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醫(yī)院工作總結(jié)

時(shí)間:2023-06-13 08:35:39 工作總結(jié) 我要投稿

醫(yī)院工作總結(jié)

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?以下是小編為大家整理的醫(yī)院工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

醫(yī)院工作總結(jié)

醫(yī)院工作總結(jié)1

  根據(jù)XX市健康促進(jìn)醫(yī)院項(xiàng)目工作方案,為促進(jìn)醫(yī)院“健康工程”建設(shè)的深入開展,我院在院領(lǐng)導(dǎo)班子、主管院長的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下、在本院相關(guān)職能科室、臨床科室的大力配合下,健康促進(jìn)醫(yī)院的創(chuàng)建工作取得了較好的成效,但也存在著不足,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、 項(xiàng)目實(shí)施情況

  (一)組織機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

  1、 建立并完善健康促進(jìn)醫(yī)院機(jī)構(gòu)及網(wǎng)絡(luò)。

  調(diào)整了健康教育醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作職責(zé);各科室成立健康教育工作小組,在醫(yī)院健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下工作,完成了健康促進(jìn)醫(yī)院組織機(jī)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

  2、制定健康促進(jìn)醫(yī)院政策

  在健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建初期,在院健康促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,我院制定和完善了健康促進(jìn)醫(yī)院的各項(xiàng)政策。如:《健康教育與健康促進(jìn)管理制度》、《健康教育與健康促進(jìn)工作例會(huì)制度》、《醫(yī)院職工健康教育培訓(xùn)考核制度》《醫(yī)院健康教育考核評價(jià)制度》、《健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度》、《健康教育科工作職責(zé)》等。

  (二)培訓(xùn)是前題,全員行動(dòng)是根本

  按照《健康促進(jìn)醫(yī)院工作基本要求》和《健康促進(jìn)醫(yī)院評價(jià)指標(biāo)體系》文件要求,20xx年10月XX院長主持召開健康促進(jìn)醫(yī)院工作部署動(dòng)員會(huì),部署相關(guān)工作內(nèi)容,明確任務(wù)和步驟、部署和要求。公共衛(wèi)生科按照會(huì)議的要求對全院醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了《健康教育與健康促進(jìn)技能》培訓(xùn),并對培訓(xùn)進(jìn)行考核。使全院醫(yī)護(hù)人員都參與到健康促進(jìn)醫(yī)院的工作中。

  (三)合理布局,優(yōu)化流程,提供舒適優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境

  我院優(yōu)化了就醫(yī)環(huán)境,完善就醫(yī)流程。門診大廳建立了健康宣教區(qū),定期更換宣傳資料,受到了廣大患者的歡迎;醫(yī)院開通電話及網(wǎng)上預(yù)約咨詢,開通綠色通道,提高患者滿意度。病區(qū)環(huán)境清新整潔,優(yōu)化便民服務(wù)舉措,并對出院患者進(jìn)行電話隨訪,通過隨訪真正解決具體問題、用藥咨詢、提高復(fù)診率、慢病跟蹤管理、增加患者群,并有督促檢查與績效掛鉤,有力的推動(dòng)了創(chuàng)建工作的進(jìn)行。同時(shí)院內(nèi)的安保、消防、食品安全;院內(nèi)生活垃圾和醫(yī)療廢物分類收集,醫(yī)療廢物標(biāo)識清晰,收集、放置和轉(zhuǎn)運(yùn)合理,符合院感規(guī)定。保證了患者安全就醫(yī)。環(huán)境設(shè)施應(yīng)該滿足殘疾人群、老年人群和其他特殊人群的需求:如無障礙設(shè)施、老年人優(yōu)先窗口等。

  (宣傳是保障,加大培訓(xùn)教育力度

  1、院內(nèi)加強(qiáng)培訓(xùn):醫(yī)院向全體員工宣傳和貫徹開展健康促進(jìn)醫(yī)院活動(dòng)的目的和意義。召開了我院的健康促進(jìn)醫(yī)院項(xiàng)目的推進(jìn)大會(huì)。對全體職工進(jìn)行健康促進(jìn)醫(yī)院有關(guān)理論和知識培訓(xùn),公布并宣傳貫徹醫(yī)院出臺的各項(xiàng)健康政策和措施。

  2、對患者加強(qiáng)健康宣教:醫(yī)院充分發(fā)揮大眾媒體的宣傳優(yōu)勢,通過LED大屏幕、報(bào)紙、微信、網(wǎng)站等形式普及衛(wèi)生知識和防病知識,健康素養(yǎng)66條;院內(nèi)利用門診大廳LED大屏幕定期宣傳健康教育內(nèi)容;二樓、三樓候診區(qū)設(shè)立了健康教育宣傳架,宣傳欄、電視定期播放健康教育內(nèi)容,各臨床科室設(shè)有健康教育宣傳欄,每月更新宣傳內(nèi)容。

  3、完善健康教育內(nèi)容,保證健康教育促進(jìn)工作落到實(shí)處

  開展特色健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng),向社會(huì)開放健康教育講堂和專項(xiàng)健康教育講座。在20xx年“孕婦大講堂”、“健康主題日宣傳”、“社區(qū)講座”基礎(chǔ)上,20xx年建立了“康復(fù)治療室”、“健康小屋”等健康教育講堂。利用網(wǎng)絡(luò)微信平臺進(jìn)行健康教育。使健康教育、隨訪延伸至社會(huì),深入社區(qū)、家庭,受到廣大群眾的一致好評。醫(yī)院定期組織志愿者下鄉(xiāng)對農(nóng)村居民進(jìn)行免費(fèi)義診、免費(fèi)體檢和健康咨詢,發(fā)放健康教育宣傳知識宣傳單,取得了積極的社會(huì)效應(yīng)。

  4、定期對病人的健康教育活動(dòng)做滿意度評估

  回訪中心每月對全院的出院患者電話隨訪,及時(shí)向科室反饋回訪意見及建議,護(hù)士長督促檢查,并納入護(hù)理質(zhì)控內(nèi)容,確保隨訪效果,每季度對隨訪問題進(jìn)行匯總、分析、幫助解決,通過跟蹤,患者對健康教育活動(dòng)滿意度達(dá)到90%以上。

  (五)控?zé)熓乔疤,全力?chuàng)建無煙醫(yī)院

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、全面禁煙。為切實(shí)做好我院全面禁煙工作,落實(shí)責(zé)任,特成立控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組。由主管院長任組長,辦公室設(shè)在公共衛(wèi)生科。

  2、多種方式,加大宣傳。醫(yī)院印制了控?zé)熃逃麄髻Y料,分發(fā)給每一位醫(yī)務(wù)人員、病人及其家屬,院內(nèi)不定期的在LED大屏幕、院報(bào)、宣傳欄進(jìn)行宣傳吸煙的'危害,形成多方位的宣傳氛圍,加大宣傳力度,為控?zé)煿ぷ髟靹荩匀〉昧己玫男麄餍Ч?/p>

  3、制定制度,嚴(yán)格控?zé)。醫(yī)院出臺了《各級控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)》,并下發(fā)到各科室,醫(yī)院明確規(guī)定在醫(yī)院內(nèi)一律禁止吸煙,并張貼了醒目的禁煙標(biāo)志。每個(gè)科室有2—3名醫(yī)務(wù)人員作為科室的禁煙監(jiān)督員,保潔和保安員也承擔(dān)起禁煙巡查員的責(zé)任,禁煙無死角。發(fā)現(xiàn)病人及其家屬吸煙,要及時(shí)講明道理,加以勸阻,發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員吸煙,按制度處罰,絕不姑息遷就。制度實(shí)施以來,引起全院高度重視,大家都能嚴(yán)格遵守,達(dá)到了令行禁止的目標(biāo)。

  4、堅(jiān)決杜絕煙草廣告。醫(yī)院各科室絕不允許張貼煙草公司提供的廣告畫、招貼畫,絕不允許采用任何形式的促銷手段銷售煙草。制作禁煙手冊及折頁,并由責(zé)任護(hù)士發(fā)放給每個(gè)患者,把吸煙危害納入健康教育手冊內(nèi)容,進(jìn)行健康教育,誰發(fā)現(xiàn)誰制止,保證做到無煙醫(yī)院,各科室均建立了專門健康教育宣傳欄,并做到內(nèi)容及時(shí)更新,動(dòng)態(tài)管理。

  二、考核評估

  依據(jù)《健康促進(jìn)試點(diǎn)醫(yī)院考核標(biāo)準(zhǔn)》(20xx版)及《患者滿意度調(diào)查表》,我院對健康促進(jìn)醫(yī)院的各項(xiàng)工作進(jìn)行了自查及評估,各項(xiàng)工作都達(dá)到了規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),我院將依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)每年對健康教育促進(jìn)工作進(jìn)行自查和總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題、查找不足,提出整改意見。將對病人健康教育活動(dòng)做滿意度評估,并將其納入到質(zhì)控體系中。

  三、存在問題。

  通過全院職工的不懈努力,我院健康教育和健康促進(jìn)工作取得一定成績,但還存在以下不足:

  1、對健康促進(jìn)醫(yī)院工作的認(rèn)識和重視程度有待進(jìn)一步提高;

  2、健康教育、健康促進(jìn)活動(dòng)的內(nèi)容還應(yīng)該更加豐富多彩一些;

  3、無國家推薦的合格的戒煙藥物,制約著戒煙工作的成效。

  4、無煙醫(yī)院及健康促進(jìn)醫(yī)院的長效機(jī)制需要不斷探索和完善。

  四、今后工作思路

  1、完善《健康教育活動(dòng)滿意度測評表》

  為了了解患者和家屬對我院開展的健康教育活動(dòng)是否滿意,了解普及情況、對內(nèi)容了解程度、對內(nèi)容的關(guān)注度、滿意度、可行性、教師主講的能力和水平,以便及時(shí)糾正、改變我們的工作方式、方法,及時(shí)更新健康教育內(nèi)容,更好的為患者服務(wù),護(hù)理部定期發(fā)放《健康教育活動(dòng)滿意度測評表》,切實(shí)把健康教育工作落到實(shí)處。

  2、創(chuàng)新健康教育內(nèi)容

  開展了多種多樣的健康教育活動(dòng),設(shè)置了健康教育室,制作了健康教育宣傳板,健康教育手冊及折頁,各種疾病的健康教育內(nèi)容,床旁一對一的個(gè)性化教育。

  3、創(chuàng)新健康教育形式

  各科室針對不同患者編排了各種健康操:糖尿病健康操、甲狀腺、乳腺術(shù)后康復(fù)訓(xùn)練操、孕婦操、腰椎術(shù)后康復(fù)操等,對患者進(jìn)行指導(dǎo),提高了患者的理解程度。

  4、持續(xù)加強(qiáng)控?zé)熜麄鞴ぷ髁Χ,使這項(xiàng)工作持之以恒的進(jìn)行下去。

  5。認(rèn)真做好本單位健康信息的報(bào)送及檔案管理工作,對建設(shè)成果自評、測評。

  XX人民醫(yī)院

醫(yī)院工作總結(jié)2

  5月12日下午14:28在四川汶川縣發(fā)生的里氏7.8級特大地震災(zāi)難,給當(dāng)?shù)厝嗣裆拓?cái)產(chǎn)安全造成極大損害。災(zāi)情也牽動(dòng)了我院全院職工的心。目前我院住院病人590人,床位使用率達(dá)到131%,已處于超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài),余震后全院醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)守工作崗位,做好本職工作,保證醫(yī)療工作的順利開展,維護(hù) 醫(yī)院穩(wěn)定。

  5月14日上午11:30,院黨政組織全院職工召開抗震救災(zāi)捐贈(zèng)儀式,黨委書記何濤主持了捐贈(zèng)儀式,院長周琦宣讀了《**市腫瘤醫(yī)院抗震救災(zāi)倡議書》,號召全體黨員、干部和醫(yī)務(wù)工作者積極行動(dòng)起來,以各種方式積極參與,投身抗震救災(zāi)工作,服從組織安排,積極踴躍報(bào)名,隨時(shí)準(zhǔn)備奔赴抗災(zāi)一線。一方有難,八方支援。全院職工發(fā)揚(yáng)“樂善好施,扶危濟(jì)困”的傳統(tǒng)美德,伸出援助之手,為災(zāi)區(qū)人民賑災(zāi)捐款,與災(zāi)區(qū)人民同呼吸共患難! 今天共有200余名職工來到捐贈(zèng)現(xiàn)場,還有兩名病員代表也來會(huì)場,其中一名是癌癥患者,由家屬和病區(qū)護(hù)士長攙扶著來到捐贈(zèng)儀式現(xiàn)場。她們是在得知我院黨政組織捐款賑災(zāi)后,與該病區(qū)的另2名黨員病人商量,決定來奉獻(xiàn)一份愛心。捐款前,那名癌癥患者講到:“我是一名黨員,也是一個(gè)癌癥患者,身體狀況不能允許我進(jìn)入災(zāi)區(qū)和大家一起搶險(xiǎn)救災(zāi),但我的心牽掛著災(zāi)區(qū)人民,我要盡我一份微薄的'力量,為災(zāi)區(qū)人民獻(xiàn)一點(diǎn)愛心”。她們的舉動(dòng)贏得了在場職工的熱烈掌聲,不少人感動(dòng)得熱淚盈眶。 大家積極踴躍地捐款的同時(shí),在場的100余名職工還主動(dòng)報(bào)名參加抗震救災(zāi)醫(yī)療隊(duì),醫(yī)務(wù)人員、行政后勤管理人員以及工人們紛紛表示,只要組織一聲令下,大家將毫不猶豫的奔赴抗災(zāi)一線。

醫(yī)院工作總結(jié)3

  我院20xx-20xx學(xué)年教學(xué)工作總結(jié)交流會(huì)于20xx年1月22日下午召開。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)李廷玉院長、黨委書記魏光輝、教務(wù)處處長冉素娟等領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議,各教研室主管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)、教學(xué)督導(dǎo)小組成員及相關(guān)人員參加了會(huì)議。會(huì)議由教務(wù)處處長冉素娟主持。

  會(huì)上,首先由分管教學(xué)工作的魏書記做20xx年教育教學(xué)工作報(bào)告,報(bào)告指出在院級領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,由教務(wù)處協(xié)調(diào)安排,教學(xué)督導(dǎo)小組嚴(yán)格把關(guān),各教研室奮發(fā)進(jìn)取和全院師生共同努力,我院教育教學(xué)改革穩(wěn)步推進(jìn),教學(xué)工作成績斐然;仡櫋耙再|(zhì)量工程”促進(jìn)教學(xué)建設(shè)規(guī)劃實(shí)施以來特別是去年采取團(tuán)隊(duì)教學(xué)模式,各教研室為載體,由團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人李廷玉院長與各教研室簽訂協(xié)議,確定任務(wù)目標(biāo)的教學(xué)工作,在諸多方面都取得了顯著的成就。目標(biāo)性工作臨床醫(yī)學(xué)認(rèn)證順利通過、教學(xué)督導(dǎo)機(jī)制初見成效、教學(xué)基地建設(shè)繼續(xù)發(fā)展、教學(xué)交流活動(dòng)日益豐富。報(bào)告特別提到,全院一定要結(jié)合臨床專業(yè)認(rèn)證專家對我院建設(shè)的建議和當(dāng)前存在的問題進(jìn)行積極思考和思維創(chuàng)新,力求在我院教學(xué)的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上實(shí)現(xiàn)新的突破。在20xx年工作計(jì)劃中,魏書記強(qiáng)調(diào),與上級有關(guān)部門一起反映現(xiàn)階段兒科學(xué)地位與促進(jìn)兒科學(xué)發(fā)展、繼續(xù)推進(jìn)教育改革、定期組織教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)、設(shè)立研究生處、進(jìn)一步落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、建立“校友聯(lián)絡(luò)辦公室”六個(gè)方面將成為我院20xx年的重點(diǎn)工作。在談及教務(wù)工作重點(diǎn)時(shí),他指出20xx年的工作應(yīng)圍繞一個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié):臨床實(shí)踐教學(xué);二個(gè)重點(diǎn)改革:討論式查房和形成性評價(jià);三個(gè)教學(xué)競賽:討論式查房比賽、青年教師中文講課比賽、臨床技能競賽;四個(gè)平臺建設(shè):兒科技能培訓(xùn)第三期建設(shè)、兒科精品視頻網(wǎng)站點(diǎn)播系統(tǒng) ......此外,魏書記還就研究生重點(diǎn)工作、“教學(xué)秘書”制思考和教學(xué)教育會(huì)宣講動(dòng)員等繼續(xù)重點(diǎn)工作提出了建議。

  會(huì)議的氣氛在李院長為各教研室頒發(fā)階段目標(biāo)完成獎(jiǎng)時(shí)達(dá)到了高潮,李院長在頒獎(jiǎng)過程中對一直以來心系教學(xué)質(zhì)量改進(jìn)工作的督導(dǎo)專家和圓滿完成教學(xué)任務(wù)的各教研室表示了感謝。此外,李院長還就兒科學(xué)定位問題和兒科學(xué)現(xiàn)階段作為二級學(xué)科所帶來的挑戰(zhàn)和不利影響作了具體的闡述,同時(shí),她也就如何整合優(yōu)質(zhì)資源、提升人才和大師等優(yōu)秀教學(xué)資源的'利用率、兒科學(xué)如何國際化和擴(kuò)展教學(xué)領(lǐng)域等問題提出了個(gè)人的建議和表達(dá)了自己的愿景。 在接下來的會(huì)議中,個(gè)科室主要圍繞“20xx年教學(xué)工作總結(jié)與20xx年教學(xué)規(guī)劃”兩個(gè)板塊就科室的教學(xué)工作進(jìn)行介紹。在介紹各教研室如數(shù)家珍的就教學(xué)任務(wù)、教學(xué)建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)管理、教學(xué)改革與研究等工作總結(jié)進(jìn)行了詳盡的介紹。

醫(yī)院工作總結(jié)4

  20xx年,我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹上級關(guān)于創(chuàng)建平安醫(yī)院的要求,深入開展平安醫(yī)院建設(shè)工作,進(jìn)一步完善我鎮(zhèn)平安醫(yī)院建設(shè)工作機(jī)制,全面推進(jìn)治安防控體系建設(shè),切實(shí)維護(hù)了醫(yī)院治安安全、醫(yī)療安全、護(hù)理安全,保持醫(yī)院的穩(wěn)步發(fā)展。現(xiàn)將半年來的創(chuàng)建工作總結(jié)如下:

  一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),機(jī)構(gòu)健全

  構(gòu)建平安醫(yī)院,需要從每一個(gè)人做起,需要從一點(diǎn)一滴做起。我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)高度重視平安醫(yī)院創(chuàng)建工作,把創(chuàng)建“平安醫(yī)院”納入年度綜治考核,成立了以人大主席、綜治辦主任羅衛(wèi)群為組長,各衛(wèi)生院院長為副組長的平安醫(yī)院創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并專門成立了醫(yī)患糾紛整治領(lǐng)導(dǎo)小組。認(rèn)真制定工作計(jì)劃,層層抓落實(shí),確保我鎮(zhèn)平安醫(yī)院創(chuàng)建工作取得實(shí)效。

  二、強(qiáng)化宣傳,制度健全

  結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,認(rèn)真制定宣傳計(jì)劃,通過在四個(gè)衛(wèi)生院內(nèi)懸掛宣傳標(biāo)語、發(fā)布“創(chuàng)安”信息、開展創(chuàng)建平安醫(yī)院宣傳,不斷提高醫(yī)院員工安全意識,在個(gè)衛(wèi)生院內(nèi)形成了人人知曉平安醫(yī)院創(chuàng)建、人人參與平安醫(yī)院創(chuàng)建的濃厚氛圍。

  三、強(qiáng)化措施、確保成效

  1、不斷提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)理念,引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員尊重患者,理解患者,主動(dòng)為患者著想。開展改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化就醫(yī)流程、落實(shí)醫(yī)療安全措施,加強(qiáng)“三基三嚴(yán)”崗位練兵。開展醫(yī)院管理再推進(jìn)暨爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),提高病員滿意度。不斷創(chuàng)新服務(wù)流程,優(yōu)化診療環(huán)境,開展延伸服務(wù),加強(qiáng)醫(yī)患溝通,為患者提供及時(shí)、方便和人性化的醫(yī)療服務(wù)。

  2、有效預(yù)防醫(yī)療糾紛發(fā)生。加強(qiáng)醫(yī)患溝通,創(chuàng)新溝通方式,注重溝通效果。重點(diǎn)是按照“預(yù)防在先、發(fā)現(xiàn)在早、處置在小”的原則,把預(yù)防醫(yī)療糾紛發(fā)生作為治本之策,建立健全醫(yī)患糾紛預(yù)防和情況研判機(jī)制,定期排查,及早發(fā)現(xiàn)問題,消除隱患。完善急診綠色通道,急危重病人先搶救,后補(bǔ)辦手續(xù)。需轉(zhuǎn)科或科間會(huì)診的危重病人,首診醫(yī)師應(yīng)負(fù)責(zé)與有關(guān)科室接洽。建立有效的監(jiān)督機(jī)制和獎(jiǎng)懲機(jī)制,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行診療技術(shù)常規(guī)。醫(yī)院的核心制度和崗位職責(zé)知曉率達(dá)到100%。

  3、完善醫(yī)院安全防范體系。加強(qiáng)內(nèi)部治安,落實(shí)人防、物防、技防措施,提高醫(yī)患人員的'防火、防盜等安全意識和治安防范意識,有效保障患者和醫(yī)院的財(cái)產(chǎn)安全。定期開展消防安全應(yīng)急演練,并制定具體的改進(jìn)措施。完善突發(fā)事件應(yīng)急醫(yī)療救治預(yù)案,加強(qiáng)醫(yī)院水、電、汽及毒、麻、精、放藥品管理。提高醫(yī)務(wù)人員應(yīng)急處置能力,杜絕各類責(zé)任事故的發(fā)生。

  4、強(qiáng)化職工職業(yè)道德建設(shè)。開展行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德教育。進(jìn)一步規(guī)范診療服務(wù)行為,經(jīng)常組織警示教育活動(dòng),強(qiáng)化監(jiān)督力度。通過自查自糾,查找問題和薄弱環(huán)節(jié),對一些苗頭性、傾向性問題,要早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育,實(shí)行誡勉談話給予個(gè)別幫助。建立行風(fēng)監(jiān)督員溝通會(huì)制度,及時(shí)了解醫(yī)療服務(wù)中存在問題,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,表彰先進(jìn)、弘揚(yáng)正氣,樹立正面教育。

  半年來,我鎮(zhèn)平安醫(yī)院創(chuàng)建工作在鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心指導(dǎo)下,取得了較好的成績,組織機(jī)構(gòu)逐漸健全,各衛(wèi)生院員工意識得到增強(qiáng),硬件設(shè)備不斷完善,各項(xiàng)工作得以較好落實(shí)。今后,我鎮(zhèn)將繼續(xù)在鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)平安醫(yī)院創(chuàng)建工作,打造和諧醫(yī)患關(guān)系,為構(gòu)架和諧社會(huì)服務(wù)。

醫(yī)院工作總結(jié)5

  我院始建于抗戰(zhàn)烽火的1938年,地處成都市西部溫江區(qū),是集醫(yī)療、教學(xué)、科研為一體的三級乙等綜合醫(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)有在職員工1224人,衛(wèi)生技術(shù)人員1087人,高級職稱128人,碩士69人,博士2人,核定床位880張,23個(gè)臨床醫(yī)技科室。

  我院自08年順利通過成都市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)一級計(jì)量單位評審后,我院在醫(yī)療設(shè)備的日常管理和維護(hù)、量值的傳遞和溯源、藥品的控制、生化試劑的管理、文書書寫等方面,嚴(yán)格按照一級計(jì)量管理要求作了一系列扎扎實(shí)實(shí)的工作,現(xiàn)將近三年的計(jì)量工作開展情況總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視

  醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視計(jì)量管理工作,成立了以院長為組長的計(jì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組專門對醫(yī)院的計(jì)量管理工作開展情況進(jìn)行監(jiān)督,行駛最高領(lǐng)導(dǎo)權(quán),同時(shí)將醫(yī)院計(jì)量管理工作納入醫(yī)療質(zhì)量管理考核范疇,統(tǒng)一參加院長行政大查房,確保醫(yī)院計(jì)量工作的有序開展。網(wǎng)絡(luò)構(gòu)架的形成,為醫(yī)院計(jì)量工作的有效開展提供了可靠的組織保障。

  二、與時(shí)俱進(jìn),不斷完善計(jì)量管理手冊

  由于我院規(guī)模擴(kuò)大,各專業(yè)科室更加細(xì)化,人員分配方面發(fā)生了較大變化,我院根據(jù)自己的實(shí)際情況,結(jié)合國家計(jì)量法的要求,于20xx年4月從各科室抽調(diào)部分工作責(zé)任心較強(qiáng)的同志進(jìn)行了為期兩天的計(jì)量管理培訓(xùn),根據(jù)個(gè)人對計(jì)量知識的掌握程度,重新調(diào)整了各科室兼職計(jì)量管理員,以便更好地開展計(jì)量管理工作。6月又重新修訂了《計(jì)量管理手冊》下發(fā)各科室,各科室按照新的計(jì)量管理標(biāo)準(zhǔn)開展計(jì)量管理工作。

  三、認(rèn)真做好日常的監(jiān)督管理工作,確保醫(yī)療質(zhì)量安全可靠

  1、嚴(yán)格按照國家計(jì)量法的要求,認(rèn)真開展強(qiáng)檢計(jì)量器具的周期檢定工作

  由于我院醫(yī)療設(shè)備的購置由設(shè)備科負(fù)責(zé),因此強(qiáng)檢計(jì)量器具的首次檢定難免出現(xiàn)疏漏,為了杜絕這種不符合計(jì)量法管理要求的現(xiàn)象發(fā)生,我院在設(shè)備購置方面作了新的要求:新購計(jì)量設(shè)備由設(shè)備科和商家協(xié)商完成首次檢定,檢定合格證書交由計(jì)量管理科保管,以保證計(jì)量器具受檢率達(dá)到100%,確保診療質(zhì)量,減少醫(yī)療糾紛。

  我院計(jì)量器具檢定日期分為三個(gè)時(shí)間段:每年6月份邀請成都市測試院的工作人員來院對血壓計(jì)、天平、砝碼、人體稱、氧壓表、氧氣流量計(jì)、壓力表進(jìn)行周期檢定;9月份邀請成都市測試院的工作人員來院對監(jiān)護(hù)儀、心電圖機(jī)、DR、CT、B超、彩超等大型、精密計(jì)量器具進(jìn)行周期檢定;12月份邀請成都市測試院的工作人員來院對血壓計(jì)、氧壓表、氧氣流量計(jì)、壓力表進(jìn)行周期檢定;20xx年年共檢定計(jì)量器具820余臺件,受檢率100%;20xx年共檢定計(jì)量器具870余臺件,受檢率100%;校準(zhǔn)計(jì)量檢測設(shè)備30余臺件,合格率達(dá)到100%;20xx年共檢定計(jì)量器具890余臺件,受檢率100%;校準(zhǔn)計(jì)量檢測設(shè)備30余臺件,合格率達(dá)到100%;檢定合格的計(jì)量器具一律貼上綠色合格標(biāo)簽,校準(zhǔn)合格的計(jì)量設(shè)備一律貼上黃色準(zhǔn)用證標(biāo)簽,不合格的計(jì)量器具及時(shí)維修,對于完全沒有修復(fù)價(jià)值的計(jì)量器具及時(shí)撤離現(xiàn)場,作報(bào)廢處理。

  2、自校設(shè)備的管理

  無檢定規(guī)程的強(qiáng)檢計(jì)量器具如:糖化血紅蛋白分析儀、時(shí)間分辨熒光分析儀、動(dòng)態(tài)血沉壓積測試儀等,由檢驗(yàn)科兼職計(jì)量員聯(lián)系相關(guān)廠家來院對機(jī)器性能進(jìn)行測定,制定科學(xué)的校準(zhǔn)時(shí)間,作好自校記錄。自校資料一式二份,分別保存在計(jì)量管理科和檢驗(yàn)科。自校合格的檢測設(shè)備一律貼上黃色準(zhǔn)用證標(biāo)簽。

  3、大型、精密計(jì)量器具的日常使用和維護(hù)

  大型、精密計(jì)量器具如監(jiān)護(hù)儀、心電圖機(jī)、B超、X光機(jī)等由設(shè)備科制作設(shè)備卡和操作規(guī)程,隨機(jī)掛上,方便使用者按操作規(guī)程正確使用儀器;監(jiān)護(hù)儀建立了儀器日常使用記錄本,內(nèi)容包括日期、病員科別、姓名、住院號、項(xiàng)目檢測、開機(jī)、關(guān)機(jī)時(shí)間、設(shè)備操作者簽名,如遇機(jī)器故障,則在下一欄寫明故障原因及維修情況;X光、B超等建立了大型、精密儀器日常使用記錄本,內(nèi)容包括日期、開機(jī)、關(guān)機(jī)時(shí)間、運(yùn)行狀況、操作人簽字、備注,如遇機(jī)器故障,則在備注欄寫明故障原因及維修情況。機(jī)修組工作人員每天下科室查看設(shè)備運(yùn)行狀況,作好維護(hù)記錄,并不時(shí)提醒科室人員按操作規(guī)程正確使用設(shè)備。

  4、功能檢測報(bào)告單的溯源

  臨床功能檢測報(bào)告單均在報(bào)告單上設(shè)置了設(shè)備編號欄,設(shè)備溯源率達(dá)到100%;由于醫(yī)療技術(shù)的日益發(fā)達(dá),所有功能檢測報(bào)告單的原始記錄均采用微機(jī)管理,溯源率達(dá)到100%。

  5、質(zhì)控考核

  檢驗(yàn)科每日室內(nèi)質(zhì)控考核進(jìn)行微機(jī)管理,定期參加四川省組織的室間質(zhì)控考核,對于考核成績較差的項(xiàng)目,科室負(fù)責(zé)人及時(shí)組織科室人員進(jìn)行討論、分析,擬出整改方案,并以書面報(bào)告的形式上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審閱,及時(shí)整改;化驗(yàn)單原始報(bào)告采用微機(jī)管理,溯源率達(dá)到100%。

  6、生化檢測試劑和標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的管理

  檢驗(yàn)科指定專人負(fù)責(zé)登記檢測試劑和標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的名稱、生產(chǎn)廠家、批號和有效期,每周對試劑的有效期進(jìn)行核實(shí),將離失效期較近的試劑羅列出來先使用,及時(shí)處理失效試劑,以保證化驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性。

  7、藥品管理

  藥房成立藥品管理小組,指定專人負(fù)責(zé)藥品的入庫和出庫登記,臨床用藥由藥房提供有效期和批號,以保證臨床用藥的.安全性和有效性,臨床所用藥品、大輸液抽查溯源率達(dá)到100%。

  8、能源器具管理

  我院根據(jù)GB1716720xx6《用能單位能源計(jì)量器具配備和管理通則》進(jìn)行能源器具管理,總務(wù)科派專人管理水、電、氣表的配備和使用。

  9、日常的計(jì)量管理

  由于醫(yī)院病人較多,科室較忙,我科根據(jù)我院的實(shí)際情況制定了一套科學(xué)的日常抽查計(jì)劃:每月按照我院《計(jì)量管理手冊》的要求對全院32個(gè)臨床、醫(yī)技科室進(jìn)行抽查,并將抽查結(jié)果及時(shí)反饋給科室兼職計(jì)量員,做到發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,及時(shí)整改。對于計(jì)量管理工作開展較好的科室予以肯定,并作為年終評選優(yōu)秀科室和先進(jìn)個(gè)人的依據(jù)之一;對于計(jì)量管理工作開展較差的科室予以批評,并根據(jù)我院計(jì)量管理獎(jiǎng)懲條例的要求,實(shí)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰,以激勵(lì)其作得更好。

  四、加強(qiáng)內(nèi)部管理、提高人員素質(zhì)

  提高計(jì)量人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),是保證計(jì)量管理質(zhì)量,提高工作效率的重要基礎(chǔ)。所以我院注重對計(jì)量管理人員的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),經(jīng)常不定期組織計(jì)量管理人員學(xué)習(xí)醫(yī)院計(jì)量管理規(guī)范,提高業(yè)務(wù)水平,各科兼職計(jì)量管理員已能完全作到就計(jì)量方面的問題主動(dòng)和我科聯(lián)系和探討;同時(shí),加強(qiáng)與兄弟單位之間的交流,揚(yáng)長避短,逐步提高醫(yī)院計(jì)量管理水平。

  五、加強(qiáng)協(xié)調(diào)和聯(lián)系

  計(jì)量工作涉及面廣,對外加強(qiáng)與技術(shù)監(jiān)督局和成都市測試院的聯(lián)系,對內(nèi)進(jìn)一步協(xié)調(diào)各科室和各相關(guān)人員之間的關(guān)系,作好上傳下達(dá)工作,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖和決議,督促各科室人員嚴(yán)格按照《計(jì)量管理手冊》開展計(jì)量工作。總之,我院計(jì)量工作在領(lǐng)導(dǎo)的重視下,在各科室的配合下,正朝著制度化、規(guī)范化、法制化的方向發(fā)展。

醫(yī)院工作總結(jié)6

  一年一度的三下鄉(xiāng)活動(dòng)又開始了,我們的地點(diǎn)在xxx醫(yī)院。作為一名大三的醫(yī)學(xué)生,始終都要以醫(yī)學(xué)為主要任務(wù),追求醫(yī)學(xué)知識和經(jīng)驗(yàn)是我們醫(yī)學(xué)生的終極目標(biāo)。所以我們此次活動(dòng)是到醫(yī)院做為期x天的見習(xí)活動(dòng)。

  同學(xué)們的盛情沒有因?yàn)檠卓岬南娜账艞,同學(xué)們的認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度沒有因?yàn)橹碧实暮顾鴦?dòng)搖。因?yàn)榇笕呀?jīng)完成,我們所學(xué)的知識也比較廣了,認(rèn)識也比較多了,所以按照同學(xué)們的意愿,把同學(xué)們安排在自己想去的科室。主要有婦產(chǎn)科,兒科,神經(jīng)內(nèi)科,皮膚性病科,內(nèi)科等等。

  神經(jīng)內(nèi)科

  本學(xué)期我們學(xué)習(xí)的難點(diǎn)是神經(jīng)內(nèi)科,在課堂上,是挺難聽懂老師所講的知識,可是同學(xué)們都沒有放棄學(xué)習(xí)這科,還是克服困難,迎難而上,在病房常見的是腦出血,腦梗死的病例,腦癱是一種比較難治療的病,給社會(huì),家庭都會(huì)帶來一定的負(fù)擔(dān)?墒俏覀兊睦蠋熴∈芈氊(zé),努力的救治腦癱的患者,在旁邊也認(rèn)真的教導(dǎo)我們的同學(xué),有些病例還是可以恢復(fù)的很好的,只要能夠能及時(shí)發(fā)現(xiàn),對癥治療,加強(qiáng)鍛煉,康復(fù)后,跟正常人是沒多大的差別的,同學(xué)們都認(rèn)真的學(xué)習(xí)老師所教的知識和經(jīng)驗(yàn)。

  兒科

  小兒是祖國的花朵和未來。現(xiàn)在已經(jīng)很重視小兒的生長發(fā)育情況,最近新生兒的研究也越來越受到關(guān)注了。肺炎是我國小兒死亡的首發(fā)因素,因此,在門診或者病房,見得比較多的是肺炎的患兒。發(fā)熱,咳嗽,呼吸困難等等是肺炎的主要臨床表現(xiàn)。同學(xué)們都比較了解,把所學(xué)的知識對應(yīng)在患兒身上,理解的比較透徹,雖然病情的發(fā)展并不是按照書本來發(fā)展,可是基本的表現(xiàn)還是很明顯。老師也很熱心的講解特殊情況,同學(xué)們都感到受益匪淺。

  婦產(chǎn)科

  向來老師都說是很辛苦的一個(gè)專業(yè),也是風(fēng)險(xiǎn)很高的一個(gè)科。一般所見患者,以宮頸炎,陰道炎,宮頸癌等等為多,其實(shí)還有很多病種。老師認(rèn)真的'看病,同學(xué)們認(rèn)真的學(xué)習(xí),看病之余,向同學(xué)們解釋病因,如何診斷,如何治療,同學(xué)們都細(xì)細(xì)的聽講。

  我們還去的皮膚性病科,內(nèi)科等等科室學(xué)習(xí),那里的同學(xué)們都是很認(rèn)真的跟隨老師的學(xué)習(xí),也積極的提問自己不懂得問題,老師也不厭其煩的回答,讓我們在此次活動(dòng)中,收獲都挺大的。時(shí)間過得真快,一轉(zhuǎn)眼我們完成了此次活動(dòng),希望我們還有見習(xí)的機(jī)會(huì),讓我們學(xué)到更多的知識。

醫(yī)院工作總結(jié)7

  為鞏固創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作的勝利成果,衛(wèi)生院鞏固創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組定于20xx年4月對整項(xiàng)工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、培訓(xùn)工作

  培訓(xùn)自開始以來已培訓(xùn)5期,醫(yī)院全體職工,全鎮(zhèn)婦幼人員全部接受了培訓(xùn),培訓(xùn)率達(dá)100%,培訓(xùn)時(shí)間不少于21學(xué)時(shí)(其中理論培訓(xùn)18學(xué)時(shí),技術(shù)培訓(xùn)3學(xué)時(shí)),培訓(xùn)有課程表、記錄,課程安排有序,經(jīng)測驗(yàn)接受培訓(xùn)人員已熟練掌握母乳喂養(yǎng)知識。

  二、宣傳工作

  以《母嬰保健法》為基礎(chǔ),印發(fā)母乳喂養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)、各種宣傳單、復(fù)習(xí)題,利用廣播、電視、宣傳牌、標(biāo)語等各種形式宣傳母乳喂養(yǎng)的好處。門診、病房、產(chǎn)房、門診大廳已懸掛宣傳牌,張貼宣傳畫。各衛(wèi)生室作為愛嬰醫(yī)院宣傳點(diǎn)也已經(jīng)粉刷標(biāo)語,呈現(xiàn)出濃烈的.宣傳氛圍,并做到宣傳有記錄有總結(jié)。

  三、母乳喂養(yǎng)率

  0-6歲嬰兒母乳喂養(yǎng)率在95%以上,醫(yī)院制定了專門的母乳喂養(yǎng)制度,婦產(chǎn)科做到了產(chǎn)前宣教,產(chǎn)后早開奶、母嬰同室、母乳喂養(yǎng)技巧指導(dǎo),使住院產(chǎn)婦了解并掌握了母乳喂養(yǎng)知識和方法。產(chǎn)婦出院后指導(dǎo)她們?nèi)绾闻c婦產(chǎn)科大夫聯(lián)系以及本村保健醫(yī)生跟蹤指導(dǎo)母乳喂養(yǎng)4-6個(gè)月。衛(wèi)生院全年共接生新生兒45例,均對其產(chǎn)后半小時(shí)早開奶,并堅(jiān)持母乳喂養(yǎng)。

  四、產(chǎn)房建設(shè)

  住院產(chǎn)婦病歷書寫完整,并且將母乳喂養(yǎng)有關(guān)規(guī)定納入病歷書寫和查房記錄,健健康教育等內(nèi)容之中。高危病例專案管理,制定了各種有關(guān)母乳喂養(yǎng)的制度并且實(shí)施。

  衛(wèi)生院為了鞏固愛嬰醫(yī)院成果,加大了產(chǎn)房面積,補(bǔ)充增設(shè)醫(yī)療器械,為提高產(chǎn)科質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。

  總之,雙泉鎮(zhèn)愛嬰醫(yī)院的鞏固工作在全體工作人員的共同努力下取得一定的成績,得到孕產(chǎn)婦及其家屬的好評,我們將發(fā)揚(yáng)長處彌補(bǔ)不足,將愛嬰醫(yī)院鞏固工作做得更好。

醫(yī)院工作總結(jié)8

  定于xxxx年1月17(星期二)上午9∶30,在市衛(wèi)生計(jì)生委(市民中心4號樓四樓)438會(huì)議室召開醫(yī)保工作總結(jié)會(huì)議,會(huì)期半天。會(huì)議內(nèi)容:總結(jié)xxxx年度醫(yī)保工作取得的成績;聽取xxxx年各醫(yī)院醫(yī)保工作思路及建議。請各市屬醫(yī)院分管院長、醫(yī)保辦主任準(zhǔn)時(shí)參會(huì)。

  聯(lián)系人:李青青,聯(lián)系電話:xxxxxxxxx。

  xx市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)辦公室

  20xx年1月12日

醫(yī)院工作總結(jié)9

  XX年馬上過去,在這一年來,平凡勞碌中伴著充實(shí),創(chuàng)新擴(kuò)展中伴著歡樂,科室在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶著下,仔細(xì)做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)性工作及事務(wù)性工作,全面貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導(dǎo)安排和布置的各項(xiàng)工作和任務(wù)。堅(jiān)固樹立為人民效勞的思想,急患者之所急,想患者之所想,全心全意為患者效勞。院領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)籌帷幄,領(lǐng)導(dǎo)有方準(zhǔn)時(shí)為我科購進(jìn)所需的手術(shù)和處置器械及辦公用品,各科室同事也賜予我大力支持和鼎立幫忙,使得我取得了肯定成績。

  現(xiàn)將我一年來的工作總結(jié)如下:

  一、免費(fèi)白內(nèi)障復(fù)明工作順當(dāng)開展

  連續(xù)開展東源縣創(chuàng)立“無白內(nèi)障盲區(qū)縣”活動(dòng),科室一年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下,在中山大學(xué)眼科中心的指導(dǎo)下,醫(yī)院各科室鼎力協(xié)作,今年總共為271例白內(nèi)障患者實(shí)施了免費(fèi)手術(shù),其中204例為國家百萬貧困白內(nèi)障患者復(fù)明工程,我院的手術(shù)任務(wù)超額完成,手術(shù)脫盲率到達(dá)95%以上,受到患者及家屬的全都好評,獲患者贈(zèng)送錦旗2幅,取得了良好的社會(huì)效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)效應(yīng)。手術(shù)期間,本著為人民效勞的信念,著重保證手術(shù)質(zhì)量;親密觀看患者手術(shù)前、手術(shù)后狀況并做好回訪工作;積極解答患者及家屬的`詢問并主動(dòng)告知相關(guān)留意事項(xiàng)。XX年5月國際防盲協(xié)會(huì)組織眼科教授、專家組來我院調(diào)研防盲工作,觀摩了我院眼科白內(nèi)障手術(shù),對我院白內(nèi)障復(fù)明工作賜予了充分確定。有各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷和支持,白內(nèi)障復(fù)明工作才得以順當(dāng)開展,我們才有更高的熱忱做好此項(xiàng)工作,一年來科室嚴(yán)把醫(yī)護(hù)質(zhì)量和效勞質(zhì)量關(guān),全年無一例重大醫(yī)療過失事故發(fā)生,無感染病例發(fā)生。

  二、業(yè)務(wù)收入

  XX年白內(nèi)障免費(fèi)復(fù)明手術(shù)取得各方面資金支持,總收入到達(dá)60萬元,眼科中心門診及自費(fèi)住院收入到達(dá)4萬余元。收住自費(fèi)手術(shù)病人3例,使科室自成立以來,從單一門診到收住手術(shù)病人,從單一到綜合,在科室做大做強(qiáng)的道路上又邁出了堅(jiān)實(shí)一步。

  三、更新眼科設(shè)備

  XX年醫(yī)院投入30余萬元購進(jìn)了一批眼科設(shè)備,例如眼科手術(shù)顯微鏡、a/b超、非接觸眼壓計(jì)、角膜曲率計(jì)、裂隙燈,新設(shè)備的投入使用,使科室診療力量和診斷水平得到極大提升,解決了科室業(yè)務(wù)進(jìn)展的“瓶頸”,提高了效勞力量,滿意了群眾就醫(yī)上的根本需求。

  四、不斷學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)水平

  一個(gè)合格的醫(yī)生應(yīng)具備的良好素養(yǎng)和條件,通過不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,閱讀大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生學(xué)問,才能豐富自己的理論學(xué)問。常常組織醫(yī)護(hù)人員參與省市舉辦的學(xué)術(shù)會(huì)議,并閱讀雜志、報(bào)刊和網(wǎng)絡(luò)信息,學(xué)習(xí)大量新的醫(yī)療學(xué)問和醫(yī)療技術(shù),從而開闊視野,擴(kuò)大學(xué)問面,提高科室業(yè)務(wù)水平,堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,更好為廣闊眼疾患者效勞。

醫(yī)院工作總結(jié)10

  在目前的工作中,我主要負(fù)責(zé)客服導(dǎo)醫(yī)和咨詢熱線的管理工作,根據(jù)擬定的工作計(jì)劃和領(lǐng)導(dǎo)的安排,本部門工作順暢,由于入職時(shí)間短,現(xiàn)將工作3個(gè)月的主要工作進(jìn)行總結(jié),敬請批評指正。具體總結(jié)如下:

  一.主要完成的工作

  1.客服導(dǎo)醫(yī)的管理工作

  客服部作為我院特色的服務(wù)科室、窗口科室,在工作中盡量按酒店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和管理模式來配合醫(yī)院的服務(wù)建設(shè),堅(jiān)持集中培訓(xùn)與崗位督導(dǎo)相結(jié)合的原則,實(shí)現(xiàn)周周有培訓(xùn)、月月有考核,有效提升導(dǎo)醫(yī)綜合素質(zhì),通過培訓(xùn)和考核,規(guī)范導(dǎo)醫(yī)在工作中的語言、行為、形象等方面的禮儀要求,增加了日常禮儀的檢查力度。通過抓禮儀,推動(dòng)了導(dǎo)醫(yī)綜合素質(zhì)的提升,并提升了服務(wù)的質(zhì)量和品位,為我院創(chuàng)建“品牌名院”的發(fā)展戰(zhàn)略做出了自己的努力。

  在實(shí)際工作中,為體現(xiàn)熱情的服務(wù),導(dǎo)醫(yī)們?nèi)巳俗龅綖樵\療的顧客倒一杯熱水讓其感受溫暖、主動(dòng)接送行動(dòng)不便的顧客、為顧客提拿物品、引領(lǐng)和現(xiàn)場解答顧客的疑問等;特殊的工作崗位要求,導(dǎo)醫(yī)們長期站立,不許趴靠工作臺和擅自離崗走動(dòng),使導(dǎo)醫(yī)們的腿不同程度的靜脈曲張,一天下來,腿痛腰困,但毫無怨言;平均一天接待初、復(fù)診顧客100人左右,重復(fù)著:“您好”、“請問我能幫您忙嗎”、“請您稍等”、“對不起”等服務(wù)用語,在禮貌服務(wù)中體現(xiàn)我院的熱情、周到和人性化的服務(wù)。

  在部門合作中,克服部門一人一崗的困難,取消導(dǎo)醫(yī)的輪休,也要支持其他科室的工作,如護(hù)理部、企劃部(發(fā)雜志)等科室。為了工作,導(dǎo)醫(yī)們克服身體不適合一人在崗肩負(fù)多職的辛苦,任勞任怨的認(rèn)真工作,毫無怨言的奉獻(xiàn)自己的工作熱情。

  在處理患者投訴方面,我本著主動(dòng)熱情、周到耐心的工作態(tài)度和為醫(yī)院負(fù)責(zé)、為患者負(fù)責(zé)、為自己負(fù)責(zé)的工作原則,認(rèn)真接待每一件投訴并迅速轉(zhuǎn)到院長室,答復(fù)每一個(gè)咨詢,限度地照顧了醫(yī)院和患者利益的.統(tǒng)一。針對我院知名度不斷擴(kuò)大的新形勢,客服部建立了較為規(guī)范的客戶建議檔案,認(rèn)真了解客人情況,收集客人建議,程度地緩解顧客情緒,為其他業(yè)務(wù)科室提供便利的同時(shí)也優(yōu)化了服務(wù)質(zhì)量。通過投訴首接服務(wù),拉近醫(yī)患之間的距離,豐富了我院的服務(wù)內(nèi)容,增多了醫(yī)院的親和力。

  導(dǎo)醫(yī)臺作為全院的第一窗口單位,工作重、事情雜、頭緒多。針對這樣的實(shí)際情況,我從嚴(yán)格規(guī)范、狠抓落實(shí)入手,增加了管理的力度。在明確目標(biāo)和任務(wù)的基礎(chǔ)上率先垂范、以身作則,要求導(dǎo)醫(yī)們做的,自己首先做到,要求導(dǎo)醫(yī)們不做的,自己堅(jiān)決不做。在工作中,量化了工作,明確了獎(jiǎng)懲,充分調(diào)動(dòng)了全體導(dǎo)醫(yī)努力工作,為我院爭光添彩的積極性和主動(dòng)性,協(xié)調(diào)了科室間的工作,帶動(dòng)了我院的整體工作質(zhì)量和效率。

  2.咨詢熱線工作

  咨詢熱線工作作為我院一個(gè)重要服務(wù)窗口,其工作目前基本屬于正常、穩(wěn)步發(fā)展階段。XX月來,從電話咨詢到預(yù)約就門診量也不同程度的增長,在吳總和董主任的督導(dǎo)、幫助和接診醫(yī)生的診療配合下,實(shí)現(xiàn)了預(yù)約病人就診率98%的成績,從而提升了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益;我主要做了以下幾方面的工作:

  (一)、制定部門咨詢師的崗位制度;

  (二)、與咨詢?nèi)藛T一起研討電話營銷方案,提升患者就診率;

  (三)、在網(wǎng)上及電話與眾家醫(yī)院熱線進(jìn)行暗訪交流和學(xué)習(xí);

  (四)、根據(jù)患者信息進(jìn)行初步的市場調(diào)查和分析,便于更好地開展工作;

  (五)、維護(hù)出院病人的不錯(cuò)關(guān)系,讓患者通過我院不錯(cuò)的診前、診中、診后的服務(wù)使患者顯身說法,開發(fā)其身邊的患者,試圖提升我院的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

  二.工作中的幾點(diǎn)不足

  (一)、由于自己對本地風(fēng)土人情知識欠了解,專業(yè)知識相對欠缺,雖然工作中小心瑾慎,但仍有緊張的感覺,有時(shí)難免出現(xiàn)差錯(cuò)。

  (二)、對導(dǎo)醫(yī)們有時(shí)要求過于犯教條主義,體現(xiàn)為個(gè)別工作靈活性不夠,有時(shí)不能根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)和個(gè)體差別安排工作。

醫(yī)院工作總結(jié)11

  根據(jù)上級有關(guān)文件精神,為保障醫(yī)院內(nèi)生產(chǎn)安全,結(jié)合我院安全生產(chǎn)工作的實(shí)際情況,進(jìn)行了懸掛安全生產(chǎn)橫幅,對醫(yī)院職工進(jìn)行了安全生產(chǎn)的知識培訓(xùn),安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組一行對醫(yī)院各科室各部門進(jìn)行了安全生產(chǎn)大檢查,基本排除了安全隱患,現(xiàn)將檢查結(jié)果總結(jié)如下:

  1、對臺賬資料的檢查。我院消防安全管理制度、工作制度、消防應(yīng)急預(yù)案等臺賬資料健全完善。

  2、醫(yī)院重點(diǎn)區(qū)域排查情況。病房、門急診等視頻監(jiān)控設(shè)備完好;電氣線路鋪設(shè)規(guī)范,臨時(shí)用電裝置具有漏電保護(hù)裝置,無私拉亂接用電和無審批明火操作現(xiàn)象,保障用電安全;

  3、檢查消防設(shè)施運(yùn)行情況。消防栓、滅火器切實(shí)到位,報(bào)警裝置正常運(yùn)行,疏散通道保持暢通,確保發(fā)生安全事故時(shí)大家能夠迅速反應(yīng);對院內(nèi)易燃、易爆、有毒、有害危險(xiǎn)化學(xué)品、麻毒藥品、藥庫進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控,做好安全防范工作;對醫(yī)院的設(shè)備、職工飯?zhí)、各電梯等要害部門進(jìn)行嚴(yán)格巡查,查找安全隱患,落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度,確保醫(yī)院醫(yī)療工作的安全高效運(yùn)行;最后檢查醫(yī)院的死角,杜絕隱患的發(fā)生。

  醫(yī)院是個(gè)特殊行業(yè),針對員工和患者及患者家屬,我們開展方法靈活的'宣教活動(dòng),通過對員工的培訓(xùn)進(jìn)而由員工對患者加以宣傳,教育用電安全、電梯使用安全及用水安全等,并不定期出黑板報(bào)和在宣傳欄張貼宣傳畫。今后,我們將一如既往的把安全生產(chǎn)工作放在重中之重,牢記安全監(jiān)管職責(zé),積極配合上級部門的指導(dǎo)與檢查,力爭排除一切安全隱患,確保醫(yī)院和患者的生命財(cái)產(chǎn)安全。

醫(yī)院工作總結(jié)12

  為積極開展和推進(jìn)我院平安醫(yī)院建設(shè)活動(dòng),切實(shí)有效維護(hù)我院正常醫(yī)療秩序,保障醫(yī)患雙方的合法權(quán)益,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,制定本實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  深入落實(shí)市衛(wèi)計(jì)委關(guān)于平安醫(yī)院建設(shè)活動(dòng)要求,結(jié)合我院實(shí)際和醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn),運(yùn)用法治思維和法治方式,堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為基礎(chǔ),以加強(qiáng)我院安全防范體系為突破,以依法打擊涉醫(yī)違法犯罪為重點(diǎn),發(fā)揮“三調(diào)解一保險(xiǎn)”的作用,形成“平安醫(yī)院”創(chuàng)建齊抓共管、人人有責(zé)、人人盡責(zé)、共建共享的濃厚氛圍,不斷提升我院“平安醫(yī)院”創(chuàng)建工作的整體水平。

  二、創(chuàng)建目標(biāo)

  醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量明顯提高,我院安全防范體系不斷完善,醫(yī)療糾紛得到有效化解,涉醫(yī)違法犯罪活動(dòng)得到有效遏制,醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制不斷完善,醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)安全感和人民群眾安全就醫(yī)滿意度明顯提高。

  三、重點(diǎn)任務(wù)

  (一)強(qiáng)化我院安全防范體系建設(shè)

  1.加強(qiáng)治安保衛(wèi)建設(shè)。完善治安保衛(wèi)責(zé)任制和相關(guān)工作職責(zé),加強(qiáng)安保人員管理,提高治安事件處理水平和技能,切實(shí)維護(hù)醫(yī)院的正常診療秩序,保障正常的醫(yī)療秩序,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

  2.建立突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制,落實(shí)安全防范措施,完善相關(guān)應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)重點(diǎn)部門、要害部門的`物防、技防、人防三防體系建設(shè),加大值班巡邏,有效防止意外事故和突發(fā)事件的發(fā)生。

  3.建立健全安全生產(chǎn)長效機(jī)制。加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,廣泛深入開展安全生產(chǎn)、消防安全檢查和隱患排查,對職工進(jìn)行安全法規(guī)、安全知識教育和培訓(xùn),提高職工的安全意識和應(yīng)急自救能力。

 。ǘ┩晟啤叭{(diào)解一保險(xiǎn)”的醫(yī)療糾紛處置機(jī)制

  1.完善

  “三調(diào)解一保險(xiǎn)”制度體系。積極構(gòu)建以人民調(diào)解為主體,院內(nèi)調(diào)解、人民調(diào)解、司法調(diào)解、醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制有機(jī)結(jié)合、相互銜接的制度框架,建立和完善“三調(diào)解一保險(xiǎn)”制度體系,解決好醫(yī)療糾紛預(yù)防、化解和妥善處理的問題。

  (三)依法打擊涉醫(yī)違法犯罪活動(dòng)

  加強(qiáng)醫(yī)院安全防范動(dòng)態(tài)管理。加大力度對醫(yī)院各區(qū)域的巡查,及時(shí)排查、消除治安隱患,防范社會(huì)分子侵害醫(yī)務(wù)人員、患者及其家屬人身財(cái)產(chǎn)安全的案件發(fā)生,嚴(yán)厲打擊“醫(yī)鬧”、“號販子”、“醫(yī)托”等侵害醫(yī)護(hù)人員、患者人身財(cái)產(chǎn)安全和擾亂醫(yī)院秩序的各類違法犯罪活動(dòng)。

 。ㄋ模┲μ岣哚t(yī)療服務(wù)質(zhì)量

  1.完善醫(yī)患溝通制度。對所有病人都要進(jìn)行相應(yīng)的知情告知、簽字。特殊檢查、特殊治療同意書或手術(shù)同意書應(yīng)有本人簽字。重點(diǎn)做好診療過程中檢查、用藥、護(hù)理、手術(shù)、風(fēng)險(xiǎn)的溝通,做好溝通記錄,加強(qiáng)溝通評價(jià)和改進(jìn)。

  2.規(guī)范院內(nèi)投訴管理。認(rèn)真落實(shí)投訴管理制度,堅(jiān)持對各類糾紛投訴早發(fā)現(xiàn)、早介入、早解決。及時(shí)對醫(yī)患糾紛進(jìn)行分析、匯總,對醫(yī)療糾紛處理過程中發(fā)現(xiàn)的問題與隱患督促整改、持續(xù)改進(jìn)。同時(shí)加強(qiáng)人員的培訓(xùn)指導(dǎo),提高溝通能力。

  3.提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。進(jìn)一步加強(qiáng)質(zhì)量考核,完善獎(jiǎng)懲制度,進(jìn)一步提升醫(yī)院科學(xué)化、規(guī)范化、制度化管理水平和綜合競爭力,促進(jìn)醫(yī)院建設(shè)和北部新區(qū)衛(wèi)生向更高層次發(fā)展。大力加強(qiáng)以質(zhì)量、管理、安全、服務(wù)等為重點(diǎn)的內(nèi)涵建設(shè),規(guī)范醫(yī)院管理。

  4.深入開展“改善醫(yī)療服務(wù)行動(dòng)計(jì)劃”,堅(jiān)持以病人為中心,以問題為導(dǎo)向,圍繞人民群眾看病就醫(yī)反映比較突出的醫(yī)療服務(wù)問題,通過梳理,將改善醫(yī)療服務(wù)行動(dòng)計(jì)劃分解為31項(xiàng)目標(biāo),為人民群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的基本醫(yī)療服務(wù)。

  5.樹立良好行業(yè)形象。強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),提升服務(wù)水平,努力為群眾提供安全、有效、方便和優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),著力塑造我院的良好形象。

醫(yī)院工作總結(jié)13

  20xx年我院緊密圍繞醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和20xx年的衛(wèi)生工作要點(diǎn),堅(jiān)持以病人為中心,以提高醫(yī)療質(zhì)量為核心,以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”活動(dòng)為載體,堅(jiān)持以人民滿意為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),努力辦人民滿意醫(yī)院為目標(biāo),在全院職工的共同努力下,醫(yī)院各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),F(xiàn)將我院今年的工作開展情況總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)醫(yī)院管理制度建設(shè),提升執(zhí)行力,建立醫(yī)院管理長效機(jī)制。

  1、為確保醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),保障醫(yī)療安全,激發(fā)全院職工的工作熱情,提升醫(yī)院的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)醫(yī)院管理法律、法規(guī)、核心制度等的要求,結(jié)合我院實(shí)際,制訂完善下發(fā)了《醫(yī)療質(zhì)量考核方案及考核細(xì)則》、《績效工資分配方案》、《醫(yī)院獎(jiǎng)懲制度》、《各科室目標(biāo)考核細(xì)則》等醫(yī)院管理制度,并要求各職能部門和各科室認(rèn)真履行各自職責(zé),把制度落到實(shí)處,使醫(yī)院管理工作真正制度化和規(guī)范化。

  2、堅(jiān)持制度管人,制度面前人人平等,不斷提升醫(yī)院執(zhí)行力。醫(yī)院堅(jiān)持每周一召開由中層干部參加的院周會(huì)制度,業(yè)務(wù)科室堅(jiān)持每天晨會(huì)制度,及時(shí)傳達(dá)上級部門、醫(yī)院、科室的工作要

  求。院辦公室、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控院感科堅(jiān)持每月經(jīng)常下科室,定期和不定期對醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、法規(guī)制度執(zhí)行情況、醫(yī)護(hù)質(zhì)量、病歷質(zhì)量等進(jìn)行督促檢查,針對存在的問題及時(shí)通報(bào),制訂整改措施并督促整改。每月對檢查情況匯總打分、評比,對工作突出的科室落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)。堅(jiān)持院總值班每天不定時(shí)下科室查房,督查工作人員在崗及崗位職責(zé)履職情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并糾正問題。經(jīng)過努力,醫(yī)院執(zhí)行力有了很大提升。

  3、堅(jiān)持重大問題的決策和處理民主化,院務(wù)會(huì)深思熟慮工作,盡力化解各種矛盾,醫(yī)院的和諧氛圍有了明顯的改善。

  二、強(qiáng)化職業(yè)道德教育,改變服務(wù)理念,提升病人滿意度。

  醫(yī)院利用職工大會(huì)、院周會(huì)、科朝會(huì)對職工進(jìn)行職業(yè)道德教育,要求全體職工在實(shí)際工作中切實(shí)體現(xiàn)人文關(guān)懷,踐行“五心”服務(wù),牢記職責(zé)和責(zé)任,真正把“以病人為中心”落到實(shí)處。為切實(shí)改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,醫(yī)院定期進(jìn)行滿意度問卷調(diào)查,廣泛征求住院病人對醫(yī)院工作的意見,每月對滿意度調(diào)查結(jié)果進(jìn)行總結(jié)。通過教育和監(jiān)管,職工的職業(yè)道德有了明顯的改進(jìn),醫(yī)務(wù)人員主動(dòng)服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng),醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量有了明顯提高,全年病員滿意度均>95%。

  三、堅(jiān)持院務(wù)公開,透明管理。

  醫(yī)院的重大事項(xiàng)、醫(yī)療收入、重大人事任免等均向全院職工

  公示。藥品價(jià)格、醫(yī)療收費(fèi)項(xiàng)目、醫(yī)保政策及參保人員醫(yī)保報(bào)賬均向社會(huì)和患者進(jìn)行公示。各科室專業(yè)技術(shù)人員上墻公示,廣泛接受廣大人民群眾的監(jiān)督。

  四、加強(qiáng)科室建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。

  進(jìn)一步加強(qiáng)急診急救管理,簡化門診診療程序,優(yōu)化服務(wù)流程,完善急救預(yù)案,組織急救演練,加強(qiáng)急救人員專業(yè)培訓(xùn)、加強(qiáng)急救車、急救箱的.管理、強(qiáng)化現(xiàn)場急救處置能力及處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件能力,確保急救綠色通道的暢通。全年急診科共出診x次,其中xx出診x次,接回病人xx人次,轉(zhuǎn)診xx人次,處理突發(fā)事件xx次,圓滿完成各種指令性任務(wù)xx次,參加大型事故急診搶救xx次,急救工作有了明顯改觀。

  五、加強(qiáng)人才培養(yǎng),提高服務(wù)水平

  醫(yī)療技術(shù)人才是醫(yī)院生存和發(fā)展的重要因素,醫(yī)院對人才建設(shè)很重視,通過以下途徑加強(qiáng)對人才的培養(yǎng),提升醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)能力。繼續(xù)開展“好醫(yī)生”網(wǎng)站繼續(xù)教育學(xué)習(xí),全院共xx人參加,開展華西遠(yuǎn)程教育,組織聽課xx次,共xx人次參加。今年派xx名醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院進(jìn)修,xx名醫(yī)師參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。組織“三基三嚴(yán)”理論培訓(xùn)考核兩次,醫(yī)療、藥劑人員共xx人參加,合格率xx%。

  六、深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng)

  護(hù)理部認(rèn)真貫徹落實(shí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),改變排班模式,在個(gè)臨床科室實(shí)行APN排班模式,更有利于臨床護(hù)理工作的開展,更方便病人,優(yōu)化護(hù)理服務(wù)流程,實(shí)行護(hù)士分層次使用,初步探索護(hù)士崗位管理,制定了護(hù)士崗位設(shè)置實(shí)施方案,成立護(hù)士崗位設(shè)置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,合理配置各科護(hù)士。加強(qiáng)監(jiān)督管理,保障護(hù)理安全,重視護(hù)理骨干的培養(yǎng),提高護(hù)理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)重點(diǎn)科室的督查力度,對輸血護(hù)理記錄單、體溫單進(jìn)行了改進(jìn),規(guī)范了急診科出診記錄。5.12國際護(hù)士節(jié),組織全院護(hù)理知識競賽。今年護(hù)理部組織理論知識講座xx次,護(hù)理操作培訓(xùn)xx次,參加人員達(dá)到xx人次。選派xx名護(hù)士到華西進(jìn)修半年,xx名護(hù)士到樂山市精神衛(wèi)生中心進(jìn)修xx個(gè)月。通過加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng)及“三基、三嚴(yán)”培訓(xùn),提高了護(hù)士的主動(dòng)服務(wù)意識及業(yè)務(wù)水平。

  七、醫(yī)院整體遷建工程圓滿完成

  今年年初,為了切實(shí)推進(jìn)整體遷建工程進(jìn)度,盡快完成整體搬遷并投入使用,整體遷建工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工,各負(fù)其責(zé),按實(shí)施方案和具體時(shí)間安排,有效推進(jìn)遷建工作,整個(gè)工程項(xiàng)目在自治縣委、政府的親切關(guān)懷下、在縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,在各級相關(guān)部門的大力支持下,新醫(yī)院工程進(jìn)度明顯加快,于20xx年12月10日通過綜合驗(yàn)收。醫(yī)院制定了詳細(xì)的搬遷方案,以確保搬遷工作安全、有序的進(jìn)行。20xx年12月20日醫(yī)院開

  始正式搬遷,經(jīng)過全院職工共同努力,于20xx年12月23日全部順利搬遷完成,從12月22日18時(shí)起至今,醫(yī)院已能基本正常運(yùn)行,面對搬遷后繁雜的工作,全體醫(yī)務(wù)人員精誠團(tuán)結(jié)、共同協(xié)作,不計(jì)較個(gè)人得失,以高度的責(zé)任心和高度的集體意識,以對病人高度負(fù)責(zé)的精神,有條不紊開展工作,保證病員安全,杜絕醫(yī)療安全事件發(fā)生。

  八、穩(wěn)步推進(jìn)公立醫(yī)院改革

  今年按照上級部門關(guān)于全面推動(dòng)醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革的方針政策,進(jìn)行了績效改革,繼續(xù)實(shí)施黨務(wù)院務(wù)公開,開展抗菌藥物專項(xiàng)整治,繼續(xù)實(shí)施了基本藥物制度,基本藥物收入占藥品收入比例xx%,我院現(xiàn)有藥品供應(yīng)目錄配備基本藥物品種占xx%,并按要求進(jìn)行網(wǎng)上采購,符合規(guī)定要求,做到了合理診療,控制費(fèi)用。繼續(xù)開展臨床路徑,開展“三好一滿意”活動(dòng),推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作,覆蓋率xx%。開展對口幫扶工作,派駐衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)人員xx人,繼續(xù)開展臨床路徑。

  九、規(guī)范院感管理工作

  醫(yī)院及時(shí)調(diào)整了醫(yī)院感染管理委員會(huì)、臨床科室感染管理小組、門診感染管理小組人員,更新了科室院感小組工作手冊內(nèi)容,定期召開會(huì)議,持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。修改和完善了院感突發(fā)事件以及職業(yè)暴露等應(yīng)急預(yù)案,重新修訂了醫(yī)院重點(diǎn)科室的院感質(zhì)量考核

醫(yī)院工作總結(jié)14

  創(chuàng)衛(wèi)進(jìn)行時(shí),為確保我院“創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城”順利達(dá)標(biāo)通過,山陽縣人民醫(yī)院全體職工在院長席虎斌同志的率導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)山辦發(fā)(20xx)9號《山陽縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城實(shí)施方案》文件精神,全院上下興起了一場轟轟烈烈的創(chuàng)衛(wèi)工作活動(dòng)熱潮。醫(yī)院創(chuàng)衛(wèi)辦利用會(huì)議培訓(xùn),廣播、網(wǎng)絡(luò)、簡報(bào)、板報(bào)等方法,廣泛宣傳營造創(chuàng)衛(wèi)工作氛圍。醫(yī)院創(chuàng)衛(wèi)目標(biāo)工作任務(wù)落實(shí)到位,保障措施得力,制度建立健全,職責(zé)落實(shí)明確,工作到位。院務(wù)會(huì)一班人員身先士卒,以實(shí)際行動(dòng),投身這次光榮而又艱巨的創(chuàng)衛(wèi)歷史活動(dòng)中,通過全院職工的不懈努力,醫(yī)院及周邊院落街道環(huán)境取得了大量的改善,面貌煥然一新。

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視 創(chuàng)衛(wèi)工作穩(wěn)步有序進(jìn)行:5月22日院長席虎斌同志主持召開醫(yī)院院務(wù)會(huì)及創(chuàng)衛(wèi)各部門、各科室負(fù)責(zé)人工作會(huì)議,會(huì)上對醫(yī)院近一段時(shí)間創(chuàng)衛(wèi)工作做了總結(jié),對所作出的工作成績給予了肯定,對后面的創(chuàng)衛(wèi)工作提出了重要任務(wù)和布署。同時(shí)對創(chuàng)衛(wèi)辦工作人員進(jìn)行補(bǔ)充調(diào)整,加大了創(chuàng)衛(wèi)工作的進(jìn)展力度。醫(yī)院下發(fā)了山醫(yī)發(fā)(20xx)24號關(guān)于《創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城實(shí)施方案》和《創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城工作規(guī)劃》文件,責(zé)任明確,措施得力。

  二、廣泛宣傳,強(qiáng)化培訓(xùn):5月26日副院長黃瑛同志利用周末休息時(shí)間主持召開醫(yī)院各科室負(fù)責(zé)人及醫(yī)技科室工作人員創(chuàng)衛(wèi)工作專題會(huì)議,并進(jìn)行了傳染病防治知識培訓(xùn)。會(huì)上黃院長講創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城是目前醫(yī)院工作的'頭等大事,各部門負(fù)責(zé)人務(wù)必高度重視。近一段時(shí)間通過大家的不懈努力我們?nèi)〉昧穗A段性的創(chuàng)衛(wèi)工作成效,希望大家繼續(xù)努力一舉完成這次創(chuàng)衛(wèi)艱巨的工作任務(wù)。醫(yī)務(wù)科科長韋韡同志在會(huì)上做了創(chuàng)衛(wèi)健康教育工作部署及安排?馗锌瓶崎L王芳同志作健康教育知識培訓(xùn)。醫(yī)院制作創(chuàng)衛(wèi)永久性宣傳牌,板報(bào),創(chuàng)衛(wèi)工作剪影宣傳牌,電子屏創(chuàng)衛(wèi)宣傳標(biāo)語,主辦創(chuàng)衛(wèi)工作簡報(bào)。5月12日副院長喻建榮同志主持召開病媒生物及孽生地治理工作培訓(xùn)會(huì),會(huì)上喻院長安排了第二季度除四害工作預(yù)案、部署工作計(jì)劃,副院長黃瑛同志就健康教育資料征集工作做了重要安排。

  三、領(lǐng)導(dǎo)身先士眾、親臨創(chuàng)衛(wèi)一線:5月18日副院長喻建榮同志率領(lǐng)總務(wù)后勤等工作人員對醫(yī)院院落、花園及周邊環(huán)境進(jìn)行清除雜草,清掃衛(wèi)生、清除垃圾“三清理”活動(dòng),為院內(nèi)花園噴水、修剪枝葉,對廁所、垃圾堆放點(diǎn)、下水道水溝進(jìn)了噴灑藥物除臭、除蚊蠅治理病媒生物及孽生地。并制定每周四為集體活動(dòng)日。喻院長堅(jiān)持每天一次督查創(chuàng)衛(wèi)資料征集進(jìn)展情況,認(rèn)真細(xì)致審閱每一分創(chuàng)衛(wèi)工作卷宗,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出,并鼓勵(lì)創(chuàng)衛(wèi)辦工作人員信心,鼓勵(lì)大家一鼓作氣一舉完成這次創(chuàng)衛(wèi)光榮而艱巨工作任務(wù)。

  通過大家艱辛不懈努力全院呈現(xiàn)一派濃厚的創(chuàng)衛(wèi)氛圍,院容院貌有了極大的改善,我院職工積極準(zhǔn)備投身此次創(chuàng)衛(wèi)驗(yàn)收迎評工作中。

醫(yī)院工作總結(jié)15

  半年來,我院工會(huì)委員會(huì)在縣工會(huì)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《人口與計(jì)劃生育法》和中央《決定》精神,圍繞保持低生育水平這一中心任務(wù),扎實(shí)工作,開拓創(chuàng)新,圓滿完成了全院的計(jì)劃生育工作指標(biāo)。計(jì)劃生育率為100%:全院人口與計(jì)劃生育工作水平得到了新的提高,計(jì)劃生育基層基礎(chǔ)工作進(jìn)一步加強(qiáng),宣傳教育的滲透性和影響力進(jìn)一步增強(qiáng),信息化建設(shè)等工作取得了較好的成績,總結(jié)半年的工作,我們主要做了以下幾點(diǎn):

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化計(jì)劃生育工作的首位意識

  黨和政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是做好人口與計(jì)劃生育工作的根本保障。一年來,我院按照縣委縣政府提出的堅(jiān)持和完善黨政一把手親自抓,負(fù)總責(zé)的具體要求,工會(huì)委員會(huì)積極配合完善一把手運(yùn)行機(jī)制。一是把人口與計(jì)劃生育工作擺上黨支部和醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)工作的重要議事日程,納入我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展同研究同部署同檢查、同獎(jiǎng)懲。二是定期召開計(jì)劃生育專題會(huì)議,聽取計(jì)生工作情況匯報(bào),協(xié)調(diào)解決工作中的實(shí)際困難和問題,促進(jìn)計(jì)劃生育工作正常、有序、高效開展。三是落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。我院與各科室、各部門,科室部門負(fù)責(zé)人與職工層層簽訂了計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書,明確了各科室與職工的計(jì)生責(zé)任,做到一級抓一級,一級保一級,層層抓落實(shí)。在此基礎(chǔ)上,還專門制定可對各科室、職工的獎(jiǎng)懲辦法,把計(jì)劃生育工作作為一項(xiàng)重要的考核內(nèi)容,與年底評優(yōu)、干部工資獎(jiǎng)金發(fā)放、職務(wù)晉升直接掛鉤,實(shí)行一票否決,從而激發(fā)廣大干部職工搞好計(jì)劃生育工作的責(zé)任感和使命感,形成全院上下協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),齊抓共管的工作局面。

  二、加強(qiáng)宣傳教育工作,努力創(chuàng)建生育文化先進(jìn)單位

  半年來,我們堅(jiān)持把宣傳教育作為促進(jìn)群眾婚育觀念轉(zhuǎn)變,努力實(shí)現(xiàn)計(jì)劃生育良性循環(huán)的重要任務(wù)來抓,以創(chuàng)建計(jì)劃生育先進(jìn)單位為契機(jī),廣泛宣傳科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念和生殖健康科學(xué)知識,積極傳播社會(huì)主義新型生育文化。年初,我院按照上級要求制定了《關(guān)于開展育齡群眾宣傳教育實(shí)施方案》,并在全院范圍內(nèi)開展了育齡群眾對計(jì)生知識的需求調(diào)查,全面實(shí)行了宣傳教育,對育齡群眾進(jìn)行集中輔導(dǎo)2次,發(fā)放資料100余份,被宣傳人次達(dá)100次,取得了較好效果。一年中,對全院群眾開展了計(jì)劃生育政策、法律法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育知識等內(nèi)容的培訓(xùn),接受培訓(xùn)人員達(dá)70余人次。同時(shí)我院還積極創(chuàng)造良好的宣傳氛圍。今年,為貫徹縣委的指示精神,確保計(jì)劃生育工作的順利開展,我院專門成立了計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,同時(shí)還制定了《xx縣人民醫(yī)院人口與計(jì)劃生育工作實(shí)施方案》。

  三、堅(jiān)持以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn),全面推進(jìn)三項(xiàng)工程的順利開展

  為貫徹縣委、縣政府會(huì)議精神,集中搞好計(jì)劃生育工作,突出四個(gè)到位:一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。成立了以黨支部書記為組長,工會(huì)主席為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組。二是宣傳到位。我院充分利用黑板報(bào)、宣傳畫冊、醫(yī)院宣傳欄進(jìn)行計(jì)劃生育知識宣傳,營造了較好的工作氛圍。三是措施到位。定期召開計(jì)劃生育工作工作會(huì)議,安排部署工作重點(diǎn)。四是責(zé)任到位。我院與每位職工簽訂了《計(jì)劃生育責(zé)任書》。通過不懈的努力,我院計(jì)劃生育率達(dá)100%,晚婚晚育率100%,獨(dú)生子女領(lǐng)證率100%,避孕措施知情選擇率100%,藥具發(fā)放到位率100%,采取綜合措施使我院育齡婦女非自愿妊娠率在1%以下,禁止了非醫(yī)學(xué)原因流引產(chǎn),確保婦女的生殖健康。

  四、倡導(dǎo)新的生育文化觀,開展婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動(dòng)

  我院利用黑板報(bào)、宣傳欄及健康教育等形式,開展計(jì)劃生育文化宣傳,學(xué)習(xí)人口理論和國家政策,使廣大職工樹立正確的人生觀、婚戀觀。

  計(jì)生委員及時(shí)對醫(yī)院未婚青年和新調(diào)入的職工進(jìn)行計(jì)劃生育政策宣傳。宣傳計(jì)劃生育方針、政策;對育齡婦女進(jìn)行“優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教”的宣傳和避孕知識宣傳;對更年期婦女給予衛(wèi)生保健指導(dǎo),使每個(gè)更年期婦女都能以良好的心態(tài)度過這一人生的多事之秋。

  五、調(diào)動(dòng)工會(huì)委員會(huì)委員工作積極性,充分發(fā)揮工會(huì)委員會(huì)職責(zé)

  醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)組織慶“三八”婦女節(jié)活動(dòng)。開展各種有益身心健康的文體活動(dòng),召開了座談會(huì),廣大女職工就自己的.工作、學(xué)習(xí)、生活進(jìn)行交流,暢談對生活的感悟。我院連續(xù)兩年,組織全院女職工進(jìn)行健康檢查,為每位女職工建立的健康檔案,并將結(jié)果歸檔保存。

  六、狠抓流動(dòng)人口管理

  按照縣計(jì)生委對流動(dòng)人口管理的具體要求,制定我院的流動(dòng)人口管理辦法,并嚴(yán)格按章辦事。醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)協(xié)助黨支部加強(qiáng)了對流動(dòng)人口管理的責(zé)任和意識,各科室及個(gè)人都簽訂了計(jì)劃生育責(zé)任合同,計(jì)生委員每月到醫(yī)院各部門清查流動(dòng)人口,進(jìn)行“查證”、“驗(yàn)證”,計(jì)生政策宣傳、管理和服務(wù)。督促已婚婦女及時(shí)孕檢。

  七、加強(qiáng)人口與計(jì)劃生育法治建設(shè),提高理論水平

  今年,我們在堅(jiān)持宣傳教育的同時(shí),不斷加強(qiáng)法治建設(shè),既強(qiáng)調(diào)帶著感情做群眾工作,又堅(jiān)持依法管理。為提高本院職工計(jì)劃生育理論水平,一年來,組織全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《人口與計(jì)劃生育法》、新疆自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》中的相關(guān)規(guī)定。通過不斷的學(xué)習(xí),使黨的政策深入人心,使職工真正感受到計(jì)劃生育是利國利民的大好事,也是每個(gè)公民應(yīng)盡的責(zé)任,讓實(shí)行計(jì)劃生育成為人們的一種自覺行動(dòng),使我院計(jì)劃生育工作得到整體發(fā)展。

  今年即將過去,我們在肯定成績的同時(shí),必須清醒的看到自身的不足:一是我院人口與計(jì)劃生育工作還有很多薄弱環(huán)節(jié)。二是隨著改革開放的深入發(fā)展,使人口與計(jì)劃生育工作面臨著許多新情況新問題。我們適應(yīng)這種變化的新的管理措施還沒有跟上去,任何偏差、失誤以及外部環(huán)境的不利影響都可能影響計(jì)劃生育工作。在今后的工作中,我院工會(huì)委員會(huì)將繼續(xù)協(xié)助黨支部對育齡職工的教育和管理,不留死角,避免管理失控。同時(shí)從注重實(shí)效上下功夫,切實(shí)把計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作提高到一個(gè)新水平。

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