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高校教學(xué)工作總結(jié)

時(shí)間:2022-06-22 18:32:52 工作總結(jié) 我要投稿

關(guān)于高校教學(xué)工作總結(jié)三篇

  總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編收集整理的高校教學(xué)工作總結(jié)3篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關(guān)于高校教學(xué)工作總結(jié)三篇

高校教學(xué)工作總結(jié) 篇1

  首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)讓我向大家匯報(bào)一年來所思所想、所作所為。下面就從三個(gè)方面簡單談?wù)勔荒陙肀救嗽诟鞣矫娴谋憩F(xiàn)情況。

  一、思想政治方面

  本人熱愛黨,熱愛人民,堅(jiān)持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè):能服從學(xué)校的工作安排,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé);把自己的精力、能力全部用于學(xué)校的教育教學(xué)過程中,遵紀(jì)守法,遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,在各個(gè)方面從嚴(yán)要求自己,努力提高自己的政治思想覺悟,自覺抵制各種不良風(fēng)氣、不良現(xiàn)象的侵蝕,在各方面嚴(yán)格要求自己,以便更快地適應(yīng)教育發(fā)展的形勢(shì)。

  二、教學(xué)工作方面

  為提高教學(xué)質(zhì)量,課前認(rèn)真?zhèn)湔n,課堂上注重采用啟發(fā)式教學(xué),課后及時(shí)輔導(dǎo)答疑,作業(yè)全批全改。同時(shí)根據(jù)作業(yè)中反映出的問題及時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容、方法、進(jìn)度等。經(jīng)過不斷地努力,教學(xué)效果在不斷得到提高。

  本年度,上半年承擔(dān)了xxXX(1)、(2)xxXX,以及xxXX(1)、(2)、(3)六個(gè)班的工科《概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)》課程的教學(xué)任務(wù),xxxXX的`線代、概率,以及xxXX的期權(quán)定價(jià)理論與應(yīng)用教學(xué)。指導(dǎo)了4名本科畢業(yè)論文,其中1人被評(píng)為院系級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)論文。

  本年度下半年,共承擔(dān)了以下教學(xué)任務(wù):xxXX(1)、(2)xxXX,和xxXX(1)、(2)xxXX共6個(gè)班的工科線性代數(shù)、xxxXX班的高數(shù)、xxXX的金融工程學(xué)。

  雖然教學(xué)工作量很大,但終于克服困難,順利完成了各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。

  三、教改與科研方面

  本年度以第一作者身份發(fā)表國際會(huì)議論文一篇(已被istp檢索)、中文核心期刊論文一篇、教改論文一篇。

  本年度完成了一項(xiàng)青年教師科研基金的結(jié)題。

  本年度順利完成了第五期大學(xué)生科研訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目的結(jié)題工作,并成功申報(bào)了第六期大學(xué)生科研訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目,目前正在進(jìn)行中。

  本年度,所指導(dǎo)的本科畢業(yè)論文被評(píng)為院系級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)論文,本人被評(píng)為XX本科畢業(yè)論文院系級(jí)優(yōu)秀指導(dǎo)教師,所指導(dǎo)的學(xué)生獲得XX東北三省數(shù)學(xué)建模聯(lián)賽二等獎(jiǎng),作為指導(dǎo)教師,參與指導(dǎo)的學(xué)生XX先后獲得XX全國大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競賽國家級(jí)二等獎(jiǎng)、遼寧賽區(qū)一等獎(jiǎng)。

  以個(gè)人身份,協(xié)助xxx老師指導(dǎo)了兩名研究生的畢業(yè)論文,已經(jīng)在上周周三通過了論文答辯。

  積極參加教改,參與了《常微分方程》典型訓(xùn)練習(xí)題集的編寫,參與了《常微分方程》課程考試改革試點(diǎn)的工作。

高校教學(xué)工作總結(jié) 篇2

  本學(xué)期,我擔(dān)任09高職酒店管理班《康樂服務(wù)與管理》,10高職酒店管理班《餐飲服務(wù)與管理》《餐飲服務(wù)與管理實(shí)訓(xùn)》,11高職酒店管理班和電子商務(wù)班《商務(wù)禮儀》四門課的教學(xué)工作。在工作中,我能從各方面嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真?zhèn)湔n,按時(shí)上下課,并積極向老教師請(qǐng)教,結(jié)合本校的實(shí)際條件和學(xué)生的實(shí)際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學(xué)工作有計(jì)劃,有組織,有步驟地開展。立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進(jìn)步,現(xiàn)對(duì)本學(xué)年教學(xué)工作做出總結(jié),希望能發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服不足,總結(jié)檢驗(yàn)教訓(xùn),繼往開來,以促進(jìn)教訓(xùn)工作更上一層樓。

  一、做到認(rèn)真?zhèn)湔n。根據(jù)課程的類型,擬定采用的教學(xué)方法,并對(duì)教學(xué)過程的程序及時(shí)間安排都作了詳細(xì)的記錄,認(rèn)真寫好教案。對(duì)每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備,并制作各種利于吸引學(xué)生注意力的.有趣教具,課后及時(shí)對(duì)該課做出總結(jié),寫好教學(xué)后記,并認(rèn)真按搜集每課書的知識(shí)要點(diǎn),歸納成集。

  二、增強(qiáng)上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量,使講解清晰化,條理化,準(zhǔn)確化,條理化,準(zhǔn)確化,情感化,生動(dòng)化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,加強(qiáng)師生交流,充分體現(xiàn)學(xué)生的主作用,基本做到了讓學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得輕松,學(xué)得愉快;注意精講精練,在課堂上我講得盡量少,讓學(xué)生有更多動(dòng)口動(dòng)手動(dòng)腦的機(jī)會(huì);同時(shí)在每一堂課上都充分考慮每一個(gè)層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力,讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高,F(xiàn)在學(xué)生普遍反映喜歡上禮儀課。

  三、虛心請(qǐng)教其他老師。在教學(xué)上,有疑必問。在各個(gè)單元的學(xué)習(xí)上都積極與其他老師商討,學(xué)習(xí)他們的方法,同時(shí),多聽其他老老師的課,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn),克服自己的不足。

  四、認(rèn)真批改作業(yè)。對(duì)學(xué)生的作業(yè)批改及時(shí)、認(rèn)真,分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況,將他們?cè)谧鳂I(yè)過程出現(xiàn)的問題做出分類總結(jié),進(jìn)行透徹的評(píng)講,并針對(duì)有關(guān)情況及時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法,做到有的放矢。

  經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的努力,期末考試就是一種考驗(yàn),無論成績高低,都體現(xiàn)了

  我在這學(xué)年的教學(xué)成果。我明白到這并不是最重要的,重要的是在下個(gè)學(xué)年如何自我提高,如何共同提高所教年級(jí)的學(xué)習(xí)效果。因此,無論怎樣辛苦,我都會(huì)繼續(xù)努力,多問,多想,多向前輩學(xué)習(xí),爭取進(jìn)步。

  下學(xué)期改進(jìn)的措施:

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)教材、教法的研究,提高自己的教學(xué)技能和課堂管理的能力。在推廣先進(jìn)教學(xué)方法、利用多媒體調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的同時(shí),努力提高課堂教學(xué)的效率。

  2、狠抓檢查,落實(shí)學(xué)生對(duì)知識(shí)點(diǎn)的掌握。

  3、加強(qiáng)學(xué)生的閱讀訓(xùn)練,盡量使學(xué)生養(yǎng)成每個(gè)學(xué)期至少閱讀一本專業(yè)參考文獻(xiàn)的習(xí)慣,讓學(xué)生了解專業(yè)知識(shí)的延伸和延展,開闊學(xué)生的視野,拓寬學(xué)生思路,提高學(xué)生解決問題的能力;

  4、加強(qiáng)學(xué)生實(shí)際操作的訓(xùn)練,促使學(xué)生將理論知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際操作和實(shí)際問題的解決當(dāng)中;

  5、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的課堂紀(jì)律管理教育,培養(yǎng)學(xué)生在課堂上做筆記的習(xí)慣,努力提高課堂教學(xué)成績。

  6、加強(qiáng)課后輔導(dǎo),增加情景教學(xué)和案例教學(xué),讓學(xué)生在情境中,在案例中掌握重難點(diǎn)知識(shí),并學(xué)會(huì)運(yùn)用;

  7、群體育人方面的工作還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。特加是要加強(qiáng)與班主任之間的聯(lián)系,共同解決所任班級(jí)班風(fēng)學(xué)風(fēng)方面存在的問題。

高校教學(xué)工作總結(jié) 篇3

  (一)樹立“以學(xué)生為本”的教學(xué)理念

  學(xué)生與教師是構(gòu)成大學(xué)人才培養(yǎng)不可或缺的兩類主體,教師是教的主體,學(xué)生是學(xué)的主體,離開任何一方,大學(xué)就不再為大學(xué),人才培養(yǎng)就不可能進(jìn)行。因此,以人為本的教育理念包括“以學(xué)生為本”與“以教師為本”!耙詫W(xué)生為本”就是樹立以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)的思想,要把能否有效促進(jìn)學(xué)生發(fā)展作為衡量教學(xué)改革成敗的惟一標(biāo)準(zhǔn)。教師對(duì)教學(xué)方法的選擇是為了更好地促進(jìn)教學(xué)過程的優(yōu)化,以期高效地達(dá)成教學(xué)目標(biāo)。在教學(xué)方法的創(chuàng)新過程中,既要遵循教學(xué)的原則和規(guī)律,又要符合學(xué)生學(xué)習(xí)可能性和個(gè)別差異。潘憊元先生對(duì)此有自己獨(dú)到的見解“高校教學(xué)方法并無絕對(duì)優(yōu)劣之分”,“高校教學(xué)方法改革不是尋求剔除所謂不好的教學(xué)方法而采用好的方法,或剔除傳統(tǒng)方法而采用現(xiàn)代的方法,而是尋求樹立正確的教育思想或是思想觀念,熟練地根據(jù)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教師自身的個(gè)性以及學(xué)生情況等來選擇在達(dá)到目標(biāo)時(shí)最合適的方法。

  根據(jù)調(diào)查結(jié)果顯示(見表1},學(xué)生基礎(chǔ)與學(xué)習(xí)態(tài)度是阻礙教師進(jìn)行教學(xué)方法創(chuàng)新的三大因素之一。因此,在教學(xué)方法創(chuàng)新的過程中,要重視學(xué)生的主體性,教師應(yīng)該改變以“注人式”和死記硬背為特征的傳統(tǒng)教學(xué)方法,秉承現(xiàn)代教學(xué)理念,重視學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的主體地位和能動(dòng)作用,激發(fā)和保持學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)機(jī)和興趣,培養(yǎng)學(xué)生的主體精神,培養(yǎng)學(xué)生的自我意識(shí)和創(chuàng)新精神,使教學(xué)過程成為師生雙方共同參與、互相合作的過程以及學(xué)生積極學(xué)習(xí)、能動(dòng)發(fā)展的過程。

  (二)積極探索并建立科學(xué)合理的教學(xué)管理機(jī)制

  科學(xué)的管理制度可以保證教學(xué)改革的有序開展并順利達(dá)到既定目標(biāo)。教學(xué)改革必然伴隨著制度建設(shè)和制度創(chuàng)新,沒有制度建設(shè),就不能保證教學(xué)改革的順利實(shí)施;沒有制度創(chuàng)新,教學(xué)改革就難以突破性進(jìn)展。在教學(xué)方法創(chuàng)新的過程中,回報(bào)率低及教學(xué)與科研難以協(xié)調(diào)的問題尤為突出。除此還表現(xiàn)在難以獲得立項(xiàng)支持、教師間交流與合作環(huán)境差、教學(xué)設(shè)施與條件保障不足等方面。教學(xué)方法的改革僅靠教師群體的自發(fā)自覺是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它需要政府、社會(huì)、學(xué)校、教師、學(xué)生等各方面的通力合作。就學(xué)校而言,應(yīng)從積極建立教學(xué)方法創(chuàng)新資源保障機(jī)制,在資金上給予支持;改變教師評(píng)價(jià)體制中重科研輕教學(xué)的局面,根據(jù)教師情況各異,在對(duì)待教學(xué)與科研的.關(guān)系上有所區(qū)別。在進(jìn)行職稱、業(yè)績?cè)u(píng)定時(shí),處理好教學(xué)指標(biāo)與科研指標(biāo)之間的關(guān)系;發(fā)揮評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)引導(dǎo)作用,營造教學(xué)方法創(chuàng)新的氛圍,引導(dǎo)教師重視教學(xué)方法的應(yīng)用與實(shí)踐,鼓勵(lì)教師從事教學(xué)方法的探索;吸收借鑒其他高校在建設(shè)教學(xué)方法方面的做法,建立多種方式的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流渠道,讓教師能夠及時(shí)分享其他同事在教學(xué)方法探索過程中的經(jīng)驗(yàn)和心得;出臺(tái)激勵(lì)性政策,要求名師、教授承擔(dān)教學(xué)工作等方面積極探索并建立科學(xué)合理的教學(xué)管理機(jī)制。

  (三)充分發(fā)揮教學(xué)名師的榜樣作用

  在新的形勢(shì)下,教學(xué)名師對(duì)教師專業(yè)的發(fā)展和對(duì)學(xué)科專業(yè)的引領(lǐng),應(yīng)當(dāng)成為教學(xué)名師管理的重要內(nèi)容。所謂高校教學(xué)名師可以理解為出名的或是有名聲的有較高學(xué)術(shù)造詣、教學(xué)藝術(shù)、教學(xué)成就的教師,是高校教師中學(xué)識(shí)淵博、道德高尚、受人景仰的人。[10]根據(jù)《教育部財(cái)政部關(guān)于實(shí)施高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程的意見》(教高[20xx]1號(hào))精神,高等學(xué)校教學(xué)名師獎(jiǎng)由每三年評(píng)選改為每年評(píng)選一次,大力表彰在教學(xué)和人才培養(yǎng)領(lǐng)域做出突出貢獻(xiàn)的教師?梢钥闯龈叩冉逃鞴懿块T對(duì)教學(xué)名師的重視及肯定,教學(xué)名師作為高校教師的重要組成部分,他們本身所具備的優(yōu)秀特征值得其他高校教師學(xué)習(xí)。大多數(shù)教師對(duì)教學(xué)名師不管在教學(xué)上,還是科研上都是比較認(rèn)可的,但多數(shù)教師也認(rèn)為目前我國教師名師的示范作用發(fā)揮得不夠。我們通過對(duì)高校教師教學(xué)方法的來源進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析時(shí)發(fā)現(xiàn),83.7%的教師認(rèn)為自身教學(xué)方法的來源主要是自我學(xué)習(xí)與摸索,65.3%的教師認(rèn)為是觀摩與借鑒同事,來自專門培訓(xùn)和承襲教師這兩個(gè)方面所占的比例不大。這說明了高校教師教學(xué)方法不是可以通過簡單培訓(xùn)就能得到。高校教師教學(xué)方法的創(chuàng)新要發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性,并且要充分發(fā)揮教學(xué)名師的榜樣作用。高?梢酝ㄟ^推動(dòng)名師上講臺(tái)、開設(shè)教學(xué)名師的觀摩課,或者是學(xué)校組織教學(xué)名師開一系列的講座傳授創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn)或心得,這具有現(xiàn)實(shí)的可操作性,不失為培養(yǎng)高校教師教學(xué)方法創(chuàng)新的一個(gè)良好途徑。

  (四)加強(qiáng)培訓(xùn)與引導(dǎo),全面提高教師教學(xué)素質(zhì)

  科學(xué)合理的教學(xué)方法的實(shí)施,必須依賴于教師知識(shí)水平、教學(xué)才能和教師的素質(zhì)。新技術(shù)的發(fā)展改變了知識(shí)的傳播方式,要求教師具備利用先進(jìn)技術(shù)的能力,要求教師以平等的、謙虛的態(tài)度來組織教學(xué)活動(dòng),要求教師具備教育學(xué)和心理學(xué)的知識(shí),具備引導(dǎo)和啟發(fā)學(xué)生提出問題的能力以及穿針引線的支持能力。為了適應(yīng)新形勢(shì)下教學(xué)的需要,高校應(yīng)該改進(jìn)和完善青年教師培訓(xùn)制度、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)的政策引導(dǎo),教師必須努力學(xué)習(xí)國際上先進(jìn)的教育思想和方法,不斷吸收新觀念、新方法,以發(fā)展個(gè)性、培養(yǎng)創(chuàng)新人才為目標(biāo),在教學(xué)中探索對(duì)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的培養(yǎng);認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論和心理學(xué),提高教育理論素養(yǎng),拓寬專業(yè)知識(shí)面,提高學(xué)術(shù)水平。只有這樣,才能成為一個(gè)符合時(shí)代要求的合格教育工作者,才可以擔(dān)負(fù)起培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的重任。

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