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簡短的升職感言
在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我們時常會受到啟發(fā),對某些事或人產(chǎn)生新的感悟,這時可以將它們寫成一篇感言。那么感言該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編為大家整理的簡短的升職感言,希望能夠幫助到大家。
簡短的升職感言1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的伙伴們,大家上午好!
我在這里首先要表達(dá)感謝:
感謝公司領(lǐng)導(dǎo),感謝李總給我提供的這個快速提升自己能力的機會、充分展示自己才能的平臺;
感謝xx經(jīng)理、唐主任幫助我克服困難,解決問題,和對投保專業(yè)知識的耐心輔導(dǎo)與拓寬客戶資源的技巧;
同時還要感謝小萍,推薦我來到這個充滿激情與挑戰(zhàn)的行業(yè),感謝咱們團隊的'每一個伙伴,對我工作的大力支持和鼎力相助。雖然工作剛剛起步,方方面面遇到的困難很多,但我一定會竭盡全力,努力工作,爭取早日做一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)主任,也希望公司各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁一如既往地支持我,協(xié)助我,謝謝大家!
簡短的升職感言2
從這次部長考試,改變了我曾經(jīng)以為干餐飲服務(wù)是沒有前途的消極想法,俗說:“做一行,愛一行,愛一行,敬一行!敝懒艘粋人是否有所作為,不在于他從事何種職業(yè),而在于他是否盡心盡力把所從事的工作做好,這次部長考試讓我明白了作為一名合格的部長應(yīng)具備從業(yè)意志、端正的工作態(tài)度和應(yīng)有的素質(zhì)修養(yǎng),要么不做,要做就做一個聽從上級安排,有紀(jì)律的合格領(lǐng)導(dǎo)。
在培訓(xùn)時,兩位非常能干超棒的領(lǐng)導(dǎo)紅姐和銀姐教會了我們服務(wù)中工作細(xì)節(jié)、宴會性質(zhì)、點菜銷售技巧、擺臺標(biāo)準(zhǔn)、行走的步伐、鋪臺、擺臺的注意事項及重點、菜式合理搭配、沖減注意事項、斟酒水的標(biāo)準(zhǔn)、如何處理客人投訴及工作中突發(fā)事件對應(yīng)技巧,餐廳開市的準(zhǔn)備工作及收市的注意事項等,使我在以后的工作當(dāng)中不會犯出錯的事,也為我奠定了一個良好的基礎(chǔ)。
為了讓自己能夠更快地獨當(dāng)一面,必須熟悉各個檔口所有產(chǎn)品價格和東西擺放位置,為了能在這一批晉升的部長中脫穎而出,我必須盡快地投入工作并勝任這個職位,以高郊率地服務(wù)客人,不忘公司對我栽培。餐廳工作主要是服務(wù)工作,做好四勤:“手勤、腳勤、腿勤、嘴勤”。主動去做事情的`人,你的生活將變得更有趣,成功的大門將為你敞開,做任何事都要有信心,自信能幫助人排除各種障礙,克服各種困難,要相信自己就是最優(yōu)秀的!做任何事情首先要以公司利益為重,對自己的工作崗位負(fù)責(zé),即使沒有人監(jiān)督你,你也要認(rèn)真地做好工作,這就是責(zé)任的表現(xiàn)。
這一次晉升給我的感悟非常的深刻,我覺得我們做得每一件事都是每天進(jìn)步一點點,積沙成塔,積少成多,很多成功者就是積累一點點小而成大器的,想要收入比別人高一點,就告訴自己,每天只要進(jìn)步一點點,一個月后,一年后你將更上一層樓,再苦再累也不要忘記學(xué)習(xí)。
簡短的升職感言3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的伙伴們:
大家上午好!
13年前,剛出學(xué)堂初入社會萌萌的我,有幸成為楚天物業(yè)公司的一名普通物業(yè)服務(wù)員。物業(yè)服務(wù)因涉及人們的日常生活,是一種全方位、多功能的管理;是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作;更是一個如履薄冰、不求有功,但求無過的行業(yè)。正正因如此,工作至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻(xiàn),也沒取得如銷售部門那樣直觀、炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的發(fā)奮盡力盡快的去完成每一次業(yè)主服務(wù)。雖然如此,但我的付出得到了公司的認(rèn)可,我深感無比的榮幸,我想公司給予我升職的機會也是再次向其他的如我一樣奮斗在崗位的每位同仁傳達(dá)與說明了只要真誠付出,只要做好了屬于你的`那份服務(wù),就會得到回報的務(wù)實文化和平凡道理。因此,我認(rèn)為,在楚天,無論你是腳踏實地的做好為客服務(wù)的服務(wù)人員,還是有驚為天人的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)業(yè)績的銷售經(jīng)理,都是優(yōu)秀的。
這天的我也是在楚天從員工到主管到主任助理再到副主任,一路走來,我十分感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁對我無微不至的關(guān)心和幫忙,正是正因在他們的培養(yǎng)、造就下,小小的我才得以成長、成熟,才讓我在工作上取得了一點點成績,我也才有這天,才有這次次的升職平臺。堅持不懈為了感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們對我的信任,為了回報楚天對我的培養(yǎng),我將把這份感謝與感恩化作行動,勤奮敬業(yè),不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng),為業(yè)主營造整潔、優(yōu)美、安全、溫馨、舒適的居住與辦公環(huán)境,為構(gòu)建和諧社區(qū)貢獻(xiàn)自己的微薄之力,做一個名副其實的楚天物業(yè)服務(wù)人。
簡短的升職感言4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的伙伴們:
大家上午好!
我在這里首先要表達(dá)感謝:感謝公司領(lǐng)導(dǎo),感謝李總給我提供的這個快速提升自己能力的機會、充分展示自己才能的平臺;
感謝xx經(jīng)理、唐主任幫助我克服困難,解決問題,和對投保專業(yè)知識的耐心輔導(dǎo)與拓寬客戶資源的技巧;
同時還要感謝小萍,推薦我來到這個充滿激情與挑戰(zhàn)的行業(yè),感謝咱們團隊的每一個伙伴,對我工作的大力支持和鼎力相助。雖然工作剛剛起步,方方面面遇到的困難很多,但我一定會竭盡全力,努力工作,爭取早日做一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)主任,也希望公司各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁一如既往地支持我,協(xié)助我,謝謝大家! 簡短而幽默的升職感言 篇2
非常感謝公司,董事長給以我這個平臺,讓我得以學(xué)習(xí)和成長。
這次員工總結(jié)大會,不僅是一次總結(jié)大會,更是一次鼓舞士氣、激勵斗志的大會。關(guān)于人事的這份工作那我就簡單說一下,我要做的內(nèi)容,最要有四個方面的內(nèi)容:
第一,加強人才隊伍建設(shè)和員工培訓(xùn)。我將認(rèn)真落實公司關(guān)于人事工作的工作思想,結(jié)合公司實際制定適合與科學(xué)的人才培訓(xùn)機制,加強培訓(xùn)力度,針對性的對員工進(jìn)行禮儀、服務(wù)等方面的培訓(xùn),并使各項培訓(xùn)工作制度化、科學(xué)化、定期化。
第二,大膽嘗試,創(chuàng)立人才激勵機制。人才管理中,我要引入公平競爭,作為激活用人機制的“啟搏器”;改革分配制度,作為激活用人機制的“助推器”;還要以實行業(yè)績考核作為激活用人機制的“潤滑劑”,為我們的人事管理工作注入新的活力。
第三,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍,做好管理層和各員工的監(jiān)督工作。我要加強自身修養(yǎng),養(yǎng)成多思,多做,少說的作風(fēng),工作中嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍。時刻牢記人事工作老前輩的教誨:“搞人事工作要學(xué)會和習(xí)慣替別人做嫁衣,而且必須針針線線細(xì)細(xì)縫制,來不得半點馬虎!
第四,努力學(xué)習(xí),開拓創(chuàng)新。我將加強自我素質(zhì)建設(shè),認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,解放思想,開拓創(chuàng)新,積極征求各項意見,把人事處的工作推向一個新的高度。
無論如何,我將近我最大的努力去完成我的工作,謝謝大家! 簡短而幽默的升職感言 篇3
這次,能升職,我感到非常高興與榮幸,感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛,感謝同事們對我的'認(rèn)可。
加入公司近五年來,我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到今天財務(wù)部的一員,整個過程離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助,在這里我特別感謝洪總和陳經(jīng)理,是他們培養(yǎng)了我,給予我機會和自我發(fā)揮的空間!與易站一起走過了五年多的風(fēng)風(fēng)雨雨,品嘗到了工作的辛苦與快樂,通過不斷的實踐與提升,我對現(xiàn)有的工作充滿了自信!在工作當(dāng)中,我都把易站當(dāng)作自己的家,才把易站的工作當(dāng)做自己的事業(yè)來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發(fā)展壯大,我感到很驕傲和自豪。
我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把自己的工作做得更好,維護(hù)好優(yōu)秀員工的形象。
簡短的升職感言5
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,感謝公司給我這個平臺,感謝公司里一齊共事的同仁志士,正是有您們的幫忙與支持我才有這天的機會。在今后的工作中,我會不斷提高管理潛質(zhì)及業(yè)務(wù)水平,我將盡職盡責(zé)把工作做好,請領(lǐng)導(dǎo)放心,圓滿完成公司下達(dá)的指標(biāo)及任務(wù),全力以赴做出一流的工作業(yè)績,為太奇爭光,不辜負(fù)公司各位領(lǐng)導(dǎo)的信任。
在此我也衷心期望公司的同仁志士在今后的工作中多多支持和配合,讓我們共同發(fā)奮,打造出一流的精英團隊。
我把這次的競聘當(dāng)成人生的一次轉(zhuǎn)折點,透過這次的競聘,讓我體會了很多,讓我感悟最深刻的就是讓我的認(rèn)知度,職責(zé)感更強,在崗位競聘中,我看到許多優(yōu)秀的員工透過競聘更新了觀念,提高了認(rèn)識。同時,也看到了自己與優(yōu)秀員工之間的差距,促使我要不斷發(fā)奮學(xué)習(xí),明白自己要用知識來武裝自己,才能在今后的工作中做得更出色。能參加公司組織的這次公開競聘活動,對我們來講既是機遇又是挑戰(zhàn)更是難得的一次鍛煉。這次競聘使我們有機會成就夢想,真正能體現(xiàn)崗位價值的,就是我們恪盡職守做好本職,找到適應(yīng)自己的位子。腳踏實地的把工作做好才是最重要的,只有這樣才能完善自己、提高自己。也正是透過這次競聘,讓我感受到競爭的.壓力,正所謂“逆水行舟,不進(jìn)則退”,不想退步就要提高自己的潛質(zhì),如何讓自己在將來的競爭中立于不敗之地還有很長的路要走。
在競聘上崗的競爭氛圍中,在太奇踐行自由、自覺、自治的企業(yè)文化里,讓大家能在客觀認(rèn)識自身潛質(zhì)與才干的基礎(chǔ)上主動參加,從中激發(fā)員工爭取上進(jìn)的激情。在崗位競聘中,每一名員工都感恩企業(yè),無私奉獻(xiàn),就會迸發(fā)出無窮的魅力與力量。不論失敗還是成功都會成為動力,在今后工作中創(chuàng)造新的奇跡。競聘機制的引入最大限度地發(fā)揮了人的主觀能動性和創(chuàng)造性,讓有潛質(zhì)有魄力的年輕人有一個展現(xiàn)自我價值的平臺,脫穎而出,成為各個崗位的領(lǐng)導(dǎo)和骨干,讓我們的公司永葆朝氣蓬勃,充滿青春活力。
人一旦有了夢想、目標(biāo)和追求,他的人生肯定會充滿朝氣和活力,即便偶爾會遇到坎坷、阻礙,闖過去前方必然是一片完美的天地,正所謂陽光總在風(fēng)雨后。讓我們一齊手牽手,肩并肩,立足本職,共同創(chuàng)造我們自己完美而輝煌的太奇大家園!
簡短的升職感言6
首先感謝企業(yè)老總對我的信任,感謝公司給我這個平臺,正是有你們的`幫忙我才有這天的升職機會,今后的工作中。我將盡職盡責(zé)把工作做好,請領(lǐng)導(dǎo)放心,我會發(fā)奮提高管理潛質(zhì)及業(yè)務(wù)水平,圓滿完成公司下達(dá)的任何指標(biāo)及任務(wù),爭取做出一流的工作業(yè)績,為碧海爭光,不辜負(fù)老總和各位領(lǐng)導(dǎo)的信任
在此我也期望兄弟姐妹們在今后的工作中多多支持和配合,我們共同發(fā)奮,打造精英團隊。
有機會沒有抓住等于零;
有潛質(zhì)沒有發(fā)揮等于零;
有知識沒有應(yīng)用等于零;
有目標(biāo)沒有膽量等于零。
簡短的升職感言7
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
謝謝你們一向以來對我的耐心教導(dǎo)和幫忙,當(dāng)我看到升主管的消息后,心里充滿了激動,興奮,感激,同時也感受到了身上的職責(zé)和使命。
我此刻深深的意識到,我此刻不僅僅是要把我的業(yè)績做好,做好榜樣和帶頭作用,更就應(yīng)做好的是幫忙公司和經(jīng)理貫徹公司的管理制度和公司文化,及時和經(jīng)理溝通,協(xié)助經(jīng)理做好分公司的日常管理工作,培養(yǎng)更多的用心發(fā)奮的新人,為公司的.快速發(fā)展儲備更多的人才,經(jīng)常和下屬溝通,及時發(fā)現(xiàn)下屬在工作、生活中的問題,及時幫忙下屬解決問題和疑問,更好的幫忙下屬順利、踏實、用心、開心的工作和生活,在以后的工作中,我會更加用心自信發(fā)奮的工作。
再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo),對我的信任、幫忙和支持,以及對我平時的包容,我會用我用心的行動來感謝公司的信任和證明我的決心,期望公司對我以后的工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和鞭策,謝謝!
簡短的升職感言8
尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
首先是真誠的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我長期以來的關(guān)心和關(guān)注,培養(yǎng)和信任。感謝在座的各位同事、朋友長期以來對我工作的幫助和支持,理解和關(guān)心。
其次是自我要求。新的崗位、新的職務(wù)是一個新的起點,但更是一個新的考驗,在我的面前仍是挑戰(zhàn)與機遇并存的,在這里我對自己提幾點要求。
1、始終堅持在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極主動地開展工作! …
2、始終緊緊團結(jié)在以局長為核心的班子周圍,顧全大局,服務(wù)全局,團結(jié)拼搏,和衷共濟,倍加珍惜來之不易的大好局面,與大家一齊把車間的工作做的更好! …
3、始終牢記“職務(wù)就是責(zé)任,責(zé)任重于泰山”。多一次崗位、職務(wù)的變動,就意味著責(zé)任的重大。對我來講,最重要的就是責(zé)任,就是全心全意把自己分管的工作做好。一定要對得起公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,對得起廣大干部職工的關(guān)心。
4、始終保持謙虛謹(jǐn)慎,求真務(wù)實的'工作作風(fēng)。有什么樣的作風(fēng),就會有什么樣的精神面貌和效果,我要繼承和吸收公司、車間多年來的優(yōu)良傳統(tǒng)和好作法,并注重創(chuàng)新,進(jìn)一步探索更新的思路和方法。
總之,我將在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,與廣大干部職工一道,迎接挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝困難,搶抓機遇,頑強拼搏,取得勝利,以優(yōu)異的工作實績回報公司領(lǐng)導(dǎo)的信任和同志們的關(guān)心、支持。
謝謝大家。
簡短的升職感言9
尊敬的各位同事:
大家好!
這次,能升職,我感到非常高興與榮幸,感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛,感謝同事們對我的認(rèn)可
加入公司近五年來,我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到今天財務(wù)部的一員,整個過程離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助,在這里我特別感謝洪總和陳經(jīng)理,是他們培養(yǎng)了我,給予我機會和自我發(fā)揮的空間!
與易站一起走過了五年多的'風(fēng)風(fēng)雨雨,品嘗到了工作的辛苦與快樂,通過不斷的實踐與提升,我對現(xiàn)有的工作充滿了自信!
在工作當(dāng)中,我都把易站當(dāng)作自己的家,才把易站的工作當(dāng)做自己的事業(yè)來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發(fā)展壯大,我感到很驕傲和自豪。
我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把自己的工作做得更好,維護(hù)好優(yōu)秀員工的形象。
簡短的升職感言10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的伙伴們:
大家上午好!
首先,我很感激公司給我這次升職的機會,讓我從普通的業(yè)務(wù)員的職位升職為業(yè)務(wù)部門主管,這次升遷令人意外。我想這主要是對團隊工作的肯定,肯定了我們的自動自發(fā),團結(jié)工作。
另外,我也總結(jié)了這次升職的原因,主要是正因我目前具備兩個優(yōu)勢:
1、我的資源,我是很發(fā)奮的搜集相關(guān)的.資料,并且勤于跑市場,積累了豐富的客戶資源,這樣十分利于我的業(yè)務(wù)開展,同時能夠與團隊中的其他成員達(dá)成默契的合作。
2、心態(tài),我覺得我的心態(tài)此刻還是持續(xù)的很好,一向以陽光的、用心的一面應(yīng)對大家,我覺得急性子和慢性子的是有區(qū)別的,但是并不是說慢性子就沒有前途,正因慢,要看他怎樣慢。如果是慢到每次都耽誤事情,那當(dāng)然不可取,如果是慢到事事胸有成竹,那就是慢的藝術(shù),正因那是一切盡在掌握、自信的表現(xiàn)。
其次,公司對我的升職也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的平凡道理;對于新人,要經(jīng)的起磨練,耐的住寂莫,機會隨時都會留給有準(zhǔn)備的人;做為公司的管理層,我們要起到傳幫帶的作用,傳承企業(yè)文化,為公司創(chuàng)造更多的效益。
最后,我將會在以后的工作中把這份感謝與感恩化作行動,不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng),在企業(yè)做大做強的道路上執(zhí)著前行,發(fā)奮做到更好,這就是我的升職感言,謝謝大家。
簡短的升職感言11
首先感謝企業(yè)老總對我的信任,感謝公司給我這個平臺,正是有你們的.幫助我才有今天的升職機會,今后的工作中。我將盡職盡責(zé)把工作做好,請領(lǐng)導(dǎo)放心,我會努力提高管理能力及業(yè)務(wù)水平,圓滿完成公司下達(dá)的任何指標(biāo)及任務(wù),爭取做出一流的工作業(yè)績,為xx爭光,不辜負(fù)老總和各位領(lǐng)導(dǎo)的信任。
在此我也希望兄弟姐妹們在今后的工作中多多支持和配合,我們共同努力,打造精英團隊。
有機會沒有抓住等于零;有能力沒有發(fā)揮等于零;有知識沒有應(yīng)用等于零;有目標(biāo)沒有膽量等于零。
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