紀律部工作總結
總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,讓我們來為自己寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編為大家整理的紀律部工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
紀律部工作總結1
時光荏苒,光陰似箭,一個學年轉眼即逝,在這一年繁忙的時光里,我們許多的快樂、有許多的歡笑。我們部各個成員竭盡全力,盡職盡責的工作著,紀律部就是一個機動部門,除了做好自己的本分以外,對于其他部門需要我部門提供幫助的,我們的干事都需要去幫忙,這樣一來既可以獲得更多鍛煉的機會,又可以通過工作認識到更多的人,擴大自己的'交際面,同時紀律安全部作為一個監(jiān)督性的部門,平常對我系學生的早晚自習及上課情況進行考核也對全體學生進行監(jiān)督。在早讀晚修考勤方面,我部門每個星期五都要班級的一周考勤表,班級將早晚自習及平時的考勤情況與個人期末的綜合測評掛鉤,這一點使我們紀律部的工作輕松了很多,在考核內容主要是開學到現在的上課考勤情況,所有信息都是從各位課任老師的名單中得到或紀律委員手中得到,我部門能夠做到公平公正,絕不弄虛作假。
現在對學年的工作如下總結:
一、我們對大一的晚自習進行考勤
二、在部長的帶領下,我們對大二的早自習進行考勤,
三、我部成員繼續(xù)進行宿舍的晚就寢檢查,是督促同學們保持良好的生活習慣的關鍵。
四、在系里舉行的各個講座中,我部成員對學生會成員及各班進行考勤,并在講座過程中對現場秩序進行維持。
五、在這一年中系部的各項比賽活動中,我部成員到為賽事加油的同時負責班級拉拉隊的考勤工作。
六、在籃球對抗賽中,我們部成員發(fā)揮積極主動性,幫助體育部干好各項事宜使其圓滿成功。
回首這短暫的一年,我們學到了很多,也發(fā)現了很好的工作方法。下學期,我們將以更加飽滿的熱情投入到學習和工作中。也許在個部門中還是團結的這個局限很難打破吧,我們也不例外,不管是工作還是日常生活。在今后一定要注重團結,團結就是力量這是亙古不變的事實。
一年就在我們的努力中度過了,在以后的工作中我們一定要更努力的工作,來增強我們系的總體實力和總體素質。
紀律部工作總結2
一直以來,紀律部都是公平、公正、公開的代表,而且也一直為做好學生會的工作努力著,紀律部的工作計劃:紀律部的主要工作是對學生會的干部監(jiān)督及對同學們的檢查,對出現的違紀現象和不良風氣予以紀錄和處理并及時上報主席團,樹立勘技的良好形象,為了讓大家明確紀律的工作,現在總結出紀律部的工作計劃。
一、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的紀律記錄及公開違紀情況登記,認真貫徹的執(zhí)行,我部定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
二、定時檢查晚自習出勤情況,每周總結記錄,對開放缺勤人員依情況處理。
三、對校舉辦的`各種活動,會議檢查和監(jiān)督活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況,每周會對擾亂秩序的同學給予警告及登記上報。
四、參加各班班委的換屆選舉及評優(yōu)會議,維持公平、公正的競爭環(huán)境,當場發(fā)現當場指出,并上報情況。
五、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。
六、不定期深入同學中進行日常紀律及行為的調查。
七、及時了解和發(fā)現學生會干部的情,對脫離群眾,工作消極的,不做實際,只做形式主義,不做好本職工作的對其思想工作,情節(jié)嚴重則交于主席團。
八、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,每月例會前做好總結。
九、積極參與組織的各項活動,努力做好學生會工作。
十、每周開一次部內例會,定于周一中午時段。
對于上面十點的工作計劃,這是這學期內我對于紀律部工作的報告總結。
紀律部工作總結3
我們紀檢部這段時間以來,工作比較繁忙,大體總結有以下三方面:
一、 自律之星活動。自律之星活動室我們律委的一個品牌活動。我們十分重視,也做了很多的工作準備,大體工作進行的十分順利,只是在初次調查時出現了委員失職的錯誤,以后要多加注意,在調查前要跟委員多做思想工作。在自律之夜跟外語系合作,工作也十分順利,這跟大家的努力分不開。當然,因為經驗不足,會場中也有不足之處,如工作人員太多,造成分配工作的困難,很多工作人員沒事干,只能在那里聊天。這次自律之星活動我們付出了,也收獲了。得到了學校的一致好評,還獲得了當月的勞動紅旗。以后我們律委要繼續(xù)努力,把活動搞好。
二、 早操。學校為了讓大一的同學們能養(yǎng)成早睡早起的好習慣,以后能更好地度過大學四年的生活,要求大一的學生要進行早操。學校對這方面非常重視,我們律委也十分重視,所以對早操進行多次準備工作,如開始早操前跟各班副班開會議。會議中強調早操的重要性、學校對早操的重視以及和學生本人利益相關之處。我們收集各班對早操的意見,進行多次改善。因此,早操現在進行比較順利。最近校對早操問題進行了大討論,因我系早操表現優(yōu)秀,我系被要求為學校做一次試跑的榜樣。對于這次晨跑,因為是第一次,存在多方面的不足有待改進。在早操討論會議中,也有提到早操形式能向多元化發(fā)展,所以,對于以后早操形式,我們已收集各班的意見,將根據具體情況來定。
三、 宿舍檢查。學校一直以來對宿舍方面的問題很重視,要求每月進行一次檢查,每學年評出學校的文明宿舍并進行獎勵。我們就宿舍問題也多次討論,但仍存在很多不足。一方面,學生對待宿舍的.問題。講究衛(wèi)生,人人都有這種意識,但做起來卻是另一回事。有部分學生對宿舍衛(wèi)生都不重視,對宿舍檢查也漠視。另一方面,我們檢查宿舍的問題,學校要求每月最后的星期二檢查宿舍。因為時間方面的不足,委員檢查宿舍都不能太仔細,這樣,檢查宿舍的效果不太會。其次,委員與委員之間的檢查標準不同,造成了宿舍的評分不公平,這對校文明宿舍的評比造成困難。對于這個問題,在參加校律委的會議中也有提及過。會議中我們還建議要進行分時間段檢查來解決時間不足的問題,得到校方支持。總之,宿舍方面還存在很多問題,我們會進一步改善。
紀律部工作總結4
踏著時間的腳步,學生會紀律部的工作也將近尾聲了,我們回顧過去,既是為了更好地汲取經驗和教訓,更是為下半年的工作奠定更好的基礎。在這一學期中紀律部所做的'工作,總體說來還是比較成功的。在紀律部各位成員,學生干部以及學生科老師的指導和努力下,紀律部較圓滿的完成了學生會分發(fā)的各項任務,以下便是20xx年下學期部門工作總結:
一、制度方面
1、紀律部值勤時間定為:早7:40-8:10、晚8:45-9:00。主要針對各班早自習和晚自習中所出現吵鬧、缺勤、早退等危機情況登記,收集并上報.
2、在學院開展的各項活動中組織、維持。
二、開展活動方面
1.x月乃xx月,為了響應學院號召,20xx年x月27日我部門特與學生會學習部舉辦了“愛給力20xx”去敬老院幫助老人的活動。
2.20xx年x月29日,我部針對10屆晚自習教室紀律及寢室違紀現象,例如:喝酒、打牌、使用大功率的電器、進行了突擊檢查。
3.于20xx年x月15日紀律部內部成員召開一次會議,會議上強調紀律,并在當天下午進行紀律部部門內部成員的競選的初賽,決賽定于五月初,結果于5月中旬已公布。
4.于x月x日下午2:00,護理學院全院師生參加岳陽職院“五四表彰大會”我部參與組織秩序。
5.于20xx年x月12日晚上7:00,護理學院全院師生參加“5.12護士節(jié)文藝晚會及護士職業(yè)禮儀風采大賽的頒獎儀式”我部17位學生干部參與活動組織秩序。
6.護理學院安全信息部按照岳陽職院黨委制定的安全月工作方案的要求,特于20xx年5月26日早上6;00進行一次寢室逃生演練,紀律部從活動策劃安排—中途組織—退場.
7.在x月份底聯(lián)合高專紀律部進行優(yōu)秀班級評比活動,并向獲獎班級給予獎狀及加班級目標管理分以資鼓勵。
8.在x月份進行紀律部優(yōu)秀學生干部評選。
9.在為時4個月的學期日常工作中,針對各班晚自習,早上到勤情況總結。
三、內部建設方面
在這一年里,我們每個月都召開了紀檢會議;每兩個星期召開內部成員會,并不時進行培訓。并在學院各大型活動前一天召開值勤成員的會議安排。
以上便是護理高職(5)紀律部部門工作總結。
護理學院高職(5)學生分會紀律部
紀律部工作總結5
過去一年中,我部認真貫徹學生會領導老師和主席團的思想,在思想上認真貫徹學生會宗旨,在工作上積極完成上級交給的任務,任勞任怨,不怕苦不怕累,為院學生會的發(fā)展盡心盡力,努力工作,主要情況匯報如下:
在思想上,時刻牢記學生會宗旨,強調要加強學生會成員之間的.交流,部與部以及與主席團、指導老師的交流。強調要加強團結,提高工作效率與質量,真正做到全心全意為學生服務。要求部員注意個人形象,提高自生素質。
在工作上,我部為鍛煉一零學生會工作能力,實行副部輪流制,每人工作兩周。成立了會議考核制度,對部內每個部員進行嚴格考察。本學期,我部參與了“植樹節(jié)”、“五四表彰”、“青春講壇”、“建黨就九十周年”等活動中來,在活動中積極認真完成上級交給的任務。本學期中,要求成員保持對工作的高度積極性,要求成員端正態(tài)度,積極準備換屆問題。
今后,我部會繼續(xù)按照院學生會的指導思想,在做好本部工作的同時,積極配合各部開展工作,為院學生會的發(fā)展貢獻全部的力量。
紀律部工作總結6
轉眼間一個學期馬上就要結束了.從3月底本人接手院紀律部部長一職以來,本部門的工作開展得井井有條,同時也得到了廣大師生及學生會各部門的一致好評。
因原紀律部分為情報組和常規(guī)組,后合并為紀律部。在思想感情上兩組干事一時間難以友好而又融洽相處,團結精神和集體凝聚力不強。為了使所有干事心中排除兩組人的概念,能夠積極主動與部門各干事相互交流與合作。本人與部長馮偉共同組織了思想動員大會,安撫和勸慰所有干事對合并一事的心理情緒,雖然開始效果不明顯,但經過我們兩位部長及總干事在日常生活中主動的去找各干事交流感情,大家逐漸從意識上團結奮進起來。
在開展常工作的過程中,本部門每月召開一次大型會議,并邀請各系紀律部部長參與我們的工作安排。具體針對各系出現的紀律方面的問題與現象進行討論,共同研究解決與處理此等現象的具體方案和措施。在這方面尤其以機械工程系、電子工程系最為突出, 經常主動與院里反映情況匯報。每月對全院學生進行兩至三次“文明禮儀” 的大抽查。前幾輪存在很多問題,如有學生穿奇裝異服、染發(fā)、燙發(fā)、穿拖鞋、在教學區(qū)內吸煙等等情況。本部門鑒于此等現象的嚴重性立即組織派遣干事進行值勤工作的安排。在開展工作中也遇到過一些困難,但我們并沒有放棄對工作的開展,而是在工作中尋找工作方法和解決問題的方法,使我們的工作得以正常開展。一個多月下來各方面紀律問題都得到了很大的改善,使整個校園充滿文明優(yōu)雅的氣息。
在四月中旬,為加強本部門干事的身體素質及集體榮譽感,特此組織晨跑鍛煉,每天早晨6點集體晨跑,我們有自己的口號,自己的工作理念,自己的秩序,另外在部門內部還組建了一支強有力的男子籃球隊,與晨跑同時進行。在這兩項體育活動的鍛煉之下,我部門干事不僅增強了體質,而且各干事都有著強烈的集體榮譽感,在為部門工作時更加具備了齊心協(xié)力的精神,同時也在這兩項體育鍛煉之中也展示了我部門的`獨特風采。
“五四青年”期間,我部與院學習部、衛(wèi)生部、宣傳部攜手共創(chuàng)大型文娛活動。面向全院學生開展征文、漫畫、演講等形式的活動。這不僅是給本部門機會與其他兄弟部門相互學習與交流的平臺,更是體現我院學生會團結與積極奮進的精神。在此次活動中不僅是學生干部干事學到了知識,更加讓全院學生展示了他們的智慧與才華。使所有學生的精神生活得到了升華,得到了質的飛躍。
五月底,我部門舉辦了一次大型野外游玩活動,此次活動還特邀請了各系紀律部部長及負責本部秘書處人員參與九朗山搞野炊。在活動前本部門詳細策劃了活動方案且經所有干事投票一致。在整個活動過程中,各系部長與所有干事都相互幫助,相互鼓勵,相互支持,讓整個活動充滿色彩與生機,在活動中得到了鍛煉,在鍛煉中學習知識,在學習知識中相互交流,達到了此次活動的最終目的。
六月份的工作還是照常進行檢查,高考的到來使校園里有一種不和諧的氣氛,天氣炎熱,晚上晚歸的同學比較多,同學們的心情比較浮燥,加上臨近放假晚自習的紀律比較差,各方面多有所松懈,但我部門沒有放松工作,還加大力度增強人手,維護好校園的秩序。這使我部門的工作壓力增重,在平時還時時刻刻地注意一些突發(fā)事件的發(fā)生,在第一時間把安全隱患排除掉。本月組織了全體干事合影留念,并評出“工作積極分子”、“優(yōu)秀干事”及“優(yōu)秀系部”并給予相應的獎勵。并召開了期末工作總結大會,在此次大會上不僅有院主席團鄒主席講話,而且也有各系紀律部部長和各系紀律部干事講工作經驗。在工作總結大會上各系部長作了本學期的工作總結,同時也相互交流工作經驗。在以后的工作中我們將不斷尋找工作方法,并共同進步,相互配合。
雖然我部本期以來在各方面的工作都很順利,但是也還存在一些不足與欠缺。如管理體制還不夠健全,各干事在做自己的工作時還缺乏一點熱忱,當然既然發(fā)現了問題,我部肯定會做出相應的措施,及時解決問題,讓我們的工作開展的更順利,讓我們的部門成為學生會一顆閃亮的明星,讓我們全院的師生有一個良好的學習環(huán)境。
紀律部工作總結7
光陰如水,歲月如梭,本學期在院領導和老師們的帶領下,在學生會全體同事的配合下,我部圓滿的完成了本學期的工作,切實做到了以務實的工作為廣大同學服務,充分發(fā)揮學生會橋梁紐帶作用。在開展我部各項工作的過程中,密切配合學生會及各部門各個時期的工作,做到了緊密團結學生會各部門,不分彼此互相幫助,盡自己的一份力,有效地開展了各種活動,現將工作總結如下:
一、本學期工作
1、迎新活動
10級新生入學是我院領導及學生會關心的大事。在此之前主席團召開了多次會議部署迎新工作,顯示了我們管理學院團學聯(lián)合會對迎新的高度重視,在這次迎新工作中,我部與其它部門通力合作,一起為管理學院的迎新工作做好各種準備,使迎新有條不紊的進行,得到了學院老師、新生及家長的一致好評,使10級新生感受到管理學院這個大家庭的溫暖。
2、納新活動
新生進入大學后都希望可以擁有一個展現自我的平臺,同時,學生會也需要注入新鮮的血液。在新生軍訓結束后,我部便展開了納新活動。新生態(tài)度十分積極,參加人數很多,經過書面材料審核及面試,篩選出17名優(yōu)秀的新生成為新干事,為我部增添了新的活力。
3、健全內部建設,完善管理體制
新一屆學生會成立之后,我們完善了相關的管理制度,改變了以前松散的局面,使我部的各項工作都制度化,另外,我部還在本部實行交叉值班制度,并實行嚴格的例會制度,獎懲制度,完善了晚自習的督察制度,在我部的不斷努力下,我部在建設和管理體制上正逐步走向成熟。
4、積極開展課外活動,豐富同學課余生活
在12月初,我部舉行了第七屆“團結杯”拔河比賽,在比賽中各參賽隊奮力拼搏。在比賽進行期間,各個班團結一致,參賽隊員精神飽滿,啦啦隊的吶喊助威聲更使得賽場聲勢磅礴!此次活動在12月7號圓滿結束。這次活動的舉行不僅豐富了同學們的課外生活,而且也進一步增強了班級凝聚力,同時還加強了班與班之間的交流,使同學們更加的.互相了解,還增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。我部成員積極主動,在工作中不斷汲取經驗,逐漸成長。此次活動有10級18個班級參加了比賽,經過激烈角逐,最終10工管DB3班獲得冠軍,10旅管D班獲得亞軍,10質管2班獲得季軍,10旅管2班獲得最佳組織獎,10人力G1班獲得最佳團隊獎。
二、工作中的優(yōu)勢與缺點在本學期的工作中,我們既有優(yōu)勢又有不足,優(yōu)勢方面有,我部男生成員較多,而且部員工作積極性高,辦事效率高,能夠按時按量完成上級領導交給的任務。
有喜必有憂。在過去一個學期的工作中,由于時間短暫,工作經驗缺乏,我們也深知在日產工作中還存在著缺點與不足,我們還有很多不足有待完善,需要總結一切經驗教訓為下一階段工作所借鑒:
1、管理體制未能完全實施。雖然我們制定了完善的管理體制,但部分未能徹底實施,獎罰制度不是很分明,例如:個別部員存在工作積極性不高、責任心不強等問題,然而只能對她們沒有詳細的懲罰標準,在今后的工作中制度的落實有待加強。
2、各部門合作力度不夠溝通叫啥。學生會作為一個團隊,內部既要獨立又要有機結合,每個部門有每個部門的應屬職責,同時各部應緊密團結,在彼此的工作中通力協(xié)作,學生會的工作才能正常開展,所謂“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”,在下學期的的工作中我們將加強與其他部門的合作交流,使學生會工作能夠更加順利的開展。
3、由于我部部員工作經驗不足,雖然干勁很大,但有時候也會出現工作不到位的情況,缺乏應有的應變能力和處事能力,因此在以后的工作中,我們應該慢慢培養(yǎng)這些能力。
4、進一步加強內部組織建設,對部員進行素質培訓,包括基本業(yè)務細節(jié)和經驗交流等,及時總結上屆學生會的成功經驗以及失敗教訓,并從中加以學習,培養(yǎng)一批優(yōu)秀的學生干部,為學生會今后穩(wěn)定發(fā)展提供充足的后備力量。同時,注意聽取同學們的合理意見,貼近同學,團結同學,樹立良好形象。
三、下學期的工作計劃
下學期的工作整個團學聯(lián)合會來說都是比較重要的,因為有各部的“文化月”活動,對于下學期的工作,我們現在做了如下打算:
首先,我部會一如既往的落實本部的規(guī)章制度,把這學期不足的地方加以改進,使制度真正的落實到每個部員身上,牢記制度,把制度作為自己工作的準繩。
其次,做好自己的本職工作,把晚自習的出勤檢查真正做好,為管理學院的學風建設做好工作,為同學們營造一個良好的學習氛圍。當然,在做好自己的本職工作的同時,我們也會積極配合其他各個部門做好相關工作,為管理學院團學聯(lián)合會的工作盡自己的一份力。
最后,也是最為重要的一點,即每年的“文化月”活動,這項活動是明年工作的一個重中之重,在“文化月”活動中,我部承辦的是“十佳歌手”比賽,在這個大賽中我們將竭力創(chuàng)新,在往年項目不變的情形下,假如一些新元素,將這項活動辦得別出心裁,讓人有眼前一亮的感覺。在這方面我們會更加努力,爭取把明年的”文化月”活動辦好。
一份耕耘,一份收獲,學風督察部在上級領導、主席團的關懷和全體成員的共同努力下,由稚嫩逐步走向成熟,在日益活躍的校園中發(fā)揮基層學生會的作用,為我院的發(fā)展做出應有的貢獻,在以后的工作實踐中,我們將會不斷的努力與探索,揚長避短,使我部的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中前進,逐步走向完善,我們也堅信:只要我們以積極的心態(tài)主動的工作,無悔的付出,一定會譜寫出更加壯麗的篇章!
紀律部工作總結8
回顧紀律部這學期的工作,我們學生會各大部門進行了新老部員的交替儀式。本部——紀律部也在嚴格有序的招聘中,成功招進了15名精挑細選的高一新生作為我部的新部員。我的一批舊部員竭盡全力、有耐心地讓這一批新部員在兩周內正式進入工作,并且進入狀態(tài),有序地跟隨舊部員在不斷的工作中吸取經驗,訣竅,積累成果,提高自我各方面能力。我們也積極地召開了新生的集體培訓,更進一步地深化新部員的部門榮譽感,提高他們的責任心,強調樹立新一屆學生會干部形象,要求注意言行舉止,不斷提高自身各方面素質,做一個成功的寶高學生會干部。本學期,各新老部員都能夠積極、按時、保質保量的完成每次的常規(guī)檢查工作。雖然有時在工作上有少許的失誤及摩擦,但是各成員基本上都能冷靜處事,讓其得到及時的處理。而新部員在工作中有些不明白的地方,在往后的工作中我們也會不斷地完善、循序漸進地提高各部員的工作能力,調整它們的工作態(tài)度,爭取做到讓領導、老師、同學們滿意。
對待一個學期的工作,就得談談工作的積極性。前期的工作可以講是較完美的,這取決于大家積極性高。到了后期,出現了種種問題,請假的人多了,值班缺席遲到的也常見了。作為紀律部中的一員,盡管有些辛苦,在工作中也許會遭到同學們的不理解,受氣,但是作為學生干部的我們,要在執(zhí)勤中注意自己的形象與氣質,每次都能順利的完成任務,始終沒有忘記“展當代大學生風采,做服務同學的衛(wèi)士”的宗旨。
對于晚自習紀律的管理。我們的紀律委員在各班上都能發(fā)揮自己的作用,在必要時維護班上的紀律,同時也動員其他班干,為營造一個好的學習環(huán)境共同努力。
通過一個學期的工作經驗,我認為工作檢查過程中還應該注意以下幾點:
1、態(tài)度問題,這是最重要的。當你在寢室內詢問同學為什么不去上晚自習時,同學本來就有抵觸心理,如態(tài)度不好將會阻礙工作的進展,甚至產生沖突。我們要多與同學交流,爭取他們的配合,用誠懇的態(tài)度對待他們。
2、處理好個人的人際關系,我們工作的對象是所有的同學們,必須要有他們的配合。
3、平時多注意自己的形象,作為紀律部的`成員,要在同學心目中樹立良好的形象,做好表率。
4、始終抱著積極的態(tài)度對待工作。
回顧這一個學期的工作,存在許多的缺點與不足。但我堅信在以后的工作實踐中,我們將會不斷的努力與探索,揚長避短,使校園的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進,逐步走向完善,我們也堅信:只要我們以積極的心態(tài)主動的工作,無悔的付出,一定會譜寫出更加壯麗的篇章。一個和諧文明的校園正在向我們招手。
紀律部工作總結9
轉眼,一學期過去了,作為分院學生會的紀律部門,我部在加強學生的紀律意識,提高學生的綜合素質,確保學生會工作順利開展,必先嚴于律己,方能以己律人,認真地完成了各項工作。在老師、主席團的領導和幫助,各班、各部門同學的積極配合和支持,以及本部門的全體成員的努力下,這學期的工作取得了一定的成果,得到了廣大老師和同學的認可和肯定。
一、例會
一次次的例會,就是一次次的教訓,一次次的學習,一次次的優(yōu)化。例會見證了我們從幼稚到成熟,從不足到完善。當然例會的重點在于發(fā)現問題和解決問題?梢哉f我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用,越來越完善的紀檢條例,越來越有條理的早晚自修監(jiān)督制度,都是通過例會的集思廣益而做到。在老師及學生會主席團的指導安排下,工作的布置都顯得那么的井然有序,我們所需要做的就只是盡力的學習,鍛煉,并且全身心的投入到自己的工作當中去。
回顧過去一年的工作有成功也有不足,我們很高興能克服種種困難,完成交給我們的任務,為學生會的紀律保駕護航。
二、執(zhí)勤工作
紀檢部平時的日常工作繁多而復雜,自第二屆學生會成立以來,紀檢部培養(yǎng)了許多新生力量,為了保證各項工作的進行提供了能源,紀檢部成立首先制定了符合本部實際情況的規(guī)章制度及紀檢部工作處理流程,學期工作計劃書保證工作順利,井然有序地進行,本部制定了內部執(zhí)勤簽到的規(guī)定,要求全體成員在每晚7:00到達學生會辦公室。7:10準時查班,并定于每周四晚7:30準時全體成員在學生會辦公室召開例會,把每周檢查情況進行匯總,在執(zhí)勤的過程中出現各種問題進行上報,并且每次例會的匯總整理工作由專人負責,例會的出勤人數均在97%以上,本部還制定了請銷假制度,全體成員并能做到“今日事今日畢”,紀檢部是在學校出現的次數最多的學生會部門,每次例會紀檢部都要把自身形象問題作為一個重要的內容,并做出要求,以佩戴上崗證進行執(zhí)勤,在查勤過程中,從自身做到先敲門在入內,見到老師要主動問好,執(zhí)勤過程中不大聲喧嘩等本部的自身形象問題都做出了規(guī)定,并給眾多老師留下了良好的影響及好評。
在查班過程中,做到問清不在人的去處,,做到請假人要有假條,有突發(fā)事件,各班班長要清楚,在查班時寫清楚。現在出勤率比以前有了很大的進步,大中專出勤率均在96%以上,有的班級做到全勤,紀檢部還兩周進行出勤匯總,做到有問題及時上報,從開學以來我們還不定期的了解并抽查上課曠課、早退的班級,進行上報。
進入三月份以來,學校先后舉行了三次大型的活動,紀檢部在保證本部工作順利進行的條件下,并發(fā)動全體成員在對學員各項學生大會、文藝活動會場秩序的維持工作,在學校組織的.“管樂”巡演中我部成員有幾人被派到演出現場,但是在家的成員都能夠很好的完成各項任務,有的時候人員調整不過來,甚至有的一個人身兼數職,排除一切阻礙保證工作的順利進行。4月初團委組織的排球比賽和4月30日組織的慶五一迎五四晚會中,為了維護會昌和校園秩序我部成員盡心盡力為晚會增添一道亮麗的風景線!
對于打假等突發(fā)事件的處理我部做到發(fā)生一起查處一起決不手軟,從學生會換屆至今紀檢部參與處理或直接處理的打假事件已有5起,對學校學生的穩(wěn)定管理起到了積極和重要的作用。
紀檢部在做好分內工作的同時配合學員和兄弟部門的工作,紀檢部所有成員在每天早上6:00在操場集合,設專人輔助文體部吹哨,出操哨,并輔助文體部對各班早操情況進行檢查,提高工作效率。在每周下午的衛(wèi)生大檢查中也是全體成員出動。輔助衛(wèi)生部做好衛(wèi)生大檢查
三、成績
每一次辛勤的付出都凝聚著我們所有人的智慧和汗水,我們日漸完善的紀檢條例,我們一目了然的工作制度,都已得到大家的肯定。
我部具體的工作成績:
1、經過多次的突擊檢查(7:30之后看電視;遲到早退情況;晚熄燈問題),一定程度上促進班級紀律的規(guī)范管理,保證同學們正常的學習和生活秩序。
2、配合文體、衛(wèi)生部完成早操和每周二的衛(wèi)生大檢查。
3、不定時抽查上課出勤情況,有效地保證了學生的上課出勤,一定程度上提高了教學的質量。
4、各項檢查結果做到了歸類登記、統(tǒng)計、存檔。
5、與各班班長和團支書進行交流,對紀檢工作的意見和存在的不足,使我們的工作盡量做到公平、公正、公開,吸取好的管理經驗。
6、通過班級檢查的公示,促進了較后班級的整改。
開學以來,紀檢部工作之所以能順利有序地進行,由老師的幫助和指導,也有組員們通力配合,但是盡管這樣,紀檢工作還是有很多不足,還需要老師的幫助和成員的通力配合。我相信紀檢部的全體成員都會盡心盡力,盡職盡責,努力工作,為紀檢做出努力,為學校做出貢獻。
紀律部工作總結10
踏著時間的腳步,學生會紀律部的工作也將近尾聲了,我們回顧過去,既是為了更好地汲取經驗和教訓,更是為下半年的工作奠定更好的基礎。在這一學期中紀律部所做的工作,總體說來還是比較成功的。在紀律部各位成員,學生干部以及學生科老師的指導和努力下,紀律部較圓滿的完成了學生會分發(fā)的各項任務,以下便是xxxx年下學期部門工作總結:
一、制度方面
1、紀律部值勤時間定為:早7:40-8:10、晚8:45-9:00。主要針對各班早自習和晚自習中所出現吵鬧、缺勤、早退等危機情況登記,收集并上報.
2、在學院開展的各項活動中組織、維持。
二、開展活動方面
1.x月乃xx月,為了響應學院號召,xxxx年x月27日我部門特與學生會學習部舉辦了“愛給力xxxx”去敬老院幫助老人的活動。
2.xxxx年x月29日,我部針對10屆晚自習教室紀律及寢室違紀現象,例如:喝酒、打牌、使用大功率的電器、進行了突擊檢查。
3.于xxxx年x月15日紀律部內部成員召開一次會議,會議上強調紀律,并在當天下午進行紀律部部門內部成員的競選的'初賽,決賽定于五月初,結果于5月中旬已公布。
4.于x月x日下午2:00,護理學院全院師生參加岳陽職院“五四表彰大會”我部參與組織秩序。
5.于xxxx年x月12日晚上7:00,護理學院全院師生參加“5.12護士節(jié)文藝晚會及護士職業(yè)禮儀風采大賽的頒獎儀式”我部17位學生干部參與活動組織秩序。
6.護理學院安全信息部按照岳陽職院黨委制定的安全月工作方案的要求,特于xxxx年5月26日早上6;00進行一次寢室逃生演練,紀律部從活動策劃安排—中途組織—退場.
7.在x月份底聯(lián)合高專紀律部進行優(yōu)秀班級評比活動,并向獲獎班級給予獎狀及加班級目標管理分以資鼓勵。
8.在x月份進行紀律部優(yōu)秀學生干部評選。
9.在為時4個月的學期日常工作中,針對各班晚自習,早上到勤情況總結。
三、內部建設方面
在這一年里,我們每個月都召開了紀檢會議;每兩個星期召開內部成員會,并不時進行培訓。并在學院各大型活動前一天召開值勤成員的會議安排。
以上便是護理高職(5)紀律部部門工作總結。
紀律部工作總結11
時間流逝,我進入學生會已經有一學期了,回頭望去這一學期的工作一點一滴的呈現在眼前。想起剛進入紀檢部時的喜悅心情還在腦海里回現。那時我起勇氣向演講臺走去,那一刻,我覺得我向成功跨出了第一步。被選入紀檢部以后也是第一次接觸這項工作,也不態(tài)懂,也不會,對各項的工作一片茫然,不清不楚的。
進入學生會就象進入了一個大家庭,各有各的職責;也是一個社會,各有各的部門。學生會是一個同學們信賴的一個組織一個集體。進入學生會我也學會了很多東西,在書本上是學不來的沒有的。
我選擇進入學生會的目的是:這個組織是一個比較嚴謹,細微,負責任的一個組織,也是能夠提高自我素質和約束自己不良好習慣的組織。我在紀檢部工作的第一天開會時對這個部門有了一些了解。主要工作是檢查各班同學的出勤和違紀現象,比如說在查早晚自習時同學們是否有(遲到、缺席的現象和在教室吃早餐、睡覺)等等的情況。特別是查人時一定要認真、仔細把人數查清楚,不要數錯了。在剛進入紀檢部時查人數,怎么都數不好,后來經過學習才知道查人數時不要慌忙,太著急了,慢慢的數,在記錄到本子上就不會出錯了。在平時我們部門會通知我們開會,會議大概內容是我們檢查時有什么不好給我們指出來讓我們改正,同時也會教我們方法等。
舉辦過幾次比賽,在比賽的過程中各個部門相互協(xié)助,認真對待各項作,努力完成所有任務和活動。在運動會期間我們也幫助體育部進行賽道的清場工作和維持跑道秩序,讓運動員們更好的發(fā)揮。同時也可以觀看同學們的比賽為同學們加油。我也積極參加了學校的各項活動。
平時我們要做好自己的本質工作,也要做好領導們分配給我們的工作。不管做什么工作都要認真完成,哪怕是一件小小的事,有工作做那說明我們不是無能的,而是可造之材,我們也能把它做好。工作時一定要有良好的`態(tài)度和細心,不是有一句話說:“細節(jié)決定成敗。”同時也要虛心學習不要半壺開水響叮鐺,不懂裝懂。在學生會這個大家庭里我們相處的其樂融融,在這個大家庭里也得到了一定的鍛煉,也開拓了我的視野,不斷的進步,也與同學的關系更好,同時也認識了一些新朋友。
做為學生會的一員,我應該做好一個好的帶頭作用。工作時也要積極一點,跑快一點,認真一點,多做一點,多聽一點,多學一點。對自己嚴格要求不松懈,做好上課不遲到,上課不睡覺以身作責。對領導和同學交給我們的任務認真完成,在查勤時注重個人禮節(jié)禮貌問題,不與同學發(fā)生掙吵。這學期也快接近尾聲了,還有一個元旦節(jié)目活動,我相信在我們各個部門的積極合作下一定會舉辦的很成功,也希望借此讓同學們更了解學生會,讓這個組織發(fā)展成為同學們喜愛的組織團隊。
紀檢部是院學生委員會下設的一個紀律檢查和監(jiān)督的部門,部門設調查稽查辦、辦公策劃辦和宣傳公關辦,這一學年里紀檢部在院學生管理中心(團委)的指導下,稟承“公平,公正,公開”的工作原則,堅持“團結友愛,靈活創(chuàng)新”的工作思路,發(fā)揚“服務同學,鍛煉自我”的工作精神,傳承“家”的理念,全心全意為全院師生服務,努力做好學院的紀律檢查和監(jiān)督工作,提高同學們的自覺性和紀律性,對不文明現象進行監(jiān)督和管理,為同學們營造良好的學習、生活氛圍。在完成好本職工作的同時積極幫助學生會兄弟部門開展各項工作,團結互助,獲得大家的一致認可。
基本工作
在x—x學年中,紀檢部繼續(xù)堅持做好自己的本職工作。
一、對xx級學生進行早晚自習抽檢工作,檢查自習出勤情況引導學院良好學風的形成和培養(yǎng),為同學們營造一個安靜、穩(wěn)定、和諧的教室學習環(huán)境;糾正不良行為,對違紀違規(guī)現象進行監(jiān)督檢查;指導各班級進行班風建設,了解各班紀律情況,并及時把情況及時、準確地反映給相關領導、老師。
二、與院學生會其他部門共同完成院學生會組織開展的各項學生工作和學生活動。負責各項活動及大會的秩序引導和紀律維持工作,督促同學們遵守各項規(guī)章制度,提高同學們的組織性和紀律性;對學院的不文明現象進行監(jiān)督、檢查,制止不文明行為;協(xié)助學院有關部門開展全院性的紀律和安全宣傳、檢查工作,力創(chuàng)安全、舒適、有序的學習、生活環(huán)境。
部門內部建設
一、制定和修改部門制度條例,人性化管理整個部門并且做好部門資料的整理和沉淀,做好傳幫帶工作。
二、每周定期召開紀檢部例會,及時有效地總結一周的工作,汲取經驗教訓,并且發(fā)揚長處,及時做好自我批評和自我勉勵,共同制定部門的發(fā)展方向。
三、參加每周舉行的學生會例會。共同學習做好學生工作的基本知識,把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的學生干部;聽取老師和成功前輩的經驗之談,激發(fā)部門成員成長成才的熱情;各部門互相交流學習,相互監(jiān)督、相互促進。
四、組織本部門成員到其他部門工作學習。
五、部長和副部長帶隊全體干事參加學生干部培訓班。
六、部長副部長經常與部門干事談心交流,掌握干事對部門發(fā)展的看法,讓紀檢部真正成為25個人的紀檢部。
七、展開多種形式的交流活動多開展部門活動,增強團隊的凝聚力,讓紀檢部團隊德智體美勞全面發(fā)展。
工作中存在的不足
一、交流溝通問題:在工作上與老師和各學部紀檢部交流有所欠缺。
二、干事問題:部門干事在禮儀禮節(jié)問題表現欠佳且工作自覺性有待提高。
三、紀檢部在宣傳方面的工作有所欠缺,沒有能及時對外宣傳自己的部門,讓大家能深入了解紀檢部,擴大影響力。
部門展望
紀檢部將在以后的工作中更好的宣傳自己,克服自身缺點不足,進行改正、反思、總結。加強對老師的工作匯報與各部門工作的溝通,在服務同學的條件下鍛煉部們干事,在工作中保持“高效、規(guī)范、自律、熱情”的工作作風,以及突出“公平、公正、公開”的原則去工作,提高部門干事吃苦創(chuàng)新精神,發(fā)揮想象力的把紀檢部建設好。希望老師能繼續(xù)指導我們的工作;同時希望主席團常委和各兄弟部門,能對我們工作進行支持幫助,謝謝。
紀律部工作總結12
光陰似箭,時光如梭,轉眼間一個學期馬上就要結束了。從9月底院紀律部成立以來,本部門的工作開展得井井有條,同時也得到了廣大師生及學生會各部門的一致好評。
在開展常工作的過程中,本部門每月召開一次大型會議,每星期召開一次例會,并要求各班紀律委員參加,具體針對各班出現的紀律方面的問題與現象進行討論,共同研究解決與處理此等現象的具體方案和措施。各班紀律委員以身作則,積極匯報各班考勤記錄,本部經過總結,給予違紀(曠課、遲到、早退等等)的同學進行扣除學分處理,由各班紀律委員在各班班會上通知各個同學,對于情節(jié)嚴重的進行通報批評。在開展工作中也遇到過一些困難,但我們并沒有放棄對工作的開展,而是在工作中尋找工作方法和解決問題的方法,使我們的工作得以正常開展。一個多月下來各方面紀律問題都得到了很大的改善,使整個校園充滿文明優(yōu)雅的氣息。
由于各地流感情況比較嚴重,十一國慶節(jié)、中秋節(jié)雙節(jié)放假返校后,我校驚現甲流病例,為了各位同學的健康著想,院領導決定:由紀律部每天晚上負責查寢工作。要求所有學生必需在校住宿,十點開始查寢,凡未在宿舍的給予夜不歸宿處理,扣除學分十分,并通報批評。這樣做是為了避免各位同學不受外界流感病毒的感染。為保障各位同學的.健康,在此期間每天早上個寢室長負責量體溫,并交由輔導員。雖然在此期間紀律部每天晚上都要查寢,非常辛苦,甚至有些同學拒絕開門,但是任何困難不能打倒我們,我們全體紀律部成員不怕苦,非常負責任,努力做好每一份工作。經過我們共同的努力,在流感期間我院沒有發(fā)現任何流感癥狀的同學。雖然流感已經結束;雖然冬天的天氣雖然很寒冷,但是我們?yōu)榱舜蠹抑,每星期還是會進行抽查。
目前,我們紀律部每星期都會對本學院各班考勤進行抽查,記錄各班遲到、早退、曠課人數。每月對工作進行總結,并向各班紀律委員說明,讓各班以后杜絕遲到、早退、曠課現象。各班紀律委員積極配合工作,值得表揚。孟母三遷的故事告訴我們:環(huán)境決定也個人的成就和發(fā)展方向。我們紀律部以后也會更加努力,以身作則,讓我們院每堂課不會出現遲到、早退、曠課現象,為大家營造一個良好的學習環(huán)境。
12月初,為豐富大家的大學生活、營造良好的學習氛圍、豐富大家的課外生活,由學生會辦公室發(fā)起的以“我的青春誰做主”為主題的辯論賽。邀請演講與協(xié)會會長、院系領導和各位老師參加。辯論賽分:初賽、決賽和總決賽三個層次。在辯論賽之前,紀律部和生活部成員幫忙打掃會場,為辯論賽的舉行營造一個良好的環(huán)境。在比賽期間,紀律部負責會場的紀律工作,維持會場秩序、保持會場安靜、禁止外出、私自走動等等。當然,也有外系的同學來看辯論賽,我們會讓他們作下聽辯論賽,為他們營造一個舒適的環(huán)境?倹Q賽讓紀律部進入白熱化階段,同學們熱情高漲,辯手個個都是精英。由于是總決賽,我院全體學生都來觀看辯論賽,場面空前壯大,會場熱鬧非常,人多了必然會亂。但是,由于我們紀律部成員全力維持會場紀律,辯論賽順利的進行。辯論賽時,紀律部維持會場紀律、生活部做后勤工作,兩部合作,使辯論賽圓滿結束。雖然在此期間,有些同學違紀,但很快平靜下來。這點是我們的失職,我們以后會努力改正,做到一絲不茍,希望各位同學監(jiān)督!
雖然我部本期以來在各方面的工作都很順利,但是也還存在一些不足與欠缺。如管理體制還不夠健全,各干事在做自己的工作時還缺乏一點熱忱,當然既然發(fā)現了問題,我部肯定會做出相應的措施,及時解決問題,讓我們的工作開展的更順利,讓我們的部門成為學生會一顆閃亮的明星,讓我們全院的師生有一個良好的學習環(huán)境。
為了更好的加強對學院紀律方面的監(jiān)察力度,下學期工作計劃具體如下:
1、配合學生處及有關部門,做好有關學院紀律方面的工作。
2、加強對學生干部在遵守紀律方面的監(jiān)督。
3、將班級監(jiān)察員反映上來的紀律情況做及時的調查,并向上級反映。
4、為學院評估做好充分的準備, 重視宣傳的作用,使同學們真正參與到舉辦的活動中。
5、積極加強與學校各處室以及各班班主任的聯(lián)系,以使學生會的工作得到他們最大限度的支持。
6、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
7、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理。
8、受理班干和各部紀律的報告(報告以書信的方式,各班班長和部長每周把各種不良情況發(fā)到監(jiān)察部郵箱里),并對違紀現象及時地處理和上報。
9、及時了解和發(fā)現學生會及班干部的情況,對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的對其做思想工作,情節(jié)嚴重的交主席團處理。
10、及時了解同學們的意見和建議,建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
11、每周開一次例會。
今后,我部門將在不斷積累工作經驗的同時更加完善本部門的一切工作!請院領導看我們的行動吧!
紀律部工作總結13
同學們:
本次運動會在全體運動員、裁判員、和全體師生的共同努力下,四個大項目、11個單項經過緊張、激烈的比賽,在大家的納喊、助威聲中于周一一天時間圓滿結束了。
今年的校運會歷經一晌多的時間,盡管沒有奧運會那么壯觀,但仍可謂精彩紛呈:百米跑道上那閃電般的速度,跳高場地上那強健的一躍,乒乓球場上同學們那矯健的身影,高水平的發(fā)球,凌利的扣剎,無不令人振奮。中長跑中運動員堅忍不拔的毅力,跳繩同學的精彩表演,贏得了場外的掌聲和加油聲。這真正體現了“團結、拼搏、奮進、強身”的運動會宗旨。冠軍是我們心目中的英雄,跑在最后但仍頑強地向終點沖刺的同學也無愧為強者的稱號(特別是(九四班的郝家樂同學)。“重在參與”同樣是我們運動會的宗旨。
一杯杯的茶水,中長跑后一雙雙挽扶的手,體現了同學的.友誼、集體溫暖,老師的關懷。大會中不少班級表現出良好的班級風貌和組織紀律性。自覺遵守運動會紀律,守時、守紀、文明觀看。
總之這次運動會充分體現了我們學校全體師生忘我奉獻,互助進取的精神風貌,真正體現了“團結、拼搏、奮進、強身”的運動會宗旨。本次校運會盡管結束了,但我們在運動場上培養(yǎng)出的那種那奮發(fā)向上,團結拼搏,永不放棄的體育精神也一定會燃燒在我們全體同學的生活學習中。她必將激勵著我們在下一周的的期中考試中,取得更大的進步。
紀律部工作總結14
時光流逝,歲月如梭,轉眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了,這一學期的紀檢工作也完滿結束,
這一個學期我們謹記為同學服務的宗旨,懷著全心全意為廣大同學服務的信心,認真地完成了各項工作工作。在各系輔導員的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀檢工作取得了一定的成果,得到了廣大同學的肯定。
一、部門納新
20xx年9月23號,在管理系分團委學生會的統(tǒng)一安排下,我部門在規(guī)定時間開始招收零八級新成員,本著實事求是的原則,從30多位報名的同學中擇優(yōu)挑選出14名新成員。此次納新不僅使零八級對學生會紀檢部門的認識加深,而且對以后開展工作提供了一個很好的宣傳機會。擴大了部門力量,為以后零八級考勤工作打下了堅實的基礎。
二、工作完善
針對零八級早操早讀,我部門制定了一系列的考勤制度。
根據安排,零八級干事早晨6:40在體育館前門集中。于6:50對各班早操情況進行檢查,7:30開始對各個班級早讀情況考勤。并在當天對遲到及未到的同學及時上報給輔導員。
在每天晚上對各班晚自修紀律進行不定時檢查,包括教室的檢查,維護教室及閱覽室的紀律使同學有一個良好的學習環(huán)境,提高他們的學習效率。
三、系各項活動場面秩序的維持
部門成員經驗增多,各項工作步入正軌,紀檢部成員配合系里的各項活動發(fā)揮了維護秩序,發(fā)揮自己的優(yōu)勢。
十月份的運動會上,我們部的干事踴躍,積極地前去賽區(qū)維護秩序簽到工作以及大在管理系大本營區(qū)都可以看到我們部干事在自己的崗位上為運動員提供服務。
十一月中旬,我系舉辦新生歡迎會,我部門干事為維護場面秩序做出了自己分內的事。
為迎接元旦的到來,學校將舉行一場精彩紛呈的元旦文藝晚會,我們部也在準備著我們的工作—如何將場面秩序搞的更好,如何做好安全措施。
四、存在的問題
但是,也應該看到,在工作中有很多不足的地方,工作并不是100%會保證準確,出現這樣的'問題我們在第一時間做了修改,把錯誤率降到最低。與同學產生矛盾時,也會想辦法解決。
我個人認為,在下學期的紀檢工作中,可以從以下幾方面作改進升級,以保證工作的更有效進行:
1、由于工作沒有按時完成,致使每周的考勤結果沒有及時上交輔導員,使輔導員老師美譽能夠對本周的出勤率有所了解。
2、缺少部門與部門之間的溝通。
千里之堤毀于蟻穴,我們一定在下一個學期中認真解決好這些問題,努力完善好考勤工作,讓老師滿意。
五、工作展望
1、全面加強各項考勤措施,依照學院制定的詳細考勤細則開展工作。
2、加強日常工作的管理,如例會制度。內部成員考勤制度
3、充分發(fā)揮部門成員的主觀能動性,與學生會各部門團結合作,共同為管理系貢獻自己的力量。
這學期即將過去,我們將一如繼往發(fā)揮我們團結、協(xié)作、分工的精神,繼續(xù)以滿腔的熱情,揚長避短,積極迎接新學期的挑戰(zhàn),努力為同學們營造出一個更好的學習、休息環(huán)境!
紀律部工作總結15
從這學期11月份以來,我們部門謹記“服務于廣大同學”為宗旨,在主任、書記以及各位領導的關懷和指導下,我部門各成員團結一致,積極開展本職工作,認真落實部門工作職責和目標,工作中得到了各班委的積極配合和支持,使我部門工作取得了較好的工作成果,同時也順利地完成了各項工作。下面請允許我代表本部門做本學期的工作總結:
一、 招才納賢
① 為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作,我部門在10月26日至10月28日以報名、篩選的的形式選拔了一批學習優(yōu)良、擁有較強工作能力和服務意識的新生,以補充紀檢部的力量。有意識的組織了對新成員的培養(yǎng),使他們盡快熟悉工作,轉變角色,盡快地融入到紀檢部團隊之中。
二、 考勤
、 每天晚自習期間安排專人查班以及檢查早自習遲到,目前早、晚自習的情況有所改善,同時也匯報每周檢查的結果。
三、維持紀律
、 會場紀律。每次我系的大型活動,我們部門積極完成本職工作,以保證活動的順利進行,同時展現我系師生嚴守紀律的風貌,凸顯大系的風采。
② 協(xié)助。紀檢部不僅維持活動秩序,并配合其他部門搞好每一項活動和工作。
四、內部管理
① 每周定期召開部門例會。每一次會議,就是每一次的收獲。在會議中,部門的各成員積極談論近期的工作情況及在工作中遇到的一些問題,大家共同探討解決。這就證明我們是一個團結向上的團隊。當然例會的重點在于發(fā)現問題和解決問題。可以說我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用, 越來越完善的紀檢條例, 越來越有條理的校章檢查制度。
② 通過一學期的相處,部門間的感情日益深厚。在做每一項工作時,各成員相互配合,互傳信息,發(fā)揮了團隊的精神,有時即使一個人有事不能到場,另一個會及時的補充,使工作得以保證。
、 本階段內我們部門各成員得到了很大的鍛煉。本學期新干事的加入,使我們部門更充滿了活力,委員工作更加的順手,新干事們認識了很多的朋友,開闊了自己的視野,磨礪了自己的性格,鍛煉了自己的工作能力,使自己的人生得到了一次升華。
、 我們部門積極參加我系各種活動。在活動中一邊放松,一邊與其他部門進行交流。提高各種效率,增強工作激情。同時加強與兄弟部門的聯(lián)系,團結互助,共同奮進,增強情感的交流,推動團總支學生會的發(fā)展。
五、工作中問題
、 對團總支學生會工作的認識理解問題還需進一步的統(tǒng)一思想,進一步提高認識,對每一項的工作準確地認識清楚,并增強我系大局意識,將使我們部門的工作水平進一步提高。
② 我們部門的成員及新干事的工作時的態(tài)度有待改善。我們部門要按規(guī)章制度工作,擺正自己的態(tài)度,用我們的真誠之心,讓大家感受到我們部門的誠心誠意的服務態(tài)度。自納新以來,時光泛眼而逝,我們在工作、生活中相互協(xié)作和相互交往得到了鍛煉和經驗,同時也收獲了珍貴的友誼。我們在工作之中存在許多的不足之處,但我們在工作中傾注了我們二十八個人的滿腔熱情和責任心,無論別人對我們工作的評價好壞與否,我們無悔于我們的付出和努力!我認為在接下來的20xx年紀檢部的工作方向應該有如下幾點:
一:進一步提高紀檢部內部人員素質,堅持務實、高效的工作作風
“金無足赤,人無完人”我們每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點,只要我們能夠及時發(fā)現,并予以正確對待,那么我們同樣是合格,稱職的表率。有時候欲望也是成功的另一種動力,但如何正確的對待欲望和利用權力,這將是擺在我們學生領導面前的一個很重要而且現實的問題,我們大家進學生會的.初衷是希望從中能夠鍛煉自己的組織領導,以及社會實踐能力,所以我們一定要擺正自己的位置,不能越俎代庖,更不能以權謀私,我們應當嚴格要求自己,處處起模范帶頭作用,敢于堅持原則,積極為同學們謀正當利益,能夠處理和協(xié)調好各種事務間的利害關系,最終達到互利共贏!這就要求我們要注重加強自身道德素質,提高思想覺悟水平,只有我們在思想和道德上都達到了要求,在提高和完善自我的同時,才能將我們紀檢部的學生工作提升到一個嶄新的高度!。
二:進一步加強內部成員的工作方法、工作態(tài)度的學習
俗語云:成功的捷徑就是正確的方法和良好的態(tài)度的結合!任何一項工作都有一套相對應的工作方法,只有掌握了這種工作方法才能在同類行業(yè)中脫穎而出,游刃有余。我們做學生工作也形同此類,結合我們紀檢部的工作實際來說,首先我們應當正確認識本部門的工作性質和工作目的,其次正確掌握怎樣處理我們所面對的各種問題,這是要求內部成員在接受訓練的同時并在具體實踐中探索和學習的!“態(tài)度決定高度”這是亙古不變的真理。良好的工作態(tài)度是順利完成工作的根本保證,這一點是毋庸質疑的。我們這里的態(tài)度包括兩方面:一是對待工作的態(tài)度:二是工作中對待他人的態(tài)度。所以下階段我們紀檢部要針對這兩個態(tài)度采取具體措施,有了好的工作態(tài)度就能保證我們團隊旺盛的凝聚力、戰(zhàn)斗力;有了好的對待他人的態(tài)度,就可以使我們在工作中做到統(tǒng)籌兼顧,互利共贏!
【紀律部工作總結】相關文章:
紀律部工作總結15篇11-20
紀律部工作總結(15篇)12-04
學生會紀律部工作總結12-23
紀律部年度工作總結07-31
紀律工作總結01-23
學生會紀律部自我介紹04-18
學生會紀律部自我介紹07-28
學生會紀律部年度工作總結08-15
紀律委員的工作總結11-12