《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感【優(yōu)選15篇】
讀完一本書以后,你有什么體會(huì)呢?這時(shí)候,最關(guān)鍵的讀后感怎么能落下!現(xiàn)在你是否對(duì)讀后感一籌莫展呢?下面是小編為大家整理的《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感,僅供參考,歡迎大家閱讀。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感1
最佳師表
他們不相信訓(xùn)話的力量。他們從不對(duì)孩子們講大道理,他們不讓孩子們有罪惡感,也不要求孩子們做出什么保證。他們不對(duì)教室里的日常小事追根究底,也不對(duì)孩子的過去和遙遠(yuǎn)的未來憂心忡忡。他們只著手處理現(xiàn)在的事。對(duì)他們來說,最重要的是此時(shí)此地有一個(gè)沮喪的孩子需要幫助。
恰當(dāng)?shù)慕涣?/p>
在父母和老師中間普遍流行的所謂“正!闭Z言,如責(zé)備羞辱、道德說教、命令指揮、嘲諷奚落、訓(xùn)誡指責(zé)、威脅利誘、評(píng)價(jià)預(yù)測(cè)等等,都足以讓孩子發(fā)瘋,逐漸變得冷漠、粗俗和喪失人性。健康的成長(zhǎng)來自于孩子對(duì)自身內(nèi)心世界的信任,通過恰當(dāng)?shù)慕涣,這種信任是可以逐漸激發(fā)和培養(yǎng)的。
表揚(yáng)的藝術(shù)
表揚(yáng)包括兩個(gè)部分:我們對(duì)孩子說什么,孩子對(duì)他自己說什么。要使你的表揚(yáng)有建設(shè)性,那就描述孩子的努力和成就以及我們的感覺,千萬不要評(píng)價(jià)判斷孩子的性格和品行。有益表揚(yáng)的基本原則在于:描述而不評(píng)價(jià),敘述而不作判斷。我們應(yīng)該讓孩子自己做出對(duì)自己的評(píng)價(jià)。
鼓勵(lì)的故事
老師經(jīng)常詢問心理學(xué)家:怎樣才能鼓勵(lì)孩子學(xué)習(xí)。答案是:讓他們的學(xué)習(xí)有安全感,即使學(xué)習(xí)失敗了也不用怕。學(xué)習(xí)的主要障礙是孩子對(duì)失敗、批評(píng)和出乖露丑的`恐懼。優(yōu)秀的老師會(huì)使孩子不怕犯錯(cuò)誤。消除孩子的恐懼就能引得孩子躍躍欲試,歡迎犯錯(cuò)誤就能鼓勵(lì)孩子勇于學(xué)習(xí)。
有益的方法和實(shí)例
孩子們需要的是教育素質(zhì)的提高和人格尊嚴(yán)的平等,老師們所能提供的也不外乎此。本章所描述的各種實(shí)例和方法,都能促進(jìn)教學(xué)生活的改善和學(xué)習(xí)效率的提高,并不需要在學(xué)校人事和預(yù)算方面做出革命性的變革。這些方法可以由老師個(gè)人單獨(dú)引進(jìn),也可以由學(xué)校自行采納。所有這些改革都非常實(shí)用,可以隨時(shí)實(shí)施。
難忘的老師
老師有得天獨(dú)厚的機(jī)會(huì)來消除學(xué)生在幼年時(shí)代所受的不良影響。他們可以影響到孩子的人生是變得更好還是更壞。成長(zhǎng)的經(jīng)歷鑄就了孩子的性格和命運(yùn),父母在其中扮演了關(guān)鍵的角色,老師也有著重要的影響,他們和父母一樣,也能夠打開或者關(guān)閉孩子的心靈之門。
看完這本書,我覺得教師的言行直接影響學(xué)生的成功與失敗,表揚(yáng)學(xué)生還是批評(píng)學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生進(jìn)步還是抑制學(xué)生發(fā)展,是我們教師應(yīng)該思考的問題。想想自己也許在不經(jīng)意間我的言語曾經(jīng)傷害了孩子,我卻不知道。這本書的內(nèi)容使我懂得了不少教育的藝術(shù)。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感2
作為一名新教師,在教學(xué)時(shí)時(shí)常會(huì)感到自己教育的無力和遭受挫折的無奈?吹竭@本《老師怎樣和學(xué)生說話》的書,立刻被吸引住,在空閑時(shí)慢慢品讀起來。
語言既能使人文明,也能使人野蠻;既能使人受傷,也能使人得救。只有心中有愛,我們才能在自己的教育教學(xué)中自覺的探討如何與孩子說話,自覺提高自身修養(yǎng),從而增強(qiáng)作為一名人民教師的職業(yè)責(zé)任感。
在讀過《老師怎樣和學(xué)生說話》這本書之后,帶給我極大的啟發(fā)和深深的感觸。這是一本值得所有老師深刻反省并掩卷沉思的好書。著名的兒童心理學(xué)家、教育學(xué)家吉諾特博士把教育心理學(xué)理論轉(zhuǎn)變?yōu)榇罅坑哪挥腥饲槲兜亩虅 ?duì)話和故事情節(jié),告訴老師應(yīng)該如何摒棄拒絕性的語言,轉(zhuǎn)而使用新的.能被接納的語言,向我們充分介紹了如何應(yīng)用語言交流來創(chuàng)造信任和愉悅的氣氛,也為我們提供了同孩子進(jìn)行交流的方法和技巧,幫助我們正確處理孩子的學(xué)習(xí)、心理等問題,教育孩子健康成長(zhǎng)。例如,在《最佳師表》和《最差師表》的兩個(gè)章節(jié)中,作者列舉了截然相反的兩種教育方式和態(tài)度的若干真實(shí)的小故事,鮮明而生動(dòng)的指出:在理論上,任何老師都知道什么教育是好的,我們對(duì)此擁有無數(shù)的理念。但不幸的是,沒有人能夠僅僅靠教育理念就能教育好小孩。在處理班級(jí)里的各種瑣碎事務(wù)-孩子之間言語的觸犯,日常的沖突,以及突發(fā)的危機(jī)等等的時(shí)候,最佳師表的老師們會(huì)尊重孩子,摒棄語言上的暴力,比如訓(xùn)話、責(zé)難、嘲諷等,不逼迫孩子承諾和保證,不讓他們的內(nèi)心產(chǎn)生罪惡感。就事論事,對(duì)孩子提供及時(shí)恰當(dāng)?shù)膸椭。然而最差師表的老師們則會(huì)浪費(fèi)大量的時(shí)間和精力采取疏遠(yuǎn)冷漠的態(tài)度,侮辱和攻擊性的語言來跟孩子們進(jìn)行本來可以避免的爭(zhēng)斗、沖突甚至戰(zhàn)爭(zhēng)。
老師與學(xué)生之間,家長(zhǎng)與孩子之間的交流,光有理解還不夠,還需要說話的技巧和有效地溝通。蘇霍姆林斯基指出:“教育的藝術(shù)首先包括談話的藝術(shù)。”教師的教育效果很大程度上取決于他的語言表達(dá)能力,這就給教師的語言修養(yǎng)提出很高的要求。聰明的老師對(duì)自己的用語非常的敏感。他知道學(xué)生獲得多少知識(shí)有賴于老師的教學(xué)風(fēng)格。因此他能夠善解人意,在對(duì)話中傳達(dá)對(duì)孩子的尊重和理解。
看完這本書,我覺得教師的言行直接影響學(xué)生的成功與失敗,表揚(yáng)學(xué)生還是批評(píng)學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生進(jìn)步還是抑制學(xué)生發(fā)展,是我們教師應(yīng)該思考的問題。想想自己也許在不經(jīng)意間我的言語曾經(jīng)傷害了孩子,我卻不知道。這本書中的內(nèi)容使我懂得了不少教育的藝術(shù)。我覺得以后在與學(xué)生交流中,應(yīng)該注意這幾點(diǎn):尊重孩子,不能對(duì)孩子采取疏遠(yuǎn)冷漠的態(tài)度;關(guān)心孩子的感受,聆聽他們的心聲;鼓勵(lì)孩子為自己的行為負(fù)責(zé),而不是橫加干涉……
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感3
“我惶恐地意識(shí)到,我成了教室里的一個(gè)決定因素。我個(gè)人的方法可以創(chuàng)造出教室里的情境,我個(gè)人的情緒也可以左右教室里的氣氛。作為一位老師,我擁有巨大的力量來讓孩子們過得痛苦或者快樂。我可以成為折磨孩子的工具,也可以成為鼓舞孩子的火花。我可以帶給他們羞辱或者開心,也可以帶給他們傷害或者拯救。在所有的情況下,一次危機(jī)是驟然升級(jí)還是逐步化解,一個(gè)孩子是獲得進(jìn)步還是日益墮落,我的態(tài)度都有著重要的影響!狈_書看完序言,我的心就被上面引用的這段話震顫了,我像作者一樣感到惶恐。我從來不曾想象自己作為一名小老師也許還有這樣的影響力。
我們當(dāng)老師的都希望能夠成為讓學(xué)生喜歡的,可是,讓人喜歡似乎并不是那么容易,它是一種感情,感情沒有無緣無故的。學(xué)生們對(duì)老師的評(píng)價(jià)千差萬別,“盼”著上某老師的課,“怕”上某老師的課或“煩”上某老師的課,同樣的學(xué)生對(duì)不同的教師表現(xiàn)出不同的態(tài)度。這的確值得我們深思,我們應(yīng)怎樣修煉才能讓學(xué)生喜歡自己呢?
我讀了《老師怎樣和學(xué)生說話》之后,給我啟發(fā)很大,而且感觸很深。那生動(dòng)而幽默的對(duì)話,鮮活的例子,使我頓悟:自己的言行決定著學(xué)生的一切。做老師對(duì)于我這樣的普通人來說也許只是一份糊口的職業(yè),面對(duì)可愛的學(xué)生,我不得不說做老師難,做好教師難,做讓學(xué)生喜歡的教師更難。為了孩子,我力爭(zhēng)做學(xué)生喜愛的教師。讀了此書,我收獲頗豐:書中眾多理論對(duì)我影響很大,也引起了我的許多思考,F(xiàn)在中國(guó)的教育正處在教育的變革之中,對(duì)教師的要求更高了。家長(zhǎng)對(duì)教師的期望也更高,學(xué)生也更需要教師的尊重和理解,F(xiàn)在的學(xué)生由于生活的優(yōu)越性,再加大多都是獨(dú)生子女,因此,不論是在各方面都是很有個(gè)性的,因此,老師在教育教學(xué)的過程中,難免會(huì)遇到一些突發(fā)事件,教育學(xué)生要注意方式方法,每個(gè)教師教育學(xué)生都是出于教師對(duì)學(xué)生的愛。和學(xué)生說話要讓學(xué)生體會(huì)到教師的愛,有教育家說過“教育需要愛,也要培養(yǎng)愛。
沒有愛的教育是死亡的教育,不能培養(yǎng)愛的教育是失敗的教育!边@一教育名言也告訴我們,愛是教育的生命,愛學(xué)生是做好老師的關(guān)鍵!独蠋熢鯓雍蛯W(xué)生說話》一書就是幫助我們?cè)鯓觿?chuàng)造一種和諧的情感氛圍,讓每個(gè)孩子充分相信老師,并獲得進(jìn)步。書中列舉了最佳師表和最差師表的言行,作者列舉了截然相反的兩種教育方式和態(tài)度的若干真實(shí)的小故事,鮮明而生動(dòng)的指出:在理論上,任何老師都知道什么教育是好的,我們對(duì)此擁有無數(shù)的理念。但不幸的是,沒有人能夠僅僅靠教育理念就能教育好小孩。在處理班級(jí)里的各種瑣碎事務(wù)-孩子之間言語的觸犯,日常的沖突,以及突發(fā)的危機(jī)等等的時(shí)候,最佳師表的老師們會(huì)尊重孩子,摒棄語言上的暴力,比如訓(xùn)話、責(zé)難、嘲諷等,不逼迫孩子承諾和保證,不讓他們的內(nèi)心產(chǎn)生罪惡感。就事論事,對(duì)孩子提供及時(shí)恰當(dāng)?shù)膸椭。然而最差師表的老師們則會(huì)浪費(fèi)大量的時(shí)間和精力采取疏遠(yuǎn)冷漠的態(tài)度,侮辱和攻擊性的語言來跟孩子們進(jìn)行本來可以避免的爭(zhēng)斗、沖突甚至戰(zhàn)爭(zhēng)。《老師怎樣和學(xué)生說話》這本書中,通過很多小事例,告訴我們“最佳師表”與“最差師表”會(huì)對(duì)同一個(gè)學(xué)生同一件事情說出什么不同的話,取得什么不同的效果。歸根結(jié)底,其實(shí)就是一個(gè)原則:尊重生命。在教育中,請(qǐng)把學(xué)生當(dāng)成一個(gè)活生生的人,對(duì)他們持有對(duì)生命的.熱愛和尊重,再次,課堂魅力是師生之間最好的紐帶。教師在課堂上的激情則是上好一節(jié)課的靈魂,一句精彩的導(dǎo)語,一句幽默的插入語,一句風(fēng)趣的笑談,往往會(huì)使學(xué)生精神倍增,興趣盎然,聽起來聚精會(huì)神,學(xué)起來津津有味,那么效果自然事半功倍。
要想成為一名好教師,我們應(yīng)當(dāng)用生動(dòng)的語言和靈活多樣的教學(xué)方法去吸引學(xué)生學(xué)習(xí),所以我每節(jié)課都盡力做到精神飽滿、語言生動(dòng)清晰。課堂語言是教學(xué)的“佐料”,教學(xué)方法也不能千篇一律,再好的方法也不能重復(fù)使用,正如山珍海味人人都喜歡,但每天都讓你吃,恐怕也食之無味。我們的語言也是課堂的催化劑,恰到好處地的應(yīng)用肢體語言,也能形成我們獨(dú)特的“臺(tái)風(fēng)”和高超的“演技”。總之,教學(xué)水平的提高是沒有止境的,應(yīng)了那句話“沒有最好,只有更好”,就像書中講到的最佳師表的表現(xiàn):“他們不相信訓(xùn)話的力量,也不對(duì)孩子講大道理,他們不讓孩子有罪惡感,也不要求孩子們做出什么保證。他們不對(duì)教室里的日常小事追根究底,也不對(duì)孩子的過去和遙遠(yuǎn)的未來憂心忡忡。他們只是著手處理現(xiàn)在的事。”
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感4
寒假期間,我有機(jī)會(huì)讀了《與學(xué)生對(duì)話:教師如何有效溝通》這本書,深受啟發(fā)。作為一位初入職場(chǎng)的新教師,我深知與學(xué)生交流的重要性。因?yàn)榻處煹难孕信e止直接關(guān)系到學(xué)生的成就與失敗。如果我們不懂得如何與學(xué)生說話,也許在不經(jīng)意間傷害了他們,而我們卻未察覺。這本書充分介紹了如何運(yùn)用語言交流創(chuàng)造信任和愉悅的氛圍,并提供了與孩子進(jìn)行交流的方法和技巧,幫助我們妥善處理學(xué)習(xí)和心理等問題,培育孩子的健康成長(zhǎng)。通過閱讀這本書,我獲得了許多有關(guān)教育藝術(shù)的新見解。
一、在與學(xué)生交流時(shí),我們應(yīng)該始終保持尊重。我們要以自己的關(guān)愛去感染學(xué)生,并真正了解他們的需求。不能傲慢自大,更不能利用教師的地位和權(quán)力來羞辱學(xué)生。其次,我們要善于傾聽。在與學(xué)生交談時(shí),我們要真心傾聽他們的心聲,這不僅是對(duì)學(xué)生的尊重,還可以幫助我們更好地理解他們所面臨的困難,并及時(shí)提供幫助。同時(shí),這也有助于拉近師生間的距離,樹立我們自身的威信。
二、每個(gè)學(xué)生都應(yīng)該受到公平對(duì)待。盡管每個(gè)孩子的能力存在差異,我們不應(yīng)該期望每個(gè)人都能達(dá)到我們?cè)O(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)。然而,每個(gè)孩子都有自己的優(yōu)點(diǎn)和擅長(zhǎng)之處,這往往被我們忽視了。教育不僅僅是為了培養(yǎng)那些成績(jī)好、才能多的學(xué)生,而是應(yīng)該面向全體學(xué)生,讓他們充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)。教師們應(yīng)該提供一個(gè)平臺(tái),讓每個(gè)孩子都有機(jī)會(huì)在上面展示自己的才華。
三、多一點(diǎn)表揚(yáng)、少一點(diǎn)批評(píng)是每個(gè)人都需要的。特別是學(xué)生在學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)過程中,更需要得到表揚(yáng)的支持。除了家長(zhǎng)的表揚(yáng)外,教師的表揚(yáng)也尤為重要。教師的`贊揚(yáng)可以增強(qiáng)學(xué)生的自信心和學(xué)習(xí)動(dòng)力。當(dāng)教師給予更多的表揚(yáng)時(shí),學(xué)生的動(dòng)力會(huì)更加強(qiáng)大,學(xué)習(xí)的熱情也會(huì)更高漲。教師不能只表揚(yáng)那些優(yōu)秀的學(xué)生,中等和差生同樣需要被贊揚(yáng)。在每個(gè)班級(jí)里,總會(huì)有一些學(xué)生對(duì)班級(jí)的事情漠不關(guān)心,既不勤奮也不惹事,學(xué)業(yè)平平。通常情況下,這些學(xué)生會(huì)被忽視,既得不到表揚(yáng)也不受到批評(píng)。但是他們身上也有優(yōu)點(diǎn)存在,如果教師能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并給予贊揚(yáng),這部分學(xué)生也會(huì)變得更出色。而對(duì)于那些經(jīng)常調(diào)皮搗蛋的學(xué)生,我們也可以通過表揚(yáng)他們某個(gè)方面的行為來引導(dǎo)他們。
為了幫助學(xué)生改掉壞毛病,教師可以通過閃光點(diǎn)的方式來激發(fā)他們的積極性,減少批評(píng)和打擊。因此,教師需要具備善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生優(yōu)點(diǎn)的眼睛,多給予表揚(yáng)而少進(jìn)行批評(píng)。相信這樣的方法可以激發(fā)孩子們更強(qiáng)的學(xué)習(xí)動(dòng)力,使他們對(duì)學(xué)習(xí)更加熱愛。
四、只需要解決當(dāng)下的問題,就事論事。在教育領(lǐng)域中,我們常常強(qiáng)調(diào)解決問題時(shí)要“就事論事”,即著眼于具體問題本身,努力尋找解決辦法,這樣才能讓學(xué)生有思考和改變的機(jī)會(huì)。如果我們把事情牽涉得太廣泛,可能自己是出于好意,但孩子卻不會(huì)這么想,他們可能會(huì)覺得我們嘮叨、瑣碎,對(duì)問題沒有實(shí)質(zhì)性幫助。因此,在處理學(xué)生問題時(shí),教師應(yīng)該快速、果斷地就事論事,不浪費(fèi)時(shí)間在無關(guān)緊要的事情上,這樣既能讓學(xué)生更清楚地認(rèn)識(shí)到自己的問題所在,并及時(shí)進(jìn)行反思和改正,也能留出時(shí)間給學(xué)生去反思和改正自己的錯(cuò)誤。
讀完這本書后,我深刻認(rèn)識(shí)到教師對(duì)學(xué)生的尊重、關(guān)愛和贊揚(yáng)的重要性。這些因素可以幫助學(xué)生樹立自信,讓他們更加熱愛學(xué)習(xí)和喜歡老師。因此,作為教師,我們不應(yīng)該吝嗇自己的言辭。也許你的一句話,一個(gè)眼神就能給學(xué)生帶來終身受益。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感5
起飛的時(shí)候,我們期待著飛往一個(gè)熱帶的島嶼,卻不幸降落在冰冷的北極。我們本來期待著燦爛的陽光,卻出乎意料的遭遇了北極漫長(zhǎng)而嚴(yán)寒的冬天?匆姟独蠋熢鯓雍蛯W(xué)生說話》中老師的自白,我對(duì)這本書產(chǎn)生了感情上的共鳴每當(dāng)教學(xué)中出現(xiàn)問題的時(shí)候,圖書館里的所有理論都成了毫無價(jià)值的東西,而在讀過《老師怎樣和學(xué)生說話》這本書之后,帶給我極大的啟發(fā)和深深的感觸。這是一本值得所有老師深刻反省并掩卷沉思的好書。吉諾特博士把教育心理學(xué)理論轉(zhuǎn)變?yōu)榇罅坑哪挥腥饲槲兜亩虅、?duì)話和故事情節(jié),告訴老師應(yīng)該如何摒棄拒絕性的語言,轉(zhuǎn)而使用新的'能被接納的語言,向我們充分介紹了如何應(yīng)用語言交流來創(chuàng)造信任和愉悅的氣氛,也為我們提供了同孩子進(jìn)行交流的方法和技巧,幫助我們正確處理孩子的學(xué)習(xí)、心理等問題,教育孩子健康成長(zhǎng)。
一、公平對(duì)待每一個(gè)孩子,必須承認(rèn),孩子之間的差距是存在的。
根本無法要求每一個(gè)孩子都達(dá)到你心目中的高度。然而每個(gè)孩子肯定有其長(zhǎng)處所在。我們往往會(huì)忽視這點(diǎn)。教育不應(yīng)該僅僅是培養(yǎng)高分?jǐn)?shù)、獲獎(jiǎng)多的孩子,更應(yīng)該充分利用教師搭建的舞臺(tái),讓每一個(gè)孩子都有在這舞臺(tái)演出的機(jī)會(huì)。
二、只需要解決當(dāng)下的問題,很多時(shí)候我會(huì)想得很遠(yuǎn),說得太大。
吉諾特在作品中強(qiáng)調(diào)必須“就事論事”然后才能解決問題,想辦法把當(dāng)前存在的問題處理好,這樣才能讓孩子有思索的空間,改變的機(jī)會(huì)。如果把事情扯得太遠(yuǎn),或許自己是好心,但孩子卻不這么想,會(huì)覺得你羅嗦,煩瑣而于事無補(bǔ)。
三、溫和著憤怒,每一個(gè)在一線的教育工作者都或多或少都遇到這樣的事情:
某個(gè)孩子同一個(gè)錯(cuò)誤連續(xù)犯,通過幾次談話絲毫沒有改變。粗暴的批評(píng)往往是火上澆油,我們確實(shí)很憤怒,但我們這個(gè)時(shí)候更需要冷靜,可以表達(dá)自己的憤怒,但不能帶有侮辱和攻擊性的語言。
四、即使只是一個(gè)贊許的眼神,成功和進(jìn)步總是讓人喜悅的。
在合適的時(shí)候不要吝嗇我們的贊美之詞,合理的贊揚(yáng)會(huì)增強(qiáng)學(xué)生的自信心,創(chuàng)造力。每天一點(diǎn)小小的進(jìn)步,匯聚起來就是大成。永遠(yuǎn)贊揚(yáng)要比批評(píng)多,讓孩子在贊許的眼光里不斷取得新的突破。在他成長(zhǎng)的同時(shí)積累了這點(diǎn)點(diǎn)滴滴的欣賞,還怕孩子無法面隊(duì)將來遇到的困難嗎?
《老師和學(xué)生怎樣說話》一書還有許許多多我們常常會(huì)忽視的教育教學(xué)方法值得我們學(xué)習(xí)和借鑒,同時(shí)我們身邊的同事也有許多好的方法值得我們不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)。把愛交給孩子,讓夢(mèng)想在校園綻放。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感6
這本書的作者是海姆·G·吉諾特博士,美國(guó)著名的兒童心理學(xué)家、教育家。他把教育心理學(xué)理論變成了大量幽默而富有人情味的短劇、對(duì)話和故事情節(jié),為所有的老師和家長(zhǎng)提供了同孩子進(jìn)行交流的主法和技巧,幫助他們正確處理孩子的學(xué)習(xí)、心理等問題,教育孩子健康成長(zhǎng),讓我們從中領(lǐng)會(huì)到交流的原則。面對(duì)不同的學(xué)生和不同的情況,老師都應(yīng)該因人而異、因材施教地靈活對(duì)待。
書中的這段話讓我感慨萬千“在與孩子交流的時(shí)候,應(yīng)該盡量避免對(duì)孩子進(jìn)行診斷和預(yù)言。更不要把孩子的往事和或者孩子的家人扯進(jìn)來。診斷孩子是危險(xiǎn)的,將孩子與別人對(duì)比也是有害的。這可能給孩子帶來負(fù)面的心理暗示和影響。孩子總是會(huì)不由自主的實(shí)現(xiàn)老師對(duì)他的悲觀預(yù)測(cè)。他很有可能成為老師所說的那種人!
教師對(duì)孩子進(jìn)行診斷和預(yù)言,是平時(shí)的課堂教學(xué)中最常見到的景象。有時(shí),我也是常常因?yàn)橐稽c(diǎn)“小事”就不由分說地將學(xué)生訓(xùn)斥一通,把和這件小事有關(guān)的所有往事都聯(lián)系在一起,教育學(xué)生,給他貼上一個(gè)“差生”的標(biāo)簽。有時(shí)拿他和班級(jí)中的孩子對(duì)比,一味地?cái)?shù)落他。讀了這本書以后,我才了解到原來診斷孩子是這么危險(xiǎn)的',將孩子與別人對(duì)比更是是有害的。這可能給孩子帶來負(fù)面的心理暗示和影響。這樣,會(huì)毀掉孩子的自信心和自我形象,會(huì)促使孩子破罐子破摔。孩子就總是會(huì)不由自主的實(shí)現(xiàn)老師對(duì)他的悲觀預(yù)測(cè)。他很有可能成為老師所說的那種人。
我想,以后在遇到學(xué)生犯錯(cuò)誤時(shí),我應(yīng)該就事論事,關(guān)鍵在于,老師是否能夠主動(dòng)地了解當(dāng)事人的狀況,為什么會(huì)出現(xiàn)這種不良現(xiàn)象,并親自給予同感和安慰。如此下去,學(xué)生才不會(huì)繼續(xù)無理取鬧。這樣,我也才能了解到孩子們需要的是什么。正如書中所說那樣,“他們需要得到他人的認(rèn)可,尊重,喜歡和信任,他人的鼓勵(lì),支持,加油和風(fēng)趣,還需要自己去開拓,實(shí)驗(yàn)才能取得成就!
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感7
還記得是在去年的那個(gè)夏天,某天非常無聊地在淘寶網(wǎng)上閑逛,非常偶然地發(fā)現(xiàn)了《老師怎樣和學(xué)生說話》這本書。據(jù)說,這本書在美國(guó)非常暢銷,甚至被列為美國(guó)教師必讀書目之一。出于一種好奇,我把它買了回來,每天讀一點(diǎn)。如今,一年的時(shí)間過去了,書也差不多讀完了,我不得不說,這本書給我留下來了太多的感動(dòng)和啟發(fā)。
在這本書里,著名的兒童心理學(xué)家、教育學(xué)家吉諾特博士把教育心理學(xué)理論轉(zhuǎn)變?yōu)榇罅坑哪挥腥饲槲兜亩虅、?duì)話和故事情節(jié),告訴廣大的教師應(yīng)該如何摒棄拒絕性的語言,轉(zhuǎn)而使用新的能被接納的語言。他向我們充分介紹了如何應(yīng)用語言交流來創(chuàng)造信任和愉悅的氣氛,為我們提供了同孩子進(jìn)行交流的方法和技巧,幫助我們正確處理孩子的學(xué)習(xí)、心理等問題,教育孩子健康成長(zhǎng)。
給我留下最深印象的是《最佳師表》和《最差師表》這兩個(gè)章節(jié)。在這兩個(gè)章節(jié)中,吉諾特博士用若干個(gè)真實(shí)的小故事對(duì)比了兩種截然不同的教育方式和態(tài)度,以及它們對(duì)學(xué)生產(chǎn)生的效果。由此,他指出:在理論上,任何老師都知道什么教育是好的,我們對(duì)此擁有無數(shù)的理念。但不幸的是,沒有人能夠僅僅靠教育理念就能教育好小孩。在處理班級(jí)里的各種瑣碎事務(wù),面對(duì)孩子言語之間的觸犯、日常的沖突以及突發(fā)的危機(jī)等等,最佳師表的老師們會(huì)尊重孩子,摒棄語言暴力,比如訓(xùn)話、責(zé)難、嘲諷等,不逼迫孩子承諾和保證,不讓他們的內(nèi)心產(chǎn)生罪惡感。就事論事,給孩子提供及時(shí)恰當(dāng)?shù)膸椭H欢畈顜煴淼睦蠋焸儎t會(huì)浪費(fèi)大量的時(shí)間和精力采取疏遠(yuǎn)冷漠的態(tài)度,侮辱和攻擊性的語言來跟孩子們進(jìn)行本來可以避免的爭(zhēng)斗、沖突甚至戰(zhàn)爭(zhēng)。
回想我的初中教學(xué)經(jīng)歷,雖然只有短短一年的時(shí)間,但幾乎每天都會(huì)碰見幾個(gè)問題學(xué)生,有時(shí)甚至?xí)凰麄儦獾闹碧_。有幾個(gè)學(xué)生總是不按時(shí)完成作業(yè),屢教不改。有幾個(gè)學(xué)生最愛把課堂當(dāng)聊天場(chǎng)所,在英語課上與周邊同學(xué)聊得火熱。也有幾個(gè)學(xué)生最愛在課堂上見周公,經(jīng)常睡得直流口水。面對(duì)這樣的學(xué)生,我很無奈,覺得很挫敗。剛開始的時(shí)候,我還有點(diǎn)耐心,會(huì)笑著提醒他們要按時(shí)交作業(yè)、上課要認(rèn)真聽講。久而久之,自己的耐心被他們的固執(zhí)磨得越來越少,也開始像其他老師一樣嚴(yán)厲斥責(zé)他們,甚至故意在課堂上冷落他們。結(jié)果我發(fā)現(xiàn),這樣的措施真的'像書上說的那樣,對(duì)這群學(xué)生毫無作用,他們以往的惡習(xí)非但沒有改善的跡象,反倒有影響班上其他同學(xué)的跡象。
記得有一次上英語課的時(shí)候,班上一個(gè)男生又像往常那樣開始說話,幾次提醒之后,他依舊我行我素,與后排的兩個(gè)女生聊得十分投入。讓我十分窩火的是,這兩個(gè)女生還是班上平時(shí)表現(xiàn)十分優(yōu)秀的孩子,而最近幾次上課居然也開始分神,大多數(shù)時(shí)候是受那個(gè)男生的影響。因?yàn)樗麄儯也坏貌煌O聛,足足停了兩分鐘,但他們卻倘若不知。這下,我發(fā)飆了。我喊那男生起來,我責(zé)怪他無視課堂紀(jì)律、不尊重我,我逼迫他離開教室。結(jié)果,他也怒了,甩門而出。當(dāng)下,我覺得又窩火,又有點(diǎn)尷尬;仡^看講臺(tái)下的學(xué)生,我驚呆了,從他們的眼睛里,我看不到害怕,而是同情?憐憫?在那一瞬間,突然想起了《老師怎樣和學(xué)生說話》,我開始懷疑自己是不是吉諾特博士筆下的擁有“最差師表”的老師。如果真是那樣,那真是太糟糕了。說實(shí)話,我很恐慌,我覺得我急需在孩子們中間豎立一種威嚴(yán),一種可以讓我和他們相互信任、相互尊重的威嚴(yán)。
吉諾特博士在書中寫道,有一回他遇到一個(gè)十分頑皮搗蛋的孩子,讓他頭痛不已。他找那孩子談話,卻不像其他老師那樣斥責(zé)他,而是說: “孩子,最近有什么開心的事情嗎?可以和我分享一下嗎?”那孩子有點(diǎn)羞愧,吉諾特博士很耐心地,像朋友一般給他建議,最后還對(duì)他說:“你是最棒的。你肯定可以和其他同學(xué)一樣每天在進(jìn)步,對(duì)嗎?”聽完他的話,孩子很開心,蹦蹦跳跳地回去了。此后,那個(gè)孩子真的一點(diǎn)點(diǎn)地改掉自己的壞毛病,在一天天地進(jìn)步。這個(gè)故事觸動(dòng)我的是吉諾特博士對(duì)學(xué)生的耐心和信任。
他用理解和鼓勵(lì)的方式讓孩子認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,而不是通過責(zé)難和批評(píng)。孩子覺得自己受到了尊重,同時(shí),他感受到了老師對(duì)他的關(guān)心和信賴,他覺得自己不能讓老師失望,所以真的開始努力。蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過:“教育的藝術(shù)首先包括談話的藝術(shù)。”教師的教育效果很大程度上取決于老師的語言表達(dá)能力。聰明的老師對(duì)自己的用語非常敏感。他知道學(xué)生獲得多少知識(shí)有賴于老師的教學(xué)風(fēng)格。因此他能夠善解人意,在對(duì)話中傳達(dá)對(duì)孩子的尊重和理解。與學(xué)生談話時(shí)一味的批評(píng),甚至惡語相向,只會(huì)導(dǎo)致老師和學(xué)生相互埋怨和憎恨,破壞師生的友誼,削弱了學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力和興趣。由此可見談話的藝術(shù)性和重要性。
反思那段時(shí)間我對(duì)學(xué)生的態(tài)度和處事方法,我似乎真的缺乏的耐心和對(duì)學(xué)生的信任,一有什么風(fēng)吹草動(dòng),我就用眼睛瞪他們,或是直接點(diǎn)名批評(píng)。即便是有時(shí)難得有耐心找學(xué)生談話,我似乎總有點(diǎn)高高在上,語氣咄咄逼人,末了我還總習(xí)慣性地要學(xué)生寫一份保證書。認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),我不斷地告訴自己“學(xué)生不是我們的敵人,我們要理解學(xué)生,要信賴學(xué)生”,我期待能找到一點(diǎn)做擁有“最佳師表”老師的感覺。所以當(dāng)這個(gè)學(xué)期,我遇到一個(gè)男生,開學(xué)三周后上課依舊沒有課本,上課擾亂課堂紀(jì)律,說話、睡覺。我沒有像以前那樣上課點(diǎn)名批評(píng),下課把他拖到辦公室直接開罵。下了課后,我拉他到一個(gè)比較僻靜的走廊,笑言要和他敘敘舊(他高一時(shí)候也是我教的)。
我問他是否已經(jīng)適應(yīng)新的班級(jí),是否制定新的學(xué)習(xí)計(jì)劃。后來告訴他為了他,我特地跑了趟新華書城,發(fā)現(xiàn)在書城的教輔區(qū)可以買到高中教材,希望他能跑一趟。最后,我說:“你以前也是我教的,我覺得我們已經(jīng)配合地很默契了,希望他上課時(shí)好好發(fā)揮,把我們的默契展現(xiàn)給班上的其他同學(xué)看,給他們做榜樣!彼麡妨耍饝(yīng)一定給我這個(gè)面子。結(jié)果第二天我發(fā)現(xiàn),他不僅真的買回了英語書,而且上課聽得挺認(rèn)真的,聽寫成績(jī)也比前幾天大有進(jìn)步,顯然是前個(gè)晚上做了一番努力。我想,昨天的談話起作用了,為此,我真的很欣慰很滿足。
總之,《老師怎樣和學(xué)生說話》這本書教會(huì)了我要誠懇地對(duì)待自己的學(xué)生,要心中有愛,有信任。要重視每一次與學(xué)生的談話,大度地對(duì)待學(xué)生的細(xì)小錯(cuò)誤,積極耐心地引導(dǎo)他們正視自己的錯(cuò)誤,要真誠地鼓勵(lì)他們改正錯(cuò)誤。通過與學(xué)生進(jìn)行朋友式的相處,建立起相互信賴、相互尊重的良好關(guān)系,學(xué)做一名擁有最佳師表的人民教師。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感8
我們新教師培訓(xùn)放假前,老師要求讀一本很好的書。于是就捧讀《老師怎樣和學(xué)生說話》這本書。一口氣讀完之后,才感覺到,每天和學(xué)生打交道,卻不知道該怎么和學(xué)生說話,慚愧呀!
這本《老師怎樣和學(xué)生說話》一開始就從老師的角度出發(fā),描述了一群老師的困惑和煩惱。平易近人的語氣,似曾相識(shí)的經(jīng)歷,仿佛久違了的知心朋友,一下子就走進(jìn)了我的心里。
我們整天都在和學(xué)生打交道,而應(yīng)該怎樣和學(xué)生說話呢,我們可能并沒有認(rèn)真去想過。好像天天都在和學(xué)生交流,但效果到底怎樣呢,尤其是碰到一些棘手的問題,難以溝通的學(xué)生,有的老師常常是苦口婆心,把各種道理翻來覆去的講上n次,但學(xué)生卻不愿領(lǐng)情;有的老師少不了嚴(yán)厲的訓(xùn)斥一番,那學(xué)生雖然低頭聆聽,但也許他已心里把老師罵得狗血淋頭。我覺得自己就陷入了這樣的矛盾之中,所以這本書給了我極大的啟示。
在理論上我們都知道什么教育是好的,我們對(duì)此擁有無數(shù)的理念,但不幸的是,沒有人能夠僅僅憑借理念就能教育好小孩。孩子們總是會(huì)反復(fù)出現(xiàn)各種各樣的問題,即使擁有最先進(jìn)理念的老師也無法避免這些問題。看了這段話我失衡的心理獲得少許的平衡,不僅僅我會(huì)面臨這種問題,甚至是非常優(yōu)秀的教師同樣也會(huì)。沒有誰總是會(huì)碰上好學(xué)生。
書中所舉的大量的實(shí)例是我最感興趣的。作者在每個(gè)例子后都加上了自己的分析,有時(shí)會(huì)展示另一種說話方式所帶來的不同效果,有時(shí)則向我們實(shí)錄一段最常見的師生對(duì)話。其中有很多好的見解和方法,讓我感受了語言溝通技巧的獨(dú)特魅力,啟發(fā)我重新審視自己的教育語言,激勵(lì)我從一言一行做起,提升自己的教育魅力。
記得在《最差師表》中講了這樣一個(gè)小案例:
九歲的馬特在做一道連除法算術(shù)題時(shí)被難住了,他去問老師。老師說道:“我剛才講這道題的時(shí)候你干什么去了?你從來不聽講,你總是在玩。現(xiàn)在你倒想要得到特殊的關(guān)照了,可是這里的學(xué)生又不止你一個(gè)人,我不能單獨(dú)給你開小灶!瘪R特回到座位上,雖然他不知道怎么做題,卻找到了在剩下的課堂時(shí)間里搗亂的方法。老師再忙,也應(yīng)該為他提供幫助。老師可以這樣說:“連除法并不好掌握,我希望我現(xiàn)在有時(shí)間來跟你解釋,但我現(xiàn)在太忙了,我們另外再找一個(gè)方便的時(shí)間來解釋吧!
同樣的問題采取不同的處理方法,結(jié)果就完全不同。有多少老師在實(shí)際中是不想“結(jié)果”就貿(mào)然“出口”或“出手”的呢?面對(duì)馬特遇到的難題,老師的語言和行為嚴(yán)重傷害了他的自尊,如果以后再遇到類似的問題他還會(huì)向老師請(qǐng)教嗎?我想,他不會(huì)再去聆聽老師的指責(zé)和數(shù)落了。在教育教學(xué)中,當(dāng)學(xué)生遇到難題和麻煩時(shí),老師最該做的就是及時(shí)找到解決問題的`方法,為學(xué)生提供及時(shí)的幫助,而不是追究過失,嘲諷、指責(zé)學(xué)生,更不能以新賬翻舊賬,細(xì)數(shù)學(xué)生的不是,這樣做除了增加師生間的敵意外,沒有任何益處。
“一名老師就像一名外科醫(yī)生一樣,不能輕易地開刀劃傷,否則,就有可能留下永久的傷口!睂(duì)老師而言,每一次的“出手”都應(yīng)該小心謹(jǐn)慎的,這樣才能做一名出色的“外科醫(yī)生”,不給學(xué)生的外表與心靈留下任何的疤痕。
《最差師表》中的每一個(gè)小案例都會(huì)讓我們看到“應(yīng)該”和“不應(yīng)該”的處理問題的不同方法,個(gè)個(gè)案例都是“現(xiàn)實(shí)”的再現(xiàn),許多老師處理問題的方法是粗暴甚至野蠻的,也有許多老師雖然為學(xué)生提供了幫助,但“幫助”得不恰當(dāng),反而又使學(xué)生處于尷尬的境地。所以,為學(xué)生提供幫助也要運(yùn)用智慧,講究技巧,以使“幫助”達(dá)到最佳效果。
其實(shí),如果老師能夠充滿愛心,從尊重學(xué)生出發(fā),不要總是高高在上,老師自然就摒棄了責(zé)難、諷刺、挖苦等語言上的暴力,用智慧和技巧恰當(dāng)?shù)奶幚怼爱?dāng)下”的事,為需要幫助的孩子提供恰當(dāng)?shù)膸椭?/p>
在讀了這本書之后,我深深地感覺到,老師都需要高水準(zhǔn)的交流能力。蘇霍姆林斯基指出:“教育的藝術(shù)首先包括談話的藝術(shù)。”教師的教育效果,很大程度上取決于他的語言表達(dá)能力,這就給教師的語言修養(yǎng)提出了很高的要求。作為教師我們應(yīng)該知道,學(xué)生獲得多少知識(shí)有賴于教師教學(xué)的風(fēng)格。因此,我們要善解人意,在對(duì)話中傳達(dá)出對(duì)孩子的尊重和理解。就像章后的溫馨提示說的那樣:“怎樣為人師表,大概是每個(gè)教師都會(huì)思考和面對(duì)的問題。尊重孩子,摒棄語言上的暴力(比如訓(xùn)話等)、不逼迫孩子承諾和保證,不讓他們的內(nèi)心產(chǎn)生罪惡感。就事論事,對(duì)孩子提供及時(shí)的恰當(dāng)?shù)膸椭绻茏龅揭陨蠋c(diǎn),不用說,您已經(jīng)是孩子心目中的最佳師表了!蔽視(huì)反復(fù)翻閱手中《老師怎樣和學(xué)生說話》一書,不斷品味,不斷實(shí)踐,不斷思索,不斷進(jìn)步!我將在書中的啟發(fā)下,不斷地去努力,使自己早日成為學(xué)生心目中的最佳師表。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感9
作為一名新教師,從工作之初內(nèi)心就充斥著焦躁與不安,其中最為明顯的問題就是急欲學(xué)會(huì)與小朋友們相處,于是,我看了《老師怎樣和學(xué)生說話》。沒有大堆的理論,只有眾多鮮活的事例。書中每一個(gè)小片段都讓我看到我在學(xué)校的每時(shí)每分每秒。其中,許多教師的言行讓我看到了困惑中的自己。書中的教師與我一樣經(jīng)歷著心理上的轉(zhuǎn)變與煎熬!捌痫w的時(shí)候,我們期待著飛往一個(gè)熱帶的島嶼,卻不幸降落在冰冷的北極。我們本來期待著燦爛的陽光,卻出乎意料的遭遇了北極漫長(zhǎng)而嚴(yán)寒的冬天······”看見《老師怎樣和學(xué)生說話》中老師的自白,我的內(nèi)心也深深發(fā)出共鳴,是啊,現(xiàn)在的我們正處在嚴(yán)寒的冬天。而能將我們從此種窘境中解救出來的大約唯有正確與學(xué)生相處一途。
怎樣正確與學(xué)生相處呢?身為老師,尤其是語文老師,除了要做到“其身正”,這樣的榜樣示范,在每天的學(xué)校生活中,占有更大比重的是教師言語的教化。
“這是一個(gè)美妙的東西,這是一個(gè)丑陋的東西。世界上美妙的東西,或許是嬌艷欲滴,引得無數(shù)彩蝶飛舞的鮮花,或許是奔騰不息,一望無垠的大海,或許是那在燈火闌珊處,驀然回首的美人一笑;蛟S,在某種程度上,世上最美秒的東西就是語言。世界上最丑陋的事物,或許是某些骯臟靈魂下做出的不堪事,或許是權(quán)欲利熏下達(dá)成的政治妥協(xié);蛟S,在某些程度上,世上最丑陋的,也是語言!边@段話深刻揭示了語言的力量,揭示我們教師每一個(gè)措辭背后的可能產(chǎn)生的力量與影響。
這個(gè)影響也許是另一個(gè)飽受挫折的孩子重拾信心的契機(jī),也可能是使一個(gè)有潛力的孩子從此一蹶不振的最后一根稻草。我很汗顏,我雖然深知語言的重要性,也深知語言的影響力,我卻不能很好地控制自己的語言、斟酌自己的語言,與此相反,我經(jīng)常被自己的負(fù)面情緒左右,而脫口而出許多我認(rèn)為無法給學(xué)生正面影響的話。書中,“格瑞絲說:每天我對(duì)自己說:‘今天是平安無事的一天。我不會(huì)被卷進(jìn)任何事端。我不會(huì)被激怒,不會(huì)大發(fā)脾氣從而損害自己的健康!钡,一到了教室我就會(huì)控制不住自己,回到家里的時(shí)候,我既覺得沮喪,又覺得對(duì)自己不滿。我就像一臺(tái)電腦機(jī)械地服從著程序指令:“把你的心喊出來吧!歇斯底里地發(fā)瘋吧!” 我也是。在走向教室的時(shí)候,都會(huì)不斷地告誡自己。今天一定可以愉快。我可以很和藹地對(duì)待他們,我們相處一定和睦……
我有個(gè)習(xí)慣,走到教室門口,會(huì)習(xí)慣性地掃一眼放垃圾桶和掃把的地方,地面是否有紙片,黑板和講臺(tái)有沒有擦干凈。 當(dāng)看到掃把沒有擺放整齊,我會(huì)皺眉頭?吹降孛嫔系募埿歼在若無其事地躺著,我的臉開始陰沉。若再看到黑板和講臺(tái)沒有擦干凈,所有的好心情便都不翼而飛。然后,把書本重重地放在講臺(tái)上,不滿地看著他們。如果班級(jí)這時(shí)候還沒有安靜下來,我對(duì)自己的告誡便都不在了。那時(shí),憤怒的情緒會(huì)充滿著我。這是常態(tài)!币陨戏N種也是我的常態(tài)。而這種語言常態(tài)伴隨而來的往往是教師心理上臨近崩潰,孩子心理上引起反彈,而我真正希望達(dá)到的教學(xué)效果,卻打了一個(gè)大大地折扣。
反復(fù)遭遇失敗之后,我也進(jìn)行自我的心理建設(shè)——更寬容地對(duì)待孩子。對(duì)孩子說教是沒有太大的.用處的。我班小朋友在開學(xué)之初對(duì)我說,以前的老師不知道為什么總要來講一堆道理。于是,我嘗試給他們講故事,講事例,孩子們很敏感,立即說,老師你還是在講大道理啊。他們是反感的空洞的大道理的,他們也是機(jī)智聰明的,能發(fā)現(xiàn)你以不同的方式來給他們灌輸大道理。尤其是三年級(jí)這個(gè)年齡段的小朋友,似懂非懂一些道理,似乎覺得不能再如此輕易受老師與家長(zhǎng)的擺布,開始出現(xiàn)一些愛答不理的樣貌。我班就有這樣的例子。學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀的孩子,覺得自己成績(jī)很好,并不受制于你老師。對(duì)于班級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)制度表現(xiàn)出不屑一顧的態(tài)度,站沒站相,坐沒坐相。
道理似乎他不想聽,嚴(yán)厲批評(píng)他也不痛不癢,甚至逆反心理。講真的,班里有這么個(gè)孩子令我很頭痛。在與其媽媽交流過后,我決定不給于他太多批評(píng)。相反,只給他正面評(píng)價(jià),針對(duì)他每一個(gè)做的好的瞬間,及時(shí)表揚(yáng),并且感謝他為班級(jí)良好風(fēng)氣做出了這么棒的榜樣作用,班級(jí)風(fēng)氣在他的帶領(lǐng)下有了質(zhì)的飛躍。他的逆反現(xiàn)象消失了,會(huì)第一時(shí)間配合好老師的要求,擾亂紀(jì)律現(xiàn)象也大大減少。往往是只要有同學(xué)表示他今天不夠好,他就會(huì)自持身份,自覺改正。我想,這就是一個(gè)典型的例子。不是粗暴的語言才有力量,華麗的溢美之詞更能在潛移默化間,不費(fèi)吹灰之力達(dá)到我們要的效果。而這是只有當(dāng)我們調(diào)節(jié)好自身地心態(tài),能夠給孩子們盡可能多的寬容和包含之后才能做到的。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感10
作為一個(gè)教師,一個(gè)非常普遍的教育行為就是通過話語和學(xué)生進(jìn)行溝通,表達(dá)自己的觀點(diǎn),指點(diǎn)學(xué)生的行為,維持正常的教育教學(xué)秩序。但這些習(xí)以為常的教育行為我們做得如何?我們會(huì)和孩子進(jìn)行有效的.對(duì)話嗎?《老師怎樣和學(xué)生說話》這本書告訴我們,語言既能使人文明,也能使人野蠻;既能使人受傷,也能使人得救。老師和學(xué)生之間的交流方式對(duì)孩子的成長(zhǎng)有著至關(guān)重要的影響:
書中通過很多小事例告訴我們“最佳師表”與“最差師表”會(huì)對(duì)同一個(gè)學(xué)生、同一件事情說出什么不同的話,取得什么不同的效果。歸根結(jié)底,其實(shí)就是一個(gè)原則:尊重生命。在教育中,請(qǐng)把學(xué)生當(dāng)成一個(gè)活生生的人,對(duì)他們持有對(duì)生命的熱愛和尊重;再次,課堂魅力是師生之間最好的紐帶。教師在課堂上的激情則是上好一節(jié)課的靈魂,一句精彩的導(dǎo)語,一句幽默的插入語,一句風(fēng)趣的笑談,往往會(huì)使學(xué)生精神倍增,興趣盎然,聽起來聚精會(huì)神,學(xué)起來津津有味,那么效果自然事半功倍。
作為一名好教師,我們應(yīng)當(dāng)用生動(dòng)的語言和靈活多樣的教學(xué)方法去吸引學(xué)生學(xué)習(xí),所以我每節(jié)課都盡力做到精神飽滿、語言生動(dòng)清晰。課堂語言是教學(xué)的“佐料”,教學(xué)方法也不能千篇一律,再好的方法也不能重復(fù)使用,正如山珍海味人人都喜歡,但每天都讓你吃,恐怕也食之無味。我們的語言也是課堂的催化劑,恰到好處地的應(yīng)用肢體語言,也能形成我們獨(dú)特的“臺(tái)風(fēng)”和高超的“演技”。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感11
“起飛的時(shí)候,我們期待著飛往一個(gè)熱帶的島嶼,卻不幸降落在冰冷的北極。我們本來期待著燦爛的陽光,卻出乎意料的遭遇了北極漫長(zhǎng)而嚴(yán)寒的冬天······”看見《老師怎樣和學(xué)生說話》中老師的自白,我對(duì)這本書產(chǎn)生了感情上的共鳴,的確,作為一名年輕教師,在教學(xué)時(shí)時(shí)常會(huì)感到自己教育的無力和遭受挫折的無奈。每當(dāng)遇到無法解決的問題,真的想放棄教師這個(gè)職業(yè),也想只要上課就行,再也不想為班里的學(xué)生操心了。每當(dāng)教學(xué)中出現(xiàn)問題的時(shí)候,圖書館里的所有理論都成了毫無價(jià)值的東西,而在讀過《老師怎樣和學(xué)生說話》這本書之后,帶給我極大的啟發(fā)和深深的感觸。這是一本值得所有老師深刻反省并掩卷沉思的好書。吉諾特博士把教育心理學(xué)理論轉(zhuǎn)變?yōu)榇罅坑哪挥腥饲槲兜亩虅 ?duì)話和故事情節(jié),告訴老師應(yīng)該如何摒棄拒絕性的語言,轉(zhuǎn)而使用新的能被接納的語言,向我們充分介紹了如何應(yīng)用語言交流來創(chuàng)造信任和愉悅的氣氛,也為我們提供了同孩子進(jìn)行交流的方法和技巧,幫助我們正確處理孩子的學(xué)習(xí)、心理等問題,教育孩子健康成長(zhǎng)。下面我結(jié)合在教學(xué)中遇到的問題,談?wù)剬W(xué)習(xí)這本書的感受:
一、無言的交流:
“學(xué)習(xí)的過程不僅總是現(xiàn)在時(shí)的,而且總是個(gè)別的具體的。”一張小小的紙條,短短的幾行字,安慰了保羅那委屈不平的心,看到這里,我想起了我的教學(xué):其實(shí)這只是一個(gè)偶然:他不算是一個(gè)成績(jī)很好的學(xué)生,但是那一次他進(jìn)步很大,所以我記住他了,批改作業(yè)的時(shí)候,給他夾了一張小紙條:這次考得不錯(cuò)嘛,進(jìn)步很大,特此提出書面表揚(yáng),繼續(xù)努力,經(jīng)老師集體討論一致認(rèn)為你很有進(jìn)步的空間,而且空間還挺大!從此以后覺得這位男生進(jìn)步挺大,但我始終沒有與這張小小一張紙條聯(lián)系在一起。直到有一天,我收到了他的一張小紙條:老師謝謝您!您一張小小的紙條,使我在一年的時(shí)間里二十名左右提到了前十名,謝謝您,雖然我選擇了理科,但我會(huì)永遠(yuǎn)記著您,記者您的小紙條!
短短的幾句話對(duì)我感觸很大,沒想到整天課堂上語重心長(zhǎng)地說,課后反反復(fù)復(fù)的講的道理,竟然不如一張小紙條--短短幾行字收到的成效大!從此在我的教學(xué)中開始使用小紙條,在批改作業(yè)的時(shí)候也不再是簡(jiǎn)單的劃個(gè)對(duì)號(hào)、錯(cuò)號(hào),或是簡(jiǎn)單的寫上日期,而是針對(duì)不同的學(xué)生附上幾句有針對(duì)性的話:或是批評(píng)---這一段時(shí)間上課聽講不認(rèn)真,總是走神,我已經(jīng)注意你很久了,特此敬告!或是提醒---最近學(xué)習(xí)不在狀態(tài),成績(jī)出現(xiàn)下滑趨勢(shì),注意了,這種趨勢(shì)很危險(xiǎn)!或是詢問---最近感覺你好像有什么心事,有事你說話,咱又不是外人對(duì)吧?!也許我解決不了,但是我可以幫你分擔(dān),這樣你就可以拿出一半的心情去高興了,不是么?或是鼓勵(lì)---漂亮的女生,只有漂亮的成績(jī)配得上她,你說呢?····有時(shí)交作業(yè)的時(shí)候?qū)W生也會(huì)給我附上小紙條,或是向我保證,或是為自己定下目標(biāo),或是問我一些學(xué)習(xí)方法,或是生活上遇到問題向我咨詢,有時(shí)僅僅用小紙條聊聊天。一張小小的紙條拉近了我與學(xué)生之間的距離,讓他們感覺我們可以是師生,也可以是朋友,我們是一家人,有快樂可以共同分享,有困難也可以一同承擔(dān),這次元旦學(xué)生跟我的留言中寫到:老師
第二學(xué)會(huì)傾聽學(xué)生
當(dāng)我讀到關(guān)于“最佳師表”的.部分時(shí),我想起了剛剛在我們班上發(fā)生的一件事。晚自習(xí)的時(shí)候,兩個(gè)女生哭著找到我,告訴我他們已經(jīng)無法忍受小組里的某個(gè)同學(xué)了。這位同學(xué)從來不交作業(yè),上自習(xí)也不認(rèn)真做題,還經(jīng)常遲到。即使被其他同學(xué)批評(píng),他也不聽,還會(huì)與人爭(zhēng)吵,對(duì)我們小組的其他成員進(jìn)行對(duì)抗性行為……我對(duì)這位同學(xué)很了解了,他的學(xué)習(xí)成績(jī)不好,紀(jì)律性也很差。我曾多次找他談話,希望他改變,但沒想到他還是保持原樣。當(dāng)時(shí)我的火氣突然爆發(fā)了出來,沖動(dòng)地去教室找到這位同學(xué)。我沒有給他說話的機(jī)會(huì),直接嚴(yán)厲地訓(xùn)斥了他,告訴他我對(duì)他感到失望。我說如果他繼續(xù)這樣下去,就隨他自生自滅吧!這位同學(xué)聽完我的話后哭了起來,他問我為什么我不問問他為什么老師和其他同學(xué)對(duì)他進(jìn)行對(duì)待。他們總是一起說他的不好,即使他做得再好也都會(huì)被否定。他問我,難道僅僅因?yàn)樗麑W(xué)習(xí)成績(jī)不好,他就該被人看不起嗎……看到這個(gè)同學(xué)的眼淚,我才意識(shí)到自己有多么錯(cuò)誤,才明白他有多么敏感,多么渴望得到別人的認(rèn)可!等他情緒宣泄完畢后,我告訴他其實(shí)老師已經(jīng)注意到了他的進(jìn)步,他的作業(yè)比以前好了,任課老師也反映他在課堂上取得了很大進(jìn)步,他也敢于勇敢地質(zhì)疑問題。雖然他偶爾會(huì)犯一些小錯(cuò)誤,但他身上有兩種品質(zhì)是老師非常欣賞的:一是誠信,他會(huì)遵守對(duì)老師的承諾,即使犯了錯(cuò)也不會(huì)找借口;二是他懂得感恩,他知道父母對(duì)他的付出,這一點(diǎn)在與他父親的電話交流中可以看出來。所以,盡管他也有缺點(diǎn),但老師絕對(duì)相信他是一個(gè)好孩子!我向這位同學(xué)道歉,因?yàn)槲姨珱_動(dòng)了。但同時(shí),我也提醒他說說臟話真的是一個(gè)壞習(xí)慣,而且這個(gè)習(xí)慣對(duì)他的將來沒有任何好處。聽到這些,這位同學(xué)說道:“對(duì)不起老師,以后我會(huì)改掉這個(gè)習(xí)慣,請(qǐng)我們組的人監(jiān)督我!”通過這件事情,我想起了過去,我也經(jīng)常因?yàn)槿狈ψ銐虻哪托亩米约旱慕?jīng)驗(yàn)來看待學(xué)生,不去仔細(xì)了解發(fā)生的事情,只是簡(jiǎn)單地通過懲罰來處理學(xué)生的錯(cuò)誤。學(xué)生可能會(huì)暫時(shí)收斂一些不好的行為,但很快就會(huì)忘記。這種懲戒的方法并不是最好的辦法。關(guān)鍵是,我們作為老師是否能主動(dòng)去了解每一個(gè)事件發(fā)生時(shí)的情況,并換位思考,去理解孩子,并親自給予孩子共情和安慰。只有這樣,學(xué)生才不會(huì)繼續(xù)無理取鬧。正如書中所說,“他們需要得到他人的認(rèn)可、尊重、喜歡和信任,需要他人的鼓勵(lì)、支持、加油和幽默,還需要自己去開拓、實(shí)驗(yàn)才能取得成就!
三、寬容—取代懲罰的方法
一次,一位老師即將到某少年犯學(xué)校給孩子們上課,他忐忑不安,因?yàn)榈谝惶谜n關(guān)系到未來的成敗。當(dāng)他不小心滑了一跤,全班哄堂大笑,這位老師不慌不忙的站起來,挺起胸脯說:“這是我給你們上的第一堂課:一個(gè)人跌倒不要緊,但是他必須再次站起來。一片寂靜之后,教室響起熱烈的掌聲,老師這番話被
所有的學(xué)生接受了。這讓我想起了里根總統(tǒng)的的一件事:里根總統(tǒng)在白宮鋼琴演奏會(huì)上講話時(shí),夫人南希不小心連人帶椅跌落在臺(tái)下的地毯上,觀眾發(fā)出哄笑,但是南希卻靈活地爬起來,正在講話的里根看到夫人并沒受傷,便插入一句俏皮活:“親愛的,我告訴過你,只有在我沒有獲得掌聲的時(shí)候,你才應(yīng)這樣表演!庇谑悄舷7蛉嗽200多名賓客的熱烈掌聲中回到自己的座位上。不管是這位老師還是里根總統(tǒng),他們都是真正的管理者,他們都善于運(yùn)用智慧的力量來影響情緒,出丑時(shí),他們都不是通過責(zé)罰和恐嚇來挽回面子,而是表現(xiàn)出特別出色的應(yīng)變能力,他們的語言打動(dòng)了聽眾,接受了自己。著名教育家蘇霍姆林斯基有句名言:“有時(shí)寬容引起的道德震動(dòng)比懲罰更強(qiáng)烈!崩蠋熢诠芙虒W(xué)生時(shí),不能與之“較勁”,更不能因?yàn)樗麄兎稿e(cuò)誤是在挑戰(zhàn)自己的“權(quán)威”。
他并不是一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生,這一點(diǎn)所有的老師和同學(xué)都了解。他的學(xué)業(yè)成績(jī)非常糟糕,宿舍的衛(wèi)生也一團(tuán)糟,上課時(shí)總是打瞌睡,課后從來不完成作業(yè)。因此,他從來沒有受到過表揚(yáng)。我想,可能他從上學(xué)開始就沒有體會(huì)過被表揚(yáng)的感覺。很不幸,他就是在我們班上。
那天上課,他又遲到了,這是他本周第四次遲到,并且是在我昨天剛剛開班會(huì)強(qiáng)調(diào)遲到問題,我把他叫到辦公室,進(jìn)門后他吊兒郎當(dāng),一幅無所謂的樣子,是呀,批評(píng)對(duì)于他是家常便飯了,只不過我沒有批評(píng)他!白,”我對(duì)他說,“喝水么?”他不可置信的看著我,好像沒聽明白我在說什么。我給他倒了一杯水,然后告訴他:“咱相處有一個(gè)月了吧?你覺得我這班主任當(dāng)?shù)迷趺礃?你覺得老師在管理班級(jí)問題上有什么過激的做法或語言么?我今年第二年當(dāng)班主任,很多措施、方法都在探索中,我需要你們的支持,對(duì)于班級(jí)紀(jì)律的維護(hù),我更需要你們的幫助,你能幫我嗎?你回去考慮一下吧!”
那次以后,他沒有再找我,但從此以后,上課幾乎不再遲到。件事讓我認(rèn)識(shí)到寬容的力量。
寬容在教學(xué)過程中,不僅僅是一種心態(tài),也是一種策略和手段,更是一種智慧。教師在教學(xué)過程中,若能以一顆寬容之心對(duì)待犯有“成長(zhǎng)中的錯(cuò)誤”的學(xué)生,表明他具備深刻的教育思想,擁有廣闊的胸懷,高尚的情操,藝術(shù)性的教育方法,同時(shí)也展示了教師的自信和成熟。就像有一位哲人所言:“年輕人犯錯(cuò)誤,上帝也會(huì)原諒。”何況那些正在成長(zhǎng)中、還處于無知之中的孩子呢?
學(xué)校,是允許學(xué)生犯錯(cuò)誤的地方。我們要多給學(xué)生留一點(diǎn)自醒的空間和時(shí)間,讓學(xué)生在自醒中提升自我的精神境界。
語言既具有啟發(fā)人類文明的力量,又可以引發(fā)人類野蠻行為;它既可以傷害人們,也可以拯救人們。高中生正處于心理和生理雙重成熟的階段,他們?cè)谇啻浩诿媾R溝通難題。因此,如何與高中學(xué)生有效溝通是教師工作的難點(diǎn)與重點(diǎn)。我認(rèn)為,要成為一位優(yōu)秀的老師,首先需要與學(xué)生建立良好的友誼關(guān)系,當(dāng)他們從內(nèi)心接納你時(shí),你的教學(xué)自然會(huì)取得事半功倍的效果。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感12
前幾天讀了《老師怎樣和學(xué)生說話》一書,給我的感觸頗深。作為一名老師,在自己的教學(xué)生涯中,都有被學(xué)生氣得說不出話的時(shí)候。然后就采取懲罰的手段,讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到犯錯(cuò)以后,會(huì)有什么結(jié)果。其實(shí),我覺得這樣做,并不能讓學(xué)生真正意識(shí)到自己究竟錯(cuò)在哪里,反而使學(xué)生覺得很委屈,不服氣,甚至從心底里有點(diǎn)蔑視老師,認(rèn)為老師沒有什么本領(lǐng),只知道懲罰。
現(xiàn)在實(shí)施了素質(zhì)教育,實(shí)施新課改,對(duì)老師的要求更高,再加上現(xiàn)在是法制社會(huì),在很大的程度上,禁止了老師對(duì)學(xué)生采用懲罰手段。讓學(xué)生在民主、和諧、愉悅的氣氛中學(xué)習(xí)。當(dāng)然,教師也不是圣人,學(xué)生還是有調(diào)皮搗蛋的學(xué)生,老師也還會(huì)不可避免地碰到令人生氣的情況,那我們?cè)趺崔k呢?
生氣,誰都有生氣的時(shí)候。但教師是門特殊的職業(yè),就要掌握生氣的藝術(shù),表達(dá)生氣的尺度。
我懂得了,當(dāng)我們?cè)谏鷼狻嵟瓡r(shí),要懂得如何表達(dá)憤怒而不造成傷害。要知道生氣的藝術(shù)在于不侮辱別人,不進(jìn)行人身攻擊,不傷害孩子的心靈。這樣樣有利于表現(xiàn)出老師的風(fēng)度,也使學(xué)生更加信任你,體會(huì)到你對(duì)他的關(guān)愛,從而使他更喜歡學(xué)校,對(duì)學(xué)習(xí)更有興趣。
我想:當(dāng)我們掌握了生氣的藝術(shù),也就能體現(xiàn)我們對(duì)學(xué)生真誠的愛,能夠在自己今后的'工作中,與學(xué)生有心與心的交流,能夠培養(yǎng)出更多出色的學(xué)生,從中體驗(yàn)到更多更大的快樂!
讀了《老師怎樣與學(xué)生說話》,給我的啟發(fā)很大,在今后的教學(xué)工作中會(huì)有更多的收獲的,會(huì)學(xué)會(huì)怎么樣和學(xué)生進(jìn)行溝通。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感13
人類語言的誕生使人類與自然界其他動(dòng)物相比,顯得更文明,更有智慧。對(duì)從事教育的老師來說,出色的口才和流暢的表達(dá)能力更是必備素質(zhì)和能力之一。這本書,沒有單純的說教,沒有羅列一些如何與學(xué)生說話的方法;這本書,滲透了作者強(qiáng)烈的人本主義情感:關(guān)注孩子,關(guān)愛孩子,要從說話的細(xì)節(jié)做起。這并不僅僅因?yàn)槲覀兪墙處,職業(yè)的責(zé)任感并不是來自我們對(duì)法令的畏懼,而應(yīng)是來自我們心底的愛——對(duì)人類的愛,對(duì)孩子的愛!
在與孩子的交流中,教師扮演一個(gè)怎樣的角色?作者在“難忘的教師”一節(jié)中自然而然的寫到:“老師有得天獨(dú)厚的機(jī)會(huì)來消除學(xué)生在幼年時(shí)代所受的不良影響。他們可以影響到孩子的人生是變得更好還是更壞。成長(zhǎng)的經(jīng)歷鑄就了孩子的性格和命運(yùn),父母在其中扮演了關(guān)鍵的角色,老師也有著重要的影響。他們和父母一樣,也能夠打開或者關(guān)閉孩子的心靈之門!边@種敘述方式,很直白的告訴我們老師在孩子人生中的重要地位。它既沒有象一些世俗一樣抹煞教師的巨大作用:教師只是一個(gè)飯碗;也不像有的人那樣,把教育抬上萬能的神壇:沒有教不好的孩子,只有不會(huì)教的老師。老師要清醒的看到自己的獨(dú)特功能,但也不要成功則喜,失利則痛,對(duì)孩子的教育是對(duì)愛的傳遞,沒有萬能的方法保證這種傳遞沒有風(fēng)險(xiǎn),職業(yè)的責(zé)任感是保證這種傳遞有效的最基本措施。他們不相信訓(xùn)話的力量。他們從不對(duì)孩子們講大道理,他們不讓孩子們有罪惡感,也不要求孩子們做出什么保證。他們不對(duì)教室里的日常小事追根究底,也不對(duì)孩子的過去和遙遠(yuǎn)的未來憂心忡忡。他們只著手處理現(xiàn)在的事。對(duì)他們來說,最重要的'是此時(shí)此地有一個(gè)沮喪的孩子。多么貼心的老師,盡力呵護(hù)著孩子脆弱的心靈。反觀那些在父母和老師中間普遍流行的所謂“正!闭Z言,如責(zé)備羞辱、道德說教、命令指揮、嘲諷奚落、訓(xùn)誡指責(zé)、威脅利誘、評(píng)價(jià)預(yù)測(cè)等等,都足以讓孩子發(fā)瘋,逐漸變得冷漠、粗俗和喪失人性。這樣的環(huán)境,怎能讓孩子健康的成長(zhǎng)呢?健康的成長(zhǎng)來自于孩子對(duì)自身內(nèi)心世界的信任,通過恰當(dāng)?shù)慕涣鳎@種信任是可以逐漸激發(fā)和培養(yǎng)的。
怎樣有效地表揚(yáng)學(xué)生?作者對(duì)此的論述是非常獨(dú)特、非常全面、非常有指導(dǎo)意義的。認(rèn)為評(píng)價(jià)式的表揚(yáng)是有害的,它實(shí)際上暗示著一種地位差別,表揚(yáng)者爬到了價(jià)值判斷的高處,常被看作是種威脅。要使你的表揚(yáng)有建設(shè)性,那就盡量描述孩子的努力和成就以及我們的感覺,千萬不要評(píng)價(jià)判斷孩子的性格和品行。只有不判斷孩子的品格和個(gè)性的表揚(yáng),才能消除孩子的焦慮。有益表揚(yáng)的基本原則在于:描述而不評(píng)價(jià),敘述而不作判斷。我們應(yīng)該讓孩子自己做出對(duì)自己的評(píng)價(jià)。這樣的表揚(yáng),雙方是平等的。從中,可以再次感受到作者對(duì)學(xué)生的關(guān)注與尊重。反觀實(shí)踐,教師習(xí)慣于站在講臺(tái)前當(dāng)著全班同學(xué)對(duì)某學(xué)生進(jìn)行表揚(yáng),可否想過這樣的表揚(yáng)不夠真誠、還讓人感覺到這是為其他同學(xué)樹立表率?當(dāng)我們習(xí)慣用說“好”、“太棒了”之類的語言進(jìn)行隨意表揚(yáng)時(shí),是否想過這樣的表揚(yáng)有沒有效果,還有沒有更生動(dòng)積極地表示肯定的語言呢?
我們看到,在這本書中,作者并沒有高聲吟唱愛心對(duì)于教師多么重要,也沒有看到作者反復(fù)強(qiáng)調(diào)責(zé)任之于教師的重要,只是通過各種實(shí)例和方法,不厭其煩的告知我們:怎樣做是最佳師表,怎樣做是最差師表;平時(shí)如何與學(xué)生交流,沖突時(shí)應(yīng)該怎樣?表揚(yáng)、管理、鼓勵(lì)等都應(yīng)該注意些什么。這為我們提供了同孩子進(jìn)行交流的方法和技巧,幫助我們正確處理孩子的學(xué)習(xí)、心理等問題,教育孩子健康成長(zhǎng)。更是打開了反思的一扇扇窗戶,感受著心靈的震撼。孩子們需要的是教育素質(zhì)的提高和人格尊嚴(yán)的平等,我們與孩子們的交流有沒有做到這一點(diǎn)?在不經(jīng)意間,我們的言語是否傷害了孩子?
語言既能使人文明,也能使人野蠻;既能使人受傷,也能使人得救。只有心中有愛,我們才能在自己的教育教學(xué)中自覺的探討如何與孩子說話,自覺的提高自身修養(yǎng),從而增強(qiáng)作為一名人民教師的職業(yè)責(zé)任感。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感14
"我惶恐地意識(shí)到,我成了教室里的一個(gè)決定因素。我個(gè)人的方法可以創(chuàng)造出教室里的情境,我個(gè)人的情緒也可以左右教室里的氣氛。作為一位老師,我擁有巨大的力量來讓孩子們過得痛苦或者快樂。我可以成為折磨孩子的工具,也可以成為鼓舞孩子的火花。我可以帶給他們羞辱或者開心,也可以帶給他們傷害或者拯救。在所有的情況下,一次危機(jī)是驟然升級(jí)還是逐步化解,一個(gè)孩子是獲得進(jìn)步還是日益墮落,我的態(tài)度都有著重要的影響。"
——摘自《老師怎樣和學(xué)生說話》前言
作為老師的我們要如何避免成為折磨孩子的工具?在處理教室里各種瑣碎事務(wù)的時(shí)候,老師需要在心理上做哪些的調(diào)整?老師的反應(yīng)和態(tài)度往往具有至關(guān)重要的影響。當(dāng)學(xué)生因?yàn)楹闷婧兔ё沧鲥e(cuò)了事情,老師應(yīng)該如何處理呢?我們?cè)诟@些犯錯(cuò)的學(xué)生交談時(shí),應(yīng)該注意些什么呢? 是嚴(yán)厲地批評(píng)還是輕描淡寫地說說而已呢?我想這些都不是最好的解決辦法。作家卡耐基說過:"批評(píng)是沒有用的,因它使人增加一層防御,而且竭力的替自己辯護(hù)。批評(píng)也是危險(xiǎn)的,它會(huì)傷害一個(gè)人的自尊,和自重的感覺,并激起他的反抗。"但是如果只用簡(jiǎn)單武斷的方法限制學(xué)生,不允許學(xué)生這樣那樣,學(xué)生是害怕了,卻起不到預(yù)期的教育效果。還有一些老師用極不負(fù)責(zé)任的教育方式,如體罰、謾罵等,這些方式不但不能讓學(xué)生改過,還可能因傷了他們的自尊心而讓他們產(chǎn)生敵對(duì)的逆反心理。老師育人的重要渠道之一是談話,會(huì)談話的老師會(huì)收到事半功倍的教育效果,反之亦然。善待犯錯(cuò)誤的學(xué)生,重視到他們的人格,真誠地跟他們交談,( )同時(shí)以有效并且富有人情味的方式使他們認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤并改正。下面我們來談一談與犯錯(cuò)的學(xué)生談話時(shí)應(yīng)該注意哪些方面:
一、做到心平氣和
心平氣和是建立良好的談話氛圍的重要因素之一。有些教師一聽到有人報(bào)告學(xué)生犯錯(cuò),就會(huì)緊張起來,第一反應(yīng)就是麻煩來了。特別是當(dāng)遇到那些經(jīng)常犯錯(cuò)的學(xué)生時(shí),他們立刻板起臉孔,語氣更加嚴(yán)厲,忽略了學(xué)生的感受,讓學(xué)生感到愧疚,不可避免地傷害到他們的自尊和人格。結(jié)果是批評(píng)越多,學(xué)生的抵觸情緒就越強(qiáng)。建議教師們?cè)趯W(xué)生犯錯(cuò)后,可以先給予心理安慰,然后冷靜思考:為什么學(xué)生會(huì)犯這樣的錯(cuò)誤?我該如何幫助他們?等等。每個(gè)人都會(huì)犯錯(cuò),尤其是小學(xué)生,他們的自我控制能力較差,難免會(huì)犯各種錯(cuò)誤,甚至做出一些荒唐的事情。教師們一定要學(xué)會(huì)冷靜處理問題,對(duì)學(xué)生要有理解、寬容,理解萬歲。
二、營(yíng)造良好氣氛
自尊心較強(qiáng)的學(xué)生在犯錯(cuò)后通常會(huì)表現(xiàn)出戒備心理,不愿意在同學(xué)面前被班主任批評(píng)。而另一些學(xué)生則會(huì)趁機(jī)搗亂,甚至刻意引起笑聲,這對(duì)教育工作帶來了困難。因此,無論何時(shí),老師都應(yīng)該選擇與犯錯(cuò)的學(xué)生單獨(dú)交談?梢赃x擇放學(xué)后,確保同學(xué)們都離開了教室,或者利用課間時(shí)間在辦公室進(jìn)行談話。在辦公室里,老師可以熱情地為學(xué)生搬椅子讓他們坐下,給學(xué)生一種不是接受批評(píng)而是與老師親近交談的感覺。老師的態(tài)度非常重要,不應(yīng)該擺出讓人害怕的`面孔,嚴(yán)厲地指責(zé)學(xué)生的過失。應(yīng)該用平和的語氣與學(xué)生對(duì)話,讓他們感到老師是想了解事情的真相,緩解學(xué)生的緊張情緒,營(yíng)造良好的溝通氛圍。
三、講究方式方法
與犯錯(cuò)的學(xué)生談話時(shí),不能總是一個(gè)姿態(tài),要做到隨機(jī)應(yīng)變,有時(shí)和風(fēng)細(xì)雨,有時(shí)嚴(yán)肅對(duì)待,有時(shí)沉默是金。談話可以以聊天式的詢問開始,層層深入,從學(xué)習(xí)態(tài)度到課堂表現(xiàn)到事件中心,從中提醒學(xué)生的不足之處從而引出要談的內(nèi)容。另外,如果是和同學(xué)發(fā)生矛盾,例如打架,則可以開門見山地詢問,讓學(xué)生講明事情發(fā)生的前因后果,切忌不問青紅皂白就痛斥一頓。尤其是幾個(gè)學(xué)生同時(shí)犯錯(cuò),一定要分別讓其說明原因,在了解事實(shí)全部后再下定論。這時(shí)往往會(huì)遇到學(xué)生相互推卸責(zé)任的現(xiàn)象,學(xué)生都認(rèn)為對(duì)方比自己錯(cuò)更大,自己是無辜的、被動(dòng)的。老師可以幫助學(xué)生分析事情發(fā)生的起因,指出各自的錯(cuò)誤,讓學(xué)生反思自己的行為。我們要誠心勸導(dǎo),與學(xué)生建立信任的關(guān)系,能讓學(xué)生真正"親其師,信其道。"學(xué)生犯了錯(cuò)誤并不可怕,只要他能夠認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤,勇于改正,他就是可造之才。四、語言風(fēng)趣幽默
如果不得不實(shí)施批評(píng)教育,就必須讓學(xué)生知道你的良苦用心:是讓他改正錯(cuò)誤,好好學(xué)習(xí),樹立正確的人生觀。如今學(xué)生的自我意識(shí)很強(qiáng),老師對(duì)待調(diào)皮、不聽話的學(xué)生恰到好處地運(yùn)用風(fēng)趣幽默的批評(píng)方式,這樣能在班級(jí)營(yíng)造積極和諧的氛圍。老師要注意批評(píng)時(shí),語言要真誠,能體現(xiàn)對(duì)學(xué)生的關(guān)心和愛護(hù),讓學(xué)生感到老師的話是溫暖的,愿意接受教育。說話內(nèi)容不可有絲毫與事實(shí)有出入,每一個(gè)判斷、每一個(gè)結(jié)論都必須以清楚的事實(shí)作為依據(jù),做到動(dòng)之以情,曉之以理。
五、提出希望和要求
不能簡(jiǎn)單地說“下次不能再這樣”或“你可以回去了”就結(jié)束談話,應(yīng)該讓犯錯(cuò)的學(xué)生通過實(shí)際行動(dòng)來彌補(bǔ)過錯(cuò)。比如,可以要求欺負(fù)別人的學(xué)生向同學(xué)道歉;讓打碎玻璃的學(xué)生購買新玻璃并更換;讓犯錯(cuò)的學(xué)生認(rèn)真清掃教室;要求犯錯(cuò)學(xué)生在下次作業(yè)或聽寫中顯示進(jìn)步;讓有矛盾的同學(xué)合作完成一項(xiàng)任務(wù)等等。這樣可以讓學(xué)生明白犯錯(cuò)誤就要承擔(dān)責(zé)任,并通過自己的行動(dòng)證明改掉不良習(xí)慣的決心。
最后,班主任應(yīng)該定期找犯過錯(cuò)的學(xué)生談話,了解他們現(xiàn)在的學(xué)習(xí)、生活感受,與他們像朋友般暢談,提升他們對(duì)人對(duì)事的看法。
為了更好地了解學(xué)生的世界,老師需要具備無限的情感靈活性。他們不能采取疏遠(yuǎn)冷漠的態(tài)度,使用侮辱和攻擊性的語言,或者對(duì)學(xué)生進(jìn)行任何形式的傷害。相反,老師應(yīng)該在與學(xué)生的交流中變得熟練、謹(jǐn)慎、冷靜和理性,以建立一種互信和尊重的關(guān)系。這樣,他們可以更好地與學(xué)生溝通、理解他們的需求和問題,并為他們提供有效的教育和指導(dǎo)。
《老師怎樣和學(xué)生說話》讀后感15
說話是人類最基本也是最重要的溝通方式。用說話來交流思想、表達(dá)意志,是每個(gè)人必備的基本素質(zhì)。我們每天都在說話,因?yàn)槲覀冃枰磉_(dá),需要交流,需要傾訴。但是話不是想說就可以說,也不是想怎樣說就可以怎樣說。作為小學(xué)老師,面對(duì)著一群天真可愛的孩子,該怎樣和他們說話,簡(jiǎn)直就是一門技術(shù)活,需要我們?nèi)ニ伎迹瑢W(xué)習(xí)以及體味。
美國(guó)著名心理學(xué)家、教育家海姆?吉諾特博士通過《老師怎樣和學(xué)生說話》這本書來來告訴我們每一位老師都可以通過心理學(xué)來具備有效的工具和技巧,通過如何和學(xué)生對(duì)話及心理治療等各種技巧的介紹,為所有的老師提供具體的建議和實(shí)用的解決方法,幫助我們處理好日常工作中的心理問題和意外情況。
在教學(xué)實(shí)踐中,面對(duì)喧鬧的課堂,學(xué)生無休止的提問,還有突發(fā)的危機(jī),老師不可避免地會(huì)碰到令人生氣的情況,在這個(gè)時(shí)候該怎么和學(xué)生交流?在"恰當(dāng)?shù)慕涣?這一章節(jié)中提到聰明的老師通過運(yùn)用"我"的語言來保護(hù)自己和學(xué)生。例如:"我很生氣""這太讓我生氣了""我對(duì)此非常憤怒"等等。這些言語要安全得多,遠(yuǎn)勝于說"你簡(jiǎn)直是只害蟲""看看你都做了些什么""你真是愚蠢極了""你以為你是誰"。由此看來,恰當(dāng)?shù)慕涣鞑粌H能夠改善教學(xué),而且是教學(xué)的關(guān)鍵。
聰明的老師不僅要會(huì)和學(xué)生交流,還要會(huì)表揚(yáng)。在品讀"表揚(yáng)的藝術(shù)"這一章節(jié)之后,我才發(fā)現(xiàn)平時(shí)我們所普遍采用的'表揚(yáng)都是評(píng)價(jià)式的,而且我們自以為是地認(rèn)為,凡是表揚(yáng),都是有益的,往往忽視了這種表揚(yáng)背后的傷害。書中舉了這樣一個(gè)例子:一位年輕的老師想鼓勵(lì)孩子們進(jìn)行抽象思維。她向愛麗絲展示了一個(gè)蘋果,然后問道:"蘋果是屬于哪一類?"愛麗絲的臉紅了,她不知道怎么回答。老師于是又去問卡羅,卡羅馬上就回答出:"蘋果是屬于水果類。""好孩子,好孩子。"老師表揚(yáng)道。老師繼續(xù)上課,卻不知道自己已經(jīng)傷害了孩子。如果卡羅因?yàn)橹来鸢妇褪且粋(gè)好孩子,那么愛麗絲呢?她不知道答案,難道就是一個(gè)壞孩子了嗎?這個(gè)例子告訴我們,不要將形容詞與孩子的品性聯(lián)系起來進(jìn)行表揚(yáng)。在"表揚(yáng)的藝術(shù)"這一章節(jié)中,還有很多值得我們學(xué)習(xí)的例子,它告訴我們,要使你的表揚(yáng)有建設(shè)性,那就描述孩子的努力和成就,以及我們的感受,千萬不要評(píng)價(jià)判斷孩子的性格和品性。有益表揚(yáng)的基本原則在于:描述而不評(píng)價(jià),敘述而不作判斷。我們應(yīng)當(dāng)對(duì)孩子表達(dá)我們對(duì)他的努力、幫助、工作和成就的喜歡和贊賞,然后由孩子本人對(duì)自己做出判斷。如果我們把孩子值得贊揚(yáng)的事連同自己的感受一起真切地表達(dá)出來,孩子就會(huì)對(duì)他們自己形成積極而有建設(shè)性的印象。
看完這本書,我覺得教師的言行直接影響學(xué)生的成功與失敗,更讓我深深體會(huì)到:教育是身教,用生命影響生命。
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