公司產(chǎn)假請(qǐng)假條(8篇)

　　在日常學(xué)習(xí)、工作生活中，我們或多或少都會(huì)接觸到請(qǐng)假條，請(qǐng)假條要求實(shí)事求是，不夸張，避免“找借口”的嫌疑。大家知道怎么寫(xiě)請(qǐng)假條才是正確的嗎？以下是小編幫大家整理的公司產(chǎn)假請(qǐng)假條，希望能夠幫助到大家。

公司產(chǎn)假請(qǐng)假條1

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期是×年×月×日)，為確保生產(chǎn)順利并能及時(shí)返回工作崗位，根據(jù)《北京市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》本人申請(qǐng)休產(chǎn)假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日，共計(jì)120天)。休假期間本人工作由××代為接管，休假期間如有工作咨詢，請(qǐng)致電：133××××××××。

　　特此請(qǐng)假，懇望批準(zhǔn)!

　　此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xxx

　　xx-xx年xx月xx日

公司產(chǎn)假請(qǐng)假條2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人由于有孕在身，預(yù)產(chǎn)期xx 月xx 日，現(xiàn)已近臨產(chǎn)，屬計(jì)劃內(nèi)合法生育， 并屬晚婚、晚育�，F(xiàn)現(xiàn)需回家調(diào)養(yǎng)身體，特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假時(shí)間為 x個(gè)月，本人遵循國(guó)家相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵循晚婚晚育的政策，我現(xiàn)特向單位申請(qǐng) xx月x 日正式休產(chǎn)假，預(yù)計(jì)從xx 月x 日-- xx月 x日，盼予以批準(zhǔn)。

　　特此請(qǐng)假，懇望批準(zhǔn)!

　　申請(qǐng)人：xxx

　　xxxx年xx 月 x日

公司產(chǎn)假請(qǐng)假條3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人于xx年xx月xx日的預(yù)產(chǎn)期，特從xx年xx月xx日開(kāi)始請(qǐng)假，根據(jù)國(guó)家和公司相關(guān)規(guī)定，產(chǎn)假為98天，剖宮產(chǎn)增加產(chǎn)假14天，實(shí)行晚婚晚育增加30天，在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》另增加產(chǎn)假30天，外加5天年休假，正常情況共計(jì)休假163天（xx月xx日至xx月xx日），剖宮產(chǎn)共計(jì)休假177天（xx月xx日至xx月xx日），特此請(qǐng)假，懇請(qǐng)批準(zhǔn)！

　　申請(qǐng)人：xxx

　　xx年xx月xx日

公司產(chǎn)假請(qǐng)假條4

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　由于本人預(yù)產(chǎn)期（x月x日）將至，為免給工作及同事帶來(lái)麻煩，特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)從x月x日開(kāi)始休產(chǎn)假。根據(jù)公司規(guī)定，產(chǎn)假為天，預(yù)計(jì)將于x月x日恢復(fù)上班，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！

　　申請(qǐng)人：xxx

　　xx年xx月xx日

　　附：法定產(chǎn)假期限

　　1、根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》中《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例》第七條：女職工生育享受不少于14周（98天）的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假2周；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假2周；生育多胞胎的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假2周。

　　2、根據(jù)《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》第十二條：女職工法定產(chǎn)假按國(guó)家新出臺(tái)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，其中產(chǎn)前假15天，難產(chǎn)的增加產(chǎn)假15天；實(shí)行晚育的，增加30天，同時(shí)給男方護(hù)理假10天；在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的'，另增加產(chǎn)假30天。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。（產(chǎn)假98天是包括雙休日和國(guó)定假日，晚育假30天是包括雙休日，但不包括國(guó)定假日）

　　3、根據(jù)《公司第六輪集體合同》第十六條：公司執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假制度。職工累計(jì)工作已滿1年不滿20xx年的，年休假5天；已滿20xx年不滿20xx年的，年休假10天；已滿20xx年的，年休假15天。國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。

公司產(chǎn)假請(qǐng)假條5

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　由于本人預(yù)產(chǎn)期(x月x日)將至，為免給工作及同事帶來(lái)麻煩，特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)從x月x日開(kāi)始休產(chǎn)假。根據(jù)公司規(guī)定，產(chǎn)假為天，預(yù)計(jì)將于x月x日恢復(fù)上班，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

　　申請(qǐng)人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司產(chǎn)假請(qǐng)假條6

XX部：

　　本人于xx年xx月xx日的預(yù)產(chǎn)期，經(jīng)醫(yī)生建議，定于20xx年xx月xx日提前待產(chǎn)，特從20xx年xx月xx日開(kāi)始請(qǐng)假，期限為xx天，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予批準(zhǔn)，謝謝！

　　申請(qǐng)人：xxx

　　xx年xx月xx日

公司產(chǎn)假請(qǐng)假條7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期是x年x月x日)，為確保生產(chǎn)順利并能及時(shí)返回工作崗位，根據(jù)《北京市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》本人申請(qǐng)休產(chǎn)假90天、晚育假30天(自x年x月x日至x年x月x日，共計(jì)120天)。休假期間本人工作由xx代為接管，休假期間如有工作咨詢，請(qǐng)致電。

　　特此請(qǐng)假，懇望批準(zhǔn)!

　　請(qǐng)假人：xxx

　　時(shí)間：20xx年xx月xx日

公司產(chǎn)假請(qǐng)假條8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人xxx，現(xiàn)懷孕7個(gè)月，因孕后期妊娠反應(yīng)，專家會(huì)診后建議并要求本人請(qǐng)假休息，定期入院治療，故本人現(xiàn)申請(qǐng)于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日休產(chǎn)假，為期四個(gè)月。后因剖腹產(chǎn)望，產(chǎn)假延長(zhǎng)15天。望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為感。

　　另：醫(yī)院證明附后

　　請(qǐng)假人：xxx

　　時(shí)間：20xx年xx月xx日