教師教學(xué)反思(優(yōu)秀)
作為一位到崗不久的教師,課堂教學(xué)是我們的工作之一,教學(xué)反思能很好的記錄下我們的課堂經(jīng)驗,那要怎么寫好教學(xué)反思呢?以下是小編整理的教師教學(xué)反思,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
教師教學(xué)反思1
調(diào)皮的學(xué)生是令人頭疼的,教好調(diào)皮的學(xué)生卻是無比快樂的,問題在于我們似乎總是找不到教好他們的突破口,因為他們那么調(diào)皮,行為怪異出格,惹人生氣,怎樣來教好?
其實,錯就錯在我們生氣。因為生氣,我們?nèi)狈崆椋灰驗樯鷼猓覀冎荒芎浅;因為生氣,我們才失去自信,失去尊?yán)和人格。靜下心來反思,學(xué)生的調(diào)皮大多是因為好奇而注意力不集中,言行不被我們理解,才受到我們的指責(zé)。在指責(zé)中我們給他們更多的是限制,這樣他們受不了這種嚴(yán)格的限制就產(chǎn)生了逆反心理和行為。久而久之,就形成了破罐破摔的放縱心理和行為。這樣發(fā)展下去,師生之間就自然多了隔閡,矛盾。同情和理解的種子又怎能萌發(fā)呢?
改過自新依靠的是學(xué)生自己,這是內(nèi)因,而教師的教導(dǎo)只是外因,外因通過內(nèi)因才起作用,那么如何疏導(dǎo),誘發(fā)他們主動改過的內(nèi)驅(qū)力呢?使他們轉(zhuǎn)變的突破口又在哪里呢?
1、創(chuàng)造教育機會是教育創(chuàng)新的起點
教育要創(chuàng)新才會有發(fā)展,而學(xué)生只有不斷進步才能推動教育的車輪前進。在這個過程中,教師是指揮者學(xué)生才是主力。他們只有齊心協(xié)力才會有好的效果才產(chǎn)生。這個問題我們要有充分的認(rèn)識,更應(yīng)該讓每一個學(xué)生都意識到。教育賦予我們的行為本身就是主動,只有創(chuàng)造機會才能爭取主動,爭取時間,縮短教育的過程。
2、以期待誘導(dǎo)成功
期待是教師愛的體現(xiàn),當(dāng)我們的愛撞擊到學(xué)生的`心靈時,他們才會認(rèn)識到自己的過錯,改錯的內(nèi)因才會發(fā)揮作用。有意的表揚能夠使他們意識到自己的存在價值,激起他們要學(xué)好的激情。
3、耐心幫助才會走向成功
激勵是疏、是導(dǎo),是開渠而流之,是以點帶點,步步為營。不能以點帶面,面面俱到。所以需要我們幫助他們完成這一轉(zhuǎn)變。這個過程是一個反復(fù)而漫長的過程。教師有耐心,學(xué)生就有耐力,不可操之過急,否則會事倍功半,得不償失?傊,及時的提醒和鼓勵才是鼓起他們前進之帆的風(fēng)。
教師教學(xué)反思2
《石榴》是蘇教版第五冊教材中的一篇課文。作者以季節(jié)變化為線索,描寫了石榴抽枝長葉、開花、結(jié)果的情景。最后一個自然段具體描寫了石榴子兒的樣子、顏色與滋味,字里行間流露出作者對石榴的`喜愛之情。在教學(xué)時,我努力運用直觀效應(yīng),引導(dǎo)學(xué)生用眼、用口等形式去理解詞語,感悟課文內(nèi)容,從而更好地進行朗讀與說寫訓(xùn)練。
朗讀訓(xùn)練是閱讀教學(xué)的主要任務(wù)和重要手段。教學(xué)《石榴》這課時,我也是沒有用繁瑣的串問讓學(xué)生被動地去回答,而是通過精當(dāng)?shù)奶釂,實物的演示等方法引?dǎo)學(xué)生多讀書,在有層次、有形式、一遍一遍的朗讀過程中感悟文章所描述的事物的特征。今后,我還要在引導(dǎo)學(xué)生讀上繼續(xù)鉆研。
教師教學(xué)反思3
在《溫度計》整個活動中我運用了ppt課件,ppt課件可以形象直觀的幫助學(xué)生學(xué)會看溫度計的刻度,同時幫助學(xué)生總結(jié)梳理對溫度計的認(rèn)知經(jīng)驗。在活動開始通過對熱天的人和冷天的人,讓學(xué)生初步感知冷熱。通過提問:你們知道今天的氣溫是多少度?我們怎樣才能知道現(xiàn)在是多少度?同時出示溫度計,請學(xué)生觀察。讓學(xué)生對溫度計的作用有初步的認(rèn)識。本次活動的難點是:讓學(xué)生學(xué)會用溫度計測量。為了攻客這個難題,我利用ppt,采用圖片比較法,讓學(xué)生了解觀察刻度時,要眼睛與刻度齊平,仰視和俯視都是錯誤的。我還增加了一個環(huán)節(jié):遷移經(jīng)驗,豐富知識?茖W(xué)源于生活,讓學(xué)生從科學(xué)的認(rèn)識溫度計,到從生活中發(fā)現(xiàn)溫度計的運用,能豐富學(xué)生的知識經(jīng)驗。
科學(xué)知識原理對學(xué)生來說是相對抽象的.,在科學(xué)活動中就是要把抽象化為形象。ppt的運用能將我們口頭無法解釋,學(xué)生也無法理解的現(xiàn)象原理展示出來。正如活動中學(xué)會正確看刻度,在此環(huán)節(jié)采用ppt,利用圖片比較法,讓學(xué)生了解觀察刻度時,要眼睛與刻度齊平,仰視和俯視都是錯誤的。實際操作,這個方法很好解決了本次活動的重點。科學(xué)源于生活,讓學(xué)生從科學(xué)的認(rèn)識溫度計,到從生活中發(fā)現(xiàn)溫度計的運用,能豐富學(xué)生的知識經(jīng)驗。
反思經(jīng)過此活動后,通過測查,所有的學(xué)生都認(rèn)識了溫度計,知道了溫度計遇熱水銀柱會上升,遇冷水銀柱會下降的科學(xué)性,知道了合理使用溫度計能給人們的生產(chǎn)和生活帶來很大的便利,激發(fā)了學(xué)生探究科學(xué)的興趣。此活動能運用感官探究問題,動手動腦,滿足了學(xué)生的好奇心和求知欲,在活動中由于教師的積極指導(dǎo),所有的學(xué)生均能積極參加操作和探究活動,學(xué)習(xí)積極性有較大的提高,能正確讀出溫度計的度數(shù)。
但在活動中也存在著一些問題:由于我發(fā)消息時沒有強調(diào)一定要帶溫度計和水溫計,家長帶來的大多是體溫計,體溫計上的刻度很小,小朋友看起來很費力,所以有的小朋友還沒有學(xué)會看溫度的方法。還有就是體溫計上的刻度不容易數(shù),所以記錄過程中小朋友也有定困難,應(yīng)該拿大的溫度計和水溫計看起來更容易一些。
教師教學(xué)反思4
本文是一篇回憶性散文。作者回憶了兒童時代在老師身邊的七件小事,抒發(fā)了對老師的熱愛、感激之情,表現(xiàn)了蔡老師溫柔、熱愛學(xué)生、熱愛教育事業(yè)的美好品德。文章以一個兒童的眼睛、兒童的心靈,去觀察老師,去感受老師,跳出一般贊頌老師的窠臼,使文章情意真摯,極富感染力。
良好達(dá)到開端是成功的一半,所以,導(dǎo)入新課的開場白非常關(guān)鍵。它有利用營造適宜的課堂氛圍,集中學(xué)生的注意力,使其對學(xué)習(xí)內(nèi)容產(chǎn)生濃厚的`興趣,使新舊知識自然銜接。設(shè)計導(dǎo)語如下:“平凡小事見真情”是我們時常掛在嘴邊的一句話,也恰恰是這句話在現(xiàn)代作家魏巍的回憶性散文《我的老師》中妙筆生花。本節(jié)課咱們師生共同體會“平凡小事”見“真情”。
這節(jié)課的重點是欣賞文章中的細(xì)節(jié),讓學(xué)生通過自己尋找細(xì)節(jié)描寫來深入體會文章中蘊涵的深情,基本完成。教師在學(xué)生學(xué)習(xí)過程中是引導(dǎo)者、參與者,努力在作品與學(xué)生心靈之間架設(shè)起一座溝通的橋梁。但是老問題,一、很難調(diào)動全部的學(xué)生參與到思考中來,很多學(xué)生的惰性,是一種懶與思考的惰性!二、學(xué)生無法將自己感受到的東西順利的轉(zhuǎn)化成語言表達(dá)出來;蛘唧w會不深,表達(dá)不清。能基本達(dá)到要求只有20多個學(xué)生而已。還有一半的學(xué)生依舊是聽甚至無法參與到課堂中來。
課堂時間把握不好,由于前面的體會語言細(xì)節(jié)環(huán)節(jié)不好,后面時間也不夠了,如:讓學(xué)生找出蔡老師做的哪些事反映蔡老師的哪些性格特點耽誤時間過長。結(jié)果后面的一個給以前老師寫明信片的拓展遷移訓(xùn)練環(huán)節(jié)感情調(diào)動不夠?磥磉是要在課堂氣氛節(jié)奏的調(diào)控上多下些功夫。不過,和剛接手這個班的時候相比,學(xué)生畢竟已經(jīng)有了體會探究獨立思考習(xí)慣,無論是好還是壞。其實課堂中自己最興奮的時候是學(xué)生提出了許多好的句子和詞語,是自己也沒有想到的,和學(xué)生共同臨時探討是最快樂。這個時候才有點教學(xué)相長的意思。
教師教學(xué)反思5
反思性教學(xué)"即教師對教師"教"、對學(xué)生"學(xué)"的反思,是指教師以教學(xué)目的的制定、教學(xué)內(nèi)容和方法的選擇、教學(xué)過程的安排、學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)、學(xué)生學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)和學(xué)生學(xué)習(xí)效果為反思對象,進行主動探究,尋找和解決存在的問題,從而形成良好的反思習(xí)慣和反思能力,提高自我監(jiān)控能力,加強對教學(xué)過程和效果的監(jiān)控,調(diào)動教學(xué)自主性和主動性,提高教學(xué)實效的一種教學(xué)方法。
"反思性教學(xué)"是在《音樂課程標(biāo)準(zhǔn)》指導(dǎo)下實施的,它以教師和學(xué)生的"思"為核心,以全體學(xué)生"學(xué)會"、"會學(xué)"為目的,教師通過反思來調(diào)整教學(xué),學(xué)生通過反思來調(diào)整學(xué)習(xí),并強調(diào)"思"與"練"的結(jié)合,通過補救性的訓(xùn)練來解決存在問題,從而落實教學(xué)目標(biāo),提高教學(xué)實效。筆者通過對"反思性教學(xué)"的探索和研究,在教學(xué)中取得了較好的效果,具體操作措施如下:
一、反思主題的確定
筆者認(rèn)為教師對教學(xué)的反思,可從"教什么?怎么教?學(xué)會沒有?"三方面去考慮。
1.教什么?
音樂教學(xué)中應(yīng)該教給學(xué)生什么?這個問題的答案,可從《音樂課程標(biāo)準(zhǔn)(實驗稿)》中去探尋。因此,我們必須根據(jù)《標(biāo)準(zhǔn)》來反思每一節(jié)課目標(biāo)設(shè)計是否合理、到位,每一節(jié)課是否貫徹了《標(biāo)準(zhǔn)》的精神。但通過調(diào)查和分析,筆者發(fā)現(xiàn)當(dāng)前許多教師在落實教學(xué)目標(biāo)過程中存在著如下問題:其一,教學(xué)內(nèi)容安排過多,造成"面面俱到"而又無法落實的被動局面;其二,教學(xué)目標(biāo)沒有落實到每一個學(xué)生。概括說就是"目標(biāo)制定缺乏科學(xué)性"?茖W(xué)制定目標(biāo)是提高課堂教學(xué)高效率的重要因素。科學(xué)制定教學(xué)目標(biāo)必須注意大目標(biāo)與小目標(biāo)相結(jié)合。在每堂音樂課中,大目標(biāo)是*小目標(biāo)去實現(xiàn),小目標(biāo)*大目標(biāo)去統(tǒng)一,這是目標(biāo)整體教學(xué)的原則。制定小目標(biāo)必須注意,小目標(biāo)要為實現(xiàn)大目標(biāo)而服務(wù),既要有針對性,又要有坡度,讓學(xué)生的思維經(jīng)過"爬坡"的過程,而不是輕而易舉地獲得成功。也就是在學(xué)生已知與未知之間架橋設(shè)梯,以不斷激起學(xué)生"跳起來摘果子"的熱情和欲望,開發(fā)學(xué)生的"最近發(fā)展區(qū)"。設(shè)定目標(biāo)要貫穿一單元、一學(xué)期乃至小學(xué)階段的教材中,以《標(biāo)準(zhǔn)》為綱,通過縱橫比較,研究個性,明確其地位和作用,從而使目標(biāo)的確定建立在科學(xué)分析的基礎(chǔ)上。制定好目標(biāo),為優(yōu)化教學(xué)創(chuàng)造了前提,在教學(xué)中,教師必須強化意識,并使之得到真正落實。
2.怎么教?
"怎么教"考慮的應(yīng)是"如何將目標(biāo)有序、分層進行落實"的問題。因此,在這一階段,教師應(yīng)通過反饋著重對教學(xué)的大、小目標(biāo)的達(dá)成情況進行及時反思。及時反思有利于提高教學(xué)的針對性和實效性。如果教師在教學(xué)中不隨時反思,不隨機應(yīng)變,課前計劃就有可能與實際教學(xué)脫節(jié),找不到結(jié)合點。因此,教師不能迷戀教學(xué)計劃,應(yīng)根據(jù)課堂實際,隨時對目標(biāo)的現(xiàn)實情況進行反思,以便及時調(diào)整計劃。如:我在《甜甜蜜蜜的歌》的歌譜學(xué)習(xí)結(jié)束后,讓學(xué)生分組唱,個別唱,竟然反饋上來一些意想不到的問題:有的節(jié)奏不穩(wěn)定;有的對跨度較大的音程唱不準(zhǔn)等等,我把這些典型問題歸納起來,有的放矢進行了輔導(dǎo)。由此可見。教師在完成一個小目標(biāo)后,一定要注意檢查,并對學(xué)生學(xué)習(xí)效果進行反思。這樣既利于培養(yǎng)教師對教學(xué)的反思能力,又利于教師及時,調(diào)整后續(xù)教學(xué),提高教學(xué)監(jiān)控能力。3.學(xué)會沒有?
3.學(xué)會沒有
對"學(xué)會沒有"的反思也就是對教學(xué)實效性的反思,我們的教學(xué)必須對這個問題進行反思。因為,不少老師只考慮把知識傳輸出去,不考慮如何收集反饋信息,沒有體現(xiàn)出"雙邊"活動意識,致使相關(guān)目標(biāo)不能落實。又有許多教師總以為了解自己的'教學(xué)效果,而實際效果與他們想象的卻有一段距離。因為他們往往憑自己主觀的臆斷,而忽視了對教學(xué)中所有學(xué)生的學(xué)習(xí)效果的反饋。為便于反思"學(xué)會沒有"這個問題,我們必須全面了解教學(xué)效果,必須在教學(xué)中加強教學(xué)反饋。反饋只有在制定目標(biāo)時預(yù)先考慮安排好,才能在教學(xué)中有計劃、有目的地去實施。在教學(xué)中,可采用"學(xué)會的同學(xué)站起來表演"→"合作學(xué)習(xí)"→"組長檢查"的程序和方法進行有層次的反饋。通過面向全體的檢查,使教師能了解到每一個學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,通過反思,就可采取相應(yīng)的對策。反饋原理指出:"任何系統(tǒng)只有通過反饋信息,才能實現(xiàn)控制"。因此,教師只有通過反饋,通過對教學(xué)效果的反思,才能實現(xiàn)對教學(xué)的控制。對教學(xué)效果的反思是調(diào)整教學(xué)計劃合理與否不可缺少的重要因素,是評價目標(biāo)是否完成的基本途徑,也是優(yōu)化目標(biāo),調(diào)節(jié)后續(xù)教學(xué)的有效手段。
教師教學(xué)反思6
這句話有出處,是知名教育專家葉瀾教授說的教師教學(xué)反思。原話是“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年的反思,有可能成為名師”。
教師教學(xué)反思:有人說寫三年教學(xué)反思能成為名師,真的嗎?教師教學(xué)反思記錄表教師教學(xué)反思簡短
你看,人家葉教授只是說“寫三年教學(xué)反思”成為“名師”只是一種可能,并沒有給誰打包票“你一定能成為名師”教師教學(xué)反思。
我不是咬文嚼字,我還有話說教師教學(xué)反思。
關(guān)于寫教學(xué)反思教師教學(xué)反思,有一位被稱作“新教育實驗的領(lǐng)軍人物”的朱永新教授,倒是曾言之鑿鑿說過肯定的話。據(jù)說他曾公開承諾,一個教師堅持寫十年教學(xué)反思,如果不能成為一位名師的話,教師可以向他索賠巨額保金。
我就此向讀者諸君討教,您可以在這個問答后面留言:看看究竟誰寫了三年以上的教學(xué)反思,已經(jīng)成了名師;究竟有沒有老老實實認(rèn)真寫了,卻沒有成名的教師教學(xué)反思。另外,您也可以說說有沒有聽到過向朱教授索賠的。
我是一名一線教師,曾經(jīng)認(rèn)真寫過“教學(xué)反思”。果然,我現(xiàn)在就挺有名了:我們這所小學(xué)174名學(xué)生,一大半都認(rèn)識我。
如果不是故意抬杠,那得說反思“有用”。曾子每天“三省”,人家盡管天賦不高,甚至還被老師認(rèn)為“愚魯”,但最終還是成了儒家學(xué)派的正宗傳人。如果大家心平氣和不故意找茬,那同樣也得承認(rèn),“反思”并不總能夠點石成金,化腐朽為神奇。它沒那么神。
我猜測,題主有此一問,表面上是質(zhì)疑寫反思的效果,而是事實上是對學(xué)校教學(xué)管理存有異議。據(jù)我所知,某些基層學(xué)校為了提高教師業(yè)務(wù)能力,即所謂“促進教師的專業(yè)發(fā)展”,特別迷信專家的說辭。把人家的一種建議,甚至是尚不成熟的研究,就欣然奉為圭臬,急于付諸實踐。比如有些學(xué)校就是把“逼”教師天天寫教學(xué)反思作為教學(xué)管理重點。在這種逼迫之下,老師們?nèi)绻笱軕?yīng)對,其結(jié)果可想而知。
學(xué)校管理是個技術(shù)活兒,有制度還要有智慧有情懷,更不能盲目。
現(xiàn)在各行各業(yè)專家學(xué)者多如牛毛,你得先學(xué)習(xí)辨別真?zhèn)。這些專家學(xué)者肯定有真才實學(xué)的,說不定也有濫竽充數(shù)者。要知道,更有一些所謂專家,他們雖有能力,奈何身處名利場,為了爭取科研若干經(jīng)費或者撈到一個什么名頭,往往脫離教育實際閉門造車弄一個什么新奇名詞,以炫人耳目;名目繁多的“某某課堂”即是此類。
舉個例子:我所在的中原某縣,前幾年推行“目標(biāo)教學(xué)”,主要形式是學(xué)生在老師講課前“一齊大聲誦讀學(xué)習(xí)目標(biāo)”,如果你不讓學(xué)生大聲齊讀,這節(jié)課就不合格。后來又組織教師學(xué)習(xí)“有效課堂觀察”,這個更復(fù)雜;静襟E分為“課前、課中和課后”,還有3個課堂文化維度,每個維度分為5個視角。比如每個學(xué)生學(xué)習(xí)維度還包括“準(zhǔn)備、傾聽、互動、自主、達(dá)成”5個視角,教師教學(xué)維度包括“環(huán)節(jié)、呈示、對話、指導(dǎo)、機智”5個視角——每個視角又有若干個觀察點!我的乖乖!作為專家學(xué)者,他們完全可以這樣研究;一般普通教師,有必要?
反正幾年后那些“新教育理念”如今都銷聲匿跡了。當(dāng)然,“新新教育理念”“新新新教育理念”還會前赴后繼,接踵而來。
所以,作為管理者,你也應(yīng)該是一位“把關(guān)者”:不是僅僅一夫當(dāng)關(guān),不讓你學(xué)校的老師們輕易過關(guān);而是為老師把關(guān),不讓偽專家、壞專家的空頭理論、假理論蒙混進學(xué)校來。因為你這個關(guān)把不好,必然擾亂了學(xué)校的正常教學(xué)工作,學(xué)生和教師都成了受害者。
《本草綱目》是本好書,但是你如果不“去糟粕留精華”,完全信服照搬其中的藥方, 管理者肯定都明白“引導(dǎo)勝過強迫”的道理,關(guān)鍵是許多學(xué)校落實得不好。就比如寫教學(xué)反思,學(xué)校可以鼓勵但并不要求人人必寫。你可以獎勵那些用心寫的、寫得好的`,寫得差的,甚至不寫的也不必難為人家;只獎不罰。要求上進的,他肯定能成為受益者。再比如我們鄭州市教育局提倡教師寫教育博客。認(rèn)真寫的,人家嘗到了甜頭:某個區(qū)直接從博客大賽的金銀獎的獲獎教師里選拔后備干部;有的教師通過參與博客寫作順利晉升了高一級職稱,有的借此提高了知名度后調(diào)入了自己心儀的單位,有的甚至華麗變身成了專業(yè)作家……不愿寫博客的,人家照樣“舞照跳馬照跑”,不會受到任何責(zé)難。
仍回到寫“教學(xué)反思”這個話題上。
如果為寫反思而反思,教師必然從傳統(tǒng)“重備課、講課,輕寫教學(xué)反思”這個極端走向“輕備課、講課,重寫教學(xué)反思”的另一個極端。這樣,反思就成了無源之水。再者,教師的反思隨機性很大,既孤立、零散不成系統(tǒng),又沒有主題統(tǒng)領(lǐng),反思對自己教學(xué)行為的影響效果肯定要大打折扣;蛘,反思缺少深層思考、缺少理論支撐,始終處于是淺層次的重復(fù)狀態(tài),意義也不大。
以上種種,慢說寫三年反思想成為名師,十年也不行。唯一可以肯定的,是你如果堅持寫三十年反思,你肯定能夠成為一名老教師。
“吾嘗終日而思矣,不若須臾之學(xué)也”,不斷學(xué)習(xí)或許才真正是成為名師的必由之路。
教師教學(xué)反思7
一、實事求是,因材施教
教學(xué)就是教與學(xué),兩者是相互聯(lián)系,不可分割的,有教者就必然有學(xué)者。學(xué)生是被教的主體。因此,了解和分析學(xué)生情況,有針對地教對教學(xué)成功與否至關(guān)重要。一方面,小學(xué)一年級的學(xué)生剛剛接觸到英語,有的還不能適應(yīng)。另一方面,小學(xué)一年級對于他們剛從幼兒園上來,有的甚至幼兒園都沒有上過,所以還不適應(yīng)小學(xué)的教學(xué)環(huán)境。因此,講得太快太急,照顧不到整體,教學(xué)效果不會理想的。從此可以看出,了解及分析學(xué)生實際情況,實事求是,具體問題具體分析,做到因材施教,對學(xué)生學(xué)習(xí)效果有直接影響。
二、認(rèn)真?zhèn)湔n,運用靈活多樣的教學(xué)方法
教學(xué)中,備課是一個必不可少,十分重要的環(huán)節(jié),備學(xué)生,又要備教法。英語是一門外語,對于一年級的學(xué)生而言,既生疏又困難,在這樣一種大環(huán)境之下,要教好英語,就要讓學(xué)生喜愛英語,讓他們對英語產(chǎn)生興趣。否則學(xué)生對這門學(xué)科產(chǎn)生畏難情緒,不愿學(xué),也無法學(xué)下去。為此,我采取了一些方法:
1、玩中學(xué),在游戲中學(xué)有所得。游戲是一種能引起學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的好法,尤其是低年級英語教學(xué)的基本活動,靈活運用各種游戲,可以引起學(xué)生的極大興趣。比如學(xué)習(xí)身體部位時,用touching game,在學(xué)習(xí)動物時采用了“模仿動物表演”的游戲;還有g(shù)uessinggame,missinggame,driveatrain,“丟炸彈”以及玩單詞卡片的游戲。不僅避免了枯燥的'認(rèn)讀,還吸引了學(xué)生的注意力,同時也激發(fā)了他們說、讀的興趣。這些游戲由于帶有比賽的性質(zhì),參加游戲的人都抱著渴望獲勝的心理,就使參加活動的學(xué)生有興趣學(xué)、積極去學(xué),并有助于克服靦腆羞怯的心理障礙。孩子們在游戲中,不僅陶冶了情操,而且激發(fā)了表達(dá)的欲望,提高了口語實踐能力,限度地調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性。變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,使學(xué)生與教材之間產(chǎn)生通暢的情感交流。
2、歌中練,在歌聲中鞏固所學(xué)知識。小學(xué)生生性活潑、愛唱愛跳。針對這一特點,利用或改編了與學(xué)習(xí)內(nèi)容符合的歌曲或歌謠(chant),并加以動作表演。
3、畫中樂,在涂﹑畫中體會學(xué)習(xí)的樂趣。低年級學(xué)生情緒活躍、開朗,具有好動和穩(wěn)定性、專一性差的年齡特點,我在教學(xué)中不僅僅鍛煉學(xué)生的“動嘴說”,還讓學(xué)生“動手畫”,如用水彩筆涂水果顏色,學(xué)生們在涂、畫中,與同伴團結(jié)合作,展示杰作,并相互交流。
4、實物教學(xué)。在課堂上盡量利用實物教學(xué)來調(diào)動學(xué)生的感官,使學(xué)生摸、聞、聽、觸結(jié)合起來,如教pencil,bag,book等文具單詞時,讓學(xué)生看著真實的物品來學(xué)單詞,并且摸著、說著,再加以有趣的動作,就能更好地讓課堂更加生動、有趣。
三、一年級的英語教師應(yīng)格外具有親和力
一年級的英語教師應(yīng)格外具有親和力,我在課堂中的教態(tài)親切自然,語速適中,語調(diào)語音準(zhǔn)確,用英語組織課堂教學(xué),輔助以生動的手勢、動作和表情等,讓學(xué)生邊聽邊理解老師的意圖,在日復(fù)一日的反復(fù)訓(xùn)練中使學(xué)生逐漸達(dá)到聽懂記牢的水平。如教“Let’ssingasong!睍r,我每次使用英語時做出固定的動作,然后和學(xué)生一起表演唱歌,這樣反復(fù)多次后,學(xué)生就明白了。通過日積月累,學(xué)生就會聽懂很多的課堂用語。用英語組織課堂教學(xué),可給學(xué)生耳目一新的感覺,一下子就把學(xué)生的注意力吸引過來,使他們對英語課產(chǎn)生濃厚的興趣。
四、采用新穎的評價方式
在教學(xué)中我采用口頭表揚和精神獎勵的方式,如獎給小貼畫、五角星、小紅花等。特別注意對學(xué)習(xí)后進的學(xué)生所取得的進步及時給予表揚,評價形式具有多樣性和可選擇性,通過觀察學(xué)生的活動(說歌謠、唱歌曲、表演對話等),與學(xué)生交流?傊,今后我會繼續(xù)加強對教材鉆研,多動腦筋,讓學(xué)生學(xué)得更輕松,爭取更大進步。
教師教學(xué)反思8
教學(xué)反思是指教師對教育教學(xué)實踐的再認(rèn)識、再思考,并以此來總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),成功之處要繼續(xù)保持,針對不足之處思考如何改進,進一步提高教育教學(xué)水平的活動。教學(xué)反思一直以來是教師提高個人業(yè)務(wù)水平的一種有效手段,教育上有成就的大家一直非常重視之,F(xiàn)在很多教師會從自己的教育實踐中來反觀自己的得失,通過教育案例、教育故事、或教育心得等來提高教學(xué)反思的質(zhì)量。
寫教學(xué)反思能促進教師的思考向縱深發(fā)展,促進教師教育理論學(xué)習(xí)的深入。促成教師的經(jīng)驗積累和提升。一般的思考,會隨著時間的推移而將往事淡忘。而寫,能夠幫助教師把自己教學(xué)實踐中的經(jīng)驗、問題和思考積累下來,使自己對自己教學(xué)現(xiàn)象中的典型事例和思考深深地記憶下來。因為寫的積累作用,教師便真正成為了一個有豐富教學(xué)經(jīng)驗和理性思考的教師。同時,寫下來的東西更方便與人交流,會促進教師更好的發(fā)展。教學(xué)反思我認(rèn)為可以教和學(xué)這兩個方面去反思,即一個從教師的角度,一個從學(xué)生的角度。結(jié)合我校的實際情況,教師這個角度要反思自己的心態(tài),自己所采用的教學(xué)方法,學(xué)生這個角度要從作業(yè)的正確率去反思。
教師這個角度的教學(xué)反思可分為教學(xué)前、教學(xué)中、教學(xué)后三個階段。教學(xué)前的反思:是指憑借以往的教學(xué)經(jīng)驗,對新的教學(xué)活動進行批判性的分析,并作為調(diào)整性的預(yù)測,這種反思具有前瞻性。教學(xué)中的反思:是指對發(fā)生在教學(xué)過程中的問題及時發(fā)現(xiàn)、自動反思、迅速調(diào)控。這種反思表現(xiàn)為教學(xué)中的一種機智,具有敏感性。教學(xué)后的反思:是在某一教學(xué)活動告一段落(如上完一節(jié)課,或上完一個單元的課等等)后,在一定的理念
指導(dǎo)下,去發(fā)現(xiàn)和研究過程中的問題,或者對有效的經(jīng)驗進行理性的總結(jié)和提升。這種反思具有批判性。
教師的教學(xué)反思在內(nèi)容上包括教學(xué)觀念、教學(xué)行為、教學(xué)效果三個方面。
教學(xué)反思可以從三個方面來寫:一是教學(xué)過程中的成功之處或亮點;二是教學(xué)過程的不足之處;三是對課堂生成的問題是怎樣解決的。
對于第一點要寫清楚原因,經(jīng)驗的總結(jié)。如將教學(xué)過程中達(dá)到預(yù)先設(shè)計的教學(xué)目的、引起教學(xué)共振效應(yīng)的做法;課堂教學(xué)中臨時應(yīng)變得當(dāng)?shù)拇胧;層次清楚、條理分明的板書;某些教學(xué)思想方法的滲透與應(yīng)用的'過程;教育學(xué)、心理學(xué)中一些基本原理使用的感觸;教學(xué)方法上的改革與創(chuàng)新等等,詳細(xì)得當(dāng)?shù)赜涗浵聛恚┮院蠼虒W(xué)時參考使用,并可在此基礎(chǔ)上不斷地改進、完善、推陳出新,達(dá)到光輝頂點。
在課堂教學(xué)過程中,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,學(xué)生總會有“創(chuàng)新的火花”在閃爍,教師應(yīng)當(dāng)充分肯定學(xué)生在課堂上提出的一些獨特的見解,這樣不僅使學(xué)生的好方法、好思路得以推廣,而且對學(xué)生也是一種贊賞和激勵。同時,這些難能可貴的見解也是對課堂教學(xué)的補充與完善,可以拓寬教師的教學(xué)思路,提高教學(xué)水平。因此,將其記錄下來,可以補充今后教學(xué)的豐富材料養(yǎng)分。
對于第二點要寫清楚不足的原因,今后改進教學(xué)的方法與措施。即使是成功的課堂教學(xué)也難免有疏漏失誤之處,對它們進行系統(tǒng)的回顧、梳理,并對其作深刻的反思、探究和剖析,使之成為今后再教學(xué)上吸取教訓(xùn),更上一層樓。
對于第三點要記下生成的問題是什么,當(dāng)時是如何解決的,有沒有更
好的方法來解決。課堂教學(xué)中,隨著教學(xué)內(nèi)容的展開,師生的思維發(fā)展及情感交流的融洽,往往會因為一些偶發(fā)事件而產(chǎn)生瞬間靈感,這些”智慧的火花”常常是不由自主、突然而至,若不及時利用課后反思去捕捉,便會因時過境遷而煙消云散,令人遺憾不已。這就叫亮點。
還可以寫“再教設(shè)計”。一節(jié)課下來,靜心沉思,摸索出了哪些教學(xué)規(guī)律;教法上有哪些創(chuàng)新;知識點上有什么發(fā)現(xiàn);組織教學(xué)方面有何新招;解題的諸多誤區(qū)有無突破;啟迪是否得當(dāng);訓(xùn)練是否到位等等。及時記下這些得失,并進行必要的歸類與取舍,考慮一下再教這部分內(nèi)容時應(yīng)該如何做,寫出“再教設(shè)計”,這樣可以做到揚長避短、精益求精,把自己的教學(xué)水平提高到一個新的境界和高度。
總而言之,寫課后教學(xué)反思,貴在及時,貴在堅持,貴在執(zhí)著地追求。一有所得,及時寫下,有話則長,無話則短,以寫促思,以思促教,長期積累,必有“集腋成裘、聚沙成塔的收獲”。
教師教學(xué)反思9
在本學(xué)期的師徒結(jié)對活動中,我作為徒弟執(zhí)教了這一課。眾所周知:語文學(xué)習(xí)過程應(yīng)該是個體驗的過程,不僅要引導(dǎo)學(xué)生用自己的眼睛看,用耳朵聽,用自己的嘴說話,更要強調(diào)用自己的心靈去親自感悟,這不僅僅是理解知識的需要,更是激發(fā)學(xué)生生命活力,促進學(xué)生生命成長的需要。由于時代的'久遠(yuǎn),現(xiàn)在的孩子很難體會到戰(zhàn)爭的殘酷,很難體會到當(dāng)時環(huán)境的惡劣。因此,走進人物內(nèi)心去體驗人物情感,是本文的一大難點。我在教學(xué)《豐碑》時,通過學(xué)生感情真摯的朗讀、深刻的感悟和晶瑩的淚花,可以看出學(xué)生被深深地感動了。
在學(xué)生大致了解了主要內(nèi)容后,我從引導(dǎo)學(xué)生體會將軍的情感變化入手。先讓他們找出將軍表情變化的句子,并試著讀。然后指名學(xué)生讀,并以采訪的形式來進行詢問,從而達(dá)到體會人物情感的目的。比如有學(xué)生讀到:“忽然,他轉(zhuǎn)過臉來向身邊的人吼道:‘把軍需處長給我叫來!為什么不給他發(fā)棉衣?’”我就以采訪的形式問:“將軍,你為何如此生氣?”讀書的學(xué)生很快就進入了角色,三言兩語就說出了原因:軍需處長太不像話了,不給老戰(zhàn)士發(fā)棉衣,害他活活凍死,太可氣了,太不負(fù)責(zé)任了,這樣的人不配當(dāng)軍需處長,要撤職!看,他儼然就是將軍了。我再用同樣的形式引導(dǎo)學(xué)生體會了將軍其它的表情變化,效果非常好,學(xué)生能夠入情入境地學(xué)習(xí),能夠站在將軍的立場上去體會,這部分學(xué)得相當(dāng)?shù)轿弧?/p>
教師教學(xué)反思10
教學(xué)目標(biāo)是讓學(xué)生了解盤子的種類、形狀和特點;通過對盤子的欣賞,運用添畫或拼貼等技法,大膽設(shè)計和動手制作;激發(fā)學(xué)生創(chuàng)作欲望和學(xué)會對美的追求。
這一課我以生活中最常見的盤子為基礎(chǔ),向?qū)W生展示了古今中外各式各樣盤子,如:陶盤、木盤、玻璃盤,塑料盤、掛盤等藝術(shù)品,使學(xué)生了解到盤子這一生活用品,通過裝扮、描繪后變成了美麗的藝術(shù)品。課后我進行了反思和總結(jié):
課一開始,首先出示一只沒有任何裝飾的白瓷盤(盤子),強調(diào)是圓形的盤子,再出示有花紋的圓形瓷盤。通過對比引出裝飾后的盤子更讓人喜歡,從而揭開了本次學(xué)習(xí)的主題《美麗的盤子》。接下來參觀盤子展覽館,了解不同材料的盤子,激發(fā)學(xué)生的興趣。教師示范環(huán)節(jié),讓學(xué)生能通過觀察、分析,最后掌握盤子的裝飾方法。也輕松自然的解決了本課的一個重點。圓形物的練習(xí)主要是中心花紋和花邊的組成設(shè)計,為學(xué)生之后的創(chuàng)作奠定了基礎(chǔ)。接下來,出示課件,不同形式的盤子圖片欣賞等等,都是抓住低年齡段學(xué)生的'心理和認(rèn)知特征,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)本課的興趣。
在本節(jié)課中,我注重多材料的運用。尊重學(xué)生的個性發(fā)揮,努力讓學(xué)生在自己的藝術(shù)創(chuàng)造中得到快樂的體驗。因此,在創(chuàng)作時我讓學(xué)生選者自己喜歡的材料進行創(chuàng)作,而課的各個環(huán)節(jié)我積極創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、快樂的學(xué)習(xí)情境,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)作欲望,感受美、創(chuàng)造美。
反思不足
在這節(jié)課里,我感到不足的是一是導(dǎo)入的時候沒有準(zhǔn)備實物,如果用實物出示的話,給學(xué)生感觀上的震撼是圖片所無法達(dá)到的。二是沒能很好地把握時間,作業(yè)評價環(huán)節(jié),匆匆結(jié)束,沒能給學(xué)生一個相互評價的平臺。在評價環(huán)節(jié)中,其中一個學(xué)生自主往展臺走來,讓我措手不及,當(dāng)時,我大腦海中出現(xiàn)了短暫的判斷,上還是不讓上,一個錯誤的決定就在幾秒鐘內(nèi)誕生了。課后我回憶起這段,覺得自己應(yīng)對教育機智是有待提高的。學(xué)生上臺,如黃老師說的,這種行為其實教師應(yīng)該要把握的,后來我設(shè)想,如果上學(xué)生上來是有非常多好處的:
一、對他的這種行為首先要給予肯定,他也能更好的在自己的作品前介紹。
二、如果有更多的時間讓學(xué)生把自己畫中的情感表達(dá)出來,有利于學(xué)生之間的情感交流,而我因時間不足,而匆匆去結(jié)束學(xué)生的話語。沒有很好的做到尊重學(xué)生的的主體性。
上好美術(shù)課,只有在不斷的自我總結(jié)、自我反思中日益完善起來。豐富教學(xué)內(nèi)容,求得新的發(fā)現(xiàn),讓藝術(shù)豐富孩子們的生活。
很感謝這次新教師公開課活動,它讓我看到了自身的不足,明確了新的目標(biāo)。在今后的教學(xué)中,不斷去學(xué)習(xí)。我也將以更積極更熱情的態(tài)度投入到教學(xué)中。
教師教學(xué)反思11
最近一段時間,我突然感覺班中有個別學(xué)生有厭學(xué)情緒,這一點讓我覺得非?鄲。因為自己覺得在平時的教學(xué)中付出的努力也不少,但為何還會出現(xiàn)這種情況呢。剛開始自己一直在尋找原因,后來經(jīng)過一段時間的思考后發(fā)現(xiàn),這其實也不能完全埋怨學(xué)生,有一部分的責(zé)任還在于我自身。在平時的教學(xué)中,我對于那些學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生不是細(xì)心的輔導(dǎo),而是在他們犯錯后不問原因的批評指責(zé)。但是對于他們學(xué)習(xí)中的點滴進步卻不能及時的發(fā)現(xiàn)并加以表揚,而是把眼光過多的集中在那些優(yōu)等生身上,久而久之,那些學(xué)困生對學(xué)習(xí)英語失去興趣,抱著種破罐破摔的態(tài)度,因而學(xué)習(xí)成績總是搞不上去。所以基于以上的教訓(xùn),下面就是我對新課程改革下對于英語教學(xué)過程當(dāng)中的的幾點反思。
一.找到適合與學(xué)生交流的手段與方式
我們常說:“親其師而信其道”要讓學(xué)生愿學(xué),首先就要師生情感交融。教師通過自己的一舉一動去感染學(xué)生,把親切、信任、尊重、友好的情感傳遞給學(xué)生。要想讓學(xué)生樂學(xué)最重要的是需要教師想方設(shè)法發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)中的閃光點,多表揚,少批評,讓學(xué)生從教師的激勵中,體會到成功的快樂,體驗到勝利的果實的喜悅,從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
二.英語教學(xué)要尊重個體差異性
不能對學(xué)生制定統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)該因材施教,英語學(xué)習(xí)的評價也應(yīng)該是多元的'和多樣性,并且是多層次的評價方式。這也是課改革的重點和難點。實行分層評價,促進學(xué)生的發(fā)展,可從以下幾方面開展。
(1)課堂活動記錄評價
最簡單易行,而行之有效的:一是按學(xué)號順序安排學(xué)生做值日報告,限時間、范圍,逐日進行。同時,由科代表做好評價記錄。不同能力的學(xué)生按不相同的標(biāo)準(zhǔn)作評價記錄,隨堂點評,以利發(fā)展。二是,以學(xué)習(xí)小組為單位給參加各項課堂活動進行評分累積,每月由學(xué)生評出最佳小組,給予激勵,使他們體驗英語學(xué)習(xí)的成就感。
。2)作業(yè)評價
布置多種多層次可選擇的作業(yè)。對于拼寫差的學(xué)生,布置單詞抄默寫、聽寫作業(yè);對于語法差的,布置語法練習(xí)或翻譯句子的作業(yè);口語弱的編寫對話作業(yè);對于能力強的學(xué)生,布置高于其能力的“跳一跳就能摘到桃”的作業(yè)供其選擇。對于完成得好的作業(yè)分類收集成冊展示,以鼓勵保持良好的作業(yè)習(xí)慣,對成績提高起到較好的激勵作用。
(3)考試評價
正確認(rèn)識考試評價的功能。學(xué)習(xí)困難的學(xué)生最害怕考試。為了幫助他們克服害怕考試的心理,提高其學(xué)習(xí)的積極性,教師應(yīng)根據(jù)不同的教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生的實際程度,制定出不同的層次要求。實驗過程中,根據(jù)學(xué)生的個體差異,對學(xué)生的學(xué)習(xí)評價實行“同分不等值”,多方位、多層面、多形式進行分層評價,合作達(dá)標(biāo),促進每個學(xué)生在最適合自己的學(xué)習(xí)環(huán)境中求得最佳發(fā)展。
三.定期開展英語活動
通過開展英語朗誦比賽、單詞比賽、詩歌劇表演賽、課本劇表演賽、手抄報比賽、演講比賽,在學(xué)校大范圍內(nèi)創(chuàng)設(shè)一種英語學(xué)習(xí)的氛圍,豐富學(xué)生的語言生活,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)語言的興趣,加強學(xué)習(xí)的自主性和目的性,從而實現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變。
四.點石成金,自主學(xué)習(xí)
眾所周知,點石成金的智者與農(nóng)夫故事。聰明的農(nóng)夫要的是“點金術(shù)”,為的是日后家里或別人需要時能點出金子來。其實,學(xué)生上學(xué),不僅僅是為了學(xué)知識,更重要的是學(xué)習(xí)和掌握“點金術(shù)”。也就是學(xué)習(xí)策略。學(xué)習(xí)策略是提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率、發(fā)展學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的保證。它不是哪位教師用一兩節(jié)課就能教給學(xué)生的,而是滲透于整個教學(xué)過程的。古人云:授人以魚,不如授人以漁。因此,我們的英語教師不應(yīng)該是不厭其煩地機械地帶學(xué)生讀單詞,而應(yīng)是教給他們學(xué)生單詞的策略,指導(dǎo)學(xué)生構(gòu)建自己的學(xué)習(xí)策略,為終身學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。此因,在課堂教學(xué)過程中,教師應(yīng)該是教練員、資源提供者、激勵者和觀眾,把課堂還給學(xué)生。因為“外語是學(xué)生學(xué)會的,而不是教師教會的!敝挥凶寣W(xué)生在有限的課堂教學(xué)時間內(nèi)多進行聽說讀書的訓(xùn)練,才有可能學(xué)會英語。
以上幾點就是我在這段英語教學(xué)工作中的幾點體會,通過以上措施的實施不僅可以建立起與學(xué)生之間的良好關(guān)系,更能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。英語教學(xué)成功與否,不僅取決于學(xué)習(xí)者,更重要的是老師的教學(xué)設(shè)計,所以我們老師要重視精心設(shè)計好每一單元、每一堂課,踏踏實實地做好自己的本職工作。在反思中實施教學(xué)從而不斷地完善自己。爭取在教學(xué)中取得優(yōu)秀的成績,作一名優(yōu)秀的教師。
教師教學(xué)反思12
這學(xué)期我擔(dān)任了一年級語文教師兼班主任,工作量大了,肩負(fù)的責(zé)任也重了。本著“以人為本,全面發(fā)展”的原則,我對剛?cè)雽W(xué)的新生開始了德智體美勞的啟蒙教育,以求達(dá)到預(yù)期效果,但在教育教學(xué)過程中完全不像我想象的那么順利,很多規(guī)章制度在不得已的情況下暫停了。以下是這學(xué)期工作中出現(xiàn)的問題:
一、日常管理
一年級小學(xué)生剛從幼兒園升入小學(xué),活潑,好動,貪玩,好奇心強,可塑性強是他們最主要的特點,這是暑假期間我對剛?cè)雽W(xué)的小學(xué)生詳細(xì)的研究結(jié)論。原以為有了這些就可以管好一個班,可事實卻大相徑庭。倘若三、四十個小學(xué)生,我還是可以應(yīng)對得了,但面對性格各異的六十個小學(xué)生,我就力不從心了,F(xiàn)在的家庭大多一兩個子女,這些小公主、小皇帝們平日里被眾多愛包裹著,傳統(tǒng)的管理模式非但不起效果,反而激起他們對老師的反感,對學(xué)習(xí)的厭倦,年輕的新一代家長不但要學(xué)習(xí)成績,而且也不允許教師打罵自己的'小孩,這在一定程度上增大了教學(xué)管理難度,也對教師提出了新的挑戰(zhàn)。
剛開學(xué),我對這些入學(xué)生進行了為期一周的日常行為規(guī)范,小學(xué)生基本禮儀訓(xùn)練,取得了一些成果。但在接下來的管理當(dāng)中,問題還是層出不窮,如教室紙片多,上課亂吵亂起哄,打架,偷東西等等,令我束手無策。我采用講故事,講道理的方法對他們進行德育教育,基本上不起什么效果,問題依然存在,后來借鑒攀登英語的小組管理制,制定了相關(guān)的評價制度,起初效果很好,但是由于時間關(guān)系,評價措施不完善等原因被迫中止。也采用過獎勵法,可還是沒能堅持下去,究其原因是我個人沒那么多時間。有時,因為太生氣了,因打過他們,但事后又覺得很后悔。經(jīng)過這段時間的反復(fù)思考總結(jié),我認(rèn)為之所以班里會出現(xiàn)這么多問題,學(xué)生小是一方面的原因,最主要的原因還在于我個人管理能力差,缺乏家校聯(lián)系相配合。
二、課堂教學(xué)
首先沒有親自對剛?cè)雽W(xué)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進行一次摸底是造成這學(xué)期教學(xué)急促的一個重要的原因。其次一年級語文知識簡單,沒有很好很科學(xué)的進行教學(xué)設(shè)計,以至于課堂教學(xué)質(zhì)量不是很好。再次一年級學(xué)生作業(yè)布置及完成情況尊在諸多問題,但沒有想出更切合實際的解決方案。另外,對學(xué)生效果的檢測評估制度不完善。
經(jīng)過一學(xué)期的探索,有失誤,但也也有成功的地方。例如通過這學(xué)期的努力,百分之九十五的學(xué)生已接受了我這個新語文老師及語文這門學(xué)科,“課前三分鐘詩歌誦讀”實驗已初見成效,每天臨摹一張字并由我親自審閱的做法也受到了家長們的一致認(rèn)可,學(xué)生基本可以講普通話,具備了一些基本的語文素養(yǎng)......
教書育人,是一件很不容易的事,或許付出百倍的心血和汗水才有可能澆灌出一朵美麗的小花。我不是經(jīng)驗豐富的名師,但是我會盡最大的努力不讓花兒在我手中枯萎,凋謝!
教師教學(xué)反思13
三年級的英語學(xué)習(xí)本應(yīng)該就是在于提高學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣,讓學(xué)生在游戲中快樂中學(xué)習(xí)好英語。并且不僅要學(xué)生學(xué)會英語知識,還要培養(yǎng)學(xué)生的語感,以及學(xué)生對于外國文化的了解。以下是我在教學(xué)中的反思。
1.通過平時上課自己的語言表達(dá),課堂游戲的設(shè)置上,在上英語課的時候?qū)W生們的確對于英語產(chǎn)生了積極的興趣,并且都能積極的參與進課堂里面。學(xué)生在收獲英語知識的同時,還能對于師生關(guān)系有良好的感受和理解!雖然做到了一些成績,但是還是有一些的不足之處,在以后的教學(xué)中,還要多多關(guān)注那些不愛張嘴說英語,性格比較內(nèi)向,在課堂上沒有存在感的學(xué)生,我打算先從課堂最簡單的游戲中主動帶領(lǐng)她們參與進課堂,由剛開始最簡單的活動慢慢的讓學(xué)生樹立起自信心。與此同時,老師上課的眼神和微笑也是非常關(guān)鍵的',老師微笑著進教室會首先給學(xué)生相對放松的上課氛圍,學(xué)生會更積極的參與進來。所以在上課的時候多和此類學(xué)生有眼神上的交流和微笑示意。
2.自己在課堂上有時會不放心的讓孩子自己去完成一些教學(xué)活動,學(xué)生是根本,老師在教授的同時還要放手讓學(xué)生自己去獨立完成一些事情,去相信她們,她們可以做的比你自己想象的更好。
3.多多學(xué)習(xí)先進的教學(xué)理念,努力做到以學(xué)生為本,不僅要提高教學(xué)水平,還要多研究學(xué)生的心理學(xué)。
教師教學(xué)反思14
韓愈說:“師者,傳道、授業(yè)、解惑也!边@是對傳統(tǒng)教師角色的最好概括,教師和學(xué)生之間是單純的傳遞和接受關(guān)系,學(xué)生很少能夠從其他渠道獲得知識,教師在知識、技能、道德等多方面的權(quán)威,師生關(guān)系單一,教師的角色也單一。然而,社會發(fā)展到今天,科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展,社會急劇變革,計算機及信息技術(shù)也廣泛的應(yīng)用到教學(xué)中來,師生之間已經(jīng)不完全是單純的傳遞和接受關(guān)系了,學(xué)生可以從其他渠道獲取知識,有時候甚至在某些方面比教師知道的還多,教師的權(quán)威地位受到了威脅,教師和學(xué)生的關(guān)系不那么單一了,教師的角色也多元化了。
在現(xiàn)代社會,教師作為文化傳承的執(zhí)行者的基本職能并沒有變,但他卻不再象遺忘那樣直接以權(quán)威的身份向?qū)W生傳遞經(jīng)驗,而是通過間接的方式實現(xiàn)文化傳遞,他以各種方式調(diào)動和引導(dǎo)學(xué)生參與學(xué)習(xí)活動,引導(dǎo)學(xué)生在自己精心設(shè)計的環(huán)境中進行探索,教師不再是單純的傳遞者,而有可能同時作為學(xué)生的同伴、活動的組織者、學(xué)生學(xué)習(xí)過程的支持者和幫助者等等,教師的角色越來越向多重化方向發(fā)展。現(xiàn)代教師的角色主要有:1.設(shè)計者。教師要根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生的特點,選擇教材和教具,設(shè)計教學(xué)過程,設(shè)計學(xué)生和材料之間的相互作用。作為設(shè)計者,教師要考慮三個問題:教學(xué)目標(biāo)是什么?選擇什么樣的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)策略來實現(xiàn)這一目標(biāo)?選擇什么樣的測驗手段來檢驗教學(xué)效果?
2.指導(dǎo)者。指導(dǎo)者有兩種,一種是教師按照自己的活動方案主動向?qū)W生提供一些信息,這一過程類似于傳統(tǒng)教學(xué)中教師的職能;另一種是學(xué)生在對一定的`問題情境進行探索的時候可能會碰到一些問題,出現(xiàn)信息缺乏的情況,這時候?qū)W生主動向教師尋求信息,在這一過程中,學(xué)生更為主動。
3.促進者。教師要通過激發(fā)學(xué)生動機、為學(xué)生提供支架,提供必要的輔導(dǎo)、支持和示范等等方式來促進學(xué)生的學(xué)習(xí),使學(xué)生學(xué)習(xí)更深入。隨著學(xué)生學(xué)習(xí)能力的提高,教師的支持逐漸減少。
4.組織者和管理者。教師要進行教學(xué)環(huán)境的控制和管理,組織課堂教學(xué),處理教學(xué)過程中的偶發(fā)事件。5.伙伴。教師要與學(xué)生建立有好融洽的關(guān)系,了解學(xué)生的需要、學(xué)習(xí)特點、興趣、個性愛好等,以保證做到因材施教;另外,在教學(xué)過程中,教師也可以以平等的身份與學(xué)生進行討論和合作,共同解決問題。
6.反思者和研究者。教師要不斷對自己的教學(xué)進行反思和評價,分析其中的不足,提出改進方案;另外,教師還要從事一些與自己的教學(xué)有關(guān)的科學(xué)研究,從理論上提高自己的業(yè)務(wù)水平。
教師教學(xué)反思15
《掌聲》一課寫的是殘疾女孩英子內(nèi)心很自卑,一個偶然的機會,同學(xué)們給了她鼓勵的掌聲,掌聲改變了英子的生活態(tài)度,從此微笑著面對生活。 在處理這篇課文上,我把重點放在利用課文的文字來調(diào)動學(xué)生的情感。真心實意地激勵和贊美是連接教師與學(xué)生之間的情感紐帶,使教師與學(xué)生之間充滿濃濃的“愛意”,課堂上有了這“愛意”,師生間就會尊重與理解,課堂就會變得輕松起來。在《掌聲》一課中,“掌聲”代表著鼓勵、尊重,代表著“愛”,這樣一個情感主題,在上課時,沒有進行情感灌輸,而是讓學(xué)生在老師充滿激情的語言中,在師生平等的氛圍中,潛移默化地受到情感的熏陶,讓本組單元“愛的奉獻”這一情感專題,如涓涓細(xì)流,融入孩子幼小的心中。
在上課時沒有支離破碎地分析,沒有喋喋不休地串講,更沒有“獨具匠心”地指導(dǎo),有的只是送給孩子一聲肯定,帶給孩子一片掌聲,獻給孩子一張笑臉。在課堂上我們經(jīng)常聽到這樣的話語:“嗯,這真是個讀書的好方法!”“你真會學(xué)習(xí),會從課文中找到詞語和有關(guān)句子來理解。”“讓我們把掌聲送給這些會思考,會讀書的同學(xué)吧!” “你的回答太精彩了,來,老師和你握握手,謝謝你的精彩發(fā)言!薄翱洫劦恼坡曀徒o我們自己吧!”
《掌聲》一課語言質(zhì)樸,但在平淡的敘述后面飽含著充沛的情感。如何引導(dǎo)學(xué)生整體把握課文內(nèi)容,感受英子在掌聲前、后的.變化,怎樣通過英子的外在動作、語言來體會英子的心理變化,這是本課的教學(xué)重難點。整堂課,沒有提出什么瑣碎的問題,有的只是引導(dǎo)學(xué)生自讀、感悟、交流、朗讀。在閱讀的對話過程中,最重要的一種對話形式就是學(xué)生與文本之間的對話,沒有它,師與生,生與生的對話只能是空中樓閣,在教學(xué)時注重引導(dǎo)學(xué)生各自與文本對話,感悟文本。如“默讀-思考”。
閱讀教學(xué)就要像這樣給學(xué)生潛心會文的時間,創(chuàng)設(shè)潛心會文的課堂環(huán)境,才能使學(xué)生產(chǎn)生個性化的閱讀感悟。學(xué)生潛心會文后對文本都有各自的感悟,此時,給學(xué)生搭建了一個生生、師生平等對話的平臺,讓學(xué)生在民主、自由的課堂氛圍中,大膽地交流。如“小組讀-討論!睂W(xué)生在交流感悟中彼此接納,相互分享,在交流感悟中,學(xué)生也形成了自我的超越,形成了對“掌聲”的獨特理解。人人需要掌聲,懂得把掌聲獻給別人,也要珍惜別人的掌聲,“掌聲”永遠(yuǎn)地走進了孩子偽心中。
濃濃情感成為架起教師、學(xué)生。文本之間的橋,愿我們的語文課堂充滿情感的魁力.
【教師教學(xué)反思】相關(guān)文章:
教師教學(xué)反思08-25
教師的教學(xué)反思12-28
教師教學(xué)反思03-10
教師教學(xué)反思(精選)07-04
有關(guān)教師教學(xué)反思04-22
教師個人教學(xué)反思07-18
音樂教師教學(xué)反思11-23
教師教學(xué)設(shè)計的反思02-06
教師教學(xué)設(shè)計與反思02-05
教師教育教學(xué)反思02-10