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單位職工個(gè)人年終工作總結(jié)

時(shí)間:2024-02-15 07:00:31 年終總結(jié) 我要投稿

單位職工個(gè)人年終工作總結(jié)[推薦]

  總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力,為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結(jié)。你想知道總結(jié)怎么寫(xiě)嗎?以下是小編幫大家整理的單位職工個(gè)人年終工作總結(jié),歡迎大家分享。

單位職工個(gè)人年終工作總結(jié)[推薦]

單位職工個(gè)人年終工作總結(jié)1

  20xx年的職工代表會(huì),在公司和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在員工的支持和配合,職工會(huì)緊緊圍繞公司的發(fā)展目標(biāo),強(qiáng)化自身和完善,結(jié)會(huì)自身特點(diǎn),與時(shí)俱進(jìn),全面落實(shí)責(zé)任。引導(dǎo)員工:建功在公司,和諧發(fā)展,推進(jìn)企業(yè)民主管理,提高員工素質(zhì),增強(qiáng)公司的凝聚力。

  一、深化公司公開(kāi),促進(jìn)民主管理

  職工代表會(huì)充分發(fā)揮職代會(huì)的民主管理,民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá),上情上遞的信息管理機(jī)制。以職工代表為載體,拓寬民主渠道,及時(shí)反映職工代表,調(diào)動(dòng)員工的積極性,為公司領(lǐng)導(dǎo)了解民情,參與公司的管理,集中員工集體智慧搭建堅(jiān)定平臺(tái)。

  二、積極開(kāi)展員工的培訓(xùn)和勞動(dòng)競(jìng)賽,提高公司競(jìng)爭(zhēng)能力

  爭(zhēng)取更多的知識(shí)競(jìng)賽,和各項(xiàng)安全培訓(xùn)。配合對(duì)工會(huì)和勞動(dòng)。教導(dǎo)員樹(shù)立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,圍繞內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),對(duì)外樹(shù)形象的'中心思想,做此宣傳,讓員工權(quán)能自身能力得到明顯提高。

  三、落實(shí)扶貧幫困,解員工之憂

  做到與困難員工談心,了解員工困難之處,并配合職工會(huì)和飛來(lái)峽工會(huì)對(duì)困難員工的調(diào)查,上報(bào)工會(huì),在20xx年有8位困難員工領(lǐng)取困難金和金秋助學(xué)金。慰問(wèn)患病職工3名,動(dòng)員捐款1次,共捐款7521元。錢(qián)不多,但可以解燃眉之急。全體員工的愛(ài)心,將溫暖送到最需要的員工心坎里。

  四、發(fā)展新會(huì)員,加強(qiáng)職工代表會(huì)的自身建設(shè)

  在工作中有體會(huì),企業(yè)要做大做強(qiáng),必須有一個(gè)責(zé)任高,業(yè)務(wù)技術(shù)精的團(tuán)隊(duì),才能有生機(jī),才能更好的做好職工代表會(huì)的工作,才能更好的為員工服務(wù)。希望,為推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展提供參考和建議。

  最后,在20xx年度工作的基礎(chǔ)上,對(duì)搞好職代會(huì)的工作充滿信心,在今后的工作中,會(huì)權(quán)權(quán)配合上級(jí)工會(huì)及公司領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合公司,努力搞好職代會(huì)的健康發(fā)展,最大程度的保障員工的合法利益。

單位職工個(gè)人年終工作總結(jié)2

  時(shí)光似箭,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼進(jìn)入單位已經(jīng)有將近半年的時(shí)間,在單位領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下,個(gè)人在20xx年度取得了不小的進(jìn)步。

  一、年度工作情況

  1、熟悉了解單位各項(xiàng)規(guī)章制度

  我于20xx年X月進(jìn)入單位,為了更快更好地融入單位這個(gè)團(tuán)隊(duì),為以后的工作打好鋪墊,我加緊對(duì)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了解,熟悉單位的企業(yè)文化。通過(guò)了解和熟悉,我為能進(jìn)入單位這個(gè)團(tuán)隊(duì)感到自豪,同時(shí)也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以單位的各項(xiàng)規(guī)章制度為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,更快更好地完成工作任務(wù)。

  2、熟悉了解工作流程

  作為設(shè)計(jì)師助理,我的職責(zé)是幫助設(shè)計(jì)師完成談單過(guò)程中的各種圖紙及文檔,為設(shè)計(jì)師簽單做好充分準(zhǔn)備。經(jīng)過(guò)一段時(shí)期的磨合,我逐漸知道自己該如何去做并做好手頭工作,在設(shè)計(jì)師的指導(dǎo)帶領(lǐng)下,不僅懂得了許多專(zhuān)業(yè)方面的知識(shí),也懂得了許多做人處事的道理。

  二、存在的不足以及改進(jìn)措施

  20xx年已經(jīng)隨風(fēng)逝去,回想自己在單位將近半年的工作,工作量并不是很大,閃光點(diǎn)幾乎是不存在,許多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來(lái)存在的不足主要有以下幾點(diǎn):

  1、缺乏溝通,不能充分利用資源

  在工作的過(guò)程中,由于專(zhuān)業(yè)知識(shí)不夠扎實(shí),又存在一定惰性,遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯(cuò)誤,不能達(dá)到優(yōu)勢(shì)資源充分利用。俗話說(shuō)的好“三人行必有我?guī)煛,在以后的工作中,我要主?dòng)加強(qiáng)和其他部門(mén)同事的溝通,通過(guò)單位這個(gè)平臺(tái)達(dá)到資源共享,從而提高自己的'工作效能。

  2、缺乏計(jì)劃性

  在工作過(guò)程中,由于缺乏計(jì)劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達(dá)到事倍功半的效果,領(lǐng)導(dǎo)不滿意不說(shuō),自己還一肚子委屈。在以后的工作過(guò)程中,我要認(rèn)真制訂工作計(jì)劃,做事加強(qiáng)目的認(rèn)識(shí),分清主次矛盾,爭(zhēng)取能達(dá)到事半功倍的效果。

  3、專(zhuān)業(yè)面狹窄

  作為一個(gè)現(xiàn)代化人才,他應(yīng)該是一專(zhuān)多能的,這樣的人才才符合時(shí)代以及單位的需求。自己的專(zhuān)業(yè)面狹窄,對(duì)其它專(zhuān)業(yè)的基本認(rèn)識(shí)都沒(méi)有,這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過(guò)程中,我將加強(qiáng)其他專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí),充分利用單位資源,提高主觀能動(dòng)性,爭(zhēng)取能成為一專(zhuān)多能的復(fù)合型人才。

  三、20xx目標(biāo)計(jì)劃

  1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),結(jié)合實(shí)際,多從細(xì)節(jié)考慮,認(rèn)真做好本職工作,積極配合同事工作項(xiàng)目。繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)單位各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解單位的各種制度和業(yè)務(wù)。用單位的各項(xiàng)制度作為自己考勤工作的理論依據(jù),結(jié)合實(shí)際更好的開(kāi)展考勤工作。

  2、積極向同事學(xué)習(xí),虛心請(qǐng)教,并以實(shí)踐帶動(dòng)學(xué)習(xí),全方位提高自己的工作能力。

  3、克服自己本身存在的諸多缺點(diǎn),加強(qiáng)學(xué)習(xí),為單位的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。

  最后,要感謝所有的同事,謝謝你們半年來(lái)的相伴,讓獨(dú)闖異鄉(xiāng)的我倍感溫暖和親切。要感謝單位,感謝單位能給剛畢業(yè)且什么也不懂的我一個(gè)這么好的學(xué)習(xí)的平臺(tái),讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過(guò)的東西。真誠(chéng)的感謝。也真摯的希望我們?cè)赬X年越走越好。

單位職工個(gè)人年終工作總結(jié)3

  時(shí)間很快,我來(lái)到我們單位差不多已經(jīng)三年了,三年就是工作上的一個(gè)風(fēng)水嶺,我們回望過(guò)去,發(fā)現(xiàn)自己那時(shí)是多么的青澀,對(duì)于未來(lái)也趨向于迷惘,到了第三年上,發(fā)現(xiàn)未來(lái)其實(shí)也不是那么好追的,但是如若努力,還是會(huì)有那么一些光亮的。所以我在今年的工作上,其實(shí)自己也是非常認(rèn)真的,到了第三年了,對(duì)這份工作已經(jīng)非常熟悉了,把握的也已經(jīng)很全面了。我自認(rèn)為自己這一年的工作是沒(méi)有辜負(fù)單位以及各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的幫助和支持的,我一直都在努力的前進(jìn),也一直在這一條路上找到新的出發(fā)點(diǎn),去突破自己,找到新的領(lǐng)域。

  一年的時(shí)間,我分為了三個(gè)階段,第一個(gè)階段是一月份到六月份,這個(gè)階段是我們每一個(gè)企業(yè)在這次打擊當(dāng)中慢慢崛起的一個(gè)過(guò)程,對(duì)于我們單位而言,這幾個(gè)月份也是比較忙碌的,并且是很挑戰(zhàn)人的。我作為單位的一員,對(duì)這個(gè)階段的工作是很?chē)?yán)謹(jǐn)?shù)膶?duì)待的。因?yàn)槲蚁嘈,沒(méi)有克服不了的難關(guān),也沒(méi)有抵制不了的困難,努努力,這一切都會(huì)好起來(lái)的。我也通過(guò)自己的實(shí)踐做到了這一件事情!

  第二個(gè)階段是七月份到十月份,這三個(gè)月的時(shí)間里,我們的任務(wù)稍微緩和了一些,但是個(gè)人的壓力也是很重的。在這段時(shí)間里,我還是爭(zhēng)取了一些機(jī)會(huì)去學(xué)習(xí),比如說(shuō)單位上次組織的XX培訓(xùn)會(huì),我就有很積極的參加,并且在好幾個(gè)活動(dòng)中展示自己,為我們單位爭(zhēng)光。

  第三個(gè)階段就是十月份到十二月份了。其實(shí)這兩個(gè)月最主要的'就是將以前的一些工作好好整理一遍,然后重新調(diào)整,邁入下一個(gè)關(guān)卡去,很多東西都是需要準(zhǔn)備的,也是需要去拓展的。在工作中不可能一成不變的,只有進(jìn)行改變,我們才能真正的在這條路上前進(jìn),才能真正的找到自己的方向,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。

  一年雖然過(guò)去了,但是新的一年也即將開(kāi)啟。作為單位的一名實(shí)戰(zhàn)型員工,我會(huì)繼續(xù)發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),為我們的單位爭(zhēng)光,也為自己做出最大的改變,有更大的進(jìn)步!

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