全年工作總結15篇
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，是時候?qū)懸环菘偨Y了。那么總結要注意有什么內(nèi)容呢？下面是小編精心整理的全年工作總結，希望對大家有所幫助。
全年工作總結1
20xx年社區(qū)矯正工作總結
這一年來，我所累計接收社區(qū)矯正對象32人，解矯35人，目前在冊社區(qū)矯正對象51人，其中緩刑對象47名，假釋對象4名，暫予監(jiān)外執(zhí)行0名；重點對象8人，實行手機定位監(jiān)管15人。為加強對社區(qū)矯正對象的教育、轉(zhuǎn)化和管理，半年來我所在社區(qū)矯正工作中，主要從以下幾方面入手來進行矯正的：
一、健全組織網(wǎng)絡，明確工作格局。
為加強對社區(qū)矯正工作的組織領導，首先，成立了鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作領導小組，組長由鎮(zhèn)分管政法工作的副書記擔任，成員由派出所、司法所、民政所、勞動和社會保障所等部門負責人組成，明確各單位各部門之間的分工協(xié)作關系。領導小組下設辦公室，辦公室設在司法所，具體負責社區(qū)矯正工作的日常開展，各社區(qū)（村委會）有工作站，配備并建立健全了社區(qū)矯正工作者和志愿者以及監(jiān)督人工作隊伍。其次，建章立制，建立健全了工作例會制度（每季度召開一次例會）、聯(lián)席會議制度、請示報告制度、教育培訓制度和責任追究制度。
二、充分發(fā)揮社區(qū)矯正移動管理系統(tǒng)，確保日常管理規(guī)范化。
充分發(fā)揮移動管理系統(tǒng)電子平臺作用，對在冊的矯正對象進行了逐個登錄，做到了所有矯正對象入網(wǎng)管理，確保在日常管理規(guī)范化，要求每位矯正對象必須做到：①每周一次電話匯報（即每周五為電話匯報日）；②每月一次思想?yún)R報并遞交書面匯報材料；③每月一次公益勞動，勞動時間不少于8小時（鎮(zhèn)集中在每
月的25日）；④每月一次集中教育活動，對矯正對象的表現(xiàn)進行總評，該表揚的表揚，改批評的批評，該警告的警告，嚴明矯正紀律；⑤遵守一項基本制度，即遷居和外出請銷假制度。在抓好日常管理工作的同時，對每位矯正對象都建立健全了電子檔案，做到一人一檔，對每位矯正對象的思想狀況、活動情況做到了如指掌，發(fā)現(xiàn)不良苗頭及時矯正，確保矯正工作順利進行，對重點社區(qū)矯正對象，已實行手機定位監(jiān)管，實時掌握社區(qū)矯正對象活動情況，更好的管理社區(qū)矯正重點對象。
三、教育管理制度化。
在做好矯正對象入矯正教育的前提下，根據(jù)矯正對象的具體情況，認真制定好個案矯正方案，從思想上、心理上、工作技能上，開展多方位教育活動，促使矯正對象認罪服法。為此，我們采用“三結合”的方式，來提高日常教育工作水平。即個別談話與集中法律法規(guī)技能等培訓相結合、定期匯報談話與不定期考察評審談話相結合、矯正工作者直接教育與社團和社會志愿者以及親屬對矯正對象開展經(jīng)常性幫教活動相結合。如，每月一次的個別談話活動與月一次的集中教育，每月一次思想?yún)R報和矯正工作者不定期社區(qū)走訪考察評審談話活動等。
四、公益勞動重效果。
勞動作為我國罪犯改造地三大手段之一，為此，我們既注重矯正對象參加公益勞動的形式，更注重矯正對象參加公益勞動的效果。形式上鎮(zhèn)有公益勞動基地，以便矯正對象集中勞動；社區(qū)
有場所，以便矯正對象能發(fā)揮各自的特長為社區(qū)服務。為了確保公益勞動的效果，每個社區(qū)都有專人負責安排、記錄矯正對象的勞動情況，并報司法所存檔備案。從而使他們充分認識自己罪行，增強其改掉惡習、認罪服法的.信心。通過公益勞動來回報社會。
五、社區(qū)矯正工作開展情況。
一是建立信息平臺。堅持每月對兩類人員進行信息監(jiān)控，對重點對象進行走訪、了解，對困難對象進行幫助，同時通過信息平臺的建立，及時了解兩類人員的生活、工作動態(tài)，有針對性地加強對兩類人員的管理教育。二是完善資料平臺。對社區(qū)矯正對象嚴格按要求，建立書面檔案資料，定期匯報資料、活動交流材料、集中教育、公益勞動管理資料；對剛回來的兩類人員及時進行資料銜接，建好個人檔案，力爭做到不發(fā)生錯登、漏登、亂登、不登。針對在資料登記上存在的問題，限期進行了整改，徹底改變不規(guī)范現(xiàn)象，同時積極創(chuàng)新管理的方法，落實措施，強化工作責任。三是加強社區(qū)矯正監(jiān)管。結合社區(qū)矯正監(jiān)管專項整治活動，抓好“思想?yún)R報、公益勞動、外出請銷假”三項重點監(jiān)管措施規(guī)范有效地落實。四是強化電子平臺。根據(jù)社區(qū)矯正電子平臺管理質(zhì)量的要求，并針對我鎮(zhèn)社區(qū)矯正平臺存在的問題，及時進行核對，及時進行查漏補缺，并嚴格按省、市、縣工作要求，逐個抓好落實，不斷提高電子平臺的工作質(zhì)量，力爭確保無差錯，真正發(fā)揮電子平臺的效率。
六、20xx年工作打算。
一是加大管理教育的力度，定期開展匯報教育和公益勞動。二是充分發(fā)揮幫教志愿者和責任人的作用，協(xié)助好監(jiān)管工作。三是加強電子平臺的建設，定期進行平臺登錄，及時做好電子平臺內(nèi)容的更換工作，確保規(guī)范。四是加強資料平臺的管理，做到準確無誤、保證質(zhì)量。
全年工作總結2
我校認真貫徹落實的有關要求和有關指示精神，全面深入抓好消防安全宣傳教育工作，并結合學校實際，積極、主動、科學、有效地開展豐富多彩的防災減災宣傳教育活動，營造濃厚的宣傳教育氛圍，動員全校師生共同參與防災減災活動，不斷提高全校師生的安全意識和應對突發(fā)事件的避險自救能力，限度地預防和減少各種安全事故的發(fā)生，為構建“平安校園”“和諧校園”提供安全保障�，F(xiàn)就活動情況總結如下：
一、高度重視，加強領導。學校領導高度重視安全教育主題活動的開展，牢固樹立“珍愛生命、安全第一”的意識，堅持以人為本，本著對學校安全工作高度負責的態(tài)度，認真負起學校安全教育的領導責任，切實把安全教育擺上學校議事日程，作為學校安全建設的.一項重要內(nèi)容來抓，精心組織，周密安排，力爭使消防安全主題教育活動取得實實在在的效果。認真開展防震減災安全教育和消防安全應急演練的經(jīng)驗和不足，充分利用“安全教育日”和“安全教育周”的契機，把學校安全教育推向新的高潮，并把這一主題活動貫穿于全年學校安全工作的始終。
二、周密計劃，認真落實。學校認真根據(jù)“消防安全從我做起”安全教育主題，緊密結合本校實際、結合學生認知特點，制定切實可行的安全主題教育活動方案，明確安全教育目標、組織領導機構、教育活動措施、實施方法步驟等，確保主題教育活動有人抓，不脫節(jié)。圍繞安全教育主題，認真分析學校目前消防安全工作現(xiàn)狀，特別要針對防震、防火、防雷電以及校園傷害、擁擠踩踏、交通、溺水、用電等事故的薄弱環(huán)節(jié)、存在的突出問題和安全隱患進行一次全面的排查，使學校的安全教育落到實處。
三、積極宣傳，營造氛圍。學校利用升國旗儀式舉行安全教育啟動儀式，學校領導做了“消防安全從我做起”的專題講話，做好宣傳教育發(fā)動工作，營造安全教育活動氛圍。在開展“消防安全宣傳教育周”期間，學校結合自身實際，充分利用校園廣播、墻報、標語以及班隊會活動等方式，力向?qū)W生進行消防安全宣傳教育，使學生關注消防，參與消防。
四、開展消防演練，增強意識，提高學生避險自救能力。學校在扎實抓好主題教育活動的同時，還結合本校實際，有針對性地開展消防安全疏散演練。演練過程中，全校師生積極配合，服從命令，安全有序，在3分鐘的時間內(nèi)，師生全部按照預定的疏散路線，快速而有序地撤離到操場，達到了預期的目的，取得了圓滿的成功。推動學校安全教育深入開展，提高廣師生的安全意識和應對突發(fā)事件的避險自救能力，不斷增強師生防災減災意識和防范能力。
今后，我校將繼續(xù)認真組織開展校園消防安全宣傳活動，并把這項工作常規(guī)化，結合學校的實際，進一步豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動形式，提高全校師生防災減災意識和應對突發(fā)事件、自救互救、疏散的能力，保障廣師生的生命安全，確保災難來臨時把損失降到最低限度，為創(chuàng)建“平安校園”“和諧校園”提供強有力的安全保障。
全年工作總結3
一、隊伍建設方面
規(guī)范了各項管理制度并嚴格執(zhí)行，先后制定出臺“車輛出入管理制度”“物質(zhì)出入管理制度”“門衛(wèi)出入公告”，并對全廠薄弱部位增設4臺攝像頭。在整肅保衛(wèi)隊伍上，對工作不認真負責，不適合留在保衛(wèi)崗位的人員，調(diào)離保衛(wèi)隊伍3人，全年簽訂保衛(wèi)人員上崗責任書52份。
二、綜合治理方面
全年共查處治安問題治安案件15起，刑事案件1起，查獲盜竊人員8人，其中移送公安機關打擊處理5人，刑事拘留2人，取保候?qū)?人，送武裝保衛(wèi)部處理1人，公司內(nèi)部處理職工7人，辭退民工4人，追回贓物：粗鉛5.457噸、陽極泥80公斤、廢鋼鐵3.5噸，贓物價值為12萬元，刑事案件追回贓款1萬元（已由公安機關上交公司財務），全年押運陽極泥無事故。全年為公司共挽回直接經(jīng)濟損失13萬元整。
三、消防工作方面
全年共查處消防隱患25起，落實整改25起，今年4月底采購了一批消防器材，并發(fā)放到各急需部位。全年無一例消防火災安全事故。
四、民事調(diào)解方面
全年調(diào)解民事糾紛8起，及時化解了公司內(nèi)部職工與生產(chǎn)區(qū)域周邊群眾的`矛盾。
五、交通安全方面
建立健全交通安全各類臺帳，成立18人組成的交通安全委員會，
每月組織相關人員進行交通安全學習及相關專業(yè)知識培訓，搞好車輛維護保養(yǎng)和行駛前后的安全檢查等。今年湘D71878輕型貨車在祁東發(fā)生交通安全事故1起。
六、武裝工作方面
全年完成集團公司武裝工作指令，并完成20xx年冬季征兵工作，送兵員1人。
七、計劃生育方面
全年完成公司下達的孕檢、三查登記工作，公司現(xiàn)有女職工370人，查環(huán)查孕人員330人，參檢女職工330人，半邊戶職工家屬280人，查環(huán)查孕280人，全年實現(xiàn)了孕檢率100%。
全年工作總結4
第一部分 工作總結
今年以來，面對復雜嚴峻的經(jīng)濟金融形勢，我們緊緊圍繞“穩(wěn)增長、調(diào)結構、惠民生”的目標，以銀企簽約、銀保合作為平臺，以政府二級目標考核為抓手，積極引導商業(yè)銀行盤活存量、優(yōu)化增量，促進了信貸投入的穩(wěn)定持續(xù)增長，同時積極建立健全預防、處置金融風險的工作機制，確保了金融生態(tài)的總體平穩(wěn)。
一、加強考核引導，貸款增量創(chuàng)出新記錄
修訂完善了20xx年政府二級目標及金融創(chuàng)新考核意見，加強了對金融創(chuàng)新的考核力度，突出了對小微企業(yè)和科技成長型企業(yè)的信貸投入的考核激勵，促進了信貸的持續(xù)高效投放，全年新增貸款222.2億元，比上年多投放57億元，超政府目標任務34.2億元。
1、新增貸款創(chuàng)出新記錄：至年末，本外幣貸款余額1245.2億元，增幅21.7%，分別超出XX市和全省平均水平11.5個和7個百分點，高于上年3.6個百分點，貸款增幅在蘇、錫、常周邊縣市中位列第二；本外幣存款余額1549億元，比年初增加224.8億元，增幅17%，分別超出XX市和全省平均水平6.5個和1.5個百分點。全市13家小貸公司貸款余額35億元，存量客戶近1500戶。
2、信貸政策向宜興傾斜明顯。各商業(yè)銀行條線對我市的信貸政策傾斜明顯，不少銀行把宜興作為信貸投放重點區(qū)域，今年貸款增量占無錫全市的30%。
二、搭建溝通平臺，銀企簽約取得新突破
一是在全市金融工作會議上組織開展大型銀企簽約活動，促成全市18家銀行、2家小貸款公司與575個企業(yè)綜合授信簽約564億元。二是組織有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)和商業(yè)銀行開展點對點銀、政、企對接活動；三是組織有關科技企業(yè)和科技小貸公司參加了XX市統(tǒng)一開展的科技金融銀企簽約活動；四是組織小貸公司開展支持婦女創(chuàng)業(yè)對接活動。
三、積極引進新機構，金融體系得到新完善
積極做好新銀行的引進工作，民生、廣發(fā)、光大、恒豐4家銀行相繼落戶宜興，進一步豐富了金融機構的主體建設，增加了金融供給的總量。同時今年共有7家小貸公司順利獲得省金融辦的籌建批復，其中2家順利開業(yè)。
四、強化金融監(jiān)管，金融穩(wěn)定工作有新提升
1、健全金融穩(wěn)定機制，提升風險處置能力。
一方面，制訂出臺了《XX市打擊和處置非法集資工作方案》，建立了打擊非法集資的聯(lián)席會議制度，充實了領導小組力量，完善了工作機制。另一方面，成立了金融風險防范和化解的指導小組，強化了對屬地政府風險處置工作的指導，構筑起市金融穩(wěn)定工作領導小組、金融監(jiān)管領導小組、金融風險防范和處置指導小組三線并行的金融風險防范屏障。同時積極參與華證實業(yè)、三鑫化纖、遠洲纖維等風險事件的處置，加強對銀行機構的協(xié)調(diào)，有效阻隔了風險的傳遞。
2、召開分行業(yè)監(jiān)管會議，及時排查金融風險、
召開銀行、投資擔保公司、小貸公司分行業(yè)座談會和形勢分析會，研判我市金融運行的情況，認真排查風險隱患和存在問題，提出切實可行的防范措施和解決辦法。
3、強化小貸公司監(jiān)管,開展專項整治活動。
率先在無錫地區(qū)范圍內(nèi)探索建立小貸公司專職監(jiān)管員制度，明確分工，職責到人，完善了監(jiān)管框架。分別組織開展了對小貸公司抽逃注冊資本金的專項檢查和經(jīng)營情況的合規(guī)性檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行處理，督促落實整改。開展對小貸公司信用評級工作，全市獲得省金融辦評級3a級的達3家，在全省和無錫地區(qū)均處領先地位。
五、存在問題
1、企業(yè)融資擔保難問題更加突出。隨著經(jīng)濟下行壓力的增大，金融風險凸顯，大部分擔保公司退出擔保市場，對企業(yè)存量擔保在不斷退出，增量擔保無法落實，對企業(yè)擔保的要求越來越高，融資擔保難瓶頸制約更加突出。
2、信貸的普惠面有待進一步提高。雖然我市的新增貸創(chuàng)出了歷史記錄，但廣大小微企業(yè)的信貸滿足度并不高，貸款壘大戶現(xiàn)象嚴重。
3、存款增長放慢信貸增長后勁不足。今年的存款增長遠低于貸款增長，新增長存貸比達到120%，這將嚴重影響到信貸的后續(xù)增長。
4、金融生態(tài)建設面臨嚴峻考驗。一方面，銀行和小貸公司不良貸款大幅反彈，不良率上升；另一方面，金融訴訟增多，一些交織民間借貸的企業(yè)財務風險不斷顯現(xiàn)，金融穩(wěn)定工作面臨嚴峻考驗，尤其是惡意逃廢債的現(xiàn)象開始抬頭，對誠信建設形成了沖擊，如果不聯(lián)手嚴厲打擊，金融生態(tài)將遭到嚴重破壞。
第二部分工作思路
基本思路：全力應對復雜多變的金融形勢，進一步做大信貸總量、做實金融服務、做優(yōu)金融生態(tài)，確保我市金融發(fā)展質(zhì)效繼續(xù)保持全省和XX市領先，為我市轉(zhuǎn)型發(fā)展提供更加有力的金融支撐。
工作目標：確保存貸款增速高于無錫和全省平均水平，繼續(xù)在蘇、錫、常地區(qū)保持領先地位；加大引進新銀行力度，新設銀行2家；力爭實現(xiàn)農(nóng)村小貸公司鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋；加強科技金融體系建設，設置科技金融服務中心3家以上；加強金融監(jiān)管，維護金融穩(wěn)定，確保不發(fā)生系統(tǒng)性金融風險。
重點工作和主要措施：
一、強化考核，提高信貸投放質(zhì)效
1、完善考核激勵機制，更大力度推動信貸增長。
修訂完善政府二級目標考核機制，突出對實體經(jīng)濟的信貸投入考核，尤其是突出對小微企業(yè)的信貸投入，要體現(xiàn)各銀行在重大事件的協(xié)調(diào)處置上的表現(xiàn)，用考核引導“同進同退”。
2、提升信貸投放質(zhì)量，更大比例加大實體經(jīng)濟投入。
引導各商業(yè)銀行把推動全市經(jīng)濟結構調(diào)整和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型作為信貸支持的重點，全力培育新的經(jīng)濟增長點，加大對重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的信貸支持，不斷提高新增貸款中實體經(jīng)濟貸款的占比，加強對小微企業(yè)的信貸投入，提升中長期貸款占比。
3、打造交流溝通平臺，更多層次引導銀企合作。
建立政銀企聯(lián)席會議制度，定期不定期召開項目推介會，開展多層次、全覆蓋，點對點、面對面的銀企合作對接活動；鼓勵創(chuàng)新，引導各銀行推行銀團貸款；深化企業(yè)服務年工作。
探索建立我市規(guī)模以上企業(yè)金融數(shù)據(jù)庫，全面了解和掌握產(chǎn)品種類及運行情況，為實現(xiàn)銀企合作提供基礎數(shù)據(jù)。
二、出臺政策，積極化解企業(yè)融資瓶頸
1、出臺扶持擔保、小貸公司發(fā)展的激勵政策。
出臺鼓勵擔保公司和小貸公司做好擔保業(yè)務和小貸業(yè)務的政策意見，引導其發(fā)揮好化解中小企業(yè)融資擔保難的功能作用。
2、探索解決企業(yè)“續(xù)貸資金”操作辦法。
積極探索利用小貸公司平臺，制訂解決中小企業(yè)續(xù)貸周轉(zhuǎn)資金的辦法和操作流程，解決好企業(yè)續(xù)貸難問題。
3、構建企業(yè)融資權證辦理綠色通道。
出臺地方性政策，為涉及企業(yè)融資所需的各項權證辦理提供快捷便利的途徑。
二、改革創(chuàng)新，繼續(xù)完善金融服務體系
繼續(xù)做好新金融機構引進、設立和改革工作，完善科技金融體系服務建設。
1、加快金融服務體系建設。
一是要加大股份制銀行引進力度；積極爭取小貸公司新設立指標，實現(xiàn)農(nóng)村小貸款公司鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋，支持農(nóng)村商業(yè)銀行實行“走出去”政策，在外地設置更多的.分支機構。
二是要切實完善有關知識產(chǎn)權評估、在建工程評估的金融中介服務機構，為金融創(chuàng)新業(yè)務開展創(chuàng)造條件。
2、完善強化金融辦職能。
級金融辦的職能設置，完善和強化我市金融辦的職能，加強金融監(jiān)管資源的整合。針對當前形勢，和無錫對接設立中小企業(yè)金融服務中心，加強對金融業(yè)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
3、開展科技金融示范區(qū)建設。
建立健全促進科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的新型金融服務體系，積極探索科技與金融緊密結合的長效機制，促進金融創(chuàng)新與新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的深度融合。
三、合力監(jiān)管，全力維護金融生態(tài)環(huán)境
1、完善投資公司管理辦法，開展聯(lián)合年檢工作。
進一步嚴格投資公司設立審批秩序，加強市場監(jiān)管，實行有關部門聯(lián)合年檢制度。
2、開展“誠信宜興”建設，維護金融生態(tài)環(huán)境。
推動中小企業(yè)誠信體系建設，推動資信資源的社會共享，開展“誠信宜興”建設活動，聯(lián)手嚴厲打擊惡意逃費債的行為，維護好我市來之不易的良好的金融生態(tài)環(huán)境。
3、打擊違法金融活動，穩(wěn)妥處置金融風險。
堅持“打防并舉，綜合治理”，建立起群眾舉報，媒體引導，部門監(jiān)管和機制預警相結合的風險防范機制，提高金融風險應急處置能力。積極穩(wěn)妥處置好一些已經(jīng)發(fā)生的風險事件，盡力把損失減少到最低。
四、加強宣傳，提升公眾金融法制意識
1、建立并逐步完善我市金融工作網(wǎng)站，打造金融工作宣傳、金融信息交流的平臺。面向社會宣傳金融政策法規(guī)，及時反映金融動態(tài)，發(fā)布金融服務產(chǎn)品的供需信息。
2、開展多種形式的金融知識宣講活動。一是開展打擊非法集資的集中宣傳月活動，二是構建金融宣傳的長效機制，結合全年工作開展多種形式的宣講活動，讓廣大群眾認清非法金融活動的危害和表現(xiàn)形式，營造良好的輿論氛圍。
全年工作總結5
7月，牡凌志出售手機xx完成銷售xx元。隨著市場環(huán)境的變化和公司的經(jīng)營狀況，本著先盈利再發(fā)展、穩(wěn)中求勝的原則，我們首先調(diào)整了經(jīng)營點，關閉了成本過高的廣匯分店和步行街分店。我們將繼續(xù)努力選加市場份額。7月的重點是商店管理，公司以人為本，我對人員進行了優(yōu)化調(diào)整、商店業(yè)務知識培訓和崗位競爭，次培訓，員工質(zhì)量普遍提高，工作內(nèi)容、方向和責任，有明確的見解，為未來銷售控制、利潤結構調(diào)整奠定基礎。八月，我的工作重點是:
1、注重銷售，同時注重采購價格和制造商政策，擴大流水器銷售，增加利潤機銷售，結合制造商的單一產(chǎn)品政策和活動支持，有效結合商店的.主要推廣模式，努力推動利潤增長。
2.外部宣傳。店內(nèi)有三個廣告牌和兩個戶外墻壁廣告。以購買正品和首選凌志為主題，宣傳凌志的品牌、公司實力、信譽和低價，有效利用廠家的聯(lián)合宣傳和推廣。
3.店慶，本月利用店慶實現(xiàn)宣傳銷售改進，利用現(xiàn)有人員組織店慶籌備工作和庫存，爭取廠家最大支持，努力擴大影響力。
4.加強內(nèi)部管理，與總部對接。市場現(xiàn)狀需要時刻報告責任感和危機感，逆水行舟，不進則退。產(chǎn)品資源、人力資源和客戶資源整合后，應進一步完善商業(yè)模式下的每一個小模式，加強員工的向心力，加強服務理念的升華。讓每一位客戶對凌志都有信任感和忠誠感。在與總部的對接中，應做出改變，保持經(jīng)常報告、溝通和關注，使總部更好地了解分公司的經(jīng)營狀況和發(fā)展方向，有效指揮和改進分公司的經(jīng)營。
總之，在8月份，圍繞銷售計劃和目標，我將繼續(xù)加強門店管理，尋找更有效的盈利模式，為凌志的品牌推廣和整體發(fā)展做出自己的努力！
全年工作總結6
一年的工作即將結束，回顧一年來，在思想、業(yè)務能力等方面都有很大的進步，當然在其他方面也存在著不足，為了以后更好地開展工作，現(xiàn)將本學期工作總結如下：
一、思想方面
積極參加園內(nèi)組織的活動，參加業(yè)務學習等，不斷提高自己的思想素質(zhì)，加強理論學習，提高教學水平，認真做好本職工作，關心愛護每一位幼兒，嚴格遵守幼兒園的規(guī)章制度。
二、保教方面
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由于我們班從親子班升到小班，師生都有調(diào)整，有一部分小朋友還不熟悉，對于他們的習慣與特點也不了解，一開始有些混亂，不知如何是好，多虧齊老師和王老師的幫助與提醒，經(jīng)過一段時間的磨合，我們老師之間也配合地相當默契。
1、積極主動地配合班主任做好工作，保證教室、臥室的整潔及水杯的清潔和消毒，不僅如此，每周一齊老師都會用熱水及洗潔精進行擦洗，保證水杯的清潔，并且按時讓幼兒多喝水，要求飯前便后要洗手，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣，每周五老師都會輪流對班級進行大掃除，保證班級衛(wèi)生。
2、讓幼兒自己的事情自己做，從小事慢慢鍛煉幼兒的自理能力。午睡的時候讓幼兒學者自己穿脫衣服，教幼兒自己疊被褥。
3、不斷向幼兒灌輸我們是相親相愛一家人的理念。分點心時幼兒有秩序的排隊，分完奶后再到另一個老師那兒拿餅干，在這個過程中訓練幼兒不推不擠，按順序排隊，做到相親相愛一家人。
4、根據(jù)班上老師的特點，我們也各有分工。幼兒體質(zhì)弱，經(jīng)常帶藥，為了保證幼兒能按時無誤的吃藥，幼兒來時帶的藥都讓家長記清楚交給王老師，由王老師進行登記安排，避免遺漏。一天即將結束時要為每個幼兒整理衣服進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)幼兒存在的問題。雖然一天的工作比較瑣碎，但是我們用愛心及耐心料理著每個幼兒的日常生活。
�。ǘ┙逃虒W方面
作為一名幼兒老師不僅要照顧好幼兒的日常生活還要有扎扎實實的業(yè)務水平和能力，從各方面促進幼兒的發(fā)展。
1、以前每天早上幼兒來園都讓他們坐著玩玩具或是出去玩，這學期老師將音樂、美術、看書、古詩等安排到早讀時間，讓幼兒更加豐富自己的'生活。
2、為了可以更好地教育幼兒，就要提高自身的能力。工作這么長時間很少去練習基本功，11月份基本功考試，園內(nèi)組織老師參加，這才意識到要抓緊時間練習。晚上下班后就在教室練琴，向舞蹈好的老師學習舞蹈，不僅提高了能力也充實了自己的業(yè)余生活。在教學方面最重要的還有上課，準備教案教具。之前親子班課程簡單，熟悉課本之后很輕松就上完了，優(yōu)質(zhì)課也很簡單。到小班后課程開始復雜，目標也比較多，而且優(yōu)質(zhì)課也很難上。對于優(yōu)質(zhì)課自己比較抵觸也對自己沒有信心，總是抱著蒙混過關的心態(tài)，可是自從參加奧爾夫音樂課程回來講了一次公開課才發(fā)現(xiàn)自己的問題，不是自己不會做或是做不好，而是心態(tài)的問題，覺得自己做不好就不去用心，其實只要自己努力去備課，就會有所收獲。元旦節(jié)目安排我來講音樂游戲，我也曾想自己不可以，連給小朋友上都沒有把握，怎么能在家長面前講好呢？可是在領導及班上老師的支持與配合下，雖然不是很成功卻也給了自己一次鍛煉的機會，不僅積累了經(jīng)驗也讓自己收獲信心。相信以后再有這樣的機會一定會做得更好。
3、在提高自身素質(zhì)與能力的同時，我們也為幼兒創(chuàng)設了輕松愉快的氛圍，和孩子們做朋友，讓幼兒健康快樂的成長。付出總會有收獲，幼兒開始喜歡上幼兒園了，在自理能力、學習方面也有很大的進步，尤其在元旦節(jié)目表演的時候，感動的要哭出來了，不僅因為老師老師們的付出得到家長的肯定也看到了孩子們的進步，真的為他們感到驕傲與自豪。
三、家園聯(lián)系方面
家園聯(lián)系是工作中不可缺少的一部分，通過家園聯(lián)系讓家長了解幼兒在園的學習和生活情況，同時反饋幼兒在家的信息，使家長與老師之間互相溝通及時解決孩子存在的問題，共同存進幼兒的成長。在這方面我們班班主任老師做得提別號，所有通知及學習情況都直觀及時的貼在家園聯(lián)系欄內(nèi)，并且很好的處理家長朋友提出的問題。
四、認識不足，努力進步
本學期的工作中，學到了很多東西，業(yè)務能力方面也有所提高，但還存在著很多不足，在思想上缺乏主動性與創(chuàng)新意識，在業(yè)務能力上也需要進一步提高，在新的一年里要多學、多思、多試，努力把工作做的更好。
全年工作總結7
轉(zhuǎn)眼間，一個學期即將過去�；仡欉@學期，我園為進一步做好安全教育工作，切實加強安全教育工作的領導，我園把安全工作列入重要議事日程，安全教育是幼兒園教育永恒的話題，幼兒園是縱多幼兒集體生活的場所，老師深知安全工作的重要性，不予余力的做好安全工作�，F(xiàn)將安全教育工作總結如下：
一、樹立安全第一的思想，把安全工作放在我園工作的重中之中。
我園定期對全體教職工進行安全教育，增強教職工的責任感，并組織全體教職工認真學習上級轉(zhuǎn)發(fā)的各種安全教育、安全檢查等文件，通過學習，讓大家明確到安全工作是人命關天的大事，安全工作人人有責，使教職工的思想上對安全高度重視。
二、健全安全管理機制，嚴格執(zhí)行安全防范制度。
成立安全工作領導小組。為了把安全工作落實到位，我園成立了安全工作領導小組，負責全園各項安全工作，定期對幼兒園設施進行檢查，查找園內(nèi)不安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施加以消除，確保幼兒園的安全。
三、為幼兒提供輕松愉快的安全環(huán)境。
1、教室、寢室每日通風換氣、保持干凈，并閉窗消毒；
2、保證桌椅的安全、衛(wèi)生；
3、每周清洗、消毒玩具；
4、保證幼兒的水杯進行高溫消毒；
5、及時預防傳染病的發(fā)生。
6、戶外活動時，提醒幼兒活動要求，注意安全。檢查活動場地的安全性，及時排除不安全因素，確保幼兒安全，做到及時消除不安全的隱患，保障幼兒安全。
7、通過標記，進行潛移默化的教育。制作有電，不要觸摸、不摸插頭開關、等圖標，提示幼兒：小心觸電，不玩插頭開關，小聲說話、保護嗓子。
8、注意幼兒的細節(jié)，教育幼兒不做有危險的事。不亂往嘴里放東西，以免小物體堵塞氣管。也不能將小東西塞到、鼻、耳中。
9、加強對食品衛(wèi)生的管理堅持執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》等文件規(guī)定，嚴把食品采購關、加工關，不購買腐爛、變質(zhì)的食品。存放食品有專人專門管理，加強餐具和炊具的消毒工作，嚴防食物中毒和經(jīng)食物傳達室播疾病.
10、簽訂責任書幼兒園和老師、家長簽訂安全責任書，明確各自的職責，做到職責明確
四、談話引導，師幼共同制定規(guī)則，遵守規(guī)則。
我們開展了一系列的行為規(guī)則活動和安全主題活動，并利用日常生活中的'突發(fā)事件，和幼兒探討、共同制定行為規(guī)則，使行為規(guī)則被幼兒接受，養(yǎng)成遵守規(guī)則的習慣。
五、開展安全教育活動，增強幼兒防范意識。
安全知識最終要轉(zhuǎn)化為安全行為才是教育的根本，才是最有現(xiàn)實意義。首先我園在園內(nèi)過道、樓梯貼上安全標記圖，在入園處設有活動看板，以經(jīng)常提示幼兒。其次是開展一系列安全主題活動，讓小朋友認識交通標記，懂得交通規(guī)則。給小朋友介紹火災形成的原因，消防車的作用，滅火器的使用注意事項。最后教給幼兒自救的方法，通過防震、防火演練，讓幼兒掌握簡單的自救技能，認識地震、水災、火災發(fā)生時的自救方法，使幼兒的安全意識有了明顯的提高，心理素質(zhì)，應變能力明顯加強。
把安全教育融入到教學活動中，牢固樹立幼兒的安全意識。運用兒歌、故事向幼兒介紹外出游玩安全、乘車安全、交通規(guī)則等。學會正確撥打特殊電話號碼：110、119、120，學習正確表述困難、得到營救。了解簡單的自救技能，通過消防演習，學習自救。能背出父母的電話號碼，家庭住址等。
六、重視傳染病的防治工作，措施到位。
責任到位在春季傳染病高峰，我園能按上級指示要求，認真做好傳染病防控工作，對幼兒進行衛(wèi)生教育，要求幼兒勤洗手、勤洗臉、勤飲水、勤換衣服，保持好個人衛(wèi)生。用紫外線對教室、寢室消毒，用消毒液擦洗幼兒桌椅、玩具等，地面噴灑來蘇，餐具餐餐消毒，堅持一人一杯定時消毒。嚴格執(zhí)行晨檢制度，晨檢做到一摸、二看、三問、四查，及時掌握幼兒健康狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。這學期來，我園嚴格執(zhí)行安全制度和檢查制度，全園教職工始終把安全放在第一位，在今后的工作中，我園將繼續(xù)加強幼兒園安全管理工作，不斷提高幼兒和教職工的安全意識，努力為幼兒營造一個更安全的幼兒園環(huán)境，促進幼兒更健康、更快樂的成長！
七、做好家長的安全工作。
家長是孩子的第一任老師，也是安全教育的重要指導者。加強幼兒的教育首先就要加強家長的安全意識。為此，我們給家長溫馨提示，宣傳交通安全、校園安全、飲食安全等知識，配合好幼兒園做好安全防范工作。讓家長配合班級安全教育活動的開展，告訴幼兒一些安全知識以及一些防范措施。家園合作，充分利用家園專欄，向家長宣傳安全教育，達成家園共識，引起共鳴。
全年工作總結8
本學期，我校工會以十九大以及中共中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》精神為引領，在區(qū)、中心教育工會和學校黨支部的領導下，緊緊圍繞學校黨政中心工作，緊密結合上級工會工作部署，深入培育和踐行社會主義核心價值觀。積極推動工會規(guī)范化、科學化建設，不斷增強工會責任意識、創(chuàng)新能力，充分發(fā)揮工會在干群聯(lián)系中的橋梁紐帶作用和在學校改革發(fā)展中的凝心聚力作用。
�。ㄒ唬┳ソ搪毠ぞ裎幕ㄔO，促進教職工綜合素養(yǎng)提升
1.積極組織教師參加教師讀書征文比賽。為深入培育和踐行社會主義核心價值觀，營造良好的校園讀書氛圍。學校工會繼續(xù)鼓勵教師積極加入讀書社團，養(yǎng)成愉快閱讀習慣，主動參加讀書活動，提升閱讀品質(zhì)。本年度學校工會填寫上報《20xx年度浦東教師“悅·行”讀書社團活動方案》。今年上級工會讀書征文的主題“溫暖的教育”，圍繞“溫暖的教育”這一主題，追求“溫暖的教育”，是全面貫徹黨的教育方針、落實立德樹人根本任務的的重要體現(xiàn)。結合教師的工作、學習和生活經(jīng)歷，介紹自己對溫暖教育的認識和實踐。鼓勵教師積極參與征文撰寫，并上報參加局工會的評選。
2.開展尋找區(qū)“文明家庭”和“最美家庭”活動。為深入貫徹黨的十九大、十九屆六中全會精神，團結引領廣大家庭傳承和弘揚新時代家庭觀，唱響愛黨愛國愛社會主義的時代主旋律。根據(jù)區(qū)精神文明建設委員會辦公室、區(qū)婦聯(lián)關于常態(tài)化開展尋找“最美家庭”活動的要求，區(qū)教育系統(tǒng)繼續(xù)開展尋找區(qū)20xx年度“最美家庭”活動。我們?nèi)ツ赀x送了朱慧家庭，充分挖掘他們家庭中的先進典型事例，圍繞“曬家庭幸福、議良好文明家風、講和諧家庭故事、展家庭文明風采、秀家庭未來夢想”，積極組織申報材料，今年3月朱慧家庭被局工會授予20xx年度浦東新區(qū)“最美家庭”。
3.以創(chuàng)評建家活動為抓手，營造文明向上的氛圍。工會以建設優(yōu)秀“教工之家、”“婦女之家”為抓手，深入開展文明班組、文明崗位的創(chuàng)建工作，推動單位文明建設和校園文化發(fā)展。這學期雖因疫情，使辦公室檢查評比活動中斷，但是教職工們創(chuàng)造整潔美觀的辦公環(huán)境，營造健康和諧、積極向上的工作氛圍的心始終沒變。尤其是老師們除了居家辦公外，好多教師還積極參加社區(qū)志愿者活動，這種無私奉獻的善舉，贏得居委領導和百姓的贊揚。今年5月姜威老師撰寫的征文《抗疫志愿者的故事》獲上海市教育工會特等獎。為全面深化新時代浦東教師隊伍建設，加強青年教師崗位練兵和促進成長，提升青年教師教學能力和專業(yè)水平，本學期推薦朱慧、葉佳琦兩位老師參加第五屆浦東新區(qū)青年教師愛崗敬業(yè)教學競賽，期待有上佳表現(xiàn)。
4.積極動員教職工參加義務獻血，努力完成指標。按照《光明學校義務獻血條例》積極組織教職工參加義務獻血。根據(jù)教育局下達的指標數(shù)，今年是10個指標。7月15日上午，我們驅(qū)車來到浦東新區(qū)血站，經(jīng)過測溫、填表、化驗及抽血等流程，令人欣喜和鼓舞的是最終我們共有張雪民等7位老師成功獻血，加上去年超額的3個指標，順利完成今年的獻血任務，并得到上級工會的贊揚。7位老師用一腔熱血和大愛善心，為我們社會獻出了自己的一份力量，更是贏得我們?nèi)w老師的敬佩和贊揚。讓我們將奉獻、友愛、進步、互助的志愿精神與實際行動牢牢結合在一起，心系天下、關愛生命。學校工會也將一如既往為獻血的教師做好后勤服務工作。
（二）抓學校民主管理建設，推動校務公開有效落實
進一步加強校務公開民主管理工作的制度建設，夯實制度基礎。在公開內(nèi)容、形式、時間、范圍等方面嚴格按實施細則操作，積極實行校務公開工作年度報告制度，充分發(fā)揮校務公開領導小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用。進一步推進校務公開，落實重大事項經(jīng)教代會通過制度，及時更新校務公開欄、校園網(wǎng)簡訊等，讓教職工及時知曉學校的重要信息和工作。學校工會保送的.案例被評為區(qū)教育系統(tǒng)“教代會優(yōu)秀工作案例”。
�。ㄈ┳ヂ毠ぞS權服務建設，有效維護職工合法權益
1.繼續(xù)做好教職工醫(yī)療保障服務工作。繼續(xù)做好市總工會職工醫(yī)療互助保障計劃等職工補充醫(yī)療保險的宣傳和投保工作，做好妥善為教職工申報理賠，保障重大病教職工的基本生活。
2.繼續(xù)做好幫困送溫暖工作。我校工會及時掌握教師本人及家屬生病情況，并及時將學校黨政工的關心以及慰問金送到困難人員手上；春節(jié)期間，工會又慰問生病教職工2人，切實讓特殊困難教職工感受到組織的溫暖。本學期，探望患病、生育教職工1人。
3.規(guī)范開展教職工的體檢、療休養(yǎng)等工作。
今年教職工體檢繼續(xù)挑選了12家教育局定點的醫(yī)院——上海第六人民醫(yī)院臨港分院和浦東醫(yī)院進行體檢，7月18日、20日、21日、28日、30日、31日分六批成功組織全體教職工進行健康體檢。今年教師療休養(yǎng)以疫情原因，只能在本市內(nèi)開展，工會想方設法讓教師滿意。本學期，重新注冊工會會員卡，持卡會員可享受會員服務卡保障功能。每逢教職工結婚生子，我們通過學校即時通表達工會對他們的祝福。這些凝心聚力的舉措，體現(xiàn)了學校“以人為本”的精神，為老師們送去了組織的關懷和溫暖。
4.做好退休人員特殊權益保護工作。本學期，為退休教師投保住院補充醫(yī)療互助保障和“銀發(fā)無憂”意外保險；繼續(xù)關心退休教職工的生活，使他們老有所樂。上報金寶妹和馬蔭清夫婦參加退休教師鉆石婚和金婚紀念照免費拍攝活動。本學期，及時探望生病住院的退休教工已有1人。
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過去不能代表現(xiàn)在，現(xiàn)在不能代表將來。工會雖然取得了一定成績，但仍有不少短板和不足，主要有：
(1)工會工作如何在新形勢下配合校黨政做好教職工的思想工作作思考和研究。
(2)工會活動上，尤其是社團活動的開展，如何讓教師在不影響正常的教育教學工作之余，讓老師們積極參與，使學校的社團真正讓老師的身體得到鍛煉，工作壓力得以釋放。這一切，都需要在今后的工作中加以提高改進。
全年工作總結9
20xx年在區(qū)委、區(qū)政府和市園林局的的正確領導下，我局領導班子成員始終緊持“有為才能有位”的工作思路，推動城區(qū)園林綠化規(guī)范發(fā)展，緊緊圍繞創(chuàng)建“國家生態(tài)園林城市”的建設目標，努力打造“山水生態(tài)城、休閑度假區(qū)、徐州后花園、城市副中心”的城市格局，全區(qū)上下齊心協(xié)力，立足實際，從基礎做起，從基層抓起，按照時間節(jié)點推動“三重一大”綠化工程項目的實施，加快了我區(qū)生態(tài)城市建設步伐。今年城區(qū)新增綠地面積40.72萬平方米，新增公共綠地面積37.1萬平方米，新增附屬綠地面積3.62萬平方米，截至目前城區(qū)綠化覆蓋率達44.5％，綠地率38.5％，人均公共綠地面積13.8平方米。按照區(qū)委、區(qū)委組織部關于進行20xx年度科級領導班子述職、述廉、述法、述德綜合考核評價工作的有關要求，現(xiàn)將園林局領導班子履職、廉政、工作、學習等情況匯報如下：
一、改進作風，提檔升級，推進發(fā)展，構建和諧奮進的班子隊伍。
今年，我們局班子以加強干部隊伍能力作風建設活動為抓手，始終把班子建設當作首要工作，按照“團結奮進、求真務實、勤政高效、廉潔自律”的要求，以強化宗旨意識、大局意識、責任意識為根本目的，齊心協(xié)力，共同度過成立之初時的重重難關，積極構建團結奮進的領導班子。
一是強化民主決策。堅持民主集中制，做到大事集體研究、小事分工負責，原則上每月至少召開一次局長辦公例會。對涉及到全局性的重大、重要事項的決策，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的程序進行研究決定，不斷推進決策的科學化、民主化和規(guī)范化。
二是健全分工負責。根據(jù)集體決定和科學分工，明晰職責，強化責任，切實形成各司其職、相互協(xié)調(diào)、相互支持的工作格局。
三是強化監(jiān)督制約。班子主動接受監(jiān)督，廉潔作表率，事事自重、自醒、自警、自勵，班子的模范帶頭作用進一步發(fā)揮，合力進一步加強。班子成員在推動園林綠化管理工作中，形成了班子整體的工作優(yōu)勢和工作合力，確保了我局各項工作和諧有序地開展。
四是嚴格遵守制度。領導干部和負責人都能按照“誰主管，誰負責”的原則，帶頭嚴格執(zhí)行“六條禁令”和中央、省、市、區(qū)委的“八項規(guī)定”，以身作則，學會過緊日子的習慣，樹立勤儉節(jié)約的良好風氣，在全局形成濃厚的廉政建設氛圍。一年來，我局黨員干部無一人違紀、違規(guī)，工作無重大失誤。
二、突出重點，狠抓落實，圓滿完成區(qū)委區(qū)政府交辦的各項工作任務和自身業(yè)務工作。
1、領導重視，措施得力，高標準實施鳳鳴漙景觀公園建設。
鳳鳴漙景觀公園建設是泉城新區(qū)的一個亮點工程，將開發(fā)出來的奇石建設與文化融入到公園的建設當中，為公園的整體效果增添了活力；同時在工程項目的實施上，我們在充分借鑒以往園林綠化工程經(jīng)驗的基礎上，始終堅持結合賈汪實際，最大化地發(fā)揮園林綠化的特色，增強了生態(tài)功能，提高了觀賞效果，豐富了文化內(nèi)涵，增加了科技含量，具有明顯的特點，該項工程累計投資1.38億，建成綠地35萬平方米。
2、全面做好綠地市場化養(yǎng)護及監(jiān)管工作。
一是全面落實養(yǎng)護考核制度，做好城區(qū)綠地的病蟲害防治、防旱措施，提升綠化養(yǎng)護水平。根據(jù)我區(qū)綠地養(yǎng)護現(xiàn)狀，及時調(diào)整了養(yǎng)護監(jiān)管機制，下設了老城綠化管理點、新城綠化管理點，按照《XX區(qū)園林綠化管理負責制實施方案》的要求分工到點，實行分管領導、管理點與相關科室及路段負責人“三位一體”的養(yǎng)護監(jiān)管模式，加強對路段責任人和養(yǎng)護公司的監(jiān)管，由公園廣場管理科統(tǒng)一考核，切實加強綠地養(yǎng)護管理質(zhì)量。由園林監(jiān)察科加強巡查，嚴查毀綠行為，保護綠化成果。二是做好了20xx到期移交的桃源路8057平方米的綠地實行市場化養(yǎng)護招標準備工作。
3、園林職能得到強化，小區(qū)綠化審批嚴格有序。
為提升城市整體綠化水平，加強新建居住小區(qū)綠化建設工程管理，確保綠化指標落到實處，針對目前小區(qū)存在的綠地面積不夠、檔次不高、管理不到位等突出問題。根據(jù)《XX區(qū)關于加強新建居住小區(qū)綠化建設工程管理的實施意見》及《居住區(qū)綠化美化標準》等規(guī)范性文件，對小區(qū)實施監(jiān)管。目前全區(qū)內(nèi)所有新建居住小區(qū)綠化建設工程設計、施工、管理、竣工驗收均應報園林主管部門備案、審批、監(jiān)管。
4、加強在建綠化工程的管理。
為加強在建園林綠化工程的養(yǎng)護管理水平，將在建園林綠化工程的養(yǎng)護工作納入規(guī)范化、制度化軌道，特對全區(qū)所有在建園林綠化工程建設、養(yǎng)護情況進行了調(diào)研，擬出臺相關規(guī)范文件，達到提高施工單位工作效能和促進在建工程再上新臺階的作用。目前已采取由區(qū)大城管委和園林部門聯(lián)合對建設責任單位及施工單位督促、檢查、評比的方式進行管理，成效顯著。
5、嚴格依法行政，學法用法，推進園林執(zhí)法工作再上新臺階。
一是在今年園林執(zhí)法工作中，進一步強化與落實園林綠化“三分栽、七分管”的工作機制，始終堅持“執(zhí)法必嚴、違法必究”的原則，嚴格執(zhí)行《XX市城市綠化管理條例》和《XX市綠地管理條例》，繼續(xù)加大對各種違法毀綠案件的查處力度，按照程序辦理，沒有一件違反規(guī)程、法律的案件，嚴肅查處各種毀綠、占綠、偷綠等行為，全年未發(fā)生一起重大毀綠與無法處理移交的案件，使城區(qū)綠化成果得到了很好的保護。
二是堅持學法用法，法制貫穿工作始終。在全區(qū)法制建設大環(huán)境下學法用法再次凸顯其重要性，在園林綠化工作中全局人員時刻牢記《XX市城市園林綠化管理條例》和《XX市重點綠地保護條例》兩個條例，用條例來指導園林綠化工作，做好市民舉報毀綠案件的查處工作；同時認真學習《行政處罰法》、《行政許可法》等宏觀法律，在處理敏感問題上始終嚴守法律門檻，用法律來維護城區(qū)綠化成果的完整性。
三是做好各種依法占綠的行政許可工作。嚴格按照條例相關規(guī)定實施行政許可，強化綠地占用審批程序，全年共計辦理的行政許可9件，行政征收872件，保持城區(qū)綠化景觀效果的美觀與整體性。
6、實施“民生關愛”工程，以實際行動取信于民。
一是積極解決政府12345服務熱線舉報問題，確保單位一把手參與行風熱線活動。5月10日，我局主要領導與相關科室負責人走進電臺直播間和大家近距離交流，與百姓共同探討園林綠化熱點、難點問題，及時解決在園林綠化工作中暴露出來的問題，為城區(qū)居民排優(yōu)解難，讓市民了解賈汪園林綠化工作動態(tài)信息，增強市民愛綠、護綠意識。
二是切實為群眾辦好事，做好幫扶工作。按照區(qū)扶貧辦的要求，認真開展“五個一”活動，包掛一個村、開展一次調(diào)研活動、撰寫一份調(diào)研報告、幫扶一批困難群眾、辦成一件實事好事。今年，繼續(xù)開展對張場村的掛鉤幫扶工作，截至目前為止為該村提供價值55000元左右綠化苗木及20xx元的支持資金，改善村內(nèi)生態(tài)環(huán)境，同時幫助該村做好扶貧開發(fā)規(guī)劃、改善村民生產(chǎn)生活條件、發(fā)展村級集體經(jīng)濟、增加村民收入和提高村民的科技文化素質(zhì)等工作，促進該村又好又快發(fā)展，加快該村經(jīng)濟繁榮和社會穩(wěn)定，全面建設小康社會步伐。
三是按照區(qū)作風辦與大督查辦公室的'要求開展好“兩參一改”座談會，面對服務對象現(xiàn)場提出的問題當場予以解決，讓服務對象更滿意。
三、認真落實區(qū)委八項規(guī)定，結合園林綠化管理實際制定園林局八項規(guī)定。
要求全局人員認真執(zhí)行好區(qū)委“八項規(guī)定”，嚴格落實各項節(jié)約措施，嚴格控制公務接待支出，堅決杜絕各種浪費現(xiàn)象，要深入落實勤儉節(jié)約，杜絕各類浪費現(xiàn)象的發(fā)生，嚴禁工作日中午飲酒，嚴格執(zhí)行公務接待的相關規(guī)定，堅決反對各種奢侈浪費行為，再樹勤儉節(jié)約新風氣。改進工作作風，使機關作風建設落到實處，在作風建設年里做一個“明白人”“帶頭人”“清白人”和身心“健康人”，并向社會公開，接受群眾監(jiān)督。
另外，做好綠化基金費的征收與代扣、機關黨建、綜合治理、人事資料上報等其他方面的工作。
四、存在問題
1、個別在建未移交工程，監(jiān)管不到位，導致毀綠行為的發(fā)生。
2、創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市工作方面。部分機關、單位等屬于公共設施范疇的綠地面積還有欠缺，老居住小區(qū)綠化改造困難很大，立體綠化比率低，相關配套規(guī)范性文件還不完備。
五、20xx年工作計劃
20xx年綠化工作的總體思路和工作重點
總體思路：以創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市為目標，推進“山水生態(tài)城、休閑度假區(qū)、徐州后花園、城市副中心”的建設步伐，進一步擴大綠化覆蓋率，逐步對XX區(qū)采取見縫插綠和屋頂綠化、壁面綠化、陽臺綠化、圍欄棚架等立體增綠方式，提升綠化檔次。加快城市生態(tài)環(huán)境建設，促進城市可持續(xù)發(fā)展，堅持政府組織、社會參與、統(tǒng)一規(guī)劃、建管并重、講求實效的原則，實行多元化投入機制、平面綠化與立體綠化相結合，公共綠地綠化與單位庭院和生活小區(qū)綠化同步發(fā)展，努力建成內(nèi)容豐富特色、植物多樣、景觀優(yōu)美、遍布城區(qū)的點、線、面有機結合的城市園林綠化科學發(fā)展體系。圍繞著總體思路，重點做好以下幾項工作：
一是重點抓好綠化工程建設。1、做好投資1800萬元的江莊高速路口12萬平方米的綠化提升工程項目建設，推進城北景觀道路形象提升，與城北廊道綠化工程遙相呼應，形成一幅美麗的城北畫卷。2、嚴格實行招投標制度，選取有經(jīng)濟、技術等綜合實力的施工企業(yè)，高標準、高質(zhì)量、快速度的實施徐賈快速通道北延及轉(zhuǎn)型大道西延景觀綠化工程項目建設，計劃投資6000余萬元在長約10公里的道路中分帶、側(cè)分帶及道路兩側(cè)30米范圍內(nèi)，充分結合沿線的人文、地理環(huán)境特點，按照城市景觀道路標準打造生態(tài)景觀廊道。
二是做好創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市工作。按照國家生態(tài)園林城市標準，結合我區(qū)現(xiàn)狀逐一對照差距，按照“生態(tài)優(yōu)先、綠地優(yōu)先、開敞空間優(yōu)先”的原則，高標準、高起點進行城市綠地生態(tài)系統(tǒng)規(guī)劃編制，進一步深化完善城市總體規(guī)劃、生態(tài)區(qū)規(guī)劃、城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃和生物多樣性保護規(guī)劃，編制健全城市交通規(guī)劃等專業(yè)規(guī)劃，嚴格按規(guī)劃控制好城市綠化規(guī)劃綠線、道路交通設施規(guī)劃紅線、水域岸線規(guī)劃藍線和歷史文物保護紫線，嚴格按規(guī)劃落實城市建設，合理控制土地開發(fā)規(guī)模，留足用好城市生態(tài)建設用地和綠化用地，強化生態(tài)控制線和“綠線”管制，為城市未來發(fā)展留下空間。同時提前邀請專家進行現(xiàn)場指導，有針對性的提出創(chuàng)建方案并逐項實施，爭取創(chuàng)建工作順利通過專家組驗收。
三是做好綠化養(yǎng)護摸底普查與前期的招投標管理準備工作，確保養(yǎng)護不脫節(jié)，更深層次推動綠化養(yǎng)護上水平。目前城區(qū)建成區(qū)綠地面積700多萬平方米，以城區(qū)泉城路為中心分為兩個管理點，路西為XX區(qū)管理點，路東為XX區(qū)管理點，同時又以世紀路、山水大道為界線把兩個管理點分成四個養(yǎng)護標段。從現(xiàn)在起做好城區(qū)范圍內(nèi)綠地摸底普查與市場化養(yǎng)護招標管理準備工作，高標準、嚴要求，在眾多的具有資質(zhì)的養(yǎng)護公司中，爭取讓有實力、養(yǎng)護水平高的養(yǎng)護公司納入招標范圍，選出高標準的養(yǎng)護隊伍進行市場化養(yǎng)護，用好政府投入的養(yǎng)護專項經(jīng)費，保證綠地養(yǎng)護不脫節(jié)，并逐步完善考核機制，做到養(yǎng)護出精品。
四是積極完成區(qū)委區(qū)政府及市園林局交辦的其他各項工作。
總之，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在全體班子成員及各部門、建設單位、施工單位、管養(yǎng)單位的共同努力下，我區(qū)的園林綠化工作取得了一定的成績，但仍存在一些不足之處，在新的一年里我們將以新的起點、新的目標任務和綠化工程為契機，以綠化養(yǎng)護監(jiān)管為抓手，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“邁向基本現(xiàn)代化、建設美好新賈汪”主題，全面提高執(zhí)法管理隊伍的整體素質(zhì)，樹立我區(qū)園林執(zhí)法隊伍的良好形象，努力錘煉一支“紀律嚴明、恪盡職守、反映迅速、拉的出、打的贏”的行政執(zhí)法與養(yǎng)護監(jiān)管隊伍。緊緊圍繞“融入主城區(qū)、建設副中心，三年再造一個新賈汪”這個目標建設高標準的精品綠化工程，堅持科學園林、勤廉園林、安全園林、法制園林、文明園林的發(fā)展理念，打造團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新、政績突出、廉潔勤政的領導集體，打造團結、責任、忠誠、敬業(yè)、奉獻、廉潔的園林執(zhí)法隊伍，用心工作，用力落實，全力全面通過國家生態(tài)園林城市標準驗收，為提升賈汪的園林綠化管理水平，加速融入主城區(qū)，為創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市貢獻力量。
全年工作總結10
為進一步加強轄區(qū)學校、幼兒園及其周邊食品安全，凈化兒童食品消費環(huán)境，保障少年兒童的身體健康和生命安全，我鎮(zhèn)于3月10日-12日組織工商、衛(wèi)生、學校等單位負責人對轄區(qū)內(nèi)食品安全工作進行了一次專項檢查，現(xiàn)將工作開張情況總結如下：
一、檢查重點
本次專項檢查的.重點是：對轄區(qū)內(nèi)學校幼兒園食堂及其周邊是否建立主食品安全責任制;是否具有餐飲服務許可證;環(huán)境衛(wèi)生是否整潔;布局流程程是否合理;加工制作、冷藏、消毒等設備是否完善從業(yè)人員健康證明是否有效;索證索票制度是否落實;清洗消毒是否到位;加工管理制度是否落實;是否落實有關原料來源、進貨渠道、索證驗收、臺賬記錄等規(guī)定、是否存在違法使用食品添加劑行為。重點是三中食堂經(jīng)營管理是否規(guī)范、食品原料是否定點集中采購、是否違規(guī)加工出售涼菜.是否制定有食物中毒事故應急處置預案。
二、主要做法及成效
(一)對轄區(qū)內(nèi)學校、幼兒園及周邊商店查處無證照經(jīng)營、超范圍經(jīng)營食品以及經(jīng)銷假冒偽劣、“三無”過期、腐爛變質(zhì)食品的違法行為進行查處。
二是對貨臺帳，索證索票，掛牌承諾等食品監(jiān)管制度進行檢查，本次共查食品經(jīng)營店18戶。責令限期整改兩戶，沒收小麻辣食品15袋。
三是對學校幼兒園食堂及周邊小餐館、小吃店原材料不符合餐飲業(yè)原材料采購和使用規(guī)定，對食堂、餐館、小吃店以及食品經(jīng)營者的衛(wèi)生條件，廢棄物處理等方面進行嚴格檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改。
四是查處采購不明畜禽、不合格食用油、調(diào)味品使用工業(yè)鹽或非食品原材料加工食品和濫用食品添加劑等行為，本次共清查小餐館、小吃店21戶，現(xiàn)場要求整改8戶，限期整改兩戶。
三、存在問題
一是學校、幼兒園及周邊個別商店還存在過期或小麻辣食品，雖然沒有造成重大事故，但存在安全隱患;
二是個別小吃店的從業(yè)人員沒有餐飲服務許可證，健康難以保證;
三是校園周邊的流動攤點衛(wèi)生較差，食品安全難于保證。
四、下一步工作措施
一是迅速切實可行的工作方案，集中人力、物力，對學校、幼兒園食堂及其周邊的食品進行長期監(jiān)督。
二是繼續(xù)搞好學校、幼兒園及周邊食品安全工作。定期對學校、幼兒園及周邊食品安全工作進行檢查，對存在的問題使其進行限期或當場整改。
三是加強宣傳，增強廣大師生和從業(yè)人員的食品安全意識，正確引導，確保不出問題。
全年工作總結11
根據(jù)《關于集中開展安全生產(chǎn)領域“打非治違”專項行動實施方案》(xxx安〔20xx〕4號)文件要求，結合我社實際，認真研究布置我社“打非治違”專項行動各項工作。現(xiàn)將我社“打非治違”工作情況總結如下：
一、統(tǒng)一思想，加強組織領導
根據(jù)縣安委會有關“打非治非”工作要求，我社制定了《xxx縣供銷社集中開展安全生產(chǎn)領域“打非治違”專項行動實施方案》，方案就我社如何抓好專項行動提出了具體工作方法和要求。
縣社成立由分管領導任組長，各有關科室負責人為成員的“打非治違”專項行動領導小組，統(tǒng)一領導專項行動，領導小組辦公室設在縣社合作經(jīng)濟指導科。各科室、所屬各單位充分認識開展專項行動的重要性和必要性，嚴格落實有關人員的責任，嚴格責任分工，強化打擊治理措施，確保專項行動取得實效。
二、注重實效，積極開展專項整治工作
以貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)和市縣安全生產(chǎn)有關文件為主線，以“預防為主、加強監(jiān)管、落實責任”為重點，在縣政府的領導下，以更加嚴密的組織方式、更加有力的打擊措施、更加嚴格的監(jiān)管手段，及時發(fā)現(xiàn)、嚴厲打擊系統(tǒng)內(nèi)各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為，切實解決影響和制約安全生產(chǎn)的突出問題，加快形成嚴格規(guī)范的安全生產(chǎn)工作秩序，維護人民群眾生命財產(chǎn)安全，促進全系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
重點監(jiān)管民安*倉庫和皖江棉麻公司的消防安全，以及東門果菜市場的公共安全，對以下內(nèi)容進行重點監(jiān)管：
1、*：加強對所屬*倉庫的安全監(jiān)管。落實了*批發(fā)企業(yè)(民安*倉庫)的安全生產(chǎn)責任制，完善了*經(jīng)營、儲存、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的安全管理，要求庫區(qū)要實行24小時值班制，加強庫區(qū)巡邏，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，進一步強化和落實了“打非”責任，對*倉庫進行了全面的排查。
2、棉花收購：對所屬皖江棉麻公司，及時排查了安全隱患，加強了消防安全檢查，對違反消防安全的，督促其及時整改;對占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道的.，要求其主要負責人限期予以清除，要求檢查電線電路，是否存在電線老化現(xiàn)象。
3、公共安全：深化人員密集場所(東門果菜市場)安全整治，嚴防擁擠踩踏等突發(fā)事件發(fā)生。
三、存在的主要問題
部分所屬企業(yè)負責人及管理人員雖能意識到安全生產(chǎn)的重要性，但在工作過程中容易忽視安全。
雖然這次行動取得了一定成效，仍與上級的要求還存在一定的差距，仍存在一些安全隱患安全生產(chǎn)形勢不容樂觀。下一步我們將把此項工作繼續(xù)深入開展下去，思想上保持高度警惕，工作上警鐘長鳴。
總之，供銷社“打非治違”專項行動這次活動召開，給人民群眾帶來很好影響，這樣的活動以后多多舉行。
全年工作總結12
20xx年，市場信息環(huán)�？聘鶕�(jù)上級業(yè)務主管部門的工作部署和局里下達的目標任務，按照黨的十八大精神和“群眾路線”的要求，堅持為基層和農(nóng)民服務的指導思想，認真抓好農(nóng)業(yè)信息、農(nóng)村能源建設、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全和標準化生產(chǎn)等工作，取得了十分明顯的成效。
一、 搞好網(wǎng)絡建設，反饋農(nóng)業(yè)信息
搞好農(nóng)業(yè)信息體系建設，抓好農(nóng)業(yè)信息服務工作，引導農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，促進農(nóng)民增收，是信息工作的出發(fā)點和立足點。今年來，我科認真落實《XX市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟信息體系建設規(guī)劃》和農(nóng)業(yè)部“十五”農(nóng)村信息服務體系行動計劃，具體抓了以下幾項工作：
（一）完善局域網(wǎng)的建設和管理。XX縣農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)于20xx年6月開通以來，科室站司發(fā)展極不平衡，部分直屬單位因資金緊缺沒有添置電腦等設備，今年初農(nóng)業(yè)局籌集資金8萬元，為其購置電腦，開通網(wǎng)絡。目前，各科室站司配有電腦32臺，實現(xiàn)了網(wǎng)絡信息互通、資源共享。為了加強網(wǎng)絡管理，各科室均配有專兼職操作員和信息員，制定和完善了《農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)管理制度》、《農(nóng)業(yè)信息發(fā)布制度》、《信息員稿件采用獎勵制度》、《局中心機房管理制度》，為加強網(wǎng)絡的有緒管理起到了重要作用。
�。ǘ└愫眯畔鬟f，宣傳XX縣農(nóng)業(yè)。在市農(nóng)業(yè)局信息處和市農(nóng)技站信息科的大力支持下，“XX縣農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”與中國農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、XX市農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、中國三峽農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、XX市農(nóng)業(yè)技術推廣網(wǎng)相鏈接，將接收到的信息下載后傳遞到鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站和種養(yǎng)大戶，為農(nóng)民提供技術服務。一年來，共收集各類農(nóng)業(yè)和技術信息1065條，在網(wǎng)上發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品供求信息608條，較大范圍的宣傳了XX縣，宣傳了農(nóng)業(yè)，特別是渝開錦橙獲綠色食品標志后，利用網(wǎng)絡大力宣傳，使渝開錦橙在國內(nèi)外聲名遠播，引來俄羅斯、新加坡和澳門恒河集團客商簽訂產(chǎn)品購銷合同。同時，認真辦好《農(nóng)情反映》簡報，按照高質(zhì)量、高標準要求，宣傳XX縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)開發(fā)和結構調(diào)整中的典型事例，全年共上報下發(fā)《農(nóng)情反映》48期，其中改版后的《農(nóng)業(yè)信息》9期，比去年的38期增加10期，其內(nèi)容和質(zhì)量都有較大更新和提高。
�。ㄋ模┌凑铡拔鍌�一”標準，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)信息服務站。按照市農(nóng)業(yè)局下達我縣實施農(nóng)業(yè)信息進村入戶工程的要求，我縣今年重點抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息服務站建設，并按照每個信息服務站有一間房、一套設備、一條電話線、一套管理和服務制度的“五個一”標準，選擇有地域代表性，對周圍發(fā)展有影響的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村作為首批試點單位進行規(guī)范建設。目前，已建成臨江、郭家等20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)信息服務站和漢豐鎮(zhèn)三中村、長沙鎮(zhèn)一心村等6個村級農(nóng)業(yè)信息服務站。每個站配備電腦一臺，打印機一臺。建成后的鄉(xiāng)、村農(nóng)業(yè)信息服務站通過方便、快捷的傳遞方式，較好地實現(xiàn)了上情下傳、下情上送目標，提高了辦事效率，促進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)信息的快速發(fā)展。
二、實施生態(tài)家園富民工程，加快農(nóng)村能源建設
按照XX市能源辦的統(tǒng)一安排，我縣被確定為全市15個生態(tài)家園富民工程示XX縣之一�？h委、縣府領導高度重視這項工程，先后兩次召開會議專題研究發(fā)展規(guī)劃。按照重點示范、典型引路、整體推進，確保質(zhì)量的總體要求，抓好以修建沼氣池為主的“一建帶五改”工程，明確15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的20個村為生態(tài)家園富民工程示范村，其中8個部級示范村，12個縣級示范村。今年內(nèi)建成沼氣池5000口，帶動完成5000口，共10000口的建池任務�，F(xiàn)已完成局下達的目標考核辦法下達的沼氣村10個、生態(tài)家園示范村2個、綜合利用示范村3個的建設任務。該項工程啟動以來，各示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村積極行動，認真實施，在全縣范圍內(nèi)迅速掀起沼氣池建設熱潮。全縣共修建沼氣池10500口，完成改廚6500戶，改廁6000戶，改水6500戶，改圈5000戶，改院壩3500戶。主要有以下幾個特點：
一是統(tǒng)一思想，認識到位。通過舉辦有示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導和示范村負責人參加的生態(tài)家園富民工程示范村建設啟動儀式，反復宣傳去年實施農(nóng)村小型公益設施的成功做法，各級領導和廣大農(nóng)民看到了修建沼氣池的好處，得到了實惠，思想認識得到較快統(tǒng)一，農(nóng)民要求修建沼氣池的積極性空前高漲。
二是統(tǒng)一規(guī)劃、狠抓落實。為了完成全年建池1萬口的任務，縣農(nóng)能辦在深入調(diào)查，摸清情況的基礎上，要求部級示范村完成300口，配套完成“五改”300戶，縣級示范村完成200口，配套完成“五改”200戶。目前，全縣推廣沼液侵種5萬畝，沼液、沼渣養(yǎng)魚1萬畝，沼液養(yǎng)豬2萬頭。在建池過程中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照集中連片、整村實施的原則。選擇交通方便、利于示范的村社實施一建帶五改工程，較好地發(fā)揮了示范作用。
三是統(tǒng)一培訓、技術到位。按照“培訓一戶、建成一戶”的原則，把培訓課堂放在施工現(xiàn)場和農(nóng)戶家中。每個建池戶人人會使用，個個懂維護。同時，為了提高全縣沼氣技術員的技術業(yè)務水平，縣農(nóng)能辦聘請專家組織培訓。目前，全縣修建的沼氣池未出現(xiàn)質(zhì)量問題，合格率達100%。
四是統(tǒng)一補助，政策配套。堅持以農(nóng)民自籌為主、國家扶持為輔的原則落實補助經(jīng)費。在國家扶持方面，將農(nóng)村能源建設資金、農(nóng)村小型公益設備設施建設資金、生態(tài)建設資金、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、扶貧資金、小額信貸等資金，都配套捆綁起來按政策規(guī)定對每建池戶給予補助，還在建池用地上出臺優(yōu)惠政策，每個建池戶可享受15—20平方米的建池用地，免繳有關土地手續(xù)辦理費用，激勵農(nóng)戶的建池積極性。
五是統(tǒng)一管理、健全制度。在建池與管理過程中，我縣較好地做到了三個結合，即建池與管理相結合，建池與維修相結合、建池與沼液沼渣綜合利用相結合。堅持用制度進行管理，先后制定出《XX縣農(nóng)村能源建設農(nóng)民技術管理制度》、《XX縣沼氣技術員質(zhì)量安全責任書》、《XX縣沼氣池建設工程質(zhì)量監(jiān)督驗收制度》等，有效地加強了管理。
六是統(tǒng)一驗收，確保質(zhì)量。搞好建池檢查驗收是確保質(zhì)量安全的重要手段，農(nóng)能辦聘請有關專家對示范村的沼氣池進行竣工驗收工作，驗收合格后劃撥補助款。
七是統(tǒng)一紀律，嚴禁坑農(nóng)。為了把國家激勵農(nóng)戶發(fā)展沼氣事業(yè)的相關政策落到實處，受惠于民，縣農(nóng)能辦對示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村以及沼氣技術員作出了嚴格的規(guī)定。不準借機在項目補助資金申批服務費；不準擅自提高技術員工資標準； 不準提高灶具售價；不準克扣國家補助。
我縣的農(nóng)村能源建設在各級領導的高度重視下，取得了十分明顯的效果，為今后的發(fā)展提供了經(jīng)驗，奠定了基礎。
三、發(fā)展綠色食品，發(fā)揮名牌效應
20xx年，我縣根據(jù)國家和XX市發(fā)展綠色食品的要求，大力實施標準化生產(chǎn)，確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量要求，取得了十分明顯的.成效。
一是進一步加快農(nóng)產(chǎn)品標準化生產(chǎn)示范基地建設，把選擇好、控制好、建設好農(nóng)產(chǎn)品示范基地作為確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的大事來抓，對九龍山2萬畝優(yōu)質(zhì)稻，長沙、趙家、鎮(zhèn)東300畝優(yōu)質(zhì)錦橙基地，臨江、漢豐、關坪、巖水4000畝無公害蔬菜基地，大進、關坪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)10000畝魔芋生產(chǎn)基地按照標準化生產(chǎn)要求進行生產(chǎn)和管理。
二是在綠色食品基地建立10個警示牌，警示農(nóng)民按標準化生產(chǎn)無公害農(nóng)產(chǎn)品。
三是加強農(nóng)業(yè)投入品的管理，杜絕在無公害食品、綠色食品基地內(nèi)使用國家禁用的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料，推薦并指導農(nóng)民正確使用符合要求的肥料、農(nóng)藥。
四是按照已頒由的相關標準和地方標準，于8月中旬在長沙鎮(zhèn)對80名農(nóng)民進行綠色食品生產(chǎn)技術培訓。并在生產(chǎn)過程貫徹實施相關標準。
五是加大農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全宣傳力度，落實人員分赴江、東、浦等主要場鎮(zhèn)趕場天對農(nóng)民正確使用化肥、農(nóng)藥進行宣傳，散發(fā)技術資料8000份。
六是認真搞好名牌農(nóng)產(chǎn)品，無公害農(nóng)產(chǎn)品和綠色食品的申報認證工作。目前，我縣除渝開錦橙、頂用銀杏茶、龍珠茶、搏擊龍須牛肉、九龍山大米已獲得名牌農(nóng)產(chǎn)品外，渝開錦橙今年獲得綠色食品標志使用權，九龍山大米申報的綠色食品正進入審批程序，臨江、漢豐、關坪、巖水4個蔬菜生產(chǎn)基地申報的無公害蔬菜獲得部級認定。帥孝植物油、錢江博擊小塊分割肉、金開利魔芋精粉和名牌農(nóng)產(chǎn)品稱號。
七是進一步建立和完善農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量標準體系，根據(jù)XX市農(nóng)業(yè)局的項目安排，我縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測站正在籌建之中，即將開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督檢測工作。
八是加大對農(nóng)資打假的工作力度，繼續(xù)整頓和規(guī)范農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料市場的經(jīng)營秩序。
四、加強內(nèi)部管理，提高辦理效率
根據(jù)本科的工作職責和局里下達的目標任務，本科從促進全局工作的大局出發(fā)，加強內(nèi)部管理，努力提高辦理效率。
一是照章辦事，嚴格管理。本科按局里的各項制度，認真履行工作職責，積極完成局里交辦的各項任務，全年未出現(xiàn)違紀違規(guī)的人和事。
二是圍繞目標任務，創(chuàng)造性的開展工作。在局領導的大力支持下，完成修建沼氣池1萬口，沼氣村10個，生態(tài)家園示范村2個，綜合利用示范村3個的建設任務。完成26個鄉(xiāng)、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)信息服務站建設，完成2個綠色食品標志申報工作。完成錦橙節(jié)布展任務。
三是團結協(xié)作，同舟共濟。本科全體工作人員以搞好工作，完成任務為前提，注重團結，互相尊重，互相支持，工作不推諉，事事有落實。
全年工作總結13
今年是改革開放34周年我辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下在市審管辦的關心支持下認真履行改革、服務、協(xié)調(diào)、監(jiān)管等職能以科學發(fā)展觀為指導優(yōu)化審批服務提升行政效能強化隊伍建設深化拓展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動全力投入企業(yè)服務年活動截至12月底共為企業(yè)和群眾辦理審批服務事項16885件其中即辦件率為56承諾件提前辦結率為95取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益�，F(xiàn)將有關工作總結如下：
一、“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題活動扎實推進。
按照區(qū)委深化拓展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動的統(tǒng)一部署狠抓審批服務優(yōu)化和行政效能提升推進中心規(guī)范化建設。今年著重以“樹形象、優(yōu)服務、破難題、促發(fā)展”為主題形成“人人參與、責任落實、窗口聯(lián)動、整體推進”的良好創(chuàng)建氛圍。審管辦制定了《深入拓展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動的實施意見》并組織成立了活動領導小組。通過廣泛征求社會各界意見開展“服務創(chuàng)業(yè)、再增感情、推動創(chuàng)新、再破難題”專項行動建立作風建設長效機制開展“陽光行動”積極深入園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)開展“謀兩創(chuàng)、促發(fā)展”專題調(diào)研多次組織民主懇談和意見征詢會全力推進“政企聯(lián)動克難攻堅”企業(yè)服務年系列活動。按照“五新”要求進一步轉(zhuǎn)變作風規(guī)范審批優(yōu)化服務提升效能。
依法辦理人大、政協(xié)議案、提案。針對朱彩霞等代表提出的《關于在輕工產(chǎn)業(yè)園區(qū)設立行政審批服務中心的建議》我辦多次通過面商與溝通并深入園區(qū)調(diào)研提出切實可行的`政策性建議。
二、上下齊心協(xié)力市級考核目標任務出色完成。
按照市政府統(tǒng)一部署我辦牽頭全區(qū)38個職能部門非行政許可審批事項清理共計377項根據(jù)《行政許可法》等法律法規(guī)精神和行政審批制度改革要求經(jīng)專門工作組審查核準第一批共取消223項保留154項并報區(qū)政府批準發(fā)文公布溫鹿政發(fā)〔20xx〕92號文件。
今年我辦積極依托我區(qū)公務網(wǎng)和審批網(wǎng)系統(tǒng)建設領先優(yōu)勢進一步完善網(wǎng)絡審批系統(tǒng)建設使該系統(tǒng)具有實時監(jiān)控、預警糾錯、投訴處理、績效評估和信息服務等五大功能成為全省第一批率先建成電子監(jiān)察系統(tǒng)的幾個縣區(qū)之一在全省電子監(jiān)察系統(tǒng)建設電視電話會議上受到常務副省長陳敏爾的點名表揚。
我辦在深入調(diào)研和多次征詢鄉(xiāng)鎮(zhèn)與職能部門意見的基礎上制定《區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心建設實施意見》政策草案上報區(qū)政府同意后發(fā)文。作為全市34強鎮(zhèn)的雙嶼、南郊已于11月按期完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心建設并投入使用。
三、推出四大舉措提升審批高效優(yōu)質(zhì)服務。
實行審批中心下移審批窗口前移。組織窗口業(yè)務骨干分片區(qū)深入企業(yè)、園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展業(yè)務培訓現(xiàn)場答疑解惑。重點抓好工業(yè)性投入、村二三產(chǎn)供地、基礎設施重點工程、總部經(jīng)濟、樓宇經(jīng)濟等工作的前期審批服務。推行“告知承諾制”、“部門會商制”、“審管、部門、業(yè)主三方聯(lián)審制”等新措施、新辦法針對26個工業(yè)性投入項目在審批網(wǎng)站開設審批專題采取“時間倒逼”、“問題倒查”、“責任倒推”等措施快速推進審批進度。對重點攻堅項目審批進行流程再造完善網(wǎng)上審批綜合系統(tǒng)監(jiān)督功能進行全程實時電子監(jiān)察。會同法制辦、監(jiān)察局開展全區(qū)行政審批工作監(jiān)督檢查出臺《聯(lián)合審批管理暫行辦法》、《行政審批超時默許暫行辦法》等配套政策建立“服務專線”對重點項目如德嘉木業(yè)、海特克等企業(yè)實行24小時貼身服務。
四、強化文明創(chuàng)建推進中心規(guī)范化建設。
審批中心始終堅持以文明創(chuàng)建為抓手以素質(zhì)推效能以形象促發(fā)展樹立“陽光開放”服務理念加強中心軟實力建設。組織窗口工作人員開展黨的十七大精神、科學發(fā)展觀、反腐倡廉等一系列主題教育活動提高黨員政治素質(zhì)與拒腐防變意識。設立審批服務“開放日”貼近與企業(yè)群眾距離開展窗口人員文明禮儀培訓發(fā)揮黨員先鋒模范崗示范作用。在中心設立了政府信息公開查閱場所接受群眾咨詢查閱及時發(fā)布信息提高政府工作的透明度。通過辦事群眾的“陽光投訴”、服務滿意度評議、人大、政協(xié)職責監(jiān)督及社會行風監(jiān)督員的抽檢或明查暗訪、審批全過程網(wǎng)上實時監(jiān)控等措施加強對行政審批環(huán)節(jié)的依法監(jiān)督、廉政監(jiān)督和效能監(jiān)督加大陽光投訴的督辦力度杜絕故意刁難、辦事拖拉等現(xiàn)象進一步樹立了審批中心“陽光、規(guī)范、廉潔、高效”的整體形象。
全年工作總結14
一、教師安排及課程安排方面：
在本學年度我園還是面臨比較棘手的工作局面：漢語教師少，年輕教師缺，處于這種狀態(tài)，在開學初教學課程安排方面教務上精心按照在園教師的性格特點、教學能力和專業(yè)特征方面對各位教師的課時教學工作做了精心的調(diào)整和安排。在困難重重的同時也及時解決了幼兒園教學教育工作的困難，把漢語表達能力強一些、工作經(jīng)驗豐富的教師調(diào)整到了教學第一線把年齡較大、耐心較強的教師放在了中班年齡較小的孩子當中，便于和孩子們多溝通相應的把性格活潑開朗、音樂舞蹈能力突出的教師調(diào)整到了語言、音樂、幼兒智慧活動課程上有了相應的崗位。教師的熱情也提高了孩子們的學習積極性也得到了調(diào)動和開發(fā)。
二、教師能力培訓方面：
1.專業(yè)教師少，幼兒園資金短缺，教師教學課堂設計局限性大，所以我們還是積極組織教師觀看每周自治區(qū)教育廳播放的遠程教育優(yōu)秀觀摩課的培訓學習并且在教師中展開討論，取長補短，學有所用，把觀摩課當中適合本園環(huán)境特點，教學條件可以達到的方式運用到了本園的教學環(huán)節(jié)當中，新的模式的投入。比如音樂、道具等形式在課堂教學中大膽投入，取得了孩子們的喜歡單一的`小學式的課堂教學轉(zhuǎn)變了更多的是靈活多樣的教學形式。
2.由于教學用具的短缺，我們還是積極組織教師在電腦上看資料，學習廢舊物品的再利用，還發(fā)動家長收集廢舊物品和教師一起動手創(chuàng)造，為幼兒制作出了許多的教學用具和游戲玩具，這一活動的開展給我們解決了已往教學模式單一，教學用具單調(diào)的窘境，各種頭飾和手工卡片的制作以及在課堂當中的投入使用，吸引著孩子們的注意力。投其所好，教師雖然累了一時，但是卻把握住了孩子們喜歡新鮮和探究的心理，課堂教學工作變得較為輕松;
3.通過學習，教師們已經(jīng)養(yǎng)成了在備課當中反應幼兒年齡特點，教案中能表現(xiàn)幼兒性格特征的習慣在教案當中每一課后都能看到教師在本節(jié)課當中對孩子學習效果的反應和下一堂課應該注意的方面，教師們還能不斷地發(fā)現(xiàn)工作當中存在的問題，做到及時發(fā)現(xiàn)，及時解決。
三、教學活動設計：
本學期我們主要開設了《拼音》、《數(shù)學》、《語言》、《美術》、《科學》、《健康》、《行為導引》等課程的教學。教師們力求上好每堂課，教務上要求教師在課前認真研究教材，準確把握重難點，注意在課堂教學當中強化難點、強調(diào)重點，教學中嚴格遵循幼兒的認知規(guī)律，年齡特點，結合幼兒的生活經(jīng)驗，有目的、有計劃、有組織地開展各個課程的學習，并不斷歸納總結，主動地提高了自身教學水平。
1、拼音教學方面：本學期拼音的教學使孩子們學會了復韻母、整體認讀音節(jié)，并能讀準音，認清形，正確書寫，會讀它們的四聲。學習聲母與復韻母組成的音節(jié)，能準確拼讀音節(jié)，正確書寫音節(jié)。從實際出發(fā)，采用直觀教學，如：圖片、卡片。在教育教研方面，教師能夠認真寫好教學計劃，提早備好課，備課時認真鉆研教材，學習好《綱要》，力求吃透教材，找準重點、難點。互相聽課，認真聽取同事的意見，改進教學方式。每天及時寫教學反思、總結經(jīng)驗教訓。在教與學的過程中，努力以激發(fā)幼兒的興趣為主，以抓好拼讀為重點，掌握一定的拼讀方法，正確使用“情境圖”、“語境歌”。合理滲透教材的人文性，讓孩子通過編小故事;采用歌謠;編順口溜、編兒歌的方式幫助孩子們記憶。大家在課堂中努力營造著一個個生動活潑、適合幼兒心理特點的教學環(huán)境，引發(fā)著幼兒對學習的興趣，以各種方式吸引了幼兒，使他們從中受到感染和教育，同時完成身體上、智力上、品德行為與情感上、美感上等方面的教育，我們的教師還注重“快樂教學”“寓教于樂”讓幼兒始終保持在快樂、求知欲望高的氛圍中學習。
全年工作總結15
在縣委、政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，xx縣地震局圍繞年初確定的工作目標，認真開展各項工作，現(xiàn)將20xx年工作開展情況總結如下：
一是不斷加強自身建設。年初組織2名宏觀觀測員參加地區(qū)地震局舉辦的“宏觀觀測員”培訓班，赴地區(qū)地震局觀摩學習1次，7月19日地震工作人員參加“全抗震設防要求及地震安全性評價管理技術培訓班“進一步提高了干部的理論水平、思想覺悟和業(yè)務知識水平。
二是建立健全基本制度。我局嚴格考勤制度，明確崗位職責，加強崗位練兵，努力提高人員的.業(yè)務素質(zhì)，制定并出臺了縣級地震應急預案、值班和上下班制度、震情會商、財經(jīng)紀律等一系列基本的規(guī)章制度，確保在現(xiàn)有的人員編制和技術條件下，一旦震情出現(xiàn)，能夠快速正確地完成地震應急工作的各項任務。
三是增加人員編制，改善辦公條件。積極向上級申請，增加地震編制1名，克服辦公空間擁擠、設備落后、經(jīng)費十分短缺的困難，努力爭取上級的支持，積極向縣委政府反映實際困難，20xx年地震工作經(jīng)費在去年5萬元的基礎上增加到6萬元，新配備了數(shù)碼打印機、照相機、電腦等辦公設備，努力改善地震局的工作環(huán)境和辦公條件。
專業(yè)技術力量十分薄弱，工作人員少，而且來自不同的專業(yè)和崗位，需要進一步加強管理和培訓，懇請地區(qū)加大培訓工作力度。
1、完善地震宏觀觀測資料，充分發(fā)揮防震減災助理員作用。
2、進一步開展防震減災知識學習宣傳教育活動。
3、在重點單位，轄區(qū)內(nèi)各類學校及人員密集場所等開展地震應急演練。
4、推進抗震設防要求監(jiān)督管理等各項工作。
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