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靜配中心個人工作總結(jié)

時間:2024-08-27 11:03:27 曉麗 工作總結(jié) 我要投稿
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靜配中心個人工作總結(jié)(通用15篇)

  時光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時間以來的工作成果,你有什么感悟呢?該好好寫一份工作總結(jié),分析一下過去這段時間的工作了。大家知道工作總結(jié)的格式嗎?以下是小編整理的靜配中心個人工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

靜配中心個人工作總結(jié)(通用15篇)

  靜配中心個人工作總結(jié) 1

  靜脈用藥調(diào)配中心是醫(yī)院依據(jù)藥物特性而集中配置的無菌操作機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)醫(yī)院靜脈用藥、腸外營養(yǎng)液藥物等的配置工作,F(xiàn)中心工作人員有藥師4人,護(hù)師4人,已開展腫瘤一科、腫瘤二科、腫瘤三科以及ICU的腸外靜脈營養(yǎng)液也在中心擺藥、調(diào)配。

  一、工作進(jìn)展

  中心努力實(shí)現(xiàn)“零差率”出門,把抗生素、抗腫瘤藥和普通藥品分開調(diào)配,最大程度的加強(qiáng)調(diào)配人員的職業(yè)防護(hù)工作。護(hù)理人員承擔(dān)全部抗生素、化療藥物及icu腸外營養(yǎng)的調(diào)配工作。藥師承擔(dān)全部病區(qū)的把關(guān)、復(fù)核及對數(shù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行雙人復(fù)核制度。

  二、內(nèi)部管理的`優(yōu)化

  科室每月定期召開會議,商論存在的問題,針對經(jīng)常出現(xiàn)的問題尋求解決方法,并將新方法、新設(shè)想通過實(shí)踐進(jìn)一步完善、優(yōu)化。

  三、加強(qiáng)外部交流

  在配置輸液過程中發(fā)現(xiàn)問題如藥品顏色變化、沖配注意事項等護(hù)士及時反映,藥師及時解決。在一些藥品即將缺少的情況下,積極主動的告知病區(qū)。同時在一些藥品不足的情況下,電話通知病區(qū)。保持室內(nèi)清潔、整潔、干燥,定期作菌落計數(shù),對凈化設(shè)備定期檢查凈化級別,保證環(huán)境符合要求。

  四、嚴(yán)把藥品關(guān)

  每個月定期檢查藥品質(zhì)量和有效期,并做好記錄,備檔保存。做好藥品統(tǒng)計消耗工作,每月盤點(diǎn)一次,并及時上交統(tǒng)計報表。

  總之,中心在過去的一年中還存在不足之處,我相信,靜配中心將繼續(xù)在院各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,在全院臨床科室的密切配合下,在我們中心團(tuán)隊密切合作下,我們中心的工作將會得到更多科室的認(rèn)可和歡迎,我們的工作會開展的越來越好,為藥劑科的建設(shè)添磚加瓦!

  靜配中心個人工作總結(jié) 2

  靜脈用藥調(diào)配中心是醫(yī)院依據(jù)藥物特性而集中配置的無菌操作機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)醫(yī)院靜脈用藥、腸外營養(yǎng)液藥物等的配置工作,是醫(yī)院藥學(xué)工作的重要組成部分。20xx年靜配中心的各項工作在院領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注下,在藥劑科x主任的大力支持和相關(guān)科室的密切配合下,靜配中心工作開展順利,F(xiàn)中心工作人員有藥師6人,護(hù)士4人,已開展科室有神經(jīng)內(nèi)科、呼吸一科、呼吸二科、腎內(nèi)科、消化科、血液科等6個科室,同時普外一科的腸外靜脈營養(yǎng)液也在中心擺藥、調(diào)配。在即將過去的一年中共調(diào)配238809袋,平均每天的配置數(shù)為700袋左右。

  現(xiàn)把20xx年的工作匯報如下:

  一、工作進(jìn)展

  中心從開始運(yùn)營到如今實(shí)現(xiàn)了“零差率”出門,同時隨著藥師隊伍的壯大,中心進(jìn)一步規(guī)范和細(xì)化工作流程。按照上級要求及規(guī)范部署,在院領(lǐng)導(dǎo)和x主任的帶領(lǐng)和親自指導(dǎo)下,中心把六大病區(qū)的抗生素和普通藥品分開調(diào)配,最大程度的加強(qiáng)調(diào)配人員的職業(yè)防護(hù)工作。護(hù)理人員承擔(dān)全部抗生素、普外一化療藥物及血液科病區(qū)一半的.調(diào)配工作。藥師承擔(dān)全部病區(qū)的把關(guān)、復(fù)核及對數(shù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行雙人復(fù)核制度。

  二、內(nèi)部管理的優(yōu)化

  為了更好的實(shí)現(xiàn)PIVAS的服務(wù)宗旨:“把時間還給護(hù)士,把護(hù)士還給患兒”,下午擺藥、貼簽、復(fù)核工作全部由中心人員承擔(dān)。在工作量激增、人員相對不足的情況下,打破以往的藥、護(hù)一體的“大鍋飯”模式,實(shí)行藥、護(hù)各負(fù)其責(zé),崗位明確的工作模式。實(shí)現(xiàn)了“流水線”型的工作模式,大大提高了工作效率?剖颐吭露ㄆ谡匍_會議,商論存在的問題,針對經(jīng)常出現(xiàn)的問題尋求解決方法,并將新方法、新設(shè)想通過實(shí)踐進(jìn)一步完善、優(yōu)化。

  三、加強(qiáng)外部交流

  在配置輸液過程中發(fā)現(xiàn)問題如藥品顏色變化、沖配注意事項等護(hù)士及時反映,藥師及時解決。在一些藥品即將缺少的情況下,積極主動的告知病區(qū)。同時在一些藥品補(bǔ)足的情況下,電話通知病區(qū)。在病區(qū)水多的情況下,藥師輔助護(hù)工及時送水到病區(qū),保證患兒的用藥安全。定期參加科室和醫(yī)院舉辦的講座及繼續(xù)教育工作。保持室內(nèi)清潔、整潔、干燥,定期作菌落計數(shù),對凈化設(shè)備定期檢查凈化級別,保證環(huán)境符合要求。

  四、以規(guī)范化創(chuàng)收為契機(jī),規(guī)范靜配中心管理

  中心在啟動創(chuàng)建示范靜配中心工作以來,在分管院長和x主任的帶領(lǐng)下,克服各種困難,齊心協(xié)力,積極投入到迎接創(chuàng)建的工作中。大家反復(fù)學(xué)習(xí)評判標(biāo)準(zhǔn)中的每一款、每一條,對照——整改——再對照——在整改。不達(dá)標(biāo)的堅決整改,已達(dá)標(biāo)的鞏固強(qiáng)化,上班時間完成不了的就舍棄中午、晚上、雙休日的時間來加班完成。通過這次整改,使我們的相關(guān)制度、職責(zé)、操作規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作流程更加健全、規(guī)范,全面提高了中心的工作水平和質(zhì)量。

  總之,中心在過去的一年中還存在不足之處,在新的一年中努力改進(jìn),逐步改善,全心全意為臨床服務(wù),為藥劑科的更好發(fā)展添磚加瓦。

  靜配中心個人工作總結(jié) 3

  為適應(yīng)國際衛(wèi)生事業(yè)的趨勢發(fā)展,我院擬開建靜脈用藥調(diào)配中心,從去年開始籌建,今年7月份,醫(yī)院派出藥劑科副主任藥師麥毅忠、藥師李健榮、門診護(hù)師陳少妮等3人遠(yuǎn)赴云南昆明延安醫(yī)院學(xué)習(xí)一個月。今年8月份,醫(yī)院靜脈用藥調(diào)配中心裝修完畢,其無論是建設(shè)布局還是硬件設(shè)施都具備國內(nèi)一流的水平,配備具有國內(nèi)先進(jìn)水平的'潔凈層流臺7臺,用于普通藥物的調(diào)配;生物安全柜7臺,其中6臺用于抗生素藥物的調(diào)配,1臺用于細(xì)胞毒性藥物的調(diào)配,可為全院1200余張病床提供靜脈用藥調(diào)配服務(wù)。

  靜脈用藥調(diào)配中心是醫(yī)院依據(jù)藥物特性而集中配置的無菌操作機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)醫(yī)院靜脈用藥、腸外營養(yǎng)液藥物等的配置工作,是醫(yī)院藥學(xué)工作的重要組成部分。其意義為:

 。1)、靜脈輸液配置中心能提高醫(yī)院的管理水平,向醫(yī)院現(xiàn)代化管理制度靠攏。

 。2)、減少藥品浪費(fèi),增加醫(yī)院收入。

 。3)、靜脈輸液配置中心能保證溶液的無菌性,最大限度降低由于輸液反應(yīng)引起的醫(yī)療糾紛。

 。4)、推動臨床藥學(xué)發(fā)展,推廣合理用藥,減少人為大處方,減少用藥錯誤。

 。5)、防止醫(yī)務(wù)人員受到細(xì)胞毒性藥物,抗病毒藥物對正常人體的傷害,達(dá)到有效地職業(yè)暴露保護(hù),體現(xiàn)醫(yī)院管理的人文關(guān)懷。

 。6)、PIVAS優(yōu)化人力資源調(diào)配:節(jié)約了護(hù)理人員,“把時間還給護(hù)士,把護(hù)士還給病人”。

  靜配中心個人工作總結(jié) 4

  20xx年9月,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科室領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持下,靜脈用藥調(diào)配中心終于開始運(yùn)行了,F(xiàn)中心工作人員有藥師4人,護(hù)士3人,已開展科室有神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、呼吸內(nèi)科、心血管內(nèi)科、骨二科等5個科室。在開始運(yùn)行的這幾個月中,配置中心的總輸液配置數(shù)為34809袋,平均每天的配置數(shù)為500袋左右。

  一、工作進(jìn)展

  自運(yùn)行以來,從剛開始的2個科室逐步開展到現(xiàn)在的5個科室,系統(tǒng)程序在慢慢成熟完善的同時,工作量也在逐漸增大。工作量增加后,各個工作環(huán)節(jié)壓力隨之增大,因此作時間上也做了相應(yīng)的調(diào)整,盡可能合理安排好每一個環(huán)節(jié),質(zhì)量安全問題在每次的會議上也被一再重申。同時,配置中心的工作人員積極與臨床溝通,及時獲取臨床的反饋意見,如用藥次序、送藥批次、每批數(shù)量等,盡量與各病區(qū)做好協(xié)調(diào)。病區(qū)用藥咨詢?nèi)找嬖龆,對有些存在配伍、理化性質(zhì)等爭議的處方,藥師們實(shí)事求是,查資料,翻手冊,把好用藥關(guān),減少潛在風(fēng)險,做到發(fā)現(xiàn)問題,及時分析,及時通知,及時更改。

  藥師下臨床工作也在進(jìn)一步開展之中,臨床用藥指導(dǎo)與不良反應(yīng)的收集成為藥師下臨床的主要工作。在審方過程中,發(fā)現(xiàn)醫(yī)囑中有配伍上的問題時,藥師及時與醫(yī)生溝通,減少了病區(qū)醫(yī)生和護(hù)士的重復(fù)工作;在用藥方面,醫(yī)生能通過藥師及時了解藥物的`最佳用途,用法用量,注意事項等,對于醫(yī)囑的制定也有積極的意義。

  二、內(nèi)部管理的優(yōu)化

  科室每個月定期召開會議,商論存在的問題,針對經(jīng)常出現(xiàn)的問題尋求解決方法,將新方法、新設(shè)想通過實(shí)踐進(jìn)一步完善、優(yōu)化。對于處方審查、藥品核對中出現(xiàn)的問題及時反饋、互相交流,把可能出現(xiàn)的差錯降至最低;在日常排班上進(jìn)行了一些改善,在工作量激增、人員相對不足的情況下,團(tuán)隊合作精神也成了每次開會的重要內(nèi)容,配置中心形成崗位明確,互相協(xié)作,團(tuán)結(jié)合作的氛圍。

  加強(qiáng)與本中心護(hù)士的溝通,在配置輸液過程中發(fā)現(xiàn)問題如藥品顏色變化、沖配注意事項等,護(hù)士及時反映,藥師及時解決。重視衛(wèi)生工作,嚴(yán)格潔凈度控制標(biāo)準(zhǔn)。

  三、下一步工作計劃

  進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,強(qiáng)化質(zhì)量、風(fēng)險意識,把差錯、日損耗降至最低,做到“零”出門差錯;作息時間改變帶來的審方上的問題,也亟待解決。基于目前臨床上各個科室用藥時間不一致的情況,我們已與科室協(xié)調(diào),也將盡量滿足科室要求。計劃在下一年中爭取開展全院臨床科室,屆時,配置中心每天輸液配置總量約為每天3000組左右,可為醫(yī)院節(jié)省大量耗材及藥物,使配置中心更好的服務(wù)于臨床及醫(yī)院。待廣東省物價局批準(zhǔn)收取配置費(fèi)用后,預(yù)計可為醫(yī)院帶來巨大經(jīng)濟(jì)效益。

 。ㄒ唬┩晟乒芾眢w制

  1、完善目標(biāo)責(zé)任制管理體系,通過目標(biāo)責(zé)任書,加強(qiáng)對科室的管理,以達(dá)到激勵、促進(jìn)科室發(fā)展的目標(biāo),成為中山北部未來開展配置中心的教學(xué)基地;

  2、完善質(zhì)量管理體系,加強(qiáng)工作責(zé)任心,完善質(zhì)控和質(zhì)量評價體系,實(shí)施全面質(zhì)量管理;

  3、完善成本核算體系,進(jìn)行成本量化管理;做到安全、合理、經(jīng)濟(jì)用藥,提高患者滿意度。

  (二)構(gòu)建高素質(zhì)的人才隊伍人才問題是核心問題,科室要有高水平的發(fā)展,就要構(gòu)建一支懂技術(shù),懂管理,專業(yè)水平過硬的高素質(zhì)人才隊伍。一個科室的的發(fā)展必須重視人才的培養(yǎng),加強(qiáng)人才引進(jìn)的力度,以高層次,高技能和創(chuàng)新型人才為重點(diǎn);另外要抓好科室內(nèi)中青年人才的培養(yǎng),建立完善公平的競爭機(jī)制,擇優(yōu)使用,突出重點(diǎn),保證人才培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。對每個藥學(xué)人員來說,接受藥學(xué)教育是一個終身過程,該過程有性質(zhì)、目的、內(nèi)容各不相同而又互相銜接的教育階段組成,即藥學(xué)院校基礎(chǔ)教育、畢業(yè)后教育和再教育,稱為“藥學(xué)教育連續(xù)一體”。只有通過人才引進(jìn)、藥學(xué)人員再教育,才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的藥學(xué)人才。

  靜配中心個人工作總結(jié) 5

  20xx年靜配中心的各項工作在院領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注下,在藥劑科張福喜和羅志紅主任的大力支持與幫助和相關(guān)科室的密切配合與共同努力下,靜配中心工作順利開展,F(xiàn)中心工作人員有藥師4人,護(hù)士2人已開展七個臨床科室(呼吸(一)、呼吸(二)、腎內(nèi)科、消化內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、血液內(nèi)科、心內(nèi)科)及普外一的腸外營養(yǎng)調(diào)配工作,在過去的一年中,中心的總輸液配置數(shù)為474500袋,平均每天的調(diào)配數(shù)為1300袋左右。

  一、工作進(jìn)展

  工作開展期間由于人員調(diào)動,我中心人員相對不足,科領(lǐng)導(dǎo)多次協(xié)調(diào),積極幫助解決問題。隨著六月份新來藥師加入,科室注入了新的血液。血液科由派人員來調(diào)配到如今我中心人員參與調(diào)配,再到化療藥的調(diào)配,得到了血液科的好評。七月份新護(hù)士的加入,我中心從提供場所給普外一調(diào)配,到如今中心人員排班輔助普外一一起調(diào)配,基本承擔(dān)起普外一的腸外營養(yǎng)調(diào)配工作。隨著工作量的增大,各個工作環(huán)節(jié)壓力隨之增大,我們克服種種困難,工作開展的流暢、規(guī)范,運(yùn)行良好,科室團(tuán)結(jié)協(xié)助氣氛空前。

  二、加強(qiáng)審方關(guān)

  病區(qū)用藥咨詢?nèi)找嬖龆啵瑢τ行┐嬖谂湮、理化性質(zhì)等爭議的處方,我們實(shí)事求是,查閱資料、翻手冊,把好用藥關(guān),減少潛在風(fēng)險,做到發(fā)現(xiàn)問題,及時分析,及時通知,及時更改(據(jù)統(tǒng)計今年共發(fā)現(xiàn)不良事件50余起)。同時配置中心的工作人員積極與臨床溝通,及時獲取臨床的反饋意見,如用藥次序、送藥批次、每批數(shù)量等。盡量與各病區(qū)做好協(xié)調(diào)。在審方過程中,發(fā)現(xiàn)醫(yī)囑中有配伍上的問題時,我們及時與醫(yī)生溝通,減少了病區(qū)醫(yī)生和護(hù)士的重復(fù)工作。在用藥方面,醫(yī)生能通過藥師及時了解藥物的最佳用途,用法用量、注意事項等。對于醫(yī)囑的制定也有積極的意義。

  三、內(nèi)部管理的優(yōu)化

  科室每月定期召開會議,商論存在的問題,針對經(jīng)常出現(xiàn)的`問題尋求解決方法,并將新方法、新設(shè)想通過實(shí)踐進(jìn)一步完善、優(yōu)化。對于處方審查、藥品核對中出現(xiàn)的問題及時反饋、互相交流。把可能出現(xiàn)的差錯降至最低,在日常排班上進(jìn)行了一些改善著重強(qiáng)調(diào)了藥、護(hù)的搭配。在工作量激增、人員相對不足的情況下,團(tuán)隊合作精神也成了每次開會的重要內(nèi)容,配置中心形成崗位明確、互相協(xié)作、團(tuán)結(jié)合作的氛圍。中心特別注重中心人員的素質(zhì)培養(yǎng),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化質(zhì)量、風(fēng)險意識,把差錯、日損耗降至最低。做到“零“出門差錯。

  四、加強(qiáng)外部交流

  在三甲復(fù)審工作期間,中心在做好自身建設(shè)的同時還加強(qiáng)與病區(qū)護(hù)士的溝通,在配置輸液過程中發(fā)現(xiàn)問題如藥品顏色變化、沖配注意事項等,護(hù)士及時反映,藥師及時解決。在一些藥品即將缺少的情況下,積極主動的告知病區(qū)。同時在一些藥品補(bǔ)足的情況下,電話通知病區(qū)。保持室內(nèi)清潔、整潔、干燥,定期作菌落計數(shù),對凈化設(shè)備定期檢查凈化級別,保證環(huán)境符合要求。

  五、嚴(yán)把藥品關(guān)

  每個月定期檢查藥品質(zhì)量和有效期,并做好記錄,備檔保存。如有不合格藥品由藥師定期填寫“不合格藥品報損單”,報科主任批準(zhǔn)后報損。“不合格藥品報損單”應(yīng)包括藥品名,數(shù)量,金額,原因,日期等。做好藥品統(tǒng)計消耗工作,每季度盤點(diǎn)一次,并及時上交統(tǒng)計報表。

  我相信,靜配中心將繼續(xù)在院各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,在全院臨床科室的密切配合下,在我們中心團(tuán)隊密切合作下,我們中心的工作將會得到更多科室的認(rèn)可和歡迎,我們的工作會開展的越來越好,為藥劑科的建設(shè)添磚加瓦!

  靜配中心個人工作總結(jié) 6

  伴隨著酷冬的嚴(yán)寒,20xx年的第一季度已悄然走過;在春意盎然的腳步中,第二季度翩翩走來;回顧20xx年第一季度的工作,既有陽光也有坎坷、既有喜悅也有淚水,F(xiàn)我將20xx年第一季度的工作總結(jié)如下:

  一、組織紀(jì)律方面:嚴(yán)格遵守醫(yī)院科室的各項規(guī)章制度,做到不遲到、不早退、主動加班加點(diǎn),力爭讓我們的工作達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)放心、自己安心、時刻為病人考慮。

  二、業(yè)務(wù)知識與能力方面:積極參加醫(yī)院及科室組織的各項學(xué)習(xí)與講座,扎實(shí)專業(yè)知識,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)技術(shù),汲別人之長補(bǔ)自己所短,善于總結(jié),不斷完善提高,以便更好地履行自己的責(zé)任與義務(wù)。

  三、認(rèn)真履行崗位職責(zé),切實(shí)做好各項工作作為靜脈用藥調(diào)配中心的一名工作人員,我們混合調(diào)配的每一袋成品輸液都是直接進(jìn)入病人的血液中的,所以,我們工作時更要仔細(xì)認(rèn)真,認(rèn)真混合調(diào)配每一袋成品輸液,這樣才能做到對每一位病人負(fù)責(zé)。

  四、自身存在的不足對于靜脈用藥調(diào)配中心這個崗位的工作,對自己專業(yè)技術(shù)知識和技術(shù)能力提出了更高的要求;雖然經(jīng)過一段時間的艱苦學(xué)習(xí),基本掌握了有關(guān)專業(yè)知識和技術(shù)知識,可保證工作的開展;但是,這些業(yè)務(wù)知識的深度和廣度是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,仍須在今后的工作中不斷努力學(xué)習(xí)。

  回顧第一季度的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的.進(jìn)步,成長了不少,但也清醒地認(rèn)識到自己的不足之處,要時刻將理論運(yùn)用到實(shí)際工作中去。在以后的工作中,我一定會揚(yáng)長避短,克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、積極進(jìn)取、盡快成長,把工作做的更好,為病人的安全保駕護(hù)航,貢獻(xiàn)做的最大,時刻為病人著想。

  靜配中心個人工作總結(jié) 7

  為順應(yīng)國際衛(wèi)生事業(yè)的趨勢開展,我院擬開建靜脈用藥調(diào)配中心,從去年開始籌建,今年7月份,醫(yī)院派出藥劑科副主任藥師麥毅忠、藥師李健榮、門診護(hù)師陳少妮等3人遠(yuǎn)赴云南昆明延安醫(yī)院學(xué)習(xí)一個月。今年8月份,醫(yī)院靜脈用藥調(diào)配中心裝修完畢,其無論是建立規(guī)劃還是硬件設(shè)施都具備國內(nèi)一流的水平,配備具有國內(nèi)先進(jìn)水平的干凈層流臺7臺,用于普通藥物的調(diào)配;生物安全柜7臺,其中6臺用于抗生素藥物的調(diào)配,1臺用于細(xì)胞毒性藥物的`調(diào)配,可為全院1200余張病床提供靜脈用藥調(diào)配服務(wù)于。

  靜脈用藥調(diào)配中心是醫(yī)院依據(jù)藥物特性而集中配置的無菌操作機(jī)構(gòu),主要承當(dāng)醫(yī)院靜脈用藥、腸外營養(yǎng)液藥物等的配置工作,是醫(yī)院藥學(xué)工作的重要組成局部。其意義為

 、拧㈧o脈輸液配置中心能提高醫(yī)院的管理水平,向醫(yī)院現(xiàn)代化管理制度靠攏。

 、、減少藥品浪費(fèi),增加醫(yī)院收入。

 、、靜脈輸液配置中心能保證溶液的無菌性,最大限度降低由于輸液反響引起的醫(yī)療糾紛。

 、取⑼苿优R床藥學(xué)開展,推廣合理用藥,減少人為大處方,減少用藥錯誤。

  ⑸、防止醫(yī)務(wù)人員受到細(xì)胞毒性藥物,抗病毒藥物對正常人體的傷害,到達(dá)有效地職業(yè)暴露保護(hù),表達(dá)醫(yī)院管理的人文關(guān)心。PIVAS優(yōu)化人力資源調(diào)配:節(jié)約了護(hù)理人員,把時間還給護(hù)士,把護(hù)士還給病人。

  靜配中心個人工作總結(jié) 8

  這一年注定不輕松的日子開始之前,我就已經(jīng)做好了努力進(jìn)步的打算,果然,報道一結(jié)束,工作就立刻開始。

  第一站是到我們本科室的靜脈配液中心,也是我這兩周即將工作和學(xué)習(xí)的地方。對這里,我是熟悉的,也是陌生的。這里的工作流程仍然跟以前一樣,外部的窗口用于藥師初步的核對處方并進(jìn)行藥品的調(diào)配,內(nèi)部的'靜脈配置組會對窗口藥師調(diào)配好的藥品進(jìn)行無菌配置。發(fā)或不發(fā)藥,藥架就在那里,還是幾年前的樣子,但是原來的老師們已經(jīng)去了別的部門輪轉(zhuǎn),新的面孔在這里忙碌依舊,每天的工作充實(shí)又快樂。

  短短的兩周,在窗口和配液中心的時間各占一周,這在一年的學(xué)習(xí)過程中實(shí)在算不上長,不過可以學(xué)習(xí)的地方可不少。在窗口的工作,雖然以前就對這一套工作流程很熟悉,但是這次還是發(fā)現(xiàn)了不少的新東西,比方說系統(tǒng)的更新,更方便藥師對處方的審核和調(diào)配,比方藥師跟臨床的互動,更加的及時和高效,比方對送藥人員的管理,更加的嚴(yán)格和標(biāo)準(zhǔn)。這里的秩序和工作的主動性,都是值得基層醫(yī)院學(xué)習(xí)和借鑒的。靜脈配液中心的存在,對藥品質(zhì)量的管理和用藥過失的防范,都有很重要的意義,同時能夠減輕護(hù)士的工作量,對于醫(yī)院的高效運(yùn)轉(zhuǎn)十分重要。這次同時近距離的觀察了配液中心人員的工作過程。配液人員每天需要穿著無菌操作服長時間的進(jìn)行配液工作,而配液間外的藥師需

  要及時的對配置出的藥品進(jìn)行核對,有的時候藥師們恨不得多長幾只手,工作起來全身配合,工作強(qiáng)度高、時間長,但是大家都很會自我調(diào)節(jié),配液中心的氣氛是緊張又積極的,在這里,能夠感受到的是每個藥師的責(zé)任心。

  兩周的時間匆匆而過,我們幾個學(xué)員和1號樓8樓的帶教老師們結(jié)下了友誼,我會把老師們的經(jīng)驗(yàn)和教導(dǎo)記在心里,并在以后的工作和學(xué)習(xí)中嚴(yán)格要求自己,這一年,我相信我們都會有滿滿的收獲。

  靜配中心個人工作總結(jié) 9

  一年的時間很快就過去了,這一年里,我在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)、關(guān)心及全體同仁的幫助下,能夠比較圓滿的完成了本年度的工作。特別是九月份至今受培訓(xùn)師的影響。我思想覺悟、工作技能等方面也有了一定的提升。本年度的總結(jié)主要有以下幾項

  一、一年來我認(rèn)真完成每項任務(wù)。

  在工作過程中我不斷的積累、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷的學(xué)習(xí)、提升自已工作的技能,有效的運(yùn)用到工作中去。圓滿的完成了20xx年的工作。為公司創(chuàng)造了不少的利潤。全年總的接了364份合同,總貨號數(shù)13175個,降低總金額:1698813.71RMB。今年相對來說大單(100件以上)的訂單會比較少,全年個人接到大單訂單41份,431個貨號且大部份是JUMBO的翻單。JUMBO的價格一般是見客價及多年的翻單價,產(chǎn)品一般有特殊要求。由于這二年物料上漲,很多工廠都已經(jīng)不能接受最初的報價要求漲價。碰到這種情況首先我們要想盡辦法與工廠負(fù)責(zé)人協(xié)商,盡量說服他們保持原價。其次按目前的實(shí)際情況向客人匯報盡量以雙贏的方式留住客戶且與工廠做成生意。

  偶爾審價過程中也會碰到工廠配合難的問題。八月份就JUMBO這份合同,某工廠有一個貨號要求提價0.5元/PCS,當(dāng)時是跟黃經(jīng)理聯(lián)系的。我們談了很久最后了解到工廠漲價的原因不是因?yàn)槲锪仙蠞q而調(diào)價,而是因?yàn)楫?dāng)時JUMBO客戶來我司談生意時我司沒有安排到其工廠見客。不過最后我還是用我的誠意讓工廠接受了原價,黃經(jīng)理還給我匯報了貴司已做ROHS的產(chǎn)品。事后我有將此情況向上級反映。

  二、政治思想表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)和職業(yè)道德方面

  往后的職業(yè)生涯要學(xué)會極積勇敢,不再逃避理智的對待每份工作。一定會積極參與公司組織的各項培訓(xùn)及活動。最近通過《員工職業(yè)素養(yǎng)提升》、《業(yè)務(wù)員制度執(zhí)行力培訓(xùn)》、《如何處理殺價問題》、《談判技巧》、《電話溝通技巧及運(yùn)用》的學(xué)習(xí)及閱讀《請給我結(jié)果》這本書。讓我深深的明白一個道理:人在成長的'過程中,社會的需求越來越豐富。必定逼使你個人的技能、知識也要不斷的提升。只有通過不斷的學(xué)習(xí)及明確自已發(fā)展的方向把知識靈活的運(yùn)用到工作、生活中去你才能感受到你生存的價值及意義。

  三、工作能力方面

  多年的工作實(shí)踐我不斷的學(xué)習(xí)與總結(jié)。已經(jīng)具備了比較豐富的經(jīng)驗(yàn)。在目前的工作崗位?梢赃\(yùn)用不同的方式與工廠負(fù)責(zé)人進(jìn)行交談,盡我最大的努力為我司爭取更多的利潤。在往后的職業(yè)生涯我希望能有更大的發(fā)展空間。

  四、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

  熱愛自己本職工作,能夠正確認(rèn)真的去對待每一項任務(wù)。把公司制度及自我敬業(yè)精神靈活的體現(xiàn)在工作中。能夠積極參與公司組織的各項培訓(xùn)及活動。認(rèn)真遵守公司的規(guī)章制度保證出勤有效的利用工作時間。保質(zhì)、保量的完成工作。

  在新的一年里,要認(rèn)真學(xué)習(xí)及設(shè)定工作目標(biāo)。努力使思想覺悟和工作效率全面上升,為我司發(fā)展做出有效的貢獻(xiàn)。

  總的來說,工作總結(jié)是有一定模式可以遵循的。

  靜配中心個人工作總結(jié) 10

  一、靜配中心潔凈區(qū)域的人員管理

  1.靜配中心人員每年必須進(jìn)行一次健康體檢,患有傳染病者需要調(diào)離該工作崗位。

  2.抗菌藥物配置間與普配藥物配置間工作人員相對固定,一個季度或半年調(diào)換一次,選任2位工作人員分別協(xié)助抗菌藥物配置間、細(xì)胞毒藥物配置間與普配藥物配置間環(huán)境衛(wèi)生管理,不定期進(jìn)行檢查評定,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不留衛(wèi)生死角,杜絕安全隱患,保證靜脈用藥集中調(diào)配環(huán)境的質(zhì)量。

  二、潔凈區(qū)人流與物流的管理

  1.人流管理

  靜配中心有嚴(yán)格的人流通道管理,非潔凈區(qū)域工作人員嚴(yán)禁入內(nèi)。嚴(yán)格控制參觀人員,因工作需要進(jìn)入靜配中心的,在各區(qū)域應(yīng)當(dāng)更換各區(qū)域的工作鞋、工作帽、工作服,在中心工作人員的帶領(lǐng)下進(jìn)行參觀,一次參觀人員不可超過5人,每位進(jìn)入人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按六步洗手法洗手,并且隨手關(guān)門。

  2.物流管理

  靜配中心有嚴(yán)格的物流通道管理,潔凈區(qū)域所需要的一切物品和排好的待調(diào)配藥品必須從物流的'進(jìn)倉口傳入,調(diào)配好的成品輸液和1其余相關(guān)用物必須從物流的出倉口傳出。潔凈區(qū)域嚴(yán)禁同時開啟人流與物流通道的兩扇門。

  三、潔凈區(qū)域的環(huán)境管理

  1.潔凈區(qū)域的清潔、消毒潔凈區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作全程采

  用濕式清掃,每天調(diào)配操作結(jié)束后,按常規(guī)進(jìn)行輔助用具、房間、地面的清潔、消毒處理。嚴(yán)格按清潔、消毒程序,即首先用常規(guī)的清水紗布擦拭,再用干燥的清潔紗布擦干水分,最后用75%酒精噴濕清潔的紗布進(jìn)行生物安全柜和層流操作臺的消毒。清潔與消毒的順序是先上后下,先內(nèi)后外。各操作室不得存放與該室工作性質(zhì)無關(guān)的物品。每日工作結(jié)束后應(yīng)當(dāng)及時清場,各種廢棄物必須每天及時處理。墻壁、頂棚每月進(jìn)行一次清潔、消毒。

  2.清潔、消毒注意事項:

 、.消毒劑應(yīng)當(dāng)定期輪換使用;

  ⑵.潔凈區(qū)和一般輔助工作區(qū)的清潔工具必須嚴(yán)格分開,不得混用;

  ⑶.清潔、消毒過程中,不得將常水或消毒液噴淋到高效過濾器上;

 、.清潔、消毒時,應(yīng)當(dāng)按從上到下、從里向外的程序擦拭,不得留有死角;

 、.用常水清潔時,待揮干后,才能再用消毒劑擦拭,保證清潔、消毒效果。

  3.潔凈區(qū)應(yīng)當(dāng)設(shè)有溫度、濕度、氣壓等監(jiān)測設(shè)備和通風(fēng)換氣設(shè)施,保持靜脈用藥調(diào)配室溫度18℃~26℃,相對濕度40%~65%,保持一定量新風(fēng)的送入。潔凈區(qū)應(yīng)當(dāng)持續(xù)送入新風(fēng),并維持正壓差。

  四、設(shè)備、儀器的保養(yǎng)和維護(hù)

  1.靜配中心的凈化工程完成并交付使用后的定期維護(hù)保養(yǎng)每六個月2進(jìn)行一次。

  2.層流操作臺及生物安全柜啟動0.5h后方可進(jìn)行靜脈用調(diào)配,操作臺上不宜擺放過多物品,柜內(nèi)盡量避免使用振動儀器,以免造成操作室內(nèi)部潔凈度降低。避免藥液噴入高效過濾器。

  3.紫外線燈應(yīng)當(dāng)定期檢測,如達(dá)不到滅菌效果時,應(yīng)當(dāng)及時更換燈管。

  靜配中心個人工作總結(jié) 11

  一、PIVAS建立的意義

  (一)保證靜脈用藥的配置質(zhì)量和用藥安全

 。ǘ┰鰪(qiáng)職業(yè)防護(hù),保護(hù)醫(yī)療環(huán)境,促進(jìn)臨床合理用藥

  (三)使護(hù)士有更多的時間從事臨床整體護(hù)理,真正把護(hù)士還給患者

  二、對藥劑工作帶來的意義

  1、就藥品分散管理的現(xiàn)狀帶來了意義

  2、在規(guī)范醫(yī)囑及合理用藥方面起到了很好的作用

  3、是藥師參與臨床用藥的一個有效途徑

  4、有利于臨床藥學(xué)的.發(fā)展

  三、PIVAS存在的問題

  1、人員素質(zhì)的問題:PIVAS的建立對藥師專業(yè)知識的深度和廣度提出了更高的要求。配置中心工作人員的專業(yè)素質(zhì)關(guān)系到配置中心配藥的質(zhì)量,應(yīng)大力培養(yǎng)業(yè)務(wù)水平過硬的藥劑人員,

  2、與臨床科室的協(xié)調(diào)問題

  3、藥品配置批次問題:藥品集中配置后,如何科學(xué)合理地劃分藥品配置批次,是PIVAS工作運(yùn)行中的主要問題,同時也是保證藥品及時供應(yīng)、監(jiān)控醫(yī)囑正確執(zhí)行、保障臨床合理用藥的重要環(huán)節(jié)。

  4、配置時間對藥物穩(wěn)定性及效價有一定影響

  藥物配置完成后至患者輸液之間的放置時間,會對藥物的穩(wěn)定性及效價產(chǎn)生影響。同時增加了臨床不良反應(yīng),如何縮短這一時間,同時又能使集中配置、高效運(yùn)作,需要臨床、護(hù)理、藥師的有效協(xié)調(diào)、合作。

  四、PIVAs在醫(yī)院藥學(xué)中的作用

  1、充分發(fā)揮臨床藥師在合理用藥工中的作用藥劑師的職業(yè)特點(diǎn)使他們更為熟悉藥物的穩(wěn)定性、不相容性,這有利于對全腸外營養(yǎng)液、化療、靜脈輸液和腸內(nèi)營養(yǎng)等藥物的配制方法、藥物配伍變化、配制后藥物穩(wěn)定性等進(jìn)行研究,發(fā)揮臨床藥師在臨床用藥中的作用。

  2、降低給藥差錯發(fā)生在PIVAs中,臨床藥師在藥物配制中的審核作用和指導(dǎo)作用可有效減少用藥錯誤的發(fā)生,如錯誤地使用藥物、劑量、配制方法、溶媒和錯誤的給藥途徑及滴注速度等,從而最大限度地減少了藥物治療差錯[2];配制工作中因強(qiáng)調(diào)關(guān)鍵環(huán)節(jié)多人多次復(fù)核,對特殊處方強(qiáng)調(diào)在配制過程中雙人復(fù)核,提高了靜脈藥物治療的安全性。配置流程中藥師對醫(yī)囑進(jìn)行審核,確保藥物的相容性和穩(wěn)定性,使得靜脈藥物的使用更安全、更合理、更經(jīng)濟(jì)。

  3、合理設(shè)計個體化給藥方案,提高藥物治療效果臨床藥師會根據(jù)藥物特性或機(jī)體因素,對藥物輸注順序進(jìn)行合理排序;會考慮藥物使用的先后對療效的。

  靜配中心個人工作總結(jié) 12

  一、工作進(jìn)展

  工作開展期間由于人員調(diào)動,我中心人員相對不足,科領(lǐng)導(dǎo)多次協(xié)調(diào),積極幫助解決問題。隨著六月份新藥師的加入,科室注入了新的血液。七月中旬,原腦科醫(yī)院的神經(jīng)內(nèi)科全部搬入院本部,隨之工作量增加了三份之一,各個工作環(huán)節(jié)壓力隨之增大,靜配中心從優(yōu)化流程著手,各個問題一一擊破,使靜配中心的流程大大精簡,騰出了更多人力用于科室主要工作。20xx年主要圍繞以下五個方面,進(jìn)行重點(diǎn)改革。

 。ㄒ唬┵|(zhì)量安全

  1,進(jìn)行藥品規(guī)范化管理,重新梳理了藥品分類,并重新設(shè)置了分類標(biāo)簽。對看似、聽似藥品重新制定醒目標(biāo)識。設(shè)置陰涼庫,購進(jìn)新的醫(yī)用冰箱,保證藥品的儲存符合國家規(guī)定。

  2,增補(bǔ)了貴重藥品目錄12條,使現(xiàn)有貴重藥品目錄達(dá)到39種,實(shí)行嚴(yán)格的貴重藥品取藥下卡制度。

  3,對靜配中心的.層流系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù),更換了初、中、高效過濾器;對配制間生銹的配液凳進(jìn)行更換;對7個水平層流臺進(jìn)行徹底清理,對每個層流臺的出風(fēng)口、過濾網(wǎng)進(jìn)行了更換;對生物安全柜進(jìn)行改造,拆除了生物安全柜容易藏細(xì)菌、不易清潔的邊角;通過以上措施,保證了靜配中心配制環(huán)境的安全、可靠。

  4,實(shí)行配液雙人核對制度,明確分工,統(tǒng)一操作習(xí)慣,制定統(tǒng)一工作模式,使出錯率從每月10例降至每月3例。

  5,設(shè)立靜配中心質(zhì)量控制小組,設(shè)立手衛(wèi)生專管員,對10個重點(diǎn)工作環(huán)節(jié)設(shè)立質(zhì)控員,每周進(jìn)行例會,對不符合感染要求的工作環(huán)節(jié)進(jìn)行匯總并制定方案進(jìn)行解決。

  6,靜配中心匯總統(tǒng)計了本院的常用醫(yī)囑配伍禁忌表;匯總了需要初溶的藥品目錄;制定常用藥物非整支調(diào)配劑量換算表;增補(bǔ)了常用靜脈用藥藥物穩(wěn)定性目錄;通過以上手段,通過藥師審核醫(yī)囑,規(guī)范了醫(yī)囑用藥,使合理用藥的工作得到了有力推進(jìn)。

  7,制定了靜配中心的應(yīng)急預(yù)案,實(shí)行了靜配中心的基本技能考核,使每個人都能應(yīng)對突發(fā)事件;基本技能考核使靜配中心的工作人員在達(dá)到靜配中心基本技能的條件后才能上崗,保障了各個環(huán)節(jié)的安全。

 。ǘ┙艹龇⻊(wù)

  1,成立靜配中心配送隊伍,現(xiàn)有人員6名,通過配送隊伍這個紐帶,使靜配中心的工作和臨床連接更加緊密,使臨床科室跟靜配中心的溝通更加順暢,通過設(shè)定統(tǒng)一的配送路線,配送效率得以提高,使臨床科室的用藥得到了更及時和更安全的配送。

  2,設(shè)立專門的退藥通道及退藥途徑,改變了以往從人流人口進(jìn)行退藥的錯誤規(guī)定。專用退藥通道是封閉環(huán)境,裝有攝像頭,改善了以往醫(yī)護(hù)人員在門外挨凍等待退藥的情況,同時提高了效率,避免了糾紛。

  3,制定靈活的科室配制順序,可以靈活的調(diào)整配制先后順序,滿足了某些科室在特殊情況下的特殊用藥需求。

  4,設(shè)立7753專線,對臨床科室出現(xiàn)的疑難問題、投訴建議進(jìn)行積極解決、處理。

  靜配中心個人工作總結(jié) 13

  靜脈用藥調(diào)配中心是醫(yī)院依據(jù)藥物特性而集中配置的無菌操作機(jī)構(gòu),主要承當(dāng)醫(yī)院靜脈用藥、腸外營養(yǎng)液藥物等的配置工作,是醫(yī)院藥學(xué)工作的重要組成局部。xx年靜配中心的各項工作在院領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注下,在藥劑科x主任的大力支持和相關(guān)科室的密切配合下,靜配中心工作開展順利,F(xiàn)中心工作人員有藥師6人,護(hù)士4人,已開展科室有神經(jīng)內(nèi)科、呼吸一科、呼吸二科、腎內(nèi)科、消化科、血液科等6個科室,同時普外一科的腸外靜脈營養(yǎng)液也在中心擺藥、調(diào)配。在即將過去的一年中共調(diào)配238809袋,平均每天的配置數(shù)為700袋左右,F(xiàn)把xx年的工作匯報如下:

  一、工作進(jìn)展

  中心從開始運(yùn)營到如今實(shí)現(xiàn)了零差率出門,同時隨著藥師隊伍的壯大,中心進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)化工作流程。按照上級要求及標(biāo)準(zhǔn)部署,在院領(lǐng)導(dǎo)和x主任的`帶著和親自指導(dǎo)下,中心把六大病區(qū)的抗生素和普通藥品分開調(diào)配,最大程度的加強(qiáng)調(diào)配人員的職業(yè)防護(hù)工作。護(hù)理人員承當(dāng)全部抗生素、普外一化療藥物及血液科病區(qū)一半的調(diào)配工作。藥師承當(dāng)全部病區(qū)的把關(guān)、復(fù)核及對數(shù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行雙人復(fù)核制度。

  二、內(nèi)部管理的優(yōu)化

  為了更好的實(shí)現(xiàn)PIVAS的服務(wù)于宗旨:把時間還給護(hù)士,把護(hù)士還給患兒,下午擺藥、貼簽、復(fù)核工作全部由中心人員承當(dāng)。在工作量激增、人員相對缺乏的情況下,打破以往的藥、護(hù)一體的大鍋飯模式,實(shí)行藥、護(hù)各負(fù)其責(zé),崗位明確的工作模式。實(shí)現(xiàn)了流水線型的工作模式,大大提高了工作效率?剖颐吭露ㄆ谡匍_會議,商論存在的問題,針對經(jīng)常出現(xiàn)的問題尋求處理方法,并將新方法、新設(shè)想通過實(shí)踐進(jìn)一步完善、優(yōu)化。

  三、加強(qiáng)外部交流

  在配置輸液過程中發(fā)現(xiàn)問題如藥品顏色變化、沖配注意事情等護(hù)士及時反映,藥師及時處理。在一些藥品即將缺少的情況下,積極主動的告知病區(qū)。同時在一些藥品補(bǔ)足的情況下, 通知病區(qū)。在病區(qū)水多的情況下,藥師輔助護(hù)工及時送水到病區(qū),保證患兒的用藥安全。定期參加科室和醫(yī)院舉辦的講座及繼續(xù)教育工作。保持室內(nèi)清潔、整潔、枯燥,定期作菌落計數(shù),對凈化設(shè)備定期檢查凈化級別,保證環(huán)境符合要求。

  四、以標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)收為契機(jī),標(biāo)準(zhǔn)靜配中心管理

  中心在啟動創(chuàng)立示范靜配中心工作以來,在分管院長和x主任的帶著下,克制各種困難,齊心協(xié)力,積極投入到迎接創(chuàng)立的工作中。大家反復(fù)學(xué)習(xí)評判標(biāo)準(zhǔn)中的每一款、每一條,對照整改再對照在整改。不達(dá)標(biāo)的堅決整改,已達(dá)標(biāo)的穩(wěn)固強(qiáng)化,上班時間完成不了的就舍棄中午、晚上、雙休日的時間來加班完成。通過這次整改,使我們的相關(guān)制度、職責(zé)、操作標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作流程更加健全、標(biāo)準(zhǔn),全面提高了中心的工作水平和質(zhì)量。

  總之,中心在過去的一年中還存在缺乏之處,在新的一年中努力改良,逐步改善,全心全意為臨床服務(wù)于,為藥劑科的更好開展添磚加瓦。

  靜配中心個人工作總結(jié) 14

  20xx年馬上過去,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在院感委員會的指導(dǎo)下,全院醫(yī)護(hù)人員積極參加醫(yī)院感染監(jiān)控工作,各臨床科室醫(yī)師對全部住院患者進(jìn)展醫(yī)院感染前瞻性調(diào)查,發(fā)覺院內(nèi)感染能準(zhǔn)時、精確報告,同時院感科也加強(qiáng)院感病例上報治理,消失醫(yī)院感染病例時,加強(qiáng)監(jiān)測與掌握,無院感流行大事發(fā)生。常規(guī)依托護(hù)理部進(jìn)展消毒隔離質(zhì)量督查、無菌技術(shù)督查并反應(yīng),協(xié)同醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部,協(xié)作院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)療安全治理工作。每季度在院長的主持下召開一次院感委員會會議,公布一次院感簡訊。

  一、依據(jù)院感安全生產(chǎn)要求,細(xì)化院感質(zhì)量治理措施

  依據(jù)醫(yī)院“安全生產(chǎn)”和“質(zhì)量治理”的要求,完善了醫(yī)院感染的質(zhì)量掌握與考評制度,細(xì)化了醫(yī)院感染質(zhì)量綜合目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)綜合目標(biāo)進(jìn)展督查反應(yīng),全面檢查和梳理有關(guān)醫(yī)院感染預(yù)防與掌握的各方面工作,仔細(xì)排查安全隱患,為保證院感安全,切實(shí)抓好院感重點(diǎn)部門、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的治理,特殊是手術(shù)室、消毒供給室、口腔科、胃鏡室、檢驗(yàn)科等重點(diǎn)部門的醫(yī)院感染治理工作;又制定了重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的防治院內(nèi)感染措施,院感科常規(guī)進(jìn)展督查和指導(dǎo),防止院感在院內(nèi)爆發(fā)。

  二、依據(jù)傳染病的治理要求,加強(qiáng)傳染病的院感防控

  在手足口病、甲型h1n1流感流行期間,進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)檢分診臺、兒科門診、內(nèi)科門診、發(fā)熱門(急)診等重點(diǎn)場所的治理,仔細(xì)貫徹落實(shí)手足口病、甲型h1n1流感醫(yī)院感染掌握要求,加大醫(yī)院感染防控力度,標(biāo)準(zhǔn)工作程序,特殊是對全院醫(yī)務(wù)人員以及工勤人員,加強(qiáng)了手足口病、甲型h1n1流感等傳染病的防治和自身防護(hù)學(xué)問的培訓(xùn),嚴(yán)格落實(shí)了院感防控和個人防護(hù)措施,防止發(fā)生院內(nèi)穿插感染,積極協(xié)作有關(guān)部門,共同做好流感防控工作。

  三、依據(jù)院感治理要求,做好病例回憶性調(diào)查

  1至9月份,全院共出院的xx例病例,院感科全部進(jìn)展了回憶性的調(diào)查,結(jié)果說明:醫(yī)院感染率1.04%,例次感染率1.09%。發(fā)生醫(yī)院感染的.科室依次為:內(nèi)二科醫(yī)院感染發(fā)生率為2.05%,骨傷科醫(yī)院感染發(fā)生率為1.09%,外科醫(yī)院感染發(fā)生率為0.51%,內(nèi)一科醫(yī)院感染發(fā)生率為0.24%。

  感染好發(fā)部位依次為:下呼吸道感染感染率0.30%;上呼吸道例次感染率0.30%;泌尿道例次感染率0.25%;胃腸道例次感染率0.25%;醫(yī)院清潔手術(shù)切口感染率為0%。醫(yī)院感染好發(fā)病種依次為:神經(jīng)系統(tǒng)疾病類,例次感染率10.28%;內(nèi)分泌類疾病類,例次感染率2.30%;循環(huán)類疾病,例次感染率0.98%,泌尿生殖系統(tǒng)類疾病,例次感染率1.39%,肌肉骨骼系統(tǒng)類疾病,例次感染率1.15%,各危急因素調(diào)查發(fā)覺:糖尿病例次感染率2.91%,慢性病例次感染率1.35%,高齡例次感染率1.27%。前三位院感相關(guān)易感因素為慢性病、高齡、糖尿病。

  四、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒滅菌效果及手衛(wèi)生監(jiān)測狀況

  為標(biāo)準(zhǔn)全院各項消毒滅菌工作,預(yù)防院內(nèi)感染,xx年度院感科加強(qiáng)院感采樣監(jiān)測,對全院各科室進(jìn)展了消毒滅菌效果監(jiān)測,同時加強(qiáng)對手術(shù)室、胃鏡室、口腔科、供給室、細(xì)菌室等高危區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測及醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生的監(jiān)測。全年全院共采樣358份,其中空氣采樣培育56份,物體外表采樣培育41份,醫(yī)護(hù)人員手采樣培育41份,消毒液采樣培育47份,消毒物品采樣培育12份,無菌物品采樣培育137份,高壓消毒滅菌效果監(jiān)測24份,合格率100%。本年度市疾控中心對我院進(jìn)展采樣監(jiān)測23份,合格率100%。

  對全院各臨床科室、醫(yī)技科室、門診使用中的紫外線燈管強(qiáng)度進(jìn)展了監(jiān)測,共監(jiān)測各種類型的紫外線燈管29根,發(fā)覺不合格準(zhǔn)時更換,使其合格率達(dá)100%。

  五、消毒藥械及一次性使用無菌醫(yī)療用品的治理

  為加強(qiáng)消毒藥械及一次性無菌醫(yī)療用品的治理,20xx年院感科對其使用進(jìn)展常規(guī)督查及定期抽查。對消毒藥械及一次性使用的無菌醫(yī)療用品的抽查是每季度一次,全年共抽查4次,方法是從臨床各科室采樣,到藥械科索證。全年共索證45份,結(jié)果各證齊全,全部合格。

  靜配中心個人工作總結(jié) 15

  隨著醫(yī)療技術(shù)的不斷進(jìn)步與醫(yī)療質(zhì)量的持續(xù)提升,靜配中心作為醫(yī)院藥劑科的重要組成部分,其角色日益凸顯,成為保障患者用藥安全、提高臨床工作效率的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在過去的一年里,作為靜配中心的一員,我深感責(zé)任重大,同時也收獲了成長與成就。以下是我個人在靜配中心工作的總結(jié)與反思。

  一、工作回顧

  專業(yè)技能提升:自加入靜配中心以來,我深刻認(rèn)識到專業(yè)知識與技能對于保障藥品配制質(zhì)量的重要性。因此,我積極參與科室組織的各類培訓(xùn),包括無菌操作技術(shù)、藥物配伍禁忌、新藥知識更新等,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我能夠熟練掌握各類靜脈藥物的配制流程,確保每一份藥品的準(zhǔn)確無誤。

  工作流程優(yōu)化:在日常工作中,我注重觀察與思考,針對現(xiàn)有工作流程中的不足之處,提出了多項改進(jìn)建議。例如,通過引入智能化管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了藥品信息的快速錄入與追蹤,大大提高了工作效率;同時,優(yōu)化排班制度,確保工作高峰期有足夠的人力支持,減少了等待時間,提升了患者滿意度。

  質(zhì)量控制與安全管理:靜配中心的工作直接關(guān)系到患者的生命安全,因此,我始終將質(zhì)量控制與安全管理放在首位。我嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作規(guī)范,定期進(jìn)行環(huán)境消毒與自我防護(hù),確保工作環(huán)境的'潔凈與安全。同時,加強(qiáng)對配制藥品的復(fù)核與檢查,確保每一批次藥品的質(zhì)量合格,杜絕了差錯事故的發(fā)生。

  團(tuán)隊協(xié)作與溝通:我深知團(tuán)隊協(xié)作的重要性,因此,在日常工作中,我積極與同事溝通交流,分享工作經(jīng)驗(yàn)與心得,共同解決工作中遇到的難題。通過團(tuán)隊協(xié)作,我們不僅提高了工作效率,還增強(qiáng)了團(tuán)隊凝聚力與戰(zhàn)斗力。

  二、工作反思

  盡管在過去的一年里,我取得了一定的成績,但我也清醒地認(rèn)識到自己存在的不足。例如,在應(yīng)對突發(fā)事件時,我的應(yīng)變能力還有待提高;在新技術(shù)、新知識的學(xué)習(xí)上,我還需要更加主動與深入。

  三、未來規(guī)劃

  展望未來,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)與綜合能力。我將重點(diǎn)關(guān)注以下幾個方面:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),及時掌握最新的醫(yī)療技術(shù)與藥物知識;二是提高應(yīng)變能力,增強(qiáng)對突發(fā)事件的處置能力;三是加強(qiáng)與其他科室的溝通與合作,共同為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

  總之,靜配中心的工作雖然平凡,但意義重大。我將以更加飽滿的熱情、更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,投入到未來的工作中去,為患者的健康與安全貢獻(xiàn)自己的一份力量。

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