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農村小學學校工作總結

時間:2022-05-26 17:33:25 工作總結 我要投稿

農村小學學校工作總結范文

  辛苦的工作已經告一段落了,這段時間以來的工作,收獲了不少成績,想必我們需要寫好工作總結了。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編為大家整理的農村小學學校工作總結范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

農村小學學校工作總結范文

  農村小學學校工作總結1

  我是一名長期在農村小學的校長,有近二十年的中心校校長的歷史,從我二十年的校長工作中,實踐使我認識到,當好農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學的校長,要三要“要誠、要廉、要勤”。你才能立得住腳,下面我就談談當校長的一點點體會農村小學校長工作總結:

  一、要誠

  “要誠”即要有誠心!罢\心”說起來簡單,做起來并不那么容易,這校長必備的素質和心態(tài),往往校長在誠心上失去了“人心”“群心”最后不自動下臺。誠心,其實以人為本,想為教師所想,急為教師所急,做教師的貼心人,處人處事要一分為二,公平、公正,不求親疏遠。例如,有一位上了年紀的老教師,他身體條件的.原因,他性格暴躁,經常體罰學生之事,學校班子經常要為解決此事傷透了腦筋,有一次學生上課思想開小差,結果以教鞭來教訓學生,打得這位學生臉上發(fā)腫,家長鬧到學校與這位老師要評理,非常僵硬,找這位教師說理,可他卻雖認錯了一點,但的觀點,家長一方不肯罷休,再三調解,最后總算平息了這件事,我就《教師師德行風若干條例》了該教師并扣了獎金,但此后這位教師一直來對我耿耿于懷,說我不關照的教師,偏袒學生家長,一段不理睬我,這位教師,我能理解他的身體原因,但同情他體罰學生的手段,在學校需要崗位時,我給他調離了崗位,了他與學生之間經常接觸的矛盾,開始他還以為我有意刁難他,后來他慢慢想通了,覺得這是組織上對他的照顧,現(xiàn)在他對所做的工作,埋頭苦干,師生之間的關系也得融洽。

  平時生病教師,或教師都要盡心盡責地幫助,使懂得組織上對他的和幫助,同樣也會換來對校長工作的支持和理解。我相信,誠心誠意地對待每一位教師,校長的工作就會大家的支持,學校也就會像大家庭一樣溫暖,充滿生機和活力。

  二、要廉

  當校長當然不比當官的有權和有錢,校長畢竟還有的一方天地和一點審批權,如何用好校長的權力當然各人有各人的想法,但我當校長要廉潔,校長是為人師表的帶頭人,校長的一舉一動都會這所學形象,都會給教師帶來的,比如說,在調動教師、評職、評優(yōu)過程中,難免教師搞些小恩小惠的東西,校長在時候更握原則,俗話說:“吃人家的東西嘴軟,拿人家的東西手短。”這事不把握好,今后就很難工作,還有學一切收入和職評、聘任教師、評優(yōu)評先等都要公布,校務公開,監(jiān)督,才能廉潔的形象,才能教師的信任。

  三、要勤

  勤:不怕辛苦、不怕累,為學發(fā)展,腳踏實地勇于奉獻的精神,校長就要吃苦在前,享受在后,早上班,遲離校。這已成了我的習慣。農村小學校長更不比城市小學校長當?shù)萌菀,既要抓質量,又要重經濟,既要抓中心校又要重片、完小,既要贏得的,又要村級的支持。是經濟欠發(fā)達地區(qū)農村的學校更為,當校長的就要腳勤、嘴勤、手勤,經常下片、完小幫助解決反映學校發(fā)展的情況和的成績,才能各級對學校工作的傾力支持。

  當然,當好校長還需要更多的要求和更高的能力等,但最起碼的要“三要”,才能取信于民,調動更的工作性,才能各級對你工作的支持,才能使學校能穩(wěn)步地發(fā)展,才能贏得社會對學好評。

  農村小學學校工作總結2

  一年來,全校師生在上級部門的有力領導下,我校的校園建設煥然一新,師生面貌和精神狀態(tài)也更加振奮,教育教學更加規(guī)范化和科學化,各項管理也更加有章可循,安全工作深入人心,F(xiàn)將這學期的工作情況簡述如下:

  一、思想工作:

  不遇大事,不知人心。借著國檢工作的重要性,把教師的思想素質進行了更高層次的提升。首先,要求人人學習國檢工作的內容和意義,熟記國檢的基本知識和程序,并做有詳細的學習筆記。其次,借無數(shù)次的大會、小會,樹立身邊的榜樣和模范。經常表揚身邊的老師和同學,激勵其他教師的工作積極性和責任感。最后,做好自身表率。說得好不如做得到,自己先行一步,才能帶動他人,要求教師做到的,領導必須做到。因此,領導班子不論多苦多累都要堅持,始終都要做大家的精神支柱。在共同建設學校的過程中,老黨員率先垂范,謀劃全局,出力參戰(zhàn);年青教師加班加點,無怨無悔。一個精誠團結、奮發(fā)向上的集體在磨練中形成了。

  二、管理工作:

  為了進一步管好學校,開學初,我校陸續(xù)出臺了教師管理制度、值周制度、值班制度、教師一日細則等制度。組織教師重新學習了教案作業(yè)的要求。細化了教師每日的工作、各室管理人員的職責,使得人人有安全意識,人人有責任意識。一切工作都以制度為抓手,做到有章可循。杜絕管理中的隨意性。

  三、教學工作:

  學校的中心工作就是教學工作。在忙于國檢工作的同時,咱們沒有放松教學工作。一部分教師抽出來搞國檢,剩余教師盡心抓教學,在大家的齊心協(xié)作下,教學工作和國檢工作兩不誤。工作之余,教師之間互相幫著上課、整理檔案,誰也沒有怨言。尤其是領導因國檢耽誤的課程都被年輕教師默默的補上了。我經常被身邊的同事和學生感動著,為了不讓大家失望,我告訴自己:堅持,一定要堅持。在教導處的.統(tǒng)籌計劃和精密安排下,學校的教學工作沒有受到多大的影響。尤其是其中考試后,學校領導和任課老師向家長表了態(tài),學校要求全校教師集中精力主抓教學。做到了認真上課、詳細備課、細批作業(yè),教導處把好三關,并做好了檢查記錄。

  四、安全工作:

  安全工作的重要性不亞于教學工作。時時處處滲透安全教育。第一、開學初,就同所有任課老師、班主任、分管人員層層簽訂了責任書。第二、借國旗下的講話,向學生宣讀有關安全方面的內容,并做了大量的安全知識宣傳展板。第三、安全小組經常檢查學校的安全隱患,盡力做到防患于未然,做好各種安全會議記錄和檢查記錄。第四:堅持做好了開學初和其中考試后的兩次安全演練活動,提高了學生的安全防范意識和自我救助能力。第四、借校車事件,對學生乘車問題進行了徹底的解決,由無營運證的超載車輛更換成了手續(xù)齊全的公交車,做到了家長滿意、學校放心。第五、對異體特征的學生做了特殊處理。我校同一名患有癲癇病的幼兒家長簽訂了安全責任書;對一名傷害其他學生,行為無自控能力的學生勸其回家教育。

  五、校園建設:

  為迎接國檢,本學期硬化校園面積2000余平方米,更換房檐300米,更換教室頂棚150 平方米,做展板22副,粉刷墻裙300平方米,粉刷廁所和危房200多平方米。通過以上措施,我校的校園六化工作符合了國檢要求。

  六、國檢工作:

  為迎接國檢,開學初在上學期的基礎上,我校對國檢的六項指標進行了更加符合要求的深化:掃盲工作更加扎實;檔案工作的管理更加規(guī)范和科學;校園的六化工作更加令人滿意。

  農村小學學校工作總結3

  本學期,我校按照區(qū)教育中心的統(tǒng)一安排和部署,在中心校的關懷和指導下,緊緊圍繞“太谷二十四字教學模式”這一中心,繼續(xù)開展“先學后教,當堂訓練”的課堂教學模式。取得了階段性的成果,現(xiàn)將本學期工作總結如下:

  一、導學案的使用

  要使用好導學案,一定要對導學案有一個正確的認識。咱們學校對于導學案的理解是這樣的:導學案體現(xiàn)在三個字上:導、學、案。導就是指導,它帶領學生經過自己的努力和同學的幫助,完成課程的學習。學就是指導學案,將復雜的問題進行化解,大的問題化成小的問題,更有利于讓學生一步步來解決。案就是一種方案,就是學生學習的一個方案。在使用導學案的過程中,咱們始終堅持課堂的主人是學生的原則,給學生自學、合作探究、討論、發(fā)言的機會,老師只是課堂學習的組織者、引導者、激勵者。在實踐課堂教學中,導學案的優(yōu)勢作用越來越明顯,越來越被教師所認同。

  導學案包括基礎達標、整體感悟、精讀感悟、鞏固練習和拓展延伸五部分內容。課前,導學案提前發(fā)給學生,讓學生按照導學案的內容預習好。通過導學案學生知道自己應該記住的知識點是什么;怎樣去記,在導學案上都有明確的語言提示;教師點拔的知識點是什么;合作探究的問題是什么,下節(jié)課上你需要上臺展示的是什么,重點準備哪些材料;學生應該通過本節(jié)內容著重提高哪方面的能力,等等,在導學案上都有明確的要求,使學生一目了然。另外,教師在下節(jié)上課前,收起來集體批閱,了解學生的具體情況,以備在課堂中有的放矢。

  課中,教師在課堂上不必面面俱到地去講解,對于比較容易的內容,教給學生自己去掌握;對于重點知識和學生有疑問的`內容,通過提問的方式邊檢查邊強調,這樣, 可以節(jié)省大量的時間給學生去自主學生,激發(fā)學習動機,由“要我學”變?yōu)椤拔乙獙W”;在課堂上給學生充足展示自我的機會,進行小組之間的合作和交流,教師適時點拔,這樣有利于培養(yǎng)學生學生合作探究的團隊精神,有利于學生提出自己的新觀點、新思路、新方法,有利于學生培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。課堂上的鞏固練習,通過學生自測,小組之間互相批閱,形成你追我趕的學習風氣。在課堂中教師采用的形式是盡量少集體提問,多個別提問,多讓學生動筆寫,少口頭檢查,這樣一來,學生在課堂上有點緊迫感,提高課堂效率;教師在課堂上能及時和大面積了解學生掌握的情況,每節(jié)課上學生至少動筆寫兩次,教師當堂反饋給不合格的學生,并加強個別輔導。

  課后,讓學生每天拿出至少5分鐘的時間,對照導學案回顧當天學過的內容,使學生做到堂堂清。

  通過對導學案的使用,既能轉變教師的教學理念,提高教師的整體素質和業(yè)務水平,又能轉變學生的學習方式,使學生“在快樂中學習”,“在興趣中進步”。

  二、小組建設

  高效課堂的合作學習是以小組為基本單位進行教學活動的,構建學習小組是進行合作學習活動的組織前提。在咱們學校學習小組通常由4名學生組成,在構成上要求小組成員的性別、成績、個性特征等方面有合理的差異,這樣構建的合作學習小組“組內異質,組間同質”。組內異質為互助合作奠定了基礎,而組間同質又為在全班各小組間展開公平競爭創(chuàng)造了條件。

  咱們首先根據(jù)班級人數(shù)的多少,從全班挑選出幾名學習成績好、組織能力強,在同學中威信較高的學生擔任每組的組長;然后按學習成績和能力水平,從高到低選擇編排每組的副組長與組員;最后由班主任與各科教師統(tǒng)一協(xié)調,根據(jù)每組成員的性別、性格、成績、智力等方面的因素進行組間平行微調,使同號的組員實力相當。

  組建好了學習小組,并不等于學生就能合作、會合作了。為了使學習小組能夠正常運行,合作富有成效,咱們還做了以下工作。

  1、定期反饋,全員參與

  教師抓好小組長,一切任務由他們落實。小組長,負責全組的組織、分工、協(xié)調、合作等工作。教師要定期從組長那里了解反饋信息,傾聽他們的意見和想法,讓他們暢所欲言,相互交流,相互啟發(fā),以使他們領導的小組既有一定的共性,又有鮮明的個性。每個小組設立一個副組長,3個學科組長,學科組長是由同學們根據(jù)自己的意愿擔任,這樣可以增強小組成員參與管理小組的意識,使小組的每個成員都感覺到“我很重要”,為小組建設貢獻力量。

  2、加強小組文化建設。

  讓每組成員集思廣益、共同磋商,為小組取一個蓬勃向上、富有個性的響亮的名字,這有利于凝聚人心,形成小組目標和團隊精神。

  總之,小組建設是一項長期工程,需要咱們在教學中不斷地打磨、完善。高效課堂的高效,關鍵在于學習小組的高效,只有把學習小組建設好了,合作與交流才會真正地發(fā)揮作用,學生自主學習、共同提高的目的才能達到。

  三、小組評價

  小組評價是高效課堂的重要環(huán)節(jié),也是高效課堂得以實現(xiàn)的保障,小組評價機制的合理制定能夠充分調動學生們學習的積極性。

  如何才能使評價機制更科學、更合理、更有效呢?有兩點至關重要:一是讓學生了解合作學習評價的要素。學生明白了合作學習評價的要素之后,就知道在合作學習過程中到底該從哪些方面入手,就會有意識地調整合作學習的安排及個人參與時的表現(xiàn)。二是評價過程的公開比評價結果的公布更重要。各小組會與優(yōu)秀小組進行對比,找差距、比高低,形成“比、學、趕、幫、超”的良好學習氛圍。小組合作學習剛開始容易出現(xiàn)這樣的問題:不會的問題不愿意提,會的問題不愿意講。

  教師要向學生提出:課堂上哪怕問一個問題、到黑板上展示哪怕是錯的或者糾正別人的錯誤都同樣得分,這樣就會刺激學生的表現(xiàn)欲望。對于回答問題,很可能出現(xiàn)活躍的都是“老面孔”。那咱們就可以在評價機制中提出,周活躍次數(shù)超過組內成員最低活躍次數(shù)5次以上的不予計算,這就要求各個小組都要關注那些不太積極的同學,減少兩極分化。為了提升班里學生的整體成績,咱們還可以在評價中以小組成員的最低分作為小組得分。通過這樣的評價,在班里會形成人人關注學習落后學生的良好氛圍。小組成員出現(xiàn)懈怠時,大家之間會互相督促、互相幫助,甚至每天安排專人抽查他們的學習情況。

  另外,咱們學校各班的評價還與學生的日常行為捆綁,如:不亂扔垃圾、不遲到、不違反學校紀律等各方面聯(lián)系。制定相應的加減分制度,如有違反及時減分,這樣也大大規(guī)范學生的不良行為。

  總之,在本學期的課改工作中,咱們收獲了很多,也進步了很多,但同時也發(fā)現(xiàn)了不少問題,在接下來的工作中,咱們會繼續(xù)努力,多傾聽,多學習,多鉆研,多實踐,使咱們在課改的路上走的更遠。

  農村小學學校工作總結4

  目前,世界各國都把基礎教育課程改革列入教育改革的日程,我國新一輪基礎教育改革也拉開了帷幕,目標是要建立一個開放的、高效的、充滿生機的基礎教育課程體系,在眾多學科、各種類別的研究課題中,我校結合本校校情于XX年七月開展了“農村小學生計算能力研究”這項區(qū)級課題研究。兩年來,我們進行了扎實的研究,現(xiàn)將研究工作總結匯報如下。

  一、課題研究的目標、內容、原則和方法

 。ㄒ唬、課題的目標、意義。

  此項研究旨在通過課堂學科教學主渠道,轉變教師的教學理念和教學方法,優(yōu)化學生的學習方法,以教師創(chuàng)造性的“教”引發(fā)學生創(chuàng)造性的“學”,培養(yǎng)并逐步提高學生的數(shù)學素養(yǎng)和計算能力,逐步形成計算技能,促進學生數(shù)學思維品質的發(fā)展。在探索過程中,學習相關的研究方法,提高教師的科研能力,從而提升教師的自身素質,把教學重點從自然科學知識轉移到科學的學習方法上,使學生獲得終身學習的能力,從而深化學校教育教學改革,推動素質教育向縱深發(fā)展。

 。ǘ、課題研究內容。

  本課題在現(xiàn)在農村中小學新課程改革的前提下,結合近幾年來素質教育的開展,以及學生計算能力在數(shù)學學科中的重要性,主要從計算能力的培養(yǎng),保證計算習慣的養(yǎng)成,促進計算技能的形成進行研究。

 。ㄈ、課題研究的原則和方法。

  根據(jù)小學數(shù)學課程標準:應重視口算,加強估算,提倡算法多樣化、合理化,逐步形成計算技能并能綜合運用所學知識和技能解決實際問題;以及現(xiàn)代兒童心理學、教育學相結合的原則。

  采用觀察法、實驗法、調查研究法、對比實驗法、綜合評價法、文獻法等進行研究。

  二、研究工作的進程。

  (一)、調查摸底階段。

  1. 問卷調查,摸底了解,選擇課題

  多年來,小學數(shù)學教師發(fā)現(xiàn)學生的計算能力太差了,連簡單的運算也過不了關,甚至數(shù)學基礎好的學生運算結果也常出差錯。通過調查了解,究其原因:近幾年來由于素質教育的開展,再加上先進的簡便的計算工具(計算器)的逐步普及,社會生活對計算技能的要求正在逐步降低,小學教材對計算能力的要求也調低了。這導致了教師對學生計算能力這一問題又有所忽略,認為計算易教,不重視計算教法的研討。教學過程中重算法輕算理;重練習輕理解。而學生則認為計算好學,一聽就會,不用動腦筋,只要做練習就可以了。因此,有些學生不懂算理,計算法則的運用比較僵化。習題錯誤將經常不斷。當出現(xiàn)錯誤時,師生都沒有分析錯誤原因而只是簡單的將其歸罪于粗心。

  2. 建立、健全組織,確定學?蒲嘘犖。在本課題研究第一個階段——前期準備階段(XX年7月至XX年9月),學校成立了課題研究領導小組:

  課題組組長:蘭祥勇 副組長:袁美忠、周積偉。

  課題組主研人員:黃 勇、周 洪。

  課題組成員:周利然、顧思維、王峰、劉漆紅、陳雪蓮。

  學校課題研究領導小組制定了一系列相關管理制度和獎勵方案,并對研究成員進行了詳盡的分工。

  3. 搜集資料,確立課題,構建課題的框架,撰寫《農村小學生計算能力研究》課題方案、關鍵詞的界定、理論基礎的確立、研究成果的預測和論證、課題的申報材料。

  (二)、課題申報立項。

  XX年7月1日,《農村小學生計算能力研究》課題向江津區(qū)教育科學規(guī)劃領導小組辦公室申報。經江津區(qū)教育科學規(guī)劃領導小組辦公室組織有關專家評審、并報重慶市教育科學規(guī)劃領導小組和市教育廳審查批準,本課題確定為江津區(qū)教育科學規(guī)劃立項課題。

 。ㄈ⒖茖W運作、落實研究具體環(huán)節(jié)

  1、首輪研究實施階段。(XX年10月~XX年年10月)

 。1)、課題組成立暨開題儀式,按《方案》初步實施。

 。2)、實驗前測。

  (3)、不定期、定期召開課題研討會,及時總結經驗,調整、完善實施措施。

 。4)、組織實驗后測

 。5)、召開中期研討會,邀請專家對實施方案及目標進行論證,做好修正工作,并進一步完善措施。

  2、驗證性實驗階段(XX年年10月~20xx年4月)

  (1)、實驗前測。

 。2)、按調整后的實施方案,組織研究工作,并不定期的組織研討會。

 。3)、組織實驗后測。

  3、成果形成階段。(20xx年4月~20xx年7月)

 。1)、對研究收集的資料進行整理、篩選,撰寫研究報告,結題。

 。2)、根據(jù)研究成果,編寫適合各年級學生的訓練計算能力的較科學系統(tǒng)的題目。

 。3)、學校表彰優(yōu)秀科研教師和參加實驗的學生。

  三、科學導控,教科研互相促進,引領課研順利開展。

 。ㄒ唬、科研促教,強化課題意識。

  1、培訓科研隊伍

  我們的教師平時忙于教學、多數(shù)人對教育理論研究不夠,更談不上進行課題研究,必須把他們迅速培養(yǎng)出來,堅持從理性的角度、全新的視角、更高層次的認識水平來從事教學研究工作,我們采用了請進來、走出去、坐下來的方法培訓學校課題研究骨干成員:

  請進來 學校請區(qū)教育界的專家到學校作專題講座,介紹課題研究的方法;聘請區(qū)教研員擔任學校課題研究的顧問。定期對課題組的教師培訓。

  走出去 學校派黃勇等9名教師到外地學習了“洋思經驗”,聆聽他們介紹先進經驗;每次的江津教育研究工作會議,學校積極組織派員參加。

  坐下來 兩年來,課題組堅持每月一次研究成員研討會:大家一起坐下來,學習相關理論知識、交流研究成果、討論下一步研究工作計劃。

  2、規(guī)范研究管理

  課題研究最講究思路清、目標明。在整個課題研究過程中,課題領導小組科學運作、有的放矢、典型引路、研究工作扎實、成效明顯。

 。ǘ⒖蒲袕妿,開展課題研究

  致力追求“有效整合”指導新境界

  1、構建學習的平臺,實現(xiàn)資源共享。

  學校制定了《學校十一五發(fā)展規(guī)劃》、《學校教師培養(yǎng)方案》,開展了豐富多彩的校本教研活動。借助校園網、校務平臺,及時上傳最前沿的科研信息、最實用的教學資源,供老師自主選擇學習,達到了資源共享和學習促進的作用。

  2、構建實踐平臺,實現(xiàn)研討互動。

  集體備課采用“一人主備、多人研討、反復研磨、最終定稿”的方式,各年級組教師根據(jù)教研組長安排的內容,精心備課,并在規(guī)定的時間內將初稿發(fā)布到教研平臺相應學科的“集體備課室”中。其他教師利用課余時間研讀,參與網上研討活動,發(fā)帖回復修改意見。網絡集體備課,真正實現(xiàn)了交流對象的角色平等,交流機會的充分均衡,無障礙的參與與探討。開展制作課件互動與共享,從而引進課堂,進行實踐分析、量化比較、總結完善,形成定案,共同享用。

 。ㄈ⒖蒲信d校,形成課題效應。

  1、圍繞“學科整合”,課題組有序地開展了“三學三課三研”活動!叭龑W”即讀一本課題研究專著,完成三千字學習筆記,外面學習一次;“三課”即一月一節(jié)研究課、一節(jié)公開課和一節(jié)示范課;“三研”即參與課題研究,撰寫一篇教科研論文發(fā)表獲獎,以課題組為單位組織一系列活動,以課題組為主的老師撰寫的論文二十余篇在各級各類競賽中獲獎。

  2、針對“科研”,課題組開展了豐富多彩的賽課活動:高級教師示范月活動、骨干教師風采月活動、青年教師成長月活動、科研教師研討月活動,至今為止我校周洪、顧思維等在市區(qū)獲獎老師達20余人次,

  四、課題研究的保證。

  課程負責人蘭祥勇,黨支部書記,本科學歷,中學一級教師,曾參與慈云二中 《農村中小學減負研究》,并取得好的成績。

  本課題屬于應用型的科研課題,實驗周期短,操作性強。但是,學校對困難估計充分,專門抽調學校一批參加過課題實踐的研究型青年教師擔任本課題。在這一批教師中,全部均為大專學歷,均在國家級、市級刊物上發(fā)表過專業(yè)文章或在各級比賽中獲獎,且有很強的理論研究水平。

  本課題除了有堅實的.領導班子和研究成員外,學校的硬件設施也能夠完全提供保證。學校擁有遠程教育模式三的全套設備,可利用多媒體室、網絡教室向學生播放圖文并茂的電教片,學校創(chuàng)建的校園網將確保該課題的順利開展。并設立專項經費為課題的開展保駕護航。

  回眸我們的工作,取得的成績令人欣喜,但由于我校的科研工作還處于起步階段,進行課題研究也是處于嘗試階段,因此,我們在課題研究工作各方面還缺乏必要的經驗。同時,與教學工作相比,課題研究的人力物力還應加大投入的力度,我們的整體研究的理論水平有待于進一步提高

  “而今邁步正卓越,再上高樓,望盡天涯路”,新的時期,新的使命,勤勞智慧的刁校人,必將在上級主管部門的領導下,在兄弟學校的并肩作戰(zhàn)下,高擎“基礎教育課程改革”旗幟,以更多的智慧和心力,以更大的干勁和魄力,務實奮進,開拓進取,扎扎實實做好各項教育科研工作,為學校教科研工作形成新優(yōu)勢、再上新臺階而不懈努力!

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