- 相關(guān)推薦
恒大工作總結(jié)3篇
總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書(shū)面材料,寫(xiě)總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高,快快來(lái)寫(xiě)一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫(xiě)才不會(huì)千篇一律呢?下面是小編精心整理的恒大工作總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。
恒大工作總結(jié)1
自20xx年12月加入恒大以來(lái)已是4月有余,在四個(gè)多月的時(shí)間里我從應(yīng)聘恒大到成為恒大的一名員工,一路走來(lái),感慨良多。恰逢去年的12月1日正是我參加恒大的招聘之日,現(xiàn)將這幾個(gè)月來(lái)的所見(jiàn)所聞、所想所感總結(jié)如下:
在恒大集團(tuán)重慶公司的四個(gè)多月時(shí)間里,在恒大這個(gè)大家庭里,我深感機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存新的環(huán)境對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次全新的開(kāi)始,恒大冰泉水源地為長(zhǎng)白山銀龍泉。中國(guó)長(zhǎng)白山與歐洲阿爾卑斯山、俄羅斯高加索山被公認(rèn)為世界三大黃金水源,符合世界嚴(yán)格的歐盟礦泉水水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。恒大冰泉整個(gè)生產(chǎn)線均引進(jìn)世界上先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備,全自動(dòng)生產(chǎn),采用直接從深層火山巖中取水,無(wú)空氣接觸灌裝生產(chǎn),保障天然礦泉水的高品質(zhì)。恒大冰泉蘊(yùn)含豐富且均衡的人體所需硒、鍶等20多種微量元素,偏硅酸含量較高,pH值為7.25-7.8,屬于天然弱堿性水。恒大冰泉的水資源有保證,產(chǎn)品的質(zhì)量有保證,在水的檢驗(yàn)上,檢測(cè)手段非常超前,用世界級(jí)的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格的檢測(cè)。資源好,品質(zhì)好,資源有保障,恒大冰泉的投入方面更是不惜代價(jià)。自11月9日亞冠夜恒大球員身披“恒大冰泉”新球衣亮相,引起全球觀眾注意,品牌得到了極大的宣傳。隨后,包括央視在內(nèi)的各大頻道及全國(guó)數(shù)十家電視臺(tái)黃金時(shí)段的全天候多頻次對(duì)恒大冰泉進(jìn)行報(bào)道,全國(guó)超過(guò)300家主流媒體進(jìn)行了大幅的連續(xù)宣傳使得恒大冰泉家喻戶曉。從旗下渠道反饋的銷(xiāo)售及顧客咨詢情況分析,恒大冰泉在華北地區(qū)急劇升溫,需求量巨大。同時(shí)恒大冰泉很好地填補(bǔ)了其代理的礦泉水產(chǎn)品的高端品牌空白,對(duì)于這類礦泉水可以說(shuō)是期待已久。他本人非?春卯a(chǎn)品前景,明年訂貨額還要翻番。一位北京的趙先生與北京及周邊地區(qū)數(shù)百家銷(xiāo)售企業(yè)、數(shù)千家便利店以及餐飲企業(yè)有長(zhǎng)期緊密的合作關(guān)系,他認(rèn)為,近年的灰霾天氣讓人們的健康意識(shí)大大加強(qiáng),對(duì)健康飲品的需求明顯增加。恒大冰泉從面市起就樹(shù)立了安全天然健康的形象,各銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)天天有需求反饋,產(chǎn)品前景看好。 所以作為恒大的一名員工有機(jī)遇有挑戰(zhàn),空閑之余我常常在思考著應(yīng)該以什么樣的心態(tài)和方式去學(xué)習(xí)去工作去生活。誠(chéng)信負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)勤懇,做好本職工作,配合同事、配合其他
部門(mén)完成好每項(xiàng)工作。辛勞和淚水并存,我也看到了自己的不足,首先是不怕犯錯(cuò)誤,其次是敢于面對(duì)錯(cuò)誤,最后是改正錯(cuò)誤。當(dāng)然這并不能作為犯錯(cuò)誤的一個(gè)開(kāi)脫理由,而是在學(xué)習(xí)的過(guò)程中揚(yáng)長(zhǎng)避短不斷完善自己。在此,真誠(chéng)希望領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠在我以后的工作中多多給我提出批評(píng)和指導(dǎo)。 二、工作中的不足及需要改進(jìn)的地方
通過(guò)四個(gè)多月以來(lái)自己在工作崗位上參與的各項(xiàng)工作,我融入了公司的企業(yè)文化、了解了公司的.運(yùn)作流程,也認(rèn)識(shí)自己在以后工作中需要改進(jìn)和努力的方面,希望在以后的學(xué)習(xí)工作中能有一些突破。我想改變自己身上一些局限自己展現(xiàn)的因素,改進(jìn)原有的工作態(tài)度和方式,使自己處于一個(gè)最佳的狀態(tài)去對(duì)待每一個(gè)人每一件事。借力恒大綜合實(shí)力,銷(xiāo)售模式立體多源。恒大冰泉將以終端直營(yíng)渠道和現(xiàn)代渠道為主,以特通渠道和經(jīng)銷(xiāo)商渠道為輔,建立起立體營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)。借助集團(tuán)在地產(chǎn)領(lǐng)域全國(guó)布局的優(yōu)勢(shì),湖南益陽(yáng)各個(gè)銷(xiāo)售點(diǎn)建立起直銷(xiāo)批發(fā)點(diǎn),打造多元化的立體營(yíng)銷(xiāo)渠道服務(wù)平臺(tái),全方位滿足消費(fèi)者的需求,并設(shè)立客服熱線、定期客戶滿意度反饋機(jī)制等提升產(chǎn)品美譽(yù)度,快速服務(wù)于消費(fèi)者。
2.1 溝通不夠
恒大冰泉銷(xiāo)售部門(mén)需要公司內(nèi)部相關(guān)部門(mén)和同事協(xié)調(diào),所以相互理解,善于表達(dá)和傾聽(tīng)尤為重要。能夠用語(yǔ)言的力量去說(shuō)服對(duì)方讓對(duì)方接納。在工作中出現(xiàn)困難時(shí)如何快速靈活地轉(zhuǎn)變溝通方式,針對(duì)不同的店鋪、老板有針對(duì)性地進(jìn)行溝通交流這是我不足的地方,也是能力提升的一個(gè)增長(zhǎng)點(diǎn),這個(gè)時(shí)候需要溝通,反復(fù)的溝通,達(dá)到相互的理解和支持,而我在這個(gè)方面是做得不夠的,我的溝通方式比較直接,不太會(huì)“引客入境”。我想這與我從事這項(xiàng)工作的經(jīng)歷太淺、個(gè)人性格有關(guān),我個(gè)人偏向比較直率的溝通方式,不善于迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法。在日后的工作中,我將加強(qiáng)自己溝通技巧的轉(zhuǎn)換技巧,適時(shí)運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸谶@方面的不足之處。
2.2 缺少精心策劃
“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。事情無(wú)論大小,關(guān)鍵在于策劃,策劃無(wú)論大小,關(guān)鍵在于精心。要做到時(shí)時(shí)有策劃,事事有策劃。凡事謀定而后動(dòng),三思而后行,大膽設(shè)想、反復(fù)推敲、周密部署。在銷(xiāo)售工作中,我有些事有精心策劃過(guò)有些事則沒(méi)有,所以對(duì)于精心策劃給開(kāi)展工作帶來(lái)的影響我感觸很深,
2.3 工作中缺乏創(chuàng)新思維
工作中各個(gè)部門(mén)、各位同事之間需要相互協(xié)助,只有這樣才能更好的做好工作,充分發(fā)揮每個(gè)人的潛力。按部就班去工作只是一名合格員工應(yīng)做到的事,優(yōu)秀的職工是需要在公司制度的規(guī)范下能夠有創(chuàng)新意識(shí)并能顯著地改善工作方式取得成效,在工作方式、工作效率上的不斷創(chuàng)新形成行之有效的方式方法。對(duì)于這一點(diǎn),我需要在日后的工作中讓自己慢慢轉(zhuǎn)變,充分挖掘有利于工作開(kāi)展的思路和方法。
三、今后改善提升的舉措
新的工作給我?guī)?lái)的既是挑戰(zhàn)又是機(jī)遇。在此,我從個(gè)人的角度談?wù)勛约旱母纳坪团Γ?/p>
我認(rèn)為自己已經(jīng)在慢慢嘗試和轉(zhuǎn)變,例如與各個(gè)部門(mén)、同事間的的協(xié)同配合、交流互進(jìn)等。一個(gè)人的能力、精力畢竟是有限的,而對(duì)自己尚在不具備成熟處理問(wèn)題的條件下,個(gè)人的力量就更顯單薄了。保持一個(gè)積極、學(xué)習(xí)的心態(tài)去工作,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。
3.2、 提高技能,養(yǎng)成作風(fēng)
在接下來(lái)的工作中我將有針對(duì)性地注重自己專業(yè)技能方面的學(xué)習(xí),努力使自己成為專業(yè)技能過(guò)硬相關(guān)業(yè)務(wù)流程熟悉的職業(yè)人。以德為先,才為德用,優(yōu)良的職業(yè)素養(yǎng)更為重要,在以后的工作中我將認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度,在工作中維護(hù)公司的權(quán)益,形成自己的專業(yè)、職業(yè)素養(yǎng)。
3.3、 勤思勤做,總結(jié)提升
實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的最好方式,在工作中主動(dòng)積極的學(xué)習(xí)也是最好的進(jìn)步方式。勤于思考是精心策劃,勤于實(shí)踐則是狠抓落實(shí)。學(xué)而不思則罔,方向比努力更重要。條條大路通羅馬,不同的方法背后就存在不同的工作量,如何把人、財(cái)、物最優(yōu)地組織起來(lái)解決問(wèn)題?這就需要在學(xué)習(xí)、工作中要善于總結(jié),改進(jìn)方式方法,提高工作效率,改善工作狀態(tài)。所以在接下來(lái)的工作中我需要做到勤思勤做,總結(jié)提升。
四、 結(jié)束語(yǔ)
感謝公司給我輪崗學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),讓我有機(jī)會(huì)接觸到恒大冰泉的銷(xiāo)售,能夠全面地學(xué)習(xí)知識(shí)提升自我;感謝給予我傾心指導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和熱情幫助的每一位同事,是他們的諄諄教導(dǎo)和的支持幫助,角色的轉(zhuǎn)變讓我更加感到自己承載的責(zé)任和前進(jìn)的方向,今后我將以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、勤懇熱情的心態(tài)和作風(fēng)去對(duì)待每一件事每一個(gè)人,盡自己最大努力向完美的結(jié)果靠近。
今后我將注重學(xué)以致用,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的同時(shí),注重更新知識(shí)結(jié)構(gòu),努力做到在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。
恒大工作總結(jié)2
在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)同事共同努力的協(xié)作下,綠洲項(xiàng)目高層精裝修工程得以順利進(jìn)行,本人在廣州恒大綠洲廣田項(xiàng)目部工作過(guò)程中,嚴(yán)格遵守法律法規(guī),遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。平時(shí)嚴(yán)格要求自己,工作中敢于承擔(dān)責(zé)任,有認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際情況開(kāi)展各項(xiàng)工作,與同事協(xié)作共事搞好團(tuán)隊(duì)工作,一心為公司,積極認(rèn)真地去完成20xx年度的工作目標(biāo),F(xiàn)將有關(guān)本年度綠洲項(xiàng)目精裝修工程項(xiàng)目管理工作匯報(bào)如下:
廣州恒大綠洲項(xiàng)目總合同造價(jià)5.8個(gè)億,共35棟裝修面積32萬(wàn)平方米,其中3棟別墅0.74萬(wàn)平方米,10棟小高層4.2萬(wàn)平方米,22棟高層26.5萬(wàn)平方米。項(xiàng)目部管理人員:20人,保安:11人施工人員正常人數(shù)450人,高峰期650人。
一、工程進(jìn)度完成情況
1、本項(xiàng)目自20xx年12月19日正式開(kāi)工,20xx年4月30日完成一期小高層。1-10號(hào)樓室內(nèi)裝精修和33-35棟別墅公共部分的裝修,二期15-18、26-28棟高層裝修于4月11日開(kāi)工至10月15日完工;三期11-14棟高層項(xiàng)目于8月14日開(kāi)工,計(jì)劃20xx年1月底完工;四期19-25棟高層項(xiàng)目于11月20日開(kāi)工,計(jì)劃20xx年5月底完工。2、完成22套樣板房精裝修項(xiàng)目(其中兩套意式和歐式風(fēng)格樣板房)
二、工程投資情況
1、1-10棟合同額49237874.62元,已批復(fù)進(jìn)度款98%;
2、15-18棟合同額74484578.55元,已批復(fù)進(jìn)度款98%;
3、26-28棟合同額81657644.60元,已批復(fù)進(jìn)度款98%;
4、11-14棟合同額74525284.00元,已批復(fù)預(yù)付款5%、進(jìn)度款55%;
5、19-25棟合同額190543207.70元,已批復(fù)預(yù)付款5%、進(jìn)度款8%(22-25棟);
6、5、10棟樣板房合同額1295705.96元,結(jié)算中;
7、15-18棟樣板房合同額1881584.89元,結(jié)算中;
8、33-35棟合同額752106.76元,結(jié)算中;
9、35棟樣板房合同額934245.18元,結(jié)算中;
10、項(xiàng)目全部費(fèi)用支出:118952600.00元{其中材料費(fèi):99766300元,人工費(fèi):25054149.22元,其它費(fèi)用含項(xiàng)目管理人員工資、業(yè)務(wù)費(fèi):738800(其中業(yè)務(wù)費(fèi):48951元);
三、項(xiàng)目施工過(guò)程控制管理情況
在公司的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本控制,工程進(jìn)度、質(zhì)量技術(shù)管理和項(xiàng)目日常管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目的工期、質(zhì)量、安全、成本等實(shí)施計(jì)劃。組織、協(xié)調(diào)和控制對(duì)各班組生產(chǎn)
施工全過(guò)程動(dòng)態(tài)管理。工程施工過(guò)程中,嚴(yán)格按甲方設(shè)計(jì)要求(經(jīng)過(guò)圖紙會(huì)審)、驗(yàn)收規(guī)范及規(guī)定,按甲方工程部以及我司相關(guān)要求,監(jiān)督檢查工程質(zhì)量、文明施工、進(jìn)度、安全等工作。
1、項(xiàng)目組織管理情況
根據(jù)高層項(xiàng)目的精裝修特點(diǎn),按公司要求確定項(xiàng)目管理的目的任務(wù),明確各管理人員的工作職責(zé),制定五大目標(biāo)(安全文明施工、質(zhì)量、進(jìn)度、成品保護(hù)、成本),施工過(guò)程中控制重點(diǎn),責(zé)任到人。在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)力領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)同事共同努力的協(xié)作下,使得項(xiàng)目得以順利進(jìn)行。
①通過(guò)崗位責(zé)任制月度考核辦法加強(qiáng)了各管理人員的工作責(zé)任心和使各管理人員充分發(fā)揮工作積極性與主動(dòng)性;
、谕ㄟ^(guò)每月1、15日兩次全體施工人員安全教育大會(huì),貫徹公司安全文明施工管理制度的原則,堅(jiān)持“安全第一,以防為主”的方針,確保安全生產(chǎn);
、弁ㄟ^(guò)每周項(xiàng)目班組例會(huì)傳達(dá)公司對(duì)項(xiàng)目有關(guān)規(guī)定和決策的重要事項(xiàng),協(xié)調(diào)班組各項(xiàng)工作(布置各項(xiàng)節(jié)點(diǎn)任務(wù)及落實(shí)時(shí)間),指出和解決日常施工中出現(xiàn)的問(wèn)題(安全文明施工、質(zhì)量、材料損耗和控制及進(jìn)度),加強(qiáng)相互之間的溝通以及施工技術(shù)交流,及時(shí)有效地控制好工程的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全文明施工;
、芡ㄟ^(guò)現(xiàn)場(chǎng)巡查即時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量、技術(shù)、現(xiàn)場(chǎng)文明施工等問(wèn)題,即時(shí)召集各二線管理人員及項(xiàng)目管理人員到場(chǎng)集中分析原因,及時(shí)糾正解決問(wèn)題,督促限時(shí)整改,有效地控制施工再次錯(cuò)誤發(fā)生質(zhì)量等有關(guān)問(wèn)題;
、萃ㄟ^(guò)投影幻燈片形式進(jìn)行安全文明施工、質(zhì)量和成品保護(hù)優(yōu)差對(duì)比教育及技術(shù)交底。
2、工程質(zhì)量控制情況
①質(zhì)量管理上,項(xiàng)目部著重抓了三個(gè)環(huán)節(jié),確立質(zhì)量目標(biāo)(先做樣板層);產(chǎn)品形成的過(guò)程控制(各工序各部位開(kāi)始施工時(shí)著重質(zhì)量檢查和控制,實(shí)行“質(zhì)量錘”制,對(duì)不合格的產(chǎn)品即時(shí)發(fā)現(xiàn)即時(shí)錘毀并整改);驗(yàn)收控制(班組自查自檢,管理人員抽檢、復(fù)檢)。②結(jié)合施工階段,有針對(duì)性地組織班組二線管理人員到各方面做得比較好的樓層進(jìn)行參觀,相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),從思想上重視質(zhì)量管理,要求管理人員注重現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量巡查,質(zhì)量跟蹤,把好質(zhì)量關(guān)。
、蹏(yán)把材料質(zhì)量關(guān),首先確定材料后并進(jìn)行封樣,采購(gòu)員、倉(cāng)管員、項(xiàng)目部對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格驗(yàn)收。以樣板對(duì)板收貨和收集齊進(jìn)場(chǎng)材料相關(guān)資料。項(xiàng)目部并組織每月3次進(jìn)行再次對(duì)已入庫(kù)的材料抽驗(yàn),對(duì)確定不合格的材料在限定時(shí)間清理出場(chǎng)或?qū)Q。
3、工程進(jìn)度情況
、俑鶕(jù)現(xiàn)場(chǎng)施工總進(jìn)度計(jì)劃,制定每月分子項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)進(jìn)度計(jì)劃,明確工作內(nèi)容、工作順序、施工時(shí)間、施工人數(shù),然后在計(jì)劃實(shí)施過(guò)程中經(jīng)常檢查實(shí)際進(jìn)度是否按計(jì)劃進(jìn)行,一旦發(fā)現(xiàn)有偏差出現(xiàn),及時(shí)分析偏差產(chǎn)生的原因。如現(xiàn)場(chǎng)不具備工作面的,即時(shí)發(fā)函至甲方工程部講明情況,要求盡快協(xié)調(diào)解決(因完成節(jié)點(diǎn)任務(wù)與甲方工程部有直接關(guān)系,如完成不了,甲方工程部會(huì)被集團(tuán)公司扣分降薪),如班組原因,立即找相關(guān)班組進(jìn)行
開(kāi)碰頭會(huì),要求加人加班,采取有效的措施排除障礙,使進(jìn)度控制達(dá)到最終的目的,按預(yù)定節(jié)點(diǎn)計(jì)劃完成甲方的月進(jìn)度任務(wù)。
、诖_定所做的施工計(jì)劃表與各班組各工種達(dá)成共識(shí),要求大家按工序共同完成。
4、項(xiàng)目成本控制情況
、侔凑崭鳁潣影鍖雍怂愠龈靼嘟M各工種的現(xiàn)場(chǎng)合理的實(shí)際用量,按每層每套房實(shí)際用料核算總量,然后按每5層節(jié)點(diǎn)進(jìn)行各工種專人分批次領(lǐng)料,每種材料定量出庫(kù),造冊(cè)登記,按月樓層進(jìn)度平衡表對(duì)每一棟用量進(jìn)行對(duì)比,及時(shí)掌握和分析超出部分的原因。
、谑┕み^(guò)程中嚴(yán)格控制現(xiàn)場(chǎng)施工材料的損耗,邊角料嚴(yán)格要求班組合理回收利用。
、劭刂苾(nèi)用料的多少和損耗過(guò)多的,直接與班組責(zé)任人經(jīng)濟(jì)掛鉤。
、苤贫▊}(cāng)庫(kù)發(fā)放材料具體實(shí)施方案,要求倉(cāng)管?chē)?yán)格按項(xiàng)目部規(guī)定執(zhí)行責(zé)任到人,誰(shuí)出錯(cuò)追究誰(shuí)的.責(zé)任的原則,有效地控制材料的浪費(fèi)和流失。
⑤嚴(yán)格控制好辦公易耗物品的合理使用和購(gòu)買(mǎi)及日常業(yè)務(wù)費(fèi)的支出。
5、安全文明施工現(xiàn)場(chǎng)管理情況
、俑鶕(jù)公司對(duì)項(xiàng)目安全管理要求,結(jié)合項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況制定安全文明施工管理?xiàng)l例和班組安全施工協(xié)議。
、跒樘嵘拿魇┕ば蜗,要求班組施工人員嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目部規(guī)定的各種的規(guī)章制度,,平時(shí)上下班進(jìn)入工地帶好安全帽、工作卡和嚴(yán)禁穿著其它公司標(biāo)志的服裝。
③制定每周安全文明施工書(shū)面表格形式,要求班組二線管理人員及責(zé)任人實(shí)行每日記錄當(dāng)天情況,每周末上交至施工員、安全員檢查、簽名確認(rèn)。
④各棟按要求配齊滅火器材、張貼警示標(biāo)語(yǔ),每月兩次全體施工人員安全文明施工教育大會(huì)。
⑤對(duì)現(xiàn)場(chǎng)違規(guī)進(jìn)行攝像及拍照取證,在例會(huì)進(jìn)行投影播放,批評(píng)教育、糾正警告、經(jīng)濟(jì)處罰;對(duì)安全意識(shí)高、積極維護(hù)公司財(cái)產(chǎn)不受損害、表現(xiàn)好的進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。
6、資料管理情況
、僮龊眉追接嘘P(guān)部門(mén)來(lái)往函件資料歸類、存檔,臺(tái)賬造冊(cè)目錄。
、谝蠹皶r(shí)跟蹤現(xiàn)場(chǎng)簽證資料和竣工驗(yàn)收資料、結(jié)算資料回復(fù)存檔等相關(guān)工作。③按公司內(nèi)控制中心的有關(guān)要求,做好收集、整理完善相關(guān)項(xiàng)目資料的工作。
廣州恒大綠洲項(xiàng)目工期緊,質(zhì)量要求高,施工配合協(xié)調(diào)面廣(土建遺留問(wèn)題多、整改慢、其它施工單位進(jìn)度滯后)。如何優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、安全、文明地完成該項(xiàng)目(分期);如何精心組織、科學(xué)管理,確保實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)預(yù)定目標(biāo),為公司做出貢獻(xiàn),還須加倍努力、認(rèn)真學(xué)習(xí)、提高自我,還須公司領(lǐng)導(dǎo)多指導(dǎo)多關(guān)心;爭(zhēng)取盡最大努力完成公司的任務(wù)目標(biāo)。
恒大工作總結(jié)3
尊敬的恒大銷(xiāo)售物流集團(tuán)深圳分公司領(lǐng)導(dǎo):
進(jìn)入恒大銷(xiāo)售物流集團(tuán)深圳分公司特渠部已經(jīng)有將近五個(gè)月的時(shí)間,在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下,個(gè)人在今年的下半年取得了不小的進(jìn)步:成功由一名應(yīng)屆畢業(yè)生向職場(chǎng)精英轉(zhuǎn)變并在自己所處的崗位上取得小成績(jī)。
作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是恒大集團(tuán)寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。在本部門(mén)的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂;不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為恒大集團(tuán)做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,初入職場(chǎng),難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。經(jīng)過(guò)這五個(gè)月的時(shí)間,我已從整體上把握特渠部的運(yùn)作流程?梢宰约邯(dú)自處理問(wèn)題。當(dāng)然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
本人在工作過(guò)程中,現(xiàn)將有關(guān)半年度個(gè)人工作情況作如下總結(jié):
一、半年度工作情況:
1、熟悉了解公司各項(xiàng)規(guī)章制度
我在xx年6月初進(jìn)入公司,為了更快更好地融入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì),為以后的工作打好鋪墊,我加緊對(duì)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度的了解,熟悉公司的企業(yè)文化。通過(guò)了解和熟悉,我為能進(jìn)入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)感到自豪,同時(shí)也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項(xiàng)規(guī)章制度為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,在堅(jiān)持原則的情況下敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務(wù)。
2、熟悉特渠性質(zhì)及業(yè)務(wù)內(nèi)容
作為銷(xiāo)售人員,特別是快消行業(yè)的業(yè)務(wù)代表,熟悉和了解客戶及經(jīng)分銷(xiāo)商對(duì)以后的工作是相當(dāng)有利的。為了以后能更好地開(kāi)展工作,我常溝通聯(lián)系自己所在區(qū)域的分銷(xiāo)商,拜訪區(qū)域內(nèi)的重要客戶,已初步建立起良好的客情。
二、存在的不足以及改進(jìn)措施
1、缺乏溝通,不能充分利用資源
在工作的過(guò)程中,由于對(duì)其他專業(yè)比較陌生,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯(cuò)誤,不能達(dá)到優(yōu)勢(shì)資源充分利用。俗話說(shuō)的好xxx三人行必有我?guī)焫xx,在以后的工作中,我要主動(dòng)加強(qiáng)和其他部門(mén)同事的溝通,通過(guò)公司這個(gè)平臺(tái)達(dá)到資源共享,從而提高自己的業(yè)務(wù)水平。
2、缺乏計(jì)劃性在工作過(guò)程中,特別是開(kāi)發(fā)客戶時(shí)候,由于缺乏計(jì)劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達(dá)到事倍功半的.效果。在以后的工作過(guò)程中,我要認(rèn)真制訂工作計(jì)劃,做事加強(qiáng)目的認(rèn)識(shí),分清主次矛盾,爭(zhēng)取能達(dá)到事半功倍的效果。
通過(guò)了這幾個(gè)月工作,我深刻的感覺(jué)到,恒大精神xxx努力拼搏,開(kāi)拓進(jìn)取xxx,并且學(xué)習(xí)了許家印主席譜寫(xiě)的歌xxx崛起xxx,小柯作曲,從歌詞中的些許能夠體會(huì)得到公司正處在一個(gè)爬坡階段,崛起想當(dāng)然是不那么容易的,在眾多對(duì)手中挺身而出,站穩(wěn)腳跟,穩(wěn)扎穩(wěn)打的開(kāi)拓事業(yè),就好比是一個(gè)人的跑步,一個(gè)人的精力有限,跑得越快,自己就會(huì)越累,所以前面荊棘重重,我們要發(fā)展,要壯大,我們也必須要有那種崛起的精神,做企業(yè)和做人多是一樣的,就是要有精氣神。
來(lái)到恒大是幸運(yùn)的,這是一個(gè)鍛煉人的地方,要加強(qiáng)進(jìn)一步學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)才能,銷(xiāo)售才能,磨練個(gè)人的品行,做一個(gè)全面的一專多能的現(xiàn)代化人才,同時(shí)也要為公司創(chuàng)造更多的利潤(rùn)而努力,使公司登上更高的巔峰。半年來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到恒大銷(xiāo)售物流集團(tuán)的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同恒大銷(xiāo)售物流集團(tuán)一起展望美好的未來(lái)!
【恒大工作總結(jié)】相關(guān)文章:
恒大培訓(xùn)心得08-03
恒大培訓(xùn)心得體會(huì)08-25
恒大試用期自我鑒定08-28
恒大轉(zhuǎn)正工作總結(jié)09-12
恒大入職培訓(xùn)心得體會(huì)09-07