床上五件套(2x2.3)、電飯煲、電磁爐、無油煙鍋等。

  實用性禮品是企業(yè)福利禮品的主流,畢竟福利禮品是照顧到所有員工家屬的通用型需求,并有紀念意義,讓員工家屬能回憶起或在使用時懷念企業(yè)關愛之情。

  以上,妥否,請領導裁決。

  xxx

 20xx年xx月xx日

  員工福利申請書 15

公司領導人(或董事長、總經(jīng)理):

  端午節(jié)是我國的`傳統(tǒng)節(jié)日,旨在凝聚員工的人心,培養(yǎng)企業(yè)的向心力,以反映端午節(jié)期間公司對員工的熱愛。(威廉莎士比亞、端午節(jié)、端午節(jié)、端午節(jié)、端午節(jié))。

  特申請在今年端午節(jié)期間向公司職員支付福利。

  福利發(fā)放標準:略

  特別申請,請指示!

  申請者:

  申請日期:xx年xx月xx日

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