青藍工程徒弟工作總結(jié)(范例15篇)
總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編精心整理的青藍工程徒弟工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。
青藍工程徒弟工作總結(jié)1
與老師結(jié)對子一年多的時間里,我感覺到自己的班級管理水平邁上了一個新的臺階,取得了一些進步;仡櫸业倪M步與成長與楊展老師的關(guān)心和指導是密不可分的。師傅的熱情幫助,給我很大幫助。所以要感謝學校為我們提供“師徒結(jié)對”這樣一個好的學習機會,感謝我的導師給予我的指導和幫助。在學習過程中的心得體會總結(jié)如下,與大家共勉。
第一:不要放棄任何一個學生,不要放棄任何一次教育學生的機會。我以為能進入高中學習的學生大都是有志向有追求的,都是渴望學習的,只是有時不能嚴格要求自己而已。教育的目的恰恰是引導學生走入正軌,而班主任的任務就是幫助學生戰(zhàn)勝他們自身的缺點,引導他們更好的學習。大考過后,有些班主任開始對本班落后學生產(chǎn)生了焦慮,有著反感的情緒,甚至出現(xiàn)了一些不應該的想法,我認為這樣很不好。其實,我們需要做的是幫助他們尋找學習中的問題,派遣學習中的困惑,從而重拾他們學習的信心和興趣。美國教育家喬·杜威曾說,完美不是生活的最終目標,改進,成熟,修煉的永久過程才是生活的目的。學生不論好壞,只要有進步就是好學生。所以對于每個學生我們要永不言棄。在生活和學習中我們會遇到這樣那樣的事,作為班主任你不可能也不能不聞不問,這就需要我們充分展示自己的管理技能,對于好人好事我們有關(guān)及時表揚鼓勵;對于壞事我們更應該從正面入手勸戒學生,班主任不放棄任何一次教育學生的機會,而且在這個教育過程中應該充分體現(xiàn)出感染力和號召力。
第二:班主任對學生應該是嚴慈并濟的,因此在班級管理工作方面我始終以為班主任和學生是需要一定的距離的。俗話說,嚴師出高徒,對學生嚴格要求,使其養(yǎng)成良好的學習習慣,有利于學生個性的發(fā)展和生活習性的養(yǎng)成,F(xiàn)代教育特別是素質(zhì)教育似乎在淡化這種距離,希望老師和學生間產(chǎn)生更多的交流,但我認為這更多的是傾向于學生生活中,這就要求我們不斷的去關(guān)心學生的生活和他們的心理狀態(tài),從而消除隔閡,達到一種和諧。
第三:注重班集體凝聚力的形成和班委成員工作能力的提高,從而形成良好的班風學風。
最后,對于剛剛參加工作不久的班主任,我們只是教育戰(zhàn)線的`新兵,在班級管理工作方面只是一個新手,我們需要的是信心,虛心和耐心,因此我們要不斷地向有經(jīng)驗的班主任交流請教,要不斷的總結(jié)和積累自己的經(jīng)驗,從而更好更快的提高自己的工作能力,做好班主任工作。當我真正開始蹲下來看孩子時,也同時改變了原來的一些觀點。比如,我能夠辨證地看待班內(nèi)常出現(xiàn)的“吵架”現(xiàn)象。剛開始我總是不管三七二十一先訓他們,現(xiàn)在想想,低年級兒童時期的孩子生性活潑,情緒易激動,受到外界刺激容易產(chǎn)生過激行為,而表現(xiàn)出一定的攻擊性,但與其說他們在吵,不如說他們在玩。有時他們吵著吵著,就達成了“停戰(zhàn)協(xié)議”,自己就把事情解決了,即使吵得很兇,放心,一回頭就忘記了!不相信看下次,在一起玩得最歡得還是他倆。吵架可以看成是他們嘗試進入社會、進入人際交往過程中產(chǎn)生的糾紛和矛盾解決方式,在這糾紛和矛盾中,我不當裁判,而是“調(diào)解員”才能更好的與他們交流,做他們眼中的好老師。
青藍工程徒弟工作總結(jié)2
美好而充實的時光總是過得很快,轉(zhuǎn)眼間我作為華杰中學的一員已快四個多月了,對于教師行業(yè)來說,我還是一個新人,我十分珍惜這份工作,總是希望自己能夠做得更好。但是由于自己經(jīng)驗不足,很多地方都有所欠缺。從教之前,我個人一直樂觀地理解教師所受到的尊重,卻不知道教師所承受的壓力。工作之后,我意識到了教師肩頭的重任。
作為教師個人來說,繁重的課時量,來自教學的壓力,來自學生和家長的壓力,都使我承受了巨大的心理壓力。經(jīng)驗的缺乏,情況的生疏,年輕的我總是不能很好的處理這樣或那樣的問題,往往會在教育教學工作中陷入束手無策的窘境。本學期為了提高教師的業(yè)務水平,提高我們這些年輕教師的整體教學技能,學校特開展了“青藍工程”活動,每位年輕教師都由一位經(jīng)驗豐富的師傅帶領(lǐng)。
互相聽課評課,切磋琢磨教學方法和教學藝術(shù),我就是受益者之一。通過本次活動,王曉燕老師走進了我的工作生活,給予了我莫大的幫助,使我在思想認識上,業(yè)務水平,教學技能等方面都有可很大的提高。
下面我就從徒弟的角度談談我的收獲:
一、每次都會認真準備聽課的過程,師傅評課時,會反饋出很多我沒意識到的優(yōu)點和缺點。比如對某個教具的使用,我可能從教室的角度覺得該用,但不知效果會怎樣,但師傅可以從聽講人的'角度考慮到,并且反饋給我,從而可以起到肯定或否定的結(jié)果,以后我能有意識的進行調(diào)整。
二、自從開展本次活動以來,我經(jīng)常向王老師請教或探討課堂導入及課堂提問等多方面問題,向她學習,王老師不但有很高的駕馭課堂的能力,而且她對學生的表揚于批評也很有藝術(shù)性、科學性。在教學上王老師有自己獨特的見解,我學到了很多以前沒有學到過的知識。在王老師的耐心指導下,我學會了一些教學技能,我的教學能力取得了一些進步。
三、我也認識到,教師要盡到教書育人的職責,首先要有愛心,在王老師的指導下,我深刻認識到對學生的師愛要掌握以下幾點原則:嚴格要求學生、尊重理解學生、關(guān)心學生、寬容學生。其次,要勤奮鉆研,科學施教。教育規(guī)律有其客觀規(guī)律,正確運用教學規(guī)律,能夠提高教師的教學效率。這個規(guī)律的核心便是有效、科學的教育方法,靠自己的不斷摸索,更要向師傅,身邊的優(yōu)秀老師學習。我們要善于站在巨人的肩膀上,勤于思考,注重更新,夯實專業(yè)基礎(chǔ)。
這次活動,我受益匪淺并且讓我經(jīng)歷了教師生涯最難忘的歷程。我要感謝學校為我們提供的良好條件和機會,還要感謝我的師傅王老師,教給我教學技能和教育思想。在今后的教學過程中,我將更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,在不斷的學習和實踐中,使自己和學生共同進步。
青藍工程徒弟工作總結(jié)3
時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間又一個學期過去了,在師傅xx老師的鼓勵、指導和幫助下,我與新課改共同成長起來。作為徒弟,我成為了師徒結(jié)對活動的一名受益者。劉老師在教學方法、管理學生以及教科研方面都給了我許多指導和幫助,使我在各方面有了較大的提高下面我就從徒弟這個角度談談我的收獲:
一、作為一名青年教師,只有不斷學習,才能使自己上課改步伐,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。因此,在劉老師的要求、指導下,我堅持課課寫教學反思,平時及時充電,不斷更新自己的教育觀念。每天都生活在緊張與充實之中,通過這樣長期地認真實踐、及時總結(jié),我的教學水平不斷地進步。在平時的教學中,我能做到認真?zhèn)湔n,鉆研教材,遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教,與師傅共同鉆研教材和備課;主動讓師傅檢查教案,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好的吃透教材。
互相聽課、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,這也成為了徒弟們向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,我有以下幾點感想:
正確對待開課。很多年輕老師都懼怕被聽課,怕出丑。其實聽課可以幫助我們發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題并能及時地改正。因為要在開課前向師傅闡述備課的構(gòu)思,所以備課時會特別仔細。注意圍繞教學目標安排教學活動,久而久之,使自己的備課水平有了提高。
二、善于利用評課。劉師傅給我評課時不僅停留在理論層面,更會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如:在對某個教學環(huán)節(jié)問題上,我可能從教師的角度覺得沒有任何問題,而我的師傅在聽課時是可以從聽者的角度來看出了許多不足之處,這種感受劉老師會在評課時及時地反饋給我,從而起到了肯定或否定的作用,讓我以后可以有意識地進行調(diào)整。師傅在評課時對我的指導不層面,更是體現(xiàn)在具體的每一個環(huán)節(jié)中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白一堂該如何真正達到有效。
三、多向師傅取經(jīng)。我聽師傅的課也有很大收獲。劉老師的課最大的特點就是條理清晰,重點突出,特別容易理解!課堂氣氛也很好!真正的.做到了讓學生在快樂的學習氛圍中學習知識,將數(shù)學知識與生活結(jié)合在一起。我們常一起交流上課后的體會,在多次聽師傅課的過程中,我慢慢體味到他的教學風格,并且準確地把握住他每一節(jié)課的閃光之處,這使我受益匪淺。
有了師傅的陪伴,我少走了許多彎路,從她的身上,我不僅學到了教育教學經(jīng)驗,同時也看到了她那務實的工作態(tài)度,這深深地影響著我,而他對我生活上的關(guān)心更讓我倍感溫暖。作為徒弟,我誠摯地感謝師傅對我的關(guān)心和愛護,也感謝學校為我提供了這個學習成長的基地,將師徒結(jié)對這一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學習的平臺。在這里還得要感謝幫助過我的老師們。我會繼續(xù)努力,更加主動地、虛心地向大家多學習,多請教,積極創(chuàng)新。在以后的工作中,我會將師傅和老教師對我的關(guān)心和幫助轉(zhuǎn)化為教育教學上的動力,虛心請教師傅和其他老師,真心誠意地接受師傅的指導和督促,爭取在工作中更快地成長,不辜負學校的期望!
青藍工程徒弟工作總結(jié)4
為了幫助青年教師快速的成長,南譙區(qū)教育局在全區(qū)遴選一批優(yōu)秀教師對我們四小開展“師徒結(jié)對”活動。我十分幸運的得到教學經(jīng)驗豐富的李大紅老師指導,時間過得真快,新的學期很快就要過去了,我和李校長師徒結(jié)對已經(jīng)有近一年。經(jīng)過師傅近一年的指導和幫助,讓我在教育和教學上,在師德修養(yǎng)和為人處事等方面都受益匪淺。
平日里,師傅鼓勵我多學、多練。常常督促我多看教學用書,多聽其他老師的講課,多吸取別人優(yōu)秀的地方,向他們學習如何掌握教材,如何備課,在課堂上如何組織語言及駕馭課堂的能力。課下我堅持寫好聽課評價,在吸取別人豐富的經(jīng)驗同時,再加入自己的想法,把這些應用到自己的教學中,使自己的教學水平逐漸提高。只有不斷學習,才能使自己更好的適應教學的要求,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。課外,還要閱讀教育教學書刊,通過多種方式獲取信息,不斷更新自己的教育教學觀念。
互相聽課、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,這也成為了我向師傅學習的過程中最為直接的一種方式。從教學中學習師傅的長處,設(shè)計教案、提問的技巧,駕馭課堂的魅力;而師傅也會抽出時間聽我執(zhí)教,并耐心地指出我的教案的不足之處及需要改進的地方。
十一月,師傅指導我上了一節(jié)《不含括號的三步混合運算》。課前,師傅和我一起選取上課的例題,研磨教學設(shè)計,和我一同修改教案。一而再,再而三的細心指導,給予我最大的鼓勵,也使我信心倍增。聽了我的課后,師傅給與贊許和肯定同時也給我很多寶貴的意見和建議。課后,我及時將這些建議整理出來,做了反思,將師傅的建議融入我的課堂,完善我的.教學。通過我的親身經(jīng)歷,我感到“師徒結(jié)對”意義非凡。雖然師傅和我不在同一個學校,但是它就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我與師傅之間,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而各方面都有所提高。
一學期以來,我在師傅的影響和熏陶之下,教學有了一些進步。所有的這些都與師傅的教導和關(guān)心是分不開的。今后我將繼續(xù)努力,爭取更大的進步,不辜負師傅及學校領(lǐng)導們的期望。
青藍工程徒弟工作總結(jié)5
根據(jù)學校的安排,20xx—20xx學年我與新分配的何玟錦、賈玲玲兩位老師簽訂了青藍工程協(xié)議。擔任兩位新教師的師傅,我感到肩上的擔子重大。主要原因是認為自身各方面經(jīng)驗還不是很足,但既然學校安排了,而且我也認為這是一次師徒相長的機會,我也只有接受這項任務,并努力把它做好,帶好兩位徒弟。兩位老師都是新分配的大學生,她們有著深厚的文化底蘊,只是初次走上講臺又擔當了一年級的班主任,缺乏的是教學經(jīng)驗和管理班級的經(jīng)驗。但是兩位老師她們都非常好學,教學中勤于鉆研,肯動腦,上進心也很強。因此,在這短短的一學期中,我在努力多想辦法幫助他們,把我這些年來積累下來的一些淺薄的做法毫無保留的傳授給她們,在我們師徒的共同努力下,兩位徒弟成長很快,從初次走上講臺的惴惴不安到現(xiàn)在走上講臺的灑脫、自信,從初次面對一年級孩子的束手無策,到現(xiàn)在她們對孩子們真誠的關(guān)心與教育,無不體現(xiàn)出她們的進步與成長。接下來我從以下兩方面總結(jié)師徒結(jié)對的體會:
一:班主任工作方面:
兩位新老師初次走上講臺,在我們眼里她倆都還是個孩子,但要面對四五十個天真、可愛、有調(diào)皮的讓人頭疼的小孩子,真是老虎吃天無從下口。于是,第一:我便從一日常規(guī)教起,培養(yǎng)孩子們良好的學習習慣、生活習慣、養(yǎng)成習慣,開學初,我把平時積累的經(jīng)驗都整理成兒歌給兩位徒弟,讓他們從細節(jié)入手,在背兒歌的過程中讓孩子養(yǎng)成良好的習慣,還要告訴他們,兒歌中要求孩子做到的,老師一定要做到。
第二:對待孩子的態(tài)度上我要求她們,1、用微笑面對每一個孩子;2、用陽光心態(tài)面對每一個工作日;3、用愛心感化每一個“特殊生”;4、用耐心的態(tài)度俯下身傾聽每一個孩子說話;5、用媽媽般的胸懷包容每一個孩子。
第三:班級管理上要求她們培養(yǎng)得力的'班干部,榜樣的力量是無窮的,從班級中挑選出自控能力強、膽子大、說話表達清楚聲音洪亮的孩子,擔當班級的主力軍,成為老師得力的小助手。而且老是要及時肯定孩子的進步和表現(xiàn),時時處處讓他們感受到老師很重視他們。
總之一句話,在班主任工作中,我總結(jié)了一句話“嚴慈相濟、循循善誘。”
二:教學工作
在這段時間里,為了培養(yǎng)兩位徒弟的教學能力,首先我個人做好她們來聽課的最好準備,把每一節(jié)課都當成示范課,充分準備,不管是教具、教學過程都會精心設(shè)計,盡量把最好的方面展示給徒弟。在指導徒弟時,首先從備課抓起,我經(jīng)常讓她們闡述備課的構(gòu)思,所以她們備課時會特別注意圍繞授課目標安排教學活動。我一旦發(fā)現(xiàn)她教學設(shè)計有問題就會幫助她及時改正,從而使她的備課水平有了提高。其次,做好平時上課的準備,我經(jīng)常去聽他們的課,把每一個環(huán)節(jié)都記錄下來,細到每一個環(huán)節(jié)用時多長都要記錄下來,課后及時反饋、評課。和她們討論哪些環(huán)節(jié)合理、哪些環(huán)節(jié)是失敗的,以備下節(jié)課更好的上課。第三,指導她上匯報課時,我盡力幫她分析透教材,設(shè)計出科學合理的教學環(huán)節(jié),并讓她多次試教,盡量把優(yōu)秀的教學活動匯報出來,以提高教育教學水平。第四,通過聽課、評課幫助她發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題,及時改正。我給她評課時,會反饋很多她自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如她的普通話說的比較好等優(yōu)點我都給予肯定;對她的缺點如課堂上缺少激情,評價語言較少,光注意到前一部分學生而忽略了后面的學生,整堂課時間分配得不夠科學等,我都直言不諱地給她們指出來。每次她們都能樂意接受,并虛心改正。
通過一學期的互相學習,也讓我這做師傅的真正明白了“學然后知不足、教然后知困”這句話的真正含義。因此,在提高徒弟業(yè)務水平的同時,也努力充實自己,使自己的教學工作也日臻完善。
青藍工程徒弟工作總結(jié)6
本學期我校繼續(xù)實行“青藍工程”,我擔任徐梅老師的師傅。在一學期的師徒結(jié)對活動中,我們互相學習,互相幫助,共同提高提高自身素質(zhì)。對于本學年的師徒結(jié)對工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、結(jié)合自身特點,制定切實可行的計劃
每個老師都有自己的特長、優(yōu)勢,也各有需要提高的地方,于是我認真分析徐梅老師的教學特點,徐老師原來是學校音樂教師中的精英,她對教學很有一套,而現(xiàn)在從事高三音樂專業(yè)班教學,無疑是一個很大的挑戰(zhàn),但教學有法、教無定法、貴在得法,我首先肯定她對教學及管理做的優(yōu)秀的方面,對音樂欣賞與專業(yè)班教學的差異我們靜下心來認真分析,找出不足從而改進,這樣在原有的基礎(chǔ)上得到一定的發(fā)展、進步,最后根據(jù)這些,制訂出了本學期的師徒結(jié)對計劃,并根據(jù)計劃開展了一系列的活動。
二、努力做好示范,師徒共同提高
在這個學期里,我把每一節(jié)課都當成示范課,充分準備,不管是教具、課件、教學過程都精心設(shè)計,盡量把最好的方面展示出來,徐老師則認真聽我課堂上的一些教學流程、以及教學的重難點,認真做筆記,課下與我討論課堂的精彩與不足,我明顯感覺徐梅老師成長很快!
高效課堂要求我們必須首先重視學習教學新課程標準,轉(zhuǎn)變教學觀念。在教學中,我經(jīng)常聽她的課,指導她如何上好專業(yè)課,如何系統(tǒng)的進行自己的教學,如何組織好課堂教學。其實音樂欣賞與專業(yè)課的課堂教學管理是一樣的,只是所教知識不同罷了。我還把多年來積累的教學經(jīng)驗毫無保留的傳授給她。還將上課遇到的需要注意的問題和一定要講的知識點及時的告訴她。有時想到了更深一層,還引申開來與其他老師討論商量。細心的高老師不落一句都記在筆記上、記在心底。為了幫她找到不足,我也認真地聽徐老師上課,詳細記錄每一個細節(jié),盡可能地幫她找出需要改進的地方。在每節(jié)上課前我們都以高標準來要求,我也盡力與徐老師一起設(shè)計出適合自己和本班孩子的`教學環(huán)節(jié),并努力展示自己最優(yōu)秀的教學才能。平時,在班級管理方面,我也經(jīng)常幫助徐老師解決一些班級管理方面的疑惑,使她的班級管理能力有一定的提高。
那次九班個別學生鬧情緒事件我們也是共同想辦法,尋找解決問題的途徑。一學期來,徐老師的班級管理能力也有了很大提高。
三、學練結(jié)合,教學相長
我和徐老師共同學習一些專業(yè)理論知識,并寫出讀后心得,徐老師在教學上虛心學習,勤學善問,在我們的努力下,師徒倆人共同成長、共同進步。
徐梅老師有好學的熱情,有豐富的知識,有創(chuàng)新的能力。而我作為師傅很樂意把自己的一切毫無保留地教給徒弟,帶徒弟的過程中也能不斷完善自己,取人之長,補己之短。
在本學期的師徒結(jié)對活動中,我不但自己的教育教學水平、班級管理水平有了一定的提高,也幫助了同組其他老師,我們都在實戰(zhàn)演習中,都在不停地進步,在今后類似的活動中我將更加努力,使我們的能力達到質(zhì)的飛躍!
青藍工程徒弟工作總結(jié)7
時間如梭,轉(zhuǎn)眼間師徒結(jié)對活動又走過了一個學期。在此,感謝滁州市南譙區(qū)教育體育局為我們提供“師徒結(jié)對”這樣一個極好的學習機會,感謝我的指導老師xx老師給予我的引導和幫助,也非常感謝同組老師的指導和幫助。這項活動,使我在教學上有了引路人,幫助我逐漸走出尷尬、困窘的境地。
我的師傅xx老師及時地在思想認識上予我以引導,使我盡快地以較好的狀態(tài)投入到教學活動中去;同時也曉我以理,使我順利開展教學活動。作為徒弟,我成為了師徒結(jié)隊活動的一名受益者。師徒結(jié)隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課。
1、就我個人而言,常去聽課是一種很大的收獲,也是一種享受。在聽課中做比較,反思自己的教法,及時記錄指導老師的'優(yōu)點或某個知識點教法的感想,包括教學進度、知識的重難點突破、課堂容量以及節(jié)奏的輕重緩急等等,同時也能幫助我了解學生對知識的實際掌握情況,及時調(diào)整授課難度?傊,聽課為我的備課與教學起到了導航的作用。
2、通過聽課,知道并慢慢體會到了上課的真正涵義,就會在以后注意圍繞授課目標安排教學活動,而不是為了講內(nèi)容而講課。
3、如果說聽課是理論的積累過程,那么徒弟上課師傅聽就是理論基礎(chǔ)上的實踐。xx老師盡量抽時間聽我的課,每次師傅都指出我的不足,提出建議,幫助我揚長避短,不斷進步。同時,我對教學中存在的疑難問題也經(jīng)常向趙老師請教,并得到了及時幫助;在幫教活動中,我接受她對上課、備課及布置作業(yè)等方面的檢查和指導。
一學期以來我的課堂教學有了較大的進步。我感到師徒結(jié)對活動像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交流和學習的機會,從而使各方面得到提高。通過教學和聽課及理論學習,我有了以下幾點感想:
1、教師要正確理解和把握新理念和新課程標準。勿要一味追新,而喪失學科教學的本義,使教學誤入歧途。
2、教師在教給學生知識與技能、過程與方法的同時,不可忽視情感、態(tài)度、價值觀的教育,并要注意自己的言行,以身示范。
3、一節(jié)課的框架結(jié)構(gòu)固然重要,但細節(jié)之處也需潛心琢磨,精雕細刻,如何突出重點,突破難點將是永恒的教學藝術(shù)。
最后,我要衷心感謝區(qū)教體局和學校為我提供了這樣的機會,衷心感謝xx老師以及同組老師對我的幫助。今后,我會繼續(xù)努力,更主動地向師傅和同行學習,爭取在教育教學上取得更優(yōu)異的成績。
青藍工程徒弟工作總結(jié)8
轉(zhuǎn)眼間進入“青藍工程”第二個年頭,感謝xx師傅的熱心指導與無私幫助。20xx年以來,師傅在教學方法、各階段學情以及教科研等方面都給了我許多指導和幫助,使我的教學水平有了很大的提高。以下是我一年來的收獲。
首先,作為從事小學英語教學兩年的教師,我要不斷地學習,只有這樣,才會跟得上教學實踐、課改的步伐。在平時的教學過程中,我能做到認真?zhèn)湔n鉆研教材,遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教,與師傅共同鉆研教材和備課;主動讓師傅檢查教案,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好的吃透教材。同時,還定期和師傅交流教案,面對面地輔導,受益匪淺。
其次,互相聽課、評課是師徒結(jié)對的`一種基本活動形式,也是我提高教學水平的重要途徑。平時的隨堂聽課中,師傅都會認真地記錄、點評,指出我教學中的一些問題,一些需要改進的地方,以及一些教學之前需要思考的環(huán)節(jié)、因素。每次她都指到深處,讓我覺得很是佩服。
在平時的教研活動之中,通過和師傅交流自己及其他老師的公開課,聽師傅的評課,都會發(fā)現(xiàn)許多優(yōu)點和缺點;而這很多是我自己沒有意識到的,讓我學會了評課的同時,更意識到了聽課或上課后要進行不斷地調(diào)整,反復揣摩。在每一次研討中,做完點評之后,她都些會從理論和實踐上講述一些英語教學的新理念。平時聽師傅的課,收獲頗多。
師傅鼓勵我多學、多練。常常督促我多看教學用書,多聽其他老師的講課,多吸取別人優(yōu)秀的地方,向他們學習如何掌握教材,如何備課,在課堂上如何組織語言及駕馭課堂的能力。課下我堅持寫好聽課評價,在吸取別人豐富的經(jīng)驗同時,再加入自己的想法,把這些應用到自己的教學中,使自己的教學水平逐漸提高。只有不斷學習,才能使自己更好地適應教學要求,以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐,通過多種方式獲取信息,不斷更新自己的教育教學理念。
師傅xx老師評課
一個學期說長很長,說短也很短。簡簡單單的幾頁紙是說不完師傅對我的幫助的!敖逃谋举|(zhì)就是一朵云推動一朵云,一棵樹搖動一棵樹,一個靈魂喚醒另一個靈魂的過程,我們一直在路上!蔽矣X得師徒結(jié)對也是如此,仿佛一條無形的紐帶連結(jié)在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會。我也在路上,在這條路上我一定多學習師傅的教學方法、態(tài)度和經(jīng)驗,在師博的“傳、幫、帶”下,不斷成長為一名優(yōu)秀的人民教師。
青藍工程徒弟工作總結(jié)9
又是一年春,過去的一年是忙碌的一年,痛苦的一年,也是成長的一年,更是讓老師嘔心瀝血的一年。
老師是良師,更是益友,我經(jīng)常說他是“眼高手低”的人。作為研究員在學校英語領(lǐng)域有著深厚的研究、敏銳的洞察力,對教學存在的問題往往是一針見血,切中要害,所發(fā)表的看法也令人深省;但是尋找解決問題的方法時卻親歷親為,埋頭苦干,與我們一齊進行研究,典型的老黃牛。這條老黃牛,從做人到學問,毫無保留,悉心指導,讓我獲益匪淺。
上個學期我個人的任務就是開課多,教育部遠程研修拍課、名師梯隊會課、大市教學能手賽課、省里的高中新課程比武課,一年下來上了8節(jié)公開課。其他不說,就是這8節(jié)課就讓老師費勁心血啊。從備課、聽課、評課、修改,每一個步驟都傾注了老師的智慧與心血。在指導我的時候還個性尊重我個人的思考,每次遇到問題,他都是先聽我的觀點問問為什么要這樣設(shè)計,出發(fā)點是什么,然后再拿出他的觀點與我討論、交流,讓我在一種平等的關(guān)系中不斷進步,這也是我說亦師亦友的原因之一。
老師崇拜“做中學”,自我如是,對我亦如是。他讓我參與省第八期教研課題《對現(xiàn)行中小學教材拓展和課余素材開發(fā)的實踐研究》的具體工作,用心為我?guī)Ыo研究的平臺,要求我把課堂成為實驗地,讓日常教學成為研究行為。于是做文獻綜述,做現(xiàn)狀調(diào)查、做現(xiàn)場訪談、做草根記錄、做數(shù)據(jù)分析、做個案分析,反正就是不斷的“做”;再加上他在研究的過程中毫不避諱地指出我的不足,說我只能算是一個半路出家的`人,和他這樣的專業(yè)戶相比較,天生不足,個性是對技能方面的理解。搞得我血淋淋的,真的有崩潰的感覺。但是想到他說的“你需要的不是靠山,而是一面鏡子,既能看到自我的進步,也要能看到自我的不足”,就忍氣吞聲算了,暗自慶幸找到了問題,也就找到了突破口,努力學習補上吧。
在老師的引領(lǐng)下,擠進了南通市第一梯隊名師培養(yǎng)對象預備隊,發(fā)表了6篇教學反思,上課也逐漸找到一些靈光閃現(xiàn)的感覺,有時候會為自我一個點子沾沾自喜一下,自然也是要向老師匯報的,當然反饋回來的信息,有些還是血淋淋的,差距比較的大,依然需要不斷學習,不斷進步。
青藍工程徒弟工作總結(jié)10
本學期有幸參預了建筑工程學院與校關(guān)工委聯(lián)合組織的"青藍工程'活動。校關(guān)工委教學閱歷豐富的老教授,老前輩通過聽課,講座,座談相互溝通等方式在教學理念、教學方法等方面賜予了我們悉心的指導,感覺很受啟發(fā),受益無窮。
早在本學期開學之前,學校關(guān)工委及建筑工程學院的各位領(lǐng)導及指導老師就召集我們青年老師開了動員會,啟動了"青藍工程'。會上于秋恩常委副主任介紹了關(guān)工委工作的概況,關(guān)工委的組織機構(gòu),青藍工程的起源與進展等。張捷賢老師對本次活動提出具體的支配建議。王竹濤老師和俞秉義老師談了自己多年來的教學體會和閱歷,讓我們受益匪淺。教學周開頭之后張老師連續(xù)聽了我主講的兩門課橋涵水文和工程地質(zhì),學期中間階段,張老師會同王老師和俞老師又一次聽課。每次聽課后,張老師對我的課進行了認真的點評,將他的建議準時詳盡的反饋給了我。另外,張老師還就如何上好一堂課,為我們建工學院的青年老師舉辦了一場精彩的講座。在這一系列活動中,我對各位專家老師的建議逐步消化吸取,并應用于教學實踐,對如何做好課堂教學有了許多新的體會,主要有如下幾點:
1、精煉課堂內(nèi)容
我所擔當?shù)恼n程基本上都是專業(yè)課,最大的特點就是學問量大,內(nèi)容繁多,有的課學問點比較瑣碎,系統(tǒng)性不強。與此相反的是,在大土木,寬口徑專業(yè)訓練的背景下,要支配的專業(yè)課程較多,課時特殊有限。如何在有限甚至可憐的課時內(nèi),讓同學更好的把握本門課程的基本學問,培育相應的力氣就成了擺在專業(yè)課老師面前的一個難題。張老師在反饋看法的環(huán)節(jié)中,反復強調(diào),課堂內(nèi)容確定要精煉再精煉。課堂中提到的內(nèi)容確定要講清楚,忌諱內(nèi)容繁多,提到但沒講透,讓同學一頭霧水,進而失去聽課的興趣。這就要求備課階段最大限度地投入時間和精力,將教材內(nèi)容凝練為幾個要點,幾個問題,課堂上留意敘述,條理簡潔清晰,同學易于接受,覺得有所收獲,會進而激發(fā)學習興趣。
2、調(diào)動同學興趣
興趣是最好的老師。繁多的課程,就業(yè)的壓力簡潔讓同學產(chǎn)生厭學的心情。另外有的課程本身也比較枯燥,不簡潔提起同學的留意力。這就要求我們老師在課堂教學過程中,要時刻關(guān)注同學的聽課狀態(tài),一旦失去興趣要立即選擇實行措施引起同學的留意力。課堂教學不是老師單方面的完成講授任務,而是一個動態(tài)的互動過程,在這個過程中完成學問信息的傳遞,力氣的培育。就如何抓住同學的興趣,張老師給了我們很多好的建議,比如增加課堂爭辯環(huán)節(jié),增加敘述的規(guī)律性進而引導同學思維,聯(lián)系工程實際等等。我覺得這些是前輩們特殊寶貴的教學閱歷,在今后的講課實踐中要不斷地運用,調(diào)動同學興趣,提高主導課堂的力氣。
3、苦練表達內(nèi)功
課堂教學方式以老師在課堂上講解和引導為主。老師表達力氣的凹凸準備著信息傳遞的效率,所以準備著最終的教學效果。張老師在這方面給了我很多教育。有宏觀的根本的提高方法,也有具體的迅速而靈敏的技巧,讓我的努力能夠有的放矢。講課的語調(diào)也是關(guān)鍵,語調(diào)過于平淡會讓同學留意力分散,這方面也要留意。語言要簡潔利落,不需要過多的連接詞,否則就會有書面化語言的傾向,失去親和力,不利于同學的接受。
4、提高課件質(zhì)量
現(xiàn)代課堂教學都要適當?shù)慕柚嗝襟w或網(wǎng)絡(luò)關(guān)心教學手段。如何讓多媒體課件發(fā)揮最大的效力是需要我們認真思索和對待的問題。課件假如運用得好能增大信息量、吸引同學的.留意、提高課堂的效率,運用得不好可能會起反作用。
張老師在給我們建工學院青年老師的講座中也著重強調(diào)了課件質(zhì)量的重要性。張老師以自己多年擔當課件評委的閱歷,從正反兩方面給我們講解了提高課件質(zhì)量的具體方法和要留意的問題。另外,應用課件確定不能忽視板書,兩者有機結(jié)合才能發(fā)揮最大效力。
除了以上教學理念,教學方法上的收獲之外,張捷賢等幾位老師,老前輩對教學的熱忱、對訓練事業(yè)的滿腔熱血也深深打動了我。張老師聽我的第一次課,天氣特殊的惡劣,雨夾雪路很滑,又是早上的一二節(jié)課,張老師不顧辛苦早早地來到了教室,讓我很受感動。還有他們對待工作一絲不茍的態(tài)度也特殊值得我們學習。張老師在聽我的課前都要查閱我的教學文件,過后給我認真詳盡的講解相互溝通,反饋看法。應當向他們學習,把每次課都當做自己的作品,花時間下功夫,精雕細琢,傾注自己的感情,這樣才能打動和感染同學。
參預這次"青藍工程'提高了我的業(yè)務力氣、增加了我的教學熱忱,可以說讓我終身受益。感謝建工學院給我這次提高的機會,感謝學校關(guān)工委各位前輩的熱心指導!
青藍工程徒弟工作總結(jié)11
“青藍工程”為我們年輕一代的成長搭起了橋梁,我有幸與教育教學經(jīng)驗豐富的xx老師結(jié)為師徒,使我在教學上有了引路人。xx有著扎實的專業(yè)知識,豐富的教學經(jīng)驗,深厚的教學理論,還有工作中那份認真的態(tài)度,常常讓我在感動之余獲得了很多學習、工作的動力,幫助我逐漸走出尷尬、困窘的境地,使我大膽放下包袱教學的同時也明確了作為一名教育工作者肩負的責任,使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去;仡欉@一學期的體驗與感受,真可謂是收獲頗豐,從師父身上,我獲得了很多的啟發(fā)和教育教學、管理經(jīng)驗,使自己在教學方面一步步走向成熟,F(xiàn)在我?guī)е屑ぃ瑢⑦@一學期結(jié)對工作做一個總結(jié):
1、每次認真準備聽課的過程,師父給我評課時,會反饋初很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如對某個教具或黑板的使用,我可能從教師的角度覺得該用,但并不知效果會怎樣,但師父可以從聽講角度到,評課時就會反饋給我,從而起到了肯定或否定的效果,讓我以后可以有意識地進行調(diào)整。
2、我聽師父的課也會有很大收獲。xx最大的特點就是教學有序,特別清晰。他的課給人的感覺從容不迫,課堂氣氛也很好!真正的做到了讓學生在的學習氛圍中鍛煉,將知識教學與情感教育結(jié)合在一起。
3、讓師父聽課,請師父幫助分析課堂中存在的問題,比如我講課中語速較快,課堂效率低,師父教給一些方法來提高課堂效率,比如在備課時要特別認真,特別注意圍繞授課目標安排教學活動,而不要為了講內(nèi)容而講課,師父給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。對我啟發(fā)很大。只有這樣不斷的反思教學,教學才會進步。
4、堅持師徒共同備課,這樣在備課中遇到不懂得問題就可以及時向師父和請教,也可以針對自己的課堂,學習師父備課授課的'技巧。在教學過程中,遇到什么不明白的問題,也及時與師父取得聯(lián)系,征求師父的建議,積極改正不足,積累經(jīng)驗,進而更有效地進行課堂教學。
綜上所述,讓我深深體會到我是師徒結(jié)對活動中的受益者,我感謝為我提供了這樣的機會。對于一名年輕老師來說,既是一種機遇又是一種挑戰(zhàn),要讓學生有一碗水,老師就一定要成為一條奔流不止的小溪,因而,只有虛心的向師父學習,不斷的提高自身的從師素質(zhì),就能成為一名合格的人民教師。
歲月匆匆,幾番耕耘,幾多收獲。在這一學期的活動中,xx通過耐心的指導,促使我不斷提高教育教學水平,而我在下一學期更要虛心向上,刻苦努力,爭取使自己的教學水平、工作能力更上一個新臺階,不辜負學校和領(lǐng)導的期望。
青藍工程徒弟工作總結(jié)12
區(qū)里的“青藍工程”為我們年輕教師的成長搭起了橋梁,我有幸與教育教學經(jīng)驗豐富的鐵一小市級骨干姜慶華老師結(jié)為師徒,使我在教學上有了引路人。姜老師有扎實的專業(yè)知識,豐富的教學經(jīng)驗,深厚的教學理論,還有工作中那份認真的態(tài)度,常常讓我在感動之余,獲得了很多學習、工作動力,幫助我逐漸走出尷尬、困窘的境地,使我大膽放下包袱開展教學活動的同時也明確了作為一名教育工作者肩負的責任,使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去;仡欉@一年的體驗與感受,真可謂是收獲頗豐!從師傅身上,我獲得了很多的啟發(fā)和教育教學、管理經(jīng)驗,使自己在教學方面正一步步地走向成熟,F(xiàn)在我?guī)е屑,將這段時間的結(jié)對工作做一個總結(jié)。
一、鼓勵我多學
“教師一旦今日停止學習,明日就將停止教學!弊鳛榍嗄杲處煟蠋煶S眠@句話教育我,使我意識到:只有不斷學習,才能使自己跟上時代的步伐,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。我雖然還算是年輕教師,但我并沒有趕上教育的時代潮流,在教學上不太會使用多媒體這一豐富的教育資源。姜老師了解了這一情況后,在我做課的時候主動幫我做課件。后來又把我?guī)У剿麄儗W校親自教我做課件。因此,我最近的多媒體運用有了長足的進步。
20xx年的10月份我有幸和師父同行,一起參加了“國培計劃”語文骨干班的學習。姜老師不但在生活上對我關(guān)心備至,而且在學習中與我進行深入交流,產(chǎn)生思維的碰撞,這個時候姜老師從不以師父的身份自居。她經(jīng)常說:“學貴有疑”,有了疑點,我們才會共同探究,共同進步。也是這一次同行使我們的友誼更加深厚了。
二、鼓勵我多上
姜老師常鼓勵我多上公開課。一年以來,我每次做課,姜老師都親力親為,幫我修改教案,制作課件,親自聽課指導,找到其中的不足。學校的老師都很羨慕我,有這樣一位負責任的師父。姜老師這種高度的敬業(yè)精神深深地感動了我,作為他的徒弟,我沒有理由不勇挑重擔,不抓住機會鍛煉自己,正是姜老師的正確指導,每次學校有做課任務我都積極參加。
三、鼓勵我多評
新課改以來,我聽課的機會很多,組內(nèi)老師的輪流課、迎接各級檢查的展示課等……每次課后姜老師都要求我進行評課,他說:“這是對上課老師的一種禮貌,也是不斷提高自身教學水平的一種途徑。”姜老師是這樣說的,也是這樣做的。每次與他一塊兒聽課,他總是能給上課老師提出中肯的`建議,同時提出一些問題與聽課老師們共同探討,其理念之新、想法之好,令同行們深感佩服。
四、起好示范作用
姜老師常主動邀請我到他們學校聽她的課,多次聽課學習,我從姜老師身上學到了她豐富的教學經(jīng)驗和愛崗敬業(yè)的精神。課余時間我們經(jīng)常在電話里,網(wǎng)絡(luò)中交流教學中的疑點,使我很多困惑迎刃而解。
師徒結(jié)對就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而得到提高。俗話說:要讓學生有一碗水,老師就一定要成為一條奔流不止的小溪,因而,只有虛心的向師傅學習,不斷提高自身素質(zhì),才能早日成為一名合格的人民教師。我深知自己的責任,在以后的教學過程中仍然會有陌生的事情發(fā)生,所以我要不斷努力的學習,多聽聽師傅的課,多學習師傅的教學方法,多學習師傅的態(tài)度,多學習師傅的經(jīng)驗,在師傅的“傳、幫、帶”下,茁壯成長!最后我向姜老師說一聲:“師傅”。
青藍工程徒弟工作總結(jié)13
伴隨著教育事業(yè)的持續(xù)發(fā)展,學校辦學規(guī)模不斷擴大。立身于教育發(fā)展大潮中,王集小學抓住發(fā)展機遇,把學校做大做強,同時教師隊伍也逐漸壯大,青年教師的比例相應上升。為了鼓勵青年教師脫穎而出,學校實施了促進青年教師成長的“青藍結(jié)對工程”,以“引領(lǐng)、結(jié)對、加壓、優(yōu)先、關(guān)愛”為原則,發(fā)揮老教師、優(yōu)秀教師的傳、幫、帶作用,使青年教師在班主任工作、學科教學、論文撰寫、課件制作、教育教學科研等方面快速成長。學校為青年教師營造良好的成長環(huán)境,創(chuàng)設(shè)濃厚的教研科研氛圍,優(yōu)先給青年教師更多展示自我、磨礪自我的機會,鼓勵青年教師參加學歷進修,繼續(xù)教育及各種培訓,嚴格督查他們?nèi)粘=逃虒W工作和業(yè)務學習情況,促使他們盡快提高業(yè)務水平。一年來,我校的“青藍工程”,取得了豐碩的成果:楊林、楊秀春、王艷等先行者取得了優(yōu)秀的教學成績,多名后行者在教學、班工作等方面有突出表現(xiàn),如陳麗君、陳曼兩名青年教師被評為“第二屆教學能手”,何成海輔導多名學生獲全國兒童畫競賽大獎,效果顯著,這些成績成為“青藍工程”實施的亮點。下面我就上一學期青藍結(jié)對工作做如下四方面的小結(jié):
一、目標明確,求真務實,結(jié)對工作邁上新臺階
新學年伊始,教導處結(jié)合實際情況,安排老師結(jié)對,實行青藍工程,我們的總要求是“一年適應,二年成熟,三年挑大梁”。爭取到第三年能熟練掌握一個教學循環(huán)的各個環(huán)節(jié),基本形成自己的教學風格,達到既要繼承我校優(yōu)秀的教學傳統(tǒng),更要具有全新開放的現(xiàn)代化教育觀念,勤于思考,勇于探索,大膽創(chuàng)新,總體而言就是通過結(jié)對活動,使青年教師的師德修養(yǎng)和業(yè)務水平得到全
面提高。同時先行者每年要認真寫出《后行者評估意見》和《指導工作小結(jié)》,后行者認真寫出《個人總結(jié)》,并附交雙方的聽課記載簿、備課筆記等,為“青藍工程”的評比工作提供材料。
二、以“比武”為契機,全面檢驗青年教師教學基本功
教導處開展了第二屆教學能手及青年教師“六個一”系列比賽,全面檢驗青年教師教學基本功,評價“青藍工程”實施成效。“六個一”是指:一手粉筆字、一口普通話、一次說課、一堂優(yōu)秀課、一篇論文或工作總結(jié),一份多媒體教學課件。“比武”來臨之際,后行者是選手,先行者當教練,兩人密切配合,后行者之間在比試,先行者之間在較勁,人人重視,個個投入,盡情展現(xiàn)教學基本功。
三、展示結(jié)對成果,評定“優(yōu)秀對子”,促進“青藍工程”長期開展
學期末,教導處結(jié)合結(jié)對老師的工作表現(xiàn)和取得成績,評出的優(yōu)秀對子,給予公開表彰,同時推廣成功經(jīng)驗或做法。以評比促結(jié)對,以結(jié)對促發(fā)展,為“青藍工程”的長期實施奠定了基礎(chǔ),打造了一條教師隊伍可持續(xù)發(fā)展的有效路徑。(本學年優(yōu)秀對子名單:)
四、以“科學發(fā)展觀”為指引,以“青藍工程”為依托,贏取更多積極效應青年教師是決定學校未來發(fā)展的基礎(chǔ),所以,學校以“科學發(fā)展觀”為指引,重視對青年教師的培養(yǎng),給青年教師引路子、壓擔子、搭臺子、創(chuàng)牌子。實踐證明,實施“青藍結(jié)對工程”是加快青年教師成才速度的可靠途徑!扒嗨{工程”既提供發(fā)展平臺,又施加進步壓力,既成長了新教師,又成就了老教師,從而實現(xiàn)新老教師的優(yōu)勢互補,可謂是另一個層面上的教學相長。
新學期,新起點,如何促進07學年“青藍結(jié)對工作”邁上一個新臺階?首先要明確指導思想,進一步落實各項“青藍結(jié)對”措施,滿足青年教師歸屬感的需要,使更多的青年教師盡快脫穎而出并成為名優(yōu)教師,打造“三名”工程,促進學校、教師和學生三者共贏發(fā)展。
其次結(jié)合各結(jié)子的經(jīng)驗總結(jié),學校提出如下四個方面的要求。
(1)樹信心,走好起始路。
新教師剛走上講臺時,大多會有一種忐忑不安的心情,心里總會冒出這樣一些想法:不知學生能否接受我,不知領(lǐng)導怎么評價我,不知同事怎樣看待我,不知家長是否挑剔我。此時,指導老師的一句輕聲的安慰,一個鼓勵的眼神,一次肯定的講評,都會讓帶著壓力的青年教師充滿自信地走上那陌生而又企盼的講臺,并且在三尺講臺前,表現(xiàn)得越來越自如,越來越灑脫,越來越精彩。一方面,新教師自己要有足夠的自信面對新的挑戰(zhàn),另一方面,指導教師要幫助青年教師樹立信心,尤其是在青年教師遇到挫折和困惑的時候,這有助于他們走好教學的起始路程,從而為今后的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),正可謂“良好的開端是成功的一半”。
。2)傳經(jīng)驗,縮短適應期。
指導教師一般都有較豐富的課堂教學和教育學生的經(jīng)驗,這些經(jīng)驗對于剛走上教學工作崗位的青年教師來講彌足珍貴。教材的處理、資料的收集、課堂偶發(fā)事件的處置、調(diào)皮學生的引導、教學內(nèi)容中德育點的挖掘、教學內(nèi)容深淺程度的把握、作業(yè)的布置與批改、教學常規(guī)的建立、學生學習習慣的培養(yǎng)、與學生家長交流的方式方法等等問題,對于新教師來說都是全新的,此時他們非常希望能得到過來人指點一二。指導教師的一次幫助、一次指點、一次示范,都能給新教師以啟迪、以思考,從而通過付諸實踐,轉(zhuǎn)為自己日常的教育教學行為。指導教師的經(jīng)驗傳授往往能大大縮短青年教師的適應期,從而盡快地走上教育教學的正常軌道。
(3)勤交流,彌補不足處。
新教師教學技藝的長進,除了觀摩指導教師的課堂教學外,還有很重要的`一個方面就是勤于交流,在交流中彌補自己在認知、觀念和行為等方面的不足之處。交流的方式是多樣的,有集中時間的專題討論,有發(fā)現(xiàn)問題后隨時進行的探討,有聽完隨堂課以后的切磋等等,交流的內(nèi)容是廣泛的,可以是對教材內(nèi)容的理解,也可以是對教材內(nèi)容如何進行處理的意見;可以是教學方法的改進設(shè)想,也可以是多媒體課件制作的技巧;可以是激發(fā)學生學習興趣的方法,也可以是駕馭課堂的好的做法。就我的體會而言,學校開展的青藍工程,其實質(zhì)上是為新、老教師提供了進行廣泛的教育教學交流的機會。在交流中,大家相互取長補短,共同得到提高。
。4)給機會,攀登新臺階。
指導教師要積極并善于為新教師創(chuàng)造各種提高教學業(yè)務水平、展示他們才華的機會和條件,以更好地激發(fā)青年教師的自信心。指導老師要經(jīng)常鼓勵新教師積極撰寫教學心得和論文,鼓勵他們積極參加各種公開課教學活動,鼓勵他們參與各種教研活動,以在短期內(nèi)提高自己的教學業(yè)務水平。
這些教研活動都將有助于他們拓寬視野,并奠定向更高目標邁進的基礎(chǔ)
再次從本學期開始,學校將以合同的方式規(guī)定結(jié)對雙方的權(quán)利和義務,設(shè)立青年教師專業(yè)成長記錄袋,從制度上保證了結(jié)對活動的有序進行。根據(jù)規(guī)定,先行者和后行者都認真履行合同。先行者要毫無保留地向后行者傳授師德和教育、教學經(jīng)驗,承擔指導青年教師學習政治理論、教育理論,制訂教育教學計劃,確定教學進度,安排教學內(nèi)容,分析教材重點難點的任務,并指導開展教育工作,幫助解決工作中的困難,及時在成長記錄袋中作好記錄。同時先行者要努力提高自身素質(zhì)和教育教學指導水平,接受后行者的咨詢,主動傳授經(jīng)驗,開放課堂。結(jié)對雙方要做到教案、作業(yè)、測試練習和所用教輔材料“四統(tǒng)一”,在相互協(xié)作中共同向更高層次邁進。
總之,先行者要做到“三帶”,一帶師魂,敬業(yè)愛崗,無私奉獻,二帶師能,掌握教學基礎(chǔ)知識與技能,三帶師德,育德之道。后行者要做到“五個一”,每周聽先行者一節(jié)課、每月請先行者評一節(jié)課、每學期一節(jié)匯報課、談一個體會、寫一篇論文。
回顧一年來的工作,我們深切地體會到,青藍工程不僅為青年教師的成長提供了良好的條件和機會,同時也為指導教師的進步增添了動力。我們堅信,經(jīng)過大家的共同努力,青藍結(jié)對活動將會
煥發(fā)出更大的生機。
青藍工程徒弟工作總結(jié)14
最是冬意沁人心,最是情誼滿四小。時間如白駒過隙,新的學期很快就要過去了,我和戴松堂主任師徒結(jié)對已經(jīng)有近一年,回顧師徒結(jié)對的點滴,真是收獲很多!一年以來,在師傅和其他老師們的關(guān)愛下,我學到了很多教學方面的知識,使自己在教學方面正一步步地走向成熟。
我的師xx堂為人謙遜溫和、溫文爾雅,是一個常年思考,筆耕不輟的“好”師傅,從戴主任的名師工作室微信公眾號平臺上就可窺一二。他勤于思考且付諸筆端的內(nèi)容,涵蓋到課堂每一處。他對于教學的獨到理解,對于文章的'創(chuàng)意解讀,正是源于他日常教學的中積累的點滴。他對我的教導猶如閃耀在午夜里的燈塔,為我照亮前行的路。作為徒弟,我時常思考:都說教師這個職業(yè)是一個“一眼看到頭的工作”,如果我們僅僅停留在沉醉自己的語文教學中,我們只會變得故步自封!扒嗨{工程”讓我有機會能在名師面前授課,通過師傅的一番點撥,原本陷于故步自封、不可逾越窘境的我變得豁然開朗,找到新的突破口。每當我上完一節(jié)課時,師傅都會耐心講解我的不足不處,在多次交流的過程中,我慢慢體昧到什么是“優(yōu)質(zhì)高效的課堂”,什么是“教學方法返璞歸真”,什么是“教學理念不斷創(chuàng)新”,這使我受益匪淺。
為了落實“雙減”政策,本學期區(qū)教體局舉辦全區(qū)義務教育學校作業(yè)設(shè)計大賽。面對如何“提高作業(yè)設(shè)計的質(zhì)量,切實減輕學生過重的學習負擔”,讓“雙減”政策落地生效,我和年級組的其他老師積極探討如何做好高質(zhì)量的作業(yè)設(shè)計。當我們的探索過程遇到了瓶頸,于是我向師xx堂尋求業(yè)務上的指導,師傅針對我的疑惑立刻給予的答復,并針對性地開展了“師徒結(jié)對作業(yè)設(shè)計專項交流”活動。從作業(yè)設(shè)計的整體框架,再到具體的分層次題型設(shè)計,師傅都給了專業(yè)領(lǐng)域的指導與引領(lǐng),讓我感到醍醐灌頂。除了專項的專題交流,師傅在教學方法、班級管理方面,都給了我許多實實在在的指導和幫忙。
為此,我衷心感謝區(qū)教體局、學校領(lǐng)導為我們搭建“青藍工程”這一學習平臺,作為徒弟,我誠摯地感謝師xx堂對我的關(guān)心和愛護。在以后的工作中,我會將師傅對我的關(guān)心和幫助轉(zhuǎn)化為教育教學上的動力,虛心請教師傅和其他老師,真心誠意地接受師傅的指導和督促,爭取在工作中更快地成長,不辜負期望。
青藍工程徒弟工作總結(jié)15
時間過得真快,一轉(zhuǎn)眼,20xx年過去了,我很榮幸能成為師傅xx的徒弟,他在職業(yè)道德、教學方法、管理學生方面,都毫不保留地給了我許多的指導,真正發(fā)揮了”傳、幫、帶”的作用,使我在各方面有了較大的提高。
師徒結(jié)對的一種基本活動形式就是互相聽課評課,這也成為大多數(shù)徒弟向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,我有以下幾點感想:
1、如何看待聽課?
聽課是我們在教學環(huán)節(jié)中不可少的一個重要環(huán)節(jié),它不僅僅讓自己有很多的思考,同時也從中能夠?qū)W到很多知識,能夠?qū)W到你從沒有經(jīng)歷過的經(jīng)驗。對于聽課,可能很多新老師懼怕被聽課,怕被揭短。因此端正態(tài)度是第一位的。聽課能夠幫助我發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題。放下了包袱,就會使我的興奮程度高出很多,講課也就更加有激情,對學生的感染力就更大。因此我不怕被聽課,我歡迎更多的老師來聽課,給我更多的指導,幫助我在以后的授課中慢慢完善自己,充實自己。
2、如何備課?
備課是我們每一位老師最不可少的事情,要想講好一節(jié)課,那么就務必先備好課。教師要對本節(jié)課很精通,很明白,很熟悉,這樣在講課時才能游刃有余,語言更加流利,思維變得活躍。在課堂教學中有什么好的舉措,有什么難點或容易引起學生歧義的關(guān)鍵點,師傅都會及時地與我交流,使我在課堂上能夠避免一些問題的出現(xiàn),讓我少走了不少彎路。
3、我們要善于發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點。
在更多的'時候,我們卻發(fā)現(xiàn)不了我們的缺點,那么我們就要善于利用評課機會查找不足,做一個有心者。師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。缺點的存在是正常的,需要我們認識到它,堅持去改善它,把它變?yōu)槲覀兊膬?yōu)點。我的師傅在評課時對我的指導不僅僅停留在理論層面,更是深入到每一個環(huán)節(jié)中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白課堂上應充分體現(xiàn)學生的主體地位。
一年以來,我得到了師傅的悉心指導,在他認真踏實的工作作風的感染下,良好人格品質(zhì)的熏陶下,我各方面都有了較大的進步。因此我要衷心感謝學校給了我這樣的機會,衷心感謝師傅對我的幫忙和關(guān)心,使我成為師徒結(jié)對活動的受益者。
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