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大隊長工作總結
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，不如靜下心來好好寫寫總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢？以下是小編幫大家整理的大隊長工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
大隊長工作總結1
我于20xx年xx月調任xx大隊大隊長，并任大隊黨委副書記。到任以來，在支隊黨委的正確領導下，在大隊黨委一班人的密切配合下，在全體干部的大力支持下，我能夠堅持以黨的一系列重要論述為指導，按照總隊、支隊黨委擴大會議的部署，圍繞中心任務，從規(guī)范隊伍正規(guī)化秩序、提高全體指戰(zhàn)員能力素質、圓滿完成以搶險救援為中心的各項工作任務入手，堅持“從嚴治隊高標準，訓練管理高水平，撲火執(zhí)勤高效率，工作落實高節(jié)奏”的要求出發(fā)，立足本職，帶領大隊圓滿地完成了以搶險救援為中心的各項工作任務�，F(xiàn)將任職以來的工作情況述職如下：
一、勤于學習，樂于鉆研，不斷提高理論水平
一是認真參加干部理論學習。
在理論學習中，我認真按照大隊制定的干部理論學習計劃，抓好理論學習，自學做好學習筆記、寫好心得體會，同時認真?zhèn)湔n組織講授。在學習中堅持學習制度，確保學習內(nèi)容和效果。由于剛到一個新的單位，很多東西需要了解和適應，在理論學習方面有時不能按時學習，針對這種情況，我充分利用午休、晚上等時間進行補課學習，提高了學習質量。
二是結合本職工作認真進行自學，全面提高了自身理論素養(yǎng)。
自任職以來，我結合本職工作，制定了個人學習計劃，除了大隊干部理論學習的內(nèi)容外，自學了《森林消防隊伍教育訓練大綱》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、以及黨一系列重要講話等，在學習中把上級指定書目作為學習的重點內(nèi)容，凡是必學的內(nèi)容做到真正掌握，在鉆進去融會貫通上下功夫，在全面提高理論素質上下功夫，深化了思想認識。
三是堅持用理論指導實踐，把理論與實踐緊密地融會在日常工作中。結合自身經(jīng)驗，先后給各中隊上了滅火作戰(zhàn)常識、滅火安全常識等內(nèi)容。在日常生活中，虛心的向中隊的干部、班長請教和他們談心，聽取他們對大隊建設方面的合理化建議，促進了對大隊長遠發(fā)展構想的再認識。在了解到大隊由于水質原因，導致多名同志患有腎結石，積極聯(lián)系地方防火辦為全大隊配上了飲水機，為指戰(zhàn)員們解決了喝水的問題。
二、勇挑重擔，盡職盡責，高效完成各項任務
�。ㄒ唬⿵淖陨碜銎穑龊脹Q策，抓好各項工作。
一是做好指戰(zhàn)員的“貼心人”。工作中我經(jīng)常深入各中隊，了解各中隊的實際情況，幫助解決各中隊疑難問題，不擺架子，撲下身子，與中隊指戰(zhàn)員交心、談心，真正做大家的“貼心人”。尊重消防員的權利，創(chuàng)造了指戰(zhàn)員暢所欲言的氛圍，虛心聽取大家的意見，自覺接受大家的批評和監(jiān)督。
二是做好日常管理工作。作為大隊長，我能以身作則，從自身做起，當好家，管好人，主要從狠抓“人、車、槍、酒、內(nèi)外關系”五個重要環(huán)節(jié)入手，定期組織分析安全工作形勢，根據(jù)大隊安全工作實際制定措施，并能根據(jù)階段安全工作重點進行檢查指導，與各中隊干部結成幫教對子，談經(jīng)驗，教方法。
三是加強干部管理教育。在日常工作中，我注重加強對干部的管理教育，引導他們主動地學習、安心地工作，特別注重對干部八小時以外的管理教育，重點對八小時外干部的生活圈、社交圈和娛樂圈進行了解掌握，并有針對性地做好管理工作。四是加強對大隊部的管理，杜絕“燈下黑”現(xiàn)象。在日常工作中，我把大隊部管理作為一項經(jīng)常性工作常抓常管，從基礎設施建設到人員精神面貌均制定相關措施進行完善，使大隊公勤人員在保證完成本職業(yè)務外，堅持隨隊訓練，并且堅持從嚴的原則，從而給各中隊做出了表率。
�。ǘ﹪栏褚�，積極探索，帶領隊伍完成各項任務。
一是加強戰(zhàn)法研究，著力提高隊伍滅火作戰(zhàn)效率。為適應大興安嶺的滅火環(huán)境，進一步提高隊伍滅火作戰(zhàn)效率，根據(jù)支隊的有關要求，通過了解隊伍防區(qū)實際，結合隊伍自身實際，立足現(xiàn)有條件，我深入對組織滅火作戰(zhàn)、做好滅火作戰(zhàn)中的安全工作等課題進行研究，擬寫研究文章，各中隊在我的帶領和要求下，也結合本單位實際和防區(qū)實際進行相關的課題研究，一定程度上提高了完成中心任務的能力。
二是以安全穩(wěn)定為目標，大力加強隊伍管理。在我的帶領下，大隊嚴格實行“兩嚴兩準”的管理，突出抓好外出人員和“八小時”外兩個環(huán)節(jié)。經(jīng)常分析和研究隊伍的思想情況，充分發(fā)揮“四互”的作用，防微杜漸，保證思想不失控。并通過實行《外出人員反饋卡》、《探親休假人員跟蹤管理卡》等辦法，發(fā)揮隊伍、社會、家庭三位一體的監(jiān)控管理作用，加強探親休假人員、零散外出人員的跟蹤管理，確保外出人員不失管不失控。
三是積極參加政治教育，全面提高大隊指戰(zhàn)員的軍政素質。在開展以“學訓詞，鑄忠誠、創(chuàng)新業(yè)、立新功”主題教育和“不忘初心，牢記使命”黨中，自己能夠認真研究政治教育工作，與政工干部共同探討、研究、改進教育形式，提高教育的質量。能夠對教育安排進度過問把關，并加以具體指導，能夠深入中隊為指戰(zhàn)員授課，提高大隊指戰(zhàn)員對森林隊伍改革轉型的認識。
（三）積極探索新形勢下的軍事訓練工作，抓好科技練兵。在抓軍事訓練工作中，我定期主持召開軍事訓練形勢分析會，研究分析隊伍的整體軍事訓練情況，針對分析中查找出的問題，制定改進措施。
一是從貼近中心任務出發(fā)，切實增強訓練的針對性。堅持火怎么打，兵就怎么練，合理搭配訓練內(nèi)容，科學配置訓練計劃，講究科學的訓練方法，以訓練促進戰(zhàn)斗力的提高。
二是針對滅火體力消耗大的特點，在訓練內(nèi)容上重點我突出了體能、滅火戰(zhàn)技術訓練，充分利用體能訓練時間，大力開展了武裝越野、負重登山、“四個一百”等體能和耐力訓練。
三是本著抓干部訓練，以促進隊伍中心任務完成的思路，突出干部重點，要求每名干部必須熟悉滅火作戰(zhàn)的基本內(nèi)容、組織指揮的基本方法和基本程序，按規(guī)定的組織程序指導隊伍滅火作戰(zhàn)實際行動。四是嚴格按照支隊通知要求，為提高隊伍快速出動的能力，要求各中隊每周組織不少于3課時的滅火作戰(zhàn)緊急出動演練，大隊還經(jīng)常組織兩個中隊進行緊急拉動演練。通過訓練，大大提高了隊伍迅速出擊、快速反應的能力。
三、完善制度，嚴格管理，不斷提高保障能力
一是在后勤財務管理及基礎設施建設中，我嚴格按照森林消防局下發(fā)的財務管理文件，對大隊的財務審批權限做了詳細的規(guī)定，始終堅持黨委當家理財，量入為出；
二是指導后勤人員的.對大隊的固定資產(chǎn)進行了詳細的清查登記建帳，對庫室建設要求標準化、統(tǒng)一化，克服了重錢輕物、重用輕管的現(xiàn)象，使大隊固定資產(chǎn)的管理逐步走向制度化、規(guī)范化。
三是加大了伙食管理和農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)力度。
大隊充分發(fā)揮經(jīng)委會作用，加強各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和檢查，認真落實衛(wèi)生防疫制度，定期對餐具進行消毒，定期組織指戰(zhàn)員進行體檢。調整了給養(yǎng)員，進一步規(guī)范和落實了實物采購、驗收、定食譜、伙食帳目公布等制度。通過努力，大隊伙食質量有了明顯的提高，指戰(zhàn)員比較滿意。
四、不足
一是工作的計劃性不強，主要原因是對業(yè)務不熟，工作中存在盲目的善狀況。
二是工作中有時有急躁心理，主要原因是不能認真分析研究剖析問題。
三是學習不夠深入，理論水平不高，主要原因是對學習沒有真正端正態(tài)度。
五、下步打算
一是加強政治理論學習和業(yè)務學習，特別是加強對新形勢下隊伍管理教育的學習力度，提高自身素質和勝任本職工作的能力。
二是深入研究新形勢下隊伍管理出現(xiàn)的新情況、新特點，積極探索隊伍發(fā)展建設的新途徑。
三是加大對科技練兵的研究和探索，認真研究撲救大興安嶺林區(qū)火災的方法，增強主業(yè)觀念，更好地帶領指戰(zhàn)員完成上級賦予的以防火滅火為中心的各項任務。
任職以來，在上級領導的培養(yǎng)、幫助下，在一班人的密切配合和廣大指戰(zhàn)員的大力支持下，我在工作中取得了點滴成績，但是我清醒地認識到，大隊建設與發(fā)展是永無止境的，自己在工作能力和綜合素質上與各級領導的期望和要求還有一定差距。因此，在下步工作中，我決心除了在工作上盡心盡力，真抓實干外，還要進一步加強學習，積極探索新形勢下隊伍發(fā)展建設的新途徑，謙虛謹慎、戒驕戒躁、發(fā)揚優(yōu)點、克服缺點，以積極的態(tài)度，良好的敬業(yè)精神，任勞任怨，不斷提高自己的工作能力水平，努力開拓大隊建設的新局面。
以上是我的述職，有不到和不妥之處，請各位領導和同志們批評指正，提出寶貴意見，本人將虛心接受。
述職人：xxx
xxxx年xx月xx日
大隊長工作總結2
安保隊是物業(yè)公司的重要管理部門，肩負著小區(qū)的治安、消防、監(jiān)控、車場管理等多項安防工作，在這一年中，我團隊本著“業(yè)主至上，服務第一”的企業(yè)宗旨作好每一件事，站好每一班崗，確保了小區(qū)的安全并通過日常的服務與溝通贏得廣大業(yè)主的一致好評，在這一年里保安隊對工作有得有失、有好有壞，下面就一年來的工作做一下簡單匯報：
堅持“預防為主、防治結合”的治安管理方針
針對安保隊的實際情況，引導隊員與時俱進、提升素質、轉變觀念。安保隊教育隊員要有緊迫感、應具有上進心、培養(yǎng)精氣神、物業(yè)的管理服務不是高科技，沒有什么深奧的學問。關鍵在人的主觀能動性和責任心，是對物業(yè)公司的`忠誠度和敬業(yè)精神、是對管理與服務內(nèi)涵的真諦的理解及運用。安保隊通過樹立優(yōu)秀標兵，激發(fā)大家積極進取，在完成項目給的管理工作和服務工作的過程中體現(xiàn)自身價值，并感受人生樂趣。通過思想教育工作，提升了隊員思想道德品質，通過工作實踐的摸索時刻教育和要求隊員，并嚴格要求自已加強各門崗嚴格監(jiān)督，對出入人員、車輛嚴格檢查登記。
租房人員及車輛出入證辦理工作
為了更好的控制外來人員以及車輛管理。凡在小區(qū)租住人員，必須要有園區(qū)派出所所簽的出租房屋治安責任保證書以及xx本部開據(jù)的規(guī)范證明材料，需有人事部領導簽字、人事部電話、蓋公章后方可辦理，做好存檔備案工作，在辦理車輛通行證同時，嚴格、細致核對并索要相關證件存檔備案，有效控制閑雜車輛進入小區(qū)，更有效確保小區(qū)人生財產(chǎn)安全。截至到20xx年12月31日小區(qū)內(nèi)共辦理業(yè)主卡x張。租房人員辦理出入證x張，搬走(退卡)x人�，F(xiàn)小區(qū)居住租房人員x人.小區(qū)西門進入的外來車輛x輛，進入的外來人員共計x人次。
大隊長工作總結3
xx年以來，我大隊在區(qū)委委、區(qū)政府的正確領導下，在公安局領導和所有上級部門的支持下，以十九大精神為指引，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，采取有效措施，認真貫徹新“消防法”，圓滿完成了以防火和滅火救援工作為中心的各項工作。xx年以來，共接警x次，其中社會救援次，出動車輛414臺次，出動消防官兵多人次，救助人員x人次，搶救保護國家人民財產(chǎn)近千萬元�，F(xiàn)將上半年工作總結如下：
一、大隊今年開展工作情況：
�。ㄒ唬┘訌娦麄鳎媾挪�，努力消除各類火災隱患
一是深入宣傳貫徹新《消防法》。5月1日新消防法頒布實施以來，我大隊采取張貼標語、懸掛宣傳口號、并利用媒體宣傳等方式，積極對新《消防法》宣傳貫徹。同時，深入推進消防宣傳“六進”工作，印刷小冊子3萬余份，發(fā)放到群眾手中，努力提高廣大人民群眾消防安全意識，減少火災事故的發(fā)生。
二是加強檢查、剔除隱患。今年以來，我大隊先后圓滿完成了“兩節(jié)”、“兩會”、“五一”等重大節(jié)日期間的'消防安全保衛(wèi)任務。截止目前，共組織各部門聯(lián)合檢查5次，開展夜查行動6次，共檢查單位189家，發(fā)現(xiàn)隱患60余處，責令當場整改20處，下發(fā)《責令限期改正通知書》36份，辦理消防行政處罰案件2起，罰款2200元。4月15日和6月2日，縣政府先后組織召開了兩次“重大火災隱患整改調度會”，明確了整改要求和整改時限，并要求重大火災隱患單位主要負責人簽訂了《消除重大火災隱患整改承諾書》。
三是全面開展“09神盾”嚴打整治戰(zhàn)役。我大隊重點單位為出發(fā)點，以“兩類場所”為重點，堅持“預防為主，防消結合”的方針，加強了對縣內(nèi)各公眾聚集場所、易燃易爆單位和重大危險源等消防安全重點單位的火災隱患排查整治。
（二）扎實基礎，加強執(zhí)勤備戰(zhàn)工作，全面提升隊伍整體戰(zhàn)斗力
結合當前正在開展的“干部作風建設年”和學習實踐科學發(fā)展觀等教育活動，我大隊嚴格按照“有警必出、有災必救、有險必搶、熱情服務”的要求，從工作作風的轉變抓起，進一步加強了執(zhí)勤崗位練兵的深度。以體能、技能、轄區(qū)情況“六熟悉”、合成訓練及滅火救援演練為重點認真開展有針對性的訓練。大隊先后組織制定了52份重點單位滅火救援預案，并針對預案認真組織每周都開展各類滅火救援演練工作。今年以來，共發(fā)生火災
41起，未發(fā)生重大以上火災事故，火災形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)的態(tài)勢。
（三）拓寬思路，勇于創(chuàng)新，推動消防工作社會化順利進展。
xx年至xx年灤平縣城市消防規(guī)劃已于xx年按照法定程序編制完成，并以縣政府名義印發(fā)了《灤平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、農(nóng)村消防工作標準》，為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作的開展提供了依據(jù)。目前，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四有”建設標準已有12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)確定，社區(qū)消防工作“六有”和農(nóng)村“八有”消防工作已經(jīng)逐步開展。
二、個人工作情況：
(一)深化教育，確保穩(wěn)定，認真開展新時期思想政治工作。
今年以來，我?guī)ьI大隊全體官兵，緊緊圍繞以執(zhí)勤戰(zhàn)備和加強防火監(jiān)督工作為核心，在努力提高大隊整體水平上下功夫，不斷創(chuàng)造工作新局面，部隊管理井然有序，穩(wěn)步發(fā)展，我縣火災形勢持續(xù)平穩(wěn)，全縣防火條件逐步改善，較好地完成了上級交給的各項工作任務。在努力學習提高自身政治思想覺悟的同時以科發(fā)展觀為指導，立足大隊實際，扎實開展政治教育工作，狠抓隊伍管理。在開展干部作風建設年活動中全面加強新形勢下消防部隊干部作風建設，全面加強執(zhí)法規(guī)范化建設，建立和諧的警民關系。積極開展“全省公安消防部隊大走訪”愛民實踐活動，切實加強和改進消防部隊的作風建設。
大隊長工作總結4
光陰如梭，一年的工作轉瞬又將成為歷史，20xx年即將過去，20xx年即將來臨。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)，為了可以打開一個工作新局面。在20xx年，更好地完成工作，揚長避短，現(xiàn)總結如下：
一、嚴格要求自己，自覺遵守公司的各項，處之身先士卒，事事以身作則，作為保安隊長始終堅持“打兒先得自身硬”的要求，在工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員，同時不斷加強自我學習，提高自身業(yè)務知識和寫作水平，通過不懈努力，自己所寫的文章陸續(xù)在《資訊》上發(fā)表，為公司企業(yè)文化宣傳盡了一份力。
二、加強班長隊伍建設，班長作為“兵頭將尾”在工作中有著至關重要的作用，通過多次業(yè)務知識培訓和工作指導，培養(yǎng)了領班的模范帶頭作用，提高了其管理水準和處理各類突發(fā)事作的能力，每月對全體隊員(特別是新入職隊員)進行不定期培訓，合他們?nèi)媪私夤酒髽I(yè)文化理念，緊緊圍繞董事領導提倡的“20xx年我們要把服務做得更好“及x總監(jiān)倡導的“十米責任制“、“首問責任制“等，諸多細節(jié)文化，由于培訓到位，不僅減少了保安隊的投訴率，還取得良好的效果，全年共收到業(yè)主七封(其中居四封，三封)，樹立了公司良好的形象。
三、重視小區(qū)安全防范，加強對外來人員，出租房的'管理，特別是對租住在小區(qū)內(nèi)的無業(yè)人員，能夠掌握其動態(tài)及配合派出所不定期清查，杜絕了治安隱患，在全體隊員的精誠協(xié)作和共同努力下，去年成功抓獲和預防盜竊案件9起(其中x居3起，xx6起)，針對華庭裝修高峰期，嚴格加強對裝修工管理，憑證出入，制止超時作業(yè)和裝修工在小區(qū)留宿，通過大力整頓，截止目前為止，未發(fā)現(xiàn)1倒違規(guī)現(xiàn)象，和業(yè)主的相關投訴。
四、重視消防工作，始終堅持“預防為主，防消結合“的原則，每月定期對消防設備設施進行檢查，確保其良性運作，同進培養(yǎng)隊員“養(yǎng)兵千日，用兵一時“的指導思想，成功撲滅一居1期8-301火災，救出被困住戶兩名，減少了住戶的經(jīng)濟損失，避免了一起重大事故的發(fā)生，收到住戶感謝信一封，錦旗一面。
五、善始善終的嚴抓車輛臨停收費工作，制定完善的收費管理制度，每天對收費工作進行檢查和監(jiān)督，在x居工作期間，每月收費份額達xx元左右，在華庭短短四個多月時間里(9-12月)，累計收費金額達14561元，取得了有史以來的最好成績。
六、培養(yǎng)隊員廉潔奉公，不謀私利的職業(yè)道德思想，如隊員李拾得3期18-302業(yè)主手機，楊超拾得5期20-602業(yè)主錢包(內(nèi)有人民幣若干)駕駛證等物品，都能主動上交，維護了公司良好形象和聲譽，在業(yè)主心目中留下了良好口碑。
七、合理利用資源，減少公司的支出，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟效益出謀劃策，積極建議管理處加強對收廢品、送水、送石油氣等人員管理，僅對收廢品人員管理就為公司創(chuàng)造經(jīng)濟收入xx元，目前相關人員有證方可進入小區(qū)。
八、其他方面：
1、加強軍事訓練，提高隊員的軍事素質，強化崗位紀律。
2、培養(yǎng)隊員集體榮譽感和力爭第一的思想，在公司組織十周年慶典活動中，榮獲團體和個人一等獎。
3、積極配合其他部門完成各項工作，圓滿完成公司領導賦予的各項任務。
當然，我們工作中還存在許多不足和困難，如業(yè)主電動單車的丟失，給公司造成了一定的負面影響，因此在成績面前我們不能驕傲，只有不斷提高業(yè)務素質，加強業(yè)務訓練和學習，不斷改進工作中的不足，以更加熱情，優(yōu)質的工作服務于公司，服務好業(yè)主。在20xx年度，我們將團結全體保安隊員，堅決落實公司領導的工作指引，不辜負公司領導對我們的殷切期望。
大隊長工作總結5
今天，我代表上一屆大隊長做少先隊，回首這一年以來，在學校領導重視、中隊輔導員的支持下，少先隊工作得以順利的開展，我校以“育人為本，道德為先”為宗旨，以培養(yǎng)道德習慣和人文素養(yǎng)為重點，以少先隊品牌活動為載體，通過落實養(yǎng)成教育、體驗教育和社會實踐等活動，培養(yǎng)少先隊員的創(chuàng)新精神和實踐能力，現(xiàn)將工作總結如下：
一、抓常規(guī)教育，培養(yǎng)學生良好的行為
協(xié)助中隊長抓好學生行為常規(guī)是少先隊工作的重點，加大對學生行為習慣的教育就成為了重中之重。大隊部主要通過以下途徑進行：
1、紅領巾監(jiān)督崗：由學�！凹t領巾監(jiān)督崗”實行落實，利用常規(guī)檢查促進學生養(yǎng)成良好的行為習慣，以每日檢查與定期抽查相結合，從細微之處使學生養(yǎng)成良好的行為習慣。這樣不僅培養(yǎng)了一支高素質的少先隊小干部隊伍，同時也起到一定的模范帶頭作用。
2、國旗下講話：本學期國旗下講話由八位中隊輔導員和綜合學科教師負責進行。老師們都能積極準備，激情演講，達到了教育的`良好效果。
3、主題板報和櫥窗評比：每月一主題，月頭布置，月尾檢查、評比，效果明顯。各班出的黑板報和櫥窗立意新穎，構思奇妙，布局精巧，得到了廣大師生的一致好評。
二、開展豐富活動，提高學生的綜合素質
本學期，我們開展了多項活動，讓隊員們在活動中享受成長的快樂。
1、常規(guī)知識競賽，培養(yǎng)學生行為習慣
本次活動歷時較長，從學期初開始，大隊部就將《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》知識競賽活動的相關要求進行了布置，學校領導重視，學生也緊密配合，全校學生都融入了牢記“守則”和“規(guī)范”的洪流中。而且能落實在實處，真正培養(yǎng)了學生的良好習慣。
2、開展感恩教育，感恩演講，讓學生從小事做起，學會感念父母恩、師恩、感謝社會，有一顆感恩的心。
3、校園體育節(jié)，增強學生團結協(xié)作的能力和集體榮譽感
開展陽光體育運動，積極創(chuàng)建中小學快樂體育園地，開展人人參與、個個爭先的體育活動，不斷增強廣大青少年學生的體育健身意識，激勵他們自覺參加體育鍛煉，掀起校園青春健身活動的熱潮，形成生動活潑、生機勃勃、生龍活虎的校園體育文化氛圍。
4、搞好校園文化藝術活動，豐富和活躍課余生活。
以班級建設活動為載體，開展少先隊活動。開好班會，班級是廣大少先隊員學習、成長、成才的主要活動場所，是少年兒童塑造良好品德、提升文明修養(yǎng)的主要途徑。一學期來，各班輔導員都能認真開展好班會活動，做到班會有針對性、教育性、實效性。
美化班級環(huán)境。用美好環(huán)境激發(fā)學生求知欲望，讓班級的每一面墻壁都活起來，都成為學生展示自己的一面鏡子，各班都能根據(jù)自己的實際，認真組織隊員參與班級設置，及時出好板報，及時展評學生 2 具有感染力、代表性的優(yōu)秀作品。如“中隊角”、“圖書角”、“學習園地”等都是比較有成效的。
三、加強隊伍建設，樹立輔導員明確的崗位意識
眾所周知，大隊長工作能力的高低對少先隊組織教育作用的發(fā)揮及活動的質量起著決定性作用。在實踐中，我們也體會到，沒有一支過硬的少先隊組織，學校的少先隊工作就不會有生機與活力。因此，本學年，少先隊大隊部認真組織隊員培訓，大力號召隊干部認真學習少先隊理論知識，積極做好少先隊的工作。
總之，一個學期以來，少先隊在上級部門領導的關心和各位中隊長的大力支持下，做了一些工作，取得了一定成績。然而，掩卷深思，還存在著很多問題與不足。所以，今后的少先隊工作還需不斷努力，不斷創(chuàng)新。
大隊長工作總結6
本學期，我校少先隊工作在上級領導的支持下，以黨的十三大重要思想為指導，深入貫徹《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，全面貫徹執(zhí)行粵少聯(lián)發(fā)[20xx]2號文件關于開展《xx省“紅領巾示范�！钡膭�(chuàng)建活動》通知精神，認真貫徹胡書記對少年兒童提出的“勤奮學習、快樂生活、全面發(fā)展”的要求，全面樹立和落實科學發(fā)展觀，按照“全隊抓基層、全隊抓落實”的工作思路，以體驗教育為基本途徑開展實踐教育活動，培養(yǎng)學生的創(chuàng)造精神和實踐能力。加強社會主義榮辱觀教育，為建設社會主義和諧社會，培育中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和接班人作出新的貢獻。為創(chuàng)建“xx省紅領巾示范校”做好準備。
一、完善各項制度，切實抓好少先隊的基礎建設。
1、加強輔導員的隊伍建設。我校少先隊組織將始終不渝地抓好輔導員的配備、選拔、培訓工作，落實輔導員的有關政策，為輔導員的學習、工作、創(chuàng)造良好的'環(huán)境和條件，定期召開輔導員會議，組織學習研究工作，提高輔導員的少先隊工作水平。
2、加強少先隊陣地建設，抓好“規(guī)范化隊室”的創(chuàng)建工作。繼續(xù)辦好學校紅領巾廣播站，開設了“快樂隊生活”、“語文知識百花園”、“英語天地”、“健康快車”和“環(huán)保與我”等五個欄目，有隊員們自己投稿、采編，每天下午3：15—3：30播出，中間加插各班每天的好人好事。廣播站為培養(yǎng)隊員們的創(chuàng)新實踐能力創(chuàng)造了良好的條件，豐富了校園文化生活。重點抓好大隊委、值日班干部、廣播員、小記者的培訓工作，充分發(fā)揮大隊委、值勤隊、鼓號隊的功能和作用，使之成為學校的得力助手。抓好大、中隊隊角建設，各中隊黑板報的內(nèi)容要求豐富多彩，繼續(xù)進行中隊黑板報的評比工作。抓好少先隊的標志、用品管理和使用，使其發(fā)揮作用。3。加強少先隊理論研究和信息交流。我校少先隊把理論研究工作作為一項重要工作來抓，重視提高輔導員的理論水平，開展論文和方案的評選活動，切實重視信息交流，努力做好《少先隊員》、《少先隊活動》、《輔導員》等報刊的訂閱工作，拓寬輔導員和隊員的視野和增長見識。
二、強化隊員思想品德教育，培養(yǎng)良好文明禮儀習慣。
1、小學生求知欲旺、可塑性大、模仿性強、是形成良好行為和品德的最佳時期，我們注重狠抓養(yǎng)成教育、及時糾正隊員不規(guī)范言行。對新生一入學，我們就從升旗儀式的排隊、行禮做起，教他們做到升旗時行隊禮或注目禮等從，有計劃、有步驟地對他們進行常規(guī)訓練，為保證養(yǎng)成教育的實效性，做到以下兩點：一是要求班主任嚴抓實管、經(jīng)常、反復地組織學生學習《小學生日常行為規(guī)范》，要求隊員記清記牢，做到淳淳教導，堅持不懈；二是學校對規(guī)范隊員行為采取正反兩方面教育相結合的辦法，值日干部每天進行定期檢查，通過廣播及時表揚、批評，讓年級與年級、班級與班級進行評比，并把檢查、評比的結果列入文明班級考評內(nèi)容中。我們還舉辦家長培訓班，讓家長了解隊員在學校時常規(guī)要求，積極配合學校共同抓好養(yǎng)成教育。
2、學校根據(jù)少年兒童的年齡特點，通過多渠道，多層面，全方位對隊員進行思想教育，并寓教育于活動之中。學校利用教師節(jié)、國慶節(jié)、重陽、隊慶等有利契機，通過舉行隊活動、出版宣傳欄，國旗下的講話，到德育基地參觀、元旦新隊員入隊儀式等形式生動的活動，為一百多名新生佩戴上鮮艷的紅領巾，在隊員中深入開展愛國主義教育。培養(yǎng)他們熱愛祖國、熱愛人民、熱愛家鄉(xiāng)的情感，樹立起建設祖國、建設家鄉(xiāng)而努力學習的遠大志向。
�。场⑼ㄟ^班會課、中隊活動，組織隊員學習《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》。強化隊員的法制觀念和交通安全觀念，培養(yǎng)安全的法制意識，交通安全意識，使隊員學法、知法、懂法、守法、用法。
三、以"雛鷹行動"為載體，以創(chuàng)建首批xx省“紅領巾示范�！睘槠鯔C，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，全面提高少年兒童整體素質。
1、大隊部在隊員中廣泛開展以“新世紀，我能行”為主題的實踐體驗活動。在校內(nèi)利用校園網(wǎng)資源，發(fā)動隊員自己上網(wǎng)查資料，積極參加學校的手抄報比賽、作文比賽、講故事選拔大賽。另外，各級按照年齡特點來選擇主題，進行“我是勤儉的小當家”主題中隊活動比賽。培養(yǎng)了隊員的創(chuàng)新思維和實踐操作能力以及高度的組織紀律性和團結互助的精神。
2、學校還組織了“雛鷹假日小隊”利用雙休日，參加各種社區(qū)活動，如慰問老人等，讓隊員們在社區(qū)體驗教育活動中獲得服務他人、服務社會、實現(xiàn)自身價值的真實感受，培養(yǎng)了隊員的社會責任感。
3、組織鼓樂隊的120名隊員加強訓練。并在10月25日參加了20xx中國（僑鄉(xiāng)）江門旅游節(jié)，同學們以鏗鏘的鼓號、矯健的步伐、優(yōu)美的花樣造型，展現(xiàn)了我校學生陽光少年的形象，受到了組委會領導和市民的高度贊賞，并獲得了優(yōu)秀表演獎。
4、積極開展“陽光體育運動”。本學期第五周我校組織了第三屆游泳比賽，全校共有200名學生參加。這項活動有效提高了同學們的游泳技能和競技水平。在十二周開展了我校第16屆校運會，運動員們的拼博、頑強的斗志，同學們團結互助的精神深深地激勵著全校師生。
5、積極開展科技活動。我校的科技實踐活動報告及科幻畫創(chuàng)作成績顯著。
四、取得一點成績。
一學期來，在上級領導的關心下，全體老師和隊員的共同努力下，我校取得了可喜的成績，學校被評xx省首批“紅領巾示范�！眲�(chuàng)建單位。學校鼓樂隊參加20xx中國（僑鄉(xiāng)）江門旅游節(jié)獲20xx華人嘉年華大巡游優(yōu)秀表演獎。參加各項比賽，成績顯著：共有34人獲區(qū)級獎勵，59人獲市級獎勵，23人獲省級獎勵，26人獲國家級獎勵，發(fā)表、獲獎作文16篇。
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。少先隊工作是學校德育工作的重要組成部分，關系到一代新人的健康成長，我們將積極總結經(jīng)驗，探索新時期少先隊工作新規(guī)律，使青少年思想道德建設更上一個新臺階！
大隊長工作總結7
1、加強街面巡邏工作，嚴厲打擊現(xiàn)行違法犯罪活動，
大隊充分發(fā)揮巡警在社會治安防控體系中的職能作用，加強了防范力度，嚴格了街面控制，及時有效地預防和制止了各類違法犯罪案件的發(fā)生。在分局、區(qū)委的關心下，巡警大隊的巡邏警力大大增加，街面巡邏見警率也明顯提高。大隊在組織開展巡邏前，組織巡邏人員集中整隊講話，通報巡邏區(qū)域內(nèi)的情況，讓巡邏人員在巡邏之前就能對巡邏區(qū)域內(nèi)的情況了然入胸，有的放失地加強對重點時段、重點區(qū)域的巡邏;另一方面也把列隊講評后再巡邏的工作方式，作為分局的一道亮點，從而進一步塑造巡警的良好形象。另將在冊的慣偷、慣扒人員的相片及各類協(xié)查通報復印后，發(fā)到每位巡邏民警，使巡邏人員對這些在冊人員心中有數(shù)，巡邏中做到重點防范。認真組織巡邏人員的業(yè)務學習，有針對性地進行盤查、查緝等業(yè)務地學習，從而力求努力提高捕現(xiàn)率，更好控制轄區(qū)發(fā)案率，提高全體巡邏人員的整體素質。
大隊繼續(xù)把沱江劇院周邊區(qū)域定為了“無可防性案件發(fā)生”示范區(qū)，在沱江劇院外設立的治安崗亭，還被定為黨員先鋒工程黨員示范崗。通過在崗亭的值守，有效的控制了周圍轄區(qū)的治安秩序，全年治安崗亭共接處警100余起，為群眾辦好事66起。
8月31日10時20分，巡邏民警周志和實習生王開祥在街面開展巡邏防范工作，行至公園街時突然聽到電力局外有人大喊抓搶劫的。兩民警迅速朝犯罪嫌疑人逃跑的方向追趕，同時向大隊匯報并請求支援。追至高梯坎一棟破舊的樓房終將躲藏在樓道拐角的犯罪嫌疑人胡偉抓獲，并從其身上繳獲剛搶奪到手的金項鏈一條。經(jīng)訊問胡偉系搶奪團伙成員之一，現(xiàn)已查證搶奪案件2起，涉案金額20xx余元。
20xx年9月3日晚7時許，巡警大隊三中隊中隊長吳利劍和何偉外出摸排線索，在返回單位途中牌樓壩轉盤處時，一男子使勁向警車招手。該員稱發(fā)現(xiàn)了昨日搶劫他的人，現(xiàn)嫌疑人被堵在了一個胡同里。吳利劍迅速安排警力，對幾道出口進行堵截，后將躲藏在胡同內(nèi)的三名犯罪嫌疑人抓獲，繳獲管制刀具1把。經(jīng)訊問，3名嫌疑人對持刀搶劫行為供認不諱。
2、加強接處警工作，并加以妥善處置
大隊嚴格按照上級要求，認真執(zhí)行了城市巡邏警察的規(guī)定，加強了接處警工作，快速處置各種警情，做到了“接警快、出警快、處警快”，保證接“110”指令后，城區(qū)5分鐘內(nèi)，城郊結合部10分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場，并能進行先期處置，處置率達100。
8月24日13時許，接指揮中心指令：德克士內(nèi)發(fā)現(xiàn)槍一支，要求迅速出警。接警后，民警曾雪峰、楊皓及時向大隊領導匯報，并立即出警。在德克士處了解到：系員工在打掃衛(wèi)生時，發(fā)現(xiàn)一白色塑料紙口袋，出于好奇翻看后，發(fā)現(xiàn)內(nèi)有一只槍，遂即報警。民警經(jīng)觀察發(fā)現(xiàn)，該槍系一只仿五四式、xx口徑的仿制槍，無膛線，另有一xx彈匣，xx子彈兩發(fā)。
9月20日16時許，接群眾報警稱：有五名男子正在上南街一住家戶撬門行竊。接報后，大隊長肖軍迅速向分管局長匯報了警情，并利用新裝備的對講機向負責城南巡區(qū)的民警，告知了5名犯罪嫌疑人的體貌特征和逃離路線，要求立即前往堵截。另火速組織大隊機動警力同時趕赴現(xiàn)場圍堵。兵分兩路，一組迅速將出租車堵截，三名犯罪嫌疑人被圍困在車內(nèi)，束手就擒，另一組將兩名還來不及逃跑的犯罪嫌疑人也當場抓獲。從五人身上收繳彈簧刀3把，撬棍2根。
經(jīng)查，五名涉案人系一流竄到內(nèi)江乘白天上班時間居民家中無人之際專門進行撬門盜竊的犯罪團伙。
據(jù)統(tǒng)計，全年大隊共受理110報警900余件，制止打架斗毆、滋事133起，處置糾紛275起，制止各類治安違法行為220余起，移交各類違法犯罪嫌疑人59人。
3、查禁取締各種社會丑惡現(xiàn)象，打擊各類違法犯罪，努力凈化社會風氣和城市環(huán)境
大隊在日常工作的`開展中，按照上級要求，對社會上出現(xiàn)的危害社會治安的行為及社會丑惡現(xiàn)象，如街頭賭博、封建迷信等及時進行查禁，取締和懲處。通過對各種丑惡現(xiàn)象的懲治，懲惡揚善，既凈化了社會風氣，又穩(wěn)定了治安秩序。在辦案過程中，能做到嚴格依法辦案，嚴把辦案質量關，嚴格按照辦案程序辦事。
截止目前，大隊共辦理治安案件60起，治安處罰139人，移交處理中打擊22人，勞動教養(yǎng)2人，少管4人，強戒7人。
4、積極參與各類大型活動的安全保衛(wèi)和各類突發(fā)事件的外置工作
巡警作為一支機動部隊，機動性能強，反應快速是其最基本的特征。因此，每次大型活動的安全保衛(wèi)工作以及各類突發(fā)事件及事件的處置，大隊都積極參與，并發(fā)揮主力軍的作用。每次處置突發(fā)性治安事件及群眾性鬧事，大隊均緊急出動，及時趕赴現(xiàn)場并妥善處置，沒有發(fā)生一起安全責任事故。據(jù)統(tǒng)計，全年共參加各類安全保衛(wèi)工作用28次，處置突發(fā)事件30起。
5、積極參加各類嚴打整治行動，開展設卡，蹲點等防范工作，努力完成上級交辦的各項工作任務
大隊在立足巡警本職工作外，努力克服各種困難，解決好警力不足而工作繁重的矛盾，積極參與各種集中整治活動，開展設卡清查，蹲點守候等工作，保質保量完成各項工作任務。
10月29日凌晨2時許，大隊民警陳剛等六人在高速公路收費處設卡時，一輛掛川AG8197的深藍色長安面包車強行沖關進入高速公路。民警迅即駕車在后追截，陳剛在追捕過程中鳴槍示警后車輛仍強行逃竄。在追至高速公路距收費站約500米處時，包括駕車人在內(nèi)的三人棄車逃跑。民警隨即將可疑車輛收繳回分局待查。經(jīng)網(wǎng)上比對證實，該車系大邑縣公安局晉原派出所于20xx年5月13日上網(wǎng)的被盜車輛。該微型普通長安面包車，原車牌照為川F34007，系廣漢通信信號廠車輛。
6、加強巡警的窗口建設，積極為群眾排憂解難，加大宣傳力度，樹立巡警良好形象
巡警作為窗口單位，其形象的好壞，直接關系到整個公安機關的聲譽，因此大隊向來狠抓隊伍警容風紀，切實搞好窗口建設。要求民警巡邏中做到著裝規(guī)范，標志佩戴整齊，用語文明，工作中做到既嚴格執(zhí)法，又熱情服務，及時為群眾排憂解難指路答詢，救危扶困，熱心為群眾服務。年終購置糧、油等物品前往市兒童福利院慰問，受到了兒童福利院的歡迎。民警充分發(fā)揮了“青年文明號”的模范作用，想人民所想，急人民所急，真正用實際行動讓老百姓感到了溫暖，切實把保先、為人民服務的思想落實到了工作的每一個環(huán)節(jié)。
全年上報巡警業(yè)務工作信息被采用22篇，在報刊、電視上報道4起，上報分局調研文章2篇，巡警支隊2篇。全年收到2起群眾上訪案件，通過查閱、核實案件并回復，現(xiàn)已息訪。通過窗口建設，樹立了公安機關的良好形象，為社會治安的管理奠定了良好的群眾基礎。
20xx年，大隊通過全體民警的共同努力，取得了較為滿意的成績，但仍存在不足。面對困難和不足，我們將加倍努力，以開展“新時期新形象”的塑形工程、“大練兵”為契機，不斷改進工作方法，講求工作質量，圓滿完成各項公安工作，為城區(qū)治安秩序的穩(wěn)定做出更大的貢獻。
大隊長工作總結8
少先隊工作是陽光工作，在創(chuàng)新中求實，在求實中創(chuàng)新，面臨新挑戰(zhàn)，我們一如既往地踏實工作，奮發(fā)進取。在過去的一學年里，我擔任我校少先隊大隊輔導員工作，堅持以德育為核心，以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以體驗教育為基本途徑，圍繞“抓落實、促規(guī)范、創(chuàng)特色”改進作風，創(chuàng)新觀念，狠抓養(yǎng)成教育，以愛國主義教育為主線，以少先隊活動為載體，全面開展豐富多彩的少先隊活動，使少年兒童在少先隊組織中健康成長，全面提高少年兒童的綜合素質，繼續(xù)把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。開展了一系列富有成效的教育活動�，F(xiàn)總結如下：
一、堅持抓好常規(guī)教育，促使自身建設上新臺階。
1、堅持規(guī)范的升旗儀式。每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下，在雄壯的國歌聲中聆聽師生共同主持、參與的國旗下講話，使隊員受到一次又一次的教育。
2、堅持教育監(jiān)督崗的檢查。每天由大隊部組織大隊委員對全校隊員的衛(wèi)生、兩操、禮儀等方面進行檢查，每天檢查每天公布。成立“綠色校園護衛(wèi)隊”，做好校園保潔工作，保持學校衛(wèi)生，維持學校秩序，阻止同學們打鬧。每周五進行一次衛(wèi)生大檢查，抽各班勞動委員和值周領導一起，共同檢查清潔區(qū)和教室的衛(wèi)生情況，并由此作為學期末文明班集體評選的依據(jù)之一，使校園保持潔、齊、美。
3、堅持“中隊展示版、班級文化墻評比”制度。走廊主題和學校德育活動安排主題及大隊活動主題一致，有“慶祝教師節(jié)”活動，“敬
老院獻愛心”感恩活動，“歡度國慶”活動，“世界洗手日”、“元旦日”慶�；顒�， “文明禮儀記心中”、“安全伴我行”、“爭做法制小小宣傳員”等。每次都定期檢查，納入相關評比中，要求內(nèi)容豐富新穎、突出主題、每期必須有隊員自己的心聲且形式要多樣靈活、版面要美觀大方，欄目設計各中隊要有自己的風格特點。
4、堅持“主題隊會觀摩”制度。主題隊會是展示隊員活動成果的場所，是鍛煉隊員能力的舞臺，大隊部對各中隊主題隊會進行觀摩和抽查，肯定活動開展較好的中隊。
二、積極開展各項活動，深化少先隊素質教育。
1、充分利用板報教育功能。我們少先隊利用班級的板報有效地進行節(jié)日教育等活動，如每月各班根據(jù)工作安排及時更換內(nèi)容，有國慶節(jié)、教師節(jié)、安全教育、心理健康知識、等。校園小廣播每周播3次，內(nèi)容涵蓋廣泛，有名人的廉潔故事、讀書故事、好文推薦、心理咨詢等。
2、認真組織每周升旗儀式。每個星期都能有條不紊的組織好學校的升旗儀式，提前通知，提前做好準備工作。儀式做到有程序、有重點、有中心發(fā)言人。每周我們挑選出2名優(yōu)秀的同學擔任護旗手任務，由一值周教師作國旗下講話，講話內(nèi)容以我校德育工作主題為基礎，結合節(jié)日教育等。大隊部及時做好工作安排，以及學生訓練工作，保證每周的升旗儀式有秩序、有質量的舉行。
三、加強小干部的'培養(yǎng)，提高隊員工作能力。
1、學校為小干部成長搭建舞臺。我校少先隊把少先隊小干部的培
養(yǎng)工作作為一項重要工作來抓，重視提高少先隊員工作能力和工作熱情。少先隊每月培訓一次干部，組織他們學習《中國少年報》、《少先隊小干部》、《中國少年兒童》等報刊，教給他們工作的方法，增強他們的服務意識。
2、中隊為隊員成長搭建平臺。在隊員中，我們形成了“人人是管理者、處處有管理者”的自主管理模式。各中隊設立了大大小小不少崗位：中隊衛(wèi)生管理員、個人衛(wèi)生檢查員、紀律管理員、??各中隊每一個隊員分管一項日常事務工作，形成了一種人人平等、人人有責、相互競爭、相互促進、相互交融的良好機制。在管理別人和被別人管理的角色不斷變換中，讓更多的隊員擁有自我表現(xiàn)、自我鍛煉、自我管理、自我教育的機會，使每一個隊員都能得到全面發(fā)展，真正成為中隊的主人。
四、工作的不足，及以后的設想。
1、結合各項活動，全面培養(yǎng)隊員行為規(guī)范。行為規(guī)范的培養(yǎng)是有利于隊員一生，行為規(guī)范的培養(yǎng)是隊部一項基礎性工作，雖然隊部在“抓”此項工作中做到了檢測、定時反饋、及時公示三個步驟，但是其操作者還是落在大隊輔導員一個人身上，隊員們只是被動地接受檢查，而沒有真正作為檢查的主體，也沒有真正意識到行規(guī)對自我的重要性。所以在今后的工作中應加強行常規(guī)檢測的反饋和公示，加強行常規(guī)教育的體驗性和力度是隊部自動化建設的重點。
2、結合多方面的培訓和學習，全面提高小輔導員和隊干部的工作能力。在輔導員培訓方面，大隊部工作做得還不夠，沒有在學校形成一支“明星輔導員”的隊伍，而且在爭章的輔導工作做的也不到位。
3、結合輔導員工作的定位，全面培養(yǎng)隊員自主能動行性。主觀意志太強的我沒有認識到大隊輔導員是隊部工作的“輔導者·領路者”，而隊員才是隊部工作的“主體·主人”，因此，在來年開好一次由隊員自己做主的少代會，加強小隊自主化建設將是隊部工作的中心。
綜上所述，讓我切實感到一切工作順利出色的完成以及所有榮譽的獲得，都源自于全校老師和領導對我的包容和支持。在這里真心感謝所有與我分享她們智慧和真誠的領導、同仁、伙伴和朋友們。工作是辛苦的，但在工作中能找到前進的方向卻是快樂的。愿來年大隊部工作有更務實更好的發(fā)展。
大隊長工作總結9
緊張、忙碌、有序的一年已悄然接近尾聲，回顧本階段的工作，我們以科學發(fā)展觀為學校工作的總指導，全體工作圍繞迎接山東省教育示范市復評驗收工作為重心，在中心小學的指導下，我校抓住德育教育的契機，從學校和學生思想實際出發(fā)，加強學生思想道德建設，以德育人，營造良好的道德環(huán)境，提高學生的道德素質，大力弘揚民族精神，培養(yǎng)學生們的愛國主義精神和良好的道德行為習慣。為總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績，更好的工作，現(xiàn)將本階段學校的德育工作總結如下：
一、德育管理，創(chuàng)新思路
德育是學校教育工作的靈魂,是素質教育的根本，在學校教育中我校始終堅持把德育工作擺在素質教育的首位，樹立育人為本的思想。在學校德育工作中建立校長為組長的德育教育組織網(wǎng)絡，在校長的`直接領導下借助少先隊這塊教育平臺，努力落實年度德育工作計劃，籌劃、組織各專項德育活動，對學生進行德育教育。
1、落實一個中心
我國教育家葉圣陶說過：教育本質是培養(yǎng)學生良好的習慣。在每學期初，我校都將常規(guī)建設作為我們的工作中心，組織學生學習《xx小學學生學習生活常規(guī)要求》和《優(yōu)秀班隊評比細則》，通過“學常規(guī)”、“建班規(guī)”、“賽常規(guī)”等班隊活動規(guī)范學生的言行。對于常規(guī)的落實，每天由值周領導、值日老師、值日小干部，巡視檢查兩遍。檢查成績及時上墻公布，每天早操時進行情況小結匯報，每周進行一次優(yōu)勝班級評比。同時每班都設立衛(wèi)生、文明監(jiān)督崗，做到有問題及時記錄、提醒。并將每學期的第一個月定為常規(guī)落實月，以后的每兩星期進行一項常規(guī)專項檢查評比。如此一來，讓學生從開學的第一天起，就養(yǎng)成了良好的學習、生活、衛(wèi)生習慣，營造了一個文明、和諧的校園氛圍。并且在日常學習生活中注意從細節(jié)上培養(yǎng)學生良好的行為習慣。如：讓學生做到不亂扔一丁點果皮紙屑，在校園內(nèi)靠右走等。
2、抓好一支隊伍
少先隊的各級小干部是輔導員在做好少先隊工作中時必須依靠的一支重要隊伍，俗話說：火車跑得快，全靠頭來帶。班隊干部是少班級的骨干力量，是輔導員的得力助手。因此在工作中我校還特別重視提高校干部的素質培養(yǎng)，樹立典范，多多培養(yǎng)火車頭、領頭雁。
3、搞好三大活動
常規(guī)活動制度化。在學校的教育工作中，我把常規(guī)教育作為工作的重點，日常規(guī)有學生一日常規(guī)檢查制度，國旗升降制度等;周常規(guī)有周一中隊活動、每周之星、流動紅旗的評比、升國旗及國旗下講話等;月常規(guī)有一個活動主題、一次板報、班主任例會、班主任工作考評等;學期常規(guī)有評選優(yōu)秀學生、教室布置等。工作制度化不僅規(guī)范了工作程序，而且提高了工作效率。
主題活動多樣化，在工作中我校還注重通過開展少先隊常規(guī)活動對學生進行德育教育。學期初，就針對重大節(jié)日每月安排一次少先隊常規(guī)活動。特色活動具體化。
二、安全法制，常抓不懈。
安全是學校一切工作的基礎，我校在工作中特別重視落實飲食、飲水安全、交通安全、活動安全等。一方面各班主任、課任老師在工作中嚴格執(zhí)行學校安全工作的規(guī)定，加強對學生的安全教育，另一方面各部門將各項安全工作的規(guī)定落到實處，做到常檢查、常改進，確保安全工作萬無一失。并且每學期都組織兩次安全逃生演練，做到防患于未然。在學校工作中我們還切實抓好法制教育的規(guī)范化與制度化建設。一是通過多種形式進行法律普及教育，增強學生法制意識。學期初我們聘請了法制副校長，每學期邀請法制副校長為我們做一次法制講座，二是加強學生不良行為的糾偏工作，整合已有多種德育機制構筑一道預防學生違法犯罪行為發(fā)生的堅實后防線。認真貫徹落實有關精神，扎實開展普法工作，狠抓學校治安治理各項措施的落實，加強學校安全保衛(wèi)工作，優(yōu)化育人環(huán)境，增強全校師生的法制觀念的法律意識，在師生中形成了懂法、知法、守法、護法的良好風氣。
三、搞好建設，環(huán)境育人。
學校是育人場所，文明場所。因此我校特別重視優(yōu)化學校的育人環(huán)境，營造良好的道德氛圍。加強校園環(huán)境建設，做到了凈化、綠化、美化。讓每一棵花草、每一處場所、每一次活動都發(fā)揮育人功能。使文化在校園中流動起來。讓學生耳濡目、染冶情操，受到教育，內(nèi)化素質。我們加強了校園文化建設，是學校的每一面請都會說話都能起到教育效果。
四、提高素質、加強科研。
教師的天職就是教書育人，我校要求教師在工作中反思，在反思中不斷提高，在提高自己業(yè)務素質和育人素質的同時，我們還注意關注班級中的弱勢群體，開展了“同在藍天下” 活動。教師與學生結對，學生與學生結對，在校園中營造了互幫互學的氛圍。本學期我們建立健全了教師成長檔案和學生成長檔案。并且中青年教師積極參與我們的少先隊課題實驗，總結出了自己的一些微薄經(jīng)驗。
大隊長工作總結10
商場的客人每天來來往往，我們的工作也一直忙碌個不停，在這樣充實的工作中，20xx年的時間又不知不覺的度過了。回看這一年的工作，我們保安隊全年一直嚴格的遵守領導們的指導，對商場的規(guī)定和安排及時的學習，并嚴格的在商場中執(zhí)行自己的責任。
一年來，我們保安隊圓滿的保衛(wèi)了xxxxxx商場的安全，并因為在工作中幫助了不少的顧客，也收到了很多顧客們的感謝信!但是我們明白，工作沒有休止，之后還有跟多的問題需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)及防范!為此，我們對這一年來的保衛(wèi)工作做了總結。
一、20xx年的工作情況
在商場保衛(wèi)方面，我們對隊員做到詳細安排，嚴格規(guī)劃各自的防衛(wèi)區(qū)域，并做到責任到人，嚴格要求工作責任。
在商場的.門口，我們保安隊的人員輪流站崗，并做到在站崗時眼觀六路，檢查好來往人群中是否有問題發(fā)生。在遇上事件的時候，我們要求隊員們要有，熱心、愛心、細心。在今年xx月的時候，商場xxxx門口出現(xiàn)顧客起沖突，我們的保安人員xxxxxx及時的上前阻止，防止了事態(tài)的進一步惡劣發(fā)展。在這次的事件中，我們給予了xxxxxx表揚及鼓勵。
二、保安隊的學習情況
保安隊作為商場的保衛(wèi)工作者，我們一直秉持這與商場共同進步的信念!這一年xxxxxx商場不斷的發(fā)展壯大，我們的工作也在變得更加困難。為了強化保安隊的工作能力，我們都會積極的尋找機會進行集體的訓練，在一年間，我們的隊員們都習慣了這樣不斷訓練和提升的生活，在身體素質上有了不小的提升。
但是在這樣人來人往的商場中，僅僅只有身體素質是遠遠不夠的!為此，我們積極的組織了隊員們參加安全知識的培訓。提高隊員們對商場各種安全設施的認識，并要求都學會消防器材的使用。并且對商場中容易出現(xiàn)的安全問題都進行知識過關并現(xiàn)場指點。
三、不足的地方
在這一年中，我們雖然在安保方面圓滿的完成了任務，但是依然在工作中收到了顧客的投訴。分析原因后，我們認識到，我們在商場工作，我們不僅僅只是保衛(wèi)人員，也算是半個服務人員，要在面對顧客的時候更加的體現(xiàn)我們xxxx人的熱情，給顧客帶來更好的服務體驗。不能僅僅制作好自己的保衛(wèi)工作就不顧其他!
四、總結
一年的工作實在是短暫，有很多對保安隊的建設都沒有來得及實施，尤其是在xx月的新隊員補充后，我們又要重新對一部分隊員教育和管理。在下一年中，我們更要抓緊機會，及時的發(fā)展好保衛(wèi)的隊伍，為商場貢獻我們的力量。
大隊長工作總結11
我校少先隊工作堅持以愛國主義教育為主線、以行為規(guī)范養(yǎng)成教育為基礎、以班級文化建設為重點的工作思路，把提高學生的綜合素質作為學校德育工作的重要目標，通過開展豐富多彩的教育活動，提
高少先隊員綜合素質�，F(xiàn)將本年度的工作總結如下：
一、健全大隊部組織機構，完善大隊部制度。
上學期，重新對大隊部的各項規(guī)章制度進行了整理，制定了優(yōu)秀少先隊員評選制度，優(yōu)秀輔導員評選制度等。使大隊部工作有章可依，有法可循。并通過各班選舉，產(chǎn)生xx名大隊委成員，組成了新一屆大隊委。作為學生骨干，他們具備優(yōu)良的作風和高尚的道德風范，以身作則，率先垂范，是學生當中的榜樣。
二、抓好養(yǎng)成教育，培養(yǎng)良好行為習慣。
各班組織學生認真學習貫徹《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》以及校紀校規(guī)，在行為規(guī)范方面具體做到：在校園里不吃零食;講究環(huán)境衛(wèi)生;教室里要做到綠化、美化、藝術化;同學間團結友愛不打架、不罵人;推廣禮貌用語與普通話。
三、安全警鐘長鳴，堅決杜絕安全隱患。
把安全教育貫穿始終，常抓不懈，通過小廣播、宣傳欄、隊會、講座、板報等少先隊陣地對學生進行法制、交通、消防、衛(wèi)生、心理健康等方面的教育，幫助學生了解和掌握更多的安全常識、學習自護本領、提高安全防范意識和自護自救能力，規(guī)范學生的課間活動，要求學生在校園內(nèi)不玩危險性的游戲，以杜絕不安全隱患。并配合政教處、總務處開展了兩次消防安全疏散演習，通過活動，學生掌握了在火災中安全逃生的方法。
四、寓教育于活動中 。
結合重要節(jié)慶日、紀念日組織宣傳教育和實踐活動，如： “三月學雷鋒”系列活動、六一活動等等;進一步培養(yǎng)了學生的愛國精神，激發(fā)了學生努力學習報效祖國的熱情。
1、開展“送溫暖”活動。
20xx年2月18日，學校舉行了“送溫暖”活動，xx街道為我校的20余名貧困學生捐贈衣服，活動取得較好效果，學生們十分高興。由于我們學校大部分學生為民工子女，部分學生的家庭經(jīng)濟十分困難，而貧困學生生活艱苦的問題一直牽動著學校廣大教職工的心。經(jīng)過學校多方的努力，在上學期結束后，向xx街道爭取到“棵棵樹”捐贈的衣物。因時值寒假，捐贈的衣物不能及時送出。這學期，一開學，大隊輔導員蔡芳燕老師按照貧困生的實際需要，分配好衣物，在這乍暖還冷的時節(jié)，及時地送出衣服和鞋子，給孩子們送去了溫暖，送去了關愛。捐助儀式由我校副校長孫文光主持的，他對全體經(jīng)濟困難學生提出希望和要求，希望他們要有堅強的意志和良好的心態(tài)去面對生活，勤奮學習，自強不息;要懂得感恩，要用優(yōu)異成績和實際行動回報國家、社會、學校和其他人的關心、關愛。
2、開展“我健康、我快樂”的跳繩活動。
20xx年3月21日，天氣晴好，學校召開了一年一度的學生跳繩比賽。本次比賽，是學校學生第一次在塑膠操場上舉行跳繩比賽，同學們的情緒異常高漲。比賽分三個項目進行比賽：單搖、雙搖、集體8字繩。單搖是全校每個班級都要參加的比賽，一年級的同學年級雖小，但跳起繩子來，一點也不馬虎;參加雙搖比賽的是高中段同學，雖是雙搖難度較高，但同學們依然繩彩飛舞，贏得了陣陣喝彩聲;最激烈的比賽要數(shù)集體8字繩了，比賽場中的選手們一個緊接一個地穿梭在長繩中，表現(xiàn)出很好的競技水平和精神風貌;圍坐在操場四周的學生更是緊張地觀看著比賽，不停地為自己班同學吶喊助威。
3、開展“學雷鋒精神、展青春風采”的系列活動。
為讓學生用歌聲唱響時代的脈搏，以歌聲表達向雷鋒同志學習的情懷，弘揚不朽的雷鋒精神，展示青春的真我風采。20xx年2月27日—3月4日學校開展學雷鋒系列活動一：黑板報、主題班會，向全校師生發(fā)出向雷鋒同志學習、開展學雷鋒活動的倡議。20xx年3月xx日—3月18日開展學雷鋒系列活動二：讀英雄書，唱英雄歌，各班利用課余時間，學習雷鋒歌曲。通過系列活動的扎實開展，科達小學校形成了崇尚雷鋒、學習雷鋒、爭做雷鋒的良好風氣。
4、開展防震安全疏散演習活動
為了進一步加強學生的安全防范意識和自我保護能力，xx鎮(zhèn)第三小學于20xx年5月17日舉行了防震安全疏散演習活動。疏散演習前，學校校安保處周密地制定了疏散預案，并讓全體師生熟悉撤離路線。當天上午8點50分，下課的鈴聲剛響，廣播里傳來急促的警報聲，教室的同學在任課老師的指揮下，雙手抱頭、彎著腰兒、迅速地撤離到操場上，辦公室里的老師就近協(xié)助任課老師，維持秩序。疏散時，每位老師都盡心盡職，引導學生進行安全撤離，使得疏散秩序井然，為學生遠離危險，贏得了時間，贏得了生命。然后各班清點人數(shù)，向大隊輔導員蔡老師匯報撤離情況。最后，蔡老師做了點評，并指出了不足之處。整個演練過程既緊張、激烈，又有條不紊。這次演練活動不僅提高了全體師生實際應對和處理實發(fā)安全事件的能力，更進一步的增強了師生們的`防震和應對緊急突發(fā)事件的能力，也鍛煉了師生們在困境之中沉著冷靜，遇事不慌的心理素質，整個演練活動時間短、速度快、效果好，達到了預期的目標。
5、 開展親近自然、親近動物活動。
20xx年4月1日學校組織學生到溫州動物園和江心嶼春游。本次春游是分批進行的，低段學生是去動物園游玩，高段學生去江心嶼游玩。學校領導高度重視此次春游活動，在出發(fā)之前，校長董彩霞、副校長孫文光、大隊輔導員蔡芳燕分別講了話，向全體學生提出了春游中要注意的事項，并強調了活動中要做到安全出游、文明出游。經(jīng)過了這次春游活動，不僅豐富了學生的課余文化生活，學生保護自然、保護野生動物的意識也更強了。
6、開展“走進教育電影周”活動。
20xx年5月21日—5月25日，為了能讓更多的農(nóng)民工子女感受
更多的溫暖，我們組織全校學生走進教育電影周活動，給學生推薦了<<小孩不笨》《放牛般的春天》《貧民區(qū)的百萬富翁》等21部優(yōu)秀電影，學校教師還給學生布置了觀后感作業(yè)，把看電影與學習有機地結合起來，不僅讓學生享受了快樂，更能學到知識。同時也使學生在觀看電影活動中受到了良好的的思想教育。
7、開展“迎六一游園”活動。
六一兒童節(jié)是學生最喜歡的節(jié)日，為了讓孩子們能歡度兒童節(jié)，20xx年5月31日學校組織了一次大型的游園活動。每個中隊都開設了一個游園項目，學生憑入場券可以到不同的班級參加活動，每位同學可以獲得獎品，全校一片歡呼。
一學期以來，少先隊工作得到校各位領導的關懷、指導與支持，也得到了同事們、同學們的信任、理解和幫助。在今后的工作中，我將繼續(xù)堅守提高全校學生綜合素質的原則，大膽創(chuàng)新、扎實工作，把我校大隊部工作繼續(xù)推向前進。
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