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酒店廚師長終工作總結(jié)
總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律，為此我們要做好回顧，寫好總結(jié)。我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是小編整理的酒店廚師長終工作總結(jié)，歡迎大家分享。
時(shí)間過去的真快，轉(zhuǎn)眼間自己已經(jīng)在xxx酒店工作了多少年了。但是感覺就好像才來不久一樣。但是轉(zhuǎn)念一想，自己從一名剛?cè)肼毜膹N師到現(xiàn)在成為了一名廚師長，也確實(shí)是有了不少的日子了。這一年來，我依然在努力的維持著酒店后廚的運(yùn)轉(zhuǎn)。作為一名廚師長，我的工作已經(jīng)不再僅限于爐灶，整個(gè)廚房，乃至餐廳的一部分，都是需要我的管理。在這樣的責(zé)任下，我對工作的要求也不自覺的越來越高了。
這一年來，我加強(qiáng)了對后廚員工的管理，也擴(kuò)寬了自己在廚房的管理。下至食材上至菜品，都在我謹(jǐn)慎的選擇下不斷的提高要求和質(zhì)量。現(xiàn)在，一年的時(shí)間過去，我也對自己的工作做好一個(gè)總結(jié)，防止自己在工作中出現(xiàn)問題。我的工作總結(jié)如下：
一、員工的管理上
在年初老板提出對酒店的新要求之后，我就在認(rèn)真的研究我們后廚人員的管理。在上一年中，因?yàn)槲易约旱氖韬�，在管理上還是有不少的漏洞。盡管在工作的時(shí)候他們都能很好的完成任務(wù)，但是在很多的時(shí)候，也在不起眼的地方違反酒店的管理?xiàng)l例。盡管一次次的制止，但是他們還是一次次的犯下，為此，我趁著這次的改革，徹底的在這次整頓好了后廚的規(guī)矩，在嚴(yán)格的規(guī)定下，后廚的管理上有了不錯(cuò)的改變。
其次，是在新人的管理上，一年里人員總是免不了有些變動(dòng)。在今年x月的時(shí)候，又新招進(jìn)來x名xx菜的師傅，盡管手藝不錯(cuò)，但是在管理上還是麻煩。但是在慢慢的磨合中，他們也終于適應(yīng)了xxx酒店的環(huán)境，開始服從管理和調(diào)配。
二、工作上面
除了人員的管理，我還要對端出廚房的菜品負(fù)責(zé)。在工作期間，我常在廚房中走動(dòng)，觀察員工的們水平和火候，針對不足的地方，我也不會(huì)直接提出，只會(huì)在今后的晨會(huì)上加強(qiáng)這方面的培訓(xùn)，逐步的提高大家的水平。
而在食材的監(jiān)管上，在采購的時(shí)候我也偶爾會(huì)主動(dòng)的跟隨采購人員出去，親自挑選，保證食材的新鮮度和品相都能達(dá)到酒店的要求標(biāo)準(zhǔn)。發(fā)現(xiàn)有采購到不和標(biāo)準(zhǔn)的食材，我會(huì)提醒！并對采購者提高要求。嚴(yán)格在源頭上把關(guān)。
三、不足的地方
自己作為主廚，雖然經(jīng)常在廚房走動(dòng)，但是卻對員工心中的想法還是不太了解。要更加的去融入他們，才能了解他們的想法，才能更好的去管理，去提升。讓酒店的后廚發(fā)展的更加優(yōu)秀。
四、總結(jié)
一年的時(shí)間，我們后廚的情況其實(shí)還是不算理想。要真正的管理好員工，讓整個(gè)后廚變成井井有條的場所，這才能算的上是我在管理上的成功。菜品和水準(zhǔn)總可以提升，但是在人員的管理上，需要更加實(shí)時(shí)的做好！
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