【必備】季度工作總結(jié)范文集錦九篇
總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,不如我們來制定一份總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編幫大家整理的季度工作總結(jié)9篇,歡迎大家分享。
季度工作總結(jié) 篇1
一、債權(quán)債務(wù)的清理。
清理了財務(wù)賬上長期掛帳的應(yīng)收款項和應(yīng)付款項,對于以前年度支付的款項未收回
發(fā)票入帳的業(yè)務(wù),財務(wù)人員與經(jīng)辦人員溝通協(xié)商追回大部分發(fā)票,并完善了入賬手續(xù),對于中油堅盛極個別長期追繳而未完善手續(xù)的發(fā)票,財務(wù)部發(fā)出了追繳通知,并要求經(jīng)辦人員將所欠發(fā)票限期交于財務(wù)部,否則追究相關(guān)責(zé)任。
二、準(zhǔn)確及時出具各項財務(wù)報表,提供月、季度預(yù)算分析。
及時報送各項對外會計報表,及時完成各項統(tǒng)計報表。根據(jù)各單位的經(jīng)濟指標(biāo)完成
情況,對各單位的預(yù)算的執(zhí)行與完成情況進行月度與季度分析,配合績效考核出具準(zhǔn)確無誤的`財務(wù)信息,財務(wù)部在4月下旬協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)召開了預(yù)算分析會議,就各考核單位預(yù)算完成情況提供了參考信息和考核分析意見。
三、開展財務(wù)內(nèi)部稽核,加強成本費用控制,堵塞漏洞。
對**三家醫(yī)院的財務(wù)核算進行了內(nèi)部稽核,發(fā)現(xiàn)*的會計科目使用有個別科目不符合財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,有個別費用報銷不符合費用報銷規(guī)定,沒有經(jīng)過公司董事長審批,財務(wù)對倉庫的監(jiān)控不是很到位。而三家醫(yī)院的財務(wù)處理都較規(guī)范,暫時沒有發(fā)現(xiàn)特殊問題。加強單據(jù)的審核,對于各項
費用支出建立支出數(shù)據(jù)庫,對超出預(yù)算的支出及時提醒
各單位辦理預(yù)算調(diào)整申請,發(fā)現(xiàn)不合理的支出則必須經(jīng)過審計程序,及時糾正不符合財務(wù)手續(xù)的事項,規(guī)避財務(wù)風(fēng)險。
四、做好稅務(wù)籌劃和財務(wù)規(guī)劃,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險。
在集團各單位之間根據(jù)配比和權(quán)責(zé)發(fā)生制合理分配各項發(fā)票,并根據(jù)油品行業(yè)的特點建立了稅負平衡表,通過電子表格的分析手法,平衡稅負指標(biāo);完善發(fā)票入賬手續(xù),按照規(guī)定開具發(fā)票,合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險。
根據(jù)醫(yī)院的減免稅政策,和白坭地稅局溝通,組織準(zhǔn)備三年免稅期的減免稅材料,申辦地稅減免;準(zhǔn)備**醫(yī)院的減免稅資料,補齊各項基建合同、工程竣工結(jié)算資料。通過和實力雄厚的稅務(wù)師事務(wù)所溝通與協(xié)作,對公司的股權(quán)架構(gòu)、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)作了初步規(guī)劃。
五、和相關(guān)部門溝通與協(xié)調(diào),配合相關(guān)部門處理相關(guān)的事務(wù)。
配合資產(chǎn)部做好每月盤點計劃,安排好財務(wù)人員進行實地盤點工作。配合資金部合理安排各項資金的收付。配合審計部每月的審計例行檢查,對于出具的審計報告及時出具審計整改意見對于合理的建議作出對應(yīng)的財務(wù)處理。財務(wù)部肩負著監(jiān)督和服務(wù)的重要職能。所謂監(jiān)督就是維護集團公司的利益,監(jiān)督集團公司的財務(wù)運作,調(diào)控各項費用的合理支出,保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)就是服務(wù)于集團與下屬各公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶;以促進各公司開拓市嘗增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化。監(jiān)督與服務(wù)是統(tǒng)一的,監(jiān)督促進服務(wù),服務(wù)為了更好的監(jiān)督。
季度工作總結(jié) 篇2
歲月荏苒, 又是一年。
20xx 年, 是我在集團真正度過的第一年, 很榮幸, 能與愛晚紅楓集團一起走過了 20xx 年,很高興,這一年所有同事的相伴,很 欣慰,這一年,有所成長。
20xx 年,對我來說是極為難忘的一年,這一年里,我從總裁辦來到新 成立的發(fā)展運營部,跟著春梅姐從一將一兵壯大到現(xiàn)在 5 個人的小團隊。這 一年時光,經(jīng)歷了工作職位的轉(zhuǎn)換,經(jīng)歷了工作中的高低潮,失落過、開心 過、退縮過、堅韌過!這些經(jīng)歷,讓我有所收獲,也讓我更加看清楚自己, 自己工作中的不足處, 自己不成熟的的工作方式, 默默的下定決心, 20xx 年, 我要努力學(xué)習(xí),修正這些不足,成長為一名優(yōu)秀的集團員工。
20xx 年在集團領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的幫助下,我的工作在各方面都有了長 足進步,現(xiàn)匯報如下
一、 主要工作 (一)各部門計劃。進入發(fā)展運營部,我的主職工作為運營專員,負責(zé)收 取各部門周、月、季、年計劃,并將各計劃進行縱橫向比對,跟進 計劃落實情況。截止 20xx 年 12 月 31 日,全年收取周計劃 45 次, 共 526 份;收取月計劃 11 次,共 162 份;收取半年、年計劃共 2 次,共 28 份。
(二)文案整理。20xx 年 3 月 20 日我來到新成立的發(fā)展運營部,之前在 總裁辦負責(zé)整理部分會議紀(jì)要,更新集團大事記、新聞,發(fā)布集團 微信公眾平臺信息,并收集養(yǎng)老網(wǎng)站、養(yǎng)老信息。成為發(fā)展運營部 一員后,并沒有將先前工作摒棄。在此基礎(chǔ)上,又將集團微博進行 申 V、 時刻關(guān)注、 收集國家、 省、 市養(yǎng)老相關(guān)政策信息, 進行分類、 發(fā)布。20xx 年全年發(fā)布政策信息 42 條;新聞 46 條;大事記 30 條;整理養(yǎng)老相關(guān)網(wǎng)站 24 個;集團微信公眾平臺及微博 8 月份移 交運營部張曉云,前八個月集團微信公眾平臺發(fā)布信息 480 余條, 微博 600 余條;20xx 年,全年組織協(xié)助召開近 80 次會議,編寫相 關(guān)會議紀(jì)要 10 份; (三)其他工作。與此同時,參與了愛晚工程、冶金醫(yī)院、集團 OA 的資 料準(zhǔn)備工作,集團各單位榮譽資料整理、眾籌相關(guān)資料整理、康 復(fù)醫(yī)院資料搜集整理等。
二、 收獲 這一年來,我在工作中不斷成長,這跟上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助密不可分。剛開 始接觸信息化,覺得很簡單,搜集、整理、發(fā)布,可在工作中,卻發(fā)現(xiàn)有很 多需要認真考慮的地方,比如,如何搜集到更有用的信息,適合集團性質(zhì), 又能為閱讀者帶來新的想法思路。搜集政策類信息,是上班的第一件事。這 些看似簡單的小工作,卻教會我,任何事情都要去思考,才能做的更好。也 是基于如此,經(jīng)理有很多工作放心的交給我,讓我去做。
還記得,收取周計劃這項工作一開始定于每周四下午提交,周六開周總 結(jié)會?墒呛芏嗖块T因為工作不能按時提交,這就導(dǎo)致了我在整理計劃和縱 橫向比對計劃的時間要延后,那時候幾乎每周五我都要加班到 7、8 點。有一 次,家里有急事,想著早些整理完畢周計劃,按時下班,提前和每個部門拜 托一定要按時提交計劃,可最后還是有一個部門延后了,看著越來越晚的時 間,心里委屈極了,眼淚刷刷的'往下掉,為什么溝通換不來別人的理解。后 來,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我慢慢摸索出更有效的工作方式,避免了類似情況的 發(fā)生,提高了工作效率。
不管是在總裁辦還是在發(fā)展運營部,我們的工作不僅僅是一項,我們身 兼數(shù)職,做的多,需要學(xué)習(xí)的地方也多。經(jīng)常,我們部門最晚離開公司。
6 月的一天, 我們需要趕一個很急的 PPT, 一遍一遍的修改, 一遍一遍的重新做, 到了晚上 11 點,已經(jīng)連續(xù)工作 15 個小時的我們,已經(jīng)有些體力不支。春梅 姐知道我和小云家離的遠,讓我們回去,而她卻是在凌晨 2 點離開的集團, 早上 7 點又跟隨張總?cè)ケ本┏霾。這樣的事情,很多,而我們也在這樣的經(jīng) 歷中,愈加團結(jié)。跟在這樣的團隊里,不成長就要拖后腿,所以,我們時刻 在學(xué)習(xí),不想為這個團隊抹黑,不想讓大家的努力被否定。
三、20xx 年工作計劃 20xx 年已經(jīng)到來, 時間一閃而過, 好的開始需要計劃的支撐。
20xx 年, 首先,我會在本職工作上更努力,將運營專員這個崗位做到游刃有余,出彩 不斷。同時,在工作能力上進行再提高,爭取做到為領(lǐng)導(dǎo)分憂!除此之外, 不斷學(xué)習(xí),從辦公應(yīng)用知識到養(yǎng)老行業(yè)的深入了解。身在職能部門,編寫文 檔的能力不能少,自己的水平欠缺,下一步要加深。
20xx 年,集團在前進的道路越走越堅實,我也要跟隨集團的腳步,一 直成長, 為集團, 也為自己的明天, 做出應(yīng)有的努力, 呈現(xiàn)一份滿意的答卷! 20xx 年,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事多多批評指正,幫助我努力成長!謝謝!
季度工作總結(jié) 篇3
市建設(shè)局:
第一季度,我處在建設(shè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“十六大”精神重要思想為指針,以求真務(wù)實,真抓實干,與時俱進,開拓創(chuàng)新為依托,全面認真的開展各項工作,現(xiàn)將第一季度工作情況總結(jié)如下:
一、市政工程建設(shè)與管理工作
、痹诹x務(wù)共建工作中,原創(chuàng): 我們根據(jù)市委市政府的指示精神和建設(shè)局的安排部署,把義務(wù)共建工作當(dāng)作今年市政建設(shè)的一項十分重要的工作,放在突出位置上來抓,在新年伊始,處領(lǐng)導(dǎo)班子就帶領(lǐng)工程股的有關(guān)人員專程趕赴寧安市進行了實地考察,并將寧安市在義務(wù)共建方面的先進經(jīng)驗和具體做法帶了回來,在此基礎(chǔ)上出臺了《×××市區(qū)道路義務(wù)共建實施方案》。
⒉完成了×××鎮(zhèn)內(nèi)的主次干道及巷道砂石路面的全面調(diào)查工作,共計條,萬平方米。
⒊對×××鎮(zhèn)內(nèi)所有單位進行調(diào)查摸底,最后確定為有能力負擔(dān)義務(wù)共建工作的單位有戶,在戶單位中又分為一類單位戶,二類單位戶,三類單位戶。
、赐瓿闪藯l義務(wù)共建砼路面和一個廣電廣場的測量、設(shè)計工作,并落實到戶一類單位來承建這些工程,總面積為,平方米。
、低瓿闪藯l義務(wù)修建砂石路面的測量、設(shè)計工作,并落實到戶二類和三類單位來承建砂石路面的共建工程,總面積為,平方米。
、锻瓿闪宋鳝h(huán)廣場三期工程的調(diào)查、測量工作,總面積為,平方米。
⒎出臺了×××市八面通鎮(zhèn)內(nèi)城市道路建設(shè)年發(fā)展計劃。
⒏根據(jù)春季地形浮動,路面塌陷,容易造成行人及車輛傷亡的規(guī)律,我們對鎮(zhèn)內(nèi)的砼路面情況進行一次全面調(diào)查,共調(diào)查出破損砼路面,平方米。
二、路燈工作
、甭窡艄ぷ鲝慕衲辍猎隆寥掌鹞覀儗嵭辛艘归g輪流值班巡邏制度,在值班期間能處理的故障,有值班人員當(dāng)即處理,一時不能馬上處理的問題,有值班人員將問題寫到值班登記簿上,第二天有股長根據(jù)記錄中的故障情況統(tǒng)一安排處理。
、猜窡艄ぷ髟诘谝患径裙布羞M行了三次大規(guī)模的維修元旦、春節(jié)、月份,平時做到了隨壞隨修,因而保證了路燈的亮燈率和照明設(shè)施完好率均已達到了。
⒊對北三路、新村街、和平街、鐵路街、長征路、立交橋、東風(fēng)路、工農(nóng)街、站前街、長征橋、紅旗街、沿河路、西環(huán)路、大慶路、西環(huán)廣場等街道的損壞路燈維修盞。
、次鳝h(huán)廣場更換霓虹燈延長米。
、蹈鼡Q塑鋁線延長米。
、陡鼡Q各種鎮(zhèn)流器臺。
、犯鼡Q保險器個。
⒏更換電子觸發(fā)器個。
、更換油開關(guān)臺。
、修復(fù)路燈短路處。
三、“雙服務(wù)”工作
⒈在幫扶養(yǎng)牛過程中,年初處里主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)一班人馬到包扶村——秀池進行了實地考察,通過調(diào)查摸底掌握了秀池村共有養(yǎng)牛戶戶,全村牛存欄數(shù)頭,可繁母牛頭,凍配母牛頭,月齡以上公牛頭,去勢公牛頭,建牛舍平方米,取得了第一手資料,為今后幫扶工作的開展奠定了基礎(chǔ)。
、哺鶕(jù)市委市政府關(guān)于動員全社會力量,為“金牛富民”工程盡一份力的指示精神,處領(lǐng)導(dǎo)立即召開了全處職工大會,認真?zhèn)鬟_了市委市政府精神,號召每個職工要把攬儲工作當(dāng)作一項政治任務(wù)來完成,使全體職工提高了對攬儲工作的思想認識,因此在今年×月×日我處已完成養(yǎng)牛攬儲任務(wù)萬元,并超額完成我處攬儲任務(wù)的,受到了市養(yǎng)牛辦的好評。
、诚蛐愠卮鍩o償投資元,以幫助養(yǎng)牛戶用于牛檢疫等方面的使用。
⒋幫助公交公司解決了關(guān)于公交車在河西鄉(xiāng)停留期間必須向鄉(xiāng)政府交納占道費的問題,進一步減輕了公交車業(yè)戶的費用,理順了公司與業(yè)主的關(guān)系。
四、公交工作
、逼髽I(yè)改制工作正在向?qū)嵸|(zhì)性方向進行。
、惨患径仁绽U管理費萬元。
、撑c有關(guān)部門正在進一步協(xié)商減免運管費的問題。
、磸娀瘍(yōu)質(zhì)服務(wù),做到了跟車邊服務(wù)、邊指導(dǎo),使公交車達到正常運行。
五、具體做法
、庇眯袆咏逃齺碚{(diào)動職工更能說服人。
在實際工作中,我們狠抓了領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),主要領(lǐng)導(dǎo)用身教重于嚴(yán)教的實際行動來影響周圍,原創(chuàng): 帶動職工,一是在今年的夜間巡邏路燈的工作中,楊福彬主任經(jīng)常親自跟班到現(xiàn)場操作。二是在起草穆棱市市區(qū)道路義務(wù)共建實施方案過程中,由于時間緊迫,有關(guān)人員只好利用晚上時間來完成,楊主任也同樣坐陣陪同,親自指導(dǎo),用自己的實際行動,直接教育和調(diào)動了廣大職工的積極性。
、渤浞终{(diào)動職工積極性,全面推進各項工作。
由于今年義務(wù)共建任務(wù)繁重,我處工程股的全體工作人員雖然均以調(diào)到義務(wù)共建辦公室工作,但是涉及到處里的工作時,他們也毫無怨言的回來及時進行處理,做到雙方工作兩不誤,由此我們得出了只有把職工的積極性調(diào)動起來,才能更好地開展好各方面的工作。
、晨朔Y金困難,搶先抓實工作。
在第一季度由于市政府的城維費到位比較緩慢,這段時間也正是我處經(jīng)費十分短缺的.時期,為了不影響工作,我們采取了對外賒帳的辦法,先將一些器件、物品等賒來,進行處理在市政工作中亟待需要解決的問題,從而保證了路燈的亮燈率和市政設(shè)施的完好率,滿足了廣大市民的需要。
六、存在的問題
、庇捎诔蔷S費不能及時到位,導(dǎo)致個別工作不得不滯后,嚴(yán)重制約了市政工作搶前抓早的工作落實。
、惨蚴苜Y金額度的限制,迫使鎮(zhèn)內(nèi)破損砼路面不能及時修復(fù)。
七、第二季度工作計劃
、睂嵤┬麓褰帜隙隧怕访娴目碧、測量、設(shè)計、改造工程。 ⒉對鎮(zhèn)內(nèi)的涵洞、邊溝進行清淤和維修。
⒊疏導(dǎo)東山?jīng)_溝進行清淤,迎接雨季的到來,確保沖溝暢通。
、葱迯(fù)鎮(zhèn)內(nèi)破損砼路面。
、祵嵤┝x務(wù)共建工程的技術(shù)質(zhì)量與監(jiān)督工作。
、对诼窡艄芾砩线_到隨壞隨修,確保照明設(shè)施的完好率和路燈亮燈率達到。
、吠瓿赡酒鲝S變壓臺、油開關(guān)和計生委配電室的油開關(guān)、空氣開關(guān)的更新。
⒏更換西環(huán)路中段的破損地埋電纜。
、更換工農(nóng)街市醫(yī)院段的破損地埋電纜。
、維修團結(jié)路東段配電箱控制器、定時器等。
、崩^續(xù)實施和加強路燈的值班工作。
八、今后措施
⒈以“十六大”精神重要思想為指針,牢固樹立起求真務(wù)實,真抓實干,與時俱進的創(chuàng)新意識,把有限的資金用在刀刃上,用極小的費用創(chuàng)造出滿意的效益。
、怖^續(xù)強化班子的自身建設(shè),做到以點帶面。在職工中間達到上下統(tǒng)一,形成合力,努力造就一支敢打硬仗的職工隊伍。
⒊路燈工作要嚴(yán)格按照《路燈管理辦法》進行操作,并向社會做出承諾。
、蠢^續(xù)加大對市政設(shè)施的管理力度,確保市政設(shè)施的完好率。
我們決心在建設(shè)局的領(lǐng)導(dǎo)下,不斷認真總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,為第二季度的工作打下一個良好的堅實基礎(chǔ)。
×××市城鎮(zhèn)建設(shè)管理處
季度工作總結(jié) 篇4
今年,辦公室在總公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下,在兄弟部門和基層單位的幫助和支持下,全體同志團結(jié)一致,努力工作,較好地完成了文秘宣傳、人事勞資、職工培訓(xùn)、物業(yè)管理、后勤服務(wù)及治安保衛(wèi)等多方面的任務(wù),特別是在上傳下達、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)、加強物業(yè)管理以及在推行多元化工資改革方案等方面做了大量、細致的具體工作,并取得了一定的成績,基本上做到了“團結(jié)高效、熱情周到”。
一、牢固樹立服務(wù)意識
辦公室的工作歸納起來就是為本公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為各部門和基層單位服務(wù),同時也為廣大職工服務(wù)。相對來說,在辦公室的同志都比較辛苦,官不大,事做不少;錢拿不多,被批評的多,被表揚的少,我覺得有句話說地比較貼確,辦公室是受氣的包、被踢的球、看家的狗。還有一句我覺得對辦公室的工作概括地更準(zhǔn)確,那就是:領(lǐng)導(dǎo)未講我先講,看看話筒響不響;領(lǐng)導(dǎo)未行我先行,看看道路平不平;領(lǐng)導(dǎo)未嘗我先嘗,看看飯菜涼不涼;領(lǐng)導(dǎo)未摟我先摟,看看小姐丑不丑。特別是負責(zé)物業(yè)方面的同志,他們所做的工作都是和職工切身利益有關(guān)系的,往往容易得罪人,因為既要考慮職工的利益,更要維護公司的利益,同時還要努力減少浪費,節(jié)約開支。年我們辦公室在后勤服務(wù)方面,我覺得完成最大的一件事就是將公司xx號宿舍、引河路宿舍、xx號樓的水電全部改造為市場供電、供水,為公司進一步加強物業(yè)管理開發(fā)市場、節(jié)約開支作出了較大的貢獻。在改水改電過程中,我們頂著被一部分職工誤解的壓力,不斷受到漫罵、圍攻,甚至要動手打人,但是我們所有參與這項工作的同志,都能耐心地做好細致的解釋工作,有時為了一戶的工作都要跑上十幾腿。在改水改電中,吳永法同志受到的不公正待遇最多,常常從早晨6點鐘開始要忙到晚上10點鐘,還要經(jīng)常被一些人漫罵。為此,能否讓辦公室全體同志都做到淡薄名利,愛崗敬業(yè),無私奉獻是我們著重抓的一件事,因此,我們不斷提醒大家要牢固樹立起服務(wù)意識,端正工作態(tài)度,明白自己所處的工作崗位是公司對外的一個窗口,自己的一言一行、一舉一動都關(guān)系到公司的形象,不能有半點馬虎和差錯。而我們講的服務(wù)意識,其實就是要大求辦公室的人員要做到對公司的事業(yè)忠心耿耿、兢兢業(yè)業(yè)、埋頭苦干、謀事而不謀利,奉獻而不索取,耐得住生活的辛苦,耐得住工作的艱苦。其次樹立服務(wù)意識,就是要自覺的把對上級的服務(wù)和對下級的服務(wù)統(tǒng)一起來,在繁雜、瑣碎的日常工作中掌握辦公室工作的內(nèi)在的'規(guī)律,
在被動中爭取主動,努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平。在這方面負責(zé)勞資工作的同志成績也非常突出,他們長年處在高度緊張繁忙之中。我公司現(xiàn)有在職正式職工216人,離退休xx人,各施工公司臨時工近千人。他們不僅能夠及時辦理大中專學(xué)生雙向選擇及各類人員的就業(yè)手續(xù),轉(zhuǎn)正定級手續(xù);及時辦理各類技術(shù)職稱及技術(shù)等級培訓(xùn)、申報晉升、工資變動手續(xù);及時辦理調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)手續(xù);及時準(zhǔn)確打印在職人員的月工資發(fā)放表;及時辦理職工醫(yī)療保險及職工養(yǎng)老保險手續(xù);及時辦理職工的退休手續(xù),
而且在公司資質(zhì)管理中做了大量細致的工作?梢灾v我們辦公室大部分同志都能像等同志那樣勤勤懇懇、踏踏實實,各個方面都做得很好,但也有個別人做得不夠,工作不踏實、不認真、不負責(zé),從而影響了辦公室的聲譽。我們在年里,將不斷加強這方面的工作力度,決不讓一個同志掉隊。
二、加強組織紀(jì)律性,做到步調(diào)一致
如何將辦公室高效的運轉(zhuǎn)起來,在一定程度上取決于是否有嚴(yán)格的紀(jì)律,這就要求辦公室每一個同志都必須有強烈的責(zé)任感。但是,在工作中,我們發(fā)現(xiàn)有個別同志對工作不負責(zé)任,辦事拖拉,經(jīng)常遲到早退。針對存在的問題,我們幾個主任首先從自己做起,處處以身作則,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的,自己堅決不做。我們還利用召開部門會議、個別談心等形式進行幫教,不斷加強思想政治工作,努力提高大家政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),使每個人都具有強烈的事業(yè)心和公而忘私的責(zé)任感,以無私奉獻的精神做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,做每一件事都像為自己家里辦事那樣認真。特別是在車隊服務(wù)方面:在任務(wù)重、車輛少、部分車輛車況差的情況下,任務(wù)完成好,車輛保養(yǎng)好,安全行駛好、工作態(tài)度好。司機同志服從工作安排,任勞任怨,有高度的責(zé)任感和事業(yè)心。不論工作日、節(jié)假日,做到了隨叫隨到。今年總的來說,辦公室大部分同志都能認真負責(zé)的履行好自己的工作職責(zé),都能較好的完成本職工作和臨時性任務(wù),也未出現(xiàn)任何問題。
季度工作總結(jié) 篇5
學(xué)校安全生產(chǎn)工作事關(guān)千家萬戶的幸福,是維護社會穩(wěn)定,推進學(xué)校素質(zhì)教育順利實施的重要因素。20xx年第一季度以來,我校安全生產(chǎn)工作嚴(yán)格按照上級相關(guān)文件精神,將安全生產(chǎn)工作列為學(xué)校頭等大事,與學(xué)校德育工作緊密結(jié)合,從切實加強學(xué)校及周邊治安管理,優(yōu)化教書育人環(huán)境,確保安全的目的出發(fā),堅持“安全第一,預(yù)防為主”的原則,扎實推進了安全生產(chǎn)工作。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、機制健全。
為切實加強我校的安全生產(chǎn)工作,學(xué)校堅持實行“一崗雙責(zé)”制,建立了專人抓安全機制,學(xué)校與各科室負責(zé)人層層簽訂了責(zé)任狀,并將各項責(zé)任落實到實處,保證各項安全、穩(wěn)定、平安建設(shè)工作的有序開展。
二、管理規(guī)范,宣傳到位。
為了充分做好我校社會穩(wěn)定綜合治理平安建設(shè)、安全生產(chǎn)、消防安全工作,我校在原有基礎(chǔ)上不斷完善各項制度。抓好各項安全防范工作,杜絕各類事故隱患,消除各種事故苗頭,是我校安全生產(chǎn)工作的核心內(nèi)容,在提高自我防范的意識和能力上,取得了一定的成效。
1、技防監(jiān)控系統(tǒng)的及時維修,保證正常工作。
2、消防設(shè)施的定期檢修與更換。
3、線路的清查整改。對可能發(fā)生的問題及時掌握及時處理,將隱患消滅在萌芽狀態(tài),確保校園安全穩(wěn)定萬無一失。
4、人防和技防、物防相結(jié)合,舍得投入,花錢買平安。關(guān)鍵部位,重要物品,重點時段責(zé)任到人,強化值班。通過人防、物防、技防改善硬件,堵塞管理漏洞,學(xué)校無火災(zāi)、爆炸等治安災(zāi)害事故發(fā)生。
5、加強值班、帶班工作落實制度。堅持中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部全年帶班工作,認真執(zhí)行來人來訪登記制度和流動人口管理制度,同時加強校園的巡邏制度,每天有專人對整個校園進行巡邏,發(fā)現(xiàn)隱患及時
處理。
6、加大了社會穩(wěn)定綜合治理。堅持對師生員工進行安全、消防教育培訓(xùn)。
三、加強校園內(nèi)部治安管理工作。
1、加強校園的秩序管理,確保校園師生安全。對車輛人員進行嚴(yán)格管理,禁止外來車輛進入教學(xué)區(qū)。出租車禁止入內(nèi),規(guī)范校園車輛停放。嚴(yán)格整治和管理教育違章人員,確保校園無交通安全事故發(fā)生。保正了良好的校園交通秩序。
2、加強對外來人員的監(jiān)督、登記,確保校園的治安秩序良好。加大對外來人員的管理力度,嚴(yán)格控制進入校園的外來人員,對進入校園的外來人員實行出示有效證件檢查登記、聯(lián)系到人后方可入內(nèi)的制度,保障了師生的'安全,確保了良好的校園治安秩序。
3、加強對全校消防設(shè)施的檢查,消除安全隱患。
學(xué)校認真貫徹“預(yù)防為主,防消結(jié)合,群防群治的方針,建立健全了各項消防安全規(guī)章制度,明確了治安、防火責(zé)任人職責(zé),經(jīng)常對全校消防狀況進行調(diào)查摸底,對學(xué)生宿舍、食堂、體育館、實驗室、資料室、等重點要害部位進行安全消防大檢查。特別是對化學(xué)藥品、有毒、易燃、易暴物品進行檢查。學(xué)校安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、經(jīng)常對教學(xué)樓、實驗樓、學(xué)生宿舍、食堂等進行安全、消防大檢查,對存在的消防安全隱患及不安全因素逐一整改,對損壞的消防器材,進行維修、更新,完善消防設(shè)施,保證學(xué)校消防工作不出問題。
今后,我們將更加重視安全生產(chǎn)工作,及時解決工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,從而保證我校安定、團結(jié)、和諧的育人環(huán)境,為和田的長治久安、繁榮和諧貢獻力量。
季度工作總結(jié) 篇6
老品系列猶如定海神針,市場銷售穩(wěn)步增長;
新品上市更比雨后春筍,芝麻開花節(jié)節(jié)攀升;
深度分銷好似肥沃土壤,順勢調(diào)整鋒芒畢露;
分銷客情就是如來神掌,從天而降一招致敵。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好:
非常榮幸借此機會向公司領(lǐng)導(dǎo)及在座的各位同仁做﹡﹡年第三季度工作匯報,同時將﹡﹡區(qū)域市場第四季度的工作計劃向大家做簡明闡述。
某某市場第三季度銷售回款共計348萬,比20xx年同期增長130萬元,同比增長率為60%。 比﹡﹡年第二季度銷售回款增長數(shù)字為36萬元,環(huán)比增長率為11.5%。截止9月30日,共計完成全年必成銷售指標(biāo)84%?梢哉f完成﹡﹡市場全年必成銷售指標(biāo)指日可待,本人更是意氣風(fēng) 發(fā)、志在必得。那么從以下四個方面就第三季度工作內(nèi)容作如下闡述:
一、老品系列
談到我們的老品系列產(chǎn)品的市場操作不得不關(guān)注﹡﹡品牌、﹡﹡品牌、﹡﹡品牌等作為日化行業(yè)中這幾個強勢競爭品牌。在﹡﹡市場廣告投放乃至全國的空中媒體的廣告投放方面,我們品牌與上述幾個產(chǎn)品結(jié)構(gòu)同質(zhì)化品牌相比,似乎沒有優(yōu)勢可言。那么針對﹡﹡市場現(xiàn)狀,更應(yīng)該整合地面資源,促銷致勝。
我們可以引導(dǎo)客戶在出貨價格上,在保證了客戶經(jīng)營我們品牌利潤心理承受底線基礎(chǔ)上,把自己的老品系列產(chǎn)品的出貨價格以整箱促銷方式變相調(diào)低價格,拉開了與競爭品牌的銷售價格,進一步提高了下游客戶的銷售利潤,激發(fā)了下游客戶的銷售熱情,從而銷量達到了穩(wěn)步提升同時,由于銷售的增加,雖然經(jīng)銷商讓利銷售,但結(jié)果利潤卻是高于去年同期水平,因此贏得了客戶的信任,為后期更好的引導(dǎo)客戶配合我們戰(zhàn)略調(diào)整打下了堅實基礎(chǔ)。
所以說,老品系列猶如定海神針市場銷售穩(wěn)步增長。
二、新品系列
﹡﹡市場新品系列產(chǎn)品是在八月中旬開始推廣,在八月初剛剛了解到新品的上市信息后,考慮到切入市場的銷售價格偏高,以及取消了常規(guī)的包裝促銷,所以對市場推廣多多少少有一些信心不足。當(dāng)時把這個顧慮在向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報后,公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)介紹了一些新品在試點市場上市的信息和成功經(jīng)驗,并指導(dǎo)了相關(guān)市場的具體上市方案、利潤分配及市場推廣策略,猶如燈塔指引了航向。在后期每一個新品推廣訂貨會前,在利潤分配方面經(jīng)過與各客戶溝通,均得到了客戶的大力支持。
在新品推廣會召開前期連續(xù)十余天,堅持每天拜訪一至兩個二級分銷客戶,重點介紹新品的樣品及銷售利潤,同時與每一個二級分銷客戶簽訂銷售任務(wù)。為了充分保障新品抓緊鋪市,緩解經(jīng)銷商的資金壓力還和每一個二級分銷客戶促膝長談,反復(fù)溝通,終于約定在新品推廣訂貨會現(xiàn)場交納現(xiàn)金貨款。就是這樣通過前期的精心準(zhǔn)備及不懈努力,3個地區(qū)市場的新品推廣會相繼圓滿召開。尤其是﹡﹡市場在八月中旬召開的新品推廣會現(xiàn)場就收入現(xiàn)金40余萬元,在某某省南部地區(qū)日化類新品推廣會上創(chuàng)造了業(yè)內(nèi)奇跡,不但令參會現(xiàn)場的諸多業(yè)內(nèi)同行瞠目結(jié)舌、不可思議,更加鼓舞了一級客戶的銷售信心和配合意識。
在后期的新品市場銷售中,在一級客戶控制好市場價格基礎(chǔ)上,城市經(jīng)理對各二級分銷客戶的跟進管理并肩作戰(zhàn),協(xié)同鋪貨,保證了新品在某省市場上的茁壯成長。
所以說,新品系列更比雨后春筍芝麻開花節(jié)節(jié)攀升。
三、深度分銷
本人所負責(zé)的`市場早在第二季度初期,經(jīng)過審時度勢、順勢調(diào)整,提出了堅定不移的以品牌深入扎根入縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)終極市場為中心,調(diào)控批市客戶價格管理,工作重心下移至進一步開發(fā)及優(yōu)化二級分銷客戶網(wǎng)絡(luò)的戰(zhàn)略目標(biāo)。經(jīng)過近一個月的不懈努力,終于在﹡﹡省成功開發(fā)縣級市場有效二級分銷客戶34個。在開發(fā)縣級市場二級分銷客戶過程中重視了對二級分銷客戶配合意識的培養(yǎng)及網(wǎng)絡(luò)覆蓋情況的深度了解,同時對一級客戶施以正確引導(dǎo),控制好對批市客戶的價格管理基礎(chǔ)上有效保障了各縣級二級分銷客戶的銷售利潤,同時再加上地面人員的跟進管理及并肩作戰(zhàn)共同鋪貨。至此真正意義上架構(gòu)起來了以一級客戶為物流、二級客戶為中心的戰(zhàn)略模式,確保了我們品牌根深蒂固地牢牢扎根于縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)終極市場,更為后期發(fā)展及新品推廣打下了堅實的基礎(chǔ)。
尤其是公司推出的區(qū)域政策型新品洗發(fā)露推廣方面完全做到了水到渠成。迅速扎根于縣級市場,有效鞏固并擴張了市場份額。上述二級分銷客戶,經(jīng)過與我們近半年時間的磨合,個別客戶還是暴露出了一些自身網(wǎng)絡(luò)延伸性不夠,資金周轉(zhuǎn)困難、跨區(qū)域銷售及對我們品牌銷售的配合意識不佳等問題。在了解到上述情況后,積極向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報同時與一級客戶溝通,相互交換意見,在城市經(jīng)理的配合下,順利的及時做出調(diào)整,重新開發(fā)替換了個別二級分銷客戶。
經(jīng)過新品上市二級分銷客戶的全面推廣,充分驗證了調(diào)整后的二級分銷客戶資源更具配合意識及市場推廣能力。
所以說,深度分銷好似肥沃土壤,順勢調(diào)整鋒芒畢露。
四、分銷客情
世界500強企業(yè)海爾集團CEO張瑞敏說:“今天不做好物流,今后定會無物可流”,如此聳人聽聞大膽精辟的斷言無不茍同在今天的市場經(jīng)濟浪潮中,渠道建設(shè)的重要性。對我們的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)而言渠道建設(shè)的重要性無疑體現(xiàn)在了縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)級的終端市場,而這些寶貴的資源卻盡數(shù)掌握在我們的二級分銷客戶手中。
可以說我們這些二級分銷客戶的熱情及主動性決定著我們的區(qū)域市場鋪貨率及市場銷量。那么除了在正常銷售過程中產(chǎn)品增值所帶來的利潤可以激發(fā)分銷客戶的銷售熱情及主動性之外,我們可以做的還有永無止境的客情滲透。在工作中心下移至二級分銷客戶過程中,注重加強了對分銷客戶的銷售促進,提供了例如宣傳品、促銷道具等更多的支持與服務(wù)。幫助其規(guī)劃更有前景的生意,同時在日常協(xié)助鋪貨過程中,積極幫助拓展其分銷網(wǎng)絡(luò),樹立良好信譽口碑。再加上公司額定招待費的超支使用,讓重點二級分銷客戶對我們逐漸生成了一顆感恩的心。
至此在二級分銷客戶所經(jīng)營的諸多品牌之中,我們品牌不戰(zhàn)而屈人之兵,同時我們也享受著人格魅力所帶來的愉悅心情。
所以說,分銷客情就是如來神掌,從天而降一招致敵。
在第四季度市場工作中,我們市場繼續(xù)堅定不移的以品牌深入扎根入縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)終極市場和建設(shè)樣板店為中心,在穩(wěn)定老品系列銷售基礎(chǔ)上,重點進行新品的后繼鞏固性推廣工作。工作中心下移至進一步多開發(fā)及優(yōu)化二級分銷客戶網(wǎng)絡(luò)。在集團公司支持下根據(jù)市場實際情況及競品實際操作模式,借助差異化促銷手段,順勢調(diào)整與競品避其鋒芒而厚積薄發(fā),攻城掠地在鞏固市場分額基礎(chǔ)上有效完善流通網(wǎng)絡(luò),進一步增強終極市場鋪貨率和樣板店的開疆拓土精耕細作,驗證4P過渡4C,4C過渡4R的轉(zhuǎn)型,一定實現(xiàn)我們市場全年銷售指標(biāo),完成真正意義上的深度分銷。
由于本人還很年輕,市場營銷管理經(jīng)驗尚且不足,在工作中難免存在一些不足之處。在此真誠懇請公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁在日后的工作過程中能夠給予幫助指導(dǎo)、批評教誨。
長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟滄海;實力創(chuàng)造價值,激情成就未來,在第四季度中,在集團公司領(lǐng)導(dǎo)英明決策下,我們團隊必將迎難而上、披荊斬棘,為集團、為公司、為品牌、為榮譽、為命運、為發(fā)展、為市場、為客戶,為體現(xiàn)自己的職業(yè)價值而乘風(fēng)破浪、奮力拼搏!
季度工作總結(jié) 篇7
20xx年,我縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市衛(wèi)生計生委的指導(dǎo)下,認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確職責(zé),強化監(jiān)管,落實措施,有效防范各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,為保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,維護社會穩(wěn)定作出了積極努力。現(xiàn)將我局20xx年安全生產(chǎn)工作開展情況總結(jié)如下。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織保障到位
縣衛(wèi)生計生局高度重視安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)、失職追責(zé)”,以“五個到位”全面加強安全生產(chǎn)工作組織保障。一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。成立了以局長任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長、相關(guān)股室負責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實專人負責(zé)安全生產(chǎn)工作。及時制發(fā)了《XX縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)20xx年安全生產(chǎn)工作意見》(敘衛(wèi)委〔20xx〕7號)、《XX縣衛(wèi)生計生局關(guān)于印發(fā)〈20xx年XX縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)安全生產(chǎn)月活動方案的通知〉的通知》(敘衛(wèi)〔20xx〕111號)等文件,將安全生產(chǎn)工作列入衛(wèi)生計生工作重要議事日程,局黨委會和局長辦公會定期研究和解決安全生產(chǎn)工作中存在的具體困難和問題。二是目標(biāo)管理到位。衛(wèi)生計生局將安全生產(chǎn)工作納入全年衛(wèi)生計生工作綜合目標(biāo)考核內(nèi)容,與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。并層層簽訂安全生產(chǎn)工作、今冬明春火災(zāi)防控工作目標(biāo)責(zé)任書,做到任務(wù)明確,責(zé)任到人,一級抓一級,層層抓落實,形成了至上而下,覆蓋全系統(tǒng)的安全生產(chǎn)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。三是制度機制到位。認真落實主要領(lǐng)導(dǎo)為安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人制度,繼續(xù)落實《XX縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部履行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”監(jiān)督檢查辦法(試行)》(敘衛(wèi)委〔20xx〕32號),落實安全生產(chǎn)風(fēng)險防控“三早三卡”機制,全年共發(fā)放安全生產(chǎn)風(fēng)險防控提醒卡65張,達到安全生產(chǎn)風(fēng)險早提醒的效果。建立了重大事故隱患排查整治制度、健全重大危險源登記建檔制度、隱患排查整治三級管理制度。四是責(zé)任追究到位。建立了安全生產(chǎn)責(zé)任追究制,對責(zé)任不落實,發(fā)生重特大事故的,嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)“四不放過”原則和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。同時,將安全生產(chǎn)工作與評選先進、晉級晉升等掛鉤,對發(fā)生安全生產(chǎn)事故單位實行一票否決。五是監(jiān)管督查到位?h衛(wèi)生計生局實行領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)片,職工掛點安全生產(chǎn)督查制度,對各單位的安全隱患由聯(lián)片、掛點的領(lǐng)導(dǎo)和職工跟蹤督查,確保在限期內(nèi)整改到位。
二、強化宣傳,安全意識到位
縣衛(wèi)生計生局按照縣安委會關(guān)于安全生產(chǎn)工作的'要求,采取多種形式,通過“五講”強化安全生產(chǎn)宣傳教育,增強干部職工和社會公眾安全生產(chǎn)意識。一是領(lǐng)導(dǎo)講。做到逢會必講安全,利用各種會議和對干部職工的安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識進行培訓(xùn)26場次,不斷深化衛(wèi)生計生系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和職工對安全生產(chǎn)工作的認識,進一步統(tǒng)一思想,繃緊安全生產(chǎn)這根弦,不斷強化安全生產(chǎn)管理,嚴(yán)防安全生產(chǎn)事故發(fā)生。二是專家講。邀請縣消防大隊參謀石力為全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部講解《消防安全知識》和新修訂《安全生產(chǎn)法》,對安全生產(chǎn)隱患排查治理的排查、登記上報和整改落實,以及新《安全生產(chǎn)法》特點進行了培訓(xùn)。三是職工講。通過股室負責(zé)人職工會學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法,培訓(xùn)履行安全生產(chǎn)責(zé)任監(jiān)管系統(tǒng),醫(yī)療專家培訓(xùn)醫(yī)療安全等形式,做到人人講安全,把安全生產(chǎn)培訓(xùn)到了一線操作者和管理者層面。四是警示講。組織衛(wèi)生計生系統(tǒng)干部職工收看了《警示教育》,深刻警醒干部職工緊繃安全生產(chǎn)這根弦。五是向公眾講。衛(wèi)生計生局通過法制宣傳月、“安全生產(chǎn)月”、“百日安全”活動期間和各種衛(wèi)生計生宣傳日活動,開展多種形式的宣傳活動90余場次,書寫標(biāo)語100余條,有力提高了廣大人民群眾安全生產(chǎn)意識。
三、突出重點,隱患整治到位
各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位開展了安全生產(chǎn)“打非治違”、安全隱患動態(tài)徹底整治、監(jiān)管責(zé)任督查督辦“三大攻堅”行動。在自查的基礎(chǔ)上,縣衛(wèi)生計生局組織督查人員,重點從以下崗位和環(huán)節(jié)對各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位安全生產(chǎn)工作開展了4次大型、全面的安全生產(chǎn)督查,做到邊檢查邊整改,以檢查促整改,有效防止了各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
(一)道路交通安全。一是開展車輛清理,明確公務(wù)車輛和救護車的設(shè)備維護人員和專職駕駛員職責(zé),要求各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位主要負責(zé)人帶頭完善并執(zhí)行制度,認真落實管理措施,防止發(fā)生違規(guī)事件和安全事故。二是切實加強車輛日常檢修維護,及時排除隱患,要求各單位投入必須經(jīng)費對車輛進行維修保養(yǎng)、投保,防患未然。三是開展了救護車轉(zhuǎn)運病員明察暗訪工作,開展120現(xiàn)場模擬演練考核1次,堅決查處醫(yī)務(wù)人員非法接送病人等行為。
(二)消防安全。根據(jù)省上今冬明春火災(zāi)防控工作文件和會議精神,及時召開系統(tǒng)工作會傳達貫徹了上級精神,下發(fā)專項方案,對衛(wèi)生計生計生機構(gòu)火災(zāi)隱患排查整治進行了統(tǒng)一部署,并與下屬單位逐一簽訂火災(zāi)防控工作責(zé)任書,明確工作目標(biāo),落實責(zé)任,確保工作扎實有序推進。二是做到了責(zé)任、制度、人員、器材“四落實”,XX縣消防大隊對全縣縣級醫(yī)療機構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生計生院的消防工作進行了專項檢查,督促各醫(yī)療單位按要求整改,將設(shè)備設(shè)施配備單位。認真開展經(jīng)常性的消防檢查和防火巡查,制定和完善了用火、用電、用氣及壓力容器的安全管理制度,各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位對消防設(shè)施進行了檢修維護,確保有備無患。要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生計生室進行監(jiān)督檢查,督促村衛(wèi)生計生室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建立健全消防安全管理組織和工作機制,全面落實消防安全網(wǎng)格化管理。三是對人員集中的行業(yè)場所,要求學(xué)習(xí)消防安全疏散和滅火救人措施、消防預(yù)案,切實提高了自防自救能力,防止群死群傷事故的發(fā)生。
。ㄈ┙ㄖ踩B鋵嶍椖拷ㄔO(shè)單位作為甲方的建筑工地安全監(jiān)管責(zé)任,要求建設(shè)單位的責(zé)任人親自督導(dǎo)現(xiàn)場,督查乙方或者施工方落實安全培訓(xùn)、施工安全和安全告知等義務(wù),及時發(fā)現(xiàn)隱患并整治到位。加強建筑工地安全督查?h衛(wèi)生計生局主要領(lǐng)導(dǎo)和四個聯(lián)片督查組按照“四不兩直”要求,采取定期檢查和不定期抽查的方式,對縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)建筑工地進行安全檢查,對在建項目的安全生產(chǎn)實行動態(tài)監(jiān)控和實時監(jiān)控。
。ㄋ模┽t(yī)療安全。一是不斷深化委托管理。縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院抽調(diào)力量加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生計生院的業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高了基層醫(yī)療機構(gòu)管理和服務(wù)能力。二是加強服務(wù)能力建設(shè)。繼續(xù)爭取上級醫(yī)院對口幫扶,瀘醫(yī)附院、附屬中醫(yī)醫(yī)院派出14名專家教授入駐縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院,從設(shè)備、技術(shù)、人才培養(yǎng)、醫(yī)學(xué)科研上給予最大支持,進一步提升縣級綜合醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)水平。三是加強醫(yī)療糾紛調(diào)處。落實醫(yī)療糾紛季度通報分析制度,嚴(yán)格落實醫(yī)療糾紛責(zé)任追究制度,強化醫(yī)務(wù)人員安全意識和責(zé)任意識。四是開展打非治違專項行動。加強全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村集貿(mào)市場的無證行醫(yī)等醫(yī)療服務(wù)市場薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度,嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī)活動,尤其加大對群眾舉報非法行醫(yī)的查處力度。對非法行醫(yī)行為做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起。開展了醫(yī)療市場秩序?qū)m棛z查,堅決打擊巫醫(yī)、游醫(yī)和各種違法行醫(yī)行為,對20多起違法行為進行了嚴(yán)肅查處,保護了群眾的醫(yī)療安全。
。ㄎ澹┬l(wèi)生計生應(yīng)急救援。一是加強應(yīng)急體系建設(shè)。局機關(guān)和各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位均成立了衛(wèi)生計生應(yīng)急辦公室,應(yīng)急預(yù)案體系完備,成立衛(wèi)生計生系統(tǒng)應(yīng)急救援隊伍5支,人員70人。二是組織開展120應(yīng)急考核1次。參加全縣礦山救護演練1次、地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急演練1次,提升了醫(yī)療衛(wèi)生計生應(yīng)急處置能力。三是全面完成重大節(jié)假日和重大活動醫(yī)療安全保障工作。共派出“120”救護車52臺次,醫(yī)務(wù)人員25批186人次,為全縣各項大型活動提供有力的醫(yī)療安全保障。
。┞男邪踩a(chǎn)系統(tǒng)管理職責(zé)。一是完成履行安全生產(chǎn)責(zé)任監(jiān)管系統(tǒng)維護。落實了系統(tǒng)管理人員、審核人員,明確工作職責(zé)和目標(biāo)任務(wù),開展集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)3次。及時開展日常安全生產(chǎn)巡查,并按時上報信息80余條。二是完成四川省安監(jiān)局隱患排查整治系統(tǒng)信息更新和錄入,對縣、鄉(xiāng)、村、社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)安全信息和隱患整治數(shù)據(jù)進行了更新,確保了系統(tǒng)正常運行。通過以上工作,為我縣安全生產(chǎn)工作信息化監(jiān)管夯實了基礎(chǔ)。
我局安全生產(chǎn)工作雖然取得了一定的成績,但離上級的要求和群眾的需求還存在一定的差距。下一步工作中,我局將一如既往地按照縣委、縣政府及上級衛(wèi)生計生行政部門的要求,樹立“安全生產(chǎn)每天從零開始”理念,繼續(xù)強化組織領(lǐng)導(dǎo),落實保障措施,狠抓隱患排查整治,做到從嚴(yán)管理,警鐘長鳴,防患于未然,繼續(xù)為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展?fàn)I造良好的安全環(huán)境。
季度工作總結(jié) 篇8
一、1-8月工作開展情況
1、工會組織建設(shè)。今年,鎮(zhèn)工會圍繞年度的工作目標(biāo),集中力量,狠抓落實,把工會規(guī)范化建設(shè)又向前推進了一大步。至今年8月底,全鎮(zhèn)累計共有基層工會79個,涉及職工14000余人,有會員13000余名。其中銷售500萬以上非公企業(yè)已建工會62家,今年新建9家,做到應(yīng)建都建,一家不漏;今年新建家電行業(yè)工會一家,創(chuàng)建規(guī)范化建設(shè)合格單位6家,新入會會員1000余名。
2、職工維權(quán)工作。至今年8月,全鎮(zhèn)共有51家單位建立了職代會制度,其中新建6家。廠務(wù)公開建制數(shù)3家,與此同時,鎮(zhèn)工會還積極探索新時期勞動關(guān)系的新路子,使大量勞動關(guān)系矛盾協(xié)調(diào)在源頭,化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。鎮(zhèn)職工維權(quán)中心今年共接待職工來信來訪15件,調(diào)解工傷事故89起,其中涉及外來職工272人,合計賠償金額132。54萬元;調(diào)解工資糾紛45起,標(biāo)的4。81萬元。勞動爭議調(diào)解案件,件件有著落,事事有回音,結(jié)案率達100%,對弱勢群體提供義務(wù)法律咨詢36起。
3、職工素質(zhì)教育。全鎮(zhèn)工會組織職工學(xué)習(xí)“榮辱觀”,增強職工投身現(xiàn)代化建設(shè)的責(zé)任感和使命感,不斷提高職工的科學(xué)技術(shù)文化素質(zhì)。按照服務(wù)基層企業(yè)為主,提高職工技能為主,與企業(yè)日常管理相結(jié)合,與本地、本系統(tǒng)的競賽活動相結(jié)合的工作要求,各級基層工會積極組織開展了創(chuàng)新競賽、技術(shù)比武、合理化建議等多種形式的群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。全鎮(zhèn)有5600多職工投身到這一活動,組織家電行業(yè)技術(shù)比武1次,縫紉工技術(shù)比武2次,提出合理化建議120多條。組織基層工會干部培訓(xùn)3期,培訓(xùn)200余人次。重大節(jié)日期間和日常的職工文化活動豐富多彩,“五四”青年職工歌手大獎賽,七月企業(yè)籃球友誼賽等,展示了當(dāng)代工人階級崇尚健康、文明、科學(xué)生活方式的精神風(fēng)貌,進一步增強競爭和創(chuàng)新意識。
4、幫扶救困工作。在積極組建企業(yè)互助基金的基礎(chǔ)上,開展職工重特大病補充保險和女職工保險的宣傳和落實工作,建立健全特困職工檔案,為下半年的結(jié)對慰問做好準(zhǔn)備。至今,又有2家企業(yè)希望建立企業(yè)職工互助基金,目前正在籌建中。
5、工會自身建設(shè)。組織基層工會主席深入學(xué)習(xí)“榮辱觀”和工會業(yè)務(wù)知識,工會干部的大局觀念和維權(quán)意識有了明顯增強,為職工說話辦事的`能力有了新的提高;協(xié)助國稅收繳企業(yè)工會經(jīng)費,上半年的已全部收齊。
二、先進典型介紹
1、浙江心連心電器有限公司:基礎(chǔ)扎實,各項工會工作開展有序,企業(yè)對工會工作重視。4月組織職工參加企業(yè)之歌大獎賽,7月與鎮(zhèn)工會一起舉辦家電行業(yè)職工技能比武,今年下半年將創(chuàng)建企業(yè)文化中心。
2、寧波神馬集團:基礎(chǔ)扎實,各項工會工作開展有序,企業(yè)對工會工作重視。企業(yè)經(jīng)常開展勞動競賽,安全培訓(xùn),職工文藝活動。已建成企業(yè)文化中心。
3、余家路村聯(lián)合工會:基礎(chǔ)扎實,各項工會工作開展有序,對工會工作重視。是主動參與安全生產(chǎn)試點村,已建成村級規(guī)范化工會職工活動中心,等待市總工會驗收。下半年重點是主動參與安全生產(chǎn)工作。
4、老浦村聯(lián)合工會:基礎(chǔ)扎實,各項工會工作開展有序,對工會工作重視。是主動參與安全生產(chǎn)試點村,下半年重點是主動參與安全生產(chǎn)與建設(shè)村級規(guī)范化職工活動中心。
三、下步重點工作打算
1、繼續(xù)做好組織建設(shè)。在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,繼續(xù)抓好工會的組織和規(guī)范化建設(shè)。包括企業(yè)工會星級規(guī)范化建設(shè)、企業(yè)民主直選、村級規(guī)范化職工活動中心建設(shè)等。
2、扎實推進職工維權(quán)。下半年重點一是解決職工上訪和勞資糾紛,對基層工會主席進行重點培訓(xùn),創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)。二是幫困扶貧工作。做好各類保險的擴面和特困職工的結(jié)對慰問。三是試點村主動參與安全生產(chǎn)工作。
3、職工教育培訓(xùn)。一是開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動。二是進行基層工會主席培訓(xùn)。三是組織基層工會開展科學(xué)技術(shù)攻關(guān)活動。四是積極開展工會工作調(diào)研。
4、工會自身建設(shè)。一是積極完成上級交代的任務(wù)。二是協(xié)助國稅收繳工會經(jīng)費。
季度工作總結(jié) 篇9
一季度以來我鎮(zhèn)認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)電視電話會議精神,認真履職、加強監(jiān)管,始終牢記紅線意識,把安全工作放在首位,保護好人民群眾的生命財產(chǎn),認真開展大排查、大整治工作,做到檢查不走過場,隱患整改不放過,責(zé)任追究零容忍的工作思路,有序在全鎮(zhèn)開展安全生產(chǎn)活動,確保全鎮(zhèn)不發(fā)生安全生產(chǎn)事故,使全鎮(zhèn)安全工作穩(wěn)步、健康發(fā)展。就一季度工作情況匯報如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),調(diào)整充實安委會人員
成立以書記、鎮(zhèn)長為主任的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,各副職為副組長的領(lǐng)導(dǎo)班子,充實3人到安委會,調(diào)整不在崗人員。保證了安全生產(chǎn)工作正常運行。
二、簽訂目標(biāo)責(zé)任書,落實目標(biāo)任務(wù),加強培訓(xùn)工作
為使安全工作有力推進,落實企業(yè)、單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任,做到安全工作心中有數(shù)。年初鎮(zhèn)政府與20家企業(yè)和8村1社區(qū)簽訂了20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,并要求各單位根據(jù)目標(biāo)責(zé)任書的內(nèi)容進行分解細化。守住安全生產(chǎn)的底線,并認真落實到位。根據(jù)政府制定的培訓(xùn)計劃,在20xx年3月10日全鎮(zhèn)沼氣使用戶進行了沼氣安全培訓(xùn),人員達100余人。
三、大力開展大排查、大整治活動
一是安全堅持每月對全鎮(zhèn)在生產(chǎn)企業(yè)和11家煙花爆竹經(jīng)營戶開展大檢查。本季度共排查出存在安全隱患6個單位,6處隱患,有的已整改到位,如鶴林村村道中央排污井壓爛,政府接報后迅速到現(xiàn)場采取措施,在3日內(nèi)就修好了壓爛的.井蓋,及時消除了安全隱患。另有娃哈哈幼兒園,苗苗幼兒園滅火器失效,配備數(shù)量不夠已得到了整改落實。家具園區(qū)二家家私企業(yè)2人不戴防護用品作業(yè)的現(xiàn)象已得到制止。佳宜磚廠去年春節(jié)放假期間沒有修補窯洞,被安辦人員檢查到已向該企業(yè)下達修補窯洞的整改通知書。
二是督促企業(yè)完成隱患整改工作。我鎮(zhèn)銘威化學(xué)助劑廠、公義保溫材料廠兩家單位分別存在安全隱患,被區(qū)安監(jiān)局提出限期整改。目前銘威化學(xué)助劑廠完成了整改任務(wù),公義保溫材料廠已陸續(xù)在施工整改中。
四、存在的安全問題
一是我鎮(zhèn)有一條古街,建筑結(jié)構(gòu)為磚木,但年代較遠,雖然用上了自來水,但沒有消防栓和消防設(shè)施。一旦失火后果嚴(yán)重。建議有關(guān)職能部門到公義進行察看提出解決方案。
二是集鎮(zhèn)有10家燃氣銷售戶,每戶都存在燃氣擺放在樓底,人員在樓上居住,10家都在人口密集區(qū)存放燃氣,安全防范幾乎沒有,可以說埋下了嚴(yán)重的安全隱患,作為政府只能進行
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