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創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)

時間:2022-07-05 10:30:24 工作總結(jié) 我要投稿

創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)

  總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編幫大家整理的創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)

創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)1

  時光荏苒,現(xiàn)在我們就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部已經(jīng)完成了1個多月的工作量。之中我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽,但也不可否認我們犯了些許錯誤,甚至為此走了很多的彎路。針對這種情況我們部門集思而廣益做了如下總結(jié)以備在以后工作中有新的進展。

  一、在應(yīng)屆畢業(yè)生實況信息采集方面。

  在本部門的工作日程中歷來都把對應(yīng)屆畢業(yè)生信息采集作為重中之重,因為我們所面向的服務(wù)對象便是他們。只有對他們的即時情況有了足夠的掌握我們才能更好的開展工作,而這也是這項工作的難點所在。畢業(yè)生隨時都有就業(yè)意向甚至就業(yè)單位的變更,簽訂協(xié)議的時間也不確定,就業(yè)類型不盡相同。這就意味著我們要花大量的時間對他們進行追隨調(diào)查的服務(wù),并且登記信息一般都是一改再改,最后還要進行整合。個中的工作量不親自參加恐怕難以體會。針對這種情況,就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部部長王子健及副部長郭夢茹帶領(lǐng)全體干事成員進行了例會討論,最后決定先建立一個信息Excel模板,然后在模板上添加畢業(yè)生所有的登記項目。在對信息進行整合的過程中剛開始用紙臨時登記,直到最后完成統(tǒng)計確定下來以后再填入電子表格中。這樣不但不會遺漏某一項信息,而且確定以后有可信性。這避免了以前信息繁雜統(tǒng)計困難,表格很多卻可信度不高的尷尬局面。是在應(yīng)屆畢業(yè)生信息采集方面的一次突破,并且已經(jīng)開始取得很好的應(yīng)用效果也為下屆更好的展開工作做了先期準備。

  二、在就業(yè)信息采集及發(fā)布方面。

  作為公司和學(xué)生溝通的橋梁,如何在二者之間建立信息交互是我們部門工作的重點。如何獲取各公司的資訊信息及招聘崗位,選擇與相關(guān)專業(yè)的學(xué)生參加招聘會是我們的一大工作模塊。在獲取公司的相關(guān)信息后我們在宋老師的指導(dǎo)下用飛信及QQ群及時的通知各畢業(yè)班參加招聘會,利用這些現(xiàn)代通訊技術(shù)傳輸信息使我們的工作更為便捷和即時。有了良好的循環(huán)體系,建立以宋老師為“中軸”,以就業(yè)部為“曲桿”,學(xué)生為“受力者”的工作模式。在宋老師的指導(dǎo)下,我部現(xiàn)已建立了龐大的公司信息整合存檔及招聘會流程細則,與一些有實力能為在校學(xué)生提供很好就業(yè)崗位的公司建立了良好的合作關(guān)系。這不但可以避免剛畢業(yè)大學(xué)生盲目就業(yè)容易找錯方向,還可以利用學(xué)校與公司的信息交互來定向培養(yǎng)學(xué)生使本系的學(xué)生獲得更多的就業(yè)機會?傊,在做好學(xué)生信息整合之后,必須有足夠的崗位來匹配才能對號入座,這才是做好就業(yè)工作的關(guān)鍵。在這方面我們部門還處于探索階段,但我們堅信在系里各老師努力下,我們學(xué)生的素質(zhì)會有質(zhì)的提升得到更多單位及公司的認可,我們部門也會積極地做好這一塊的協(xié)調(diào)工作。

  三、就業(yè)協(xié)議簽訂工作

  就業(yè)協(xié)議的簽署本質(zhì)上是下屬學(xué)生情況統(tǒng)計這一塊,但由于它是公司與學(xué)生簡歷雇傭關(guān)系的`憑證又有著極強的獨立性和重要性。為此在宋老師的建議下我們將其分成一個獨立的小模塊,獨立成冊管理,F(xiàn)已建立《管理工程系就業(yè)協(xié)議上繳登記冊》對其進行獨立統(tǒng)計并歸檔,其中加注了協(xié)議上繳的份數(shù)、時間、且要求本人簽字等一系列手段來保證它的即成事實性。

  四、就業(yè)協(xié)議的蓋章

  就業(yè)協(xié)議書需要人力資源中心(人事局)的蓋章認可,就業(yè)協(xié)議簽署后,由于畢業(yè)生忙于工作,我們就業(yè)部門就主動代勞。

  通過以上的一系列手段,目的是讓我們系的就業(yè)工作在全系老師的支持和宋老師的帶領(lǐng)下做好做扎實,讓就業(yè)創(chuàng)業(yè)部的工作能夠被學(xué)生所歡迎被老師所認可被公司所接受。

創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)2

  不經(jīng)意間,已經(jīng)度過了一個春秋。回首我在任院創(chuàng)業(yè)就業(yè)部部長的這段時間里,創(chuàng)業(yè)就業(yè)部繼承過去的優(yōu)秀傳統(tǒng),在外聯(lián)方面繼續(xù)踏實肯干,為院里的活動提供贊助;同時積極配合、協(xié)調(diào)其他部門進行院里活動。使院里的各項活動都有序進行。同時創(chuàng)就部也適應(yīng)學(xué)校、及本院學(xué)生發(fā)展的實際情況,做出了重大調(diào)整:將外聯(lián)部的名字改為創(chuàng)業(yè)就業(yè)部,積極搜集各種兼職信息,搜集各種相關(guān)比賽信息,同時我們還舉自己的微薄之力,在沒有經(jīng)驗的情況下,成功舉辦了首屆大學(xué)生文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意大賽,等等?偨Y(jié)這一年的工作,我們有太多值得感慨,回顧這一年的經(jīng)歷,我們有太多值得總結(jié)。

  一、外聯(lián)工作不松懈

  作為外聯(lián)部門,我們的職責就是為院里的活動提供外聯(lián)贊助。本著對部門工作的負責,對院系發(fā)展的負責,創(chuàng)業(yè)就業(yè)部在本年度內(nèi)繼續(xù)努力、出色完成外聯(lián)工作。我們主要的外聯(lián)工作有:

  1.“躍動歷史流水音韻”聯(lián)誼晚會

  2.“百年風(fēng)云叱咤中華”系列紀念活動

  3.文化引航能力競賽

  4.運動會

  5.我的美麗我做主向不健康的生活方式說no女性健康知識講座

  6.以銷售驅(qū)蚊產(chǎn)品為契機的兼職提供

  7.工作總結(jié)迎新外聯(lián)

  通過以上的外聯(lián)工作,創(chuàng)業(yè)就業(yè)部在自身能力得到提高的同時,也給院里的活動提供了大量的支持?偨Y(jié)這些活動,我們的外聯(lián)經(jīng)驗得到一定的提高:比如如何與商家進行交談、如何說服商家給我們提供贊助、如何處理已經(jīng)談好的工作中出現(xiàn)的意外等等。這些都是下一屆外聯(lián)工作者值得學(xué)習(xí)的寶貴經(jīng)驗。同時我們將會繼續(xù)努力,為院里的外聯(lián)工作貢獻力量。

  二、輔助學(xué)校、院系工作

  外聯(lián)部不僅是在院系活動時發(fā)揮錢袋子的作用,還要加強院系和校相關(guān)部門的聯(lián)系,協(xié)同其他部門工作,包括院里各部門,校學(xué)生會的各相關(guān)部門。為院校的學(xué)生工作提供相關(guān)的支持。在本學(xué)期我們主要負責了學(xué)校及院里舉辦的兩項活動。

  1.“華創(chuàng)杯”首屆大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃競賽

  2.教師招考考生職業(yè)規(guī)劃大型公益講座

  以上兩個活動都是學(xué)校及院里通知,創(chuàng)業(yè)就業(yè)部負責的,整個活動在我們的安排及認真負責下,都取得了較好的成績。但是在這當中我們也看到了自己與校相關(guān)部門之間的差距,我們在做一些具體工作的時候還缺乏一些能力與經(jīng)驗,在今后的工作中我們將會繼續(xù)努力,完善自己。

  三、開拓創(chuàng)新工作

  在這一年中我們工作的創(chuàng)新之處最大的可以說是這一點。工作報告我們不僅出色完成外聯(lián)工作,同時還開拓“業(yè)務(wù)”:舉辦創(chuàng)業(yè)相關(guān)的活動,發(fā)布兼職信息。

  1.首屆大學(xué)生文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意大賽

  2.平時,暑假的兼職信息的收集與發(fā)布

  通過舉辦首屆大學(xué)生文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意大賽,我們發(fā)現(xiàn)歷史文化學(xué)院還是有很多優(yōu)秀的創(chuàng)意的,通過比賽大家的'思路得到一定的激發(fā),將傳統(tǒng)文化和生活結(jié)合,產(chǎn)生出了大量值得肯定的作品,這些創(chuàng)意很好的將文化運用在載體上,使得作品的文化內(nèi)涵及實用性得到很大的提高。兼職信息的收集與發(fā)布,在很大程度上滿足了院里部分同學(xué)的兼職需求,為他們的生活提供了一定的幫助,今后我們將會繼續(xù)完善兼職信息的收集與發(fā)布,使大家及時得到合適、可靠的兼職信息。

  四、擴大交流,壯大隊伍

  為了更好的完成我們的外聯(lián)工作及其他相關(guān)工作,我們在做好本職的同時,積極擴大對外交流合作。我們廣泛參與各種外聯(lián)活動,比如參加武漢大學(xué)第二屆華中高校外聯(lián)大會等其他相關(guān)的活動,使我們學(xué)到了一些外聯(lián)經(jīng)驗,外聯(lián)能力得到了一定的提高。同時為了壯大隊伍,提高外聯(lián)效率,我們在新生到來之際進行了外聯(lián)部助理的招聘活動。通過招聘,我們及時發(fā)現(xiàn)了一批有外聯(lián)能力及潛力的同學(xué),把他們吸收在我們的隊伍中,使得我們的隊伍很快得到了壯大,對我們的工作起到了很大的幫助作用。

  總結(jié)一年的工作,我們有很多成績,比如在外聯(lián)方面,在院會學(xué)生工作方面,在工作的創(chuàng)新方面等等。思想?yún)R報在肯定成績的同時,我們也應(yīng)看到不足之處。外聯(lián)的經(jīng)驗?zāi)芰應(yīng)得到進一步的提高,院系與校會之間,及院系內(nèi)部各部門的聯(lián)系還應(yīng)加強等。我們會在今后的工作中繼續(xù)努力,繼續(xù)做好我們的外聯(lián)工作,同時也會幫助后面的院干完成、創(chuàng)新外聯(lián)工作。

創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)3

  時間悄無聲息的在手指間滑落,一學(xué)期即將結(jié)束,透視過去一學(xué)期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學(xué)校的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!而匆匆的一個學(xué)期又將結(jié)束。一學(xué)期的過程中有喜悅、有辛酸、在這酸甜苦辣的工作中我們學(xué)會了成長,在歷練中走向成熟。

  在即將過去的一學(xué)期里我們舉辦了《自薦書大賽》、《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽》的初賽和決賽、以及《大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽》,并積極配合其他部門開展進行各種活動。

  一、《自薦書大賽》——細微之處見精神

  進入本部后,首次舉辦的活動便是《自薦書大賽》,此次活動讓學(xué)到了不少東西,深刻體會到“細微之處見精神”。

  細節(jié)決定成敗,失禍常積于忽微。哪怕是一件芝麻小的事,既然分配在自己手上,就得用心辦好,力求完美,不放過每一個細節(jié)。每一件看似微不足道的小事都要求你用心去做,“勿以事小而不為”。在這過程中,我學(xué)會了認真和細心,明白了在平時的工作中注意細節(jié)問題的重要。這樣的工作也讓我浮躁的性格得到了很大的收斂。

  二、《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽》初賽和決賽——態(tài)度決定一切

  其次舉辦的便是《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽》的初賽和決賽,吸取了上次的經(jīng)驗,在部長的帶領(lǐng)下,干事們積極配合,成功舉行了本次活動。從中我體會到“態(tài)度決定一切”。記得一位哲人曾說過:態(tài)度決定一切。而在自己的切身工作中才體會到這句話的真諦。一件事交到自己手中,就是部長對自己的信任,對于每件事你就必須認真負責到底。以前,總認為差不多就行了,何必如此一板一眼,F(xiàn)在,明白了那不是古板,而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多,那可以想象這件事的最終效果一定大打折扣。同時,你對事、對工作的態(tài)度也意味著你可以從中學(xué)到些什么,學(xué)到多少。在學(xué)到東西的同時,也深深感覺到自己的不足。對于這個部門的事物還是需要部長的指教,有些事到底還是缺少經(jīng)驗的。而且,要學(xué)的東西還有很多,我應(yīng)該更加虛心才是。

  三、《大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽》——團結(jié)就是力量

  學(xué)生會就是一個大家庭,在此次活動中,我深刻的體會到一個部門凝聚力的重要性,更加感到了集體力量的偉大。一個人苦思冥想,收效甚微;但當你和部門里的`其他干事或者其他部門一起討論時,彼此的思想火花相互碰撞,思路打開了,更多妙點子也就接觸而至。

  一系列活動的舉辦,不僅使我們創(chuàng)業(yè)就業(yè)部在同學(xué)們當中的影響力增大,還使本部在許多方面積累了許多寶貴的經(jīng)驗。當然活動中也暴露了許多問題,宣傳力度不夠大、細節(jié)問題做的不到位等等,總體感覺還存在著不少問題和不足之處,有些是認識問題、有些是工作問題。以前總認為把工作做好就萬事大吉了,而完全忽視了對工作的反思和總結(jié),更別提對工作中問題的發(fā)現(xiàn)與解決。所以一直以來,工作能力的提升緩慢。在后來的工作中才慢慢發(fā)現(xiàn),在工作中發(fā)現(xiàn)問題,在工作后反思與總結(jié),才是真正的負責到底,才會有進一步的提高。只有用心發(fā)現(xiàn)問題,才能解決所存在的問題;只有善于反思和總結(jié)經(jīng)驗,才能讓自己避免犯同樣的錯誤,讓工作更完美。

  在此我衷心地向老師和部長在工作中的幫助和指導(dǎo)表示感謝,并就自己工作中的不足和缺點向大家表示真心的歉意,有不到之處請多指導(dǎo)、多原諒。

  下學(xué)期,除了我們部門自己主辦的活動,我們還將一如既往協(xié)助學(xué)生會其他部門的工作。我們將廣開思路,為學(xué)生會的工作出謀劃策,把學(xué)生會的工作做的更好,為同學(xué)們提供更優(yōu)秀的服務(wù)。希望我們可以按照部門計劃一步一步認真走下去。相信經(jīng)過這個學(xué)期的工作,我們的活動將辦得更精彩,更有吸引力,為我們學(xué)術(shù)氛圍的提高貢獻出自己的微薄之力!

  讓我們共同努力,共同打造xx系更加美好的明天!

創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)4

  白駒過隙,一學(xué)期已經(jīng)過去了,在這個學(xué)期就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部招募了優(yōu)秀的新成員,協(xié)助團委老師完成了關(guān)于“創(chuàng)業(yè)之星”的資料整理與收集,帶領(lǐng)院部門協(xié)助指導(dǎo)中心舉辦了大型招聘會,并舉辦了多場職場文化節(jié)的講座。我很榮幸的在就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部任副部這一職務(wù),并且主要負責辦公組。在工作過程中我的許多能力都得到提升,我與就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部在共同成長。

  1、從干事到副部,最大的不一樣就是我需要帶領(lǐng)干事共同工作。在這個過程中,首先我學(xué)會了接受別人工作的失誤,遇到這樣的情況我能夠更加耐心與冷靜的處理問題,其次在分配任務(wù)的時候,我盡量減少強調(diào)細枝末節(jié)。突出重點。

  2、辦公組這一學(xué)期主要負責寫助團委收集“創(chuàng)業(yè)之星”參選人資料,在與陌生人接觸的時候我注重部門形象,力求增強部門影響力。同時,從大一的羞澀到現(xiàn)在的不卑不亢的`態(tài)度也是一個很大的轉(zhuǎn)變。當然,我也認識到許多創(chuàng)業(yè)小有成就的前輩,他們的風(fēng)采著實令人敬佩。

  3、通知是辦公組的日常事務(wù),然而這方面辦公組卻出現(xiàn)了很多問題,特別是通知各學(xué)院部門時出現(xiàn)了很多錯誤。這其中主要是我的責任,在通知關(guān)于金錢的問題時,不夠謹慎,一項任務(wù)分配的人數(shù)過多。以后應(yīng)注意遇到通知金錢的問題時要注意審核。

  4、加強部門內(nèi)部文化建設(shè)從上一學(xué)年開始就是部門工作重點,這一學(xué)期部門內(nèi)部文化建設(shè)也在進一步加強,其中包括辦公室裝飾,本學(xué)期辦公室裝飾集合了更多人的想法,集思廣益,最終的成果突出了部門職場文化;辦公組制定了會議記錄表,值班表,部門規(guī)章制度等,使就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部邁向更加規(guī)范的進程;辦公組主要負責了中華園見面會,煮湯圓的多項內(nèi)部活動,加強了部門內(nèi)部成員的交流。

  在這個學(xué)期,我在這個部門成長了許多,邏輯能力,組織能力,管理能力,協(xié)調(diào)能力等都有很大的提高。同時,就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的影響力也在學(xué)校逐步提升,相信我們會共同成長,為更多的農(nóng)林大的學(xué)子服務(wù)。

創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)5

  今年,縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作突出關(guān)注民生,服務(wù)群眾,以“助企業(yè)、穩(wěn)崗位、促就業(yè)”為主題,進一步加大政策落實力度,努力增加就業(yè)崗位,緊緊圍繞上級下達的各項工作目標任務(wù),開拓創(chuàng)新、突出重點、真抓實干,扎實做好各項工作。

  一、工作開展情況

 。ㄒ唬┞鋵嵎e極的就業(yè)政策,強化促進就業(yè)再就業(yè)職責。

  1、就業(yè)局積極實施就業(yè)再就業(yè)政策。通過穩(wěn)定就業(yè)崗位、充分吸納就業(yè)、促進勞動者自主創(chuàng)業(yè)、加強職業(yè)技能培訓(xùn)、完善就業(yè)困難人員就業(yè)援助機制等政策,充分發(fā)揮促進就業(yè)的政策效應(yīng)。多渠道為用人單位和求職者搭建雙向選擇平臺。今年,就業(yè)局舉辦專場招聘會1場,共組織10余個用人單位進場招聘,提供普工、業(yè)務(wù)員、行政文員、材料員、汽車駕駛員、營銷員等10多個工種等120多個就業(yè)崗位,各企業(yè)現(xiàn)場與求職者進行面談,目前,實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)3200人,完成全年目標任務(wù)2275人的140、65%,下崗失業(yè)人員再就業(yè)720人,完成年目標任務(wù)560人的128、57%,其中就業(yè)困難人員再就業(yè)145人,完成年目標任務(wù)140人的103、57%;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)5051人,完成年目標任務(wù)3700人的136、51%;開展農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)450人,完成年度目標任務(wù)300人的150%;開展企業(yè)在崗職工培訓(xùn)160人,完成年度目標任務(wù)150人的'106%;開展高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)60人,完成年度目標任務(wù)50人的120%;開展城鄉(xiāng)各類勞動者創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)180人,完成年度目標任務(wù)100人的180%;開展農(nóng)村適用人才培訓(xùn)60人,完成年度目標任務(wù)60人的100%;開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)完成240人,完成年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)目標任務(wù)150人的160、0%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3、15%。

  2、開發(fā)公益性崗位,完善公益性崗位動態(tài)化管理。我們結(jié)合公益性崗位實際問題,完善考勤制度,健全公益性崗位簽到制度,每月定期收查公益性崗位簽到冊。同時應(yīng)上級部門要求,建立統(tǒng)一的公益性崗位人員臺帳,使公益性崗位管理工作有序開展。目前安排公益性崗位589人,為公益性崗位人員支付崗位補貼328、88萬元,為262位公益性崗位人員支付社保補貼(含:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè))共84、58萬元。

  3、積極鼓勵和引導(dǎo)高校畢業(yè)生就業(yè),全面提升高校畢業(yè)生就業(yè)能力。為進一步加強我縣大中專畢業(yè)生就業(yè)工作,我們采取多渠道安置就業(yè)的方式,加大對大中專畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)惠政策的深入宣傳,對企業(yè)招用符合條件的高校畢業(yè)生給予相關(guān)扶持政策,積極引導(dǎo)和扶持大中專院校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)。

 。ǘ┰鷮嶉_展職業(yè)技能培訓(xùn),勞動力素質(zhì)得到提升。

  我們堅持以市場就業(yè)為導(dǎo)向,強化培訓(xùn)力度,合理制定詳細的培訓(xùn)計劃,有針對性地開展培訓(xùn)工作,我們通過加強培訓(xùn)宣傳力度,增加技能培訓(xùn)項目,嚴格把好培訓(xùn)質(zhì)量關(guān),培訓(xùn)和再就業(yè)相結(jié)合等一系列措施,使我縣再就業(yè)培訓(xùn)工作得到實質(zhì)性進展。目前共舉辦就業(yè)技能培訓(xùn)班6期,培訓(xùn)340人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)8期240人。

 。ㄈ┞鋵嶌`活就業(yè)補貼,穩(wěn)定就業(yè)。

  為了認真做好“4045”靈活就業(yè)人員社會保險補貼工作,就業(yè)局堅持“全面、及時、準確、到位”的原則,使得這一民心工程能夠順利完成。目前共有55名靈活就業(yè)人員享受靈活就業(yè)社保補貼14、97萬余元。

  (四)抓好政策落實工作。一是認真做好《就業(yè)失業(yè)登記證》的發(fā)放工作,嚴格實行審核發(fā)放程序;今年共發(fā)《就業(yè)失業(yè)登記證》334人。二是為初期創(chuàng)業(yè)者辦理小額貼息貸款612筆,發(fā)放貸款金額4758、6萬元。

  二、存在的問題及原因

  (一)就業(yè)供求矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾突出。當前,城鎮(zhèn)失業(yè)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、隱性就業(yè)、隱性失業(yè)五大現(xiàn)象同時存在,農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)任務(wù)加重。

 。ǘ┐笾袑.厴I(yè)生數(shù)量增加,就業(yè)壓力增大

  隨著大中專院校不斷擴招,大中專畢業(yè)生數(shù)量劇增,就業(yè)壓力不斷增大,加上剛出校門的畢業(yè)生,對社會認知尚淺,就業(yè)觀念停留在躋身公務(wù)員和待遇較高的壟斷行業(yè),而受機構(gòu)編制政策限制,無法增編,大中專畢業(yè)生無編進不來,壟斷行業(yè)等高薪行業(yè)勞動力需求有限,致使部分大中專畢業(yè)生待業(yè)。長此以往,將造成人才的大量缺乏和流失,影響縣的長遠發(fā)展。

  (三)困難群體就業(yè)途徑單一

  就業(yè)困難人員主要通過政府出資購買公益性崗位安置就業(yè),雖實現(xiàn)了他們的勞動價值,但也增大了財政開支,光靠公益性崗位安置,就業(yè)途徑較為單一,不利于困難群體持續(xù)就業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展。

  三、工作重點及工作思路。

 。ㄒ唬┘訌妼蜆I(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳普及,宣傳促進就業(yè)的法律法規(guī),宣傳勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)和政府促進就業(yè)的方針,宣傳對勞動者提供就業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)和對就業(yè)困難群體實行就業(yè)援助的具體措施,營造就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

 。ǘ┣袑嵓哟笈嘤(xùn)力度,提高勞動者技能。大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育,整合和利用好現(xiàn)有培訓(xùn)資源,鼓勵職校和

  縣就業(yè)局年度就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作總結(jié)及下年計劃第2頁

  各類培訓(xùn)機構(gòu)不斷改善培訓(xùn)條件,按照市場需求確定辦學(xué)專業(yè)和設(shè)置課程,切實提高培訓(xùn)實效,提高勞動者的就業(yè)能力。

 。ㄈ┱J真落實各項政策法規(guī),大力支持大學(xué)畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè),積極開發(fā)公益性崗位,優(yōu)先安置就業(yè)困難人員再就業(yè),確保“零就業(yè)家庭”實現(xiàn)再就業(yè)。積極履行政府職能,創(chuàng)造公平就業(yè)環(huán)境,依法維護婦女、殘疾人和農(nóng)村勞動者公平就業(yè)。

 。ㄋ模┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo),進一步加大就業(yè)工作實施力度。要從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,維護社會穩(wěn)定,保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的高度,充分認識促進就業(yè)的重要意義,構(gòu)建就業(yè)工作長效機制,積極加強與各有關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,加大就業(yè)政策落實力度,發(fā)揮再就業(yè)資金使用效益,形成全社會關(guān)注就業(yè)、支持就業(yè)、促進就業(yè)的良好氛圍。

創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)6

  xxxx年,外國語學(xué)院高度重視學(xué)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作,牢固樹立以學(xué)生為本的工作理念,強化指導(dǎo)和服務(wù)工作,做到就業(yè)工作全員化、就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)化、就業(yè)服務(wù)精細化、就業(yè)管理信息化,促進畢業(yè)生好就業(yè)、就好業(yè)。

  外國語學(xué)院xxxx屆畢業(yè)生就業(yè)工作在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)生考研、就業(yè)率、畢業(yè)生文明教育、畢業(yè)生服務(wù)等各個方面都取得了較好的成績,圓滿完成學(xué)校就業(yè)目標責任制考核的各項內(nèi)容,現(xiàn)將xxxx年畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作總結(jié)如下:

  一、基本情況

  外國語學(xué)院xx屆畢業(yè)生共計xx人,含英語、商務(wù)英語、泰語三個專業(yè),其中英語專業(yè)xx人,商務(wù)英語專業(yè)xx人,泰語專業(yè)xx人。英語專業(yè)就業(yè)xx人,初次就業(yè)率xx、xx%。商務(wù)英語就業(yè)xx人,初次就業(yè)率xx、xx%;泰語專業(yè)就業(yè)xx人,初次就業(yè)率xx、xx%。學(xué)院初次平均就業(yè)率xx、xx%。

  二、xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作主要舉措及特點

  (一)落實就業(yè)政策,拓展就業(yè)渠道,提升服務(wù)水平

  在xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作中,學(xué)院繼續(xù)實行分管領(lǐng)導(dǎo)主管、各畢業(yè)班班主任、各班班級負責人層層落實”的畢業(yè)生就業(yè)工作體制,創(chuàng)新就業(yè)思路,落實就業(yè)政策,夯實就業(yè)平臺,確保資金、人員、場地“三到位”,完善就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)規(guī)范化水平,將人才培養(yǎng)與社會需求全面融合,全程助力學(xué)生就業(yè)。多渠道拓展就業(yè)市場。學(xué)院積極加強與用人單位、人才交流中心的合作,逐步構(gòu)建“校園宣講會、專場招聘會、綜合招聘會”相結(jié)合的多層次就業(yè)市場體系,為畢業(yè)生提供便捷、高效的服務(wù)。xxxx年xx月中旬,組織畢業(yè)生參加在云南師范大學(xué)舉辦的專場招聘會。xxxx年4月、6月參加學(xué)校春季人才大型招聘會2場,自主承辦小型招聘會4場。根據(jù)學(xué)生需求,積極與用人單位聯(lián)系,吸引5家用人單位到學(xué)院進行招聘。

  進一步拓展信息化辦公渠道,廣覆蓋構(gòu)建網(wǎng)上就業(yè)市場,加強網(wǎng)絡(luò)就業(yè)市場的開發(fā)。進一步完善學(xué)院就業(yè)信息,及時更新就業(yè)信息資訊,努力形成學(xué)院、用人單位和學(xué)生的`網(wǎng)絡(luò)對接。構(gòu)建學(xué)院微信平臺、就業(yè)工作QQ群組成的信息發(fā)布網(wǎng)絡(luò)體系為畢業(yè)生推送大量求職指導(dǎo)、就業(yè)信息、招聘公告等,為畢業(yè)生提供較好的幫助,受到畢業(yè)生的歡迎。

  (二)優(yōu)化就業(yè)管理,規(guī)范就業(yè)流程,加強體系建設(shè)

  優(yōu)化對就業(yè)工作的日常管理,做好畢業(yè)生登記表、畢業(yè)生推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書和報到證等就業(yè)材料的管理,對畢業(yè)生遞交的信息內(nèi)容認真把關(guān)審核,按要求上報畢業(yè)生就業(yè)方案,使就業(yè)工作日常管理規(guī)范化。及時了解、隨時掌握畢業(yè)生就業(yè)進展狀況,定時將就業(yè)率、簽約率統(tǒng)計結(jié)果報告學(xué)院相關(guān)負責領(lǐng)導(dǎo),并及時上報招生就業(yè)處。

  (三)完善就業(yè)指導(dǎo),提升就業(yè)能力,培養(yǎng)就業(yè)競爭力

  學(xué)院重視大學(xué)生社會活動實踐能力的提高,注重領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往能力、組織協(xié)調(diào)建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)日常咨詢體系,進一步發(fā)揮“大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)的作用,開展畢業(yè)生就業(yè)咨詢和學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)解惑,端正畢業(yè)生就業(yè)動機,幫助畢業(yè)生更好地進行自我認知,合理定位就業(yè)期望值,調(diào)整就業(yè)心態(tài)和情緒,緩解畢業(yè)生就業(yè)壓力,培養(yǎng)良好的心理品質(zhì),提高學(xué)生心理素質(zhì)能力、創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作意識。

  舉辦各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班和講座,積極在QQ群、微信群、曲師外語公眾平臺,學(xué)院網(wǎng)頁及時發(fā)布就業(yè)政策和就業(yè)信息,使畢業(yè)生盡快了解就業(yè)形勢熟悉就業(yè)政策,進一步掌握相關(guān)就業(yè)技能、技巧,扎實做好求職前準備工作,注重學(xué)生畢業(yè)前就業(yè)實戰(zhàn)體驗,通過簡歷制作、面試技巧、儀表儀態(tài)、表達溝通等方面的指導(dǎo)和舉辦模擬招聘,提前讓學(xué)生體驗求職過程中的相關(guān)環(huán)節(jié),提高畢業(yè)生就業(yè)過程中應(yīng)對能力,積累應(yīng)聘經(jīng)驗。

  (四)培養(yǎng)創(chuàng)新意識,提升創(chuàng)業(yè)熱情,加強創(chuàng)業(yè)扶持

  學(xué)院開展多種形式的創(chuàng)業(yè)教育,注重理論結(jié)合實踐,增強學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識,提高大學(xué)生綜合能力。合理利用大學(xué)生創(chuàng)業(yè)資助基金,加大對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目的扶持力度,充分利用大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師資源,為有創(chuàng)業(yè)意愿和需求的大學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)咨詢和幫帶服務(wù)。鼓勵有創(chuàng)業(yè)意愿的學(xué)生參加SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、阿里巴巴跨境電商創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),學(xué)院“優(yōu)米創(chuàng)客”空間培育項目落地三項,指導(dǎo)學(xué)生參加云南省第四屆互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽作品xx件,獲校級金獎1件,銀獎4件、銅獎4件。

  (五)開展就業(yè)幫扶,促進困難學(xué)生充分就業(yè)

  針對經(jīng)濟困難學(xué)生、少數(shù)民族學(xué)生、就業(yè)困難學(xué)生等特殊就業(yè)群體,按照“重點關(guān)注、重點推薦、重點服務(wù)”的原則,深入開展就業(yè)關(guān)懷計劃,完善幫扶制度,積極開展就業(yè)服務(wù)的分類引導(dǎo),聯(lián)合招生就業(yè)處于xxxx年6月xx日在教學(xué)樓xx召開就業(yè)困難學(xué)生座談會。針對經(jīng)濟困難學(xué)生開展就業(yè)資助,對特別困難、符合申請條件的學(xué)生發(fā)放就業(yè)補貼,共補貼xx人,共計xx元。針對就業(yè)困難學(xué)生,安排幫扶教師,開展“一對一”就業(yè)指導(dǎo)。針對因就業(yè)存在心理壓力的學(xué)生,提供心理輔導(dǎo),幫助他們樹立信心,減輕壓力,實現(xiàn)就業(yè)。組織貧困生、師范生參加招聘會。切實關(guān)心每一個就業(yè)困難畢業(yè)生的求職,切實幫助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生、少數(shù)民族學(xué)生、身體殘疾學(xué)生順利就業(yè)。學(xué)院建檔立卡戶的七名同學(xué)王昌錦、李瑩、訾成豪、趙江美、龔成嬌、朱天春、盧定巧、李金玉均已就業(yè)。

  (六)開拓就業(yè)市場,拓寬就業(yè)渠道

  為應(yīng)對嚴峻復(fù)雜的就業(yè)形勢,為了促進畢業(yè)生順利就業(yè),學(xué)院認真貫徹落實國家、省、學(xué)校相關(guān)就業(yè)工作會議精神,提前謀劃,采取多項措施努力開拓就業(yè)領(lǐng)域,擴大就業(yè)市場,建立健全學(xué)院、教師、學(xué)生三級就業(yè)市場開拓工作體系。

  一是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子、就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、全體教師多方聯(lián)系用人單位到學(xué)院招聘。

  二是鼓勵教師參與就業(yè)市場開拓,參與國培計劃,參與就業(yè)指導(dǎo)講座,參與就業(yè)指導(dǎo)。

  三是通過往屆畢業(yè)校友聯(lián)系需要學(xué)生的單位和學(xué)校,搭建往屆畢業(yè)生信息網(wǎng)絡(luò),拓展用人單位對學(xué)校、對學(xué)院的了解和聯(lián)系,拓展就業(yè)信息渠道。

  四是利用學(xué)生到各地教學(xué)實習(xí)和國培頂崗實習(xí)的機會,及時了解各地人才需求狀況,積極聯(lián)系就業(yè)單位。

  五是積極鼓勵學(xué)生考研、出國就業(yè)、外地就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),多種渠道拓展學(xué)生的就業(yè)面。

  六是通過對往屆畢業(yè)生工作單位和當?shù)亟逃姓块T實地調(diào)研,了解各地州、縣區(qū)對畢業(yè)生的需求情況,有針對性地開展畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)。

  三、努力方向

  一是要進一步加強對國家相關(guān)就業(yè)政策的學(xué)習(xí)和宣傳,讓畢業(yè)生充分了解熟悉國家針對大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的激勵政策和優(yōu)惠政策,結(jié)合自身實際,充分就業(yè)。

  二是要進一步拓展信息化辦公渠道,充分利用學(xué)院就業(yè)網(wǎng)站、全國大學(xué)生一站式服務(wù)平臺、“曲師外語”微信公眾平臺、xx群等多種渠道宣傳就業(yè)政策,發(fā)布就業(yè)信息,打造廣覆蓋的網(wǎng)上就業(yè)市場,全面提升學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)的服務(wù)能力。

  三是要進一步做好就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作,將就業(yè)工作分解到院系,責任到人,通過多種方式征集用人單位需求信息,利用網(wǎng)絡(luò)、電話、微信等有效方式向就業(yè)困難的畢業(yè)生推送用人信息。

  四是要做好家庭困難學(xué)生重點幫扶工作,組織未就業(yè)畢業(yè)生有針對性的參加網(wǎng)上網(wǎng)下招聘活動,努力幫助未就業(yè)學(xué)生盡快落實就業(yè)崗位,積極提供合適的崗位和求職指導(dǎo),切實提高學(xué)生的就業(yè)質(zhì)量。

創(chuàng)業(yè)就業(yè)部工作總結(jié)7

  20xx年度,就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會實踐部在上級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,取得了明顯的進步,已圓滿完成本學(xué)期所有工作。現(xiàn)將實踐工作總結(jié)回顧如下:

  20xx年9月籌備招新事宜,實踐部主要配合宣傳部的宣傳工作,為社團招賢納士。期間的主要工作為:設(shè)點宣傳以及到各新生宿舍宣傳。安排面試會場、維持面試點的秩序以及后勤工作。

  20xx年9月19日在教學(xué)樓206教室召開新學(xué)期第一次全體大會,實踐部主要工作為維持會場秩序以及布置會場。

  20xx年9月中旬就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會組織聚餐活動,本次活動為融合集體、增強感情而籌劃。

  20xx年9月28日請到講師為新成員開啟就業(yè)創(chuàng)業(yè)意識之門,在講師豐富多彩的演講下讓實踐部成員受益匪淺,當然實踐部的工作還是一如既往的布置會場以及會場秩序。使得講座取得圓滿成功。

  20xx年XX月配合宣傳部宣傳《職業(yè)生涯規(guī)劃大賽》,為期一周,在此期間還將設(shè)點于食堂門口大力宣傳。實踐部做到極力配合工作,并將其工作順利完成。

  20xx年XX月《職業(yè)生涯規(guī)劃大賽》在緊張籌備之下順利進行,進行前期實踐部的工作業(yè)績主要有:協(xié)助外聯(lián)部為本次活動拉得300元贊助費以及橫幅兩條。在活動前期主要還安排掛橫幅,布置大賽現(xiàn)場以及安排禮儀的所有事宜,使得大賽質(zhì)量更為的完美。

  20xx年12月實踐部內(nèi)部組織與宣傳部到秋水廣場觀賞夜景,特邀請了各領(lǐng)導(dǎo)的參與,大家積極配合部門活動踴躍參與,在此活動后還組織青山湖游樂場之旅。主要本著加深部門之間的感情基礎(chǔ)為目的,為今后更好的實施工作而開展,加深凝聚力,讓各成員相信,我們就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會是一個家的港灣。讓在異地求學(xué)的成員們,更加懂得如何與別人溝通交往。增進人際交往能力。

  20xx年12月關(guān)于周年慶典活動,實踐部積極參加晚會節(jié)目的籌備,在晚會當天共有四個節(jié)目,分別為:手語《我的未來不是夢》、《拉丁舞》以及歌曲《不浪漫罪名》、《等不到你》。實踐部做到積極樂觀向上的態(tài)度,為本次活動的籌備作出重大貢獻,并由社團需求而定,隨叫隨到。在此之間包括搭建舞臺,布置現(xiàn)場以及各項準備工作。實踐部本著為社團服務(wù)的態(tài)度認真積極的配合各項活動的開展。由于本次活動隆重盛大,所以各部門工作安排都較為緊湊,實踐部本次工作繁雜,都積極參于各項工作的籌備中,包括演員化妝禮儀培訓(xùn)等、實踐部在活動現(xiàn)場還負責現(xiàn)場秩序和燈光音響設(shè)備的保管于調(diào)試,在活動結(jié)束后積極打掃現(xiàn)場衛(wèi)生以及舞臺素材的恢復(fù),本次工作艱巨龐大,實踐部吃苦耐勞的精神,值得學(xué)習(xí)。

  20xx年12月底舉行了“就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會總結(jié)表彰大會”實踐部主要工作還是設(shè)備的保管以及會場的布置。

  20xx年下半年工作總結(jié)大致為以上幾點。

  在各項活動的舉辦中,實踐部做的不足之處總結(jié)以下幾點:

  1、 部門內(nèi)部活動比較少,使得部門成員熟識度不高。

  2、 部門會議氣氛不夠活躍,導(dǎo)致在各項活動的開展中死氣沉沉。

  3、 由于本人自身的管理帶領(lǐng)能力不夠強大,至使有少數(shù)成員想要退社。

  4、 部門成員的主動積極性不高。

  為了今后就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會實踐部的發(fā)展,針對上面幾項缺點做了以下幾點改正:

  1、 在下學(xué)期的部門管理中,多增加部門內(nèi)部活動,如組織唱歌、聚餐、以及根據(jù)成員的想法再作其它的安排。使得成員熟悉起來,達到感情深厚的程度,在此我認為外聯(lián)部以及文體部在這方面做得比較完善,特此虛心像這些部門取經(jīng),達到團結(jié)友愛全新的實踐部。

  2、 多和成員溝通,部長起主導(dǎo)作用,帶領(lǐng)他們敞開心胸在部門會議適當?shù)那闆r下活躍氣氛,做到和諧愉悅的會議氣氛。

  3、 增強本人自身的管理帶領(lǐng)能力,像各部長以及上級領(lǐng)導(dǎo)請教合適的'管理模式,讓實踐部成員不忍離開實踐部,并且做到感情深厚,情同手足,使得成員對部門產(chǎn)生深厚的感情,相對于家一樣的感覺。

  4、 部長做好成員思想工作,使其主動積極。改變以往的“指一指,拜一拜“的陳舊不可行模式。

  實踐部在今后的工作中將本著以上幾點改造成全新的實踐部,做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,省心的實踐部。對于20xx年的工作我們會更加認真,并虛心請教,像做得好的部門看齊。爭做就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會最佳部門。

  在實踐部工作的一年中,在上級領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培下,我學(xué)到的知識很多,學(xué)會如何去溝通,增強了交際溝通能力以及管理帶領(lǐng)能力,雖有很多不足之處,但我會在今后的學(xué)習(xí)工作中認真改正,本著為社團服務(wù)的態(tài)度,帶領(lǐng)好實踐部。讓實踐部的成員學(xué)到更多對自己有幫助的知識。

  20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會實踐部工作總結(jié)完畢,我會總結(jié)以上經(jīng)驗,在日后的工作中更加努力學(xué)習(xí),爭取做得更好!

  就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會實踐部:XX

  20xx年12月31日

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